募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ⭐未経験の方も応募可⭐ 応募資格は、警備業法の定めにより「18歳以上」となります。 ⏩募集概要： ￣￣￣￣￣￣ ■給与 ：時給1030～1288円 ■勤務場所：指宿市内の病院 ■勤務時間：20時～翌7時（実働7時間） ■休憩時間：4時間（深夜1～4時の3時間、他1時間） ■シフト ：週3～4日勤務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当の病院施設を巡回しながら、安全を守る警備業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・施設内の巡回やモニター監視 ・不審者の侵入や事件・事故の未然防止 ・施設内への入退場者、物品、車両の出入り管理 ・持込禁止物の検査とチェック ・緊急時の初期対応や報告連絡 出入口の見守りや館内の安全チェックを行うなど、施設のセキュリティを守るお仕事です。 あわせて、患者様や来院者様が安心して施設を利用できるよう、案内やサポートもお願いします。 ✅ 人の役に立つ仕事がしたい方 ✅ 体を動かすのが好きな方 そんな方にピッタリのお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■鹿児島綜合警備はどんな会社？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 昭和41年、九州で最初の警備会社として鹿児島に設立され、本社を構える地域密着型の企業です。 機械警備・常駐警備・警備輸送など、幅広いセキュリティサービスを展開し、県内トップクラスの実績を誇ります。 サービス対象は一般家庭から国家事業まで多岐にわたり、地域社会の「安心・安全」を守るために、日々尽力しています。 ||◤CM放送中 「かごしまソウケイでOK！」 今日も街を守ってる 安全・安心 24時間 オールウェイズセキュリティ OK♪ |
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対象となる方 | 求めている人材 ※18歳以上(警備業法による制限) ※普通自動車免許(AT限定可) ■警備未経験の方もOK ■責任感をお持ちの方 ■体を動かして働きたい方 学歴不問 経歴不問 職種経験不問 業界経験不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （警備業法により）） |
勤務地 | 鹿児島綜合警備保障株式会社 常駐中央支店(指宿市内の病院) 891-0402鹿児島県指宿市十町 勤務地 ★車通勤OK（駐車場利用可能） |
アクセス | 交通・アクセス 最寄りのバス停「市役所（指宿市）」から徒歩約1分、最寄り駅「二月田」から徒歩約8分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 ✅20:00～翌7:00（実働7時間） ✅週3～4日（シフト制） ＜休憩について＞ 休憩時間：合計4時間 20:00～翌7:00のうち1:00～4:00で3時間の休憩をとっていただき、そのほかの時間帯でさらに1時間の休憩をとっていただきます。 シフトはお気軽にご相談ください。 |
給与 | 時給1,030円～1,288円 給与詳細 基本給：時給 1030円 〜 1288円 ※22:00〜翌5:00の深夜時間帯は、深夜割増により時給1,288円となります。 【給与例】 給与例 ■月16日勤務した場合 月収13万6000円＋交通費など （内訳） 通常：1,030円 × 2時間 ＝ 2,060円 深夜：1,288円 × 5時間 ＝ 6,440円 1日あたり8,500円 8,500円 × 16日 ＝ 13万6000円 |
休日休暇 | 休日休暇 ・公休日：月15日休み(希望休は応相談) ※希望休は前月20日までに提出していただければ調整可能 ・有給休暇(就業規程による) ・介護休暇 ・看護休暇 ・産前休暇(6週間) ・産後休暇(8週間) ・育児休業(最大3年) |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 (各種社内規程による) 【福利厚生】 ◎社会保険完備 ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労働災害補償保険 ┗損害保険 ┗グループ保険制度等あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■手当・補助金・制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎車通勤可 ◎通勤手当：上限11,000円／月 ◎駐車場手当：上限10,000円／月 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■子育てサポートで働きやすい環境を ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎産前休暇(6週間) ◎産後休暇(8週間) ◎育児休業(最大1年) ※健康保険加入者 ◎時短勤務(小学校3年以下の子供お子さまがいる社員) ◎時差出勤制度(小学生未満のお子さまがいる日勤社員) ◎提携保養施設(月1万円分の割引適用) ✊子育てママ・パパも安心して働ける職場環境を整えています！ 現在、6名が上記制度を活用中。 昨年度は、育児休業を男性2名・女性10名が取得しました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■福利厚生倶楽部を導入！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎レジャー施設の割引(旅行・遊園地) ◎飲食店・映画館の割引 ◎スポーツクラブの割引 ◎一時保育補助・介護補助 ◎eラーニング・通信教育の受講支援 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |