株式会社一条工務店 庄内みかわ東展示場
あなたの「気配り」が活きる◆未経験から年収1,200万以上も
仕事内容 「言葉にできない本音」を汲み取る その感性で、一生モノの信頼を。  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「現在のバックオフィスやリーダー経験を 活かし、もっと誰かの役に立ちたい」 もしあなたが、会議の空気の変化を 察してフォローしたり、仲間の 不安を先回りして解消してきたなら。 その「場を動かす才能」を 一条工務店の営業という場所で 発揮してみませんか? 家づくりは、家族全員の想いが 交錯する一大プロジェクト。 お客様が「この人に任せよう」と 決断を下す理由は、演出ではなく 「自分たちの深い想いを誰よりも 早く察し、形にしてくれた」という あなたの鋭い観察力と気配りが 生む、確かな信頼感です。 これまで組織の中で ・「この進め方では納得されない」 と直感し、調整に動いてきた ・バラバラな意見の裏にある 共通の想いを見つけ導いてきた そんなあなたの「気配り」は、 住まいを通じた幸せな決断へと導く、 最大の強みになります。 一条工務店の家は、高い性能の すべてを数字で証明できます。 だから、強引な売り込みは不要。 持ち前の感性でお客様の心に寄り添い、 圧倒的な性能だからこそ実現できる 豊かな暮らしを丁寧にお伝えする。 その「相手を想うプロの仕事」の先に、 高い報酬が待っています。 ◤ この求人のポイント ◢ ✅現場を動かす「気配り」を 年収1,200万超の専門スキルへ ニーズを先読みし納得をつくる力は、 営業で最も大きな強みです。 ✅確信を持って提案できる数字 性能が数値化されているから、 あなたの誠実さがそのまま強みに。 自信を持って背中を押せます。 ✅自身の貢献が報われる環境 評価基準は、託された「信頼数」 のみ。社内のしがらみを離れ、 目の前の幸せに集中できます。 ◤ 具体的な仕事内容 ◢ ご家族の「心の内にある想い」を 理想の住まいへと導く。 プロジェクトリーダーに近い役割です。 ■ 来場されたお客様の表情や 仕草から「本当の期待」を察する ■ 家族で揺れる想いを丁寧に整理し 納得のいく着地点を提案する ■ 性能の数字を、その家族にとって 「かけがえのない安心」に翻訳 ■ 確かな住宅の性能データを提示し、 自信を持って決断できる環境を整える ■ 心強い設計や工事担当などの専門スタッフ との橋渡しをする役割 最初にお願いしたいのは、 お客様の心に「寄り添い、読み解く」。 あなたが培ってきた「状況を察し、 物事を動かしてきた力」があれば、 不安を確信に変えることは 決して難しくありません。 あなたの持つ、 「一歩先を照らす力」 は存分に当社で活かせるはずです。
交通・アクセス 庄内交通 バス停イオン三川下車 徒歩約5分、山形自動車道 庄内空港インターより車で5分
[勤務地:山形県東田川郡三川町大字猪子字大堰端]
月給279,500円以上 給与詳細 基本給:月給 27万9500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ●インセンティブあり(棟数評価) ●賞与年2回支給 ●一律営業手当 4万4500円(固定給に含む) ※上記は入社時最低金額。個人業績に応じて増額あり ≪下記手当を条件に応じて支給≫ ●車両賃借料(2万円/月) ●ガソリンカード貸与(上限3.5万円分/月) ●駐車場手当 ●特定地域家賃手当 ●等級手当(主任格3万円/月、係長格6万円/月) ●店長(リーダー)手当あり (月10,000円~85,000円で業績に応じて支給) ●成約手当 ●家族手当(扶養1名につき1万円※配偶者除く) その他、赴任手当等を条件に応じ支給
求めている人材 ━━━━ 必須条件 ━━━━ ◆高卒以上 ◆普通免許(AT限定可) ━━━━━━━━━━━━ こんな方にピッタリです ━━━━━━━━━━━━ ◆相手の不安を、 つい先回りして考えてしまう方 ◆「勢いで売る」より 「納得して選んで頂く」 ことを大切にしたい方 ◆周囲の表情や、わずかな 空気の変化に気づける方 ◆正確なデータを用いて、 相手に「安心」を届ける ことに喜びを感じる方 営業トークが上手である 必要はありません。 大切なのは、お客様の 「言葉にならない不安」に 正直に向き合えること。 一条工務店の住宅性能は、 嘘をつきません。 だからこそ私たちは、 その安心を事実として届ける プロであり続けます。 あなたの「気配り」を、 ここで咲かせてみませんか。 展示場でお待ちしています。
雇用形態:正社員
株式会社一条工務店 庄内みかわ展示場
ほけんの窓口グループ株式会社 イオンモール三川店
訪問営業なし/ノルマなし/会社都合の提案なし/残業10H以下
仕事内容 チームワークが自慢のほけんの窓口! 直営店のライフパートナー(保険営業)として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 \年功序列なし!20代・30代活躍中/ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 「チームで支え合いながら、自分らしく成長したい」そんな思いに応えます。 \\求人のポイント// ✅100%来店型!「ありがとう」と言われる機会が多い! 「相談したい、話を聞きたい」と来店されるお客さまへの対応なので、 「ありがとう」と言われる機会が増えた!という声も。 店舗での接客なので、訪問営業は一切なし。 新規開拓もないため、目の前のお客さまへの提案に集中できます。 ✅固定給で安定!頑張りは賞与で反映! 固定給なので数字に追われるプレッシャーがなく、 本当にお客さまのためになる提案ができます。 数字以外にも、お客さまからお褒めの言葉をもらった人が 表彰されるアワードなどもあり、行動もしっかり評価します。 ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる! 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 同期と一緒にスタート!心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1~2組、土日祝は3~4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー(保全・更改) ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 <⭐全国直営店ならではの働きやすさ⭐> ✅ 生活圏内での勤務を考慮 初期配属はご自宅から通える範囲の直営店舗を決定します。 ※最大、自宅から90分以内の店舗 転居を伴う転勤の可否は、年に1度希望を確認。 自分のライフスタイルに合わせて、無理なくキャリアを築けます。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。 ||◤研修について =================== 入社後約2ヵ月は同期と一緒に研修を行います。 導入研修(入社後4日間)、実務研修(約2ヵ月間のWEB研修&集合研修)に加え、 店舗でのOJTがあります。 金融経験者の声 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ほけんの窓口とは =================== 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、 その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ||◤仕事もプライベートも大切にできる働き方です =================== ✅残業は月9時間程度 ✅年間休日120日以上、月9~11日休み ✅有休がとりやすい
交通・アクセス 押切郵便局から車で6分
[勤務地:〒997-1316山形県東田川郡三川町]
月給276,700円~455,000円 給与詳細 基本給:月給 27万6700円 〜 45万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給27万6700円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給
求めている人材 ◎高卒以上 ◎金融業界での営業・販売経験を3年以上お持ちの方 (生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など) ※金融経験が3年に満たない方も応募可能ですが、給与が異なります(詳細は給与欄に記載) 【求める人物像】 ================= ◎企業理念に心から共感できる方 ◎ノルマではなく、 お客さまへの貢献で評価されたい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎人の役に立つことに、 純粋な喜びを感じられる方 *FP(ファイナンシャルプランナー)資格をお持ちの方歓迎 ★勤務地について★ ほけんの窓口グループ直営店舗への配属となります。 ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※年に1回転勤の可否をお伺いします。 希望しない場合、会社都合の転勤はございません。
未経験歓迎★残業10H以下★賞与年2回★年間休日120日以上
仕事内容 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー(保険の反響営業)のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎/約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上/完全週休2日制 ◆残業ほぼなし/月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし/100%来店型 ◆個人ノルマなし/チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実/大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは? ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事! お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです!」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です! ✅体力仕事や残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい! 月9~11日休み/休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は95.5%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心!約2ヵ月の研修で保険の知識を1から身に着けられる! 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修(4日間)会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修(約2ヵ月) 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険会社を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート! 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは? =================== 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 =================== <1日の仕事の流れ(平日の一例)> 9:30~11:00:朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00~13:00:お客さま対応(1組目) 13:00~14:00:お昼休憩 14:00~15:00:先輩に相談 15:00~17:00:お客さま対応(2組目) 17:00~18:30:本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日:1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日:3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問!専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。
月給260,000円~368,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 36万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給26万円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給
求めている人材 高卒以上 社会人経験を3年以上お持ちの方 ※社会人経験が3年に満たない方も 応募可能ですが、 給与が異なります (詳細は給与欄に記載) ◎職種未経験・業界未経験の方、大歓迎! ◎20代・30代の異業種出身者が多数活躍中です! ||◤求める人物像 ================= ◆企業理念に共感し、本当にお客さまのためになる仕事がしたい方 ◆お客さまと長く、深く 寄り添える仕事がしたい方 ◆誰かの役に立てる”自分”に 成長したい方 ◆知識を身につけ、 スキルアップをしていきたい方 ◆FP(ファイナンシャルプランナー)等 資格を活かしたい方 ◆企業理念◆ 「お客さまにとって最優(もっともやさしく、もっともすぐれた)の会社」 利益よりも「お客さまの幸せ」を優先する姿勢が、多くの信頼と支持につながっています。 どの保険会社を販売しても評価は平等なので、中立な立場でご提案できます。 …*……***…*…***… ✅「お客さま対応経験」を活かして、活躍できる! 大切なのは保険の知識よりも、お客さまに寄り添う力。 接客や販売経験を活かしながら、保険のプロを目指せます。 営業が未経験の方は、まっさらな気持ちでお客さまと向き合えることが強みになります! ✅未経験入社の方が7割! 携帯ショップ、ホテル、不動産、 美容、ブライダル、接客・販売サービス、 人材業界、医療・福祉など 様々な業界出身の先輩たちが活躍中! ★希望しない転勤は一切なし★ ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※希望により「全国転勤」を選ぶこともできます。 面接時にご希望をお聞かせください!
