募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅CAD基礎スキルでOKの育成採用 ✅40歳以下募集 ✅月給25万円以上 ✅嬉しい季節の贈り物有 ✅賞与年2回・昨年実績4～5ヶ月分 ✅夜勤・三交代・出張なし CADを使い、工場で稼働する 産業用機械の設計図を作成します。 機械分野でのCAD経験は問いません。 CADSUPER Worksまたは iCAD SX 3Dなどのスキルを活かし、 産業用機械の設計へ領域を広げられます。 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅産業用機械の設計図作成 ✅CADによる図面作成、修正 ✅設計内容の確認、関連資料の整理 ✅月数回程度の現場確認 基本はPCでの図面作成が中心です。 現場は本社から30分圏内で、 現場対応後に本社へ戻る場合も 残業時間として支給されます。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ⭐社員インタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職ではCADを使った図面作成に 携わっていましたが、 産業用機械の設計は初めてでした。 入社後は基本的な進め方や 注意点を教えてもらい、 先輩からフィードバックを受けながら 少しずつ慣れていけました。 普段はPCでの図面作成が中心ですが、 月に数回現場を見る機会もあります。 自分が描いた図面が実際の機械として 形になり、設置や保守まで つながっていくところに、 この仕事ならではの 面白さを感じています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社マキナは、 各種自動省力機械や搬送装置などの 設計・製作から据付・保守・改善まで、 一貫して手がけるメーカーです。 ✅設立：1990年1月 ✅従業員規模：1～49人 ✅売上規模：1億円以上 ✅代表者：代表取締役 兼山陽介 ✅業種：機械・医療機器メーカー ✅ホームページ：http://www.s-maquina.co.jp/ |
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対象となる方 | 求めている人材 ⭐応募条件⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅40歳以下の方 ✅学歴不問 ✅未経験歓迎 ✅CADSUPER Worksまたは iCAD SX 3Dの基礎スキルがある方 ✅第二新卒歓迎・既卒歓迎 ✅子育て世代歓迎 ⭐こんな方に向いています⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅CADスキルを産業機械の設計に活かしたい方 ✅図面作成へ集中して取り組みたい方 ✅現場も確認しながら設計力を高めたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社マキナ 503-1532岐阜県不破郡関ケ原町大字野上西山口１４１３番地の１ 勤務地 〒5031532岐阜県不破郡関ケ原町大字野上西山口１４１３番地の１ |
アクセス | 交通・アクセス 関ヶ原駅から徒歩25分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:00～17:00（実働8時間） 休憩1時間15分 ✅10:00から10分 ✅12:00～12:55 ✅15:00から10分 ✅固定時間制 ✅月平均残業30時間程度以内 ✅残業代は15分単位で全額支給 ✅夜勤・三交代なし ✅出張なし |
給与 | 月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 固定残業代なし 経験・能力等を考慮して決定 試用期間3ヶ月は給与条件同一 昇給年1回 賞与年2回（昨年実績：合計4～5ヶ月分） 家族手当 配偶者：月8,000円 子または65歳以上の同居両親：月3,000円（扶養条件あり） 住宅手当 世帯主：月5,000円 非世帯主：月1,500円 休日出勤手当 通勤手当全額支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用・研修期間は3ヶ月です。期間中の給与条件は本採用時と同じです。 【給与例】 給与例 年収350万円～400万円を早期に目指せます。 ※経験・能力・評価・賞与等により変動します。 |
休日休暇 | 休日休暇 ✅日曜・祝日 ✅隔週土曜（会社カレンダーによる） ✅GW休暇 ✅夏季休暇 ✅年末年始休暇 ✅有給休暇（最大20日） ✅産前産後休暇 ✅育児休業（男性も取得可） ✅介護休暇 有給休暇は、 子どもの運動会や冠婚葬祭などでも 取得しやすい職場です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用・研修期間は3ヶ月です。期間中の給与条件は本採用時と同じです。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅健康保険 ✅厚生年金保険 ✅雇用保険 ✅労災保険 ✅昇給年1回 ✅賞与年2回（夏季・冬季） 昨年実績：合計4～5ヶ月分 ✅通勤手当全額支給 ✅家族手当 配偶者：月8,000円 子または65歳以上の同居両親： 月3,000円（扶養条件あり） ✅住宅手当 世帯主：月5,000円 非世帯主：月1,500円 ✅休日出勤手当 ✅資格取得支援制度 受験料・テキスト代などを会社が一部負担 ✅社員旅行（年1回） ✅親睦会（年2回） ✅季節の贈り物あり クリスマスケーキ・そうめん・おせち ✅業務中のけが・入院に備えた会社負担保険 ✅髪型・髪色自由 ✅ひげ・ネイル・ピアスOK ✅服装自由 ✅制服あり ✅車・バイク通勤OK ✅屋外喫煙所あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 PC作業が中心の落ち着いた職場です。 |
採用予定人数 | 1名 |