富山、富山市、介護・福祉の求人・転職情報

週1日・4h～OK！ブランク・施設未経験も歓迎

仕事内容 ━━━━━ここがポイント━━━━━ ★残業なし！ 病院のような慌ただしさもなく、 プライベートも大切にできます。 ★週1日～、扶養内OK 勤務時間は柔軟に対応いたしますので、 ライフスタイルに合わせて働けます。 ★一人ひとりに寄り添える ご入居者様の健康管理や 日々の暮らしを支える、 やりがいのあるお仕事です。 ★ブランクOK！ 介護スタッフとの連携もスムーズ。 経験が浅い方や 施設勤務が初めてでも安心です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 高齢者アパート 「セルヴァンaya」 にて、 ご入居者様の健康管理や 生活のサポートを行います。 他には生活全般のお世話 食事の準備、あと片付け おむつ交換、環境整備、話し相手など があります。 医療の知識を活かしながら、 あたたかい関わりを大切にする、 地域に根ざしたお仕事です 。 介護スタッフと連携しながら、 ご入居者様が安心して暮らせる 毎日を支えてください。 ＼一緒に働くスタッフをご紹介／ 就業場所は17名、うち女性が15名、 パートが13名と、女性が多く活躍している職場です。 ベテランも多く、定着率の高さが自慢です。 新人さんが困っていたら自然と助け合う、 アットホームで温かい雰囲気の職場です♪ 【仕事のやりがい】 病院とは異なり、 慌ただしい環境ではありません。 お一人おひとりの生活に じっくりと寄り添い、 日々の健康と安心を 支えることができます。 「その人らしい暮らし」を 看護の力でサポートできることが、 大きなやりがいです。

上場企業で安定雇用！年間休日120日！1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます◎

仕事内容 ＼ 期間限定キャンペーン！ ／ 今 だ け ！「入社時に引越しを伴う方」へ 「引越し支援金30万円支給」いたします！（諸条件あり） 転職時に引越しを予定されている方はこの機会に是非ご検討ください！ 詳細は下部の待遇・福利厚生にてご確認ください！ ー *【PDハウスが生まれた経緯】* 介護施設の運営を通じて、パーキンソン病患者の病状が悪化することに課題意識を持ち、 ひとつの病気に特化した施設が必要ではないかとのリハビリスタッフの声からPDハウスが誕生しました。 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「出かけたいけど1人では動けない」 「動けるときは自分で動きたい」 ご入居者様の声に寄り添い、未来に向けた願いと想いを実現していく為の施設です。 私たちにしかできない挑戦をこれからも続けていきます。 *【PDハウスの特徴】* 専門知識を持つスタッフが、ご入居者様おひとりおひとりに合わせた専門的な医療とリハビリ、看護、介護を提供しています！ ●社内資格制度や研修制度、専門医監修による“PDハウスリハビリメソッド”の活用など、 スタッフの「専門力向上」「知識向上」に努めています。 ●ご入居後に運動機能や認知機能の改善、QOLの改善を実感される方が多くいらっしゃいます。 ●ご入居者様の【平均在施設日数は3年4ヶ月】一定期間しっかりと関わることができます。 ※2019年7月にOPENしたPDハウス野芥の平均値(25年5月末時点) *【仕事内容】* 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ★*「訪問介護業務」*…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ★*「施設介護業務」*…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ★*「看護補助業務」*…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★先輩スタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『これまで経験してきた病院や施設と比較すると、ご入居者様の入居期間が長いと感じるので、 おひとりおひとりとしっかり関わることができています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご入居者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/ 【引越し支援金キャンペーンの適用条件について】 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ・入社時に引越しを伴う方（同一都道府県内での引越しも対象） ・会社指定の配属施設（都道府県は選択OK！）へ入社が可能な方 ・2025年10月1日以降の応募者かつ4月1日までに入社可能な方 ・本求人から応募した方 ※10月1日以前に応募や説明会予約の履歴等がある方は対象外となる場合がございます ※正社員雇用のみ対象となります ※キャンペーン内容は変更になる場合がございます ※キャンペーンは予告なく終了する場合がございます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

介護福祉士を活かして、正社員として働いてみませんか？ローテーション勤務・夜勤入れる方対象

仕事内容 ・入所者の介護・食事介助・排せつ介助業務をお願いします 入所者96名定員に対し、40名程度のスタッフがローテーションでお世話をしています。 先輩・後輩の垣根もなく、風通しの良い職場環境です♪ 職員アイデアによる利用者さんとのレクも数多く実施しています。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

介護福祉士必須/年間休日127日/正社員採用/経験者さんは経験給として基本給最大12,000円アップ！！

仕事内容 定員40名の通所利用者様の介護・食事介助・排せつ介助業務をお願いします。 先輩・後輩の垣根もなく、風通しの良い職場環境です♪ 職員アイデアによる利用者さんとのレクも数多く実施しています。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

日休み・日勤のみ・残業なし！ブランクOK◎

仕事内容 ＼安定した高収入&働きやすさを両立できる看護職!／ 地域に寄り添い、笑顔を支える看護を 私たちと一緒に届けませんか? ///////// ここがポイント!! /////////// ・施設の前には見晴らしのよい公園があり、 ほっとする雰囲気に包まれています。 ・日休み＆日勤のみ 休日が固定で 、夜勤もありません。 規則正しい生活リズムを 維持できます。 ・残業なし 時間外労働は一切なく 、 プライベートを大切にできます。 ・ブランク・未経験OK 施設未経験の方も歓迎します。 定期的な研修や相談しやすい環境で安心です。 /////////////////////////////////////////// 【具体的な仕事内容】 「デイサービス まみ〜ずが〜でん」にて、 看護、介護業務をお願いいたします。 具体的には、 ・バイタルチェック ・処置 ・インスリン注射 ・服薬支援 ・体調観察 など医療行為 ・介護業務一般 ご利用者様の、医療面のフォローを中心に、 安心して過ごせる時間づくりをお願いします。 介護スタッフとの連携も良く、 ブランクのある方や経験が浅い方でも 安心してスタートできる環境です。 【仕事のやりがい】 ご利用者様一人ひとりに 寄り添ったケアを 大切にしています。 スタッフ同士が協力し合う、 アットホームで 温かい職場環境です。 ＜まずはここから！＞ 経験の有無に関係なく、 現場に立ちながら指導スタッフが一つひとつ丁寧に業務をお教えします。 入居者様一人ひとりの状態や特徴、 気をつけるべきことなどもお伝えし、 その方に合ったサービスを提供します。 自信を持って仕事ができるようになるまで サポートしますのでご安心ください！ ＼仕事をする環境／ 充実した支援と設備で快適なシニアライフをサポートしています！ 経験が少ない方でも、しっかりフォロー！ 安心して働けるアットホームな職場です♪ お電話でのお問い合わせも歓迎！ 076-413-3730 まで 「 WEBで求人票を見た」とお問い合わせください。 ＜「株式会社まみーず」とは＞ 高齢者や認知症高齢者、また障害者に尊厳を持ち続け、高齢者の心とからだを理解し、出来る限り今までの生活環境に近い生活の場を提供します。 今日の社会情勢もあり在宅で生活することが困難な高齢者、又は障害者の生活支援を目的とした宿泊型介護事業所の運営を行っています。 業務内容 ・指定居宅サービス事業 ・指定居宅介護支援事業 ・指定障害福祉サービス事業 事業所 ・ヘルパーセンター ・居宅介護支援センター ・サービス付き高齢者住宅 ・住宅型有料老人ホームなど 【よき仲間がよき組織へと成長させる。】 当社は、介護福祉を軸にご利用者様が安心して楽しく利用できるサービスとは何かを常に追求してきました。 ご利用者様に寄り添い、社員全員でご利用者様ごとのニーズにあった形をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。 培ってきた実績と信頼は、他ならないスタッフ一人ひとりの力の賜物です。 また、スタッフを全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。 スタッフ一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。 これからどんどん加速する高齢化社会であなたの力を存分に発揮してください。 安心して長く活躍できる環境がここにあり、ぜひ私たちの仲間になってほしいと心待ちにしております。

日中は1ユニット（9人）の利用者様を3人のスタッフでお世話します。ゆとりある介護、無理しない介護。高待遇で続けやすい職場です。

仕事内容: 日中の時間帯（8時半〜17時半）はスタッフ9人＋食事・掃除担当スタッフもいるので精神的にも体力的にも負担は軽いです。認知症の方のための定員3ユニット（27人）のグループホームです。家庭的な雰囲気で明るい職場です。

介護福祉士を活かせる通所リハビリ！9:00～16:00の働きやすい日勤/週3日・1日3H～勤務OK

仕事内容 定員40名の通所利用者様の介護・食事介助・排せつ介助業務をお願いします。 先輩・後輩の垣根もなく、風通しの良い職場環境です♪ 職員アイデアによる利用者さんとのレクも数多く実施しています。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

【残業なし／ブランクOK】平均勤続年数10年！定着率高〇

仕事内容 ━━━━━ここがポイント━━━━━ ●ご入居者様に寄り添う看護 日々の関わりで信頼関係を築き、 穏やかな“生活の看護”を 実践できます。 ●安心の連携体制 急変時も医師や介護職と連携し、 落ち着いて対応できる環境です。 ●サンクスホリデー制度あり 年に1回、1週間の特別休暇で リフレッシュの時間もしっかり確保できます。 ● 残業なし・ブランクOK 時間外労働はなく、退勤後のプライベートも大切にして働けます。 経験が浅い方、ブランクがある方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 高齢者向けアパート 「セルヴァンaya」における 看護業務をお任せします。 ・看護業務 ・生活全般のお世話 ・食事の準備、あと片付け ・おむつ交換 ・環境整備、話し相手 など 病院とは異なる、 生活に根ざした看護が中心です。 日々の関わりを通じて ご入居者様の小さな変化に気づき、 ご本人・ご家族との信頼関係を 築けることが大きな魅力です。 【仕事の学び方】 経験やブランクに合わせて、 先輩スタッフが丁寧に サポートしますので ご安心ください。 【仕事のやりがい】 日々の関わりを通じて ご入居者様の 小さな変化に気づけたり、 ご本人・ご家族との 信頼関係を築けることが、 この仕事の大きな魅力です。 【1日のスケジュール】 ＜例：日勤の場合＞ 09:00 出勤、申し送り 09:30 バイタルチェック、服薬支援 11:30 食事準備のサポート 12:00 休憩 13:00 医療的ケア、ご入居者様との交流 15:00 記録作成、環境整備 17:00 申し送り、退勤 （※上記は一例です） 【職場環境】 #どんな人がいるか ・就業場所 17人 (うち女性 15人) (うちパート 13人) ・企業全体 96人 #職場の雰囲気 医師や介護職と連携し、 落ち着いて対応できる環境です。 病院とは異なる、 穏やかな“生活の看護”を 実践しています。 #働き方の特徴 ・時間外労働なし ・勤務時間は相談可能です ・転勤の可能性なし

上場企業で安定雇用！年間休日120日！1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます◎

仕事内容 *【PDハウスが生まれた経緯】* 介護施設の運営を通じて、パーキンソン病患者の病状が悪化することに課題意識を持ち、 ひとつの病気に特化した施設が必要ではないかとのリハビリスタッフの声からPDハウスが誕生しました。 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「出かけたいけど1人では動けない」 「動けるときは自分で動きたい」 ご入居者様の声に寄り添い、未来に向けた願いと想いを実現していく為の施設です。 私たちにしかできない挑戦をこれからも続けていきます。 *【PDハウスの特徴】* 専門知識を持つスタッフが、ご入居者様おひとりおひとりに合わせた専門的な医療とリハビリ、看護、介護を提供しています！ ●社内資格制度や研修制度、専門医監修による“PDハウスリハビリメソッド”の活用など、 スタッフの「専門力向上」「知識向上」に努めています。 ●ご入居後に運動機能や認知機能の改善、QOLの改善を実感される方が多くいらっしゃいます。 ●ご入居者様の【平均在施設日数は3年4ヶ月】一定期間しっかりと関わることができます。 ※2019年7月にOPENしたPDハウス野芥の平均値(25年5月末時点) *【仕事内容】* 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ★*「訪問介護業務」*…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ★*「施設介護業務」*…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ★*「看護補助業務」*…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★先輩スタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『これまで経験してきた病院や施設と比較すると、ご入居者様の入居期間が長いと感じるので、 おひとりおひとりとしっかり関わることができています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご入居者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/

女性利用者様への同性介助／9:00～16:00の間で1日3H～・週2日～OK／シフトは1週間ごとに作成／WワークOK

仕事内容 //////////// ここがポイント!! //////////// ■経験不問、未経験歓迎！ 入社後に丁寧な研修があるので安心の環境です。 ■1週間ごとのシフト作成！ 翌週の予定に合わせて調整がしやすいです。 ■資格取得支援制度でキャリアアップ支援！ 資格取得を目指す方にオススメ♪ ■服装自由！ ご利用者様とのより近い関係性で、一緒にお出かけができる服装をお願いしています。 おしゃれも楽しみながら働けますよ。 ■直行直帰OK！ 働き方の自由度が高いのが魅力です。 ////////////////////////////////////////// ＜仕事内容について＞ ヘルパーとして障がい者様宅での日常生活支援 たとえ体に不自由があっても「誰にとっても当たり前」な毎日を過ごしていただけるようにサポートします。 具体的には、 ・買い物や病院への付き添い（外出支援） ・趣味やイベント、レジャー施設への同行 ・食事、排せつ、着替えなどの日常生活支援 ・身体健康管理 等を担当します。 ※入浴介助はございません。 ▶主に五福・広田・熊野地区を担当します。 ▶女性のご利用者様への同性介助となります。 ▶直行直帰可能です。 ▶利用者さまの生活スタイルに合わせた行動で一緒に過ごしていただきます。 ＜入社後について＞ 最初の1～ 2カ月程度は先輩スタッフと一緒に同行することで業務を覚え、徐々に慣れてもらいます。 自信を持って独り立ちができるようになるまでしっかりとサポートするので、ブランクのある方も安心して働けます。 また「重度訪問介護従業者養成研修資格取得」を受けることができるので、さらにスキルアップがしたい方はお気軽にご相談ください。 研修費用は会社が負担をするのでご安心ください。 ＼＼＼＼先輩スタッフの声／／／／ 弊社のスタッフにアンケート実施！ 働き方や、仕事のやりがいについて多くの声をいただきました。 Q1.この仕事のやりがいは？ A1.訪問介護の仕事はコミュニケーションを取りながら長時間介助を行うため、ご利用者様と仲良くなることが出来ます。 また、充実感や達成感が高く、固定概念がなくなり、ご利用者様の笑顔や感謝の言葉が、やりがいに繋がっています。 Q2.ワークライフバランスはとれてる？ A2.シフトの希望は通しやすいので、家庭の都合とバランスが取りやすく助かっています。 Q3.働きやすさのポイントは？ A3.時間にゆとりがある中で介助に入れるので時間内での仕事配分がしやすく気持ちにも余裕が持てます。それもあってご利用者様とコミュニケーションもじっくりと取れます。 「まずはお話を聞いてみたい」 「訪問介護ってどんなお仕事？」 「私にも出来るかな･･･」 など不安や悩んでいることのご相談もOK！ 面接（選考）ではなく、面談を是非しましょう♪

上場企業で安定雇用☆年間休日120日！1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます！

仕事内容 *パーキンソン病専門ホーム「PDハウス」* *1つの病気に特化することで深いケアを提供できる介護施設を展開しております。* *【サンウェルズについて】* ●経営理念「自らが輝き人を元気にする」 ご利用者様が「その方らしく輝いて生きる」ことを応援させていただくために、共に働いてくれるスタッフ自身が「自分らしく輝いて生きる」ことが大切であると考え、運営をしております。 働くスタッフが輝けるように、年間休日の増加や待遇面の向上、研修制度の充実などを行ってきました。 そのような環境づくりに取り組みながら提供させていただいている「PDハウス」では、神経内科専門医の訪問診療や専門スタッフによるリハビリなど、継続的な治療を行うことによりQOLの向上を目指しています。 ご利用者様からは下記のような有り難いお声をいただいています。 ●ご利用者様からの声 『パーキンソン病の専門知識を持ったスタッフさんに関わっていただいたことで、PDハウスの皆さんやケアマネさんも驚くほどの復活を遂げられました。 日常的にとてもよくサポートしていただいていると感じています。 本当にいつもありがとうございます。』 『職員さん達はいつも明るく接してくださいます。 不安な気持ちの時や、気分が落ち込んでいる時も、職員さんの明るさに不安を和らげてもらっています。』 『リハビリの甲斐もあって、日常の簡単な動作ができるようになりました。 職員さんが自分のことのように喜んでくれて、とてもうれしかったです。』 このように、ご利用者様の変化を一緒に感じさせていただける、たくさんの機会がある施設です。 サンウェルズは、ご利用者様と社員の未来に寄与できる企業を目指して、全力を尽くして取り組んでまいります。 *【仕事内容】* はじめは先輩の看護師と一緒に入居者様のケアにあたり、看護補助業務として施設内業務をしていただきます！ 看護師が一緒に常に動いているので、未経験の方でも安心して業務していただけます☆ 入社後は、初任者研修の取得を目指していただきます！！ 初任者研修を取得したあとは、ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービス行っていただきます 日勤帯の業務から始め、慣れてきたら夜勤帯の業務もお願いします！ 研修制度も充実しており、できることから丁寧に指導します☆ 経験を積んでいただき、将来管理職も目指していただけます！！ 是非、介護業界へのチャレンジをサンウェルズでしてみませんか？ 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★先輩スタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご利用者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/

