求人・転職情報

小学館グループの安定基盤◆在宅勤務あり◆月平均残業10h以下

仕事内容 ＼✨＼裁量大きく活躍！／✨／ 教育×出版×ITの提案営業 ―――――――――――――― 教育・出版・ITの分野で、 「知を届ける」仕事に挑戦しませんか？ ⭐在宅勤務あり ⭐残業月平均10時間以下 ⭐裁量大きく自由度の高い営業スタイル ⭐小学館グループの安定基盤 ⭐少子化の影響をものともせず、新規事業が順調に成長中！ ＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝ 「ジャパンナレッジ」サービスに関する営業 【企画営業】 ✅顧客のニーズに合わせたサービスの提案 ✅プレゼンやデモンストレーションを通じた サービス価値の紹介 【顧客開拓】 ✅総販売代理店の紀伊國屋書店と、 タッグを組んでの戦略的な営業活動 ✅新規顧客のリサーチとターゲティング ✅中学高校、及び大学や研究機関など、 様々な顧客に対してアプローチを企画・実施 ※顧客対象は国内のみならず海外にも展開中 ※新規架電、飛び込みは一切ございません。 【カスタマーサクセス】 ✅既存顧客向けの利用促進資料の作成・提供 ✅利用者や管理者向けの説明会の実施 ✅新規契約機関の運用フォロー 出版社や教育機関と関わりながら、 「学びを支える仕事」に挑戦できます！ ＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞職場環境 ＝＝＝＝＝＝＝ 配属先は現在10名の社員が在籍する 『ビジネスセンター』。 今回1名の増員を予定しています。 ▼少数精鋭のチームだからこそ ◎風通しがよく相談しやすい環境 ◎1人ひとりの裁量が大きく自由度が高い ◎幅広い経験を積める ◎AIや新ツールの活用を積極推進。 ※現場発信の改善提案も取り入れながら、生産性向上に取り組んでいます。 ▼他部署との連携あり サービスの開発・運用を担当する『プロダクトセンター』や、管理部門として営業をサポートする『マネジメントセンター』など他部署と協力して仕事を行います。 さらに、 ⭐年休120日＆完全土日祝休み ⭐月平均10h以下とほぼ残業なし ⭐週最大2日までの在宅勤務（試用期間終了後） ⭐半休取得率高め ⭐有休消化率高め ⭐夏季特別有休5日 ⭐年末年始休暇12/29～1/4 ⭐実働7時間 ⭐勤務時間帯の選択可能 …など、働きやすさも充実。 プライベートも大事に活躍できる環境です。 ✨安定した事業基盤と、変化に寛容な風土✨ 小学館を母体とし、自社サービスである「ジャパンナレッジ」などを自社制作・運営する安定企業。 安心して長期的にキャリアを築けます。 また大手企業グループにありがちな「昔ながら」ではなく「今の時代に合う働き方」を追求。 ツールやAI活用による業務改善を積極的に進め、より価値ある仕事に集中できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━ ■ 当社について ■ ━━━━━━━━━━━━ 当社は小学館100％出資の子会社で、 大学や研究機関向けの辞書・事典・叢書類データベース「JapanKnowledge Lib」 や、 中学・高等学校向けの総合学習支援ツール「ジャパンナレッジ School」などのWebサービスを提供しております。 2001年の創立以来、様々な出版社から協力を得て、 大学での学術研究活動や公共図書館のレファレンス業務、 また中学校や高等学校における探究学習などに役立つ、 信頼性の高いコンテンツを収録したWebサービスを提供して参りました。 現在も、多くの図書館や教育・研究機関にとって不可欠な知識インフラを提供し、 人文科学や歴史研究、社会科学、自然科学分野の研究活動のほか、 中高生の探究学習や教科学習や様々な言語表現活動を支えています。 安定した経営基盤のもと、 AIを応用した新技術やサービス開発にも 積極的に取り組んでいます。

東証グロース上場！年間休日120日以上！異業種から転職多数

仕事内容 将来的にマネージャーとしての活躍を期待する【マネージャー候補】の募集です。 まずは現場業務からスタートし、業務理解を深めていただいた上で、 メンバーの育成やチームマネジメントなど、段階的に役割を広げていただきます。 「プレイヤーからマネージャーへ成長したい」 「裁量をもってチーム作りに関わりたい」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 ＜働くポイント＞ ✅何らかの接客・営業経験があれば大歓迎！ ✅運営を通じて多様な仕事にチャレンジ！ ✅丁寧なサポート体制で安心！ ✅積立有給休暇制度あり！ ✅休暇制度、福利厚生充実！ ✅資格取得支援／受験料補助あり！ ✅子育てサポート企業として 厚生労働大臣認定「くるみん」を取得！ ✅その他介護関連など 女性活躍推進プロジェクト実施中！ 【具体的な仕事内容】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・スケージュール立案、機材やスタッフ等、必要な資材/アルバイトスタッフの計画・手配、前日までの会場準備等の事前準備 ・イベント/会議当日の顧客案内/対応、アルバイトスタッフの勤怠管理、営業への申し送り等。当日のイレギュラー対応も有 ・責任者候補として検討しておりますので施設の運営管理や売上管理も担当いただきます。顧客リピートの為の営業支援計画 【貸会議室の運営＝総合職】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「貸会議室」と聞くと、会議の利用目的が 多いという印象を持たれますが、 創立から20年経った今では、 様々な目的で利用されるようになりました。 研修、セミナー、サミットなどの ビジネス空間として、 イベントやパーティーなどの エンタメ空間としてなど、 世の中の人々のライフスタイルや 企業の事業内容が多様化しているように、 私たちのサービスも多様化しているのです。 TKPの会議室は目的に応じて 様々な空間に変化します。 それをプロデュースし、当日の管理・運営 まで担当するお仕事ですので、 音響や照明などの設備、 ケータリング対応など、多くの 知識やノウハウが身に付くポジションです。 【1日のスケジュール】 9：00 出社/問い合わせ対応 10：00 メールチェック、電話対応（提案） 12：00 お昼休憩 14：00 追加提案 / フォローコール 16：00 仮予約案件のクロージング 17：00 終礼、メンバーフィードバック 18：00 退社 【受注から利用までの流れ】 ①問い合わせ・アポイント 企業からの問い合わせ、または既存・休眠顧客の掘り起こしからのアプローチにより商談機会を創出します。 ・HPからの問い合わせ ・既存顧客からの依頼や紹介 ②商談・ヒアリング 顧客の利用目的やイベント内容をヒアリングし、最適な会場を提案します。 ・利用目的（研修/セミナー/採用説明会/入社式 など） ・レイアウト ・必要備品手配 ③見積・会場提案 ・会場費 ・オプションサービス ④受注・予約確定 顧客から正式な依頼をいただいたら予約確定となります。 ・利用内容の最終確認 ・社内共有 ⑤当日運営 イベント当日は会場が問題なく利用できるようサポートします。 ※ イベント運営スタッフがメインで対応しますが、営業が立ち会う場合もあります ⑥利用後フォロー ・利用のお礼 ・次回イベント/催事の提案 ☆リピート顧客が約8割のため、顧客との関係構築が重要になります。 【入社後の流れ】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、OJTにて先輩の運営サポートを 行いながら、徐々にできる範囲を 広げていっていただきます。 案件規模によっては複数名で協力し、 適性をみながらあなたの個性や能力を 発揮できるキャリア形成をご用意いたします 【女性活躍推進プロジェクトについて】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事とプライベートの両立支援を実施中。 ＜育児関連＞ 2024年7月に子育てサポート企業として 厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。 ※参考※ 2023年度育児休業取得率 男性：30% 女性：80% 育児休業制度はもとより、 ●育児短時間勤務制度 ●母性健康管理のための休暇 ●認可外保育所の保育料補助制度 など様々な取り組みを行っています。 ＜介護関連＞ ●介護休業の取得回数や期間の拡充 ●看護休暇の看護対象者の拡大 など 【ビジネス力を網羅する研修プログラム】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ TKPでは、貸会議室の運営をきっかけに イベントプロデュース事業、 ホテル・宿泊研修事業、 料飲・バンケット事業まで派生し、 スケールの大きなプロジェクトに発展する ケースもあります。 だからこそ、多様なジャンルの スキルアップ支援にも力を入れており、 各種研修や資格取得支援などを通じて 市場価値の高いビジネスパーソンを 目指せる教育環境を整えています。 ★TKPについて ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐単に会議室をレンタルする企業ではなく 価値ある空間を提供する企業 当社は、遊休不動産を貸会議室として 活用する事業からスタートし、 現在は全国に277施設(2024年11月末時点) を超える直営会議室を運営しています。 さらなる付加価値の創造のため、 ホテル・宿泊・料飲・イベント・ アウトソーシングなどの周辺領域を拡大中。 さらには地方創生や企業・事業の再生へと 事業領域を拡大するなど、 ベンチャースピリットにあふれた企業です。

土日祝休み！20～30代活躍中✨化粧品売場の企画プロデュース

仕事内容 ■────────────── お店の売場づくりをご提案◎ 未経験OKのルート企画営業 ───────────────■ ✅お仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━ ✨個人ノルマなし＆社割あり！ …自ら効果を実感できるから、自信を持って提案に集中できる！ ✨年間休日127日＋土日祝休み／残業少なめ◎ ✨未経験＆第二新卒歓迎！手厚い研修でイチからプロへ！ 「企画や工夫を考えるのが好き」 「納得感をもって商品を売りたい」 そんな思いを抱える方、大歓迎です✨ ✅お仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 百貨店や化粧品専門店、薬局などを1日5件ほど車で定期訪問。 売上UPのための店舗づくりをプロデュースします！ 【✅具体的な仕事内容】 ◆◆商品の案内・提案◆◆ ・担当店舗へ伺い、状況確認や売り場の改善を提案 ・季節の肌悩みに合わせた、最適なラインナップの案内 ★社割で自ら効果を実感できるからこそ、自信を持って「嘘のない提案」が可能です！ また、店員様へ商品の特長をレクチャーし、販売をサポートします。 ◆◆販促企画・売場づくり◆◆ ・陳列デザインの作成 「見やすさ」「手に取りやすさ」を工夫した売場をつくります。 ・販促ツールの作成 商品の魅力を伝える手書きPOPや、テスターの設置などを手がけます。 ・キャンペーンの企画提案 店舗独自のイベントや購入特典など、お客様が喜ぶ仕掛けを考えます。 ✅未経験も安心の教育体制 ━━━━━━━━━━━━ 営業や美容業界が初めての方でも大丈夫！ チーム全員であなたの成長を支えます◎ ■最初の5日間：導入研修 静岡工場（3日）とリモート（2日）で、皮膚科学や製品の専門知識を基礎からしっかり習得できます。 ■約3ヶ月間：OJT研修 先輩に同行し、商談の進め方や提案のコツを現場で学びます。 独り立ち後も、オフィスにはすぐ近くに先輩がいるのでいつでも相談しやすい環境です！ ✅リアルな現場のやりがい ━━━━━━━━━━━━━ 【コツコツと、お店に向き合う仕事】 店舗によって傾向はさまざまで、商品を届けるだけでは売れないことも。 そのお店に合った提案を、自分なりに考えることが大切です。 正しい知識を伝えるための勉強や、データ収集など、小さな積み重ねもこの仕事の大切な一部です。 【アイデアが、売上に変わる瞬間】 自分の考えた陳列や企画が結果につながり、「売上が上がったよ！」と喜んでもらえたとき… その嬉しさが、次の仕事へのエネルギーになります。 ■ 先輩社員の声（入社6年目・主任） お店ごとのニーズを読むのは難しいこともありますが、相手を第一に考えた提案が実際に採用されたときは本当に嬉しかったです！ ✅働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━ ✨産休・育休の取得実績あり！ …ライフステージが変わっても安心して続けられる ✨賞与年2回（実績4ヶ月分）＋インセンティブも …ノルマなしだけど、頑張りはしっかり評価される環境です！ プライベートを大切にできる環境があるからこそ、お客様に真摯に向き合い続けることができます。 ✅当社について ━━━━━━━━━━━ 創業約70年。 天然ヒノキチオールを主軸とした、皮膚科学に基づく全品医薬部外品の「ヒノキ肌粧品」を展開しています。 赤ちゃんや敏感肌の方も安心して使える確かな効能を持ち、メディアでも度々紹介される実力派ブランドです。 「ベストセラーよりもロングセラーを」 私たちと一緒に、誠実な製品とあなたのアイデアで、お店のファンを増やしていきませんか？

転勤なし／総合デベロッパー／空き家問題の解決にも貢献！

仕事内容 都市の再生に関わる事業を担う“東京都市開発株式会社”。 権利調整が必要な土地や物件を専門的に扱う数少ない企業として、お客様からのニーズも高く、業界内でも注目されています！ 応募にあたり、営業経験や不動産の専門知識は必要ありません。 「未経験からスキルを身に付けたい」「色々なことに挑戦したい」そんな意欲ある方を求めています！まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的には】 ■反響対応 ■地主様への訪問・ヒアリング ■不動産・現地調査 ■契約関連書類の作成 ■契約・決済など 地主様との信頼関係を大切にしながら、土地の仕入れから売却までを一貫して担当していただきます。個人ノルマはなく、一件一件じっくり向き合える営業スタイルです。 訪問先へ向かう途中で気になる建物を見つけた際は、社内に戻って調べるなど、与えられた業務だけでなく、自ら案件を発掘していく面白さがあります。 【入社後は…】 座学研修やOJT研修を通して、物件や道路の見方など、不動産の基本的な知識を学びます。 研修後は、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。先輩の仕事の進め方や、お客様とのやり取りを近くで見て実践しながら、着実に成長していけます。約半年～1年を目安に、独り立ちを目指せる環境です。 【常にステップアップできる体制をご用意】 資格取得支援制度など、働きながらスキルアップができる制度もご用意。宅地建物取引士の資格取得に向けて、年4回の疑似試験を実施し資格取得に向けてサポートしています。今後のキャリアに役立つ経験を積むことができますよ！ 自分らしさを大切にできる環境で、今よりも高みを目指してチャレンジしませんか？

教育業界での経験を活かして月給40万円～

仕事内容 —————————————————— その経験に、新たな可能性と正当な評価を。 教育の最前線で、新しいキャリアを築きませんか？ —————————————————— 教育業界でのご経験を持つ、あなたへ。 生徒一人ひとりに向き合いたい、という情熱。 業界の未来を創りたい、という想い。 トライでなら、その両方を実現できます。 ■□教育のプロに選ばれる、３つの理由□■ １）経験が評価される働き方 月給40万円以上、年間休日120日以上。 日々の頑張りは、給与と休日で正当に評価。 教育への情熱を、長く大切にできる環境です。 ２）「プランニング」に、集中できる お問い合わせ対応は専門部署が担当。 あなたは生徒・保護者と向き合う時間に集中し、 指導経験を活かした最適なプラン提案で、 教育の専門性をさらに高められます。 ３）キャリアを、デザインできる 現場のプロか、マネジメントか。 ITやマーケティングへの挑戦も可能です。 あなたの理想のキャリアプランを、 「立候補制度」で実現してください。 ■□ 具体的な仕事内容 ■□ 教育プランナーとして、お問合せのあったご家庭に 最適な学習プランを提案するコンサルティング業務です。 □ プランのご提案 これまでの知見を活かし、生徒の課題を分析。 オンラインと対面で、一人ひとりに最適な学びを設計。 □ 先生のマッチング あなたの「人を見る目」が活かせます。 生徒と先生、最高の出会いを創出してください。 □ 学習フォローアップ 学習計画の進捗を確認し、目標達成まで伴走。 あなたのサポートが、生徒の未来を創ります。 **** ＜入社後の流れ＞ 営業経験が豊富な先輩がたくさんいます！ 営業未経験でも安心してご応募ください。 まずは導入研修で、現在の教育業界の構造や、 業界を取り巻く環境について改めてインプットいただき、 トライグループのビジョンやプロダクト、 サービスについての学んでいきます。 ▼ 配属後は、先輩がOJTで丁寧にサポート。 お客様との話し方をロープレで練習したり、 契約書の書き方を学んだりします。 数週間～1ヶ月で一人立ちを目指しましょう。 ▼ 入社半年後には、一通りの業務が できるようになるのが目標です。 独り立ち後も、定期的な勉強会があるので 安心してスキルアップできます！ **** ＜キャリアについて＞ あなたの「こうなりたい」を応援します。 希望に応じて、「マネジメント職」と 現場のプロを目指す「プレイヤー職」を 選択したり、途中で変更したりも可能です。 「立候補制度」で、やってみたい仕事に 自ら手を挙げて挑戦することもできます。 ITやマーケティングの道に進むことも可能です。 年齢や経験は関係ありません。 あなたの頑張りを給与や役職で きちんと評価する会社です。 入社してから3年目で課長になったり、 大幅な年収アップを実現した先輩もいます。 **** 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

三井不動産グループ/業界未経験◎/キャリアも安定も叶う！

仕事内容 ◤／求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅圧倒的な信頼「三井」ブランド 多様化するお客さまの不動産ニーズに質の高いサービスで応え続けた結果、 「40年連続全国売買仲介取扱件数No.1」 という実績を誇ります。 この実績があるからこそ、お客さまの期待は高い状態からスタート。 「お客さまファースト」を徹底し、期待以上のものを提案し、感動を生み出す。 それがあなた自身の成長にも繋がります。 ✅不動産業界へのイメージが変わる 「厳しいノルマ、自社利益を優先した提案」 「ガツガツした提案での強引な押し売り」 「激務で休日も対応に追われるのでは」 不動産営業に良くないイメージをお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。 三井不動産リアルティの社風や営業スタイルは、そのようなイメージとは大きく異なります。 「不安に寄り添う」「誠実性のある対応」「時には売らないことがお客さまのため」 などの、お客さま本位の姿勢を大切にし、 「あなただから任せたい」「任せてよかった、ありがとう」 とお客さまに言っていただけるスタンスを大切にしています。 ✅キャリア構築しながら長期就業できる理由 完全週休2日制＆残業は月平均20時間未満。 ワークライフバランスを大切にしながら、理想のキャリアを実現できます。 ライフステージが変わっても不安なく就業し続けることが可能です。 ・長期就業を可能にするポイント(一部) 育児・介護事由がある社員を対象とした各種制度 短時間勤務、始業・終業時刻の変更（スライド勤務）など 社内積立年金制度、退職金、確定拠出年金、積立貯蓄 保育施設との利用提携による入所抽選倍率の低減 家族手当 扶養者 1 人 月額20,000 円、扶養者 2 人目以上（1 人毎）月額1,000 円 平均勤続年数についても約12年となっており、業界内でも定着率が高く、 長期での就業が可能な環境になっています。 ✅多彩なキャリアパス！多様な事業領域で活躍 個人向け・法人向け不動産仲介をはじめ、シェアリング事業やDX推進など、 幅広い分野で成長のチャンスがあります。 社員からの声で新規事業が立ち上がるなど風通しも良い環境です。 ◤／「三井であること」の期待と責任 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不動産仲介業務は、自社商品を持たないため、 あなたの「人間力」が最大の武器となります。 顧客一人ひとりと深く長い関係を築き、信頼を得ることが求められます。 単なるセールスではなく、顧客のニーズを的確に汲み取り、 最適な提案を行うコンサルティング業務です。 ◤／入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人・法人向け不動産仲介事業や駐車場事業など、全事業分野のいずれかに配属。 希望・経験・適性に合わせて配属部署を決定します。 下記の幅広い事業領域のいずれかで活躍していただきます。 入社後は上司や先輩、ユニットの仲間からサポートを受けることが出来るので 安心して一人前に成長できる環境ですのでご安心ください。 ◤／具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【リテール事業】 ・個人向け不動産売買・賃貸仲介 ・顧客のニーズに合わせた最適な不動産の提案 数字のための営業ではなく、ニーズのあるお客さまに対して、深く入り込んだ上で最適な提案を行います。 扱う金額も大きく、「お客さまからの感謝の言葉」をいただくことも多くあります。 また、ユニット制を導入しており複数のメンバーで1人のお客さまを担当するため、 高品質で均一なサービスの提供、専門力を活かした質の高い対応が出来ます。 担当者が休日の場合はメンバーでフォローするため、お客さま満足度の維持・向上につながっています。 【ソリューション事業】 ・法人向け不動産仲介・資産コンサルティング ・投資用不動産の売買、オフィス・店舗の賃貸提案 ・海外投資家向けの不動産取引サポート 企業様ごとに異なるニーズ一つひとつに対応し、必要な戦略を立案。 オーダーメイドのきめ細かさと、幅広い対応力がビジネスを成功に導きます。 施設や法人所有の不動産など規模感の大きな案件や金額を動かすことが出来、 経営面や収益面でお客さまへソリューション提供することが出来ます。 【シェアリング事業】 ・駐車場および駐輪場の管理・運営 ・会員制カーシェアリングサービスの提供 お客さまの土地の価値を最大化する多彩なコンサルティングを行います。 土地オーナーさまへの提案や契約交渉を行い、エリア特性を踏まえた、 最適な駐車場事業計画策定や開発案件を推進します。 駐車場経営の基礎知識から税金、土地活用など専門性を身に着けることも出来ます。

月給40万円～◆IT×教育の新規サービスの立ち上げ

仕事内容 ◆◇富裕層のご家庭を支える、教育のプライベートコンシェルジュ◇◆ 『家庭教師のトライ』や『トライのオンライン個別指導』にご入会いただいたご家庭の担当として、 学習継続のサポートや追加プランの提案を行います。 ご家庭への訪問だけでなく、指導にあたる「プロ教師」のマネジメントまで行い、プロジェクト全体を成功へ導くお仕事です。 ★「1家庭」にとことん向き合うスタイル★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・月給40万円スタート！ 高い折衝能力・マネジメント力を評価 ・教師の育成・管理！ チームの司令塔としてプロジェクトを推進 ・ご家庭のLTV（生涯価値）の最大化！ 長期的な信頼関係が、最大の成果指標 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的な業務＞ ご家庭の「相談役」としてのサポート業務と、教師のマネジメントの2軸でプロジェクトを推進します。 1. ご家庭の相談対応（訪問メイン） 定期的にご自宅へ伺い、保護者様やお子様の声を傾聴します。 「受験対策が遅れている」「進路について迷っている」といったお悩みを受け止め、安心して学習できる環境作りをサポートします。 こちらから一方的にプランを提示するのではなく、ご家庭の意向を最優先に尊重しながら、必要なサポートを一緒に考えます。 2. プロ教師のマネジメント・調整 ご家庭の要望を、実際の指導現場に反映させるための調整役です。 「もっと褒めて伸ばしてほしい」「宿題の量を調整してほしい」といったリクエストを教師に伝え、指導の質を管理します。 お子様の性格に合った教師を選定・アサインし、チーム全体で目標達成を目指します。 3. カスタマーサクセス 信頼関係を深めていくと、「夏休み期間だけ回数を増やしたい」「下のお子様も見てもらいたい」といったご相談を自然といただきます。 無理な営業活動は行いません。 ご家庭が必要とするタイミングで必要な環境を用意し、その結果として積み上がる「継続率」や「追加受注金額」が、あなたの評価指標となります。 ＜仕事のポイント＞ ◎LTV（生涯価値）の最大化がミッション 短期的な成果ではなく、長く太いお付き合いを目指します。 ご家庭の潜在的なニーズやお困りごとを汲み取り、先回りして環境を整える「深耕」のスキルが求められます。 ◎専門業務に専念できる環境 新規のお問い合わせ対応はインサイドセールス等が担当するため、あなたは既存顧客のフォローに100％注力できます。 現場での気づきやあなたの意見が、明日のサービスを創っていきます。 ＜キャリアパス＞ キャリア志向に合わせ「マネジメント」と「スペシャリスト」の双方の道をご用意しています。 もちろん、キャリアパスの途中変更も可能です。 また「立候補制度」を利用し、別事業や新規事業の コアメンバーとしてキャリアを拓くこともできます。 ITやマーケティング等、専門性を高める道も。 評価は年功序列ではなく、実力主義。 あなたの成果と貢献を正当に評価します。 入社3年目で課長、5年目で役員に就任し 年収1,000万円を実現した実績があります。

第二新卒大歓迎／完全週休2日制／年休120日以上／研修充実

仕事内容 ■□—— この仕事のポイント ——□■ ・教育業界のリーディングカンパニー ・第二新卒・未経験歓迎！充実の研修で安心 ・平均年齢30歳と若手社員が活躍中！ ・月給32万円～！ ・完全週休2日制（日＋他1日） ・年間休日120日以上！ ・残業平均20時間以下 ・完全反響営業で成約率は約7割 ・20万人を指導してきた圧倒的な実績 ・頑張りは正当に評価！キャリアアップ可能 ・九段下駅徒歩2分で駅チカ！ ■□———————————————□■ 「売る」から「導く」へ。 あなたの”寄り添う力”が子どもの未来をデザインする。 営業や販売・接客経験で培った顧客との信頼関係構築スキル、 トライで「課題解決力」へと進化させませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ 教育プランナーとして、お問合せをいただいた ご家庭へ訪問、またはオンラインで面談を行い、 「トライ」の学習プランをご提案します。 ◆プランのご提案 └ご家庭へ訪問やお電話、 またはオンラインで商談を行いサービスをご説明。 └勉強の悩みや目標をお伺いして、 ご家庭にぴったりのプランを提案します。 ◆先生のマッチング └お子様に合う先生を選んでご紹介 └先生の採用や、相談に乗ることもあります ◆学習フォロー └勉強が順調に進んでいるかを確認 └楽しく続けられるようにサポートします ＜未経験でもチャレンジできる理由＞ ◎大事なのは、 「子どもとご家庭の想いに寄り添い、実現していくこと」 ◎お問い合わせ対応は専門スタッフにお任せ！ →だからプランニング業務に集中できます ◎立ち上げ／オープニング期のサービスなので、 みんなでアイデアを出し合いながら進めています！ **** ＜入社後の流れ＞ まずは導入研修で、教育業界の基礎知識や 会社、サービスについて学びます。 ▼ 配属後は、先輩がOJTで丁寧にサポート。 お客様との話し方をロープレで練習したり、 契約書の書き方を学んだりします。 数週間～1ヶ月で一人立ちを目指しましょう。 ▼ 入社半年後には、一通りの業務が できるようになるのが目標です。 独り立ち後も、定期的な勉強会があるので 継続してスキルアップできます！ **** ＜キャリアについて＞ あなたの「こうなりたい」を応援します。 希望に応じて、「マネジメント職」と 現場のプロを目指す「プレイヤー職」を 選択したり、途中で変更したりも可能です。 「立候補制度」で、やってみたい仕事に 自ら手を挙げて挑戦することもできます。 ITやマーケティングの道に進むことも可能です。 **** ＜頑張りを正当に評価＞ 年齢や経験は関係ありません。 あなたの頑張りを給与やインセンティブ、役職できちんと還元する会社です。 数字などの定量面だけでなく、生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など定性面でも評価を実施しています。 入社してから3年目で課長になったり、 大幅な年収アップを実現した先輩もいます。 **** ＜先輩社員インタビュー＞ ①元 不動産仲介営業（24歳／2025年入社） 「モノ」を売る営業から、「ヒト」に関わる仕事がしたいと考え転職しました。 第二新卒で異業種は不安でしたが、教育業界トップクラスという安心感と、充実した研修・育成制度が決め手になりました。 前職で培った「お客様の将来に寄り添う力」が、そのままご家庭の悩みに寄り添う力として活きています。 ②元 学習塾教室運営（25歳／2025年入社） 前職では、生徒や保護者の面談、講師サポートなどを担当。 集団指導の環境では、一人ひとりの悩みに深く寄り添いきれない「もどかしさ」を感じていました。 教育コンサルタントとして、深くご家庭と向き合える点に魅力を感じ転職。 業界問わず、”人と向き合った経験”が活かせると実感しています。

