求人・転職情報

〇経験不問！未経験OK！　〇日勤のみ　〇午後から勤務もあり　〇週休3日制（基本曜日固定）

仕事内容: 冷凍倉庫内で段ボールに入ったアイス・冷凍食品の入出庫作業、 ピッキングなどをお任せします！ 重いものは台車を使って運ぶので力仕事は少なめです。 ≪当社について≫ 当社は創業70年以上！ 日本のアイス業界における商業系卸売業の中で トップクラスの売上を記録している上場企業です。 今後もより働きやすい会社へ変わり続けます。 「正社員では働いたことがない」という方も積極採用中です！ 2023年10月より、基本給大幅アップ！部門全社員の給与改定を行い、社員の働きやすい会社へ改革推進中！ 今後もより働きやすい会社へ変わり続けます。

無事故の場合は月給30万円～◎＜完全週休2日制＞普免でOK

仕事内容 特別な衣装のクリーニング会社での 集配業務･ルート営業 ■1.5tトラックやハイエースを使用 ⇒お客様先を回り、衣装の集荷や、 配達を行います。 同時に、品質確認や衣装に関する 悩みのヒアリング、お客様フォローも。 感謝の言葉をいただけたり、 新しいお客様を紹介されることも◎ ■集配が終わったら帰社。 ⇒回収した衣装にタグ付けを行い、 伝票のまとめや集荷件数の集計を担当。 ※1日の集配件数は約10～15件。 ※ルートは固定なので、未経験でも安心。 最初の1ヵ月間は先輩との同乗あり◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【取り扱う商品】 ・ウエディングドレス ・タキシード ・和装 などの婚礼衣装 ブライダル業界の衣装を 専門にクリーニングサービスを提供。 届け先はブライダルショップや 結婚式場など。 貴重な衣装に触れる機会があり、 ワクワクする仕事です！ 【服装について】 ホテルなどに訪問するため、 ジャケット着用などきちんとした 服装をお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事の魅力】 集配スタッフとして衣装を 届けるだけでなく、お客様と近い距離で 関係を築けるのが特徴！ 営業ノルマや商談は一切なし。 「ただモノを運ぶだけでなく、 お客様との関係も深めたい」 という方にピッタリです。 誰かの思い出の一部になる 特別な衣装を届ける、 やりがいのあるお仕事です！ ･･････････････････････････････････････ ＜事業内容＞ ブライダル衣装等のクリーニング・メンテナンス会社 「幸せのお手伝い」を経営理念とし、 ブライダル衣装やテーマパークの衣装、 舞台衣装や野球チームのユニフォームまで 日常ではあまり触れる機会のない 特別なシーンで着用される 衣装のクリーニング・メンテナンスを 行っている会社です。 2004年に設立し、 関東から九州の主要都市に拠点を 構えています。 お取引先は1000社以上。 年間550万点をクリーニング・ メンテナンスする 業界シェアトップクラスの会社で 安定して働けます。 ･･････････････････････････････････････

営業じゃない。売らない。毎日違う「ありがとう」に出会う仕事

仕事内容 【ノルマなし！埼玉の車屋さんを支える仕事】 俺たちの仕事は「売ること」じゃない。 埼玉県内の中古車販売店（会員店）を訪問し 書類回収や手続きを行う「サポート」だ！ 具体的にはこんなことを任せるぜ！ ■担当エリアの販売店への訪問（社用車使用） ■車検証や登録書類の回収・お届け ■陸運支局での登録・名義変更手続き ■会員様からの相談対応・情報提供 ＜この仕事の最高なところ＞ ✅ 毎日ドライブ気分でリフレッシュ！ デスクに縛られるのは苦手？ なら、この仕事は天職だ。 お気に入りのラジオでも聴きながら 埼玉の街を安全運転で巡回してくれ。 ✅ 「また来たね！」が嬉しい！ 訪問先は顔なじみの会員店ばかり。 「〇〇君、元気？」なんて会話から始まり 信頼関係が深まれば、仕事はもっと楽しくなる。 車好きなら、レアな車に出会えるチャンスも！ ✅ 未経験？むしろ大歓迎だ！ 車の知識なんて、入ってから覚えればいい。 大事なのは「元気な挨拶」と 「約束を守る誠実さ」だけ。 先輩たちが手取り足取り教えるから 安心して飛び込んでこい！ ＜1日の流れ（例）＞ ▼出社・スケジュール確認 ▼社用車で出発！安全運転で頼むぜ ▼会員店を訪問（書類回収・お届け） ▼帰社・事務処理 ▼定時退社（残業は月20h程度！） 「車が好き」「人と話すのが好き」 「でもノルマに追われるのは嫌だ」 そんなお前にこそ、輝ける場所がある。 安定した基盤で、長く腰を据えて働こうぜ！ 【アピールポイント】 1. 【安定性抜群】会員数は600社超え！ 20年連続黒字の安定基盤があるから 将来の不安なく、思いっきり働けるぜ。 腰を据えて長く働きたい奴、待ってるぞ！ 2. 【土日祝休み】年間休日120日以上！ 仕事も大事だが、プライベートはもっと大事。 週末はしっかり休んで、家族や趣味の時間を 満喫してくれ。オンオフの切り替えは完璧だ。 3. 【未経験歓迎】人柄重視の採用だ！ 学歴や経験なんて関係ねぇ。 「真面目に取り組めるか」そこを見てる。 20～30代の未経験入社の先輩たちが 今ではバリバリ活躍してるから安心しろ！ 4. 【ストレスフリー】ノルマ一切なし！ 数字に追われて胃が痛くなる… そんな毎日とはサヨナラだ。 会員様のために何ができるか、それだけを 純粋に考えられる環境がここにある。 5. 【車好き必見】いろんな車に出会える！ 訪問先には様々な中古車が並んでる。 車好きにはたまらない環境だぜ。 もちろん、詳しくなくてもOK。 仕事を通じて自然と詳しくなれるからな！

☆ワークライフバランス/キャリア形成を見直したい方必見☆

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨当社の魅力ポイント✨ ✅未経験者歓迎 ▶異業種からの入社多数！ OJTを通じてしっかりサポートします ✅20～30代の若手活躍中！ ▶若い年代も多く在籍しています ✅需要の高まる業界でキャリアUP ▶業界の需要が高まる中、自身の キャリア形成が可能！ ✅休暇制度充実 ▶この業界だからこそ休暇制度充実◎ ✅社宅（遠隔地勤務者のみ利用可） ▶遠隔地の勤務の場合はサポートあり✨ ✅資格支援制度あり ▶業界で活かせる資格の支援制度があり 充実したスキルを身に付けられます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇■━━＜✨当社について✨＞ ━━ ■◇ ～安定基盤で社会貢献度の高いお仕事を～ ≪研修以降スーツ着用なしOK≫ 福祉用品のレンタル・販売・住宅改修、 病院などで使われるリネン品の提供、 勤務先で着用するユニフォームなど 地域に愛されながら事業展開を行う当社。 今回募集するのは営業スタッフ！ 業績向上にともない営業職を増員強化し、 効率化や働きやすさを高める採用です。 ご要望に合わせた福祉用具や介護用品を お届けするだけでなく、ご利用者様の 身体状況や用途によってお客様が 安心して生活できるかを考えて 提案するため、ご利用されている方の 変化を実感でき、やりがいを感じながら 業務に取り組むことが出来ます✨ ◢◤◢◤ 具体的な仕事内容 ◢◤◢◤ ■介護支援専門員（ケアマネージャー）や 病院、施設の相談員の方へのヒアリング ■ヒアリングからの営業活動で ご利用者様を紹介していただく ■福祉用具のレンタル・販売および 介護用品の販売や定期点検 ※（介護用ベッド、車いす…） ■住宅改修工事の提案から役所への 申請業務、施工の立ち会い など ※(手すりの取り付け、段差の解消等) ◇■━━＜✨魅力を詳しく✨＞ ━━■◇ 安定の介護業界／社歴に応じた昇給などで 長期的なキャリア形成が可能！ ヘルスケア事業の需要は年々高まっており、 業界上安定したニーズがございます。 社歴や評価に応じて、給与も上がるため 安心して働いていただけます！ ■ワークライフバランス充実 休暇制度も充実しており、長期休暇に 加えて他にない休暇制度も完備！ 育児休暇なども活用いただき、 仕事とのメリハリをつけることが出来ます ■異業界出身者多数活躍中 未経験でも研修制度が整っているため、 販売・接客やサービス業など、異業種でも 安心して業務へ取り組んでいただけます。 異業界からでも同じ経験をしている 先輩が多く在籍しているため サポート面も充実しています。 ⭐東証プライム上場企業のグループ会社 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福利厚生や休暇制度、お客様からの認知等 東証プライム上場企業のグループ会社 ならではの魅力もございます。

日勤のみ！未経験でも月給40万円以上可！手当充実！

仕事内容 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＼日勤のみ！未経験でも高収入！／ ＼月給50万円以上も可能な歩合制／ リサイクル家電回収ドライバー ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 「仕事も家庭も大切にしたい」 そんなあなたにピッタリ！ 中型免許があれば、 未経験でも月給40万円以上＋賞与年4回！ 歩合給だから月給50万円以上も可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事の内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ リサイクル家電や梱包廃材の ルート回収をお任せします。 エリアは関東圏内のみ。 1日2～6件の回収で、 全車パワーゲート付きウィング車を使用！ 「ドライバー＝夜間配送」 そんなイメージを持っている方も 多いかもしれませんが、 当社の中型ドライバーは日勤のみ！ 無理のないスケジュールで、 未経験からでも安心して始められます。 ★全車パワーゲート付きで体力面も安心！ ★20代～50代の男性が活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験でも安心のサポート体制】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 先輩たちのフォローが手厚く、 質問があればすぐに答えてくれる環境。 未経験から始めた方も多く、 今ではベテランドライバーとして活躍中！ 「積み下ろしはパワーゲート付きで 身体への負担が少ない」 「思っていたよりもすぐに慣れた」 そんな声も多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【働きやすさもバッチリ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・日勤のみで規則正しい生活リズム！ ・週休2日制で家族や自分の時間も確保◎ ・福利厚生も充実！ ・賞与年4回＆昇給制度あり！ 「大切な人との時間もとれている」 「家族時間が増えました」 「自分の趣味の時間も確保できる」 スタッフからも好評です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフの声】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「家族との時間を大切にしたくて転職。 サービス業からの転職で、 ドライバー経験は全くありませんでした。 それでも先輩たちのフォローが手厚く、 同じように未経験から始めた方も多いので とても心強かったですね。 今では夕方には家に帰り、 子どもと一緒に夕食をとるのが日課に。 安定した高収入＆休暇が得られるので、 家庭と仕事のバランスが取れた 理想の生活を送れています。」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方におすすめ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・安定した収入を得たい方 ・家族や自分の時間を大切にしたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・中型免許を活かしたい方 ・仕事中は1人で集中して働きたい方 あなたの新しいスタートを 全力でサポートします！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

20代～40代活躍中！賞与年2回！入社祝い金あり（規定）！

仕事内容 「家族と過ごす時間が増えた」 「プライベートも充実した」 との声多数！ 今回募集するのは、 倉庫内でフォークリフトを使った 積み込み・荷下ろし作業を 行うスタッフさんです◎ 【 新着｜求人のPOINT 】 ◆倉庫内作業が未経験でもOK ◆要フォークリフト免許 ◆20代30代40代の男性活躍中 ◆週休2日制（日曜+ほか1日） ◆日勤のみ・9:00～18:00勤務 ◆入社祝い金あり（規定） ━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━V━━━━━ フォークリフトを使用した 積み込み・荷下ろしをおまかせ。 重たい荷物を運んだりすることは ほとんどないので体の負担は少なめです◎ 【具体的には】 ◆梱包廃材や新築廃材の 仕分け作業など構内作業 ◆フォークリフトを使用した 廃棄物の積み込み・荷下ろし ━━━━━━━━━ 資格があればOK！ ━━━V━━━━━ 必要なのは… フォークリフト免許のみ◎ 仕分け・検品・梱包・ピッキング・ 製造・構内作業・倉庫内作業の ご経験は一切問いません。 まずはカンタンな仕分け作業から スタートして、徐々にできることを 増やしていきましょう＊ ━━━━━━━━━ プライベート充実 ━━━V━━━━━ お休みは日曜+ほか1日！ 有給休暇の取りやすさはもちろん、 急な午前・午後休もお気軽に◎ ご家族やご友人との時間、 自分の趣味を楽しむ時間などなど… しっかりリフレッシュでき、 メリハリある働き方が叶います！

【未経験でも安心】 先輩の9割が異業種出身。入社1年目は月3万円の歩合を必ず保証します。

仕事内容 【この求人のポイント】 ・100%反響営業：テレアポ・飛び込み一切なし！ ・賞与年3回あり：入社1年目は月3万円のインセンを最低保証！ ・残業月10h・年休115日：水曜＋希望休で私生活も充実 ・手当完備：住宅・家族手当に加え、役職手当も充実！ ・未経験OK：入社3年で店長へのスピード昇格あり 【仕事内容】 お客様の「こんな車が欲しい」を形にする コンサルティング営業です。 【具体的には】 1｜ご案内 来店されたお客様やネット予約の方への提案 2｜プラン作成 新車・中古車の購入プランや、自動車保険のご案内 3｜管理業務 展示車の撮影、ネットへの掲載登録、在庫管理など 扱う車種は、フェラーリ、ポルシェ、GT-R 高級輸入SUV、国産スポーツカー・SUVなど。 こだわりを持つお客様向けの「特別な一台」を扱います。

未経験大歓迎/残業ほとんどなし/既存顧客対応/定着率抜群◎

仕事内容 ＼地域の安全と快適な暮らしを支える仕事／ みなさんのご家庭で使う「ガス」—— 実はその多くが、 “LPガス（液化石油ガス）”です。 料理・お風呂・暖房など、毎日の 暮らしに欠かせないこのLPガスを、 私たちは地域のご家庭や企業に 安全に・安定的にお届けしています。 あなたにお任せするのは、 LPガスを利用するお客様の 「困った！」を解決するサポート業務。 地域の方々の生活を支える “頼れる存在”として活躍できます！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアは埼玉県東部地区全域の お客様を中心に、以下の業務を お任せします。 ・ガス設備の点検・安全確認（保安業務） ・給湯器やコンロなどの機器販売・設置 ・入居・退去時のガス開栓・閉栓作業 ・新規顧客の開拓およびフォロー 社用車でお客様先を訪問しながら、 地域の「安心」を守っていくお仕事です。 「ありがとう」と直接感謝の 言葉をいただける機会も多く、 やりがいを実感しながら働けます。 |◤ この仕事のポイント ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 未経験OK！資格取得を全面サポート 必要な資格は、会社が費用を全額負担。 座学・実務を通して先輩がしっかり フォローします。 ✅ 地域密着で転勤なし！ 春日部市を中心に埼玉県東部エリア限定。 慣れ親しんだ地域で長く安心して働けます。 ✅ 安定収入＆手厚い福利厚生 住宅・家族・資格手当など生活を 支える手当が充実。 賞与は年2回＋決算賞与あり （直近3年は年3回支給実績！） ✅お休みは相談OK◎休日出社なし！ 「日・月」や「土・日」の連休取得も可能。 家族との時間やプライベートもしっかり確保できます。 |◤ 先輩からの一言◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、資格取得に向けて学んで いただきながら、一緒に入居・退去・ 工事の手続き等の補助業務から スタートしていただきます。 困ったことがあればいつでも相談できる 環境です◎ お客様に「助かったよ」「ありがとう」と 言ってもらえる瞬間が、 この仕事のいちばんのやりがいです。 |◤ 最後に ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ LPガスは、電気や水道と並ぶ生活に 欠かせないインフラ。 地域の“安心と快適”を守るこの仕事は、 一度身につければ一生モノのスキル になります。 地域の暮らしを支える“安心の仕事”、 あなたも一緒にはじめてみませんか？

未経験歓迎！安定の医療グループで人事・総務スタッフデビュー♪

仕事内容 ★病院の人事・労務／未経験OK！ ◎総務課 ・人事業務 ・施設管理業務 ・資材管理業務 ・秘書業務 ・健康診断の手配や給与計算 ・社会保険手続きの担当 ・法令等に関する書類作成や行政への届け出 ・診療棟で使用する資材の受発注及び在庫管理、業者との折衝を担当 病院経営の柱となる部署です！ ★未経験から安心してスタートできる環境 異業界出身のスタッフが多数活躍中！ 実際に働くスタッフの 8～9割が未経験スタート。 医療や事務の経験がなくても、 安心してスタートできる理由があります。 ◆ 丁寧な研修制度 入職後は、基礎から学べる研修をご用意。 業務の流れや必要な知識は、 一つひとつ段階を踏んで習得していただけます。 わからないことはその場で確認できるので、 安心感をもってチャレンジ可能です。 ◆ 同じ目線で教えてくれる先輩が多数 未経験で入職した先輩も多いため、 初めての不安やつまずきに 共感しながらサポートしてくれます。 「自分も同じところで悩んだよ」と 寄り添ってくれる人がいることが、 成長の大きな後押しになります。 ◆ 経験よりも“人柄”を重視 必要なのは、学ぶ姿勢と チームで協力する気持ち。 選考でも、経験やスキルより、 前向きさを大切にしています。 「自分にできるか不安…」 そんな方にこそ、 挑戦してほしい環境です。 新しい一歩を、私たちがしっかり支えます。 ★安心して働ける、穏やかな職場環境 スタッフ同士の協調性を大切にした、 落ち着いた雰囲気の職場です。 忙しさの中にもゆとりがあり、 「相談しやすい」「話しやすい」 そんな空気感が根付いています。 ◆ 女性スタッフ多数活躍中 多くの女性スタッフが活躍しており、 ライフイベントに対する理解も深い職場です。 育児や家庭との両立をしながら 働いている社員も多く、 柔軟な働き方への配慮があります。 ◆ チームワークを大切にした文化 仕事は一人で抱え込まず、 チームで連携しながら進めていくスタイルです。 わからないことや困ったことは すぐに相談できる体制が整っており、 新しく入った方もすぐになじみやすい環境です。 ◆ 通勤にも便利な駅チカ 最寄り駅の「一ノ割駅」から 徒歩7分とアクセスも良好。 天候に左右されにくく、 毎日の通勤もしやすいです。 「長く安定して働きたい」 「人間関係を重視したい」 そんな方にぴったりの、 安心して働ける環境が整っています。 ★充実の福利厚生で長く安心して働ける 「働く人の人生そのものを大切にしたい」 という想いのもと、 福利厚生の充実に力を入れています。 安心して長く働ける環境づくりが、 定着率の高さにもつながっています。 ◆ 医療費減免制度あり IMSグループ内の医療機関で受診した際、 職員とそのご家族の医療費の 一部を補助する制度があります。 日常の健康管理を経済的にもサポートします。 ◆ 各種手当・制度が充実 ・住宅手当 ・60歳定年制＋再雇用制度 ・交通費全額支給 ・賞与年2回／昇給年1回 など ◆ 長く働く人を大切にする文化 永年勤続表彰やレクリエーションなど、 日々の感謝や節目を しっかりと称える風土があります。 ライフステージの変化にも 柔軟に対応できる制度があるから、 「ここでずっと働きたい」 という声も多数上がっています。 ★医療・福祉を支える誇りある仕事 IMSグループは、東日本を中心に140以上の 病院・施設を展開する総合医療・福祉グループです。 急性期医療から在宅介護まで、 地域に根差したサービスを提供しています。 ◆ 社会貢献性の高いフィールド 医療・福祉の現場を支える仕事は、 社会のインフラを支えることと同義。 直接医療行為に関わらなくても、 間接的に多くの人々の 健康と安心を支えています。 ◆ “人を支える”やりがい 書類作成やデータ管理、 研修の準備など、一つひとつの業務が 組織の円滑な運営を支えています。 人の役に立ちたいという想いを形にできる仕事です。 ◆ グループの安定基盤 IMSグループは、 長年にわたり医療・福祉の分野で 信頼を築いてきた安定企業。 将来を見据えて、腰を据えて 働きたい方にもぴったりの環境です。 「社会に貢献したい」 「誰かを支える仕事がしたい」 そんな想いを、 IMSグループで実現してみませんか？