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仕事内容 ＼ 期間限定キャンペーン！ ／ 今 だ け ！「入社時に引越しを伴う方」へ 「引越し支援金30万円支給」いたします！（諸条件あり） 転職時に引越しを予定されている方はこの機会に是非ご検討ください！ 詳細は下部の待遇・福利厚生にてご確認ください！ ー *【PDハウスが生まれた経緯】* 介護施設の運営を通じて、パーキンソン病患者の病状が悪化することに課題意識を持ち、 ひとつの病気に特化した施設が必要ではないかとのリハビリスタッフの声からPDハウスが誕生しました。 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「出かけたいけど1人では動けない」 「動けるときは自分で動きたい」 ご入居者様の声に寄り添い、未来に向けた願いと想いを実現していく為の施設です。 私たちにしかできない挑戦をこれからも続けていきます。 *【PDハウスの特徴】* 専門知識を持つスタッフが、ご入居者様おひとりおひとりに合わせた専門的な医療とリハビリ、看護、介護を提供しています！ ●社内資格制度や研修制度、専門医監修による“PDハウスリハビリメソッド”の活用など、 スタッフの「専門力向上」「知識向上」に努めています。 ●ご入居後に運動機能や認知機能の改善、QOLの改善を実感される方が多くいらっしゃいます。 ●ご入居者様の【平均在施設日数は3年4ヶ月】一定期間しっかりと関わることができます。 ※2019年7月にOPENしたPDハウス野芥の平均値(25年5月末時点) *【仕事内容】* 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ★*「訪問介護業務」*…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ★*「施設介護業務」*…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ★*「看護補助業務」*…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★先輩スタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『これまで経験してきた病院や施設と比較すると、ご入居者様の入居期間が長いと感じるので、 おひとりおひとりとしっかり関わることができています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご入居者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/ 【引越し支援金キャンペーンの適用条件について】 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ・入社時に引越しを伴う方（同一都道府県内での引越しも対象） ・会社指定の配属施設（都道府県は選択OK！）へ入社が可能な方 ・2025年10月1日以降の応募者かつ4月1日までに入社可能な方 ・本求人から応募した方 ※10月1日以前に応募や説明会予約の履歴等がある方は対象外となる場合がございます ※正社員雇用のみ対象となります ※キャンペーン内容は変更になる場合がございます ※キャンペーンは予告なく終了する場合がございます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

残業なし！平日のみOK、1日4H〜／急なお休み等にも柔軟対応

仕事内容 ///////// ここがポイント!! ///////// ✅あなたの専門知識が活かせます！ リハビリや療育の視点を取り入れたサポートや作業工程の工夫など、アイデアを歓迎します。 ✅スタッフ同士で和気あいあいと仕事がしたい方にぴったりです！ ✅まずは雰囲気を見たい方も大歓迎！ 見学だけでもお問い合わせください。 ✅結婚や出産などでブランクがあってもOKです。 ✅社会の役にたつ仕事をしたい方、お待ちしています。 ✅30~40代の主婦の方が活躍中！ ✅急なお休みなども考慮します。 ✅日常生活を楽しくする各種イベントも行っています♪ //////////////////////////////////////// ＜作業指導員の具体的なお仕事＞ 障がいがある方の「働きたい」を支えるお仕事です。 単なる作業指導だけでなく、専門的な視点を活かしたサポートをお願いします。 ・利用者様一人ひとりの特性に合わせた作業工程の考案 ・指導 ・作業を通じたスキルアップや自立に向けた支援 ・日々の様子の記録、個別支援計画の作成補助 ・施設外就労の引率や送迎業務 など 立ち仕事がメインです。 扶養内勤務OK（希望の働き方を聞かせてください） //////////////////////////////////////////// まずは「 WEBで求人 を見た」とお気軽にお電話ください。 076-493-1395 //////////////////////////////////////////// ＜社員インタビューQ＆A＞ Q.前職を辞めて、今のお仕事を選ばれたのはなぜですか？ ・福祉の業界、障がいを持った方への支援に興味があったからです。 仕事を辞めてから社会との関わりが薄くなり、家から通いやすいところでお仕事を探していました。 （作業指導員 60代女性 前職：サービス業・介護職） Q.今の職場に入社したときの印象を教えてください。 ・女性が多い職場なので皆に自分を受け入れてもらえるかが不安でしたがすぐに解消しました。 （児童指導員 50代男性 前職：介護職） ・入社した時は障がい者といっても健常者と変わらないと感じました。 働き続ける中で利用者の方への、日によって対応の変化が必要なことや仕事の深さ・学ぶことが多くあるように思います。 （作業指導員 40代女性 前職：金融業で事務職） Q.今のお仕事を続けている理由は何ですか？ ・スタッフ間の関係性が良く居心地がよいです。 マンネリすることがなく、日々変化していることが楽しいですね！ 働き方についても急なお休みや早退・遅刻にも柔軟に対応してもらえることが助かっています。 （児童指導員 30代女性 前職：保険業） Q.この仕事の一番の魅力を教えてください。 ・自分が関わった利用者の方が変わっていく姿を見れることがやりがいに感じます。 もちろん大変なことも多いですが、それ以上に楽しいことや自分のアイデアや提案を採用してもらえる職場環境があることが、モチベーションに繋がっています。 （児発管 50代女性 前職：介護福祉士） Q.今の職場での目標（目指している姿や成し遂げたいこと）を教えてください。 ・利用者の方や自分の家族のために、自立支援というものをもっと学んでいきたいです。 そのためには資格を取得したり育児と仕事を両立できるように、できることをもっと増やしていきたいと思います。 （児童指導員 30代女性 前職：食品製造） ＜「株式会社サンズ」とは＞ 富山県富山市にて就労継続支援A・B型事業所、放課後等デイサービス、障がい者グループホームを運営している会社です。 障がいを持つ方の安定した就労の応援と、日常生活の悩みや課題を一緒に共有し、改善していただけるようにサポートをしています。 ー 2017年設立 男性：女性＝１：９

残業なし＆土日祝休み◎未経験OK！17時終了で家庭・プライベートも安心！

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ オープニング募集！ ￣￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2025年10月に新規オープンの就労継続支援B型事業所「プラネット富山」で、 障がいのある利用者さんの「働きたい気持ち」をサポートするお仕事です。 立ち上げ準備から携わりたい方、経験を活かして新しい施設づくりに挑戦したい方、大歓迎です✨️ ☆｡･─────────────── お仕事内容 ───────────────･｡☆ ✅軽作業（袋詰めやシール貼りなど）の見守りと声かけ ✅作業の説明や進行状況の確認 ✅利用者さんの体調や日々の様子の確認 ✅支援内容の記録や簡単な書類作成（PC入力あり） ✅利用者さんとの面談・相談対応（専門知識は不要） ✅事業所内ミーティングでの支援共有や調整業務 ★身体介助（食事・トイレ等）はありません ★難しい作業はなく、マニュアル＆OJTで安心 ★コミュニケーションがメインです ☆｡･─────────────── 魅力ポイント ───────────────･｡☆ ◆「人と関わるのが好き」という気持ちが活かせます。 ◆マニュアルや先輩のフォローがあるため、福祉の経験がなくても安心です。 ◆事務や接客経験も活かせるお仕事です。 ◆20代〜50代の男女が在籍しており、主婦・育児中の方も活躍中。 ◆一人で抱え込まず、チームで利用者さんを支える環境です。 ☆｡･─────────────── こんな方にぴったり♪ ───────────────･｡☆ ■未経験から福祉業界にチャレンジしたい方 ■「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 ■人の話を聞くのが好きな方 ■子育てや介護などの経験を活かしたい方 ■ブランクから社会復帰したい方 ■土日祝はしっかり休みたい方 ☆｡･─────────────── 働きやすさのポイント ───────────────･｡☆ ◎実働6.5時間で残業ゼロ ◎完全週休二日制＋年間休日125日以上 ◎一人ひとりに合わせた研修体制 ◎資格がなくても始められる ◎キャリアパス制度あり（昇給あり） ◎正社員として安定勤務 ･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･ キャリアアップについて ･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･ キャリアパス試験に合格すると昇給あり！ 未経験から始めた方が、長く働きながらスキルを身につけ、役職に就くケースも多数あります。 また、福祉系資格の取得を目指す方にはサポート制度あり。 ･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･ 一緒に働くスタッフについて ･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･ 明るく話しやすいスタッフが多く、定着率も高め。 わからないことは気軽に聞ける雰囲気で、業務の分担やフォロー体制も整っています。 福祉業界未経験で入社した方が、今では中核メンバーとして活躍中！ ･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･ 採用担当よりメッセージ ･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･ 「難しい仕事ではありませんが、誰かの人生の支えになるやりがいのある仕事です。 利用者さんの“できた”が増えるたびに、私たちも嬉しくなります。 人に寄り添う気持ちがあれば、どんな方でもきっと活躍できます。」 未経験の方も、ブランクがある方も大歓迎です。 見学やお問い合わせだけでもお気軽にご連絡ください。 会社ホームページ施設情報 https://planet-nagoya.com/

PT・OT・STまたは保育士の資格をお持ちの方募集！未経験可

仕事内容 残業なし・土日祝休みの年間休日120日！ 【放課後等デイサービス】 ///////// ここがポイント!! /////////// ✅年間休日120日以上、完全週休二日制（土日祝）と休みが多く、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✅資格取得支援制度有（満額会社負担 ※条件有） 未経験で入社した方も多数活躍中！ 未経験でも安心のサポート体制！ 入社後は先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に業務をお教えします。 外部研修への参加も会社が全額費用を負担するので、働きながらスキルアップできます。 ✅職場見学もOKです。 障がいをお持ちの児童に関わるお仕事に興味のある方や、 放課後等デイサービスって何をしてるの？という方もぜひお問い合わせください♪ ✅時間に余裕を持って指導準備や指導業務に取り組めます。 子どもたちの学校が終わるまでは準備の時間に費やせます。 ✅資格を活かして働けます。 保育士・教員免許をお持ちの方は大歓迎！ 体を動かすことが大好きなお子様が多いため、 楽器（ピアノ）などが弾けたり歌を歌うことが好きな方にぴったりです♪ 下校後、宿題を一緒に見たり、個別指導なども行っています。 ✅結婚や出産などでブランクがあってもOKです。 子どもが大好きな方、社会の役に立つ仕事をしたい方、お待ちしています。 お子様の急な事情によるお休みにも柔軟に対応できる職場環境です♪ ✅残業は一切ありません！ //////////////////////////////////////////////////// ＜児童指導員の具体的なお仕事＞ 障がいのあるお子様（小学生～18歳）をお預かりし、日常生活のサポートをしています。 ・学校が終わった後、早い子で14時から17時まで預かります（それぞれの下校時間による） ・定員は１日10名前後のお子様の支援を行っています。 ・お子様への指導、支援（学習スペースにおける宿題の確認、 プレイルームにて遊ぶ、おやつを食べるなど） ・社有車（AT車）を使用して送迎します（原則旧婦中町） 14:00までは、当日来る子どものための指導準備をします。 時間に余裕をもって、計画をたてたり、作り物をしたりできます。 子どもが帰った夕方以降は、PCを使った日報入力および保護者への報告を作成します。 必要に応じて他事業所への見学・研修があります。 受け入れ児童／重度・難病以外 受け入れ地区／原則旧婦中町 5名のスタッフと一緒に働きます！ （男性2名、女性3名） ＜1日の流れ＞ ※学校登校日 ※長期連休は異なります（8:30～17:00） 10:00～ 出勤・清掃など 11:00～ ミーティング（前日の振り返り、情報共有、今日のスケジュール確認） 12:00～ 昼休憩 13:00～ 教材準備 14:00～ 学校までお迎え 15:00～ 学校の宿題支援→個別支援 17:00～ 家まで送る、お迎え待ち 18:00～ 日誌記録、掃除 18:30 退勤 ※残業はありません。 ー まずはお気軽にお電話ください♪ 076-466-6888 携帯080-7846-5822(管理者:荒木） ー ＜社員インタビューQ＆A＞ Q.今の職場に入社したときの印象を教えてください。 ・女性が多い職場なので、皆に自分を受け入れてもらえるかが不安でしたがすぐに解消しました。 （児童指導員 50代男性 前職：介護職） Q.今のお仕事を続けている理由は何ですか？ ・スタッフ間の関係性が良く居心地がよいです。 マンネリすることがなく、日々変化していることが楽しいですね！ 働き方についても、急なお休みや早退・遅刻にも柔軟に対応してもらえることが助かっています。 （児童指導員 30代女性 前職：保険業） Q.この仕事の一番の魅力を教えてください。 自分が関わった利用者の方が変わっていく姿を見れることがやりがいに感じます。 もちろん大変なことも多いですが、それ以上に楽しいことや、 自分のアイデアや提案を採用してもらえる職場環境があることがモチベーションに繋がっています。 （児発管 50代女性 前職：介護福祉士） Q.今の職場での目標（目指している姿や成し遂げたいこと）を教えてください。 利用者の方や自分の家族のために、自立支援というものをもっと学んでいきたいです。 そのためには資格を取得したり、育児と仕事を両立できるようにできることをもっと増やしていきたいと思います。 （児童指導員 30代女性 前職：食品製造） いきなりの応募は不安…という方は、まず職場見学からでも大歓迎です！ 「まずは話だけ聞いてみたい」という方向けに、カジュアルな個別説明会も随時開催しています。 ご希望の方はお電話、もしくは応募フォームの備考欄に「見学希望」とご記入ください。

【介護福祉士資格必須】年間休日115日/残業少なめ/希望休3日もOK！

仕事内容: 「もっと丁寧なケアをしたい」 「スキルを正当に評価してほしい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな思いを、医心館で叶えませんか？ ＼　経験を活かして、もっと丁寧なケアを　／ 一人ひとりに寄り添える環境で、 あなたらしい介護を。 医心館では、医療依存度の高い方を お迎えする住宅型有料老人ホームとして、 介護・看護のプロが連携し、 最善のケアを届けています！ ［　医心館で働く魅力　］ ✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼ ライフスタイルに合わせて働ける環境！ ◎残業時間月平均月5～7時間程度 ◎年間休日115日 ◎希望休3日OK！ ◎夜勤明けの次の日はお休み ◎業界最大手で安定感抜群♪ ✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼┈┈✼ [　仕事内容　] ………………… 入居者様への身体介護や生活援助、 生活面のサポートをお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ▶身体介護 入浴、食事、排泄介助、 体位交換、口腔ケア、移乗　など ▶生活援助 居室の掃除、リネン交換、簡単な調理 ▶その他付帯業務 コール対応・会議・勉強会への参加　など ※基本的に訪問予定表に沿ってケアを実施。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。

ブランクOK！年間休日120日でプライベートも充実！

仕事内容 当施設は「癒しと自立支援」をコンセプトに、ご利用者様一人ひとりにとっての「普通の暮らし」を実現できるよう、寄り添いながらサポートしています 。 利用者様の自立につながる質の高いケアを目指しませんか？ブランクがある方も、安心して現場復帰できるサポート体制でお迎えします 。 ＜具体的な業務内容＞ 主にサービス付き高齢者向け住宅（サ高住）と併設のデイサービスにおける介護業務全般です。 【サ高住での生活支援（訪問介護サービスを含む）】 ・要介護状態の方の生活援助 ・安否確認、生活相談 ・食事提供（配膳、介助）、排泄等の援助 【デイサービス業務】 ・生活援助、生活リハビリ、レクリエーションの計画・実施 ・食事提供（配膳、介助） 、排泄等の援助 ・入居者への訪問介護サービス