39歳以下限定★残業10H以下★賞与年2回★年休120日以上
仕事内容 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー(保険販売スタッフ)のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎/約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上/完全週休2日制 ◆残業ほぼなし/月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし/100%来店型 ◆個人ノルマなし/チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実/大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは? ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事! お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです!」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です! ✅体力仕事や残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい! 月9~11日休み/休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は95.5%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心!約2ヵ月の研修で保険の知識を1から身に着けられる! 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修(4日間)会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修(約2ヵ月) 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート! 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは? =================== 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 =================== <1日の仕事の流れ(平日の一例)> 9:30~11:00:朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00~13:00:お客さま対応(1組目) 13:00~14:00:お昼休憩 14:00~15:00:先輩に相談 15:00~17:00:お客さま対応(2組目) 17:00~18:30:本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日:1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日:3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問!専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。
月給243,000円~368,000円 給与詳細 基本給:月給 24万3000円 〜 36万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給24万3000円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給
求めている人材 高卒以上/39歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため・例外事由3号のイ) ||◤求める人物像 ================= ◆企業理念に共感し、本当にお客さまのためになる仕事がしたい方 ◆お客さまと長く、深く 寄り添える仕事がしたい方 ◆誰かの役に立てる”自分”に 成長したい方 ◆知識を身につけ、 スキルアップをしていきたい方 ◆FP(ファイナンシャルプランナー)等 資格を活かしたい方 ◆企業理念◆ 「お客さまにとって最優(もっともやさしく、もっともすぐれた)の会社」 利益よりも「お客さまの幸せ」を優先する姿勢が、多くの信頼と支持につながっています。 どの保険会社を販売しても評価は平等なので、中立な立場でご提案できます。 …*……***…*…***… ◎職種・業界未経験、 第二新卒の方、大歓迎! ◎20代・30代の異業種出身者が 多数活躍中です! ✅「お客さま対応経験」を活かして、活躍できる! 大切なのは保険の知識よりも、お客さまに寄り添う力。 接客や販売経験を活かしながら、保険のプロを目指せます。 営業が未経験の方は、まっさらな気持ちでお客さまと向き合えることが強みになります! ✅未経験入社の方が7割! 携帯ショップ、ホテル、不動産、 美容、ブライダル、接客・販売サービス、 人材業界、医療・福祉など 様々な業界出身の先輩たちが活躍中! ★希望しない転勤は一切なし★ ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※希望により「全国転勤」を選ぶこともできます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社PKSHA Infinity
リモート×フレックス!AI SaaSパートナーセールス
仕事内容 💡この求人の特徴!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・急成長AI SaaS「YOMEL」の パートナー開拓・販促 ・執行役員直下! 将来の幹部(マネジメント)候補 ・年収800万円〜の圧倒的高待遇 ・フルリモート ×最大週3日の関東エリア出張あり ・【必須】代理店営業の実務経験 ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 代理店開拓と販売促進の両輪を回し、 チャネル全体の売上最大化を 目指していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■パートナー開拓・提携交渉 新規の販売代理店、紹介店パートナーの ターゲット選定および開拓を 担当していただきます。 ■イネーブルメント(販売促進) 代理店担当者へのプロダクト勉強会、 営業ロープレの実施を行います。 現場同行(同行営業)を通じた クロージング支援と ノウハウ提供も担当します。 ■戦略立案・分析 現状のパートナーごとの パフォーマンス分析、課題抽出を行い、 「どうすれば売れるか」を共に考え、 施策(キャンペーンや販促資料の 改善等)への落とし込みを 実施していただきます。 【利用ツール・環境】 Hubspot / Slack / ClickUp / Figma / Comdesk / Notion / Claude / Gemini / Gensparkなど フルリモート環境のため、 Slack等のテキストコミュニケーションが 業務の中心です。 非同期でも的確に意図を伝える力を 重視しています。 ✅プロダクトの勢いを実感できる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 急成長するAI・音声認識領域で、 議事録・会議効率化という 明確な課題を解決する 自社開発SaaS「YOMEL」。 「いま伸びている手応え」を 日々実感できる環境です。 当社の主力サービスであるYOMELは、 大手企業の生産性向上を実現する サービスとして多くの企業に導入され、 事業は毎年急成長を続けています。 パートナー事業は、 いま「構造を解き明かす」 フェーズにあります。 稼働中のパートナーもあり、 勝ちパターンの兆しも 見え始めています。 なぜ売れるのか/なぜ動かないのか。 その解像度を上げ、 再現性のある勝ち筋を 設計し直す仕事はこれからです。 ✅考え抜く余白がある環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ パートナー事業の勝ち筋は まだ未定義。 施策・仕組み・組織を、 自分の仮説で設計し直せる フェーズです。 執行役員CSO直下で、 戦略から実行まで一気通貫に 関与できます。 表層的な施策ではなく、 本質から事業を作り直したい方と この席に臨みたいと考えています。 ✅裁量とキャリアの広がり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご経験・成果に応じて、 以下のようなキャリアを 描くことができます。 ・パートナー事業責任者 パートナーチャネル全体の 戦略立案・実行、 組織マネジメントを担当 ・事業開発 新規事業・新規市場の開拓を担当 「プレイヤーとして成果を出す」 だけでなく、 「仕組みで組織を動かす」経験を 積みたい方に最適な環境です。 成果に応じてメンバーを採用し、 自分の手で組織を拡大していけます。 将来的なキャリアパスも 明確に開かれています。 ✅働き方とカルチャー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フルリモート・フレックスで、 成果に向き合える働き方。 役職や年次にとらわれない フラットな組織で、 意思決定のスピードと自由度を 両立しています。 選べる勤務地 (フルリモート / ハイブリッド / フル出社)で、 転勤もありません。 ※月1~3回、繁忙時週2~3回程、 関東エリアでの対面商談・出張が 発生します(実費精算) ✅配属部署について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Sales & Marketing Div. / Sales Team (Div.全体21名・平均年齢35歳(6/16時点)) 上記部署は 「Sales Team / Marketing Team / Customer Success Team」の 3チームに分かれています。 「Sales Team」はCSOの元、 ISFS 7名・パートナーセールス3名・ アシスタント3名の合計13名・ 平均年齢33.4歳の構成です。 ✅オフィスの雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まるで静かなカフェ。 感性を刺激し、 自分らしく働ける場所です。 ■五感が整う空間設計 まぶしすぎないスポットライト照明と、 心地よいBGM。 会話はチャット中心で 「静寂」が保たれています。 ■100%自分らしく Tシャツ、ビーサン、金髪、ネイルOK。 役員とも「さん付け」で話す フラットな関係で、 余計な気遣いは不要です。 ■「個」を尊重する設備 1人用ソファ、テレキューブ、 フリードリンク&スナック完備。 ランチも休憩も、 誰かに合わせず自分のペースで 過ごせます。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ PKSHA Infinityは、 「無駄な仕事をなくす」をビジョンに掲げ、 AI技術を活用した自社SaaSの開発・提供を行っています。 主力プロダクト『YOMEL』は、 独自の音声認識エンジン『Olaris』と LLMを融合させたAI議事録サービスです。 【事業実績】 ・累計導入社数:2,000社突破 ・月間利用実績:20万件以上の会議で活用 ・売上成長率:2期連続で前年比300%成長 多くの企業の業務効率化を支援していますが、 私たちの挑戦はまだ始まったばかりです。
