東京、三鷹市、看護師の求人・転職情報

“病院じゃできない看護”ができる場所✨週3日～主婦さん活躍中

仕事内容 ───⋆⋅☆⋅⋆──────⋆⋅☆⋅⋆─── ✅未経験OK！時給1800円～ ✅週3日～(月木必須)、週5日勤務歓迎！ ✅子どもの成長を身近に感じながら ゆったり働けるケアルーム♪ ✅マンツーマンで学べます◎ ✅20代～50代の方活躍中！ ───⋆⋅☆⋅⋆──────⋆⋅☆⋅⋆─── 私は、生まれたばかりの子どもから 小学校入学前までの子どもの成長を トータルに支えたいという思いから、 これまでさまざまな施設を開設してきました。 重度の障がいを持つ子どもも含め、 一人ひとりの個性と可能性を尊重し、 「安心して子育てできる環境」を つくることが私たちの使命です。 そのためにスタッフ一同、日々の学びを 大切にしながら、より良い支援ができる よう取り組んでいます。 ”子どももご家族も、安心して笑顔で 過ごせる場所でありたい”。 それが私たちの願いであり、 これからも変わらない想いです。 院長/秋山 ┏ ───────────── ┓ ⏩子どもたちの”できた”を 一緒に育てるお仕事です✨ ┗ ───────────── ┛ ・ケアルーム 子どもの発達をサポートするために、 保育を中心とした看護業務をお願いします。 ※吸引や簡単な処置などはありますが、 “子どもと過ごす時間”がメインです♪ ・送迎業務 運転手さんと2名体制で乗車し、乗り降り のサポート・保護者からの申し送りをお願いします。 親御さんとの関わりは多くありませんが、 年2回の保護者会では子どもの成長を一緒に 振り返れる時間を設けています⛅ ＼手厚いサポート体制あり✨／ 1人立ちするまで、マンツーマンで サポートします！ 未経験の方、ブランクがある方も安心です！ ┏ ───────────────── ┓ ⏩子育てしながら働ける、 安心して社会復帰できる職場です✨ ┗ ───────────────── ┛ 看護師・児童指導員あわせて3名体制。 子ども2名に対してスタッフ1名のゆったり 配置なので、病院のようなバタバタした 雰囲気はありません◎ 勤務は必ず誰かと一緒なので、 「これってどうしたらいいんだろう？」 と思ったときはすぐ聞ける環境です✨ そのため、未経験でも大歓迎！ 重心経験があれば尚嬉しいですが、 看護師免許があれば活躍できます♪ 現在20代～50代のスタッフが活躍中！ 穏やかで優しい方ばかりで安心◎ 中には子育てと両立して働く方もいるので、 シフトが確定したあとに、家庭の事情で 急なお休みが必要になってしまっても、 “お互いさま”の気持ちでフォローし合っています♪

老人保健施設での看護師／経験・資格を活かしませんか／待遇充実／年間休日122日

募集要項 職種 老人保健施設での看護師 雇用形態 正社員 仕事内容 老人保健施設はなかいどうの入所者及び通所者の健康管理、衛生管理など 介護施設が初めての方も、しっかりサポートしていきますのでご安心ください。

9:00～18:00勤務の日勤のみ＆オンコール・夜勤なし

仕事内容 ━━━幸せを感じながら働こう！━━━━ ”スタッフの幸せが、お客様の幸せに繋がる” あなたの想い・キャリア・人生のビジョンを、 ぜひ聞かせてください。 私たちニチイケアパレスは、 職員一人ひとりの声を大切にする職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼POINT／ 〇日本生命グループの安定企業♪ 〇残業は月4.8h以下！ 〇日勤のみでオンコール・夜勤なし！ 〇福利厚生や休暇制度が超充実◎ 〇キャリア申告制度で他職種へ挑戦可！ 〇有給の平均取得日数15日/年♪ 【仕事内容】 介護施設での看護業務全般 ・入居者様の健康サポートや相談対応 ・処置巡回（バイタルチェック、投薬など） ・薬の管理や看護記録 など ＼働く環境／ ・看護師は1日2～3名体制 ・介護業務はなし！ ・緊急時は協力医療機関の医師に連絡 （医師は24時間のオンコール体制） ・子育て世代の20代、30代、40代の方から 経験豊富な50代、60代まで幅広く活躍中！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆介護施設で働く魅力◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 入居者様と中長期的に関わりを持ちながら、 日常生活、そして人生に寄り添った 「生活寄り添い型看護」を実践できることです！ 病院の忙しさの中では難しい、 一人ひとりとじっくり向き合った看護を 落ち着いて提供することができます！ 救急もないので、 残業が少なくワークライフバランスを 整えて働くことができます◎ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆働きやすい環境づくり◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【1】厚生労働省からのお墨付き！ 子育てサポート企業として「くるみん」や 女性活躍推進の「えるぼし」に認定♪ 仕事と介護の両立支援の「トモニン」に賛同し、 誰もが働きやすい環境を整えています♪ 【2】最新技術でチームワーク向上！ 睡眠センサーやインカムを導入し、 スタッフの負担を軽減♪ 役職を問わずスムーズに情報共有できるよう、 朝礼・夕礼の実施や内容を徹底しています♪ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆キャリアアップについて◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - キャリアビジョン制度があり、 自身の経験や資格をもとに、 挑戦したい職種や目標を申告できる制度です♪ ケアマネやホーム長、本社スタッフへと キャリアチェンジできる道も広がっており、 経験やスキルを活かして長く活躍できる環境です！

仕事内容 あなたの看護が、在宅の安心に✿ 【訪問看護師】募集中！ ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ ✅完全週休2日制 ✅月給45万円以上と業界高水準の給与 ✅基本残業なし（月平均0～10時間） ✅賞与年2回＋豊富な手当あり ✅入社祝い金300,000円（諸条件あり） ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ ＜仕事内容＞ ∇訪問看護師業務をお任せします。 ・医師の指示のもと身体管理／服薬管理 ・主治医やケアマネージャーとの連携 ・訪問スケジュール／報告書作成 ＜訪問エリア＞ ・三鷹市／武蔵野市／杉並区 ・電動自転車貸与 ・自宅と現場間の直行直帰OK ＜オンコールについて＞ ・月4回程度対応（自宅待機） ・電話対応：2～3回／訪問：0～1回

✨公式求人✨看護スタッフ募集★日勤のみでプライベートも充実◎介護業界未経験の方も大歓迎！

仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 《アズハイムの看護師として働いてみませんか？》 「最期までご入居者と、そのご家族の想いに寄り添いたい」という想いを持ち、「老年看護のプロフェッショナル」として、様々な経歴をもつスタッフが在籍しています。施設未経験の方も大歓迎です！ 【この求人のポイント】 ・産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 ・日勤のみのため、家庭と両立もしやすい◎ ・5日間の連休取得も可能！※規程あり 【仕事内容】 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置（1事業所に5〜6名程度） ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問診療医の来設時の対応 ・オンコール対応(月10～15回程度) 等 ※基本的にはケアのお仕事をしていただくことはありませんが、簡単なサポートを行って頂く場合もございます ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【アズハイムの取り組み】 ＊研修 入社後は同僚スタッフや近隣事業所のスタッフとのOJT、2ヶ月に1回全事業所の看護スタッフが 集まり、ミーティングを実施しております。 各事業所の事例や情報共有、勉強会も行うことで、看護スタッフ同士の繋がりもできます。 ＊メディカルケアステーション 医師に共有したい情報を、MCSのアプリ(チャット)に投稿し、情報をタイムリーに共有することができます。多職種連携でかかっていた手間と時間が短縮されました。 ＊IoTシステム『EGAO link』 スマホ1台で記録入力や内容確認、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 スタッフがスマホに入力した記録がリアルタイムで確認できるため、サービス内容の質の向上、業務効率化にも繋がりました。 ホーム長をはじめ、同僚の看護スタッフや他職種のスタッフにも、相談しやすい環境が整っています。 また経験の浅いスタッフからベテランまで、様々な経歴を持つスタッフが活躍をしていますので、ご安心ください。 皆様からのご応募をお待ちしております！ 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務

週3～/9:00～18:00/日勤のみでオンコール・夜勤なし

仕事内容 ━━━幸せを感じながら働こう！━━━━ ”スタッフの幸せが、お客様の幸せに繋がる” あなたの想い・キャリア・人生のビジョンを、 ぜひ聞かせてください。 私たちニチイケアパレスは、 職員一人ひとりの声を大切にする職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼POINT／ 〇日本生命グループの安定企業♪ 〇週3日から勤務OK！ 〇日勤のみでオンコール・夜勤なし！ 〇福利厚生が超充実◎ 〇家庭との両立にもピッタリ♪ 〇子育てがひと段落した方にも◎ 【仕事内容】 介護施設での看護業務全般 ・入居者様の健康サポートや相談対応 ・処置巡回（バイタルチェック、投薬など） ・薬の管理や看護記録 など ＼働く環境／ ・看護師は1日2～3名体制 ・介護業務はなし！ ・緊急時は協力医療機関の医師に連絡 （医師は24時間のオンコール体制） ・子育て世代の20代、30代、40代の方から 経験豊富な50代、60代まで幅広く活躍中！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆介護施設で働く魅力◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 入居者様と中長期的に関わりを持ちながら、 日常生活、そして人生に寄り添った 「生活寄り添い型看護」を実践できることです！ 病院の忙しさの中では難しい、 一人ひとりとじっくり向き合った看護を 落ち着いて提供することができます！ 救急もないので、 残業が少なくワークライフバランスを 整えて働くことができます◎ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆働きやすい環境づくり◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【1】厚生労働省からのお墨付き！ 子育てサポート企業として「くるみん」や 女性活躍推進の「えるぼし」に認定♪ 仕事と介護の両立支援の「トモニン」に賛同し、 誰もが働きやすい環境を整えています♪ 【2】最新技術でチームワーク向上！ 睡眠センサーやインカムを導入し、 スタッフの負担を軽減♪ 役職を問わずスムーズに情報共有できるよう、 朝礼・夕礼の実施や内容を徹底しています♪

高時給！/ブランクでも安心の研修制度♪/無期雇用実績多数で長く働ける◎/WEB面談実施中♪相談のみもOK！

仕事の内容 ＼三鷹駅から徒歩6分！週4～OKの日勤看護◎／ 東京都三鷹市エリアの介護付き有料老人ホームにて、看護スタッフを募集します。 定員60名の施設で、週4日から勤務OK。JR「三鷹駅」から徒歩6分と通勤にも便利な立地です。 【お仕事内容】 ・介護付き有料老人ホームでの看護業務全般 ・バイタルチェック ・服薬管理、配薬 ・入居者様の健康管理 ・必要に応じた医療処置 ・看護記録の作成 【こんな方におすすめ✨】 ✅看護師・准看護師の資格を活かしたい方 ✅週4日以上勤務できる方 ✅日勤（9:00～17:00）のお仕事を探している方 ✅駅チカの職場で働きたい方 ✅時給2500円以上の高時給で働きたい方

仕事内容 訪問看護で、暮らしに寄り添う。 【訪問看護師】募集中！ ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ ✅週1日・1日4時間から勤務OK！ ✅時給3,000円以上と業界高水準！ ✅皆勤手当＆入社祝い金あり ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ ＜仕事内容＞ ∇訪問看護師業務をお任せします。 ・医師の指示のもと身体管理／服薬管理 ・主治医やケアマネージャーとの連携 ・訪問スケジュール／報告書作成 ＜訪問エリア＞ ・三鷹市／武蔵野市／杉並区 ・電動自転車貸与 ・自宅と現場間の直行直帰OK

三鷹市／＜三鷹台駅＞徒歩11分。＜訪問看護　正社員＞の募集です！

仕事内容 【仕事内容】 ＼お任せするのは･･･／ 訪問看護のお仕事 【仕事内容】 訪問先「カノン三鷹」にて、ご入居者様の健康管理をお願いします。 ・服薬管理 ・医師の指示に基づく医療処置 ・在宅酸素、ドレーンなど医療機器の管理 ・各種記録作成 など ※勤務フロアにより看護師のみの配置になりますので、その際は介護業務も含まれます。（有料老人ホーム／ホスピスフロア） - 感染対策 - 施設では ◎施設内定期消毒 (手すり等の共有部分) ◎スタッフ出勤時の検温／アルコール消毒 ◎アルコール消毒設置 ◎マスク着用 ◎レクリエーションの制限 ※感染状況により制限強化／緩和を都度 検討対応しています。 ～・～・～・～・～・～ 訪問看護事業所「グッドタイムナーシングホーム・国分寺」は、ご利用者の心身の状況やご自宅の環境、ご家族のご希望等に合わせたきめ細やかなサービスを心掛けています。 訪問先の「カノン三鷹」は、デイサービスとを併設した住宅型有料老人ホームです。 ホスピスフロアもあり、介護だけでなく看護の面でも、ご入居者様おひとり一人の生活状況、健康状態の把握データをもとに、より質の高いサービスを提供を心掛けています。 ※介護記録システムを導入しています。 - ＜選考プロセス＞ 応募フォームによる書類選考 ▼ 配属先担当者との面接 ▼ 内定(内定まで1週間程度) ※選考においてはなるべくスピーディーに行います。 ※面接日等は考慮しますので,ご相談ください 【JGDSP】_02 - 【アピールポイント】 アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣ ・正看護師の方が対象です ・資格、経験を活かして活躍できるお仕事 ・残業もほとんどなし ・余裕をもったタイムスケジュールで利用者様とのコミュニケーションもしっかりとれます◎ 少しでも興味がある方はお気軽にご連絡ください。

初めての介護施設勤務でも安心♪充実の研修制度でサポート！扶養内勤務◎≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの健康面のサポートをお願いします♪ ・バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ・服薬管理、点滴、採血 ・痰吸引 ・経管栄養の管理 ・床ずれへの処置 ・ストーマの管理／ケア ・軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ・服薬管理 ・医師のフォロー など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

資格あれば年齢不問◎介護業務なし！血圧測定／薬の管理等☆シフト自由≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 主なお仕事は健康管理業務です◎ 業務は少しずつお任せしますのでご安心ください♪ ＜仕事例＞ バイタルチェック ┗体温や血圧、血糖値の測定 胃ろうの管理 痰の吸引 服薬管理 点滴や採血 医師のフォロー 利用者のケガ、体調不良など、緊急時の対応など ※施設により異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