8:30～12:00、週１～OK！/ありがとうが嬉しいお仕事

仕事内容 ///////// ここがポイント!! /////////// ・施設の前には見晴らしのよい公園があり、 ほっとする雰囲気に包まれています。 ・スタッフを全面的にバックアップ！ 働きやすくスキルアップできる環境です！ ・介護の現場から離れていた方、ブランクがあってもOK！ 資格を活かしたい方に！ ・経験が少ない方でも、しっかりフォロー！ 安心して働ける職場です♪ //////////////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 入浴介助をお願いいたします。 （定員３０人規模） ・脱衣・着衣のサポート ・入浴中の見守り、洗身・洗髪の介助 ・浴室内の安全管理、清掃・整備 ・記録の記入や報告 私たちのデイサービスでは、 「お風呂が楽しみ!」と感じていただけるよう、 安心で快適な入浴環境づくりを大切にしています。 入浴はご利用者様にとって大きな楽しみであり、 健康やリラックスにもつながる大切な時間です。 入浴介助専門スタッフとして関わっていただくことで、 ご利用者様からの「ありがとう」が直接届き、 やりがいを感じられるお仕事です。 短時間勤務も可能で、家庭やライフスタイルに 合わせて働いていただけます。 一緒に、ご利用者様の「心地よいひととき」を 支えてくださる仲間をお待ちしています。 ＜まずはここから！＞ 経験の有無に関係なく、現場に立ちながら 指導スタッフが一つひとつ丁寧に業務をお教えします。 入居者様一人ひとりの状態や特徴、 気をつけるべきことなどもお伝えし、 その方に合ったサービスを提供します。 ★自信を持って一人で仕事に取り組めるようになるまででしっかりサポートしますのでご安心ください！ ＼仕事をする環境／ まみ〜ずが〜でんは、 笑顔と寄り添いを大切にするデイサービスです。 ご利用者様の生活支援やレクリエーション、送迎介助などを通じて ご利用者様が「今日も楽しかった」と感じられる時間を一緒につくっていきましょう✨ ＜「株式会社まみーず」とは＞ 高齢者や認知症高齢者、また障害者に尊厳を持ち続け、高齢者の心とからだを理解し、出来る限り今までの生活環境に近い生活の場を提供します。 今日の社会情勢もあり在宅で生活することが困難な高齢者、又は障害者の生活支援を目的とした宿泊型介護事業所の運営を行っています。 業務内容 ・指定居宅サービス事業 ・指定居宅介護支援事業 ・指定障害福祉サービス事業 事業所 ・ヘルパーセンター ・居宅介護支援センター ・サービス付き高齢者住宅 ・住宅型有料老人ホームなど 【よき仲間がよき組織へと成長させる。】 当社は、介護福祉を軸にご利用者様が安心して楽しく利用できるサービスとは何かを常に追求してきました。 ご利用者様に寄り添い、社員全員でご利用者様ごとのニーズにあった形をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。 培ってきた実績と信頼は、他ならないスタッフ一人ひとりの力の賜物です。 また、スタッフを全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。 スタッフ一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。 これからどんどん加速する高齢化社会であなたの力を存分に発揮してください。 安心して長く活躍できる環境がここにあり、ぜひ私たちの仲間になってほしいと心待ちにしております。

仕事内容: ★施設見学随時受付中！ 施設見学は毎日実施しています。 実際の施設内の様子や、スタッフの雰囲気を気軽に感じていただけます。 初めて介護施設で働く方や、ブランクがある方も、ご応募いただき見学にお越しください。 ★福利厚生が充実！ スタッフに人気なのは、出勤時に受けられる食事補助！ 勤務時間に応じて1日1回提供されており、大変好評をいただいています。 そのほかにも、ご家族やお子さまのライフステージに合わせた福利厚生を多数ご用意しています。 ★前残業のない職場環境です！ 「情報共有のために早く出勤しなければならない…」 そんなお悩みも、アクアホームなら心配無用。 前残業なしで、無理なく勤務をスタートできます。 ＜スタッフの声＞ ■ 20代男性・入社2年目 アクアホームは医療と介護が連携した住宅型有料老人ホームです。 業務を一人に任せきりにすることはなく、看護師・介護職員・各スタッフとのチームケアを大切にしています。 そのため、支え合いながら働ける、あたたかい職場環境が整っています。 ■ 50代女性・入社1年目 福利厚生のひとつである食事補助のおかげで、出勤時にお弁当を準備する必要がなく、仕事とプライベートの切り替えがしやすく助かっています。 また、子どもの成長にあわせた福利厚生制度が整っていることもありがたいですね。 ■ 30代男性・管理者2年目 キャリアアップの支援体制も整っていて、介護業務に加えて施設運営についても学ばせてもらっています。 自分のキャリアに向き合ってくれる職場なので、日々成長を実感できています。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにて介護業務全般

仕事内容: ★施設見学随時受付中！ 施設見学は毎日実施しています。 実際の施設内の様子や、スタッフの雰囲気を気軽に感じていただけます。 初めて介護施設で働く方や、ブランクがある方も、ご応募いただき見学にお越しください。 ★福利厚生が充実！ スタッフに人気なのは、出勤時に受けられる食事補助！ 勤務時間に応じて1日1回提供されており、大変好評をいただいています。 そのほかにも、ご家族やお子さまのライフステージに合わせた福利厚生を多数ご用意しています。 ★前残業のない職場環境です！ 「情報共有のために早く出勤しなければならない…」 そんなお悩みも、アクアホームなら心配無用。 前残業なしで、無理なく勤務をスタートできます。 ＜スタッフの声＞ ■ 20代男性・入社2年目 アクアホームは医療と介護が連携した住宅型有料老人ホームです。 業務を一人に任せきりにすることはなく、看護師・介護職員・各スタッフとのチームケアを大切にしています。 そのため、支え合いながら働ける、あたたかい職場環境が整っています。 ■ 50代女性・入社1年目 福利厚生のひとつである食事補助のおかげで、出勤時にお弁当を準備する必要がなく、仕事とプライベートの切り替えがしやすく助かっています。 また、子どもの成長にあわせた福利厚生制度が整っていることもありがたいですね。 ■ 30代男性・管理者2年目 キャリアアップの支援体制も整っていて、介護業務に加えて施設運営についても学ばせてもらっています。 自分のキャリアに向き合ってくれる職場なので、日々成長を実感できています。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにて介護業務全般

モクモク作業が好きな方必見！普免があればＯＫ！

仕事内容 各運営施設（4施設程度）に食材や物品などの納品、 リネン等の回収をしていただくお仕事です。 ※社用車（軽・普通車使用） ※スマホが使える方

40～60代活躍中！高時給✨依頼がない時は待機で自由時間◎

仕事内容 ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 人生最期の日をサポートできる 未経験でも長期的なキャリア形成ができる ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【お仕事内容】 日勤と夜勤の送迎ドライバーとしての 業務全般をお任せします。 【具体的には・・・】 搬送業務ではご遺体を病院や施設などに お迎えに行き、依頼場所（ご自宅や 式場施設）へお運びします。 ※搬送に使用の車は5ｍ程度なので 通常の車と同じくらいの長さです。 勤務はシフト制です。 (日勤4日、休暇1日、夜勤3日、休暇2日) ※依頼が無い時は待機でOK！ ＼マナーや作法も丁寧にお教えします★／ ドライバーとしてのスキルに加え、 病院・施設にお迎えに行った際の お悔やみのご挨拶、ご遺族への訪問マナー なども一括して学ぶことができます！ ◆運転は法定速度で！プロとしての技術と 気配りを提供し、感謝される仕事です。 ◆搬送業務は、とても”やりがい”を 感じられるお仕事です。 他業種・業界からの転職者も活躍中！ 採用基準は意欲・人柄！ポテンシャル採用★

上場企業で安定雇用☆年間休日120日！1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます！

仕事内容 ＼ 期間限定キャンペーン！ ／ 今 だ け ！「入社時に引越しを伴う方」へ 「引越し支援金30万円支給」いたします！（諸条件あり） 転職時に引越しを予定されている方はこの機会に是非ご検討ください！ 詳細は下部の待遇・福利厚生にてご確認ください！ ー *パーキンソン病患者様の声に寄り添い、想いを形にする施設「PDハウス」で、施設事務スタッフを募集します！* …・…・…・…・…・…・… こんな方に選ばれています …・…・…・…・…・…・… ＞介護や福祉、医療に興味がある一般事務、営業事務の経験者 イチから介護・福祉・医療について学べるマニュアルや研修完備！ 介護事務・医療事務未経験者も多数活躍中です。 ＞景気に左右されず長期にわたり安定して働きたい方 高齢化に伴い今後も需要が増加していく業界の為、景気や年齢に関係なく安定して続けられます！ ＞人の役に立つことや困っている人をサポートすることが好きな方 ご入居者様やご家族、職員から感謝されることも多く、誰かの役に立っていることが実感できるお仕事です！ *【仕事内容】* 介護施設の事務業務をお任せします。 施設には2名程度の事務スタッフがおり、それぞれが業務を分担しながら行っています。 担当制の業務もあるため協力して取り組む場面も多く、サポート体制はしっかり整えられています。 ＜業務内容＞ ■入居者・ご家族様対応 電話、来客、面会の予約受付など ■請求業務 医療保険、介護保険、入居施設請求 ■その他事務業務 総務・労務・経理等の一般事務 (入社退社、勤怠管理、物品管理等) 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★介護事務・医療事務未経験の方も歓迎★* 未経験からスタートしたスタッフも多く、学ぶ意欲があれば大歓迎！ お仕事はイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。 《こんなスキルや経験をお持ちの方大歓迎》 ●Word使用経験 文書作成、書式の変更や設定 ●Excel使用経験 簡単な関数(SUM・AVERAGEなど)、関数のエラー修正 ●PowerPoint使用経験 ポップや資料等の作成 ●事務経験 一般事務や営業事務、総務事務等の事務経験 *★働くスタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べてプライベートの時間が増えて充実しています。』 『以前は通院や役所での手続き、子どもの学校行事など、平日にしかできない用事は有給休暇を利用していました。 現在は平日休みの日があるため、有給を使わずに対応できるようになりました。』 『ご入居者様やご家族、職員から、“ありがとう” や “助かります”といった感謝の言葉や喜びの声を直接いただけるやりがいのあるお仕事です。 来客対応や業者さんとのやり取りなど、人と接する機会が多いため、コミュニケーションを大切にできる方に向いています。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと思います。』 『私たちは直接ご入居者様に生活支援などを行うことはありませんが、施設事務の仕事は施設の運営を支える重要な役割を担っています。 職種の壁を越えて、スタッフ全員でご入居者様のことを考えらる方と一緒に働けるとうれしいです。』 【引越し支援金キャンペーンの適用条件について】 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ・入社時に引越しを伴う方（同一都道府県内での引越しも対象） ・会社指定の配属施設（都道府県は選択OK！）へ入社が可能な方 ・2025年10月1日以降の応募者かつ4月1日までに入社可能な方 ・本求人から応募した方 ※10月1日以前に応募や説明会予約の履歴等がある方は対象外となる場合がございます ※正社員雇用のみ対象となります ※キャンペーン内容は変更になる場合がございます ※キャンペーンは予告なく終了する場合がございます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

年間休日121日♪スキルを活かして高収入で活躍できます！

仕事内容 ＼ お仕事内容 ／ ✅高齢者介護施設にて、日々のケア全般から 介護記録の入力までトータルにお任せします。 ✅一緒に働くスタッフの世代も幅広く、 活気あふれる環境でイキイキと働けます。 平均介護度≒２．２ 医療行為の無い入居者様へ、施設内介護・ご支援のお仕事です ⭐お互いに協力し合いながら、 入居者様とのコミュニケーションを楽しんだり、 高品質な介護サービスを提供する充実感・やりがいを実感してください。 ✨夜勤は2人体制で安心です。 ✨介護記録はスムーズに入力・管理できる仕組みをご用意。 ✨実務未経験の方も研修・サポート体制があるから安心！ ✨サービス残業なし◎ 定時退勤！ 有給も取得しやすく、手当が充実しているなど、 満足して働ける環境を整えています。

上場企業で安定雇用☆年間休日120日☆1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます！

仕事内容 ＼ 期間限定キャンペーン！ ／ 今 だ け ！「入社時に引越しを伴う方」へ 「引越し支援金30万円支給」いたします！（諸条件あり） 転職時に引越しを予定されている方はこの機会に是非ご検討ください！ 詳細は下部の待遇・福利厚生にてご確認ください！ ー ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ 1日でも長く「自分らしい生き方」を目指して、 緩和ケア専門、難病専門のフロアをつくりました ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ 太陽のプリズム才覚寺は、有料老人ホームの「医療特化型住宅」です。 24時間体制で看護師や介護士が医師と連携し、療養病棟や他の高齢者施設では実現できないQOL（生活の質）にこだわっております。 また、在宅医との連携により的確な医療処置を提供することができます。 職種間の壁を越え、スタッフ全員でご利用者様のことを一番に考えサービスを提供していくことを大事にしております。 °*★ 施設見学受付中 ★*° ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 「施設の雰囲気が知りたい！」 「実際の業務の内容を見てみたい」 という方も、先ずは応募ボタンをお願いします♪ その後、日程調整の件で担当者がお電話しますので、見学希望であることをお伝えください!! ┏━━━━━━━━━━━━━┓ サンウェルズが選ばれる理由 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ●〇高水準の年収4,172,000円～〇● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サンウェルズは日本一の給与水準を目指しています。 毎年賞与・手当増額など、様々な形でより良い待遇に向けて取り組みを続けています。 ※年収例は介護福祉士、夜勤月5回勤務の場合 ●〇休みやすくて働きやすい〇● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇残業少なめ！月平均4.6h程度(昨年度実績) ◇固定残業代なし！残業代は別途1分単位で支給 ◇年間休日120日＆3連休以上取得可能！ プライベートな時間を大切に、長く安心して働き続けられる体制が整っています！ ●〇入居者数よりも多い職員数〇● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤・夜勤帯共に多数の職員が配置されている為、落ち着いてケアができることが特徴です。 一人ひとりに合わせた個別ケアを行うことで、利用者様の人生に寄り添った深いケアができます。 ●〇フラットな職場で風通し抜群〇● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護、看護、リハビリスタッフや役職者が、それぞれの専門性を発揮しながら一つのチームとして業務に取り組んでいます。 それぞれの視点で気づいたことを共有し合ったり、話し合ったりすることも多く、職種や役職に関わらずコミュニケーションが取りやすい雰囲気です。 スタッフ間の連携を大切にすることで、発言もしやすく、困りごとや頼みごとの相談もしやすい環境です。 ┏━━━━━━━━━━┓ スタッフインタビュー ┗━━━━━━━━━━┛ サンウェルズで働く魅力について教えてください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『多くの研修プログラムが組まれていて驚きました。成長している自分を実感できてモチベーションもアップします。介護士／20代』 『入社3年目で社歴は浅いですが、既に賞与アップと年間休日増加が行われました。年々働きやすさが増しています。介護士／30代』 『常に変化をしている会社で、これからの変化にワクワクしています。看護師／30代』 【仕事内容】 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等が主な業務となります。 介護職の業務は主に「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ◆訪問介護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 一人の入居者様に1日当たり3回程度（1回あたり10分～最大30分）訪問します。 ◆施設介護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ◆看護補助業務 看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。（1回あたり30分） 居室訪問時の必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポートなどが主な業務です。 【アピールポイント】 *【医療/福祉業界TOPクラスの好待遇】* 月給例 \306,000円～/年収例 \4,172,000円～ *【働きやすい環境！！】* 年間休日120日＆残業時間月平均4.6時間☆ *【キャリアアップのチャンス】* 新規出店が多く、キャリアアップのチャンスがある！！ 【引越し支援金キャンペーンの適用条件について】 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ・入社時に引越しを伴う方（同一都道府県内での引越しも対象） ・会社指定の配属施設（都道府県は選択OK！）へ入社が可能な方 ・2025年10月1日以降の応募者かつ4月1日までに入社可能な方 ・本求人から応募した方 ※10月1日以前に応募や説明会予約の履歴等がある方は対象外となる場合がございます ※正社員雇用のみ対象となります ※キャンペーン内容は変更になる場合がございます ※キャンペーンは予告なく終了する場合がございます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

