募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【お任せしたい業務領域と仕事内容】 新規/既存領域含めて、特定大手顧客のアカウントセールス（製造、流通、サービスなど）や TISインテックグループとの事業を、開発部門/社内外の関係者と連携して開拓/推進いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・特定既存顧客の領域拡大に向けた営業活動の施策計画の立案/遂行 ・TISやTISインテックグループの総合力を活かしたお客様の課題解決 ・TISインテックグループ連携での事業拡大/共創 ・最新の業界動向の調査・顧客へのヒアリング等でのマーケティング業務全般 ・各種契約手続きや調整業務 ・社内企画の推進や実行 【職種・グレード】 職種 ：営業職（プロフェッショナル職） 職種定義：専門知識と専門家としての広い視野と能力を駆使して、中長期にわたる利益創出を 実現する仕組みの企画および立案を行い、営業活動を通じて、事業拡大を推進する。 【【仕事の魅力】】 ・既存顧客アカウント対応から長野県企業への対応、またTISインテックグループ連携での事業推進まで 幅広い顧客/領域に関わることができます。社会/顧客課題に対してTISインテックグループ総合力 を活かした提案も可能なため、ダイナミックな仕事を行えることも魅力です。 ・日々進化を遂げるIT技術を駆使して、新しい分野/事業での創造/共創/チャレンジも可能となります。 |
|---|---|
対象となる方 | 応募資格 【必須（MUST）】 ・IT業界での法人営業経験者 （IT技術者で営業職を希望する者も応募可） 【歓迎（WANT）】 ・社内外に対する営業としてのベーシックスキル（企画力、行動力、情報収集力、提案力、調整力、クロージング力） ・ドキュメンテーションスキル（単純な製品紹介ではなく、課題整理/対応策をロジカルに整理する力） ・各業界や企業業務に関する幅広い知識（部分的でも可） ・一般的なIT動向/トレンドの理解 ・新規領域を開拓できるバイタリティ ・コミュニケーション力/信頼関係構築力 ・一般的な営業としての契約知識/対応経験 |
勤務地 | TIS長野株式会社 390-0815長野県松本市深志1-2-11昭和ビル 勤務地 〒390-0815 長野県松本市深志1-2-11 昭和ビル |
アクセス | 最寄り駅 松本駅 アクセス 各線「松本駅」徒歩2分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 9:00-17:45 |
給与 | 月給250,000円～300,000円 給与 月給 250,000円〜300,000円 ・使用期間：3カ月 ・賃金形態：月給制 ・残業手当：会社規定に基づき支給 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・その他手当：テレワーク手当、住宅手当、子育て手当、赴任手当、交替勤務手当、年末年始特別出勤手当等 ・賞与実績：年2回（6月、12月） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：3カ月後 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：3カ月後 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 特徴・メリット 経験者優遇 服装自由 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 残業月20時間以内 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 禁煙・分煙 自転車通勤OK 駅近5分以内 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり |
採用予定人数 | 2名 |
その他 | 職種 営業 雇用形態 正社員 休日・休暇 ・年間休日数：121日（完全週休二日制：土曜、日曜、祝日、年末年始（12/30～1/3）） ・年次有給休暇：入社日から取得可能。付与日数は、入社月により変動 ・法定特別休暇（公事、生理、産前産後、子の看護、介護） ・法定外特別休暇（慶弔、駐在、公傷、災害、功労、リフレッシュ、マタニティ健診、国外出張） 制度・福利厚生 ・社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 ・寮・社宅：無（駐在者は借上社宅制度有） ・退職金：有（DC or 前払） ・継続雇用制度（60歳定年。65歳まで再雇用） ・積立休暇制度 ・出産・育児支援制度 ・介護支援制度 ・フレックス勤務制度 ・資格取得支援制度 ・社員持株会制度 ・社員親睦会活動 ・兼業制度 会社概要 【設立】2015年7月1日 【代表者】谷口 元英 【資本金】1億円 【従業員数】182名（2024年4月時点） 【本社所在地】長野県松本市深志1-2-11 【その他事業所】長野 【事業内容】 ITコンサルティング、システムインテグレーション、アウトソーシング |