未経験◎残業少なめで高収入！土日祝休みも可！入社祝い金あり！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ドライバーは、高収入だとどうしても 勤務時間が長いイメージがありますよね… ですが弊社は、残業を抑えながら しっかり稼げる環境を ご用意しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 働きやすさバツグン！ ／ ＜土日祝休み・週休2日制＞ など働き方が選べて＜日勤のみ＞！ ご家族との時間が確保でき プライベートも楽しめると 家庭を大切にするパパたちが 多数活躍中♪ しかも… ＜月給31万円～＞＆＜賞与あり＞！ 入社祝い金もご用意しています◎ プライベートも収入もあきらめず どちらも実現できる 2tルートドライバーの募集です！ 【 新着｜求人のポイント 】 ◆ 未経験歓迎＆ブランクOK ◆ 中型免許のみ必須 ◆ 景気に左右されず安定事業 ◆ 賞与はなんと年4回支給！ ＊＊＊ ━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せしたいお仕事は… ━━━V━━━━━━━━━━━━ 新築戸建ての現場で発生する廃材を ルート回収していただきます！ イレギュラーが少ないから 未経験の方もご安心ください。 ＊関東圏内 ＊1日あたり3～10件程度 ＊パワーゲート付き車両も多数配備 必要な資格は中型免許のみ！ 「未経験から挑戦したい」 「ブランクがあるけど…」 「収入アップの転職がしたい」 など、さまざまな希望に応える 待遇や育成体制も整っています。 当社はあなたのやる気と 全力でサポートいたします◎

✅無理な売り込みなし！反響営業のみでも成約率◎✅トークスクリプト・プロセスシート完備で安心✅地域に根差したインフラ事業のため安定性バツグン

【仕事内容】 【PRポイント】 ✅無理な売り込みなし。ガツガツした営業ではありません。 ✅スタッフの関係良好！オフィスの雰囲気◎ ✅感謝が何より嬉しいお仕事 【仕事内容】 HP・SNS・チラシ等から お問い合わせがあったお客様のみに対する「完全反響営業」 リフォームのご提案・現場フォローが中心（エリア：車で40分圏内） ✨お困りごとのヒアリング ✨商材のご案内 ✨見積作成（ITツール活用でラクラク） ✨工事前後のご挨拶・立ち合い・進行の確認 ✨アフターフォロー ※訪問は支給車での直行直帰も可 「会社案内資料」がお客様にとって納得感のある内容になっているため 自然に信頼関係を構築できます。 【入社後の研修体制】 ■プロセスシートとトークスクリプトでやることが明確 ■紙芝居風資料でロープレ。理解が進みます。 ※座学 → OJT → 同行 → 一人立ちの安心ステップ！ ※大型案件は先輩同行で学べます。 焦らず成長できる環境です。 【成約しやすい理由】 ✅ガス事業者独自のサービスで他社にはマネの出来ない強み ✅案内に沿って話すだけで安心感を伝えられる ✅金額交渉になりにくい流れ ✅アフターまで丁寧に対応できる体制 ※営業未経験者でもマニュアルに沿って商談できるようになれば 契約率70％以上も夢ではありません。 【1日の流れイメージ】 例）9:00直行 → 立ち合い → 移動・見積作成など → 引き渡し確認 → 帰社・事務 → 終業 工事は17:30までには終了。 トイレ・洗面工事は30分程度が中心のため スケジュールに無理が生じません。 【月間の業務量】 商談 ：月15～20件 管理現場：10件前後 お客様との関係性構築が最優先です。 【求人ID-STE2】

ミールキットで、大手流通企業と共に食の未来を作る。

仕事内容 ◆年収600万円～800万円 ◆転勤なし ◆完全週休2日制（土日休み） ◆残業月10時間以下 ◆家族手当など福利厚生多数 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 食品営業の経験を活かして 大手流通企業と“共創”する ミールキット事業のアライアンスへ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ コープデリ、ユーコープ、 イトーヨーカ堂、シジシージャパン—— 当社の取引先の7割以上は、 誰もが知る大手流通・生協。 あなたにお任せしたいのは、 価格交渉や数字を追うだけの 営業ではありません。 ・どんな食シーンを届けるか ・どんな商品設計なら売場で選ばれるか ・どうすれば中長期で取引を拡大できるか 取引先と当社が“パートナー”として、 商品・売場・事業を共創する。 それが、このポジションの本質です。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 「ミールキット」とは… ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ミールキットは多様化する 食のニーズに応えるだけでなく、 フードロス削減といった 社会課題の解決にも貢献しており、 年々注目が集まっています。 当社は、ミールキット黎明期から 商品開発を手がけてきたパイオニア企業。 ◆肉・魚・野菜などの食材 ◆和洋中のジャンル ◆品質・作業効率・物流までを 見据えた商品設計 「複雑な条件下でも成立させる ミールキットを組み立てる技術力」 があるからこそ、 大手企業との深いアライアンスが 成り立っています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ワークライフバランス充実 ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 毎週土日休みで残業月10時間以下。 賞与や各種手当、転勤なしなど 福利厚生も充実しているので、 家庭も大切に安心して働けます。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 具体的な仕事内容は… ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 大手スーパーや食品メーカー向けに、 食材や包装、調理工程までを トータルで提案します。 ■大手流通・生協とのパートナーシップ構築 ・取引先の戦略、課題を 理解した上での商品企画提案 ・中長期を見据えたリレーション構築 ■ ミールキット事業の企画・推進 ・商品コンセプト設計 ・食材、仕様、価格、納期の設定 ・試作・改善を通じた商品ブラッシュアップ ■ 社内外をつなぐハブ機能 ・開発、製造、工場との連携 ・業務フローや仕組みの改善 ・メンバー育成、商談同席 ※経験に応じて徐々に 領域を広げていただき、 将来的には経営に近い立場で 事業全体を統括するポジションを お任せしていきます。 ※ミールキットに関する知識は しっかりとフォローしていきます。

週休3日休み／年間休日158日／旧普免でOK／住宅手当や家族手当あり／未経験OK

仕事内容: 《　週休3日＆年収400万超えの安定ワーク　》 〇上場企業＆業界トップクラスの業績！安定性バツグン！ 〇住宅手当3万円！家族手当も支給（規定有） 〇1年目でも年収400万円超可能！ 〇週休3日制・日勤のみ！無理なく長期勤務OK 〇モクモク配送×店舗さんとの対話＝程よいやりがいの安心業務！ ------------------------------------ アイス・冷凍食品の配送と売場作りのお仕事。 2tトラックでの配送と、配送先での陳列等を行うルートセールスです。 -----------配送について----------- ●配送件数/1日8件～13件程 ●配送先/スーパー・ドラックストア ●配送エリア/茨城県全域・埼玉県(川口市・ 春日部市・久喜市・越谷市・草加市一部)、 千葉県野田市、栃木県(宇都宮市・小山市) 「配車計画システム」導入により、効率的なルートを作成しています。 商品の温度管理は設定基準に従うため、難易度は高くありません。 一つひとつの荷物はそれほど大きくなく、 重すぎて対応できない積み込みなども発生しませんよ。 ------------------------------------ --------売場づくりについて-------- ●店舗スタッフさんへ明るく元気な挨拶 ●売場への商品陳列 ●店舗さんへ納品書のお渡し 普通のドライバーとは違い、店内での陳列を行い 時には担当者とお話する機会もあります。 基本的にはかしこまらずに日常会話の延長線で大丈夫です。 納品の際にお話しする程度なので、 休みの日に取引先から電話が来るということもありません。 また、買い物中のお客様から「この商品どこにある？」などと声を掛けていただくことも。 その際は店舗スタッフさんへ引き継いでください！ ------------------------------------ ----------この仕事の魅力---------- ◆配送だけではなく、売場メンテナンスも行う ココがこの仕事の大変なところであり、おもしろいポイント！ 冷凍コーナーは工夫の余地が無さそうなイメージもありますが、 並べ方・レイアウト等で売上にも結構差が出ます。 自分のアイデアや工夫が売上に繋がったときなどの、 お店の方からの「ありがとう」が何よりもやりがいです！ ------------------------------------ ≪ある一日の流れ≫ 6：00～／出社し、商品の積込み 7：00～16：30／担当店舗を訪問し、売場作り ※休憩は配送中に取ります 16：30～17：00／伝票整理・翌日の発注確認 17：00／退勤！朝早い分、夕方には帰宅！ 5人程の班で一つのチームとなって随時情報共有ができたり 分からない事・不安な事はいつでも班のメンバーや上司に相談できます。 一人になった後も不安なくできるのがアイスコスタイルです！ ------------------------------------

平均勤続年数15年！経験者優遇！残業少なめ◎週休2日制

仕事内容 ＼地域の安全と快適な暮らしを支える仕事／ みなさんのご家庭で使う「ガス」—— 実はその多くが、 “LPガス（液化石油ガス）”です。 料理・お風呂・暖房など、毎日の 暮らしに欠かせないこのLPガスを、 私たちは地域のご家庭や企業に 安全に・安定的にお届けしています。 あなたにお任せするのは、 LPガスを利用するお客様の 「困った！」を解決するサポート業務。 地域の方々の生活を支える “頼れる存在”として活躍できます！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアは埼玉県東部地区全域の お客様を中心に、以下の業務を お任せします。 ・ガス設備の点検・安全確認（保安業務） ・給湯器やコンロなどの機器販売・設置 ・入居・退去時のガス開栓・閉栓作業 ・新規顧客の開拓およびフォロー 社用車でお客様先を訪問しながら、 地域の「安心」を守っていくお仕事です。 「ありがとう」と直接感謝の 言葉をいただける機会も多く、 やりがいを実感しながら働けます。 |◤ この仕事のポイント ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 経験・資格が正当に評価される環境 保安業務員・液化石油ガス設備士 などの資格・スキルはしっかり評価し、 手当・昇給に反映。 あなたの“これまでの経験”を 無駄にしません。 ✅ 現場の裁量が大きい 営業・設置・点検など業務範囲が 幅広いため、自分の判断で動ける 場面も多く、やりがいを実感できます。 ✅ 安定した経営基盤＋成長のチャンス 地域密着で信頼を積み重ねてきた安定企業。 あなたの成長でどんどん活躍の幅を 広げられます。 ✅ お休みは相談OK◎休日出社なし！ 「日・月」や「土・日」の連休取得も可能。 家族との時間やプライベートもしっかり確保できます。 |◤ 社長からのメッセージ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前向きに挑戦し続け、目標達成に こだわる“情熱”を持った方を歓迎します。 当社は安定した環境の中で定着率の 高い職場です。 現状に満足せず、自分の力で チャンスをつかみたい ——そんな方にぜひ仲間になって ほしいと思っています。 |◤ 最後に ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、社員一人ひとりが 無理なくキャリアを築ける環境を 整えており、平均勤続年数は15年。 安定した経営基盤のもと、 長く腰を据えて働ける体制が あります。 「これまで培ったスキルを、 もっと人に頼られる形で発揮したい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。 地域の暮らしを支える“安心の仕事”、 あなたも一緒にはじめてみませんか？

20-30代転職者多数！国内TOPクラスの社宅制度◆賞与年3回◆Netflix無料◆年休120日以上

仕事内容 ◆太陽鉱油が約束する、新しい働き方◆ 私たちの仕事は、ただ燃料を提供するだけではありません。 社員が安心して将来設計でき、毎日を心から楽しめる環境を創ること。 それこそが、お客様への最高のサービスに繋がると信じています。 《未来を描ける、盤石の経済基盤》 ・家賃の心配から解放される生活：月5,000円（31歳以上は1万円）で家具家電付きの独身寮に入居可能。貯蓄や趣味に回せるお金が格段に増えます。 ・年3回のボーナス：頑張りが収入としてしっかり返ってくる仕組み。マイカーの購入や海外旅行など、夢の実現を加速させます。 ・安心の退職金制度：長期的な視点で、あなたのキャリアと人生を支えます。 《仕事と同じくらい、あなたの時間を大切にします》 ・年間休日120日以上：シフト制なので、平日の予定も立てやすい環境です。 ・有給休暇の取得を推奨（取得率75.9%）：休みを取りにくい雰囲気は一切ありません。心身ともにリフレッシュして、仕事のパフォーマンスも向上します。 《毎日がもっと楽しくなる福利厚生》 ・エンタメも健康もサポート：Netflixを無料で見放題、提携ジムの割引など、プライベートを充実させる制度が満載です。 ・保養施設：提携のリゾート施設を格安で利用でき、特別な休日を過ごせます。 《キャリアも、ライフイベントも。全力で応援します》 ・資格取得を全面バックアップ：危険物取扱者（乙4）などの資格取得費用は会社が負担。あなたの成長が会社の力になります。 ・ライフステージの変化に対応：男性社員の育休取得実績は約4割。性別を問わず、キャリアを諦めることなく家庭と両立できます。 ◆具体的な仕事内容◆ 日本の物流を支えるプロフェッショナルとして、お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、以下の業務をお任せします。 ・お客様の給油サポート、店頭での商品販売 ・店舗の清掃、現金管理、メンバー教育 ・店舗により、洗車・コーティング作業、タイヤ交換、オイル交換 《未経験でも安心の育成プログラム》 入社後は、先輩社員が丁寧に指導します。 接客から専門知識、安全管理まで、基礎の基礎から学べるので、社会人経験がない方でも安心してスタートできます。 多くの先輩が未経験からプロへと成長しています。 《一日の仕事の流れ（例）》 07:45 出社・ユニフォームに着替え 08:00 朝礼、店舗内の清掃 10:00 前日の販売実績を報告 12:00 昼休憩（休憩は交代で回します） 13:00 キャンペーン商品の店頭販売 15:00 店舗内の現金チェック 17:00 引継ぎ後、残業はほとんどなく退社 ◆募集要項 対象となる方◆ 《必須条件》 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※職種・業界未経験、第二新卒、フリーターの方、大歓迎です！ 《歓迎するスキル・経験》 ・接客や販売の経験（アルバイト経験も立派なスキルです） ・危険物取扱者乙種4類の資格をお持ちの方 こんな方にピッタリです ・人と話したり、「ありがとう」と言われるのが好きな方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・安定した会社で、物流や地域に貢献しながら長く働きたい方 ◆私たちのビジョン◆ 太陽鉱油は、エネルギー供給の最前線として、物流と人々の生活を支え続けてきました。 この盤石な基盤のもと、私たちは「トラックのレッカーサービス」や「運送事業者の課題解決」といった新規事業にも積極的に挑戦しています。 安定と革新を両立させ、持続可能な社会の実現に貢献することが私たちの使命です。

20-30代転職者多数！国内TOPクラスの社宅制度◆賞与年3回◆Netflix無料◆年休120日以上

仕事内容 ◆太陽鉱油が約束する、新しい働き方◆ 私たちの仕事は、ただ燃料を提供するだけではありません。 社員が安心して将来設計でき、毎日を心から楽しめる環境を創ること。 それこそが、お客様への最高のサービスに繋がると信じています。 《未来を描ける、盤石の経済基盤》 ・家賃の心配から解放される生活：月5,000円（31歳以上は1万円）で家具家電付きの独身寮に入居可能。貯蓄や趣味に回せるお金が格段に増えます。 ・年3回のボーナス：頑張りが収入としてしっかり返ってくる仕組み。マイカーの購入や海外旅行など、夢の実現を加速させます。 ・安心の退職金制度：長期的な視点で、あなたのキャリアと人生を支えます。 《仕事と同じくらい、あなたの時間を大切にします》 ・年間休日120日以上：シフト制なので、平日の予定も立てやすい環境です。 ・有給休暇の取得を推奨（取得率75.9%）：休みを取りにくい雰囲気は一切ありません。心身ともにリフレッシュして、仕事のパフォーマンスも向上します。 《毎日がもっと楽しくなる福利厚生》 ・エンタメも健康もサポート：Netflixを無料で見放題、提携ジムの割引など、プライベートを充実させる制度が満載です。 ・保養施設：提携のリゾート施設を格安で利用でき、特別な休日を過ごせます。 《キャリアも、ライフイベントも。全力で応援します》 ・資格取得を全面バックアップ：危険物取扱者（乙4）などの資格取得費用は会社が負担。あなたの成長が会社の力になります。 ・ライフステージの変化に対応：男性社員の育休取得実績は約4割。性別を問わず、キャリアを諦めることなく家庭と両立できます。 ◆具体的な仕事内容◆ 日本の物流を支えるプロフェッショナルとして、お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、以下の業務をお任せします。 ・お客様の給油サポート、店頭での商品販売 ・店舗の清掃、現金管理、メンバー教育 ・店舗により、洗車・コーティング作業、タイヤ交換、オイル交換 《未経験でも安心の育成プログラム》 入社後は、先輩社員が丁寧に指導します。 接客から専門知識、安全管理まで、基礎の基礎から学べるので、社会人経験がない方でも安心してスタートできます。 多くの先輩が未経験からプロへと成長しています。 《一日の仕事の流れ（例）》 07:45 出社・ユニフォームに着替え 08:00 朝礼、店舗内の清掃 10:00 前日の販売実績を報告 12:00 昼休憩（休憩は交代で回します） 13:00 キャンペーン商品の店頭販売 15:00 店舗内の現金チェック 17:00 引継ぎ後、残業はほとんどなく退社 ◆募集要項 対象となる方◆ 《必須条件》 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※職種・業界未経験、第二新卒、フリーターの方、大歓迎です！ 《歓迎するスキル・経験》 ・接客や販売の経験（アルバイト経験も立派なスキルです） ・危険物取扱者乙種4類の資格をお持ちの方 こんな方にピッタリです ・人と話したり、「ありがとう」と言われるのが好きな方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・安定した会社で、物流や地域に貢献しながら長く働きたい方 ◆私たちのビジョン◆ 太陽鉱油は、エネルギー供給の最前線として、物流と人々の生活を支え続けてきました。 この盤石な基盤のもと、私たちは「トラックのレッカーサービス」や「運送事業者の課題解決」といった新規事業にも積極的に挑戦しています。 安定と革新を両立させ、持続可能な社会の実現に貢献することが私たちの使命です。

＜ラジオCMでお馴染みのお店＞皆勤・家族・住宅手当など充実◎

仕事内容 【完全週休2日制＆ノルマなし！】 経験を活かして即戦力として活躍 落ち着いた環境で、販売に集中できます ✔ 中古車販売の経験者募集 ✔ 販売ノルマはありません ✔ ブランクのある方も相談可能 ✔ 20代・30代の若手男性活躍中 ✔ 社員割引・お昼補助など待遇充実 ✔ ラジオCMでお馴染みのお店 【月給27万円＋歩合給】 カーアドバイザー／車の販売セールス ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、 これまでの販売経験を活かせる環境です。 「ノルマに追われる販売から卒業したい」 「お客様に向き合った提案がしたい」 そんな方に選ばれています。 【仕事内容】 ✔ お客様対応・接客 （ご来店されたお客様へのご案内・ヒアリング） ✔ キャンペーンの企画・販売戦略の立案 ✔ 車の販売 （ニーズに合った提案で成約率アップ） ✔ 書類作成・事務業務 （スキマ時間に無理なく対応） ✔ 車の展示・洗車 （キレイな車でお客様をお迎え） ✔ 写真撮影・専門サイトの更新作業 （車両を専門サイトへ掲載） ⭐ 経験を活かして即戦力として活躍 ⭐ 売れる仕組みが整っているから安心 ⭐ 成果に応じた評価制度あり ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/048-760-0500 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊＊＊ 【オススメPoint】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 好きな車に触れながら働ける 車の魅力を自分の言葉で伝えられるため、 やりがいを実感しやすい仕事です。 ✅ 社員割引あり ご自身の車購入やメンテナンス時にも 一部社販が利用できます。 ✅ キャリアアップ制度あり 頑張りに応じて昇進・昇給あり。 販売数や成績を正当に評価します。 ✅ 成果に応じたステップアップ 仕事量や成果に見合った ポジション・収入を目指せます。 ＊＊＊ 【株式会社next.】 常にニーズの高い「欧州車」専門店 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ BMW・MINIなどの欧州車を中心に、 店長自らが厳選した車両のみを取り扱っています。 車両へのこだわりが評価され、 広告・ネット・紹介などを通じて 全国から多くのお問い合わせをいただいています。 景気に左右されにくく売上は好調。 今後も新店舗のオープンを計画中です。 安定性・将来性ともに抜群の環境で、 長く車に携わりたい方をお待ちしています。

