募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、電気施工管理、職人/現場作業員 費用は全額会社負担で一生ものの資格を手にし、 手当で給与アップを 狙える電気工事士の仕事です。 未経験や実務が浅い方でも、プロの技術を 身につけて安心・高収入を実現できる理由が 5つあります。 ★理由1★ 資格取得にかかる費用は全額を会社が 負担します 電気工事士など、業務に必要な資格の取得費用は 会社が100%支給。 働きながら一生ものの国家資格を負担ゼロで 取得することが可能です。 ★理由2★ 取得した資格の数に応じて手当が 即時加算されます 資格手当は月1,000円〜33,000円を 支給。 個人のスキルアップがそのまま毎月の給与アップに直結します。 ★理由3★ 1現場あたり1〜2名の少人数制で 丁寧に指導します 大人数の現場で放置されることはありません。 先輩のすぐ隣で、道具の名前や作業の流れを 基礎から教わります。 ★理由4★ 未経験の方も 安心のマンツーマン研修からスタートします 「実務経験がない」「資格だけ持っている」 という方も歓迎。 まずは先輩と一緒に現場を回り、簡単な作業から 一歩ずつ覚えます。 ★理由5★ 大手企業や公共案件が中心で仕事量は年中安定しています 函館に根ざした安定企業のため、仕事が 途切れる心配はありません。 未経験から入社したメンバーも、今では プロとして活躍しています。 以上の5点から、電気工事の実務経験がない方や 浅い方でも、一から確かな技術を 身につけて長く安定して働けます。 ■仕事内容 函館市内および近郊の現場にて、 電気工事全般をお任せします。 電気工事の「管理」と「施工」の両方を 担当できるため、どこに行っても 通用する確かなスキルが身に付きます。 ・コンセントの移設など ・施設の新築・改修工事 ・EV充電器の設置工事 ・冷凍庫の照明設置工事 ・お客様との打ち合わせ ・資材手配、工程管理 ■職場環境 少人数組織ならではの距離の近さが魅力です。 年齢を問わず、仕事のやり方を気軽に 相談できるフラットな雰囲気です。 居心地が良い職場のため、社歴の長いメンバーが 多く在籍しています。 ■給与・待遇 月給30万円以上（一律手当含む） ・住宅手当：30,000円 ・精勤手当：10,000円 ・技術手当：1,000円～100,000円 【その他手当】 ・家族手当あり ・資格手当あり ・寒冷地手当あり ・賞与年2回（3ヶ月分） ・昇給年1回 ■休日・勤務時間 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日 ・8:30～17:30（休憩90分） ・残業も月平均10~20時間程度と 少なめです。 転勤はありません。お持ちの資格を活かして、 住み慣れた函館で腰を据えて活躍しませんか？ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・第2種電気工事士 ・電気工事の実務経験がある方 （※実務未経験の方も相談可） 【歓迎】 ・安定した環境で長く働きたい方 ・函館エリアに密着して働きたい方 ・ブランクから技術を磨き直したい方 学歴や年齢は不問です。費用は全額会社負担で 一生ものの資格を手にし、資格手当で 着実な給与アップを狙える育成体制を 整えています。「手に職をつけて家族を 支えたい」「ゆくゆくは自分の会社を持ちたい」 といった情熱をお持ちの方を歓迎します。 |
勤務地 | 北盛電工株式会社 040-0075北海道函館市万代町１番３１号 勤務地 〒0400075北海道函館市万代町１番３１号 |
アクセス | 交通・アクセス 転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり） |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:30（休憩90分） ＊時間外労働：月平均10~20時間程度 |
給与 | 月給300,000円～450,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 25万9000円 〜 31万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり4万1000円 〜 14万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【一律手当】 住宅手当：30,000円（固定） 精勤手当：10,000円 技術手当（職能手当） ：1,000円～100,000円 ※スキルや資格の取得状況に応じて金額が アップします！ 【その他の手当】 家族手当：配偶者6,000円 子1人4,000円 通勤手当：上限 12,900円 寒冷地手当：11月支給 一律（前年度100,000円） 管理職手当：15,000～100,000円 資格手当：1,000円～33,000円 ★施工管理技士などの上位資格も対象！安心の資格取得支援体制 業務に必要な資格の取得費用は、受験料やテキスト代も含めて会社が「全額負担」します。一生モノのスキルを身につけながら、取得した資格に応じて毎月の資格手当や技術手当が加算されるため、将来にわたって長く安定した高収入を得られる環境です。 ※給与は経験・能力などを考慮のうえ決定 【賞与】 年2回（3ヶ月分） 【昇給】 年1回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【月給30万円以上スタート！ 施工管理技士などの上位資格も 受験料からテキスト代含め全額会社負担で取得して 着実に年収アップできる環境です】 年収530万円／経験3年／30代／月給35万円＋賞与 年収650万円／経験5年／40代／月給40万円＋賞与 年収800万円／経験10年／50代（管理職） ／月給50万円＋賞与 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日120日 ・GW休暇 ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 その他社内カレンダーによるお休みあり◎ しっかり休んで リフレッシュできる環境だからこそ、 仕事中の集中力も高まり、技術の習得や 資格取得のための勉強時間も十分に 確保できます。オンとオフのメリハリをつけて、 無理なく一生もののスキルを 身につけていける職場です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◎資格取得支援制度あり ※資格取得にかかる費用を全額を会社が負担します（規定あり） 施工管理技士などの上位資格の取得も目指せます！ 月給30万円以上の高給与に加えて、会社負担で一生ものの資格を手にし、手当による給与アップで将来にわたって安定して稼げる環境です！ ◎各種社会保険完備（健康／厚生年金／雇用／労災） ◎退職金制度：勤続3年以上の方が対象 ◎再雇用制度あり（70歳） ◎作業着貸与あり ◎業務使用携帯料金実費支給、業務使用ガソリン代 ◎Iターン、Uターンの赴任費用一部負担 ◎採用時の赴任旅費などの補助（実費） ◎産休育休制度 ◎打ち上げ参加（任意） ◎温泉旅行（家族や友人） ※有名温泉リゾート保養所利用券あり ◎ゴルフ会 ◎プロ野球観戦シート利用制度 ◎独立支援制度 ★完全独立…独立祝い金100万円 ★グループ内独立…当社が300万円を出資 独立後も、ビジネスプランの策定から資金調達、事業運営に至るまで、数々のサポートを惜しみません。あなたの目指す姿を、当社で叶えてください。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 費用は全額会社負担で一生ものの国家資格を 取得可能！手当が充実しており、取得後は 月給アップに直結します。現場では先輩が 横について基礎から丁寧に指導。 相談しやすいフラットな職場で、 2026年度からは プロ野球観戦シートの利用制度も開始予定です。 |