未経験OK！学びと成長を応援！

仕事内容 〇● 資格を活かして、新しい一歩を踏み出しませんか？ ●〇 ・柔道整復師、理学療法士などの国家資格が活かせます！ ・実務未経験、ブランクのある方も安心の丁寧な研修制度あり。 ・利用者様より「気持ちよかった」「体が楽になった」と、 感謝の言葉を直接いただけるお仕事です。 ・40年以上の臨床経験を持つベテランから直接技術を学べます。 未経験の方も、安心してスタートできる職場です。 資格を活かして、ていねいに技術を身につけながら、自分らしく働ける環境が整っています。 残業ほぼなしで、プライベートも大切にできますよ。 スタッフ同士の風通しもよく、あなたの「やってみたい」を応援します。 機能訓練指導の他、計画書作成、ボディメンテナンス、移動時介助・見守り、送迎、タブレットやＰＣの操作を行います。 経験不問！長年、柔道整復師として活躍してきたスタッフが丁寧に指導するので技術がしっかり身につきますよ。 〇●仕事内容について●〇 B3careのこと、お仕事のこと、職場の雰囲気などがわかる ＰＲ動画もありますのでよろしければチェックしてみてくださいね♪ https://youtu.be/xN42x-mIlpk 〇●充実の研修制度について●〇 【入職〜1ヶ月目：安心スタート期】 ・オリエンテーション（理念・業務の流れ・ICT操作など） ・柔道整復師によるマンツーマン技術指導（マッサージ療法の基本） ・先輩スタッフとの同行・実践見学 【2〜3ヶ月目：技術定着期】 ・ご利用者様への個別対応スタート（先輩のサポートあり） ・ボディメンテナンス技術の応用練習 ・記録・計画書作成の実践 【4ヶ月目以降：自立・成長期】 ・担当利用者を持ち、計画・実施・評価を一貫して経験 ・他職種との連携・チームケアの実践 〇●施設について●〇 地域密着型通所介護及び介護予防通所介護事業です。 健康でより豊かな、自立した生活を送るための支援を目的とし、ひとり一人に合わせた機能訓練を行います。 機能訓練に特化した半日型のデイサービスで、入浴介助や食事のお世話はありません。 利用者様のほとんどは自立して歩行も可能なため、身体介助はほとんどありません。 機能訓練指導員は3名体制で、一日午前中10~15名、午後10~15名の利用者様の対応をしていただきます。 ・8:30～ 出勤＆利用者様の受け入れ準備 ・9:00～ 個別機能訓練（マッサージの施術、運動指導など） ・12:00 サービス終了 ＜昼休憩＞ ・13:00～ 午後の利用者様の受け入れ準備 ・13:30～ 個別機能訓練（マッサージの施術、運動指導など） ・16:30 サービス終了 ・サービス終了後は所内清掃や片付け、翌日の準備などの雑務を行います。 ・17:00～17:30を目途に計画書の作成、介護記録などの事務処理を済ませ、帰宅 ・残業はほとんどありません。多くのスタッフは18:00には帰宅しています。 ・プログラムの中でもマッサージは特に喜ばれており「気持ちよかった」「身体が楽になった」など、ご利用者様から好評いただいています！ ・様々な業務に携われるため、やりがいも感じてもらいやすいです。 「まずは見学から」も大歓迎です！ B3-careでは、実際の現場を見て、雰囲気や働き方を感じていただくことを大切にしています。 マッサージ療法の様子や、スタッフの関わり方、利用者様の笑顔など、ぜひ体感してください。 見学では、先輩スタッフが丁寧にご案内します。 質問も大歓迎！ 「どんな研修があるの？」「未経験でも大丈夫？」など、気になることは何でも聞いてくださいね。 あなたの「やってみたい」が、ここで見つかるかもしれません。 お気軽にご連絡ください！

パートも賞与年2＋処遇改善金／週1～／16:30～翌9:30

仕事内容 -*-*-*-*-*ココがポイント-*-*-*-*-* ★未経験者応相談！ これから介護職をやってみたい方もお問い合わせください ★週1日～勤務OK！ Wワークの方や体に無理なく働きたい方歓迎！ ★将来的には正社員として勤務したい方もOK ライフスタイルの変化に合わせながらお勤めいただけるよう協力いたします ★小規模施設で家庭的な環境 大きな施設とは違い、人間関係で悩む ことはないアットホームな雰囲気です -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* ⭐ 仕事内容 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「小規模多機能ホームくれはの郷」の夜勤専門の介護職パート ・介護施設にて、利用者様の夜間の見守りを行います 資格や経験の有無を関係なく、OJTを通してスタッフが丁寧に業務をお教えします。 利用者様1人ひとりの状態や特徴、気をつけるべきことなどもお伝えし、その方に合ったサービスを提供できるようにサポートいたします。 ⭐ 職場環境 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年代の職員が在籍しておりそれぞれが自分たちにできるケアを日々行っております。 小規模施設のため、利用者様との距離が近く、一緒に働く仲間とも連携が取りやすい職場です。 また、将来的にキャリアアップを目指したい方にもおすすめです。資格取得に向けた受験・受講料の支援や、勤務時間内に研修に行くことができる制度があります。いずれは正社員として働きたい方も是非ご相談ください。 一人ひとりと相談しながら、長期でお務めいただける環境をつくっていけるよう取り組んでおります。 - 少しでも気になった方はお気軽にお電話ください！ TEL：076-494-9070 採用担当窓口：駒井（こまい）まで - ⭐ スタッフインタビュー ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 女性（中途入社10年） 異業種からの転職 ■異業種からの転職を決めたきっかけは？ 介護施設に勤めていた親から介護業界の仕事を 進められたからです。元々、飲食業で10年で勤 めていたのですが、違うサービス業の仕事も 人生で経験してみようと思い決めました！ ■応募した理由は？ 介護系の資格がないところからのスタートだった のでまずはキャリアアップができる環境を望んで いました。勤務時間内に資格取得に向けた研修に いけたり費用を負担してくれたりと環境が整って いたのは大きいです。資格を取りに行っているの に給与が発生するのはありがたいですよね。 また小規模の施設なので、未経験の私にとって 安心感があったのと、家から近いところに施設が あったことも理由の1つです(笑) ■どんな方が働いていますか？ ほんとにいろんな境遇の方がいらっしゃいます。 家庭環境を踏まえたうえで、夜勤には一切入らずに 日勤のみでフルタイムで働いている方もいますし、 その方の状況に合わせて柔軟な対応ができるのは ありがたいですよね。もちろんそれによって、 スタッフ同士のわだかまりが生まれないように 調整をしていますよ。

オープニング募集／就職支援金10万円支給◎/SGTYM03S

仕事内容 ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホームの施設内で訪問スケジュールに沿った訪問介護業務全般を担って頂きます。 事務所は老人ホーム内に併設されているため、運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 ～～～主な業務内容～～～ ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネージャー等の他事業所様との連絡調整 ・地域連携、営業活動 ・行政対応 ・必要時の訪問介護業務など ～～～施設のコンセプト～～～ 「ソエル」には、寄り添い、手を添えるという思いを込めております。 お客様の皆様が安心して生活できるようにサポートしていきます。

年間休日121日♪スキルを活かして高収入で活躍できます！

仕事内容 ＼ お仕事内容 ／ ✅高齢者介護施設にて、日々のケア全般から 介護記録の入力までトータルにお任せします。 平均介護度≒２．２ 医療行為の無い入居者様へ、施設内介護・ご支援のお仕事です ⭐一緒に働くスタッフの世代も幅広く、 活気あふれる環境でイキイキと働けます。 ⭐お互いに協力し合いながら、 入居者様とのコミュニケーションを楽しんだり、 高品質な介護サービスを提供する充実感・やりがいを実感してください。 ✨夜勤は2人体制で安心です。 ✨介護記録はスムーズに入力・管理できる仕組みをご用意。 ✨実務未経験の方も研修・サポート体制があるから安心！ ✨サービス残業なし◎ 定時退勤！ 有給も取得しやすく、手当が充実しているなど、 満足して働ける環境を整えています。

【正社員保育士】入社お祝い金制度あり！定員１８名の企業主導型保育園　残業も少なく・持ち帰り仕事なし！

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

【フレックスタイム制★夜勤なし！】身体介護なし／経験を活かしてさらに働きやすい環境で活躍しませんか？／マイカー通勤OK／駐車場完備／交通費全額支給

仕事内容: //////////////////////////////////// ＊これまでの経験を活かしてもっと働きやすく！ ＊フレックスタイム制を採用！（コアタイムなし） ＊夜勤なし！プライベートとの両立がしやすい環境！ ＊少人数制で利用者様一人ひとりと向き合える！ ＊残業ほぼなし！現在は3名のスタッフが在籍！ ＊身体介護なし！生活サポートが中心◎ //////////////////////////////////// はじめまして！ グループホーム（向新庄・北部・長江）の運営管理をしているシマザキ（48歳）です！ 利用者さんにも職員にも、安心できる場所をつくりたい 長年の福祉経験を経て、この会社を選んだ理由とは ■ 障害福祉の現場で積み重ねてきた経験 私はこれまで、入所施設や通所施設（就労継続支援B型・生活介護）で長年にわたり、障がい者福祉に携わってきました。 職員や利用者の方々のマネジメント、働きやすい職場づくり、そして安心して生活できる環境づくりなど、日々の支援に向き合い続けてきました。 その経験の中で大切にしてきたのは、利用者一人ひとりが自分らしく過ごせる場所であること、そして社会参加につながる“必要とされる場”をつくることです。 ■ グループホーム運営への思いと、転職の決意 より個々の生活に寄り添える支援がしたい──。 そんな思いから、これまでの経験を活かしながらグループホームの運営に携わりたいと考え、転職を決意しました。 求人サイトでさまざまな職場を比較する中で、現在の会社と出会いました。 ここなら、これまで培ってきた経験を存分に活かしながら、さらに深い支援に挑戦できる。そう確信し、応募を決めました。 ■ 実際に働いて感じた、この会社の魅力 入社後、感じた魅力は本当にたくさんあります。 まず、会社全体で 就労継続支援A型・B型、生活介護、グループホーム（介護サービス包括型2か所・日中サービス支援型1か所）を展開しており、各事業所が連携しながら ワンストップで利用者をサポートできる体制 が整っていることです。 入所施設での支援経験やマネジメント経験を、そのまま活かせる職場であり、責任あるポジションで働けることに大きなやりがいを感じています。 また、ここには 職員同士が役割と責任を持ち、話し合い、助け合う文化 が根づいています。 気軽に相談し合える雰囲気があるので、悩みを一人で抱え込むことがありません。 さらに、勤務時間内に業務と支援を行うことが徹底されており、残業がほとんどない のも働き続けられる大きな理由です。 プライベートの時間も大切にできる、安心の働き方が叶っています。 ■ 応募を検討している方へメッセージ 障害者福祉に興味がある方、これまでの経験を活かしたい方、キャリアアップを目指したい方、新しいことにチャレンジしたい方— どんな方にも自信をもっておすすめできる職場です。 利用者様一人ひとりとしっかり向き合え、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。 まずは職場見学からでも構いません。 実際に来ていただくと、支援の様子や職場の雰囲気がぐっとイメージしやすくなるはずです。 興味を持ってくださった方は、ぜひ面接にも進んでみてください。 みなさまとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 知的・精神・発達障がいをお持ちの方が暮らすグループホームでの支援業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ●利用者様の日常生活のサポート（食事準備、服薬管理、金銭管理など） ●外出や通院の付き添い ●日中活動のサポート ●利用者様やご家族との相談対応 ●関係機関との連絡調整 ●個別支援計画の作成・モニタリング（サービス管理責任者業務） ＜仕事の特徴＞ □身体介護（入浴介助・排泄介助）は基本的にありません □夜勤専門スタッフがいるため、日勤のみの勤務です □少人数制なので、一人ひとりの利用者様とじっくり向き合えます

資格を活かせる！ブランクOK◎離職率が低い働きやすい職場

仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・相談⽀援専⾨員 または 施設相談員の資格必須◎ （社会福祉⼠、看護師の資格でもOK！） 資格があれば、未経験の⽅、ブランクがある⽅もOKです！ ・離職率の低い働きやすい職場！ 残業もほとんどなく、ご家庭の急な⽤事などがある場合は可能な限り優先◎ ・ブランクがあり、お仕事復帰を考えているかたにもピッタリ！ /////////////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ ⼀般、特定、精神、知的、児童メインの計画相談の⽀援専⾨員のお仕事です。 相談⽀援専⾨員として、障がいのある⽅、そのご家族に対して、 ⽣活上のアドバイスや⽇常⽣活に必要なサポートのコーディネート、 計画書等の作成をしていただきます。 利⽤者さんは精神障害のある幅広い年齢層の男⼥です。 難しいケースは先輩社員が担当するので、ご安⼼ください。 まずは、できる範囲内でのお仕事から始めていきます。 ＜仕事をする環境＞ 現在は、相談⽀援専⾨員として3名が活躍中！ 全員が経験年数10年以上の経験豊富な職員です。 残業もほとんどなく、ご家庭の急な⽤事などがある場合は 可能な限り優先して考え、協⼒できる職場です。 ⽀援員さんの⽀援にも⼒を⼊れており、 ⽀援者にしかわからない悩みや相談ごとを共有し合う場を作り、 ⼀⼈で悩みを抱え込まない雰囲気のある職場です。 【転職に関するQ&A】 Q.「朝突然、子供が発熱・・！」そんな時、お休みはとれますか？ A.教室がたくさんあり、職員数が多いため、突然のお休みにも対応可能です◎ 急な保育園のお迎えなどももちろん可能！ お子さん最優先で働けるよう、スタッフみんなで協力できる体制が整っているので、ご安心くださいね。 Q.有給などの関係で2ヶ月後以降に入社したいのですが大丈夫ですか? A.問題ございません。入社日なども柔軟に対応しますので、在職中の方もお気軽にご相談くださいね。 Q.産休育休制度について教えてください！ A.ご希望の場合、100％産休、育休をとっていただいております。 男性の育休取得実績もあり、夫婦で育休をとっているスタッフも！ 復帰後の時短勤務も相談にのっています。 産休育休から復帰して活躍している先輩も多く、理解のある環境です。 //////////////////////////////////////////////////// まずはお気軽にお電話ください。 076-466-2285 ////////////////////////////////////////////////////

オープニング募集／就職支援金10万円支給◎/SGTYM07S

仕事内容 ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホームのお客様に対する訪問介護業務をお任せします！事務所は老人ホーム内に併設されているため、運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 ～～～主な業務内容～～～ 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。 訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。

週1回～勤務OK⭕ 2023年10月オープンの施設✨ スタッフ同士の助け合いが自慢のアットホームな職場です(^^)/

仕事内容 ＜施設の特徴＞ ・「笑顔を忘れず楽しく暮らそう」が合言葉 ・利用者様に寄り添う温かい施設を目指しています ＜仕事内容＞ 有料老人ホーム「楽笑」での生活支援と介護。（夜勤専従） ＜働きやすい環境＞ ✅充実の休暇制度 ✅アットホームな職場 ✅中途入社率100％で新しい仲間を歓迎 ✅低離職率で長く働ける環境 ✅スタッフ同士の助け合いが自慢 ＜楽笑について＞ 住宅型有料老人ホーム３０室、地域密着型通所介護、訪問介護、居宅介護支援事業所を併設した複合施設です。 ＜私たちの想い＞ 「施設」ではなく「地域で暮らす」をコンセプトに、入居者様の毎日に笑顔と楽しさをお届けします。あなたの介護への想いと笑顔で、新しい施設を一緒に作り上げていきませんか？ ＜求める人材＞ ・夜勤、深夜に仕事をすることが苦ではない方

週3日～、1日4時間～勤務OK！面接時にご相談ください☆

仕事内容 *★ご要望にお応えして「パート採用」いよいよ解禁！！★* *【仕事内容】* 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ※下記業務の中から勤務時間に合わせて担当していただきます。 ★*「訪問介護業務」*…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ★*「施設介護業務」*…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ★*「看護補助業務」*…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 【アピールポイント】 *パーキンソン病専門ホーム「PDハウス」* *1つの病気に特化することで深いケアを提供できる介護施設を展開しております。* *【サンウェルズについて】* ●経営理念「自らが輝き人を元気にする」 ご利用者様が「その方らしく輝いて生きる」ことを応援させていただくために、共に働いてくれるスタッフ自身が「自分らしく輝いて生きる」ことが大切であると考え、運営をしております。 働くスタッフが輝けるように、年間休日の増加や待遇面の向上、研修制度の充実などを行ってきました。 そのような環境づくりに取り組みながら提供させていただいている「PDハウス」では、神経内科専門医の訪問診療や専門スタッフによるリハビリなど、継続的な治療を行うことによりQOLの向上を目指しています。 ご利用者様からは下記のような有り難いお声をいただいています。 ●ご利用者様からの声 『パーキンソン病の専門知識を持ったスタッフさんに関わっていただいたことで、PDハウスの皆さんやケアマネさんも驚くほどの復活を遂げられました。 日常的にとてもよくサポートしていただいていると感じています。 本当にいつもありがとうございます。』 『職員さん達はいつも明るく接してくださいます。 不安な気持ちの時や、気分が落ち込んでいる時も、職員さんの明るさに不安を和らげてもらっています。』 『リハビリの甲斐もあって、日常の簡単な動作ができるようになりました。 職員さんが自分のことのように喜んでくれて、とてもうれしかったです。』 このように、ご利用者様の変化を一緒に感じさせていただける、たくさんの機会がある施設です。 サンウェルズは、ご利用者様と社員の未来に寄与できる企業を目指して、全力を尽くして取り組んでまいります。 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/

