東京、携帯・家電販売の求人・転職情報

【ノルマ無】年間休日120日＆残業ほぼ無！未経験9割でも月給40万円以上可！資格手当最大8万円＆育休後復帰100％

仕事内容: ＜この求人の特徴は...＞ ◎ 未経験スタート90％以上！約3ヶ月の研修でプロへと育成します ◎ 個人ノルマなし！チームで協力し、お客様の笑顔を目指す社風 ◎ 月給40万円以上も可能！資格手当(最大8万円/月)で頑張りを評価 ◎ 年間休日120日＆残業月平均18.7hでプライベートも大切にできる ◎ 産休・育休後の復帰率100%！時短勤務は小学校4年生まで利用OK ◎ 地元で長く働ける！本人の希望がない限り、転居を伴う転勤なし ＜具体的な仕事内容＞ お客様の「知りたい」「困った」に寄り添い、 毎日の生活がもっと便利で、 もっと楽しくなるようなお手伝いをするお仕事です。 携帯ショップ経験者はもちろんのこと アパレル販売員や飲食店スタッフなど 他業界でも”お客様の笑顔を引き出してきた” その経験が、ここでは大きな力になります。 ◆ お客様との出会い ご来店されるのは、20代の学生さんから、 新しいスマホにワクワクするファミリー、 操作方法に少し不安そうなご年配の方まで様々。 路面店では7〜8割がご予約のお客様なので、 一人ひとりにじっくり向き合えます。 「こんな機能が欲しかったの」 「あなたに相談してよかった」 そんな言葉が、私たちの原動力です。 ◆ 最適な一台を、一緒に見つける お客様との会話の中から、 ライフスタイルや本当に求めていることを 丁寧にヒアリングします。 まるで、カフェでお客様にぴったりの一杯を おすすめするバリスタのように。 最新機種のご案内はもちろん、 光回線やでんき、便利なアクセサリーまで、 多彩なサービスの中から最適な組み合わせを考え、 お客様だけの「快適な暮らし」をデザインします。 ◆ チームで、お客様の笑顔をつくる エムデジに個人ノルマはありません。 店舗全体の目標に向かって、 チームみんなで知恵を出し合います。 操作説明が得意な人、料金プランのプロ、 新人さんをサポートするのが上手な先輩。 それぞれの個性を活かし、支え合う。 だから、未経験でも安心してスタートできるんです。 ＜1日のスケジュールイメージ＞ 09:30 出社、開店準備、朝礼で情報共有 10:00 開店。ご予約のお客様をお出迎え 12:00 ランチ休憩。仲間とのおしゃべりでリフレッシュ 13:00 新機種のご案内、料金プランの見直し相談 16:00 休憩。新サービスの勉強会に参加することも 17:00 フロアのディスプレイ変更、事務作業 19:00 退社。「お疲れ様でした！」

経験ゼロから大手通信キャリアのプロに！随時昇給＆残業月10h以下でプライベート充実！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から挑戦！ 頑張りが最短で給与UPに直結！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞ココがポイント ✅未経験者の方大歓迎！ ✅随時昇給&業績賞与の支給あり ✅充実のOJT研修＆スキルアップ支援 ✅残業月平均10h以下 ＞＞仕事内容 ・家電量販店や携帯ショップ、 イベント会場などでの接客・案内業務 ・お客様への通信商材の説明、契約サポート ・Wi-Fiの乗り換え提案 ・スマホの機種変更の案内 ・販売戦略やキャンペーンの企画・実施 ・営業スタッフの育成・マネジメント ・社内外コミュニケーションを通じたチーム連携

【ノルマ無】年間休日120日＆残業ほぼ無！未経験9割でも月給40万円以上可！資格手当最大8万円＆育休後復帰100％

仕事内容: ＜この求人の特徴は...＞ ◎ 未経験スタート90％以上！約3ヶ月の研修でプロへと育成します ◎ 個人ノルマなし！チームで協力し、お客様の笑顔を目指す社風 ◎ 月給40万円以上も可能！資格手当(最大8万円/月)で頑張りを評価 ◎ 年間休日120日＆残業月平均18.7hでプライベートも大切にできる ◎ 産休・育休後の復帰率100%！時短勤務は小学校4年生まで利用OK ◎ 地元で長く働ける！本人の希望がない限り、転居を伴う転勤なし ＜具体的な仕事内容＞ お客様の「知りたい」「困った」に寄り添い、 毎日の生活がもっと便利で、 もっと楽しくなるようなお手伝いをするお仕事です。 携帯ショップ経験者はもちろんのこと アパレル販売員や飲食店スタッフなど 他業界でも”お客様の笑顔を引き出してきた” その経験が、ここでは大きな力になります。 ◆ お客様との出会い ご来店されるのは、20代の学生さんから、 新しいスマホにワクワクするファミリー、 操作方法に少し不安そうなご年配の方まで様々。 路面店では7〜8割がご予約のお客様なので、 一人ひとりにじっくり向き合えます。 「こんな機能が欲しかったの」 「あなたに相談してよかった」 そんな言葉が、私たちの原動力です。 ◆ 最適な一台を、一緒に見つける お客様との会話の中から、 ライフスタイルや本当に求めていることを 丁寧にヒアリングします。 まるで、カフェでお客様にぴったりの一杯を おすすめするバリスタのように。 最新機種のご案内はもちろん、 光回線やでんき、便利なアクセサリーまで、 多彩なサービスの中から最適な組み合わせを考え、 お客様だけの「快適な暮らし」をデザインします。 ◆ チームで、お客様の笑顔をつくる エムデジに個人ノルマはありません。 店舗全体の目標に向かって、 チームみんなで知恵を出し合います。 操作説明が得意な人、料金プランのプロ、 新人さんをサポートするのが上手な先輩。 それぞれの個性を活かし、支え合う。 だから、未経験でも安心してスタートできるんです。 ＜1日のスケジュールイメージ＞ 09:30 出社、開店準備、朝礼で情報共有 10:00 開店。ご予約のお客様をお出迎え 12:00 ランチ休憩。仲間とのおしゃべりでリフレッシュ 13:00 新機種のご案内、料金プランの見直し相談 16:00 休憩。新サービスの勉強会に参加することも 17:00 フロアのディスプレイ変更、事務作業 19:00 退社。「お疲れ様でした！」

個と組織を成長させ “今の社会”にイノベーションを起こす。

仕事内容: 次世代のリーダー になりたいあなたへ提案!! ゼロから社会に影響を与えられる人間へ！ ２０代・３０代活躍中！ 共に激動の日々を過ごし、互いに成長しながら、 未来を作れるメンバー募集！ --------------------------------- ・接客で手に職をつけたい方 ・ベンチャー企業の幹部を目指したい方 ・郊外から都内に出で仕事をしたい方 仲間と支え合いながら、 お客様に“選ばれるプロモーション”を 一緒に作りませんか？ --------------------------------- ▼ 3行でわかるOMAKASEの スマホ案内スタッフの魅力 ◎ マンツーマン指導×マニュアル完備！ ◎ 未経験から幹部候補を目指せる！ ◎ 社内ベンチャーや別事業への移行も可能！ ※さらに不動産仲介支援（手数料等を割引）や 移住までのサポートも必要であれば ご相談に乗らせていただきます！ --------------------------------- ▼お仕事内容 業務内容 : プロモーションスタッフ 主にスマートフォン関連の商材で お客様の購入サポートをするお仕事です。 最初は慣れないことが多いでしょうが、 商品知識や契約の流れはしっかり研修してから 現場スタートなので入社時は知識ゼロでOK！ （基本マニュアル通り＋困ったらすぐ隣に先輩がいる環境！） ＜お仕事の流れ＞（※一例） １. 朝会 1日のタスクと昨日の進捗報告。 仕事に不安があれば相談できる環境があります！ 2. タブレットを使った契約処理（手順書あり） 契約に必要な情報を お客様から聞き取りに打ち込みます！ 3. お客様対応 お困りごとなど対応をします。 4. 終了報告 1日の作業内容の報告 もちろん接客未経験の方も、 安心のゼロベースからの接遇研修や、 学習支援制度（書籍代支給など）もありますので、 即戦力として活躍することも可能です！ その結果からか、 創業以来性別を問わず 20代〜30代の従業員が年々増加しています！ 「事前会社見学」も実施しておりますので、 社内の雰囲気や質問など納得されてから お仕事をスタートすることも可能です！

【ヨドバシ】 未経験スタートで月収25万以上！働きやすさと社割などの福利厚生が充実。

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 売り場毎にチーム制を導入。聞きやすいことが聞ける、答えられる環境だから雰囲気◎ ■チーム体制 15~20名程度のチームで売り場を回しているため、 適宜サポートがしやすい体制です。 マネージャー、リーダー、一般社員から構成され チーム単位で朝礼を行います。 また、売り場毎に固定の配属としている為 先輩社員の知識が豊富なことも強みの一つ！ 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境ですし なにより、分からないことはほぼ100％ その場で解消することができます。 ■商品知識・接客のインプット 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。 業務に慣れるまではマンツーマンでフォロー。 また、外部からの商品説明や 講習会等も継続的に実施しますので、 最新の商品知識も適宜インプットすることができます。 幅広いキャリアステップと、成果認定制度。 ■キャリアステップ 拠点の拡大はチャンスの拡大。 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し 当社の経営を担っていただくような活躍を 期待しています。新卒・第二新卒・中途など 入社時の雇用区分は関係なくEC部門の強化に あたり物流・配送のお仕事もございます。 幅広いポジションと働き方による OJT制度を元にあなたのキャリアを 一緒に考えていきましょう。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 ヨドバシカメラに向いている人 ■趣味やモノにこだわりがある人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が 向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■人に気を配るのが好きな人 お客様と会話する中で、お客様の相槌や その時々のリアクションを見て、 続けて質問するか、今は一旦黙っておくか、 臨機応変な対応が求められます。 それでも難しいことはございません。 お相手のリアクションを見ながら コミュニケーションを図ることができれば、 楽しく接客することができると思います。 ■人に喜ばれることが好きな人 先にもお伝えしたように、 ヨドバシカメラの販売員のお仕事は、 お客様のお困りごとや ”もっとこうだったらいいのにな”を引き出すこと。 最初は難しいかもしれませんが、 引き出すことができれば、後は任せて下さい。 なぜなら、国内随一の品揃えと、 ヨドバシ・ドットコムによる商品の網羅性で 必ずお客様に喜んでいただける提案ができると 自負しております。 ですので、ご自身の介在で 人に喜んでもらうことが好きであれば、 間違いなく活躍できるし、 仕事が楽しいと思えるはずです。

未経験入社100％｜月収31万確約×残業なし｜池袋・新宿・渋谷エリアの携帯販売｜入社1年で店長昇格も！

仕事内容 スタッフの100％が未経験入社！ 入社1年で店長昇格＆年収大幅UPも可能！ ＼＼この求人の魅力ポイント／／ ✅月給28万＋住所手当3万円＝月収31万円〜 ✅インセンティブは毎月の給与にプラス！ ✅希望休は月5日！土日休みや祝日休みもOK ✅21歳で高級外車（ポルシェ）に乗っている先輩も！ ✅最大20万円の昇給実績あり ✅働くエリア多数！希望を考慮して配属 ⇒池袋・新宿・渋谷エリアでの 勤務が可能な方、大歓迎です！ 【 仕事内容 】 「携帯販売ってノルマが厳しそう…」 そんなイメージを覆す、20代が主役の職場です。 頑張った分が翌月の給与にダイレクトに反映される、 透明性の高い評価制度が自慢です。 【具体的には】 ドコモショップにて、 お客様へのプラン提案や最新端末の販売をお任せします。 ・料金シミュレーション・新規契約・機種変更 ・インターネット回線やオプションの提案 ・契約書類の作成、アフターフォロー（窓口業務） ・ステップアップ後：新人研修や店舗マネジメント（店長・管理職） 数字目標を「戦略的」に楽しめる！ 契約件数や販売数は、 単なる数字ではなくあなたの「成長の証」。 頑張った分は「毎月の給与」に インセンティブとして還元されるため、モチベーションを高く保てます。 早期キャリアアップが当たり前！ 社歴に関わらず、成果を正当に評価します。 事例：入社1年以内（21歳）で店長へ昇格！ キャリアパス：リーダー ➡ 管理職（店舗運営・監理業務） 【 未経験でも安心のサポート体制 】 入社後1~3ヶ月はOJT研修にて現場で学びます。 現場配属後も先輩がフォローするので ご安心ください！

【ノルマ無】年間休日120日＆残業ほぼ無！未経験9割でも月給40万円以上可！資格手当最大8万円＆育休後復帰100％

仕事内容: ＜この求人の特徴は...＞ ◎ 未経験スタート90％以上！約3ヶ月の研修でプロへと育成します ◎ 個人ノルマなし！チームで協力し、お客様の笑顔を目指す社風 ◎ 月給40万円以上も可能！資格手当(最大8万円/月)で頑張りを評価 ◎ 年間休日120日＆残業月平均18.7hでプライベートも大切にできる ◎ 産休・育休後の復帰率100%！時短勤務は小学校4年生まで利用OK ◎ 地元で長く働ける！本人の希望がない限り、転居を伴う転勤なし ＜具体的な仕事内容＞ お客様の「知りたい」「困った」に寄り添い、 毎日の生活がもっと便利で、 もっと楽しくなるようなお手伝いをするお仕事です。 携帯ショップ経験者はもちろんのこと アパレル販売員や飲食店スタッフなど 他業界でも”お客様の笑顔を引き出してきた” その経験が、ここでは大きな力になります。 ◆ お客様との出会い ご来店されるのは、20代の学生さんから、 新しいスマホにワクワクするファミリー、 操作方法に少し不安そうなご年配の方まで様々。 路面店では7〜8割がご予約のお客様なので、 一人ひとりにじっくり向き合えます。 「こんな機能が欲しかったの」 「あなたに相談してよかった」 そんな言葉が、私たちの原動力です。 ◆ 最適な一台を、一緒に見つける お客様との会話の中から、 ライフスタイルや本当に求めていることを 丁寧にヒアリングします。 まるで、カフェでお客様にぴったりの一杯を おすすめするバリスタのように。 最新機種のご案内はもちろん、 光回線やでんき、便利なアクセサリーまで、 多彩なサービスの中から最適な組み合わせを考え、 お客様だけの「快適な暮らし」をデザインします。 ◆ チームで、お客様の笑顔をつくる エムデジに個人ノルマはありません。 店舗全体の目標に向かって、 チームみんなで知恵を出し合います。 操作説明が得意な人、料金プランのプロ、 新人さんをサポートするのが上手な先輩。 それぞれの個性を活かし、支え合う。 だから、未経験でも安心してスタートできるんです。 ＜1日のスケジュールイメージ＞ 09:30 出社、開店準備、朝礼で情報共有 10:00 開店。ご予約のお客様をお出迎え 12:00 ランチ休憩。仲間とのおしゃべりでリフレッシュ 13:00 新機種のご案内、料金プランの見直し相談 16:00 休憩。新サービスの勉強会に参加することも 17:00 フロアのディスプレイ変更、事務作業 19:00 退社。「お疲れ様でした！」

★IT機器の修理受付業務（郵送対応）★土日祝休み★銀座勤務

仕事内容 ＼★IT未経験でも大歓迎★ ／ 「IT業界でスキルアップしたい！」「即戦力として頑張りを評価されたい」など 経験を活かせる環境が整ってます！ ✨完全週休2日制（土日祝休み） ✨座学研修やOJT制度も充実◎ ✨残業少なめ！月平均残業20H以内 ✨東銀座駅から徒歩4分の駅チカ ✨チームワークを大切にできる方大歓迎 ✨幅広い業務で自分の力を試せる◎ ✅仕事概要 当社の銀座センター(コールセンター)内でのPCやスマートデバイス等の修理受付対応作業をお願いします ✅業務詳細 【修理受付】 ▶送られてきた機器の受付 ▶製品の確認と再接続 ▶メーカー等への発送 【手順書の作成・更新】 ▶作業標準書・マニュアルの作成や修正 ▶対応内容の登録 ✅自分の力を試せる！ これまでの経験や知識、スキルに応じてリーダーポジションへのチャレンジも可能！ 「前の職場では実力を評価されなかった」 「安定した会社で大きな業務に挑戦したい」 そんな方にもピッタリです◎ 転職を機に、チームマネジメントにも携わりたい方は希望を考慮！ あなたが極めたスキルを活かせる環境が整っています♪ ✅将来的には スキルや経験、希望に応じて、 ▶工数管理やチームマネジメント ▶よりIT領域でのスキルを習得できるポジションもご希望可能 -

「直行直帰×平日のみ！ムリなく続けられる医療サポート」

仕事内容 ╭─────────────･✧₊⁺─╮ ✨直行直帰で働ける！ 入社準備金５万円支給✨ ╰─⁺₊✧･─────────────╯ 医療知識は不要！研修充実◎ 土日祝休みで自分時間もたっぷり ＼医師との会話で社会貢献も実感✨／ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐ 入社準備金あり✨ ⭐ 時給換算2,200円以上！ ⭐ 月～金の平日勤務／残業ほぼなし ⭐ 自家用車で直行直帰OK ⭐ ガソリン・駐車場・高速代すべて支給 ⭐ 医療業界デビューも大歓迎！ ⭐ 人の役に立つやりがいあるお仕事✨ ═══════════ ▼お仕事内容はこちら ═══════════ ✅指定エリアの内科クリニックへ訪問 ✅受付で医師への面談を申し出 ✅面談可能な場合は、指定のパンフレットで医師へ説明 ✅面談できない場合は受付にパンフレットを提出 ★1日10件程度の訪問 ★マニュアルあり＆研修充実で安心！ ★医療知識・専門資格は不要です◎ 【巡回エリア】 新宿区、板橋区、文京区、豊島区、北区、練馬区 【活動期間】 採用～6か月間 ※半年後更新予定(成果によって) ※事前研修は3日間を予定しております ～⏰1日の流れ⏰～ ⌚10:00 自宅からクリニックへ直行 訪問スタート・医師とご面談 ⌚12:00 ランチ休憩♪ ⌚13:00 午後の訪問スタート ⌚18:00 そのまま直帰！ ＊上記は一例です。自分のペースで調整OK！ ■━━━━━━━━━━━━□ ┃うれしいメリットご紹介！┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⭐ 入社準備金あり！ ⭐ 日給15,500円＋諸経費全額支給 ⭐ 医療知識不要で安心スタート ⭐ 土日祝休み＆安定の長期勤務OK ⭐ 社会貢献性の高いお仕事です ★求人情報詳細動画★ https://fmsnet.online.ai-spokes.jp/view/AqkDDJ82neKUz1cwRyVojHs6MiRFmRDw （動画閲覧所要時間2:08分）

完全週休2日＆残業月平均2時間未満！ノルマなしで働きやすさ◎

仕事内容 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 豊洲エリア商業施設内に 2026年4月新規オープン！ オープニングメンバー大募集☆彡 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ―⭐アピールポイント⭐―――――― ✅賞与年2回！ ✅完全週休二日制！ ✅月の残業時間は平均2時間で プライベートとの両立もバッチリ◎ ✅転勤無しで地元で働きたい方にも◎ ✅お客様に寄り添う販売スタイルで ノルマなし！✖ ✅平均勤続年数10年以上で 長く働きやすい環境を整えています ✅新生活の準備に優しい！ 従業員割引あり◎ ✅履歴書不要＆オンライン面接可！ まずはお気軽にご応募ください◎ ――――――――――――――――― 【✨仕事内容✨】 雑貨店のスタッフとして下記業務を お任せいたします♪ ■接客対応（商品案内など） ■レジ・電話の対応 ■売り場づくり ■商品管理 ■店内・店外清掃 ■オープン・クローズ業務 お客様に寄り添う販売スタイルのため、 ノルマはありません✖ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨ステップアップについて✨】 ゆくゆくは、店長やマネージャー等への ステップアップも可能です。 月の残業時間は平均2時間と ライフワークバランスも取りやすい職場のため、 家庭と両立してがんばりたい主婦(夫)さんも、 正社員としてご活躍されています◎ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨株式会社キーストについて✨】 当社では、ショッピングセンターやアウトレットモールに出店される企業様の店舗運営を行っています。 運営店舗は関東、北陸、中部、近畿、中国・四国など、各地に渡ります。 当社は、「スタッフそれぞれのプライベートがしっかりしてこそ仕事もうまくいく」という考えの元、スタッフの皆さんに無理はさせず、楽しくがんばれる職場づくりを大切にしています。 ▼企業ホームページ https://ky-st.co.jp/ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:

＜未経験・フリーター大歓迎！＞資格取得で未来の自分に投資しよう！資格最大8万円/月！社割あり！昇給あり！

仕事内容: ＼週3日からOK！／ ライフスタイルに合わせて自由に 働ける携帯販売アドバイザーの募集！ フリーター歓迎！20代から30代が活躍中の 明るい職場で一緒に成長しよう！ -------------------------------- 【仕事内容】 店舗における携帯電話の販売および 接客業務全般を担当していただきます。 ＜お仕事の詳細＞ お客様への商品説明やプランのご提案 契約手続きのサポートなどをお任せします。 未経験の方でも安心してスタートできるよう しっかりとした研修制度をご用意しています。 ＜安心して働ける環境＞ 経験豊富な先輩が丁寧に解りやすく 業務をイチからレクチャーします。 基本の挨拶等から丁寧に教えますので、 接客業未経験の方でもスムーズに始められます。 また資格支援制度もあり、資格を取れば資格手当が 支給され収入もアップします！ -------------------------------- 【職場環境】 20代〜30代が活躍中 スタッフ同士の仲も良く、人間的に魅力の ある人ばかりなので安心して長期的に働ける環境です！ -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 --------------------------------

TVやSNSで話題の次世代自販機☆あの！わたあめが作れます♪

仕事内容 TVやメディアで話題！ あの可愛すぎる自販機☆ わたあめが作れる Cotton candy(コットンキャンディー) をご存じですか？？ 当社はお客様の「笑顔」を1番に考え、 様々なエンタメ要素あふれる 次世代型自動販売機の 企画・運営・管理をしている会社です。 今回の募集は 多種多様な自動販売機を 店舗や企業へご案内する営業職です！ 製品説明から導入まで わくわくするような最新機器を お客様へ紹介していただくお仕事です。 ＜取り扱い自販機例＞ ★わたあめ自販機 「Cotton candy(コットンキャンディー)」 カラフルでファンシーな見た目で SNS映えで大人気の次世代型綿菓子製造機。 ★オリジナルスマホケース自販機 「スマラピ・PickMe!Case」 スマホケースに写真やオリジナルデザインを その場で印刷してくれるプリンター機器。 ★保護シートが自動で貼れる自販機 「フィルラボ」 自分で貼るのが難しいスマホの保護シートを 正確に貼ってくれる全自動貼付機。 など、自動販売機を超えた ロボットのような仕組みの 楽しくて本格的な機能が備わった 様々な最新自販機に携われます！

＜未経験・フリーター大歓迎！＞資格取得で未来の自分に投資しよう！資格最大8万円/月！社割あり！昇給あり！

仕事内容: ＼週3日からOK！／ ライフスタイルに合わせて自由に 働ける携帯販売アドバイザーの募集！ フリーター歓迎！20代から30代が活躍中の 明るい職場で一緒に成長しよう！ -------------------------------- 【仕事内容】 店舗における携帯電話の販売および 接客業務全般を担当していただきます。 ＜お仕事の詳細＞ お客様への商品説明やプランのご提案 契約手続きのサポートなどをお任せします。 未経験の方でも安心してスタートできるよう しっかりとした研修制度をご用意しています。 ＜安心して働ける環境＞ 経験豊富な先輩が丁寧に解りやすく 業務をイチからレクチャーします。 基本の挨拶等から丁寧に教えますので、 接客業未経験の方でもスムーズに始められます。 また資格支援制度もあり、資格を取れば資格手当が 支給され収入もアップします！ -------------------------------- 【職場環境】 20代〜30代が活躍中 スタッフ同士の仲も良く、人間的に魅力の ある人ばかりなので安心して長期的に働ける環境です！ -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 --------------------------------

未経験歓迎！月60万は通過点◎頑張った分だけ収入に還元♪

仕事内容 =======◆求人のPOINT◆======= ✅未経験から月収60万〜100万が狙える！ 成約率75%＆契約単価6万円の高収入構造◎ ✅ノルマ・押し売りなし！来店型のご案内のみ 飛び込み・テレアポ・声かけ一切なし♪ ✅年間休日120日以上＆基本定時退勤！ プライベートも充実⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお任せするのは、 来店されたお客様へインターネットやケーブルテレビの最適プランをご案内する仕事 です。 売り込み型ではなく、完全に相談ベース。未経験でも始めやすい接客スタイルです✨ ───具体的なお仕事の流れ─── ◆お悩みヒアリング 「ネット料金を安くしたい」「テレビの映りが悪い」「どのプランがいい？」など、 まずはお客様の困っていることを丁寧に聞くところからスタートします。 押し売りではなく“聞く力”が求められるお仕事です♪ ◆最適プランのご案内 ヒアリング内容に合わせて、光回線・ケーブルTV・ネットサービスなど お客様にとって“1番お得になるプラン”をご提案します。 メリットが明確なので、成約率は驚異の75％！ 自然に契約につながりやすく、稼ぎやすい理由の一つです。 ◆契約手続きサポート 契約書作成や申請などのかんたんな事務作業も担当します。 接客していない時間は、事務・フォロー連絡・日報記入など 落ち着いて業務ができる環境です。 ◆1日の接客は2〜3組 1組ごとにじっくり時間をかけられるため、 慌ただしい接客ではなく丁寧に向き合えるお仕事です。 ✨ここがポイント✨ ◇飛び込みなし！ ◇声かけなし！ ◇テレアポなし！ ◇ノルマなし！ 「営業」というより、 困っている人を助けてあげる接客業に近い仕事です。 ✅この仕事の魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも稼げる再現性の高さ♪ 全社員14名の給料分布 ●年収1000万円超：3名 ●年収800〜1000万円：1名 ●年収600〜800万円：6名 ●年収400〜600万円：5名 →なんと7割以上が年収600万円オーバー！ ◆高成約率×高単価で稼ぎやすい ・平均契約単価：6万円 ・平均成約率：75％ 仕組みが整っているため、未経験でも成果が出やすく、 月収60万円以上も当たり前の環境です。 ◆プライベートも大切にできる ・年間休日120日以上 ・有給消化率100％ ・基本残業なし（定時18:00退勤） 仕事も収入も働き方も、全部手に入れたい人にピッタリ！ ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆1週目：在宅座学で基礎を習得 ◆1〜2ヶ月：先輩同行OJT（横につきフォロー） ◆3ヶ月目：独り立ち 社長含め全員が未経験スタートだからこそ、 「どこでつまずくか」を理解した育成があるので安心です✨ ✅職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆路面店勤務（屋内作業中心） ◆チームワーク重視の雰囲気♪ ◆自由参加の親睦会・旅行・イベントあり（北海道・熱海など） ◆昼食代1000円支給・交通費全額支給 ◆デスクワークと接客のバランスが良い◎

ノルマなし／土日祝休み／年間休日120〜125日

仕事内容 【募集背景】 2025年1月にスタートする大手スマホメーカーやテレビメーカーの新規プロジェクト立ち上げメンバーとして、ラウンダー職の採用を行います。創設期から関わり、プロジェクトを一緒に育てていく仲間を求めています。 【求人の魅力】 「直行直帰OK」の自由度の高い働き方 年間休日120〜125日でワークライフバランス◎ 月収30〜35万円以上の安定収入 人気の"土日祝休みのラウンダー"業務（1日2～4店舗の巡回） 交通費全額支給 【具体的な仕事内容】 家電量販店や携帯キャリアショップを訪問し、売り場の運営をサポートする仕事です。 ▼主な業務 売り場の展示状況チェック、POPや在庫確認 簡単な販促物（POP等）の補充・設置 キャンペーン案内・商品説明など、店舗スタッフへの情報提供 売り場改善の簡易提案 スマホ・タブレットでの報告書作成 お客様の声・競合情報の収集と共有 移動は公共交通機関またはレンタカー。週1程度で出張(宿泊あり)のエリアがあります。 スケジュールは自身で組みますので、無理のないスケジュールで巡店することが可能です。 【仕事のやりがい】 店舗スタッフから「説明が分かりやすかった！」「売り場が良くなった」と直接感謝される仕事です。 自分の提案で売り場が改善され、売上アップという“成果”が目に見えるやりがいがあります。 1人1エリア担当ですが、他エリアの仲間との連携が強く、チームとして成果を追いかける楽しさがあります。 自由度の高い働き方で、主体性を持って動けるポジションです。 【入社後の教育体制・研修内容】 初期研修では、商品知識・キャンペーン理解・売り場チェックの基本などを丁寧にレクチャー。 店舗同行やOJTを通じ、レポート作成までしっかり習得できます。 難しいPCスキルは不要。基本操作ができれば問題なし。 困った時はチームがすぐにサポートする体制が整っています。 【一緒に働く仲間】 20～40代が中心。元家電量販店販売員・元キャリアショップスタッフ・元法人営業など、人と接する仕事が好きなメンバーが多い職場です。 エリアは異なってもコミュニケーションが活発で、オンラインで情報交換を行うため、孤独感なく働ける環境です。 【今後のキャリア】 ラウンダーとして経験を積んだ後、リーダー職・SV（スーパーバイザー）・企画担当などキャリアアップが可能。 長期的に腰を据えて成長できる環境です。 新規プロジェクトのため、今後の体制づくりに関わるチャンスも豊富です。

