募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ミサワホームのオーナー様に限らず土地・中古住宅・分譲物件などの売却や賃貸借を考えている方と 不動産の購入を考えている方の仲介業務を担当して頂きます。 道内各地の不動産会社と連携して全力でお客様の理想の実現をお手伝いする仕事となります。 ＜売却に関する業務＞ 売却相談の受付、物件の調査・査定、媒介契約、販売活動、売買契約、引越し前後の各種手続き、 決済・引き渡し 等 ＜購入に関する業務＞ 資金計画の作成、希望物件の絞り込み、現地確認、購入申込み、売買契約の締結、決済・引き渡し、 引越し前後の各種手続き 等 ★ミサワホームの不動産営業★ ミサワホームは長年の住まいづくりや街づくりから得た多くのノウハウを活かし、建物だけでなく 土地や地域など住まい全般に精通しているハウスメーカーです。住まいのプロとして不動産の売却 だけでなく、リフォームや資産活用のご提案など住まいに関するご要望に幅広く対応することが出来ます。 また、日本全国４７都道府県に広がる営業拠点と、全国約１８，０００社の不動産会社と連携する ミサワホームのネットワークを利用することが可能なので、日本のどこへでも広く情報を公開してお客様に ご満足いただける不動産取引が可能です。 ★注目ポイント★ ・住み慣れた地域に密着した働き方が出来る！ ・正しくシステム管理された労務環境と充実した福利厚生で安心！ |
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対象となる方 | 求めている人材 ★不動産営業の経験者大歓迎★ 今まで培ってきた経歴とミサワホームのノウハウを融合して住み慣れた地域をシナジー効果で活性化していきましょう！ ライフワークバランスの見直しや仕事のステップアップを考えている方も大歓迎です！ 【歓迎】 ・営業や接客の経験がある方 ・不動産・建築業界での勤務経験がある方 ・宅地建物取引士の資格を取得した方 【活かせる資格】入社後の取得も目指せます！ ・施工管理技士 ・建築士 ・福祉住環境コーディネーター ・宅地建物取引士 ・ファイナンシャルプランナー等 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） |
勤務地 | ミサワホーム北海道株式会社 本店 003-8558北海道札幌市白石区東札幌２条６丁目８番１号 |
アクセス | 交通・アクセス 地下鉄東西線 白石駅から徒歩３分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 勤務時間：9:30～18：30（休憩1時間） |
給与 | 月給234,200円～304,100円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 25万5400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり4200円 〜 1万8700円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 〜 3万円 基本給とは別に以下の手当が支給あります。 ・時間外手当（勤怠管理システムによる労務管理で算出される実労働時間に応じた手当を支給） ・通勤手当（公共交通機関の場合は実額支給） ※マイカー通勤の場合は無料駐車場あり（通勤距離に応じて4,200～18,700円を支給） ・車両借上手当（20,000～30,000円/月） ※業務中の移動等はマイカーを使用（マイカー持込必須） ※車両借上手当を毎月支給し、業務で使用した燃料代は全額会社負担 ・認定資格手当（保有資格により月額千円～１万２千円） ・暖房手当（毎年１０月～３月支給） ・報奨金制度あり ・賞与あり（年２回） ・昇給あり（年１回） 【給与例】 給与例 ５１２万円／３０歳・入社８年目（月給３２万円＋賞与） |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休二日制※毎週火・水曜日、祝日、第一日曜日（ただし第一日曜日の直後の火曜日は出勤） 年間120日（2025年度） 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇など ※弊社休日カレンダーによる |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 人物、技能、勤務成績、勤務態度、健康状態をその他の事情と総合的に評価し、採用の日から６か月まで試用期間を延長する場合があります。 試用期間中は嘱託社員の契約となります。嘱託社員(試用期間)から正社員に登用する際の給与および勤務時間等の労働条件に関する変更は基本的にありません。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇進・昇格・昇給年1回 賞与年2回（前年実績4.8ヶ月分） 交通費全額支給 財形貯蓄制度 退職金制度 確定拠出企業年金制度 自社製品購入割引制度 公的資格試験合格祝金制度 認定試験手当制度 ミサワホーム健康保険組合 定期健康診断 暖房手当（毎年１０月～３月支給） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 不動産の仕事に長年携わってきたベテランの社員が多く、不測の事態に直面した際は相談できる先輩方が周囲にいる職場です。 各社員で担当するお客様が決まっており、業務は基本的に個人で従事することが多いため、仕事のスケジュール調整しやすい環境でもあります。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |
採用予定人数 | 1名 |