【週1日〜、1日5時間〜OK！】身体介護なし／未経験OK／短時間勤務OK／マイカー通勤OK／駐車場完備／交通費全額支給

仕事内容: //////////////////////////////////// ＊週1日・1日5時間〜OK！スキマ時間で働けます♪ ＊夜勤なし！日中のみのお仕事です◎ ＊身体介護なし！生活サポートが中心です♪ ＊マイカー通勤OK！無料駐車場完備♪ ＊交通費全額支給！ //////////////////////////////////// はじめまして！ グループホーム（向新庄・北部・長江）の運営管理をしているしまざき（48歳）です！ 利用者さんにも職員にも、安心できる場所をつくりたい 長年の福祉経験を経て、この会社を選んだ理由とは ■ 障害福祉の現場で積み重ねてきた経験 私はこれまで、入所施設や通所施設（就労継続支援B型・生活介護）で長年にわたり、障がい者福祉に携わってきました。 職員や利用者の方々のマネジメント、働きやすい職場づくり、そして安心して生活できる環境づくりなど、日々の支援に向き合い続けてきました。 その経験の中で大切にしてきたのは、利用者一人ひとりが自分らしく過ごせる場所であること、そして社会参加につながる“必要とされる場”をつくることです。 ■ グループホーム運営への思いと、転職の決意 より個々の生活に寄り添える支援がしたい──。 そんな思いから、これまでの経験を活かしながらグループホームの運営に携わりたいと考え、転職を決意しました。 求人サイトでさまざまな職場を比較する中で、現在の会社と出会いました。 ここなら、これまで培ってきた経験を存分に活かしながら、さらに深い支援に挑戦できる。そう確信し、応募を決めました。 ■ 実際に働いて感じた、この会社の魅力 入社後、感じた魅力は本当にたくさんあります。 まず、会社全体で 就労継続支援A型・B型、生活介護、グループホーム（介護サービス包括型2か所・日中サービス支援型1か所）を展開しており、各事業所が連携しながら ワンストップで利用者をサポートできる体制 が整っていることです。 入所施設での支援経験やマネジメント経験を、そのまま活かせる職場であり、責任あるポジションで働けることに大きなやりがいを感じています。 また、ここには 職員同士が役割と責任を持ち、話し合い、助け合う文化 が根づいています。 気軽に相談し合える雰囲気があるので、悩みを一人で抱え込むことがありません。 さらに、勤務時間内に業務と支援を行うことが徹底されており、残業がほとんどない のも働き続けられる大きな理由です。 プライベートの時間も大切にできる、安心の働き方が叶っています。 ■ 応募を検討している方へメッセージ 障害者福祉に興味がある方、これまでの経験を活かしたい方、キャリアアップを目指したい方、新しいことにチャレンジしたい方— どんな方にも自信をもっておすすめできる職場です。 利用者様一人ひとりとしっかり向き合え、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。 まずは職場見学からでも構いません。 実際に来ていただくと、支援の様子や職場の雰囲気がぐっとイメージしやすくなるはずです。 興味を持ってくださった方は、ぜひ面接にも進んでみてください。 みなさまとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 知的・精神・発達障がいをお持ちの方が暮らすグループホームでの支援業務をお任せします。 ＜具体的には＞ □食事の準備のお手伝い □お薬の管理サポート □一緒にお買い物や外出 □お話し相手 □お部屋の掃除のサポート □日中活動のお手伝い ＜お仕事のポイント！＞ ◎身体介護（お風呂やトイレの介助）は基本ありません！ ◎少人数制なので、利用者様とゆっくり関われます♪ ◎困ったときは正社員スタッフがしっかりフォローします！ ◎未経験の方も丁寧に教えるので安心してください◎

賞与あり♪日勤・夜勤両方◎資格・経験が活かせる！介護福祉士としてさらに成長できる環境です◎

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <資格>介護福祉士 <施設形態>特別養護老人ホーム 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様の生活に最も近い場所で、身体介助・生活支援を行うお仕事＞ 食事・入浴・排せつなどの日常生活の介助を中心に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心・快適に過ごせる環境を支えます。 チームケアの要として、他職種とも連携しながら、 介護福祉士としての専門性と経験を活かして働けるポジションです。 ブランクのある方や施設未経験の方も歓迎！ 長く安定して働ける職場で、あなたの資格を地域のケアに活かしてみませんか？ 特別養護老人ホームとは？ 要介護3以上の方を対象としており、 身体介助から食事、入浴、排泄など 日常生活をサポートします。 看取りに携わることもあるため 大変な場面もありますが 介護職としても、人間としても 大きく成長できますよ。

上場企業で安定雇用☆年間休日120日！1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます！

仕事内容 ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ 無資格・未経験OK！ サンウェルズで介護士を目指しませんか？ ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ 【資格取得は全額会社負担】 資格取得中も勤務扱いになります！ 給与を得ながら取得することができます。 資格（初任者研修）取得までしっかりサポートします。 【安心のフォロー体制】 OJTプログラムでイチからお教えします！ 新入社員向け研修に加えて、先輩スタッフに同行し業務を修得していただきます。 OJTプログラム修了後は看護師の補助として業務に入り、初任者研修取得後は訪問介護を覚えていきます。 メインで教えるスタッフの他にも多数のスタッフが24時間常駐で配置されていますので、安心して仕事に取り組めます。 【異業種からの転職者多数活躍中】 当社には、飲食業、美容関係、保険会社の営業、製造業など異業種から転職されてきた方が多数活躍されています。 異業種から転職することの不安を分かっているからこそ、寄り添ったサポートをしてくれる先輩ばかりです。 安心して飛び込んできてください！ ■□仕事内容□■ ■まずは看護補助業務からスタート 看護師と一緒に、入居者様のケアなど施設内業務にあたっていただきます。 常に看護師が一緒にいるため、未経験の方でも安心です。 ■初任者研修取得にチャレンジ 実際の業務に関わりながら資格を取得を目指すため、スムーズに取得できます！ 「勉強なんて久しぶり」「暗記は苦手」という方もご安心ください。 ■初任者研修取得後は、ご入居者様への介護サービス行っていただきます。 具体的には・・・ ・車椅子等移動の補助 ・食事お手伝いや服薬 ・訪問伝票の記録 ・排泄や入浴の介助 ・レクリエーション ・衛生管理や洗濯 など 同じ建物内に入居する利用者様の元へ訪問する「施設内訪問介護」になります。 時には看護師と一緒に訪問することもあるのが当社の特徴です。 日勤帯の業務から始め、慣れてきたら夜勤帯の業務もお願いします。 【アピールポイント】 *【医療/福祉業界TOPクラスの好待遇】* 月給例\190,000円～\296,000円 *【働きやすい環境！？！？】* 年間休日120日＆残業時間月平均4.4時間☆ *【通勤もしやすい】* ★交通費全額支給（会社規定に基づく） ★車通勤可（駐車場完備）

仕事内容: ★施設見学随時受付中！ 施設見学は毎日実施しています。 実際の施設内の様子や、スタッフの雰囲気を気軽に感じていただけます。 初めて介護施設で働く方や、ブランクがある方も、ご応募いただき見学にお越しください。 ★福利厚生が充実！ スタッフに人気なのは、出勤時に受けられる食事補助！ 勤務時間に応じて1日1回提供されており、大変好評をいただいています。 そのほかにも、ご家族やお子さまのライフステージに合わせた福利厚生を多数ご用意しています。 ★前残業のない職場環境です！ 「情報共有のために早く出勤しなければならない…」 そんなお悩みも、アクアホームなら心配無用。 前残業なしで、無理なく勤務をスタートできます。 ＜スタッフの声＞ ■ 20代男性・入社2年目 アクアホームは医療と介護が連携した住宅型有料老人ホームです。 業務を一人に任せきりにすることはなく、看護師・介護職員・各スタッフとのチームケアを大切にしています。 そのため、支え合いながら働ける、あたたかい職場環境が整っています。 ■ 50代女性・入社1年目 福利厚生のひとつである食事補助のおかげで、出勤時にお弁当を準備する必要がなく、仕事とプライベートの切り替えがしやすく助かっています。 また、子どもの成長にあわせた福利厚生制度が整っていることもありがたいですね。 ■ 30代男性・管理者2年目 キャリアアップの支援体制も整っていて、介護業務に加えて施設運営についても学ばせてもらっています。 自分のキャリアに向き合ってくれる職場なので、日々成長を実感できています。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにて介護業務全般

仕事内容: ★施設見学随時受付中！ 施設見学は毎日実施しています。 実際の施設内の様子や、スタッフの雰囲気を気軽に感じていただけます。 初めて介護施設で働く方や、ブランクがある方も、ご応募いただき見学にお越しください。 ★福利厚生が充実！ スタッフに人気なのは、出勤時に受けられる食事補助！ 勤務時間に応じて1日1回提供されており、大変好評をいただいています。 そのほかにも、ご家族やお子さまのライフステージに合わせた福利厚生を多数ご用意しています。 ★前残業のない職場環境です！ 「情報共有のために早く出勤しなければならない…」 そんなお悩みも、アクアホームなら心配無用。 前残業なしで、無理なく勤務をスタートできます。 ＜スタッフの声＞ ■ 20代男性・入社2年目 アクアホームは医療と介護が連携した住宅型有料老人ホームです。 業務を一人に任せきりにすることはなく、看護師・介護職員・各スタッフとのチームケアを大切にしています。 そのため、支え合いながら働ける、あたたかい職場環境が整っています。 ■ 50代女性・入社1年目 福利厚生のひとつである食事補助のおかげで、出勤時にお弁当を準備する必要がなく、仕事とプライベートの切り替えがしやすく助かっています。 また、子どもの成長にあわせた福利厚生制度が整っていることもありがたいですね。 ■ 30代男性・管理者2年目 キャリアアップの支援体制も整っていて、介護業務に加えて施設運営についても学ばせてもらっています。 自分のキャリアに向き合ってくれる職場なので、日々成長を実感できています。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにて介護業務全般

2026年4月1日オープン予定！経験不問・ブランクOK◎

仕事内容 ―――――――――――――――――― 子どもに関わる仕事を、諦めたくなかった。 ―――――――――――――――――― ■40代・女性／元保育士 出産を機に保育士を辞め、子育てと両立できる事務職を選びました。でも「やっぱり子どもと関わりたい」と後悔していた時に、児童指導員の仕事を見つけたんです。 研修も充実してましたし、現場では先輩がサポートしてくれるので安心して働けます◎ 休みの日は家族旅行に行ったり、趣味のプロレス観戦も（笑）。保育士資格をムダにせず、無理なく子どもと関われる仕事に戻れて、本当に良かったです！ ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― ／ 2026年4月1日にオープン予定★ キレイな施設で勤務できます！ ＼ 今回募集するのは、0～18歳までのお子様を対象に、自立した社会生活を送れるようサポートする児童指導員。成長を見守りながら、その喜びを共有できる仕事です！ 教室の支援だけでなく、イベントを企画して運営するなど幅広く活躍できます！ ＜ 具体的には… ＞ ・集団プログラム企画／運営 ・自由時間の見守り支援 ・保護者との面談 ・送迎 運転いただく車種はミニバンです。送迎業務が不安な方はご相談ください◎ ――――――――――――――― ヴィストで働くココが魅力！ ――――――――――――――― 私たちヴィストは、あらゆる人が自分らしく生きられる社会をつくるため、多岐に渡るサービスを展開しています。 児童発達支援と放課後デイサービスを行うお部屋を分けている、『北陸初』の多機能型施設であるため、現在想像以上にお問い合わせも多くいただいている状況です。一緒に素敵な施設を創り上げていきましょう！ 子育てが落ち着いたママさんや主婦の方が多く在籍しており、20～60代まで幅広く活躍中。シフト交替なども協力しやすい雰囲気があり、終業時間も18時と他店舗より早いのもポイントです。 ヴィストの児童指導員は、保護者の方から感謝の言葉をいただいたり、自分が企画したイベントで楽しんでくれたりとやりがいのあるお仕事です。 『人をサポートすることが好き』 『やりたいことに挑戦しやすい環境で働きたい』 といった想いを持って取り組める方をお待ちしています。 ＜補足＞ 就業場所の変更範囲：本社及び全ての事業所 業務の変更範囲：：会社が定める業務全て

【フレックスタイム制★夜勤なし！】身体介護なし／経験を活かしてさらに働きやすい環境で活躍しませんか？／マイカー通勤OK／駐車場完備／交通費全額支給

仕事内容: //////////////////////////////////// ＊これまでの経験を活かしてもっと働きやすく！ ＊フレックスタイム制を採用！（コアタイムなし） ＊夜勤なし！プライベートとの両立がしやすい環境！ ＊少人数制で利用者様一人ひとりと向き合える！ ＊残業ほぼなし！現在は3名のスタッフが在籍！ ＊身体介護なし！生活サポートが中心◎ //////////////////////////////////// はじめまして！ グループホーム（向新庄・北部・長江）の運営管理をしているシマザキ（48歳）です！ 利用者さんにも職員にも、安心できる場所をつくりたい 長年の福祉経験を経て、この会社を選んだ理由とは ■ 障害福祉の現場で積み重ねてきた経験 私はこれまで、入所施設や通所施設（就労継続支援B型・生活介護）で長年にわたり、障がい者福祉に携わってきました。 職員や利用者の方々のマネジメント、働きやすい職場づくり、そして安心して生活できる環境づくりなど、日々の支援に向き合い続けてきました。 その経験の中で大切にしてきたのは、利用者一人ひとりが自分らしく過ごせる場所であること、そして社会参加につながる“必要とされる場”をつくることです。 ■ グループホーム運営への思いと、転職の決意 より個々の生活に寄り添える支援がしたい──。 そんな思いから、これまでの経験を活かしながらグループホームの運営に携わりたいと考え、転職を決意しました。 求人サイトでさまざまな職場を比較する中で、現在の会社と出会いました。 ここなら、これまで培ってきた経験を存分に活かしながら、さらに深い支援に挑戦できる。そう確信し、応募を決めました。 ■ 実際に働いて感じた、この会社の魅力 入社後、感じた魅力は本当にたくさんあります。 まず、会社全体で 就労継続支援A型・B型、生活介護、グループホーム（介護サービス包括型2か所・日中サービス支援型1か所）を展開しており、各事業所が連携しながら ワンストップで利用者をサポートできる体制 が整っていることです。 入所施設での支援経験やマネジメント経験を、そのまま活かせる職場であり、責任あるポジションで働けることに大きなやりがいを感じています。 また、ここには 職員同士が役割と責任を持ち、話し合い、助け合う文化 が根づいています。 気軽に相談し合える雰囲気があるので、悩みを一人で抱え込むことがありません。 さらに、勤務時間内に業務と支援を行うことが徹底されており、残業がほとんどない のも働き続けられる大きな理由です。 プライベートの時間も大切にできる、安心の働き方が叶っています。 ■ 応募を検討している方へメッセージ 障害者福祉に興味がある方、これまでの経験を活かしたい方、キャリアアップを目指したい方、新しいことにチャレンジしたい方— どんな方にも自信をもっておすすめできる職場です。 利用者様一人ひとりとしっかり向き合え、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。 まずは職場見学からでも構いません。 実際に来ていただくと、支援の様子や職場の雰囲気がぐっとイメージしやすくなるはずです。 興味を持ってくださった方は、ぜひ面接にも進んでみてください。 みなさまとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 知的・精神・発達障がいをお持ちの方が暮らすグループホームでの支援業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ●利用者様の日常生活のサポート（食事準備、服薬管理、金銭管理など） ●外出や通院の付き添い ●日中活動のサポート ●利用者様やご家族との相談対応 ●関係機関との連絡調整 ●個別支援計画の作成・モニタリング（サービス管理責任者業務） ＜仕事の特徴＞ □身体介護（入浴介助・排泄介助）は基本的にありません □夜勤専門スタッフがいるため、日勤のみの勤務です □少人数制なので、一人ひとりの利用者様とじっくり向き合えます □長江の施設には行動障がいや身体障がいのある方もいらっしゃいます

＜未経験から始めたスタッフが8割以上＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり

仕事内容 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良くも悪くも属人的だったため、スタッフによって支援の方法に差が出てしまうことが悩みでした。ウェルビーのマニュアルには、具体的な支援方法から指導の方向性までしっかりと明確に隅々まで記載されているため、安心して業務に集中することができます。何よりも利用者様の成長が私のやりがいと自信になっていますね！ 以前担当させていただいた女性のご利用者様はご家族との関係が上手くいかず、心身共に疲弊していたのですが、真心をもって関わりきることをモットーに、良いときは褒め、悪いときはしっかりることを意識し、母親のように全力で向き合いました。その後ご利用者様が、2年で実家から自立することができた時には、本当に嬉しくて誰よりも喜びました！お節介すぎると思われることもあると思いますが、ウェルビーに通うご利用者様の人生の転機となれるように、これからもめげずに支援を続けていきたいと思っています！ ぜひ一緒に沢山の方の人生を動かすサポートをしてみませんか？ ウェルビーが大事にしている価値観 「人を支える人が誰よりも幸せであること」働きがい、だけでなく、働きやすさ も得られる環境をつくっています。 数字で見るウェルビー 有休取得率66% 育休復職率95% 女性比率61% 仕事内容 障がいのある方の就職をサポートする就労移行支援事業所で、 就労支援員としてのお仕事をお任せします。 ＜具体的には・・・＞ ・ご利用者様の要望をヒアリング ・希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 ・就労に向けた訓練の実施 ・面談同行などの就職活動のサポート ・就職後の定着面談 ・市町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせなど ＜1日の仕事の流れ＞ 9:00：出社・朝礼（1日のスケジュール確認や事務作業をします） 10:00：ご利用者様が来所・朝礼／午前の訓練を開始 12:00：お昼休憩 13:00：午後の訓練を開始 16:00：ご利用者様ご帰宅・事務作業・打合せ 18:00：退社