月給35万円～◆20代活躍中◆IT×教育の新規サービス

仕事内容 「オンライン事業」×「家庭教師事業」で 教育業界の新しい未来を創る ◆◇ありがとうが嬉しい、教育プランナーの仕事◇◆ 子どもたちの「できた！」を一緒に喜ぼう -ˋˏ ★未経験から安心してスタート！★ ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験大歓迎！大手ならではの研修で安心 ・月給35万円～！お休みもしっかり取れます ・電話対応なし！提案業務に集中できます ・頑張りは正当に評価！早期の昇進も可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜仕事内容＞ 教育プランナーとして、お問合せをいただいた ご家庭へ訪問、またはオンラインで面談を行い、 「トライ」の学習プランをご提案します。 勉強を教えることはないので、ご安心ください。 あなたの得意や希望に合わせて、 以下のお仕事をお任せします！ ◆プランのご提案 └オンラインや訪問でサービスをご説明 └勉強の悩みや目標をお伺いして、 ご家庭にぴったりのプランを提案します。 ※1日に複数件を担当。多くのご家庭をサポート！ ◆先生のマッチング └お子様に合う先生を選んでご紹介 └先生の採用や、相談に乗ることもあります ◆学習フォロー └勉強が順調に進んでいるかを確認 └楽しく続けられるようにサポートします ＜仕事のポイント＞ ◎お問い合わせ対応は専門スタッフにお任せ！ →だからプランニング業務に集中できます ◎CMでおなじみのブランド力があるから 自信を持ってお客様にお話できます！ ◎立ち上げ期のサービスなので、みんなで アイデアを出し合いながら進めています！ **** ＜入社後の流れ＞ 面倒見の良い先輩がたくさんいます！ 未経験でも安心してご応募ください。 まずは導入研修で、教育業界の基礎知識や 会社、サービスについて学びます。 ▼ 配属後は、先輩がOJTで丁寧にサポート。 お客様との話し方をロープレで練習したり、 契約書の書き方を学んだりします。 数週間～1ヶ月で一人立ちを目指しましょう。 ▼ 入社半年後には、一通りの業務が できるようになるのが目標です。 独り立ち後も、定期的な勉強会があるので 安心してスキルアップできます！ **** ＜キャリアについて＞ あなたの「こうなりたい」を応援します。 希望に応じて、「マネジメント職」と 現場のプロを目指す「プレイヤー職」を 選択したり、途中で変更したりも可能です。 「立候補制度」で、やってみたい仕事に 自ら手を挙げて挑戦することもできます。 ITやマーケティングの道に進むことも可能です。 年齢や経験は関係ありません。 あなたの頑張りを給与や役職で きちんと評価する会社です。 入社してから3年目で課長になったり、 大幅な年収アップを実現した先輩もいます。 **** 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

最短1年でマネージャーへ／IT×教育の新規サービス立ち上げ

仕事内容 「教育」で「未来」を創る。 オンライン学習＆家庭教師による新サービスの立ち上げを牽引する「未来のマネージャー」を募集します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■求人のポイント ・本採用は「未来の幹部候補」の採用 …最短1年でのマネージャー昇格を前提としています。 ・教育業界経験は不問 …異業界でのマネジメント経験を活かせます。 ・豊富なキャリアパス …新規事業を牽引し、未来の幹部候補を目指せるキャリアパスを用意しています。 ・働きやすさも抜群！ …完全週休2日制＆年間休日120日以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■業務内容 ＜ミッション＞ 教育コンサルタントとして、ご家庭のLTV（生涯価値）を最大化することがミッションです。 ＜初期ミッション（入社～1年目）：プレイヤー＞ ご家庭からのお問合せに基づき、訪問またはオンラインで面談を実施。 完全オーダーメイドの教育プランを設計し、ご提案から目標達成までを伴走します。 具体的には下記３つの業務があります。 ①ご家庭へのソリューション提案 └オンラインまたは訪問でのコンサルティング └ご家庭の課題を深くヒアリングし、 完全オーダーメイドのプランニングによって、 目標達成への最短ルートを設計します。 ※面談は1日1～3件。一家庭に深く向き合います。 ②プロ教師のマネジメント 課題にあわせたより質の高い指導ができるように、 └お子様に最適な教師の選定・アサイン └教師の採用・育成・マネジメント ③カスタマーサクセスとプロジェクト推進 プランニングした内容が実行されていくように、 └学習進捗と目標達成度のモニタリング └継続的な学習のための関係構築 ＜昇格後ミッション（2年目以降）：マネージャー＞ プレイヤーとして確立したノウハウを武器に、約10名規模のチームを率いるマネージャーに着任。 └メンバーのマネジメント（指導・育成・評価） └チームの目標設計と業績管理 └他部部門との連携を統括 ＜業務のポイント＞ ・インサイドセールスが事前ヒアリングを担当 →プランニング・コンサルティングと組織運営に集中できます。 ・確固たるブランド力と個別最適化された商品で 高い成約率（7割程度）を実現しています。 ・新規事業フェーズのため、あなたの意見が明日のサービスを創っていきます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■キャリアパス 年功序列ではなく、実力主義で成果を評価します。 ＜最短1年でのマネージャー昇格＞ 昇格は、プレイヤーとしての実績と、役員による面談の2軸で公正に評価されます。 もちろん、キャリアパスの途中変更も可能です。 「立候補制度」を利用し、別事業や新規事業のコアメンバーとしてキャリアを拓くこともできます。 ITやマーケティング等、専門性を高める道も。 入社3年目で課長、5年目で役員に就任し、 年収1,000万円を実現した実績があります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■中途入社者のキャリア実例 異業種から中途入社し、早期にマネジメントポジションへ昇格した社員が在籍しています。 実例①（30代／前職：人材業界・法人営業） 2020年：教育プランナーとして入社 2022年：チーフ教育プランナー 2023年：エリア長（宮城地域管轄） 2025年：教育コンサルティング課課長（約10名規模を統括） 実例②（30代／前職：大手不動産営業） 2022年：教育プランナーとして入社 2024年：エリア長（長野地域管轄） 2025年：CSコンシェルジュチーム課長（約10名規模を統括）

転居を伴う異動なし◆20代活躍中◆IT×教育の新規サービス

仕事内容 「オンライン事業」×「家庭教師事業」で 教育業界の新しい未来を創る ◆◇未経験から始める教育プランナー◇◆ 子どもたちの「わかった！」を増やす仕事 -ˋˏ ★安心のスタートを応援します★ ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊未経験大歓迎！イチから丁寧に教えます ＊月給31万円～！休みもしっかり取れます ＊CMでおなじみ！だから話が進めやすい ＊電話対応なし！プラン提案に集中できます ＊頑張りは給与とポストでしっかり評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜仕事内容＞ 教育プランナーとして、お問合せのあった ご家庭へオンラインやお電話でご連絡。 「トライ」のサービスの中から、 お子様にぴったりのプランを提案します。 勉強を直接教えることはありません！ たくさんのご家庭の役に立てる、 やりがいの大きいお仕事です。 あなたの得意や希望に合わせて、 下記のお仕事をお任せしていきます。 ◆プランのご案内・ご提案 └オンラインやお電話でサービスをご説明 └勉強の悩みや目標を聞いて、最適なプランを 一緒に考え、ご提案します。 ※1日に複数件対応。テンポよく働けます。 ◆先生のマッチング └お子様の性格や目標に合う先生を探します └先生の採用や相談に乗ることもあります ◆学習サポート └勉強が順調に進んでいるかを確認 └継続して頑張れるようにフォローします **** ＜仕事のポイント＞ ◎お問合せ対応は別の専門スタッフが担当 →だからプラン提案に集中できるんです！ ◎誰もが知っているサービスだから、 お客様も安心。話もスムーズに進みます！ ◎新しいサービスなので、みんなで意見を 出し合いながら、より良くしています！ **** ＜入社後の流れ＞ 面倒見の良い先輩ばかり！ 安心して飛び込んできてくださいね。 まずは研修で、教育業界のことや 会社、サービスについて学びます。 ▼ 配属後は、先輩がマンツーマンでOJT。 お客様との話し方などをロープレで練習！ 契約書の書き方まで丁寧に教えます。 数週間～1ヶ月で、一人でご案内を できるようになる予定です。 ▼ 2ヶ月～半年後には、一通りの業務が できるようになるのが目標です。 独り立ち後も、定期的に勉強会があるので いつでもスキルアップできます！ **** ＜キャリアについて＞ あなたの「なりたい姿」を応援します。 現場でお客様に寄り添い続ける「プレイヤー職」、 チームをまとめる「マネジメント職」を ご自身の希望で選ぶことができます。 途中で変更することも、もちろんOK。 「立候補制度」で、やってみたい仕事に 自分から手を挙げることもできます。 ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、 あなたの頑張りをきちんと評価して 給与やポジションに反映します。 入社後3年目で課長になったり、 年収が大幅にアップした先輩もたくさんいます。 **** 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

月給40万円～◆IT×教育の新規サービスの立ち上げ

仕事内容 ◆◇成約率7割超。業界No.1の教師データベースを武器に、生徒のためを追求する◇◆ CMでおなじみ『家庭教師のトライ』などに興味を持ってお問い合わせいただいたご家庭に対し、 最適な学習プランを提案し、志望校合格というゴールまで導きます。 テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 集客とアポイント獲得は専門部隊が担当。 あなたは「どうすればこの子の成績が上がり、目標を達成できるか」という顧客の成功に全力を注げます。 ★営業として「勝てる」4つの理由★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. テレアポ・飛び込み一切なし（完全反響） 無駄な行動量は求めません。 購買意欲の高いお客様への提案に100%集中できるため、フォローの質が劇的に上がります。 2. 驚異の成約率7割越え 「家庭教師のトライ」の圧倒的な知名度に加え、AI学習診断などの科学的根拠があるため、お客様も即決しやすいのが特徴。 驚くほどスムーズに成約へ繋がります。 3. 全国33万人の教師データベース 「契約したくても、紹介できる先生がいない…」という講師不足の心配はありません。 全国No.1の登録教師数を誇るため、どんな要望にも応える「ベストな先生」を必ず提案できます。 4. 年齢・社歴不問の成果主義 評価は「数字」で決まります。 「入社3年目で課長」「5年目で役員」といったスピード昇進は、当社では決して珍しいことではありません。 【中途入社者のキャリア実例】 異業種から転職し、またたく間にマネジメント職へ駆け上がった先輩が多数在籍しています。 実例①：入社5年で課長へ（30代／前職：人材業界・法人営業） ▼2020年：ソリューション営業として入社 ▼2022年：チーフへ昇格 ▼2023年：エリア長（宮城地域管轄）に抜擢 ▼2025年：教育コンサルティング課 課長（約10名規模を統括） 実例②：入社3年で課長へ（30代／前職：大手不動産営業） ▼2022年：ソリューション営業として入社 ▼2024年：エリア長（長野地域管轄）へ昇格 ▼2025年：CSコンシェルジュチーム 課長（約10名規模を統括） ＜具体的な業務＞ ①課題のヒアリング 問い合わせを受けたお客様に対し、オンラインまたは訪問で面談を実施。 ②オーダーメイドプランの設計・提案 「AI分析結果」と「教師データベース」を駆使し、志望校合格への最短ルートを設計・提案します。 ③先生の選定・契約 ご納得いただけたら契約成立。 お子様に最適な先生をマッチングしてスタートを支援します。 その後も定期的なフォローや進捗確認を行い、中長期的に顧客の成功を支えます。 ＜豊富なキャリアパス＞ 「顧客伴走のプロ」として現場を極めるだけでなく、多彩なキャリアを描けます。 ◎マネジメント職：実例のように、チームを率いる課長・部長、そして役員へ。 ◎スペシャリスト職：CS・ソリューション営業として高みを目指す道。 ◎キャリアチェンジ：「立候補制度」を利用し、マーケティング、IT企画、新規事業開発など、他部署へ異動して専門性を磨くことも可能です。

月給35万円～◆20代活躍中◆IT×教育の新規サービス

仕事内容 ◆◇「完全反響」で提案に集中。5年目で役員への抜擢実績あり◇◆ CMでおなじみ『家庭教師のトライ』や『トライのオンライン個別指導』 興味を持ってお問い合わせいただいたご家庭に対し、最適な学習プランをご提案し、目標達成まで導く「カスタマーサクセス型の営業」です。 テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 あなたは「ご家庭のLTV（生涯価値）」向上のため、顧客に深く向き合う提案・フォロー業務だけに時間を使えます。 ★営業・接客経験が活かせます★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飛び込み・テレアポなし！ 興味のあるご家庭の問い合わせ対応のみ ・驚異のスピード昇進！ 3年目で課長、5年目で役員の実績あり ・年収1,000万円も可能！ 成果は給与とポストで正当に還元 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的な業務内容＞ お客様は、成績アップや志望校合格を目指す小・中・高校生とその保護者様です。 1. ヒアリング・課題分析 「塾に行っているのに伸びない」「受験対策が遅れている」などのご相談に、 教育のプロとして向き合い、潜在的なボトルネックを特定します。 2. 学習プランの作成・提案 トライグループの豊富なサービスを組み合わせ、その子だけの合格プランを作成・提案します。 ※AIによる学習診断データを用いるため、根拠のある提案ができ高い成約率（約7割）を誇ります。 3. 先生の選定・契約 お子様に最適な先生をマッチングし、目標達成へのスタートを切ります。 その後も定期的な状況確認を行い、中長期的に顧客の成功を支えます。 ＜仕事のポイント＞ ◎「集客」のストレスから解放 新規開拓やリストへの架電は不要。 100%反響営業のため、フォローの質を高めることに全力を注げます。 「営業は好きだが、テレアポが辛かった」という方に最適です。 ◎トライの基盤を活かした提案 全国33万人の講師陣やトライの多様なサービスなど、提案の武器が揃っているため、自信を持って課題解決策を提示できます。 ◎圧倒的なスピード昇進と年収アップ 評価基準は非常にクリア。 「年齢」や「社歴」は一切関係ありません。 実際に、以下のようなキャリアを実現した先輩がいます。 【実際の昇進・年収例】 入社3年目で課長へ昇進、5年目で役員に就任し、 年収1,000万円を実現した実績があります。 「頑張っているのに給与が上がらない」「ポストが空かない」といった悩みとは無縁。 成果を出せば出すほど、給与やポジションでダイレクトに返ってくる面白さを実感してください。 ＜入社後の流れ＞ 導入研修に加え、先輩の商談への同席やロープレを通じて、トライ独自の提案ノウハウを習得します。 扱うサービス（家庭教師・オンライン・AI）の知識もしっかりレクチャーしますので、教育業界未経験の方でも、早期に高い成約率を出せるようになります。

⭐未経験OK⭐法人営業／年休120日／歩合・賞与・福利厚生◎

仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 首都圏に直営140店舗を展開する タウンハウジングのグループ会社！ ✨創業47年の安定企業で働く✨ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⭐経験不問！未経験者積極採用中♪ ▶専門知識は入社後に学べます。 初めての営業職にも挑戦しやすい環境です。 ⭐既存のお客様が中心の営業です！ ▶長くお付き合いのある企業を担当します。 関係性のあるお客様への対応が中心です。 ⭐チームで進めるから安心！ ▶商談や提案は上司・先輩と一緒に進めます。 一人で抱え込むことはありません。 ⭐高収入を実現！賞与年3回＋歩合有!! ▶1年目で年収400万円、 2年目で年収500万円を目指せる環境です。 上司と一緒に進めた案件でも、 歩合はしっかり還元されます。 ⭐年間休日120日！年3回の長期休暇あり♪ ▶最大9日程度の連休になることもあります。 プライベートも大切にできます。 ⭐直行直帰・在宅での資料作成も可能！ ▶訪問や資料作成に合わせて、 効率的に働けます。 ⭐充実の福利厚生◎ ▶賞与年3回！社割、社宅制度、 資格取得祝金など、社員を支える制度が満載です。 ||◤主な仕事内容◢|| ═══════════════════ ✅既存取引先からの相談対応 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ お任せするのは、長くお付き合いのある ハウスメーカーや不動産会社、金融機関などからの 相談に対応するルート営業です。 新規の飛び込み営業が中心ではありません。 先輩や上司が担当していた取引先を引き継ぎ、 1人あたり20社ほどを担当します。 ハウスメーカーがお客様から 「この土地にマンションを建てたい」 「アパートを建てたら、家賃はいくら取れそうか」 といった相談を受けた際に、 アレップスへ賃料や管理についての相談が入ります。 そうした相談に対して、データをもとに 「このエリアなら、どのくらいの家賃で貸せそうか」 「建てた後の入居者募集や管理まで任せられるか」 を回答・提案していく仕事です。 すでに取引関係のあるお客様からの相談が中心なので、 無理に売り込む営業ではありません。 未経験の方でも、上司やチームと相談しながら 少しずつ仕事を覚えていけます。 ✅賃料査定・市場調査 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 取引先から依頼を受けたら、 図面や建築予定地の情報をもとに、 家賃相場や周辺環境を調べます。 査定には、グループ会社であるタウンハウジングの 仲介実績や過去の成約事例、現場からのヒアリング情報、 AI査定などを活用します。 月30件ほどの賃料査定を行うこともありますが、 一人で判断する必要はありません。 上司やチーム長と相談しながら、 根拠のある査定内容にまとめていきます。 ✅チームで進める提案営業 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 査定内容がまとまったら、 上司やチーム長と一緒に提案内容を確認します。 家賃査定の金額についても、 「もう少し高く設定できそう」 「この条件ならこの金額で提案しよう」 とチームで話し合い、 必要に応じて部長決裁を経て取引先へ提出します。 最終的な提案や重要な商談は、 上司が同行しながら進めます。 個人で完結する営業ではなく、 チームで案件を動かしていくスタイルです。 ✅タウンハウジングの“仲介力”を活かした管理提案 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ アレップスが提案するのは、 建物が完成した後の入居者募集や賃貸管理までを見据えた 管理会社としての提案です。 強みになるのは、グループ会社である タウンハウジングの仲介力です。 実際の成約データや店舗網、現場のヒアリング情報をもとに、 エリア・間取り・設備に応じた賃料を考えられます。 建てた後に入居者が決まり、 その後の管理まで安心して任せられる体制があることが、 取引先やオーナー様に選ばれる理由です。 実際の稼働率や管理サービス、店舗数の多さも、 提案時の大きな強みになります。 ✅入社後の流れ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【最初の3ヶ月】 入社後は、まず先輩や上司に同行し、 取引先とのやり取りや家賃査定の進め方、 提案資料の作り方をOJTで学びます。 いきなり一人で営業に出ることはありません。 先輩が担当している取引先に同行しながら、 少しずつ仕事を覚えていきます。 【慣れてきたら】 先輩や上司から取引先を引き継ぎ、 既存のお客様を中心に担当します。 商談や提案はチームで進めるため、 困ったときはすぐに相談できます。 上司と一緒に案件を進めた場合でも、 歩合はきちんと還元されるため、 未経験からでも収入アップを目指せます。 ✅柔軟な働き方ができます －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ お客様先への訪問がある日は、 出社せずに直行直帰も可能です。 資料作成や査定業務は、 自宅で行うこともできます。 午前中は在宅で資料作成、午後は取引先へ訪問、 といった働き方もできます。 週1回程度はチームでミーティングを行い、 進捗や相談事項を確認しています。 ||◤私たちについて◢|| ═══════════════════ 当社は、1979年の創業以来、 賃貸管理やサブリース、賃貸仲介をはじめ、 賃貸物件の建築事業、土地建物の売買仲介、 飲食事業など、不動産を中心とした 生活関連事業を展開してまいりました。 2026年で創業47年を迎え、 業績は右肩上がりで推移しております。 その中核企業である株式会社アレップスは、 現在、顧客満足の更なる向上のために、 各エリアのカスタマーセンターの増設を 進めております。 あわせて、オーナー様からお預かりしている 賃貸住宅の稼働率向上、収益の最大化のため、 グループ会社タウンハウジングの 直営店の多店舗展開を推進しています。 「ひとを、まちを、もっと豊かに。」 時代の変化に応える 最適なソリューションを提供することで、 「住」を中心に皆さまの生活を サポートするとともに、 さらなる地域、社会への貢献を 目指してまいります。 ★｡･｡･ 私たちと共に 働いてくれる方をお待ちしております ｡･｡･★

月給35万円～◆IT×教育の新規サービスの立ち上げ

仕事内容 「教育」で「未来」を創る。 オンライン＆訪問による新サービスの 立ち上げ・未来の事業責任者候補を募集します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■求人のポイント ・教育業界経験は不問 …営業のご経験を活かせます ・成果は正当に評価（月給40万円～） …最速入社5年で役員になった事例も ・専門業務に専念できる環境を用意 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■業務内容 ＜ミッション＞ 教育コンサルタントとして短期的な契約獲得ではなく、 顧客であるご家庭のLTV（生涯価値）を最大化する というのが我々のミッションになります。 ＜具体的な業務＞ ご家庭からのお問合せに基づき、 訪問またはオンラインで面談を実施。 完全オーダーメイドの教育プランを設計し、 ご提案から目標達成までを伴走します。 実際の学習指導は行わず、 「どの教師で」「どの科目で」「どの進度で」などを、 子どもの意思を尊重しつつ、ご家庭としての想いを叶える プランニング・コンサルティングに専念できます。 具体的には下記３つの業務があります。 ①ご家庭へのソリューション提案 └オンラインまたは訪問でのコンサルティング └ご家庭の課題を深くヒアリングし、 完全オーダーメイドのプランニングによって、 目標達成への最短ルートを設計します。 ※面談は1日1～3件。一家庭に深く向き合います。 ②プロ教師のマネジメント 課題にあわせたより質の高い指導ができるように、 └お子様に最適な教師の選定・アサイン └教師の採用・育成・マネジメント ③カスタマーサクセスとプロジェクト推進 プランニングした内容が実行されていくように、 └学習進捗と目標達成度のモニタリング └継続的な学習のための関係構築 ＜業務のポイント＞ ・インサイドセールスが事前ヒアリングを担当 →プランニング・コンサルティングに集中できます ・確固たるブランド力と個別最適化された商品で 高い成約率（7割程度）を実現しています ・新規事業フェーズのため、 現場での気づきやあなたの意見が明日のサービスを創っていきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社後の研修体制 教育業界未経験でも安心できる研修を整えています。 導入研修では、業界知識・自社サービスへの深い理解を促進 ▼ 各部門にてトップコンサルタントによるOJTを実施。 「教育」に向き合う私たちならではのノウハウなどもあります。 同行やロープレを通じ、実数週間～1ヶ月で独り立ちする予定です ▼ 独り立ち後も、定期的な研修・勉強会を開催。 常に最新の教育知見を吸収し、ご自身の専門性を高め続けられます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■キャリアパス キャリア志向に合わせ「マネジメント」と「スペシャリスト」の双方の道をご用意しています。 もちろん、キャリアパスの途中変更も可能です。 また「立候補制度」を利用し、別事業や新規事業の コアメンバーとしてキャリアを拓くこともできます。 ITやマーケティング等、専門性を高める道も。 評価は年功序列ではなく、実力主義。 あなたの成果と貢献を正当に評価します。 入社3年目で課長、5年目で役員に就任し 年収1,000万円を実現した実績があります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

✅未経験大歓迎✅20~30代活躍✅高月収を実現✅免許必須

仕事内容 未経験から新規事業に挑戦✰ 成長中のリユース業界で、立ち上げメンバーを募集します❗ 頑張り次第では月収50万円も目指せる環境です✊ - ✅ 業界・職種未経験OK ✅ オープニング募集 ✅ 1都3県の現場へ直行直帰 ✅ 普通免許必須／社用車貸与あり - ⧉ この仕事について スーパーやホームセンターなどの催事場に特設ブースを設け、買取を行うお仕事です。 お客様対応だけでなく、通行中の方やディスプレイに興味を持ってくださった方へ、こちらからお声がけする場面もあります。 待ちの接客だけではなく、自分から動く営業スタイルが活かせるポジションです。 - ⧉ お任せする業務 ✓ ブースの設営・準備 ✓ お客様へのお声がけ ✓ キャンペーンのご案内 ✓ お持ち込みいただいた商品の査定 ✓ 販売先の選定 ✓ 商品管理 ✓ 売上などの数値管理 - ⧉ 扱う商品 ブランド品／時計／宝飾品／貴金属／切手／古銭／毛皮／カメラ 幅広いジャンルを扱いますが、最初からすべて知っている必要はありません。 研修やOJTがあるため、商品知識は少しずつ身につけていけます。 - ⧉ 働き方 催事は月曜から金曜まで、同じ現場で1週間実施します。 現場は1都3県が中心で、基本は直行直帰です。 出張買取にも対応しており、今後は常設店舗の出店も視野に入れています。 - ⧉ 募集背景 当社は2020年の創業以来、人材採用支援・不動産事業・サロン経営・イベント企画運営など、 幅広い事業を展開してきました。 そしてこの春から、新たな柱として、 貴金属やブランド品などを中心とした高価買取（リユース）事業に参入。 「買取専門つなぐ屋」に参画し、 全国のスーパーやホームセンターなどの催事場で総合買取事業を展開しています。 まだまだ成長途中の事業だからこそ、 年次や経験年数に関係なく、成果をしっかり評価します。 未経験からスピーディに成長したい方、自分の実力を試したい方に向いています。

営業というより「お悩み相談」✨月収80万以上可能！寮完備✨

仕事内容 ✅平均月収80万円以上！安定収入目指せます！ ✅学歴・職歴不問！人柄重視の採用です☆彡 ✅髪色・服装自由！オシャレもそのままで◎ ✅残業少なめでプライベートも充実♪ ✅"買う営業"の楽しさが当社にはあります！ ⋅✦⋅ ━━━━━━━━✶━━━━━━━━ ⋅✦ ＜不用品の査定アポイントスタッフ＞ 取り扱う商品は、ギフト券・切手・ テレホンカード・貴金属・ブランド品等！ ▼具体的な流れは…▼ ⏩お客様のアポイント日程の確保 └不用品の有無を確認・査定日時の相談 ⚡アポイント取得後は査定担当へ引き継ぎ ⚡査定額にご納得いただければ契約成立 ─﹒﹒★﹒─────────────── ✋安心の研修制度あり！ 専任担当がサポートし、 受注の流れを学べる環境で 安心して始められます。 ☄1日目 座学で会社概要や査定の基本知識を学ぶ ☄2～3日目 必要な知識を学び、先輩同行で業務体験 ☄4日目～ 現場でお客様対応などの業務 ※トークマニュアル完備で安心！ ※個人の成長に合わせて無理なく指導！ ✋業界未経験大歓迎！ 人と話すのが好き、ガッツリ稼ぎたい！ などなど…スタッフの志望動機は様々♪ ✋働きやすさ抜群！ 髪色・髪型・服装自由！ 各種手当や祝い金なども完備！ 希望する方は寮に住むことも可能です！ 上京支援します◎ 寮は神田駅・錦糸町駅・両国駅・亀戸駅など 会社へのアクセスが良いところに 多数あります。 その時の空き状況に応じて ご案内させて頂きます。 ───────────────﹒★﹒﹒─

「お菓子好き」必見！！お菓子の従業員割引あり♪土日祝休みで主婦(夫)さん活躍中のお仕事☆

仕事内容 【仕事内容】 オフィスグリコをご利用中の企業様を訪問し、お菓子や飲料を補充するお仕事です。 決められたルートを徒歩または社用車で巡回するので、未経験の方でも安心してスタートできます。 営業活動やノルマは一切ありません！ 【オフィスグリコとは？】 法人向けに専用ボックスを設置し、お菓子・食品・飲料を提供するサービスです。 「お菓子がほしいけど、忙しくて外に出る時間がもったいない…」 「オフィス内でちょっと休憩したい！」 そんな場面でお役に立てる、人気のサービスです。 現在、数名規模から1000名超まで、幅広い企業様に導入いただいています。 【ここがポイント！】 (1)平日のみ・残業なし！土日祝休み＋年3回の長期休暇（GW・お盆・年末年始）あり。家庭との両立も◎ (2)お子さんも喜ぶ♪社割でグリコのお菓子が買える♪ポッキーやビスコなど、人気のお菓子を従業員割引で購入可能！ (3)主婦（夫）さん多数活躍中！急なお休みやシフト変更も相談しやすく、安心して働ける環境です。 (4)未経験でも安心のサポート体制！最初の1週間は先輩スタッフが同行。道順や補充方法など丁寧に教えます！

「お菓子好き」必見！！お菓子の従業員割引あり♪土日祝休みで主婦(夫)さん活躍中のお仕事☆

仕事内容 【仕事内容】 オフィスグリコをご利用中の企業様を訪問し、お菓子や飲料を補充するお仕事です。 決められたルートを徒歩または社用車で巡回するので、未経験の方でも安心してスタートできます。 営業活動やノルマは一切ありません！ 【オフィスグリコとは？】 法人向けに専用ボックスを設置し、お菓子・食品・飲料を提供するサービスです。 「お菓子がほしいけど、忙しくて外に出る時間がもったいない…」 「オフィス内でちょっと休憩したい！」 そんな場面でお役に立てる、人気のサービスです。 現在、数名規模から1000名超まで、幅広い企業様に導入いただいています。 【ここがポイント！】 (1)平日のみ・残業なし！土日祝休み＋年3回の長期休暇（GW・お盆・年末年始）あり。家庭との両立も◎ (2)お子さんも喜ぶ♪社割でグリコのお菓子が買える♪ポッキーやビスコなど、人気のお菓子を従業員割引で購入可能！ (3)主婦（夫）さん多数活躍中！急なお休みやシフト変更も相談しやすく、安心して働ける環境です。 (4)未経験でも安心のサポート体制！最初の1週間は先輩スタッフが同行。道順や補充方法など丁寧に教えます！