経験を積んだ今だからこそ、もっと良い環境を選べる。≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの健康面のサポートをお願いします♪ ●バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ●服薬管理、点滴、採血 ●痰吸引 ●経管栄養の管理 ●床ずれへの処置 ●ストーマの管理／ケア ●軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ●服薬管理 ●医師のフォロー など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

週3～/9:00～18:00/日勤のみでオンコール・夜勤なし

仕事内容 ━━━幸せを感じながら働こう！━━━━ ”スタッフの幸せが、お客様の幸せに繋がる” あなたの想い・キャリア・人生のビジョンを、 ぜひ聞かせてください。 私たちニチイケアパレスは、 職員一人ひとりの声を大切にする職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼POINT／ 〇日本生命グループの安定企業♪ 〇週3日から勤務OK！ 〇日勤のみでオンコール・夜勤なし！ 〇福利厚生が超充実◎ 〇家庭との両立にもピッタリ♪ 〇子育てがひと段落した方にも◎ 【仕事内容】 介護施設での看護業務全般 ・入居者様の健康サポートや相談対応 ・処置巡回（バイタルチェック、投薬など） ・薬の管理や看護記録 など ＼働く環境／ ・看護師は1日2～3名体制 ・介護業務はなし！ ・緊急時は協力医療機関の医師に連絡 （医師は24時間のオンコール体制） ・子育て世代の20代、30代、40代の方から 経験豊富な50代、60代まで幅広く活躍中！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆介護施設で働く魅力◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 入居者様と中長期的に関わりを持ちながら、 日常生活、そして人生に寄り添った 「生活寄り添い型看護」を実践できることです！ 病院の忙しさの中では難しい、 一人ひとりとじっくり向き合った看護を 落ち着いて提供することができます！ 救急もないので、 残業が少なくワークライフバランスを 整えて働くことができます◎ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆働きやすい環境づくり◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【1】厚生労働省からのお墨付き！ 子育てサポート企業として「くるみん」や 女性活躍推進の「えるぼし」に認定♪ 仕事と介護の両立支援の「トモニン」に賛同し、 誰もが働きやすい環境を整えています♪ 【2】最新技術でチームワーク向上！ 睡眠センサーやインカムを導入し、 スタッフの負担を軽減♪ 役職を問わずスムーズに情報共有できるよう、 朝礼・夕礼の実施や内容を徹底しています♪

忙しさより “寄り添う” を大切に✨子育てママさん活躍中！

仕事内容 ───⋆⋅☆⋅⋆──────⋆⋅☆⋅⋆─── ✅未経験OK！時給1800円～ ✅平日のみ週3日～、週5日勤務歓迎！ ✅シフトの融通◎気軽に相談OK！ ✅ママと赤ちゃんをトータルサポート♪ ✅子育て中のママさん活躍中！ ───⋆⋅☆⋅⋆──────⋆⋅☆⋅⋆─── 私は、生まれたばかりの子どもから 小学校入学前までの子どもの成長を トータルに支えたいという思いから、 これまでさまざまな施設を開設してきました。 重度の障がいを持つ子どもも含め、 一人ひとりの個性と可能性を尊重し、 「安心して子育てできる環境」を つくることが私たちの使命です。 そのためにスタッフ一同、日々の学びを 大切にしながら、より良い支援ができる よう取り組んでいます。 ”子どももご家族も、安心して笑顔で 過ごせる場所でありたい”。 それが私たちの願いであり、 これからも変わらない想いです。 院長/秋山 ┏ ───────────── ┓ ⏩“お母さんが休む時間”を つくる産後ケア施設です✨ ┗ ───────────── ┛ 当院では、出産を終えたお母さんが “心も体も休める場所” をつくりたい という院長の想いから、親子で来院し、 別室で1日ゆっくり過ごしていただける ケアを行っています。 （希望があれば親子で会うこともOK♪） ＜業務内容＞ ・赤ちゃんの体調管理、日中のお世話 ・お母さんのバイタルチェック、心身のケア ・気持ちや悩みを聞き、産後の不安に 寄り添うカウンセリング ・事務処理 など ※産後ケア施設は2棟ありますが、 建物間の移動はありません。 ┏ ───────────────── ┓ ⏩子育てしながら働ける、 安心して社会復帰できる職場です✨ ┗ ───────────────── ┛ 勤務は助産師1名＋助手1名の2名体制。 在籍助産師は7名、助手は4名で、 みんなで声を掛け合いながら働いており、 わからないことは気軽に相談できる 雰囲気です◎ 出産後のケアのニーズは年々高まっており、 また来たい！と思ってくださる リピーターの方も多い施設です。 お母さんからいただく 「ゆっくりできました！」の言葉が、 スタッフにとって何よりの喜びです✨ 未経験の方も大歓迎ですが、 助産師としての知識を活かしたい方には、 大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。 働くスタッフには子育て中の方も多く、 互いに理解し合いながら働ける職場です。

2交代制で体調を崩したあなた！派遣は働きたい時間を選べる☆彡≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの健康面のサポートをお願いします♪ ●バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ●服薬管理、点滴、採血 ●痰吸引 ●経管栄養の管理 ●床ずれへの処置 ●ストーマの管理／ケア ●軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ●服薬管理 ●医師のフォロー など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

未経験丁寧に育てます！プリセプター制度で手厚いフォロー／入職時期相談可／夜勤無

仕事内容 【仕事内容】 *【アピールポイント】* *◎＜社長含む役職者の多くが介護現場経験者！＞* 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます！ *◎＜グループ企業30社/東証プライム上場企業！＞* 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか！ *◎＜資格取得支援でキャリアアップも！＞* 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能！ *◎＜子育てと両立されている方多数！＞* 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他！ *◎＜有給休暇の平均取得日数11.0日！＞* 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます！ 【業務内容】 住み慣れたご自宅で安心して在宅療養生活を送りたいというお客様（小児～高齢者）やご家族の希望に寄り添った訪問看護。（介護保険・医療保険両方あり。） ・病状の観察や療養上のアドバイス・点滴・内服管理・創傷ケア・褥瘡処置・在宅酸素管理等 ◆セントケアの訪問看護の特徴◆ ＿アセスメントシステム＿フィジカルアセスメントの第一人者山内豊明先生と共同開発した訪問看護アセスメントシステムを使用。訪問看護未経験の方でもアセスメントがしやすく、複数のスタッフでの情報共有も行いやすいシステム。 ＿記録＿ipadを活用（貸与） ＿スタッフ同士のコミュニケーション＿毎朝朝礼時、朝礼ができない場合は、週1回程度お客様毎に担当看護師が集まり、カンファレンスを実施。日々のコミュニケーションは携帯電話専用アプリを活用。 ◆働いているスタッフの声◆ 出産を機に、夜勤がなく家庭と両立できる職場に転職を考え、セントケアに入社。面接でも希望の働き方をじっくり聞いて下さり、今も子育てをしながら働いています。（30代女性） お客様にしっかり向き合えるのでやりがいも大きいです。「待ってたよ」と嬉しいお言葉を頂く事も！（20代女性） 案件No ＃HD東京訪問看護

【入職祝金あり】年間休日120日以上／土日祝休み／オンコール手当別途支給／運転免許不要／電動自転車貸与あり／訪問看護未経験でもOK

仕事内容: ★ささえのおすすめポイント★ ①平均残業時間が10時間未満でプライベートを大事にできる 固定残業時間20時間が給与に含まれていますが、実際の残業は月10時間未満。 もちろん定時退社も可能なので、プライベートを大事にしたい方や家族がいる方も働きやすいです。 ②オンコール手当抜きで月給37.5万円以上 オンコール手当をはじめ、様々な手当て充実で毎月安定した給与＋オンコール手当で高収入◎ ③年間休日120日以上！しっかり休みを確保できるからワークライフバランス◎ 『給与と休日のバランスがいい◎』 ささえの平均勤続年数が多いのは、しっかり稼げるだけじゃなく「しっかり休める」というのも大きな理由。 ④入職お祝い金50万円支給！ 2026年1月までのご入職でお祝い金50万円を支給します。 エントリーをお待ちしています。 ★「訪問看護師」の魅力ポイント★ ①日勤中心の業務でワークライフバランス◎ 不規則な三交代制、昼夜逆転した夜勤で生活リズムが乱れることがないです！ 日勤が中心なので「子育てを優先したい方」「プライベートも大事にしたい方」オススメです♪ ②対人関係の煩わしさがない！ チームで動く病院勤務とは異なり、独りで業務に取り組めます。 そのため、人間関係を気にすることなく働けます！ ③患者さんに向き合うことのできる業務内容 終わらない記録作業や大勢の患者さんのケアに追われることなく、患者さん一人に十分に時間を使えます。 理想とする患者さんにしっかり寄り添ったケアが可能です！ 【「訪問」看護師とは？】 ・業務の目的 訪問看護師は患者さんの生活継続や自立支援、生活の質向上を目的としたケアを提供します。 ・ケアの内容 患者さんの生活環境や家族の状況を考慮し、生活支援や介護指導、心理的サポートも重視します。 ・チーム体制 基本的に独りで訪問し判断・対応しながら患者さんのケアを行います。 【具体的な業務内容】 ■高齢者の身体看護・認知症の看護 ■医師の指示による医療処置 ■日常生活の看護 ■服薬管理 主に上記の通り、ご利用者様に応じたサービスを提供します。 ＼事業所見学＆説明会・Web入社説明会あり／ 応募後すぐに面接ではなく、説明会を実施しています！ 「本当に看護師のときよりも時間に余裕をもてるのかな？」 「1人でも業務をこなすことができるかな」などの 不安やご質問にも丁寧にお答えします！ まずは、「相談してみたい」という方でもお気軽にご応募ください。 ◆研修制度について 入社時には、4日間のオリエンテーション（座学）を実施。業務システムの使用方法の説明なども合わせて行います。 オリエンテーションが終わったら、同行訪問などのOJT研修がメインとなります。 訪問看護未経験の方は最低2週間のOJT期間を設けています。 先輩の仕事を見る中で、疑問に感じたことはどんどん質問していただいてかまいません。 子育て中の方もたくさん活躍しています。

ゆるやかに流れる時間の中で、健康と暮らしを支えるお仕事≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの健康面のサポートをお願いします♪ ●バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ●服薬管理、点滴、採血 ●痰吸引 ●経管栄養の管理 ●床ずれへの処置 ●ストーマの管理／ケア ●軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ●服薬管理 ●医師のフォロー など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

日勤固定でオンコール無し！保育園で子どもたちの成長を見届けるやりがいも！土日休み相談可

仕事内容 ＼ten kids 三鷹台園について／ ●定員19名の小規模保育園 ●0～2歳児(乳児保育) ●子連れ出勤OK(保育料は会社負担で託児所代わりになります) ●扶養内・Wワーク等様々な働き方に対応 ●1日4時間、週2日から勤務可(扶養内や副業もできます) 【仕事内容：保育園での看護師業務】 ・体温や表情、顔色から様子をみて観察 ・保護者の方がお迎えに来られるまで看護 ・遊んでいる途中に転んで怪我をした場合の処置 ・消毒や手洗いうがいの指導 ・看護師としての仕事がない場合は、保育士さんと一緒に保育に入って、子どもたちを見守ります。 【医療機関でしか経験がなくても大丈夫です♪】 これまでは夜勤のある総合病院で勤務していた！というスタッフもいます。 生活リズムが落ち着かなかったけれど、早朝や深夜のシフトがなくなって気持ち的にも落ち着いたとの声も♪ オンコールもなし！ 保育士さんと一緒に保育に入る場合も。新しいスキルがまた身に付きますよ！ 【業務の変更範囲】 特になし 【勤務地の変更範囲】 特になし

◆断層別研修等充実の研修制度◆＿＿成長できる環境＿＿未経験・ブランクのある方も丁寧に育てます！

仕事内容 【仕事内容】 *【アピールポイント】* *◎＜社長含む役職者の多くが介護現場経験者！＞* 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます！ *◎＜グループ企業30社/東証プライム上場企業！＞* 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか！ *◎＜資格取得支援でキャリアアップも！＞* 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能！ *◎＜子育てと両立されている方多数！＞* 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他！ *◎＜有給休暇の平均取得日数11.0日！＞* 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます！ 【業務内容】 住み慣れたご自宅で安心して在宅療養生活を送りたいというお客様（小児～高齢者）やご家族の希望に寄り添った訪問看護。（介護保険・医療保険両方あり。） ・病状の観察や療養上のアドバイス・点滴・内服管理・創傷ケア・褥瘡処置・在宅酸素管理等 ◆セントケアの訪問看護の特徴◆ ＿アセスメントシステム＿フィジカルアセスメントの第一人者山内豊明先生と共同開発した訪問看護アセスメントシステムを使用。訪問看護未経験の方でもアセスメントがしやすく、複数のスタッフでの情報共有も行いやすいシステム。 ＿記録＿ipadを活用（貸与） ＿スタッフ同士のコミュニケーション＿毎朝朝礼時、朝礼ができない場合は、週1回程度お客様毎に担当看護師が集まり、カンファレンスを実施。日々のコミュニケーションは携帯電話専用アプリを活用。 ◆働いているスタッフの声◆ 出産を機に、夜勤がなく家庭と両立できる職場に転職を考え、セントケアに入社。面接でも希望の働き方をじっくり聞いて下さり、今も子育てをしながら働いています。（30代女性） お客様にしっかり向き合えるのでやりがいも大きいです。「待ってたよ」と嬉しいお言葉を頂く事も！（20代女性） 案件No ＃HD東京訪問看護

≪三鷹駅南口徒歩3分≫ご家庭との両立が可能な産婦人科クリニックで一緒に働きませんか？

仕事内容: ✅勤務形態 常勤日勤のみ ✅診療科目 産婦人科 ✅仕事内容 ●内診台での診察、妊婦健診などの補助や採血など、関わる看護師　業務全般をお願いします。 ●個々の生活も考慮し、働きやすい労働環境整備に努めています。 ●産婦人科勤務経験がない方や、ブランクのある方も働いていますよ！

週3日OK！【オープンしたての施設も多数】まるでホテルみたいな清潔な施設★≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 有料老人ホームでの看護業務をお願いします!! ◎具体的には... ✅バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ✅服薬管理、点滴、採血 ✅痰吸引 ✅経管栄養の管理 ✅床ずれへの処置 ✅ストーマの管理／ケア ✅軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ✅服薬管理 ✅医師のフォロー など ※施設によって業務内容は異なります。 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

