募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 テレビや雑誌などのメディア対応をお願いします。 【具体的には】 急成長中のスーパー『業務スーパー』の広報担当として、各種メディア対応をお任せ。当社事業の認知度向上やイメージアップを担う、非常に大きなやりがいのある仕事です。 ＜メディア対応の流れ＞ 〇取材依頼 メディアから「こういう商品の撮影をしたい」「こんなコンセプトでお店を紹介したい」などといった取材依頼が入ります。 〇調整業務・打ち合わせ 取材に応じるかを社内ですり合わせ。決定すれば、メディアや関連部署とのスケジュール調整を行ないます。 〇現地立ち合い 取材当日は現地で立ち合いを行ないます。全国の店舗・工場・TV局などへの出張が発生します。正しい内容がお伝えできるように、話す内容のチェック（社外秘・誤解がないかなど）や、撮影対象のチェックなど、現地で調整します。 取材内容によっては、自らが出演することもあります。 〇内容のチェック 完成した動画や記事を確認し、修正点があれば先方へ修正指示を出していきます。 〇社内広報 社内全体への周知をもって、一連の業務（フロー）は完了となります。 その他社内報の作成や、取材データの管理なども行います。 【Q&A・やりがい】 Q：どんな取材を受けるのですか？ A：対応する件数は年間200件ほど。 その内、約9割は業務スーパーに関する取材です。 残りは他の業態や企業に関する取材を対応します。 Q：担当する案件はどれくらいですか？ A：1ヶ月あたり並行して進行するものを含め5本程度を担当いただきます。 Q：出張先や泊数について教えてください。 A：出張先は店舗やグループ会社、テレビ局など。1回あたり日帰り～3泊程度の出張があります。 取材対応店舗はある程度固定されているため、全国の各店舗が対象ではありません。 代表インタビューに同席したり、いろんな部署と連携して仕事を進めるため、会社全体のことを理解しやすいポジションです。経営層に近い広報だからこその面白さがあります。 |
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対象となる方 | 求めている人材 学歴不問！ 【必須条件】 〇基本的なPCスキルがある方 〇普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定OK） 業務内で自動車の運転が発生します。 全国への出張があります。 【歓迎条件】 ・フットワークが軽く、急な出張などにも対応できる方。 ・人前やカメラの前で話すことに苦手意識がない方。 ・雑誌やテレビなどへ出演する可能性を許容できる方。 ・多くの方とうまくコミュニケーションをとっていける方。 |
勤務地 | 株式会社神戸物産(本社) 675-0063兵庫県加古川市加古川町平野125番1 |
アクセス | 交通・アクセス ＪＲ「加古川駅」徒歩7分 ＜神戸物産本社＞バイク・自転車はOK！ マイカー通勤は駐車場の空き状況に応じて相談可能 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00（実働8時間／1時間休憩） ※20:00以降の残業は原則なし |
給与 | 月給220,000円～280,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記月給はあくまでも基本給です。別途時間外手当等を支給します。 ※前職給与・経験・年齢・能力などを考慮します。 【昇給】定期(12月)及び随時 【賞与】年2回 ※昨年度実績3ヶ月分 【その他手当】 ・時間外手当(1分単位で支給) ・出張手当(宿泊:1日目4千円 2日目以降5千円) ・家族手当(1人目:5千円/月、2人目以降:3千円 /月 対象は被扶養者の配偶者と子に限る) ・役職手当 |
休日休暇 | 休日休暇 【年間休日】 120日 ・完全週休2日制 （原則土・日） ・慶弔休暇 ・有給休暇 （取得率平均84％以上） ・産前・産後休業 （取得・復職実績あり） ・育児休業 （取得・復職実績あり） ・介護休業 ・年末年始休暇 （12/30～1/3） ・リフレッシュ休暇 （3日連続の特別休暇を年2回） ・ライフサポート休暇 （1日単位の特別休暇を年5回） ＜リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇について＞ 毎年11月1日に付与し、翌10月31日までに100％消化する休暇です。 ※試用期間2カ月は付与がありません。 ※2025年9月2日～2026年9月1日入社→初回付与：2026年11月1日 ★5日以上の連続休暇取得可能 ★年間休日には年末年始・リフレッシュ・ライフサポート休暇を含む |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇以外の労働条件は本採用と同じです。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給 公共交通機関利用の場合 →上限50,000円/月 自家用車利用の場合 →距離に応じてガソリン代支給 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 （対象:勤続5年以上） ・人間ドック受診費用補助制度 （対象:30歳以上･2年に1回） ・がん保険加入制度 （対象:40歳以上） ・従業員持株会 ・慶弔見舞金 ・慰労会補助 ・書籍購入補助 ・資格取得補助 ・外部セミナー受講補助 ・社員食堂 （ビュッフェ形式 300円で食べ放題） └肉・魚・麺類などの 日替わりメニューに加え、 サラダやデザートも充実！ ・積立貯蓄制度 ・楽天モバイル WiFi/SIM無料貸与 ・会員制リゾートホテル エクシブ ・オフィスカジュアル ※各項目に社内規程有 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 配属先の経営企画部 IR・広報課は部長を含め12名（男：女＝5：7）。広報をメインに担当しているのはその内4名。平均年齢は30歳半ばで、和気あいあいとした雰囲気です。未経験で入社した先輩も多いので、中途入社の方もすぐに馴染んでいただけると思います。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 1名 |