長期/未経験OK/交通費支給/

仕事内容 【白山/高時給1700円/未経験の方も積極採用】12月24日の新店オープニング！プラン1つで覚えやすい★ ＼楽天ショップでのお仕事／ ■みんなで一緒に開始できる♪ ■携帯販売の未経験の方でも月収28万以上可！ ■研修もしっかりあります★ 【条件】 1700円+交通費 例：時給1700円×8時間×21日勤務の場合 →月収約285,600円！ 【勤務日数】 週5日(土日祝含む) 【勤務時間】 9:30～18:30 10:00～19:00 10:30～19:30 (いずれも実働8時間、休憩60分) 上記3パターンのシフト制 【お仕事の流れ】 1. お客様のスマホ利用状況のヒアリング 2. たった1つのプラン案内 3. 契約・受付の手続き・サポート 4．スマホの動作チェック 覚えることが少ないから 次のお仕事に選ぶ方多いです！ ■研修も充実 ・携帯販売の基礎知識 ・ご案内方法など 動画研修とOJTで現場リーダーからの フォローもしっかりしている環境です★ 勤務時はスキニーのような黒パンツ・スニーカーの カジュアルスタイルでOK！ 上着のシャツやパーカー貸与いたします！ ☆☆積極採用中☆☆ お仕事No.s0f03rkds022 未経験スタートが８割以上！ ★専任ディレクターによる万全のサポート体制★ 「未経験だから不安」という方もご安心ください。 経験豊富なディレクターがフォローします。 就業前の研修から、現場での実践、 その後のフォローアップまで、ディレクターが一貫してサポートします。 特に業務に慣れるまでの期間は、ディレクターが店舗に同行し、 あなたが一人前になるまで徹底的にサポートします。 就業後も月に数回は店舗に伺い、あなたの状況を確認しますので、 「困った時に相談できる人がいない」という環境にはなりません。 あなたの成長を、会社全体で支えます。 おススメポイント 勤務期間:長期（3ヶ月以上） 高収入 交通費支給 社会保険完備 即日勤務OK 長期 シフト制 家庭都合休OK スキマ時間勤務 急募 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 外国人・留学生活躍中 ネイルOK 駅近5分以内 禁煙・分煙 研修あり 残業月20時間以内 転勤なし JLPT(日本語能力試験) N1相当 労働組合加入 週5日 携帯ショップ・販売店 ヒト・コミュニケーションズについて 株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。 職種カテゴリ:モバイル・ネット販売 お仕事No.s0f03 拠点:03営業1部

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞接客経験を活かして転職する方、多数活躍中！

仕事内容 やりがい抜群！ auショップでの販売スタッフのお仕事です。 スマホ・料金プランのご案内はもちろん、 その他サービスのご紹介や事務、契約手続きもお願いします。 また出張販売イベントの企画や独自ＰＯＰ作成などオリジナルの アイディアを実現できます！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 当社には未経験からスタートし活躍しているスタッフが多数 いるので「初めての業界だから心配…」と思うあなたの気持ちが わかります！ そんな先輩と一緒に成長していきましょう。 学生時代の接客アルバイト経験も活かせます！ 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も388％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

【ヨドバシ】 未経験スタートで月収25万以上！働きやすさと社割などの福利厚生が充実。

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 売り場毎にチーム制を導入。聞きやすいことが聞ける、答えられる環境だから雰囲気◎ ■チーム体制 15~20名程度のチームで売り場を回しているため、 適宜サポートがしやすい体制です。 マネージャー、リーダー、一般社員から構成され チーム単位で朝礼を行います。 また、売り場毎に固定の配属としている為 先輩社員の知識が豊富なことも強みの一つ！ 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境ですし なにより、分からないことはほぼ100％ その場で解消することができます。 ■商品知識・接客のインプット 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。 業務に慣れるまではマンツーマンでフォロー。 また、外部からの商品説明や 講習会等も継続的に実施しますので、 最新の商品知識も適宜インプットすることができます。 幅広いキャリアステップと、成果認定制度。 ■キャリアステップ 拠点の拡大はチャンスの拡大。 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し 当社の経営を担っていただくような活躍を 期待しています。新卒・第二新卒・中途など 入社時の雇用区分は関係なくEC部門の強化に あたり物流・配送のお仕事もございます。 幅広いポジションと働き方による OJT制度を元にあなたのキャリアを 一緒に考えていきましょう。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 ヨドバシカメラに向いている人 ■趣味やモノにこだわりがある人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が 向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■人に気を配るのが好きな人 お客様と会話する中で、お客様の相槌や その時々のリアクションを見て、 続けて質問するか、今は一旦黙っておくか、 臨機応変な対応が求められます。 それでも難しいことはございません。 お相手のリアクションを見ながら コミュニケーションを図ることができれば、 楽しく接客することができると思います。 ■人に喜ばれることが好きな人 先にもお伝えしたように、 ヨドバシカメラの販売員のお仕事は、 お客様のお困りごとや ”もっとこうだったらいいのにな”を引き出すこと。 最初は難しいかもしれませんが、 引き出すことができれば、後は任せて下さい。 なぜなら、国内随一の品揃えと、 ヨドバシ・ドットコムによる商品の網羅性で 必ずお客様に喜んでいただける提案ができると 自負しております。 ですので、ご自身の介在で 人に喜んでもらうことが好きであれば、 間違いなく活躍できるし、 仕事が楽しいと思えるはずです。

◎レジ業務中心　◆未経験歓迎！◆昇給＋ランクアップ制度＋社割あり！◆年2回の賞与あり！(当社規定有)

仕事内容 ＼まずは必見！ビックカメラにしかない魅力／ #1：気になる"あの家電"が安く手に入るチャンスかも？！ 社割あり／対象家電を割引価格で購入できる機会があります。 年に2～3回、割引率が高くなるスーパー社販があることも！ #2：昇給＋4段階のランク認定制度で時給UP！ 年1回の考課昇給に加え、ランクアップするごとに時給UP！ 頑張りがしっかり評価される仕組みです！ 【仕事内容】 ＼未経験スタート多数！／ ビックカメラでのレジと簡単な接客をお願いします。 難しい商品知識やご案内は不要です！ 《具体的には・・・》 ・レジ・会計 ・家電の接客・販売 ・商品補充・品出しなどの販売補助 いきなり接客をお任せすることはありません！ ご自身のペースで得意なことから慣れていきましょう。 【経験不問！商品知識ゼロからのスタートでOK！】 研修・座学でゼロから学べることはもちろん、 先輩とのマンツーマンのOJTで丁寧にサポートします！ 研修中バッヂやマニュアルも完備しているので、 わからないことはすぐに確認できます。 「家電はそんなに詳しくない...」という方もご安心ください！ 気づけば商品に詳しくなり、より楽しく働けますよ！ 【フリーターさん・主婦さんがたくさん活躍しています！】 「子供が手を離れたので自分の時間を増やしたい」 「余裕のある時は多めにシフトに入りたい」 など、まずはご希望をお聞かせください！ シフト調整は互いに協力し合っているので、 急なお休みも遠慮なく相談できます。 ライフスタイルに合わせて働けます！ 【時給は1分単位で計算！働きやすさも抜群です】 時給はしっかり1分単位で計算し、お支払いします！ 働いた分だけ漏れなく稼げるのも良いところ。 シフト状況に応じて毎週曜日・時間固定のシフトも相談OK！ 無理なく・働きやすくなるようにご希望を伺えればと思います。 アルバイトさんも有給取得が可能で（※規定あり）、 日本橋三越内の休憩室や社食も利用できちゃいます！

【ヨドバシ】 未経験スタートで月収25万以上！働きやすさと社割などの福利厚生が充実。

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 売り場毎にチーム制を導入。聞きやすいことが聞ける、答えられる環境だから雰囲気◎ ■チーム体制 15~20名程度のチームで売り場を回しているため、 適宜サポートがしやすい体制です。 マネージャー、リーダー、一般社員から構成され チーム単位で朝礼を行います。 また、売り場毎に固定の配属としている為 先輩社員の知識が豊富なことも強みの一つ！ 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境ですし なにより、分からないことはほぼ100％ その場で解消することができます。 ■商品知識・接客のインプット 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。 業務に慣れるまではマンツーマンでフォロー。 また、外部からの商品説明や 講習会等も継続的に実施しますので、 最新の商品知識も適宜インプットすることができます。 幅広いキャリアステップと、成果認定制度。 ■キャリアステップ 拠点の拡大はチャンスの拡大。 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し 当社の経営を担っていただくような活躍を 期待しています。新卒・第二新卒・中途など 入社時の雇用区分は関係なくEC部門の強化に あたり物流・配送のお仕事もございます。 幅広いポジションと働き方による OJT制度を元にあなたのキャリアを 一緒に考えていきましょう。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 ヨドバシカメラに向いている人 ■趣味やモノにこだわりがある人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が 向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■人に気を配るのが好きな人 お客様と会話する中で、お客様の相槌や その時々のリアクションを見て、 続けて質問するか、今は一旦黙っておくか、 臨機応変な対応が求められます。 それでも難しいことはございません。 お相手のリアクションを見ながら コミュニケーションを図ることができれば、 楽しく接客することができると思います。 ■人に喜ばれることが好きな人 先にもお伝えしたように、 ヨドバシカメラの販売員のお仕事は、 お客様のお困りごとや ”もっとこうだったらいいのにな”を引き出すこと。 最初は難しいかもしれませんが、 引き出すことができれば、後は任せて下さい。 なぜなら、国内随一の品揃えと、 ヨドバシ・ドットコムによる商品の網羅性で 必ずお客様に喜んでいただける提案ができると 自負しております。 ですので、ご自身の介在で 人に喜んでもらうことが好きであれば、 間違いなく活躍できるし、 仕事が楽しいと思えるはずです。

携帯販売経験者歓迎｜☆スタートアップ企業

仕事内容 ☆==☆==☆==☆==☆==☆==☆ ✅月額24万円以上スタート ✅10:00〜19:00勤務・直行直帰OK ✅スタートアップ企業！ 20代・30代活躍中の職場 ☆==☆==☆==☆==☆==☆==☆ - 仕事内容 - 経験を活かして稼ぐ！ 大手キャリアのスマホ・サービスの 案内・販促業務です。 いつもの接客や提案スキルがあれば、 初日から即戦力として活躍できます！ ・来店されたお客様への プラン提案・機種変更対応 ・タブレット端末を用いた契約手続き ・キャンペーンの告知・イベント運営 ・店舗運営のサポート業務 など ■ 1日の流れ(例) 10:00 店舗へ直行！朝礼 10:30 開店・ご案内スタート♪ 12:00 ランチ休憩 13:00 午後の接客スタート 17:30 片付け・クローズ準備 19:00 業務終了！そのまま直帰OK★ ＼ 経験者こそ、もっと輝ける！ ／ 丁寧な研修＆OJTがあるから、 ブランクがあっても安心。 接客マナーや最新の商品知識も、 働きながら自然とレベルアップ できちゃいます！ 【こんな方にピッタリ♪】 □経験を活かしたい □働きながら新しい知識も吸収したい！ - こんな働き方が叶います - ★「堅苦しさ」は一切なし！ 立ち上がったばかりの新しい会社です。 面倒な上下関係や古いしがらみはゼロ！ 20代・30代中心のチームで ワイワイ盛り上がりながら働けます♪ 業務委託としての雇用についてもご相談ください！ - 配属先は希望を考慮 - 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県内の 家電量販店・商業施設に勤務地多数 ★ご自宅からの通勤時間を考慮して決定 主要エリア： 渋谷・新宿・池袋・横浜・川崎・大宮・ 千葉・船橋・柏 など （その他、駅チカ店舗多数あり） ◎働き方：直行直帰OK／転勤なし 「自宅近く」「通いやすい路線」など、 通勤時間を踏まえて決定します。 - 株式会社 D-day「ディーデイ」について - ◆スタートアップ！ イベント企画やセールスプロモーション を手掛ける新しい会社です♪ 年に4回の懇親会もあり、和気あいあいの環境です！！ これから会社を大きくしていく 「面白さ」を感じられるのは今だけ！

月給29万円～年間休日127日！未経験OKガジェット好き歓迎

仕事内容 世界トップクラスのシェアを誇るモバイル充電ブランド「Anker」の日本法人として、製品の販売・マーケティングを担う当社。 オンラインを主軸に成長してきましたが、顧客体験を最大化するため、実際に製品を手に取れる直営店「Anker Store」の全国展開を加速させています。 ⭐この求人の特徴⭐ ・【業界屈指の待遇】月給29.1万円～の高水準スタート！ ・【年休127日】連休取得も可能&プライベートも大切にできる環境！ ・【個人ノルマなし】「売る」より「提案する」接客に集中できます ・【研修充実】3ヶ月の充実研修＆月1回のフォロー体制！ ・【キャリア】最短6ヶ月で店長へ。セールストレーナーの道も！ ・【残業ほぼなし】月平均残業10h未満。「残業しない」文化 ・【社割あり】最新のAnker製品をお得にGET！ ⏩《具体的な業務内容》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様への製品提案・接客（業務の約40%） └お客様のライフスタイルや潜在的なニーズをヒアリングし、 最適な製品をご提案します。 ・店舗ディスプレイ・POP作成（業務の約20%） └どうすれば製品の魅力が伝わるか、チームでアイデアを 出し合いながら魅力的な売り場を創ります。 ・レジ業務・在庫管理・発注（業務の約20%） ・アルバイトスタッフの育成サポート（業務の約10%） └新人スタッフへの指導や、チームが円滑に回るための サポートをお願いします。 ・その他、清掃や整理整頓など店舗運営業務（業務の約10%） ⏩《「売る」のではなく「提案する」接客スタイル》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちに個人ノルマはありません。大切にしているのは、お客様が状況を理解してAnker製品でどう解決できるかを一緒に考えること。 お客様の「ありがとう」が最大のやりがいです。 ⏩【「フラット」なカルチャーと「スピード感」】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Anker Storeの現場は、スタッフ同士の意見も積極的に取り入れる、非常に「フラット」なカルチャーです。 一方で、お客様対応や店舗運営において「即座の柔軟な対応」が求められる、スピード感のある環境でもあります。変化を楽しみ、主体的に動ける方には最適な職場です。 ⏩《未経験でも安心の研修制度》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3ヶ月間を目安に、充実した研修をご用意しています。 ▼1ヶ月目 商品理解、Ankerが大切にする接客の考え方（動画研修）、レジ操作など、基礎を学びます。 ▼2～3ヶ月目 高額商品などの専門知識、商品の入庫、棚卸しなど、店舗運営の裏側も学びます。 研修はすべて実店舗で、店長や先輩社員、アルバイトスタッフがOJTで丁寧に指導します。 マニュアルもしっかり整備されているため、それに沿って学べば着実に「立ち上がれる」環境です。

同じ喜び、痛みを知るプロがあなたのこれからを一緒に考えます。

仕事内容 現場を知らない人事担当者に、相談しても無駄... そんな風に思った経験、ありませんか？ ご安心ください。 相談相手となる人事担当者は、あなたと同じ販売の現場に立ち、同じ悔しさや喜びを経験してきた『元・販売員』。 だから、あなたの「本音」も、 言葉にできない「違和感」も、 分かります。 - ／ 経験のあるプロだからできる ３つの約束。 ＼ 【01】 私たちは 個性 で職場を選びます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面談で少し話すと、なんとなく分かるんです。 「あ、この方はお話好きだから、賑やかなA店が合いそうだな」とか 「丁寧な雰囲気だから、常連さんが多いB店が心地良いだろうな」とか。 携帯販売の現場を知り尽くした私たちだからこそ出来る店舗配属をします。 【02】 配属したら終了 では、ありません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが、より大切にするのは、配属した後の関係性。用事がなくても、あなたの働くお店には必ず顔を出しに伺います。 現場の悩みは、現場を経験した人間にしか分かりません。だからこそ、私たちは月に1回を目安に、就業後も欠かさず現場を訪れるようにしています。 【03】 あなたの頑張り、店長より語れます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「頑張っているのに評価されない…」 そんな悔しい思いはさせません。 私たちは、あなたの活躍をしっかり見て、配属先の責任者に直接アピール。 あなたの一番の味方として交渉し、時給UPを実現させたいからこそ、お店との強い信頼関係を構築することに注力しています。 - 【仕事内容】 ■家電量販店でのサービス内容のご紹介 ┗各種家電、インターネット回線等 ■購入製品のアフターフォローサービス ■契約業務 など - 今いる場所が、 あなたの全てではありません。 ジブンのまま、輝ける。 そんな働き方を一緒に叶えていきましょう。

【年間休日116日】やりがいは妥協しない。 安定基盤でキャリアを築きたい第二新卒、本気で募集！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… 「今の仕事、本当に自分に合ってる？」 「”好き”を仕事にできたらな…」 一度はそう考えたことのある、あなたへ。 ヨドバシカメラは、ただの販売店ではありません。 お客様の毎日を豊かにする最高のパートナーを目指す場所です。 ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ 第二新卒の方も歓迎！経験は不問です！ 【未経験でも、”好き”があれば大丈夫】 ◆充実の研修で、商品知識は入社後に習得 ◆まずは一つの分野のプロを目指せる環境 ◆先輩がマンツーマンで徹底サポート！ だから、異業種からの転職者も 多数活躍しています！ ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” 単なる小売りの仕事ではない差別化戦略は 仕事の楽しさ・やりがいにも繋がると考えています。 ここでは、ヨドバシカメラの仕事内容を 詳らかに紹介いたします。 ■接客 お客様の要望をしっかりと聴き お客様にとってベストな商品提案をします。 商品のジャンル毎に配属を変えている為 ご自身の好きなジャンル、適しているジャンルに沿って 配属を検討できます。 ※必ずしもご希望の配属先を確約することは出来かねます。 全ての商品を網羅的にインプットするのではなく、 まずは、一つのジャンルに絞って その道のプロになることに集中できる環境です。 よって、異業種からの転職者も多数。 大切なことは、その道の”商品が好き”ということと ”お客様が何に困っているのか？”を 会話の中から聴きだすことです。 ■お客様とのEP ・カメラ： ご購入いただいたカメラをもって 「こうゆう写真撮れたよ」と見せに来てくれた。 ・冷蔵庫： 新築の家に新しい冷蔵庫を購入。 家に設置した写真を見せに来てくれた。 →全てのメーカーを案内できる、 売り場単位で確実に知識を増やしていけることから お客様から信頼を得やすい仕組みが整っています。 ■売り場作り 商品の魅力を伝える売場作りもお任せ。 店頭のPOPの多くは販売員の手作りなんです！ 又、お客様のためのイベント企画の発案や運営も行います。 売り場単位のチーム制を敷いている為、 現場の判断でスピーディに 起案・施工ができるから、 年次に関係なく売り場作りに携わることができます。 ■その他 発注、仕入れ、棚卸等の商品管理や ヨドバシドットコムからの 注文商品のピッキングも行います。 配属先によって異なる仕事内容 例） 家電売場 お客様に合わせた最適な商品をご提案 →接客、ヒアリングメイン ゲーム・ホビー売場 お客様はご希望の商品があるため 商品説明等の時間は少なめ →目を引くPOPな売場作りメイン 上記記載の通り、配属先によって仕事内容は異なります。 ご自身が好きな商品のジャンルと 接客メインか、売り場作りメインか、等 ご本人の適性を考慮した上 配属先を決定いたします。 安心の研修制度と、キャリアステップ。 【入社後の流れ】 売場でOJT研修がスタート。 並行して各商品知識研修も実施します。 以降は約3ヵ月の区切りでフォローアップ研修を実施しながら 年次に合わせた各種研修をご用意しています。 ▼ 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し、 当社の経営を担っていただくような活躍を期待しております。 【キャリアステップ】 今回の採用は「販売専門職」ではなく「総合職」。 新卒・第二新卒・中途等、入社時の雇用区分は関係ありません。 通販サイトの運営や配送、物流、本部での管理部門など、 キャリアチェンジも相談が可能。多彩な経験を積める環境です。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 社員インタビュー：新卒2年目/家電コーナー/Uさん ■入社の決め手は何ですか？ 「単なる販売ではない接客」が面白いと思ったからです。 初めてヨドバシカメラへ訪れたのは、妹が大学進学を機にPCの購入を 検討した時でした。何を選んだらいいのか迷っていた時 ヨドバシカメラの店員さんは、まず「何に使うか？」使用用途を細かく聞いてきました。 「授業のレポートでワードは必須で使うが、動画編集等の凝った作業をする予定はない。」 と回答したところ「であれば、この３つがいいと思います」と提案してくれました。 その時、この接客が素直に「気持ちがいいな」と思ったの同時に「楽しそう」と 思ったんです。単なるモノの営業ではなく、生活に合わせた提案だからこそ “店員さんと会話するのが楽しかった”。と記憶しています。 ■商品知識はどのようにインプットしていますか？ 家電量販店の販売員と聞くと、商品知識を覚えることが大変そうと イメージしますが、実際どうやって覚えているのでしょうか。 上司からいただいたアドバイスは、カタログやチラシから 学ぶのではなく、”店で接客を繰り返しながら覚えていく”というスタンスでした。それを 繰り返していくと知識がついていく。お客様と一緒にコミュニケーションを取る場数をこなすことで 「このお客様だったらこうゆう言い回しがいいな。が分かっていく。」最も大事なことは、 商品の機能を説明することではなく、お客様がその家電を使って何がしたいか？を 聞くことだと教わりました。どんな生活をしていて、困っていることは何で、 何があればより生活が豊かになるか？をお客様と会話しながら、その時々にあった商品を提案する。 大事なことは前段の、お客様の困りごとを聞くことです。提案する商品で何が一番いいか 分からなければ先輩に聞けばいいとアドバイスをいただき、まずはお客様の”こんなことを叶えたい”を きちんとヒアリングすることから始めていきました。 ■思い出に残っている接客はありますか？ 野菜室が大きい冷蔵庫がほしいというお客様の話です。家の家電は全てA社のメーカーでした。 そこで思ったのは、野菜室が大きいことと、メーカーをA社でそろえることどちらを重視するか？ ということです。よって、２つの提案を考えました。 １→Ａ社の冷蔵庫 ２→Ａ社の冷蔵庫よりも野菜室が大きいＢ社の冷蔵庫 ここで大事だと思ったのが、Ａ社の冷蔵庫を先にお伝えしたことです。 なぜなら、単純に野菜室が大きい冷蔵庫を提案することは簡単ですがお客様が気にしていたことが、 「どちらも捨てがたい、どちらにしようかな、、、」という顔に残る、葛藤でした。 結果、「気持ちを汲んでくれてありがとう」と言っていただきＢ社の冷蔵庫をご購入いただきました。

秋葉原駅から近くて通勤に便利！残業ほぼなし！未経験者歓迎☆

仕事内容: ◆店頭販売スタッフ◆ 中古パソコン専門店「PCコンフル」店頭での接客や販売のお仕事です♪ パソコンの知識０から始めたスタッフも在籍！ 働きやすい環境を大事にしております！ ★フリーター、長期、フルタイム歓迎★ 秋葉原の店舗で勤務していただきます。

＜高時給×おしゃれ自由＞20〜30代が多数活躍中!髪色自由!

仕事内容 *【∴∵この求人のポイント∵∴】* ★時給1,450円〜！フルタイム勤務で月収232,000円以上を実現！ ★週2,3~!1日4時間からOK! ★駅徒歩1分**の好立地！表参道エリアで通勤ストレスなし！ ★髪型・ネイル自由（規定あり）！自分らしく、おしゃれを楽しめる！ ★残業ほぼなし！プライベートも充実できる！ ★世界的なAnkerブランドの製品を社員割引でお得にゲット！ *【∴∵求人情報∵∴】* ✬職種名 ：販売スタッフ ✬給 与：時給1,450円〜 ✬休 日：シフト制管理 ✬応募条件：未経験大歓迎 *【∴∵仕事内容∵∴】* 表参道の旗艦店にて、モバイルバッテリー、充電器、イヤホンなどのAnker製品に関する接客・販売業務全般をお任せします。 お客様のニーズをヒアリングし、最適な製品を提案する「コンサルティング型接客」が中心です。 《具体的な業務》 * お客様への製品説明・提案などの接客業務 * 販売・レジ業務 * 店頭のディスプレイ変更、商品陳列 * 在庫管理・棚卸しなどの管理業務 * 一部企画業務（ポップ作成、イベントサポートなど） 研修はOJTやマニュアルでしっかりサポートしますが、これまでの接客経験を活かした主体的な提案を期待します。 「ノルマがきつそう...」→個人ノルマは一切ありません。 お客様の課題解決を目的とした提案が中心です。 安心して質の高い接客に専念できます。 「体力的にきつそう...」→立ち仕事は多いですが、重い商品を持つなどの力仕事はほとんどありません。 また、残業は基本的に発生しないため、無理なく長期的に働ける環境です。 世界的なブランドの旗艦店という環境は、あなた自身の市場価値を高める経験となります。 アパレルや飲食とは違う、最先端の電子機器という専門性の高い接客スキルを身につけられます。 *【∴∵このような方に最適∵∴】* 日頃よりスマホ関連アクセサリや、 周辺機器に敏感な方に最適となります。 モバイルバッテリーやケーブルなどで有名な当社。 社割販売制度などもございますので、 お得にゲットしたい方などにも最適となります。 お客様は、充電器の故障やケーブルの断線、 お出かけの際に持ち歩くバッテリーといった、 用途が決まった方が多くなっておりますので、 接客がしやすい点もポイントとなります！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ *＜最短1分で応募完了＞* 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥

＜年間休日115日×残業少なめ！＞人と話すのが好き！という方にピッタリ

仕事内容 やりがい抜群！ auショップでの携帯電話・スマホのご案内をお願いします。 新規契約や機種変更・プランの見直しが中心です。 そのほかにも、タブレットの販売や事務業務もお任せします。 ご予約のお客様が中心なので慌てることはありません！ 1人1人に寄り添った丁寧な接客を心掛けましょう。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 当社には未経験からスタートし活躍しているスタッフが多数 いるので「初めての業界だから心配…」と思うあなたの気持ちが わかります！ そんな先輩と一緒に成長していきましょう。 学生時代の接客アルバイト経験も活かせます！ 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も386％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

月収35万円～社員寮あり〇マイカー通勤可〇ガソリン代支給〇交通費支給〇

仕事内容: リユース業界で、買取をした商品の搬出スタッフ募集！ ＜主な職務内容＞ ・個人宅からの家具・家電の引き上げ、片付け ・引き取り物の仕分け ・エラー品の廃棄 ＜1日のタイムスケジュールイメージ＞ 9：00～11：00　自宅からお客様宅まで直行 12：00～13：00　昼食　行く先々で出会ったお店でランチ 14：00　帰社して仕分け 15：00～　次のお客様宅まで移動 18：00　帰社して退勤 1日の半分は車で移動していることが多いので、引き上げにお伺いする件数も1日2～3件ほどと多くはありません！ 重量物はかならず複数人で運んでいただきます！

1月入社枠・残りわずか！【未経験・第二新卒OK／販売スタッフ】大手通信会社100％出資子会社｜東京都

仕事内容: ＼年末でもすぐ決まる！／ 面接1～2回、最短3日で内定！年明けから安定して働きたい方に人気の職場です✨️ 【業務概要】 KDDI直営店で、au UQプランナーとして携帯電話・スマートフォンをはじめとしたさまざまな商材の販売やスマートフォン教室、展示・イベントの運営企画などを行っていただきます。 ・店舗やスマホ教室における接客、講師 ・店頭での問い合わせ対応、ご契約手続き、各種受付 ・店舗運営（陳列、在庫の管理、プライスカード等の作成、売り場作り等） ・イベントの運営企画 【商材】 スマートフォンやauひかり等の通信商材はもちろん、au PAY・auでんき・金融商品（保険・銀行）など、幅広い商材を扱います。 【研修体制】 入社後は2週間程度のオンライン研修及び集合研修があり、接客マナー、商品・サービス知識をしっかりサポートします！店舗配属後もOJT研修にて先輩社員からの手厚いサポートがございます。au、UQブランドを扱うための知識をゼロから教えていきますので、ご安心ください。 【キャリアパス】 契約社員としてご入社いただきますが、活躍により地域正社員への希望転換申請が可能です。経験を積んでいくことで本社勤務や店長への昇格等、幅広いキャリアが待っています。 【変更の範囲】 会社の定める業務

ブランクあり＆未経験者歓迎〇丁寧な研修があるから、1週間程度でひとり立ちできます。頑張りがしっかり給料に反映される環境です↑プライベートも仕事も充実させたい方にぴったり！

仕事内容 『完全未経験OK！』 ＊＊求人の魅力はコチラ＊＊ 〇インセンティブ＋昇給賞与で着実に収入UP 〇年間休日120日以上＆原則定時退社でプライベートも充実！ 〇独立支援に力を入れており人生設計についても会社に相談可能 〇座学研修や実務研修＋現場でのOJTありで未経験でも安心 ▽こんな仕事をおまかせ▽ 一都三県における携帯電話の販売、案内スタッフをお任せします！ ・大手携帯ショップなどでのお客様対応、スマホ販売 ・家電量販店でのスマホ販売 ・商業施設でのイベントの運営、販売 1日に対応する人数は10～30人程度〇 一人ひとりのペースに合わせて対応します ①販売 ・指定されたキャリアの他社からの乗り換え案内 ・地域密着型キャリア内での操作方法など顧客対応 ②設定・登録 ・ご契約いただいた端末の初期設定 ・個人情報の登録 ③新しい電話番号の発行作業

【ヨドバシ】 未経験スタートで月収25万以上！働きやすさと社割などの福利厚生が充実。

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 売り場毎にチーム制を導入。聞きやすいことが聞ける、答えられる環境だから雰囲気◎ ■チーム体制 15~20名程度のチームで売り場を回しているため、 適宜サポートがしやすい体制です。 マネージャー、リーダー、一般社員から構成され チーム単位で朝礼を行います。 また、売り場毎に固定の配属としている為 先輩社員の知識が豊富なことも強みの一つ！ 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境ですし なにより、分からないことはほぼ100％ その場で解消することができます。 ■商品知識・接客のインプット 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。 業務に慣れるまではマンツーマンでフォロー。 また、外部からの商品説明や 講習会等も継続的に実施しますので、 最新の商品知識も適宜インプットすることができます。 幅広いキャリアステップと、成果認定制度。 ■キャリアステップ 拠点の拡大はチャンスの拡大。 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し 当社の経営を担っていただくような活躍を 期待しています。新卒・第二新卒・中途など 入社時の雇用区分は関係なくEC部門の強化に あたり物流・配送のお仕事もございます。 幅広いポジションと働き方による OJT制度を元にあなたのキャリアを 一緒に考えていきましょう。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 ヨドバシカメラに向いている人 ■趣味やモノにこだわりがある人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が 向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■人に気を配るのが好きな人 お客様と会話する中で、お客様の相槌や その時々のリアクションを見て、 続けて質問するか、今は一旦黙っておくか、 臨機応変な対応が求められます。 それでも難しいことはございません。 お相手のリアクションを見ながら コミュニケーションを図ることができれば、 楽しく接客することができると思います。 ■人に喜ばれることが好きな人 先にもお伝えしたように、 ヨドバシカメラの販売員のお仕事は、 お客様のお困りごとや ”もっとこうだったらいいのにな”を引き出すこと。 最初は難しいかもしれませんが、 引き出すことができれば、後は任せて下さい。 なぜなら、国内随一の品揃えと、 ヨドバシ・ドットコムによる商品の網羅性で 必ずお客様に喜んでいただける提案ができると 自負しております。 ですので、ご自身の介在で 人に喜んでもらうことが好きであれば、 間違いなく活躍できるし、 仕事が楽しいと思えるはずです。

