埼玉、大宮、薬剤師・医薬の求人・転職情報

入職3ヶ月後に有給休暇4日付与、消化率ほぼ100％◎給与考慮＆事前試算対応中◆賞与5ヶ月実績！「くるみん認定」と「埼玉県多様な働き方実践プラチナ認定」【さいたま市中央区・大宮駅、調剤薬局、薬剤師、正社員】

コスモ薬局 上落合 求人概要 コスモ薬局 上落合：薬剤師/正社員 入職3ヶ月後に有給休暇4日付与、消化率ほぼ100％◎給与考慮＆事前試算対応中◆賞与5ヶ月実績！「くるみん認定」と「埼玉県多様な働き方実践プラチナ認定」【さいたま市中央区・大宮駅、調剤薬局、薬剤師、正社員】 職種 薬剤師 所在地 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合9-4-16 給与 月給25万4670円～35万円 ※経験・能力により異なる 求人詳細 入職3ヶ月後に有給休暇4日付与、消化率ほぼ100％◎給与考慮＆事前試算対応中◆賞与5ヶ月実績！「くるみん認定」と「埼玉県多様な働き方実践プラチナ認定」【さいたま市中央区・大宮駅、調剤薬局、薬剤師、正社員】 埼玉県で地域密着事業を複数展開する「コスモプラス株式会社」が運営◇第二新卒・新卒、ご経験の浅い方も研修制度あり！新卒の方には、奨学金返済サポート（給付制度）もあり★見学からももちろんご相談OK！ 職種 薬剤師 仕事内容・PR ∞*:;;;;;;:*∞ コスモ薬局 上落合 ∞*:;;;;;;:*∞ コスモプラス株式会社は、17の薬局、4つの訪問看護ステーション、4つの居宅介護支援事業所、療養通所を1ヵ所運営し、幅広く展開している法人になります。 在籍する薬剤師・看護師・療法士・ケアマネ等、総勢約300名のスタッフが連携を取り、地域医療に貢献しています。 「埼玉県多様な働き方実践企業」に認定されており、2015年2月には厚生労働省推進「次世代育成推進実践企業くるみん」の認定も受け、長く安心して働ける職場を提供しています。 ◇有給消化率高め！100％取得されている方が多い法人です。また、有給休暇は入職3ヶ月後に4日付与します。 ◇1日の勤務薬剤師:4名 ◇1ヶ月の処方箋枚数:1500枚 外来がメインの薬局ですが、在宅の対応もしています。 第二新卒の方、ご経験の浅い方も研修制度がありますので安心して働けますよ！ ＜給与は経験や年齢考慮！事前の給与試算にも対応しています！＞ 雇用形態 正社員 雇用期間 雇用期間の定めなし

【注目の求人】ウエルシアの薬剤師として活躍◎嬉しいメリットの多いパートスタッフ大募集！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様からお預かりする処方箋に不備がないかを確認し、調剤す る仕事です。お薬を渡す際は、服用や使用方法についてご案内を してください。また、処方箋がないお客様へ一般医薬品の販売業 務も行います。健康食品等も扱うドラッグストアでは、薬だけに とどまらず、幅広い知識を身につけることが可能です。 従業員割引あり☆ ウエルシアのスタッフになると、化粧品はもちろん、常備薬も 従業員価格で購入できます。他にもシャンプーや洗剤などの 日用品も対象ですので、ぜひこの制度を活用してください。 また、話題の新商品の情報もいち早く入手できるのも、 流行に敏感な方にとってはうれしいポイントです。 主婦（夫）の方も活躍中！ 家事の合間に少しだけ、子供が学校に行っている間など、自分の ペースに合わせて働けるのがウエルシアの一番大きなメリットで す。1ヶ月毎のシフト制なので、子供の学校行事等で仕事を休ま なければならない場合も、事前に休みを申請すればOK！シフトの 相談がしやすい環境と店長がいるのも嬉しいポイントです。 アットホームな職場です。 長く働きたいなら職場環境や人間関係はとても大切です。ウエル シアは、嫌な上下関係がなく、スタッフ全員が和気あいあいと働 くアットホームな雰囲気が自慢です。新人さんも、初日からすぐ に慣れることができるでしょう。また、様々な年代のスタッフと コミュニケーションが取れるのも楽しく働けるポイントです。 ウエルシアについて ウエルシアグループは全国に約2000店舗展開している 調剤併設型ドラッグストア。24時間営業や調剤のネット 受付など、顧客満足度を重視した営業が好評です。 常に地域に密着した存在であり、信頼いただける薬局 であると共に、日本一の薬局になることを目指しています。