フルリモート
月給593,000円以上 給与詳細 基本給:月給 59万3000円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■年収:800万円~ ■ 固定残業時間:20時間/月(81,000円~)含む、超過分は全額支給 ■別途手当 ・通勤手当:出社時全額支給 ■昇給あり:随時 ■決算賞与あり:年1回(9月)
求めている人材 <必須条件> ■代理店営業(パートナーセールス)の 実務経験 新規開拓から既存パートナーの 活性化まで、 一連のプロセスに携わった経験が ある方 ■高いフットワークと現場主義 東京エリアを中心とした代理店への 訪問・営業同行を厭わず、 現場の一次情報を重視できる方 ■東京エリアへの出張・代理店同行に 機動的に対応可能な方 目安:通常月1回~、 繁忙時週2~3回程度 <歓迎条件> ■SaaS/IT業界での代理店チャネル 立ち上げ・グロース経験 ■何らかのマネジメント経験 (人数不問)、 またはリーダーとして数値を 牽引した経験 ■これまでの勝ちパターンを 一度アンラーニングし、 新しい環境に適応できる柔軟性 ✨こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・現状分析に基づき自走できる方 「以前はこうだった」に固執せず、 YOMELの現状とマーケットを分析し、 最適なアクションをゼロから 検討できる方を歓迎します ・泥臭い実行力と戦略的思考の バランスがある方 戦略を描くだけでなく、 自ら現場へ足を運び、 パートナーの信頼を勝ち取れる方を 歓迎します ・組織のスケールにワクワクできる方 将来的に自分のチームを持ち、 仕組み化を進めることに 意欲的な方を歓迎します
フルリモート/役員直下でキャリアアップ/残業30h以下
仕事内容 💡この求人の特徴!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・議事録AI「YOMEL」の CS戦略立案・チームマネジメント ・年収800万円〜の圧倒的高待遇 ・フルリモート×フレックス! 残業月20h以内で柔軟に働く ・【必須】SaaS企業での CSマネジメント経験(2〜3年以上) 【募集内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自社開発のプロダクトである、議事録AI YOMELを導入いただいた お客様の継続利用・価値最大化を牽引するCSチームの責任者です。 テックタッチ/ハイタッチ双方の戦略設計から運用、 顧客管理の構成・ルール策定、関連ツールの選定・導入・定着までをリードし、 解約率低減をあなたの力で実現してください。 ■ミッション例: ・顧客の「成果創出までの時間(Time to Value)」短縮と継続率・NPS向上 ・チャーン率の継続的な低下 ・再現性のあるCSオペレーション/プレイブックの確立とチーム生産性向上 ■主要KPI例 ・ネットリテンション(GRR/NRR) ・チャーン率 / ダウングレード率 ・ヘルススコア改善率・アクティブ化率 ・オンボーディング完了率・TTLV(Time to Live Value) 【業務内容】 ・CS全体戦略の立案とロードマップ策定 (セグメンテーション、カバレッジ設計、目標設定) ・テックタッチ運用設計:プロダクト内メッセージ、 ドリップ施策、ヘルススコア/ライフサイクル自動化 ・ハイタッチ運用設計:QBR/定例、導入・活用伴走、 エスカレーション/リカバリ設計、導入後価値訴求 ・顧客管理体制の構築:データ項目/命名規則、アカウント階層、 ステータス/ライフサイクル定義、プレイブック整備 ・ツール選定・導入・運用とデータ連携基盤の整備 (例:CRM、CSプラットフォーム、MA、チケット/問い合わせ、BI) ・チームマネジメント:採用・評価・育成、1on1、 目標設定、フォーキャスト/パイプ管理(拡張案件含む) ・売上/PL視点でのCS投資対効果管理、ファネル改善、 プロダクト/セールス/サポートとの連携推進 ・顧客の声(VOC)収集 ・リスク検知と能動的なヘルス改善施策の実行 (アラート、サクセスプラン、リカバリプラン) 【使用ツール】 - コミュニケーション: チャット・オンラインMTG - 使用ツール: Slack / ClickUp / Hubspot 【募集背景】 当社の主力サービスであるYOMELは、大手企業の生産性向上を実現するサービスとして 多くの企業に導入され、事業は毎年急成長を続けています。 私たちPKSHA Infinityは、事業・組織ともに急拡大中のフェーズにあり、 セールス組織も「新規顧客の獲得」から「既存顧客の成功支援によるLTV最大化」へと 新たなステージへ移行しています。 顧客の「成果創出までの時間」を短縮する再現性あるCSオペレーションの確立が不可欠です。 そこで今回、この変革をゼロから構想し、実行までを牽引いただくCS責任者を募集します。 プレイブックの整備からチームの生産性向上まで、全ての戦略的意思決定をお任せし、 事業の未来を共に創っていただきたいと考えています。 【配属部署】 Sales & Marketing Div. / Customer Success Team (Div.全体21名・平均年齢35歳(6/16時点)) 上記部署は「Customer Success Team / Sales Team / Marketing Team」の3チームに分かれています。 「Customer Success Team」はCSOの元、 カスタマーサクセス4名・平均年齢36.8歳の構成です。 【アピールポイント】 ・CS組織の責任者として、戦略から仕組みまでを創る CS戦略の立案、テックタッチ/ハイタッチの運用設計、 プレイブックの整備、チームの採用・育成まで、CS組織のすべてをゼロから構築できます。 あなたの理想とする顧客中心の組織を、大きな裁量を持って実現してください。 ・データとテクノロジーで、再現性の高い成功を科学する ヘルススコアの設計や各種CSツールの選定・導入をリードし、 データドリブンなアプローチを根付かせることができます。 感覚的なサポートではなく、仕組みによって顧客を成功に導く、 市場価値の高いCSマネジメントスキルが身につきます。 ・役員直下で、事業の根幹であるLTV最大化を担う チャーンレートやNRRといった事業の最重要KPIに役員直下で直接コミットし、 戦略的な意思決定をスピーディに行える環境です。 CSへの投資対効果を自ら考え、プロダクトやセールスを巻き込みながら、 事業成長を力強く牽引する、まさに事業責任者の一人としての経験が積めます。 【オフィスの雰囲気】 ~まるで静かなカフェ。感性を刺激し、自分らしく働ける場所~ ・五感が整う空間設計 まぶしすぎないスポットライト照明と、心地よいBGM。 会話はチャット中心で「静寂」が保たれています。 ・100%自分らしく Tシャツ、ビーサン、金髪、ネイルOK。 役員とも「さん付け」で話すフラットな関係で、余計な気遣いは不要です。 ・「個」を尊重する設備 1人用ソファ、テレキューブ、フリードリンク&スナック完備。 ランチも休憩も、誰かに合わせず自分のペースで過ごせます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【当社について】 PKSHA Infinityは、 「無駄な仕事をなくす」をビジョンに掲げ、 AI技術を活用した自社SaaSの開発・提供を行っています。 主力プロダクト『YOMEL』は、 独自の音声認識エンジン『Olaris』と LLMを融合させたAI議事録サービスです。 【事業実績】 ・累計導入社数:2,000社突破 ・月間利用実績:20万件以上の会議で活用 ・売上成長率:2期連続で前年比300%成長 多くの企業の業務効率化を支援していますが、 私たちの挑戦はまだ始まったばかりです。
月給600,000円以上 給与詳細 基本給:月給 60万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 年収 800万円~ ■昇給:随時 ■決算賞与:年1回(9月) ■通勤手当:出社時全額支給 ■試用期間:6ヶ月(条件待遇の変更なし) ■その他 ・試用期間中の職務遂行状況により、会社と本人の協議の上、処遇の見直しを行う場合があります ・給与や固定残業時間は選考内容を元に、経験・スキルに応じて決定いたします ※ 固定残業時間目安:20時間~40時間 ※ 超過分は全額支給
求めている人材 【必須(MUST)】 ・SaaS企業でのカスタマーサクセスチームマネジメント経験 (目安:2–3年以上、人数不問だが採用/育成/評価の経験) ・テックタッチ/ハイタッチ双方の運用設計・改善の主導経験 (プレイブックの設計を含む) ・顧客管理(CRM/CS基盤)の情報設計・ルール策定・運用定着の経験 (ステータス/ライフサイクル定義、ヘルススコア設計等) ・ツール選定〜導入/連携の実務経験 (CRM、CSツール、MA、チケット、BI 等) ・チャーン抑止・NRR改善に繋がる施策を仮説→実装→検証まで回した実績 ・関係部門を巻き込む高いコミュニケーション力とプロジェクト推進力 【歓迎(WANT)】 ・エンタープライズ/SMBのマルチセグメント運用経験 ・CS Opsの立ち上げ/内製化、データ連携やダッシュボード設計の経験 【こんな方が活躍しています】 ・顧客価値を起点に“仕組み”で成果を再現できる方 ・数字に強く、KPIからボトルネックを特定して改善をやり切る方 ・現場と経営の視点を行き来し、優先順位を明確に意思決定できる方 ・変化を楽しみ、未整備領域の整備・標準化をリードできる方
株式会社founce
【フルリモート勤務】20代30代活躍中/最短2ヶ月で役職者へ抜擢/1年目の最高月収100万円/営業経験1年あればOK/月100h以上の稼働