知識・経験ゼロでも、大丈夫！寮完備⭐新たな舞台で高収入✨

仕事内容 ✅平均月収80万円以上！安定収入目指せます！ ✅学歴・職歴不問！人柄重視の採用です☆彡 ✅髪色・服装自由！オシャレもそのままで◎ ✅残業少なめでプライベートも充実♪ ✅"買う営業"の楽しさが当社にはあります！ ⋅✦⋅ ━━━━━━━━✶━━━━━━━━ ⋅✦ ＜不用品の査定アポイントスタッフ＞ 取り扱う商品は、ギフト券・切手・ テレホンカード・貴金属・ブランド品等！ ▼具体的な流れは…▼ ⏩お客様のアポイント日程の確保 └不用品の有無を確認・査定日時の相談 ⚡アポイント取得後は査定担当へ引き継ぎ ⚡査定額にご納得いただければ契約成立 ─﹒﹒★﹒─────────────── ✋安心の研修制度あり！ 専任担当がサポートし、 受注の流れを学べる環境で 安心して始められます。 ☄1日目 座学で会社概要や査定の基本知識を学ぶ ☄2～3日目 必要な知識を学び、先輩同行で業務体験 ☄4日目～ 現場でお客様対応などの業務 ※トークマニュアル完備で安心！ ※個人の成長に合わせて無理なく指導！ ✋業界未経験大歓迎！ 人と話すのが好き、ガッツリ稼ぎたい！ などなど…スタッフの志望動機は様々♪ ✋働きやすさ抜群！ 髪色・髪型・服装自由！ 各種手当や祝い金なども完備！ 希望する方は寮に住むことも可能です！ 上京支援します◎ 寮は神田駅・錦糸町駅・両国駅・亀戸駅など 会社へのアクセスが良いところに 多数あります。 その時の空き状況に応じて ご案内させて頂きます。 ───────────────﹒★﹒﹒─

時給1300円！採用事務。服装髪型ネイル自由のオフィス

仕事内容 月間400〜450件の応募をテキパキ裁く！ 上場グループの人事チームで、採用オペレーションをお任せします。 社員4名、パート1名が在籍する活気ある人事チームの増員募集です。 あなたには、中途・パート採用の応募受付から面接設定までの「裏方業務」をメインでお任せします。 【具体的な業務内容】 ・応募者データの管理（HRMOS運用） Indeed、ダイレクトスカウト、人材紹介、各求人媒体などから入る応募者情報を、採用管理システム「HRMOS」へスピーディーに登録・ステータス変更を行います。 ・社内調整＆面接スケジュール設定 社内チャットツール（Google Workspace）を使い、各部署の面接官（現場責任者など）へ選考可否の確認をとり、応募者との面接日時を確定させます。 【この仕事の魅力・体制】 現在、中途・パート採用は【社員1名＋パートアシスタント1名】のコンビで担当しています。 今回は、この心強いパートの先輩スタッフと一緒に、2名体制で採用を爆速で回していくための増員です。 全国の多種多様な職種（販売買取、WEB・EC、エンジニア、バックオフィスなど）の採用に関わるため、人事としての知見や「目利き力」を広げたい方に最適な環境です！

接客や営業経験が活きる！子供の成長に悩む親の伴走パートナー

仕事内容 ⭐業界未経験歓迎!!収入アップ目指せます⭐ ⭐営業など顧客折衝経験が活きる!!⭐ ⭐年間休日124日、有休消化率100％⭐ ⭐チャレンジ精神を最重視で採用いたします!!⭐ ＜仕事内容＞ 再生医療・小児身長医療に於いて 高い専門性を誇る整形外科クリニックでの 「身長カウンセラー」の募集です!! ⏩身長治療時の カウンセリング、ヒアリング ⏩専用シートを使った身長データ解析・サポート ⏩資料作成 ⏩SNS関連業務 ⏩公式LINEの返信 など ＊＊ 具体的には… ＊＊ 身長を伸ばしたいお子さまや親御さんに寄り添い、 カウンセリング・ヒアリングを通して 伴走していくポジションとなります。 診療は医師が行うため、 医療業界未経験の方を歓迎いたします!! ＊＊ お仕事のＰＯＩＮＴ ＊＊ ✅ヒアリング・寄り添い力を活かせます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主にお母さまのヒアリングを することが多く、治療にあたっての 不安や心配事などをしっかりと伺い、 成長サポートの提案などを行っていきます。 大切なのは、患者さまの不安を汲み取り、 しっかりご提案していくことです。 医療業界の経験は一切不問。 保険など無形商材の提案営業やカウンセリング経験など、 ヒアリング→課題解決までの伴走の経験がある方は経験を活かせます。 また、保険相談員、ファイナンシャルプランナーなどの営業経験も活かせます！ 子育ての経験がある方も、 経験を活かしていただけるので、ピッタリ！ ノルマなどは一切ございません。 「寄り添う」を大事にお仕事を進めていただけます！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ＜1日の流れの例＞ ⏰09:40 出勤 （朝はゆったり9:40なのでお子様の送り出しにも間に合います！） ⏰09:45 朝礼 (来院患者数実績や本日の患者予約数、 その日のValue:行動指針も確認！) ⏰13:00 昼休憩開始 ⏰14:00 昼休憩終了・午後の準備 ⏰14:20 午後診療開始 ⏰19:00 業務終了 ⏰19:10 退社 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験からでも高収入✨ ━━━━━━━━━━━━━ 働くうちに知識やスキルが身につき、 お給料に反映されていきます！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨ 働きやすさとの両立 ✨ ━━━━━━━━━━━━━ 週2.5日はお休みなので プライベートもばっちり充実！ 有休消化率は100％✨ 年収アップと働きやすい職場環境の両立も可能！ 安心して長く働けるクリニックで 患者様から信頼されるカウンセラーを 目指してみませんか。

【自分史上、最高の給料。】寮完備＆学歴・経験は一切不問✨

仕事内容 ✅平均月収80万円以上！安定収入目指せます！ ✅学歴・職歴不問！人柄重視の採用です☆彡 ✅髪色・服装自由！オシャレもそのままで◎ ✅残業少なめでプライベートも充実♪ ✅"買う営業"の楽しさが当社にはあります！ ⋅✦⋅ ━━━━━━━━✶━━━━━━━━ ⋅✦ ＜不用品の査定アポイントスタッフ＞ 取り扱う商品は、ギフト券・切手・ テレホンカード・貴金属・ブランド品等！ ▼具体的な流れは…▼ ⏩お客様のアポイント日程の確保 └不用品の有無を確認・査定日時の相談 ⚡アポイント取得後は査定担当へ引き継ぎ ⚡査定額にご納得いただければ契約成立 ─﹒﹒★﹒─────────────── ✋安心の研修制度あり！ 専任担当がサポートし、 受注の流れを学べる環境で 安心して始められます。 ☄1日目 座学で会社概要や査定の基本知識を学ぶ ☄2～3日目 必要な知識を学び、先輩同行で業務体験 ☄4日目～ 現場でお客様対応などの業務 ※トークマニュアル完備で安心！ ※個人の成長に合わせて無理なく指導！ ✋業界未経験大歓迎！ 人と話すのが好き、ガッツリ稼ぎたい！ などなど…スタッフの志望動機は様々♪ ✋働きやすさ抜群！ 髪色・髪型・服装自由！ 各種手当や祝い金なども完備！ 希望する方は寮に住むことも可能です！ 上京支援します◎ 寮は神田駅・錦糸町駅・両国駅・亀戸駅など 会社へのアクセスが良いところに 多数あります。 その時の空き状況に応じて ご案内させて頂きます。 ───────────────﹒★﹒﹒─

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！ヤマダデンキ　ツクモパソコン本店

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の 歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いヤマダデンキで一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社 程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 経験・知識を蓄え、将来的にシステムソリューションの提案 を行う専門のスタッフへとキャリアアップすることも可能 です。

＼家庭と両立しながら、無理なく始められるヤクルトのお仕事／

仕事内容 子育てママも活躍中♪ ◎ 収入補償で、始めも安心♪ はじめの時期も収入を保証。 未経験でも落ち着いてスタートできます。 ◎ ノルマ・買い取りなし♪ 無理な売り込みや商品買い取りは一切なし。 お客さまとの関係づくりを大切に、 自分のペースで続けられるお仕事です。 ◎ 扶養内で働きたい方にもおすすめ♪ 働く時間や日数を調整しやすく、 家庭や子育てと両立しながら続けやすいのが魅力。 ◎ 子育て中の方も多数活躍中♪ お子さまの体調不良や学校行事など急なお休みも、 チームで支え合うあたたかい雰囲気の職場です！ ◎ 保育サポートがある地域も♪ ヤクルト保育所や保育料助成など、 子育て中の方を応援する制度がある地域も。 小さなお子さまがいる方も、 まずはお気軽にご相談くださいね☆ 【 お仕事内容 】 担当エリアのお客さま（ご家庭やオフィス）へ ヤクルト商品と健康情報をお届けします。 単なる「配達」ではなく、 お客さまとの会話や信頼関係を大切にするお仕事。 日々の「ありがとう」が、そのままやりがいに繋がります。 ◆具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・担当エリアのお客さまへの商品のお届け ・ヤクルト商品や健康情報のご案内 ・売上や商品数の確認、翌日の準備 お届け方法は地域により、 自転車・電動自転車・バイク・車などさまざま。 あなたに合った働き方を相談できます♪ ◆1日の流れ（扶養内で働くAさんの例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○ 保育所にお子さまをお預け ○ センターで仲間と準備スタート！ ○ 担当エリアへ出発！ ○ お届け終了。センターに戻りランチ。 仲間と子育ての情報交換も♪ ○ 売上のまとめや翌日の準備 ○ お仕事終了！ 保育所にお子さまを迎えに行き、 夕飯の買い物をして帰宅。 家事や育児と両立しやすい時間帯で働けるため、 家庭を大切にしたい方にも続けやすいお仕事です。 ＼あなたのライフスタイルに合わせて働けます／ ◆子育て中の方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもが急に熱を出したらどうしよう」 「学校行事の日は休めるかな」 そんな不安がある方もご安心ください。 ヤクルトでは、子育て中の方や子育て経験のある方が多く活躍しています。 急なお休みや家庭の予定も、仲間同士で相談しながらフォローし合える環境です。 ◆久しぶりに働く方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事ブランクがある方も大歓迎です。 研修や先輩の同行を通じて、 商品知識やお客さま対応を少しずつ覚えられます。 「いきなり難しいことを任されるのでは？」という心配はいりません。 ◆家庭と両立して長く続けたい方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、自分のペースで無理なく続けられるお仕事です。 子育てが一段落した後も、同じ仲間と長く働いている方が多いのが魅力。 家庭を大切にしながら、地域とのつながりを楽しく続けられます。

＼家庭と両立しながら、無理なく始められるヤクルトのお仕事／

仕事内容 子育てママも活躍中♪ ◎ 収入補償で、始めも安心♪ はじめの時期も収入を保証。 未経験でも落ち着いてスタートできます。 ◎ ノルマ・買い取りなし♪ 無理な売り込みや商品買い取りは一切なし。 お客さまとの関係づくりを大切に、 自分のペースで続けられるお仕事です。 ◎ 扶養内で働きたい方にもおすすめ♪ 働く時間や日数を調整しやすく、 家庭や子育てと両立しながら続けやすいのが魅力。 ◎ 子育て中の方も多数活躍中♪ お子さまの体調不良や学校行事など急なお休みも、 チームで支え合うあたたかい雰囲気の職場です！ ◎ 保育サポートがある地域も♪ ヤクルト保育所や保育料助成など、 子育て中の方を応援する制度がある地域も。 小さなお子さまがいる方も、 まずはお気軽にご相談くださいね☆ 【 お仕事内容 】 担当エリアのお客さま（ご家庭やオフィス）へ ヤクルト商品と健康情報をお届けします。 単なる「配達」ではなく、 お客さまとの会話や信頼関係を大切にするお仕事。 日々の「ありがとう」が、そのままやりがいに繋がります。 ◆具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・担当エリアのお客さまへの商品のお届け ・ヤクルト商品や健康情報のご案内 ・売上や商品数の確認、翌日の準備 お届け方法は地域により、 自転車・電動自転車・バイク・車などさまざま。 あなたに合った働き方を相談できます♪ ◆1日の流れ（扶養内で働くAさんの例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○ 保育所にお子さまをお預け ○ センターで仲間と準備スタート！ ○ 担当エリアへ出発！ ○ お届け終了。センターに戻りランチ。 仲間と子育ての情報交換も♪ ○ 売上のまとめや翌日の準備 ○ お仕事終了！ 保育所にお子さまを迎えに行き、 夕飯の買い物をして帰宅。 家事や育児と両立しやすい時間帯で働けるため、 家庭を大切にしたい方にも続けやすいお仕事です。 ＼あなたのライフスタイルに合わせて働けます／ ◆子育て中の方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもが急に熱を出したらどうしよう」 「学校行事の日は休めるかな」 そんな不安がある方もご安心ください。 ヤクルトでは、子育て中の方や子育て経験のある方が多く活躍しています。 急なお休みや家庭の予定も、仲間同士で相談しながらフォローし合える環境です。 ◆久しぶりに働く方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事ブランクがある方も大歓迎です。 研修や先輩の同行を通じて、 商品知識やお客さま対応を少しずつ覚えられます。 「いきなり難しいことを任されるのでは？」という心配はいりません。 ◆家庭と両立して長く続けたい方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、自分のペースで無理なく続けられるお仕事です。 子育てが一段落した後も、同じ仲間と長く働いている方が多いのが魅力。 家庭を大切にしながら、地域とのつながりを楽しく続けられます。

⭐宅建士資格をお持ちの方限定⭐分業体制で営業に集中できます◎

仕事内容 本来やるべき仕事に集中できていますか？ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物件入力、写真撮影、反響メールの山。 気づけば21時を過ぎても 事務作業が終わらず、 接客に使いたかった時間が削られていく。 …そんな働き方に疲れていませんか？ ＼✨そんな宅建士さん注目！✨／ ╒━━━━━━━━━━━━━━━╗ アエラスだけの”効率化”の仕組み ╘━━━━━━━━━━━━━━━╝ ✅物件入力・更新： ➡専門センターが365日体制で代行 ✅メール反響対応： ➡専任部署が初期対応を強力サポート ✅飛び込み・テレアポ： ➡一切なし！100％完全反響 ✅個人ノルマ無し： ➡お客様に正直に向き合える環境 - 営業が「プロの提案」に専念できるよう 業界でも珍しい独自の分業システムを 確立しています！ ご来店・オンラインでお会いする お客様への提案・内見・契約手続き だけに集中できます。 【具体的な業務内容】 お部屋(賃貸物件)をお探しのお客様に対し、 来店型営業またはオンライン接客で、 条件に合う賃貸物件をご提案します✊ ▼お客様からのお問い合わせ対応 ▼来店日時またはオンライン面談の調整 ▼ご希望条件のヒアリング ▼賃貸物件のご提案 ▼物件案内・内見対応 ▼契約手続き・書類対応 飛び込み・テレアポのない 完全反響営業で、 対話・会話を重視しています！ ルームアドバイザーとして お客様とじっくり 向き合いたい方にピッタリ♬ - ＼✨入社1年目でも年収750万円を実現✨／ ✅ 宅建士は月給30万円スタートを保証！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界高水準の月給30万円からスタート！ あなたの努力の証である「宅建資格」を 正当に評価します。 さらに毎月の達成手当（最大10万円）や 歩合が加算されるため、 安定と高収入を両立できます。 ✅ ワークライフバランスの実現！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業が事務作業をしない仕組みがある からこそ、過度な残業が発生しません。 10時出社なので、朝の通勤ラッシュを避けて 余裕を持って出勤できます。 ✅ 28年連続で増収増益の安定基盤 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリコン顧客満足度ランキングで 1位（関東）を獲得！ Googleクチコミも☆4.8以上を獲得！ 自信を持って提案できるブランド力が あります。 - ＼ ✨応募前必見！✨／ 【YouTubeでリアルを公開中】 ▶「本当に残業はないの？」 ▶「稼げる仕組みは？」 現場の先輩が動画で全てお答えします！ 視聴時間たった5分で、 不安が期待に変わるはずです。 【URL】 https://youtu.be/7CaazE5JOPI -

「お菓子好き」必見！！お菓子の従業員割引あり♪土日祝休みで主婦(夫)さん活躍中のお仕事☆

仕事内容 【仕事内容】 オフィスグリコをご利用中の企業様を訪問し、お菓子や飲料を補充するお仕事です。 決められたルートを徒歩または社用車で巡回するので、未経験の方でも安心してスタートできます。 営業活動やノルマは一切ありません！ 【オフィスグリコとは？】 法人向けに専用ボックスを設置し、お菓子・食品・飲料を提供するサービスです。 「お菓子がほしいけど、忙しくて外に出る時間がもったいない…」 「オフィス内でちょっと休憩したい！」 そんな場面でお役に立てる、人気のサービスです。 現在、数名規模から1000名超まで、幅広い企業様に導入いただいています。 【ここがポイント！】 (1)平日のみ・残業なし！土日祝休み＋年3回の長期休暇（GW・お盆・年末年始）あり。家庭との両立も◎ (2)お子さんも喜ぶ♪社割でグリコのお菓子が買える♪ポッキーやビスコなど、人気のお菓子を従業員割引で購入可能！ (3)主婦（夫）さん多数活躍中！急なお休みやシフト変更も相談しやすく、安心して働ける環境です。 (4)未経験でも安心のサポート体制！最初の1週間は先輩スタッフが同行。道順や補充方法など丁寧に教えます！

＼家庭と両立しながら、無理なく始められるヤクルトのお仕事／

仕事内容 子育てママも活躍中♪ ◎ 収入補償で、始めも安心♪ はじめの時期も収入を保証。 未経験でも落ち着いてスタートできます。 ◎ ノルマ・買い取りなし♪ 無理な売り込みや商品買い取りは一切なし。 お客さまとの関係づくりを大切に、 自分のペースで続けられるお仕事です。 ◎ 扶養内で働きたい方にもおすすめ♪ 働く時間や日数を調整しやすく、 家庭や子育てと両立しながら続けやすいのが魅力。 ◎ 子育て中の方も多数活躍中♪ お子さまの体調不良や学校行事など急なお休みも、 チームで支え合うあたたかい雰囲気の職場です！ ◎ 保育サポートがある地域も♪ ヤクルト保育所や保育料助成など、 子育て中の方を応援する制度がある地域も。 小さなお子さまがいる方も、 まずはお気軽にご相談くださいね☆ 【 お仕事内容 】 担当エリアのお客さま（ご家庭やオフィス）へ ヤクルト商品と健康情報をお届けします。 単なる「配達」ではなく、 お客さまとの会話や信頼関係を大切にするお仕事。 日々の「ありがとう」が、そのままやりがいに繋がります。 ◆具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・担当エリアのお客さまへの商品のお届け ・ヤクルト商品や健康情報のご案内 ・売上や商品数の確認、翌日の準備 お届け方法は地域により、 自転車・電動自転車・バイク・車などさまざま。 あなたに合った働き方を相談できます♪ ◆1日の流れ（扶養内で働くAさんの例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○ 保育所にお子さまをお預け ○ センターで仲間と準備スタート！ ○ 担当エリアへ出発！ ○ お届け終了。センターに戻りランチ。 仲間と子育ての情報交換も♪ ○ 売上のまとめや翌日の準備 ○ お仕事終了！ 保育所にお子さまを迎えに行き、 夕飯の買い物をして帰宅。 家事や育児と両立しやすい時間帯で働けるため、 家庭を大切にしたい方にも続けやすいお仕事です。 ＼あなたのライフスタイルに合わせて働けます／ ◆子育て中の方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもが急に熱を出したらどうしよう」 「学校行事の日は休めるかな」 そんな不安がある方もご安心ください。 ヤクルトでは、子育て中の方や子育て経験のある方が多く活躍しています。 急なお休みや家庭の予定も、仲間同士で相談しながらフォローし合える環境です。 ◆久しぶりに働く方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事ブランクがある方も大歓迎です。 研修や先輩の同行を通じて、 商品知識やお客さま対応を少しずつ覚えられます。 「いきなり難しいことを任されるのでは？」という心配はいりません。 ◆家庭と両立して長く続けたい方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、自分のペースで無理なく続けられるお仕事です。 子育てが一段落した後も、同じ仲間と長く働いている方が多いのが魅力。 家庭を大切にしながら、地域とのつながりを楽しく続けられます。

⭐宅建士資格をお持ちの方限定⭐分業体制で営業に集中できます◎

仕事内容 本来やるべき仕事に集中できていますか？ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物件入力、写真撮影、反響メールの山。 気づけば21時を過ぎても 事務作業が終わらず、 接客に使いたかった時間が削られていく。 …そんな働き方に疲れていませんか？ ＼✨そんな宅建士さん注目！✨／ ╒━━━━━━━━━━━━━━━╗ アエラスだけの”効率化”の仕組み ╘━━━━━━━━━━━━━━━╝ ✅物件入力・更新： ➡専門センターが365日体制で代行 ✅メール反響対応： ➡専任部署が初期対応を強力サポート ✅飛び込み・テレアポ： ➡一切なし！100％完全反響 ✅個人ノルマ無し： ➡お客様に正直に向き合える環境 - 営業が「プロの提案」に専念できるよう 業界でも珍しい独自の分業システムを 確立しています！ ご来店・オンラインでお会いする お客様への提案・内見・契約手続き だけに集中できます。 【具体的な業務内容】 お部屋(賃貸物件)をお探しのお客様に対し、 来店型営業またはオンライン接客で、 条件に合う賃貸物件をご提案します✊ ▼お客様からのお問い合わせ対応 ▼来店日時またはオンライン面談の調整 ▼ご希望条件のヒアリング ▼賃貸物件のご提案 ▼物件案内・内見対応 ▼契約手続き・書類対応 飛び込み・テレアポのない 完全反響営業で、 対話・会話を重視しています！ ルームアドバイザーとして お客様とじっくり 向き合いたい方にピッタリ♬ - ＼✨入社1年目でも年収750万円を実現✨／ ✅ 宅建士は月給30万円スタートを保証！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界高水準の月給30万円からスタート！ あなたの努力の証である「宅建資格」を 正当に評価します。 さらに毎月の達成手当（最大10万円）や 歩合が加算されるため、 安定と高収入を両立できます。 ✅ ワークライフバランスの実現！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業が事務作業をしない仕組みがある からこそ、過度な残業が発生しません。 10時出社なので、朝の通勤ラッシュを避けて 余裕を持って出勤できます。 ✅ 28年連続で増収増益の安定基盤 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリコン顧客満足度ランキングで 1位（関東）を獲得！ Googleクチコミも☆4.8以上を獲得！ 自信を持って提案できるブランド力が あります。 - ＼ ✨応募前必見！✨／ 【YouTubeでリアルを公開中】 ▶「本当に残業はないの？」 ▶「稼げる仕組みは？」 現場の先輩が動画で全てお答えします！ 視聴時間たった5分で、 不安が期待に変わるはずです。 【URL】 https://youtu.be/7CaazE5JOPI -

賞与2回・年収750万可！前職から年収が2倍増の先輩も多数！

仕事内容 アエラスでは、 「何も知らない新人」を 「何でも知ってるプロ」に 育て上げる育成体制があります。 仕事の楽しさと、自分自身の成長。 そして収入アップ――― その全てを、ココで実現しませんか？ ／ ➰9割の先輩が未経験スタートで安心！ ➰飛び込み・テレアポ一切無し！ ➰ノルマ無し！売り込みは不要！ ➰1年目から"年収750万円"可能！ ➰20代での管理職登用実績あり！ ➰「28年連続で増収増益」企業！ ＼ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ お部屋（賃貸物件）をお探しのお客様に 店舗内カウンターまたはオンラインにて 条件に合った賃貸物件をご紹介します✊ 【具体的な流れ】 ▼お客様からのお問い合わせ ▼お会いする日時の確定 （対面 or オンライン） ▼物件ニーズのヒアリング ▼ニーズに合う物件のご紹介 ▼内見のご案内 ▼契約(各種手続き・書類等) 物件の良いところはもちろん、 ニーズに応えきれない部分も お客様へ正直に話すことも大事！ 十分に納得いただいたうえで、 気持ちよく契約に繋げていきましょう✨ 売り込みではなく、対話・会話を 重視しているため、 「お客様とじっくり向き合いたい」 というスタイルの方にピッタリ♬ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⭐ 応募前【必見】YouTubeでリアル公開！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「営業って、口が上手くないとダメ？」 「ノルマに追われる毎日になるの？」 そんな他業界からの不安を、 元・未経験の先輩たちが解消します！ ✅「売る」より「聞く」が大事な理由 接客や販売の経験がそのまま活きる！ 強引な勧誘ではなく 「相談に乗る」スタイルのリアルを解説。 ✅数字に縛られない、チームの支え合い 一人で抱え込まず、みんなで目標を追う 「アエラス流」の安心感。 ✅異業種出身の先輩の「1年目の本音」 前職とのギャップや、最初の壁を どう乗り越えたか包み隠さず公開。 視聴時間たった5分で、 「これなら自分にもできそう！」 に変わります。 ➡ まずはコチラをチェック！ https://youtu.be/7CaazE5JOPI ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⭐気になるQ＆A！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q.本当に未経験でも大丈夫ですか？ A.もちろんです！ 実際に、9割が未経験スタート！ OJTやロープレ研修が充実しており 業務の片手間で教えるのではなく 教育専用の時間をたっぷり取ります✨ Q.稼げるようになりたいのですが… A.しっかり稼げます！ 基準の売上を達成すると 売上額に応じた手当を支給します✊ また、成績上位者の方には 年間で賞金も支給✨ 入社1年目で年収750万円を稼いだ 先輩のケースもあります◎ Q.テレアポや飛び込みはありますか？ A.ありません！完全反響型の営業です！ お客様から寄せられるニーズに対し 応えていくスタイルとなるため 話をスムーズに聞いて頂けます◎ Q.個人ノルマはありますか？ A.ありません！ 売上に追われ、お客様の本位ではない 成約を持ちかけることは一切ナシ！ 目の前のお客様に全力投球です⚾ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⭐ご応募前にコチラもぜひ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➰会社の雰囲気を紹介中！ ➡https://www.aeras-group.jp/recruit/ ⭐正直に。入社後の「最初の壁」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正直にお伝えします。 最初は覚えることが多く、 1～2ヶ月は頭が いっぱいになるかもしれません。 でも、それは **「一生モノの専門知識」**を 身につけている証拠。 「業務のついでに教える」のではなく 教育専用の時間を設けて あなたをプロへ育てます。 元・未経験の先輩が多いからこそ あなたの「つまづきポイント」は 全員が理解しています。 安心して飛び込んできてください！ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝

＼家庭と両立しながら、無理なく始められるヤクルトのお仕事／

仕事内容 子育てママも活躍中♪ ◎ 収入補償で、始めも安心♪ はじめの時期も収入を保証。 未経験でも落ち着いてスタートできます。 ◎ ノルマ・買い取りなし♪ 無理な売り込みや商品買い取りは一切なし。 お客さまとの関係づくりを大切に、 自分のペースで続けられるお仕事です。 ◎ 扶養内で働きたい方にもおすすめ♪ 働く時間や日数を調整しやすく、 家庭や子育てと両立しながら続けやすいのが魅力。 ◎ 子育て中の方も多数活躍中♪ お子さまの体調不良や学校行事など急なお休みも、 チームで支え合うあたたかい雰囲気の職場です！ ◎ 保育サポートがある地域も♪ ヤクルト保育所や保育料助成など、 子育て中の方を応援する制度がある地域も。 小さなお子さまがいる方も、 まずはお気軽にご相談くださいね☆ 【 お仕事内容 】 担当エリアのお客さま（ご家庭やオフィス）へ ヤクルト商品と健康情報をお届けします。 単なる「配達」ではなく、 お客さまとの会話や信頼関係を大切にするお仕事。 日々の「ありがとう」が、そのままやりがいに繋がります。 ◆具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・担当エリアのお客さまへの商品のお届け ・ヤクルト商品や健康情報のご案内 ・売上や商品数の確認、翌日の準備 お届け方法は地域により、 自転車・電動自転車・バイク・車などさまざま。 あなたに合った働き方を相談できます♪ ◆1日の流れ（扶養内で働くAさんの例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○ 保育所にお子さまをお預け ○ センターで仲間と準備スタート！ ○ 担当エリアへ出発！ ○ お届け終了。センターに戻りランチ。 仲間と子育ての情報交換も♪ ○ 売上のまとめや翌日の準備 ○ お仕事終了！ 保育所にお子さまを迎えに行き、 夕飯の買い物をして帰宅。 家事や育児と両立しやすい時間帯で働けるため、 家庭を大切にしたい方にも続けやすいお仕事です。 ＼あなたのライフスタイルに合わせて働けます／ ◆子育て中の方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもが急に熱を出したらどうしよう」 「学校行事の日は休めるかな」 そんな不安がある方もご安心ください。 ヤクルトでは、子育て中の方や子育て経験のある方が多く活躍しています。 急なお休みや家庭の予定も、仲間同士で相談しながらフォローし合える環境です。 ◆久しぶりに働く方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事ブランクがある方も大歓迎です。 研修や先輩の同行を通じて、 商品知識やお客さま対応を少しずつ覚えられます。 「いきなり難しいことを任されるのでは？」という心配はいりません。 ◆家庭と両立して長く続けたい方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、自分のペースで無理なく続けられるお仕事です。 子育てが一段落した後も、同じ仲間と長く働いている方が多いのが魅力。 家庭を大切にしながら、地域とのつながりを楽しく続けられます。