【注目の求人】ウエルシアの薬剤師として活躍◎嬉しいメリットの多いパートスタッフ大募集！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様からお預かりする処方箋に不備がないかを確認し、調剤す る仕事です。お薬を渡す際は、服用や使用方法についてご案内を してください。また、処方箋がないお客様へ一般医薬品の販売業 務も行います。健康食品等も扱うドラッグストアでは、薬だけに とどまらず、幅広い知識を身につけることが可能です。 従業員割引あり☆ ウエルシアのスタッフになると、化粧品はもちろん、常備薬も従 業員価格で購入できます。他にもシャンプーや洗剤などの日用品 も対象ですので、ウェルシアのスタッフになって、ぜひこの制度 を活用してください。また、話題の新商品の情報もいち早く入手 できるのも、流行に敏感な方にとってはうれしいポイントです。 主婦（夫）の方も活躍中！ 家事の合間に少しだけ、子供が学校に行っている間など、自分の ペースに合わせて働けるのがウエルシアの一番大きなメリットで す。1ヶ月毎のシフト制なので、子供の学校行事等で仕事を休ま なければならない場合も、事前に休みを申請すればOK！シフトの 相談がしやすい環境と店長がいるのも嬉しいポイントです。 アットホームな職場です。 長く働きたいなら職場環境や人間関係はとても大切です。ウエル シアは、嫌な上下関係がなく、スタッフ全員が和気あいあいと働 くアットホームな雰囲気が自慢です。新人さんも、初日からすぐ に慣れることができるでしょう。また、様々な年代のスタッフと コミュニケーションが取れるのも楽しく働けるポイントです。 ウエルシアについて ウエルシアグループは全国に約2000店舗展開している 調剤併設型ドラッグストア。24時間営業や調剤のネット 受付など、顧客満足度を重視した営業が好評です。 常に地域に密着した存在であり、信頼いただける薬局 であると共に、日本一の薬局になることを目指しています。

統計解析経験必須★高時給・基本在宅勤務！残業10時間未満◎

仕事内容 ／ お仕事のポイント ＼ ・基本在宅勤務！ 業務状況に合わせて、出社いただく場合もございますが、 基本は在宅勤務！ 遠方にお住まいの方や、ライフワークバランスを重視したい方等 働きやすい環境です。 ・残業は月10時間未満！ 定時で業務が追われる日も多く、無理なく働くことが可能です！ ・6～7月就業開始可能な方大歓迎！ ■□-□■ 【データベース研究における統計解析業務】 医療用ビックデータを用いたデータベース研究に携わっていただいます！ 【具体的には】 ご経験に合わせて、以下業務をお任せします。 ・SAP作成 ・解析図表見本作成 ・解析プログラム仕様書作成 ・解析データセット仕様書作成 ・統計解析報告書作成 ・プロトコール作成支援 ■□-□■ まずは話を聞いてみたい！ そんな方からのご応募も、お待ちしています。 登録面談だけでなく、カジュアル面談の実施も可能です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社について 「臨床開発業務の受託」と、 「技術者の派遣」の両軸体制で、 多様な働き方を実現。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製薬会社を中心に技術サービスを提供するCROとして実績を残し、高評価をいただいているアールピーエム。 「臨床開発業務の受託」と「技術者の派遣」の両軸体制を取っている点に特長があり、クライアントのニーズに柔軟に対応すると同時に、従業員に対しても多様な働き方を実現しています。 医薬に関わる幅広いクライアントニーズに対応することで、開発業務の受託件数・派遣のご依頼件数ともに安定して増加の一途をたどっています。 その結果、益々、一人ひとりのスタッフのスキル、価値観にマッチしたフィールドをご用意できるようになりました。 今回、チャレンジフィールドとして、ご用意したのは、データベース研究の統計解析業務。 今までの経験でいけるのか不安という方も、まずはご登録を！ お待ちしています。