＜ラジオCMでお馴染みのお店＞皆勤・家族・住宅手当など充実◎

仕事内容 【完全週休2日制＆ノルマなし！】 経験を活かして即戦力として活躍 落ち着いた環境で、販売に集中できます ✔ 中古車販売の経験者募集 ✔ 販売ノルマなし／無理な数字追いなし ✔ ブランクのある方も相談可能 ✔ 20代・30代の若手男性活躍中 ✔ 社員割引・お昼補助など待遇充実 ✔ ラジオCMでお馴染みのお店 【月給27万円＋歩合給】 カーアドバイザー／車の販売セールス ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、 これまでの販売経験を活かせる環境です。 「数字に追われる販売に疲れた」 「接客・提案にしっかり向き合いたい」 そんな方にも選ばれています。 【主な仕事内容】 ✔ お客様対応・接客 （ご来店されたお客様へのご案内・ヒアリング） ✔ キャンペーンの企画・販売戦略の立案 （チームで相談しながら進めます） ✔ 車の販売 （ニーズに合った提案で成約率アップ） ✔ 書類作成・事務業務 （スキマ時間に無理なく対応） ✔ 車の展示・洗車 （きれいな車でお客様をお迎え） ✔ 写真撮影・専門サイトの更新 （車両情報の掲載作業） ⭐ 経験を活かして即戦力として活躍 ⭐ 売れる仕組みが整っているから安心 ⭐ 成果に応じた評価制度あり ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/048-760-0500 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊＊＊ 【オススメPoint】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 好きな車に触れながら働ける 車の魅力を自分の言葉で伝えられるため、 やりがいを実感しやすい仕事です。 ✅ 社員割引あり ご自身の車購入やメンテナンス時に 一部社販を利用できます。 ✅ キャリアアップも明確 頑張りに応じて昇進・昇給あり。 販売数や成績を正当に評価します。 ✅ 成果に応じたステップアップ 仕事量や成果に見合った報酬・ポジションを 目指したい方にも最適な環境です。 ＊＊＊ 【株式会社next.】 常にニーズの高い「欧州車」専門店 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ BMW・MINIなどの欧州車を中心に、 店長自らが厳選した車両のみを取り扱っています。 車両へのこだわりが評価され、 広告・ネット・紹介などを通じて 全国から多くのお問い合わせをいただいています。 景気に左右されにくく、売上は好調。 今後も新店舗のオープンを計画中。 安定性と将来性のある環境で、 長く車に携わりたい方をお待ちしています。

データ分析で大手流通企業と市場を作る＜残業月10ｈで土日休＞

仕事内容 ◆年収600万円以上可 ◆転勤なし ◆完全週休2日制（土日休み） ◆残業月10時間以下 ◆家族手当など福利厚生多数 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 分析力を活かして大手流通企業への アライアンス営業職に ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ コープデリ、ユーコープ、 イトーヨーカ堂、シジシージャパン—— 当社の取引先の7割以上は、 誰もが知る大手流通・生協。 ・なぜこの商品は売れたのか ・次に伸ばすべきカテゴリは何か ・どんな仕様なら売場で選ばれるのか データ、購買傾向、市場動向… あらゆる情報から仮説を立て 次の提案を導き出します。 単なるレポート作成で終わらず、 大手流通企業とミールキット市場を 一緒に作っていってください。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 「ミールキット」とは… ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ミールキットは多様化する 食のニーズに応えるだけでなく、 フードロス削減といった 社会課題の解決にも貢献しており、 年々注目が集まっています。 当社は、ミールキット黎明期から 商品開発を手がけてきたパイオニア企業。 ◆肉・魚・野菜などの食材 ◆和洋中のジャンル ◆品質・作業効率・物流までを 見据えた商品設計 「複雑な条件下でも成立させる ミールキットを組み立てる技術力」 があるからこそ、 大手企業との深いアライアンスが 成り立っています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ワークライフバランス充実 ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 毎週土日休みで残業月10時間以下。 賞与や各種手当、転勤なしなど 福利厚生も充実しているので、 家庭も大切に安心して働けます。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 具体的なお仕事内容は… ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 大手スーパーや食品メーカー向けに、 食材や包装、調理工程までを トータルで提案します。 ・データの分析、仮説立案 ・顧客課題を踏まえた商品、仕様の企画提案 ・市場調査、マーケティング戦略の検討 ・新商品の企画立案・検証 ・開発部門と連携した試作、改善 ・顧客と中長期的な商品戦略のすり合わせ 【データ分析が得意な営業急募！】 当社の営業部はまだまだ 数字・分析が苦手な人が多いのが実情。 「このままではまずい…」と 今回新しく募集することになりました。 なのでメンバーみんな、 理論派のあなたの意見を求めています！ 食品業界は未経験でもOK! むしろ食品業界の経験がなく フラットな目線で論理的な 意見を発信してほしいくらいです。 「データで語る」文化を 営業部に根付かせ、 新しい風を吹かせてください。

✨賞与年2回✨住宅制度✨アルバイト経験あれば面接確約✨

仕事内容 //////////////////////////////////////////// 関東圏内出店No1企業＜ガーデングループ＞ 好きを仕事に✨バイト経験あれば面接も確約 賞与年2回・住宅制度…初年度から充実待遇 //////////////////////////////////////////// ✨昨年度離職率10％環境(業界平均16％)✨ ✨月平均残業時間8.9時間！✨ 関東圏内で多数店舗運営する 株式会社遊楽での【正社員募集】 《お仕事内容》 ✅店舗での基本業務からスタート！ フロアのご案内、遊戯台のチェック、 スタッフフォローなどをお任せします。 ✅店舗管理業務 景品の管理、在庫チェック、PC入力 などのデスクワークも進めます。 テンプレ完備▶文字入力できれば大丈夫！ ✅イベントの企画・アイデア出し ポスターの作成ほか企画を立ち上げ！ 当日はゲストのご案内や進行など、 イベントをみんなで盛り上げましょう♪ ꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖° ✨経験はこれから積んでいけばOK✨ 業界での社員経験等は無くても大丈夫！ 運営店舗も増加なのでチャンスも沢山◎ 「パチンコが好きでよく行く」 「学生の時半年くらいバイトしてた」 「以前は毎日通ってた(笑)」 「せっかくなら好きな業界で！」 …そんな20代の先輩も多数本社で活躍中！ ꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖° ✨若手・ユーザー目線も大切にします✨ 店舗運営だけではなく 芸人さん、アイドルさん等をゲストに 店舗イベントを企画したり… 1年社員のアイデアも形にしています。 ”ワクワクできる”が大事◎ エンタメに関わりたい方も大歓迎です！ ꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖° ✨挑戦・成長バックアップ応援✨ ✓企業内大学制度 ✓全額負担の研修制度 ✓導入研修 ✓1on1・バディ制度 ✓結婚・出産・育児手当 ✓ライフサポート制度 … ▼▼詳細・待遇は以下をチェック▼▼

【残業月10ｈ】データ分析×商品企画で“食のこれから”を作る

仕事内容 ◆年収600万円以上可 ◆転勤なし ◆完全週休2日制（土日休み） ◆残業月10時間以下 ◆家族手当など福利厚生多数 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 7割以上の取引は大手企業！ ミールキット(調理キット)のパイオニア！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 近年ではミールキットも 身近なものになりましたが、 いち早く世の中にミールキットを 送り出したのが当社。 肉・魚・野菜といった食材、 かんたんな調理方法で、和食・中華・イタリアンといった 様々なジャンル…様々な要素が複雑に絡み合っても対応可能な 「ミールキットの企画・開発」は 国内でもトップクラスです。 取引先はコープデリ、ユーコープ、 イトーヨーカ堂、シジシージャパンなどの 量販店・生活協同組合を はじめとした大手流通業者。 あなたにお任せしたいのは データや顧客ニーズ、 市場調査もとにした商品企画営業。 当社がこれまで培ってきた 大手顧客とのリレーション、 国内屈指の技術力・商品力を活用して、 あなたの“分析力”を、 食の領域で発揮してみませんか？ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 「ミールキット」とは… ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 毎日の食卓をいつもよりちょっとだけ 豪華で簡単なものにすることで、 暮らしを豊かにする商品です。 多様化する食のニーズに応えるだけでなく、 フードロス削減といった 社会課題の解決にも貢献しており、 年々注目が集まっています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ワークライフバランス充実 ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 毎週土日休みで残業月10時間以下。 賞与や各種手当、転勤なしなど 福利厚生も充実しているので、 家庭も大切に安心して働けます。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ “食×データ”でキャリアを広げる 商品企画営業を募集！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 大手スーパーや食品メーカー向けに、 食材や包装、調理工程までを トータルで提案します。 ・市場動向や売上データ・マーケティングの分析、 レポート作成 ・顧客ニーズを踏まえた商品仕様の提案 ・新商品の開発企画 ・商品開発部と連携した試作・改善 【データ分析が得意な営業急募！】 当社の営業部はまだまだ 数字・分析が苦手な人が多いのが実情。 「このままではまずい…」と 今回新しく募集することになりました。 なのでメンバーみんな、 理論派のあなたの意見を求めています！ 食品業界は未経験でもOK! むしろ食品業界の経験がなく フラットな目線で論理的な 意見を発信してほしいくらいです。 「データで語る」文化を 営業部に根付かせ、 新しい風を吹かせてください。

【春日部市】【新規部門立ち上げメンバー募集】電気設備工事スタッフ

仕事内容: ■■■本求人の魅力■■■ ◎デザイン・設計・内外装工事企業で新たに電気設備工事業にも進出します！その立ち上げメンバーを募集します。 ◎経験者募集！給与はご相談可能です ◎部門のスタッフ募集や育成など部門を一緒に育てていくことに興味がある方を求めています！ ◎現場は関東が中心です！ ------------------------------------------- 複合施設（ショッピングモール）、オフィス等の大型建築物の電気設備 （受変電、電灯・動力、通信等）や住宅設備の電気工事の施工を担当していただきます。 その他にも以下の業務もお任せします。 ・電気設備工事における施工計画策定 ・工事現場での安全管理 綿密にお客様、お取引先様との打ち合わせを行い、専門スタッフや協力業者と共に納得のいく工事をいたします。 完成するまで全ての工程に携わりますので、それぞれのスタッフと柔軟に対応でき、責任感のある方歓迎いたします。 「Instagram」はこちら オシャレな施工実績をぜひ見てください！ https://www.instagram.com/ssbonds.co/?hl=ja 【エスエスボンズについて】 建築技術とデザインで夢を叶えるをモットーに 埼玉県春日部市に本社を構える企業です。 エスエスボンズはデザイン・設計から始まり、内外装はもちろんの事、施工完了後の広告・戦略に至るまで、末永くオーナー様とお付き合いのできる建築会社です。 メイン事業はオフィス内装・住宅リノベーション・間仕切・内外装解体で2006年創業の成長段階の企業です！ これからよりできることの幅を広げていき顧客・エンドユーザー・社員が幸せになれる企業を目指していきます。

事務総合職（医療事務/地域医療連携）◎経験や医療知識は不問です！

仕事内容 ★事務総合職（医療事務/地域医療連携） ◎医事課（医療事務業務） ・患者様の受付・会計業務 ・保険請求業務 ・医師の診療情報入力代行業務、診断書作成補助等 ・診療記録（カルテ）検査記録の保管・管理等 ・住民健康診断、ノン現ドック、各種がん検診 ・ワクチン接種運営、ワクチン事業運営 事業を支える専門性の高い部署です ◎地域医療連携室 春日部を中心に、埼玉東武エリアにて診療所・病院・消防署を訪問し 患者様を紹介・搬送いただけるように地域のネットワークを構築します。 地域とのつながりを作る、病院の顔となる部署です。 ※配属は、希望・適正等を考慮し決定します。 ★未経験でも安心の育成制度を完備 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 段階的で実践的な育成制度を整えています。 まずは入職時に「新人研修」があり、 医療・福祉業界が初めての方にもわかりやすく、 業務の基礎から丁寧に学べる内容です。 その後も、以下のような フォロー体制が充実しています。 ◆入職後の不安をサポートするフォローアップ研修 ◆専門性を高める中・長期のキャリア研修 ◆資格取得支援制度 配属後も、一人ひとりの適性や 成長スピードに応じて 業務を段階的にお任せします。 先輩やチームのサポートも充実しており、 「事務が初めて」 「医療業界が不安」 という方も心配はいりません。 あなたのチャレンジを、 職場全体でしっかり支えます。 ★ライフステージの変化に寄り添う福利厚生 IMSグループでは、 職員が安心して長く働き続けられるよう、 ライフステージの変化に対応した 福利厚生制度を整えています。 特に以下のような制度が好評です： ◆育児・介護に理解のある職場風土 子育て中の方や家庭の事情がある方も、 柔軟に働ける環境です。 ◆医療費減免制度 グループ内の病院で受診した際に、 本人およびご家族の医療費を補助。 健康面でも安心して働き続けられます。 ◆永年勤続表彰 長期的に働く方へしっかり還元します！ ◆院内旅行・部活動などの交流機会 職種や配属先を超えた つながりも大切にしています。 また、住宅手当や家族手当などの各種手当あり。 働く人の生活を経済面からもバックアップします。 ライフイベントや 家族との時間も大切にしながら、 安定した環境でキャリアを 築きたい方に最適な職場です。 ★キャリアの幅が広がる！多彩な業務に挑戦可 単なる「事務作業」にとどまらない、 広範でやりがいある業務に 携われるポジションです。 あなたの適性や希望を考慮しながら、 段階的に業務をお任せしていくため、 無理なくスキルアップが可能です。 また、多様な業務に関わることで、 「医療・福祉業界での事務職」としての専門性に加え、 ビジネスパーソンとしての総合力も高められます。 “同じことの繰り返し”では物足りない方、 “幅広く挑戦したい”という前向きな方に ピッタリの環境ですよ。 ★“人柄重視の採用”であたたかい雰囲気の職場環境を実現！ 経験や資格ではなく、 「仕事への意欲」や「人柄」を 重視した採用を行っています。 特に大切にしているのは、 以下のようなマインドです： ◆人と接することが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆前向きに学ぶ意欲のある方 ◆柔軟な対応ができる方 実際に、20代～30代の 女性スタッフが多数活躍中で、 未経験スタートの方も多数。 女性管理職も多く、 協力し合える温かな雰囲気があります。 「新しいことにチャレンジしたい」 その気持ちがあれば、 安心して飛び込める職場です。

20代前半積極採用中！／男女問いません！／将来フルリモートも目指せる

仕事内容: ━━━━━━━━━━━ ◎　未経験スタートの20代活躍中　◎ ・完全週休2日制（土日・祝日） ・初めての転職の方も多数活躍中！ ・年間休日120日以上！ ・資格支援制度あり！ ・現役エンジニアの方がメンターンに！ ━━━━━━━━━━━ ━━━＼ここがポイント／━━━ 履歴書の職歴に自信がなくても、 挑戦できる環境！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 弊社の本業は不動産事業を展開している会社ですが、 この度、IT部署を立ち上げることが決定しました！ 未経験からITエンジニアになりたい人のサポートを 全力でさせていただきます！ 将来的にはエンジニアになれるよう経験を積んでいきます！ 研修後、まずはアプリテスター・ヘルプデスクとして、 従事していただきます！ ☆PCやシステムのトラブル対応 ☆PC・OA機器・社用スマホの管理と購買 ☆入退社に伴うアカウント設定 ☆ライセンス管理 ☆データ入力、電話対応、来客対応 など ＜未経験でも安心できる独自の研修・教育制度＞ 先輩エンジニアがメンターとなりイチから丁寧に教えます！、 在宅で実施可能なカリキュラムにより、必要なスキルを着実に身につけられます！ 未経験の若手がゼロから成長し、エンジニアとして活躍中！

【大好評！職場見学実施中】未経験OK！引越し補助金あり。高収入も可能！

仕事内容: 移動式壁の取り付け業務をお任せします。 安定した正社員の募集です。 一緒におしゃれな空間を作っていきましょう！ 頑張り次第で高収入も可能なお仕事です！ ＜お仕事の詳細＞ 現場は関東が中心になります。 マニュアルに沿って取り付けられるので 安心して業務に取り組めます。 ＜未経験からでも安心して働ける環境＞ 最初は使用する道具の名前から先輩が マンツーマンで丁寧に教えます！ あとは作業現場での動き方、安全確認など 基本も一緒に覚えて下さい。 最初は分からなくて当たり前！ みんなが通ってきた道です。 チームワークで一緒に頑張って行きましょう！ 1日の流れ（現場作業 例） --------------------------------- 8時〜8時15分 事前、打ち合わせ 8時15分～ 現場作業開始 10時〜10時30分 休憩 10時半～ 作業開始 12時〜13時 昼休憩 13時〜 作業開始 15時～15時30分 休憩 14時45分〜17時 片づけ等 17時 作業終了 ----------------------------- HPはこちら http://ssbonds.com/recruit/ Instagramはこちら オシャレな施工実績をぜひ見てください！ https://www.instagram.com/ssbonds.co/?hl=ja ※応募いただきましたら、近日中に担当からメールを送りますので 必ずご確認をお願いいたします。 【先輩スタッフの声】 Q.今どんな仕事をしていますか？ 会議室などで使うパーテンションを取り付ける内装工事の仕事をしています！ Q.入社を決めたポイントは？ 社長の人柄や仕事に対する熱量、会社の雰囲気が良かったので入社しました。 ・入社してどうですか？良かったと思える点は？ アットホームな会社で休憩時間は雑談したり、 気軽に相談ができたりするので働きやすいです！ 手に職をつけられてこれから一生使えるスキルが身につくため やる気があり内装業や管理に興味がある人にはすごく向いていると思います！ -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 （応募いただきましたらまずインディードのメールに返信しております。 ご確認お願いいたします。） -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間中238.000円（6ヶ月） 【給与】 月給：25万円〜40万円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ーーーーーーーーーー 〜年収例〜 未経験者からスタートの方 1年目 月給 250,000円 年収 3,300,000円（賞与含、別途手当あり） 3年目 月収 300,000円 年収 4,200,000円（賞与含、別途手当あり） ーーーーーーーーーー ＜各種手当一覧＞ 一部家賃補助あり（社内規定あり） 他県からの引っ越し代金補助 （最大10万円、社内規定あり） 友人紹介料（5万円、半年勤務後） 健康制度（肩こり、腰痛あれば会社指定の整骨院に行けます。福利厚生） お祝い制度（誕生日にお祝いのケーキ用意します） 昇給 賞与 夜勤手当 休日手当 交通費支給(ガソリン代支給） 残業代全額支給（18時以降）

未経験可◎現場からキャリアチェンジも大歓迎！資格取得支援あり

仕事内容 === ★30代〜40代男性が中心となって活躍中！ ★賞与年2回！昇給もあり◎ ★安定の物流業界で腰を据えて長く働ける ★幅広い業務でスキルが身に付く ★資格取得支援ありキャリアUP可能 ★アットホームで働きやすい職場 === 当社では現在、「所長補佐」として財務・運行管理・営業補助など、会社の根幹を支える幅広い業務に携わっていただける方を募集しています。決まりきった作業を繰り返すのではなく、状況に応じて柔軟に対応し、会社全体を支える“オールラウンダー“な存在としてご活躍いただきます。最初からすべてをこなせる必要はなく、簡単な業務から少しずつ覚えていただければ大丈夫です。資格や経験は一切問いませんが、将来的には運行管理者などの資格取得にもチャレンジしていただけるよう、会社としても支援制度を整えています！キャリアチェンジした男性社員も活躍しています。ぜひ、少しでも興味をお持ちいただけた方は、エントリーをお待ちしております！ ＜具体的な業務内容＞ ・財務経理のサポート(入出金管理やデータ入力) ・運行管理の補助(点呼、ドライバーへの連絡、車両の点検・修理予約など) ・営業の補助(既存のお客様への対応、依頼へのスピードある返答、資料作成)…など、多岐にわたります！ ＜当社の魅力＞ 社会のインフラを支える存在として景気に左右されにくく、物流業界ならではの安定性や長期的な安心感があります。また、未経験の方でもバックオフィスへのステップアップが可能！運送の現場経験を活かしつつ30〜40代で新たな挑戦をしたい方には最適です！ 「会社を支える仕事をしたい」「自分の力で会社の成長に貢献したい」そんな想いを持つ方を、私たちは心からお待ちしています。