賞与2回・年収750万可！前職から年収が2倍増の先輩も多数！

仕事内容 アエラスでは、 「何も知らない新人」を 「何でも知ってるプロ」に 育て上げる育成体制があります。 仕事の楽しさと、自分自身の成長。 そして収入アップ――― その全てを、ココで実現しませんか？ ／ ➰9割の先輩が未経験スタートで安心！ ➰飛び込み・テレアポ一切無し！ ➰ノルマ無し！売り込みは不要！ ➰1年目から"年収750万円"可能！ ➰20代での管理職登用実績あり！ ➰「28年連続で増収増益」企業！ ＼ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ お部屋（賃貸物件）をお探しのお客様に 店舗内カウンターまたはオンラインにて 条件に合った賃貸物件をご紹介します✊ 【具体的な流れ】 ▼お客様からのお問い合わせ ▼お会いする日時の確定 （対面 or オンライン） ▼物件ニーズのヒアリング ▼ニーズに合う物件のご紹介 ▼内見のご案内 ▼契約(各種手続き・書類等) 物件の良いところはもちろん、 ニーズに応えきれない部分も お客様へ正直に話すことも大事！ 十分に納得いただいたうえで、 気持ちよく契約に繋げていきましょう✨ 売り込みではなく、対話・会話を 重視しているため、 「お客様とじっくり向き合いたい」 というスタイルの方にピッタリ♬ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⭐ 応募前【必見】YouTubeでリアル公開！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「営業って、口が上手くないとダメ？」 「ノルマに追われる毎日になるの？」 そんな他業界からの不安を、 元・未経験の先輩たちが解消します！ ✅「売る」より「聞く」が大事な理由 接客や販売の経験がそのまま活きる！ 強引な勧誘ではなく 「相談に乗る」スタイルのリアルを解説。 ✅数字に縛られない、チームの支え合い 一人で抱え込まず、みんなで目標を追う 「アエラス流」の安心感。 ✅異業種出身の先輩の「1年目の本音」 前職とのギャップや、最初の壁を どう乗り越えたか包み隠さず公開。 視聴時間たった5分で、 「これなら自分にもできそう！」 に変わります。 ➡ まずはコチラをチェック！ https://youtu.be/7CaazE5JOPI ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⭐気になるQ＆A！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q.本当に未経験でも大丈夫ですか？ A.もちろんです！ 実際に、9割が未経験スタート！ OJTやロープレ研修が充実しており 業務の片手間で教えるのではなく 教育専用の時間をたっぷり取ります✨ Q.稼げるようになりたいのですが… A.しっかり稼げます！ 基準の売上を達成すると 売上額に応じた手当を支給します✊ また、成績上位者の方には 年間で賞金も支給✨ 入社1年目で年収750万円を稼いだ 先輩のケースもあります◎ Q.テレアポや飛び込みはありますか？ A.ありません！完全反響型の営業です！ お客様から寄せられるニーズに対し 応えていくスタイルとなるため 話をスムーズに聞いて頂けます◎ Q.個人ノルマはありますか？ A.ありません！ 売上に追われ、お客様の本位ではない 成約を持ちかけることは一切ナシ！ 目の前のお客様に全力投球です⚾ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⭐ご応募前にコチラもぜひ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➰会社の雰囲気を紹介中！ ➡https://www.aeras-group.jp/recruit/ ⭐正直に。入社後の「最初の壁」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正直にお伝えします。 最初は覚えることが多く、 1～2ヶ月は頭が いっぱいになるかもしれません。 でも、それは **「一生モノの専門知識」**を 身につけている証拠。 「業務のついでに教える」のではなく 教育専用の時間を設けて あなたをプロへ育てます。 元・未経験の先輩が多いからこそ あなたの「つまづきポイント」は 全員が理解しています。 安心して飛び込んできてください！ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝ ⸝⸝

大手クライアントを中心に総務業務を主としたBPOサービスを提供する当社にて、BPOサービス受注後の深堀営業（サービス運営・改善）をお任せします。※新規獲得は専門部署が担っております。

企業名 コクヨアンドパートナーズ株式会社 求人名 【BPOサービスマネージャー】安心のコクヨブランド/フレックス/在宅勤務可 仕事の内容 大手クライアントを中心に総務業務を主としたBPOサービスを提供する当社にて、BPOサービス受注後の深堀営業（サービス運営・改善）をお任せします。※新規獲得は専門部署が担っております。 【詳細】■各プロジェクトの現場マネジメント：ビジネスコンシェルジュの教育・マネジメント・定期面談★3～5社（スタッフは15～20人）程を担当■クライアントの業務改善提案：現場からの声などを参考に、業務効率化・改善の提案、実行 ※ビジネスコンシェルジュ：BPOサービスにおいて、現場に常駐し実際に業務を行う当社スタッフです。 募集職種 【BPOサービスマネージャー】安心のコクヨブランド/フレックス/在宅勤務可

求人広告のプロ集団で、顧客の採用力を最大限に高めましょう！

仕事内容 ******************* やった成果は、給与、インセンティブでお返しします！ ******************* 【業務拡大に向けて】 今回募集は、当社の中で「リクルーティングディレクター」という名称の特別職です。 Indeed社やリクルート社での大手営業のご経験や、 求人広告代理店での新規開拓、大手開拓などをご経験されている方、 マネージャー職になったものの、管理職よりもプレーヤーとしてもっと成長したい！ というような方のご応募をお待ちしております。 【具体的な仕事内容】 ＜新規のお客様へのアプローチ＞ ミッションは「大手新規顧客の開拓」です。 もちろん獲得後は伴走し、さらなる拡大を目指して頂きます。 大手獲得のため、拡大発展の為に会社の様々なリソースを活用し 積極的に、自由に活躍してください！ 【ミッションと評価】 この職種のミッションの9割は、売上拡大です。 会社としては様々な角度からの評価もしております。 【社内各部署との連携について】 営業に集中できる体制だからこそ、成果の追求ができます。 下記の他部署と連携して活躍頂けます。 ■カスタマーサクセス 主に求人メディア（Indeed等）、ウェブ広告を利用しているお客様に データより改善ポイント等を見つけ出すこととよりよく運用するための 専門チームです。 ■メディアクリエイティブ 主に原稿面からお客様の採用活動を支援する部署 他にも、RPOや人材紹介などとの部署とも連携頂けます。 【ウインウインの特色】 社員に「ウインウインってどんな会社？」と質問すると、 約７割の社員が一言目に発するのが「自由！」です。 もちろん方向性やGoalは決まっていますが、 それに向かう為の道筋は自由に考えて頂けるのが特色。

年間休日120日以上◆美容×営業でキャリアアップを目指せる法人営業

仕事内容: 自社オリジナル化粧品／コスメを、バラエティショップやドラッグストア、小売店などへ卸売営業していただきます。 主な仕事内容： * 新規および既存取引先（卸会社含む）への提案営業 * 店舗への販促提案・店舗ラウンド／什器・POP等を使ったVMD提案 * 商品企画書や提案資料の作成、販売戦略立案 * 売上・発注・販売予測の作成、在庫管理や発注フォロー * SNS／WEBを活用したオンライン販促のサポート

【経験者募集】顧客の採用力を最大限に高めましょう！

仕事内容 【業務拡大に向けて】 求人メディアの業界は、2025年4月から大きく変わりました。 多くの求人メディアがIndeedに統合され、シンプルになったものの逆にお客様の採用課題は複雑化。 そんな中でも採用コンサルティングの業務の拡大を目指す当社では、 業界（特にIndeedやリクルート商材）の営業のご経験がある方を求めています。 【具体的な仕事内容】 ＜既存のお客様へのアプローチ＞ 弊社のお客様は、比較的年間を通して採用活動をされているお客様が多いです。 問題点の発見や、改善点の改善案作成、ご提案などを通して 採用をより強化して頂きます。 ＜新規のお客様へのアプローチ＞ 求人を出して応募者を待つだけでは、決して採用がうまくいかない時代に 問題点の発見～改善提案を行い、新規のお客様との取引を広げて頂きます。 【仕事のやりがい】 ウインウインの特徴は、提案に自由度が高い事。 Indeed/Indeed PLUSの求人メディアを利用することが多いですが、 採用に関してのご提案は求人メディアだけにとどまらず、 採用業務そのものの改善/代行なども行います。 今のお客様の状況をしっかり聞き、 ニーズに合わせて、どうやればもっとうまくいくかを考えご提案することが 最大のやりがいいです！ 【目標と評価】 目標は大きく３つ ・コンサルタント（営業）としての売上目標（四半期ごと） ・業績目標（半期ごと） ・執務目標（半期ごと） です。 特に、重視するのは、他ではなく、「ウインウインで働く」ということ。 ウインウインのバリューとして、下記５つを掲げています。 また、ウインウインの売上目標についての特徴としては、 「できない目標は絶対につかない」のがポイントです。 ■-value- １．お客様以上にお客様のことを考え期待を超える ２．人を知り、人を信頼し、感謝を忘れない ３．自分の可能性を信じ、夢を大きく持つ ４．変化を成長の糧にし、挑戦から学ぶ ５．共に高め合い皆で成果と課程を分かち合う 【社内各部署との連携について】 各部署の連携でお客様に最大の満足を持っていただく事を目指しています。 ■フィールドマーケティング（採用コンサルタント）★今回募集はこの部署 顧客の採用課題を発見、改善プランを作成・提案するのがメインのお仕事です。 ■カスタマーサクセス 主に求人メディア（Indeed等）、ウェブ広告を利用しているお客様に 改善ポイント等を見つけ出します。 ■メディアクリエイティブ 主に原稿面からお客様の採用活動を支援する部署 求人原稿の作成、改善のノウハウを蓄積しています。 ■RPO（Recruitment Process Outsourcing） 応募者獲得よりも獲得後のプロセスも自社RPOでワンストップで提案可能 ■キャリアアドバイザー 人材紹介としてもお客様の採用活動に介在可能です。 【ウインウインの特色】 社員に「ウインウインってどんな会社？」と質問すると、 約７割の社員が一言目に発するのが「自由！」です。 もちろん方向性やGoalは決まっていますが、 それに向かう為の道筋は自由に考えて頂けるのが特色。 ただ、自由に考えられる反面、 自分から積極的に動けない方、明確な行動指示が欲しい方には 合いにくい職場です。 【一緒に働くメンバーについて】 主に所属は、大阪と東京（一部、他の地域所属もあり） 地域にとらわれず横断のチームとなります。 20代後半～30代前半のメンバー多く、 マネージャーも30代と一部40代前半となります。 話しやすい社員が集まっています！ 【キャリアパスについて】 小刻みな昇格で皆さんの成果を評価しています。 サブチーフ、チーフ、サブリーダー、リーダー、サブマネージャー、マネージャー… 他にも専門職として、リクルーティングディレクターやアカウントマネージャーなど 本人のやりたい事、目指す方向性も考え、キャリア設計ををしていきます。 【転勤・移動について】 転勤はゼロではないですが、本人の希望を優先の上進めますのでご安心ください。 （社内の転勤率2%）

【年休123日】新規事業拡大中の成長企業◎飛び込み営業なし

仕事内容 あなたのアイデアが街の景色を変える。 国内外に約150店舗のネットワークを展開し、 圧倒的なスピードと自社一貫の生産体制で成長を続ける株式会社アクセア。 お客様の課題解決に向けた広告やポスター、 イベント装飾の企画から納品までを一貫して手掛ける「法人企画営業」の募集です。 未経験からでも安心して成長できる環境を ご用意しています。 ＼＼ この求人のポイント／／ 《この求人の特徴は...》 ✅未経験から月給30万円スタートの高待遇 ✅残業月平均8.5時間で私生活も充実 ✅年間休日120日以上でしっかり休める ✅希望しない転勤はなく腰を据えて働ける ✅既存顧客中心で飛び込み営業は一切なし ✅四半期100万円のインセンティブ実績あり ✅有給消化率90%の働きやすい環境 《この会社の特徴は...》 ✅国内外に約150店舗を展開する圧倒的基盤 ✅企画から制作まで自社一貫の生産体制 ✅コワーキングスペースなど多彩な新規事業 ✅増収増益で成長し続ける安定企業 ✅管理職や海外勤務など豊富なキャリアパス ✅男女比4対6で女性管理者も多い 《働きやすさも、収入も、譲れない！》 そんなあなたのキャリアチェンジを応援！ 管理職ポジションや海外事業も展開しているため多彩なキャリアパスをご用意！ ⭐仕事内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アニメ制作会社、飲食、IT、エンタメ、 大手広告代理店など様々な法人のお客様の課題をヒアリングし、販促物や広告などを最適な制作物を提案。 受注後はDTPオペレーターと連携し制作内容と納期を調整します。 企画から制作まで一貫して対応し納品を行なっていただきます。 ■制作物の一例 ・SPツール（ポスター、ノベルティグッズ） ・イベント企画（等身大パネル、ブース装飾） ・屋外広告（看板製作、アクリル、壁紙） 【アクセアの営業の面白さ】 私たちは単に「紙に印刷する」だけの会社ではありません。 私たちのミッションは『情報をより価値あるものに加工する』こと。 そのため、提案できる領域はアイデア次第で無限大です。 お客様から「こんなものまで作れちゃうの？」と驚かれ、自分のアイデアが街中やイベントでカタチになって残る、クリエイティブで手応えの大きい仕事です。 100％反響・既存顧客メインのため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 【未経験でも安心の環境】 「未経験からでも始められるのか」「営業職は大変ではないか」と不安もあると思います。 当社では、異業種・異職種から飛び込んできた20代、30代の若手メンバーが多数活躍。 飛び込み営業のない既存顧客中心のスタイルと、先輩社員の丁寧なフォロー体制があるため、営業経験ゼロからでも確実にスキルを身につけることが可能です。 【働く場所も、あなたらしく】 全ての拠点が駅から徒歩5分程度とアクセスしやすい好立地。また、海外拠点も複数あり海外で活躍できる場もご用意！ 勤務地の希望があればご相談ください。 ◎東京都 千代田区、中央区、港区、新宿区、渋谷区、豊島区、中野区、杉並区、目黒区、品川区、世田谷区、大田区、武蔵野市、立川市等 各店舗 ◎埼玉県 大宮駅西口店／南浦和プロダクションセンター／川越駅前店 ◎千葉県 千葉駅前店／市川プロダクションセンター／海浜幕張店／船橋店 ◎宮城県 仙台駅前店／仙台広瀬通店 ◎新潟県 新潟駅前店 ◎大阪府 本町店／梅田店／堺筋長堀橋店／エキマルシェ大阪店／新大阪駅前店／堂島店／心斎橋店／OBPツイン21店／靭公園店／天王寺あべのand店 ◎沖縄県 那覇店／宜野湾プロダクションセンター ◎愛知県 伏見店／名古屋駅前広小路通り店／栄店 ◎京都府 四条烏丸店／京都駅前店 ◎福岡県 天神店／博多駅前店 ※詳しい住所については当社ホームページをご覧ください。 https://www.accea.co.jp/entry.html

IoT製品の評価・導入・量産後の各フェーズにて、技術的な観点から支援します。技術提供にとどまらず、顧客の事業課題や市場ニーズを理解した上で、製品の最適な活用を促進し、商談の成功に貢献して頂きます。

企業名 ＡＳＵＳ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【テクニカルサポート(FAE)】自社IoT製品の提案や技術サポート 仕事の内容 IoT製品の評価・導入・量産後の各フェーズにて、技術的な観点から支援します。技術提供にとどまらず、顧客の事業課題や市場ニーズを理解した上で、製品の最適な活用を促進し、商談の成功に貢献して頂きます。 ■製品評価・導入時および量産後の技術支援 ■顧客の課題を技術的・ビジネス的に分析し、台湾本社のエンジニアと連携して対応 ■製品検証試験の調整および試験報告書の作成 ■顧客、販売代理店、社内スタッフへの技術トレーニングおよびサポート ■顧客訪問による技術支援および営業活動の補佐、展示会・イベントにおける技術営業支援 など 募集職種 【テクニカルサポート(FAE)】自社IoT製品の提案や技術サポート

⭐未経験歓迎｜英語が好きな方｜講師業務無｜インセン支給有⭐

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 英語力不問！未経験者歓迎！ ／ 女性社員比率9割！20代～30代活躍中 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊お客様の上達が嬉しい！やりがい◎ ＊大手企業＋高月給で長期安定！ ＊育休・産休など女性が働きやすい環境！ ＊講師業務なし！カウンセラー業務！ ＊インセンティブ・賞与支給あり◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～ 仕事内容 ～ マンツーマン専門の英会話スクール『Gaba』でのスクールカウンセラー業務になります。 お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案や、お客様の自宅学習のフォロー等をお願いします。 ＜業務の流れ＞ ▼無料体験レッスンのご案内 まずは、無料体験レッスンを受講される方に目的・要望・お悩み等をヒアリング。 レッスン終了後には、Gaba英会話スクールのシステムや入会後プランのご提案をしていただきます。 ▼入会の手続き お客様が入会される場合、入会手続きのご案内と受講コースについてのご説明をしていただきます。 ▼初回レッスンの予約・学習フォロー お客様の初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス。 適性講師の紹介や教材の使い方などのフォローをしていただきます。 ▼講師との連携 レッスンに関してお客様の要望を伝えたり、予約変更があった場合のスピーディーな共有など、 講師との連携業務を行っていただきます。 ▼定期カウンセリング お客様の進捗状況を確認し、それに合わせたプランや目標の見直しを行なっていただきます。 ～～ 入社後について 入社後はOJTからスタート。校舎の先輩スタッフやエリアマネージャーが隣につき、一緒に業務をこなしながら仕事を覚えていきます。動画教材やテスト形式の振り返りを実施します！接客センスのある方は1週目からお客様対応に入るケースも◎ ひとり立ち後も半年間のフォローアップ研修でカウンセリングスキルや子供対応まで段階的に学べるので、未経験でも安心して成長できる環境です！ ＼＼ある日の1日の流れ／／ 12:00：出社 12:30：オンラインMTG 13:30：生徒様の受付 14:30：ランチタイム 16:00：講師と打ち合わせ 17:00：生徒様のカウンセリング 19:00：電話対応 20:00：事務・メール 21:00：退社 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【楽しくてやりがいのあるお仕事！】 ――――――――――――――――― カウンセラーの仕事は、単なる手続きやご案内ではありません。 「留学のために」「ビジネスのために」など、お客様の夢や目標に寄り添い、その実現までを伴走するサポート業務をお任せします。 生徒様のカウンセリングを通して上達を間近で感じ、感謝されるやりがいはこのお仕事ならでは！ 一緒に、たくさんの「できた！」の瞬間を分かち合いませんか？ 【働きながらスキルアップ！】 ――――――――――――――――― 生徒様とは日本語でのコミュニケーションとなります。 生徒様のお悩みや目的を丁寧にヒアリングをし、お客様に合わせたレッスンプランをご提案することが大切です！ 外国人講師がいる職場なので、自分自身も日々英語に携われます。英語が好きな方やスキルアップしたい方にもピッタリです！ 【未経験からでも長期安定！】 ――――――――――――――――― 現在、当社で活躍している先輩スタッフも未経験から入社した方がほとんどです！ まずは明るくハキハキと、生徒様と会話をしていただけたらと思います。 また、「奨学金代理返還制度」「学習塾・子ども英会話の授業料無料」「英会話レッスン社員割引」など、大手企業ならではの福利厚生をご用意しているので、長期で働きやすい環境です◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【先輩スタッフの声】 ――――――――――――――――― 私たちの役割は、生徒様を一番に応援することです。 学習プランのご提案はもちろんですが、時には学習の悩みに耳を傾け、背中を押してあげることも大切な仕事。 講師と連携しながらチーム全体で生徒様の成長を見守れるので、喜びもひとしおです。 あなたも私たちと一緒に、生徒様の夢を応援する仕事を始めませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～

★2年目年収1000万円超続出★圧倒的な成長環境！【研修および人事フォロー充実！】

仕事内容 【仕事内容】 【ベストベンチャー100選出｜急成長ベンチャーの営業職】 ____________________________________________ ◆仕事内容詳細◆ 【1】アポインター 個人宅に訪問をし、スマートハウス設備について説明をしていただきます。 スマートハウス設備そのものについてや電気代事情についてご存知でないお宅が非常に多いため、 スマートハウス設備を導入することで、どれほどお得になるのか お客様のライフプランに応じてわかりやすく説明をしてください。 _ 未経験者のアポイント獲得事例（平均レベル） 1ヶ月目：10件（営業未経験者、20代前半） 2ヶ月目：25件（営業未経験者、20代後半） _ クローザー： アポインターが獲得した商談に赴き、スマートハウス設備の提案を行います。 アポインターと情報連携をしながら、お客様の予算や ライフプランに基づいて最適な設備およびプランの企画を行い、商談にて提案をしていただきます。 お客様にとって得する提案を行い、契約を獲得することがクローザーのミッションであり、 提案力および信頼を勝ち取る人間力もポイントとなってきます。 ____________________________________________ 【2】営業エリア 首都圏（東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県）が営業エリアです。 車で営業先まで移動をします。営業するエリアは戦略的に都度設定をいたします。 トップセールスの知見も活かし、ロジカルに選定をします。 ____________________________________________ 案件No：2990 【アピールポイント】 【圧倒的成長環境】 急速な事業成長に伴い増員募集となります！ 営業未経験の方でも、2年間で年収ベースでは1000万円を狙っていくことが可能です！ かつ高単価商材を扱うため汎用性の高い営業スキルを身につけることができます。 これから更に増員を進めていくフェーズですので、キャリアアップも早期に叶えることが可能です！ 未経験で営業職に挑戦したい、20代のうちに年収1000万を叶えたい、圧倒的に 成長をしていきたい等キャリアにてお考えの方にはぴったりの環境です！ 【頑張りや成果は正しく評価】 弊社は等級制度を導入しており、細かく実績に対しての評価を行なっています。 自分自身の頑張りが直接給与や昇給という形で反映されるので、 健全な成長実感を抱いて、業務していただけます。 インセンティブについては3ヶ月に1回支給で、クォーターごとで査定を行います。

✅宅建または管理業務主任者資格が活かせる✅完全週休2日

仕事内容 ＼この求人のおすすめポイント！／ ✅CMでもおなじみのHESTA大倉グループ ✅創業60年の安定グループ企業で腰を据えて働ける ✅完全週休2日制＆年間休日120日以上 ✅有給休暇が取りやすく5日以上の連休も可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ お客様であるマンションの管理組合や 物件にお住まいの方々に向けて、 快適な暮らしやマンションの運営を サポートします。 住まいの小さな困りごとから大規模修繕、 資金管理や修繕計画まで、 様々な課題を解決するために お客様にじっくり寄り添ってください！ ＜具体的な業務内容＞ ✅管理組合の総会・ 理事会開催時の進行補助 ✅取引業者との打ち合わせ ✅防災・水道などマンション内の 各種設備の点検依頼 ✅駐車場などの契約手続き ✅管理費・修繕積立金などの管理・集金 ✅居住者様からの相談・要望への対応 ✅長期修繕や大規模工事の計画・調整 ✅区分所有者へのリフォーム提案 ✅自社ブランドのソーラーパネルなど 関連商品の提案、ほか ※転居を伴う転勤はありません - 例えば以下のような商材の提案が可能です！ - ⏩マンション共用部の快適性を 向上させる工事 ⏩居室を新たにするリフォーム工事、ほか - ノルマ・飛び込み・常駐はありません - 工事や商品を提案することもありますが、 ノルマや飛び込みなどは一切ありません。 「お客様の資産価値を高める」 「居住者様により快適に過ごしていただく」 などお客様に寄り添うことに集中できます。 グループ間の連携体制が整っていますので、 快適な暮らしを実現するための提案を フレキシブルにできます。 もちろん、頑張りは正当に評価。 工事や関連商品が受注にいたれば 報奨金の支給もあります。 先輩の中には20万円を超える 報奨金を手にした人もいます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐働きやすさの理由 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 居住者様とのコミュニケーションを スムーズに行うために管理アプリを 導入するなど業務効率化に注力しています。 ⏰業務スケジュールを調整しやすい 仕事に慣れてきたら自分の裁量で 業務スケジュールを調整できます。 仕事をスムーズに切り上げて、 終業後の時間をしっかり確保できます！ ⏰休みが多い 年間休日は120日以上。 有給休暇の積極的な取得も推進しており、 公休と有給休暇を組み合わせて、 5日以上の連続休暇を取ることも可能！ 家族と過ごす時間や趣味の時間にあてるなど 仕事とプライベートの 両立がしやすい環境です。 - 幅広い年代がイキイキと活躍中 - 大手企業グループならではの 働きやすさに魅力を感じて、 若手からベテランまで幅広い年代の スタッフがイキイキと活躍中！ 話しやすい人ばかりですので ご安心ください！ その他、資格取得支援制度や資格手当など スキルアップをサポートする制度も充実！ キャリアアップに手応えを感じられるよう、 あなたの成長をしっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐一日の流れ（平日の勤務例） ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ◆9:00 出社後、当日の業務やスケジュールの確認、 メールチェックなどを行います。 ↓ ◆9:30 取引業者との打ち合わせを行います。 ↓ ◆10:30 マンションの巡回へ。 共用部分の点検や現場スタッフの 管理・指導を行います。 ↓ ◆12:00 昼休憩 ↓ ◆13:00 午後の巡回へ。管理組合や居住者様から 寄せられる相談のヒアリングや、 「部屋の電球が切れた」などの 小さな困りごとにも対応します。 ↓ ◆17:00 帰社後、事務処理を行います。 ↓ ◆18:00 業務終了です。 ※土日は担当物件の訪問や、 理事会・総会の進行サポートを行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐入社後のステップ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ まずはOJTでマンション管理や 不動産の知識を学びます。 その後、先輩の担当物件を徐々に引き継ぎ、 10棟～の管理を目指します。 定期的に担当物件を訪問し、管理組合や お客様としっかり接することができる 個人のレベルに合わせた棟数を担当いただきます。 行き届いた丁寧な管理を無理なくできる 体制が整っていますのでご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐社員の声 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ◆Aさん（マンション管理） - 多様な人たちが揃っていて女性も活躍中。 勤続10年以上の人もたくさんいます。 中には新卒で入社後、定年まで働く人も。 一人ひとりが力を発揮しやすい環境や 働きやすさが整った会社だと思います。 ◆Bさん（20代・未経験入社） - 研修やフォロー体制が充実していて 未経験入社でも安心できる職場です。 また、成果をしっかり評価してもらえる 環境だから成長も実感できます。 ◆Cさん（40代・経験者） - 資格が給与に反映される点に 魅力を感じて、入社しました。 自社物件を一貫して管理できるため 業務もスムーズ。経験と資格を活かしながら 安心して働けるやりがいもあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この仕事の魅力 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の仕事の魅力は 人と建物の両方に深く関われることです。 居住者様の日常的な困りごとから、 大規模修繕の計画など建物全体に関する ことまで、介在価値を発揮できる機会が 多いため、行動や提案の一つひとつが 資産価値の向上や快適な暮らしに つながります。 その分、お客様に貢献しているという やりがいを数多く得られます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この仕事で求められること ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 居住者様や管理組合の方々など、 個々の立場や考え方が違うため、 マンション管理には正解がありません。 その都度求められる判断や 伝え方などに頭を巡らせながら 臨機応変に対応することが求められます。 ですが、先輩たちも同じ経験をしています。 困った時は一人で抱え込まず、 遠慮なく周りを頼って、 答えを見つけていけばOKです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐会社の特⾧・強み ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ CMでもおなじみのHESTA大倉グループ。 創業60周年を迎え、1万5000戸以上の 管理実績を誇る業界大手の企業です。 そんな同グループの一員として、 分譲マンションの管理を行っている当社。 丁寧な管理体制が評価され、 依頼数も順調に増加を続けています。 - ゆとりある管理棟数を任せています - マンションは継続的なメンテナンスや 設備の追加・更新など新たな価値の 付加を行っていく必要があります。 こうした「資産価値のキープ」は、 持続可能なマンションづくりの観点から ニーズが高まる一方、マンションに関わる 多くの人や建物そのものに隅々まで 気を配ることが欠かせません。 そのために当社では マンションの管理担当一人ひとりの 管理棟数にゆとりを持たせ、行き届いた 管理ができるよう徹底しています。

