募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 1973年2月（※）に国内初の外資系生命保険会社として日本での営業を開始した、メットライフ生命保険株式会社。 アメリカ合衆国を本拠としており、世界有数の生命保険グループ会社として、世界中のお客さまに寄り添っていることを実感することができます。 （※記載された2012年4月1日以前の情報は、アメリカン・ライフ・インシュアランス・カンパニー（日本支店）に関するものです。2012年4月2日以降の情報は、メットライフ生命保険株式会社に関するものです。） 今回は、法人または個人のお客さまに保険商品のご提案を行うコンサルタントの募集です。 【具体的には】 ・お客さまに現状の問題点や理想の人生設計をしっかりヒアリング ・ニーズに合わせた適切な商品をご提案 ・ご契約 ・ライフステージの変化に応じた契約内容の見直しなどのアフターフォロー お客さまひとりひとりの人生に長く寄り添い、将来の計画に合わせた資産形成のマネープランや生命保険のご提案を行います。 その方の人生の転機や、かかるお金のシミュレーションをしながら長く関わっていけるやりがいある仕事です。 【入社後は】 新人研修にて、社会保障や商品についてじっくり学んでいくことが可能です。 その後は営業エリアやスタイルにも自由度をもった活動が可能で、あなたの個性を活かした方法でご活躍いただけます。 当社はノウハウや経験のシェアリング精神が高く、お客さまへのお伝えの仕方や商品、販売方法についてなど、先輩からレクチャーする風土があります。 【2つのキャリア選択が可能】 将来は、高い専門性を持つコンサルタント、あるいはオフィス経営を担うマネジメントに進むことができます。 社員それぞれがオーナーシップを持ち、自分の理想に合った目標を立てながらキャリアの選択が可能です。 【頑張りを正当に評価】 「外資系保険会社は成績に応じて収入が上下するのでは？」という不安はいりません。 当社では入社後25ヶ月間の初期補給や、お客さまへの貢献による実績に見合った報酬体系を組んでいます。 その他、長くモチベーションを保ち続けられる制度も。 一定基準の成績を納めると参加できる表彰制度“セールスカンファレンス”では、参加する条件の成績が一つの指標となります。 「指標を上回るように頑張りたい」といった気持ちで日々の業務に励むことが可能です。 お客さまと社会に対して高い価値を提供し続けるため、社員が健康で働きやすく、働きがいのある会社を目指し、制度を含めた職場環境の整備に注力しています。 多くのお客さまへ力を尽くした努力が、収入だけでなく“感謝の言葉”と共に後々自分に返ってくるのも大きな魅力。 プライベートもキャリアも諦めない働き方を当社で実現しませんか？ |
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対象となる方 | 求めている人材 ★未経験歓迎 【このような方はピッタリ！】 ■人の役に立つことに喜びを感じることができる方 ■お客さまにしっかりと寄り添った営業がしたい方 ■裁量ある環境で自律して働きたい方 ■今よりも年収を上げていきたい方 ＼先輩社員の前職は…／ 元飲食店店長、元銀行員、元証券会社職員、元MR医療機器営業担当、他社生保など幅広い業界からの転職を叶えています！ |
勤務地 | メットライフ生命保険株式会社 東天満エイジェンシーオフィス 530-6035大阪府大阪市北区天満橋1-8-30 OAPタワー35階 勤務地 〒5306035大阪府大阪市北区天満橋1-8-30 OAPタワー35階 |
アクセス | 交通・アクセス JR東西線「大阪天満宮駅」徒歩5分／地下鉄谷町線・堺筋線「南森町駅」徒歩10分／JR大阪環状線「桜ノ宮駅」徒歩10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9：00～17：00（実働7時間／休憩1時間） 【▼自由度高く、柔軟な働き方が可能】 原則、自分の計画に合わせて仕事の進め方を決められるので、1日の訪問件数や時間配分も自由。 自分次第で仕事もプライベートも充実させられる環境です。 また、リモートでオンライン商談を活用したり、直行直帰なども可能なので効率よく柔軟な働き方が叶います。 ※基本は出勤ですが、リモートワーク（WEB EXにて面談、契約手続き）も可能です。 |
給与 | 月給200,000円～800,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 80万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【初任給】 20万円から35万円（基本給10万円＋初期補給10万円から25万円）＋業績給 ※初期補給の金額は前年度年収により決定。 ※初期補給は25ヵ月間支給します。入社後6ヵ月間は当初の金額を毎月支給し、7ヵ月目以降は個人業績により変動します。 ※上記の他、入社初期3ヵ月間は前年度年収が所定の金額以上の場合は特別手当を上乗せで支給します。 【賞与】 年4回（個人業績による） 【給与例】 給与例 上位区分：年収2800万円（入社3年以上のコンサルタント社員の上位25％の平均年収） 中位区分：年収1300万円（入社3年以上コンサルタント社員の平均年収） 下位区分：年収600万円（入社2年以内のコンサルタント社員の平均年収） ※2024年度実績 ※年収例は一例であり、将来の収入を保証するものではありません。 報酬制度については、面接時に年収シミュレーションなども用いて詳しくご説明いたします。 |
休日休暇 | 休日休暇 【休日】 ■年間休日122日（2024年度実績） ■完全週休2日制（土日休み） 【休暇】 ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ★5日以上の連続での休暇取得も可能です。 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■通勤交通費支給 ■保険料補助制度 ■退職金あり（個人業績による） ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■資格取得支援制度 ■時短勤務制度 ■研修制度 ■表彰制度（Global Achievers Summit、MVP大会、AG CUP、月間TOP1プロデューサー表彰、ルーキーコンテスト） ■福利厚生サービス（リロクラブ） ✅充実の研修あり ・BTS（ベーシックトレーニングスクール）研修：入社初月〜2ヶ月目に実施 ・レベルアップトレーニング研修：入社3ヶ月目に実施 ・ステップアップトレーニング研修：入社4ヶ月目に実施 ・他、毎月の番組表に合わせてLive研修を配信 ※生命保険契約満足度№1＜保険会社営業職員部門＞ J.Dパワー2025年 生命保険契約満足度調査より 「手続・書類」「支払保険料」「商品提供」のファクターでトップの評価 （SC媒-25-063） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 在籍するコンサルタントの多くが中途入社です。 同じ金融業界はもちろん、不動産会社・自動車関連・人材紹介、通信・運輸など、 様々な業界からの転職者が多数活躍中！ また20代から30代のメンバーが多数在籍しているのも特徴です。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） OAP施設内に指定喫煙場所があり |
採用予定人数 | 2名 |