希望休取得可／今年は年休126日予定／携帯販売の経験者歓迎

仕事内容 ー ▷この求人のポイント ー ✅大手通信キャリアの 携帯ショップを運営 ✅月給30万円～ ✅携帯販売の経験者歓迎 ✅年間休日120日以上！残業少なめ ✅希望休・連休取得可能♪ ✅定期昇給あり／賞与年2回 ✅ノルマなし！ ✅研修制度充実 ✅20代・30代活躍中 ✅業績好調のため、増員募集✨ ー ▷当社について ー ＊大手通信キャリアの代理店として、関東・ 愛知に40店舗の携帯ショップを展開 ＊2005年の設立以来、 順調な業績を誇る安定企業 もはや生活に欠かせない「通信」に関わる 事業は、今後の安定性も抜群です。 更なる事業拡大のためにも、社員が長く 安心して働ける環境を整えています。 ー ▷仕事内容 ー ソフトバンクショップでの 店舗運営業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ✨ 店舗運営業務 ✅売上管理（目標設定・実績管理） ✅在庫管理（端末・アクセサリー・販促物） ✅シフト作成（人員配置の最適化、残業や休暇管理） ✅店舗環境の整備 ✅本部への連絡・報告・相談など ✨販売接客業務 ✅お客様の接客、ご案内、受付 携帯プランの契約・解約の対応、 商品のおすすめ、携帯の使い方や 機能のレクチャーなど ✅スタッフのフォロー、管理 ✅携帯端末や画面フィルムなど付属商品の 在庫管理業務 ✅データ入力や書類管理など ✅新機種発売時やキャンペーン時の販促活動の推進 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨POINT✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【部下の成長が、自分の喜びに変わる仕事】 「最初は声も小さかったあの子が、 今や後輩に教える立場に。」 日々のやり取りの中で、 少しずつ自信をつけていくスタッフの成長を見守る。 そんな喜びを感じられるポジションです。 【マネジメント力 × 人間力＝あなたの価値】 売上の管理だけじゃない。 人の悩みに寄り添い、時には厳しく背中を押す。 一人ひとりと向き合ううちに、 あなた自身のリーダーシップも磨かれていく。 人を動かす力は、 どんな業界でも通用する武器になります。 【「課題」はチャンス。考えることが、自分を育てる。】 店舗運営は、毎日が小さなチャンスの連続。 売上データ、スタッフの動き、お客様の声。 すべてが“改善のヒント”。 考え、試し、変えていく。 その積み重ねが、 あなた自身の成長へとつながります。 【視野が広がる仕事、人がつながる仕事】 店舗には、お客様、取引先、スタッフなど、 多様な人たちが集まります。 日々のやり取りを通して広がる“人脈”と“経験値”。 ここでの出会いが、 あなたの未来の可能性を広げてくれるかもしれません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐働きやすい環境です⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼働きやすい環境が整っています／ ◇完全週休2日制 ◇年間休日120日以上 ◇残業少なめ ◇希望休あり ◇有給休暇、アニバーサリー休暇あり →お休みをつなげて、計画的に4～5連休も可能！ ◇産休・育休制度、時短勤務制度あり →復職後に活躍する先輩もおります！ 結婚・出産などライフステージが変わっても ながく働き続けられる環境です！ ー ▷キャリアアップについて ー ✨店長として経験を積んだ後は エリアマネージャーとして 数店舗をマネジメントするポジションへ ステップアップします！ ＊ジョブローテーション制度による 本社への異動も可能 ＊女性管理職実績あり ＊20代の管理職実績あり

「直行直帰×平日のみ！ムリなく続けられる医療サポート」

仕事内容 ╭─────────────･✧₊⁺─╮ ✨直行直帰で働ける！ 入社準備金５万円支給✨ ╰─⁺₊✧･─────────────╯ 医療知識は不要！研修充実◎ 土日祝休みで自分時間もたっぷり ＼医師との会話で社会貢献も実感✨／ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐ 入社準備金あり✨ ⭐ 時給換算2,200円以上！ ⭐ 月～金の平日勤務／残業ほぼなし ⭐ 自家用車で直行直帰OK ⭐ ガソリン・駐車場・高速代すべて支給 ⭐ 医療業界デビューも大歓迎！ ⭐ 人の役に立つやりがいあるお仕事✨ ═══════════ ▼お仕事内容はこちら ═══════════ ✅指定エリアの内科クリニックへ訪問 ✅受付で医師への面談を申し出 ✅面談可能な場合は、指定のパンフレットで医師へ説明 ✅面談できない場合は受付にパンフレットを提出 ★1日10件程度の訪問 ★マニュアルあり＆研修充実で安心！ ★医療知識・専門資格は不要です◎ 【巡回エリア】 新宿区、板橋区、文京区、豊島区、北区、練馬区 【活動期間】 採用～6か月間 ※半年後更新予定(成果によって) ※事前研修は3日間を予定しております ～⏰1日の流れ⏰～ ⌚10:00 自宅からクリニックへ直行 訪問スタート・医師とご面談 ⌚12:00 ランチ休憩♪ ⌚13:00 午後の訪問スタート ⌚18:00 そのまま直帰！ ＊上記は一例です。自分のペースで調整OK！ ■━━━━━━━━━━━━□ ┃うれしいメリットご紹介！┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⭐ 入社準備金あり！ ⭐ 日給15,500円＋諸経費全額支給 ⭐ 医療知識不要で安心スタート ⭐ 土日祝休み＆安定の長期勤務OK ⭐ 社会貢献性の高いお仕事です ★求人情報詳細動画★ https://fmsnet.online.ai-spokes.jp/view/AqkDDJ82neKUz1cwRyVojHs6MiRFmRDw （動画閲覧所要時間2:08分）

【年間休日116日】やりがいは妥協しない。 安定基盤でキャリアを築きたい第二新卒、本気で募集！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… 「今の仕事、本当に自分に合ってる？」 「”好き”を仕事にできたらな…」 一度はそう考えたことのある、あなたへ。 ヨドバシカメラは、ただの販売店ではありません。 お客様の毎日を豊かにする最高のパートナーを目指す場所です。 ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ 第二新卒の方も歓迎！経験は不問です！ 【未経験でも、”好き”があれば大丈夫】 ◆充実の研修で、商品知識は入社後に習得 ◆まずは一つの分野のプロを目指せる環境 ◆先輩がマンツーマンで徹底サポート！ だから、異業種からの転職者も 多数活躍しています！ ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” 単なる小売りの仕事ではない差別化戦略は 仕事の楽しさ・やりがいにも繋がると考えています。 ここでは、ヨドバシカメラの仕事内容を 詳らかに紹介いたします。 ■接客 お客様の要望をしっかりと聴き お客様にとってベストな商品提案をします。 商品のジャンル毎に配属を変えている為 ご自身の好きなジャンル、適しているジャンルに沿って 配属を検討できます。 ※必ずしもご希望の配属先を確約することは出来かねます。 全ての商品を網羅的にインプットするのではなく、 まずは、一つのジャンルに絞って その道のプロになることに集中できる環境です。 よって、異業種からの転職者も多数。 大切なことは、その道の”商品が好き”ということと ”お客様が何に困っているのか？”を 会話の中から聴きだすことです。 ■お客様とのEP ・カメラ： ご購入いただいたカメラをもって 「こうゆう写真撮れたよ」と見せに来てくれた。 ・冷蔵庫： 新築の家に新しい冷蔵庫を購入。 家に設置した写真を見せに来てくれた。 →全てのメーカーを案内できる、 売り場単位で確実に知識を増やしていけることから お客様から信頼を得やすい仕組みが整っています。 ■売り場作り 商品の魅力を伝える売場作りもお任せ。 店頭のPOPの多くは販売員の手作りなんです！ 又、お客様のためのイベント企画の発案や運営も行います。 売り場単位のチーム制を敷いている為、 現場の判断でスピーディに 起案・施工ができるから、 年次に関係なく売り場作りに携わることができます。 ■その他 発注、仕入れ、棚卸等の商品管理や ヨドバシドットコムからの 注文商品のピッキングも行います。 配属先によって異なる仕事内容 例） 家電売場 お客様に合わせた最適な商品をご提案 →接客、ヒアリングメイン ゲーム・ホビー売場 お客様はご希望の商品があるため 商品説明等の時間は少なめ →目を引くPOPな売場作りメイン 上記記載の通り、配属先によって仕事内容は異なります。 ご自身が好きな商品のジャンルと 接客メインか、売り場作りメインか、等 ご本人の適性を考慮した上 配属先を決定いたします。 安心の研修制度と、キャリアステップ。 【入社後の流れ】 売場でOJT研修がスタート。 並行して各商品知識研修も実施します。 以降は約3ヵ月の区切りでフォローアップ研修を実施しながら 年次に合わせた各種研修をご用意しています。 ▼ 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し、 当社の経営を担っていただくような活躍を期待しております。 【キャリアステップ】 今回の採用は「販売専門職」ではなく「総合職」。 新卒・第二新卒・中途等、入社時の雇用区分は関係ありません。 通販サイトの運営や配送、物流、本部での管理部門など、 キャリアチェンジも相談が可能。多彩な経験を積める環境です。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 社員インタビュー：新卒2年目/家電コーナー/Uさん ■入社の決め手は何ですか？ 「単なる販売ではない接客」が面白いと思ったからです。 初めてヨドバシカメラへ訪れたのは、妹が大学進学を機にPCの購入を 検討した時でした。何を選んだらいいのか迷っていた時 ヨドバシカメラの店員さんは、まず「何に使うか？」使用用途を細かく聞いてきました。 「授業のレポートでワードは必須で使うが、動画編集等の凝った作業をする予定はない。」 と回答したところ「であれば、この３つがいいと思います」と提案してくれました。 その時、この接客が素直に「気持ちがいいな」と思ったの同時に「楽しそう」と 思ったんです。単なるモノの営業ではなく、生活に合わせた提案だからこそ “店員さんと会話するのが楽しかった”。と記憶しています。 ■商品知識はどのようにインプットしていますか？ 家電量販店の販売員と聞くと、商品知識を覚えることが大変そうと イメージしますが、実際どうやって覚えているのでしょうか。 上司からいただいたアドバイスは、カタログやチラシから 学ぶのではなく、”店で接客を繰り返しながら覚えていく”というスタンスでした。それを 繰り返していくと知識がついていく。お客様と一緒にコミュニケーションを取る場数をこなすことで 「このお客様だったらこうゆう言い回しがいいな。が分かっていく。」最も大事なことは、 商品の機能を説明することではなく、お客様がその家電を使って何がしたいか？を 聞くことだと教わりました。どんな生活をしていて、困っていることは何で、 何があればより生活が豊かになるか？をお客様と会話しながら、その時々にあった商品を提案する。 大事なことは前段の、お客様の困りごとを聞くことです。提案する商品で何が一番いいか 分からなければ先輩に聞けばいいとアドバイスをいただき、まずはお客様の”こんなことを叶えたい”を きちんとヒアリングすることから始めていきました。 ■思い出に残っている接客はありますか？ 野菜室が大きい冷蔵庫がほしいというお客様の話です。家の家電は全てA社のメーカーでした。 そこで思ったのは、野菜室が大きいことと、メーカーをA社でそろえることどちらを重視するか？ ということです。よって、２つの提案を考えました。 １→Ａ社の冷蔵庫 ２→Ａ社の冷蔵庫よりも野菜室が大きいＢ社の冷蔵庫 ここで大事だと思ったのが、Ａ社の冷蔵庫を先にお伝えしたことです。 なぜなら、単純に野菜室が大きい冷蔵庫を提案することは簡単ですがお客様が気にしていたことが、 「どちらも捨てがたい、どちらにしようかな、、、」という顔に残る、葛藤でした。 結果、「気持ちを汲んでくれてありがとう」と言っていただきＢ社の冷蔵庫をご購入いただきました。

2026年4月新規オープン！オープニングメンバー大募集☆彡

仕事内容 ※ブランド名は面接時 お伝えさせていただきます ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 豊洲エリア商業施設内に 2026年4月新規オープン！ オープニングメンバー大募集☆彡 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ―⭐アピールポイント⭐―――――― ✅賞与年2回！ ✅完全週休二日制！ ✅月の残業時間は平均2時間で プライベートとの両立もバッチリ◎ ✅転勤無しで地元で働きたい方にも◎ ✅お客様に寄り添う販売スタイルで ノルマなし！✖ ✅平均勤続年数10年以上で 長く働きやすい環境を整えています ✅新生活の準備に優しい！ 従業員割引あり◎ ✅オンライン面接可能です！ まずはお気軽にご応募ください◎ ――――――――――――――――― 【✨仕事内容✨】 人気イタリア家電ブランドの スタッフとして下記業務を お任せいたします♪ ■接客対応（商品案内など） ■レジ・電話の対応 ■売り場づくり ■商品管理 ■店内・店外清掃 ■オープン・クローズ業務 お客様に寄り添う販売スタイルのため、 ノルマはありません✖ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨ステップアップについて✨】 ゆくゆくは、副店長や店長、マネージャー等への ステップアップも可能です。 月の残業時間は平均2時間と ライフワークバランスも取りやすい職場のため、 家庭と両立してがんばりたい主婦(夫)さんも、 正社員としてご活躍されています◎ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【✨株式会社キーストについて✨】 当社では、ショッピングセンターやアウトレットモールに出店される企業様の店舗運営を行っています。 運営店舗は関東、北陸、中部、近畿、中国・四国など、各地に渡ります。 当社は、「スタッフそれぞれのプライベートがしっかりしてこそ仕事もうまくいく」という考えの元、スタッフの皆さんに無理はさせず、楽しくがんばれる職場づくりを大切にしています。 ▼企業ホームページ https://ky-st.co.jp/ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:

同じ喜び、痛みを知るプロがあなたのこれからを一緒に考えます。

仕事内容 現場を知らない人事担当者に、相談しても無駄... そんな風に思った経験、ありませんか？ ご安心ください。 相談相手となる人事担当者は、あなたと同じ販売の現場に立ち、同じ悔しさや喜びを経験してきた『元・販売員』。 だから、あなたの「本音」も、 言葉にできない「違和感」も、 分かります。 - ／ 経験のあるプロだからできる ３つの約束。 ＼ 【01】 私たちは 個性 で職場を選びます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面談で少し話すと、なんとなく分かるんです。 「あ、この方はお話好きだから、賑やかなA店が合いそうだな」とか 「丁寧な雰囲気だから、常連さんが多いB店が心地良いだろうな」とか。 携帯販売の現場を知り尽くした私たちだからこそ出来る店舗配属をします。 【02】 配属したら終了 では、ありません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが、より大切にするのは、配属した後の関係性。用事がなくても、あなたの働くお店には必ず顔を出しに伺います。 現場の悩みは、現場を経験した人間にしか分かりません。だからこそ、私たちは月に1回を目安に、就業後も欠かさず現場を訪れるようにしています。 【03】 あなたの頑張り、店長より語れます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「頑張っているのに評価されない…」 そんな悔しい思いはさせません。 私たちは、あなたの活躍をしっかり見て、配属先の責任者に直接アピール。 あなたの一番の味方として交渉し、時給UPを実現させたいからこそ、お店との強い信頼関係を構築することに注力しています。 - 【仕事内容】 ■家電量販店でのサービス内容のご紹介 ┗各種家電、インターネット回線等 ■購入製品のアフターフォローサービス ■契約業務 など - 今いる場所が、 あなたの全てではありません。 ジブンのまま、輝ける。 そんな働き方を一緒に叶えていきましょう。

【自分のペースで働けます！】 5時間〜7時間勤務を選択可能！ 土日祝日働ける方大歓迎！

仕事内容 当社製品（マッサージチェア、フィットネス機器、健康関連）の接客・ご提案をお任せします。 ･････････････････････････ ❖勤務先： 大手家電量販店のマッサージチェアコーナー。 製品の特長や使い方など、お客様に実際に体感していただきながらご説明します。 マッサージチェアのほか、小型マッサージャーやフィットネス商品など様々なアイテムがあります。 ❖具体的には… 「接客・ご提案」と聞くとトーク力が必要そうに感じますが、 活躍されている方は皆さん「聞き上手」。 ご来店されるお客様の悩みは様々です。「首や肩、腰の疲れや痛みに悩んでいて…」「予算がいくらなんだけど…」などのご相談に乗り、豊富なラインナップの中からお客様に最適な商品をオススメするお仕事です。 お客様の中には「機械がチョット…」と苦手意識がある方もいらっしゃいますが、操作方法は意外と簡単。 操作方法や接客のコツなどは研修にて実際に体感頂きながらしっかりレクチャーします。 販売や接客が未経験の方もご安心ください！ ❖研修制度 新人研修は2日間。 マッサージチェアの基本操作はもちろん、接客の練習も行います。 その後、アフターフォロー研修が約2カ月あります。 もっと頑張りたい、という方向けにスキルアップ研修も実施しています！ （※研修時間も時給発生）

◆年2回の賞与あり！(当社規定有)◆社割制度あり！◆未経験OK！◆有楽町駅正面！◆各種手当も充実！

仕事内容 ＼まずは必見！ビックカメラにしかない魅力／ #1：気になる"あの家電"が安く手に入るチャンスかも？！ 社割あり／対象家電を割引価格で購入できる機会があります。 年に2～3回、割引率が高くなるスーパー社販があることも！ #2：昇給＋4段階のランク認定制度で時給UP！ 年1回の考課昇給に加え、ランクアップするごとに時給UP！ 頑張りがしっかり評価される仕組みです！ 【仕事内容】 ＼未経験スタート多数！／ ビックカメラでのレジと簡単な接客、 品出し業務をお願いします。 難しい商品知識やご案内は不要です！ 《具体的には・・・》 ・家電商品の販売、お会計 ┗金銭授受、レシート発行、ビックポイントカード等のご案内 ・家電の接客・販売 ┗家電製品のお買い物サポート 補足業務として、商品補充・品出しなどの販売補助もお任せします。 いきなり接客をお任せすることはありません！ ご自身のペースで得意なことから慣れていきましょう。 【経験不問！商品知識ゼロからのスタートでOK！】 研修・座学でゼロから学べることはもちろん、 先輩とのOJTで丁寧にサポートします！ 研修中腕章やマニュアルも完備しているので、 わからないことはすぐに確認できます。 「家電はそんなに詳しくない...」という方もご安心ください！ 気づけば商品に詳しくなり、より楽しく働けますよ！ 【大学生さん・フリーターさんがたくさん活躍しています！】 「授業終わり17時～22時に働きたい」 「講義が休みの日だけ入りたい」 など、まずはご希望をお聞かせください！ ライフスタイルに合わせて働けます！ 【時給は1分単位、手当あり、働きやすさも抜群！】 時給は1分単位で計算し、お支払いします！ 働いた分だけ漏れなく稼げるので、やりがいにつながります。 土日祝や平日夕方は100円～200円の手当も支給！ シフトは無理なく・働きやすくなるように ご希望を伺えればと思います。 アルバイトさんも有給取得が可能です！※規定あり

人柄・ヤル気を重視★初心者OK！誰でも高時給1650円♪

仕事内容 ＜楽天モバイルSHOPでスマホのご案内＞ ・お客様のご要望やお悩みをじっくり伺う ・ピッタリのプランや商品をご案内 ・初期設定や使い方のサポート ・ディスプレイなど売り場作り など お客様からの 「ありがとう」 「また次もお願いね」 「あなたに対応してもらってよかった」 「説明がわかりやすかったよ」 「希望通りの契約ができた」 など、嬉しいお言葉をいただけることも多く ヤリガイもばっちりです♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・ ■□■□■□■□■□■ ココがオススメPOINT ■□■□■□■□■□■ #オープニングだから同期の仲間もいっぱい #誰でもイキナリ高時給1650円スタート #残業ほぼナシ #月21日勤務だからお休みもシッカリ #人柄重視！特別な経験もスキルも不要 #量販店ではなく携帯ショップなので ひとりひとりのお客様とじっくり向き合える #座って接客 #セールストークはしっかりマニュアルあり #困った時は先輩や仲間が即フォロー #協力体制◎ #ステップUPできる環境 （ノ・ω・）ノほとんどの方が経験ゼロからのスタート★ ●「携帯販売って覚えること多そう…」 ⇒シンプルプランで人気の楽天モバイルだから 覚えることも少なめでご案内もしやすいんです！ 特別な知識やスキルも一切不要！ 必要なことは、入社後にしっかり教えてもらえます。 イキナリ一人で全部対応なんてことはないのでご安心ください。 先輩スタッフがしっかりサポートしてくれます♪ （ノ・ω・）ノワークライフバランス◎ ●「販売って残業多くて、休みが少なそう…」 ⇒残業は月5時間程度とほぼ定時終了♪ 月21日勤務と決まっているので お休みもしっかりとれます◎ 平日休みなので… #銀行・役所の手続きがしやすい #美容院・ネイル・マツエクの予約が取りやすい #SNSで話題のお店も入りやすい #普段は行列必至の人気店も並ばず入れる etc. 平日休みって実はメリットいっぱいなんです♪ （ノ・ω・）ノ気になったらまずは応募！ お問合せも大歓迎！ 仕事内容、経験、お給料など 不安なことや希望はお気軽にご相談くださいね！ 雇用契約はパーソルマーケティング株式会社と結ばれますが、 仕事は事務所(請負先)で行われるため、勤務先住所は事業所住所とは異なります。

「直行直帰×平日のみ！ムリなく続けられる医療サポート」

仕事内容 ╭─────────────･✧₊⁺─╮ ✨直行直帰で働ける！ 入社準備金５万円支給✨ ╰─⁺₊✧･─────────────╯ 医療知識は不要！研修充実◎ 土日祝休みで自分時間もたっぷり ＼医師との会話で社会貢献も実感✨／ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐ 入社準備金あり✨ ⭐ 時給換算2,200円以上！ ⭐ 月～金の平日勤務／残業ほぼなし ⭐ 自家用車で直行直帰OK ⭐ ガソリン・駐車場・高速代すべて支給 ⭐ 医療業界デビューも大歓迎！ ⭐ 人の役に立つやりがいあるお仕事✨ ═══════════ ▼お仕事内容はこちら ═══════════ ✅指定エリアの内科クリニックへ訪問 ✅受付で医師への面談を申し出 ✅面談可能な場合は、指定のパンフレットで医師へ説明 ✅面談できない場合は受付にパンフレットを提出 ★1日10件程度の訪問 ★マニュアルあり＆研修充実で安心！ ★医療知識・専門資格は不要です◎ 【巡回エリア】 新宿区、板橋区、文京区、豊島区、北区、練馬区 【活動期間】 採用～6か月間 ※半年後更新予定(成果によって) ※事前研修は3日間を予定しております ～⏰1日の流れ⏰～ ⌚10:00 自宅からクリニックへ直行 訪問スタート・医師とご面談 ⌚12:00 ランチ休憩♪ ⌚13:00 午後の訪問スタート ⌚18:00 そのまま直帰！ ＊上記は一例です。自分のペースで調整OK！ ■━━━━━━━━━━━━□ ┃うれしいメリットご紹介！┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⭐ 入社準備金あり！ ⭐ 日給15,500円＋諸経費全額支給 ⭐ 医療知識不要で安心スタート ⭐ 土日祝休み＆安定の長期勤務OK ⭐ 社会貢献性の高いお仕事です ★求人情報詳細動画★ https://fmsnet.online.ai-spokes.jp/view/AqkDDJ82neKUz1cwRyVojHs6MiRFmRDw （動画閲覧所要時間2:08分）

土日休み★人気のラウンダーのお仕事月収32万～安定収入

仕事内容 仕事内容詳細 【ポイント】 ＊≪高収入≫月収32万以上！ ＊≪土日休み≫ ＊≪残業なし≫定時退勤でプライベートとのメリハリしっかり！ ＊≪交通費支給≫全額支給 ＊≪経験が活かせる≫ラウンダーや量販店経験が活かせる！ ＊≪新規開拓無し≫既存の店舗のみ ＊≪直行直帰OK≫平日直帰OK/土日は直行直帰OK ＊≪貸与品≫PC,スマホ ＊≪インセンティブあり≫ 【仕事内容】 ＜PHILIPS製品販売SV業務＞ 130年以上の老舗ブランド！ シェーバー世界No. 1のPHILIPS（フィリップス）を担当するSV業務です。 ★SV業務はこんなお仕事 ■店舗での販促活動 売場拡大 新製品展開 店頭での販売活動 店舗担当者様とのコミュニケーション ■売上アップに繋がるスタッフコミュニケーション スタッフOJT 実績共有 ■実績報告 専用フォーマットへ実績入力 スマホやPCから報告業務 MTG参加 ★いきなりSV業務はやりませんのでご安心ください！ ■SV業務開始までの流れ ・まずは商品知識や現場を知るために、製品研修や店舗での販売入店（2週間ほど） ・先輩SVと同行巡回でSVの業務内容やルーティンを確認（2~4週間） ・上記約1カ月のOJTを経て晴れて独り立ち 【担当商材】 電気シェーバー 電動歯ブラシ 【研修あり】 充実の商品研修や現場OJTがありますので 安心してお仕事スタートできます！ 【ノルマ一切なし！】 売込むのではなくファンを増やすのがミッション！ ノルマや目標設定はありません アピールポイント 【1日の流れ（例）】 10：00サンビレッジ渋谷オフィスへ出社 ↓ 巡店（研修やMTG参加の場合あり） ↓ 12：00ランチタイム ↓ 巡店（研修やMTG参加の場合あり） ↓ 実績報告（スマホやPCから） ↓ 19：00退勤（直帰） 【担当店舗と出張について】 ・関東10店舗 ・北海道1店舗 1店舗あたりの巡回頻度：各店月2~4回程度（北海道1回） ※出張にかかる費用は会社負担なので安心です♪ ※北海道以外は基本的に日帰り＆現地駅近の家電量販店なので移動もラクラク！ ※新規開拓ではなく、すでにお取引のある店舗様との定例コミュニケーションです！ 福利厚生 ・社会保険完備 ・有給休暇 ・社員登用制度 ・昇給制度 ・制服貸与 ・研修制度 ・無料健康診断 ・友人紹介制度あり、3万～10万円（規定有） ※受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙 - 【スキルアップ】 eラーニングで効率よくスキルアップを図りませんか？ 福利厚生の一環として、ぜひご活用ください！ - 【国家資格者による無料キャリア相談サービス】 ◆当社には、国家資格でもある 『キャリアコンサルタント』が在籍しております。 転職、職場での悩み、子育てとの両立など、働く上での悩みを、 キャリアコンサルタントが相談者の立場に寄り添いながら 問題解決の支援を行っております。 - 【就業後のサポート専任部隊がおります！】 当社には、キャリアコンサルタント以外にも 就業後のサポートエキスパート部隊がいます 仕事の不安、悩みはもちろん、プライベートな相談も可能です。 安心して働ける様にサポートいたしますので、 いつでも気軽にお話してくださいね。 - 《採用までの流れ》 (1)希望のお仕事にエントリー（WEBからご応募ください） (2)当社よりメールまたはお電話でご連絡いたします (ご応募いただいたお仕事の確認、登録会の日程について) (3)登録（30分～1時間程度） 担当者より、お仕事内容とご就業までの流れについてご説明をさせていただきます。 ※オンライン登録または来社登録にて承っております。 人柄重視の採用です。まずはお気軽にご応募ください。 登録は世間話をするような雰囲気なので堅苦しさはまったくありません！ ※スマイル、サンビレッジ、アイ・ファインはグループ会社です 上記3社は、人材サービスの企業グループを形成しています。 求職者様により適切なお仕事をご紹介するために、お預かりした個人情報を共同利用させていただきます。 共同利用の幹事社は、以下の通りです。 株式会社アイ・ファイン 代表取締役 伊勢学

＜未経験・フリーター大歓迎！＞資格取得で未来の自分に投資しよう！資格最大8万円/月！社割あり！昇給あり！

仕事内容: ＼週3日からOK！／ ライフスタイルに合わせて自由に 働ける携帯販売アドバイザーの募集！ フリーター歓迎！20代から30代が活躍中の 明るい職場で一緒に成長しよう！ -------------------------------- 【仕事内容】 店舗における携帯電話の販売および 接客業務全般を担当していただきます。 ＜お仕事の詳細＞ お客様への商品説明やプランのご提案 契約手続きのサポートなどをお任せします。 未経験の方でも安心してスタートできるよう しっかりとした研修制度をご用意しています。 ＜安心して働ける環境＞ 経験豊富な先輩が丁寧に解りやすく 業務をイチからレクチャーします。 基本の挨拶等から丁寧に教えますので、 接客業未経験の方でもスムーズに始められます。 また資格支援制度もあり、資格を取れば資格手当が 支給され収入もアップします！ -------------------------------- 【職場環境】 20代〜30代が活躍中 スタッフ同士の仲も良く、人間的に魅力の ある人ばかりなので安心して長期的に働ける環境です！ -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 --------------------------------

