募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 「自然豊かに働く事に興味はある。 でも、ただ野菜を作るだけでは物足りない」 そんな想いに共感してくださる方と、 ぜひ出逢いたい、そう思っています。 今回、あなたをお迎えするのは、 ザイマックスグループが運営する 社員研修施設である 「ザイマックスヴィレッジ」の企画運営をお任せします。 研修時には、 全国各地からのグループ社員が集まり、 山梨県北杜市小淵沢の豊かな自然の中で、 農業体験や共同生活を通じて 交流を深める… そんな場所からの募集です。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ■お願いするお仕事は ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ・田畑の管理（露地野菜栽培が中心） ・ブドウ畑の管理 ・研修生への作業指導・補助 田畑、木工、調理補助（研修生の昼食・夕食／１回約２０食）など ・駅までの送迎（ハイエース使用） ・軽トラ使用（マニュアル車） ここで育てる野菜は、 訪れた社員をもてなすためのもの。 土に触れ、美味しい食事を共にすることで、 社員同士の絆を深め、心をほぐしてもらう。 そんな「おもてなしの農業」です。 出荷数や売上目標、 見た目の美しさを追い求めるのではなく、 自分たちで育てた野菜を囲みながら、 参加者同士が交流し、笑顔になる。 その瞬間をつくることが私たちの仕事。 「農業」＝畑で黙々と作業… そんなイメージがあるかもしれませんが、 ここでの仕事は少し違います。 「どうすれば喜んでもらえるか」を考えながら、 畑で野菜と格闘する毎日。 例えていうなら、林間学校の先生や キャンプインストラクターに近いかもしれません。 畑での作業だけでなく、参加者と一緒に汗を流し、 プログラムを進行し、場を盛り上げ、 思い出づくりをサポートする役割も担います。 研修生はお客様ではありません。 同じザイマックスグループで働く仲間です。 だからこそ接客業のような堅苦しさはなく、一緒に自然を楽しみながら関係性を築いていくことができます。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ■出荷ノルマのない「おもてなし農業」 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ 畑や田んぼ、ブドウ畑の管理を行います。 とはいえ、一般的な農業のように市場へ出荷することが目的ではありません。 参加者に美味しく食べてもらうための野菜づくりが中心です。 スーパーに並ぶ野菜のような見た目や出荷量を追う必要はなく、「もっと喜んでもらうにはどう育てようか」を考えながら取り組めます。 現在活躍する社員の多くも農業未経験スタート。農業経験よりも、自然が好き、人が好きという気持ちを大切にしています。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ■社員研修の企画・運営 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ キャンプ型研修の運営も重要な仕事です。 参加者への作業説明や進行サポート、食事づくりの補助、木工体験のフォローなどを行います。 業務割合としては農場管理が約7割、研修運営が約3割。 単なる農業スタッフではなく、人と関わる機会が多いのが特徴です。 参加者の多くは最初こそ緊張していますが、帰る頃には笑顔で交流を深めています。 その変化を間近で見られることが、この仕事ならではの魅力です。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ■2棟目オープンに向けた施設づくり ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ 今年秋には新たな研修施設のオープンを予定しています。 そのため今回は増員募集。 既存施設の運営だけでなく、新施設の立ち上げや企画づくりにも関わることができます。 現場主体でアイデアを出せる風土があり、「こんな企画をやってみたい」「こんな場所にしたい」という提案も歓迎。 決まったマニュアル通りではなく、自分たちで施設を育てていく面白さがあります。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ■未経験でも安心の教育体制 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ 入社後は施設全体や各業務の流れを学ぶ研修からスタート。 その後は担当リーダーと一緒に現場で実践しながら覚えていきます。 現在活躍中の社員も、 ・スポーツトレーナー ・サッカーコーチ ・キャンプ場スタッフ ・カフェ店長 ・販売サービス職 など前職はさまざま。 農業経験者はむしろ少数派です。 「自然と人をつなぐ仕事がしたい」 そんな想いを持った方が活躍しています。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ■先輩社員の声 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ 入社10年目の坂本さん（元スポーツトレーナー）は、 「スーパーで販売するのとは違い、自分が育てた野菜を直接食べてもらい、『美味しいね』と言ってもらえることが大きなやりがいです。数年後に再び来てくれた参加者から名前を覚えてもらえていることもあり、人とのつながりを感じられます」 と話します。 また、大阪から移住し入社した岡部さんは、 「参加者は最初緊張していますが、帰る頃にはみんな仲良くなって笑顔になります。その変化を見るたびに、この仕事をやっていて良かったと感じます」 と語っています。 自然の中で働きながら、人の笑顔を生み出す。 そんな少し特別な仕事に挑戦してみませんか。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ✅必須条件 ￣￣￣￣￣￣ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・人前で話すことやコミュニケーションを取ることが好きな方 ＊業界・職種未経験歓迎 ＊学歴不問 ＊経験不問 ＊UIターン歓迎 ✅歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・農業や家庭菜園に興味がある方 ・人と話すことが好きな方 ・自然やアウトドアが好きな方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・イベント企画や運営に興味がある方 ✅こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・数字やノルマに追われる働き方から卒業したい方 ・自然の中で心穏やかに働きたい方 ・単調な作業ではなく人と関わる仕事がしたい方 ・移住やスローライフに興味がある方 ・家族との時間を大切にしながら長く働きたい方 |
勤務地 | ザイマックスヴィレッジ(株式会社ザイマックスファム) 408-0044山梨県北杜市小淵沢町字中原3099番1 勤務地 ★マイカー通勤大歓迎！ 小淵沢駅から徒歩圏内ですが、お車での通勤も非常に便利な立地です！ |
アクセス | 交通・アクセス ■電車でお越しの場合： JR中央本線／小海線「小淵沢駅」より徒歩約12分 ■お車でお越しの場合： 中央自動車道「小淵沢IC」より車で約5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 シフト制（下記時間帯） ・08：00～17：00 ・06：30～15：30 ・10：30～19：30 ※休憩60分 |
給与 | 月給220,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力考慮 【昇給】 年2回 【賞与】 年2回 |
休日休暇 | 休日休暇 ・年間休日110日 ・完全週休2日制／日曜＋他曜日のシフト制 ・有給休暇／半日ずつ取得することも可能 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・定期健康診断 ・慶弔制度 ・受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙、屋外喫煙所あり） ・定年62歳 ・車通勤OK（ガソリン代実費支給あり） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 山梨県北杜市小淵沢町。 八ヶ岳や南アルプスを望む自然豊かな環境にある「ザイマックスヴィレッジ」があなたの職場。 スタッフの多くが移住者や未経験入社で、20代～60代まで幅広い世代が活躍中。 風通しの良いフラットな雰囲気も魅力です！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 2名 |