募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 水道施設の保守・運転管理業務に従事して頂きます。 職場環境が整っており、プライベートや家族との時間を 大切にできる会社で活躍してみませんか?
業界職種未経験でも安心! 入社後は研修や資格支援を行いますので、 「昔、設備の勉強していた」「業界の経験はあるが保守の経験がない」 そんな方でもご安心ください!
-------------------- 【具体的には】 浄水場などの「水道施設」において、 安全な水道水を確実に供給するため、浄水場などの 水道インフラ施設の運転・管理・保守・点検業務を行います。
■設備運転・監視 設備機器の操作やモニターによる水処理状態の監視 ■点検・修理 施設内を巡回しながら、各処理工程で 欠かせない設備機器の運転状況を確認 ■水質管理 水質分析データを施設の運転管理に反映。 ■(簡易な)修繕・補修工事 設備機器の修繕や、必要に応じて部品交換や修理
※勤務地は希望を考慮し決定します広島県内、滋賀県大津市内の各拠点 -------------------- ⭐働きやすさのそのワケは・・・・ -------------------- ✅業界未経験OK! 研修や資格支援充実で未経験でも問題ございません。
✅年間休日122日 年実質135日休みも可能で、プライベートの充実! (年間休日122日+有給平均取得日数約10日間+夏季休暇3日)
✅充実した手当・福利厚生♪ 住宅手当や家族手当、資格支援制度など様々ご用意!
その他、魅力的な内容を沢山ご用意! ✅残業時間10時間以下 ✅男女スタッフが活躍中! ✅ジョブローテーションあり -------------------- このように働きやすい条件が充実✨ 職種未経験のアナタもぜひ挑戦してみませんか♪
【安心のフォロー環境】 配属先ではOJT研修で先輩に同行しながら業務の流れを習得。 早ければ3ヶ月、未経験の方なら半年ほどで1人前になれます。 --------------------
【当社について】 公民共同出資の水道事業運営会社『株式会社水みらい広島』 当社では水事業を持続可能な形で次世代に引き継ぐため、 AIなどの最新デジタル技術を導入し、 ニーズに応じた技術力とサービスを提供する会社です。
【安定した職場環境】 ■水道という公共インフラを守る、安定した環境 ■広島県・呉市と民間企業が共同出資する、官民連携の企業 ■研修・資格取得制度・福利厚生が充実した、働き方改革実践企業 -------------------- 【先輩スタッフ達の声】
【男性/保守管理(40代)】 前職も上下水道施設で働いていたのですが、 当時の同僚から水みらい広島の存在を聞いたんです。 民間主体による水道事業というのが珍しく、転職を決めました。 インフラ事業としての安定性と、 民間企業としての成長・発展性も併せ持ち、 20代や30代の若手中心の組織で勢いがあって、これからが楽しみです。
【男性/保守管理・サブリーダー(30代)】 当社ではキャリア・評価制度が整っていて、 自分のやる気次第でステップアップできますし、 将来的にマネジメントにも携わることができます。 自分が培ってきたスキル・ノウハウを 伝えられるのはやりがいになりますし、 新しい成長機会にもつながっていますね。
【男性/保守管理・スタッフ(20代)】 育休産休の取得実績も高く、 子育てへの理解があるスタッフばかりなので 安心して復帰することができる職場環境だと思います。 また整った休暇制度で年間休日122日に加え、 有給も遠慮なく取得出来ます。 家族との時間やプライベートの時間も 充実しながらメリハリを付けて働けるのが嬉しいですね。
-------------------- 【水みらい広島の魅力って?】 ・以前勤めていた会社より給料が良かった。 ・社内制度がしっかりしていて、職場環境が良い。居心地がいいところ。 ・人間関係が良い。親切な従業員が多く、年齢関係なく仲が良いこと。 ・地元に貢献出来て、評価がしっかりされるところ。 ・従業員の働きやすい環境があるところ。 ・経験がなくても研修や資格手当など、成長できる制度を用意している所。
【水みらい広島をひと言でいうと?】 ・公的機関が関わっている会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職にやさしい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ・安定している会社
-------------------- 【今回の募集について】 初期配属の勤務地について、 他勤務地(地域)への配属も相談可能です。 ご不明な点等ございましたら、お気軽にお問い合わせください。 ※人員の状況によってはご希望に添えない場合もございますので、ご了承ください。
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対象となる方 |
求めている人材 業界未経験者歓迎!★水道や電気経験がある方は大歓迎!!★ 今の職場環境を改善・良くしたい方歓迎!!★高卒以上◎要普免
【必須条件】 ・要普通運転免許 ・高卒以上
【歓迎条件】 ・業界未経験の方歓迎! ・水道関連業務経験者、各種公的資格所有者の方は優遇します!