ライフイベントも大切にしながら働きたいあなたへ♪

仕事内容: 利用者の方の健康管理☆ミ 医師や看護師の指示をもとに業務をお願いします。 □バイタルチェック □配薬準備、服薬管理 □インスリンの管理・投与 □吸引、呼吸器ケア □経管栄養の管理 □褥瘡の処置 □ストーマの管理・ケア □感染症対策 □転倒・転落防止などの安全対策 など

【賞与4ヶ月分◎マイカー通勤OK◎駅からも徒歩圏内◎日勤のみ◎残業ほぼナシ】綺麗なユニット型特養です♪

仕事内容: ✅勤務形態 常勤日勤のみ ✅仕事内容 ●入所定員104名のユニット型特別養護老人ホームにて看護業務全般を担当して頂きます。※月7～8回程度オンコール対応あり ●住宅手当や扶養手当などの各種手当や福利厚生が充実◎正職員として安定して長く働ける職場です！ ●先輩スタッフが丁寧に教えてくださるので、ブランクがある方や経験が浅い方もご安心ください♪

夜勤・残業なし！昇給・賞与あり！来所時や入浴前後のバイタル確認がメインだからブランクある方も働きやすい環境です！計画的有給取得率96.2％！

仕事内容 【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.夜勤なし！週休2日制！年間休日112日で無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 4.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 5.充実の研修制度あり！介護施設でのお仕事が初めての方もブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、各種介護サービスを自信をもって展開しております。 2016年に東証一部（プライム市場）上場。現在拠点数は全国604ヵ所、スタッフ数1万人を超える企業にまで成長しました。 「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を築くことを目標に、今後も地域のお客様が住み慣れた街で安心して生活が継続できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指しています。 今回更なるサービスの向上のためスタッフを増員募集することにしました。 「日本一働きやすい、働き甲斐のある介護の会社」を目標に、働きやすい環境創りに努めています。 スタッフの悩み相談はもちろん、社内FA制度のようにご自身のキャリアビジョンに関するご相談や会社への意見・提案 ができるサポートロボを導入しています。更に入社後１年間はより手厚いサポートとしてアンケート配信による相談機会を提供。 両対策の対応は本社で実施しており、働きやすい風通しの良い職場作りを会社全体で行っております！ ＜仕事内容詳細＞ 小規模施設内でのバイタルチェックや服薬管理、入浴前後の処置などを行います。定員29名、通所利用18名と小規模の施設の為、お一人お一人としっかり関わる事ができます。 施設登録定員：２９名。通い定員：１８名。泊り定員７名。デイサービスのような「通い」ショートステイのような「泊り」訪問介護「訪問」この３つのサービスお客様ひとりひとりに合わせて提供致します。お客様の生活をまるごとケアできる事が最大の魅力です。 ＜充実の研修制度をご用意！＞ 入社時研修、既存スタッフによる同行研修がございますので、未経験の方でも安心してご就業頂ける環境です。 また、設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。

【看護師契約社員】介護施設での看護師を募集　☆分業制なので看護業務に専念　☆オンコール原則なし！

仕事内容 正看護師と協働して以下業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など ＜具体的な医療処置＞ ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡（じょくそう）ケア など 【一日の流れの例（日勤）】 09：00 ～ 朝礼・申し送り、入浴者バイタルチェック 10：00 ～ 処置準備・処置、ラウンド、バイタル測定 11：00 ～ BSチェック、インスリン注射、記録データ入力 12：00 ～ 休憩 13：00 ～ 午後の処置 14：00 ～ 内服薬・臨時薬のセット 15：00 ～ 往診用紙の記入、必要時バイタル再検査 16：00 ～ 夕礼、便困者の下剤準備、記録データ入力 17：00 ～ 受診票記入、申し送りノート記載 18：00 業務終了 ＜介護施設が未経験でも活躍できます！＞ ◆看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。 ◆慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。 ◆ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています！ ◆勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません！ ◆病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。 ◆面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています！ 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力？@＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力？A＞ １人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力？B＞ 分業ってスバラシイ！ 看護は看護、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、看護師は看護に専念できます。 【施設長からのメッセージ】 当施設は人員配置2:1を確保しており、一人勤務になることはありません。夜勤も2名体制のため、安心して業務にあたれます。 また、看護師が24時間常駐しているため、入居者様の体調に不安がある際にもすぐに相談できる体制が整っており、介護職としても安心して働ける環境です 【施設の人員状況】 ●従業員数 ６１人 ●平均年齢 ４９．７歳 ・２０代 ８人 ・３０代 １０人 ・４０代 １６人 ・５０代以上 ２７人 ●女性 ３７人 ●男性 ２４人 ●正社員 ３１人 ●パート ３０人 【ライフコミューンつつじヶ丘はこんな施設です♪】 ●豊かな自然に彩られ、緑あふれるエントランスや中庭があります ●季節によっては2階からは富士山を眺望できます♪ ●健康状態や日々のご様子などを常に把握するため、他職員や専門職種との交流が盛んです ●皆に喜んでもらえるよう、食堂で行われる食事やイベントに力を入れています！ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 ＜具体的な業務例＞ 筋肉注射 血圧測定 採血 巡回 診断説明 静脈注射 他職種とのカンファレンス 体温測定 点滴 電子カルテ記録 皮下注射 脈拍測定 など ICU室看護や手術室看護をはじめ、PICCケア、筋肉注射、化学療法など、さまざまな経験者が当社で活躍しています。 心電図モニター利用や心肺蘇生、他職種とのカンファレンスなど、多岐にわたるスキルが求められる中、 地域連携室業務や在宅、クリニック、急性期病棟から慢性期病棟まで様々な領域での経験者を歓迎しています。 ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 【1】長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。 業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。 不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。 「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！ そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 【2】年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。 年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。 トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 【3】業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。 だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。 残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。 効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。 そんな理想的な働き方が叶います。 【4】幅広い業態をもつ大手企業だからこそ、チャンスは無限大！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅から特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 【5】自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。 木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。 介護スタッフは、施設長と定期的に個人面談を実施。 将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

【高待遇☆ブランクOK！研修制度充実◎】手厚い介護・看護体制☆ホテルのような施設です！

仕事内容: ✅勤務形態 常勤夜勤あり ✅仕事内容 ●ホームの入居者の健康管理をはじめ、看護業務全般をお任せします。 ●設備が整う施設内で、手厚い介護・看護体制をとっていますので、負担も少なく無理なく働いていただけます。 ●多彩なプログラムが用意された研修あり◎施設看護の経験がない方も安心して勤務可能です。

【入職祝金あり】年間休日120日以上／オンコール手当別途支給／運転免許不要／電動自転車貸与あり／訪問看護未経験でもOK

仕事内容: 【おすすめポイント】 ①平均残業時間が10時間未満でプライベートを大事にできる 固定残業時間20時間が給与に含まれていますが、実際の残業は月10時間未満。 もちろん定時退社も可能なので、プライベートを大事にしたい方や家族がいる方も働きやすいです。 ②オンコール手当抜きで月給37.5万円以上 オンコール手当をはじめ、様々な手当て充実で毎月安定した給与＋オンコール手当で高収入◎ ③年間休日120日以上！しっかり休みを確保できるからワークライフバランス◎ 『給与と休日のバランスがいい◎』 ささえの平均勤続年数が多いのは、しっかり稼げるだけじゃなく「しっかり休める」というのも大きな理由。 ④入職お祝い金50万円支給！ 2026年1月までのご入職でお祝い金50万円を支給します。 エントリーをお待ちしています。 【お仕事の内容】 訪問看護ステーションのご利用者様の自宅で、かかりつけ医の指示書に従いご利用者様の生活のお手伝いをお願いします。 病院や施設とは違い、入退院などの看護以外の業務に追われることがなく、ご利用者様にしっかりと寄り添えるのが魅力です。 【具体的な業務内容】 ・精神状態の観察、傾聴とによるアセスメント 利用者の表情や言動から精神状態の変化を読み取り、病状の悪化を早期に発見します。 ・服薬管理と支援 薬の飲み忘れを防ぎ、指示通りに服用できるようサポートします。 ・バイタルサイン測定 体温、血圧、脈拍などを測定し、身体的な健康状態を確認します。 ・日常生活の支援 セルフケア（食事、衛生管理など）の支援や、家事、外出、就労など、利用者の自立した生活を支えます。 ・記録と情報共有 訪問した内容や利用者の状態を記録し、医師や他の専門職と共有します 【ご利用者宅の訪問について】 1日の訪問件数は平均5件を目標とし、移動には会社貸出の電動自転車を使用します。 訪問範囲は事業所から半径3㎞以内となり、各場所への移動時間は平均15分ほどです。 オンコール所持は現状月3~5回程度。出動は0回の時もあります。 【ささえのここが良い！】 安定した収入や充実した各種手当など、待遇面が◎ 休日は週休2日制で各休暇もご用意していますので、私生活を大切にしながら働ける◎ 人間関係も良好で、スタッフ同士で相談・共有したりと、業務が円滑に進められるチームワークが◎ 入社後の研修制度 入社時にはオリエンテーションを実施し、システムの使用方法の説明などをレクチャー。 オリエンテーション終了後、数週間は同行訪問があり、訪問看護が未経験の方も安心してデビューできます。 先輩の業務を見ながら、疑問点や不安なことがあればどんどん質問できる環境を準備しています。 ＼事業所見学＆説明会・Web入社説明会あり／ 応募してすぐ面接・選考ではなく、まずは「聞いてみたい」で応募もOK！ 説明会では、法人や訪問看護の仕事の魅力をしっかりお伝えし、 皆さんからの疑問やご質問にもひとつひとつ丁寧にお答えしてまいります。

【看護師免許要】深夜週4から！安心の医療受付ワーク◎

仕事内容: -------------------------------- 【主な仕事内容】 在宅医療を行う医療機関の代わりに ・休診日の電話対応 ・問診聴取や往診の手配 ・医療相談 ・往診までの間のトリアージ判断（※最終判断は医師） ・往診医との連携 ・各種書類の作成（診療情報提供書など） -------------------------------- ＜必須＞ ・看護師資格保有者（※准看護師のみの方対象外） ・自宅が固定回線（光ファイバーによる有線）

週1日〜OK！日勤のみ！子育てで臨床を離れた方やブランクのある方も少しずつ看護師復帰ができる環境です！

仕事内容 【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.介護業界の経験不問！看護師免許を活かして働けるお仕事です！ 3.日勤のみのお仕事！夜勤・オンコールなしで自分の時間も家族との時間も大切にできる環境です。 4.週1日〜勤務OK！夜勤なし！日勤のみなので無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 5.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 6.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、各種介護サービスを自信をもって展開しております。 2016年に東証一部（プライム市場）上場。現在拠点数は全国604ヵ所、スタッフ数1万人を超える企業にまで成長しました。 「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を築くことを目標に、今後も地域のお客様が住み慣れた街で安心して生活が継続できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指しています。 今回更なるサービスの向上のためスタッフを増員募集することにしました。 「日本一働きやすい、働き甲斐のある介護の会社」を目標に、働きやすい環境創りに努めています。 スタッフの悩み相談はもちろん、社内FA制度のようにご自身のキャリアビジョンに関するご相談や会社への意見・提案 ができるサポートロボを導入しています。更に入社後１年間はより手厚いサポートとしてアンケート配信による相談機会を提供。 両対策の対応は本社で実施しており、働きやすい風通しの良い職場作りを会社全体で行っております！ ＜仕事内容詳細＞ 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお願いします（1日4〜5件程度）。具体的には病状の観察や療養上のアドバイス点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理などの業務です。PT・OTとチームを組んで、お客様やご家族の希望に添った看護を実現していきます。 訪問看護はお客様ごとに看護内容・手順、時間が異なるためどんなに経験豊富なベテラン看護師でも初めのお客様を担当する際には必ず同行研修を実施します。特に未経験の方には不安がなくなるまでじっくり同行研修を実施し、主義確認を行いますので、ご安心ください。 ＜充実の研修制度をご用意！＞ 入社後は先輩スタッフについてOJTで業務を覚えていって頂きます。 「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、働きながらキャリアアップできる環境をご用意！また、資格取得支援制度がありますので資格取得に必要な費用は会社が負担しています！ ＜正社員登用制度あり！＞ パートや契約社員で入社された方も、子どもの手が離れた、親の介護が落ち着いた等ライフスタイルの変化に合わせて、正社員登用制度を活用し正社員になる事も可能！希望者の９割登用実績有正社員になればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや責任者などキャリアアップを臨むこともできます！

高時給！/ブランクでも安心の研修制度♪/無期雇用実績多数で長く働ける◎/WEB面談実施中♪相談のみもOK！

仕事の内容 ＼履歴書不要！急募！24ナース体制で安心の介護老人保健施設で看護師を募集！／ 東京都三鷹市エリアの介護老人保健施設にて、看護スタッフを募集します。 入居定員100名、通所リハビリ60名の施設で、記録はPC管理なので業務もスムーズです。 24ナース体制で緊急時も安心！一部介護業務にも対応していただきます。 履歴書不要で即日勤務も可能！40代・50代の方も多数活躍中です。 週4日～勤務OKで、月1回のシフト提出でプライベートとの両立も可能です。 バイク通勤OKで駐車料金も無料！ 【お仕事内容】 ・介護老人保健施設にて看護業務全般 ・バイタルチェック・服薬管理 ・必要に応じた医療処置 ・急変時対応（医師指示あり） ・記録業務／申し送り・情報共有 ・一部介護業務の対応 ※入居定員100名＋通所リハビリ60名 ※24ナース体制◎安心勤務 ※早番・日勤・遅番・夜勤あり◎希望に応じて勤務可能 【こんな方におすすめ✨】 ✅正看護師・准看護師資格を活かして働きたい方 ✅24ナース体制の安心した環境で働きたい方 ✅急募の職場で即日勤務したい方 ✅ブランクから復帰したい方（フォロー体制あり） ✅バイク通勤希望の方（駐車場無料） ✅40～50代で長く続けられる職場を探している方 ✅残業少なめ（月20時間以内）で働きたい方

面接じゃなくて“相談”から。固定休み、残業なし、働き方自由☆彡≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんが笑顔で過ごせるよう、健康管理をお願いします♪ ●バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ●服薬管理、点滴、採血 ●痰吸引 ●経管栄養の管理 ●床ずれへの処置 ●ストーマの管理／ケア ●軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ●服薬管理 など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