ブランクある方もOK／時間応相談／週2日～OK／1日5H～可

仕事内容 射水市かもめ台にある施設に訪問し、介護業務を行います。 スタッフ間や地域ネットワークにおいてのコミュニケーションを重視し、 積極的に意見交換を行って問題点等を随時相談しながら、ご利用者様のケアを進めています。 介護資格を活かして働きたいと思っている方、ブランクありの方、歓迎いたします。 先輩スタッフがイチから丁寧に仕事の手順を説明しながら教えますので、ブランクがあり不安な方も安心してくださいね。 新しい職場への転職をお考えの方も「応募」ではなく、まずは話を聞いてみませんか？ いきなり面接ではなく、面談や見学というかたちであなたのことを是非教えてください。もちろん施設のこと、会社のことをざっくばらんにお話ができればと思っております。 ＼以下の方も大歓迎！／ ・介護職員実務者研修、ケアマネジャー（介護支援専門員）、介護福祉士、サービス提供責任者、介護予防運動指導員などの資格をお持ちの方 ・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、介護付き有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅などでの勤務経験がある方 ＜当施設について＞ 運営会社：株式会社びりーぶ 利用者定員：18名（グループホームつばめ野） 従業員数：13名（グループホームつばめ野） 運営方針： 1.利用者のニーズに応じた自立支援を行います 2.利用者様の人権を尊重し、良質なサービスを提供します 3.地域社会、家族との交流・連携による利用者様の生活意欲の向上と家族介護負担の軽減を図ります 【想い】つなぐ絆と心で愛をもって手を差し伸べたい 2017年に創立した株式会社びりーぶ では、デイサービスとヘルパーステーションを設け、 通所介護と訪問介護を軸に地域のみなさまに愛される介護サービスの提供をするべく歩んできました。 長年、介護の世界で働いてきたなかで介護業界が抱える問題を目の当たりにし、 自分が理想とする介護の在り方を実現したいという想いで施設を開いてから、 変わらない想いで利用者さまおひとりお一人の尊厳を一番に考え、 利用者さまはもちろんご家族さまにとっても喜びがあふれる介護サービスのご提供に努めています。 そのためにも入浴や食事の介助から普段の何気ないお声がけまで、温かくきめ細やかなケアを徹底しています。 利用者さまに寄り添いながら笑顔と愛が溢れるそんな介護を目指して、 スタッフと共にこれからも、利用者さまファーストの精神でサービスの提供に邁進していきます。

住宅型有料老人ホーム/転勤なし/残業少/年収万399円以上

仕事内容: 「もっと丁寧なケアができる環境で働きたい」 「経験を正当に評価してもらえる職場で働きたい」 そう思ったことはありませんか？ －経験を活かし、より良いケアを提供したい方へ 医心館では、介護職経験者の方々がそのスキルと情熱を 存分に発揮できる環境を提供しています。 「人をつないで、まちの医療を支える。」 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。 ＼　年内応募者限定！WEB説明会も実施中☆　／ 平日OK／顔出し不要・履歴書不要の説明会実施中！ 施設見学・職場体験も随時受付中！ まずは説明会だけでもOK！ 「応募する」ボタンよりお問い合わせいただき、 担当者に説明会参加の旨をお伝えください◎ 【　おすすめポイント　】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✧ライフスタイルに合わせて働ける職場◎ ✧残業は平均月5～7時間程度 ✧年間休日115日／希望休3日OK！ ✧夜勤明けの次の日はお休み 【　仕事内容　】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入居者様への身体介護や生活援助、 生活面のサポートをお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ▶身体介護 -入浴、食事、排泄介助、体位交換、口腔ケア、移乗　など ▶生活援助 -居室の掃除、リネン交換、簡単な調理 ▶その他付帯業務 -コール対応・会議・勉強会への参加　など ※基本的に訪問予定表に沿ってケアを実施。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。

必要なのは思いやり。あなたの笑顔で利用者さんも笑顔に＊≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの普段の生活のサポートがメインのお仕事☆ 先輩スタッフのフォローがあるから安心◎ ⏩食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ⏩入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ⏩排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ⏩移動・移乗・起床介助 ⏩レクリエーション ⏩清掃・洗濯 など ※施設形態によって内容が異なります。

未経験者応相談／残業ほぼなし／年間休日115日／夜勤なしOK

仕事内容 -*-*-*-*-*ココがポイント-*-*-*-*-* ★キャリアアップ支援制度が充実 就業時間内の研修や研修費用の負担など、 キャリアアップがしやすい体制です ★年間休日115日 夜勤も比較的少なく、無理なく働けるよう しっかり休日を設けています ★夜勤の有無の選択可！ 収入のご希望やご家庭のご都合などに 合わせてご相談いただけます。 ★小規模施設で家庭的な環境 大きな施設とは違い、人間関係で悩む ことはないアットホームな雰囲気です -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* ⭐ 仕事内容 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「小規模多機能ホーム くれはの郷」の介護職員 ・介護施設にて、利用者様の生活のサポート （食事、入浴の補助など） 資格や経験の有無を関係なく、OJTを通して スタッフが丁寧に業務をお教えします。 利用者様1人ひとりの状態や特徴、 気をつけるべきことなどもお伝えし、 その方に合ったサービスを提供できるように サポートいたします。 ⭐ 職場環境 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代、30代、40代、50代、60代と 幅広い年代の職員が在籍しておりそれぞれが 自分たちにできるケアを日々行っております。 小規模施設のため、利用者様との距離が近く、 一緒に働く仲間とも連携が取りやすい職場です。 資格を取得したい方や 仕事のレベルアップを目指す方をサポートする 環境が整っており、資格取得に向けた 受験・受講料の支援や、勤務時間内に研修に 行くことができる制度があります。 職員のキャリアアップを応援しております。 またご家庭の都合に合わせて、 時短勤務が可能です。 現在お子様の育児やご両親の介護をしており、 フルタイムでの勤務が難しい方は時短での 勤務をしています。 一人ひとりと相談しながら、長期でお務め いただける環境をつくっていけるよう 取り組んでおります。 ⭐ スタッフインタビュー ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 女性（中途入社10年） 異業種からの転職 ■異業種からの転職を決めたきっかけは？ 介護施設に勤めていた親から介護業界の仕事を 進められたからです。元々、飲食業で10年で勤 めていたのですが、違うサービス業の仕事も 人生で経験してみようと思い決めました！ ■応募した理由は？ 介護系の資格がないところからのスタートだった のでまずはキャリアアップができる環境を望んで いました。勤務時間内に資格取得に向けた研修に いけたり費用を負担してくれたりと環境が整って いたのは大きいです。資格を取りに行っているの に給与が発生するのはありがたいですよね。 その制度を利用し、現在は介護福祉士として 利用者様のケアに励んでいます。 また小規模の施設なので、未経験の私にとって 安心感があったのと、家から近いところに施設が あったことも理由の1つです(笑) ■どんな方が働いていますか？ ほんとにいろんな境遇の方がいらっしゃいます。 家庭環境を踏まえたうえで、夜勤には一切入らずに 日勤のみでフルタイムで働いている方もいますし、 その方の状況に合わせて柔軟な対応ができるのは ありがたいですよね。もちろんそれによって、 スタッフ同士のわだかまりが生まれないように 調整をしていますよ。 - 少しでも気になった方は お気軽にお電話ください！ TEL：076-494-9070 採用担当窓口：駒井（こまい）まで -

【富山市】臨床経験活かせるチャンス。ツクイの訪問看護/管理者求人

仕事内容 ◆仕事内容 訪問看護の看護職員として、お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助、医療処置、医療機器の管理、看護内容の計画書、報告書の作成などをお願いします。 ご自宅を訪問して看護ケアを提供することで、自立への援助、療養生活を支援するお仕事です。 コミュニケーションが得意な方を歓迎します。 期間限定入社祝金START！ 2025年9月末までにツクイサイトより応募入社の新規採用者 ■看護師:管理者(社員)20万円 ■看護師:一般職(社員)20万円(非常勤)10万円 ■リハ職:一般職(社員)10万円(非常勤)3万円～5万円 ■介護職:一般職(社員)5万～10万(非常勤)3万～5万 子育てと両立しやすい職場 ツクイでは子育て応援制度を設けており、育児休業期間を最長で2年間取得できるため、家庭とも無理なく両立しながら働ける職場です。 女性の育休取得率は95％以上の実績があり、ライフイベントで生活に変化があっても長く続けやすいのが魅力。 腰を据えて長く働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。 ライフステージと働き方 ツクイの企業理念の1つは「人生100年幸福に生きる時代を創る」です。 スタッフのライフステージに合わせ子育て世代だけでなく、アクティブシニア世代になっても経験や生活環境に応じて活躍できる体制を整えています！ パート⇒正社員⇒定年退職後にパートスタッフとして活躍中の方もいます！ 研修・サポート充実で安心 ◎入社研修3日間:マナー接遇研修・訪問看護研修・営業研修◎OJT研修:営業同行OJT・先輩社員OJT研修◎フォローアップ研修その他、テーマ別研修・階層別研修・オンライン講座・自己啓発支援制度もなど、充実しています！

☆上場企業で安定雇用☆働きやすさトップクラス！プライベート重視の方こそ必見！

仕事内容 ＼ 期間限定キャンペーン！ ／ 今 だ け ！「入社時に引越しを伴う方」へ 「引越し支援金30万円支給」いたします！（諸条件あり） 転職時に引越しを予定されている方はこの機会に是非ご検討ください！ 詳細は下部の待遇・福利厚生にてご確認ください！ ー ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ 1日でも長く「自分らしい生き方」を目指して、 緩和ケア専門、難病専門のフロアをつくりました ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ ＊.｡.:*・ﾟ＊.｡.:*・ﾟ 太陽のプリズム才覚寺は、有料老人ホームの「医療特化型住宅」です。 24時間体制で看護師や介護士が医師と連携し、療養病棟や他の高齢者施設では実現できないQOL（生活の質）にこだわっております。 また、在宅医との連携により的確な医療処置を提供することができます。 職種間の壁を越え、スタッフ全員でご利用者様のことを一番に考えサービスを提供していくことを大事にしております。 °*★ 施設見学受付中 ★*° ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 「施設の雰囲気が知りたい！」 「実際の業務の内容を見てみたい」 という方も、先ずは応募ボタンをお願いします♪ その後、日程調整の件で担当者がお電話しますので、見学希望であることをお伝えください!! ┏━━━━━━━━━━━━━┓ サンウェルズが選ばれる理由 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ●〇高水準の年収4,172,000円～〇● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サンウェルズは日本一の給与水準を目指しています。 毎年賞与・手当増額など、様々な形でより良い待遇に向けて取り組みを続けています。 ※年収例は介護福祉士、夜勤月5回勤務の場合 ●〇休みやすくて働きやすい〇● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇残業少なめ！月平均4.6h程度(昨年度実績) ◇固定残業代なし！残業代は別途1分単位で支給 ◇年間休日120日＆3連休以上取得可能！ プライベートな時間を大切に、長く安心して働き続けられる体制が整っています！ ●〇入居者数よりも多い職員数〇● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤・夜勤帯共に多数の職員が配置されている為、落ち着いてケアができることが特徴です。 一人ひとりに合わせた個別ケアを行うことで、利用者様の人生に寄り添った深いケアができます。 ●〇フラットな職場で風通し抜群〇● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護、看護、リハビリスタッフや役職者が、それぞれの専門性を発揮しながら一つのチームとして業務に取り組んでいます。 それぞれの視点で気づいたことを共有し合ったり、話し合ったりすることも多く、職種や役職に関わらずコミュニケーションが取りやすい雰囲気です。 スタッフ間の連携を大切にすることで、発言もしやすく、困りごとや頼みごとの相談もしやすい環境です。 ┏━━━━━━━━━━┓ スタッフインタビュー ┗━━━━━━━━━━┛ サンウェルズで働く魅力について教えてください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『多くの研修プログラムが組まれていて驚きました。成長している自分を実感できてモチベーションもアップします。介護士／20代』 『入社3年目で社歴は浅いですが、既に賞与アップと年間休日増加が行われました。年々働きやすさが増しています。介護士／30代』 『常に変化をしている会社で、これからの変化にワクワクしています。看護師／30代』 【仕事内容】 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等が主な業務となります。 介護職の業務は主に「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ◆訪問介護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 一人の入居者様に1日当たり3回程度（1回あたり10分～最大30分）訪問します。 ◆施設介護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ◆看護補助業務 看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。（1回あたり30分） 居室訪問時の必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポートなどが主な業務です。 【アピールポイント】 *【医療/福祉業界TOPクラスの好待遇】* 月給例 \296,000円～/年収例 \4,032,000円～ *【働きやすい環境！！】* 年間休日120日＆残業時間月平均4.6時間☆ *【キャリアアップのチャンス】* 新規出店が多く、キャリアアップのチャンスがある！！ *【通勤もしやすい】* ★交通費全額支給（会社規定に基づく） ★車通勤可（駐車場完備） 【引越し支援金キャンペーンの適用条件について】 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ・入社時に引越しを伴う方（同一都道府県内での引越しも対象） ・会社指定の配属施設（都道府県は選択OK！）へ入社が可能な方 ・2025年10月1日以降の応募者かつ4月1日までに入社可能な方 ・本求人から応募した方 ※10月1日以前に応募や説明会予約の履歴等がある方は対象外となる場合がございます ※正社員雇用のみ対象となります ※キャンペーン内容は変更になる場合がございます ※キャンペーンは予告なく終了する場合がございます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

⭐️がっつり稼ぎたい方へ♪未経験でもはじめられる夜勤の介護・ネイルなどオシャレもOK⭐️

仕事内容: 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、夜間の見守りケアを行う訪問介護のお仕事です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（夜勤のみ） ✅仕事内容 ご利用者が寝た後の見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたりの夜間のケアをお願いしています。 ・就寝時の見守り ・医療的ケア ・介護記録の記入 など 夜間のため基本的には利用者様の就寝を見守るのがほとんど。 ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ✅オススメポイント ＜しっかり稼げて・残業がないから予定も立てやすい／夜勤が初めてで不安という方にも安心・芸能活動をしている方にも人気のお仕事＞ ⭐️POINT1：続けやすい環境（I・UターンOK／社員登用あり／日払い制度あり／直行直帰）⭐️ こんなこと思ってませんか？ 「夜勤は給与も高いしやってみたいけど、夜勤って体力的に大丈夫かな？」 「結婚式が重なりお金がピンチだから日払いでもらいたい」「直行直帰・Wワークで働きたい」「将来、地元に戻りたい」 当社は日払い制度あり、全国次々に事業所を展開しているので「将来、地元に帰っても仕事を続けたい」と考えている人も安心。 もしやってみて「やっぱり夜勤って合わないな」というときは日勤への転向も相談可能です。まずはあなたのキャリアプランお聞かせください♪ ⭐️POINT2：資格が取れる！⭐️ 無料で資格を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK 公的資格である「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を無料で取得可能

上場企業で安定雇用！年間休日120日！1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます◎

仕事内容 *パーキンソン病専門ホーム「PDハウス」* *1つの病気に特化することで深いケアを提供できる介護施設を展開しております。* *【サンウェルズについて】* ●経営理念「自らが輝き人を元気にする」 ご利用者様が「その方らしく輝いて生きる」ことを応援させていただくために、共に働いてくれるスタッフ自身が「自分らしく輝いて生きる」ことが大切であると考え、運営をしております。 働くスタッフが輝けるように、年間休日の増加や待遇面の向上、研修制度の充実などを行ってきました。 そのような環境づくりに取り組みながら提供させていただいている「PDハウス」では、神経内科専門医の訪問診療や専門スタッフによるリハビリなど、継続的な治療を行うことによりQOLの向上を目指しています。 ご利用者様からは下記のような有り難いお声をいただいています。 ●ご利用者様からの声 『パーキンソン病の専門知識を持ったスタッフさんに関わっていただいたことで、PDハウスの皆さんやケアマネさんも驚くほどの復活を遂げられました。 日常的にとてもよくサポートしていただいていると感じています。 本当にいつもありがとうございます。』 『職員さん達はいつも明るく接してくださいます。 不安な気持ちの時や、気分が落ち込んでいる時も、職員さんの明るさに不安を和らげてもらっています。』 『リハビリの甲斐もあって、日常の簡単な動作ができるようになりました。 職員さんが自分のことのように喜んでくれて、とてもうれしかったです。』 このように、ご利用者様の変化を一緒に感じさせていただける、たくさんの機会がある施設です。 サンウェルズは、ご利用者様と社員の未来に寄与できる企業を目指して、全力を尽くして取り組んでまいります。 *【仕事内容】* 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ★*「訪問介護業務」*…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ★*「施設介護業務」*…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ★*「看護補助業務」*…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 【アピールポイント】 *＜サンウェルズのおすすめポイント＞* 〇充実した福利厚生制度 〇各種手当の充実/別途支給 〇専門性の高い介護/福祉サービスの追求 〇充実した研修制度を整備 〇新規出店が多く、キャリアアップのチャンスがある 〇ワークライフバランスの実現 〇ライフイベントに合わせた休暇制度