実働7時間30分で残業なし◎賞与年２回・接客少な目

仕事内容 【正社員】創業100年を迎える安定企業 ◪ワークライフバランス重視で働けます◎ ◪定時17時／実働7.5h／残業ほぼなし ◪定着率の高い職場 ◪さらに働きやすい会社を目指し改革中 ◪大切な人とのお別れに寄り添う、 絶対に無くならないお仕事です ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥‥ 「ただの接客では物足りない。でも、プライベートも妥協したくない。」 そんな20代〜40代に人気のお仕事です。 派手さはないけれど、誰かに深く感謝される。そんな誇れる仕事を始めませんか？ 【お仕事内容】 来場されたご遺族のご案内、収骨といった 火葬場のお仕事をお任せします。 - ▼具体的な流れ▼ - ご遺族が来場されたら、まずは受付。 その後で棺の受け入れと 簡単な流れの説明を行います。 【A】受け入れ業務 ｜炉の前で最期のお別れに立ち会い、 ｜棺を台車で炉に入れます。 ｜加えて御焼香のご案内も行います。 【B】火葬業務 ｜火葬炉は計8基。 ｜基本はコンピューターでの自動管理ですが ｜状況により火力やバーナーの角度を ｜調整します。冬でも30℃以上になるので ｜自由に水分補給をしながら、作業着で ｜行います。2日おきにローテーションで ｜担当するポジションです。 【C】収骨 ｜1～2時間の火葬後、上記【B】担当の方と ｜一緒に火葬炉裏にて整骨し、ご遺族に ｜頭の骨や喉仏などの説明をしながら ｜骨壺へ収骨します。(20分ほど) ※【A】と【C】は友引ごとに交代します。 最後に、ご遺族をお見送りします。 ※動物の火葬は1日平均10件ほど 手の空いているスタッフ2名が窓口に入り、 ペット火葬の受付・説明・手続き・火葬を 行います。 ✅【火葬業務は体力の必要な仕事です】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ システムで制御されているので動き回ること少ないですが、真冬に換気扇や冷房を回しても30℃以下にはならず、作業着で汗をかきながら作業をすることに。 冷却10分ほどで行う火葬ベッドの掃き掃除も反射熱で暑いですが、慣れると3分ほどで終わります。 空調が利いていても暑いので、2日おきに交代しています。 1時間に稼働する炉は3つまでですが、体力を使うポジションです。 ただ、汗をかくので健康には良いですよ！(笑) ＊簡単な帳票の作成、金銭の取り扱い といった一般事務作業もお任せ｡ ＊受け入れ上限は1時間に3件で 1日最大21件。上限があるため 残業はほとんど発生しません。 ＊冬以外の閑散期は一日当たりの 火葬件数が少ない日もありますので、 清掃などの黙々作業が多めになる日も あります。 ＊現在、更なる働き方改革を行っており 一人当たりの負担を減らすため 積極的に採用を行っています。 ✅【研修はOJTにて行います！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは受け入れ業務からスタート。 収骨とあわせて1ヵ月ほどで習得できます。 火葬業務からお教えすることもありますが、 インターバルを挟みながら2～3カ月かけて 覚えていきましょう。 流れなど覚えるべきことを覚えてしまえば 作業自体はシンプルなので 難しさはありません。 ✅【プライベートも充実させながら◎】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業は一切発生しません。また月8日休み＆ 安定の収入が得られるので ワークライフバランスを充実させながら 働きやすいと思いますよ。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⧉ 大変なお仕事なのは間違いありません。 ですが転職してからは、家での時間が 充実するようになりました。 ⧉ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ■スタッフの声／元葬儀社勤務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 50代を中心とした40～60代までの スタッフ7名が在籍しています。 私のように関連職種の経験者だけではなく 設備管理経験者の方もいます。 一番の新人でも”入社4年”と定着率の高い 職場です。 前職は葬儀の担当数や売上による歩合制で 給与が減ることもありました。繫忙期の冬は 休みがなく、体力的にもきつかったです。 今の職場は公営ということで一日の火葬件数に 上限があり残業はほぼありません。 プライベートの時間をしっかり確保でき、 満足しています。スタッフ同士の仲も良く、 帰宅後にしばしばゲームのオンライン対戦を することも…！ ✅【まもなく100周年を迎える安定企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は1927年創業。 無借金経営に加え自己資産比率も高く、 安定性は抜群です。 工業炉部門にて特許技術も取得しています。 火葬炉については 世界初の無煙無臭を実現しました！ 国内トップシェアを長く堅持しております。 「炉」のパイオニア企業であることから、 全国の火葬場の運営も お任せいただいてるんですよ◎ 腰を据えて、安心してご活躍いただけます。

【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★

仕事内容 ■前職キャリアに応じで多彩なスタート給与を■ ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ▶キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

賞与年2回／家賃50％補助／インセンティブあり！

仕事内容 「売ることは嫌いじゃない。でも、この働き方をずっと続けるのは違う気がする」 そんな想いを抱えている、営業・販売・接客経験者のあなたへ。 カーニバルは、 “売れる仕組み”と“無理をしない働き方”を両立できる 来店型・反響営業の自動車販売店です。 【Point｜経験者が選ぶ理由】 【1】来店されるお客様はファミリー層が中心 無理な押し売りではなく、 「家族の暮らしを考えた提案」が評価される環境です。 【2】店舗は19時完全閉店｜残業ほぼなし 「売上のために長時間労働」 そんな営業スタイルとは無縁です。 【3】100％来店型・完全反響営業 集客は会社が担当。 あなたは目の前のお客様に集中できます。 【4】飛び込み・テレアポ一切なし 経験者ほど分かる、精神的な消耗はありません。 【5】家賃50％補助＋車両購入補助（月1万円）など福利厚生充実 生活基盤まで支える制度があります。（社内規定あり） 【6】賞与年2回＋決算賞与／昇給随時＋インセンティブ 成果はスピーディーに、正当に評価。 ■仕事内容 ご来店されたお客様の ライフスタイル・ご希望・将来設計を丁寧に伺い、 最適な一台を一緒に見つけていく仕事です。 「とにかく売る」のではなく、 **“選んでもらう営業”**を実現できます。 ★カーニバルならではの販売スタイル 新車・中古車の販売に加え、 ローン終了後に車を返却いただき、 リターンカー（中古車）として再販する独自の仕組みがあります。 そのため、 ・売って終わりではない ・長期的な信頼関係が前提 ・お客様との関係性が評価される 経験者の方ほど、 **「本来やりたかった営業」**を実感できる環境です。 ★こんな経験者が活躍しています 前職：他業界の営業 「数字だけを追う営業に疲れていた」 → 今は、お客様からの紹介が増え、自然と成果が出るように。 前職：同業界（自動車販売）の営業 「集客が弱く、飛び込みやテレアポに追われる毎日。 売れない原因が“自分の営業力”なのか“環境”なのか分からなくなっていました。」 カーニバルに転職後は、 100％来店型・完全反響営業のため、 目の前のお客様に集中できる環境に。 「売ること自体は好きだった。 でも、環境が変わったことで本来の営業力を発揮できるようになり、 成果も収入も自然と伸びました。」 ★入社後のフォロー体制 経験者の方も、 当社独自の販売フロー・商品知識は丁寧にレクチャー。 最長6ヶ月の研修期間で、 ロープレやOJTを通じてスムーズに立ち上がれます。 ★頑張りは、しっかり収入に反映 インセンティブは販売1台目から発生 翌月給与に即反映 年収500万円以上は現実的なライン 将来的には、 店長・営業マネージャー・経営幹部など 年収1,000万円近くを目指せるキャリアパスも用意しています。 「営業経験を、もっと良い環境で活かしたい」 「数字だけでなく、人との関係を大切にしたい」 「仕事も私生活も、どちらも諦めたくない」 その想い、カーニバルでなら実現できます。 次に変わるのは、あなたの働き方と未来です。

大手アパレルメーカー製品等を扱う物流センターの事務＜配車担当＞

仕事内容 物流事務＜配車担当＞業務◆未経験からのチャレンジ歓迎 大手アパレルメーカーの荷役、輸送を担うセンターにて 物流事務＜配車担当＞をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・配車組み ・点呼、点呼記録簿作成 ・取引先、ドライバーへの連絡対応 ・書類作成、整理など 元ドライバーさんからのキャリアチェンジも歓迎 配車業務経験者は大歓迎です 配車のお仕事とは？ 物流センターでは様々な商品をお客様もとに届けるためにトラックで輸送を行っています。 配車担当とは、いわばドライバーさんの指令塔 誰にどのトラックで何の商品をどういったルートで運んでもらうのか、調整をするお仕事です。 簡単なお仕事ではありませんが、全てがぴったりとはまった時は「パズル」に似た感覚があります。 配車業務経験がある方は大歓迎 即戦力として活躍いただけます デスクワーク未経験からの挑戦も歓迎 簡単なお仕事ではないですが、身につくスキルはたくさんありますよ ドライバー経験のある方でしたら、活かせるスキルはたくさんあります ドライバーさんに寄り添った配車スタッフとして活躍を期待しています スケールの大きな物流を経験◎自身のキャリアパスを描き成長できる環境です。 活躍のチャンスも全員が平等であり、学歴や経験問わず、頑張りを評価できる環境があります。 希望と適性により、ゆくゆくはマネジメントを含めたセンター運営の根幹を担うお仕事をお任せしたいと考えています

資格取得支援有・全国から応募歓迎・WEB面接・住宅補助有

仕事内容 ＊インテリアや設備をトータルコーディネートし、“あったらいいな”を形に。お客様の未来に寄り添い、笑顔を届ける仕事です＊ - <具体的にはどんなことをするのか…> - オーダーカーテンや照明、カップボード・浴室テレビなどの住宅設備、ウッドデッキや車を守る屋根付きスペース（カーポート）まで、お住まい全体をコーディネートするお仕事です。 お客様の“こうなったら嬉しい”に寄り添い、未来の暮らしを一緒に描きながら、毎日がもっと笑顔になる住まいづくりをサポートしていきます。 さらに、暮らしを心地よくしてくれる大切な設備を整え、新しい生活を安心して迎えられるよう寄り添うのも大切な役割。 ショールームで既製品をそのまま販売するのではなく、それぞれのご家庭のライフスタイルに合わせて理想を形にできるからこそ、「助かった」「ありがとう」と言っていただけるやりがいがあります。 - <寄り添う。暮らしをそっと支える案内> - 新しい生活が始まるお客様の“これから”に寄り添い、まずは安心して暮らせる設備からご提案していきます。 信頼が生まれたあとには、ウッドデッキやカーポートなど、暮らしがもっと心地よくなる+αの提案へ進むことも!! - <入社後の流れ…> - 入社後は、まず先輩のアシスタントとしてカンタンなお手伝いからスタート。先輩に同行しながら、打合せの進め方や商品知識、提案のコツを少しずつ身につけていきます。 慣れてきたら、先輩と一緒に提案を挑戦。現場で“提案→確認→完了”の流れを何度も経験しながら、自分一人でも動ける力を無理なく育てていきます。 - <将来のキャリアパス…> - ▼ 1年目 先輩のサポートを受けながら、基礎をしっかり習得!! ▼ 2年目 専門性を深めつつ、後輩育成にもチャレンジ!! ▼ 3年目 店長や新店舗の立ち上げメンバーとして活躍!! ▼ 4年目以降 新事業やマネジメントなど、さらに大きな挑戦へステップアップ!! ＼「やりたい」と手を挙げた分だけチャンスが広がる環境です!!／

未経験歓迎／最大13連休取得可／住宅補助制度あり

仕事内容 ＊インテリアや設備をトータルコーディネートし、“あったらいいな”を形に。お客様の未来に寄り添い、笑顔を届ける仕事です＊ - <具体的にはどんなことをするのか…> - オーダーカーテンや照明、カップボード・浴室テレビなどの住宅設備、ウッドデッキや車を守る屋根付きスペース（カーポート）まで、お住まい全体をコーディネートするお仕事です。 お客様の“こうなったら嬉しい”に寄り添い、未来の暮らしを一緒に描きながら、毎日がもっと笑顔になる住まいづくりをサポートしていきます。 さらに、暮らしを心地よくしてくれる大切な設備を整え、新しい生活を安心して迎えられるよう寄り添うのも大切な役割。 ショールームで既製品をそのまま販売するのではなく、それぞれのご家庭のライフスタイルに合わせて理想を形にできるからこそ、「助かった」「ありがとう」と言っていただけるやりがいがあります。 - <寄り添う。暮らしをそっと支える案内> - 新しい生活が始まるお客様の“これから”に寄り添い、まずは安心して暮らせる設備からご提案していきます。 信頼が生まれたあとには、ウッドデッキやカーポートなど、暮らしがもっと心地よくなる+αの提案へ進むことも!! - <入社後の流れ…> - 入社後は、まず先輩のアシスタントとしてカンタンなお手伝いからスタート。先輩に同行しながら、打合せの進め方や商品知識、提案のコツを少しずつ身につけていきます。 慣れてきたら、先輩と一緒に提案を挑戦。現場で“提案→確認→完了”の流れを何度も経験しながら、自分一人でも動ける力を無理なく育てていきます。 - <将来のキャリアパス…> - ▼ 1年目 先輩のサポートを受けながら、基礎をしっかり習得!! ▼ 2年目 専門性を深めつつ、後輩育成にもチャレンジ!! ▼ 3年目 店長や新店舗の立ち上げメンバーとして活躍!! ▼ 4年目以降 新事業やマネジメントなど、さらに大きな挑戦へステップアップ!! ＼「やりたい」と手を挙げた分だけチャンスが広がる環境です!!／

本物の技術はあなたを自由にする。何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストへの一歩を！

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 他、社員寮や家賃負担制度などのサポートも万全です。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

【年収425万円～500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】マネジメントスキルを活かし、「一人ひとりの"働きたい"にこたえる」リーダーへ！

仕事内容: 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 ＜就労支援のお仕事＞ 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 ＜センター長のお仕事＞ ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。

【年間休日116日】地域限定正社員＊業界・職種未経験の方歓迎

仕事内容 製造ラインで作られた当社製品を 販売店舗の発注数ごとに仕分け（配分）し、 トラックへの積み込みまでを行います。 コツコツモクモク取り組める作業で 未経験から始めた方も多数活躍しています。 (1)仕分け 担当エリアごとに製品を運んで 製品の包装に印刷されているバーコードをスキャンします。 配送先ごとに製品の仕分け個数が表示されますので、 所定のケースに製品を仕分けしていきます。 また、製品の品質の最終チェックもしています。 (2)積み込み作業 すべての製品の仕分けが終了したら、 トラックの荷台に製品を積み込んでいきます。 経験を積むことで、将来的なキャリアアップも可能です。 仕分けだけでなく、製品の数量を管理する受領担当や、 販売店ではなく他工場へ製品を出荷する倉出係などにステップアップしたり、 リーダーや班長となり、部下や後進の育成にあたっていただくこともあります。 能力、意欲のある方にはそれに応えるキャリアプランを用意しています。

月収30万円からスタート！年収500万超えを目指せるチャンスあり！昇給＆賞与最大年3回！安心して長く働きながら安定した収入を得たい方必見です！GW・年末年始などの大型連休もあります！

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ▶月給30万円からスタート！ ▶賞与最大年3回！ ▶週休2日制！土日連休も可能！ ▶GW・お盆休み・年末年始もあります！ ▶資格支援制度あり！キャリアアップも目指せる！ ▶社員寮完備！ ▶健康診断はオプションまで会社負担！健康管理もサポートします！ ▶基本16時上がり！夕飯までには帰れます！ ▶基本2人で1組の作業なので安心！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼　応募は簡単！面接は１回です！　／／ ◎入力は名前・生年月日など簡単な項目だけ！ ◎面接は１回！ラフな面接なのでリラックスしてお越しください！ ◎電話応募も大歓迎！（TEL：048-963-3522） ★在職中の方もお気軽にご相談ください！ 入社時期など、柔軟に対応します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 厨房機器の配送から設置までをお任せします。 /////////////////////////////////// 納品先：ファミリーレストランや大手飲食店、個人店 運ぶもの：調理機械・棚類・調理台・シンク・冷蔵庫など 車両：2tトラック 配送エリア：首都圏メイン 走行距離：100キロ～200キロ 1日の平均作業件数：1日3～5件 /////////////////////////////////// ★基本2人で1組の作業です。先輩がしっかりフォローするので安心！ 1日の流れ（例） ▼7:00…出社/機器の積み込み ▼8:00…指示書を持って現場に移動/設置作業 ▼9:00…1軒目の作業終了 ▼10:00…休憩 ▼11:15…2軒目の機器積み込み ▼13:00…2軒目の作業終了 ▼14:00…3~4軒目の機器積み込みと配送 ▼16:00…配送終了/退社

未経験OK！引越し補助金あり！残業少なめ・プライベートも充実！

仕事内容: * まずは作業員として働いていただき 将来は現場管理を目指すもよし、現場を極めていただくもよしです！ * 安定した正社員の募集です。 * 資格不要ですのでお気軽にご応募ください！ * 頑張り次第で高収入も可能なお仕事です！ ＜未経験からでも安心して働ける環境＞ 先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ あとは作業現場での動き方、安全確認など基本も一緒に覚えて下さい。 HPはこちら http://ssbonds.com/recruit/ Instagramはこちら オシャレな施工実績をぜひ見てください！ https://www.instagram.com/ssbonds.co/?hl=ja 【応募いただきましたら、近日中に担当からメールもしくは電話（048-734-9900）にてご連絡をいたします。必ずご確認ください！】 1日の流れ（施工管理 例） --------------------------------- 9時〜 現場作業開始 10時30分～11時 休憩 11時～ 作業開始 12時〜13時 昼休憩 13時〜 作業開始 15時30分～16時 休憩 16時～ 作業開始 18時 作業終了 ----------------------------- 【先輩スタッフの声】 Q.今どんな仕事をしていますか？ 店舗の新築や改修工事の施工管理や雑工事等をしています！ Q.入社を決めたポイントは？ 面接時に社内がアットホームな雰囲気で 社長にも気軽に相談がしやすそうだなと思いました！ Q.入社してどうですか？良かったと思える点は？ 気軽に相談しやすい点はイメージ通りでギャップはなかったです！ 仕事内容としては様々な知識や発想を身に付けられたので 手に職をつけたい方や自身のスキルアップをさせたい方に向いていると思います！ -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 （応募いただきましたらまずインディードのメールに返信しております。 ご確認お願いいたします。） -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間中 238.000円（6ヶ月） 【給与】 月給：25万円〜45万円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 〜年収例〜 未経験者からスタートの方 1年目 月給 250,000円 年収 3,300,000円（賞与含、別途手当あり） 3年目 月収 300,000円 年収 4,200,000円（賞与含、別途手当あり） ーーーーーーーーーー ＜各種手当一覧＞ 一部家賃補助あり（社内規定あり） 他県からの引っ越し代金補助 （最大10万円、社内規定あり） 友人紹介料（5万円、半年勤務後） 健康制度（肩こり、腰痛あれば会社指定の整骨院に行けます。福利厚生） お祝い制度（誕生日にお祝いのケーキ用意します） 昇給 賞与 夜勤手当 休日手当 交通費支給(ガソリン代支給） 残業代全額支給（18時以降）

未経験スタートの20～30代男性中心に活躍中！／面接1回のみ

仕事内容 【未経験×高収入×設立50周年の安定企業】 ◎未経験OK！学歴・経験不問 ◎月給30万円以上可能！賞与年2回 ◎シフト制×残業ほぼなし！働き方改革中！ ◎資格取得支援ありで手に職つけられる ◎異業種からの転職者活躍中 ◎PCスキルは文字入力できる程度でもOK ※45歳以下の募集（例外事由3号のイ／長期勤続によるキャリア形成のため） ー 【正社員：労務管理/営業所管理補佐】 所長アシスタントとしてのサポート業務をお任せします。 ●お客様対応 （スケジュール確認および他交渉） ●直接現場へ出向き、状況を確認 ●事務作業 （電話対応・書類作成等） ●作業員のシフト作成・調整 （スタッフ管理） ●作業員の送り出し・迎え入れ ●他、作業員のサポート (調子はどうか等のコミュニケーション程度) など。 <具体的には……> ◆「このスケジュールでこんな現場が始まります」とお客様から連絡があったら、1人でも多く配属できるように交渉。 作業員さんのシフトを調整しながら、現場に合った作業チームの編成を行います。 ◆作業当日は作業員の現場での様子を見に行ったり、スケジュールを書類にまとめたり等の付随業務もあり。 ◆先輩がサポートするので、経験がない方も安心してください。 【1日の業務の流れ(例)】 ＜早番＞ 5:00～7:00…作業員の送り出し･点呼 7:00～9:00…スケジュール調整等のデスクワーク 9:00～…現場パトロール(2～3件)・宿舎整備 ～14:00…帰社後､翌日の仕事調整や書類作成などのデスクワーク ＜遅番＞ 11:00～…現場パトロール(2～3件)・宿舎整備 16:00～…帰社後､翌日の仕事調整や書類作成などのデスクワーク 17:00～19:30…作業員の迎え入れ ～20:00…安全書類作成などのデスクワーク ◎デスクワークと現場での確認作業があるので、1つの作業に集中するだけではなく、気分転換しながらアクティブに働けます。 ー 【先輩スタッフに聞きました◎】 ◇どんなところが魅力？ ◆Aさん 「温かい社風！ 明るくコミュニケーションが盛んな職場です。 困ったことがあればすぐに周りに聞けます。 社員旅行・ゴルフ・登山・フットサルなど交流できる場も沢山用意されています。」 ◆Bさん 「ホワイトなところ。 ボーナスはちゃんとありますし、お休みもちゃんと取れます。 僕は日曜＋隔週土曜で安定して勤務しています。本当に働きやすいです。」 ◆Cさん 「営業所内の雰囲気がとても良いです！ 私が入社したきっかけも、求人サイトからたどって視聴した動画で見たアットホームな雰囲気に惹かれたからでした。 営業所の異動も経験しましたが、どこも変わらず良い雰囲気です。」 ◆Dさん 「営業所の中の人がみんな良い人。 入社後は何かと不安もあると思いますが、すぐに馴染めますよ。」 ◇お仕事のやりがいは？ ◆Aさん 「人のサポートができること。 人と人とのコミュニケーションを楽しみながら『現場作業員さんが働きやすいように！』そんな気持ちで取り組んでいます。」 ◆Bさん 「上を目指していけること。 今は『現所長をやっつけて自分が所長になります！』と公言しています(笑) 僕の出世欲を所内のみんなも見守ってくれてるんです。」 ◆Cさん 「私は正社員勤務はここが初めて。 責任が増えた分、やりがいも感じています。 年上の男性と接する機会が増えたので、まずは元気にあいさつしてコミュニケーションのきっかけを作るなど工夫しています。 入社前に想像していた仕事内容とギャップがないので、頑張れそうです。」 ◆Dさん 「稼働目標に向けてみんなで協力して働いているときに充実感があります。 前職が営業なので、その時のことを少し思い出しますね。」 ー 【当社について】 1972年に設立。 現在では埼玉･千葉･神奈川･東京に13営業所を展開。 ｢首都圏一帯での知名度抜群｣｢業務量安定｣と、長く腰を据えて働ける環境です｡ これまで培った｢豊富な経験･知識｣や、1000名以上の作業員による｢機動力｣、一人ひとりの｢丁寧な対応｣が評価され、沢山のお客様にお取引いただいています｡ 建設現場を幅広く支える＜リンカングループ＞の一員として、今後も成長し続けていきます｡