働き方を選ぶ！遅番のみOK♪経験者優遇／駅チカ施設あり／日払い≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんが笑顔で過ごせるよう、健康管理をお願いします♪ ●バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ●服薬管理、点滴、採血 ●痰吸引 ●経管栄養の管理 ●床ずれへの処置 ●ストーマの管理／ケア ●軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ●服薬管理 など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

ずっと続けたいと思える、そんな職場。自分らしく働く☆彡

仕事内容: 利用者の方の健康管理☆ミ 医師や看護師の指示をもとに業務をお願いします。 □バイタルチェック □配薬準備、服薬管理 □インスリンの管理・投与 □吸引、呼吸器ケア □経管栄養の管理 □褥瘡の処置 □ストーマの管理・ケア □感染症対策 □転倒・転落防止などの安全対策 など

≪人気の夜勤バイト求人≫【日給3万円⭐大手医療法人母体⭕残業少なめ✨介護施設での勤務経験ある方大歓迎⭐】幅広く地域福祉の貢献している老健です❗️

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 介護老人保健施設三鷹中央リハケアセンター ≪人気の夜勤バイト求人≫ 【日給3万円★大手医療法人母体◎残業少なめ♪介護施設での勤務経験ある方大歓迎 ☆】 幅広く地域福祉の貢献している老健です！ ●「医療法人社団 永寿会」運営のとてもキレイな老健です！ 系列施設に三鷹中央病院がありますので、緊急時の対応も安心！ ●日給3万円と高水準！ 勤務回数などの詳細はお気軽にご相談ください◎ ●介護施設での経験者歓迎！ 専門性を活かしたケアが実践できます！ 【介護老人保健施設三鷹中央リハケアセンター】 で夜勤のみ看護師さんを募集しています！ 通所リハビリ ・訪問看護ステーション ・居宅介護支援事業所も併設し幅広く地域福祉に貢献している施設です◎ 夜勤バイトの魅力は、何といっても少ない出勤で効率的に収入が得られるところだと思います！ シフトは16:00～翌9:00だけ！ 日勤帯だけの仕事よりも出勤日数が少なく済むので、自然とご自身の時間も増えますよ！ 滅多に出ない貴重な求人です！ 気になる方はお早めにお問合せくださいね！ 詳細をお伝えします！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR4】

履歴書いらず！サクッと週2～/平日のみ可♪

仕事内容: 【アピールポイント】 最短3日でお仕事開始！スピーディーでスムーズな転職 お仕事にブランクのある方も積極採用中 シフト制で週2日～OK 平日のみOK／日勤のみ／曜日固定など働き方選べる 来社不要でお仕事紹介できるのでらくらく♪ 研修体制も万全！業務に不安のある方もご安心下さい 【お仕事内容】 介護施設にて看護師としてお仕事していただきます。 ・利用者さんの健康管理 ・服薬管理 ・バイタルチェック など、高齢者の方が健康に過ごせるようサポートをお願いします。 看護と介護はしっかり分業制です＊

シフト、勤務地、人間関係。派遣なら“合わない”を避けられる！≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんが笑顔で過ごせるよう、健康管理をお願いします♪ ●バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ●服薬管理、点滴、採血 ●痰吸引 ●経管栄養の管理 ●床ずれへの処置 ●ストーマの管理／ケア ●軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ●服薬管理 など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

ずっと続けたいと思える、そんな職場。自分らしく働く☆彡

仕事内容: 利用者の方の健康管理☆ミ 医師や看護師の指示をもとに業務をお願いします。 □バイタルチェック □配薬準備、服薬管理 □インスリンの管理・投与 □吸引、呼吸器ケア □経管栄養の管理 □褥瘡の処置 □ストーマの管理・ケア □感染症対策 □転倒・転落防止などの安全対策 など

経験が浅い方も☆個々の成長に合わせてサポート！焦らず成長♪≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんが笑顔で過ごせるよう、健康管理をお願いします♪ ●バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ●服薬管理、点滴、採血 ●痰吸引 ●経管栄養の管理 ●床ずれへの処置 ●ストーマの管理／ケア ●軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ●服薬管理 など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

ホテルのような高級感のある施設で働けます！／美味しい社食・ベネフィットワン採用など充実した福利厚生

仕事内容: ご入居者と丁寧に向き合い、本人の希望を叶えるパーソナルケアを実現していただきます。介護フロアにおけるケア対応や、健常棟における医療サポートを行います。 ＜サンシティならではの特徴＞ ◆毎日の生活から看取りまで、本人の希望を叶える仕事 　病院での看護師の役割は医師からの指示のもとに治療をサポートすることですが、サンシティではご入居者がやりたいことを実現できるように暮らしていただけるのが、この仕事の魅力です。生活の場、医療の場、どちらにも携わることができます。医師と家族が決めた看取りではなく、ご本人の希望を第一に、その方らしい看取りに全力を尽くすことができます。 ◆ご入居者とのエピソード 白血病のご入居者・ご家族が、どうしても毎年恒例の有馬温泉に行って思い出を作りたいという想いを実現させたことがあります。娘さんに座薬の入れ方などを指導し、旅行中は夜勤の看護師が電話対応できるようにサポートしました。実際に夜中何度もお電話をいただきましたが、「しっかり対応していただいて、本当に心強かった。」と、この方がお亡くなりになった後も感謝の言葉をいただきました。 ＜ある1日の流れ/日勤の場合＞   08：30～ 出勤（介護スタッフとの調整・服薬確認・準備）   09：00～ 健康状態確認（バイタルサイン測定、排便処置）   10：30～ 注入介助（口腔ケア、吸引）   11：30～ 昼食介助 (インスリン、食事介助、服薬介助、嚥下状態確認)   14：00～ レクリエーション（見守り）   15：00～ 健康状態確認   15：30～ 注入介助（口腔ケア、吸引）   16：30～ 夜勤者との調整、服薬確認・準備）    17：30 退勤

【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎

仕事内容 ―――【施設について】――― ＊三鷹駅・調布駅それぞれからアクセスでき、車通勤でも対応可能！ 施設の裏手に野川があり、敷地内のオープンスペースで日光浴などをして四季を楽しんでいます。東京でありながらのどかさを感じられる施設です。 ＊Panasonic社と共同開発した見守りシステム『LIFELENS(ライフレンズ)』を導入している施設です。システムを通してお客様のご様子が確認できるので、夜間の見回り時間の短縮・負担が軽減されただけでなく、お客様にとって最適なタイミングで必要なケアの提供が可能になりました。 ＊服薬支援システム「服やっくん」を導入予定。各種QRコードを読み取るだけで服薬のダブルチェックができ、テクノロジーの力で人為的なミスを防ぐことに役立っています。安心感が増したという職員からの声も多数！ ―――【具体的なお仕事内容】――― ・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートになりますので、医療保険の対応や難しい処置をお願いすることはありません。 医師との連絡は24時間気軽に取ることができるのでご安心ください。 施設にはケアマネジャーも在籍しており、他の介護スタッフとも連携してのチームケアが可能◎ 多角的な面からお客様の情報が収集でき、相談もしやすい環境です。

完全分業制！さらに手厚い人員配置で、残業も1日平均1時間以内です。【オンコールも原則なし】

仕事内容 ご利用者様の一人ひとりの健康面のご不安や体調などに寄り添い、 必要な医療処置を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など ＜具体的な医療処置＞ ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡（じょくそう）ケア など 【一日の流れの例（日勤）】 09：00 ～ 朝礼・申し送り、入浴者バイタルチェック 10：00 ～ 処置準備・処置、ラウンド、バイタル測定 11：00 ～ BSチェック、インスリン注射、記録データ入力 12：00 ～ 休憩 13：00 ～ 午後の処置 14：00 ～ 内服薬・臨時薬のセット 15：00 ～ 往診用紙の記入、必要時バイタル再検査 16：00 ～ 夕礼、便困者の下剤準備、記録データ入力 17：00 ～ 受診票記入、申し送りノート記載 18：00 業務終了 ＜介護施設が未経験でも活躍できます！＞ ◆看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。 ◆慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。 ◆ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています！ ◆勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません！ ◆病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。 ◆面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています！ 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力？@＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力？A＞ １人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力？B＞ 分業ってスバラシイ！ 看護は看護、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、看護師は看護に専念できます。 【施設長からのメッセージ】 当施設は人員配置2:1を確保しており、一人勤務になることはありません。夜勤も2名体制のため、安心して業務にあたれます。 また、看護師が24時間常駐しているため、入居者様の体調に不安がある際にもすぐに相談できる体制が整っており、介護職としても安心して働ける環境です 【施設の人員状況】 ●従業員数 ６１人 ●平均年齢 ４９．７歳 ・２０代 ８人 ・３０代 １０人 ・４０代 １６人 ・５０代以上 ２７人 ●女性 ３７人 ●男性 ２４人 ●正社員 ３１人 ●パート ３０人 【ライフコミューンつつじヶ丘はこんな施設です♪】 ●豊かな自然に彩られ、緑あふれるエントランスや中庭があります ●季節によっては2階からは富士山を眺望できます♪ ●健康状態や日々のご様子などを常に把握するため、他職員や専門職種との交流が盛んです ●皆に喜んでもらえるよう、食堂で行われる食事やイベントに力を入れています！ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 ＜具体的な業務例＞ 筋肉注射 血圧測定 採血 巡回 診断説明 静脈注射 他職種とのカンファレンス 体温測定 点滴 電子カルテ記録 皮下注射 脈拍測定 など ICU室看護や手術室看護をはじめ、PICCケア、筋肉注射、化学療法など、さまざまな経験者が当社で活躍しています。 心電図モニター利用や心肺蘇生、他職種とのカンファレンスなど、多岐にわたるスキルが求められる中、 地域連携室業務や在宅、クリニック、急性期病棟から慢性期病棟まで様々な領域での経験者を歓迎しています。 ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 【1】長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 【2】年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 【3】業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。そんな理想的な働き方が叶います。 【4】自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

≪三鷹駅南口徒歩3分≫ご家庭との両立が可能な産婦人科クリニックで一緒に働きませんか？

仕事内容: ≪三鷹駅南口徒歩3分≫ ご家庭との両立が可能な産婦人科クリニックで一緒に働きませんか？ ●内診台での診察、妊婦健診の補助や採血など、看護師業務全般をお任せします♪ ●私たちは、個々の生活も考慮し、働きやすい労働環境の整備に全力で取り組んでいます。 ●産婦人科勤務経験がない方や、ブランクのある方も活躍中！ 村越レディースクリニックは、幅広い世代の女性が健康的な生活を送るサポートを目指して開業しました。院長と副院長の二診体制で、妊婦健診を行っていますが、分娩はセミオープン施設にお願いしています。 どんな些細なことでも構いません。気になる点がありましたら、お気軽にお問い合わせください★

土日祝休み！訪問看護ステーションの管理者！年間休日数124日【入社祝い金10万円支給】

仕事内容: 訪問看護サービスを提供する事業所の スタッフ管理を中心にお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ✅管理業務 ・スケジュール管理 ・ケアマネージャーとの情報交換 ・新規依頼の調整 ・ご家族の対応 ・看護スタッフへの指導 ・その他、事業所の運営関連業務など ※各事業所に事務専門員が在籍していますので 難しい事務業務はありません。 ✅訪問看護業務 ・褥瘡などの医療処置 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・ターミナルケア ・認知症ケア ・記録アプリへの入力　など スタッフ管理の関連業務が中心となるため、 一定の業務管理経験がある方でしたら スムーズに慣れていただくことが可能です！ 特に、病棟で退院調整や 退院時カンファレンスなどを経験してきた方、 主任などの管理業務を経験してきた方には 親和性の高いお仕事です。 業務に慣れないうちは、他事業所での研修など ご経験に合わせたOJTをご用意しています。 業務マニュアルや基本の対応手順などが 用意されておりますので 訪問看護ステーションでの管理者業務が 初めての方でも安心して入職いただけます。 また、書類業務の煩雑さや 日々のスケジュール調整を容易にするため、 自社開発のアプリをに導入しています。 パソコンの操作が苦手な方でも 貸与しているスマホ1台で業務を遂行でき、 とても働きやすいと評判です！ ――――――――――――――――――― ■訪問手段と範囲について 訪問に慣れてない方にはOJT形式で同行訪問をいたします。 その期間で効率よく安全に回れる ルート作成を一緒に確認します。 ・電動自転車 ・事業所より3km程度 ■オンコール体制について 訪問業務に慣れてきてからお任せいたします。 オンコール手当で収入アップが可能です！ 管理者がスケジュール調整をしているため、 担当回数をご都合に合わせやすいです⭕️ ＼祝日勤務でも収入アップ可❗／ 希望する場合は祝日に勤務することも可能です。 手当があるため、祝日勤務を活用して 効率よく収入をアップしている職員もいます⭕️ （1訪問当たり3500円） ■ワークライフバランスについて 年間休日は【124日】。 原則土日祝が休みの完全週休二日制で、 ワークライフバランスは抜群です♪ 年次有給休暇は入社直後から取得可能ですので、 体調不良やご家庭の急用なども安心です。

＼気配り上手の方必見◎／富裕層向け 自費（保険外）訪問看護のサービス！30代40代活躍中！社会貢献度

仕事内容 【仕事内容】 *～温かい心配りが自慢の訪問看護～* ポピンズナースケアは、完全会員制×オーダーメイド型 富裕層向けに自費（保険外）訪問看護のサービスを提供しています。 他では対応できない質の高い看護ケア よりお客様に寄り添った丁寧なサポートなど ホスピタリティ溢れる経験を積むチャンス！ *【＊＊魅力ポイント＊＊】* *◎週1日～／1日4時間～！Wワーク可！* *◎病院やクリニック等での経験が活きる！* *◎20代30代40代50代の主婦(夫)世代の方活躍中！* *／／* *お客様からの『ありがとう』が* *何よりのやりがいに繋がります♪* *＼＼* *【詳細】* ・病状の観察／療養上の世話／医療処置 ・服薬の管理／床ずれ予防や傷の治療 ・医療機器の管理／介護予防や介護支援 ・お見守り／ターミナルケアなど *訪問の仕事が初めてでも大丈夫。* お客様との調整役のコーディネーターが間に入るので、 安心して仕事を始められます♪ 直行直帰なので、効率的な仕事が可能です。 【アピールポイント】 *■働くスタッフについて・・・* ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 40代～50代の方を中心に 主婦(夫)、フリーランス、Wワーカー、育児等でブランクがある方等 多種多様な世代の方が活躍しています。 『休みの時間を有効活用したくて!!』 『家事・育児と両立しながら...』 『人の役に立ちたい、社会に貢献したい…！』 『資格とスキル・経験を活かしてより柔軟な働き方をしたい！』 など、働く理由やきっかけは様々！

