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年休121日/賞与80万円～/残業なし/20代・30代活躍中

仕事内容 ＼⭐**アパレル、小売業などの**⭐／ ＼⭐**接客、営業経験者募集中！**⭐／ 「営業や接客の経験はあるけれど、 休みが少なくて疲れてしまった…」 「給与が思ったより伸びないから、 将来が不安…」 そんな悩みを抱えている方必見！！ これまでの経験を活かしながら、 安定した働き方とキャリアアップを 両立できる環境で、新しい一歩を 踏み出してみませんか？ ■■■■■おすすめポイント■■■■■ ✅年間休日121日＆残業5時間以内◎ ✅賞与年2回(計4ヶ月分)＋役職手当あり ✅20代～40代が中心！女性活躍中◎ ✅男女ともに育休取得実績あり◎ ✅明確なキャリアパスをご用意◎ 入社4年で店長に昇格した実績あり ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ⭐先輩過去職歴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・スポーツジムの店舗接客スタッフ ・古着アパレルショップの店員 ・ガソリンスタンドの店長 ・ドラッグストアの店長 ・ディーラーの法人営業 ・飲食店の店員 などなど。 あなたの接客経験や営業経験が 必ず活きます！ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①店舗運営 ・来店されたお客様への接客対応 ・車両の点検、洗車、軽整備 ・アルバイト・契約社員の シフト管理、業務指導 ②法人対応 ・事故発生時の代車に関する対応 ・法人企業(ディーラー、整備工場、 事故対応会社)と折衝 ⏩慣れてきたら・・・ 社員の業務には、営業的な役割も 含まれます。 ディーラーや既存の法人企業を訪問し、 継続的な利用につながるような関係構築や 提案活動を行っていただきます。 ※法人企業の開拓業務はありません。 ⭐入社後のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客・営業経験者としてのスキルを 活かし、入社後3～6ヶ月で店舗の戦力 として活躍していただき、1～2年以内 には副店長・店長への昇格を目指して いただきたいと考えています。 中途入社2年で副店長、4年で店長に 昇格した実績もあり、評価制度に基づいた キャリアアップが可能です！ ＜評価基準＞ 当社では個人設定目標や社内資格の 取得状況、行動評価に応じて評価を 行い、昇格・昇給の機会を設けています。 ✦副店長 ┗役職手当万～3万円程 +基本給UP分 ✦店長 ┗役職手当4万5000円～5万5000円程度 +基本給UP分 また、本社部門（宇都宮）への異動も可能で、 土日休みの部署に配属されるチャンスも あります。 ⭐先輩社員の声 （入社7年目・30代男性子持ち） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「前職はスポーツクラブの インストラクター兼受付でした。 休みが不規則で給与面にも不満が ありました。 ここは完全週休2日で、希望休も出せる のでプライベートの予定が立てやすい のが嬉しいです。 車の知識はゼロでしたが、先輩が丁寧に 教えてくれたので、安心してスタート できました！ 入社して2年で副店長、4年で店長に 昇格することができました。 キャリアアップの道筋が明確なのも 魅力の一つです。」