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、主婦・主夫歓迎、子育て中のスタッフ在籍、50才以上活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、車通勤可、研修・教育制度有、ブランクOK、禁煙・分煙、制服貸与有、職場見学・体験OK、入社日応相談 - 職種 - デイサービス介護職員（日勤） - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - うめばちふちゅう内にて介護業務全般お願いします。 ＜具体的には…＞ ＊食事・入浴・排泄などの身体介護全般 ＊レクリエーションの企画・実施、その他 ＊ご利用者が安全に過ごせるように介助します

【週1日〜、1日5時間〜OK！】身体介護なし／未経験OK／短時間勤務OK／マイカー通勤OK／駐車場完備／交通費全額支給

仕事内容: //////////////////////////////////// ＊週1日・1日5時間〜OK！スキマ時間で働けます♪ ＊夜勤なし！日中のみのお仕事です◎ ＊身体介護なし！生活サポートが中心です♪ ＊マイカー通勤OK！無料駐車場完備♪ ＊交通費全額支給！ //////////////////////////////////// はじめまして！ グループホーム（向新庄・北部・長江）の運営管理をしているしまざき（48歳）です！ 利用者さんにも職員にも、安心できる場所をつくりたい 長年の福祉経験を経て、この会社を選んだ理由とは ■ 障害福祉の現場で積み重ねてきた経験 私はこれまで、入所施設や通所施設（就労継続支援B型・生活介護）で長年にわたり、障がい者福祉に携わってきました。 職員や利用者の方々のマネジメント、働きやすい職場づくり、そして安心して生活できる環境づくりなど、日々の支援に向き合い続けてきました。 その経験の中で大切にしてきたのは、利用者一人ひとりが自分らしく過ごせる場所であること、そして社会参加につながる“必要とされる場”をつくることです。 ■ グループホーム運営への思いと、転職の決意 より個々の生活に寄り添える支援がしたい──。 そんな思いから、これまでの経験を活かしながらグループホームの運営に携わりたいと考え、転職を決意しました。 求人サイトでさまざまな職場を比較する中で、現在の会社と出会いました。 ここなら、これまで培ってきた経験を存分に活かしながら、さらに深い支援に挑戦できる。そう確信し、応募を決めました。 ■ 実際に働いて感じた、この会社の魅力 入社後、感じた魅力は本当にたくさんあります。 まず、会社全体で 就労継続支援A型・B型、生活介護、グループホーム（介護サービス包括型2か所・日中サービス支援型1か所）を展開しており、各事業所が連携しながら ワンストップで利用者をサポートできる体制 が整っていることです。 入所施設での支援経験やマネジメント経験を、そのまま活かせる職場であり、責任あるポジションで働けることに大きなやりがいを感じています。 また、ここには 職員同士が役割と責任を持ち、話し合い、助け合う文化 が根づいています。 気軽に相談し合える雰囲気があるので、悩みを一人で抱え込むことがありません。 さらに、勤務時間内に業務と支援を行うことが徹底されており、残業がほとんどない のも働き続けられる大きな理由です。 プライベートの時間も大切にできる、安心の働き方が叶っています。 ■ 応募を検討している方へメッセージ 障害者福祉に興味がある方、これまでの経験を活かしたい方、キャリアアップを目指したい方、新しいことにチャレンジしたい方— どんな方にも自信をもっておすすめできる職場です。 利用者様一人ひとりとしっかり向き合え、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。 まずは職場見学からでも構いません。 実際に来ていただくと、支援の様子や職場の雰囲気がぐっとイメージしやすくなるはずです。 興味を持ってくださった方は、ぜひ面接にも進んでみてください。 みなさまとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 知的・精神・発達障がいをお持ちの方が暮らすグループホームでの支援業務をお任せします。 ＜具体的には＞ □食事の準備のお手伝い □お薬の管理サポート □一緒にお買い物や外出 □お話し相手 □お部屋の掃除のサポート □日中活動のお手伝い ＜お仕事のポイント！＞ ◎身体介護（お風呂やトイレの介助）は基本ありません！ ◎少人数制なので、利用者様とゆっくり関われます♪ ◎困ったときは正社員スタッフがしっかりフォローします！ ◎未経験の方も丁寧に教えるので安心してください◎ ◎長江の施設には行動障がいや身体障がいのある方もいらっしゃいます

日払い・週払い／シフト自由／履歴書不要／交通費全額支給≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

【週1日〜、1日5時間〜OK！】身体介護なし／未経験OK／短時間勤務OK／マイカー通勤OK／駐車場完備／交通費全額支給

仕事内容: //////////////////////////////////// ＊週1日・1日5時間〜OK！スキマ時間で働けます♪ ＊夜勤なし！日中のみのお仕事です◎ ＊身体介護なし！生活サポートが中心です♪ ＊マイカー通勤OK！無料駐車場完備♪ ＊交通費全額支給！ //////////////////////////////////// はじめまして！ グループホーム（向新庄・北部・長江）の運営管理をしているしまざき（48歳）です！ 利用者さんにも職員にも、安心できる場所をつくりたい 長年の福祉経験を経て、この会社を選んだ理由とは ■ 障害福祉の現場で積み重ねてきた経験 私はこれまで、入所施設や通所施設（就労継続支援B型・生活介護）で長年にわたり、障がい者福祉に携わってきました。 職員や利用者の方々のマネジメント、働きやすい職場づくり、そして安心して生活できる環境づくりなど、日々の支援に向き合い続けてきました。 その経験の中で大切にしてきたのは、利用者一人ひとりが自分らしく過ごせる場所であること、そして社会参加につながる“必要とされる場”をつくることです。 ■ グループホーム運営への思いと、転職の決意 より個々の生活に寄り添える支援がしたい──。 そんな思いから、これまでの経験を活かしながらグループホームの運営に携わりたいと考え、転職を決意しました。 求人サイトでさまざまな職場を比較する中で、現在の会社と出会いました。 ここなら、これまで培ってきた経験を存分に活かしながら、さらに深い支援に挑戦できる。そう確信し、応募を決めました。 ■ 実際に働いて感じた、この会社の魅力 入社後、感じた魅力は本当にたくさんあります。 まず、会社全体で 就労継続支援A型・B型、生活介護、グループホーム（介護サービス包括型2か所・日中サービス支援型1か所）を展開しており、各事業所が連携しながら ワンストップで利用者をサポートできる体制 が整っていることです。 入所施設での支援経験やマネジメント経験を、そのまま活かせる職場であり、責任あるポジションで働けることに大きなやりがいを感じています。 また、ここには 職員同士が役割と責任を持ち、話し合い、助け合う文化 が根づいています。 気軽に相談し合える雰囲気があるので、悩みを一人で抱え込むことがありません。 さらに、勤務時間内に業務と支援を行うことが徹底されており、残業がほとんどない のも働き続けられる大きな理由です。 プライベートの時間も大切にできる、安心の働き方が叶っています。 ■ 応募を検討している方へメッセージ 障害者福祉に興味がある方、これまでの経験を活かしたい方、キャリアアップを目指したい方、新しいことにチャレンジしたい方— どんな方にも自信をもっておすすめできる職場です。 利用者様一人ひとりとしっかり向き合え、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。 まずは職場見学からでも構いません。 実際に来ていただくと、支援の様子や職場の雰囲気がぐっとイメージしやすくなるはずです。 興味を持ってくださった方は、ぜひ面接にも進んでみてください。 みなさまとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 知的・精神・発達障がいをお持ちの方が暮らすグループホームでの支援業務をお任せします。 ＜具体的には＞ □食事の準備のお手伝い □お薬の管理サポート □一緒にお買い物や外出 □お話し相手 □お部屋の掃除のサポート □日中活動のお手伝い ＜お仕事のポイント！＞ ◎身体介護（お風呂やトイレの介助）は基本ありません！ ◎少人数制なので、利用者様とゆっくり関われます♪ ◎困ったときは正社員スタッフがしっかりフォローします！ ◎未経験の方も丁寧に教えるので安心してください◎ ◎長江の施設には行動障がいや身体障がいのある方もいらっしゃいます

働き方を選ぶ！土日固定OK♪経験者優遇／駅チカ施設あり／日払い≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの普段の生活のサポートがメインのお仕事☆ 先輩スタッフのフォローがあるから安心◎ ⏩食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ⏩入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ⏩排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ⏩移動・移乗・起床介助 ⏩レクリエーション ⏩清掃・洗濯 など ※施設形態によって内容が異なります。

土日休み、通所なので夜勤なし♪ここから始める介護ワーク/処遇改善手当支給

仕事内容 定員40名の通所利用者様の介護・食事介助・排せつ介助業務をお願いします。 またATワンボックスカーによる利用者様の送迎業務もあります。 先輩・後輩の垣根もなく、風通しの良い職場環境です♪ 職員アイデアによる利用者さんとのレクも数多く実施しています。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

賞与あり♪日勤のみ◎＜給与は経験や資格を考慮＞ブランク復帰の方も歓迎♪ 働きやすい環境です♪

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>生活相談員 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>ケアマネージャー <施設形態>特別養護老人ホーム 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 特別養護老人ホームとは？ 要介護3以上の方を対象としており、 身体介助から食事、入浴、排泄など 日常生活をサポートします。 看取りに携わることもあるため 大変な場面もありますが 介護職としても、人間としても 大きく成長できますよ。

日払い・週払い／シフト自由／履歴書不要／交通費全額支給≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

【フレックスタイム制★夜勤なし！】身体介護なし／経験を活かしてさらに働きやすい環境で活躍しませんか？／マイカー通勤OK／駐車場完備／交通費全額支給

仕事内容: //////////////////////////////////// ＊これまでの経験を活かしてもっと働きやすく！ ＊フレックスタイム制を採用！（コアタイムなし） ＊夜勤なし！プライベートとの両立がしやすい環境！ ＊少人数制で利用者様一人ひとりと向き合える！ ＊残業ほぼなし！現在は3名のスタッフが在籍！ ＊身体介護なし！生活サポートが中心◎ //////////////////////////////////// はじめまして！ グループホーム（向新庄・北部・長江）の運営管理をしているシマザキ（48歳）です！ 利用者さんにも職員にも、安心できる場所をつくりたい 長年の福祉経験を経て、この会社を選んだ理由とは ■ 障害福祉の現場で積み重ねてきた経験 私はこれまで、入所施設や通所施設（就労継続支援B型・生活介護）で長年にわたり、障がい者福祉に携わってきました。 職員や利用者の方々のマネジメント、働きやすい職場づくり、そして安心して生活できる環境づくりなど、日々の支援に向き合い続けてきました。 その経験の中で大切にしてきたのは、利用者一人ひとりが自分らしく過ごせる場所であること、そして社会参加につながる“必要とされる場”をつくることです。 ■ グループホーム運営への思いと、転職の決意 より個々の生活に寄り添える支援がしたい──。 そんな思いから、これまでの経験を活かしながらグループホームの運営に携わりたいと考え、転職を決意しました。 求人サイトでさまざまな職場を比較する中で、現在の会社と出会いました。 ここなら、これまで培ってきた経験を存分に活かしながら、さらに深い支援に挑戦できる。そう確信し、応募を決めました。 ■ 実際に働いて感じた、この会社の魅力 入社後、感じた魅力は本当にたくさんあります。 まず、会社全体で 就労継続支援A型・B型、生活介護、グループホーム（介護サービス包括型2か所・日中サービス支援型1か所）を展開しており、各事業所が連携しながら ワンストップで利用者をサポートできる体制 が整っていることです。 入所施設での支援経験やマネジメント経験を、そのまま活かせる職場であり、責任あるポジションで働けることに大きなやりがいを感じています。 また、ここには 職員同士が役割と責任を持ち、話し合い、助け合う文化 が根づいています。 気軽に相談し合える雰囲気があるので、悩みを一人で抱え込むことがありません。 さらに、勤務時間内に業務と支援を行うことが徹底されており、残業がほとんどない のも働き続けられる大きな理由です。 プライベートの時間も大切にできる、安心の働き方が叶っています。 ■ 応募を検討している方へメッセージ 障害者福祉に興味がある方、これまでの経験を活かしたい方、キャリアアップを目指したい方、新しいことにチャレンジしたい方— どんな方にも自信をもっておすすめできる職場です。 利用者様一人ひとりとしっかり向き合え、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。 まずは職場見学からでも構いません。 実際に来ていただくと、支援の様子や職場の雰囲気がぐっとイメージしやすくなるはずです。 興味を持ってくださった方は、ぜひ面接にも進んでみてください。 みなさまとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 知的・精神・発達障がいをお持ちの方が暮らすグループホームでの支援業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ●利用者様の日常生活のサポート（食事準備、服薬管理、金銭管理など） ●外出や通院の付き添い ●日中活動のサポート ●利用者様やご家族との相談対応 ●関係機関との連絡調整 ●個別支援計画の作成・モニタリング（サービス管理責任者業務） ＜仕事の特徴＞ □身体介護（入浴介助・排泄介助）は基本的にありません □夜勤専門スタッフがいるため、日勤のみの勤務です □少人数制なので、一人ひとりの利用者様とじっくり向き合えます

日勤のみ・超勤なしでプライベートと両立可！土日祝休み♪

仕事内容: 特別養護老人ホームでの介護スタッフ 富山市北部にある特別養護老人ホームでのお仕事になります ☆主な業務内容☆ ●身体介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・更衣介助など ●生活支援 ・環境整備など ●その他 ・レクリエーション ・介護記録 ・見守りなど ●食事は委託、シーツ交換専従などおられるため、比較的、業務負担が少ないです！

- 仕事の特徴 - 経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、主婦・主夫歓迎、子育て中のスタッフ在籍、50才以上活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、車通勤可、研修・教育制度有、ブランクOK、禁煙・分煙、制服貸与有、職場見学・体験OK、入社日応相談 - 職種 - 生活相談員 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 利用者さんやご家族の「不安」や「悩み」に寄り添い、安心して過ごせる環境づくりをサポートするお仕事です。 介護の知識だけでなく、コミュニケーション力や調整力も活かせる、やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ 〇利用者さんの生活に関する相談対応 健康状態や生活環境、ご家族の状況などを丁寧にヒアリングし、安心して過ごせるよう支援します。 〇個別援助計画の作成・実施・振り返り 一人ひとりに合わせたケアプランを立て、スタッフと連携しながら実行。定期的な見直しも行います。 〇契約手続きや記録などの事務業務 新規利用者さんとの契約や、日々の記録・報告書の作成など、事務的な業務も担当します。 〇ケアマネジャー・ご家族・関係機関との連携 利用者さんを中心に、関係者との情報共有や調整を行い、スムーズな支援体制を築きます。

朝4時間勤務で残業なし！土日祝休みでプライベート充実♪各種社会保険完備！

仕事内容: 特別養護老人ホームでの介護スタッフ 富山市北部にある特別養護老人ホームでのお仕事になります ☆主な業務内容☆ ●身体介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・更衣介助など ●生活支援 ・環境整備など ●その他 ・レクリエーション ・介護記録 ・見守りなど ●食事は委託、シーツ交換専従などおられるため、比較的、業務負担が少ないです！

家族と同じリズムで働きたい方におすすめ★派遣で日勤のみ！経験者優遇◎≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

オープニング募集／就職支援金10万円支給◎/SGTYM05S

仕事内容 ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホームの施設内で訪問スケジュールに沿った訪問介護業務全般を担って頂きます。 事務所は老人ホーム内に併設されているため、運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 ～～～主な業務内容～～～ ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問スケジュール表の作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネージャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など