12月・1月スタート相談OK！

仕事内容 ・医薬品申請書類の作成（日英両言語対応） ・M2.3などの技術文書のドラフト作成 ・FD（フォーム）への情報入力 ・新旧対照表の作成による変更点の明確化 ・社内外との連携業務 ・CMC担当者との協働による申請書作成 ・本社CMCチームとのメールや会議を通じたコミュニケーション ・関連業務の対応 ・規制当局からの照会事項への対応 ・他部署との情報共有・調整

■未経験活躍中■☆有資格者注目☆薬剤師・薬局勤務経験者在籍中！20代～40代男女問わず幅広く在籍中★

仕事内容 【仕事内容】 *＼大手ドラッグストアの登録販売者募集／* ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ *未経験から手に職をつけられる！* *福利厚生充実☆スギ薬局でスキルアップ！* ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 登録販売の資格を活かしてみませんか? *◇資格取得支援制度で活躍の幅が広がります* *◇入社後の不安は相談ダイヤルにお任せ♪* *◇年2回の4連休を推奨!!お休み充実です！* *◇休暇につかえる補助金制度が嬉しい！* さらに丁寧でマメな研修制度も◎ ステップアップできる環境です！ *《仕事内容》* ・第二類医薬品（風邪薬・鎮痛剤 etc...） ・第三類医薬品（整腸剤・消化剤 etc...） などの販売をお任せします。 お客様の状態に合わせてアドバイスしたり 副作用などの注意点をお伝えしてください。 【アピールポイント】 ◎中部・関東・関西・北陸エリア含めて1500店舗以上店舗展開している地域連携・地域密着型ドラッグストアです。 ◎毎年100店舗以上新規出店しており勤務地拡大中 ◎早ければ入社半年～1年で店長昇格も可能！ ◎創業2店舗目から無借金経営をしており、安定性が高い。 ◎社員ファーストの精神で働きやすい環境づくりを実践しており、研修制度も充実しているため安心して勤務していただけます。 ◎現在『働き方改革』をグループ内で実施しており、どんどん働きやすくなっています！ ※一例： ・定年退職期間延長 定年65歳、再雇用70歳、パート採用75歳 ・団体保険加入制度 ・企業型確定拠出年金の導入 ]

登録販売者資格必須/転勤なし/年休116日/残業少なめ

仕事内容 【求人のポイント】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■住友商事100％出資の安定基盤！ ■転勤なし！自宅から通いやすい店舗へ配属 ┗95％以上の店舗が 駅から徒歩10分以内でアクセス良し◎ ■残業少なめでほぼ定時退社！ ┗ワークライフバランス◎ ■交通費全額支給！ ■長く働ける環境！ ┗時短勤務制度や産休育休制度有◎ ■研修内容が充実！ 【具体的な仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・医薬品や健康食品などの販売、接客 ・レジ打ちや品出し ・売場や商品の管理・清掃 など ◎お店の利用満足度UPのために さまざまなアイデアを発信できます。 自分の提案から新商品が展開されたり、 商品が売れたりする面白さがあります。 ◎残業が発生しないようなスケジュールが しっかり組まれているので、 ワークライフバランスを保ちながら 働けます。 【入社後の研修体制】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は社会人としての基礎知識から、 コンプライアンスなど、 店舗業務をおこなう際に必要なスキルが 身につく研修を受けていただきます。 同期メンバーと一緒に学べるため、 お互いに切磋琢磨しながら高めあえる 環境です。 【キャリアアップイメージ】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは店舗で経験を積んでいただき、 店長や複数店舗の運営を統括していく ブロック長、地区長、 店舗サポートをおこなう本部マネージャー、 チーフ、本部部長、と ステップアップも可能です。 キャリアアップに向けた教育にも注力して おり、今後中核を担いたいという意欲を お持ちの方はぜひご応募ください！ （店舗数も増えておりますので ポジションも拡大傾向です） 【店舗の組織構成について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・1店舗に所属する社員は3名～6名。 社員同士協力しながら 安心して仕事を進められる体制です。 ・20代から50代まで、 幅広い年齢層が活躍しています。 ・時短勤務制度や産休育休制度などを 活用して、長く勤務している方が多数。 女性の割合はトモズ全体の8割を占めます。 【Tomod'sで働くやりがい】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ <売上比率> ・調剤：32% ・OTC／健康食品：19% ・化粧品：32% ・食品／生活用品：17% 上記の通り、医薬品販売構成比率が 高めなことが特徴のTomod'sでは、 レジや売り場でお客さまから医薬品 についてのご相談をいただくことも。 お持ちの資格・知識を活かして 働ける環境が整っています♪ 「前職では品出しや商品陳列ばかりで… もっと資格を活かして働きたい！」 といって当社に転職してくる方も 多くいらっしゃいますよ。