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 ""お客様の理想"" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ ""売る"" ではなく ""寄り添う"" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上125％以上UP！

食のパイオニア企業！経営に近いポジションで更なるキャリアを！

仕事内容 ◆年収600万円～800万円 ◆転勤なし ◆完全週休2日制（土日休み） ◆残業月10時間以下 ◆家族手当など福利厚生多数 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 7割以上の取引は大手企業！ ミールキット(調理キット)のパイオニア！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 近年ではミールキットも 身近なものになりましたが、 いち早く世の中にミールキットを 送り出したのが当社。 肉・魚・野菜といった食材、 かんたんな調理方法で、和食・中華・イタリアンといった 様々なジャンル…様々な要素が複雑に絡み合っても対応可能な 「ミールキットの企画・開発」は 国内でもトップクラスです。 取引先はコープデリ、ユーコープ、 イトーヨーカ堂、シジシージャパンなどの 量販店・生活協同組合を はじめとした大手流通業者。 そんな当社の管理職候補を募集します。 経験に応じた業務からお任せし、 早い段階で裁量を持った業務、 経営に近いポジションに挑戦可能。 当社がこれまで培ってきた 大手顧客とのリレーション、 国内屈指の技術力・商品力を活用して あなたの経験を存分に発揮してください。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 「ミールキット」とは… ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 毎日の食卓をいつもよりちょっとだけ 豪華で簡単なものにすることで、 暮らしを豊かにする商品です。 多様化する食のニーズに応えるだけでなく、 フードロス削減といった 社会課題の解決にも貢献しており、 年々注目が集まっています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ワークライフバランス充実 ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 毎週土日休みで残業月10時間以下。 賞与や各種手当、転勤なしなど 福利厚生も充実しているので、 家庭も大切に安心して働けます。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 具体的な仕事内容は… ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 大手スーパーや食品メーカー向けに、 食材や包装、調理工程までを トータルで提案します。 ・仕様、価格、納期の調整 ・食材や包装材の選定、仕入れ管理 ・商品企画書の作成 ・テストキッチンでの試作や改善 ・開発部門や工場などとの連携 ・マーケティング戦略、市場調査 ・メンバーの育成、商談同席 ・営業企画、営業推進、販促企画 ・新商品の開発企画 ・業務フローの改善 経験に合わせて業務は徐々に 引き継いでいきます。 ミールキットに関する知識は しっかりとフォローしていきます。 ゆくゆくは経営に近いポジションを お任せしていくつもりです。

【未経験から月収38万円以上！】業界トップレベルの残業の少なさ！｜完全週休2日制も選べる柔軟な働き方！｜高速利用で渋滞ほぼなし！｜プライベートを大切にできる環境◎

仕事内容: ＼ 働き方が選べる!! ／ 「しっかり稼ぎたい」方も、 「週休2日で無理なく働きたい」方も大歓迎！ 完全週休2日制の働き方もOKなので、 家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できます。 希望の働き方を面接でお聞かせください！ //////////////////////////////////// 【働きやすい環境を整えています！】 ・業界トップレベルの残業の少なさ！ ・元ドライバーの社長が働く環境をチェック！ ・家族の大切なイベントへの参加を推奨！ 【未経験から高収入が可能！】 ・最大で月収40万円以上も目指せます！ ・業績賞与あり ・住宅／愛車／コース手当など充実◎ 【配送しやすい案件ばかり！】 ・高速を使えるので渋滞ほぼなし ・しっかり学べる研修あり！ ・運ぶのは食品だから業績安定！ //////////////////////////////////// ＼＼応募は簡単！／／ ▶履歴書登録不要 ▶面接1回！ ▶名前・生年月日など簡単な項目の入力のみ！ ▶1分でサクッと応募できます♪ ▶電話応募はこちら：048-812-7095 //////////////////////////////////// ＜食品配送プロフェッショナルの安定企業＞ 冷凍食品や青果物など温度管理が重要な商品の配送に特化。大手冷凍食品メーカーとの取引実績もあり、安定した業績を誇っています。 ＜社名「ジェイ・ディ・ライン」に込めた想い＞ 社員が夢や希望を持ち、安心して働ける環境をつくりたい。代表自身の社会人初期の苦労があるからこそ、社員が安定した収入を得られる会社を目指しています。 ---------------------------------------- ★良かったらHPもご覧ください★ HP：https://j-d-line.com/ 採用情報：https://j-d-line.com/recruit/ ---------------------------------------- ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 4tトラックでの食品配送をお任せします！ 高速で移動するため渋滞の心配はありません。 -------------------------- 配送エリア：一都三県エリア 運ぶもの：食品 -------------------------- ＜1日のスケジュール（一例）＞ 2:30　出勤、点呼・車両点検、高速道路に乗り 3:00　積み地場所へ向かい積み込み 11:00　配送完了 12:00　車庫に戻り退勤 ＜充実した研修を用意しています！＞ 交通法規や安全運転の基礎知識を学ぶ資料を使った座学指導や実際の車両で運転技術を磨く研修、一人ひとりの特性に合わせたきめ細かい個別指導を実施！未経験でも安全にトラックを運転できるようになる研修を用意しています！

【大好評！職場見学実施中】未経験OK！引越し補助金あり！残業少なめ・プライベートも充実！

仕事内容: ■■■本求人の魅力■■■ ◎有名なお店の内装監督が中心！お店が作られていく過程は面白いです ◎デスクワーク・職人・監督など幅広く活躍ができ、働きながら適性をみて強みを活かしていきましょう ◎未経験デビューが多数。技術が身につき着実に給料アップ ◎寮も完備で遠方の方でもばっちりサポート！ ◎現場は関東が中心です！ ------------------------------------------- 管理、監督業務をメインとする多能工のお仕事です！ ショッピングモール内の店舗や、美容室、飲食店等 様々な場所が現場となります。 モノ作り・空間作りが好きな人にはピッタリな職場です。 未経験の方でもサポートしますので問題ありません。 綿密にお客様、お取引先様との打ち合わせを行い、専門スタッフや協力業者と共に納得のいく工事をいたします。 完成するまで全ての工程に携わりますので、それぞれのスタッフと柔軟に対応でき、責任感のある方歓迎いたします。 「Instagram」はこちら オシャレな施工実績をぜひ見てください！ https://www.instagram.com/ssbonds.co/?hl=ja ＜未経験からでも安心して働ける環境＞ 最初は使用する道具の名前から先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ あとは作業現場での動き方、安全確認など基本も一緒に覚えて下さい。 最初は分からなくて当たり前！みんなが通ってきた道です。 チームワークで一緒に頑張って行きましょう！

車のトラブルを解決し、『ありがとう』が直接もらえる仕事。

仕事内容 高速道路上など、故障や事故の出勤要請に 対して迅速な応急処置として 修理や整備をしていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・車両のけん引、回送 ・車両の故障や事故における応急処置 ・バッテリーやタイヤの交換 ・脱輪、鍵の閉じ込め、ガス欠などの対応 ・伝票などの書類作成 ・ドライバーへの提案 (運転不能な際の対応方法のお伝えなど) ■対応件数 1日約3～5件で、約30分～1時間ほど。 基本1名体制ですが、 大きな事故の場合は複数名で対応します。 ※乗用車～トラックまで対応 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験からでも安心を与えるヒーロー役に！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 応急処置の他に、故障や事故の現場で、 不安になっているお客様に 『大丈夫ですよ』と安心感を 与えることも大切なお仕事です。 そんなヒーロー役に、未経験からでもなれる 環境を当社は用意しております！ ＜入社後の流れ＞ ■入社1～3カ月は新人研修期間 ベテランの研修担当による研修と構内訓練を行います。 併行して先輩社員とともに現場作業を経験し覚えていきます。 ■座学でも知識を吸収 レッカーや修理の技術だけでなく、 お客様への対応方法など接客についても、 ロープレを行ないながら学びます。 ■勉強会も定期開催！ 定期的に、ベテラン社員による勉強会も実施しています。 会社が用意した研修用車輛などを使って、実際に部品を交換したりしながら、 車の構造をより深く理解します。 ■本部からのサポートで安心の一人立ち 一人で出動できるようになった後も、 本部からサポートで安心して作業を行うことができます。 一人で難しい現場は先輩が応援に駆け付け、チームで作業を終わらせます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 免許を持っていなくても大丈夫です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格を取るにも、教材や試験受験料など 費用がかさみますよね… 当社は初回の受験料を全額負担します！ 入社1年後には整備士の 資格取得試験に挑戦！ クレーン、玉かけ、ガス溶接など 様々な資格を取得可能です。 出来ることを増やして、 自信が付くだけではなく キャリアアップに繋がります！ 先輩にも取得者がたくさんいます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 家族との時間も大切にできます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご家庭をお持ちの方は、 配偶者について月額15000円を 給与に含めて支給。 また産前産後休暇や育児休暇もあるので、 安心して子育てに専念でき、 家族との大切な時間を 十分に確保できます◎

【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★

仕事内容 ■前職キャリアに応じで多彩なスタート給与を■ ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ▶キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5527億円と右肩上がりの成長企業 -*-* 【仕事内容】 愛車の売却・買い替え意思がおありの方に、 買取のご提案をお任せいたします。 【業務全体イメージ】 ①お客様が、中古車買取査定サイトにご登録 ②弊社コールセンターより、 お客様へご連絡・日時決定 ③お客様先へお伺いし、出張買取査定を行う 弊社ホームページからのお問合せや、 ご来店頂いたお客様への接客対応もお任せします。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 【具体的には】 下記事項を確認し、査定を進めていただきます。 ・車検証の項目チェック ・走行距離 ・オプションの有無 ・不具合のチェック (エンジン音、パワステ、パワーウィンドウ、 修復歴の判別など) お客様の要望があれば、 乗り換えのご提案も可能です！ ※査定・商談は1件約1～2時間、1日3件程度 ※飛込営業は一切なし！(反響型営業) 専用のアプリに お車の年式・走行距離・修理状況など入力すると、 直近相場に合わせた査定額が決定します。 【成約率5割以上】 効果的な広告効果、上場企業のブランド力から 多数のお問い合わせを頂いており、 接客機会に恵まれています。 アポイントは、本社のコールセンターが とってくれるので、出張買取に専念できます。 同業よりも高価買取を心がけ、 利益を最小限にして販売をする仕組みを 構築したことで、買取しやすい環境で、 成約率は、なんと5割に達しております！ 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

業界経験不問！安定した環境で腰を据えて働ける♪/13811

仕事内容 ＜勤務地＞ アズハイム春日部：埼玉県春日部市中央2-20-5 福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 調理師として、下ごしらえや調理、味付け、盛り付け、洗浄など、 高齢者福祉施設での調理業務全般をお願いします。 ひとりでも多くの方に食事の時間を楽しんでいただけるよう 心を込めて作業するからこそ、 利用者さまの笑顔を見られたときには達成感を感じられます。 食を通して健康を支えられるのもやりがいです。 ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、 福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 HITOWAフードサービスでは、30～60代と幅広い年齢層、 主婦（夫）さんが活躍しています。家事・育児など家庭と両立しながら働く方がほとんどのため、 子育てなどの悩みも気軽に相談できる仲間ができますよ。 プライベートと両立しながら働きたいという方大歓迎です。 まずはお気軽にご応募ください。

【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★

仕事内容 ■前職キャリアに応じで多彩なスタート給与を■ ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ▶キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5527億円と右肩上がりの成長企業 -*-* 【仕事内容】 愛車の売却・買い替え意思がおありの方に、 買取のご提案をお任せいたします。 【業務全体イメージ】 ①お客様が、中古車買取査定サイトにご登録 ②弊社コールセンターより、 お客様へご連絡・日時決定 ③お客様先へお伺いし、出張買取査定を行う 弊社ホームページからのお問合せや、 ご来店頂いたお客様への接客対応もお任せします。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 【具体的には】 下記事項を確認し、査定を進めていただきます。 ・車検証の項目チェック ・走行距離 ・オプションの有無 ・不具合のチェック (エンジン音、パワステ、パワーウィンドウ、 修復歴の判別など) お客様の要望があれば、 乗り換えのご提案も可能です！ ※査定・商談は1件約1～2時間、1日3件程度 ※飛込営業は一切なし！(反響型営業) 専用のアプリに お車の年式・走行距離・修理状況など入力すると、 直近相場に合わせた査定額が決定します。 【成約率5割以上】 効果的な広告効果、上場企業のブランド力から 多数のお問い合わせを頂いており、 接客機会に恵まれています。 アポイントは、本社のコールセンターが とってくれるので、出張買取に専念できます。 同業よりも高価買取を心がけ、 利益を最小限にして販売をする仕組みを 構築したことで、買取しやすい環境で、 成約率は、なんと5割に達しております！ 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

全国から応募歓迎・オンライン面接・資格支援制度・住宅補助有

仕事内容 ＊インテリアや設備をトータルコーディネートし、“あったらいいな”を形に。お客様の未来に寄り添い、笑顔を届ける仕事です＊ - <具体的にはどんなことをするのか…> - オーダーカーテンや照明、カップボード・浴室テレビなどの住宅設備、ウッドデッキや車を守る屋根付きスペース（カーポート）まで、お住まい全体をコーディネートするお仕事です。 お客様の“こうなったら嬉しい”に寄り添い、未来の暮らしを一緒に描きながら、毎日がもっと笑顔になる住まいづくりをサポートしていきます。 さらに、暮らしを心地よくしてくれる大切な設備を整え、新しい生活を安心して迎えられるよう寄り添うのも大切な役割。 ショールームで既製品をそのまま販売するのではなく、それぞれのご家庭のライフスタイルに合わせて理想を形にできるからこそ、「助かった」「ありがとう」と言っていただけるやりがいがあります。 - <寄り添う。暮らしをそっと支える案内> - 新しい生活が始まるお客様の“これから”に寄り添い、まずは安心して暮らせる設備からご提案していきます。 信頼が生まれたあとには、ウッドデッキやカーポートなど、暮らしがもっと心地よくなる+αの提案へ進むことも!! - <入社後の流れ…> - 入社後は、まず先輩のアシスタントとしてカンタンなお手伝いからスタート。先輩に同行しながら、打合せの進め方や商品知識、提案のコツを少しずつ身につけていきます。 慣れてきたら、先輩と一緒に提案を挑戦。現場で“提案→確認→完了”の流れを何度も経験しながら、自分一人でも動ける力を無理なく育てていきます。 - <将来のキャリアパス…> - ▼ 1年目 先輩のサポートを受けながら、基礎をしっかり習得!! ▼ 2年目 専門性を深めつつ、後輩育成にもチャレンジ!! ▼ 3年目 店長や新店舗の立ち上げメンバーとして活躍!! ▼ 4年目以降 新事業やマネジメントなど、さらに大きな挑戦へステップアップ!! ＼「やりたい」と手を挙げた分だけチャンスが広がる環境です!!／

【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員

仕事内容: 「LITALICOワークス」は、「働くこと」に困難を抱える方に対して、 自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障害のある方が自分らしく働き、社会で活躍できるよう伴走する役割を担います。 一人ひとりの特性に合わせた支援を通じて、利用者の可能性を広げ、未来をつくる仕事です。 ■就職のための準備 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップなどを通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 ■個別面談 個別面談も交えながら、日々の生活リズムの改善から就職活動の具体的な対策まで、多岐にわたる課題解決に向けて伴走します。 ■企業連携・定着支援 利用者さんの強みや希望を最大限に活かせるよう、企業と連携しながら最適な職場をともに探します。 単に求人を紹介するだけでなく、障害特性への理解促進や、多様な働き方の人材を受け入れるためのアドバイスも企業に積極的に提案します。

未経験OK／長距離なし／柔軟シフトでワークライフバランス抜群／賞与あり／安定企業

仕事内容 ドライバー未経験、続々入社中！ ～ その理由は ～ ◆◆◆【仕事がなくならない安定感】◆◆◆ スーパーやコンビニへお弁当や飲料などを 届けるお仕事！生活必需品を運ぶため、 景気に左右されない安定感が自慢です。 4tトラックでの商品配送をお任せします。 ◆◆◆【1年目からしっかり稼げる】◆◆◆ 即、月収40万円超も可能！ 免許さえあれば年収500万円も実現できます。 転職により生活が安定し“夢のマイホーム”を 手に入れたスタッフも少なくありません。 ◆◆◆【あなたらしいシフトでOK】◆◆◆ 「生活リズムを大切に、朝から勤務で」 「稼ぎたいから、深夜手当のある午後から」 など、働く時間帯は自身で選択できます。 有給も取りやすいため、連休を取得し 家族サービスするスタッフも。 ◆◆◆【長距離なし】◆◆◆ 毎回同じお店へ商品を届ける「ルート配送」のため安心！ 3～5パターンほどの決まったルートを通る ので一度覚えてしまえばラクラクです。 一日のほとんどがドライブで一人時間が多く 気疲れもありません。 モクモクと進められるお仕事です。 ◆◆◆【研修あり】◆◆◆ ＊入社日→座学（WEB講習） ＊2日目→午前中は座学／午後から実車訓練 ＊3日後以降→配属営業所にてカリキュラム実施 最初の1ヶ月は先輩ドライバーが同乗するので 焦らず慣れていけますよ。 同期入社組もおり、みんなで受けるので安心です。 ◆◆◆【イチからキャリアUP可能】◆◆◆ 業績好調の当社は、全国に拠点を拡大中！ 管理職のポストも続々と生まれています。 中途入社で未経験から所長へ昇格したメンバーも！ 希望を持って働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ思いの会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆物価上昇への対策として 給与のベースアップを実施！ ◆家族手当あり ◆お子さんの入学時に祝金支給 ◆無事故達成祝で商品券支給 ◆残業手当はしっかり支給！ ほどほどに残業ありで、結構稼げます(笑) ◆夏は熱中症対策でドリンクと塩飴を支給 ◆クリスマスにはホールケーキをプレゼント

未経験歓迎✨IT事務職で安定キャリア◎年間休日120日以上！

仕事内容: 【 業務内容 】 - システム・アプリの開発、テスト、運用サポート - ネットワーク・サーバーの保守業務 - プログラムの修正や設定変更の補助 - 資料作成・データ入力などの事務作業 【 具体的な説明 】 まずは基礎研修からスタート。 パソコンの操作やIT用語、 ビジネスマナーまで丁寧に学べるため、 未経験でも安心して始められます。 現場配属後も、チームの先輩がマンツーマンでサポート。 実務では、テスト業務やマニュアル作成など 簡単な業務から徐々にステップアップできます。 リモート案件も多く、在宅勤務中心の働き方も可能です。 【 キャリアパス 】 将来的には、開発エンジニアやインフラエンジニア、 クラウド関連の技術職など幅広い分野にキャリアアップ可能。 定期面談やスキル研修、資格取得支援制度もあり、 目標に合わせた成長が目指せます。 【 働きやすさ・魅力 】 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日120日以上。 リモートワークOK、フレックスタイム制導入など 自由度の高い働き方が可能です。 20代の若手が多数活躍中で、カジュアルな社風も魅力。 服装・髪型自由な職場もあり、自分らしく働けます。