仕事内容: ご覧いただき、ありがとうございます。 今回は、株式会社founce(ファウンス)が展開する退職給付金サポート事業のフルリモートが可能な営業マネージャー候補の募集です。 ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーーー ・フルリモート勤務OK ・月の稼働時間は100h以上 ・土日稼働可能な方優先 ・最短入社2ヶ月目で役職抜擢あり ・お仕事スタート初月の最高月収100万円の方も ・営業経験は1年あれば応募OK ・20代30代の若手が活躍中 ・個人営業が未経験でも安心の研修制度あり ・業績好調で事業拡大中 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【退職給付金サポートとは?】 弊社では退職給付金の受給額を最大化させる「退職前アドバイザー」を運営しております。 「退職後の生活を豊かに」というスローガンのものと、精神疾患や過剰なストレス・ハラスメントにより退職する方が退職後に休息を取り心身ともにお休みいただいたり、焦らず時間をかけて転職活動を行い、万全な状態で次のステップに歩み出すお手伝いをしております。 ストレス社会と揶揄される現代では精神疾患をお持ちの方が年々増加傾向にございます。 実際に2020年時点の精神疾患を有する外来患者は586万人と12年前と比べ倍増しています。 ※2024年度版の厚労白書より 精神疾患をお持ちの方は増えていますが、退職後に受給ができる給付金に対する知識をお持ちでない方がほとんどで、実際に弊社へ相談をいただく方の9割の方が情報をほとんどお持ちでない現状があります。このような現状を変えるべく、弊社は退職前アドバイザーを立ち上げました。弊社に寄せられるお客様の悩みや不安を解消し、お客様の不安を取り除くスタッフを募集しております。 【具体的な仕事内容】 退職に関する悩みを抱えている方に向けて、 ・お悩みのカウンセリング ・退職給付金サポートの提案⇨クロージング ・契約内容の説明 を行なっていただきます。 ※完全反響営業でアポイントが自動で入ってくるため、見込み客を探す必要はなくお客様との面談に集中できます。 ※リーダー抜擢後は、チーム目標達成のための、施策推進、メンバーサポートなどを行っていただきます。 【頑張った分だけ稼げる環境!】 成約数に応じて給与が青天井にもらえる給与制度です。入社1ヶ月の月収最高額は100万円以上!ほとんどの方が異業種からの転職なので、個人営業が未経験の方も稼げます。 <給与例> Aさん(26歳/女性/入社10ヶ月/前職アパレル)月収35万円 Bさん(25歳/男性/入社2ヶ月/前職コールセンター)月収36万円 営業リーダーCさん(29歳/入社1年目)年収650万円 少しでも気になった方は、面接で詳細をお伝えできますので、お気軽にご応募ください。 ※20代30代が活躍中!若い方も稼げるお仕事です。 【充実した研修体制】 ①オンライン研修期間(日数は経験によります) まずは、商材やfounceの営業手法について学んでいただきます。 基礎的なレクチャーや、実績のあるメンバーからフィードバックを受けていただくことができます。 ※知識は一から全て教えるのでご安心ください。 ↓ ②現場デビュー 仕事の流れを覚えてもらったら、1人で面談を行っていただきます。 ※デビュー後も完全個人にはならず、サポートしてくれるリーダーや研修担当がいるので、ご安心ください。
完全歩合制
求める人材: (必須) 稼働時間100h程度 (必須) 営業経験が1年以上ある方(業界、商材は何でもOK) (必須) PCをお持ちで、通信環境がある方 ※学歴、資格不問 【こんな方が活躍中】 ※一つでも当てはまっていればお話ししましょう。 ・成果が報酬に直結する仕事をしたい方 ・素直で熱量がある方 ・正社員からフリーランスや独立、起業を目指している方 ・成長フェーズの企業で働きたい方 ・チームを持った経験がある方 ・営業力、提案力、コミュニケーション能力、リーダーシップなどのスキルを身につけたい方 ・個人営業、インサイドセールス、テレアポ、訪問営業、無形商材営業などの経験がある方 ・20代30代の若いうちから稼ぎたい方 【活躍が難しい方】 ・隙間時間に稼ぎたいマインドの方 ・受け身で他力本願な方 ・現状維持したい方 【働いている人の前職の業界は様々】 アパレル、ワーホリ、コールセンター、法人営業など経験やスキル関係なく活躍できます! もちろん新卒や第二新卒の方も活躍しています。
雇用形態:業務委託
株式会社WANDY(東京本社)
年収1,000万円以上可能♪売上に対し80%を報酬として支給
仕事内容 不動産エージェントとして、賃貸・売買を中心とした不動産営業全般をご担当いただきます。 働き方は自由度が高く、ご自身のスタイルに合わせて活動していただけます。 ※業務開始時の登録費用等はありません。 ※出社や現地での対応は不要で、フルリモートで働けます。 【賃貸契約の場合】 ・集客 ・物件のご紹介 ・内覧のご案内 ・ご契約手続き ・鍵の引き渡し など 【売買契約の場合】 ・集客、反響対応 ・物件の調査・査定 ・役所調査 ・広告作成・物件提案 ・媒介・交渉業務 ・ご契約・決済業務 ・各種事務作業 など ━━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━━ ◎ 幅広い不動産を扱えます 賃貸・住居用売買だけでなく、投資用物件や資産整理のご相談まで、さまざまな不動産に関わることができます。 まずは賃貸など取り組みやすい案件からスタートし、経験に応じて高額な売買案件へステップアップすることも可能です。 ◎ お客様との関係性が収入につながります お客様とじっくり向き合い、信頼関係を築くことが成果につながる仕事です。 世間話や人生相談のような会話がきっかけで、リピートやご紹介につながるケースも多く、無理な営業をせずとも収入アップを目指せます。 ◎ 紹介中心の営業スタイル(紹介率 約80%) 飛び込み営業や押し売りのようなスタイルではなく、「人とのつながり」を活かした営業が中心です。 人と話すことが好きな方、信頼関係を大切にしたい方に向いています。
求めている人材 《必須条件》 不動産売買経験 こんなスキル活かせます! *☆宅地建物取引士免許 *☆基本的なPCスキル
株式会社アイ工務店
SNSやweb等を通じてお問い合わせのあったお客様や展示場にお越しになったお客様に対して注文住宅の提案営業を担当。設計の入り口段階や契約に関わる事柄などを広く・深く担い専門性を磨けます。
企業名 株式会社アイ工務店 求人名 【庄内/山形】高品質な木造注文住宅の営業/未経験歓迎/2027年より年休120日 仕事の内容 SNSやweb等を通じてお問い合わせのあったお客様や展示場にお越しになったお客様に対して注文住宅の提案営業を担当。設計の入り口段階や契約に関わる事柄などを広く・深く担い専門性を磨けます。 プラン提案⇒資金計画⇒ご契約⇒契約後のお打合せ⇒お引渡しまで一連の業務を対応します。本社主導での毎月1回の研修(プランニング研修、販売研修など)に加えてOJTで入社1週間程度は営業の仕方を教わったり、ショールームを回ったり間取りの模写なども行います。営業としてのキャリアアップだけでなく積算へのキャリアチェンジなど、成長企業だからこその可能性の幅広さも魅力です。 募集職種 【庄内/山形】高品質な木造注文住宅の営業/未経験歓迎/2027年より年休120日
[勤務地:山形県東田川郡]
月給260,000円~330,000円 想定年収 400万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥200,000~ 固定残業代¥60,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3月、7月/個人の業績に伴う) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収1,000万円 入社3年目 課長(月給45万+インセンティブ(年10棟)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】・マイカー通勤できる方 ・自ら能動的に学べる方:プランニング(設計)など覚えることがたくさんあります。知識を貪欲に吸収できる方が活躍しています。 ・前向きにトライができる方:急成長中の組織だからこそ、実直に努力できるポジティブな方を歓迎します。 【同社の強み】山形の地域に合わせた高い性能が魅力。 ・全棟で気密性能のC値測定を行い、平均実測値は032。 ・耐震性能最高等級3相当。省令準耐火構造を標準とし、防火性能も◎ ・外壁や屋根の部材も質にこだわり、メンテナンス費用を抑えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
ほけんの窓口 イオンモール石巻店
✅️未経験でも安心の研修制度あり⭐️年休123日&残業月10h以下✨ご来店されたお客様の相談に寄り添う案内スタッフ❗
仕事内容: ⭐️お客様の人生にじっくり寄り添える! ⭐️約2ヶ月間の丁寧な研修プログラムをご用意 ほけんの窓口店舗へご来店いただいたお客様の対応をお任せします。 お客様の人生に寄り添い、将来の安心をサポートするやりがいのあるお仕事です! *.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.* ✨具体的なお仕事内容✨ 【ライフプランのご相談】 お客様のご意向を丁寧にヒアリングし、 最適な保障の整理やピッタリのプランをご案内 【生活設計のサポート】 人生のプランを一緒に考え、将来必要となるお金やリスクを可視化 【プランの比較検討】 複数社の商品の中から、お客様と一緒に最適なプランを選定 【各種手続きや事務】 お申し込みにともなう手続きや、付随する事務作業 *.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.* ⏩入社後は約2ヶ月間の丁寧な研修プログラムを用意! 保険や金融の知識が全くなくても、イチから基礎を学べる環境です! 実際に、未経験からスタートした先輩スタッフが多数活躍しています♪
アクセス: イオンモール三川バス停から徒歩1分
[勤務地:山形県東田川郡三川町大字猪子字和田庫]
月給243,000円~368,000円 給与: 月給243,000円〜368,000円 (※経験や能力、前職の給与等を考慮して決定いたします) ⭐️想定年収モデル ・入社1年目(未経験スタート):年収364万円 ・入社2年目(経験者):年収387万円 ・入社3年目:年収549万円 ・昇給あり(※年1回) ・賞与あり(※年2回/3月・9月) ・インセンティブ制度あり ・試用期間あり(※3ヶ月/労働条件は本採用と同じ同条件です)
求める人材: ⭐高卒以上 ⭐接客・販売または営業の経験が1年以上ある方 (※これまでの業界や扱っていた商材は一切問いません) 【必須条件】 ⭐正社員として6か月以上の就業経験がある方 ⏩このような方にピッタリの職場です ・お客様との信頼関係を何よりも大切にしたい方 ・仕事の手応えもプライベートの時間も、どちらも妥協したくない方 ・未経験から専門知識を身につけて、自分自身も成長させていきたい方 ・手当や制度が充実した、基盤の安定した職場で長く働きたい方
株式会社LIFULL FaM Partners
【必須】営業経験1年以上✨フルリモート✨残業少なめ✨インセンティブ有
【仕事内容】 営業経験を活かしてフルリモートで働きませんか? インサイドセールスの契約社員を募集! 【必須】 ・営業経験1年以上(法人・個人問わず) 【インサイドセールスの仕事内容】 ・電話対応(8割) ※架電が9割、受電が1割 ・メール対応、事務作業(2割) 不明点は先輩社員にオンラインで相談可能 しっかりサポートしますので、安心して業務に取り組めます <ジャンル> ・賃貸領域 ・住まいの窓口領域 ・注文領域 入社時点での事業の状況とスキル、 入社後の事業の状況とスキルに応じて ご担当いただく業務が変わります ジャンル変更を通じてキャリアアップの支援もあります 【インサイドセールスのおすすめポイント】 ──────────────────── ✨完全フルリモート すぐに相談できる環境が整っているので、 業界未経験でも安心して働けます♪ ✨残業ほぼなし プライベートの予定を立てやすく 介護や育児との両立もOK! ✨インセンティブあり 指標達成率に応じて段階的(120~192%)に インセンティブが支給されます♪ ✨子の看護等休暇制度あり 就学前まで年間15日(有給5日+無給10日) 小学3年生まで年間5日(有給)で子育て中でも働きやすい! ──────────────────── フルリモートのインサイドセールスで スキルを発揮しつつ働きませんか? 成長意欲のある方のご応募お待ちしております! ====================== 暮らしに寄り添う仕事で、未来をより良く。 ====================== 「誰かの暮らしをより良くしたい」――そんな思いから生まれたLIFULL HOME’Sのサービス。 仕事紹介においても同じく、一人ひとりの人生に寄り添う姿勢を大切にしています。 働く人の未来を充実させることが、社会全体の安心につながる。 私たちはその想いで、新しいキャリアの一歩を支えています。 =================== あなたに合う好条件のキャリアを共に。 =================== LIFULL HOME’Sは、全国の優良企業と提携し、多彩な求人情報を取り揃えています。 給与・福利厚生・働きやすさなど条件面を重視し、安心して長く働ける職場をご紹介。 経験の有無を問わず、ライフスタイルや将来設計に合わせたキャリアの実現を支援します。 ― 本求人は、株式会社LIFULLを通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社LIFULL ・住所::東京都千代田区麹町1-4-4 ・職業紹介事業:13-ユ-310050