【賞与実績5.00ヵ月！日勤のみ＊マイカー通勤OK＊日祝固定休】経験者募集！訪問診療のお仕事です♪

仕事内容: 《ふれあい診療所》では、正看護師として訪問診療のお仕事をお任せします♪ 主な業務内容は、看護業務及び付随業務、医師の同行、オンコール対応（交代制）などです。 また、軽自動車の運転が必須となりますので、ドライブ感覚で患者様の元へ訪問することができます！ ☆オンコール当番は月7回程度で、出動回数は多くて月2～3件となっており、出動がない月もあります。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能で、各種休暇の取得実績も十分です！ 《求めるスキル》 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・訪問診療経験または病院の一般病棟・急性期病棟での3年以上の勤務経験、 ・訪問看護ステーションでの3年勤務経験が必要です。 賞与実績は5.00ヵ月分！頑張った分はしっかり還元されます。 興味がある方や相談したい方は、ぜひ気軽にアドバイザーまでお問い合わせください★

履歴書いらず！サクッと週2～/平日のみ可♪

仕事内容: ＜あなたのスキルを必要としている施設があります！＞ 〇最短3日でお仕事開始！ 介護業務とは分業の為、看護業務に専念できます！ 週2日～/平日のみOK/残業なし/施設未経験の方も大歓迎！ 即日勤務OK／20～60代の方活躍中！ 【お仕事内容】 介護施設での看護業務 ※介護と看護のお仕事は分かれています。 具体的には・・・ ・健康相談 ・入居者の健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医師の指示による医療行為 など ＜ミスマッチのない転職を実現するために、サポート致します＞ お仕事開始後のフォロー体制も万全なのでご安心ください。

【派遣/正看護】三鷹市×研修充実/週3日OK/正社員登用制度

仕事内容 ・三鷹駅 ・介護付き有料老人ホーム ・派遣 ・介護 ・日勤 ・週3日～) ～主なお仕事内容～ ●健康管理 ●薬剤管理 ●訪問診療医のサポート ●外来受診の付添い など 研修もあるので、 資格を取得したての方も 質の高い介護を学べますよ。 ◎お仕事内容につきましては、 お気軽にお問合せ下さい。 お仕事をご紹介させていただく際に 詳しい情報をお伝えいたしますので、 ・やりたいこと ・できること ・不安なこと など お気軽にご相談ください！ ～ハートフルスタッフでお仕事探すメリット～ ①ライフスタイルに合わせてお仕事ができる 「フルタイムでは働けない」 「扶養控除内で働きたい」 「じっくり長期間働きたい」など、 ご希望に合わせてお仕事を選ぶことができる ②研修制度が充実 就業後も外部講師からの定期的な研修を実施！ 働きながらのキャリアアップも可能です。 ☆研修参加の際の交通費と時給もお支払いしています。 ③産業医がいるから安心 当社では全支店に産業医を配置しております。 就業中の健康相談やストレスチェックなど 皆様が安心して就業頂けるような体制を整えております。 ④ひとりで悩まないで！ 専任のコーディネーターがあなたを支援 担当コーディネーターが、 就業条件の聞き取りから、 提案・面談・契約・就業初日・就業後のフォローまでサポート！ コーディネータは、介護経験者/介護資格保有者も在籍中 【業務の変更範囲】 就業先企業の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 就業先企業の定める範囲

《「三鷹駅」から徒歩10分◎未経験OK》皮膚科クリニックでのお仕事です♪

仕事内容: 《三鷹はなふさ皮膚科》で准看護師として活躍しませんか？ ★患者様の診療補助や、問診、治療のサポートをしながら、 日々の業務を通じてスキルアップが可能です！ ●アットホームな職場環境で、風通しの良い雰囲気が魅力です。 院長をはじめ、スタッフ全員が協力し合いながら業務に取り組んでいます♪ ●木曜・日曜が固定休みで、祝日もお休みと充実したプライベートタイムを確保！ 休憩はなんと150分とたっぷり取れるので、リフレッシュもバッチリ☆ ●未経験やブランクのある方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりサポートするので安心してご応募ください。 一緒に「三鷹はなふさ皮膚科」で充実した職場生活を送りましょう！ 大変人気の施設ですので、気になる方はお早めにお問い合わせください♪

週1日〜OK！日勤のみ！残業なし！来所時や入浴前後のバイタル確認がメインなのでブランクある方も働きやすい環境です！

仕事内容 【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.介護業界の経験不問！看護師免許を活かして働けるお仕事です！ 3.週1日〜勤務OK！夜勤なし！日勤のみなので無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 5.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、各種介護サービスを自信をもって展開しております。 2016年に東証一部（プライム市場）上場。現在拠点数は全国604ヵ所、スタッフ数1万人を超える企業にまで成長しました。 「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を築くことを目標に、今後も地域のお客様が住み慣れた街で安心して生活が継続できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指しています。 今回更なるサービスの向上のためスタッフを増員募集することにしました。 「日本一働きやすい、働き甲斐のある介護の会社」を目標に、働きやすい環境創りに努めています。 スタッフの悩み相談はもちろん、社内FA制度のようにご自身のキャリアビジョンに関するご相談や会社への意見・提案 ができるサポートロボを導入しています。更に入社後１年間はより手厚いサポートとしてアンケート配信による相談機会を提供。 両対策の対応は本社で実施しており、働きやすい風通しの良い職場作りを会社全体で行っております！ ＜仕事内容詳細＞ 小規模施設内でのバイタルチェックや服薬管理、入浴前後の処置などを行います。定員29名、通所利用18名と小規模の施設の為、お一人お一人としっかり関わる事ができる事がこの施設の魅力です。ご希望の勤務時間や勤務日数などまずはご相談ください！ ＜小規模多機能とは？＞ 施設登録定員：２９名。通い定員：１８名。泊り定員７名。デイサービスのような「通い」ショートステイのような「泊り」訪問介護「訪問」この３つのサービスお客様ひとりひとりに合わせて提供致します。お客様の生活をまるごとケアできる事が最大の魅力です。 ＜充実の研修制度をご用意！＞ 入社後は先輩スタッフについてOJTで業務を覚えていって頂きます。 「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、働きながらキャリアアップできる環境をご用意！また、資格取得支援制度がありますので資格取得に必要な費用は会社が負担しています！ ＜正社員登用制度あり！＞ パートや契約社員で入社された方も、子どもの手が離れた、親の介護が落ち着いた等ライフスタイルの変化に合わせて、正社員登用制度を活用し正社員になる事も可能！希望者の９割登用実績有正社員になればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや責任者などキャリアアップを臨むこともできます！

週休2,5日制☆木・日・祝・土曜午後休み☆整形外科未経験の方もOK☆キレイな整形外科クリニックです！

仕事内容: 今給黎整形外科クリニックでは、正看護師として活躍していただける方を募集しています！☆ 主な仕事内容は、クリニック外来での診療介助や採血、注射、点滴などです。整形外科未経験の方も大歓迎♪ 先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、安心して仕事を始められます！★ また、週休2.5日制を導入しており、木曜・日曜・祝日、土曜の午後はお休みです。プライベートとの両立も可能ですので、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます！☆ JR中央線「吉祥寺駅」からバスでアクセス可能なキレイなクリニックで、一緒に働いてみませんか？♪ 日勤パートも同時募集中！時給1,900円～の高時給です。詳細はお気軽にお問い合わせください！《あなたのご応募をお待ちしております！》

＜三鷹台駅＞徒歩11分。正看護師の募集です！ご経験者お待ちしています。

仕事内容 【仕事内容】 ＼お任せするのは･･･／ 住宅型有料老人ホームにて看護のお仕事 【仕事内容】 ご入居者様の健康管理をお願いします。 ・服薬管理、医療処置、健康管理 ・緊急時対応 ・介護補助業務 など ※状況により介護の補助（見守り・入浴外介助）などをお願いする場合もあります。 ※一般宅への訪問はありません。 - 感染対策 - 施設では ◎施設内定期消毒 (手すり等の共有部分) ◎スタッフ出勤時の検温／アルコール消毒 ◎アルコール消毒設置 ◎マスク着用 ◎レクリエーションの制限 ※感染状況により制限強化／緩和を都度 検討対応しています。 ～・～・～・～・～・～ 「カノン三鷹」は、1階にデイサービスを併設した住宅型有料老人ホームです。 様々なイベントや交流を楽しんでいただけるサロンのような雰囲気の施設です。 介護記録システムを導入し、ご利用者様おひとり一人の生活状況、健康状態の把握データをもとに、より質の高いサービスを提供を心掛けています。 先輩スタッフがしっかりフォローしますので、経験の浅い方もご安心くださいね◎ - ＜選考プロセス＞ 応募フォームによる書類選考 ▼ 配属先担当者との面接 ▼ 内定(内定まで1週間程度) ※選考においてはなるべくスピーディーに行います。 ※面接日等は考慮しますので,ご相談ください - 【アピールポイント】 アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣ ・住宅型有料老人ホームへの訪問です。 ・一般宅への訪問はありません。 ・オンコールがないので、オンとオフのメリハリをつけられます ・残業もほとんどなし ・ブランク復帰もOKです 少しでも興味がある方はお気軽にご連絡ください。

日曜・祝日休み☆マイカー通勤OK☆大変キレイな内科・整形外科クリニックにおける外来のお仕事です♪

仕事内容: 【天神前クリニック】では、正看護師を募集しています♪ 当クリニックは、内科・整形外科の外来業務を行っており、1日に約200名の患者様が来院されます☆ あなたには、患者様の診察補助や看護業務、リハビリテーションのサポートなどをお任せします。 明るく清潔感のある院内で、チームワークを大切にしながら患者様に寄り添った看護を提供していただきます★ 【魅力ポイント】 日曜・祝日は固定休で、平日にしっかりと予定を立てることができます！ また、スタッフ専用の休憩室を完備しており、リフレッシュしながら快適に働ける環境です♪ さらに、マイカー通勤も可能で、駐車場も完備していますので、通勤もラクラクです！ あなたのスキルを活かし、私たちと共に成長していきましょう！《ご応募お待ちしています！》

経験値がぐんぐんアップ！サポート体制充実で安心◎

仕事内容: 利用者の方の健康管理☆ミ 医師や看護師の指示をもとに業務をお願いします。 □バイタルチェック □配薬準備、服薬管理 □インスリンの管理・投与 □吸引、呼吸器ケア □経管栄養の管理 □褥瘡の処置 □ストーマの管理・ケア □感染症対策 □転倒・転落防止などの安全対策 など

【看護師パート】介護施設での看護師を募集　☆分業制なので看護業務に専念　☆オンコール原則なし！

仕事内容 ご利用者様の一人ひとりの健康面のご不安や体調などに寄り添い、 必要な医療処置を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など ＜具体的な医療処置＞ ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡（じょくそう）ケア など 【1日の流れ（日勤の例）】 09：00 ～ 朝礼・申し送り、入浴者バイタルチェック 10：00 ～ 処置準備・処置、ラウンド、バイタル測定 11：00 ～ BSチェック、インスリン注射、記録データ入力 12：00 ～ 休憩 13：00 ～ 午後の処置 14：00 ～ 内服薬・臨時薬のセット 15：00 ～ 往診用紙の記入、必要時バイタル再検査 16：00 ～ 夕礼、便困者の下剤準備、記録データ入力 17：00 ～ 受診票記入、申し送りノート記載 18：00 業務終了 ＜介護施設が未経験でも活躍できます！＞ ◆看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。 ◆慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。 ◆ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています！ ◆勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません！ ◆病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。 ◆面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています！ 【施設長からのメッセージ】 働きやすさと成長を両立できる職場環境がここにあります！ 私たちの施設では、スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、年間公休や各種手当、奨学金制度など手厚い処遇をご用意しています。 介護体制は2.5対1とゆとりを持った人員配置。入職後はエルダー制度や帯同研修があり、段階的にスキルを磨ける環境が整っています。 フロアごとに介護度に応じた住み分けをしているため、無理なく着実に実践力を高めていけます。 また、広々とした無料駐車場を完備しており、マイカー通勤も安心。 協力医療機関としてグループクリニックが常に連携しているため、万が一の時も医療サポートは万全です。 さらに、派遣スタッフは一切使用しておらず、全員が直接雇用。チームワークと信頼関係を大切にした、あたたかい職場です。 あなたの「成長したい」「安定して働きたい」という気持ちを、全力で応援します！ 【施設の人員状況】 ●従業員数 ５２人 ●平均年齢 ４８．４歳 ・１０代 ２人 ・２０代 １２人 ・３０代 ４人 ・４０代 ４人 ・５０代以上 ３０人 ●女性 ３５人 ●男性 １７人 ●正社員 １７人 ●パート ３５人 【ライフコミューン深大寺はこんな施設です♪】 ● どんな悩み事も相談しやすく、働きやすい環境です！ ● 職員交流の場があります ● 希望休がとりやすくプライベートが充実♪ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） ＜具体的な業務例＞ 筋肉注射 血圧測定 採血 巡回 診断説明 静脈注射 他職種とのカンファレンス 体温測定 点滴 電子カルテ記録 皮下注射 脈拍測定 など ICU室看護や手術室看護をはじめ、PICCケア、筋肉注射、化学療法など、さまざまな経験者が当社で活躍しています。 心電図モニター利用や心肺蘇生、他職種とのカンファレンスなど、多岐にわたるスキルが求められる中、 地域連携室業務や在宅、クリニック、急性期病棟から慢性期病棟まで様々な領域での経験者を歓迎しています。 ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 【1】長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。 業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。 不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。 「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！ そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 【2】年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。 年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。 トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 【3】業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。 だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。 残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。 効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。 そんな理想的な働き方が叶います。 【4】幅広い業態をもつ大手企業だからこそ、チャンスは無限大！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅から特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 【5】自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。 木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。 介護スタッフは、施設長と定期的に個人面談を実施。 将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