■当社のアセット事業本部にて、商業施設や物流施設、オフィスなど多様な案件のPM業務を行っていただきます。近年管理受託物件数が大幅に増加しており、お客様のニーズにお応えするための採用となります。

企業名 大和ハウスリアルティマネジメント株式会社 求人名 東京【PM/店舗・商業施設】土日祝休/フレックス・福利厚生充実★給与改定★ 仕事の内容 ■当社のアセット事業本部にて、商業施設や物流施設、オフィスなど多様な案件のPM業務を行っていただきます。近年管理受託物件数が大幅に増加しており、お客様のニーズにお応えするための採用となります。 ＜具体的には＞ ■各受託物件のクライアントの窓口対応■各種テナント窓口・折衝、賃貸条件の設定、テナントリーシング、賃貸借契約締結業務等 ■建物の維持管理、工事等の調整、報告書作成、年次予算計画の作成等 ■新規管理物件の開拓営業■各クライアントとの定例会議対応■各案件のプロジェクトマネージャー業務 など ※建物の改変は行いません。 募集職種 東京【PM/店舗・商業施設】土日祝休/フレックス・福利厚生充実★給与改定★

メイク・スキンケア等の製造販売を行う当社にて、販促プランナーをお任せします。プロモーション企画立案やディスプレイ等の制作を通じ、パッと目を引く店頭空間を構築する魅力的なポジションです。

企業名 株式会社伊勢半 求人名 【販促プランナー】ヒロインメイク等ヒット多数/年休126日/フレックス 仕事の内容 メイク・スキンケア等の製造販売を行う当社にて、販促プランナーをお任せします。プロモーション企画立案やディスプレイ等の制作を通じ、パッと目を引く店頭空間を構築する魅力的なポジションです。 【詳細】■ブランド専任で販促企画の立案 ■什器装飾、POP、ノベルティ、リーフレット等の制作やコピー作成 ■撮影ディレクション ■社内外の調整 ■予算管理 ■請求書処理 他部門と連携し一貫性のある販促を推進します。ブランドにじっくり向き合い、裁量を持って多様な経験を積める環境です。 【採用背景】既存担当と業務を分担し組織を強化するため。 募集職種 【販促プランナー】ヒロインメイク等ヒット多数/年休126日/フレックス

★オープニング★年休125日★インセンあり/0CAD

仕事内容 ＝＝＝＝＝★オススメPOINT★＝＝＝＝＝＝ ✨オープニングメンバー募集！ ✨スタートラインはみんな一緒！ ✨20代中心！未経験・異業種出身8割！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🚀新拠点の立ち上げメンバー募集！ “会社をつくる側”として活躍しませんか？ 新規拠点オープンに伴い、 キャリアアドバイザーのオープニングメンバーを募集します！ 今回募集するのは、ただ決まった仕事をこなすだけのポジションではありません。 新しい会社だからこそ、 「もっとこうした方が良い」「こんな仕組みを作りたい」 そんなアイデアも歓迎！ 一緒に組織をつくり上げていける環境です。 ⸻ 💼仕事内容 求職者との面談を通じて、 “その人らしいキャリア”を実現するお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ★求職者対応・カウンセリング 1日平均3名の求職者と、対面またはオンラインで面談を実施。 ・キャリアカウンセリング ・希望条件のヒアリング ・最適な求人案件の紹介 ★選考サポート ・面接日程の調整 ・面接対策（自己分析、志望動機作成支援、模擬面接など） ・面接同行（必要に応じて） ★内定・入社フォロー ・内定承諾に向けたサポート ・条件調整や不安解消フォロー ・入社後の定着支援 求職者と企業双方の想いをつなぎ、 “納得のいく転職”を実現するポジションです♪ ⸻ 🌱オープニングだからこその魅力 ✅ 人間関係がゼロからスタート ✅ 立ち上げメンバーとして拠点づくりに携われる ✅ 役職・リーダーポジションも目指しやすい ✅ 新しい制度や仕組みづくりにもチャレンジ可能 「出来上がった組織」ではなく、 “これから成長していく組織”を一緒につくれることが魅力です◎ ＼安心のメンター制度／ 入社後は先輩社員がマンツーマンでサポート。 目標や悩みに寄り添いながら、着実に成長できます。 未経験からでも挑戦できる環境です。 【当社について】 ★あなたの目標を最大限サポート 社員一人ひとりの目標実現を後押しする社風があります！ 気になる職種があれば、 1か月目から先輩に同席し業務を体験することも可能。 配属後もジョブローテーション制度を活用し、 柔軟なキャリアチェンジができます◎ ★ワーケーション制度あり 館山・箱根・九十九里・伊豆などでワーケーションを実施。 環境を変えることで、 業務効率や発想力が向上するだけでなく、 グループディスカッションを通じて、 会社をより良くするアイデアも生まれています。 仕事後はそのまま現地を楽しめるのも魅力です◎ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社Shigoroとの締結となり、正社員雇用です。 ※弊社では、1つのご応募で全ての職種を対象に選考を進めさせていただきます。 他の求人に重複してのご応募は不要ですので、あらかじめご了承ください。

日本最大級の塩商社｜年間休日120日以上＆完全土日祝休み

仕事内容 ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 世界各国のこだわりの塩を扱っており 用途に合わせた提案 イタリア食材や化成品も直輸入 新規・既存のお客様へ塩、イタリア食材、化成品等の提案営業をお任せ！ 【具体的なお仕事】 ✅既存および新規の顧客への訪問・ヒアリング・提案 ✅食品加工メーカーや量販店・デパート、中食・外食チェーン、食品卸会社への提案 ✅レストランへのイタリア食材やワイン等こだわり食材の提案 ✅工業用メーカーや問屋、商社への塩や化成品の提案 ✅展示会への出展、参加 ✅見積、提案書作成、規格書対応、サンプル対応 ⭐国内トップシェア級 日本・世界の塩1000種類以上取り扱い、 またワイン、チーズ、パスタ等直輸入のイタリア食材や化成品を取り扱っております！ ⭐丸の内二重橋ビル21Fの拠点 最高峰のビジネス街で、プロとして 成長できる環境が整っています。 ⭐年間休日120日以上＆完全土日祝休み 生産性を重視する文化のため、 プライベートと仕事の両立が可能です。 ⭐毎週金曜日は「プロの知見」を磨く日 転勤はありませんが毎週金曜日の栃木への出張がございます。 栃木（工場、物流センターなど）で商品勉強会・試食会を実施。 参加頂ける方が応募条件となります。 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 09：00 / 情報共有確認ミーティング、アポイント取得 ▼ 10：00 / AM1-2件 新規・既存顧客への提案営業 ▼ 12:00 / ランチ ▼ 13:00 / PM2-3件 新規・既存顧客への提案営業 ▼ 帰社後 報告 見積作成、アポイント取得、日報作成 ▼ 18：00 / 退勤 ～～～～～～～～～～～～～～～ その他アピールポイント ✅専門性とスキルアップを支援 勉強会やメーカー視察などで塩やワインやイタリア食材の深い専門知識を習得できる環境です。 ✅キャリアパスが明確 実力主義の評価制度を導入。 将来のリーダー候補を育成しています。 ✅充実の福利厚生 各種手当はもちろん、誕生日休暇や健康増進のためのジム費用サポート等

【AEONグループ】毎年昇給あり/イオン持株会制度あり/AEONグループ共済あり

仕事内容 商業施設やオフィスビルなどへ自社の「自動販売機」を設置するための提案営業を行って頂きます。 商談先は企業の総務部が中心です。 他部署が取引している企業への訪問が中心なので、飛び込み営業やテレアポなどは、ほとんどありません。 ＜既存営業＞ 既に自動販売機を設置している取引先へは、設置場所の変更提案や新商品の提案がメイン。 ＜新規営業＞ まずは自社商品を設置頂けるよう商品説明や条件交渉を行います。基本的には他部署が取引をしている企業への提案になるため、交渉もスムーズに行える事が多いです。

頑張った分だけ収入が変わる。本気で稼ぎたいあなたへ。

仕事内容: 数ある求人の中から、当社の求人をご覧いただきありがとうございます。 「人と話すことが好き」 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 もし、これまで頑張ってきたのに、 「もっと評価されたい」 「もっと収入を伸ばしたい」 そう感じたことがある方も、ぜひ最後までご覧いただきたい求人です。 【仕事内容】 私たちは、SNSで天然石をライブ配信で紹介して頂きます。 視聴者と販売者がライブ中にコミュニケーションをとり、 写真や文章だけでは伝わりづらい 商品のイメージを上手く伝えられることが特徴。 独自の輸入ルートを持っており、 世界中の天然石のたくさん仕入れを行い、 石好きな方に良い商品を安く販売して頂くお仕事です。 ・人を惹きつける話し方 ・相手の心を動かす伝え方 ・信頼関係を築く力 ・言葉で商品の価値を伝える力 私たちは、そんな力を持った方を探しています。 ＊＊＊アピールポイント＊＊＊ ・販売額が増えれば増えるほど給与UP！ ・ お客様と直接お会いする事はありません！ ・服装、髪型髪色全て自由！ ・未経験,無資格OK ・駅から徒歩3分 楽しくワクワクしながらやりがいをもって一緒に働きませんか。 <入社後の流れ> まずは3ヶ月研修を用意しているため 業界未経験の方でも安心して スタートできます。 安心して飛び込んでください! <年収1000万を目指せる環境> あなたのやる気や成果に応じて 高いインセンティブが発生するため、 年収1000万も夢ではありません! ご応募をお待ちしています! 【職場環境】 ライブ配信での販売になるので、 服装や髪色、ネイルなど オシャレも自由に楽しめちゃう! 実店舗での業務とは違い、 「立ち仕事で毎日クタクタ」 「長時間勤務で足がパンパン」 「対面接客が辛い」 なんてことは一切ありません! -------------------------------- 【雇用形態】 委託業務 給与詳細 時給1800〜＋家賃補助＋通勤手当+皆勤手当+上限のないインセンティブ＋各種手当あり 試用・研修期間3ヶ月(試用期間中の労働条件:時給1800円) ※各種手当含め、スキル・経験を考慮のうえ 相談させていただきます。 ※昇給あり 小売業の中でも非常に高い インセンティブ率です! 【応募条件】 ● 学歴不問 ● 未経験者歓迎 ● フリーター / ブランクのある方歓迎 <このような経験が活かせます> ●17、tiktokなどライブ配信経験 ● 営業経験 ● 携帯販売の経験 ● タレントの経験 ● MC 司会者の経験 ●アイドル経験 <このような方に最適> ● 高収入を目指している方 ● 「好きなこと」を仕事にしたい方 ● 好奇心が旺盛な方 ● 天然石やパワーストーンが好きな方 ● 自ら考え行動できる方 ● 業務に前向きに取り組める方 ● 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 【休日・休暇】 シフト制 <年間長期休暇> ● 年末年始休暇 ● 夏季休暇 など 【勤務地】 東京都千代田区 飯田橋駅　 JR総武線・東京メトロ東西線・有楽町線・南北線・都営大江戸線「飯田橋駅」より徒歩3分 【待遇・福利厚生】 <福利厚生> ● 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ● 昇給あり ● インセンティブあり ● 社員割引あり ● 交通費支給(当社規定により) ● 転勤なし <企業紹介> ECサイト、SNSを活用して 天然石パワーストーンをライブ配信で販売する 「東和商事株式会社」 業績も右肩上がりで好調に 推移しています。 天然石やパワーストーンなど 自然がつくり出した世界に 一つしかない商品で 多くのお客様を魅了しています。 -------------------------------- 【応募後のプロセス】 応募→面接1回、お試しライブ配信1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 ● 入社日はご相談可能 <最短1分で応募完了> 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短2日程度でご案内しております。 //////////////////////////////////////

基本直行直帰！／未経験からでも35万円〜◎／注目の業界

仕事内容 当社の魅力は、頑張りを正当評価＆インセンティブ制度＋安心の固定給に加え、 頑張った分を報酬として還元していること。 未経験スタートでも、1年目から月収40万円以上を無理なく目指せます！ 【具体的な仕事内容】 ・固定費の分析と最適プランのご提案 ・キャッシュレス決済システムの導入サポート ・業務効率アップにつながるサービスのご提案 ・企業のコスト削減や業務改善のサポート ・契約手続きや導入サポート 【入社後の流れは？】 ＜先輩たちも未経験から成長しました＞ 入社時の導入研修として、商材の基本をお教えします。 ▼ その後は、ロープレなども重ねながらOJT形式で業務にチャレンジ。 ▼ 一人ひとりの成長スピードに合わせて、育成・サポートを行います！ 分からないことがあれば、気軽に先輩に質問してくださいね。 ⭐️こんな方歓迎します⭐️ ◎頑張った分だけ評価されたい方 ◎営業スキルを身につけたい方 ◎収入アップを目指したい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎若いうちから成長したい方 経験やスキルよりも、「挑戦したい」という気持ちを重視しています。

大手企業を中心に総務業務を主としたBPOサービスを提供する当社にて、自社Saasプロダクトの開発業務をお任せします。将来的には技術戦略の策定やプロジェクトマネジメントなど上流工程もご担当いただきます。

企業名 コクヨアンドパートナーズ株式会社 求人名 【開発エンジニア（自社プロダクト）】安心のコクヨブランド/年休120日/在宅可 仕事の内容 大手企業を中心に総務業務を主としたBPOサービスを提供する当社にて、自社Saasプロダクトの開発業務をお任せします。将来的には技術戦略の策定やプロジェクトマネジメントなど上流工程もご担当いただきます。 【具体的には】コクヨ提供のSaaSサービスの開発エンジニアとして、既存製品の機能改善や新機能の開発を担当していただきます。顧客企業の業務効率化を実現するためのシステム開発などに携わり、技術的な観点からプロダクトの価値向上に貢献していただきます。 【使用言語】・PHP（バックエンドの主要言語）・JavaScript（フロントエンド開発）SQL（データベースとしてMySQL）など 募集職種 【開発エンジニア（自社プロダクト）】安心のコクヨブランド/年休120日/在宅可

✅完全週休2日制✅年間休日120日以上✅学歴・経験・免許不問

仕事内容 ＼この求人のおすすめポイント！／ ✅CMでもおなじみのHESTA大倉グループ ✅創業60年の安定グループ企業で腰を据えて働ける ✅学歴・資格不問！未経験者大歓迎！ ✅完全週休2日制＆年間休日120日以上 ✅有給休暇が取りやすく5日以上の連休も可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ お客様であるマンションの管理組合や 物件にお住まいの方々に向けて、 快適な暮らしやマンションの運営を サポートします。 住まいの小さな困りごとから大規模修繕、 資金管理や修繕計画まで、 様々な課題を解決するために お客様にじっくり寄り添ってください！ ＜具体的な業務内容＞ ✅管理組合の総会・ 理事会開催時の進行補助 ✅取引業者との打ち合わせ ✅防災・水道などマンション内の 各種設備の点検依頼 ✅駐車場などの契約手続き ✅管理費・修繕積立金などの管理・集金 ✅居住者様からの相談・要望への対応 ✅長期修繕や大規模工事の計画・調整 ✅区分所有者へのリフォーム提案 ✅自社ブランドのソーラーパネルなど 関連商品の提案、ほか ※転居を伴う転勤はありません - 例えば以下のような商材の提案が可能です！ - ⏩マンション共用部の快適性を 向上させる工事 ⏩居室を新たにするリフォーム工事、ほか - ノルマ・飛び込み・常駐はありません - 工事や商品を提案することもありますが、 ノルマや飛び込みなどは一切ありません。 「お客様の資産価値を高める」 「居住者様により快適に過ごしていただく」 などお客様に寄り添うことに集中できます。 グループ間の連携体制が整っていますので、 快適な暮らしを実現するための提案を フレキシブルにできます。 もちろん、頑張りは正当に評価。 工事や関連商品が受注にいたれば 報奨金の支給もあります。 先輩の中には20万円を超える 報奨金を手にした人もいます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐働きやすさの理由 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 居住者様とのコミュニケーションを スムーズに行うために管理アプリを 導入するなど業務効率化に注力しています。 ⏰業務スケジュールを調整しやすい 仕事に慣れてきたら自分の裁量で 業務スケジュールを調整できます。 仕事をスムーズに切り上げて、 終業後の時間をしっかり確保できます！ ⏰休みが多い 年間休日は120日以上。 有給休暇の積極的な取得も推進しており、 公休と有給休暇を組み合わせて、 5日以上の連続休暇を取ることも可能！ 家族と過ごす時間や趣味の時間にあてるなど 仕事とプライベートの 両立がしやすい環境です。 - 幅広い年代がイキイキと活躍中 - 大手企業グループならではの 働きやすさに魅力を感じて、 若手からベテランまで幅広い年代の スタッフがイキイキと活躍中！ 話しやすい人ばかりですので ご安心ください！ その他、資格取得支援制度や資格手当など スキルアップをサポートする制度も充実！ キャリアアップに手応えを感じられるよう、 あなたの成長をしっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐一日の流れ（平日の勤務例） ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ◆9:00 出社後、当日の業務やスケジュールの確認、 メールチェックなどを行います。 ↓ ◆9:30 取引業者との打ち合わせを行います。 ↓ ◆10:30 外出し、マンションの巡回へ。 共用部分の点検や現場スタッフの 管理・指導を行います。 ↓ ◆12:00 昼休憩 ↓ ◆13:00 午後の巡回へ。管理組合や居住者様から 寄せられる相談のヒアリングや、 「部屋の電球が切れた」などの 小さな困りごとにも対応します。 ↓ ◆17:00 帰社後、事務処理を行います。 ↓ ◆18:00 業務終了です。 ※土日は担当物件の訪問や、 理事会・総会の進行サポートを行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐入社後のステップ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ まずはOJTでマンション管理や 不動産の知識を学びます。 その後、先輩の担当物件を徐々に引き継ぎ、 10棟～の管理を目指します。 定期的に担当物件を訪問し、管理組合や お客様としっかり接することができるよう 個人のレベルに合わせた棟数を管理致します。 行き届いた丁寧な管理を無理なくできる 体制が整っていますのでご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐社員の声 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ◆Aさん（マンション管理） - 多様な人たちが揃っていて女性も活躍中。 勤続10年以上の人もたくさんいます。 中には新卒で入社後、定年まで働く人も。 一人ひとりが力を発揮しやすい環境や 働きやすさが整った会社だと思います。 ◆Bさん（20代・未経験入社） - 研修やフォロー体制が充実していて 未経験入社でも安心できる職場です。 また、成果をしっかり評価してもらえる 環境だから成長も実感できます。 ◆Cさん（40代・経験者） - 資格が給与に反映される点に 魅力を感じて、入社しました。 自社物件を一貫して管理できるため 業務もスムーズ。経験と資格を活かしながら 安心して働けるやりがいもあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この仕事の魅力 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の仕事の魅力は 人と建物の両方に深く関われることです。 居住者様の日常的な困りごとから、 大規模修繕の計画など建物全体に関する ことまで、介在価値を発揮できる機会が 多いため、行動や提案の一つひとつが 資産価値の向上や快適な暮らしに つながります。 その分、お客様に貢献しているという やりがいを数多く得られます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この仕事で求められること ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 居住者様や管理組合の方々など、 個々の立場や考え方が違うため、 マンション管理には正解がありません。 その都度求められる判断や 伝え方などに頭を巡らせながら 臨機応変に対応することが求められます。 ですが、先輩たちも同じ経験をしています。 困った時は一人で抱え込まず、 遠慮なく周りを頼って、 答えを見つけていけばOKです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐会社の特⾧・強み ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ CMでもおなじみのHESTA大倉グループ。 創業60周年を迎え、1万5000戸以上の 管理実績を誇る業界大手の企業です。 そんな同グループの一員として、 分譲マンションの管理を行っている当社。 丁寧な管理体制が評価され、 依頼数も順調に増加を続けています。 - ゆとりある管理棟数を任せています - マンションは継続的なメンテナンスや 設備の追加・更新など新たな価値の 付加を行っていく必要があります。 こうした「資産価値のキープ」は、 持続可能なマンションづくりの観点から ニーズが高まる一方、マンションに関わる 多くの人や建物そのものに隅々まで 気を配ることが欠かせません。 そのために当社では マンションの管理担当一人ひとりの 管理棟数にゆとりを持たせ、行き届いた 管理ができるよう徹底しています。

＼ 未経験からの採用のオシゴト ／年休129日・面接1回♪

仕事内容 ＼ 未経験から“人事・採用”の仕事へ ／ 面接・サポート中心 or 企業対応中心 あなたの得意・志向に合わせてポジションを選べます◎ ▼▼▼ 人と企業をつなぐ【人事・採用ポジション】として、 面談・マッチング・フォロー業務を中心にお任せします。 ■人材コーディネーター 企業と求職者の“橋渡し役”として、双方を支えるお仕事です。 「企業対応や調整が得意」「採用に幅広く関わりたい」方におすすめです。 少し営業要素はありますが、売り込む仕事ではなく、関係づくり・調整が中心となります。 《主な仕事内容》 ・企業へのヒアリング、採用ニーズの確認 ・条件に合った人材の提案 ・スタッフの管理、アフターフォロー ・企業とスタッフ双方の調整業務 ・採用状況の管理、改善提案 など ■キャリアアドバイザー 求職者一人ひとりに寄り添いながら、就職・転職をサポートします。 「人と話すのが好き」「主に面接やサポートに関わりたい」方におすすめです。 《主な仕事内容》 ・求職者との面談、ヒアリング ・希望条件や適性の整理 ・お仕事のご紹介、マッチング ・就業前後のフォローや相談対応 ・スタッフへの定期的なサポート など ■採用アシスタント 会社の顔として、窓口対応、社内サポートをしていただきます。 「協力して仕事をすることが好き」「縁の下の力持ちになりたい」方におすすめです。 《主な仕事内容》 ・応募者対応 ・電話/来客対応 ・面接 ・採用広報（SNS発信など） ・入退社手続き ＼入社後の流れ（未経験でも安心）／ 入社後はまず「セールスプロモーション課」へ配属。 ※研修的なポジションです。 社会人マナー・仕事の流れを基礎から習得 現場理解を深め、人事業務に活かせる 未経験スタートの先輩も多数活躍中 いきなり人事業務を任されることはありません。 出来る業務から少しずつ覚えていきましょう。 ＼この仕事のポイント／ ✅人事・採用に【未経験から挑戦できる】 ✅テレワーク・在宅勤務OK ✅面接寄り or 企業対応寄り、自分に合う働き方を選べる ✅ノルマ重視ではなく、サポート・フォロー中心 ✅「ありがとう」が直接もらえる仕事 「やってみたいけど、経験がない。。。」 「興味はあるけど、ちょっと心配。。。」 そんな方にも安心の研修制度をご用意しています♪ なぜなら・・・ 就業体験プログラムなどの 多種多様な研修プログラムをご用意しているから！ 他にも、先輩がマンツーマンでサポートする『バディ制度』も設けているので、"知識"や"スキル"もしっかり身に付きます♪ 入社後の『研修』も配属後の『サポート』もしっかりと面倒見の良い先輩がサポートします。 最短でも6ヶ月もある研修期間では、個人の成長スピードに合わせておこないますので、 未経験の方でも全く心配は不要です！！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？

＼ 未経験からの採用のオシゴト ／年休129日・面接1回♪

仕事内容 ＼ 未経験から“人事・採用”の仕事へ ／ 面接・サポート中心 or 企業対応中心 あなたの得意・志向に合わせてポジションを選べます◎ ▼▼▼ 人と企業をつなぐ【人事・採用ポジション】として、 面談・マッチング・フォロー業務を中心にお任せします。 ■人材コーディネーター 企業と求職者の“橋渡し役”として、双方を支えるお仕事です。 「企業対応や調整が得意」「採用に幅広く関わりたい」方におすすめです。 少し営業要素はありますが、売り込む仕事ではなく、関係づくり・調整が中心となります。 《主な仕事内容》 ・企業へのヒアリング、採用ニーズの確認 ・条件に合った人材の提案 ・スタッフの管理、アフターフォロー ・企業とスタッフ双方の調整業務 ・採用状況の管理、改善提案 など ■キャリアアドバイザー 求職者一人ひとりに寄り添いながら、就職・転職をサポートします。 「人と話すのが好き」「主に面接やサポートに関わりたい」方におすすめです。 《主な仕事内容》 ・求職者との面談、ヒアリング ・希望条件や適性の整理 ・お仕事のご紹介、マッチング ・就業前後のフォローや相談対応 ・スタッフへの定期的なサポート など ■採用アシスタント 会社の顔として、窓口対応、社内サポートをしていただきます。 「協力して仕事をすることが好き」「縁の下の力持ちになりたい」方におすすめです。 《主な仕事内容》 ・応募者対応 ・電話/来客対応 ・面接 ・採用広報（SNS発信など） ・入退社手続き ＼入社後の流れ（未経験でも安心）／ 入社後はまず「セールスプロモーション課」へ配属。 ※研修的なポジションです。 社会人マナー・仕事の流れを基礎から習得 現場理解を深め、人事業務に活かせる 未経験スタートの先輩も多数活躍中 いきなり人事業務を任されることはありません。 出来る業務から少しずつ覚えていきましょう。 ＼この仕事のポイント／ ✅人事・採用に【未経験から挑戦できる】 ✅テレワーク・在宅勤務OK ✅面接寄り or 企業対応寄り、自分に合う働き方を選べる ✅ノルマ重視ではなく、サポート・フォロー中心 ✅「ありがとう」が直接もらえる仕事 「やってみたいけど、経験がない。。。」 「興味はあるけど、ちょっと心配。。。」 そんな方にも安心の研修制度をご用意しています♪ なぜなら・・・ 就業体験プログラムなどの 多種多様な研修プログラムをご用意しているから！ 他にも、先輩がマンツーマンでサポートする『バディ制度』も設けているので、"知識"や"スキル"もしっかり身に付きます♪ 入社後の『研修』も配属後の『サポート』もしっかりと面倒見の良い先輩がサポートします。 最短でも6ヶ月もある研修期間では、個人の成長スピードに合わせておこないますので、 未経験の方でも全く心配は不要です！！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？

✦時給2000円✦好きな日に働けるインサイドセールスです

仕事内容 ✅1日4時間～ ✅当日シフトインもOK ✅服装・髪型・ネイル自由 「予定に合わせて働ける登録制バイト」 ■仕事内容■ ※出社勤務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人材不足で困っている企業様へ 当社サービスをご案内するお仕事です。 トークマニュアルに沿って進めるため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 対応は法人のみなので 落ち着いてコミュニケーションできます。 ＜具体的には＞ ・企業様への電話でのご案内 ・ニーズのヒアリング ・アポイント取得 ・営業担当への引き継ぎ お任せするのは 「アポイントの日時調整まで」が中心です。 営業経験がなくても問題ありません。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩登録制だから自由に働けます ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 働きたい日から～週5日まで自由に調整可能 例えば： ・授業のない日にだけ働く ・副業として空いた日に勤務 ・長期休暇だけ集中勤務 ・予定がない日に当日シフトイン ライフスタイルに合わせて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐当日のシフトインもOK！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「予定が早く終わった」 「今日時間が空いた」 そんな日の追加勤務も可能です！ 登録制ならではの働き方ができます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅将来につながる営業スキルが身につく ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ この仕事では： ・ヒアリング力 ・提案力 ・法人対応スキル が自然と身につきます。 将来的に営業職へチャレンジしたい方にも おすすめの環境です。 社員登用制度もあります。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨時給2000円スタート ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 高水準の時給設定なので 短時間でも効率よく収入を確保できます。 成約ごとにインセンティブ支給される働き方も選択できます。

当社が企画・開発をした医療関連パッケージソフト「リハスタ」を中心とした病院向け医療システムの導入システムエンジニア業務をご担当。ご経験を活かし、早期活躍を期待します。

企業名 株式会社ソフトサービスライフケア 求人名 [東京]医療システム導入SE(役職候補)＜年休125日/残業10h/常駐無/面接1回完結＞ 仕事の内容 当社が企画・開発をした医療関連パッケージソフト「リハスタ」を中心とした病院向け医療システムの導入システムエンジニア業務をご担当。ご経験を活かし、早期活躍を期待します。 ■営業が受注してきた案件に対して、営業と同行で顧客先訪問し、ヒアリングの実施、導入作業、運用保守をSEとして担当。 ■業務に慣れてきたら、システムのカスタマイズ、拡張機能を行う際の要件定義、開発委託先の進捗管理等、上流工程やマネジメントをご対応いただく事を想定。 ■将来的には管理職として、組織目標達成のために、業務の指揮・監督、部下の育成等を担っていただくことを期待しています。 募集職種 [東京]医療システム導入SE(役職候補)＜年休125日/残業10h/常駐無/面接1回完結＞

