募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊ 当施設は、2歳から5歳までの 子どもたちをお預かりしており、 1日10～15名が定員。 子どもたちと公園で遊んだり、 食事・着替え・お昼寝・排泄などの 生活に関するお手伝いをお任せします。 現在施設では残業時間の削減を目指し、 事務作業など業務効率化を図るため アプリ管理方法などを積極的に導入 しています。 仕事を終えた後は、自分の生活も 大切にできる、そのことが仕事に 対してより向き合える、 と考えております。 ■当施設について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 場所は自然豊かな中島公園にほど近く、 外遊びも楽しめ、駅からも徒歩2分の 好立地。 施設内には屋内のシンボルツリー、 背丈以上の大きなホワイトボード、 本格的なログハウスなど多彩な遊具が あり、子どもたちはもちろん、 働くスタッフも楽しく、ワクワクできる、 そんな明るい環境をご用意しています。 子どもたち一人ひとりに寄り添い、 自分の身の回りのことから少しずつ成長 できる、そんな環境を目指しています。 子どもたちやその家族がともに心に ゆとりを持ち、笑顔になれる施設 づくりに励んでいます。 ＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊ 【代表メッセージ】 仁グループは2011年に設立され、 最初は妻とスタッフ3人で介護事業を 開始しました。 「お客さまのために」という理念で 利用者に寄り添い、デイサービスや 児童発達支援事業を展開し、少しずつ 組織として大きくなっていきました。 しかし、事業拡大する中で、 「お客さまのために」を優先しすぎ スタッフを後回しにしてしまい、 次第にスタッフとの関係もぎくしゃく。。。 あるスタッフの指摘から自らの過ちに 気づくことがありました。 この経験を通じて、 人間は得意や不得意があり、 お互いを受け入れ補うことが大切で、 それによっていい環境になり、 もっと良いサービス提供や よい事業に結びついていくことに 気づきました。 現在、仁グループは 「お客さまのために」を実現するために スタッフの「自ら考え、成長すること」 を尊重し、コミュニケーションを重視 しています。 また、児童発達支援や 企業主導型保育園など、2035年までに 7つの事業を展開することを目指して います。 私の夢は、スタッフとともに成長し、 多くの人の笑顔を生み出すことです。 「感謝」「感動」「笑顔」に満ちた未来を 一緒に創りたい方との出会いを楽しみに しています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＜下記いずれかの児童指導員任用資格に 該当する方＞ ✅4年制大学または大学院にて 社会福祉学、心理学、教育学、社会学を 専修する学科を卒業の方 ✅幼稚園、小学校、中学校、高校 いずれかの教員免許をお持ちの方 ✅社会福祉士または精神保健福祉士資格をお持ちの方 ✅上記の資格に当てはまらない方でも、 児童福祉施設2年（最終学歴が中卒の方は 3年）以上の実務経験がある方 ＜必要な免許＞ ✅普通自動車免許 資格があれば経験が無くてもOKです♪ まずはお問い合わせだけでも！ |
勤務地 | 児童発達支援事業所 あった中央 北海道札幌市中央区南十八条西7丁目1-1 リバパークマンション1階 |
アクセス | 交通・アクセス 札幌市電山鼻線「静修学園前」駅から徒歩2分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 9：00～18：00（休憩60分） 残業ほぼなし！ |
給与 | 月給203,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万8000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり3時間30分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり2万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇昇給あり ◇賞与あり（業績による） ◇資格手当あり ☆「保育士資格」をお持ちの方は別途手当で＋1万円 213,000円～の給与になります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制（日曜・その他） ＊年末年始 ＊有給休暇 ＊時短勤務制度あり ＊育児休業・産前産後休業 子育て世代のスタッフが安心して 働けるよう、産休・育休制度を 設けています。 産休は出産6週間前から、 育休は子どもが1歳半になるまで 取得可能。 ＊介護休暇 対象家族がお１人の場合は、年5日 お2人の場合は、年10日取得可能です。 対象者や対象家族などがありますので、 取得を検討されたら、ご説明します。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 17万円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり3時間30分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり2万円 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇交通費全額支給 ◇資格取得支援制度あり（規定あり） ◇車通勤OK ◇制服貸与 上衣はユニフォームを支給します。 下衣については、動きやすいものを ご用意ください。 ※ジーパンやジャージなどは不可 ◇育休復帰支援制度 子育て世代のスムーズな職場復帰の ために、2カ所の企業主導型保育園を 運営しています。 生後2カ月から入園でき、当社従業員は 無料で利用可能。 短時間のパートの方も、 気軽にご利用いただけます ◇親睦会活動 忘年会、新年会を初め、 社内スタッフでの野球チームなど、 仕事を皆で全力で達成するから 生まれる時間で思い切り楽しみ、 チームワークをより深められます！ 年始には社内結束の経営発表会も あります。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 頑張る社員を応援したい想いから、 職場を盛り上げるユニークな取り組みや 成長をサポートする教育プログラム、 充実した福利厚生などを用意しています。 詳しくはHPをご覧ください！ https://www.jinrecruit.com/features/ |