7月にOPENした新業態店舗／ゲオグループ100％子会社

仕事内容 ゲオグループの100％子会社での勤務！ 「人と話すのが好きだから接客業をやってみたいけど、販売ノルマが不安」 「専門知識が無いとダメ？」 「スマホ業界って、忙しそうだな・・・」 そんな不安を抱えるあなたにオススメのお仕事です。 ●販売ノルマ・スマホ契約業務なし！ ●「iPhoneとAndroidの違い」が分かればOK！専門知識は後からで大丈夫！気になる内容はタブレットで見ながら接客できます！ ●1日20～30組ほどの来客数で、忙しすぎない店舗です。 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ さらなるシェア拡大を目指して、買取業務を省いた、中古スマホ等の販売に特化した新業態の店舗を2025年7月にオープンしました。 販売に伴う店頭対応、各種接客など。 ディスプレイやショーケースを見ているお客様に声掛けも行います。 ※お客様に話を聞いてもらえるように、店内で作成したトークスクリプト等のツールもあります。 ガツガツした接客ではなく、丁寧なご案内が中心です。 お客様の来店がない時間は店内清掃、商品知識学習やゲオの定期的なeラーニング学習(商品・コンプラ・法律等/タブレットやPCにて)を行っています。 ▼1日の流れ▼ 出勤 ↓ オープン準備 （15分程度/POSレジ開設、ショーケース点灯、店内清掃） ↓ 商品メンテナンス(商品補充・入れ替え、商品貼り付けのシールが劣化していたら貼り替え、商品の充電など) ↓ 来店時の接客対応 ↓ 閉店業務 （POSレジ締め、ショーケース消灯） ↓ 退勤 ・店内のシフト体制：5名体制 ・お客様対応は1日20～30組ほど。 ・来られる層は20代～50代の男性メイン。 ・外国のお客様もいらっしゃいますが、タブレットの翻訳機能を使いながら接客するので、外国語スキルも不要です。 ※機械操作に抵抗がない方なら、未経験でもスムーズにスタートできます。 ＜＜お客様からよく質問される内容＞＞ ・スマホ操作方法 ・simカード入れ替え方法 ・機種ごとのスペック、など。 タブレットの社内検索ツールを見ながら説明してOK！ 店内に機種ごとのスペック表やアプリ対応表もありますので、ご安心ください。 |◤ 研修内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長が適宜アドバイスしながら内容をお伝えしますのでご安心ください。 トレーニング時間：20時間目安。 ＊STEP1： 座学(1時間程度) 会社説明、働く上での注意点(基本的な考え方や行動指針/質・サービス・掃除) ※オリエンテーション形式で行います！ ＊STEP2： 販売研修 店内を見て回りながら説明します。 ↓ 掃除方法 ↓ 最低限の販売業務(POSレジ/4～5件対応すれば覚えられます) ↓ 各種ツール説明 ↓ 終了 ※研修が終了しても、販売スタッフは2名体制なので、業務内でわからないことがあれば先輩がフォローしますよ。 【最初の目標】 3～4回勤務を目途に、他スタッフ休憩中の1時間を1人で対応できるようになる。 ※フォローできるスタッフは後ろにいます。 ※2件ほど接客対応できれば、未経験の方も慣れますよ。 |◤ 職場環境 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊在籍中のスタッフは6名。 ・20代前半4名(男性3名・女性1名/学生) ・30代前半1名（女性/主婦） ・30代後半1名（女性/主婦） ＊クレーム対応は、店長・シフトリーダーで行います。 |◤ 働くスタッフインタビュー ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q.働いてて、1番楽しい場面はどんな場面？ A.提案した商品が売れて、販売実績ができた時！成功体験がどんどん増えていくのが楽しいです！ |◤ ワールドモバイルについて ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゲオホールディングスの100％子会社！ スマホの買取・販売専門店を運営し 店頭では中古品のスマホ・タブレットから 画面が割れたり電源がつかなくなった いわゆるジャンク品に分類される端末まで 様々な商品を扱っています！

未経験歓迎！月60万は通過点◎頑張った分だけ収入に還元♪

仕事内容 =======◆求人のPOINT◆======= ✅未経験から月収60万〜100万が狙える！ 成約率75%＆契約単価6万円の高収入構造◎ ✅ノルマ・押し売りなし！来店型のご案内のみ 飛び込み・テレアポ・声かけ一切なし♪ ✅年間休日120日以上＆基本定時退勤！ プライベートも充実⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお任せするのは、 来店されたお客様へインターネットやケーブルテレビの最適プランをご案内する仕事 です。 売り込み型ではなく、完全に相談ベース。未経験でも始めやすい接客スタイルです✨ ───具体的なお仕事の流れ─── ◆お悩みヒアリング 「ネット料金を安くしたい」「テレビの映りが悪い」「どのプランがいい？」など、 まずはお客様の困っていることを丁寧に聞くところからスタートします。 押し売りではなく“聞く力”が求められるお仕事です♪ ◆最適プランのご案内 ヒアリング内容に合わせて、光回線・ケーブルTV・ネットサービスなど お客様にとって“1番お得になるプラン”をご提案します。 メリットが明確なので、成約率は驚異の75％！ 自然に契約につながりやすく、稼ぎやすい理由の一つです。 ◆契約手続きサポート 契約書作成や申請などのかんたんな事務作業も担当します。 接客していない時間は、事務・フォロー連絡・日報記入など 落ち着いて業務ができる環境です。 ◆1日の接客は2〜3組 1組ごとにじっくり時間をかけられるため、 慌ただしい接客ではなく丁寧に向き合えるお仕事です。 ✨ここがポイント✨ ◇飛び込みなし！ ◇声かけなし！ ◇テレアポなし！ ◇ノルマなし！ 「営業」というより、 困っている人を助けてあげる接客業に近い仕事です。 ✅この仕事の魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも稼げる再現性の高さ♪ 全社員14名の給料分布 ●年収1000万円超：3名 ●年収800〜1000万円：1名 ●年収600〜800万円：6名 ●年収400〜600万円：5名 →なんと7割以上が年収600万円オーバー！ ◆高成約率×高単価で稼ぎやすい ・平均契約単価：6万円 ・平均成約率：75％ 仕組みが整っているため、未経験でも成果が出やすく、 月収60万円以上も当たり前の環境です。 ◆プライベートも大切にできる ・年間休日120日以上 ・有給消化率100％ ・基本残業なし（定時18:00退勤） 仕事も収入も働き方も、全部手に入れたい人にピッタリ！ ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆1週目：在宅座学で基礎を習得 ◆1〜2ヶ月：先輩同行OJT（横につきフォロー） ◆3ヶ月目：独り立ち 社長含め全員が未経験スタートだからこそ、 「どこでつまずくか」を理解した育成があるので安心です✨ ✅職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆路面店勤務（屋内作業中心） ◆チームワーク重視の雰囲気♪ ◆自由参加の親睦会・旅行・イベントあり（北海道・熱海など） ◆昼食代1000円支給・交通費全額支給 ◆デスクワークと接客のバランスが良い◎

「直行直帰×平日のみ！ムリなく続けられる医療サポート」

仕事内容 ╭─────────────･✧₊⁺─╮ ✨直行直帰で働ける！ 入社準備金５万円支給✨ ╰─⁺₊✧･─────────────╯ 医療知識は不要！研修充実◎ 土日祝休みで自分時間もたっぷり ＼医師との会話で社会貢献も実感✨／ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐ 入社準備金あり✨ ⭐ 時給換算2,200円以上！ ⭐ 月～金の平日勤務／残業ほぼなし ⭐ 自家用車で直行直帰OK ⭐ ガソリン・駐車場・高速代すべて支給 ⭐ 医療業界デビューも大歓迎！ ⭐ 人の役に立つやりがいあるお仕事✨ ═══════════ ▼お仕事内容はこちら ═══════════ ✅指定エリアの内科クリニックへ訪問 ✅受付で医師への面談を申し出 ✅面談可能な場合は、指定のパンフレットで医師へ説明 ✅面談できない場合は受付にパンフレットを提出 ★1日10件程度の訪問 ★マニュアルあり＆研修充実で安心！ ★医療知識・専門資格は不要です◎ 【巡回エリア】 新宿区、板橋区、文京区、豊島区、北区、練馬区 【活動期間】 採用～6か月間 ※半年後更新予定(成果によって) ※事前研修は3日間を予定しております ～⏰1日の流れ⏰～ ⌚10:00 自宅からクリニックへ直行 訪問スタート・医師とご面談 ⌚12:00 ランチ休憩♪ ⌚13:00 午後の訪問スタート ⌚18:00 そのまま直帰！ ＊上記は一例です。自分のペースで調整OK！ ■━━━━━━━━━━━━□ ┃うれしいメリットご紹介！┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⭐ 入社準備金あり！ ⭐ 日給15,500円＋諸経費全額支給 ⭐ 医療知識不要で安心スタート ⭐ 土日祝休み＆安定の長期勤務OK ⭐ 社会貢献性の高いお仕事です ★求人情報詳細動画★ https://fmsnet.online.ai-spokes.jp/view/AqkDDJ82neKUz1cwRyVojHs6MiRFmRDw （動画閲覧所要時間2:08分）

「直行直帰×平日のみ！ムリなく続けられる医療サポート」

仕事内容 ╭─────────────･✧₊⁺─╮ ✨直行直帰で働ける！ 入社準備金５万円支給✨ ╰─⁺₊✧･─────────────╯ 医療知識は不要！研修充実◎ 土日祝休みで自分時間もたっぷり ＼医師との会話で社会貢献も実感✨／ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐ 入社準備金あり✨ ⭐ 時給換算2,200円以上！ ⭐ 月～金の平日勤務／残業ほぼなし ⭐ 自家用車で直行直帰OK ⭐ ガソリン・駐車場・高速代すべて支給 ⭐ 医療業界デビューも大歓迎！ ⭐ 人の役に立つやりがいあるお仕事✨ ═══════════ ▼お仕事内容はこちら ═══════════ ✅指定エリアの内科クリニックへ訪問 ✅受付で医師への面談を申し出 ✅面談可能な場合は、指定のパンフレットで医師へ説明 ✅面談できない場合は受付にパンフレットを提出 ★1日10件程度の訪問 ★マニュアルあり＆研修充実で安心！ ★医療知識・専門資格は不要です◎ 【巡回エリア】 新宿区、板橋区、文京区、豊島区、北区、練馬区 【活動期間】 採用～6か月間 ※半年後更新予定(成果によって) ※事前研修は3日間を予定しております ～⏰1日の流れ⏰～ ⌚10:00 自宅からクリニックへ直行 訪問スタート・医師とご面談 ⌚12:00 ランチ休憩♪ ⌚13:00 午後の訪問スタート ⌚18:00 そのまま直帰！ ＊上記は一例です。自分のペースで調整OK！ ■━━━━━━━━━━━━□ ┃うれしいメリットご紹介！┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⭐ 入社準備金あり！ ⭐ 日給15,500円＋諸経費全額支給 ⭐ 医療知識不要で安心スタート ⭐ 土日祝休み＆安定の長期勤務OK ⭐ 社会貢献性の高いお仕事です ★求人情報詳細動画★ https://fmsnet.online.ai-spokes.jp/view/AqkDDJ82neKUz1cwRyVojHs6MiRFmRDw （動画閲覧所要時間2:08分）

＜年間休日115日×残業少なめ！＞人と話すのが好き！という方にピッタリ

仕事内容 やりがい抜群！ auショップでの料金相談や故障受付、 ご契約プランの改善提案をメインにお願いします。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただける やりがいのあるお仕事です。その他、スマホやWi-Fiなどの サービスの提案や販売も合わせてお任せしていきます。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 当社には未経験からスタートし活躍しているスタッフが多数 いるので「初めての業界だから心配…」と思うあなたの気持ちが わかります！ そんな先輩と一緒に成長していきましょう。 学生時代の接客アルバイト経験も活かせます！ 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も387％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

希望休取得可／今年は年休126日予定／携帯販売の経験者歓迎

仕事内容 ー ▷この求人のポイント ー ✅大手通信キャリアの 携帯ショップを運営 ✅月給30万円～ ✅携帯販売の経験者歓迎 ✅年間休日120日以上！残業少なめ ✅希望休・連休取得可能♪ ✅定期昇給あり／賞与年2回 ✅ノルマなし！ ✅研修制度充実 ✅20代・30代活躍中 ✅業績好調のため、増員募集✨ ー ▷当社について ー ＊大手通信キャリアの代理店として、関東・ 愛知に40店舗の携帯ショップを展開 ＊2005年の設立以来、 順調な業績を誇る安定企業 もはや生活に欠かせない「通信」に関わる 事業は、今後の安定性も抜群です。 更なる事業拡大のためにも、社員が長く 安心して働ける環境を整えています。 ー ▷仕事内容 ー ソフトバンクショップでの 店舗運営業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ✨ 店舗運営業務 ✅売上管理（目標設定・実績管理） ✅在庫管理（端末・アクセサリー・販促物） ✅シフト作成（人員配置の最適化、残業や休暇管理） ✅店舗環境の整備 ✅本部への連絡・報告・相談など ✨販売接客業務 ✅お客様の接客、ご案内、受付 携帯プランの契約・解約の対応、 商品のおすすめ、携帯の使い方や 機能のレクチャーなど ✅スタッフのフォロー、管理 ✅携帯端末や画面フィルムなど付属商品の 在庫管理業務 ✅データ入力や書類管理など ✅新機種発売時やキャンペーン時の販促活動の推進 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨POINT✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【部下の成長が、自分の喜びに変わる仕事】 「最初は声も小さかったあの子が、 今や後輩に教える立場に。」 日々のやり取りの中で、 少しずつ自信をつけていくスタッフの成長を見守る。 そんな喜びを感じられるポジションです。 【マネジメント力 × 人間力＝あなたの価値】 売上の管理だけじゃない。 人の悩みに寄り添い、時には厳しく背中を押す。 一人ひとりと向き合ううちに、 あなた自身のリーダーシップも磨かれていく。 人を動かす力は、 どんな業界でも通用する武器になります。 【「課題」はチャンス。考えることが、自分を育てる。】 店舗運営は、毎日が小さなチャンスの連続。 売上データ、スタッフの動き、お客様の声。 すべてが“改善のヒント”。 考え、試し、変えていく。 その積み重ねが、 あなた自身の成長へとつながります。 【視野が広がる仕事、人がつながる仕事】 店舗には、お客様、取引先、スタッフなど、 多様な人たちが集まります。 日々のやり取りを通して広がる“人脈”と“経験値”。 ここでの出会いが、 あなたの未来の可能性を広げてくれるかもしれません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐働きやすい環境です⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼働きやすい環境が整っています／ ◇完全週休2日制 ◇年間休日120日以上 ◇残業少なめ ◇希望休あり ◇有給休暇、アニバーサリー休暇あり →お休みをつなげて、計画的に4～5連休も可能！ ◇産休・育休制度、時短勤務制度あり →復職後に活躍する先輩もおります！ 結婚・出産などライフステージが変わっても ながく働き続けられる環境です！ ー ▷キャリアアップについて ー ✨店長として経験を積んだ後は エリアマネージャーとして 数店舗をマネジメントするポジションへ ステップアップします！ ＊ジョブローテーション制度による 本社への異動も可能 ＊女性管理職実績あり ＊20代の管理職実績あり

週3日～1日4時間からOK！スピード選考実施中◎未経験スタッフ多数活躍中！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 【人と接するのが好きな人、”家電製品”や"スマホ”が好きな人、集まれ！お客様に合った商品を一緒に探すお仕事！】 パソコンや周辺機器などのご案内をお願いします。 新商品が続々と出ますので、最新情報の知識を身に付け お客様のお話を聞いて、最適な商品の提案をお願いします。 販売ノルマはないのでご安心くださいね。 段階的な研修制度だから未経験も安心◎ ▼商品や接客の基礎知識を習得 ▼ペア販売 …先輩の後ろで接客のコツを学ぶ。 ▼ロールプレイング …先輩がお客様役になり、 商品説明など実戦練習 ▼フォロー販売 …実際に売り場で接客にチャレンジ！ 先輩はスグ隣で見守っているので 困ったらバトンタッチも◎ ◎一人立ち後も困ったらインカムでヘルプ 学校やテストとの両立も◎ ＼学校と両立して働く学生さん多数／ ■学校終わりなら…17:00～21:30まで ■休日にガッツリ…9:30～17:30まで などライフスタイルに合わせて働けます！ 講義やサークルなどはもちろん テスト期間などもシフトの調整は柔軟に 対応するので無理なく働ける環境です◎ ■9割が未経験スタート 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 こんな方にピッタリ！ 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

希望休取得可／今年は年休126日予定／携帯販売の経験者歓迎

仕事内容 ー ▷この求人のポイント ー ✅大手通信キャリアの 携帯ショップを運営 ✅月給30万円～ ✅携帯販売の経験者歓迎 ✅年間休日120日以上！残業少なめ ✅希望休・連休取得可能♪ ✅定期昇給あり／賞与年2回 ✅ノルマなし！ ✅研修制度充実 ✅20代・30代活躍中 ✅業績好調のため、増員募集✨ ー ▷当社について ー ＊大手通信キャリアの代理店として、関東・ 愛知に40店舗の携帯ショップを展開 ＊2005年の設立以来、 順調な業績を誇る安定企業 もはや生活に欠かせない「通信」に関わる 事業は、今後の安定性も抜群です。 更なる事業拡大のためにも、社員が長く 安心して働ける環境を整えています。 ー ▷仕事内容 ー ソフトバンクショップでの 店舗運営業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ✨ 店舗運営業務 ✅売上管理（目標設定・実績管理） ✅在庫管理（端末・アクセサリー・販促物） ✅シフト作成（人員配置の最適化、残業や休暇管理） ✅店舗環境の整備 ✅本部への連絡・報告・相談など ✨販売接客業務 ✅お客様の接客、ご案内、受付 携帯プランの契約・解約の対応、 商品のおすすめ、携帯の使い方や 機能のレクチャーなど ✅スタッフのフォロー、管理 ✅携帯端末や画面フィルムなど付属商品の 在庫管理業務 ✅データ入力や書類管理など ✅新機種発売時やキャンペーン時の販促活動の推進 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨POINT✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【部下の成長が、自分の喜びに変わる仕事】 「最初は声も小さかったあの子が、 今や後輩に教える立場に。」 日々のやり取りの中で、 少しずつ自信をつけていくスタッフの成長を見守る。 そんな喜びを感じられるポジションです。 【マネジメント力 × 人間力＝あなたの価値】 売上の管理だけじゃない。 人の悩みに寄り添い、時には厳しく背中を押す。 一人ひとりと向き合ううちに、 あなた自身のリーダーシップも磨かれていく。 人を動かす力は、 どんな業界でも通用する武器になります。 【「課題」はチャンス。考えることが、自分を育てる。】 店舗運営は、毎日が小さなチャンスの連続。 売上データ、スタッフの動き、お客様の声。 すべてが“改善のヒント”。 考え、試し、変えていく。 その積み重ねが、 あなた自身の成長へとつながります。 【視野が広がる仕事、人がつながる仕事】 店舗には、お客様、取引先、スタッフなど、 多様な人たちが集まります。 日々のやり取りを通して広がる“人脈”と“経験値”。 ここでの出会いが、 あなたの未来の可能性を広げてくれるかもしれません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐働きやすい環境です⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼働きやすい環境が整っています／ ◇完全週休2日制 ◇年間休日120日以上 ◇残業少なめ ◇希望休あり ◇有給休暇、アニバーサリー休暇あり →お休みをつなげて、計画的に4～5連休も可能！ ◇産休・育休制度、時短勤務制度あり →復職後に活躍する先輩もおります！ 結婚・出産などライフステージが変わっても ながく働き続けられる環境です！ ー ▷キャリアアップについて ー ✨店長として経験を積んだ後は エリアマネージャーとして 数店舗をマネジメントするポジションへ ステップアップします！ ＊ジョブローテーション制度による 本社への異動も可能 ＊女性管理職実績あり ＊20代の管理職実績あり

土日祝休み／残業なし／未経験OK／40代活躍中／京成高砂

仕事内容 軽作業／倉庫内／未経験OK／土日祝休／残業なし 不用品・遊休品の買取、リユース販売を手掛ける当社。あなたには「データ消去スタッフ」として、OA機器のソフト消去・機器の解体作業などをお願いします。 《扱う機器は…》 PC、サーバー、ネットワーク機器、モバイル製品など 《お任せする作業は…》 ■ソフトウェア消去作業 ■機器の解体、記憶媒体の取り出し・物理破壊 ※作業前後の仕分けや数量確認なども行います。 ＼未経験でも安心して始められます！／ まずは実務を通して仕事の流れを覚えていくところからスタート。先輩スタッフのフォローのもと、工程や注意すべきポイントなどを学んでいただきます。 ＼ワークライフバランスも抜群！／ 土日祝休＆残業なし！「趣味の時間もしっかり確保したい」「仕事終わりにも予定を入れたい」などプライベート重視派にもピッタリ♪無理なく働き続けることができます◎

【年間休日116日】やりがいは妥協しない。 安定基盤でキャリアを築きたい第二新卒、本気で募集！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… 「今の仕事、本当に自分に合ってる？」 「”好き”を仕事にできたらな…」 一度はそう考えたことのある、あなたへ。 ヨドバシカメラは、ただの販売店ではありません。 お客様の毎日を豊かにする最高のパートナーを目指す場所です。 ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ 第二新卒の方も歓迎！経験は不問です！ 【未経験でも、”好き”があれば大丈夫】 ◆充実の研修で、商品知識は入社後に習得 ◆まずは一つの分野のプロを目指せる環境 ◆先輩がマンツーマンで徹底サポート！ だから、異業種からの転職者も 多数活躍しています！ ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” 単なる小売りの仕事ではない差別化戦略は 仕事の楽しさ・やりがいにも繋がると考えています。 ここでは、ヨドバシカメラの仕事内容を 詳らかに紹介いたします。 ■接客 お客様の要望をしっかりと聴き お客様にとってベストな商品提案をします。 商品のジャンル毎に配属を変えている為 ご自身の好きなジャンル、適しているジャンルに沿って 配属を検討できます。 ※必ずしもご希望の配属先を確約することは出来かねます。 全ての商品を網羅的にインプットするのではなく、 まずは、一つのジャンルに絞って その道のプロになることに集中できる環境です。 よって、異業種からの転職者も多数。 大切なことは、その道の”商品が好き”ということと ”お客様が何に困っているのか？”を 会話の中から聴きだすことです。 ■お客様とのEP ・カメラ： ご購入いただいたカメラをもって 「こうゆう写真撮れたよ」と見せに来てくれた。 ・冷蔵庫： 新築の家に新しい冷蔵庫を購入。 家に設置した写真を見せに来てくれた。 →全てのメーカーを案内できる、 売り場単位で確実に知識を増やしていけることから お客様から信頼を得やすい仕組みが整っています。 ■売り場作り 商品の魅力を伝える売場作りもお任せ。 店頭のPOPの多くは販売員の手作りなんです！ 又、お客様のためのイベント企画の発案や運営も行います。 売り場単位のチーム制を敷いている為、 現場の判断でスピーディに 起案・施工ができるから、 年次に関係なく売り場作りに携わることができます。 ■その他 発注、仕入れ、棚卸等の商品管理や ヨドバシドットコムからの 注文商品のピッキングも行います。 配属先によって異なる仕事内容 例） 家電売場 お客様に合わせた最適な商品をご提案 →接客、ヒアリングメイン ゲーム・ホビー売場 お客様はご希望の商品があるため 商品説明等の時間は少なめ →目を引くPOPな売場作りメイン 上記記載の通り、配属先によって仕事内容は異なります。 ご自身が好きな商品のジャンルと 接客メインか、売り場作りメインか、等 ご本人の適性を考慮した上 配属先を決定いたします。 安心の研修制度と、キャリアステップ。 【入社後の流れ】 売場でOJT研修がスタート。 並行して各商品知識研修も実施します。 以降は約3ヵ月の区切りでフォローアップ研修を実施しながら 年次に合わせた各種研修をご用意しています。 ▼ 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し、 当社の経営を担っていただくような活躍を期待しております。 【キャリアステップ】 今回の採用は「販売専門職」ではなく「総合職」。 新卒・第二新卒・中途等、入社時の雇用区分は関係ありません。 通販サイトの運営や配送、物流、本部での管理部門など、 キャリアチェンジも相談が可能。多彩な経験を積める環境です。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 社員インタビュー：新卒2年目/家電コーナー/Uさん ■入社の決め手は何ですか？ 「単なる販売ではない接客」が面白いと思ったからです。 初めてヨドバシカメラへ訪れたのは、妹が大学進学を機にPCの購入を 検討した時でした。何を選んだらいいのか迷っていた時 ヨドバシカメラの店員さんは、まず「何に使うか？」使用用途を細かく聞いてきました。 「授業のレポートでワードは必須で使うが、動画編集等の凝った作業をする予定はない。」 と回答したところ「であれば、この３つがいいと思います」と提案してくれました。 その時、この接客が素直に「気持ちがいいな」と思ったの同時に「楽しそう」と 思ったんです。単なるモノの営業ではなく、生活に合わせた提案だからこそ “店員さんと会話するのが楽しかった”。と記憶しています。 ■商品知識はどのようにインプットしていますか？ 家電量販店の販売員と聞くと、商品知識を覚えることが大変そうと イメージしますが、実際どうやって覚えているのでしょうか。 上司からいただいたアドバイスは、カタログやチラシから 学ぶのではなく、”店で接客を繰り返しながら覚えていく”というスタンスでした。それを 繰り返していくと知識がついていく。お客様と一緒にコミュニケーションを取る場数をこなすことで 「このお客様だったらこうゆう言い回しがいいな。が分かっていく。」最も大事なことは、 商品の機能を説明することではなく、お客様がその家電を使って何がしたいか？を 聞くことだと教わりました。どんな生活をしていて、困っていることは何で、 何があればより生活が豊かになるか？をお客様と会話しながら、その時々にあった商品を提案する。 大事なことは前段の、お客様の困りごとを聞くことです。提案する商品で何が一番いいか 分からなければ先輩に聞けばいいとアドバイスをいただき、まずはお客様の”こんなことを叶えたい”を きちんとヒアリングすることから始めていきました。 ■思い出に残っている接客はありますか？ 野菜室が大きい冷蔵庫がほしいというお客様の話です。家の家電は全てA社のメーカーでした。 そこで思ったのは、野菜室が大きいことと、メーカーをA社でそろえることどちらを重視するか？ ということです。よって、２つの提案を考えました。 １→Ａ社の冷蔵庫 ２→Ａ社の冷蔵庫よりも野菜室が大きいＢ社の冷蔵庫 ここで大事だと思ったのが、Ａ社の冷蔵庫を先にお伝えしたことです。 なぜなら、単純に野菜室が大きい冷蔵庫を提案することは簡単ですがお客様が気にしていたことが、 「どちらも捨てがたい、どちらにしようかな、、、」という顔に残る、葛藤でした。 結果、「気持ちを汲んでくれてありがとう」と言っていただきＢ社の冷蔵庫をご購入いただきました。

◆年間休日116日以上確保！◆安定基盤のヨドバシカメラで正社員のキャリアを築く！月収25万～！未経験◎充実の福利厚生と社割も魅力！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 売り場毎にチーム制を導入。聞きやすいことが聞ける、答えられる環境だから雰囲気◎ ■チーム体制 15~20名程度のチームで売り場を回しているため、 適宜サポートがしやすい体制です。 マネージャー、リーダー、一般社員から構成され チーム単位で朝礼を行います。 また、売り場毎に固定の配属としている為 先輩社員の知識が豊富なことも強みの一つ！ 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境ですし なにより、分からないことはほぼ100％ その場で解消することができます。 ■商品知識・接客のインプット 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。 業務に慣れるまではマンツーマンでフォロー。 また、外部からの商品説明や 講習会等も継続的に実施しますので、 最新の商品知識も適宜インプットすることができます。 幅広いキャリアステップと、成果認定制度。 ■キャリアステップ 拠点の拡大はチャンスの拡大。 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し 当社の経営を担っていただくような活躍を 期待しています。新卒・第二新卒・中途など 入社時の雇用区分は関係なくEC部門の強化に あたり物流・配送のお仕事もございます。 幅広いポジションと働き方による OJT制度を元にあなたのキャリアを 一緒に考えていきましょう。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 ヨドバシカメラに向いている人 ■趣味やモノにこだわりがある人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が 向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■人に気を配るのが好きな人 お客様と会話する中で、お客様の相槌や その時々のリアクションを見て、 続けて質問するか、今は一旦黙っておくか、 臨機応変な対応が求められます。 それでも難しいことはございません。 お相手のリアクションを見ながら コミュニケーションを図ることができれば、 楽しく接客することができると思います。 ■人に喜ばれることが好きな人 先にもお伝えしたように、 ヨドバシカメラの販売員のお仕事は、 お客様のお困りごとや ”もっとこうだったらいいのにな”を引き出すこと。 最初は難しいかもしれませんが、 引き出すことができれば、後は任せて下さい。 なぜなら、国内随一の品揃えと、 ヨドバシ・ドットコムによる商品の網羅性で 必ずお客様に喜んでいただける提案ができると 自負しております。 ですので、ご自身の介在で 人に喜んでもらうことが好きであれば、 間違いなく活躍できるし、 仕事が楽しいと思えるはずです。

＜年間休日115日×残業少なめ！＞頑張り次第でスピード昇進もアリ！理想のキャリアを描ける

仕事内容 やりがい抜群！ 来店されたお客様に新規契約・料金プランの見直し・機種変更 などのご案内をお願いします。 また、オンラインでは解決できないスマホでのお困りごとの 相談に乗るといった対面ならではの場面も。 1人1人に寄り添った丁寧な接客を心掛けましょう！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 当社には未経験からスタートし活躍しているスタッフが多数 いるので「初めての業界だから心配…」と思うあなたの気持ちが わかります！ そんな先輩と一緒に成長していきましょう。 学生時代の接客アルバイト経験も活かせます！ 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も389％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

未経験から月給27万円以上✨個人ノルマなし！キャリアアップ可

仕事内容 ✅未経験から月給27万円スタート！ ✅個人ノルマなしで安心の接客！ ✅3ヶ月間の研修でゼロから成長！ ✅人事・マーケ・他事業にも挑戦可！ ✅リモート面接OK＆勤務地多数！ ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏫成長できる環境がここに ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「誰かの役に立ちたい」 「今の自分を変えたい」 ――そんな想いを持つ方を歓迎します！ 当社は、 あなたの“接客力”を武器にできる場所。 携帯やネットの知識がゼロでも、 基礎から学べる研修と先輩のOJTで、 3ヶ月後には自信を持って 接客できるようになります。 ノルマに追われることはありません。 お客様一人ひとりに じっくり向き合える環境で、 あなたらしい接客を磨いてください☘ ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「知りたい」「困った」 に寄り添う接客業務です。 ご来店されたお客様に最適な 機種や料金プランをご案内し、 快適なモバイルライフを サポートしていただきます。 【具体的には】 ➿機種や料金プランのご提案 ➿新規契約・機種変更などの受付 ➿サービス内容・操作方法の説明 ➿アフターサポート・相談対応 未経験の方も、基礎から学べる 3ヶ月間の研修制度あり。 商品知識・接客スキルを しっかりと身につけられます。 ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ここがPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ノルマなし！安心して成長できる 個人売上による固定給の変動や ノルマは一切なし。 お客様の満足を第一に働けます。 ✨専任担当がキャリア＆メンタルフォロー 採用担当者が定期的に面談を行い、 働き方の悩みやキャリアの相談に 寄り添います。 ✨実力主義でスピード昇給 入社半年～1年でリーダー昇格も可能。 販売職に限らず、人事・マーケティング・ 他事業へのキャリアチェンジも！ ✨多角的事業展開でキャリアの幅が広い 携帯販売のほか、 ペットショップや建築など 複数事業を展開。 新規事業の立ち上げメンバーに 抜擢されるチャンスも！ ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━