研修充実で安心スタート◎｜未経験でも月給35万円〜◎

仕事内容 ■この仕事は何をするの？ 企業の“見えないムダ”をなくす仕事です。 ・コスト削減 ・業務効率化 ・固定費の見直し 単なる営業ではなく、企業の課題を発見し改善する「提案サポート職」です。 ＜具体的な内容＞ ・電力・通信などのランニングコスト ・企業の支出データの確認・分析 ・コスト削減サービスの提案 ・業務改善に向けたヒアリング など ✨仕事の流れ・スタートの仕方✨ 入社後はまず研修で基礎知識を学び、その後は電話業務などの簡単な業務からスタートします。 実務では、 ①企業へのアプローチ ②現状のヒアリング ③課題の整理 ④興味がある企業を先輩へ引き継ぎ（トスアップ） という流れで進めていきます。 商談や契約などの難しい部分は先輩社員が対応するため、未経験の方でも安心して取り組める環境です。 段階的に業務を覚えながら、少しずつ営業スキルを身につけていける育成体制になっています！ ■成果と評価 ・年4回インセンティブ支給 ・成果＝収入へ直結 例） 入社1年目：年収500万円 入社3年目：年収800万円 マネージャー：年収1000万円以上 ✅この仕事に向いてる方 ・人と話すことに抵抗がない方 ・若いうちから収入やキャリアを上げたい方 ・成果が評価される環境で働きたい方 ・成長スピードの早い環境に身を置きたい方 ・営業やビジネススキルを身につけたい方 ・コツコツと学びながら行動できる方 ✅この仕事に向いていない方 ・安定したルーティン業務だけを希望する方 ・成果や数字に向き合うことに抵抗がある方 ・受け身で指示待ちの働き方をしたい方 ・自分から学んだり行動することが苦手な方

業界トップシェアの自社プロダクト/経営基盤〇/経営層との距離感近く裁量大/フレックス勤務

仕事内容: 【仕事内容】 ・既存顧客（法人企業）に対し、同社サービスの継続契約の維持 ・既存顧客との継続的なパートナーシップ構築 ・担当顧客への定期訪問を通じた課題ヒアリング、導入後のアフターフォロー（課題に対しての最適なITサービスの提案、導入支援は他部門と連携） ・自社開催のイベントや展示会の参加 ※ご経験に応じて徐々にキャッチアップいただきます。 【顧客イメージ】 ・大手企業〜中堅企業対象：DX推進本部・新規事業立ち上げ部署・経営企画部・事業企画部・社長室・事業部など ・スタートアップ：CEO・CTO・PdM 【この仕事のやりがい/魅力】 ・お客様のビジネス成長に直接貢献できる ・顧客との長期的な関係構築で、深い信頼を得られる ・幅広いIT知識が身につく ・エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナーなど多様な専門家とコラボレーション 雇用元：株式会社 Sun Asterisk 株式会社Sun Asteriskは、「誰もが価値創造に夢中になれる世界」を実現するために、システム開発、事業戦略構築、人材支援などの事業を通じて、スタートアップから大手エンタープライズに至るまでさまざまな業種のクライアント様をご支援することで、「社会にポジティブなアップデート」を仕掛けている企業です。 2013年の創業から10年で、およそ400超の新規事業開発、DX案件を実現した実績は、ビジネス、クリエイティブ、テクノロジーの三位一体となった価値創造チーム体制、「デジタル・クリエイティブスタジオ」と呼ばれる独自のビジネスモデルによって達成されました。 中でも、ベトナムをはじめとした海外に在籍する、およそ1,000名を超える自社ITエンジニアによる高品質な開発力は、同社の強みの一つであると同時に、短期間で数多くの実績を挙げることができる原動力になっています。 新規開拓ではなく、既存顧客に対して単なる御用聞きではなく、定期的な訪問やきめ細やかなコミュニケーションを通じて、顧客との長期的な信頼関係を構築すること、顧客のパートナーとして、ITに関するあらゆる相談事の窓口となれるような関係性を目指して頂くことを期待します。

大手EC量販店向け（Amazon・楽天市場など）の深耕営業をお任せいたします。また、EC量販店のプラットフォーム上のASUSストアの運営も担当し、売り上げ目標達成に向けての戦略立案・実行・改善もお任せいたします。

企業名 ＡＳＵＳ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【アカウントマネージャー】EC量販店向け営業（楽天市場・Amazonなど） 仕事の内容 大手EC量販店向け（Amazon・楽天市場など）の深耕営業をお任せいたします。また、EC量販店のプラットフォーム上のASUSストアの運営も担当し、売り上げ目標達成に向けての戦略立案・実行・改善もお任せいたします。 【業務内容 詳細】 ■EC量販店（楽天やアマゾン）の仕入担当への営業活動 ■EC量販店本部と定期商談の実施および中長期の販売戦略の策定・管理 ■拡販に向けて各種の価格管理、リベートプログラム、利益マージンの策定及び運用 ■ASUSストア（例：ASUS Store 楽天市場店）のコンテンツ、ページの戦略施策、進行、運用 ■新製品のWEB 展開、販売戦略、販促宣伝企画などの立案及び運用 募集職種 【アカウントマネージャー】EC量販店向け営業（楽天市場・Amazonなど）

法人向けのパートナー営業に従事していただきます。代理店などのディストリビューターからリセラーを経由しエンドユーザーへ納入する一連の取引をサポートし、案件獲得を目指していただきます。

企業名 ＡＳＵＳ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【法人営業/フィールドセールス】自社製品/PCやIT製品が好きな方の応募歓迎 仕事の内容 法人向けのパートナー営業に従事していただきます。代理店などのディストリビューターからリセラーを経由しエンドユーザーへ納入する一連の取引をサポートし、案件獲得を目指していただきます。 ◆担当との関係構築および新規家電量販店の開拓 ◆案件の内容や規模に応じてエンドユーザーへの同行および製品説明 ◆担当リセラーの仕入れ先となるディストリビューターとの関係構築 ◆製品の勉強会/内覧会の実施 ◆販売促進活動の立案と提案 ◆ディストリビューターおよびリセラーからの問い合わせ対応 ◆カスタマーサポート部との連携による、トラブルシューティング等 募集職種 【法人営業/フィールドセールス】自社製品/PCやIT製品が好きな方の応募歓迎

1. 営業戦略の立案・推進（企画・管理フェーズ） ・市場動向や競合分析に基づく、担当エリアの営業方針（新規獲得・既存防衛・価格改定）の策定

企業名 株式会社ニチイ学館 求人名 首都圏【広域営業】医療関連事業本部/年間休日120日以上/222 仕事の内容 1. 営業戦略の立案・推進（企画・管理フェーズ） ・市場動向や競合分析に基づく、担当エリアの営業方針（新規獲得・既存防衛・価格改定）の策定 ・戦略実行に向けた進捗管理、および推進体制の構築 2. 重要案件・交渉への主導的関与（実行・フロントフェーズ） ・既存の契約ユーザー(医療機関)に対する、防衛・価格交渉（値上げ交渉等）の直接対応 等 募集職種 首都圏【広域営業】医療関連事業本部/年間休日120日以上/222

若手の挑戦を全力で応援する環境◎穎果も成長も実感できる◎

仕事内容 「ただ言われたことをこなすだけでは物足りない」 「若いうちから裁量を持って働きたい」 そんな方にピッタリのポジションです。 営業企画スタッフは、企業への提案活動だけでなく、 「どうすればもっと成果が出るのか？」 「どうすればお客様に喜ばれるのか？」 を考えながら、営業戦略や仕組みづくりにも携わる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ あなたにお任せすること ━━━━━━━━━━━━━━━ □ お客様へのアプローチ □ 課題やニーズのヒアリング □ 提案資料の作成サポート □ 営業活動の分析・改善提案 □ 新しい集客施策や企画の立案 □ 管理職への情報共有 営業だけではなく、「考える力」も磨けるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後はこんなステップ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1ヶ月目】 まずは会社やサービスについて学びます。 【2〜3ヶ月目】 先輩のサポートを受けながらお客様対応に挑戦。 【4ヶ月目以降】 自分の担当を持ちながら、営業企画にもチャレンジ。 成長スピードに合わせて仕事の幅を広げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━ 営業企画スタッフは、 ただ商品を提案する仕事ではありません。 「どうしたらもっと契約が増えるか」 「どんな提案が企業に響くのか」 を考え、実際に企画として形にできる面白さがあります。 自分のアイデアが成果につながった時の達成感は格別です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 身につくスキル ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 課題発見力 ◎ 提案力 ◎ 分析力 ◎ 企画力 ◎ コミュニケーション力 ◎ マネジメント視点 将来どの業界でも活かせるスキルが身につきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ティエラだからできる成長 ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は年齢や社歴ではなく、成果や挑戦を評価する社風です。 「やってみたい」 という声を大切にしているため、若手でも企画提案や新しいチャレンジが可能。 実際に20代で役職に就いている社員も在籍しています。 「成長したい。」 「もっとできるようになりたい。」 そんな想いを全力で応援する環境です。

未経験歓迎★インセンあり★土日祝休み/0SAL

仕事内容 ／ 未経験から人材業界デビュー♪ 採用サポートスタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 🌸【立ち上げメンバー募集！】 ━━━━━━━━━━━━━ スタートラインはみんな一緒。 「決まった組織に入る」のではなく、 これから成長していくチームを 一緒につくっていくポジションです！ 未経験からスタートするメンバーも多いため、 同期と一緒に学びながら成長できます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者と企業をつなぐ、 採用サポート業務をお任せします！ 一人ひとりの希望や悩みに寄り添い、 理想の働き方をサポートするポジションです。 「あなたに相談して良かった」 そんな言葉をいただけることも多く、 人の人生に寄り添えるやりがいがあります◎ ＜具体的には＞ ■スタッフフォロー（約4割） ・定期連絡や面談 ・就業後の相談対応やフォロー ■マッチング業務（約3割） ・求職者へのヒアリング ・希望に合った企業のご紹介 ■事務業務（約3割） ・契約手続き ・勤怠管理 ・データ入力 など 【1日の流れ（例）】 ▼10:00 出社・チームミーティング ▼11:00 事務・運用 👉契約手続きや勤怠管理などを対応 ▼12:00 ランチ休憩 ▼13:00 スタッフフォロー 👉就業中のスタッフへ連絡・サポート ▼14:00 マッチング・提案 👉求職者と面談し、希望に合う企業をご提案 ▼16:00 企業様との打ち合わせ 👉採用状況や課題をヒアリング ▼18:00 振り返り・入力業務 ▼19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【オープニングだからこその魅力】 ━━━━━━━━━━━━━ ✨同期と一緒に成長できる！ ✨意見やアイデアが採用されやすい！ ✨頑張り次第でリーダーなどのポジションも目指せる！ 完成された組織ではなく、 “これからの拠点”を一緒につくっていけるのが今回募集最大の魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━ 🎓【未経験からでも安心！】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験から安心してスタートできるよう、 基礎から学べる研修制度をご用意しています◎ ✅ ビジネスマナー研修 ✅ PC基礎研修 ✅ ITツール研修 ✅ 専任バディ制度 先輩社員がマンツーマンでサポート！ 困ったことや不安も気軽に相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【プライベートも、キャリアも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🏖️年間休日120日以上＆土日祝休み！ 🏖️残業月10時間以下！ 🏖️賞与年2回・昇給あり！ 🏖️ホワイト企業認定取得！ 🏖️頑張りは年齢・社歴関係なく正当に評価！ 仕事もプライベートも充実させながら、 安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社Shigoroとの締結となり、正社員雇用です。 ※弊社では、1つのご応募で全ての職種を対象に選考を進めさせていただきます。 他の求人に重複してのご応募は不要ですので、あらかじめご了承ください。

法人向け社員寮「エルプレイス」やホステル、子育て支援型賃貸マンション等の不動産開発において、仕入れから企画・提案、契約、立ち上げまでを一気通貫でご担当いただきます。

企業名 大和ライフネクスト株式会社 求人名 【東京】不動産営業／仕入れ・開発担当 企画から立ち上げまで一貫通貫で担当 仕事の内容 法人向け社員寮「エルプレイス」やホステル、子育て支援型賃貸マンション等の不動産開発において、仕入れから企画・提案、契約、立ち上げまでを一気通貫でご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産（土地・建物）情報のリサーチ■オーナー様への有効活用提案（売買、サブリース、リノベーション等）■企画・事業計画の立案■契約手続き・関係者との調整■引き渡しまでのプロジェクトマネジメント 【開発事例】 https://www.daiwalifenext.co.jp/news/307.html https://www.daiwalifenext.co.jp/news/302.html 募集職種 【東京】不動産営業／仕入れ・開発担当 企画から立ち上げまで一貫通貫で担当

法人向け社員寮「エルプレイス」やホステル、子育て支援型賃貸マンション等の不動産開発において、仕入れから企画・提案、契約、立ち上げまでを一気通貫でご担当いただきます。

企業名 大和ライフネクスト株式会社 求人名 経験者向け【東京】不動産営業／仕入れ・開発担当/企画から携われます 仕事の内容 法人向け社員寮「エルプレイス」やホステル、子育て支援型賃貸マンション等の不動産開発において、仕入れから企画・提案、契約、立ち上げまでを一気通貫でご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産（土地・建物）情報のリサーチ■オーナー様への有効活用提案（売買、サブリース、リノベーション等）■企画・事業計画の立案■契約手続き・関係者との調整■引き渡しまでのプロジェクトマネジメント 【開発事例】 https://www.daiwalifenext.co.jp/news/307.html https://www.daiwalifenext.co.jp/news/302.html 募集職種 経験者向け【東京】不動産営業／仕入れ・開発担当/企画から携われます

■MD営業・法人ルートセールス 既存顧客への提案・フォロー： 既存お取引先に対し、下鴨茶寮オリジナル商品の提案、商談、店頭プロモーションの企画・実行

企業名 株式会社下鴨茶寮 求人名 【東京】法人営業メンバー/京都発・料亭ブランドの営業リーダー候補 │ 仕事の内容 ■MD営業・法人ルートセールス 既存顧客への提案・フォロー： 既存お取引先に対し、下鴨茶寮オリジナル商品の提案、商談、店頭プロモーションの企画・実行 大口案件の獲得・提案： 関東地区の法人顧客に対し、料亭オリジナルお弁当の大口案件の提案・獲得 ※商品の配達やそれに伴うゴミ回収なども発生いたします ■新規販路の開拓 国内新規開拓： ブランド価値を共感・共有できる新たなチャネルの開拓 ■マネジメントおよび組織牽引（将来的なミッション） 募集職種 【東京】法人営業メンバー/京都発・料亭ブランドの営業リーダー候補 │

★未経験から始められるeスポーツのお仕事♪★年休129日！

仕事内容 ≪eスポーツに興味のある方必見！≫ ★ゲーミングPCを勤続祝いでプレゼント！ ★デバイス購入支援制度あり！ ┗高性能なゲーミングPCやデバイスの購入支援制度で、 快適なプレイ環境を会社が支援します♪ ◎eスポーツ事業に関わる企画・集客・運営まで 希望と適性に応じたお仕事をお任せします。 ＜Esports課のお仕事＞ 【サポーター部門】 ・リーグ企画（社内外の大会を企画） ・クリエイティブ総合（イラスト作成やLINEスタンプの作成、動画編集など） ・SNS企画（各ゲームのSNSにアップロードする動画の企画など） 【ストリーマー部門】 ・ゲーム配信（ゲームに関するものであれば何でもOK） 【プレイヤー部門】 ・プレイヤーとして社内外の大会に出場 ▼▼▼ ここが魅力！ ◎【毎月開催のリーグ大会あり】 毎月、小規模ながらも白熱するEsports大会を開催！ 初心者から経験者まで、誰もが参加のチャンスがあります。 社内リーグでは過去に約60名が参加し、大盛況！ さらに、採用活動と連動した「就活リーグ」も実施しており、 ゲームを通じて、実践力もアピールできます。 楽しみながら“仕事×ゲーム”のスキルが磨ける環境です！ ◎【キャリアアップの道も充実】 スキルや適性に応じて、将来的には事業責任者などの ポジションに挑戦するチャンスも。 “好き”を突き詰めながら、自分自身の成長も叶えられる―― そんな環境が、ここにはあります！ ▼▼▼入社後は 事業収益維持・スキルアップのため、最短6ヶ月ほど クライアント先常駐にて、営業・販売・オフィスワークなどの 業務を並行しながらEsportsのお仕事に携わります。 ※クライアント先は相談の元決定 ＜営業販売＞ ・個人／法人営業 ・ルート営業 ・携帯販売接客 ・アパレル接客 ・電話やメールによるインサイドセールス ＜オフィスワーク＞ ・一般事務（書類作成・データ入力など） ・電話対応（受電・架電） ・各種書類作成 「やってみたいけど、経験がない。。。」 「興味はあるけど、ちょっと心配。。。」 そんな方にも安心の研修制度をご用意しているので 未経験の方もご安心いただけるサポート体制をご用意しています。 ＝＼当社ならではの働き方／＝ ◎【副業OK！】あなたの“得意”を活かして収入アップ 本業と両立できる副業の機会をご用意しています。 ジャンルは自由。あなたのスキルや趣味を活かして 新しいチャレンジに踏み出せます！ ◎【ジョブローテーション制度】転職せずにキャリアチェンジ 当社は正社員としての安定性がありながら、 職種の変更や新たな業務への挑戦も可能。 事前にしっかりと研修を行い、職場での不安がないよう 丁寧にサポートしていきます！ 未経験からEsports事業に関われる当社だから、 20代～30代の社員が活躍中です！ 前職例：コンビニ店員・フリーター・介護職・保育士 ・飲食店店員・アパレル販売など。 ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？

法人向け(自治体・企業・学校など)のパートナー営業を担当し代理店などのディストリビューターからリセラーを経由しエンドユーザーへ納入する一連の取引をサポートし案件獲得を目指していただきます。

企業名 ＡＳＵＳ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【法人営業/フィールドセールス】自社製品の営業/PCが好きな方応募歓迎 仕事の内容 法人向け(自治体・企業・学校など)のパートナー営業を担当し代理店などのディストリビューターからリセラーを経由しエンドユーザーへ納入する一連の取引をサポートし案件獲得を目指していただきます。 ◆担当との関係構築および新規家電量販店の開拓 ◆案件の内容や規模に応じてエンドユーザーへの同行および製品説明 ◆担当リセラーの仕入れ先となるディストリビューターとの関係構築 ◆製品の勉強会/内覧会の実施 ◆販売促進活動の立案と提案 ◆ディストリビューターおよびリセラーからの問い合わせ対応 ◆カスタマーサポート部との連携による、トラブルシューティング等 募集職種 【法人営業/フィールドセールス】自社製品の営業/PCが好きな方応募歓迎

クライアントの課題を把握し、自社製品の導入及びカスタマイズ等の提案支援をお任せします。ASUSブランド全体の売上UPに貢献しながら、自身のスキルアップも目指せるやりがいのあるポジションです。

企業名 ＡＳＵＳ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【技術営業】IT製品のテクニカルサポート経験や営業経験者歓迎！ 仕事の内容 クライアントの課題を把握し、自社製品の導入及びカスタマイズ等の提案支援をお任せします。ASUSブランド全体の売上UPに貢献しながら、自身のスキルアップも目指せるやりがいのあるポジションです。 【具体的には】 営業チームと共に代理店やリセラーや中小企業へ同行訪問し、フィールド技術支援を行います。また、本社から新しい技術やソフトウェアがあった場合、自社内の営業部とマーケティング部に対して自社製品特長の指導や、顧客対応時に活用できる情報の提供を担当。さらに、顧客のニーズにマッチする製品仕様書及び提案資料の作成と協力支援も行います。 募集職種 【技術営業】IT製品のテクニカルサポート経験や営業経験者歓迎！

■自社ブランド“パーフェクトワン”及び“FOCUS”の一般流通チャネル（既存チャネル：Vs、GMS、Drug等）での展開において、店頭販促営業を行っていただきます。

企業名 新日本製薬株式会社 求人名 【東京/化粧品営業】東証プライム上場/Web面接可/年間休日125日/福利厚生充実 仕事の内容 ■自社ブランド“パーフェクトワン”及び“FOCUS”の一般流通チャネル（既存チャネル：Vs、GMS、Drug等）での展開において、店頭販促営業を行っていただきます。 【具体的には】 ■既存ホールセラーとともに、将来有望な新規チャネル（ドラッグチェーン）展開 ■将来有望な新規ホールセラーの開発 ■市場調査により、常に今後を見据えた提案 ■商品提案と受注（商品提案書の作成・受注管理） など 募集職種 【東京/化粧品営業】東証プライム上場/Web面接可/年間休日125日/福利厚生充実

法人向けの自社製品の拡販の一環として、代理店向けまたは直販の営業に従事していただきます。公式ページや入電によるお問い合わせに対して顧客の要望のヒアリングやフォローアップがメインの業務となります。

企業名 ＡＳＵＳ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【インバウンドセールス】法人向け自社製品の反響営業/リモートワーク月4回OK 仕事の内容 法人向けの自社製品の拡販の一環として、代理店向けまたは直販の営業に従事していただきます。公式ページや入電によるお問い合わせに対して顧客の要望のヒアリングやフォローアップがメインの業務となります。 当ポジションは代理店、または顧客様からのお問い合わせに対して、購入に導く【ビフォア・サービス】・再購入の意欲(リピート率)を高める【アフター・サービス】などのサービスを迅速かつ的確に提供できるかどうかが売り上げに直結するため、非常に成果の見えやすいやりがいのあるポジションとなっており、 かつ通常のインサイドセールスの枠を超えた営業スキルを身につけることのできる非常に挑戦的なポジションになります。 募集職種 【インバウンドセールス】法人向け自社製品の反響営業/リモートワーク月4回OK

顧客のソフトウェア開発において、リード獲得後の提案～PJ管理～デリバリまで指揮・実行する最高責任者としてのアカウントマネージャーを募集。システムに関する知見をフルに生かして頂けるポジションです。

企業名 株式会社Ｓｕｎ Ａｓｔｅｒｉｓｋ 求人名 【アカウントマネージャー】ソフトウェア・システム開発の要件定義～デリバリー 仕事の内容 顧客のソフトウェア開発において、リード獲得後の提案～PJ管理～デリバリまで指揮・実行する最高責任者としてのアカウントマネージャーを募集。システムに関する知見をフルに生かして頂けるポジションです。 【具体的に】■大手企業やスタートアップのCXOや事業責任者に対する、プロダクト開発またはデジタルを活用した事業開発のセールス・アカウントマネジメント■顧客現状の把握と課題/要件のヒアリング、整理※新規リードは別部門にて獲得■提案に向けた社内体制構築および提案やディスカッションペーパーの作成■提案後のクロージング、受注後に事務メンバー、法務メンバーと連携して契約締結 募集職種 【アカウントマネージャー】ソフトウェア・システム開発の要件定義～デリバリー

年間休日120日×インセンティブ オンオフ両立できる環境

仕事内容 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅年間休日120日／年末年始・GW・夏季休暇 ✅2025年入社の同期23名は退職者ゼロ ＼20代の仲間と一緒に、営業スキルを武器にしませんか？／ 平均年齢20代。 2025年入社の同期23名は 退職者ゼロの環境です。 中小企業の経営者に Web集客の提案を行う営業職。 AI活用のマーケティングツールで お客様の売上アップを支援します。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談（1日平均2件） 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 自分の強み・課題を整理する 自己分析の時間もあります。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際の商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 自分の担当案件を持ちながら、 代表や先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 成約率は25%。 4件に1件が契約につながるので、 成功体験を積みやすい仕事です。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/24歳/元販売職> 「前職は接客業でしたが、 マニュアルが整っていて 迷うことなく成長できました。 土日休みでプライベートも充実。 同世代が多いので相談しやすいです」 <入社3年目/26歳/元サービス業> 「頑張った分だけ評価される環境が 自分には合っていました。 チーム全体でサポートし合う文化で、 1人で抱え込むことがありません」

【年休123日】新規事業拡大中の成長企業◎飛び込み営業なし

仕事内容 あなたのアイデアが街の景色を変える。 国内外に約150店舗のネットワークを展開し、 圧倒的なスピードと自社一貫の生産体制で成長を続ける株式会社アクセア。 お客様の課題解決に向けた広告やポスター、 イベント装飾の企画から納品までを一貫して手掛ける「法人企画営業」の募集です。 未経験からでも安心して成長できる環境を ご用意しています。 ＼＼ この求人のポイント／／ 《この求人の特徴は...》 ✅未経験から月給30万円スタートの高待遇 ✅残業月平均8.5時間で私生活も充実 ✅年間休日120日以上でしっかり休める ✅希望しない転勤はなく腰を据えて働ける ✅既存顧客中心で飛び込み営業は一切なし ✅四半期100万円のインセンティブ実績あり ✅有給消化率90%の働きやすい環境 《この会社の特徴は...》 ✅国内外に約150店舗を展開する圧倒的基盤 ✅企画から制作まで自社一貫の生産体制 ✅コワーキングスペースなど多彩な新規事業 ✅増収増益で成長し続ける安定企業 ✅管理職や海外勤務など豊富なキャリアパス ✅男女比4対6で女性管理者も多い 《働きやすさも、収入も、譲れない！》 そんなあなたのキャリアチェンジを応援！ 管理職ポジションや海外事業も展開しているため多彩なキャリアパスをご用意！ ⭐仕事内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アニメ制作会社、飲食、IT、エンタメ、 大手広告代理店など様々な法人のお客様の課題をヒアリングし、販促物や広告などを最適な制作物を提案。 受注後はDTPオペレーターと連携し制作内容と納期を調整します。 企画から制作まで一貫して対応し納品を行なっていただきます。 ■制作物の一例 ・SPツール（ポスター、ノベルティグッズ） ・イベント企画（等身大パネル、ブース装飾） ・屋外広告（看板製作、アクリル、壁紙） 【アクセアの営業の面白さ】 私たちは単に「紙に印刷する」だけの会社ではありません。 私たちのミッションは『情報をより価値あるものに加工する』こと。 そのため、提案できる領域はアイデア次第で無限大です。 お客様から「こんなものまで作れちゃうの？」と驚かれ、自分のアイデアが街中やイベントでカタチになって残る、クリエイティブで手応えの大きい仕事です。 100％反響・既存顧客メインのため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 【未経験でも安心の環境】 「未経験からでも始められるのか」「営業職は大変ではないか」と不安もあると思います。 当社では、異業種・異職種から飛び込んできた20代、30代の若手メンバーが多数活躍。 飛び込み営業のない既存顧客中心のスタイルと、先輩社員の丁寧なフォロー体制があるため、営業経験ゼロからでも確実にスキルを身につけることが可能です。 【働く場所も、あなたらしく】 全ての拠点が駅から徒歩5分程度とアクセスしやすい好立地。また、海外拠点も複数あり海外で活躍できる場もご用意！ 勤務地の希望があればご相談ください。 ◎東京都 千代田区、中央区、港区、新宿区、渋谷区、豊島区、中野区、杉並区、目黒区、品川区、世田谷区、大田区、武蔵野市、立川市等 各店舗 ◎埼玉県 大宮駅西口店／南浦和プロダクションセンター／川越駅前店 ◎千葉県 千葉駅前店／市川プロダクションセンター／海浜幕張店／船橋店 ◎宮城県 仙台駅前店／仙台広瀬通店 ◎新潟県 新潟駅前店 ◎大阪府 本町店／梅田店／堺筋長堀橋店／エキマルシェ大阪店／新大阪駅前店／堂島店／心斎橋店／OBPツイン21店／靭公園店／天王寺あべのand店 ◎沖縄県 那覇店／宜野湾プロダクションセンター ◎愛知県 伏見店／名古屋駅前広小路通り店／栄店 ◎京都府 四条烏丸店／京都駅前店 ◎福岡県 天神店／博多駅前店 ※詳しい住所については当社ホームページをご覧ください。 https://www.accea.co.jp/entry.html