バタバタ慌ただしい病院勤務から卒業！落ち着いた施設で再スタート！≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: 利用者さんの健康面のサポートをお願いします♪ ●バイタルチェック（脈拍、呼吸、体温、血圧など） ●服薬管理、点滴、採血 ●痰吸引 ●経管栄養の管理 ●床ずれへの処置 ●ストーマの管理／ケア ●軽いケガの処置や、軟膏の塗布、湿布を貼る ●服薬管理 ●医師のフォロー など ※施設によって業務内容は異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください＊ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

17:30終業!地域に根ざした総合病院の訪問看護です

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務

週2日～シフト自由｜医療行為少なめで安心勤務◎

仕事内容: ＜あなたのスキルを必要としている職場があります！＞ ・もっといい給料で働きたい！ ・人間関係良好な環境がいい！ ・長期で安定して働きたい！ ・仕事とプライベート両立させたい！ 職場を選ぶうえで大切なことはひとそれぞれ♪ まずは今の心配ごとや不満、不安から聞かせてください！！ すぐにお仕事したい方はもちろん、 翌月スタートもOKなので転職で悩んでいる方もまずはご応募ください。 週2日～／平日のみOK／日勤のみ／残業なし／主婦・主夫の方／施設未経験の方も！ 【業務内容】 介護施設での看護業務 入居者様の処置や内服薬の管理・巡回診療の補助など ※看護と介護のお仕事は原則分かれております。 ＜ミスマッチのない転職を実現するために、サポートいたします＞ お仕事開始後のフォロー体制も万全なのでご安心ください。

週2～★日勤×残業なし×介護と分業♪

仕事内容: 【アピールポイント】 最短3日でお仕事開始！スピーディーでスムーズな転職 お仕事にブランクのある方も積極採用中 シフト制で週2日～OK 平日のみOK／日勤のみ／曜日固定など働き方選べる 来社不要でお仕事紹介できるのでらくらく♪ 研修体制も万全！業務に不安のある方もご安心下さい 【お仕事内容】 介護施設にて看護師としてお仕事していただきます。 ・利用者さんの健康管理 ・服薬管理 ・バイタルチェック など、高齢者の方が健康に過ごせるようサポートをお願いします。 看護と介護はしっかり分業制です＊

20-40代活躍中！介護施設の看護師/初回契約は2200～2400円/日払いOK/正看/夜勤のみ：月6～8回：日給33000円／三鷹市：三鷹駅駅／ご応募後に派遣登録面談があります-erhaken1243/asm

仕事内容: 有料老人ホームにおける看護業務 具体的な業務内容： バイタル測定、与薬、一般処置 等と、食事介助、排泄介助、移動 等

駅チカ徒歩3分！正社員登用前提雇用！日勤のみで残業なし！お子様を連れて一緒に出勤OK！

仕事内容 ＼ten kids 三鷹台園について／ ●定員18名の小規模保育園 ●0～2歳児(乳児保育) ●子連れ出勤OK(保育料は会社負担で託児所代わりになります) ●クリニック等の医療機関での経験だけでも大丈夫！オンコールなし/日勤のみ。 ●正看護師・准看護師いずれも可 ●賞与年2回支給あり 【仕事内容：保育園での看護師業務】 ◇体温チェック ◇体調不良児がいないか表情や顔色を観察 ●体調不良児の看護 別室で保護者の方がお迎えに来られるまで看護。 遊んでいる途中に転んで怪我をした子の処置といったこともあります。 ●衛生管理 消毒や手洗いうがいの指導、看護に関する物品の整理など。 看護する子どもがいない時は保育士さんと一緒に園児とかかわり、目配りを♪ 異変があったときにいち早く気づき、対処することが大切なお仕事です。 【業務の変更範囲】 特になし 【勤務地の変更範囲】 希望を確認の上、系列園への勤務先変更可

【日勤のみ】週2日～OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！

仕事内容 ―――【施設について】――― ＊三鷹駅・調布駅それぞれからアクセスでき、車通勤でも対応可能！ 施設の裏手に野川があり、敷地内のオープンスペースで日光浴などをして四季を楽しんでいます。東京でありながらのどかさを感じられる施設です。 ＊Panasonic社と共同開発した見守りシステム『LIFELENS(ライフレンズ)』を導入している施設です。システムを通してお客様のご様子が確認できるので、夜間の見回り時間の短縮・負担が軽減されただけでなく、お客様にとって最適なタイミングで必要なケアの提供が可能になりました。 ＊服薬支援システム「服やっくん」を導入予定。各種QRコードを読み取るだけで服薬のダブルチェックができ、テクノロジーの力で人為的なミスを防ぐことに役立っています。安心感が増したという職員からの声も多数！ ―――【具体的なお仕事内容】――― ・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートになりますので、医療保険の対応や難しい処置をお願いすることはありません。 医師との連絡は24時間気軽に取ることができるのでご安心ください。 施設にはケアマネジャーも在籍しており、他の介護スタッフとも連携してのチームケアが可能◎ 多角的な面からお客様の情報が収集でき、相談もしやすい環境です。

ブランクからの復帰も応援！高給与でやりがいを実感、マイカー通勤も便利なヨウコーキャッスル三鷹で活躍しませんか。

仕事内容: 東京都三鷹市に位置するヨウコーキャッスル三鷹、みんなの家６丁目で、あなたの看護師・准看護師としての専門知識と温かいお人柄を活かしませんか。 ここでは、まるでご自宅のような心地よい空間で、地域にお住まいの利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。小規模な施設だからこそ、利用者様との距離はぐっと近く、きめ細やかな看護が実現できることが大きな魅力です。 日々の健康状態の観察やバイタルチェックはもちろん、必要に応じた処置、そして利用者様が安心して穏やかに過ごせるよう、日々の活動をサポートしていただきます。利用者様の笑顔を間近で感じられる、この上ないやりがいを日々実感できるはずです。 チームワークを大切にするアットホームな雰囲気の中で、経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、ブランクのある方も安心して飛び込んできてください。利用者様の暮らしを支え、共に成長できる仲間を心よりお待ちしています。ご興味をお持ちいただけましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください。

日勤のみ☆水・日・祝・土曜午後休み☆ブランクOK☆マイカー通勤相談OK☆内科クリニックでのお仕事です！

仕事内容: 《のざきはちまん前内科》では、正看護師を募集しています！ 当クリニックは、清潔でやさしい医療環境を大切にし、患者様に寄り添った医療を提供しています。 日勤のみの勤務スタイルで、身体への負担が少ないのが特徴です♪ また、水・日・祝日、そして土曜午後はお休みなので、プライベートも充実させることができます！ 通勤は「三鷹駅」「武蔵境駅」「調布駅」からバスでアクセス可能。 内科に特化した診療を行い、かぜやインフルエンザ、感染症、睡眠時無呼吸症候群など多様な疾患に対応しています。 高度な医療を学びながら、あなたのスキルを活かしませんか？ ブランクがある方も大歓迎☆ ご興味がある方、お気軽にお問い合わせください！

【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎

仕事内容 ―――【施設について】――― ＊三鷹駅・調布駅それぞれからアクセスでき、車通勤でも対応可能！ 施設の裏手に野川があり、敷地内のオープンスペースで日光浴などをして四季を楽しんでいます。東京でありながらのどかさを感じられる施設です。 ＊Panasonic社と共同開発した見守りシステム『LIFELENS(ライフレンズ)』を導入している施設です。システムを通してお客様のご様子が確認できるので、夜間の見回り時間の短縮・負担が軽減されただけでなく、お客様にとって最適なタイミングで必要なケアの提供が可能になりました。 ＊服薬支援システム「服やっくん」を導入予定。各種QRコードを読み取るだけで服薬のダブルチェックができ、テクノロジーの力で人為的なミスを防ぐことに役立っています。安心感が増したという職員からの声も多数！ ―――【具体的なお仕事内容】――― ・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートになりますので、医療保険の対応や難しい処置をお願いすることはありません。 医師との連絡は24時間気軽に取ることができるのでご安心ください。 施設にはケアマネジャーも在籍しており、他の介護スタッフとも連携してのチームケアが可能◎ 多角的な面からお客様の情報が収集でき、相談もしやすい環境です。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/看護職員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 【デイサービスの看護職員】 主なお仕事:お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般/機能訓練時の補助業務/他スタッフと連携してのケア業務全般/各種記録業務など サービス・職種の魅力 デイサービスでお客様の生活に寄り添い、ゆっくりと時間をかけながら信頼関係を築くことができること、他業種との協力や連携を図りながら支援していけることも魅力です。 お客様から感謝の言葉を直接いただけることがやりがいにもつながります。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ツクイでＷワーク！ 本業と両立しながら働きたい方、もう一つ介護施設を掛け持ちしたい方にオススメです！ ツクイでは多様な人材が活躍しており、Ｗワーク・副業者(社内規定有)も多数！ 短時間勤務のため、無理のない範囲で働けます。 未経験からスタートOK◎スキマ時間を有効活用して働きませんか？ 土日・祝日給与UP ツクイは年中無休でサービス提供を行っています(事業所により異なる)。 だからこそ、土日祝日に頑張って下さるスタッフには時給を100円UPし支給しています。 「効率よく働きたい」「週末だけ働きたい」という方へもおすすめです。 効率よく時給アップをお考えの方、ツクイの施設で働いてみませんか？ 髪色・髪型自由！ネイルOK 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさを活かしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/看護職員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 【デイサービスの看護職員】 主なお仕事:お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般/機能訓練時の補助業務/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業務/各種記録業務など サービス・職種の魅力 デイサービスでお客様の生活に寄り添い、ゆっくりと時間をかけながら信頼関係を築くことができること、他業種との協力や連携を図りながら支援していけることも魅力です。 お客様から感謝の言葉を直接いただけることがやりがいにも繋がります。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 専門職別研修で専門性UP 看護スタッフや機能訓練指導員など、それぞれの職種において業務上必要になるスキルを身につけるための研修があります。 職種別研修は、職種に応じて専門性の高いスキルを集中的に学ぶことができるため、実際の業務に活かしやすいことが特徴です。 高齢者施設が未経験の方もご安心ください。 土日・祝日給与UP ツクイは年中無休でサービス提供を行っています(事業所により異なる)。 だからこそ、土日祝日に頑張って下さるスタッフには時給を100円UPし支給しています。 「効率よく働きたい」「週末だけ働きたい」という方へもおすすめです。 効率よく時給アップをお考えの方、ツクイの施設で働いてみませんか？ 髪色・髪型自由！ネイルOK 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさを活かしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

年間休日125日以上!17:30終業の訪問看護です

仕事内容: 訪問看護における看護業務

☆★土日祝休み☆★賞与5ヶ月分の求人です!ワークライフバランスの取れた求人です!

仕事内容: 訪問看護業務 利用者様宅を訪問し、ケアやアドバイスにより安心してご自宅での療養生活が送れるよう支援 【具体的な業務内容】 健康状態観察 療養上の介助 医療処置 終末期看護 簡単なリハビリ 各関係者との連携や連絡業務 各書類作成事務業務 ※オンコール対応は月に数回の当番制 【備考】 訪問看護が未経験も可 訪問方法:電動自転車、車

年収500万円以上可能!17:30終業の幅広い受け入れをしている訪問看護です

仕事内容: 訪問看護における看護業務

★三鷹市牟礼にある老人保健施設

仕事内容: 老人保健施設における看護業務全般 ＜主な業務内容＞ 入所者及び通所者の ・健康管理 ・衛生管理、など ＜施設情報＞ ・定員：入所者（61名）　通所者（30名） ・部屋数：20室（個室 3室，2人部屋 5室，4人部屋 12室）

17:15終業!

仕事内容: 訪問看護における看護業務

＊時給2250円以上＜穏やかな老後の日々を支える看護のオシゴト＞福祉施設で働こう＊13-049919

募集要項 職種 介護付き有料老人ホームでの看護師 雇用形態 派遣社員 仕事内容 バス停より徒歩1分で通勤ラクラク！ 定員75名・平均介護度2.8程度の介護付き有料老人ホームです♪ ／ ご経験は1年以あればOK！ 往診対応できる看護師さん募集＊ ＼ 「慌ただしい医療現場から一度離れてみたい」そんな方にも◎ スローライフに寄り添う看護をお願いします。 ※お仕事No.13-049919 ご応募時に上記No.をお知らせ下さい！ ＜厚生労働大臣許可法人＞ 一般労働者派遣事業（派）13-304089 有料職業紹介事業 13-ユ-303680

週3～あなたの希望に合わせてシフト調整可能！経験・資格を活かします◎

仕事内容: 介護施設の利用者様の健康管理が主なお仕事です。 バイタルチェック・服薬・簡単な処置などが 中心なので、ブランク復帰にもオススメ☆ ＊注射などの医療行為なし　 ＊オンコール対応なし ＊夜勤なし ※事業所により業務内容の変更有り 働きやすい職場環境ばかりで、 生活リズムもキープしやすい日勤です♪ まずはあなたの 「こんな施設で働きたい」などの 希望を聞かせて下さいね。その上で、 ピッタリの施設をご紹介させていただきます。 【施設見学もＯＫ】 「どんなスタッフが働いているのか？」 「施設の雰囲気はどんな感じなのか？」など。 勤務前に疑問や不安もしっかり解消できますよ！ 自分に合う職場なのか、しっかりと見定めて決めてください！ 【何でも相談ＯＫ】 ライフワークバランスを重視した働き方ができるように “勤務シフト”の調整もできます。 家庭や育児との両立もできるのでご安心ください！ ＜扶養控除内勤務も可能＞ また“キャリアアップ”を目指すことも可能！ ご希望やご相談にもしっかり対応します。 職場環境・雰囲気 20代多数　30代多数　40代多数　女性が多い　 落ち着いた職場　アットホーム 経験者優遇　フリーター歓迎　 主婦（夫）・中高年活躍中 履歴書不要　長く働ける　