【こんな方におすすめ!】 ■公的資格を活かしスキルアップしたい ■いちから専門技術・知識を身につけたい ■地域に根差し社会に貢献する仕事がしたい ■長期にわたりキャリアを伸ばしていきたい ■水道関連業務の経験がある
【活かせる経験・資格】 ■上下水道施設運転管理経験者 ■危険物取扱者 ■第三種電気主任技術者 ■電気工事士1種/2種 ■下水道技術検定3種 ■水道施設管理技士 ■公害防止管理者水質一種 ■ボイラー技士特級1級 ■給水装置工事主任技術者 ■浄化槽設備士
入社後に、基礎研修やOJT研修を通して必要な知識を身に付けていただきます。 その上で、経験やスキルなどに応じて業務をローテーションでお任せします。 その後も、水道施設など設備運転に関わる各種技術研修を実施。
業務に必要な資格取得もバックアップします! 各自で知識や資格の習得などの目標を立てて、目標達成を目指していきます。 年3回程度の面談を通して、 進捗を確認しながら自分らしいキャリアを築くことが可能です!
意欲ある方のご応募をお待ちしています! ▼下記採用ページもぜひご覧ください https://www.mizumirai.com/recruit/
まったく現場の経験がない未経験や20代・30代活躍中 ワークライフや環境を変えたい...そんな方から応募を頂いております! 気になる、ご不明点がございましたらお気軽にお問い合わせください!!
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勤務地 |
水みらい広島 西部事業所 白ヶ瀬浄水場
広島県広島市佐伯区五日市町字上白ヶ瀬1530
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アクセス |
交通・アクセス 五日市ICから車で20分
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勤務時間 |
変形労働時間制
勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり38時間75分
【変形労働時間制】 週実働:平均38.75時間 ※詳細は面接の際にご案内いたします。
■シフト例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日勤/8:30~17:15(休憩60分) 夜勤/16:30~9:00(休憩60分)
★ 夜勤シフト時のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 16:20 出社 17:00 浄水場巡回 17:30 中央監視室でその日することを確認 21:00 休憩(60分) 23:00 デスクワーク(必要書類の作成等) 1:00 日報の確認 3:00 河川からの流入停止 5:00 河川からの流入再開 8:30 朝礼・引継ぎ 9:00 退勤 お疲れ様でした!
★夜勤明けの日はお休みです!!
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給与 |
月給174,800円〜350,000円
給与詳細 基本給:月給 17万4800円 〜 35万円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
経験・能力などを考慮し、当社規定により決定 水道関連業務経験や各種公的資格を お持ちの方は優遇します!
【昇給あり】年1回 【賞与あり】年2回
【各種手当あり】 ・管理職手当 ・役職手当 ・時間外勤務手当 ・休日手当 ・深夜手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・転勤手当 ・通勤手当 ・公的資格手当:最大50,000円 危険物取扱者:1,000円/月 第2種電気工事士:2,000円/月 第三種電気主任技術者:10,000円/月
給与例 480万円/入社6年目 40代(月給26万円+諸手当+賞与2回) 460万円/入社8年目 30代(月給24万円+諸手当+賞与2回)
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休日休暇 |
休日休暇 年間休日122日+有給平均取得日数約10日間+夏季休暇3日で <年実質135日休み>でプライベートも充実できる環境です!
【年間休日】122日 【有給休暇】20日 ※年間平均取得日数10.6日/2023年実績 ※育児・介護休業取得実績あり
■4週8休制(シフト制) ■祝日
【その他休暇制度】 ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・特別休暇 ・夏季休暇(3日)
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後6か月間は契約社員。※期間中も給与額は同額 期間終了後、正社員として労働契約を締結します。
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費支給 ■マイカー通勤可 ■借上社宅制度 ■退職金制度(正社員登用後) ■定期健康診断 ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度 ■慶弔見舞金 ■定年後再雇用制度 ■インフルエンザ予防接種補助 ■確定拠出型年金制度 他
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 現在は新卒からの若手社員、転職してきたベテランまで、 男女問わず多様なメンバーが在籍しています。 20代から60代まで幅広い年齢の従業員が活躍中で、 20代・30代が半数以上を占めており、 年齢や在職年数に関係なくコミュニケーションの活発な職場です!
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