リクルーティング職（薬剤師事業部）

募集要項 職種 リクルーティング職（薬剤師事業部） 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 薬剤師の人材紹介・人材派遣部門でリクルーティング職の人員募集を行います。 ベストマッチングに向けて部署を一緒に盛り上げてくださる方のご応募お待ちしております。 リクルーティング職は、営業職とペアを組み求職者(薬剤師)と求人者(薬局や病院・企業)双方の求人紹介～入社まで一連の流れを支援していきます。 花形業務は求職者とのコミュニケーションとなり、求職者(薬剤師)の登録時にファーストコンタクトを電話で対応いただきます。 求職者は複数エージェントに登録することも珍しくなく、初回のコンタクトでの印象は今後のやり取りに当たりとても重要です。 その方のより良い未来を描き、二人三脚でゴールに導きます！ ※リクルーティング職もペアを組む営業職と共通の売上目標がございます 具体的には… ・求職者の希望条件の確認、求人情報の提供(電話・メール・面談) ・求職者・医療機関の情報データ入力・更新 ・職務経歴書の書き方や面接対策等のアドバイス ・求人掲載や請求書発行等の事務 ・営業職からの依頼事項（郵送、メール対応、電話対応、医療機関への求人確認）など ※その他関連業務も発生します。 月に15名程の求職者様を対応いただく予定です。

登録販売者資格必須/転勤なし/年休116日/残業少なめ

仕事内容 【求人のポイント】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■住友商事100％出資の安定基盤！ ■転勤なし！自宅から通いやすい店舗へ配属 ┗95％以上の店舗が 駅から徒歩10分以内でアクセス良し◎ ■残業少なめでほぼ定時退社！ ┗ワークライフバランス◎ ■交通費全額支給！ ■長く働ける環境！ ┗時短勤務制度や産休育休制度有◎ ■研修内容が充実！ 【具体的な仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・医薬品や健康食品などの販売、接客 ・レジ打ちや品出し ・売場や商品の管理・清掃 など ◎お店の利用満足度UPのために さまざまなアイデアを発信できます。 自分の提案から新商品が展開されたり、 商品が売れたりする面白さがあります。 ◎残業が発生しないようなスケジュールが しっかり組まれているので、 ワークライフバランスを保ちながら 働けます。 【入社後の研修体制】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は社会人としての基礎知識から、 コンプライアンスなど、 店舗業務をおこなう際に必要なスキルが 身につく研修を受けていただきます。 同期メンバーと一緒に学べるため、 お互いに切磋琢磨しながら高めあえる 環境です。 【キャリアアップイメージ】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは店舗で経験を積んでいただき、 店長や複数店舗の運営を統括していく ブロック長、地区長、 店舗サポートをおこなう本部マネージャー、 チーフ、本部部長、と ステップアップも可能です。 キャリアアップに向けた教育にも注力して おり、今後中核を担いたいという意欲を お持ちの方はぜひご応募ください！ （店舗数も増えておりますので ポジションも拡大傾向です） 【店舗の組織構成について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・1店舗に所属する社員は3名～6名。 社員同士協力しながら 安心して仕事を進められる体制です。 ・20代から50代まで、 幅広い年齢層が活躍しています。 ・時短勤務制度や産休育休制度などを 活用して、長く勤務している方が多数。 女性の割合はトモズ全体の8割を占めます。 【Tomod'sで働くやりがい】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ <売上比率> ・調剤：32% ・OTC／健康食品：19% ・化粧品：32% ・食品／生活用品：17% 上記の通り、医薬品販売構成比率が 高めなことが特徴のTomod'sでは、 レジや売り場でお客さまから医薬品 についてのご相談をいただくことも。 お持ちの資格・知識を活かして 働ける環境が整っています♪ 「前職では品出しや商品陳列ばかりで… もっと資格を活かして働きたい！」 といって当社に転職してくる方も 多くいらっしゃいますよ。