月給242,000円~280,000円 【給与】 月給 242,000円〜280,000円 ■報奨金:あり。 └指標達成率に応じて段階的(120%~192%)にインセンティブを支給 ■残業代別途支給 <支給例> ■賃貸 個人とチーム共に100%達成 個人20,000円/チーム10,000円 ■窓口 個人とチーム共に100%達成 個人30,000円/チーム10,000円 ■注文 個人とチーム共に100%達成 個人40,000円/チーム10,000円
【応募資格】 《必須条件》 以下いずれかの業務経験が1年以上ある方 ① アウトバウンドコールセンターでの業務経験 ② 電話を使用したアポイント獲得業務の経験 ③ 営業経験 《優遇条件》 ・不動産業界での営業経験 ブランクがある方ももちろんOK! ※在宅勤務のため、全国どこからでも働けます。 残業もほぼないためプライベートの予定を立てやすく、介護や育児との両立もOK。 【こんな方が活躍しています!】 お客様の話を傾聴し、ニーズに応じた柔軟な対応ができる方 PCでの業務に慣れている方 テレワークの経験がある方 客観的に物事を捉えられる方 【最終学歴】 不問 【メリット】 #フリーター歓迎 #学歴不問 #ブランクOK #経験者歓迎 #40代も応募可 #完全在宅
雇用形態:契約社員
東京:株式会社ペイストレージ
【完全在宅/製造業経験者歓迎】法人営業|土日祝休み
仕事内容 【この仕事の魅力】 ★フルリモート ★月収30万円以上可能 ★土日祝休み ★工場DX市場で活躍 ★製造業知識を活かせる ★長期勤務歓迎 \製造業経験を活かせる在宅営業/ 工場の自動化を支える搬送ロボットの商談創出を担当するインサイドセールスを募集します。 製造業や物流業に対してアプローチを行い、商談機会を創出するポジションです。 【仕事内容】 法人向けのインサイドセールスをお任せいたします! 【具体的には】 ・ターゲット企業への架電 ・メールアプローチ ・商談アポイント獲得 ・顧客情報管理 ・活動分析 ・営業改善施策の実施 【アプローチ先】 ・製造業 ・物流業 ・工場責任者 ・生産技術部門 ・製造部門 【商材】 搬送ロボット 工場内の搬送工程を自動化するロボットソリューション 製造業経験や工場知識を活かして、成長市場である工場DX分野に携わりたい方! ご応募お待ちしております。
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 実績により早期昇給可能
求めている人材 【必須】 ・製造業に関する知識 ・BtoBインサイドセールス経験2年以上 【歓迎】 ・製造業向け営業経験 ・物流業界向け営業経験 ・工場設備営業経験 ・テレアポ経験 ・法人営業経験 <求める人物像> ・数字目標にコミットできる方 ・成果改善に向けて行動できる方 ・在宅環境でも高いパフォーマンスを発揮できる方
雇用形態:派遣社員
【フルリモート/製造営業経験者】工場DX営業!土日祝休み!
仕事内容 \製造業向け営業経験を活かして高収入を実現/ 工場の自動化を支える搬送ロボットの提案営業を担当していただきます。 既存取引のある大手メーカーに対し、ABM戦略の立案から商談、クロージングまでを一気通貫で担当する営業ポジションです。 【仕事内容】 工場向け搬送ロボットの提案営業です! 具体的には・・ ・顧客分析 ・ABM戦略立案 ・顧客との関係構築 ・オンライン商談 ・課題ヒアリング ・提案資料作成 ・クロージング ・受注後フォロー 【顧客】 ・大手自動車メーカー ・大手製造業 ・工場運営企業 【商材】 工場内搬送ロボット 製造工程の自動化・省人化を実現するソリューションです。 製造業の知見を活かしながら、最先端の工場自動化市場で活躍したい方を募集します!
求めている人材 【必須】 ・製造業向け営業経験 ・生産技術部門または製造部門への営業経験 ・BtoB営業経験 ・インサイドセールス経験2年以上 ・法人商談経験 ・クロージング経験 【歓迎】 ・FA機器営業経験 ・ロボット営業経験 ・工場設備営業経験 ・エンタープライズ営業経験 ・ABM営業経験 <求める人物像> ・数字目標にコミットできる方 ・成果改善に向けて行動できる方 ・在宅環境でも高いパフォーマンスを発揮できる方
【完全在宅】法人営業経験者募集!ノルマあり!土日祝休み!
仕事内容 ★人気のフルリモート案件! ★大手住宅メーカー関連商材 ★全国どこからでも勤務可能 法人営業経験を活かしながら、完全在宅で働けるインサイドセールスポジションを募集します。 経営者や資産管理担当者へアプローチを行い、不動産活用・賃貸住宅事業の商談創出を担当していただきます。 【仕事内容】 法人向けのインサイドセールス業務をお任せします。 【取り扱い商材】 賃貸住宅事業・土地活用提案・投資用アパート提案サービス 【主な業務】 ・ターゲット企業のリスト確認 ・電話によるアプローチ ・経営者へのヒアリング ・商談機会の創出 ・アポイント獲得 ・活動結果の入力 ・営業改善施策の実施 【アプローチ先】 ・中小企業経営者 ・企業オーナー ・資産管理部門 ・不動産保有企業 商談獲得までを担当するポジションです。 フルリモート環境で営業経験を活かしながら、高単価案件に挑戦したい方! ご応募をお待ちしております。
求めている人材 【必須】 ・BtoB向けインサイドセールス経験2年以上 ・自走して業務を進められる方 ・架電数を担保できる方 ・PDCAを主体的に回せる方 【歓迎】 ・不動産投資営業経験 ・土地活用営業経験 ・ハウスメーカー営業経験 ・経営者向け営業経験 ・中小企業向け営業経験 ・資産運用関連商材の営業経験 <求める人物像> ・数字目標にコミットできる方 ・成果改善に向けて行動できる方 ・経営者とのコミュニケーションが得意な方 ・不動産や資産形成に興味がある方 ・在宅環境でも高いパフォーマンスを発揮できる方
株式会社一条工務店(山形県 東田川郡 三川町 大字猪子字大堰端)
未経験歓迎❗️知識を身につけ理想のキャリアを✨️提案営業✅
仕事内容 ✅️*お客様が「本当に住みたい家」をカタチにする仕事* 展示場へご来場いただいたお客様にのみご案内を行う、完全反響型の住宅プランニング営業です。 やみくもな飛び込み訪問や、テレアポ、外回りなどの業務は一切ありません。 ■*具体的な業務内容* ・*ヒアリング・プラン作成*:具体的に検討したいというお客様へ、理想の家のイメージやご要望を丁寧にヒアリングし、最適な住宅プランを作成・ご提案します。 ・*着工〜引き渡し〜アフターフォロー*:ご契約後は、社内のプランナーや工事担当としっかり連携。着工からお引き渡し、その後のアフターフォローまで、お客様の家づくりを一気通貫でサポートします。 ⏩️*社風や仕事の流れがわかるコンテンツ公開中* 当社の仕事内容や研修制度、お客様のインテリア実例などを知っていただける、YouTube動画やデジタルパンフレットをご用意しています。入社後のイメージを膨らませていただけます❗️ ⭐️*お客様から選ばれる、業界トップクラスの商品力* 戸建て注文住宅業界で第2位のポジションを確固たるものにしている優良ハウスメーカーです。 業界シェア86%の「免震住宅」をはじめ、初期費用ゼロの太陽光「夢発電システム」、エコデザインの家(ハウス・オブ・ザ・イヤー大賞受賞)など、圧倒的な技術力と商品力が営業活動を強力に後押しします。 ✨️*未経験からプロへ育てる教育体制&良好なワークライフバランス* イチから専門知識を学べる教育・バックアップ体制が整っているため、異業種からのチャレンジも安心です。また、残業が少なくワークライフバランスが取りやすいため、就職人気企業ランキングでも毎年上位に選出されています。 ⏫*資格報奨金(最大120万円)や手厚い手当で生活をサポート* ・*車両関連サポート*:業務で使用する自家用車に対して、車両賃借料(月2万円)やガソリンカード(通勤・業務用/上限3万5000円)を貸与します。 ・*資格取得報奨金制度*:一級建築士合格で120万円など、あなたの自己研鑽をダイレクトに評価します。 ・*生活支援*:家族手当(扶養1人に1万円)や結婚手当、持家制度なども完備し、社員の人生を手厚くサポートします。
交通・アクセス イオンモール三川そば
月給217,500円~307,500円 給与詳細 基本給:月給 21万7500円 〜 30万7500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆月給:21万7,500円~30万7,500円 ※営業手当他、職級・結婚・家族・赴任・リーダー手当等が条件に応じ支給されます。 ・結婚手当3万円(本人が世帯主の場合) ・家族手当(扶養1人に1万円/月 ※36歳以上で配偶者・子1名以上扶養する場合、配偶者分の家族手当は4万円になります) ・職級手当(主任3万円、係長6万円/月等) ・店長、リーダー手当(5千円~5万円/月) ・成約手当(1棟につき12万円) ・上記の他、車両賃借料2万円/月 (個人所有車を業務車両として使用する場合) ・ガソリンカード貸与(通勤・業務用/上限3万5000円) ※首都圏、大阪等、一部営業所においては社用車あり。 ※経験・能力・スキル・前職給与を考慮の上、当社規定により決定 - << ※想定給与について※ >> 想定給与はあくまで想定の金額です。 未経験者は下限というわけではありません。 担当エージェントは応募者の希望年収を把握した上で選考を進めます。 エージェントが給与交渉をすることも可能なので、 想定給与のみが懸念という場合は応募することをお勧めしています。 -
求めている人材 ⭐必須資格 ・普通自動車免許(AT限定可) これまでの経験より、人柄・頑張る意欲を重視します✨ 以下経験・資格をお持ちの方は優遇します! ✅宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ✅不動産業界での営業経験がある方(売買、賃貸、建築、土地活用など) ✅ハウスメーカーや建設業界での勤務経験がある方 ✅何らかのマネジメント経験がある方 ⭕こんな方は、ぜひご応募ください!⭕ ・頑張った分だけ評価されたいという方 ・プライベートも大切にしたい ・コミュニケーションを大切にできる 相手の話を丁寧に聞き、誠実に対応できる方なら、営業スキルは後からいくらでもついてきます! ⏩️「自分にもできるかな?」と迷ったら、まずは一度お話ししてみませんか?