17:00終業!東京都内で複数の施設を運営している法人の訪問看護です

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務

年間休日120日!長谷川病院の訪問看護ステーションです

仕事内容: 訪問看護業務

土日祝休みOK！週払いも可能でメリットたくさん！

仕事内容: 介護施設の利用者様の健康管理が主なお仕事です。 バイタルチェック・服薬・簡単な処置などが 中心なので、ブランク復帰にもオススメ☆ ＊注射などの医療行為なし　 ＊オンコール対応なし ＊夜勤なし ※事業所により業務内容の変更有り 働きやすい職場環境ばかりで、 生活リズムもキープしやすい日勤です♪ まずはあなたの 「こんな施設で働きたい」などの 希望を聞かせて下さいね。その上で、 ピッタリの施設をご紹介させていただきます。 【施設見学もＯＫ】 「どんなスタッフが働いているのか？」 「施設の雰囲気はどんな感じなのか？」など。 勤務前に疑問や不安もしっかり解消できますよ！ 自分に合う職場なのか、しっかりと見定めて決めてください！ 【何でも相談ＯＫ】 ライフワークバランスを重視した働き方ができるように “勤務シフト”の調整もできます。 家庭や育児との両立もできるのでご安心ください！ ＜扶養控除内勤務も可能＞ また“キャリアアップ”を目指すことも可能！ ご希望やご相談にもしっかり対応します。 職場環境・雰囲気 20代多数　30代多数　40代多数　女性が多い　 落ち着いた職場　アットホーム 経験者優遇　フリーター歓迎　 主婦（夫）・中高年活躍中 履歴書不要　長く働ける　

週3～OK！/選べるシフト制/残業なし/介護業務としっかり分業で初めての施設でも安心♪

仕事内容: ＜あなたのスキルを必要としている施設があります！＞ 〇高収入&働きやすさ重視のお仕事探し! 介護業務とは分業の為、看護業務に専念できます！ 週2日～/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/施設未経験の方も大歓迎！ 即日勤務OK/20～60代の方活躍中！ 【お仕事内容】 介護施設での看護業務 ※介護と看護のお仕事は分かれています。 具体的には・・・ ・健康相談 ・入居者の健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医師の指示による医療行為、受診の付き添い など ＜ミスマッチのない転職を実現するために、サポートいたします＞ お仕事開始後のフォロー体制も万全なのでご安心ください。

【年内入職・年明けスタート！も歓迎◎】30～40代活躍中！！きれいな介護施設での健康管理のオシゴト♪昇給・賞与支給≪東京都 三鷹市周辺≫

仕事内容: ◆デイサービス≪㈱ツクイ ツクイ三鷹≫での健康管理業務をお任せします。 ご利用者様の日々の健康管理や介護サービスを中心に以下の業務をお任せします。 ・バイタルチェック ・介護サービス ・状態観察 ・服薬管理 ・簡単な処置 など 新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 ＼1日の流れ／ 8:00～ 出勤/朝のMTG 9:30～ 利用者さんの出迎え、バイタルチェック 10:00～ 入浴後のケア（服薬など） 12:00～ 昼食時の介助、薬の準備、血圧測定など 13:00～ 休憩 14:00～ 看護記録の作成（排泄記録、健康状況、食事摂取量など） 15:00～ レクリエーション 16:00～ リハビリの対応 16:30～ 利用者の見送り 17:30 退勤 ※勤務先により異なります。 ================================== こちらの求人は、≪株式会社キャリア≫が仲介する≪㈱ツクイ ツクイ三鷹≫の求人のご紹介案件です。 【施設ID:71067】 ==================================

子どもたちの笑顔に囲まれ、心満たされる毎日。日勤のみでプライベートも充実、未経験・ブランクOK、先輩がしっかりサポートします。

仕事内容: 東京都三鷹市、京王線「仙川駅」徒歩圏内のHOPPA北野けやきの里で、0歳から5歳までのお子様たちの健やかな成長を支える看護師・准看護師を募集しています。 日々の保育園での一日は、お子様たちの健康チェックから始まります。活発に遊ぶ姿を見守りながら、些細な体調の変化にも目を配ることが大切です。急な発熱や怪我への迅速な対応は、保護者様からの信頼を得る上で不可欠な業務です。保護者様への丁寧な説明はもちろん、保育士や栄養士といった職種を超えたチーム連携も、お子様一人ひとりに寄り添うケアのために重要となります。 ネイティブスタッフによる英語やプログラミングといった特色ある教育プログラムが展開される中、お子様たちの多様な興味関心に触れられる環境です。日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も応援します。育児休業取得実績も豊富で、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です。 子どもたちの笑顔に囲まれ、その成長を間近で見守るという、何物にも代えがたいやりがいを感じてみませんか。ご興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽にお声がけください。

【年内入職・年明けスタート！も歓迎◎】30～40代活躍中！！デイサービスでの健康管理のオシゴト♪昇給・賞与支給／安定したお仕事 ≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: ◆デイサービス≪（福）東京弘済園 三鷹市高齢者センターけやき苑≫での健康管理業務をお任せします。 ご利用者様の日々の健康管理や介護サービスを中心に以下の業務をお任せします。 ・バイタルチェック ・介護サービス ・状態観察 ・服薬管理 ・簡単な処置 など 新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 ＼1日の流れ／ 8:00～ 出勤/朝のMTG 9:30～ 利用者さんの出迎え、バイタルチェック 10:00～ 入浴後のケア（服薬など） 12:00～ 昼食時の介助、薬の準備、血圧測定など 13:00～ 休憩 14:00～ 看護記録の作成（排泄記録、健康状況、食事摂取量など） 15:00～ レクリエーション 16:00～ リハビリの対応 16:30～ 利用者の見送り 17:30 退勤 ※勤務先により異なります。 ================================== こちらの求人は、≪株式会社キャリア≫が仲介する≪（福）東京弘済園 三鷹市高齢者センターけやき苑≫の求人のご紹介案件です。 【施設ID:71069R】 ==================================

【年内入職・年明けスタート！も歓迎◎】30～40代活躍中！！デイサービスでの健康管理のオシゴト♪昇給・賞与支給／安定したお仕事 ≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: ◆デイサービス≪（福）桜栄会 高齢者在宅サービスセンター恵比寿苑≫での健康管理業務をお任せします。 ご利用者様の日々の健康管理や介護サービスを中心に以下の業務をお任せします。 ・バイタルチェック ・介護サービス ・状態観察 ・服薬管理 ・簡単な処置 など 新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 ＼1日の流れ／ 8:00～ 出勤/朝のMTG 9:30～ 利用者さんの出迎え、バイタルチェック 10:00～ 入浴後のケア（服薬など） 12:00～ 昼食時の介助、薬の準備、血圧測定など 13:00～ 休憩 14:00～ 看護記録の作成（排泄記録、健康状況、食事摂取量など） 15:00～ レクリエーション 16:00～ リハビリの対応 16:30～ 利用者の見送り 17:30 退勤 ※勤務先により異なります。 ================================== こちらの求人は、≪株式会社キャリア≫が仲介する≪（福）桜栄会 高齢者在宅サービスセンター恵比寿苑≫の求人のご紹介案件です。 【施設ID:71062R】 ==================================

土日祝休みOK！週払いも可能でメリットたくさん！

仕事内容: 介護施設の利用者様の健康管理が主なお仕事です。 バイタルチェック・服薬・簡単な処置などが 中心なので、ブランク復帰にもオススメ☆ ＊注射などの医療行為なし　 ＊オンコール対応なし ＊夜勤なし ※事業所により業務内容の変更有り 働きやすい職場環境ばかりで、 生活リズムもキープしやすい日勤です♪ まずはあなたの 「こんな施設で働きたい」などの 希望を聞かせて下さいね。その上で、 ピッタリの施設をご紹介させていただきます。 【施設見学もＯＫ】 「どんなスタッフが働いているのか？」 「施設の雰囲気はどんな感じなのか？」など。 勤務前に疑問や不安もしっかり解消できますよ！ 自分に合う職場なのか、しっかりと見定めて決めてください！ 【何でも相談ＯＫ】 ライフワークバランスを重視した働き方ができるように “勤務シフト”の調整もできます。 家庭や育児との両立もできるのでご安心ください！ ＜扶養控除内勤務も可能＞ また“キャリアアップ”を目指すことも可能！ ご希望やご相談にもしっかり対応します。 職場環境・雰囲気 20代多数　30代多数　40代多数　女性が多い　 落ち着いた職場　アットホーム 経験者優遇　フリーター歓迎　 主婦（夫）・中高年活躍中 履歴書不要　長く働ける　

★年間休日118日でプライベート充実！

仕事内容: ★介護老人保健施設（入所・ショートステイ）の利用者の健康管理、服薬管理、医師の指導に基づく医療行為等 ※100床

【日勤のみ】週2日～OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！

仕事内容 ―――【施設について】――― ＊三鷹駅・調布駅それぞれからアクセスでき、車通勤でも対応可能！ 施設の裏手に野川があり、敷地内のオープンスペースで日光浴などをして四季を楽しんでいます。東京でありながらのどかさを感じられる施設です。 ＊Panasonic社と共同開発した見守りシステム『LIFELENS(ライフレンズ)』を導入している施設です。システムを通してお客様のご様子が確認できるので、夜間の見回り時間の短縮・負担が軽減されただけでなく、お客様にとって最適なタイミングで必要なケアの提供が可能になりました。 ＊服薬支援システム「服やっくん」を導入予定。各種QRコードを読み取るだけで服薬のダブルチェックができ、テクノロジーの力で人為的なミスを防ぐことに役立っています。安心感が増したという職員からの声も多数！ ―――【具体的なお仕事内容】――― ・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートになりますので、医療保険の対応や難しい処置をお願いすることはありません。 医師との連絡は24時間気軽に取ることができるのでご安心ください。 施設にはケアマネジャーも在籍しており、他の介護スタッフとも連携してのチームケアが可能◎ 多角的な面からお客様の情報が収集でき、相談もしやすい環境です。

◆全国に事業所を展開する株式会社の有料老人ホームです。

仕事内容: ★有料老人ホームでの看護業務 ・バイタルチェック ・胃ろう経管栄養、点滴、インスリン注射などの医療処置（1事業所に5～6名程度） ・事務所内ラウンド ・緊急時の救急搬送対応 ・オンコール必須：当番制で月15回程度（コールは4～5日に１回程度/出動回数は半年に1回あるかないか） ※ご入居者の状態が把握できた段階で、オンコール開始

病棟は年間休日数120日以上♪ワークライフバランスを保って働けます

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>看護助手 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <資格>介護職員初任者研修 <施設形態>一般病院 【お仕事内容詳細】 ＼チームワークを大事にしている職場です／ ・食事や洗濯などの生活サポート ・入浴や排泄などの身体介助 ・レクリエーション ・日々の業務内容やご利用者様の体調記録 ご利用者様に寄り添ったケアを大切にしています！ 今後のステップアップなどお気軽にご相談下さい！ 働きやすさのポイント ・スタッフ同士の連携が取りやすい環境 ・ご利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合える体制 ・将来の働き方やキャリアに関する相談もしやすい雰囲気 不安な点があれば入社後も弊社スタッフが丁寧にサポートいたします♪ キャリアアップを目指す方に向けた支援もあり！ 現場経験を積みつつスキルアップできる機会も充実しています。

日勤のみ！昇給・賞与あり！訪問は1日4件程で患者様と向き合える！記録や訪問準備も勤務時間内だから残業も基本的にありません！

仕事内容 【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.日勤のみ！週休2日制！年間休日112日！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.週休3日・週休4日の働き方も可能！ひとり一人のライフスタイルに合った働き方を選択できます！ 4.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 5.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 6.充実の研修制度あり！ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 7.記録用ipad貸与あり！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、各種介護サービスを自信をもって展開しております。 2016年に東証一部（プライム市場）上場。現在拠点数は全国604ヵ所、スタッフ数1万人を超える企業にまで成長しました。 「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を築くことを目標に、今後も地域のお客様が住み慣れた街で安心して生活が継続できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指しています。 今回更なるサービスの向上のためスタッフを増員募集することにしました。 「日本一働きやすい、働き甲斐のある介護の会社」を目標に、働きやすい環境創りに努めています。 スタッフの悩み相談はもちろん、社内FA制度のようにご自身のキャリアビジョンに関するご相談や会社への意見・提案 ができるサポートロボを導入しています。更に入社後１年間はより手厚いサポートとしてアンケート配信による相談機会を提供。 両対策の対応は本社で実施しており、働きやすい風通しの良い職場作りを会社全体で行っております！ ＜仕事内容詳細＞ 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお願いします（1日4〜5件程度）。具体的には病状の観察や療養上のアドバイス点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理などの業務です。PT・OTとチームを組んで、お客様やご家族の希望に添った看護を実現していきます。 訪問看護はお客様ごとに看護内容・手順、時間が異なるためどんなに経験豊富なベテラン看護師でも初めのお客様を担当する際には必ず同行研修を実施します。特に未経験の方には不安がなくなるまでじっくり同行研修を実施し、手技確認を行いますので、ご安心ください。 ＜オンコールについて＞ セントケア東京の訪問問看護ステーションでは 在宅で療養されているお客様、ご家族が 安心して生活ができるよう 24時間サポートしたいと考えております。 そのため、スタッフが交代制でオンコール用携帯を保持しております。 ※基本的に管理者、副管理者がメインで保持しています。 大切な事はお客様やご家族が急に看護師を呼ぶ事態が発生しないよう 訪問時の看護をしっかり行うこと。 事前予測による対応の説明等を日々実践しておりますので 特に時間外のオンコール発生は殆どありません。 ※オンコール携帯保持手当、緊急訪問手当有 ＜研修体制＞ プリセプター制度を導入しております。 担当のプリンターが個別に丁寧にフォローをしております。 入社時研修・OJT・定例研修・専門研修の他に セントケアホールディングにて定期的に 外部の講師の方をお招きして 「輸液ポンプ」等テーマを決めて 主にWEB研修を実施しています。 ご自身が学びたい事を選択して学べる研修です。 ＜スタッフの特徴＞ 弊社に入社される看護師さんの殆どの方が訪問看護未経験です。 最初は皆さん『できるかな？大丈夫かな？』と 不安を抱えられていますが、 少しづつ現場に慣れると同時に 個別ケアのできる訪問看護の魅力を感じてくださることが多いです。

◆京王線仙川駅、千歳烏山駅より徒歩12分の訪問診療専門クリニックです。

仕事内容: ★医師と共に有料老人ホームやグループホームに伺い訪問診療介助を行います 【具体的な業務内容】 ・採血、バイタル測定・カテーテル交換、点滴、バルーン交換等処置全般 ・往診準備、電話相談等 ※日中勤務中のオンコール対応有り：GH・サ?住等の1stコールはCL看護師※施設ごとの担当制、夜間、土日祝はコールセンターで対応します。出動は医師がおこないますので基本的にはありません ※運転は基本的に医師もしくはドライバーが行いますが状況により運転する場合あり ＜職員構成＞ 常勤医師2名 非常勤医師2名（第1・3?曜 精神科、毎週?曜皮膚科） ※1?1名?職予定あり(毎火曜・内科) 看護師5名 医療事務3名※2?1名?職予定あり 非常勤運転士2名