※49歳以下限定★賞与3回(実績6ヶ月分)★週休2日+基本日勤のみ★寮社宅・帰省手当あり★自動車関連の社割あり

【仕事内容】 ＼未経験・車の知識ゼロOK！／ ガソリンスタンドスタッフを正社員募集 ※49歳以下の方限定 【仕事内容】 主な業務：給油/洗車/車点検・整備補助/接客対応など ▼具体的には... ・お客様の誘導/給油作業（セルフ・フルサービスあり） ・車内清掃/窓拭き/洗車/タイヤ・オイル交換などの軽整備補助 ・レジ対応/会計/カー用品の販売/サービス案内 ・慣れてきたら、在庫管理やPOP設置などもお任せ 販売ノルマなし！自分で決める目標に挑戦し、 達成すればインセンティブも支給♪ ────────────────────── ☆ガソリンスタンドスタッフおすすめポイント☆ ────────────────────── ■高卒OK・学歴不問 社会人基礎マナー、自動車の専門的知識や、 現場での接客、スキルの構築からスタート！ その後はキャリアに応じて、ポジションや職種別の集合研修を様々実施 ■賞与は年3回支給！(平均6ヶ月分) 資格手当などの各手当、インセンティブあり 各種eラーニングや資格取得支援でスキル・収入UP応援♪ ■週休2日+基本日勤のみ 24時間営業の店舗でも、基本的には夜勤なし ワークライフバランスも充実！ ■嬉しい福利厚生がいっぱい 寮社宅や社割、リゾートホテルの利用割引も♪ 産休育休の取得実績は女性100％、男性62.5% ────────────────────── 【キャリアアップ例】 ・3年目～：サブマネジャーとして店舗運営補佐 ・4年目～：マネジャーとして店舗運営、イベント立案/実施、後輩/PA指導 ・10年目～：ブロック長として複数店舗の運営、マネジャー育成 ※ガソリンスタンドスタッフから、営業職や管理部門への職種転換も可能※ 【年収例】 《Oさん・30歳・サブマネジャー》年収550万円 《Tさん・31歳・マネジャー》年収630万円 【吉田石油店について】 大正15年創業の歴史と信頼のある安定企業 全国約130店舗展開中で、毎年拡大しています 「働きやすく成長を促す」を社風に、誠実さとコミュニケーションを重視している会社です ＼実際に働く先輩社員の声／ ───────────── ▶入社2年目/未経験入社 「初めは車の知識ゼロでしたが、先輩の丁寧な指導でできることが増えて楽しいです。 車に興味がある人、楽しい職場がいい人にはピッタリの職場です！」 ▶入社5年目/異業種からの転職 「季節によって外作業がきつい時もありますが、その分お客様との触れ合いやチームワークで乗り切れてます！ 自分がおすすめして販売できたときにやりがいを感じます。車のノウハウや作業を身に着けられます！」 ───────────── WEB面接OK！性別問わず20～40代活躍中★ ガソリンスタンドスタッフにご興味を持たれましたらご連絡ください！

アナタの頑張りはきちんと評価⭐️店舗表彰や個人表彰あり⭕️海外研修など贈呈✨️

仕事内容: ＼＼✨ピザハットが選ばれる理由✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️月9~10日お休み！ 「飲食店の店長に興味があるけど、 忙しすぎるのは嫌。」という方にピッタリ！ ✅️残業も少なめ（ワークライフバランス◎） 店舗にもよりますが全体平均は1日あたり1h程度。 シフト制のため、自分の予定に合わせて土日の 休暇取得も可能！ ✅️社員一人ひとりの人生に寄り添う環境 「育英手当」や「結婚・出産祝い金」 といったライフイベントをサポートする 制度が充実。長く安心して働けますよ♪ ✅️手厚い研修体制 入社時研修(4日間)とは別に、3ヶ月間の業務研修として 専用の研修施設で接客・調理から店舗運営の基礎まで 学べる環境が整っています♪ ※インストラクターによるバイク講習もあります！ ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ピザハット直営店舗にて、まずはピザの作成や注文対応 デリバリーなどできる範囲から始めていただき、 徐々に店舗の運営業務をお願いします。 ⭐具体的な仕事内容と入社後の流れ(例)⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社1年目（スタッフとして入社） 店長から、売上分析や食材の発注方法 人材育成などの店長業務を学びます。 【例】 ・開店、閉店作業 ・接客対応（電話注文・店頭対応） ・キャンペーン、販促施策の実施 ・ピザ作成(調理)、注文対応、デリバリー など ※マニュアル完備なので調理が苦手な人でもOK！ ■入社2年目〜3年目（副店長・店長へ昇格後） 店舗運営・経営の全般に携わります。 エリアマネージャーや近隣店舗の店長も 手厚くサポートするのでご安心ください！ 【例】 ・アルバイトスタッフの教育、育成 ・店舗の衛生管理・安全管理 ・配達担当の振り分け ・配達を時間通り届けられるよう調整 ・売上、利益など数値管理（売上目標設定・達成） ・食材や資材の発注、在庫・コスト管理 ・スタッフ採用、シフト作成、勤怠管理 ・本部への売上報告・改善提案などの事務作業 ⭐職場環境⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1店舗につき社員1～2名、 アルバイトスタッフ20名～30名で運営しています。 「シフトマネージャー」と呼ばれる 本部の研修を受けたアルバイトリーダーが 3～4名在籍しており、社員不在時の時間帯責任者として 業務を行いますので、お休みの日も 安心して店舗を任せられます。 ⭐働く雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アルバイトのほとんどが学生のため 「まるで文化祭みたいな雰囲気」で 冗談を言い合ったりしながら、 楽しく働ける雰囲気です！ ⭐豊富なキャリアパス⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長の経験を積んだ後は、 スーパーバイザー（エリアマネージャー）の他、 商品企画、商品開発など、 本部の道に進むチャンスもあります！ 理想のキャリア像に合わせて、 さまざまな道があるので 長く活躍したい方にもピッタリ！ ⭐採用担当からのメッセージ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ピザハットは、全国的にも世界的にも 愛されている企業です。毎日楽しく働けるよう 社長中心の残業対策委員会をつくり、 会社全体で残業削減にも取り組んでおります。 ぜひご興味をお持ちの方はご応募お待ちしてます✨️

独立支援制度あり★特別ボーナス／日払い・週払い制度／寮完備

仕事内容 ＼未経験から“手に職”をつけられる！／ 【オススメポイント！】 ✅入社１年後に特別ボーナス３０万円支給 ✅日払い・週払い制度あり ✅インセンティブあり！制服や必要道具支給！ ✅寮完備！ご相談ください！ ✅面接交通費２０００円支給！ ✅体験入社大歓迎！体験日も日給支給！ 外構・造成・基礎・解体… 幅広い工事に携わり あなたの希望や適性に合わせて 育てていきます！ 「これから技術を身につけたい」 「安定した業界で長く働きたい」 「何が向いているか分からないけど挑戦したい」 そんな方をしっかり育てるための “未経験採用”です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】まずはカンタンな補助作業から ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、建設現場での簡単なサポート業務 からスタート！ 道具の名前や使い方から丁寧に教えるので、 安心して始められます。 ●資材の準備 ●現場の清掃 ●作業の補助 など 慣れてきたら、あなたの希望や能力に 合わせて配属先を決定！ 当社は以下の幅広い工事を自社で手がけています。 ・外構工事 ・造成土木工事 ・建物基礎工事 ・解体工事 「この仕事に挑戦してみたい」 「現場を経験してから決めたい」 という希望もOK！ 途中で違う部署へチャレンジすることも可能で、 あなたに合う“天職”を一緒に見つけていくスタイルです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【育成スタイル】ゼロから“職人”へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の強みは、幅広い工事を ワンストップで行っているため、 多様な技術に触れながら成長できること。 ✅まずは道具の名前からコツコツスタート ✅先輩が横について実作業を教える ✅できることが増えるたび “仕事が楽しくなる” ✅成長に応じて、 あなたに合う仕事へシフト可能 「未経験から手に職をつけたい」 そんな方が、ここで一人前の職人になっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩色んな工事を経験でき、 将来の選択肢が広がる ⏩途中で方向転換もできる柔軟な働き方 ⏩未経験からでも無理なくステップアップ ⏩成長をしっかり見守る先輩が多数在籍 ⏩身体を動かす仕事が好きな方にピッタリ 「自分に向いている仕事が分からない…」 そんな状態で入社した先輩も、 今では外構や基礎などの専門技術を持つ 職人として活躍中です。 ＜独立支援制度あり！実績もあり！＞ サプライの下請けからスタート ▶独立後は機材やトラック等も貸出 始めやすい状況です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【サプライの強み・安心ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★100％民間工事！ 公共工事とは違い、 スピード感ある成長がしやすく、 技術がそのまま評価に直結します。 ★多数の大手建設会社から継続受注！ 仕事量が安定しており、 年間を通じて現場が途切れません。 ★若い世代が中心の活気ある職場！ 20〜30代のスタッフが多数活躍中。 同世代が多く、 馴染みやすさ・相談しやすさも抜群です。 ★体験入社 大歓迎！（体験日も日給支給） 「いきなり入社は不安…」という方も大丈夫。 仕事の雰囲気や流れを 体験してから決められるので安心です。

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 ""お客様の理想"" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ ""売る"" ではなく ""寄り添う"" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上125％以上UP！

20代男性が活躍中！エンジニアとして成長できる環境で、学歴不問＆しっかりした研修制度あり！

仕事内容: ＼未経験から一歩ずつ成長できる！ アルバイトからのキャリアチェンジ！／ ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◇ ◎　未経験スタートの20代活躍中　◎ ・完全週休2日制（土日・祝日） ・年間休日120日以上！ ・自社独自の研修制度でエンジニアに！ ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◇ 【お仕事内容】 入社後は自社独自の研修制度で研修を受けていただきます！ その後、ITエンジニアとして、下記の業務をお任せします。 ・スマートフォンアプリの設計・開発 ・デバック業務 ・システムの立案・導入・改善など ・Webサイトのコーディング（HTML/CSS） ・サイト制作（PHP/JavaScript） ・システムの開発（Java） ・クラウドシステムの開発（AWS） ★未経験でも安心できる独自の研修・教育制度★ 先輩エンジニアがメンターとなりイチから丁寧に教えます！ 自社独自で作成した実施可能なカリキュラムにより、 必要なスキルを着実に身につけられます！ 未経験の若手がゼロから成長し、エンジニアとして活躍中！

⏩️20代30代活躍中！未経験から東証プライム上場企業の本部職も目指せる！

仕事内容: まずは店舗配属（販売、買取）からスタート。 経験を積み、本部職へのキャリアチェンジも可。 ―――★―★――――――――――――――――― 「あなたの“これから”に期待したい。」 次のキャリアは“未来が広がる総合職”で あなたの可能性を広げませんか？ 販売営業、買取営業、人事・経理・総務など 管理部門まで幅広くキャリアパスを描ける 総合職採用をスタート！！ 未来に挑戦したい、環境を変えたい、成長を信じたい 【完全未経験】からでも挑戦できる環境と、 業界トップクラスの成長企業で「新しい自分」に出会いませんか？ ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：総合職（販売営業・買取営業・本部職等） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ネクステージは全国に300以上の自動車販売店を 有する東証プライム上場企業です。 まずは店舗職（販売営業、買取営業等）から スタートしていただき、当社の基礎を知ってください。 ◆総合職内容 ・販売営業 ┗ご来店いただいたお客様へ自動車販売の提案 ・買取営業 ┗自動車の買い取り業務・査定・商談対応 ・本部職 ┗総務、人事、経理の他、広報関係などキャリア多数 ※店舗職、本部職共に上記以外にも職種あり 一定の経験を積んでいただいた後、さらに エキスパートを目指すも可、キャリアチェンジも可。 社内公募制度もありますので、ご自身の未来を 描ける会社です！！

賞与実績4ヶ月☆資格・経験不問◆400円で美味しい昼食♪連休が取りやすい環境です◎日勤常勤もOK【春日部市、南桜井駅、特養、介護職、正職員】

特別養護老人ホーム 庄和和合 求人概要 特別養護老人ホーム 庄和和合：介護職/正職員 賞与実績4ヶ月☆資格・経験不問◆400円で美味しい昼食♪連休が取りやすい環境です◎日勤常勤もOK【春日部市、南桜井駅、特養、介護職、正職員】 職種 介護職 所在地 〒344-0117 埼玉県春日部市金崎527-1 給与 月収26万4000円（月給22万4000円＋夜勤手当4万円） 月収30万5100円（月給26万5000円＋夜勤手当4万円） ※上記は、夜勤5回（1回8000円×5回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給22万4000円～26万5000円＋夜勤手当4万円（1回8000円×5回） ※月給には、特殊勤務手当8000円～8200円、処遇改善手当5万5000円～8万0300円を含みます ※経験・能力・資格により異なります ※特殊勤務手当は、基本給の5％を支給します（100円未満は切り捨て） 求人詳細 賞与実績4ヶ月☆資格・経験不問◆400円で美味しい昼食♪連休が取りやすい環境です◎日勤常勤もOK【春日部市、南桜井駅、特養、介護職、正職員】 温かい雰囲気の施設です☆400円で美味しい昼食が食べられます♪有給休暇は1時間単位で利用できます！資格取得支援制度があり、スキルアップを目指す方にもオススメ♪ 職種 介護職 仕事内容・PR ☆。。。☆ 正職員・介護職募集 ☆。。。☆ ▼▽▼おすすめポイント▼▽▼ ・チームワークを大切にしている、温かい雰囲気の施設です！ ・有給休暇の時間単位取得ができます ・職員の頑張りをサポート！内部・外部研修支援あり ・賞与実績4か月分！！ ▼仕事内容 特養での介護業務全般です。 ・介護業務（食事・入浴・排泄・衛生管理・環境整備など） ・行事、レクの企画、実施 ・他職種との連携 などをお任せします。 ▼入所者様の特徴 【平均年齢】88歳 【男女比】男性25％、女性75％ 【平均介護度】3.7 ▼人員配置 特養入居者70名に対して、看護師4.7名、介護職33.2名 ▼入職後の流れ 【新人オリエンテーション】 以下の内容についての説明と動画を見ていただきます。 ・施設の概要説明（理念の説明や歴史） ・キャリアアップの仕組み ・高齢者虐待（身体拘束含む）について ・事故防止について ・感染症について（動画） ・災害について（動画） 【OJT】 ・新人職員トレーニングノートを活用し、概ね3ヶ月を教育期間としています。その際、担当のトレーナーが付くことになります。 ※認知症介護基礎研修未受講で、かつ、受講免除対象外の方は、受講必須となります。詳しくは担当者にお問い合わせください。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

「営業はきつい仕事」そう思っている方ほど違いを感じていただけます。✅支えあいながら取り組める✅残業は1日30分程度。今日は定時で帰る！もOK✅人の役に立っている実感を日々感じられる

【仕事内容】 ✨他社から転職して喜ばれるポイント✨ ✅既存のお客様が中心。関係づくりに集中できる ✅残業が少なく気持ちに余裕を持って働ける ✅困ったときに誰かが助けてくれる体制 【主な仕事内容】 ■お客様宅訪問 → 既存のお客様宅へ定期保安点検訪問 ■お困り事のヒアリング → ガス機器や住環境のお悩み相談など ■商材のご提案 → ガス機器・リフォーム・生活に関する商材 ■問い合わせ窓口業務 など ▼入社後の研修内容 ①座学・オリエンテーション（入社から1週間程度） ②OJT研修（入社1ヶ月～6ヶ月） ③お客様へ挨拶回り（最初は先輩と同行し徐々に一人立ちを目指します） ④保安点検業務（ガスの閉栓業務～資格取得後は開栓・保安業務にも従事） ※入社3～6ヶ月を目安に一人立ちを目指します ✨未経験スタートでも安心できる理由✨ ✅面接時、大変な面も事前にご案内 「覚えることが多岐にわたる」「仕事の幅の広さ」「職場の雰囲気」など しっかりご案内。入社後のギャップが少なく定着に繋がっています。 ✅他の営業職と比べて最初から話を聞いていただける確率が高い インフラ関係のためニーズが高く、既存顧客が中心のため 「門前払いが続く」「断られ続ける」といった営業とは異なります。 ※新規対応もありますが、お客様に継続して利用いただくためのフォロー中心。 ✨この仕事で実感できるやりがい✨ ✅給湯器が故障して困っていたお客様から 「すぐ来てくれて助かった」と言われたとき ✅リフォーム後「使いやすくなった！ありがとう」と直接感謝されたとき ✅自分なりに立てた目標をクリアできたときの達成感 ※自然と称え合う雰囲気があります。 【求人ID-TBE3】

【経験者を正当評価】入社2年目で主任・年収550万円を目指せます！

お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 餃子・炒飯・点心・ラーメンなど、 「餃子の王将」自慢の中華メニューを調理します。 高火力での中華鍋操作、正確な盛付け、 テンポよい連携など、現場の“熱”を感じるポジションです。 ＜主な業務内容＞ ・中華料理の調理、仕込み、盛付け ・接客・提供・清掃などのホール業務 ・食材管理、衛生管理 ・パート・アルバイトの教育、勤怠・評価 ・売上管理、在庫・発注管理 ・店舗目標の設定、改善提案 【一日のお仕事の流れ】（例） 出勤 ↓ 食材・配送物チェック ↓ 仕込み・レジ開局・開店準備 ↓ ランチ営業 ↓ 休憩 ↓ ディナー営業 ↓ 閉店作業（清掃・備品確認） ↓ 翌日チェック後に退勤 【お任せする幅を広げて年収アップ】 入社1年目で主任への昇格、 入社3年目で店長へ昇格したケースも。 お任せできる幅が広がると、 100万円以上の年収アップが可能です。 【ステップアップできる環境】 調理・接客を中心にスキルを磨き、 1年目から即戦力として現場に立つことができます。 2年目以降は、仕入れ・在庫・労務・売上管理などの店舗運営を学び、 将来的には店長・副店長として店舗マネジメントを担う道も。 実力が正当に評価されるからこそ、年収700万円超も目指せます。 【1年目は調理中心→2年目以降は運営へ】 ■まずは調理・接客で現場を把握 ■2年目から食材・衛生・労務・売上管理に挑戦 ■店長やなどのキャリアアップを目指せる

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✅未経験も月給30万円以上✅土日休み/賞与有

仕事内容 ┌＼✨求人のアピールポイント✨／┐ ✅未経験も高月給30万円以上 ✅養生・解体・石綿除去作業スタッフ ✅土日休み＆各種手当も充実◎ ✅道具貸出無料で即日勤務可✨ ✅実働7時間で17時には作業終了！ └─────────────────┘ ╭━━━━━━━╮ ⭐お仕事内容 ╰━━━━━ｖ━╯ 内装解体現場で養生・解体・石綿 除去・搬出作業。 ■床と壁に養生シートを敷く ■機械で空気の状態を測定 ■スクレーパーを使用しアスベストを除去 ■洗浄し綺麗になったのを確認したら終了 毎日解体するわけではなく、 養生だけの日、 アスベスト除去メインの日 など工程ごとの作業です。 防護服着用で完全防備なので、 作業員の安全も徹底します。 ╭━━━━━━━━╮ ⭐スケジュール例 ╰━━━━━ｖ━━╯ 08：00 現場にて朝礼又は作業開始 10：00 一服休憩 12：00 昼食タイム 13：00 午後の作業開始 15：00 一服休憩 17：00 作業終了 ※定時前に作業が終了しても日当は保証 ╭━━━━━━━━━╮ ⭐勤務地・案件多数 ╰━━━━━ｖ━━━╯ 駅（現場）に直行直帰！ 仕事に困ることはなく、 毎日現場があります。 新宿区/渋谷区/港区/品川区/千代田区/ 中央区/目黒区/豊島区/世田谷区 中野区/杉並区/台東区/葛飾区/ 練馬区/江戸川区/江東区/北区/板橋区/ 墨田区/文京区/荒川区/足立区/ 八王子市/多摩市/武蔵野市/松戸市/ 柏市/船橋市/市川市/千葉市/我孫子市/ 大宮/浦和/川口/西川口/所沢市/ 狭山市/鴻巣市/深谷市/加須市など 都内川近郊に現場多数！ ╭━━━━━━━━━╮ ⭐代表メッセージ ╰━━━━━ｖ━━━╯ アスベストという目に見えない危険が、 今も多くの建物に残り、 人の健康や命に関わる問題だと知り 自分にできることがあると感じました。 誰よりも安全にこだわり、 次の世代が安心して暮らせる 未来をつくるために この仕事につきました。 18年間アスベスト除去・解体の現場で 腕を磨き、3年前に会社を設立しました。 現場上がりならではの視点から、 作業員一人ひとりの気持ちに寄り添います。 代表は優しさと頑固さをあわせ持つ人柄で、 社員との信頼関係を大切にする姿勢は、 チームの結束力にもつながっています。 まずは社員が安心して働ける環境を大切にし、 その先にある安全で確実な施工を目指しています。