株式会社一条工務店(山形県 東田川郡 三川町)
⏩️未経験歓迎❗️不動産知識を1から身につける✨️提案営業✅
仕事内容 ✅️*圧倒的な商品力で勝負できる、飛び込みなしの完全反響営業* 住宅展示場に常駐し、ご来場いただいたお客様へ理想の住まいをご提案する反響型の営業スタイルです。やみくもな飛び込み営業や外回りは一切ありません。 ■*具体的な業務内容* 展示場での接客からスタートし、地盤調査、プラン作成、資金計画、そしてお引渡しまで、住まいづくりの全プロセスに携わります。社内のプランナーや工事担当と連携し、お客様の夢をカタチにしていきます。 ⏩️*「新人だから接客できない」はありません* 誰もが平等に成果をあげられるよう、ご来場者様への接客はローテーション制で行っています。特定の社員に顧客が偏ることがないため、入社したばかりの方でもしっかりチャンスが回ってくる公平な環境です❗️ ⭐️*お客様から選ばれる、業界トップクラスの商品力* 業界シェア86%の「免震住宅」や、初期費用ゼロの太陽光「夢発電システム」、エコデザインの家など、時代のニーズを捉えた画期的な製品力が当社の武器です。広告に頼らず、展示場で実物を見て体感していただく販売戦略をとっており、心から自信を持っておすすめできます。 ✨️*残業少なめで安定収入❗️手厚い手当が生活をバックアップ* ワークライフバランスを取りながら、充実した福利厚生のもとで長く働けます。 ・*車両関連サポート*:業務で使用する自家用車に対し、車両賃借料(月2万円)とガソリンカード(通勤・業務用/上限3万5000円)を支給します。 ・*資格取得報奨金制度*:一級建築士合格で120万円など、頑張りをダイレクトに還元します。 ・*生活支援の手当*:家族手当(扶養1人に1万円)や結婚手当(本人が世帯主の場合2万円)、持家制度なども完備しています。
月給235,500円以上 給与詳細 基本給:月給 23万5500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月額23万5500円(営業手当:24500円含) +車両賃借料:月額2万円 +結婚手当:月額3万円 ※世帯主 +家族手当扶養一人毎月額1万円※36歳以上の場合配偶者月額1万円→月額4万円 +成約報酬1棟成約毎12万円程度 +賞与(年2回) ※各種手当は規定がございます。詳細はご質問頂けたらと存じます。
株式会社一条工務店
年収1,000万円も可能!未経験歓迎!
仕事内容: 住宅展示場へ来場されたお客様へ、戸建注文住宅のご提案を行う営業職です。 住まいづくりのパートナーとして、お客様の理想の暮らしを形にする仕事です。 【主な業務内容】 ・住宅展示場での接客対応 ・完成見学会やイベントのご案内 ・お客様の要望ヒアリング ・資金計画や住宅プランの提案 ・ご契約手続き ・着工後のフォロー、引き渡し対応 ・入居後のアフターサポート お客様と長く関係を築いていく仕事のため、単なる営業ではなく「住まいづくりのコンサルタント」として活躍できます。 入社後は研修制度も整っており、住宅の知識や営業スキルを基礎から身につけられる環境です。
月給279,500円以上 給与: 月給:279,500円〜 (内訳) 基本給:235,000円〜 営業手当:44,500円〜 ※別途、残業代・各種手当支給 ※経験や等級により決定 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回 【年収例】 26歳:年収685万円 (年7棟受注) 30歳:年収949万円 (年9棟受注 / 店長) 34歳:年収1,317万円 (年12棟受注 / 店長) 成果に応じて高収入を目指せる環境です。
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ※営業未経験の方も歓迎 【歓迎する経験】 ・営業経験 ・接客・販売経験 ・提案型営業の経験 ・不動産、住宅、リフォーム業界の経験 【こんな方に向いています】 ・お客様の人生に関わる仕事がしたい方 ・成果が評価される環境で働きたい方 ・安定企業で長くキャリアを築きたい方 ・人と接することが好きな方
【注文住宅の反響営業職】◆ハウスメーカー完⼯棟数ランキング業界1位◆完全週休2日、年休120日以上
仕事内容: 【業務内容】 住宅展示場にご来場されたお客様への対応から、 プラン提案・資金計画・契約、さらには建築中のサポートや 引き渡し後のアフターサポートまで、 一貫してお客様に寄り添う反響営業です。 ※飛び込みや外回りは一切ありません。 <主な業務内容> ・展示場での接客、見学会の案内・実施 ・現地調査・プラン作成・資金計画・ご提案・ご契約 ・建築計画の作成、着工~上棟における現場フォロー ・住宅完成後の引き渡しおよびアフターフォロー
月給291,500円~500,000円 給与: 【年収例】 ・685万円(月給267,500円 26歳・年7棟受注・役職なし) ・949万円(月給367,500円 30歳・子2人・年9棟・主任格・店長) ・1,317万円(月給427,500円 34歳・子2人・年12棟・係長格・店長)
求める人材: ・高卒以上 ・要普通自動車免許 ※未経験者歓迎! ※Iターン・Uターン希望者歓迎!
株式会社レンズ
リモートOK/不動産売買経験をご自分・ご家族のために活かす
仕事内容 今のままの働き方で お子さんの成長 見逃していませんか? 「もっと稼ぎたい」 「でも家族との 時間も絶対に捨てたくない」 そんな ワガママな悩みを持つ 不動産営業さんへ これからは 「会社のため」ではなく 「自分のため」に その腕を使いませんか? ✅ 仕事の定義 「自由と高収入を 手に入れる不動産プロ」 ✅ 具体的な仕事内容 練馬・杉並エリア中心の 売買仲介業務です 当社が獲得した 確度の高い「反響」を 月2件ほどお任せします 物件は5000万〜7000万が中心 ときには「億」を超える 大きな取引も担当できます ✅ 稼げる仕組み 還元率は最大75% 1件の成約が 今の月給を超えることも 「頑張った分は 全部自分と家族へ」 そんなシンプルな世界です ✅ 自由な働き方 出社義務はありません 家族の行事や 子供の送り迎えも自由 スマホ1台で どこでも仕事が進められます ✅ 現実的な厳しさ 固定給はありません すべてはあなたの 腕と行動次第です でも 一人で放り出しません 反響提供や 仲間との協力体制など 「稼げる環境」は整えています 営業しかできない? それでいいんです そのスキルこそが 家族を幸せにする武器になる 今の経験を 最高の条件で 活かしませんか? 少しでも 「面白そう」と思ったら まずはカジュアルに お話ししましょう!