【週1日〜、1日5時間〜OK！】身体介護なし／未経験OK／短時間勤務OK／マイカー通勤OK／駐車場完備／交通費全額支給

仕事内容: //////////////////////////////////// ＊週1日・1日5時間〜OK！スキマ時間で働けます♪ ＊夜勤なし！日中のみのお仕事です◎ ＊身体介護なし！生活サポートが中心です♪ ＊マイカー通勤OK！無料駐車場完備♪ ＊交通費全額支給！ //////////////////////////////////// はじめまして！ グループホーム（向新庄・北部・長江）の運営管理をしているしまざき（48歳）です！ 利用者さんにも職員にも、安心できる場所をつくりたい 長年の福祉経験を経て、この会社を選んだ理由とは ■ 障害福祉の現場で積み重ねてきた経験 私はこれまで、入所施設や通所施設（就労継続支援B型・生活介護）で長年にわたり、障がい者福祉に携わってきました。 職員や利用者の方々のマネジメント、働きやすい職場づくり、そして安心して生活できる環境づくりなど、日々の支援に向き合い続けてきました。 その経験の中で大切にしてきたのは、利用者一人ひとりが自分らしく過ごせる場所であること、そして社会参加につながる“必要とされる場”をつくることです。 ■ グループホーム運営への思いと、転職の決意 より個々の生活に寄り添える支援がしたい──。 そんな思いから、これまでの経験を活かしながらグループホームの運営に携わりたいと考え、転職を決意しました。 求人サイトでさまざまな職場を比較する中で、現在の会社と出会いました。 ここなら、これまで培ってきた経験を存分に活かしながら、さらに深い支援に挑戦できる。そう確信し、応募を決めました。 ■ 実際に働いて感じた、この会社の魅力 入社後、感じた魅力は本当にたくさんあります。 まず、会社全体で 就労継続支援A型・B型、生活介護、グループホーム（介護サービス包括型2か所・日中サービス支援型1か所）を展開しており、各事業所が連携しながら ワンストップで利用者をサポートできる体制 が整っていることです。 入所施設での支援経験やマネジメント経験を、そのまま活かせる職場であり、責任あるポジションで働けることに大きなやりがいを感じています。 また、ここには 職員同士が役割と責任を持ち、話し合い、助け合う文化 が根づいています。 気軽に相談し合える雰囲気があるので、悩みを一人で抱え込むことがありません。 さらに、勤務時間内に業務と支援を行うことが徹底されており、残業がほとんどない のも働き続けられる大きな理由です。 プライベートの時間も大切にできる、安心の働き方が叶っています。 ■ 応募を検討している方へメッセージ 障害者福祉に興味がある方、これまでの経験を活かしたい方、キャリアアップを目指したい方、新しいことにチャレンジしたい方— どんな方にも自信をもっておすすめできる職場です。 利用者様一人ひとりとしっかり向き合え、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。 まずは職場見学からでも構いません。 実際に来ていただくと、支援の様子や職場の雰囲気がぐっとイメージしやすくなるはずです。 興味を持ってくださった方は、ぜひ面接にも進んでみてください。 みなさまとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 知的・精神・発達障がいをお持ちの方が暮らすグループホームでの支援業務をお任せします。 ＜具体的には＞ □食事の準備のお手伝い □お薬の管理サポート □一緒にお買い物や外出 □お話し相手 □お部屋の掃除のサポート □日中活動のお手伝い ＜お仕事のポイント！＞ ◎身体介護（お風呂やトイレの介助）は基本ありません！ ◎少人数制なので、利用者様とゆっくり関われます♪ ◎困ったときは正社員スタッフがしっかりフォローします！ ◎未経験の方も丁寧に教えるので安心してください◎

【遅番パート】　お昼からの勤務なので時間を有効に使えます！　60歳以上も応募可/日祝は休園日/園見学可

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 パート・アルバイト

【午後4時間勤務・残業なし】働きやすい！介護職員のお仕事です！

仕事内容: 特別養護老人ホームでの介護スタッフ 富山市北部にある特別養護老人ホームでのお仕事になります ☆主な業務内容☆ ●身体介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・更衣介助など ●生活支援 ・環境整備など ●その他 ・レクリエーション ・介護記録 ・見守りなど ●食事は委託、シーツ交換専従などおられるため、比較的、業務負担が少ないです！

日払い・週払い／シフト自由／履歴書不要／交通費全額支給≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

◎嬉しい土日休み！定時退社

仕事内容 サービス管理責任者の補佐、施設巡回、配送など、チームの業務を サポートしていただくお仕事です。 ■■ 社有車使用 ■■ ■■ 携帯電話準備 ■■

経験がなくても温かい心と向上心があれば大丈夫！！

仕事情報 ● 仕事内容 デイサービスセンターの日常生活支援（食事・入浴・排せつ等）及び機能訓練（運動）やレクリエーションの提供を行います。お客様の在宅生活を支えるためにスタッフ一丸となりサービスを提供しています。お客様が安心・安全に過ごしていただけるように支援させていただきます。 未経験者におすすめの職場 無資格・未経験歓迎！未経験でも介護に興味がある方なら大丈夫です。資格取得支援制度を活用してステップアップも目指せます！！入社時に、新人スタッフと既存スタッフでペアになり、支援にあたっています！ 富山センターの紹介 ケアパートナー富山では子育て世代の方が多く在籍され、活躍されています。日勤のみの勤務体制なので、家事と仕事の両立を無理なく目指せます。『お互い様』という気持ちでフォローしあいながら働いている温かい雰囲気の職場です。経験を活かしたい方、久しぶりの職場復帰の方も活躍しています。

＼遅番のみOK／理想の働き方を叶える☆彡日払い・最短即日勤務◎≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ ■食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ■入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ■排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ■移動・移乗・起床介助 ■レクリエーション ■清掃・洗濯 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ ※施設形態によってお仕事内容には変動があります。

賞与年2回・昇給年1回あり/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護職員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 【デイサービスの介護職員】 主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業務/各種記録業務など サービス・職種の魅力 お客様との関わりを通して、感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。 日によってご利用されるお客様が違うので、様々なお客様と関わることができ、対応力の向上に繋がります。 日中のみの勤務なので、ワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 自分らしいキャリア形成 「介護のスペシャリストとして専門性を高める」「他職種へキャリアチェンジ」「ライン管理職として管理業務を行う」「スペシャリスト管理職として専門性を経営に活かす」など多彩なキャリアプランをご用意！ 各階層別の社内研修や自己啓発支援制度でキャリアアップをサポートします。 資格取得支援制度あり！ 無資格・未経験でご入社の方、更なる資格を取得されたい方必見！ 初任者研修・実務者研修は受講料5万円まで負担、介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員などに合格された場合は合格お祝い金の支給があります。 入社後に資格取得制度を利用してキャリアアップをしているスタッフが多数在籍しております。 髪色・髪型自由！ネイルOK 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさを活かしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

家族と同じリズムで働きたい方におすすめ★派遣で日勤のみ！経験者優遇◎≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

扶養内OK！ブランクOKでプライベートも大切にできます♪≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

【直接雇用前提求人】富山市の介護職スタッフの募集中！

仕事内容: 特別養護老人ホームでの介護職スタッフ 富山市にある特別養護老人ホームでのお仕事になります ☆主な業務内容☆ ●身体介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・更衣介助　 ・移動介助 ・入浴介助　など ●生活支援 ・清掃 ・整理整頓　 ・洗濯　など ●その他 ・見守り ・介護記録記入　など

日払い・週払い／シフト自由／履歴書不要／交通費全額支給≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

介護経験者優遇☆シフト自由でも高収入が可能◎週4日≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ ■食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ■入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ■排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ■移動・移乗・起床介助 ■レクリエーション ■清掃・洗濯 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ ※施設形態によってお仕事内容には変動があります。

看護師常駐で安心／高時給・シフト自由・残業なし≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんが毎日を楽しく過ごせるよう サポートをお願いします♪ 【業務例】 〇入浴介助、排せつ介助 〇身の回りの介助（食事、移動、着替え） 〇リネン交換、清掃 〇レクリエーション、イベントの実施 〇各種記録業務 〇地域交流の対応 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

働き方を選ぶ！土日固定OK♪経験者優遇／駅チカ施設あり／日払い≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの普段の生活のサポートがメインのお仕事☆ 先輩スタッフのフォローがあるから安心◎ ⏩食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ⏩入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ⏩排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ⏩移動・移乗・起床介助 ⏩レクリエーション ⏩清掃・洗濯 など ※施設形態によって内容が異なります。

介護度が低いから、身体の負担が少ない☆50代活躍中！≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ ■食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ■入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ■排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ■移動・移乗・起床介助 ■レクリエーション ■清掃・洗濯 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ ※施設形態によってお仕事内容には変動があります。

福利厚生を利用して人気アミューズメント施設でお得に遊べる♪≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの普段の生活のサポートがメインのお仕事☆ 先輩スタッフのフォローがあるから安心◎ ⏩食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ⏩入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ⏩排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ⏩移動・移乗・起床介助 ⏩レクリエーション ⏩清掃・洗濯 など ※施設形態によって内容が異なります。

穏やかな夜◎日給26,460円～♪経験が浅い方も◎≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんのサポートがメインのお仕事♪ ［お仕事例］ ⏩食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ⏩入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ⏩排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ⏩移動・移乗・起床介助 ⏩夜間の巡視 など サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ 施設形態によってお仕事内容には変動があります。 基本的に夜勤業務には、入浴介助はありません。

働き方を選ぶ！土日固定OK♪経験者優遇／駅チカ施設あり／日払い≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの普段の生活のサポートがメインのお仕事☆ 先輩スタッフのフォローがあるから安心◎ ⏩食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ⏩入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ⏩排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ⏩移動・移乗・起床介助 ⏩レクリエーション ⏩清掃・洗濯 など ※施設形態によって内容が異なります。

介護経験やブランクがあっても安心して働ける！土日休みでプライベート両立可♪

仕事内容: デイサービスでの介護スタッフ 富山市北部にあるデイサービスのお仕事になります ☆主な業務内容☆ ●身体介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助など ●生活支援 ・環境整備など ●その他 ・レクリエーション ・介護記録 ・見守りなど

家族と同じリズムで働きたい方におすすめ★派遣で日勤のみ！経験者優遇◎≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

夜勤のみの勤務で自由な時間を増やそう！≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんのサポートがメインのお仕事♪ ［お仕事例］ ⏩食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ⏩入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ⏩排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ⏩移動・移乗・起床介助 ⏩夜間の巡視 など サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ 施設形態によってお仕事内容には変動があります。 基本的に夜勤業務には、入浴介助はありません。

午前のみの勤務！土日休みの週休2日制♪幅広い世代の方が活躍中！

仕事内容: デイサービスでの介護スタッフ 富山市北部にあるデイサービスのお仕事になります ☆主な業務内容☆ ●身体介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助など ●生活支援 ・環境整備など ●その他 ・レクリエーション ・介護記録 ・見守りなど

ホテルのような空間で夜勤☆履歴書不要・週2日！シフト自由◎≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんのサポートがメインのお仕事♪ ［お仕事例］ ⏩食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ⏩入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ⏩排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ⏩移動・移乗・起床介助 ⏩夜間の巡視 など サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ 施設形態によってお仕事内容には変動があります。 基本的に夜勤業務には、入浴介助はありません。

家族と同じリズムで働きたい方におすすめ★派遣で日勤のみ！経験者優遇◎≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

介護度が低い／介助よりコミュニケーション中心♪／シフト自由≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ ■食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ■入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ■排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ■移動・移乗・起床介助 ■レクリエーション ■清掃・洗濯 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ ※施設形態によってお仕事内容には変動があります。

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、主婦・主夫歓迎、子育て中のスタッフ在籍、50才以上活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、車通勤可、転勤なし、研修・教育制度有、ブランクOK、禁煙・分煙、制服貸与有、職場見学・体験OK、入社日応相談 - 職種 - ショートステイの介護職員 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 身体介護や日常生活のサポートをお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ 〇食事・入浴・排泄などの身体介護 利用者さんの心身の状態を理解し、自立を促しながら、安全に生活を送れるように適切な介助・介護を行います。 〇レクリエーションの企画・実施、その他 利用者さんの心身機能の維持・向上、コミュニケーション促進、楽しみづくりを企画・実施します。

現場の声が届く、“納得して働ける”職場。残業なし・ストレスなし♪≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 利用者さんが毎日を楽しく過ごせるよう サポートをお願いします♪ 【業務例】 〇入浴介助、排せつ介助 〇身の回りの介助（食事、移動、着替え） 〇リネン交換、清掃 〇レクリエーション、イベントの実施 〇各種記録業務 〇地域交流の対応 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

「毎日を給料日に！」急な出費も日払いで解決≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

【主任候補】入社お祝い金制度あり！定員１８名の企業主導型保育園　保育経験年数約5年以上～　完全週休二日・年間休日122日以上！　

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

【時給1,200円】【送迎なし】【週休2日制】【パートタイム】社員登用実績多数あり！人間関係良好！口コミや評判が良い施設です！！月20万円以上！！

仕事内容: デイサービスでの介護スタッフ 富山市中心部にあるデイサービス施設での介護スタッフ 利用者様の食事介助　入浴介助　排泄介助　レクリエーション　見守りなど 利用者定員60名 【１日の様子（例）】 09：30　バイタル測定 10：00　入浴、マッツサージ、ウォーターベッド、メドマー等の各種メニューなどを実施 14：00　口腔体操、座位運動等の各種体操 14：30　おやつ 15：00　運動（利用者様を誘導し平行棒運動を実施 ） 15：00　レクリエーション

スポーツを中心とした放課後等デイサービス！運動が苦手な方も◎

仕事内容 ☆★アピールポイント★☆ 保育士・幼稚園教諭の資格を 活かしませんか！ 元気な子どもたちが あなたを待っています！ ＼転職された元保育士さん スタッフたちに聞きました／ 「園長や先輩との 人間関係の悩みがなくなった！」 「スタッフ同士仲が良く チームワークも取りやすい！」 「子ども一人ひとりと じっくり向き合える！」 「時間のながれが 保育園よりもゆったり！」 「残業が本当にない！」 「土日祝はお休みで働きやすい！」 弊社では、スタッフ全員が 気持ちよく働ける環境づくりに 力を入れております。 きっとあなたも、自分らしく のびのびと働ける環境だと思います。 ☆★具体的な仕事内容★☆ 放課後等デイサービスにて、 お子様一人ひとりの 生活支援をお任せします。 具体的には、 相談業務や生活記録の作成、 送迎業務などを行い、 お子様の成長をサポート。 また、月ごとのイベント企画や 運営など、幅広い業務に 挑戦できます。 スポーツを用いた療育に 興味のある方や、体を動かして 子供と関わりたい方に◎ ＜1日の流れ（例）＞ 9:00：掃除、活動準備、書類作成など 10:00：役割分担などのミーティング 12:00：昼休憩 14:00：お迎え、子どもたちの支援 17:30：送り出し（帰りの送迎はありません） 18:00：業務報告、終了 ●スポーツコミュニケーション スクールカラフルけやき通り校では、 6歳以上対象の放課後等 デイサービス事業にて、 スポーツを中心とした療育で、 子どもたちが自分らしく 輝く場所を提供しています。 専門スポーツ指導者による パーソナルプログラムが中心です。 1日に最大10人のお子様を、 複数人のスタッフで支援しています。 広い室内広場で、子どもたちと思いっきり スポーツを楽しみます。 イベント企画や支援記録、 見守り業務が中心となりますので、 スポーツが苦手な方でも大丈夫！ スポーツと運動を通して、 子どもたちが自分らしく 輝けるようサポートしています。

＼土日固定歓迎！／理想の働き方を叶える☆彡日払い・最短即日勤務◎≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: 毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 〇移動・移乗・起床介助 〇レクリエーション 〇清掃・洗濯 など あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど、 施設形態によってお仕事内容には変動があります。

介護経験者優遇☆シフト自由でも高収入が可能◎週3日≪富山県富山市周辺≫

仕事内容: サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ ■食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い ■入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え ■排泄介助 トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理 ■移動・移乗・起床介助 ■レクリエーション ■清掃・洗濯 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！ ※施設形態によってお仕事内容には変動があります。

就労移行支援・定着支援事業所【ヴィストキャリア】にて就労支援スタッフを募集いたします。定着率が高く、高いサービス提供を行っております。就労準備サポートや企業開拓などを行います。

企業名 株式会社ミチルワグループ 求人名 富山駅前【就労支援スタッフ/ヴィストキャリア】年休123日/働き方◎ 仕事の内容 就労移行支援・定着支援事業所【ヴィストキャリア】にて就労支援スタッフを募集いたします。定着率が高く、高いサービス提供を行っております。就労準備サポートや企業開拓などを行います。 ■障がいのある方の就職についての相談および面談 ■就労に必要な知識や能力向上のための訓練プログラムの運営 ■医療機関、福祉機関との連携など ★未経験でも安心のサポート体制！ 就労移行支援に携わった経験がなく、業務を遂行できるのか不安… そんな方も安心の研修体制を用意しています！ 募集職種 富山駅前【就労支援スタッフ/ヴィストキャリア】年休123日/働き方◎