【4月入職スタッフ募集】年間休日124日・残業なし・賞与2回

仕事内容 【こんな働き方を望む方へ】 ◎子どもとじっくり向き合う保育がしたい ◎持ち帰りや残業のある働き方はもうやめたい ◎家庭や自分の時間と両立したい その希望、叶えられます。 当園は定員12名の小規模園。 ゆとりある人員配置で、 先生が笑顔で働ける環境づくりを 第一に考えています。 ✧┈┈ この職場のポイント ┈┈✧ ◇ 年休124日／プライベート時間も大切に ◇ 原則定時退社！残業代は分単位で支給 ◇ 賞与年2回（平均2.5ヶ月）／安定収入 ◇ 有給取得率85％以上／時間有休もOK ◇ 30〜40代活躍中／子育て復帰の方も歓迎 ◇ シニア・中高年のスタッフも活躍中！ ◇ グループ法人だから福利厚生も充実 ✧┈┈ 園について ┈┈✧ 0歳児に3名・1〜2歳児6名につき1名の スタッフを配置、担任制を採用し、 専任的に子供達に寄り添い、 成長を見守っております。 ✧┈┈ 仕事内容 ┈┈✧ 小規模認可保育園における 保育業務全般をお任せします！ ＜具体的には..＞ ・園児受け入れ ・身の回りのお世話 ・遊び、散歩など ・季節行事、イベント等の企画・運営 ・保護者対応 など ☀ こんな想いの方にピッタリです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大規模園で、行事の準備や書類作業に追われる毎日に疲れてしまった ・もっと子ども一人ひとりの小さな成長に、丁寧に関わりたい ・子育ても落ち着いたので、資格を活かしてもう一度働きたい ・プライベートの時間も確保し、無理なく長く勤めたい ☀ 未経験・ブランク歓迎しています♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後は、経験豊富な先輩がマンツーマン（OJT）でサポートします。 まずは園児と顔なじみになることからスタートし、 少しずつ業務を覚えていけるのでご安心ください。 ブランクのある方も、感覚を取り戻せるまでしっかりフォローします。 ☀ ひとり暮らしを応援♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人暮らしをしてみたい保育士さんを応援します。 自治体の宿舎借り上げ制度（家賃補助）を使い、 新たな環境で働くあなたをしっかりとサポートいたします。

独立支援制度あり★特別ボーナス／日払い・週払い制度／寮完備

仕事内容 ＼“カタチに残る仕事”で技術を発揮しませんか？／ 【オススメポイント！】 ✅入社１年後に特別ボーナス３０万円支給 ✅日払い・週払い制度あり ✅インセンティブあり！制服や必要道具支給！ ✅寮完備！ご相談ください！ ✅面接交通費２０００円支給！ ✅体験入社大歓迎！体験日も日給支給！ 暮らしの入口をつくる 外構・エクステリア工事のお仕事です。 当社では、 門扉・門柱・玄関アプローチ・カーポート などの外構施工から、駐車スペース・ ガーデンスペースの土間コンクリート、 ブロック積み・レンガ積み・石張り・ タイル・フェンス工事まで、 エクステリア全般の工事を手がけています。 住まいの“顔”となる部分をつくるため、 技術がダイレクトに仕上がりへ反映される、 やりがいの大きな仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 外構・エクステリア工事の 現場作業をお任せします。 ■門扉・門柱の設置 ■玄関まわり（アプローチ）の施工 ■カーポートの組立 ■フェンスの設置 ■土間コンクリート施工 ■ブロック・レンガ・石張り・タイル貼り など 戸建住宅を中心に、 お客様の住まいをより便利に、 より美しくするための施工を担当します。 「作る」「形にする」 喜びを実感できる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅完成後に「形として残る」達成感 ✅技術が身につき、キャリアアップしやすい ✅ブロック・タイル・フェンスなど 多彩な工事に関われる ✅お客様の“喜びの声”を直接感じられる 外構工事は、空間づくりのプロとして 活躍できる仕事。 スキルが増えるほど、できる仕事の幅も 広がります。 ＜独立支援制度あり！実績もあり！＞ サプライの下請けからスタート ▶独立後は機材やトラック等も貸出 始めやすい状況です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【サプライの強み・安心ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★100％民間工事！ 公共工事とは違い、 スピード感ある成長がしやすく、 技術がそのまま評価に直結します。 ★多数の大手建設会社から継続受注！ 仕事量が安定しており、 年間を通じて現場が途切れません。 ★若い世代が中心の活気ある職場！ 20〜30代のスタッフが多数活躍中。 同世代が多く、 馴染みやすさ・相談しやすさも抜群です。 ★体験入社 大歓迎！（体験日も日給支給） 「いきなり入社は不安…」という方も大丈夫。 仕事の雰囲気や流れを 体験してから決められるので安心です。

独立支援制度あり★特別ボーナス／日払い・週払い制度／寮完備

仕事内容 ＼造成・解体のプロとして活躍したい方へ／ 【オススメポイント！】 ✅入社１年後に特別ボーナス３０万円支給 ✅日払い・週払い制度あり ✅インセンティブあり！制服や必要道具支給！ ✅寮完備！ご相談ください！ ✅面接交通費２０００円支給！ ✅体験入社大歓迎！体験日も日給支給！ 老朽化した建物の解体から宅地造成まで、 街づくりを支える“現場の要”を募集します！ 私たちは、 ●老朽化した建物の解体 ●建替え・リフォームに伴う解体工事 ●分譲地の宅地造成 ●擁壁・土留め・舗装・側溝工事 など、地域のインフラを支える 土木・解体工事を幅広く行っています。 今回募集するのは、 現場で直接技術を発揮する 「造成土木工」「解体工」スタッフ。 これまでの経験や資格を活かし、 さらに高い技術と安定した キャリアを築ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 造成・解体工事の現場作業をお任せします。 ■解体工事 ・老朽化した家屋・建物の解体 ・建替え・リフォーム前の解体作業 ・各種建造物の解体工事 ■造成土木工事 ・宅地造成（盛土・切土） ・擁壁、土留めコンクリートの施工 ・舗装工事、側溝工事 ・宅地整備全般 現場は法人案件が中心で、 安定した依頼が続いています。 実務経験がある方は、 得意分野・希望分野により配属します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【働く環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅現場は埼玉・近隣エリアが中心 ✅法人案件多めで安定した仕事量！ ✅資格取得支援あり （重機・各種技能講習など） ✅経験者同士でサポートし合う安心の体制 若手～ベテランまで 幅広い世代が活躍しており、 風通しの良い雰囲気の中で働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅街づくりに直接携わる“形が残る”仕事 ✅経験者は即戦力として優遇 ✅重機スキルを活かして活躍できる ✅技術が身につくため将来も安定 ✅経験値に応じて給与アップも実現可能 「造る」「壊す」 どちらの工程にも関わるため、 土木職人として高い技術が習得できます。 ＜独立支援制度あり！実績もあり！＞ サプライの下請けからスタート ▶独立後は機材やトラック等も貸出 始めやすい状況です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【サプライの強み・安心ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★100％民間工事！ 公共工事とは違い、 スピード感ある成長がしやすく、 技術がそのまま評価に直結します。 ★多数の大手建設会社から継続受注！ 仕事量が安定しており、 年間を通じて現場が途切れません。 ★若い世代が中心の活気ある職場！ 20〜30代のスタッフが多数活躍中。 同世代が多く、 馴染みやすさ・相談しやすさも抜群です。 ★体験入社 大歓迎！（体験日も日給支給） 「いきなり入社は不安…」という方も大丈夫。 仕事の雰囲気や流れを 体験してから決められるので安心です。

★未経験OK★年収800万円以上可★【今までの自分を変えるなら今！】残業月17ｈ以内！

仕事内容 ・"活躍のチャンス"を待ち望んでいる ・インセンティブへの一喜一憂をやめたい ・今の環境を変えて、さらに挑戦、成長したい ・自分自身を変えたい ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 早期に店長を目指したい、 キャリアアップをされたい方に向けた 募集となります。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。

年休115日／完休2日／希望休制・土日休みOK／未経験歓迎☆

仕事内容 ✅年商450億円見込みの安定・成長企業！ ✅完全週休2日制・年間休日115日以上 ✅希望休制度なので連休・土日休みもOK ✅ポジション多数！幹部候補を目指せます ✅人に感謝されるやりがいあるお仕事☆ ✅ノルマなし！お客様に向きある環境！ ✅夜間・当直勤務なし、急な呼び出しなし ✅中途入社が9割☆働き易い環境です！ ✅あなたを高く評価！前職給与大幅考慮 ✅店舗多数あり！好きな勤務地で働ける！ ✅Web面接大歓迎！遠方の方もぜひ！！ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨業績好調につきNEWスタッフ大募集✨ ＼業界屈指の成長率／ 組織の拡大とともにポジションも多数。 意欲ある方は早期の昇進・昇格も可能！ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に約200店舗の会館を展開しています。 未経験者は26万円以上を保障。 葬祭・葬儀業界経験者は月給30万円以上。 また前職給を要考慮し、高待遇をお約束！ 前職給与より平均10％～60％収入UP！ 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した方も 数多く活躍しています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 大切なご家族を失ったご遺族に親身に 寄り添いながらご葬儀のプランニングから お通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の 法事のサポートを行っていただきます。 お問い合わせいただいたお客様に 葬儀についてのご説明や進行フロー 等のご説明からスタートします。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識や 作法をイチから学んでいただけます。 その後、備品準備、会場設営・撤去、 運営サポートなどアシスタント業務を 行い全体の流れを覚えていきましょう。 【具体的には…】 ◆病院やご自宅へのお迎え ◆葬儀の打ち合わせ （日時・会場・式の内容など） ◆関係各所への連絡・手配 ◆通夜・告別式の運営進行 ◆葬儀後のアフターフォロー 未経験者の方は研修・OJTの後に、 先輩のサポートのもと簡単な 業務からはじめていただきます。 約1年程度で独り立ちができ、 現場を仕切れるように成長できますよ。 ★業界未経験の方も安心の教育体制 入社後は先輩のアシスタントとして実務を 学び独り立ちまで丁寧にサポートします。 経験者の方にはこれまでの経験を最大限に 活かせるポジションをご用意しています。 ★チームで支える体制 担当者が全ての業務を担うのではなく、 司会や設営・搬送などを分業。 負担を分散し、質の高いサービス提供と 働きやすさを両立しています。 詳しいことは、面接の際にしっかり お話しますので何でも質問してください♪ 【ある1日の流れ（例）】 09:00 出社／メール・スケジュール確認 09:30 ご遺族への電話連絡・ご案内準備 10:30 式場準備・司会内容確認 12:00 昼休憩 13:00 ご遺族来場・お打合せ／会場ご案内 14:00 通夜前の最終確認・導線案内・誘導 15:00 通夜開始（進行・アフターフォロー） 17:00 終了後、片付け／ご遺族へ翌日案内 18:00 業務終了・退勤 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「この業界を選んでよかった。」 人生の最期を支えるこの仕事は 景気に左右されにくく、 なくなることがありません。 実際に働くなかで安定した環境で 成長できるという実感を持てています。 評価制度も明確で努力が しっかり昇給に反映されるし、 資格支援もあるので専門性を高めながら、 長くキャリアを築ける環境だと思います。 （入社2年目／20代後半／元販売職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「あなたがいてくれてよかった」 その一言が、何よりのやりがい。 葬儀は、ご遺族にとって突然で、 どうすればいいか分からないことばかり。 だからこそ私たち葬祭ディレクターが、 そっと気持ちに寄り添う時間をつくる。 それがこの仕事の一番大切な役割です。 式が終わった後の 「本当にありがとう」が、 今も忘れられません。 （入社3年目／30代前半／未経験入社） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■転職して「働きやすさ」に驚きました！ 前職では夜間対応や急な呼び出しも多く、 プライベートの予定を立てるのも一苦労…。 でも、当社に転職してからは 当直なし・分業制で無理なく働ける環境に。 業務もきちんと役割分担されているので、 生活にもゆとりが持てました。 「もっと早く転職すればよかった…」 本音でそう思っています。 （入社1年目／30代前半／同業から転職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

中途入社9割以上！月給26.7万円〜賞与年3回＋休暇も充実！

仕事内容 「転職したいけど、 何から始めたらいいんだろう…」 「営業経験はないけど、 人と話すのは好き」 「安定した会社で、 収入もプライベートも大切にしたい」 もし、あなたが少しでも こう考えているなら、 ぜひ当社の話を聞いてみてください。 特別な経験や知識は一切必要ありません。 大切なのは、お客様が描く 「新しい暮らし」に 真剣に寄り添う気持ちです。 ◆この仕事の面白さって？ 私たちの仕事は、 単に物件を案内することではありません。 「なぜ、このエリアを？」 「お部屋に求める条件は？」 そんな会話を重ねることで、 お客様自身も気づいていない 「本当の想い」を 引き出していくのが醍醐味です。 「お子さんのために、 実は1階のお部屋を探していた」 「安心して暮らせる、 治安の良い場所が第一条件だった」 といった背景をくみ取り、 ぴったりの未来を提案できたとき、 お客様から最高の 「ありがとう」がいただけます。 時には、地方から上京される 学生さんのご両親から 「あなたに任せて良かった」と、 お電話をいただけるほどの 信頼関係を築けることも。 誰かの人生の大きな一歩に立ち会える、 やりがいの大きな仕事です。 ✅先輩社員インタビュー 元販売スタッフ・Sさんの場合 （入社4年目・27歳・主任） 高校時代から アイスクリーム店でアルバイトを始め、 そのまま正社員として 合計5年ほど勤務していました。 接客の仕事自体は好きでしたが、 給料と勤務時間に不満を感じていました。 営業時間はそれほど長くはないものの、 クリスマスや夏休みなどのイベント時期は 仕事が終わるまで帰れません。 正社員（時給制社員）として 月収18万円ほどだったこともあり、 将来に不安を感じていました。 そんな時、友人の紹介で当社を知りました。 「不動産は稼げそう！」 と興味を持った一方で、 頭の良い人しか 働けない難しいイメージ もありましたが、 具体的な給与条件を聞いて転職を決意。 面接はとてもフランクで、 温かい雰囲気だったのも 安心できました。 最初に配属された店舗での毎日は 本当に楽しかったです。 物件の写真を撮影したり、 SUUMOに情報を入力したりと、 初めて経験することばかりでしたが、 周囲が丁寧に教えてくれました。 入社1ヶ月弱の頃、 単身女性のお客様が 私の初成約となりました。 お問い合わせいただいた物件を そのまま気に入ってくださり、 スムーズに決まったことが 自信に繋がりました。 今でも思い出に残っているのは、 仲良くなったお客様が リピーターになってくれることです。 以前担当した単身の女性が、 ご結婚後にまたお部屋探しに来てくださり、 「苗字が違うから気づかなかった！」 なんて笑いながらお話しできるのも、 この仕事の楽しさですね。 最初は「パソコンが全くわからない」と、 操作に自信がなくてビビっていましたが、 キーボードを人差し指で入力するような レベルからでも、 実際やってみると 意外となんとかなるものです。 人と話すことができれば、 技術面は後からついてきます。 これからもずっと営業を続けて、 しっかり稼いでいきたいです。 ◆未経験でも安心！当社の働く魅力 【Point 1】安定した収入と正当な評価 未経験でも月給26.7万円からスタート！ 賞与は年3回！ 頑張りは しっかり給与に反映されます。 20代の平均月給は34万円以上。 2年目のボーナスで欲しかった 時計を買った先輩も！ 頑張りはキャリアにも直結。 入社3年で店長へ昇格した先輩もいます。 【Point 2】プライベートも大切にできる環境 年末年始、夏季、GWは5～9連休の 長期休暇あり！ シフトを調整すれば、 土日に休むことも可能です。 **住宅手当（毎月最大5万円）**で、 あなたの暮らしもサポートします。 **宅建手当（毎月3万円）**など、 スキルアップも収入に繋がります。 【Point 3】業界トップクラスの安定基盤 CMでおなじみの知名度で、 お客様からの信頼も厚く、 話を進めやすい！ 業界トップクラス **（直営展開・全国4位）**の 安定感が魅力です。 東京・神奈川・埼玉・千葉に 140店舗展開。好きな街で、 転勤なく働くことも可能です。 女性スタッフも多数活躍しており、 長くキャリアを築ける環境です。 【具体的な仕事内容】 ご来店されたお客様や、 Webサイトを見て お問い合わせくださった お客様への対応が100%。 新規の飛び込み営業や テレアポは一切ありません。 ＜仕事の流れ＞ ▼STEP1：ヒアリング お客様の理想の暮らしや、 お部屋の条件などを 丁寧にうかがいます。 ▼STEP2：ご提案・ご案内 条件に合うお部屋をご提案し、 実際に物件へご案内します。 街の魅力や周辺環境について お話しすることも、 大切なご提案の一つです。 ▼STEP3：ご契約 お客様が物件を気に入ってくださったら、 契約手続きを進めます。 ＜接客以外の仕事＞ 物件情報のWebサイトへの入力 物件の写真撮影 ご契約に関する書類作成 など 物件や街に関する知識は、 仕事を通して自然と 身についていくのでご安心ください。 店舗数拡大につき増員募集中！ かつて当社に入社した先輩も、 最初は漠然とした思いを抱えていました。 決め手は、面接のフランクな雰囲気と、 希望に親身に寄り添ってくれる 姿勢だったと言います。 まずは一度、 あなたのお話を聞かせてください。

★急募★家賃補助あり／昇給あり／まかないあり／離職率低め／和やかな雰囲気の職場

仕事内容: ／ 未経験OK×正社員の調理スタッフ募集！ 週休2日制でプライベート充実◎ ＼ ＼＼ポイント／／ ◆ 離職率低め！定着率の良い職場で働く！ ◆ 残業少なめ！ワークライフバランス充実！ ◆ 家賃補助あり！福利厚生充実！ ◆ まかないあり！食費も節約できちゃいます！ ◆あたたかく和やかな雰囲気の職場！ ◆三つ星認定「シニア活躍推進宣言企業」です！ ✻---------------------✻ ▼WEB応募 簡単応募ボタンをClick！ ▼電話応募 048-984-7350　まで お気軽にお電話ください ✻---------------------✻ 【仕事内容】 介護施設の利用者様へ提供する食事の調理と 調理補助のサポートをお願いします。 お仕事は丁寧にお教えします。 ＜具体的には＞ ・主食・主菜・副菜・副々菜・汁の調理、仕込み ・食形態変更 ・主菜・汁具の盛付、その他盛付サポート ・上下膳・洗浄 ・配膳用ワゴンのセット ・清掃、ごみ捨て

【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★

仕事内容 ■前職キャリアに応じで多彩なスタート給与を■ ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ▶キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

未経験から営業転職！収入もキャリアも安定を目指せる職場です

仕事内容 ここには、不動産業界で、 安定したキャリアを築き、 街づくりという大きな夢に 挑戦できる未来があります。 「成果を出しても正当に評価されない」 「お客様のためにならない営業はしたくない」 そんな矛盾に、 悩んでいたのではありませんか。 それは、個人の頑張りだけに頼り、 会社の都合に左右される 不安定な環境だったからかもしれません。 将来への道筋が見えづらかったはずです。 ここでは、プロの仲介会社と チームを組んでお客様に向き合います。 未経験からでも安心の研修と、 先輩の丁寧なOJTがあるから、 着実にプロへと成長できます。 【具体的な仕事内容】 仲介会社への販売活動をお任せします。 当社の新築物件を 仲介担当者様とタッグを組んで、 お客様への販売を進めていく仕事です。 すでに購入の意思が固まっている お客様へのご案内が中心のため、 強引な営業はありません。 主な業務 ・契約書の作成 ・業者様へのメール連絡 ・各種申請業務 など 【大手グループならではの、安定した基盤】 当社は、東証プライム上場の 飯田グループホールディングスの一員です。 この安定した経営基盤は、 社員が安心して長く働ける 環境の証でもあります。 グループが持つ圧倒的な知名度は、 お客様からの信頼にも繋がっており、 それが仕事のしやすさを生んでいます。 企業の安定性は、 あなたのキャリアを長期的な視点で 築いていく上で、大きな安心材料となるはずです。 【「業販」の仕組みについて】 ▼私たちの役割 自社物件の資料や情報を、 地域の仲介会社へご提供し、 販売活動をサポートします。 ▼仲介会社の役割 ご自身のネットワークを活かし、 物件に興味があるお客様を 見つけて、ご紹介くださいます。 つまり、自分でゼロから お客様を探す必要はありません。 専門家と協力して成果を出す、 安心の営業スタイルです。 ＜１日のスケジュール例＞―――――― 10:00 業務開始 ・メール確認／対応 ・資料更新／HP入力 ・現場状況のチェック 12:00 ランチ 13:00 書類作成・打合せ ・契約書関連の準備 ・業者対応・紹介メール ・販売中物件の整備など 19:00 退社 ――――――――――――――――― 【未経験でも安心の理由】 ■充実したOJT研修 入社後1〜2か月間は、 先輩がマンツーマンで指導します。 仕事の流れを隣で見ながら、 じっくりと覚えることができます。 3か月目から少しずつ実践に移ります。 ■ノルマなしの評価制度 店舗としての目標棟数はありますが、 個人に課せられるノルマはありません。 チームで目標達成を目指す風土です。 【働きやすい環境】 ■キャリアパス ゆくゆくは、より大きな現場や 街づくりに携わる仕入れ営業に 挑戦することも可能です。 ■良好な人間関係 業界特有の体育会系の雰囲気はなく、 落ち着いた社風です。 ＜配属について＞ 初任地はお住まいを考慮して決定 ※近隣営業所をご提案する場合もあります。

