募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 医療事務業務全般をお任せいたします。 事業拡大につき、日曜日の診療を開始いたしました。 日曜日出勤が可能な方を募集しております！ 【具体的には…】 ・受付ならびに各種事務手続き ・レセプト（診療報酬請求書）作成、点検業務等 ・保険診療の会計業務 ・来客応対、電話応対 ・診察券、保険証の確認、問診表記入のご案内 ・カルテ作成 ・診断書などの文書作成補助 ・診療記録への代行入力（電子カルテ） ・診療に関するデータ整理など ・その他、上記に付随する業務 《当院について》 診療科目：美容皮膚科、皮膚科、形成外科、内科、心療内科 自社ビルでフロア毎に診療科目が分かれており、 各部門で様々な最先端医療を提供しています。 また系列院も含めて出生前遺伝子検査（NIPT）分野で 業界TOPクラスのクリニックです｡ 日本では依然急成長が見込まれる注目分野で、 これまでにない新領域の医療に携わることができ､ クリニックとともに成長できるチャンス！ 自分のアイデアを出せるフラットな環境で､ 楽しみながら仕事をすることができます｡ 《スタッフ数》 50名（内女性38名） 20代～30代の多い職場です。 ＊従業員の7割以上が女性 ＊中途社員比率9割以上 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 当院のこんなところがおすすめです ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ ◆業績好調につき増員 ◆｢川口駅｣徒歩3分 ◆当直なし ◆月平均残業5時間以下で働きやすい ◆年齢･経験不問 ◆研修制度あり ◆スキンケア90％OFF ◆当院での診察・健康診断無料 ｢川口の皮膚科､形成外科､内科､美容医療の第一線で働きたい方｣大募集！ ｢医療×IT｣でこれまでにないサービスを提供しています。 レーザー等各種最新鋭の機器も完備！ 様々な一般医療知識を勉強できる環境で､ 幅広い年齢層のスタッフが活躍中しています｡ スタッフにも綺麗でいてほしいという思いから､ ｢年4回のスキンケア90％OFF｣を実施しています｡ また当クリニックでの診察･健康診断が無料で受けられます｡ 無資格・未経験者や第二新卒等の初心者も経験者も大歓迎！ 是非一緒に働きましょう｡ 研修制度ありでスキルアップもできる環境です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 未経験者歓迎 簡単なパソコン操作できる方 （※一部Officeソフト使用のため） ＜歓迎＞ もちろん経験者歓迎（特に受付） 中国語対応できる方尚可 ブランクOK ハローワークで求職中の方 第二新卒の方 30代,40代,50代のミドル・中高年活躍中！ 子育てママ在籍中 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） |
勤務地 | 医療法人社団福美会 ヒロクリニック 332-0017埼玉県川口市栄町3-11-27 HiroBuild |
アクセス | 交通・アクセス JR川口駅より徒歩4分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8：50～18：00（休憩時間70分） ＊月平均残業時間5時間以内 |
給与 | 月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 22万6032円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8968円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 ※日曜・祝日出勤の方 別途手当1000円 |
休日休暇 | 休日休暇 シフト制（土日含む） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費3万円まで支給（規定あり） ・制服貸与（パンツスタイル） ・昇給年1回 ・社会保険完備（法定通り） ・残業代別途支給 ・資格手当あり ・有給は1時間単位で取得可 ・年4回スキンケア90％OFF ・当クリニックでの診察･健康診断が無料 ・リロクラブ加入 多種多様な福利厚生サービスが受けられます！ 【FAQ：よくあるご質問】 Q．残業ってどれくらいですか？ A．ほとんどの科は定時で帰っています。 特定の日によっては残業になることもありますが、あっても基本的に30分以内です。 ＊SAS（睡眠時無呼吸症候群）専門外来の実施日などがこれに該当します。 そのため、月平均残業時間は5時間以下となっております。 Q．職場の雰囲気や人間関係はどうですか。 A．人間関係は良好です！その上で、職場にはみんなで助け合う風土が根付いています。 また子育てママさんも多いので家庭に理解があり、お子さんがいる方も働きやすい環境です。 Q．研修体制について教えてください。 A．各科で配属になったときに科内OJTで教えていく体制を敷いています。 Q．有給休暇の取得しやすさについてはどうですか。 A．診療科のポジション内で希望が重複しなければ基本いつでも取得可能です。 折り合いがつかない場合のみ、調整をお願いする場合があります。 Q．評価制度はどのような形でしょうか。 A．自己評価と他社評価を用いて360度評価で4か月に1回評価があり、 それをもとに年に1回昇給があります。 Q．入職者に期待することはどういったことですか？ A．各科にローテーションもあるため、業務を学んで新たなスキルを身につけていく意欲を期待しています。 また私たちは「病気ではなくトータルで人を診る医療」を掲げ、 ご来院くださる皆様にこれからも笑顔でより良い人生を過ごしていただけるよう寄り添い尽力していくというミッションがあります。 この当院の方針に共感いただける方からのご応募をお待ちしております。 【このお仕事に向いている方】 ・向上心、探求心の追及ができる ・コミュニケーションを大切にできる ・常に新しいことに興味を持ち、能動的に動くことができる ・前向きに物事を考えることができる ・辛抱強く真摯に取り組むことができる ・相手のことや相手の先にいる人まで気に掛けることができる |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ◆JR川口駅から徒歩3分で通勤便利！ ◆綺麗で明るい職場 ◆夜勤なし ◆幅広い年齢層のスタッフが活躍中 ◆何でも気軽に相談できます ◆月平均残業5時間以下で働きやすい環境です 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 2名 |