頑張りが収入に直結◆ソフトバンクグループで稼げる店長候補募集

仕事内容 ＼＼ アピールポイント ／／ ✨頑張りが収入に直結！ ✨豊富なインセンティブや資格手当あり！ ✨ソフトバンクグループ独自の福利厚生あり！ ✨年間休日122日、土日休みも可能！ ||◤ 仕事内容 ――――――――――――――――――― ご来店されたお客様のご要望をお伺いし、 お手続きのサポートや、最適なスマートフォンや ご利用プラン、サービスのご案内をお任せします。 ✨お客様が困っていること、迷っていることを しっかりお伺いし、解決していく、提案型の接客♪ ✨20代～80代の幅広いお客様から、正確かつ 的確にご要望をお伺いし、解決に導いていきます。 【具体的には…】 ・来店されたお客様への受付対応 ・契約プラン・端末のご説明 ・スマホアクセサリや付属品のご説明 ・お支払い方法の変更のお手続き ・機種変更や料金プランのご相談対応 ・季節や流行に合わせたイベントの企画・運営 ・店舗プロモーションの企画・運営 など ※ノルマ等は一切ありません。 ||◤あなたの頑張りを給与に還元！ ――――――――――――――――――― 「もっと頑張りが評価される環境で働きたい」 「販売経験を活かしてもっと稼ぎたい」 そんな想いを実現できる環境があります！ ◆毎月+αで入るインセンティブ制度 頑張りや努力がきちんと評価され、 しっかり収入に反映されます。 ◆資格手当で毎月1万円～最大8万円UP ソフトバンク認定資格を取得した方には 毎月手当を支給！ ・資格に応じて毎月1万円～8万円を支給 ・当社独自で、高資格保有者には、 毎月最大2万円をプラスして支給 ✨入社3年目までの資格取得率は70％ ✨万全のフォロー体制のもと、 業務を通して資格取得を目指せます！ ◆明確な評価制度で、早期の昇進・昇格が可能！ 最短1年3ヶ月で店長昇格の実績あり！ （20代／未経験／前職：飲食店） 未経験から20代で年収500万～600万以上も多数！ ⭐中途入社者の例 25歳／女性 前職：アパレルでの販売スタッフ／年収280万円 ↓ 入社2年目／年収400万円／120万円UP！ ||◤安心の研修制度 ――――――――――――――――――― 未経験からでも安心して始められるよう、 充実した研修制度をご用意。 実際に9割のスタッフが未経験から 入社し、活躍しています！ 業務マニュアルも完備しており、 入社後は先輩が1対1で丁寧にサポートします！ 業界経験や販売経験を問わず、 活躍できる研修・サポート体制が整っています。 ||◤ ソフトバンクグループの安定感✨ ――――――――――――――――――― 当社は時価総額9兆円超えの ソフトバンクの100%子会社です。 全国にソフトバンクおよび ワイモバイルショップを展開！ 大手のグループ会社だからこその 安定した経営基盤のもと、 働き続けられる環境・制度が整っています。 ⭐採用ホームページにも 様々な情報を掲載しています！ ぜひ、ご覧ください♪ https://www.recruit.tele-nishi.co.jp/

高時給バイト！★2月末までの短期アルバイト★働いてみて長期への変更も◎　家電の接客のお仕事です！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 家電やスマホは、見た目だけじゃ違いがわかりにくいもの。 だからまずはお客様としっかり話して、 「何が大事で、何がいらないのか」を 一緒に整理しながら最適な商品を提案します。 お客様のお困りごとに 寄り添うことがこの仕事の核です。 携帯の乗り換えや機種変更の案内、 周辺機器の紹介など、 スマホまわりのサポート全般もお願いします。 新機種や最新情報を誰よりも早くキャッチできるので、 ガジェット好きにはかなり刺さる環境です♪ - 【短期から長期への切り替えもOK！】 まずは短期でスタートして、仕事に慣れてきたらそのまま長期に切り替えも可能。自分のペースに合わせて働けます。 ●接客未経験でも安心 接客や販売が始めての方も手厚いわかりやすい研修があるので、 安心してスタートできます！異業種からの転職者も多数活躍中！ 研修や日々の仕事でマナー、コミュニケーション力などスキルが身に付きます！ 9割以上が皆さん未経験入社ですのでご安心ください。 ライフスタイルに合わせてシフト調整！ ◆講義やサークルの都合や 試験期間はもちろんシフトを考慮します！ ◆勤務開始日の相談もお気軽に！ 【勤務例】 ・平日中心に9:30～17:30まで ・学校終わりに 17:00～21:30までなど！ ライフスタイルに合わせて働けます！ ●充実の待遇！働き易い環境 有給休暇や産休・育休制度なども充実。 ご自身のライフスタイルに合わせて活用してくださいね！ 能力・業績により3か月毎に昇給のチャンスあり！ 社員登用制度がありますので、正社員も目指せます！ 【先輩がサポートします】 ◇シフトが柔軟に組めるバイトがしたい ◇学校や家事、育児などと両立して働きたい ◇未経験でも安心して始められる仕事がいい ◇短期バイトからスタートしたい etc. 主婦(夫) / 新大学生 / フリーター歓迎！ 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

【年間休日116日】やりがいは妥協しない。 安定基盤でキャリアを築きたい第二新卒、本気で募集！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… 「今の仕事、本当に自分に合ってる？」 「”好き”を仕事にできたらな…」 一度はそう考えたことのある、あなたへ。 ヨドバシカメラは、ただの販売店ではありません。 お客様の毎日を豊かにする最高のパートナーを目指す場所です。 ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ 第二新卒の方も歓迎！経験は不問です！ 【未経験でも、”好き”があれば大丈夫】 ◆充実の研修で、商品知識は入社後に習得 ◆まずは一つの分野のプロを目指せる環境 ◆先輩がマンツーマンで徹底サポート！ だから、異業種からの転職者も 多数活躍しています！ ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” 単なる小売りの仕事ではない差別化戦略は 仕事の楽しさ・やりがいにも繋がると考えています。 ここでは、ヨドバシカメラの仕事内容を 詳らかに紹介いたします。 ■接客 お客様の要望をしっかりと聴き お客様にとってベストな商品提案をします。 商品のジャンル毎に配属を変えている為 ご自身の好きなジャンル、適しているジャンルに沿って 配属を検討できます。 ※必ずしもご希望の配属先を確約することは出来かねます。 全ての商品を網羅的にインプットするのではなく、 まずは、一つのジャンルに絞って その道のプロになることに集中できる環境です。 よって、異業種からの転職者も多数。 大切なことは、その道の”商品が好き”ということと ”お客様が何に困っているのか？”を 会話の中から聴きだすことです。 ■お客様とのEP ・カメラ： ご購入いただいたカメラをもって 「こうゆう写真撮れたよ」と見せに来てくれた。 ・冷蔵庫： 新築の家に新しい冷蔵庫を購入。 家に設置した写真を見せに来てくれた。 →全てのメーカーを案内できる、 売り場単位で確実に知識を増やしていけることから お客様から信頼を得やすい仕組みが整っています。 ■売り場作り 商品の魅力を伝える売場作りもお任せ。 店頭のPOPの多くは販売員の手作りなんです！ 又、お客様のためのイベント企画の発案や運営も行います。 売り場単位のチーム制を敷いている為、 現場の判断でスピーディに 起案・施工ができるから、 年次に関係なく売り場作りに携わることができます。 ■その他 発注、仕入れ、棚卸等の商品管理や ヨドバシドットコムからの 注文商品のピッキングも行います。 配属先によって異なる仕事内容 例） 家電売場 お客様に合わせた最適な商品をご提案 →接客、ヒアリングメイン ゲーム・ホビー売場 お客様はご希望の商品があるため 商品説明等の時間は少なめ →目を引くPOPな売場作りメイン 上記記載の通り、配属先によって仕事内容は異なります。 ご自身が好きな商品のジャンルと 接客メインか、売り場作りメインか、等 ご本人の適性を考慮した上 配属先を決定いたします。 安心の研修制度と、キャリアステップ。 【入社後の流れ】 売場でOJT研修がスタート。 並行して各商品知識研修も実施します。 以降は約3ヵ月の区切りでフォローアップ研修を実施しながら 年次に合わせた各種研修をご用意しています。 ▼ 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し、 当社の経営を担っていただくような活躍を期待しております。 【キャリアステップ】 今回の採用は「販売専門職」ではなく「総合職」。 新卒・第二新卒・中途等、入社時の雇用区分は関係ありません。 通販サイトの運営や配送、物流、本部での管理部門など、 キャリアチェンジも相談が可能。多彩な経験を積める環境です。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 社員インタビュー：新卒2年目/家電コーナー/Uさん ■入社の決め手は何ですか？ 「単なる販売ではない接客」が面白いと思ったからです。 初めてヨドバシカメラへ訪れたのは、妹が大学進学を機にPCの購入を 検討した時でした。何を選んだらいいのか迷っていた時 ヨドバシカメラの店員さんは、まず「何に使うか？」使用用途を細かく聞いてきました。 「授業のレポートでワードは必須で使うが、動画編集等の凝った作業をする予定はない。」 と回答したところ「であれば、この３つがいいと思います」と提案してくれました。 その時、この接客が素直に「気持ちがいいな」と思ったの同時に「楽しそう」と 思ったんです。単なるモノの営業ではなく、生活に合わせた提案だからこそ “店員さんと会話するのが楽しかった”。と記憶しています。 ■商品知識はどのようにインプットしていますか？ 家電量販店の販売員と聞くと、商品知識を覚えることが大変そうと イメージしますが、実際どうやって覚えているのでしょうか。 上司からいただいたアドバイスは、カタログやチラシから 学ぶのではなく、”店で接客を繰り返しながら覚えていく”というスタンスでした。それを 繰り返していくと知識がついていく。お客様と一緒にコミュニケーションを取る場数をこなすことで 「このお客様だったらこうゆう言い回しがいいな。が分かっていく。」最も大事なことは、 商品の機能を説明することではなく、お客様がその家電を使って何がしたいか？を 聞くことだと教わりました。どんな生活をしていて、困っていることは何で、 何があればより生活が豊かになるか？をお客様と会話しながら、その時々にあった商品を提案する。 大事なことは前段の、お客様の困りごとを聞くことです。提案する商品で何が一番いいか 分からなければ先輩に聞けばいいとアドバイスをいただき、まずはお客様の”こんなことを叶えたい”を きちんとヒアリングすることから始めていきました。 ■思い出に残っている接客はありますか？ 野菜室が大きい冷蔵庫がほしいというお客様の話です。家の家電は全てA社のメーカーでした。 そこで思ったのは、野菜室が大きいことと、メーカーをA社でそろえることどちらを重視するか？ ということです。よって、２つの提案を考えました。 １→Ａ社の冷蔵庫 ２→Ａ社の冷蔵庫よりも野菜室が大きいＢ社の冷蔵庫 ここで大事だと思ったのが、Ａ社の冷蔵庫を先にお伝えしたことです。 なぜなら、単純に野菜室が大きい冷蔵庫を提案することは簡単ですがお客様が気にしていたことが、 「どちらも捨てがたい、どちらにしようかな、、、」という顔に残る、葛藤でした。 結果、「気持ちを汲んでくれてありがとう」と言っていただきＢ社の冷蔵庫をご購入いただきました。

同じ喜び、痛みを知るプロがあなたのこれからを一緒に考えます。

仕事内容 現場を知らない人事担当者に、相談しても無駄... そんな風に思った経験、ありませんか？ ご安心ください。 相談相手となる人事担当者は、あなたと同じ販売の現場に立ち、同じ悔しさや喜びを経験してきた『元・販売員』。 だから、あなたの「本音」も、 言葉にできない「違和感」も、 分かります。 - ／ 経験のあるプロだからできる ３つの約束。 ＼ 【01】 私たちは 個性 で職場を選びます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面談で少し話すと、なんとなく分かるんです。 「あ、この方はお話好きだから、賑やかなA店が合いそうだな」とか 「丁寧な雰囲気だから、常連さんが多いB店が心地良いだろうな」とか。 携帯販売の現場を知り尽くした私たちだからこそ出来る店舗配属をします。 【02】 配属したら終了 では、ありません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが、より大切にするのは、配属した後の関係性。用事がなくても、あなたの働くお店には必ず顔を出しに伺います。 現場の悩みは、現場を経験した人間にしか分かりません。だからこそ、私たちは月に1回を目安に、就業後も欠かさず現場を訪れるようにしています。 【03】 あなたの頑張り、店長より語れます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「頑張っているのに評価されない…」 そんな悔しい思いはさせません。 私たちは、あなたの活躍をしっかり見て、配属先の責任者に直接アピール。 あなたの一番の味方として交渉し、時給UPを実現させたいからこそ、お店との強い信頼関係を構築することに注力しています。 - 【仕事内容】 ■家電量販店でのサービス内容のご紹介 ┗各種家電、インターネット回線等 ■購入製品のアフターフォローサービス ■契約業務 など - 今いる場所が、 あなたの全てではありません。 ジブンのまま、輝ける。 そんな働き方を一緒に叶えていきましょう。

頑張りが収入に直結◆ソフトバンクグループで稼げる店長候補募集

仕事内容 ＼＼ アピールポイント ／／ ✨頑張りが収入に直結！ ✨豊富なインセンティブや資格手当あり！ ✨ソフトバンクグループ独自の福利厚生あり！ ✨年間休日122日、土日休みも可能！ ||◤ 仕事内容 ――――――――――――――――――― ご来店されたお客様のご要望をお伺いし、 お手続きのサポートや、最適なスマートフォンや ご利用プラン、サービスのご案内をお任せします。 ✨お客様が困っていること、迷っていることを しっかりお伺いし、解決していく、提案型の接客♪ ✨20代～80代の幅広いお客様から、正確かつ 的確にご要望をお伺いし、解決に導いていきます。 【具体的には…】 ・来店されたお客様への受付対応 ・契約プラン・端末のご説明 ・スマホアクセサリや付属品のご説明 ・お支払い方法の変更のお手続き ・機種変更や料金プランのご相談対応 ・季節や流行に合わせたイベントの企画・運営 ・店舗プロモーションの企画・運営 など ※ノルマ等は一切ありません。 ||◤あなたの頑張りを給与に還元！ ――――――――――――――――――― 「もっと頑張りが評価される環境で働きたい」 「販売経験を活かしてもっと稼ぎたい」 そんな想いを実現できる環境があります！ ◆毎月+αで入るインセンティブ制度 頑張りや努力がきちんと評価され、 しっかり収入に反映されます。 ◆資格手当で毎月1万円～最大8万円UP ソフトバンク認定資格を取得した方には 毎月手当を支給！ ・資格に応じて毎月1万円～8万円を支給 ・当社独自で、高資格保有者には、 毎月最大2万円をプラスして支給 ✨入社3年目までの資格取得率は70％ ✨万全のフォロー体制のもと、 業務を通して資格取得を目指せます！ ◆明確な評価制度で、早期の昇進・昇格が可能！ 最短1年3ヶ月で店長昇格の実績あり！ （20代／未経験／前職：飲食店） 未経験から20代で年収500万～600万以上も多数！ ⭐中途入社者の例 25歳／女性 前職：アパレルでの販売スタッフ／年収280万円 ↓ 入社2年目／年収400万円／120万円UP！ ||◤安心の研修制度 ――――――――――――――――――― 未経験からでも安心して始められるよう、 充実した研修制度をご用意。 実際に9割のスタッフが未経験から 入社し、活躍しています！ 業務マニュアルも完備しており、 入社後は先輩が1対1で丁寧にサポートします！ 業界経験や販売経験を問わず、 活躍できる研修・サポート体制が整っています。 ||◤ ソフトバンクグループの安定感✨ ――――――――――――――――――― 当社は時価総額9兆円超えの ソフトバンクの100%子会社です。 全国にソフトバンクおよび ワイモバイルショップを展開！ 大手のグループ会社だからこその 安定した経営基盤のもと、 働き続けられる環境・制度が整っています。 ⭐採用ホームページにも 様々な情報を掲載しています！ ぜひ、ご覧ください♪ https://www.recruit.tele-nishi.co.jp/

週3日～1日4時間からOK！スピード選考実施中◎未経験スタッフ多数活躍中！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 【人と接するのが好きな人、”家電製品”や"スマホ”が好きな人、集まれ！お客様に合った商品を一緒に探すお仕事！】 パソコンや周辺機器などのご案内をお願いします。 新商品が続々と出ますので、最新情報の知識を身に付け お客様のお話を聞いて、最適な商品の提案をお願いします。 販売ノルマはないのでご安心くださいね。 段階的な研修制度だから未経験も安心◎ ▼商品や接客の基礎知識を習得 ▼ペア販売 …先輩の後ろで接客のコツを学ぶ。 ▼ロールプレイング …先輩がお客様役になり、 商品説明など実戦練習 ▼フォロー販売 …実際に売り場で接客にチャレンジ！ 先輩はスグ隣で見守っているので 困ったらバトンタッチも◎ ◎一人立ち後も困ったらインカムでヘルプ 学校やテストとの両立も◎ ＼学校と両立して働く学生さん多数／ ■学校終わりなら…17:00～21:30まで ■休日にガッツリ…9:30～17:30まで などライフスタイルに合わせて働けます！ 講義やサークルなどはもちろん テスト期間などもシフトの調整は柔軟に 対応するので無理なく働ける環境です◎ ■9割が未経験スタート 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 こんな方にピッタリ！ ◇シフトが自由に組めるバイトがしたい ◇学校やサークル、部活などと両立して働きたい ◇未経験でも安心して始められる仕事がいい ◇最新家電製品に詳しくなりたい etc. テスト期間中の学生さんであれば、 先に面接だけ済ませて、勤務開始日はテスト後なども対応します！ 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

希望休取得可／今年は年休126日予定／携帯販売の経験者歓迎

仕事内容 ー ▷この求人のポイント ー ✅大手通信キャリアの 携帯ショップを運営 ✅月給30万円～ ✅携帯販売の経験者歓迎 ✅年間休日120日以上！残業少なめ ✅希望休・連休取得可能♪ ✅定期昇給あり／賞与年2回 ✅ノルマなし！ ✅研修制度充実 ✅20代・30代活躍中 ✅業績好調のため、増員募集✨ ー ▷当社について ー ＊大手通信キャリアの代理店として、関東・ 愛知に40店舗の携帯ショップを展開 ＊2005年の設立以来、 順調な業績を誇る安定企業 もはや生活に欠かせない「通信」に関わる 事業は、今後の安定性も抜群です。 更なる事業拡大のためにも、社員が長く 安心して働ける環境を整えています。 ー ▷仕事内容 ー ソフトバンクショップでの 店舗運営業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ✨ 店舗運営業務 ✅売上管理（目標設定・実績管理） ✅在庫管理（端末・アクセサリー・販促物） ✅シフト作成（人員配置の最適化、残業や休暇管理） ✅店舗環境の整備 ✅本部への連絡・報告・相談など ✨販売接客業務 ✅お客様の接客、ご案内、受付 携帯プランの契約・解約の対応、 商品のおすすめ、携帯の使い方や 機能のレクチャーなど ✅スタッフのフォロー、管理 ✅携帯端末や画面フィルムなど付属商品の 在庫管理業務 ✅データ入力や書類管理など ✅新機種発売時やキャンペーン時の販促活動の推進 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨POINT✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【部下の成長が、自分の喜びに変わる仕事】 「最初は声も小さかったあの子が、 今や後輩に教える立場に。」 日々のやり取りの中で、 少しずつ自信をつけていくスタッフの成長を見守る。 そんな喜びを感じられるポジションです。 【マネジメント力 × 人間力＝あなたの価値】 売上の管理だけじゃない。 人の悩みに寄り添い、時には厳しく背中を押す。 一人ひとりと向き合ううちに、 あなた自身のリーダーシップも磨かれていく。 人を動かす力は、 どんな業界でも通用する武器になります。 【「課題」はチャンス。考えることが、自分を育てる。】 店舗運営は、毎日が小さなチャンスの連続。 売上データ、スタッフの動き、お客様の声。 すべてが“改善のヒント”。 考え、試し、変えていく。 その積み重ねが、 あなた自身の成長へとつながります。 【視野が広がる仕事、人がつながる仕事】 店舗には、お客様、取引先、スタッフなど、 多様な人たちが集まります。 日々のやり取りを通して広がる“人脈”と“経験値”。 ここでの出会いが、 あなたの未来の可能性を広げてくれるかもしれません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐働きやすい環境です⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼働きやすい環境が整っています／ ◇完全週休2日制 ◇年間休日120日以上 ◇残業少なめ ◇希望休あり ◇有給休暇、アニバーサリー休暇あり →お休みをつなげて、計画的に4～5連休も可能！ ◇産休・育休制度、時短勤務制度あり →復職後に活躍する先輩もおります！ 結婚・出産などライフステージが変わっても ながく働き続けられる環境です！ ー ▷キャリアアップについて ー ✨店長として経験を積んだ後は エリアマネージャーとして 数店舗をマネジメントするポジションへ ステップアップします！ ＊ジョブローテーション制度による 本社への異動も可能 ＊女性管理職実績あり ＊20代の管理職実績あり

頑張りが収入に直結◆ソフトバンクグループで稼げる店長候補募集

仕事内容 ＼＼ アピールポイント ／／ ✨頑張りが収入に直結！ ✨豊富なインセンティブや資格手当あり！ ✨ソフトバンクグループ独自の福利厚生あり！ ✨年間休日122日、土日休みも可能！ ||◤ 仕事内容 ――――――――――――――――――― ご来店されたお客様のご要望をお伺いし、 お手続きのサポートや、最適なスマートフォンや ご利用プラン、サービスのご案内をお任せします。 ✨お客様が困っていること、迷っていることを しっかりお伺いし、解決していく、提案型の接客♪ ✨20代～80代の幅広いお客様から、正確かつ 的確にご要望をお伺いし、解決に導いていきます。 【具体的には…】 ・来店されたお客様への受付対応 ・契約プラン・端末のご説明 ・スマホアクセサリや付属品のご説明 ・お支払い方法の変更のお手続き ・機種変更や料金プランのご相談対応 ・季節や流行に合わせたイベントの企画・運営 ・店舗プロモーションの企画・運営 など ※ノルマ等は一切ありません。 ||◤あなたの頑張りを給与に還元！ ――――――――――――――――――― 「もっと頑張りが評価される環境で働きたい」 「販売経験を活かしてもっと稼ぎたい」 そんな想いを実現できる環境があります！ ◆毎月+αで入るインセンティブ制度 頑張りや努力がきちんと評価され、 しっかり収入に反映されます。 ◆資格手当で毎月1万円～最大8万円UP ソフトバンク認定資格を取得した方には 毎月手当を支給！ ・資格に応じて毎月1万円～8万円を支給 ・当社独自で、高資格保有者には、 毎月最大2万円をプラスして支給 ✨入社3年目までの資格取得率は70％ ✨万全のフォロー体制のもと、 業務を通して資格取得を目指せます！ ◆明確な評価制度で、早期の昇進・昇格が可能！ 最短1年3ヶ月で店長昇格の実績あり！ （20代／未経験／前職：飲食店） 未経験から20代で年収500万～600万以上も多数！ ⭐中途入社者の例 25歳／女性 前職：アパレルでの販売スタッフ／年収280万円 ↓ 入社2年目／年収400万円／120万円UP！ ||◤安心の研修制度 ――――――――――――――――――― 未経験からでも安心して始められるよう、 充実した研修制度をご用意。 実際に9割のスタッフが未経験から 入社し、活躍しています！ 業務マニュアルも完備しており、 入社後は先輩が1対1で丁寧にサポートします！ 業界経験や販売経験を問わず、 活躍できる研修・サポート体制が整っています。 ||◤ ソフトバンクグループの安定感✨ ――――――――――――――――――― 当社は時価総額9兆円超えの ソフトバンクの100%子会社です。 全国にソフトバンクおよび ワイモバイルショップを展開！ 大手のグループ会社だからこその 安定した経営基盤のもと、 働き続けられる環境・制度が整っています。 ⭐採用ホームページにも 様々な情報を掲載しています！ ぜひ、ご覧ください♪ https://www.recruit.tele-nishi.co.jp/

未経験歓迎！元芸人が立ち上げたオモシロ購買心理学の会社です！

仕事内容: 未経験でも大丈夫！》あなたの話術や大喜利力、タレント力をお仕事にしませんか！？ 《まずは週１～OK！》元芸人が立ち上げたオモシロを愛する人のための会社です！ 【ここがポイント 】 * 社長も社員も元芸人、メンバーも芸人ばかりなので理解がある！ * もちろん交通費は全支給！ * 自由シフト制なのでスケジュールは自分次第！ * 週１～OK！ * ノルマは一切ありません！ * 面接から研修まですべてオンラインで可能！ * 事務所に所属していても大丈夫です！ * 社長からのボーナス制度あり！ * 飲み会や忘年会などは無料で参加できる！ * その他、オモシロ福利厚生がたくさんあります！！ 詳しくは弊社採用ページをご覧ください！ → https://kodeka.co.jp/recruit/ 【お仕事内容】 * 健康サプリメントをお客様に紹介していただきます * 家電量販店にて家電PRイベントに出演していただきます * 企業展示会にてMCとして来場者にプレゼンしていただきます * 企業様のマーケティング活動を面白くしたり売れる化していただきます 商品をPRするのは難しいと思うかもしれませんが、 そんな常識から外れた販売方法で業界から大注目を浴びているのがKODEKA！ KODEKAが一番大切にしているのは目の前のお客様を楽しませること！ つまり！！！ あなたのMC力・大喜利力・タレント力がそのまま結果に繋がります！ ＼もちろん！具体的な方法は研修にてしっかりとお伝えします！／ ＜現場までの流れ＞ ①オンラインにて販売研修その1 ②オンラインにて販売研修その2（もちろん2回ともご自宅でOK！） ③初月シフトはすべて現場での研修（先輩販売士がマンツーマンで研修します！） ④勤務開始翌月に販売士デビュー！（デビュー後も現場にてサポートがあるので安心 ） 大手クライアント様に販売の講師をしている弊社ならでは！自慢の研修体制です！ 【応募までの流れ】 STEP1　indeedの「応募ページに進む」よりご応募！ ↓ STEP2　担当よりすぐ返信！簡単なエントリーフォームをご記入いただきます ↓ STEP3　オンラインにて面接！モチロンご自宅でOK！ 少しでもご興味のある方！ご応募お待ちしております お悩みの方、詳しくは採用ページをご覧ください！ → https://kodeka.co.jp/recruit/ 【店頭販売以外のお仕事の例】 KODEKAは店頭販売だけの会社ではありません！ 成績次第で高単価案件をお任せしておりますので、 効率よく生計を立てて芸事の時間を長く確保することも可能です！ * 動画制作　店頭で流す動画などについて台本作成から出演まで行います * 展示会出演　展示会にてブースへの集客からクライアント様の商品紹介まで行います * TV通販出演　話芸のプロとして通販番組に出演します * 企画　企業様のマーケティング活動の企画運営を行います せっかく話術や大喜利力、タレント力を身に付けているのに、通常のアルバイトではもったいない！ 芸人という世界の厳しさ身に染みてわかっているからこそ、KODEKAはみなさまのお力になれるよう日々進歩を続けています。 みなさんのスキルがそのままお仕事になり、その能力を発揮することができる場所をKODEKAは提供いたします。 詳しくはコチラ！→ https://kodeka.jbplt.jp/ 最後に、数ある求人の中からご興味を持っていただき、 お忙しい中最後まで読んでくださり、本当にありがとうございます。 少しでもご興味がありましたら、ぜひご応募をお待ちしてます！ あ、最後の最後に、迷ったら応募してみてください。 この文章を書いている私も果たして自分できるのか？と不安でいっぱいでした。 でも思い切って踏み出してみたら、芸人の延長線上みたいで楽しく働いています。 芸人仲間と楽屋でしゃべって、舞台に立って、またしゃべってという感覚です。 ぜひ1度お話だけ聞いてみてください。よろしくお願いします！ 採用担当 人事部 西島

未経験歓迎！月60万は通過点◎頑張った分だけ収入に還元♪

仕事内容 =======◆求人のPOINT◆======= ✅未経験から月収60万〜100万が狙える！ 成約率75%＆契約単価6万円の高収入構造◎ ✅ノルマ・押し売りなし！来店型のご案内のみ 飛び込み・テレアポ・声かけ一切なし♪ ✅年間休日120日以上＆基本定時退勤！ プライベートも充実⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお任せするのは、 来店されたお客様へインターネットやケーブルテレビの最適プランをご案内する仕事 です。 売り込み型ではなく、完全に相談ベース。未経験でも始めやすい接客スタイルです✨ ───具体的なお仕事の流れ─── ◆お悩みヒアリング 「ネット料金を安くしたい」「テレビの映りが悪い」「どのプランがいい？」など、 まずはお客様の困っていることを丁寧に聞くところからスタートします。 押し売りではなく“聞く力”が求められるお仕事です♪ ◆最適プランのご案内 ヒアリング内容に合わせて、光回線・ケーブルTV・ネットサービスなど お客様にとって“1番お得になるプラン”をご提案します。 メリットが明確なので、成約率は驚異の75％！ 自然に契約につながりやすく、稼ぎやすい理由の一つです。 ◆契約手続きサポート 契約書作成や申請などのかんたんな事務作業も担当します。 接客していない時間は、事務・フォロー連絡・日報記入など 落ち着いて業務ができる環境です。 ◆1日の接客は2〜3組 1組ごとにじっくり時間をかけられるため、 慌ただしい接客ではなく丁寧に向き合えるお仕事です。 ✨ここがポイント✨ ◇飛び込みなし！ ◇声かけなし！ ◇テレアポなし！ ◇ノルマなし！ 「営業」というより、 困っている人を助けてあげる接客業に近い仕事です。 ✅この仕事の魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも稼げる再現性の高さ♪ 全社員14名の給料分布 ●年収1000万円超：3名 ●年収800〜1000万円：1名 ●年収600〜800万円：6名 ●年収400〜600万円：5名 →なんと7割以上が年収600万円オーバー！ ◆高成約率×高単価で稼ぎやすい ・平均契約単価：6万円 ・平均成約率：75％ 仕組みが整っているため、未経験でも成果が出やすく、 月収60万円以上も当たり前の環境です。 ◆プライベートも大切にできる ・年間休日120日以上 ・有給消化率100％ ・基本残業なし（定時18:00退勤） 仕事も収入も働き方も、全部手に入れたい人にピッタリ！ ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆1週目：在宅座学で基礎を習得 ◆1〜2ヶ月：先輩同行OJT（横につきフォロー） ◆3ヶ月目：独り立ち 社長含め全員が未経験スタートだからこそ、 「どこでつまずくか」を理解した育成があるので安心です✨ ✅職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆路面店勤務（屋内作業中心） ◆チームワーク重視の雰囲気♪ ◆自由参加の親睦会・旅行・イベントあり（北海道・熱海など） ◆昼食代1000円支給・交通費全額支給 ◆デスクワークと接客のバランスが良い◎