★三鷹市にある高級シニアマンションです。

仕事内容: ◆住宅型有料老人ホーム（ハイクラス高齢者マンション）での看護業務 ※自立した方が入居しています。 【施設概要】 居室数：260室 【業務内容】 ご入居者と丁寧に向き合い、本人の希望を叶えるパーソナルケアを実現していただきます。 介護フロアにおけるケア対応や、健常棟における医療サポートを行います。 ＜1日の流れ/日勤の場合＞　※イメージ ◆8：45～ 出勤（介護スタッフとの調整・服薬確認・準備） ◆9：00～ 健康状態確認（バイタルサイン測定、排便処置） ◆10：30～ 注入介助（口腔ケア、吸引） ◆ 11：30～ 昼食介助 (インスリン、食事介助、服薬介助、嚥下状態確認) ◆14：00～ レクリエーション（見守り） ◆15：00～ 健康状態確認 ◆15：30～ 注入介助（口腔ケア、吸引） ◆16：30～ 夜勤者との調整、服薬確認・準備） ◆17：45 退勤

【看護師パート】介護施設での看護師を募集　☆分業制なので看護業務に専念　☆オンコール原則なし！

仕事内容 正看護師の協働して以下業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など ＜具体的な医療処置＞ ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡（じょくそう）ケア など 【一日の流れ（日勤の例）】 09：00 ～ 朝礼・申し送り、入浴者バイタルチェック 10：00 ～ 処置準備・処置、ラウンド、バイタル測定 11：00 ～ BSチェック、インスリン注射、記録データ入力 12：00 ～ 休憩 13：00 ～ 午後の処置 14：00 ～ 内服薬・臨時薬のセット 15：00 ～ 往診用紙の記入、必要時バイタル再検査 16：00 ～ 夕礼、便困者の下剤準備、記録データ入力 17：00 ～ 受診票記入、申し送りノート記載 18：00 業務終了 ＜介護施設が未経験でも活躍できます！＞ ◆看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。 ◆慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。 ◆ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています！ ◆勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません！ ◆病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。 ◆面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています！ 【施設長からのメッセージ】 働きやすさと成長を両立できる職場環境がここにあります！ 私たちの施設では、スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、年間公休や各種手当、奨学金制度など手厚い処遇をご用意しています。 介護体制は2.5対1とゆとりを持った人員配置。入職後はエルダー制度や帯同研修があり、段階的にスキルを磨ける環境が整っています。 フロアごとに介護度に応じた住み分けをしているため、無理なく着実に実践力を高めていけます。 また、広々とした無料駐車場を完備しており、マイカー通勤も安心。 協力医療機関としてグループクリニックが常に連携しているため、万が一の時も医療サポートは万全です。 さらに、派遣スタッフは一切使用しておらず、全員が直接雇用。チームワークと信頼関係を大切にした、あたたかい職場です。 あなたの「成長したい」「安定して働きたい」という気持ちを、全力で応援します！ 【施設の人員状況】 ●従業員数 ５２人 ●平均年齢 ４８．４歳 ・１０代 ２人 ・２０代 １２人 ・３０代 ４人 ・４０代 ４人 ・５０代以上 ３０人 ●女性 ３５人 ●男性 １７人 ●正社員 １７人 ●パート ３５人 【ライフコミューン深大寺はこんな施設です♪】 ● どんな悩み事も相談しやすく、働きやすい環境です！ ● 職員交流の場があります ● 希望休がとりやすくプライベートが充実♪ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） ＜具体的な業務例＞ 筋肉注射 血圧測定 採血 巡回 診断説明 静脈注射 他職種とのカンファレンス 体温測定 点滴 電子カルテ記録 皮下注射 脈拍測定 など ICU室看護や手術室看護をはじめ、PICCケア、筋肉注射、化学療法など、さまざまな経験者が当社で活躍しています。 心電図モニター利用や心肺蘇生、他職種とのカンファレンスなど、多岐にわたるスキルが求められる中、 地域連携室業務や在宅、クリニック、急性期病棟から慢性期病棟まで様々な領域での経験者を歓迎しています。 ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 【1】長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。 業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。 不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。 「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！ そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 【2】年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。 年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。 トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 【3】業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。 だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。 残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。 効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。 そんな理想的な働き方が叶います。 【4】幅広い業態をもつ大手企業だからこそ、チャンスは無限大！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅から特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 【5】自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。 木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。 介護スタッフは、施設長と定期的に個人面談を実施。 将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

【年俸400万円～500万円】OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。共同生活援助での看護師募集です！

仕事内容: 重度障害者向けグループホームの看護師として、グループホームに入居されているご利用者さまの看護業務及び付帯する業務をお任せいたします。 障害福祉施設を全国300事業所以上運営する株式会社LITALICOが、そのノウハウを活かし重度障害者向けグループホーム「LITALICOレジデンス井の頭公園」をオープンし ます。 ご家族にとっても アクセスのよい都心に、積水ハウス施工による質の高い住まいと、ご利用にとって安心・安全な暮らしをご提供します。 ●業務内容（例）： ・基本的な医療対応（バイタルチェック、問診、服薬指導、服薬管理等） ・福祉職員と一緒に利用者さまの見守り／支援業務等（支援業務：食事・入浴・排泄介助等） ・事務作業 ・病院との連携 ●1日の流れ：9:00～18:00勤務の場合 09:00～11:00：利用者のお世話、事務作業 12:00～13:00：昼食準備と提供、体調確認、服薬管理 13:00～17:00：掃除、洗濯、入浴支援、夜間職員への引継ぎ準備 17:00～18:00：夕食準備と提供 従事すべき業務の変更範囲：同社内での業務全般 就業場所の変更の範囲：事業部内での拠点異動や事業部を越えてキャリアを選択することがございますが、原則としてご本人様と事前相談・本人承諾の上で実施します。

★居室数70室（定員数74名）の有料老人ホームです。

仕事内容: ◆有料老人ホームにおける看護業務全般 ※ご入居者の日々の生活の中で、健康管理を中心にサポートしていただきます。 ■居室数70室（定員数74名） 【主な仕事内容】 健康管理全般（日常の観察・定期健康診断） 健康相談 服薬管理 医師の指示に基づく処置 介護業務への支援（食事介助、排泄介助等） 生活場面での機能訓練、OTとの連携 緊急時対応（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 上記に付随する看護記録、申し送り業務 その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 地域包括支援センターとの連携 ※夜間のオンコール対応（当番制） ・オンコール当番は常勤ナース3名(予定)で分担します。 ・コールの発生頻度は平均週1回程度で、 ・基本的には電話口で対応していただきます。 ・ホームへ出動していただくことはめったにありません。 ※近隣の総合病院や診療所と24時間連携しています。 ※夜間に発熱者や転倒者が発生した場合は、ケアスタッフがドクターへ直接連絡することが多いです。

【年内入職・年明けスタート！も歓迎◎】30～40代活躍中！！デイサービスでの健康管理のオシゴト♪昇給・賞与支給／安定したお仕事 ≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: ◆デイサービス≪医療法人社団佳仁会 ゆうあいクリニックデイケアセンター≫での健康管理業務をお任せします。 ご利用者様の日々の健康管理や介護サービスを中心に以下の業務をお任せします。 ・バイタルチェック ・介護サービス ・状態観察 ・服薬管理 ・簡単な処置 など 新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 ＼1日の流れ／ 8:00～ 出勤/朝のMTG 9:30～ 利用者さんの出迎え、バイタルチェック 10:00～ 入浴後のケア（服薬など） 12:00～ 昼食時の介助、薬の準備、血圧測定など 13:00～ 休憩 14:00～ 看護記録の作成（排泄記録、健康状況、食事摂取量など） 15:00～ レクリエーション 16:00～ リハビリの対応 16:30～ 利用者の見送り 17:30 退勤 ※勤務先により異なります。 ================================== こちらの求人は、≪株式会社キャリア≫が仲介する≪医療法人社団佳仁会 ゆうあいクリニックデイケアセンター≫の求人のご紹介案件です。 【施設ID:C208732R】 ==================================

【年内入職・年明けスタート！も歓迎◎】30～40代活躍中！！グループホームでの健康管理のオシゴト♪昇給・賞与支給／安定したお仕事 ≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: ◆グループホーム≪（福）みたか福祉会　グループホーム　ふぁみりあ≫での健康管理業務をお任せします。 ご利用者さまへのバイタルチェックや服薬管理、経管栄養やストーマのケア、褥瘡の処置といった高齢者の「健康管理」がメインになります。 ≪具体的には…≫ ・体温や血圧の測定（バイタルチェック） ・服薬管理 ・口腔/爪/耳垢のケア ・カンタンな処置 など ＼ブランクある方も歓迎／ 医療行為は少なめなので安心してお仕事可能です◎ ▼1日の流れ（例） 08:30 出勤・申し送りなど 09:00 巡回・ケア 10:00 医師の指導に基づく処置 11:00 入浴前後の対応 12:00 昼食時の見守り・サポート 13:00 昼食 14:00 ご入居者との交流など 15:30 健康状態の記入 17:00 申し送り 18:00 終業 ※勤務先により異なります。 ================================== こちらの求人は、≪株式会社キャリア≫が仲介する≪（福）みたか福祉会　グループホーム　ふぁみりあ≫の求人のご紹介案件です。 【施設ID:B20614R】 ==================================

■育児休業取得実績あります☆

仕事内容: ◆介護老人保健施設での看護師業務全般 【利用者様の健康管理】 バイタルチェック 診察の補助 薬の管理 食事の摂取状況や排泄状況の把握、日常生活の援助など 【医療処置】 薬の管理、与薬 適切な医療処置、緊急時の対応など 【病院や他職種との連携】 提携病院との連携 医療機関受診時の付き添い 介護・リハビリスタッフ・相談員・管理栄養士などと連携し対応 【その他】 レクリエーションへの参加支援など 【施設概要】 入所定員：90名（短期入所含む） 居室：1人室14室 / 2人室36室 / 4人室1室 デイケア：定員40名（平均25名前後） 要介護度：3.1（比較的介護度の低い施設です◎） 日勤体制：1フロア当たり介護職3～4名+看護師1～2名 夜勤体制：1フロア当たり介護職1～2名+施設全体看護師1名

◆三鷹駅から徒歩3分と駅チカ！

仕事内容: 訪問看護ステーションでの訪問看護業務 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） ・医療処置（点滴、血糖値測定、吸引、ＣＡＰＤ管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・終末期看護など ・1日の訪問件数は常勤職員で4～6件 ・訪問の手段は電動自転車、原付バイク ・タブレット貸与 ・オンコールあり：月5～6回（出動はステーション全体で月1～2回程度） ・看護師6名（年齢層：30代～50代） ・緊急で時間外に出動の場合あり

【日払い・週払いOK】高時給×手厚い待遇◎看護師としての経験や知識が活かせる環境！◎ブランクがある方も大歓迎！

仕事内容: ＼ 10月限定募集スタート！ ／ このタイミングだけの特別なご案内です✨ 【お任せするお仕事】 介護施設などでの 基本的な健康管理業務 がメインです。 ・バイタルチェック ・ 服薬管理 ・ 簡単な処置　など オンコール対応・注射・医療行為・介助業務は一切なし！ ブランクのある方や、経験が浅い方でも安心してスタートできます♪ 【応募条件】 ＜要看護師資格＞ ＜経験浅めOK＞ ＜ブランクOK＞ 【安心のサポート体制】 ✅ 施設見学OK！ 「どんなスタッフが働いている？」「雰囲気は？」勤務前に不安をしっかり解消できます。 ✅ 働き方の相談OK！ 家庭や育児と両立できるよう、勤務シフトも柔軟に調整可能です。 ◆9月限定募集のため、枠が埋まり次第終了となります！ 少しでも気になった方は、この機会にぜひお気軽にご応募ください◎

【年内入職・年明けスタート！も歓迎◎】30～40代活躍中！！グループホームでの健康管理のオシゴト♪昇給・賞与支給／安定したお仕事 ≪東京都三鷹市周辺≫

仕事内容: ◆グループホーム≪株式会社ケア21　たのしい家　三鷹牟礼≫での健康管理業務をお任せします。 ご利用者さまへのバイタルチェックや服薬管理、経管栄養やストーマのケア、褥瘡の処置といった高齢者の「健康管理」がメインになります。 ≪具体的には…≫ ・体温や血圧の測定（バイタルチェック） ・服薬管理 ・口腔/爪/耳垢のケア ・カンタンな処置 など ＼ブランクある方も歓迎／ 医療行為は少なめなので安心してお仕事可能です◎ ▼1日の流れ（例） 08:30 出勤・申し送りなど 09:00 巡回・ケア 10:00 医師の指導に基づく処置 11:00 入浴前後の対応 12:00 昼食時の見守り・サポート 13:00 昼食 14:00 ご入居者との交流など 15:30 健康状態の記入 17:00 申し送り 18:00 終業 ※勤務先により異なります。 ================================== こちらの求人は、≪株式会社キャリア≫が仲介する≪株式会社ケア21　たのしい家　三鷹牟礼≫の求人のご紹介案件です。 【施設ID:21386R】 ==================================

正看護師 日勤のみ/社会保険完備/交通費支給/三鷹市/RST005920161007-002

お仕事内容 ご利用者様の一人ひとりの健康面のご不安や体調などに寄り添い、 必要な医療処置を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など ＜具体的な医療処置＞ ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡（じょくそう）ケア など 【1日の流れ（日勤の例）】 09:00 ～ 朝礼・申し送り、入浴者バイタルチェック 10:00 ～ 処置準備・処置、ラウンド、バイタル測定 11:00 ～ BSチェック、インスリン注射、記録データ入力 12:00 ～ 休憩 13:00 ～ 午後の処置 14:00 ～ 内服薬・臨時薬のセット 15:00 ～ 往診用紙の記入、必要時バイタル再検査 16:00 ～ 夕礼、便困者の下剤準備、記録データ入力 17:00 ～ 受診票記入、申し送りノート記載 18:00 業務終了 ＜介護施設が未経験でも活躍できます！＞ ◆看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。 ◆慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。 ◆ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています！ ◆勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません！ ◆病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。 ◆面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています！