募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【正社員】店長候補 ■-□-■-□-■-□-■-□-■-□-■-□-■ ⏩店長・副店長経験活かして月給35万～ ⏩ライブ調理でお客様に感動を提供！ ⏩まるで個人店！現場至上主義！ ⏩必ず全員取れる月9日休み ⏩賄いあり／夜勤なし／終電考慮します ⏩自由なキャリアアップが実現可能◎ ■-□-■-□-■-□-■-□-■-□-■-□-■ ╭━━━━━━━━━━╮ ✅2つの魅力 ╰━━━ｖ━━━━━━╯ ✨魅力①｜描けるキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの経験を考慮し、 月給35万2663円～スタート。 また、業績連動賞与もあるので、 あなたの頑張りに合わせて稼げます。 店長候補→店長→ 統括・事業部長等→事業役員と 長く活躍できるキャリアパスをご用意。 3年で店長を目指せる環境で、 若手がどんどん成長しています。 また、事業部長になれば、 年収1000万円も目指せます。 ✨魅力②｜圧倒的”現場至上主義” ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長や社員同士が日々会話し、 食材選びからお店の方針など 個々の意見を尊重しながらお店を 一緒に作っていけるのが当社。 新店の企画やスタッフの採用、 運営の根幹部分までの全てを現場で 行うため、まるで個人店のように 裁量をもった立ち回りができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐「Johnnieʼs Brasserie」について】 私たちは「五感で楽しむ食体験」を大切に、 炭火の香りと炎が立ち上る”窯”や ”オープンキッチン”で、 和牛や旬の魚介、地元野菜を提供します。 また、パティシエ特製デザートや ソムリエ厳選ワインと共に、 大人の時間を演出。 グレーと古材を基調に グリーンを添えた温かな空間は、 日常にも特別な日にも寄り添います。 ＝＊＝＊＝ 仕事内容 ＝＊＝＊＝ 店長候補として、発注・数字管理、 メニュー開発・スタッフ採用、 イベント企画など経験に応じお任せします。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ⭐飲食店経験3年以上 ⭐店長、または副店長経験1年 ー ＊若手＆女性社員も活躍中 □業態を絞らずに様々なスキルを獲得したい方 □大手の安心感を求めている方 □ワークライフバランスを整えたい方 □裁量をもって働きたい方 □すぐにキャリアアップしたい方 □専門の仕事を極めたい方…など ■────────────── 20～40代のスタッフ多数活躍中！ ──────────────■ 在籍スタッフも若い方が多く、 お店にふらっとマネージャーや 社長が訪れることもありますが、 若いスタッフ中心のお店だからこそ たくさん気にかけてもらえます♪ 新人さんもきっとスグに馴染めますよ♪ 人柄を重視した採用を行っています◎ |
勤務地 | Johnnieʼs Brasserie(ジョニーズ ブラッセリー) 450-6613愛知県名古屋市中村区名駅ＪＲゲートタワー １３階 |
アクセス | 交通・アクセス 「名古屋駅」「名鉄名古屋駅」直結 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 12時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 【⏰10:00～23:30】 ＊シフト制／実働8時間～ ＊早上がりの日や2～3時間の 残業が発生する日もあります ＊終電考慮 【営業時間】 ランチ 11：00～14：00 カフェ 14：30～16：30 （ラストオーダー:15：30 ） ディナー 18：00～22：30 （ラストオーダー:22：00） |
給与 | 月給352,663円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 29万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万2663円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊給与は経験・能力を考慮した上で決定いたします ＊昇給：年2回 ＊賞与：年2回（業績による） 【給与例】 給与例 ＜キャリアアップすると・・・＞ ■店長 …月給42万円〜＋業績連動賞与 ■統括・事業部長等 …年収500〜1000万円＋業績連動賞与（管轄店舗分） ■事業役員 …年収1000万円以上 ※現実績に基づく |
休日休暇 | 休日休暇 ■月9日 ＊慶弔休暇 ＊有給休暇（入社６ヶ月後から） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月～ 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ＊上記は試用期間ではなく、研修期間です ＊有期雇用期間(3か月以上)あり ※正社員の募集ですが、始めは契約社員としての勤務になります。（待遇に差はありません。） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費規定支給 ◆昇給：年2回 ◆賞与：年2回（業績連動による） ◆残業手当・深夜手当あり ◆まかないあり ◆社割あり（20％） ◆慶弔見舞金（入社半年後から） ◆社内イベント ◆制服貸与 |