最新テレビの感動を伝えよう！お客様の笑顔がやりがいの販売スタッフのお仕事☆

仕事内容 仕事内容詳細 【ポイント】 ＊≪初月の時給200円アップ中≫1900円スタート♪ ＊≪残業ほぼ無し≫プライベート充実！ ＊≪週5×長期≫安定雇用◎ ＊≪事前研修あり≫安心してお仕事スタート◎ 【仕事内容】 家電量販店のテレビ売り場で、来店されたお客様にテレビをご案内するお仕事です。 「映画やアニメを見るのにおすすめは？」「ゲームに向いてるのは？」といった質問に、実際に映像を見てもらいながらご説明。 4K・8K・有機ELなど種類が多いですが、ポイントをおさえればすぐに慣れます◎ 設置のアドバイスや、録画機能・スピーカーの違いなども説明して、お客様の「これだ！」を一緒に見つけてください♪ また、店舗で活動する前に事前に商品研修があるので、安心してお仕事をスタートすることができます◎ ▼具体的には ・店頭でのテレビおよび周辺機器等の案内・相談対応・販売など ・売り場のメンテナンス（POPの展開やカタログ補充、清掃など） ・スマートフォンでの出退勤報告および日報の送信 経験を活かしてお仕事をしたい方大歓迎です！ お気軽にご応募ください☆ アピールポイント ★接客・提案力が磨かれる お客様のニーズを聞き出し、わかりやすく説明・提案することを心がけることで、自然と「聞き出す力」「伝える力」「信頼を築く力」が身に付きます。 これは販売員としてだけでなく、キャリア全般において役立つスキルです！ 特にテレビは違いが分かりにくく、どうご案内するかで購入いただく商品が変わりやすい商品となります。だからこそ「自分の案内で販売することができた」と実感しやすく、やりがいも感じやすいお仕事です。 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・有給休暇あり ・残業代あり ・キャリアアップ制度あり ・週払い制度あり eラーニング導入済！ 効率よくスキルアップを図りませんか？ 福利厚生の一環として、ぜひご活用ください。 ◆国家資格者による無料キャリア相談サービス◆ 転職、職場での悩み、子育てとの両立など、働く上での悩みは人それぞれあります。 弊社では、キャリアコンサルタントが相談者の立場に寄り添いながら問題解決の支援を行っております。 《採用までの流れ》 (1)希望のお仕事にエントリー（WEBからご応募ください） (2)当社よりメールまたはお電話でご連絡いたします (ご応募いただいたお仕事の確認、登録会の日程について) (3)登録（30分～1時間程度） 担当者より、お仕事内容とご就業までの流れについてご説明をさせていただきます。 ※オンライン登録または来社登録にて承っております。 人柄重視の採用です。まずはお気軽にご応募ください。 登録は世間話をするような雰囲気なので堅苦しさはまったくありません！ ※スマイル、サンビレッジ、アイ・ファインはグループ会社です 上記3社は、人材サービスの企業グループを形成しています。 求職者様により適切なお仕事をご紹介するために、お預かりした個人情報を共同利用させていただきます。 共同利用の幹事社は、以下の通りです。 株式会社アイ・ファイン 代表取締役 伊勢学

＼キャリアの可能性は無限大／【ヨドバシカメラの総合職】月収25万円以上！店舗・EC・物流など将来の選択肢を選べるキャリアを築く！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 売り場毎にチーム制を導入。聞きやすいことが聞ける、答えられる環境だから雰囲気◎ ■チーム体制 15~20名程度のチームで売り場を回しているため、 適宜サポートがしやすい体制です。 マネージャー、リーダー、一般社員から構成され チーム単位で朝礼を行います。 また、売り場毎に固定の配属としている為 先輩社員の知識が豊富なことも強みの一つ！ 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境ですし なにより、分からないことはほぼ100％ その場で解消することができます。 ■商品知識・接客のインプット 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。 業務に慣れるまではマンツーマンでフォロー。 また、外部からの商品説明や 講習会等も継続的に実施しますので、 最新の商品知識も適宜インプットすることができます。 幅広いキャリアステップと、成果認定制度。 ■キャリアステップ 拠点の拡大はチャンスの拡大。 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し 当社の経営を担っていただくような活躍を 期待しています。新卒・第二新卒・中途など 入社時の雇用区分は関係なくEC部門の強化に あたり物流・配送のお仕事もございます。 幅広いポジションと働き方による OJT制度を元にあなたのキャリアを 一緒に考えていきましょう。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 ヨドバシカメラに向いている人 ■趣味やモノにこだわりがある人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が 向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■人に気を配るのが好きな人 お客様と会話する中で、お客様の相槌や その時々のリアクションを見て、 続けて質問するか、今は一旦黙っておくか、 臨機応変な対応が求められます。 それでも難しいことはございません。 お相手のリアクションを見ながら コミュニケーションを図ることができれば、 楽しく接客することができると思います。 ■人に喜ばれることが好きな人 先にもお伝えしたように、 ヨドバシカメラの販売員のお仕事は、 お客様のお困りごとや ”もっとこうだったらいいのにな”を引き出すこと。 最初は難しいかもしれませんが、 引き出すことができれば、後は任せて下さい。 なぜなら、国内随一の品揃えと、 ヨドバシ・ドットコムによる商品の網羅性で 必ずお客様に喜んでいただける提案ができると 自負しております。 ですので、ご自身の介在で 人に喜んでもらうことが好きであれば、 間違いなく活躍できるし、 仕事が楽しいと思えるはずです。

年間休日116日！暮らしを豊かにする仕事で、あなた自身の生活も充実。

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” 「このエアコン、電気代も抑えられます」 「最新の掃除機、こんなに軽いんですよ」 お客様との会話は暮らしの悩みを解決する相談会のよう！ ご家族の話で盛り上がったり、 お客様の「最高の快適」を叶える一台を 一緒に探すのが、私たちの仕事です。 私たちの価値は 商品を売るだけではありません。 お客様の”暮らす”環境の課題を伺い 最高の家電と快適で豊かな毎日を提案すること。 「あなたに相談してよかった！」 その一言とお客様の笑顔が、 最高のやりがいです◎ ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ※必ずしもエアコン・家電売り場になるとは限りません。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 売り場毎にチーム制を導入。聞きやすいことが聞ける、答えられる環境だから雰囲気◎ ■チーム体制 15~20名程度のチームで売り場を回しているため、 適宜サポートがしやすい体制です。 マネージャー、リーダー、一般社員から構成され チーム単位で朝礼を行います。 また、売り場毎に固定の配属としている為 先輩社員の知識が豊富なことも強みの一つ！ 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境ですし なにより、分からないことはほぼ100％ その場で解消することができます。 最新家電の便利な使い方や 新商品のスゴイ機能の情報交換で 盛り上がることも日常茶飯事♪ 知識を活かしてお客様を笑顔にする最高のチームです！ ■商品知識・接客のインプット 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。 業務に慣れるまではマンツーマンでフォロー。 また、外部からの商品説明や 講習会等も継続的に実施しますので、 最新の商品知識も適宜インプットすることができます。 幅広いキャリアステップと、成果認定制度。 ■キャリアステップ 拠点の拡大はチャンスの拡大。 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し 当社の経営を担っていただくような活躍を 期待しています。新卒・第二新卒・中途など 入社時の雇用区分は関係なくEC部門の強化に あたり物流・配送のお仕事もございます。 幅広いポジションと働き方による OJT制度を元にあなたのキャリアを 一緒に考えていきましょう。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 ヨドバシカメラに向いている人 ＼こんなあなたは、最高の仲間！／ □家電の新製品情報はつい見てしまう □家の家電のスペックを重視している □友人の家電選びの相談に乗ることが多い □便利な機能への探求心が旺盛 その熱意、その知識、 ヨドバシカメラでなら最高の武器になります！ 趣味の時間を仕事に活かして、 お客様と一緒にワクワクしませんか？ 「ついお店に寄っちゃう」そんなあなたをお待ちしています！ ■人に気を配るのが好きな人 お客様と会話する中で、お客様の相槌や その時々のリアクションを見て、 続けて質問するか、今は一旦黙っておくか、 臨機応変な対応が求められます。 それでも難しいことはございません。 お相手のリアクションを見ながら コミュニケーションを図ることができれば、 楽しく接客することができると思います。 ■人に喜ばれることが好きな人 先にもお伝えしたように、 ヨドバシカメラの販売員のお仕事は、 お客様のお困りごとや ”もっとこうだったらいいのにな”を引き出すこと。 最初は難しいかもしれませんが、 引き出すことができれば、後は任せて下さい。 なぜなら、国内随一の品揃えと、 ヨドバシ・ドットコムによる商品の網羅性で 必ずお客様に喜んでいただける提案ができると 自負しております。 ですので、ご自身の介在で 人に喜んでもらうことが好きであれば、 間違いなく活躍できるし、 仕事が楽しいと思えるはずです。

お客様の理想のテレビ選びをサポート！お客様の笑顔がやりがいのお仕事です♪高時給で長期安定◎

仕事内容 仕事内容詳細 【ポイント】 ＊≪初月の時給200円アップ中≫1900円スタート♪ ＊≪残業ほぼ無し≫プライベート充実！ ＊≪週5×長期≫安定雇用◎ ＊≪事前研修あり≫安心してお仕事スタート◎ 【仕事内容】 家電量販店のテレビ売り場で、来店されたお客様にテレビをご案内するお仕事です。 「映画やアニメを見るのにおすすめは？」「ゲームに向いてるのは？」といった質問に、実際に映像を見てもらいながらご説明。 4K・8K・有機ELなど種類が多いですが、ポイントをおさえればすぐに慣れます◎ 設置のアドバイスや、録画機能・スピーカーの違いなども説明して、お客様の「これだ！」を一緒に見つけてください♪ また、店舗で活動する前に事前に商品研修があるので、安心してお仕事をスタートすることができます◎ ▼具体的には ・店頭でのテレビおよび周辺機器等の案内・相談対応・販売など ・売り場のメンテナンス（POPの展開やカタログ補充、清掃など） ・スマートフォンでの出退勤報告および日報の送信 経験を活かしてお仕事をしたい方大歓迎です！ お気軽にご応募ください☆ アピールポイント ★接客・提案力が磨かれる お客様のニーズを聞き出し、わかりやすく説明・提案することを心がけることで、自然と「聞き出す力」「伝える力」「信頼を築く力」が身に付きます。 これは販売員としてだけでなく、キャリア全般において役立つスキルです！ 特にテレビは違いが分かりにくく、どうご案内するかで購入いただく商品が変わりやすい商品となります。だからこそ「自分の案内で販売することができた」と実感しやすく、やりがいも感じやすいお仕事です。 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・有給休暇あり ・残業代あり ・制服あり ・キャリアアップ制度あり ・週払い制度あり eラーニング導入済！ 効率よくスキルアップを図りませんか？ 福利厚生の一環として、ぜひご活用ください。 ◆国家資格者による無料キャリア相談サービス◆ 転職、職場での悩み、子育てとの両立など、働く上での悩みは人それぞれあります。 弊社では、キャリアコンサルタントが相談者の立場に寄り添いながら問題解決の支援を行っております。 《採用までの流れ》 (1)希望のお仕事にエントリー（WEBからご応募ください） (2)当社よりメールまたはお電話でご連絡いたします (ご応募いただいたお仕事の確認、登録会の日程について) (3)登録（30分～1時間程度） 担当者より、お仕事内容とご就業までの流れについてご説明をさせていただきます。 ※オンライン登録または来社登録にて承っております。 人柄重視の採用です。まずはお気軽にご応募ください。 登録は世間話をするような雰囲気なので堅苦しさはまったくありません！ ※スマイル、サンビレッジ、アイ・ファインはグループ会社です 上記3社は、人材サービスの企業グループを形成しています。 求職者様により適切なお仕事をご紹介するために、お預かりした個人情報を共同利用させていただきます。 共同利用の幹事社は、以下の通りです。 株式会社アイ・ファイン 代表取締役 伊勢学

週2日～1日4時間からOK！スピード選考実施中◎未経験スタッフ多数活躍中！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 【人と接するのが好きな人、”家電製品”や"スマホ”が好きな人、集まれ！お客様に合った商品を一緒に探すお仕事！】 パソコンや周辺機器などのご案内をお願いします。 新商品が続々と出ますので、最新情報の知識を身に付け お客様のお話を聞いて、最適な商品の提案をお願いします。 販売ノルマはないのでご安心くださいね。 段階的な研修制度だから未経験も安心◎ ▼商品や接客の基礎知識を習得 ▼ペア販売 …先輩の後ろで接客のコツを学ぶ。 ▼ロールプレイング …先輩がお客様役になり、 商品説明など実戦練習 ▼フォロー販売 …実際に売り場で接客にチャレンジ！ 先輩はスグ隣で見守っているので 困ったらバトンタッチも◎ ◎一人立ち後も困ったらインカムでヘルプ 学校やテストとの両立も◎ ＼学校と両立して働く学生さん多数／ ■学校終わりなら…17:00～21:30まで ■休日にガッツリ…9:30～17:30まで などライフスタイルに合わせて働けます！ 講義やサークルなどはもちろん テスト期間などもシフトの調整は柔軟に 対応するので無理なく働ける環境です◎ ■9割が未経験スタート 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 こんな方にピッタリ！ ◇シフトが自由に組めるバイトがしたい ◇学校やサークル、部活などと両立して働きたい ◇未経験でも安心して始められる仕事がいい ◇最新家電製品に詳しくなりたい etc. テスト期間中の学生さんであれば、 先に面接だけ済ませて、勤務開始日はテスト後なども対応します！ 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

【未経験歓迎！高時給1600円】格安SIM販売スタッフ募集！充実研修で安心スタート！

仕事内容 【未経験歓迎！高時給1600円】格安SIM販売スタッフ募集！充実研修で安心スタート！ ★仕事内容★ ・場所は大手家電量販店 ・お客様への格安SIMサービスのご案内・ご提案 ・料金プランや端末選びのサポート ・新規契約・機種変更・プラン変更の手続き ・各種お問い合わせ対応 ★求める人物像★ ・人と話すことが好きな方 ・新しい知識を学ぶことに意欲的な方 ・チームワークを大切にできる方 ・お客様の役に立ちたいという気持ちがある方 ★昇給あり★ ・できることが増える、頑張り次第ですぐ昇給 ・昇給の上限に達したら、昇格をお願いしています ・ラウンダー、事務、内部を支える職もあり、その他全国にたくさんのお仕事があります。 ★外国籍の方へ★ 重要事項説明書をお客様に説明頂く業務があります。 そのため、日本語を十分に理解いただけている方にお仕事をお願いしております。 お仕事No.s0f03bsry012 ノルマなし携帯キャリアアドバイザーで高額時給を目指す 充実した研修制度と手厚いサポートで、 あなたをプロの販売スタッフへ導きます。 ★販売スタッフの魅力★ 1.未経験でも高時給1600円 未経験の方でも時給1600円スタート。 あなたの頑張りを正当に評価します。 先輩達は昇給、昇格を目指しています！ 2.座学研修＋現場OJTで安心デビュー ・家電量販店の研修 ・コンプライアンス研修 ・通信知識研修 ・端末研修 ・マンツーマンの現場OJT お客様対応から契約手続きまで、 一人で自信を持って販売できるようになるまでサポートします。 3.ノルマなし！目標達成のやりがいを実感 個人のノルマはありません。 お店の目標がありますので、 店舗のメンバーで協力して達成を目指していただきます。 4.大手家電量販店の安定基盤で長く働ける 大手家電量販店の一員として、安定した環境で働けます。 最新の通信サービスに触れながら、 お客様の「ありがとう」が直接聞けるやりがいのある仕事です。 おススメポイント 勤務期間:長期（3ヶ月以上） 高収入 交通費支給 社会保険完備 社割あり 即日勤務OK 長期 シフト制 家庭都合休OK スキマ時間勤務 急募 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 外国人・留学生活躍中 駅近5分以内 禁煙・分煙 研修あり 残業月20時間以内 転勤なし JLPT(日本語能力試験) N1相当 インセンティブ有 語学を活かせる 労働組合加入 週5日 家電量販店 携帯ショップ・販売店 ヒト・コミュニケーションズについて 株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。 職種カテゴリ:モバイル・ネット販売 お仕事No.s0f03 拠点:03営業1部

週3日～1日4時間からOK！スピード選考実施中◎未経験スタッフ多数活躍中！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 【人と接するのが好きな人、”家電製品”や"スマホ”が好きな人、集まれ！お客様に合った商品を一緒に探すお仕事！】 パソコンや周辺機器などのご案内をお願いします。 新商品が続々と出ますので、最新情報の知識を身に付け お客様のお話を聞いて、最適な商品の提案をお願いします。 販売ノルマはないのでご安心くださいね。 段階的な研修制度だから未経験も安心◎ ▼商品や接客の基礎知識を習得 ▼ペア販売 …先輩の後ろで接客のコツを学ぶ。 ▼ロールプレイング …先輩がお客様役になり、 商品説明など実戦練習 ▼フォロー販売 …実際に売り場で接客にチャレンジ！ 先輩はスグ隣で見守っているので 困ったらバトンタッチも◎ ◎一人立ち後も困ったらインカムでヘルプ 学校やテストとの両立も◎ ＼学校と両立して働く学生さん多数／ ■学校終わりなら…17:00～21:30まで ■休日にガッツリ…9:30～17:30まで などライフスタイルに合わせて働けます！ 講義やサークルなどはもちろん テスト期間などもシフトの調整は柔軟に 対応するので無理なく働ける環境です◎ ■9割が未経験スタート 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 こんな方にピッタリ！ 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

未経験でも月30万円以上！残業ナシ＊在宅勤務も可能（01）

仕事内容 ＜ 未経験OK＆高時給のレア案件♪ ＞ 電気料金の見直しをご希望されたお客様へ お得なプランをご案内♪ お客様も連絡が来ることを知っているので 話もスムーズに進みますよ！ ◆未経験でも高時給2000円スタート！ ◆平日のみOK！土日は在宅ワーク可能！ ◆昼から勤務など時間帯も選べる♪ ◆残業はほぼナシ！ など長期で続けやすいメリット多数あり♪ 1,ご案内希望のお客様へ電話 2,現在の電気料金などをヒアリング 3,お得なプランをご案内 たったこれダケ！ ヒアリング項目やご案内プランなどの マニュアルも完備！ 台本を読むイメージで進められる カンタンなお仕事です♪ ＜ 安心のサポート体制 ＞ 「どんな職場だろう…」 「うまく対応できるかな」 そんな不安も大丈夫！ 担当コーディネーターは みんなコールセンター経験者なので、 あなたの気持ちを理解しながら、 就業後もずっと寄り添いますよ◎ - ご紹介キャンペーン実施中♪ お友達をご紹介いただいたら、 双方に1万円プレゼント！！ 詳細は面談時にお気軽に聞いてください☆ -

頑張りが収入に直結◆ソフトバンクグループで稼げる店長候補募集

仕事内容 ＼＼ アピールポイント ／／ ✨頑張りが収入に直結！ ✨豊富なインセンティブや資格手当あり！ ✨ソフトバンクグループ独自の福利厚生あり！ ✨年間休日122日、土日休みも可能！ ||◤ 仕事内容 ――――――――――――――――――― ご来店されたお客様のご要望をお伺いし、 お手続きのサポートや、最適なスマートフォンや ご利用プラン、サービスのご案内をお任せします。 ✨お客様が困っていること、迷っていることを しっかりお伺いし、解決していく、提案型の接客♪ ✨20代～80代の幅広いお客様から、正確かつ 的確にご要望をお伺いし、解決に導いていきます。 【具体的には…】 ・来店されたお客様への受付対応 ・契約プラン・端末のご説明 ・スマホアクセサリや付属品のご説明 ・お支払い方法の変更のお手続き ・機種変更や料金プランのご相談対応 ・季節や流行に合わせたイベントの企画・運営 ・店舗プロモーションの企画・運営 など ※ノルマ等は一切ありません。 ||◤あなたの頑張りを給与に還元！ ――――――――――――――――――― 「もっと頑張りが評価される環境で働きたい」 「販売経験を活かしてもっと稼ぎたい」 そんな想いを実現できる環境があります！ ◆毎月+αで入るインセンティブ制度 頑張りや努力がきちんと評価され、 しっかり収入に反映されます。 ◆資格手当で毎月1万円～最大8万円UP ソフトバンク認定資格を取得した方には 毎月手当を支給！ ・資格に応じて毎月1万円～8万円を支給 ・当社独自で、高資格保有者には、 毎月最大2万円をプラスして支給 ✨入社3年目までの資格取得率は70％ ✨万全のフォロー体制のもと、 業務を通して資格取得を目指せます！ ◆明確な評価制度で、早期の昇進・昇格が可能！ 最短1年3ヶ月で店長昇格の実績あり！ （20代／未経験／前職：飲食店） 未経験から20代で年収500万～600万以上も多数！ ⭐中途入社者の例 25歳／女性 前職：アパレルでの販売スタッフ／年収280万円 ↓ 入社2年目／年収400万円／120万円UP！ ||◤安心の研修制度 ――――――――――――――――――― 未経験からでも安心して始められるよう、 充実した研修制度をご用意。 実際に9割のスタッフが未経験から 入社し、活躍しています！ 業務マニュアルも完備しており、 入社後は先輩が1対1で丁寧にサポートします！ 業界経験や販売経験を問わず、 活躍できる研修・サポート体制が整っています。 ||◤ ソフトバンクグループの安定感✨ ――――――――――――――――――― 当社は時価総額9兆円超えの ソフトバンクの100%子会社です。 全国にソフトバンクおよび ワイモバイルショップを展開！ 大手のグループ会社だからこその 安定した経営基盤のもと、 働き続けられる環境・制度が整っています。 ⭐採用ホームページにも 様々な情報を掲載しています！ ぜひ、ご覧ください♪ https://www.recruit.tele-nishi.co.jp/

経験者からも選ばれる／希望休取得可／今年は年休126日予定

仕事内容 ー ▷この求人のポイント ー ✅大手通信キャリアの 携帯ショップ経験者歓迎 ✅経験を活かして、 さらにキャリアアップ したい方にピッタリ ✅完全週休2日制！年間休日120日以上、 残業も少なめでメリハリある働き方 ✅有給休暇・アニバーサリー休暇あり 計画的に4～5連休も取得可能。 プライベートも大切に しながら挑戦できる環境 ✅産休・育休制度、時短勤務制度あり 復職後も活躍する先輩多数！ ✅定期昇給・賞与年2回で、 頑張りをしっかり評価 ✅20代活躍中！第二新卒も歓迎 成長意欲のある方を歓迎 ✅早期キャリアアップ可能 実績次第で1年以内に店長昇格も ✅面接は1回！スピード選考 ー ▷業績好調のため、増員募集！ ー 当社は… ＊大手通信キャリアの代理店として、関東・ 愛知に40店舗の携帯ショップを展開 ＊2005年の設立以来、 順調な業績を誇る安定企業 今後の更なる事業拡大を見据え、 店舗の“中心人物”となってくださる 経験者の方を大募集しています！ ー ▷仕事内容 ー auショップでの 店舗営業業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ◆お客様の接客、ご案内、受付 携帯プランの契約・解約の対応、 商品のおすすめ、携帯の使い方や 機能のレクチャーなど ◆スタッフのフォロー、管理 ◆携帯端末や画面フィルムなど付属商品の 在庫管理業務 ◆データ入力や書類管理など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ただの接客じゃ物足りない。 お客様からのありがとうも、 数字も、成長も、楽しみたい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちのショップでは、 お客様に寄り添う提案営業を通じて、 契約や販売の数字に直結する成果を感じられます。 でも大切なのは 数字だけではありません。 「この提案で喜んでもらえた」 ——そんな瞬間が、 あなたの成長を加速させます。 ✨提案力で差をつける お客様の生活に合った プランや端末を提案し、 満足度を高めることが成績につながります。 ✨数字目標を戦略的に楽しめる 契約件数や販売数などの数字が、 自分の成長やキャリアアップに直結。 ✨早期キャリアアップ可能 入社1年以内で店長昇格事例もあり。 自分の成果が評価され、 ポジションにつながります。 ✨チームで成果をつかむ 個人だけでなく、 チーム全体で数字を伸ばすことも重視。 協力しながらも自分の力を試せる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 同業種からの転職が多い！ その理由は・・・？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜同業種から転職した先輩に聞いてみた＞ 【⭐Kさんの場合】 ✅入社の決め手は？ ー 前職よりも成長が ＼できそうだと感じました！／ 前職では郊外で携帯販売員をしていました。 自分は営業が得意で目標や数字を 達成していくことにモチベーションがある タイプなので、「もっとお客さんが たくさん来る都心の店舗へ行きたい！」 と思い、都心に多く店舗を持つ アルファインターナショナルに 入社を決めました。 ✅実際に入社してみてどうだった？ ー 希望通り、都心の店舗へ配属になりました。 周囲のメンバーはそれぞれ得意があって、 頼りになる方ばかり！ そのおかげで順調に成績を伸ばせている のですが、それに対し上層部の方からも お褒めの言葉をいただき、自分の成果を ちゃんと評価してもらえる環境が やりがいにもなっています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【✨Sさんの場合】 ✅入社の決め手は？ ー ＼前職よりも働き方が改善できました／ 携帯販売員としての経験は7年ほどあり、 今回の転職では、 同じ接客の仕事で考えていました！ アルファインターナショナルの 有休をとりやすい環境を整えたり、 働き方やすさを整えることで 社員を大切にしようとしている姿勢に 惹かれ入社を決めました。 ✅実際に入社してみてどうだった？ ー 実はまだ入社して半年ほどなのですが、 来月から新規オープンする店舗で店長に なる予定です…！ 早くない？と思われるかもしれませんが、 これまでの経験もありますし、 何とかなる精神が強いタイプなので、 不安はあんまりありません。（笑） 今は現店舗の店長の元で、 店長業務を勉強中です。 店長を経験すると、新人スタッフの 教育を担当できるようになるので、 そういった社内の育成機能を担える ようになるのが今の目標です。

「直行直帰×平日のみ！ムリなく続けられる医療サポート」

仕事内容 ╭─────────────･✧₊⁺─╮ ✨直行直帰で働ける！ 入社準備金５万円支給✨ ╰─⁺₊✧･─────────────╯ 医療知識は不要！研修充実◎ 土日祝休みで自分時間もたっぷり ＼医師との会話で社会貢献も実感✨／ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐ 入社準備金あり✨ ⭐ 時給換算2,200円以上！ ⭐ 月～金の平日勤務／残業ほぼなし ⭐ 自家用車で直行直帰OK ⭐ ガソリン・駐車場・高速代すべて支給 ⭐ 医療業界デビューも大歓迎！ ⭐ 人の役に立つやりがいあるお仕事✨ ═══════════ ▼お仕事内容はこちら ═══════════ ✅指定エリアの内科クリニックへ訪問 ✅受付で医師への面談を申し出 ✅面談可能な場合は、指定のパンフレットで医師へ説明 ✅面談できない場合は受付にパンフレットを提出 ★1日10件程度の訪問 ★マニュアルあり＆研修充実で安心！ ★医療知識・専門資格は不要です◎ 【巡回エリア】 新宿区、板橋区、文京区、豊島区、北区、練馬区 【活動期間】 採用～6か月間 ※半年後更新予定(成果によって) ※事前研修は3日間を予定しております ～⏰1日の流れ⏰～ ⌚10:00 自宅からクリニックへ直行 訪問スタート・医師とご面談 ⌚12:00 ランチ休憩♪ ⌚13:00 午後の訪問スタート ⌚18:00 そのまま直帰！ ＊上記は一例です。自分のペースで調整OK！ ■━━━━━━━━━━━━□ ┃うれしいメリットご紹介！┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⭐ 入社準備金あり！ ⭐ 日給15,500円＋諸経費全額支給 ⭐ 医療知識不要で安心スタート ⭐ 土日祝休み＆安定の長期勤務OK ⭐ 社会貢献性の高いお仕事です ★求人情報詳細動画★ https://fmsnet.online.ai-spokes.jp/view/AqkDDJ82neKUz1cwRyVojHs6MiRFmRDw （動画閲覧所要時間2:08分）

未経験◎研修有で安心✨残業ほぼなし❗ノルマ・営業なし

仕事内容 ╭─────────────╮ P O I N T ♪ ╰─ｖ───────────╯ ✅営業・ノルマなし！未経験OK！ ✅知識・経験不問！研修有で学べる！ ✅正社員デビューも応援します！ ✅40代までのスタッフが活躍中！ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＜お仕事内容＞ 医療機器の補聴器販売をお任せします！ 販売のお仕事ですが、メインはお客様の 話をしっかり聞くことになります。 ご来店されるお客様は、 購入やレンタルを希望している方が ほとんどのため、営業やプレッシャー、 ノルマなどはありません！ 落ち着いた気持ちでお客様の話を聞いたり、 補聴器の説明や提案をすることが できますよ。 ◎週2日程度出張あり！ 病院や福祉施設での お仕事もお任せします。 ⏩未経験も安心！充実した研修をご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅知識が全くなくても問題なし。 ✅配属後も先輩が全力でサポート。 ✅知識が身につくまで座学研修が 続くから安心（出張扱い） 入社～1週間は座学研修があり、 新宿にある日本の中で1番大きい販売店で 実地研修も行います。 その後、知識を学んでからの 店舗配属になるので 医療機器での難しい用語などがあっても、 安心してお店に立つことができます。 ⏩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐働きやすさバッチリの環境です！ 残業ほぼなしで定時上がりが嬉しい！ 「家族との時間を大切にしたい方」や 「プライベートと両立したい方」 にピッタリです！お休みに関しては、 日・祝＋隔週土曜休みが取れて 有給消化もでき、働きやすい環境です♪ ⏩こだわり・やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐お客様との会話中で大事なことは、 生活スタイルや補聴器の使い道の把握、 お客様の要望などをしっかり 理解することです。 その上で、快適に過ごせる補聴器の 機種や形状を一人一人に合わせて 提案しています。 ⭐使い方が難しく、持っていても 使われないことが多い補聴器ですが 時間をかけてしっかりお客様の話を聞く分 お悩みを解消する商品の提案が可能です。 お客様から感謝の言葉をかけて いただくこともあり、 それが仕事のモチベーション、 やりがいに繋がっています。 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊

未経験から月給27万円以上✨個人ノルマなし！キャリアアップ可

仕事内容 ✅未経験から月給27万円スタート！ ✅個人ノルマなしで安心の接客！ ✅3ヶ月間の研修でゼロから成長！ ✅人事・マーケ・他事業にも挑戦可！ ✅リモート面接OK＆勤務地多数！ ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏫成長できる環境がここに ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「誰かの役に立ちたい」 「今の自分を変えたい」 ――そんな想いを持つ方を歓迎します！ 当社は、 あなたの“接客力”を武器にできる場所。 携帯やネットの知識がゼロでも、 基礎から学べる研修と先輩のOJTで、 3ヶ月後には自信を持って 接客できるようになります。 ノルマに追われることはありません。 お客様一人ひとりに じっくり向き合える環境で、 あなたらしい接客を磨いてください☘ ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「知りたい」「困った」 に寄り添う接客業務です。 ご来店されたお客様に最適な 機種や料金プランをご案内し、 快適なモバイルライフを サポートしていただきます。 【具体的には】 ➿機種や料金プランのご提案 ➿新規契約・機種変更などの受付 ➿サービス内容・操作方法の説明 ➿アフターサポート・相談対応 未経験の方も、基礎から学べる 3ヶ月間の研修制度あり。 商品知識・接客スキルを しっかりと身につけられます。 ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ここがPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ノルマなし！安心して成長できる 個人売上による固定給の変動や ノルマは一切なし。 お客様の満足を第一に働けます。 ✨専任担当がキャリア＆メンタルフォロー 採用担当者が定期的に面談を行い、 働き方の悩みやキャリアの相談に 寄り添います。 ✨実力主義でスピード昇給 入社半年～1年でリーダー昇格も可能。 販売職に限らず、人事・マーケティング・ 他事業へのキャリアチェンジも！ ✨多角的事業展開でキャリアの幅が広い 携帯販売のほか、 ペットショップや建築など 複数事業を展開。 新規事業の立ち上げメンバーに 抜擢されるチャンスも！ ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━

＜年間休日115日×残業少なめ！＞頑張り次第でスピード昇進もアリ！理想のキャリアを描ける

仕事内容 やりがい抜群！ au店舗での携帯電話・スマホなどのご案内です。具体的には… 販売・新規契約・機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 ご来店されるお客様はご予約の方が多いので 料金プラン等も提案しやすく未経験スタートでも安心！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 当社には未経験からスタートし活躍しているスタッフが多数 いるので「初めての業界だから心配…」と思うあなたの気持ちが わかります！ そんな先輩と一緒に成長していきましょう。 学生時代の接客アルバイト経験も活かせます！ 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も385％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞経験を活かして新しいチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ 店舗での携帯電話・スマホやタブレットの販売・新規契約・ 機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 お客様のスマホに関するお悩み事をお伺いしながら、 サービスや料金プランをご提案します。 ご予約のお客様中心なので落ち着いて対応できます！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 正社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXコミュニケーションズの 「正社員」としてお迎え！ 派遣として携帯ショップで勤務している方も大歓迎です。 正社員なら役職者へのキャリアアップも目指せます！ いち早くキャリアアップ 当社の理念は「社員全員が経営者」。年齢・社歴を問わず挑戦 できる環境があります。経験者のあなたには店長・副店長・ エリア長などの幹部候補をお任せしたいと考えています。 チャンスは平等だからこそ、入社2年目で副店長になった方も 活躍中！早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

頑張りが収入に直結◆ソフトバンクグループで稼げる店長候補募集

仕事内容 ＼＼ アピールポイント ／／ ✨頑張りが収入に直結！ ✨豊富なインセンティブや資格手当あり！ ✨ソフトバンクグループ独自の福利厚生あり！ ✨年間休日122日、土日休みも可能！ ||◤ 仕事内容 ――――――――――――――――――― ご来店されたお客様のご要望をお伺いし、 お手続きのサポートや、最適なスマートフォンや ご利用プラン、サービスのご案内をお任せします。 ✨お客様が困っていること、迷っていることを しっかりお伺いし、解決していく、提案型の接客♪ ✨20代～80代の幅広いお客様から、正確かつ 的確にご要望をお伺いし、解決に導いていきます。 【具体的には…】 ・来店されたお客様への受付対応 ・契約プラン・端末のご説明 ・スマホアクセサリや付属品のご説明 ・お支払い方法の変更のお手続き ・機種変更や料金プランのご相談対応 ・季節や流行に合わせたイベントの企画・運営 ・店舗プロモーションの企画・運営 など ※ノルマ等は一切ありません。 ||◤あなたの頑張りを給与に還元！ ――――――――――――――――――― 「もっと頑張りが評価される環境で働きたい」 「販売経験を活かしてもっと稼ぎたい」 そんな想いを実現できる環境があります！ ◆毎月+αで入るインセンティブ制度 頑張りや努力がきちんと評価され、 しっかり収入に反映されます。 ◆資格手当で毎月1万円～最大8万円UP ソフトバンク認定資格を取得した方には 毎月手当を支給！ ・資格に応じて毎月1万円～8万円を支給 ・当社独自で、高資格保有者には、 毎月最大2万円をプラスして支給 ✨入社3年目までの資格取得率は70％ ✨万全のフォロー体制のもと、 業務を通して資格取得を目指せます！ ◆明確な評価制度で、早期の昇進・昇格が可能！ 最短1年3ヶ月で店長昇格の実績あり！ （20代／未経験／前職：飲食店） 未経験から20代で年収500万～600万以上も多数！ ⭐中途入社者の例 25歳／女性 前職：アパレルでの販売スタッフ／年収280万円 ↓ 入社2年目／年収400万円／120万円UP！ ||◤安心の研修制度 ――――――――――――――――――― 未経験からでも安心して始められるよう、 充実した研修制度をご用意。 実際に9割のスタッフが未経験から 入社し、活躍しています！ 業務マニュアルも完備しており、 入社後は先輩が1対1で丁寧にサポートします！ 業界経験や販売経験を問わず、 活躍できる研修・サポート体制が整っています。 ||◤ ソフトバンクグループの安定感✨ ――――――――――――――――――― 当社は時価総額9兆円超えの ソフトバンクの100%子会社です。 全国にソフトバンクおよび ワイモバイルショップを展開！ 大手のグループ会社だからこその 安定した経営基盤のもと、 働き続けられる環境・制度が整っています。 ⭐採用ホームページにも 様々な情報を掲載しています！ ぜひ、ご覧ください♪ https://www.recruit.tele-nishi.co.jp/

お客様のライフスタイルに合わせた1台を見つけよう！／長期安定雇用／週払い制度あり

仕事内容 仕事内容詳細 【ポイント】 ＊≪初月の時給200円アップ中≫1900円スタート♪ ＊≪残業ほぼ無し≫プライベート充実！ ＊≪週5×長期≫安定雇用◎ ＊≪事前研修あり≫安心してお仕事スタート◎ 【仕事内容】 家電量販店のテレビ売り場で、来店されたお客様にテレビをご案内するお仕事です。 「映画やアニメを見るのにおすすめは？」「ゲームに向いてるのは？」といった質問に、実際に映像を見てもらいながらご説明。 4K・8K・有機ELなど種類が多いですが、ポイントをおさえればすぐに慣れます◎ 設置のアドバイスや、録画機能・スピーカーの違いなども説明して、お客様の「これだ！」を一緒に見つけてください♪ また、店舗で活動する前に事前に商品研修があるので、安心してお仕事をスタートすることができます◎ ▼具体的には ・店頭でのテレビおよび周辺機器等の案内・相談対応・販売など ・売り場のメンテナンス（POPの展開やカタログ補充、清掃など） ・スマートフォンでの出退勤報告および日報の送信 経験を活かしてお仕事をしたい方大歓迎です！ お気軽にご応募ください☆ アピールポイント ★接客・提案力が磨かれる お客様のニーズを聞き出し、わかりやすく説明・提案することを心がけることで、自然と「聞き出す力」「伝える力」「信頼を築く力」が身に付きます。 これは販売員としてだけでなく、キャリア全般において役立つスキルです！ 特にテレビは違いが分かりにくく、どうご案内するかで購入いただく商品が変わりやすい商品となります。だからこそ「自分の案内で販売することができた」と実感しやすく、やりがいも感じやすいお仕事です。 福利厚生 ・社会保険完備 ・有給休暇あり ・交通費全額支給 ・残業代あり ・制服あり ・キャリアアップ制度あり ・昇給制度あり ・週払い制度あり eラーニング導入済！ 効率よくスキルアップを図りませんか？ 福利厚生の一環として、ぜひご活用ください。 ◆国家資格者による無料キャリア相談サービス◆ 転職、職場での悩み、子育てとの両立など、働く上での悩みは人それぞれあります。 弊社では、キャリアコンサルタントが相談者の立場に寄り添いながら問題解決の支援を行っております。 《採用までの流れ》 (1)希望のお仕事にエントリー（WEBからご応募ください） (2)当社よりメールまたはお電話でご連絡いたします (ご応募いただいたお仕事の確認、登録会の日程について) (3)登録（30分～1時間程度） 担当者より、お仕事内容とご就業までの流れについてご説明をさせていただきます。 ※オンライン登録または来社登録にて承っております。 人柄重視の採用です。まずはお気軽にご応募ください。 登録は世間話をするような雰囲気なので堅苦しさはまったくありません！ ※スマイル、サンビレッジ、アイ・ファインはグループ会社です 上記3社は、人材サービスの企業グループを形成しています。 求職者様により適切なお仕事をご紹介するために、お預かりした個人情報を共同利用させていただきます。 共同利用の幹事社は、以下の通りです。 株式会社アイ・ファイン 代表取締役 伊勢学

年間休日120日✨基本定時退社✨有給取得もしやすい✨待遇充実

仕事内容 ＼ この先もずっと地元で働ける ／ ⭐年間休日120日とお休みたっぷり！ ⭐残業月10時間程度 ⭐有給取得率100％！ ⭐20代の女性多数活躍中！ ⭐未経験からでも安心の教育体制 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+: auショップでの接客・スマホや タブレットなどの販売業務をお願いします。 ■具体的には… ✅携帯電話・スマートフォン・タブレットの販売 ✅機種変更 ✅電話対応 ✅各種手続きやデータ入力 ✅在庫の管理 ✅発注業務 ✅ディスプレイ変更等 など -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+: ＼＼＼ ココがポイント！ ／／／ 【✨転居を伴う異動なし◎地元で働ける】 …創業30年以上の 株式会社クラシードだからこそ 安定した働き方が出来る環境です。 【✨圧倒的なお休みの多さが自慢♪】 …販売のお仕事ではレアな休みの多さ！ 年間休日120日！ 有給休暇も積極的に取得可能なので ワークライフバランスもバッチリです♪ 【✨結婚・出産・育児…などとも両立◎】 …育休の取得実績があるなど ライフステージが変化しても 長く続けられるお仕事です。 【✨丁寧な研修制度で安心】 …知識や経験が全くなくても大丈夫◎ 多数の未経験者さんを育てあげた 独自の研修で、 しっかりと学んでいただきます。 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+: ＜ 当社について／株式会社クラシード ＞ 私たちは創業30年以上の実績を持ち、 通信機器販売を中心に 飲食・不動産賃貸・アミューズメント・ フィットネスなど 幅広い事業を展開している企業です。 社内ではゴルフやBBQなどの イベントが定期的に行われており、 社員同士の交流も大切にしています。 また、子育て支援や災害支援、 自販機による寄付活動など 地域社会や社会貢献にも 積極的に取り組んでいます。 ■横浜市子育て家庭応援事業 「ハマハグ」への協賛 ■ピースウィンズ・ジャパンを通じた支援 ■NPOカタリバへの賛同 …など

【未経験歓迎！高時給1600円】格安SIM販売スタッフ募集！充実研修で安心スタート！

仕事内容 【未経験歓迎！高時給1600円】格安SIM販売スタッフ募集！充実研修で安心スタート！ ★仕事内容★ ・お客様への格安SIMサービスのご案内・ご提案 ・料金プランや端末選びのサポート ・新規契約・機種変更・プラン変更の手続き ・各種お問い合わせ対応 ★求める人物像★ ・人と話すことが好きな方 ・新しい知識を学ぶことに意欲的な方 ・チームワークを大切にできる方 ・お客様の役に立ちたいという気持ちがある方 少しでも興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください。 あなたの新しいキャリアをスタートさせましょう！ 大手家電量販店の安定基盤で長く働けるスタッフの一員として、安定した環境で働けます。 最新の通信サービスに触れながら、お客様の「ありがとう」が直接聞けるやりがいのある仕事です。 キャリアアップの道も開かれており、長期的な視点でスキルを磨けます。 お仕事No.s0f03bsry011 【未経験スタート9割以上】”なりたい自分”が見つかる！専任サポーターと目指すキャリアUP（ノルマなし携帯キャリアアドバイザー） 大手家電量販店で、お客様のスマホライフを豊かにする格安SIMの販売スタッフとして活躍しませんか？ 「スマホの知識がない」「販売経験がない」という方もご安心ください。 充実した研修制度と手厚いサポートで、あなたをプロの販売スタッフへ導きます。 ★販売スタッフの魅力★ 1. 未経験でも高時給1600円！ 「初めての仕事で、いきなり高時給は難しいのでは？」そんな心配は不要です。 未経験の方でも時給1600円からスタート。あなたの頑張りを正当に評価します。 2. 3日間の座学研修＋現場OJTで安心デビュー 通信業界の経験がなくても大丈夫。 入社後3日間の丁寧な座学研修で、格安SIMの商品知識や接客の基本をじっくり習得できます。 その後は、経験豊富な先輩スタッフがマンツーマンでサポートする現場OJT。 お客様対応から契約手続きまで、一人で自信を持って販売できるようになるまで、しっかりとサポートします。 3. ノルマなし！目標達成のやりがいを実感 「販売ノルマに追われるのは嫌だ…」という方もご安心ください。 個人ノルマはありません。 チームで協力しながら目標達成を目指すため、プレッシャーを感じることなく、 お客様一人ひとりに寄り添った提案が可能です。 目標達成の喜びを仲間と分かち合いながら、自身の成長を実感できる環境です。 4. 大手家電量販店の安定基盤で長く働ける 大手家電量販店の一員として、安定した環境で働けます。 最新の通信サービスに触れながら、お客様の「ありがとう」が直接聞けるやりがいのある仕事です。 キャリアアップの道も開かれており、長期的な視点でスキルを磨けます。 おススメポイント 勤務期間:長期（3ヶ月以上） 高収入 交通費支給 社会保険完備 社割あり 即日勤務OK 長期 シフト制 家庭都合休OK スキマ時間勤務 急募 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 外国人・留学生活躍中 駅近5分以内 禁煙・分煙 研修あり 残業月20時間以内 転勤なし JLPT(日本語能力試験) N1相当 インセンティブ有 語学を活かせる 労働組合加入 週5日 家電量販店 携帯ショップ・販売店 ヒト・コミュニケーションズについて 株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。 職種カテゴリ:モバイル・ネット販売 お仕事No.s0f03 拠点:03営業1部

「好き」を仕事にしたい、成長意欲の高い第二新卒の方へ。年間休日116日・安定基盤で提案スキルを磨けます！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… 「今の仕事、本当に自分に合ってる？」 「”好き”を仕事にできたらな…」 一度はそう考えたことのある、あなたへ。 ヨドバシカメラは、ただの販売店ではありません。 お客様の毎日を豊かにする最高のパートナーを目指す場所です。 ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ 第二新卒の方も歓迎！経験は不問です！ 【未経験でも、”好き”があれば大丈夫】 ◆充実の研修で、商品知識は入社後に習得 ◆まずは一つの分野のプロを目指せる環境 ◆先輩がマンツーマンで徹底サポート！ だから、異業種からの転職者も 多数活躍しています！ ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” 単なる小売りの仕事ではない差別化戦略は 仕事の楽しさ・やりがいにも繋がると考えています。 ここでは、ヨドバシカメラの仕事内容を 詳らかに紹介いたします。 ■接客 お客様の要望をしっかりと聴き お客様にとってベストな商品提案をします。 商品のジャンル毎に配属を変えている為 ご自身の好きなジャンル、適しているジャンルに沿って 配属を検討できます。 ※必ずしもご希望の配属先を確約することは出来かねます。 全ての商品を網羅的にインプットするのではなく、 まずは、一つのジャンルに絞って その道のプロになることに集中できる環境です。 よって、異業種からの転職者も多数。 大切なことは、その道の”商品が好き”ということと ”お客様が何に困っているのか？”を 会話の中から聴きだすことです。 ■お客様とのEP ・カメラ： ご購入いただいたカメラをもって 「こうゆう写真撮れたよ」と見せに来てくれた。 ・冷蔵庫： 新築の家に新しい冷蔵庫を購入。 家に設置した写真を見せに来てくれた。 →全てのメーカーを案内できる、 売り場単位で確実に知識を増やしていけることから お客様から信頼を得やすい仕組みが整っています。 ■売り場作り 商品の魅力を伝える売場作りもお任せ。 店頭のPOPの多くは販売員の手作りなんです！ 又、お客様のためのイベント企画の発案や運営も行います。 売り場単位のチーム制を敷いている為、 現場の判断でスピーディに 起案・施工ができるから、 年次に関係なく売り場作りに携わることができます。 ■その他 発注、仕入れ、棚卸等の商品管理や ヨドバシドットコムからの 注文商品のピッキングも行います。 配属先によって異なる仕事内容 例） 家電売場 お客様に合わせた最適な商品をご提案 →接客、ヒアリングメイン ゲーム・ホビー売場 お客様はご希望の商品があるため 商品説明等の時間は少なめ →目を引くPOPな売場作りメイン 上記記載の通り、配属先によって仕事内容は異なります。 ご自身が好きな商品のジャンルと 接客メインか、売り場作りメインか、等 ご本人の適性を考慮した上 配属先を決定いたします。 安心の研修制度と、キャリアステップ。 【入社後の流れ】 売場でOJT研修がスタート。 並行して各商品知識研修も実施します。 以降は約3ヵ月の区切りでフォローアップ研修を実施しながら 年次に合わせた各種研修をご用意しています。 ▼ 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し、 当社の経営を担っていただくような活躍を期待しております。 【キャリアステップ】 今回の採用は「販売専門職」ではなく「総合職」。 新卒・第二新卒・中途等、入社時の雇用区分は関係ありません。 通販サイトの運営や配送、物流、本部での管理部門など、 キャリアチェンジも相談が可能。多彩な経験を積める環境です。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 社員インタビュー：新卒2年目/家電コーナー/Uさん ■入社の決め手は何ですか？ 「単なる販売ではない接客」が面白いと思ったからです。 初めてヨドバシカメラへ訪れたのは、妹が大学進学を機にPCの購入を 検討した時でした。何を選んだらいいのか迷っていた時 ヨドバシカメラの店員さんは、まず「何に使うか？」使用用途を細かく聞いてきました。 「授業のレポートでワードは必須で使うが、動画編集等の凝った作業をする予定はない。」 と回答したところ「であれば、この３つがいいと思います」と提案してくれました。 その時、この接客が素直に「気持ちがいいな」と思ったの同時に「楽しそう」と 思ったんです。単なるモノの営業ではなく、生活に合わせた提案だからこそ “店員さんと会話するのが楽しかった”。と記憶しています。 ■商品知識はどのようにインプットしていますか？ 家電量販店の販売員と聞くと、商品知識を覚えることが大変そうと イメージしますが、実際どうやって覚えているのでしょうか。 上司からいただいたアドバイスは、カタログやチラシから 学ぶのではなく、”店で接客を繰り返しながら覚えていく”というスタンスでした。それを 繰り返していくと知識がついていく。お客様と一緒にコミュニケーションを取る場数をこなすことで 「このお客様だったらこうゆう言い回しがいいな。が分かっていく。」最も大事なことは、 商品の機能を説明することではなく、お客様がその家電を使って何がしたいか？を 聞くことだと教わりました。どんな生活をしていて、困っていることは何で、 何があればより生活が豊かになるか？をお客様と会話しながら、その時々にあった商品を提案する。 大事なことは前段の、お客様の困りごとを聞くことです。提案する商品で何が一番いいか 分からなければ先輩に聞けばいいとアドバイスをいただき、まずはお客様の”こんなことを叶えたい”を きちんとヒアリングすることから始めていきました。 ■思い出に残っている接客はありますか？ 野菜室が大きい冷蔵庫がほしいというお客様の話です。家の家電は全てA社のメーカーでした。 そこで思ったのは、野菜室が大きいことと、メーカーをA社でそろえることどちらを重視するか？ ということです。よって、２つの提案を考えました。 １→Ａ社の冷蔵庫 ２→Ａ社の冷蔵庫よりも野菜室が大きいＢ社の冷蔵庫 ここで大事だと思ったのが、Ａ社の冷蔵庫を先にお伝えしたことです。 なぜなら、単純に野菜室が大きい冷蔵庫を提案することは簡単ですがお客様が気にしていたことが、 「どちらも捨てがたい、どちらにしようかな、、、」という顔に残る、葛藤でした。 結果、「気持ちを汲んでくれてありがとう」と言っていただきＢ社の冷蔵庫をご購入いただきました。

高時給バイト！★2月末までの短期アルバイト★働いてみて長期への変更も◎　家電の接客のお仕事です！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 家電やスマホは、見た目だけじゃ違いがわかりにくいもの。 だからまずはお客様としっかり話して、 「何が大事で、何がいらないのか」を 一緒に整理しながら最適な商品を提案します。 お客様のお困りごとに 寄り添うことがこの仕事の核です。 携帯の乗り換えや機種変更の案内、 周辺機器の紹介など、 スマホまわりのサポート全般もお願いします。 新機種や最新情報を誰よりも早くキャッチできるので、 ガジェット好きにはかなり刺さる環境です♪ - 【短期から長期への切り替えもOK！】 まずは短期でスタートして、仕事に慣れてきたらそのまま長期に切り替えも可能。自分のペースに合わせて働けます。 ●接客未経験でも安心 接客や販売が始めての方も手厚いわかりやすい研修があるので、 安心してスタートできます！異業種からの転職者も多数活躍中！ 研修や日々の仕事でマナー、コミュニケーション力などスキルが身に付きます！ 9割以上が皆さん未経験入社ですのでご安心ください。 ライフスタイルに合わせてシフト調整！ ◆講義やサークルの都合や 試験期間はもちろんシフトを考慮します！ ◆勤務開始日の相談もお気軽に！ 【勤務例】 ・平日中心に9:30～17:30まで ・学校終わりに 17:00～21:30までなど！ ライフスタイルに合わせて働けます！ ●充実の待遇！働き易い環境 有給休暇や産休・育休制度なども充実。 ご自身のライフスタイルに合わせて活用してくださいね！ 能力・業績により3か月毎に昇給のチャンスあり！ 社員登用制度がありますので、正社員も目指せます！ 【先輩がサポートします】 ◇「ありがとう！」と言われる仕事をしたい！ ◇週3日～5日くらいで勤務したい ◇未経験でも安心して始められる仕事がいい ◇最新家電製品に詳しくなりたい etc. 在職中のフリーターさん、主婦さんであれば、先に面接だけ済ませて、勤務開始日を合わせるなども対応します！ 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

1月入社枠・残りわずか！【未経験OK】キャリアショップスタッフ　千葉・茨城・東京【公正な評価制度】

仕事内容: ＼年末でもすぐ決まる！／ 面接1～2回、最短3日で内定！年明けから安定して働きたい方に人気の職場です✨️ ------------------------------------- 【仕事内容】 ご来店されたお客様に対して、スマートフォン・携帯電話・タブレットなどの機種・各種サービス・プランのご案内をお任せします。 【当社の強み】 ・入社後は、先輩スタッフが独り立ちまでマンツーマンでサポートします。 ・将来に渡り通用するスキルが身につく →お客様の生活全般をコンサルする提案力、お客様満足を高める応対力 　AI時代でも人と人とのコミュニケーションスキルは不変 ・独自の育成システム →社内の研修が充実し、新人～マネージャーまで階層ごとのスキルアップ環境あり →アドバンス塾：実務だけでなくビジネスマン・人として成長できる任意参加の塾制度 →無料のweb講習：スタッフが自由に受講できる約150の動画コンテンツ ＜具体的な仕事内容＞ ◆契約業務 ・ご来店受付 ・お客様のご希望をヒアリング ・端末、周辺機器のご案内 ・最適な通信プラン、サービスのご提案 ・専用端末にて契約 ◆アフターサービス業務 ・料金プラン、契約内容の変更 ・操作に関する質問への対応 ・故障、破損などのトラブル対応 ・修理受付 ・代替機の貸与 ◆店舗運営業務 ・店舗レイアウトの考案 ・店舗装飾 ・イベントの企画、進行 ＜客層＞ ・一般顧客（年齢性別問わず） ・法人顧客 ＜勤務時の服装＞ 男性：制服（貸与） 女性：制服（貸与） ※各キャリア身だしなみ基準に準ずる。 【1日の流れ（例）】 9:45　出社（朝礼・掃除など） ▼ 10:00　窓口受付（合間に在庫管理業務など） ▼ 12:00　休憩（スタッフ毎に順次） ▼ 13:00　窓口受付（合間にイベント企画や業務打合せなど） ▼ 18:45～19:30　退社　※19:00閉店（店舗により異なる） 【入社後の流れ】 シスター制度で先輩社員がついて一人前になるまで徹底フォローします。 商品、サービスの知識や販売ノウハウを勉強する機会も設けております。 【キャリアステップ】 スタッフ：平均388万円（月給26万円） ▼ リーダー：平均576万円（月給36万円） ▼ マネージャー：平均694万円（月給43万円）

週3日～1日4時間からOK！スピード選考実施中◎未経験スタッフ多数活躍中！

仕事内容 ノジマの「通訳・接客」のお仕事とは！？ 仲間と一緒に成長できる！ 未経験からスタートできる家電アドバイザー！ ノジマの店舗で、 お客様に対する接客・商品案内を中心に、 家電選びやスマホ操作のサポートなどをお願いします。 語学スキルを活かした接客をお願いする場合もありますが、 基本は日本語でのご案内が中心です◎ 【お任せするのはこんなお仕事！】 ・家電・スマホ・パソコン等の接客販売サポート ・商品の使い方や特徴のご案内 ・売場のご案内や会計のサポート ・お客様とスタッフをつなぐコミュニケーション対応 （※英語対応が必要な場合は簡単なサポートをお願いすることも） 未経験でも安心のステップアップ制度 接客が初めての方もご安心ください！ 段階的に商品知識や接客スキルを学べる研修があります。 - ▼基礎研修（商品知識・販売の流れなど） ▼先輩と一緒にペア接客 ▼ロールプレイングで練習 ▼いざ接客デビュー！ 困った時も、インカムでサポート体制ばっちり！ こんな方を求めています！ ・人と話すのが好きな方 ・スマホや家電が好き・興味がある方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・アルバイトを通して成長したい方 ・接客をしながら語学も活かしたい方 ※TOEICスコア750点以上の方には、手当支給制度あり（規定あり） シフトも柔軟対応！ 週3日～OK！ 「平日夕方から」「土日だけ」 「午前中のみ」など、働き方いろいろ！ テスト期間や家庭の都合にも配慮します◎

「イベント×提案営業」で、全国を舞台にキャリアアップ！

仕事内容: 【仕事内容】 モバイル通信・固定Wi-Fi・クレジットカードなど、 お客様の「暮らしをもっと便利にする」提案を行います。 ＼具体的には／ ・ショッピングモールやイベント会場での乗り換え相談受付 ・お客様ニーズに応じた通信サービスやキャッシュレス提案 ・イベント企画や集客施策の立案・実行（PR要素あり） チームで現地入りし、5日間ほどのイベント運営を担当します。 半年未満で4件獲得できるメンバーも！ 育成体制が整っているので、知識ゼロから安心スタートできます。 【1日の流れ】 10:00　現地ホテルから会場へ移動 10:30　朝礼・チーム目標共有 11:00　イベントブースでお客様対応スタート 13:00　昼食（1日1,000円の食事手当あり！） 18:00　終了・ホテルへ帰宅（残業ほぼなし） 【研修・育成】 入社時Web研修（商材知識・NG行為など基礎を学習） 現地OJT：できる先輩がマンツーマンで同行 事前ロープレを徹底し、安心してデビューできる体制です。 【キャリアパス】 実績次第でディレクター／教育担当へ早期昇格可能 インターン→正社員登用の実績あり 現場で終わらず“教える側”へ成長できる環境です。

