募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ C言語を用いた、自動車・産業機械・建設機械向け組込ソフトウェアの開発業務です。 S32K344マイコンを使用したソフトウェア設計業務をご担当いただきます。 他にも、アプリケーションを搭載するためのイベント処理やCAN通信、タイマーなどの動作環境の開発を含めた、マイコン向けフレームワークの作成もお任せします。 ＞＞こんな方を求めています！！＜＜ 1.柔軟な対応力とスキルを磨きたい方 臨機応変な対応が求められる多品種少量生産の現場だからこそ、実践的なスキルや専門性を高めることができます。 2.次世代技術に挑戦したい方 電動化対応の高効率ポンプや電子制御との融合技術など、次世代車両向けの製品開発にも取り組めるので、業界の未来をリードするエンジニアへと成長できます。 3.安定基盤のもとで活躍したい方 トラックやバスなどの大型車両向け部品に強みがあり、国内外の主要自動車メーカーに製品を供給しているため、安定した環境で長期的なキャリア形成が可能です。 4.新たな知見や人脈を築きたい方 製品の実装やテスト・評価フェーズでは、 月に1～2回程度国内出張の機会があります。現場でユーザーの声を直接聞きながら開発に携われるため、エンジニアとしての視野を広げ、貴重な人脈を築くことができます。 ＞＞＞＞＞＞＞＞＜＜＜＜＜＜＜＜＜ 大手メーカーとの信頼関係を築きながら、ご自身の可能性をさらに広げていただけるポジションです。 ＜求人のポイント＞ ・無期雇用派遣の正社員採用 ・ワークライフバランスをしっかり保てる ・内定までの期間は2週間以内OK ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます 〇いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務（受託契約） ・顧客先での勤務（構内請負契約/派遣契約） ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲：全ての拠点または会社が指定する場所 |
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対象となる方 | 求めている人材 20代から50代前半まで幅広く活躍中！ ＜下記いずれかの経験を有する方＞ ・C言語での組込ソフトウェア開発経験 ・ペリフェラル制御経験 ※分野は問いません。 自動車以外の経験者も歓迎します！ |
勤務地 | 株式会社ウイルテック 東京都町田市 194-0045東京都町田市 |
アクセス | 交通・アクセス JR横浜線 成瀬駅 徒歩 10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ■就業時間：09:00～17:45 ■所定労働時間：08時間00分 ■休憩時間：45分 ■月平均所定労働時間：160時間 ■時間外労働：有（月間平均：15.0時間） ※プロジェクトにより異なる |
給与 | 月給270,000円～550,000円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 55万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■賞与：年2回（夏季・冬季） ■賃金改定：年1回 ■通勤交通費：非課税限度額を上限として支給 ■時間外手当：全額支給 ■技術手当 ■職務手当 ■出張手当 など ※賞与年2回、または賞与見込み月給設定あり（内定時にご説明させていただきます。） 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 800万円／経験5年（月給40万円＋賞与＋諸手当） 560万円／経験2年（月給30万円＋賞与＋諸手当） |
休日休暇 | 休日休暇 ■年間休日：125日 ■内訳：完全週休二日制（原則土日祝休み）※プロジェクトにより異なる ■その他（年末年始・慶弔休暇・産前産後・育児休業・介護休業など） ■年次有給休暇：入社半年経過後10日付与 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・借上げ社宅制度（規定あり） ・引越し費用補助 ・転勤赴任一時金 ・帰省旅費補助 ・従業員持株会（奨励金あり） ・慶弔見舞金 ・選択制企業型確定拠出年金制度 ・ベネフィットステーション ・ジョブポスティング制度（社内公募制度） ・定年再雇用制度 ・社内研修制度（豊富な研修コンテンツ/約4,500講座） ・通信教育補助 ・社外講習補助 ・資格取得報奨金 ・資格取得支援 ・在宅勤務（在宅ワーク導入）※職種による（規定あり） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 経験の多少に関わらず、幅広い年齢の方々が活躍されています。 リーダー志向の方、専門職志向の方にはそれぞれに適したキャリアプランをご用意します。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） ※プロジェクトにより異なる |