【年休123日】新規事業拡大中の成長企業◎飛び込み営業なし

仕事内容 あなたのアイデアが街の景色を変える。 国内外に約150店舗のネットワークを展開し、 圧倒的なスピードと自社一貫の生産体制で成長を続ける株式会社アクセア。 お客様の課題解決に向けた広告やポスター、 イベント装飾の企画から納品までを一貫して手掛ける「法人企画営業」の募集です。 未経験からでも安心して成長できる環境を ご用意しています。 ＼＼ この求人のポイント／／ 《この求人の特徴は...》 ✅未経験から月給30万円スタートの高待遇 ✅残業月平均8.5時間で私生活も充実 ✅年間休日120日以上でしっかり休める ✅希望しない転勤はなく腰を据えて働ける ✅既存顧客中心で飛び込み営業は一切なし ✅四半期100万円のインセンティブ実績あり ✅有給消化率90%の働きやすい環境 《この会社の特徴は...》 ✅国内外に約150店舗を展開する圧倒的基盤 ✅企画から制作まで自社一貫の生産体制 ✅コワーキングスペースなど多彩な新規事業 ✅増収増益で成長し続ける安定企業 ✅管理職や海外勤務など豊富なキャリアパス ✅男女比4対6で女性管理者も多い 《働きやすさも、収入も、譲れない！》 そんなあなたのキャリアチェンジを応援！ 管理職ポジションや海外事業も展開しているため多彩なキャリアパスをご用意！ ⭐仕事内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アニメ制作会社、飲食、IT、エンタメ、 大手広告代理店など様々な法人のお客様の課題をヒアリングし、販促物や広告などを最適な制作物を提案。 受注後はDTPオペレーターと連携し制作内容と納期を調整します。 企画から制作まで一貫して対応し納品を行なっていただきます。 ■制作物の一例 ・SPツール（ポスター、ノベルティグッズ） ・イベント企画（等身大パネル、ブース装飾） ・屋外広告（看板製作、アクリル、壁紙） 【アクセアの営業の面白さ】 私たちは単に「紙に印刷する」だけの会社ではありません。 私たちのミッションは『情報をより価値あるものに加工する』こと。 そのため、提案できる領域はアイデア次第で無限大です。 お客様から「こんなものまで作れちゃうの？」と驚かれ、自分のアイデアが街中やイベントでカタチになって残る、クリエイティブで手応えの大きい仕事です。 100％反響・既存顧客メインのため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 【未経験でも安心の環境】 「未経験からでも始められるのか」「営業職は大変ではないか」と不安もあると思います。 当社では、異業種・異職種から飛び込んできた20代、30代の若手メンバーが多数活躍。 飛び込み営業のない既存顧客中心のスタイルと、先輩社員の丁寧なフォロー体制があるため、営業経験ゼロからでも確実にスキルを身につけることが可能です。 【働く場所も、あなたらしく】 全ての拠点が駅から徒歩5分程度とアクセスしやすい好立地。また、海外拠点も複数あり海外で活躍できる場もご用意！ 勤務地の希望があればご相談ください。 ◎東京都 千代田区、中央区、港区、新宿区、渋谷区、豊島区、中野区、杉並区、目黒区、品川区、世田谷区、大田区、武蔵野市、立川市等 各店舗 ◎埼玉県 大宮駅西口店／南浦和プロダクションセンター／川越駅前店 ◎千葉県 千葉駅前店／市川プロダクションセンター／海浜幕張店／船橋店 ◎宮城県 仙台駅前店／仙台広瀬通店 ◎新潟県 新潟駅前店 ◎大阪府 本町店／梅田店／堺筋長堀橋店／エキマルシェ大阪店／新大阪駅前店／堂島店／心斎橋店／OBPツイン21店／靭公園店／天王寺あべのand店 ◎沖縄県 那覇店／宜野湾プロダクションセンター ◎愛知県 伏見店／名古屋駅前広小路通り店／栄店 ◎京都府 四条烏丸店／京都駅前店 ◎福岡県 天神店／博多駅前店 ※詳しい住所については当社ホームページをご覧ください。 https://www.accea.co.jp/entry.html

【年休123日】新規事業拡大中の成長企業◎飛び込み営業なし

仕事内容 あなたのアイデアが街の景色を変える。 国内外に約150店舗のネットワークを展開し、 圧倒的なスピードと自社一貫の生産体制で成長を続ける株式会社アクセア。 お客様の課題解決に向けた広告やポスター、 イベント装飾の企画から納品までを一貫して手掛ける「法人企画営業」の募集です。 未経験からでも安心して成長できる環境を ご用意しています。 ＼＼ この求人のポイント／／ 《この求人の特徴は...》 ✅未経験から月給30万円スタートの高待遇 ✅残業月平均8.5時間で私生活も充実 ✅年間休日120日以上でしっかり休める ✅希望しない転勤はなく腰を据えて働ける ✅既存顧客中心で飛び込み営業は一切なし ✅四半期100万円のインセンティブ実績あり ✅有給消化率90%の働きやすい環境 《この会社の特徴は...》 ✅国内外に約150店舗を展開する圧倒的基盤 ✅企画から制作まで自社一貫の生産体制 ✅コワーキングスペースなど多彩な新規事業 ✅増収増益で成長し続ける安定企業 ✅管理職や海外勤務など豊富なキャリアパス ✅男女比4対6で女性管理者も多い 《働きやすさも、収入も、譲れない！》 そんなあなたのキャリアチェンジを応援！ 管理職ポジションや海外事業も展開しているため多彩なキャリアパスをご用意！ ⭐仕事内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アニメ制作会社、飲食、IT、エンタメ、 大手広告代理店など様々な法人のお客様の課題をヒアリングし、販促物や広告などを最適な制作物を提案。 受注後はDTPオペレーターと連携し制作内容と納期を調整します。 企画から制作まで一貫して対応し納品を行なっていただきます。 ■制作物の一例 ・SPツール（ポスター、ノベルティグッズ） ・イベント企画（等身大パネル、ブース装飾） ・屋外広告（看板製作、アクリル、壁紙） 【アクセアの営業の面白さ】 私たちは単に「紙に印刷する」だけの会社ではありません。 私たちのミッションは『情報をより価値あるものに加工する』こと。 そのため、提案できる領域はアイデア次第で無限大です。 お客様から「こんなものまで作れちゃうの？」と驚かれ、自分のアイデアが街中やイベントでカタチになって残る、クリエイティブで手応えの大きい仕事です。 100％反響・既存顧客メインのため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 【未経験でも安心の環境】 「未経験からでも始められるのか」「営業職は大変ではないか」と不安もあると思います。 当社では、異業種・異職種から飛び込んできた20代、30代の若手メンバーが多数活躍。 飛び込み営業のない既存顧客中心のスタイルと、先輩社員の丁寧なフォロー体制があるため、営業経験ゼロからでも確実にスキルを身につけることが可能です。 【働く場所も、あなたらしく】 全ての拠点が駅から徒歩5分程度とアクセスしやすい好立地。また、海外拠点も複数あり海外で活躍できる場もご用意！ 勤務地の希望があればご相談ください。 ◎東京都 千代田区、中央区、港区、新宿区、渋谷区、豊島区、中野区、杉並区、目黒区、品川区、世田谷区、大田区、武蔵野市、立川市等 各店舗 ◎埼玉県 大宮駅西口店／南浦和プロダクションセンター／川越駅前店 ◎千葉県 千葉駅前店／市川プロダクションセンター／海浜幕張店／船橋店 ◎宮城県 仙台駅前店／仙台広瀬通店 ◎新潟県 新潟駅前店 ◎大阪府 本町店／梅田店／堺筋長堀橋店／エキマルシェ大阪店／新大阪駅前店／堂島店／心斎橋店／OBPツイン21店／靭公園店／天王寺あべのand店 ◎沖縄県 那覇店／宜野湾プロダクションセンター ◎愛知県 伏見店／名古屋駅前広小路通り店／栄店 ◎京都府 四条烏丸店／京都駅前店 ◎福岡県 天神店／博多駅前店 ※詳しい住所については当社ホームページをご覧ください。 https://www.accea.co.jp/entry.html

地域の教育に貢献／UIターン大歓迎！／教育業界未経験OK！

仕事内容 地域の教育を、あなたが支える 子どもの未来に寄り添う学習プランナー あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの“学び”と“未来”を支える仕事です。 転勤はありません。同じ地域で、 同じ子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700拠点・指導実績120万人を誇る、 個別教育のリーディングカンパニー。 「教育が変わると、日本の未来が変わる」。 私たちは、自ら考え意思を持つ「WILL人材」を育てる。 “個別最適な教育”を、地域の隅々まで届けています。 【お仕事内容】 お問い合わせをいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いを ていねいにヒアリングし、 一人ひとりに最適な学習プランをご提案します。 それは、お子様の人生の岐路に寄り添い、 “将来の選択”を一緒に考えるコンサルティング営業。 提案するのは完全マンツーマンの個別指導です。 （実際の指導は専任講師が対応します） 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅業界未経験も歓迎｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅頑張りはインセンティブで正当に評価 “地域になくてはならない存在”として、 子どもたちの成長を間近で見守れるやりがい。 「あの先生がいたから頑張れた」―― そんな言葉が、日々の原動力になります。 塾は、地域の子育てを支える大切なインフラ。 あなたの提案が一人の子の可能性を広げ、 ご家庭の安心にもつながります。 地元だからこそ築ける信頼を、じっくり育ててください。 「地元で、腰を据えて長く働きたい」 「教育を通じて、地域や人の役に立ちたい」 そんなあなたを、本気で応援します。

年休120日★インセンあり★土日祝休み/0SAL

仕事内容 ／ 未経験から人材業界デビュー♪ キャリアサポートスタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 🌸【立ち上げメンバー募集！】 ━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、ただ決まった業務をこなすだけではなく、 これから成長していく拠点を一緒につくっていく仲間。 スタートラインはみんな一緒だから、 未経験の方でも安心してチャレンジできます◎ 「会社と一緒に成長したい」 「新しい環境で自分の可能性を広げたい」 そんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者と企業をつなぐ、 キャリアサポート業務をお任せします！ 一人ひとりの希望や悩みに寄り添い、 理想の働き方をサポートするポジションです。 「あなたに担当してもらえて良かった」 そんな言葉をいただけることも多く、 人の人生に深く関われるやりがいがあります◎ ＜具体的には＞ ■スタッフフォロー（約4割） ・定期連絡や面談 ・就業後の相談対応やフォロー ■マッチング業務（約3割） ・求職者へのヒアリング ・希望に合った企業をご紹介 ■事務業務（約3割） ・契約手続き ・勤怠管理 ・データ入力 など 【1日の流れ（例）】 ▼10:00 出社・チームミーティング ▼11:00 事務・運用 👉DXツールを活用し、契約手続きや勤怠管理を効率よく対応 ▼12:00 ランチ休憩 ▼13:00 スタッフフォロー 👉就業中のスタッフへ連絡し、状況確認やフォローを実施 ▼14:00 マッチング・提案 👉求職者と面談し、希望に合う企業をご提案 ▼16:00 企業様との打ち合わせ 👉派遣先を訪問し、状況確認や課題解決をサポート ▼18:00 振り返り・入力業務 ▼19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【オープニングだからこその魅力】 ━━━━━━━━━━━━━ ✨同期と一緒にスタートできる！ ✨拠点づくりや仕組みづくりにも携われる！ ✨頑張り次第でリーダーなどへの早期キャリアアップも可能！ 完成された組織ではなく、 “これからの拠点”を一緒につくっていけることが、 今回募集最大の魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心！】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験から安心してスタートできるよう、 基礎から学べる研修制度をご用意しています◎ ✅ ビジネスマナー研修 ✅ PC基礎研修 ✅ ITツール研修 ✅ 専任バディ制度 先輩社員がマンツーマンでサポート！ 困ったことや不安も気軽に相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【プライベートも、キャリアも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🏖️年間休日120日以上＆土日祝休み！ 🏖️残業は月10時間以下！ 🏖️賞与年2回・昇給制度あり！ 🏖️年齢や社歴に関係なく成果を正当に評価！ 仕事もプライベートも大切にしながら、 将来を見据えて長く活躍できる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社Shigoroとの締結となり、正社員雇用です。 ※弊社では、1つのご応募で全ての職種を対象に選考を進めさせていただきます。 他の求人に重複してのご応募は不要ですので、あらかじめご了承ください。

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/1CMS

仕事内容 ＝＝＝★free movaのオススメPOINT★＝＝＝ ✅️反響対応メインで安心 すでにお問い合わせいただいた企業へのご連絡が中心のため、 新規開拓や飛び込みは一切なし◎ 話を聞く姿勢のあるお客様対応なので、安心して取り組めます。 ✅️コミュニケーション力が活かせるお仕事 ファーストコンタクトを担うポジションのため、 丁寧な言葉遣いや対応力が活かせます。 営業担当や各部署との連携も多く、調整力も身につきます！ ✅️安定した環境で長く働ける ・ホワイト企業認定ゴールド取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 腰を据えてスキルアップが可能です♪ ✅️安心の研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 基礎から段階的に成長できる体制を整えています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お問い合わせをいただいた企業へのアポイント調整業務をお任せします。 営業や各部署と連携しながら、スムーズな商談設定をサポートするポジションです！ ＜主な業務内容＞ ・反響のあった企業へのアポイント取得（電話・メール） ・営業担当や各セクションへの情報共有・連携 ・問い合わせ対応（電話・メール） ・データ入力、進捗管理（Excel・スプレッドシート使用） ・各種事務作業 ◎事前にお問い合わせいただいている企業への連絡が中心のため、 安心して対応できる環境です！ 【3万円相当のオンライン講座が無料受講可能】 ★eラーニング×講師との1o1研修！★ ■研修内容 ※PC貸与有 ・PCスキル基礎研修 (タイピング、ショートカットキー活⽤等) ・Excel、ファイルの基本操作 ・eラーニングでの知識研修 ⇒資格取得時はお祝い⾦⽀給♪ 【専任スタッフも徹底サポート】 定期⾯談を通して、就業先での不安や キャリアプラン等を相談できます 【こんな職場です！】 ▶20代が9割以上！ 平均年齢26歳の活気ある職場。 未経験入社のメンバーも多数活躍中です！ ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎ 【当社について】 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開。2019年の設立ながら約550名が 在籍し、年内には1000名体制を目指しています。 ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。 ※弊社では、1つのご応募で全ての職種を対象に選考を進めさせていただきます。 他の求人に重複してのご応募は不要ですので、あらかじめご了承ください。

⭐️平均年齢27歳・直行直帰のフルリモ／✅実質年休130日〜

仕事内容 ＼「自由な働き方」と「プロとしての自律」を両立／ 自宅から社用車で出発し、直行直帰のフルリモートワーク。 朝の通勤ラッシュや満員電車とは無縁の環境！ だからこそ「スケジュールを自分で管理する責任」と、 お客様と相場の間で最適解を見出す 「営業力」や「短期的な関係構築力」が求められます。 単なる作業ではない、 本物の営業スキルをここで身に付けませんか？ 【✅この求人のおすすめポイント】 ⭐️ 圧倒的な解放感 完全直行直帰＆フルリモート勤務。 1人1台社用車を貸与（自宅近くに駐車OK） ⭐️ 未経験から高収入 月給30万円以上＋インセンティブ＋昇給年2回 ⭐️ 業界最高峰の休日 年休130日（年休125日＋有休5日）で GW9連休や年末年始13連休などの長期休暇も充実 ⭐️ 100%反響 専任部門がアポイントを獲得するため、 飛び込みやテレアポは一切なし ⭐️ 裁量の大きい環境 勤務中の服装自由！自分らしいスタイルで成果を出せる ⭐️ 確かなバックアップ 入社後1ヶ月半の集中研修あり。 リモートでも常に仲間と繋がれる環境 ＜具体的な仕事内容＞ 中古車インターネットオークションサービス 【セルカ】へ出品を希望されるオーナー様（個人のお客様）を訪問し、 車両の状態チェックからオークション掲載までの サポートを行う営業職です。 【1日の業務フロー例（4〜5件程度）】 訪問・車両チェック： 専任部門が調整したスケジュールに沿ってお客様先へ直行。 専用アプリの手順に従って、外装・内装やエンジン状態などを スマートに確認します（1件あたり約30〜40分）。 出品に向けた商談： 市場の相場などのデータを見せながら、 お客様が「いくらで売りたいか」という希望と、 オークションで「いくらなら競り上がるか」の 最低落札価格をすり合わせます。 掲載データの入力： スマホやタブレットから必要情報をシステムに入力すれば完了！ その後の面倒な書類手続きや落札後の引き取りなどは、 本部の専門部署がすべて引き継ぎます。 ✅「1人で楽にサボれる仕事」ではありません。 当社の営業は、直行直帰で上司の目が届かないからこそ、 時間管理や行動のコントロールを自分で行う 「高い自己管理能力」が不可欠です。 また、お客様は愛車に対して強い思い入れを持っています。 「相場はこれくらいだけど、思い出があるからもっと高く出したい」という お客様に対して、市場の現実を誠実に伝えつつ、 どうすれば最高値で落札されるかを一緒に考える 【価格のコーディネート（折衝）】が この仕事の最大の難しさであり、腕の見せ所です。 自分で考え、主体的に動けない方には、 少し厳しく感じられる環境かもしれません。 ＼未経験を「目利きのプロ」へ導く1ヶ月半の研修／ 入社後は、基礎から学べる集合研修をご用意しています。 サービスの仕組みや査定のポイントを座学で学ぶだけでなく、 実際のオークション会場での実技研修、 先輩の商談への同行など、 現場で即活きるノウハウを徹底レクチャー。 独り立ち後も、査定中に迷ったことがあれば、 オンラインで繋がった先輩やマネージャーに その場で写真や動画を共有して相談できるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 ✅社歴に関わらず、成果とプロセスを評価 年齢や社歴に縛られる古い自動車業界の風潮は一切ありません。 自律して成果を追い求めるメンバーには、 スピーディに役職を任せる文化です。 ・メンバー（まずは現場を極め、お客様との信頼関係を築く） ・チーフ（最短6ヶ月〜昇格可能！チームの数値進捗や後輩育成をサポート） ・チーム長・マネージャー（エリア全体の戦略立案やチームマネジメントを統括） 実際に、入社半年〜1年でマネージャーへ昇格した先輩や、 30代前半で部長に抜擢されたメンバーも在籍。 自分の努力次第でいくらでもキャリアを切り拓けます。 ＜⭐️先輩社員の声⭐️＞ K.Y さん 売却アドバイザリー部（中途入社1年目） 前職の経験 ディーラー Q.志望理由を教えてください。 「車をより高くご売却いただくことで、お客様に喜んでもらえる」。 そんな当社のビジネスモデルに強い興味を抱いたのがきっかけです。 Q.職場の雰囲気はどうですか？ 業務では1人で行動するシーンが多い仕事となっています。 しかし、オンライン環境を活用しながら、 チーム全員で目標に向かい、支え合って業務ができるため、 非常にいい空気に包まれています。 Q.前職との違いは何ですか？ まず、ビジネスに違いがあります。 前職は「より安く買う」で、当社は「より高く売ってもらう」です。 どうすればお客様の満足度を上げられるかを 前職の時とは”違う角度”で考えられることに刺激を感じます。

★未経験から始められるeスポーツのお仕事♪★年休129日！

仕事内容 ≪eスポーツに興味のある方必見！≫ ★ゲーミングPCを勤続祝いでプレゼント！ ★デバイス購入支援制度あり！ ┗高性能なゲーミングPCやデバイスの購入支援制度で、 快適なプレイ環境を会社が支援します♪ ◎eスポーツ事業に関わる企画・集客・運営まで 希望と適性に応じたお仕事をお任せします。 ＜Esports課のお仕事＞ 【サポーター部門】 ・リーグ企画（社内外の大会を企画） ・クリエイティブ総合（イラスト作成やLINEスタンプの作成、動画編集など） ・SNS企画（各ゲームのSNSにアップロードする動画の企画など） 【ストリーマー部門】 ・ゲーム配信（ゲームに関するものであれば何でもOK） 【プレイヤー部門】 ・プレイヤーとして社内外の大会に出場 ▼▼▼ ここが魅力！ ◎【毎月開催のリーグ大会あり】 毎月、小規模ながらも白熱するEsports大会を開催！ 初心者から経験者まで、誰もが参加のチャンスがあります。 社内リーグでは過去に約60名が参加し、大盛況！ さらに、採用活動と連動した「就活リーグ」も実施しており、 ゲームを通じて、実践力もアピールできます。 楽しみながら“仕事×ゲーム”のスキルが磨ける環境です！ ◎【キャリアアップの道も充実】 スキルや適性に応じて、将来的には事業責任者などの ポジションに挑戦するチャンスも。 “好き”を突き詰めながら、自分自身の成長も叶えられる―― そんな環境が、ここにはあります！ ▼▼▼入社後は 事業収益維持・スキルアップのため、最短6ヶ月ほど クライアント先常駐にて、営業・販売・オフィスワークなどの 業務を並行しながらEsportsのお仕事に携わります。 ※クライアント先は相談の元決定 ＜営業販売＞ ・個人／法人営業 ・ルート営業 ・携帯販売接客 ・アパレル接客 ・電話やメールによるインサイドセールス ＜オフィスワーク＞ ・一般事務（書類作成・データ入力など） ・電話対応（受電・架電） ・各種書類作成 「やってみたいけど、経験がない。。。」 「興味はあるけど、ちょっと心配。。。」 そんな方にも安心の研修制度をご用意しているので 未経験の方もご安心いただけるサポート体制をご用意しています。 ＝＼当社ならではの働き方／＝ ◎【副業OK！】あなたの“得意”を活かして収入アップ 本業と両立できる副業の機会をご用意しています。 ジャンルは自由。あなたのスキルや趣味を活かして 新しいチャレンジに踏み出せます！ ◎【ジョブローテーション制度】転職せずにキャリアチェンジ 当社は正社員としての安定性がありながら、 職種の変更や新たな業務への挑戦も可能。 事前にしっかりと研修を行い、職場での不安がないよう 丁寧にサポートしていきます！ 未経験からEsports事業に関われる当社だから、 20代～30代の社員が活躍中です！ 前職例：コンビニ店員・フリーター・介護職・保育士 ・飲食店店員・アパレル販売など。 ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？

20代～40代活躍★年休120日以上★土日祝休★残業ほぼ無

仕事内容 ✅年間休日120日以上 ✅設立50年以上の安定企業 ✅残業少なめでプライベート充実 ✅家庭との両立が可能な理解ある職場 ✅業務支援も充実◎ ✨仕事内容✨ ■営業業務全般 ・既存顧客先への営業回り ・見積書作成 ・メール対応 ・顧客フォロー ※慣れてきたら新規の営業獲得にも 挑戦していきましょう！ 〈業務サポートのための備品も充実〉 ✅携帯電話支給（iPhone） ✅ノートパソコン支給 ✅営業車支給（通勤にも利用OK） ※営業車で通勤時の交通費は会社負担です◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ あなたの経験を活かしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 樹脂加工品・合成樹脂の販売を始め 様々な商材を扱う50年以上の実績を持つ 総合商社。 当社の事業拡大には欠かすことのできない 縁の下の力持ちとして 是非当社に力を貸して下さい！ ✨とある1日の流れ✨ 8:30 業務開始 メール確認・対応等 ↓ 9:00 営業先顧客の見積書作成等 ↓ 12:00 昼休憩 ↓ 13:00 顧客先へ訪問・営業活動等 ↓ 17:00 帰社して終業準備 ↓ 17:30 退社 ※直行・直帰も可 ★残業はほとんどなし！基本定時退社です！

オンライン説明会参加で書類選考免除♪まずは話だけでも大歓迎!

仕事内容 ============================ ＼＼採用説明会開催／／ 採用メンバーと話せるオンライン説明会参加者募集中です！ 今なら参加者全員書類選考免除の特典付き！ ・7/15（水）13:00～14:00 ・7/17（金）18:30～19:30 ・7/18（土） 10:00～11:00 ・7/24（金）18:30～19:30 ・7/29（水）18:30～19:30 ・8/5（水）13:00～14:00 ・8/21（金）18:30～19:30 ・8/26（水）18:30～19:30 会場：Microsoft Teams （各回前日13時予約締切） ============================ ■ 年間休日127日／土日祝休み ■ 残業月平均10h程度 ■ 若手から数値管理・改善提案に関われる環境 =========================================================== 「チームで動くのが好き」 「感覚ではなく、整理して伝える仕事がしたい」 そんな方に、ぴったりのポジションです。 サテラボでは、 一般企業で働く障がいのある方（＝タレント）と、 その受け入れ企業をチームで支えながら、安定した運用をつくることを大切にしています。 計画を立てること・数字で状況を見ること・相手にわかりやすく説明すること 特別な資格や福祉の経験は必要ありません。話を聞くこと・状況を整えることが好きな方なら、大歓迎です！ ＜仕事内容＞ タレントと企業の双方を担当し、「定着」と「業務が安定して進む仕組みづくり」を行います。 個人で抱え込まず、チームで成果をつくる仕事です。 ◆ タレント支援 業務状況やコンディションの確認、課題整理、改善行動の設計。 ◆ クライアント支援 定例MTG、業務設計の見直し、生産性・定着率向上のための改善提案。 ◆ 拠点運営 稼働率／定着率／生産性の管理と施策立案。 若手でも、拠点の数字をどう動かすかを考える場に参加します。 ＜この仕事の魅力＞ ・数字と事実をもとに「できた」を積み上げられる ・法人折衝×改善提案×数値管理を横断できる ・落ち着いた環境で、着実に成長できる 日々の実務を通じて、課題整理力・合意形成力・業務設計力が自然と磨かれていきます。 ＜働く環境＞ 社会課題に向き合うからこそ、働き方は持続可能に。 ・年間休日127日／土日祝休み ・残業全社平均10h/月程度 ・リフレッシュ休暇（年3日） ・年1回の人事考査による昇給 結婚祝金・出産祝金・勤続表彰制度・家族宛のお歳暮など、社員の人生の節目を大切にする文化も根付いています。 =========================================================== 私たちが目指すのは、「支援すること」そのものではなく、タレントが自分の力で働き続けられる状態をつくること。 誰かの“できた”を、仕組みで支える仕事です。 ご応募をお待ちしています。

直行直帰OK！無理なく働ける◎／１年目〜月給40万可能◎

仕事内容 まずはお客様へのお電話やご案内など、営業メンバーのサポート業務からスタート！ ＜お仕事の流れ＞ ▼お客様へアプローチ ▼お困りごとやニーズをヒアリング ▼サービスをご案内 ▼興味を持っていただけたお客様を先輩へ引き継ぎ 商談や契約業務は先輩社員が担当するため、営業未経験の方でも安心して始められます。 ＼未経験スタート大歓迎！／ 現在活躍している先輩たちの多くも未経験入社。 研修やロープレ、先輩のサポートを通して、営業の基礎からしっかり学べます。 【仕事もプライベートも充実】 土日休みで予定も立てやすく、オンとオフのメリハリをつけて働ける環境です。 さらに営業エリアは関東圏が中心のため、直行直帰がほとんど！ ◎朝は自宅からお客様先へ直行 ◎商談後はそのまま帰宅OK 無駄な移動や帰社が少なく、自分の時間も大切にできます。 【20代・30代が中心の成長企業】 社員の多くが20代・30代。 年齢や社歴ではなく成果をしっかり評価する文化があり、頑張り次第で早期キャリアアップも可能です。 実際に入社半年でマネージャーへ昇格した社員も在籍。 「同年代より早く成長したい」 「頑張りを正当に評価してほしい」 「収入もキャリアも手に入れたい」 そんな方にピッタリの環境です。 ⭐️社員インタビュー｜入社2年目・25歳⭐️ 前職は接客業だったので、営業の経験は全くありませんでした。 最初は「自分にできるかな…」と不安でしたが、 研修や先輩のサポートが手厚く、少しずつ仕事に慣れていくことができました。 当社の魅力は、未経験でも挑戦しやすい環境が整っていることです。 分からないことがあっても気軽に質問できますし、頑張った分はしっかり評価してもらえます。 また、社員同士の距離が近く、 年齢の近いメンバーが多いので職場の雰囲気もとても良いです。 仕事終わりにご飯へ行ったり、困った時はみんなで助け合ったりと、人間関係のストレスなく働けています。 直行直帰も多く、土日もしっかり休めるので、友人との時間や趣味の時間も確保できています。 「未経験から成長したい」 「同世代と切磋琢磨しながら働きたい」 そんな方にはピッタリの環境だと思います！

直行直帰OK！自由度高いコンサル営業◎成果が収入に直結！

仕事内容 企業のムダなコストを見直し、経営課題を解決する“提案型営業”です。 単なるモノ売りではなく、 「どうすれば企業の利益が上がるか」を一緒に考えるビジネスパートナーとして活躍していただきます。 【仕事内容】 ・企業のコスト削減・業務効率化の提案 ・電気・通信・決済など固定費の見直し ・中小企業の経営課題ヒアリング ・最適なサービスのご提案・導入サポート ※経営者と直接やり取りするポジションです 【未経験でも安心の研修制度】 ▼入社後研修 サービス知識・営業基礎を学習 ▼OJT研修 まずは電話業務や先輩同行からスタート ▼営業デビュー 商談は先輩がサポートしながら実施 一人ひとりの成長に合わせて丁寧に育成します。 【成果はしっかり評価】 努力や成果はインセンティブとして還元。 実際に1年目で四半期100万円以上の報酬を得た社員も在籍しています。 ランキング表彰制度などもあり、 頑張りがそのまま収入・キャリアに反映されます。 ⭐️この求人のPOINT⭐️ ✅未経験からでも安心！研修＋OJTで営業スキルを基礎から習得 ✅入社2年目で年収800万円も目指せる評価・報酬制度 ✅成果はインセンティブでしっかり還元（四半期100万円実績あり） ✅経営者と直接やり取りする“コンサル型営業”で市場価値アップ ✅直行直帰OK！効率よく働けてプライベートの時間も確保しやすい環境 ✅20代中心の環境で、早期キャリアアップ・昇格チャンスあり