経験者からも選ばれる／希望休取得可／今年は年休126日予定

仕事内容 ー ▷この求人のポイント ー ✅大手通信キャリアの 携帯ショップ経験者歓迎 ✅経験を活かして、 さらにキャリアアップ したい方にピッタリ ✅完全週休2日制！年間休日120日以上、 残業も少なめでメリハリある働き方 ✅有給休暇・アニバーサリー休暇あり 計画的に4～5連休も取得可能。 プライベートも大切に しながら挑戦できる環境 ✅産休・育休制度、時短勤務制度あり 復職後も活躍する先輩多数！ ✅定期昇給・賞与年2回で、 頑張りをしっかり評価 ✅20代活躍中！第二新卒も歓迎 成長意欲のある方を歓迎 ✅早期キャリアアップ可能 実績次第で1年以内に店長昇格も ✅面接は1回！スピード選考 ー ▷業績好調のため、増員募集！ ー 当社は… ＊大手通信キャリアの代理店として、関東・ 愛知に40店舗の携帯ショップを展開 ＊2005年の設立以来、 順調な業績を誇る安定企業 今後の更なる事業拡大を見据え、 店舗の“中心人物”となってくださる 経験者の方を大募集しています！ ー ▷仕事内容 ー ソフトバンクショップでの 店舗営業業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ◆お客様の接客、ご案内、受付 携帯プランの契約・解約の対応、 商品のおすすめ、携帯の使い方や 機能のレクチャーなど ◆スタッフのフォロー、管理 ◆携帯端末や画面フィルムなど付属商品の 在庫管理業務 ◆データ入力や書類管理など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ただの接客じゃ物足りない。 お客様からのありがとうも、 数字も、成長も、楽しみたい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちのショップでは、 お客様に寄り添う提案営業を通じて、 契約や販売の数字に直結する成果を感じられます。 でも大切なのは 数字だけではありません。 「この提案で喜んでもらえた」 ——そんな瞬間が、 あなたの成長を加速させます。 ✨提案力で差をつける お客様の生活に合った プランや端末を提案し、 満足度を高めることが成績につながります。 ✨数字目標を戦略的に楽しめる 契約件数や販売数などの数字が、 自分の成長やキャリアアップに直結。 ✨早期キャリアアップ可能 入社1年以内で店長昇格事例もあり。 自分の成果が評価され、 ポジションにつながります。 ✨チームで成果をつかむ 個人だけでなく、 チーム全体で数字を伸ばすことも重視。 協力しながらも自分の力を試せる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 同業種からの転職が多い！ その理由は・・・？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜同業種から転職した先輩に聞いてみた＞ 【⭐Kさんの場合】 ✅入社の決め手は？ ー 前職よりも成長が ＼できそうだと感じました！／ 前職では郊外で携帯販売員をしていました。 自分は営業が得意で目標や数字を 達成していくことにモチベーションがある タイプなので、「もっとお客さんが たくさん来る都心の店舗へ行きたい！」 と思い、都心に多く店舗を持つ アルファインターナショナルに 入社を決めました。 ✅実際に入社してみてどうだった？ ー 希望通り、都心の店舗へ配属になりました。 周囲のメンバーはそれぞれ得意があって、 頼りになる方ばかり！ そのおかげで順調に成績を伸ばせている のですが、それに対し上層部の方からも お褒めの言葉をいただき、自分の成果を ちゃんと評価してもらえる環境が やりがいにもなっています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【✨Sさんの場合】 ✅入社の決め手は？ ー ＼前職よりも働き方が改善できました／ 携帯販売員としての経験は7年ほどあり、 今回の転職では、 同じ接客の仕事で考えていました！ アルファインターナショナルの 有休をとりやすい環境を整えたり、 働き方やすさを整えることで 社員を大切にしようとしている姿勢に 惹かれ入社を決めました。 ✅実際に入社してみてどうだった？ ー 実はまだ入社して半年ほどなのですが、 来月から新規オープンする店舗で店長に なる予定です…！ 早くない？と思われるかもしれませんが、 これまでの経験もありますし、 何とかなる精神が強いタイプなので、 不安はあんまりありません。（笑） 今は現店舗の店長の元で、 店長業務を勉強中です。 店長を経験すると、新人スタッフの 教育を担当できるようになるので、 そういった社内の育成機能を担える ようになるのが今の目標です。

アルバイト 販売兼レジスタッフ！ヤマダデンキ　LABI1 LIFE SELECT 池袋

仕事情報 ● 仕事内容 店舗での販売業務、レジなどの 店内業務を中心としたお仕事です。 ＊長期のアルバイトです ＊週2日、3時間〜短時間勤務可能 ＊未経験スタートでもOK 具体的な仕事内容 ＊店舗内で取り扱っている商品の販売 ＊店舗内各売り場でのレジ会計のお仕事 ＊スタッフの指示に基づき売り場への商品品出し、商品整理等 （商品は主に小物商品ですので力仕事ではありません） その他 店内業務 現在活躍中のスタッフ ＊主婦（夫）、学生、フリーターの方が多数活躍しています。 ＊お子さんの病気などで急なお休みになっても 理解がある職場です。 ＊お友達との応募も可能です！ その他補足1 ＊家電商品について詳しくない方でも大丈夫！ 販売研修も充実、お仕事はスタッフが丁寧に教えます。 ＊ご希望の勤務曜日、時間帯等は面接時お気軽にご相談下さい。 ＊扶養控除内での勤務ですので、扶養控除内でのお仕事をお探 しの方や学生の方に最適です。 その他補足2 ＊アルバイト経験、未経験は問いませんので 初めてという方もお気軽にご応募ください ＊採用後、即勤務できる方大歓迎ですが、 勤務開始時期は相談に応じます ＊ノルマはありませんので、楽しくお仕事ができます

週3日～1日4時間からOK！スピード選考実施中◎未経験スタッフ多数活躍中！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 【人と接するのが好きな人、”家電製品”や"スマホ”が好きな人、集まれ！お客様に合った商品を一緒に探すお仕事！】 パソコンや周辺機器などのご案内をお願いします。 新商品が続々と出ますので、最新情報の知識を身に付け お客様のお話を聞いて、最適な商品の提案をお願いします。 販売ノルマはないのでご安心くださいね。 段階的な研修制度だから未経験も安心◎ ▼商品や接客の基礎知識を習得 ▼ペア販売 …先輩の後ろで接客のコツを学ぶ。 ▼ロールプレイング …先輩がお客様役になり、 商品説明など実戦練習 ▼フォロー販売 …実際に売り場で接客にチャレンジ！ 先輩はスグ隣で見守っているので 困ったらバトンタッチも◎ ◎一人立ち後も困ったらインカムでヘルプ 学校やテストとの両立も◎ ＼学校と両立して働く学生さん多数／ ■学校終わりなら…17:00～21:30まで ■休日にガッツリ…9:30～17:30まで などライフスタイルに合わせて働けます！ 講義やサークルなどはもちろん テスト期間などもシフトの調整は柔軟に 対応するので無理なく働ける環境です◎ ■9割が未経験スタート 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 こんな方にピッタリ！ 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

【年間休日116日】やりがいは妥協しない。 安定基盤でキャリアを築きたい第二新卒、本気で募集！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… 「今の仕事、本当に自分に合ってる？」 「”好き”を仕事にできたらな…」 一度はそう考えたことのある、あなたへ。 ヨドバシカメラは、ただの販売店ではありません。 お客様の毎日を豊かにする最高のパートナーを目指す場所です。 ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ 第二新卒の方も歓迎！経験は不問です！ 【未経験でも、”好き”があれば大丈夫】 ◆充実の研修で、商品知識は入社後に習得 ◆まずは一つの分野のプロを目指せる環境 ◆先輩がマンツーマンで徹底サポート！ だから、異業種からの転職者も 多数活躍しています！ ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” 単なる小売りの仕事ではない差別化戦略は 仕事の楽しさ・やりがいにも繋がると考えています。 ここでは、ヨドバシカメラの仕事内容を 詳らかに紹介いたします。 ■接客 お客様の要望をしっかりと聴き お客様にとってベストな商品提案をします。 商品のジャンル毎に配属を変えている為 ご自身の好きなジャンル、適しているジャンルに沿って 配属を検討できます。 ※必ずしもご希望の配属先を確約することは出来かねます。 全ての商品を網羅的にインプットするのではなく、 まずは、一つのジャンルに絞って その道のプロになることに集中できる環境です。 よって、異業種からの転職者も多数。 大切なことは、その道の”商品が好き”ということと ”お客様が何に困っているのか？”を 会話の中から聴きだすことです。 ■お客様とのEP ・カメラ： ご購入いただいたカメラをもって 「こうゆう写真撮れたよ」と見せに来てくれた。 ・冷蔵庫： 新築の家に新しい冷蔵庫を購入。 家に設置した写真を見せに来てくれた。 →全てのメーカーを案内できる、 売り場単位で確実に知識を増やしていけることから お客様から信頼を得やすい仕組みが整っています。 ■売り場作り 商品の魅力を伝える売場作りもお任せ。 店頭のPOPの多くは販売員の手作りなんです！ 又、お客様のためのイベント企画の発案や運営も行います。 売り場単位のチーム制を敷いている為、 現場の判断でスピーディに 起案・施工ができるから、 年次に関係なく売り場作りに携わることができます。 ■その他 発注、仕入れ、棚卸等の商品管理や ヨドバシドットコムからの 注文商品のピッキングも行います。 配属先によって異なる仕事内容 例） 家電売場 お客様に合わせた最適な商品をご提案 →接客、ヒアリングメイン ゲーム・ホビー売場 お客様はご希望の商品があるため 商品説明等の時間は少なめ →目を引くPOPな売場作りメイン 上記記載の通り、配属先によって仕事内容は異なります。 ご自身が好きな商品のジャンルと 接客メインか、売り場作りメインか、等 ご本人の適性を考慮した上 配属先を決定いたします。 安心の研修制度と、キャリアステップ。 【入社後の流れ】 売場でOJT研修がスタート。 並行して各商品知識研修も実施します。 以降は約3ヵ月の区切りでフォローアップ研修を実施しながら 年次に合わせた各種研修をご用意しています。 ▼ 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し、 当社の経営を担っていただくような活躍を期待しております。 【キャリアステップ】 今回の採用は「販売専門職」ではなく「総合職」。 新卒・第二新卒・中途等、入社時の雇用区分は関係ありません。 通販サイトの運営や配送、物流、本部での管理部門など、 キャリアチェンジも相談が可能。多彩な経験を積める環境です。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 社員インタビュー：新卒2年目/家電コーナー/Uさん ■入社の決め手は何ですか？ 「単なる販売ではない接客」が面白いと思ったからです。 初めてヨドバシカメラへ訪れたのは、妹が大学進学を機にPCの購入を 検討した時でした。何を選んだらいいのか迷っていた時 ヨドバシカメラの店員さんは、まず「何に使うか？」使用用途を細かく聞いてきました。 「授業のレポートでワードは必須で使うが、動画編集等の凝った作業をする予定はない。」 と回答したところ「であれば、この３つがいいと思います」と提案してくれました。 その時、この接客が素直に「気持ちがいいな」と思ったの同時に「楽しそう」と 思ったんです。単なるモノの営業ではなく、生活に合わせた提案だからこそ “店員さんと会話するのが楽しかった”。と記憶しています。 ■商品知識はどのようにインプットしていますか？ 家電量販店の販売員と聞くと、商品知識を覚えることが大変そうと イメージしますが、実際どうやって覚えているのでしょうか。 上司からいただいたアドバイスは、カタログやチラシから 学ぶのではなく、”店で接客を繰り返しながら覚えていく”というスタンスでした。それを 繰り返していくと知識がついていく。お客様と一緒にコミュニケーションを取る場数をこなすことで 「このお客様だったらこうゆう言い回しがいいな。が分かっていく。」最も大事なことは、 商品の機能を説明することではなく、お客様がその家電を使って何がしたいか？を 聞くことだと教わりました。どんな生活をしていて、困っていることは何で、 何があればより生活が豊かになるか？をお客様と会話しながら、その時々にあった商品を提案する。 大事なことは前段の、お客様の困りごとを聞くことです。提案する商品で何が一番いいか 分からなければ先輩に聞けばいいとアドバイスをいただき、まずはお客様の”こんなことを叶えたい”を きちんとヒアリングすることから始めていきました。 ■思い出に残っている接客はありますか？ 野菜室が大きい冷蔵庫がほしいというお客様の話です。家の家電は全てA社のメーカーでした。 そこで思ったのは、野菜室が大きいことと、メーカーをA社でそろえることどちらを重視するか？ ということです。よって、２つの提案を考えました。 １→Ａ社の冷蔵庫 ２→Ａ社の冷蔵庫よりも野菜室が大きいＢ社の冷蔵庫 ここで大事だと思ったのが、Ａ社の冷蔵庫を先にお伝えしたことです。 なぜなら、単純に野菜室が大きい冷蔵庫を提案することは簡単ですがお客様が気にしていたことが、 「どちらも捨てがたい、どちらにしようかな、、、」という顔に残る、葛藤でした。 結果、「気持ちを汲んでくれてありがとう」と言っていただきＢ社の冷蔵庫をご購入いただきました。

＼キャリアの可能性は無限大／【ヨドバシカメラの総合職】月収25万円以上！店舗・EC・物流など将来の選択肢を選べるキャリアを築く！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 売り場毎にチーム制を導入。聞きやすいことが聞ける、答えられる環境だから雰囲気◎ ■チーム体制 15~20名程度のチームで売り場を回しているため、 適宜サポートがしやすい体制です。 マネージャー、リーダー、一般社員から構成され チーム単位で朝礼を行います。 また、売り場毎に固定の配属としている為 先輩社員の知識が豊富なことも強みの一つ！ 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境ですし なにより、分からないことはほぼ100％ その場で解消することができます。 ■商品知識・接客のインプット 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。 業務に慣れるまではマンツーマンでフォロー。 また、外部からの商品説明や 講習会等も継続的に実施しますので、 最新の商品知識も適宜インプットすることができます。 幅広いキャリアステップと、成果認定制度。 ■キャリアステップ 拠点の拡大はチャンスの拡大。 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し 当社の経営を担っていただくような活躍を 期待しています。新卒・第二新卒・中途など 入社時の雇用区分は関係なくEC部門の強化に あたり物流・配送のお仕事もございます。 幅広いポジションと働き方による OJT制度を元にあなたのキャリアを 一緒に考えていきましょう。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 ヨドバシカメラに向いている人 ■趣味やモノにこだわりがある人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が 向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■人に気を配るのが好きな人 お客様と会話する中で、お客様の相槌や その時々のリアクションを見て、 続けて質問するか、今は一旦黙っておくか、 臨機応変な対応が求められます。 それでも難しいことはございません。 お相手のリアクションを見ながら コミュニケーションを図ることができれば、 楽しく接客することができると思います。 ■人に喜ばれることが好きな人 先にもお伝えしたように、 ヨドバシカメラの販売員のお仕事は、 お客様のお困りごとや ”もっとこうだったらいいのにな”を引き出すこと。 最初は難しいかもしれませんが、 引き出すことができれば、後は任せて下さい。 なぜなら、国内随一の品揃えと、 ヨドバシ・ドットコムによる商品の網羅性で 必ずお客様に喜んでいただける提案ができると 自負しております。 ですので、ご自身の介在で 人に喜んでもらうことが好きであれば、 間違いなく活躍できるし、 仕事が楽しいと思えるはずです。

＜週3日～・1日3時間～＞英語力が活かせる空港でのお仕事！

仕事内容 ┏━━━━━┓ ┃未経験歓迎┃英語・接客スキルが活かせる★ ┗━━━━━╋…──────────── ＜訪日外国人旅客増加に伴い大量募集＞ 羽田空港に到着された外国のお客様の 各種ご案内・チェックインサポートなどを お願いします。 お出迎えして「ハイヤー」等の交通機関へ ご案内、チェックインのお手伝いなど。 「英語力」を活かせる＆さらに磨ける 空港でのお仕事です◎ ネイティブの方との会話が多いので、 自然とスキルが磨かれていきますよ！ 「経験はないけど空港でのお仕事に興味ある」 「経験を活かして働きたい」という方も 大歓迎です！ ◆週3日～勤務ＯＫ ◆同時スタートの仲間も多数いるので安心 ◆スーツ着用でのお仕事です ◆一部日本のお客様対応もございます ＜憧れの空港勤務＞ 未経験からのチャレンジも大歓迎！ 羽田空港にいらっしゃる外国の方と関わる お仕事なので、英語力がぐんぐん身に付く！ 「将来のために英語力を磨きたい」 「実践でスキルを身に着けたい」といった 学生さんも大歓迎です◎ ＜働きやすいシフトでOK＞ 勤務は週3日～応相談。 1日3時間の短時間から勤務可能なので、 学業や部活等と両立する学生さんや、 メインのお仕事と掛け持ちするフリーターさん等 も働きやすい環境です！ 無理のないシフトを考慮いたしますので、 ご希望の働き方を教えて下さいね！ ＜下記からもアクセス便利＞ 羽田空港第3ターミナル駅 天空橋駅 整備場駅 穴守稲荷駅 小島新田駅 大鳥居駅 新整備場駅 羽田空港第1ターミナル駅 など

週3日～1日4時間からOK！スピード選考実施中◎未経験スタッフ多数活躍中！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 【人と接するのが好きな人、”家電製品”や"スマホ”が好きな人、集まれ！お客様に合った商品を一緒に探すお仕事！】 パソコンや周辺機器などのご案内をお願いします。 新商品が続々と出ますので、最新情報の知識を身に付け お客様のお話を聞いて、最適な商品の提案をお願いします。 販売ノルマはないのでご安心くださいね。 段階的な研修制度だから未経験も安心◎ ▼商品や接客の基礎知識を習得 ▼ペア販売 …先輩の後ろで接客のコツを学ぶ。 ▼ロールプレイング …先輩がお客様役になり、 商品説明など実戦練習 ▼フォロー販売 …実際に売り場で接客にチャレンジ！ 先輩はスグ隣で見守っているので 困ったらバトンタッチも◎ ◎一人立ち後も困ったらインカムでヘルプ 学校やテストとの両立も◎ ＼学校と両立して働く学生さん多数／ ■学校終わりなら…17:00～21:30まで ■休日にガッツリ…9:30～17:30まで などライフスタイルに合わせて働けます！ 講義やサークルなどはもちろん テスト期間などもシフトの調整は柔軟に 対応するので無理なく働ける環境です◎ ■9割が未経験スタート 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 こんな方にピッタリ！ 今いる先輩スタッフたちも 同じように未経験から スタートした方が多いからこそ、 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っています。 そのため、段階を踏んだ研修でだけでなく 独り立ち後も困った時のサポートや フォロー体制も整っているので安心して下さいね。 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

高時給バイト！★2月末までの短期アルバイト★働いてみて長期への変更も◎　家電の接客のお仕事です！

仕事内容 ノジマのお仕事とは！？ 【こんなお仕事です】 家電やスマホは、見た目だけじゃ違いがわかりにくいもの。 だからまずはお客様としっかり話して、 「何が大事で、何がいらないのか」を 一緒に整理しながら最適な商品を提案します。 お客様のお困りごとに 寄り添うことがこの仕事の核です。 携帯の乗り換えや機種変更の案内、 周辺機器の紹介など、 スマホまわりのサポート全般もお願いします。 新機種や最新情報を誰よりも早くキャッチできるので、 ガジェット好きにはかなり刺さる環境です♪ - 【短期から長期への切り替えもOK！】 まずは短期でスタートして、仕事に慣れてきたらそのまま長期に切り替えも可能。自分のペースに合わせて働けます。 ●接客未経験でも安心 接客や販売が始めての方も手厚いわかりやすい研修があるので、 安心してスタートできます！異業種からの転職者も多数活躍中！ 研修や日々の仕事でマナー、コミュニケーション力などスキルが身に付きます！ 9割以上が皆さん未経験入社ですのでご安心ください。 ライフスタイルに合わせてシフト調整！ ◆ 講義・サークル・試験期間など、学業やプライベートの予定に合わせて柔軟にシフト調整OK！ ◆ 勤務スタート日のご相談もお気軽に◎ ◆「しっかり稼ぎたい」「週4日以上で安定して働きたい」方にピッタリ！ 【勤務例】 ？ 平日中心にしっかり勤務：9:30～17:30 ？ 授業後の時間を有効活用：17:00～21:30 など 週4日以上のシフトで、あなたのライフスタイルに合わせて働けます！ ●充実の待遇！働き易い環境 有給休暇や産休・育休制度なども充実。 ご自身のライフスタイルに合わせて活用してくださいね！ 能力・業績により3か月毎に昇給のチャンスあり！ 社員登用制度がありますので、正社員も目指せます！ 【先輩がサポートします】 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っている先輩たちがたくさんいます！ だからこそ未経験のあなたでも心配いりません。 商品知識は少しずつ覚えていけばOK！パンフレットや 説明POPを見ながら接客しても、まったく問題ありません。 【365日24時間対応の録画面接可能です！】 学業や家庭の事情など、面接時間を確保するのが、 大変な方に大絶賛をいただいてる「録画面接」！ 家の中で面接がいつでも可能！ 私服OKですぐに面接が可能です。

＜高時給♪1600円スタート！＞いろんな学校・学年の学生さん多数活躍中！

仕事内容 【たくさんのオススメポイント】 ・高時給1600円からスタート！ せっかく働いてくれているスタッフに還元したいため去年時給UP！ ・授業やサークルとの両立OK！ ・就活のアドバイスが聞ける職場！ ・安定安心の上場企業グループ！ ・接客・ご提案など就活に身につくスキルがたくさん身につく！ ・アルバイトから新卒入社するスタッフさんもいます！ auショップで働こう！ au店舗での携帯電話・スマホなどのご案内です。具体的には… 販売・新規契約・機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 販売ノルマはないので、未経験スタートでも安心！ 店舗に来るお客様はご予約の方ばかりなので、 料金プラン等も提案しやすいのが働きやすさのポイントです。 学生仲間も多数！ 自分とは違う大学・短大・専門学校などこれまで出会うことのなかった仲間にも出会えます！ 視野も広がって新しい考え方に触れられるメリットも♪ また、同年代だからこそ仕事の悩みも話しやすいので、一生モノの「バイト仲間」が出来るのも嬉しいですよ！ 9割が未経験スタート！ スマホの知識や接客経験は必要ナシ！ 普段から使い慣れている「スマホ」だからこそ、 思っている以上に接客しやすいのがポイント♪ 最初から一人にすることもなく、先輩について対応できますし、頼れる先輩スタッフがサポートするのでご安心くださいね。 高時給×シフト融通◎ 嬉しい高時給1600円！しっかり稼げます。 ■週3日学校としっかり両立したい！ 月収8万9600円＝平日3時間×週2日＋8時間×土or日週1日 ※もちろん週4日～や土日のみなどの調整もＯＫ！テスト期間など両立もバッチリです！

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞キャリア・通信業界経験者大歓迎！

仕事内容 やりがい抜群！ auショップでスマホやインターネット等、 サービスのご案内をお願いします。 具体的には、スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただける やりがいのあるお仕事です。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も102％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

【年間休日116日】やりがいは妥協しない。 安定基盤でキャリアを築きたい第二新卒、本気で募集！

仕事内容 家電量販店部門の顧客満足度調査で16年連続首位！その秘訣は… 「今の仕事、本当に自分に合ってる？」 「”好き”を仕事にできたらな…」 一度はそう考えたことのある、あなたへ。 ヨドバシカメラは、ただの販売店ではありません。 お客様の毎日を豊かにする最高のパートナーを目指す場所です。 ■ヨドバシカメラ独自の事業戦略 出店…都内、及び首都圏では ドミナント戦略による圧倒的認知が強み。 新宿・秋葉原・上野、そして池袋（2026年オープン予定）へ。 主要ターミナル駅前に超大型店を集中出店。 一目見て「ヨドバシカメラ」があることを 認知できる場所に狙って出店することで 認知度を高めると共に 駅を利用するついでに、 ふらっと立ち寄る集客戦略を実現することで 抜群の集客力と安定性を誇ります。 EC…ヨドバシドットコム ヨドバシカメラは 実店舗で生の接客を体験していただき 購入は後日ネットでも行っていただける 利便性を売りとしています。 また、「ヨドバシエクストリーム」は 即日配送を実現。 この実店舗とECサイトサービスの両輪から 高い顧客満足度と、安定した営業利益を 実現しています。 接客…お客様のお困りごとを解決する ヨドバシカメラが大切にしていることは、 ”お客様のお話を聴く”ということ。 お客様は特定のメーカーにこだわるというより 全てのメーカーをフラットに 検討したいという方が多い為 「ヨドバシカメラの店員は相談しやすい」と お声をいただけます。 だからこそ、お客様がどんな生活をしていて、 誰がいつ使うものなのか、 こだわりたいことはなにか・・等、 お客様のご要望をきちんと汲み取り、 その生活・趣味・志向に合わせて 商品を提案することが本当の価値だと考えています。 多くのお客様に”ヨドバシの販売員に相談してよかった”と 思っていただくとともに、 ”お客様の喜ぶ顔が一番見られる職業”を目指して。 ヨドバシカメラでお客様と会話する楽しさを やりがいとして、 新たなキャリアを歩んでいきませんか？ 第二新卒の方も歓迎！経験は不問です！ 【未経験でも、”好き”があれば大丈夫】 ◆充実の研修で、商品知識は入社後に習得 ◆まずは一つの分野のプロを目指せる環境 ◆先輩がマンツーマンで徹底サポート！ だから、異業種からの転職者も 多数活躍しています！ ■ヨドバシカメラに向いている人 カメラ・家電やゲーム等、時計、美容…等、 何かしらの”モノに対する好きがある人”が向いていると思います。 ジャンルは問いません！ 「この道であれば、好きなだけ知識を深めたいと思う」 「自然とスマホで検索したり、商品紹介の動画を見てしまう」 「何なら新商品のチェックでふらっとヨドバシカメラに寄ってしまう笑」 日常生活でこんな風に思う方であれば、それを仕事にできる為 日々楽しくお客様と会話できるはずです。 ■売り場の配属先 本人の希望や経験、売場の状況に応じて決定いたします。 ■販売員に閉じない総合職ならではのキャリアの幅 加えて「どんな仕事が自分に合っているか分からない」 そんな思いをもっている人に対して、様々なキャリアの選択肢をご用意しています。 事業を、店舗だけではなくECにも注力しているからこそ 将来、ECサイトや物流センターの運営に携わっていただく可能性もあります。 「ヨドバシなら、どの街でも安心」 新宿・秋葉原・上野・池袋…と広がる網羅性。 このドミナント戦略が、働くあなたの 長期的なキャリアを支える柱となります。 ヨドバシカメラでは、働きながら自分にあった仕事を考えていける環境です。 「これからのキャリアを見つめ直したい」 そんな風に思っている人は、ご応募お待ちしております。 面接当日はリラックスして、是非とも ありのままのご自身でお越しください。 あなたのイメージが覆るかも？！ヨドバシカメラならでの、”提案接客” 単なる小売りの仕事ではない差別化戦略は 仕事の楽しさ・やりがいにも繋がると考えています。 ここでは、ヨドバシカメラの仕事内容を 詳らかに紹介いたします。 ■接客 お客様の要望をしっかりと聴き お客様にとってベストな商品提案をします。 商品のジャンル毎に配属を変えている為 ご自身の好きなジャンル、適しているジャンルに沿って 配属を検討できます。 ※必ずしもご希望の配属先を確約することは出来かねます。 全ての商品を網羅的にインプットするのではなく、 まずは、一つのジャンルに絞って その道のプロになることに集中できる環境です。 よって、異業種からの転職者も多数。 大切なことは、その道の”商品が好き”ということと ”お客様が何に困っているのか？”を 会話の中から聴きだすことです。 ■お客様とのEP ・カメラ： ご購入いただいたカメラをもって 「こうゆう写真撮れたよ」と見せに来てくれた。 ・冷蔵庫： 新築の家に新しい冷蔵庫を購入。 家に設置した写真を見せに来てくれた。 →全てのメーカーを案内できる、 売り場単位で確実に知識を増やしていけることから お客様から信頼を得やすい仕組みが整っています。 ■売り場作り 商品の魅力を伝える売場作りもお任せ。 店頭のPOPの多くは販売員の手作りなんです！ 又、お客様のためのイベント企画の発案や運営も行います。 売り場単位のチーム制を敷いている為、 現場の判断でスピーディに 起案・施工ができるから、 年次に関係なく売り場作りに携わることができます。 ■その他 発注、仕入れ、棚卸等の商品管理や ヨドバシドットコムからの 注文商品のピッキングも行います。 配属先によって異なる仕事内容 例） 家電売場 お客様に合わせた最適な商品をご提案 →接客、ヒアリングメイン ゲーム・ホビー売場 お客様はご希望の商品があるため 商品説明等の時間は少なめ →目を引くPOPな売場作りメイン 上記記載の通り、配属先によって仕事内容は異なります。 ご自身が好きな商品のジャンルと 接客メインか、売り場作りメインか、等 ご本人の適性を考慮した上 配属先を決定いたします。 安心の研修制度と、キャリアステップ。 【入社後の流れ】 売場でOJT研修がスタート。 並行して各商品知識研修も実施します。 以降は約3ヵ月の区切りでフォローアップ研修を実施しながら 年次に合わせた各種研修をご用意しています。 ▼ 将来的には様々な部署・ポジションで勤務し、 当社の経営を担っていただくような活躍を期待しております。 【キャリアステップ】 今回の採用は「販売専門職」ではなく「総合職」。 新卒・第二新卒・中途等、入社時の雇用区分は関係ありません。 通販サイトの運営や配送、物流、本部での管理部門など、 キャリアチェンジも相談が可能。多彩な経験を積める環境です。 ■独自の人材育成システム「成果認定制度」 6ヶ月ごとに自らの業務レベルに合った 「テーマ」（重点目標）を設定し 達成度を確認していくことで個人の成長を図ります。 社員インタビュー：新卒2年目/家電コーナー/Uさん ■入社の決め手は何ですか？ 「単なる販売ではない接客」が面白いと思ったからです。 初めてヨドバシカメラへ訪れたのは、妹が大学進学を機にPCの購入を 検討した時でした。何を選んだらいいのか迷っていた時 ヨドバシカメラの店員さんは、まず「何に使うか？」使用用途を細かく聞いてきました。 「授業のレポートでワードは必須で使うが、動画編集等の凝った作業をする予定はない。」 と回答したところ「であれば、この３つがいいと思います」と提案してくれました。 その時、この接客が素直に「気持ちがいいな」と思ったの同時に「楽しそう」と 思ったんです。単なるモノの営業ではなく、生活に合わせた提案だからこそ “店員さんと会話するのが楽しかった”。と記憶しています。 ■商品知識はどのようにインプットしていますか？ 家電量販店の販売員と聞くと、商品知識を覚えることが大変そうと イメージしますが、実際どうやって覚えているのでしょうか。 上司からいただいたアドバイスは、カタログやチラシから 学ぶのではなく、”店で接客を繰り返しながら覚えていく”というスタンスでした。それを 繰り返していくと知識がついていく。お客様と一緒にコミュニケーションを取る場数をこなすことで 「このお客様だったらこうゆう言い回しがいいな。が分かっていく。」最も大事なことは、 商品の機能を説明することではなく、お客様がその家電を使って何がしたいか？を 聞くことだと教わりました。どんな生活をしていて、困っていることは何で、 何があればより生活が豊かになるか？をお客様と会話しながら、その時々にあった商品を提案する。 大事なことは前段の、お客様の困りごとを聞くことです。提案する商品で何が一番いいか 分からなければ先輩に聞けばいいとアドバイスをいただき、まずはお客様の”こんなことを叶えたい”を きちんとヒアリングすることから始めていきました。 ■思い出に残っている接客はありますか？ 野菜室が大きい冷蔵庫がほしいというお客様の話です。家の家電は全てA社のメーカーでした。 そこで思ったのは、野菜室が大きいことと、メーカーをA社でそろえることどちらを重視するか？ ということです。よって、２つの提案を考えました。 １→Ａ社の冷蔵庫 ２→Ａ社の冷蔵庫よりも野菜室が大きいＢ社の冷蔵庫 ここで大事だと思ったのが、Ａ社の冷蔵庫を先にお伝えしたことです。 なぜなら、単純に野菜室が大きい冷蔵庫を提案することは簡単ですがお客様が気にしていたことが、 「どちらも捨てがたい、どちらにしようかな、、、」という顔に残る、葛藤でした。 結果、「気持ちを汲んでくれてありがとう」と言っていただきＢ社の冷蔵庫をご購入いただきました。