求めている人材 ✅不動産営業経験2年以上(売買仲介) ✅学歴不問 ―― 人物重視の採用 ―― 当社の看板を背負い(名刺付与) 営業していただくため、 経験と同等に人物も 重視して選考をしていきます。 ✅お客様に真摯に向き合える方 ✅約束を守る、など誠実に 不動産営業ができる方 ✅自らでスケジュールを コントロールできる方 ✅振り分けられた反響を 大事にできる方、責任を持てる方
(株)いろもの
本気で日本一を目指す。 難しい課題も「なんとかする」。 成果を出し、より大きな役割と高い給与を自ら掴みにいきたい方を募集します。
仕事内容: 入会を検討されているお客様に向けて相談〜提案を行い、入会の手続きまでを担う「反響営業職(プランナー)」リーダー候補ポジションです。 今回募集するのは、単にオンライン商談を行うだけの営業職ではありません。 まずはプランナーとして、入会をご検討されているお客様へのオンライン無料相談からサービス提案、入会手続きまでを担当していただきます。 そのうえで、自身が成果を出すだけでなく、 ・メンバー育成 ・KPI管理、数値分析 ・採用 ・シフト設計 ・業務改善 ・仕組みづくり ・新しいプロジェクトの推進 など、チーム全体の成果を伸ばす役割を段階的にお任せします。 私たちが目指しているのは、一部のトップ営業だけが成果を出す組織ではありません。 育成・仕組み化・改善を通じて、 「誰が商談しても高い成果を出せる、再現性のある営業組織」 をつくり、婚活業界で日本一を目指しています。 その過程では、正解のない課題や、これまで経験したことのない仕事もあります。 そんなときに、 「自分の仕事ではない」 「やったことがないからできない」 ではなく、 「どうすればできるか?」 「誰を巻き込めば解決できるか?」 を考え、最後まで「なんとかする」。 そんな方と一緒に、日本一のサービス・組織をつくっていきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【まずお任せすること】 ・反響ユーザーへのオンライン無料相談(Zoom/約90分) ・お客様のお悩み、状況のヒアリング ・課題整理、サービス提案、入会手続き ・自身の商談の振り返り、改善 【リーダー候補として段階的にお任せすること】 ・メンバー育成(ロープレ、商談FB、1on1) ・業務委託メンバーの管理、サポート ・KPI管理、数値分析 ・課題の特定、改善施策の立案・実行・検証 ・シフト設計、配置の最適化 ・採用、オンボーディング ・マニュアル、オペレーション改善 ・新しい取り組みやプロジェクトの推進 ※ご経験・成果・適性に応じて、お任せする範囲は段階的に広げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■1〜2週間:オンボーディング ・naco-doのサービス理解 ・顧客像の理解 ・商談研修、ロープレ ■2〜4週間:商談デビュー ・実際にオンライン商談を担当 ・フィードバックを受けながら商談品質を向上 ■1〜3ヶ月以降:リーダー領域へ段階的に挑戦 ・メンバー育成 ・KPI管理、数値分析 ・チーム課題の改善 ・採用、シフト設計 ・業務改善、プロジェクト推進など まずは自身で成果を出す。 その後、チームの成果をつくる側へ。 成果や適性に応じて、より大きな役割と裁量をお任せしていきます。 ※ご経験により、お任せする範囲は調整します。
月給350,000円~400,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥350,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥39,300(25時間相当分)を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 インセンティブあり * 「1件入会ごとに2,500円のインセンティブ」を毎月支給 * (例)面談60件で販売率50%の場合:30件×2,500円 = 75,000円インセンティブ支給
求める人材: 《必須条件》 * ご自身のPCをお持ちで、Zoom面談に対応可能な通信環境が整っている方 * 目標達成に向けて、数字や課題に向き合える方 * 課題に対して、自ら考え行動できる方 * 難しい状況でも、最後までやり切ることを大切にできる方 * メンバーや関係者を巻き込みながら業務を進められる方 《歓迎する経験》 * 営業として高い成果を出した経験 * 提案型営業、クロージングの経験 * メンバー育成、マネジメント経験 * KPI管理、数値分析の経験 * 業務改善、仕組み化の経験 * プロジェクトを推進し、成果を出した経験 《こんな方を求めています》 * 本気で日本一を目指す組織で働きたい方 * 達成すること、成果を出すことに喜びを感じる方 * 今より大きな責任や裁量を持ちたい方 * 成果を出し、自分自身の給与も上げていきたい方 * 自分の成果だけでなく、チームの成果にもこだわれる方 * 数字をもとに考え、改善することが好きな方 * 決められた仕事だけでなく、自ら課題を見つけて動ける方 * 難しい課題にも「どうすればできるか」を考え、周囲を巻き込みながら「なんとかする」方
VOIQ(株)
全国どこでも、在宅で完結。 “話す力”を磨きながら、最先端の採用マーケティングに関わるお仕事です。
仕事内容: <VOIQ採用ムービー> 「はたらくを、もっと自分らしく」 https://www.youtube.com/watch?v=fqX5JoGbM8g <担当プロジェクト概要> 今回募集するのは、「新卒採用ブランディングを支援する動画ソリューション」の営業プロジェクトのインサイドセールスマネージャーです。チームを現場目線で牽引し、戦略を設計しながら実働で成果を創出することがミッションです。 企業の採用担当者や経営層に対して、“自社の魅力を伝えるための動画活用”を提案するきっかけをつくるお仕事です。 <VOIQではたらくメンバーの声(インタビュー記事)> ▶︎弊社の公式note https://note.com/voiq_all/m/m80114299fdfd * 「VOIQにはポジティブな空気と挑戦を歓迎する文化があると思います」(G.Tさん) * 「多様な働き方を受け入れてくれ、スタートアップならではのスピード感も味わえています」(R.Hさん) * 「距離感のある適度なサポート、集中しやすい体制、信頼して任せてもらえる安心感があります」(S.Kさん) <この求人のポイント> ✅フルリモート×柔軟シフトで副業や家庭と両立OK ✅完全在宅でも孤独にさせない!バーチャルオフィスを使った"つながる"職場 ✅全メンバーが最新の生成AIツール活用!最先端の「営業×AI」で生産性重視な環境 ✅履歴書不要!面接はすべてWEB対応、全国どこでも応募可能 <こんな方におすすめです> * 人と話すことが好き、もっと上手になりたい * オフィスに行かず在宅で働きたい <お仕事の内容は?> パソコンと通話アプリを使って、 企業の採用担当者や営業責任者へ架電し、 アポイントを獲得します。 商談や受注は担当せず、 アポ取得までを担うインサイドセールスがメイン業務です。 マネージャーとして現場のメンバーとのコミュニケーションや クライアントとの折衝を経て、 プロジェクトの成果を追っていきます。 <VOIQのインサイドセールスは「突撃営業」とは違います> 「これってぶっちゃけ"飛び込み営業"でしょ…?」 そんな声も、初めはよく聞きます。 でもVOIQのインサイドセールスは 「相手を言いくるめてアポを取る」のではありません。 相手の状況や課題を聞き、 将来的に感謝されるアポを提案するのが目的です。 インサイドセールスの成果は、 ①「リストの精度」× ②「トーク設計の戦略性」× ③「架電者の表現力と対応力」 この3つの掛け算で決まります。 手当たり次第見込が薄い顧客に架電したり、 ただただ断られるだけの多い架電は、 架電者を不毛に消耗させるだけです。 だからこそVOIQでは、 トークスクリプトを毎週改善 架電ログをAIで解析し、提案の型化を推進 架電者同士でナレッジを共有し合う文化があります。 このお仕事は 未経験からでも「変われる」仕事です ・「地方に住んでいても、全国のチームと働けるのが魅力でした」(G.Tさん) ・「営業のイメージが変わりました。"ありがとう"をもらえる仕事です」(K.Sさん) <得られるスキル> * 交渉や伝え方などの心理学スキル * 相手のニーズを引き出すヒアリング力 * 社会人マナーや話し方 * 主体的に動く姿勢、自己管理力 * 「伝わる」文章・言葉の選び方 * 生成AIなどのデジタル活用力 私生活でも.... 「話し方が丁寧になり、人間関係もスムーズに」 「育児や副業の合間でも、自己肯定感を持って働けるように」 などとプラスの変化があります。 <会社紹介> VOIQは2024年8月にスタート。 現在正社員は8名、インサイドセールスのメンバーは60名以上。 まさに事業立ち上げてどんどん成長中です。 社内チャット・バーチャルオフィスでの交流はとても活発です。 月1回のオンライン交流会や、不定期でのオフラインイベントも開催中! <最後に...> この仕事は、単なる「電話をかける仕事」ではありません。 相手の課題に耳を傾け、伝え、納得してもらう。 「社会で必要とされる力」が、確実に育ちます。 私たちは、ただの“外注パートナー”ではなく、 “営業のプロフェッショナルチーム”として、あなたを歓迎します。
時給2,000円~2,500円 給与: <報酬イメージ> 時給:2,000円~2,500円 (経験・スキル・成果に応じて昇給あり) <等級表> VOIQには7段階の等級があり、 業務/責任範囲に応じて正当な評価ができる仕組みが整備されています。 * プレイングマネージャー * 先駆者 * ロールモデル * 熟練者 * 一人前 * ひとり立ち * 未経験 <ライトアップセッション> 自分の成果・課題・目標に光を当て、 新たな方向性を見つける「ライトアップセッション」という 希望性の評価面談を年に3回開催しています。 自身の成果次第で報酬UPの提案ができます。
求める人材: ※月フル稼働(160時間)を前提としております <歓迎スキル> * 採用や動画マーケティングに興味がある方 * 営業職経験(個人向け/法人向け問わず)がある方(またはそれに値する経験をお持ちの方) * 成果を出し仕事を楽しむことが好きな方 * 変化への柔軟な対応力がある方 * 一つのことを極めたいと思っている方 * 能動的に動き、提案・改善に参加したい方 * 生成AIやSaaSツールの活用に前向きな方 以上をベースにお仕事を一緒に進めたいと思っています。 また、在宅勤務ということもありPCスキルも求められます。 「このアカウントを作ってください」 「これをダウンロードしてください」などにスムーズに対応できると◎ 業務ではGoogleアカウントを作成し ・スプレッドシート ・ドキュメント を使用する機会が多く、 バーチャルオフィスツールとして「Gather」を導入しています。
エイト株式会社
不動産営業|業務委託・フルリモート|未経験歓迎
仕事内容 【仕事内容】 不動産の売買仲介における新規顧客の獲得を担う、不動産営業のお仕事です。完全在宅・フルリモートで、全国どこからでも活動できます。 ▼ 具体的な業務 ・不動産の売却・購入を検討されているお客様への新規営業 ・お客様の課題・ご要望のヒアリング ・当社担当者への連携、商談の調整 ▼ 未経験から始められます 査定・物件調査・契約書の作成・重要事項説明・引き渡しといった不動産実務は、当社スタッフが対応・代行します。不動産業界の専門知識や実務経験がなくても、営業活動に集中いただけます。 ▼ 勤務地(フルリモート/全国対応) 在宅・リモートワークのため、勤務地は全国どこでもOK。 東京・神奈川・千葉・埼玉の首都圏をはじめ、大阪・京都・兵庫・名古屋・愛知・福岡・北海道・宮城・広島など、全国各地の方が場所を問わず活動しています。 地方在住の方、Uターン・Iターン希望の方、通勤が難しい方にも働きやすい環境です。 ▼ 働き方 ・出社不要、全国対応の在宅ワーク ・完全歩合(フルコミッション)で、成果に応じた報酬体系 ・稼働量や進め方はご自身で調整いただけます
求めている人材 <必須要件> ・オンライン/電話で円滑にコミュニケーションが取れる方 <こんな方を歓迎します> ・不動産売買・不動産営業のご経験がある方 ・宅地建物取引士(宅建)など不動産関連の資格をお持ちの方 ・業務委託・フルコミッションで、成果に応じて働きたい方 ・独立した事業者として、フルリモートで柔軟に活動したい方 ・未経験から不動産業界に挑戦したい方
仕事内容 不動産エージェントとして、賃貸や売買など不動産営業に関する各種業務をご担当いただきます。 ※業務開始時の登録費用等はありません。 ※出社や現地での対応は不要で、フルリモートで働けます。 ━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ■賃貸契約の場合 ・集客 ・物件の紹介 ・内覧 ・契約 ・鍵の引き渡し など ■売買契約の場合 ・集客、反響対応 ・物件の調査、査定 ・役所調査 ・物件の広告作成 ・媒介業務、交渉業務 ・契約、決済業務 ・事務作業 など <POINT> ◎幅広い不動産を担当 お部屋の賃貸、住まいの売買のほか、投資物件や資産整理まであらゆる不動産を扱うことができます。 まずは賃貸など低額の物件からスタートし、経験を積み重ねてから高額物件の売買を担当することも可能です。 ◎紹介率80% 時には世間話も交えながら、人生経験を活かしてご活躍いただけます。結果としてリピートや新たなお客さまのご紹介へとつながり、無理なく収入アップを叶えられる環境です。 宅建士資格をお持ちの方へ。 当社は売買・賃貸の両方を扱うエージェント制度を運営しています。 ※名義貸し・免許貸しではありません。
求めている人材 《必須条件》 宅地建物取引士(宅建士) 弊社専任宅建士の登録ができる方 こんなスキル活かせます! *☆不動産仲介、不動産売買経験 *☆宅地建物取引士免許 *☆基本的なPCスキル 実務未経験者歓迎!