聞く力を活かす提案型Web集客｜年休120日

仕事内容 ✅押し売りではなく、課題を聞いて提案するスタイル ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅年間休日120日／2025年入社の同期23名は退職者ゼロ ＼店舗の集客の悩みを、Webの力で解決する提案職／ 飲食店・美容院など地域の中小企業へ、 AIを活用したWebマーケティングツールで 集客課題の解決を提案する仕事です。 まだ取引のないお客様にアプローチし、 課題をヒアリングした上で最適なプランをご提案。 目標はありますが、一方的な押し売りではなく、 お客様に合う提案を一緒に考えるスタイルです。 契約後の運用は専門コンサルへ引き継ぐ分業制で、 営業は初回提案・商談に集中できます。 【✨具体的な業務内容】 ・店舗経営者へWeb集客の課題ヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランをご提案 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、提案に集中できる分業制 【✨1日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談（1日平均2件） 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修（商材知識・ヒアリングの基礎） ▼2〜4週目：先輩同行（提案の流れを体で覚える） ▼2ヶ月目〜：現場デビュー（FBを受けながら成長） 成約率25%。4件に1件が契約につながり、成功体験を積みやすい仕事です。

✅聞く力を活かす提案型Web集客｜提案に集中できる分業制×年休120日

仕事内容: ＼店舗の集客の悩みを、Webの力で解決する提案職／ 飲食店・美容院など、地域の中小企業の多くは 「良い店なのに知られていない」という集客の悩みを抱えています。 まだ取引のないお客様にアプローチし、課題をヒアリングした上で、 AIを活用したWebマーケティングツール（HP・SEO・Web広告・MEOなど）の 活用を提案する仕事です。 目標はありますが、一方的な押し売りではなく、 お客様の課題に合うプランを一緒に考える提案スタイルです。 契約後の運用支援は専門コンサルタントへ引き継ぐため、 営業は初回提案・商談に集中できます。 【具体的な仕事内容】 ✅ 店舗経営者の集客・売上の課題をヒアリング ✅ HP・SEO・Web広告・MEOなど、お客様に合うプランをご提案 ✅ 契約後は専門コンサルタントへ引き継ぐ分業制。提案に集中できます 成約率は25%（4件に1件）。「提案が役に立った」と感謝される実感を得やすい仕事です。 【1日のお仕事の流れ】 ・午前：お客様へのアプローチ・ヒアリング ・午後：商談（訪問またはオンライン、1日平均2件） ・随時：提案資料の作成 ・夕方：日報・振り返り ※昼食はオフィスで無料提供（コンビニも利用可） 【入社後の流れ】 ▼1週間の集中研修：商材知識とヒアリングの基礎をゼロから習得 ▼先輩との同行実践：実際の商談に同席し流れを体で覚える ▼現場配属後：自分の担当を持ち、代表・先輩のFBを受けながら成長

⏩大手！未経験や他業種からの転職応援◎/Y38-01856

仕事内容 ⭐誰もが知る、大手セキュリティ企業の関連会社⭐ 大手企業って、スキルや経験が求められるでしょ？ そんなことは一切ありません！ 必要なのは【普通免許】だけ！ 難しい専門知識は不要！ やることはとってもシンプル！ すでにお付き合いのある企業様へ 「ビルの点検時期ですよ〜」と ご案内するお仕事です。 大手ならではの厚待遇！ ✅飛び込みやテレアポは一切なし！ ✅1日の訪問は1〜2件！ ✅土日祝休み+残業ほぼなし ✅個人ノルマもありません！ ✅各種手当・賞与・退職金制度あり 具体的には… ◆消防設備点検 ◆総合設備点検 ◆受水槽清掃 ◆自動ドア保守点検 ◆日常清掃 …などのご案内 入社したあとに先輩と一緒に 少しずつ覚えれば大丈夫です◎ 優しい支店長のもとで、 のびのび自分らしく働けます！ 雇用契約は、 当社（株式会社MAYA STAFFING）と 直接締結いただきます。

他業種からの転職応援！！新規開拓なし◎/Y38-01856

仕事内容 安心＆安定の大手ビル管理会社勤務！ □──────────□ アピールPoint □──────────□ ⭐飛び込みや電話での新規開拓なし！ 降りてきた案件を1日に1～2件程度 対応していただきます！ ⭐営業相手は法人様！ 様々な業種の企業様向けに ＜設備点検＞＜受水槽清掃＞ などのご案内をお願いします！ ⭐メリハリつけて働ける！ 土日祝休み+残業ほぼなしで、 プライベートな時間も充実♪ ⭐ライフスタイルに合う働き方を！ ・個人ノルマ：なし！ ・転勤の有無 ┗あり or エリア限定の選択可能 ………………………………………………… ⏰ある1日のお仕事の流れ⏰ ▼オフィスに出勤 ▼今日の訪問先を確認＆車で訪問 ▼設備点検や清掃などについてのご説明 ▼御見積書のご提示、契約締結など ▼お昼休憩 ▼一度帰社し、次のアポの時間まで 御見積書の作成など ▼アポイント先へ訪問 ▼帰社 アポの結果をまとめ、報告 ▼退勤 ╭━━━━━━━━╮ ✤ 提案内容 ✤ ╰━ｖ━━━━━━╯ 具体的には… ◆消防設備点検 ◆総合設備点検 ◆受水槽清掃 ◆自動ドア保守点検 ◆日常清掃 …など まずは消防点検などの スケジュール管理業務からスタートし、 徐々に業務に慣れていただきます◎ ………………………………………………… □──────────□ 職場の雰囲気 □──────────□ 優しい支店長の元、 のびのびと自分らしく働けます！ 先輩スタッフの中には、 「元自衛隊のスタッフも活躍中」 元公務員も活躍できる環境です！ ◎新しい業種にチャレンジしたい！ ◎民間企業で働きたい！ ◎地元で就職目指したい！ そんなあなたを応援✨ 必要な資格は車の運転免許だけ！ 未経験や経験が浅い方でも 始めやすいお仕事です◎ 雇用契約は、 当社（株式会社MAYA STAFFING）と 直接締結いただきます。

✅入社1年目から年収400万円！同期23名・退職者ゼロが証明する環境

仕事内容: ＼「稼げる仕組み」が整っている。だから未経験でも結果が出る！／ 入社1年目・年収約400万円。 入社2年目・年収約565万円。 これは実際の社員の実績です。 中小企業（飲食店・美容院など）にAIを活用したWebマーケティングツールを提案する営業職。 成約率25%（4件に1件が成約）の「売れる商材」です。 【具体的な仕事内容】 ✅ お客様の集客・経営課題をヒアリング ✅ AIツール・Webサービス（HP・LP・SEO・MEOなど）を提案 ✅ 契約後は専門コンサルタントへバトンタッチ。営業に100%集中できる！ 「頑張った分だけ、毎月インセンティブで還元」。 年4回の昇給チャンスも合わせ、青天井に収入を伸ばせる仕組みが整っています。 【1日のお仕事の流れ】 ・午前：お客様へのアプローチ・ヒアリング ・午後：商談（訪問またはオンライン、1日平均2件） ・随時：提案資料作成 ・夕方：日報・振り返り ※昼食はオフィスで無料提供（コンビニも利用可） 【入社後の流れ】 ▼1週間の集中研修 基礎知識とセールスノウハウを短期集中で習得。 ▼先輩との同行実践 マニュアルを学んだ後、実際の案件に同行。成果の出し方を肌で感じます。 ▼現場配属後 自ら案件開拓を行い、代表・先輩から直接フィードバックをもらいながら実績を積みます。

20代多数活躍中！未経験から月給28万円+毎月インセンティブ

仕事内容 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅年間休日120日／年末年始・GW・夏季休暇 ✅2025年入社の同期23名は退職者ゼロ ＼20代の仲間と一緒に、営業スキルを武器にしませんか？／ 平均年齢20代。 2025年入社の同期23名は 退職者ゼロの環境です。 中小企業の経営者に Web集客の提案を行う営業職。 AI活用のマーケティングツールで お客様の売上アップを支援します。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談（1日平均2件） 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 自分の強み・課題を整理する 自己分析の時間もあります。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際の商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 自分の担当案件を持ちながら、 代表や先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 成約率は25%。 4件に1件が契約につながるので、 成功体験を積みやすい仕事です。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/24歳/元販売職> 「前職は接客業でしたが、 マニュアルが整っていて 迷うことなく成長できました。 土日休みでプライベートも充実。 同世代が多いので相談しやすいです」 <入社3年目/26歳/元サービス業> 「頑張った分だけ評価される環境が 自分には合っていました。 チーム全体でサポートし合う文化で、 1人で抱え込むことがありません」

テレアポ経験者必見★高時給＋インセン有｜土日祝休│1日4h～

仕事内容 *☆.*★.*☆.*★.*☆.*★.*☆.*★ テレアポ経験を活かして “稼げる内勤営業”に挑戦！ ＜在宅も選べるアポインター＞ *☆.*★.*☆.*★.*☆.*★.*☆.*★ ━━━━＞ 注目POINT！ ＜━━━━ ＊時給1600円＋インセンティブあり ＊土日祝休みでオンオフ両立◎ ＊研修後は在宅勤務も選択OK ＊大手町駅直結＆東京駅徒歩4分 ＊成果はしっかり給与へ還元◎ ＊豊田通商（トヨタグループ） 出資の安定企業で長期安定！ ‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【お任せするお仕事】 物流やドライバー不足に悩む企業へ 配送サービスをご案内し 商談アポイントを獲得する インサイドセールスのお仕事です。 ・・・具体的には・・・ ＊用意されたリストへの架電 （1日40〜50件程度） ※アポ取得平均：1日1～2件程 ・架電結果のシステム入力、 スプレッドシートへの数値入力 ・アポイント獲得後の日程調整と社内連携 ・週次MTGへの参加：トピックスの共有 （スキルアップや事例共有の場です） 【使用するツール】 ・CTI（PC電話システム） ・Salesforce（顧客管理システム） ・slack（社内チャットツール） ・Googleスプレッドシート など 《主な業務の流れ》 (1)用意されたリストへ架電 （求人掲載中の企業など お話を聞いてもらいやすい企業中心） ▼ (2)物流のお困りごとをヒアリング 「ドライバーが足りない」 「配送体制を見直したい」など課題を確認 ▼ (3)サービスをご案内 興味を持っていただけたら 商談アポイントを設定！ ▼ (4)営業担当へ内容を共有 商談日時やヒアリング内容を社内連携 ▼ (5)架電結果をシステムへ入力 ‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ╭────────･･･─╮ 成果が出しやすい環境です ╰─･･･─ｖ──────╯ ★話しやすい企業リストを用意 ★トーク例やノウハウ共有あり ★困った時はすぐ相談OK 「ひたすら電話するだけ」ではなく 成果につながる仕組みが 整っている環境なので 入社1ヶ月目から アポイント獲得できる方も多数！ 「こう切り返すと 話を聞いてもらいやすい」 「この伝え方が反応良かった」など チームで情報共有しながら みんなで成果を伸ばしています。 ＜まず最初は…＞ 最初の1ヶ月は出社して OJT形式で業務をレクチャー。 サービス内容やツールの使い方、 話し方のコツまで 先輩が丁寧にサポートします。 慣れてきた後は、 在宅勤務の相談も可能です♪ ╭─────────･･･─╮ 頑張りはしっかり収入へ還元 ╰─･･･─ｖ───────╯ アポイント獲得数や 商談成立数に応じて インセンティブを支給！ 「頑張った分だけ評価される」 やりがいのある環境です。 実際に、月1～2万円ほど インセンティブを獲得している スタッフも多数在籍！ 「今日は○件アポ取れた！」など チームで声を掛け合いながら 前向きに働いています。 なかなかお話を聞いてもらえずに 根気が必要な日もありますが Slack（チャット）で相談すれば すぐメンターや仲間たちから 「こう切り返してみたら？」と 優しいアドバイスが飛んでくるので どんどん頼ってください◎ ‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ■・。＋ー 株式会社ロジクエストについて ー 私たちロジクエストは 企業の物流を支える 配送サービス会社です。 1985年の設立以来、全国60拠点以上・ 4,000名を超える配送ネットワークで 多くの企業の物流を支えています。 2024年には 豊田通商（トヨタグループ）から 出資を受け、新たな物流サービスの 開発も進めています。 ▼会社ホームページ https://logiquest.co.jp/ ‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴

✅正社員デビュー×OJT充実｜20代活躍中の安心スタート

仕事内容 ✅正社員デビューOK！未経験スタートの営業職 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅2025年入社の同期23名は退職者ゼロ ＼正社員デビューが、社会人キャリアの第一歩／ 「アルバイトや契約社員から、安定した正社員に踏み出したい」 「営業や事務も未経験。これからキャリアを築いていきたい」 「3年後、5年後に手元に残るスキルを身につけたい」 正社員経験ゼロから、「Webマーケスキルを持つ法人営業」へ育てる職場です。 2025年入社の同期23名は退職者ゼロ。 中途入社者には、アルバイト・契約社員・派遣社員・サービス業からの転職者も多く在籍しています。 【具体的な仕事内容】 ✅ お客様（中小企業の経営者）の集客・経営課題をヒアリング ✅ AIマーケツール・Webサービス（HP・LP・SEO・MEO）を提案 ✅ 契約後は専門コンサルタントへ引き継ぎ。営業活動に専念できる分業制 成約率25%（4件に1件が成約）。「売れない」プレッシャーが少ない環境です。 【正社員未経験でも、こう成長できる】 ✅ 入社後1週間の集中研修で、ビジネスマナー・商材・Webマーケの基礎を学習 ✅ 配属後は先輩社員が同行・ロールプレイで現場サポート ✅ 「初めての社会人キャリア」を、同期と先輩が一緒に支える環境 【1日のお仕事の流れ】 ・午前：お客様へのアプローチ・ヒアリング ・午後：商談（訪問またはオンライン、1日平均2件） ・随時：提案資料作成・先輩への相談 ・夕方：日報・振り返り ※昼食はオフィスで無料提供（コンビニも利用可） 【入社後の流れ】 ▼1週間の集中研修 ビジネスマナー・商材理解・Webマーケの基礎をゼロから習得。 社会人としての立ち振る舞いを最初に整えます。 ▼先輩との同行実践 配属後は先輩と一緒に商談現場へ。 お客様への切り出し方・提案の流れを現場で学びます。 ▼現場配属後 担当案件を持ち、自分のペースで提案。 迷ったらすぐ先輩・代表に相談できる環境です。

✅正社員デビュー応援！20代活躍中×OJT充実で安心スタート

仕事内容: ＼正社員デビューが、社会人キャリアの第一歩になる。／ 「アルバイトや契約社員から、安定した正社員に踏み出したい」 「営業も事務も未経験。でも、これからキャリアを築いていきたい」 「3年後、5年後に手元に残るスキルを身につけたい」 正社員経験ゼロから、「Webマーケスキルを持つ法人営業」へ育てる職場です。 2025年入社の同期23名は退職者ゼロ。 中途入社者には、アルバイト・契約社員・派遣社員・サービス業からの転職者も多く在籍しています。 【具体的な仕事内容】 ✅ お客様（中小企業の経営者）の集客・経営課題をヒアリング ✅ AIマーケツール・Webサービス（HP・LP・SEO・MEO）を提案 ✅ 契約後は専門コンサルタントへ引き継ぎ。営業活動に専念できる分業制 成約率25%（4件に1件が成約）。「売れない」プレッシャーが少ない環境です。 【正社員未経験でも、こう成長できる】 ✅ 入社後1週間の集中研修で、ビジネスマナー・商材・Webマーケの基礎を学習 ✅ 配属後は先輩社員が同行・ロールプレイで現場サポート ✅ 「初めての社会人キャリア」を、同期と先輩が一緒に支える環境 【1日のお仕事の流れ】 ・午前：お客様へのアプローチ・ヒアリング ・午後：商談（訪問またはオンライン、1日平均2件） ・随時：提案資料作成・先輩への相談 ・夕方：日報・振り返り ※昼食はオフィスで無料提供（コンビニも利用可） 【入社後の流れ】 ▼1週間の集中研修 ビジネスマナー・商材理解・Webマーケの基礎をゼロから習得。 社会人としての立ち振る舞いを最初に整えます。 ▼先輩との同行実践 配属後は先輩と一緒に商談現場へ。 お客様への切り出し方・提案の流れを現場で学びます。 ▼現場配属後 担当案件を持ち、自分のペースで提案。 迷ったらすぐ先輩・代表に相談できる環境です。

✅販売・接客から異業種転職した20代活躍｜未経験OK

仕事内容 ✅販売・接客の経験が活きる営業職 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅2025年入社の同期23名は退職者ゼロ ＼販売・接客から、Webマーケのプロへ／ 「土日に働き続けるのか」 「歩合・時給制で収入が安定しない」 そんな悩みを抱える販売・接客出身者を、 未経験から「Webマーケスキルを持つ法人営業」へ 育てる職場です。 中途入社者の多くがアパレル・飲食・ ホールスタッフ・コールセンター出身。 販売・接客で培ったヒアリング力・観察力・ 対応力は、営業現場でそのまま武器になります。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・MEO・Web広告の最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、 営業に集中できる分業制 【✨販売・接客の経験は、こう活きる】 ・お客様の本音を引き出すヒアリング力 ・表情・声色から感情を読む観察力 ・「断られても切り替える」メンタル ・チームで動く協調性 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナー・商材理解・Webマーケの 基礎をゼロから習得。 販売・接客と「営業の違い」を整理します。 ▼2〜4週目：先輩同行 販売・接客出身の先輩に同行。 お客様への切り出し方・提案の流れを 現場で体感的に学べます。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 担当案件を持ち、自分のペースで提案。 代表・先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/27歳/元アパレル販売職5年> 「土日休みになったのが何より。 販売時代に培ったヒアリング力は、 提案でそのまま活きています」 <入社1年目/25歳/元ホールスタッフ3年> 「お客様への気配りは飲食と同じ。 違うのは『ありがとう』の重さ。 経営者から直接感謝される手応えは別格です」

✅販売・接客→Web営業｜異業種転職20代多数活躍中

仕事内容: ＼販売・接客の経験は、営業で必ず活きる。／ 「ずっと土日に働き続けるのか」 「歩合制で収入が安定しない」 「現場仕事から、スキルが身につく仕事に変わりたい」 販売・接客・サービス業から異業種転職を考えている方を、 未経験から「Webマーケスキルを持つ法人営業」へ育てる職場です。 2025年入社の同期23名は退職者ゼロ。 中途入社者の多くがアパレル・飲食・ホールスタッフ・コールセンター出身です。 【具体的な仕事内容】 ✅ お客様（中小企業の経営者）の集客・経営課題をヒアリング ✅ AIマーケツール・Webサービス（HP・LP・SEO・MEO）を提案 ✅ 契約後は専門コンサルタントへ引き継ぎ。営業活動に専念できる分業制 成約率25%（4件に1件が成約）。「売れない」プレッシャーが少ない環境です。 【販売・接客の経験は、こう活きる】 ✅ お客様の本音を引き出すヒアリング力 → 経営課題の深掘りに直結 ✅ 表情・声色から相手の感情を読む観察力 → 提案タイミングの見極めに活用 ✅ 「断られても切り替える」メンタル → 営業現場で重宝される素養 ✅ チームで動く協調性 → 当社の分業制で武器になる 【1日のお仕事の流れ】 ・午前：お客様へのアプローチ・ヒアリング ・午後：商談（訪問またはオンライン、1日平均2件） ・随時：提案資料作成・先輩への相談 ・夕方：日報・振り返り ※昼食はオフィスで無料提供（コンビニも利用可） 【入社後の流れ】 ▼1週間の集中研修 ビジネスマナー・商材理解・Webマーケの基礎をゼロから習得。 販売・接客と「営業の違い」を最初に整理します。 ▼先輩との同行実践 販売・接客出身の先輩に同行。 お客様への切り出し方・提案の流れを現場で学びます。 ▼現場配属後 担当案件を持ち、自分のペースで提案。 迷ったらすぐ先輩・代表に相談できる環境です。

20代活躍×オンライン商談中心！年間休日120日×インセン

仕事内容 ✅オンライン商談中心｜移動少なめで効率重視 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅2025年入社の同期23名は退職者ゼロ ＼商談数で勝負したい人へ／ オンラインを中心に商談を組み立てる インサイドセールス寄りの法人営業です。 訪問・移動の負担を抑え、 1日3〜5件の商談ペースを目指せます。 短時間で多くの提案経験を積みたい方、 移動より商談数で成果を出したい方に 向いているポジションです。 ※案件・状況によっては 対面商談も実施します（割合は相談可）。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をオンラインでヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、 営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 オンライン商談（新規） 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 オンライン商談（既存フォロー） 15:00 リード対応・クロージング 16:30 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 オンライン商談で使うトーク・画面共有・ 資料操作までこの段階で習得します。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際のオンライン商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 担当案件を持ちながら、 代表や先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 1日3〜5件の商談ペースで、 成功体験を早いうちから積めます。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/25歳/元営業職> 「前職は外回り中心で 1日2〜3件の商談が限界でした。 ここは移動が少ない分、 提案数を伸ばせるので 半年で受注パターンが見えました」 <入社1年目/23歳/元アルバイト> 「移動時間が少ないので 提案資料の作り込みに時間を使えます。 画面共有を使った提案を 代表が直接教えてくれるので 未経験でも早く慣れました」

20代活躍×充実研修×退職者ゼロ！年間休日120日×インセン

仕事内容 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅ゼロから学べる研修カリキュラム完備 ✅2025年入社の同期23名は退職者ゼロ ＼はじめての転職でも、一から育てます／ 平均年齢20代。 異業種・業界未経験からのスタートが 大多数を占める職場です。 「知識ゼロで大丈夫？」という不安より、 「ゼロから教えてもらえる環境かどうか」 を重視してください。 マニュアルと研修体制が整っているので、 入社後すぐに現場対応できます。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、 営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談（1日平均2件） 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 自己分析・強み整理の時間もあり、 「自分が何をすべきか」が 入社1週目に明確になります。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際の商談に同席しながら 提案の流れを体で覚えます。 トークマニュアルが整っているので 「何を話せばいいか」迷いません。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 担当案件を持ちながら、 代表や先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 成約率は25%。 4件に1件が契約につながるので、 入社直後から成功体験が積めます。 【✨入社者インタビュー】 <入社1年目/22歳/元アルバイト> 「社会人自体がほぼ初めてで かなり不安でしたが、 同期が23人いるので相談しやすかったです。 マニュアルが細かく整っていて 先輩がすぐ教えてくれるので、 思っていたより早く慣れました」 <入社2年目/24歳/元販売職> 「接客から全然違う業界に来たので 最初は戸惑いましたが、 研修でしっかり基礎を積めたので 2ヶ月目には自分で提案できていました。 転職してよかったと心から思います」

年4回昇給！入社2年目でリーダーを目指せる環境

仕事内容 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅年4回の昇格審査／昇給チャンスが多い ✅入社2年目でチームリーダー昇格実績あり ＼キャリアアップしたいなら、ここがある／ 成約率は25%。 4件に1件が契約につながる環境で、 成功体験を早いうちから積めます。 年4回の昇格審査があり、 頑張り次第でどんどん上を目指せます。 最短で入社2年目からリーダーへ。 評価が遅い職場に不満がある方にこそ、 ここは合っています。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、 営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談（1日平均2件） 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 自分の強み・課題を整理する 自己分析の時間もあります。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際の商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー＆昇格へ 自分の担当案件を持ちながら成果を積み、 3ヶ月・6ヶ月・1年と 昇格審査のタイミングが定期的に来ます。 入社2年目でチームリーダー、 3年目でサブマネージャーへの 昇格実績があります。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/25歳/元物流スタッフ> 「前職は成果を上げても 評価が年1回しかなくて限界を感じました。 ここは3ヶ月ごとに審査があるので 頑張りがすぐ収入に反映されます。 今は後輩をまとめるのが楽しいです」 <入社3年目/27歳/元飲食業> 「正直、管理職になれるとは 思っていませんでしたが、 昇格基準が数字で明確なので 努力の方向が迷わずに決まります。 今はサブマネとして チームの数字を作っています」

同期23名・退職者ゼロ！仲間と成長できる環境です

仕事内容 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅年間休日120日／年末年始・GW・夏季休暇 ✅2025年入社の同期23名は退職者ゼロ ＼20代の仲間と一緒に、営業スキルを武器にしませんか？／ 平均年齢20代。 2025年入社の同期23名は 退職者ゼロの環境です。 中小企業の経営者に Web集客の提案を行う営業職。 AI活用のマーケティングツールで お客様の売上アップを支援します。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談（1日平均2件） 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 自分の強み・課題を整理する 自己分析の時間もあります。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際の商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 自分の担当案件を持ちながら、 代表や先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 成約率は25%。 4件に1件が契約につながるので、 成功体験を積みやすい仕事です。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/24歳/元販売職> 「前職は接客業でしたが、 マニュアルが整っていて 迷うことなく成長できました。 土日休みでプライベートも充実。 同世代が多いので相談しやすいです」 <入社3年目/26歳/元サービス業> 「頑張った分だけ評価される環境が 自分には合っていました。 チーム全体でサポートし合う文化で、 1人で抱え込むことがありません」

高日給で稼げます！平均月収例35万円！大学4年生歓迎！社会人にむけてあなたのスキルを伸ばしませんか？もちろん1～3年生も多数活躍中！安定してシフトに入れることを確約します！急な出費の際でも日払いOK！働きやすさ抜群のイベントスタッフ！＜日給1万6000円~2万円！！＞

仕事内容 《スーパーやショッピングモール等でスマホキャンペーンの案内・ＰＲ》 オープニング案件有！ まずはティッシュ配りからスタート！ 館内の入り口付近やイベントスペースで、お客様にティッシュをお渡しします。 慣れてきたら、スマホ等の簡単な商品説明(1～2分)もお任せ♪契約業務なし◎ ☆周りには1～4年生の学生中心に若い世代が多数！ 分からないことがあればすぐに聞ける環境を大事にしています ☆フリーター・大学生が多数在籍しているので 同じ趣味や夢をもった仲間との出会いもあり！一生の友達に出会えるかも！ 大学4年生も積極採用！将来に向けて経験を積みませんか？ 社会人に向けて最後の1年をどう過ごすか迷っている新4年生のみなさん！ レジェンドプロモーションで稼ぎつつ成長してみませんか？ 大手携帯会社でのイベントになるので ビジネスマナーや目標達成に向けたマインドセット 多くのお客様と会話することになるので 柔軟なコミュニケーション能力やわかりやすく伝える力 など多くの能力を身に着けられます！ しかも、今までも多くの大学生が巣立っていったので 内定者研修や卒業旅行などのシフト調整にも柔軟に対応します！ 大学1年生～3年生も、もちろん大歓迎！ 趣味や遊びを満喫できる「安定した給与」 就職活動を見据えて、「学チカ」 この両方をGETできるお仕事になります！ ＜なぜ学チカが身につくの？？＞ →仕事を通して、一度壁にぶつかりそれをどう工夫して乗り越えたか？ これがお客様とたくさん会話する中でどんどんサイクルが回るので 質の良い内容ができやすいです！ また実際にレジェンドプロモーションの社員からアドバイスをもらえることも！ 実際面接で学チカを通じて盛り上がった！そういう声を聞くことは本当に多いです！ またお花見やBBQ等のレクや月イチ決起会(食事会)開催していますので 同年代とたくさん繋がる場があるため情報共有も盛んにできますよ！ 《あなたの将来の夢にも応援体制！》 今までも音楽やお笑いなど将来の夢を目指しながら 働いている人が多く在籍してきました！ なので、来月にこの3日間休みたい。や今のうちにとにかく入って稼いでおきたい。 などあなたの都合に寄り添ったシフトを実現可能！ 入りたいのにシフトが削られて入れない。。 そんなことはありません！ ありがたいことに仕事量も安定しているので 希望に合わせて勤務いただけます！ 若い世代が中心に活躍しているので 同じ目的を持った仲間と出会えたり 将来に＋になる出会いがきっと見つかります！ ＜社員になるチャンスもあり◎＞ お仕事を通じて もし弊社の仲間に本気でなりたい！ と感じてくれた方は アルバイトから社員になっていただくことも可能です☆ （無理矢理とかは絶対に無いのでご安心くださいね。）