募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＜この求人の特徴は...＞ ◎未経験から「人事のプロ」を目指せる ◎急成長企業（前年比200%超）の バックオフィスを担う ◎「守り（労務）」と「攻め（企画）」 両方に挑戦できる ◎私服・ネイルOKの自由な社風 ◎三ノ宮駅チカでアクセス抜群 ＜キャリアプランを描ける仕事内容＞ あなたの希望や適性に応じて、 段階的に業務をお任せします。 ◆Step1： 「守り」の労務で基礎を固める まずは、会社の「信用」を支える 労務の基本実務から。 あなたの強みである「正確性」が 光る領域です。 ・入退社手続き、社会保険手続き ・勤怠管理（データのチェック） ・給与計算のサポート ・従業員からの問い合わせ対応 ◆Step2： 「攻め」の人事で仕組みを創る 基礎が固まったら、 あなたの「現場感覚」を活かし、 より良い会社創りに挑戦します。 ・就業規則のブラッシュアップ ・人事評価制度の設計、運用サポート ・タレントマネジメント ・採用業務のサポート 例えば、営業部門やエンジニア など、現場の社員が 本当に求めている制度は何か。 彼らの声と経営の意向を 調整し、形にしていく。 まさに、あなたの論理的思考が 求められる仕事です。 ＜1日のスケジュールイメージ＞ 09:45 出社、メールチェック 10:00 勤怠データのチェック・集計 11:00 入社予定者の手続き準備 12:00 ランチ（駅チカで便利！） 13:00 給与計算ソフトへの入力 15:00 社内ミーティング 16:00 OJT研修（上長と法律の勉強） 17:00 中途採用の面接日程調整 18:00 明日のタスク整理、退社 「未経験からの転職で、 地道な作業に向いているだろうか」 「法律知識がゼロで不安だ」 その懸念、私たちが 「確かな強み」に変えます。 （1）「知識ゼロ」から 「実務のプロ」へ。 当社には、あなたと同じように 未経験からスタートした先輩が 現在3名活躍しています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ◎未経験者・第二新卒歓迎 ＜こんな経験・志向を歓迎します＞ □見積書や契約書など、正確性を求められる書類作成の経験 □データ集計や進捗管理が 得意な方 □物事を論理的思考で組み立てるのが好きな方 □社労士の資格取得を目指している方 □「守り」だけでなく「制度企画」にも挑戦したい方 |
勤務地 | 株式会社HRエイド 御幸町オフィス 651-0087兵庫県神戸市中央区御幸通4-2-15三宮米本ビル |
アクセス | 交通・アクセス 三ノ宮駅から徒歩7分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 9:00～18:00 （実働）8時間／日 （休憩）1時間／日 ※残業時間：月平均 10～20時間 |
給与 | 月給305,000円～430,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万800円 〜 35万3600円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万4200円 〜 7万6400円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■通勤手当：～月3万円（上限） ■賞与：2ヶ月分（年間平均）※業績および人事考課による変動あり 【給与例】 給与例 年収4,270,000円~年収6,020,000円/ 入社1年目 |
休日休暇 | 休日休暇 【休日】 ◇土日休 （イベント参加など、土日出勤した場合は平日で代休取得） 【休暇】 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給・昇格あり ■賞与有（年２回） ■通勤手当：月３万円まで ■役職手当 ■健康診断 ◇社員割引制度（ネイル・エステなど美容系が充実） ◇私服通勤OK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 1名 |