株式会社アリカノ
最短3日スピード採用/徹底的にマニュアル化された営業部隊を率いて、成果を出す自信のある方を大募集!
仕事内容: ✨️今すぐ働ける方、8月から働ける方を、優先採用中!✨️ 今年は受験生の方からのお問い合わせが【例年より大幅に増加】しているため、 急遽、夏のアドバイザーの人員追加が決まり、急遽募集しています。 入社希望日が早ければ早いほど優遇! 7月中〜8/1までに入社できる方を、優先的に採用します。 フルリモートの精鋭チーム!エネルギッシュな組織で営業マネージャーを目指そう! 「教育格差をなくし、すべての受験生にチャンスを届ける」ことを理念に掲げる当社は、 地方や環境に関係なく、全国の高校生が自分らしい進路を選べるよう、大学受験の進路支援をオンラインで提供しています。 \勉強の専門知識は不要。必要なのは、教育への熱い想いと営業スキルだけ。/ 実際の受験指導は、生徒の興味や志望校に合わせて全国からマッチングしたプロの教師が担当。だから、「生徒の未来を良くしたい」という教育への熱い想いと、営業スキルさえあれば活躍できます。 あなたのマネジメント力を活かして営業チームの実績を大きく引き上げ、たくさんの受験生の未来を創造しましょう! \受験生の未来を大きく変える、やりがいのあるお仕事です/ 営業マネージャーを目指すあなたにまずお任せしたいのは、Webからお問い合わせいただいた方に対して、進路や受験の課題をヒアリングし、最適な受験戦略や学習プランをご提案する「大学受験アドバイザーお仕事です。 「大学受験の古い常識」に飲み込まれ、不合格の道へと進んでしまうお客様を、あなたのトークで合格への道へと引き戻しましょう! 【✅️POINT】 ・全国どこでも働ける!フルリモート/服装自由/髪型自由 ・AIを活用した独自のEラーニングシステムが使い放題 ・新しい入試の情報を届ける、やりがいのある仕事 ・20~30代の社員が9割!女性社員も多数在籍 【✅️仕事内容】 ・Web経由でお問い合わせいただいた保護者様へのヒアリング ・総合型選抜・推薦入試を中心とした進路提案(Zoom面談) ・契約後のフォロー、学習開始までの伴走 ・チーム内での情報共有・改善提案 ※全員がフルリモート勤務で、定期MTG・1on1面談などサポート体制も充実しています。 【⏰️お仕事の流れ】 コアタイム以外はFLEX制度を採用。 ライフスタイルに合わせて、毎日2時間を自由に使うことができます。 ◆営業メンバーのスケジュール例 11:30 出勤・リード管理 12:00 昼の架電・受験相談Time 14:00 勉強会に参加 or Eラーニングで自己学習 15:00 長めの休憩 17:30 上長への相談 18:00 夜の架電・受験相談Time 21:30 案件の振り返り 22:00 退勤 ◎架電 お問い合わせをくださった保護者様に、電話で受験のヒアリング。 お子様に最適な受験戦略や入試情報を提供し、Zoomでの受験相談をお約束します✨️ ◎受験相談 Zoomを利用し、保護者様・お子様・担当者の3者でオンライン相談。 お子様のやる気を引き出し、納得の選択をサポートします✨️
月給407,000円~610,500円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥407,000 〜 ¥610,500は1か月当たりの固定残業代¥55,000〜¥82,500(22時間相当分)を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 【✅️給与】 * 月給407,000円~(みなし残業22時間を含む) 前職の給与に応じて、スタート時の給与額をある程度ご相談可能です。 ⭕KPIの達成に基づいて給与が上がります ⭕成果を出している方には、しっかりと還元します 【✅️昇給】 * グレード(職責)の変化を伴う昇給:3ヶ月ごと * グレード(職責)の変化を伴わない昇給:半年ごと 【✅️活躍している転職者のイメージ】 ◎Tさん(27歳・元学習塾)/年収500万円 指導経験を活かして提案力を発揮。全国の受験生支援に挑戦 「教室では届かなかった子にも手を伸ばせる... 全国の受験生を支えられることが、今の自分の誇りです!」 ◎Mさん(30歳・元IT営業)/年収600万円 営業スキルを教育分野で活かし、成果が直接評価される環境で活躍。 「数字だけの営業に違和感があって転職。 “誰かの未来のために動ける”ことが、仕事のモチベーションになっています!」
求める人材: \今すぐ働ける方、8月から働ける方を、優先採用中!/ 今年は受験生の方からのお問い合わせが【例年より大幅に増加】しているため、 急遽、夏のアドバイザーの人員追加が決まり、急遽募集しています。 入社希望日が早ければ早いほど優遇! 7月中〜8/1までに入社できる方を、優先的に採用します。 ✨️自分自身も大きく成長しながら、高収入が実現できる環境です✨️ ◎必須⚠ ・安定したインターネット環境をお持ちの方 ・規模を問わず、営業組織を率いて成果を出した経験のある方 ◎歓迎・求める人物像 ・コミュニケーション能力に自信があり、仕事に活かしたい方 ・結果にコミットし、目標達成のために努力できる方 【✅️こんな経験がある方が活躍しています!】 ・toC営業経験者(特に学習塾の営業職の経験がある方は優遇します) ・他業種での営業職経験者 ・キャリアアドバイザー など
株式会社スペイシー
フルリモート勤務♪<平日のみ&正社員>大人気の在宅スタッフ!
仕事内容 <この求人のポイント> ◇フルリモート勤務♪PC・ネット環境があればOK★ ◇平日のみ週5日勤務★年収600万円~ ◇プライベートとも無理なく両立しながら働ける♪ 【仕事内容】 営業戦略設計およびチーム管理をお願いします! ≪具体的には…≫ ・Yoyappinへの新規掲載企業獲得の戦略設計・推進 ・必要掲載数や営業KPI(架電数、商談数、成約数など)の設定・管理 ・営業プロセスの構築・改善、メンバーへの指示・育成 ・営業資料・スクリプト・レポートの作成 人気のお仕事のため、お早めの応募お待ちしております◎ ☆★☆アピールポイント☆★★ 大人気の在宅勤務♪ 土日祝はお休み*
年俸6,000,000円~9,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 600万円 〜 900万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験により決定いたします
求めている人材 【こんな方歓迎】 ・スタートアップ環境に柔軟かつスピード感をもって対応できる方 ・数字・成果への強いコミット力 ・複数関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力 ・事業・サービス内容を自律的に学ぶ姿勢 ・将来的な業務拡大・キャリアアップ志向を歓迎
ジーレックスジャパン株式会社 G-rex japaN k.k.
【家づくり検討中の方 限定】地元建築会社の家づくり見学会や相談会に 参加して、その内容を感想として提出して頂きます。
仕事内容: 【家づくり検討中の方 限定】 主婦・ママ活躍中 仕事内容: 地元建築会社の家づくり見学会や相談会に 参加して、その内容を感想として提出して頂きます。
日給3,000円
求める人材: - 近い将来(3年程度)マイホーム建築を計画している方 - 23歳以上の方 - 本件業務を実施されたことのない方
〒992-0473山形県南陽市池黒
株式会社セスナー
〒990-2317山形県山形市みはらしの丘
ATアクト株式会社
山形県鶴岡市城南町
有限会社サンロード 鶴岡営業所(鶴岡玉泉院内)
山形県西村山郡河北町
株式会社後藤
〒999-3101山形県上山市
HOTEL ALPHA
アルティウスリンク㈱ やまがたワークプレイス
山形県東根市さくらんぼ駅前
セカンドストリート東根店
山形県村山市中央
幸楽苑 村山店
〒997-1316山形県東田川郡三川町
The Kidsイオンモール三川
〒994-0000山形県天童市
NDソフトスタジアム山形
山形県西村山郡西川町大字海味
株式会社シダックスフードサービス 西川町立病院内厨房
雇用形態で絞り込む
こだわり条件で絞り込む