困っている現場のお助け役！ 1か所で働いていると退屈してしまう人のための募集です！

仕事情報 ● 仕事内容 埼玉県内の介護施設内食堂にて調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。 勤務地を固定せず、様々な施設にて調理を行っていただきます。 ※居住地を考慮して配置いたします。 （弊社ではスーパーヘルパーと呼んでいます） 1か所に留まらないお仕事 1か所で働いていると、細かいことが気になったりして人間関係が面倒になったり、同じことの繰り返しで退屈してしまう方もいらっしゃるのではないでしょうか？ それでも調理が好きなので仕事としてやり続けたい…という方のために作ったお仕事です！ その時々で職場が変わり、退屈することなく調理に没頭できる環境です！ 器用さより想いを重視 ハーベストは「お客様の要望にあわせてコーディネートする仕事」にこだわりを持って事業運営をしております。お客様からの要望は日々変わりますので、それを実現するためには柔軟性やそれに合わせたスキルが求められます。 最近業界内は効率化の流れが強いですが、敢えて逆行して想いの実現のために時間をかけています！ 勤務地について 埼玉県内の福祉施設や病院の厨房で勤務していただきます。 毎日変わるというわけではありませんが、状況に応じてこちらから「ここへ行ってください」とお願いをします。 ★遠隔地の場合は特別手当あり！（弊社規定有） スタッフの声（50代男性） 今までは職場に馴染めることが少なく、職場を転々としてきました。 こんな働き方があるなんて想像もしなかったので、もう調理の世界は諦めるべきかなと思っていましたが、今ではいろんな刺激を受けながら調理に向き合うことができています！ 各地で出会うお客様を笑顔にし、笑顔の数を増やすのが今のやりがいです！

月給50万円以上／完全週休2日／夜間・当直なし／ノルマなし☆

仕事内容 ✅月給50万円以上☆葬祭業界経験者採用 ✅初年度年収600～1000万円を保障！！ ✅高収入可能！前職給与をしっかり考慮 ✅施行ゼロ！受注・打ち合わせに集中☆ ✅完全週休2日制・年間休日115日以上 ✅夜間・当直なし！生活リズムも安定◎ ✅入社1年以内での管理職昇格実績もあり ✅年商450億円見込みの安定・成長企業！ ✅店舗多数あり！好きな勤務地で働ける！ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼葬祭業界経験者必見／ 施行ゼロ、受注100％特化のポジション☆ 初年度年収600～1000万円の好待遇♪ 高収入＆キャリアアップを目指そう！ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 全国で家族葬式場「小さな森の家」を はじめとする会館を年間100店舗の ペースで続々とオープンしています。 今回は【業界トップクラスの高待遇】 で新たに受注業務に特化した葬祭 ディレクターの募集を行います。 葬祭業界経験者は月給は50万円以上！ 初年度年収600～1000万円を保証☆ 実際に転職してきたメンバーは平均で 10％から60％の収入アップを 実現しているほか管理職ポストも 多数あり、入社から1年以内に課長へ 昇格した例も珍しくありません。 「受注特化」という新しい働き方で、 お客様に寄り添いプランニングに 集中できるプロフェッショナルな キャリアをここから始めてみませんか。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 ☆施行・設営なし！お客様に集中！ ☆ノルマなし！信頼重視の提案が可能 ☆夜間対応ゼロ！生活リズムを守れる 葬儀の事前相談や打ち合わせを中心とした 受注業務を担当していただきます。 施行や会場設営・進行は一切ありません。 お客様へのご案内やプラン提案に 集中できるポジションです。 【具体的には…】 ◆事前相談対応 （プラン説明・見積もり作成） ◆ご遺族の希望に沿ったプランニング ◆日程・会場・内容などの打ち合わせ ◆関係各所への連絡・手配 （施行スタッフへの引き継ぎ） ◆アフターフォロー（法要の案内など） お問い合わせをいただいた お客様に葬儀プランや流れを ご説明するところからスタートします。 ヒアリングを重ね、ご要望に沿った 最適なプランをご提案してください。 ★完全分業制で受注業務に専念 従来の葬祭ディレクターは、 プランニングから施行・会場準備まで 幅広い業務をするのが一般的ですが、 当社では「完全分業制」を導入。 お客様との打ち合わせやプラン提案に 集中できる体制を整えています。 ★施行・夜間対応なしで理想の働き方 完全週休2日制＆夜間対応ゼロで、 ワークライフバランスを大切にしながら 葬儀プランニングに専念できます。 お客様とじっくり向き合いたい方に とっては最適な環境です。 詳しいことは、面接の際にしっかり お話しますので何でも質問してください♪ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ✨✨ この仕事の魅力について ✨✨ ⏩【経験を活かしプランニングに集中】 従来の施行業務は一切ナシ。 お客様との打ち合わせに専念できます。 ⏩【夜間対応ゼロで生活リズムも安定】 当直・夜間呼び出しなし。完全週休2日制 でワークライフバランスも◎ ⏩【業界トップクラスの待遇】 経験者は月給50万円以上スタート。 前職給与を最大限考慮し、 平均で10％～60％UPも可能です。 ⏩【キャリアアップもスピーディ】 管理職ポストが豊富にあり、 入社1年以内の課長昇格実績あり。 キャリア形成もし易いのが特徴です。 ⏩【信頼関係重視でノルマなし】 売上目標や無理な営業は一切ナシ。 お客様との信頼関係を第一に提案できます。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「受注に専念できるから、 質の高い提案ができる」 以前は施行から会場準備まで幅広く対応 していましたが、当社では受注業務に特化。 お客様との打ち合わせに集中できるので、 一つひとつのご相談に丁寧に 向き合えるようになりました。 経験を積んだ分だけ評価され、 給与にも反映されるのがやりがいです。 「施行に追われず、提案力を伸ばせる環境」 に出会えて、本当に良かったです。 （入社2年目／30代前半／業界経験8年） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「あなたがいてくれてよかった」 その一言が、何よりのやりがい。 ご遺族との打ち合わせは、 人生で最も大切な時間に関わる仕事。 施行業務は担当しない分、 落ち着いて寄り添い、 最適なプランを提案できます。 「あなたのおかげで安心できた」 式後にいただく言葉は、 何度経験しても胸に残ります。 受注に専念できる環境だからこそ、 深い信頼を築けていると実感しています。 （入社3年目／30代前半／ディレクター） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■転職して「働きやすさ」に驚きました！ 前職では夜間対応や急な呼び出しも多く、 プライベートの予定を立てるのも一苦労…。 でも、当社に転職してからは 完全分業制＋当直なし。 受注に特化した役割として、 生活リズムを保ちながら長く キャリアを続けられています。 収入面も大幅に上がり、 家族との時間も増えました。 「もっと早く転職すればよかった…」 本音でそう思っています。 （入社1年目／40代前半／同業から転職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

【1月6日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼1月6日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

未経験歓迎／接客・事務経験も活かせる◆2024年設立の新会社

仕事内容 □■ この求人のPOINT ■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎「未経験から」すぐに活躍できる 段階的な教育・研修体制 ◎ 「できること」がどんどん増えるから 自分の成長も楽しめる！ （受付／接客／事務／パソコン／ 電話対応／クルマの知識も） ◎「人と関わる」を楽しめる仕事 （顔なじみのお客様が増えていく） ◎「平日休み」を楽しめる 自由度が高いシフト制 （事前申告で土日休み・連休取得もOK） ◎「チームワーク」で毎日が楽しい 働きやすい職場 ◎自動車・自転車通勤OK！ ◎原則定時退社！ □■ お任せする仕事は ■□ 店舗にお越しいただいたお客様と接する 受付事務です。 主な仕事は、店内フロントデスクでの 接客対応。パソコンによる各処理作業や、 その他庶務全般もお任せします。 ＜お客様対応＞ ★仕事全体の約6割 「ご来店」または「電話問い合わせ」の お客様へ、車検や点検等に関するご案内を していただきます。 ＜伝票・売上の処理＞ ★仕事全体の約2割 一般的な事務職の仕事です。 車検などに関連した伝票の処理や 売上の確認を行う業務を行います。 ＜パソコン入力＞ ★仕事全体の約1割 システムへの情報入力。 パソコンの操作はシンプルなので、 すぐ業務に順応できます。 ＜庶務業務＞ ★仕事全体の約1割 お客様も働くスタッフも気持ちよく 過ごせる店舗空間をつくるための 整理整頓や清掃、書類作成なども お願いします。 ==== 先輩インタビュー ==== Q. 前職は？ A. 学校給食関連の仕事です。 地元で働けて、接客や受付にも 興味があったため当社を選びました。 Q. この仕事のやりがいは？ A. 定期的に来店されるお客様が多く、 「顔なじみ」の方が増えていく点です。 だから、型にはまった接客ではなく、 お客様のタイプに合わせた接し方が できます。私の場合、気軽に 雑談しながら関係を深めていますね。 そうした自分なりの対応が、 お客様満足にも直結していく 仕事だと思います。 Q. 普段心がけていることは？ A. 初めて車検を受ける、というお客様が 意外とたくさんいらっしゃいます。 そうした方々へ「そもそも車検とは？」 など、わかりやすく丁寧に伝えることが とても大切だと思います。 私自身が入社前、車検の知識ゼロだった ので、その頃の自分と向き合うつもりで お客様と接しています。 整備のスタッフとこまめに 情報共有や相談をすることで、 お客様のご質問には正確にお答えする ようにしています。 Q. 大変なことって？ お客様が多くいらっしゃるときです。 1人あたりの受付数は 日によって異なりますが、 10件前後の対応をしています。 できるだけお客様をお待たせ しないように受付対応しつつ、 お待たせする場合は一声かけるなど、 お客様全員をケアする気持ちで 常に行動しています。 Q. 職場の雰囲気は？ A. 私が29歳で、受付事務は 20代が中心のチームで動いています。 忙しいときは、おたがい助け合って 乗り切るチームワークが自慢です。 仕事終わりには一緒にご飯に行く日も。 人間関係で気を遣うことがないから、 長く勤められているのだと思います。 Q. 休みの取り方は？ A. 土日ではなく平日に休むシフト制で、 休日は自由に調整可能です。 事前申告すれば連休も取得できます。 旅行はお得な平日価格で、 人混みも少なく満喫できています。 Q. この仕事でユニークなところって？ A. なんといっても「できること」が どんどんふくらむところですね。 受付、接客、事務、パソコン、 電話対応、クルマの知識まで。 幅広い実務経験が積めます。 将来的なキャリアパスにも つながっていくと思います。 ==== 未経験のあなたを歓迎 ==== □■ 車の知識は一切不要です ■□ 特別なスキルもいりません。 未経験入社の先輩が多く、 教育研修・実務マニュアルなどが充実！ ＜仕事を覚えるまで＞ 先輩とマンツーマンで 受付対応のやり方を学ぶ ▼ 最初は簡単な受付から ▼ だんだん車検やお車の不具合、 定期点検の予約をはじめ、 高度な対応もできるように専門スキルを 身につけて自らお客様に提案して、 予約に繋げるなど活躍している スタッフも多くいます！ ▼ わからないことがあれば いつでも先輩が丁寧に教えます ▼ 基本的な業務が一通り身についたら 一人で受付対応デビュー！ （入社3ヶ月以降から） ＜研修例＞ ◎入社後の集合研修 （ビジネスマナー、業務説明など） ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎コンプライアンス研修 など ==== 長い目で勤務できる体制 ==== □■ 評価・報酬について ■□ 日々の仕事のがんばりを反映する 評価制度のもと、年齢・社歴に関係なく 平等にチャンスがあります。 （定期的に評価。基本給・賞与へ反映） また、個人の知識・スキルを 反映させた「スキル給制度」を 導入しています。 ▼ スキル給／月給に加えて最大8万円 ※技術力に応じて支給 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ==== 私たちはこんな会社です ==== □■ WECARSについて ■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 □■ WECARSが大切にしていること ■□ 1. お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★人事制度改革、 人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。

週休3日の働き方も選べる！年2回の昇給＆賞与でしっかり評価！

仕事内容 ◆人材サービスのコーディネーター業務をお任せします！ ◆もちろん、最初から全てお任せするわけではありません。 ◆未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えているので、営業に挑戦してみたい方はぜひ！ 《具体的には》 ・企業とマッチングする登録者をシステム検索 ・登録者に連絡、求人を紹介 ・登録者とマッチング ┗必要であれば職場見学手続き ・就業後、定期的に登録者フォロー フォローでは出勤確認だけではなく、ユーザーが気持ちよく働けているかなど不満がないかもヒアリングします。別途、登録希望者への登録説明会運営もお任せします✊ 《研修制度充実》 まずは本社で3日間の座学研修を受講。会社や事業の説明、業務に関する法律の知識、システムの使い方など、基礎的なことを学びます。その後、配属先の拠点にて、先輩とのOJT研修を通して、営業としての実務スタート！仕事の流れやヒアリング・提案の仕方などを学んでいきましょう。分からないことがあればなんでも聞ける環境なので、営業未経験の方でも挑戦しやすいんです。 給与： 月給238,830円～＋各種手当 ※年齢やスキル、経験を考慮して決定します ※上記金額には30時間分の固定残業代（46,515円）を含みます。超過分は別途支給 ※交通費全額支給

【20代30代が多数活躍中！】営業経験に応じてスタート給与UP！好待遇！

仕事内容 ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 ""お客様の理想"" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ ""売る"" ではなく ""寄り添う"" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を 基本としていますが、一定の条件を満たす方は 「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 ・月給：243,000円～583,000円 ・想定年収：3,430,000円～8,162,000円 ■ 一般ミドル入社の場合（条件あり） ・月給：255,000円～583,000円 ・想定年収：3,570,000円～8,162,000円 ※固定給25万円以上も可能 ※当社規定に基づき、 接客または小売業で 1年以上（直近3年以内） の 経験がある方が対象です。 ※給与は、前職での実績・スキル・年収などを 総合的に考慮し、採用時に決定します。 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上86％以上UP！

★急募★家賃補助あり／昇給あり／まかないあり／離職率低め／和やかな雰囲気の職場

仕事内容: ／ 未経験OK×正社員の調理スタッフ募集！ 週休2日制でプライベート充実◎ ＼ ＼＼ポイント／／ ◆ 離職率低め！定着率の良い職場で働く！ ◆ 残業少なめ！ワークライフバランス充実！ ◆ 家賃補助あり！福利厚生充実！ ◆ まかないあり！食費も節約できちゃいます！ ◆あたたかく和やかな雰囲気の職場！ ◆三つ星認定「シニア活躍推進宣言企業」です！ ✻---------------------✻ ▼WEB応募 簡単応募ボタンをClick！ ▼電話応募 048-984-7350　まで お気軽にお電話ください ✻---------------------✻ 【仕事内容】 介護施設の利用者様へ提供する食事の調理と 調理補助のサポートをお願いします。 お仕事は丁寧にお教えします。 ＜具体的には＞ ・主食・主菜・副菜・副々菜・汁の調理、仕込み ・食形態変更 ・主菜・汁具の盛付、その他盛付サポート ・上下膳・洗浄 ・配膳用ワゴンのセット ・清掃、ごみ捨て

≪入社祝い金50万円支給≫店長ポジション確約！新規開拓は一切なし＆初年度最低年収650万円/実質年間休日120日×月給40万円以上！

仕事内容: 車の知識は不要／入社半年～1年で管理職（セールスマネージャー）へ昇格！店舗運営全般を担当！ 【就労環境◎】実質年間休日120日×月給40万円～ 【ポジション確約！】新規開拓一切なし＆成約率約50％ 【待遇◎】初年度最低年収650万円&マイカー通勤可 【セールスマネージャーの業務】 ■店舗の事業計画立案・計画遂行 ■売上・顧客・販管費管理 ■来客・集客活動 ■スタッフマネジメント・育成　など 【圧倒的な知名度と実績】 中古車買取台数・販売台数は業界トップクラス。 「中古車販売といえばGulliver」と言われるほどの知名度を誇ります。 【高いモチベーションで取り組めるよう評価】 ・日頃の努力も評価 「成約に繋がらなくても積極的に商談に挑戦」 「他のメンバーをサポートしながらバックアップ」など、 あなたが今できることに対し、どれだけ本気で取り組んでいるのかをしっかりと見て評価します。 ・成約率50％！インセンティブあり！新規開拓一切なし！ 成果を出した分はインセンティブとして還元します。 平均して月間約40件の商談に対し、成約率は50％！2件に1件が成約できています。 【DX化を推進！売れる仕組みにより稼げる環境】 社内のITシステムを積極的に整備することで、社員の業務負担を減らし、お客様との関係構築に集中できます。 この体制が売れる・稼げる土台に繋がります。 【豊富なキャリアパス】 セールスマネージャー以降も、支店長、事業部長などへのキャリアアップのほか、 社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当など、営業職以外のキャリアを選択することも可能です。 【チーム組織構成】 ◎女性の管理職も活躍中 ◎さまざまな業界の先輩たちが活躍しています 例：車関連、人材関連、不動産関連、食品関連、ゲーム関連、医療、サービス業界での販売員　など

困っている現場のお助け役！ 1か所で働いていると退屈してしまう人のための募集です！

仕事情報 ● 仕事内容 埼玉県内の介護施設内食堂にて調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。 勤務地を固定せず、様々な施設にて調理を行っていただきます。 ※居住地を考慮して配置いたします。 （弊社ではスーパーヘルパーと呼んでいます） 1か所に留まらないお仕事 1か所で働いていると、細かいことが気になったりして人間関係が面倒になったり、同じことの繰り返しで退屈してしまう方もいらっしゃるのではないでしょうか？ それでも調理が好きなので仕事としてやり続けたい…という方のために作ったお仕事です！ その時々で職場が変わり、退屈することなく調理に没頭できる環境です！ 器用さより想いを重視 ハーベストは「お客様の要望にあわせてコーディネートする仕事」にこだわりを持って事業運営をしております。お客様からの要望は日々変わりますので、それを実現するためには柔軟性やそれに合わせたスキルが求められます。 最近業界内は効率化の流れが強いですが、敢えて逆行して想いの実現のために時間をかけています！ 勤務地について 埼玉県内の福祉施設や病院の厨房で勤務していただきます。 毎日変わるというわけではありませんが、状況に応じてこちらから「ここへ行ってください」とお願いをします。 ★遠隔地の場合は特別手当あり！（弊社規定有） スタッフの声（50代男性） 今までは職場に馴染めることが少なく、職場を転々としてきました。 こんな働き方があるなんて想像もしなかったので、もう調理の世界は諦めるべきかなと思っていましたが、今ではいろんな刺激を受けながら調理に向き合うことができています！ 各地で出会うお客様を笑顔にし、笑顔の数を増やすのが今のやりがいです！

困っている現場のお助け役！ 1か所で働いていると退屈してしまう人のための募集です！

仕事情報 ● 仕事内容 埼玉県内の介護施設内食堂にて調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。 勤務地を固定せず、様々な施設にて調理を行っていただきます。 ※居住地を考慮して配置いたします。 （弊社ではスーパーヘルパーと呼んでいます） 1か所に留まらないお仕事 1か所で働いていると、細かいことが気になったりして人間関係が面倒になったり、同じことの繰り返しで退屈してしまう方もいらっしゃるのではないでしょうか？ それでも調理が好きなので仕事としてやり続けたい…という方のために作ったお仕事です！ その時々で職場が変わり、退屈することなく調理に没頭できる環境です！ 器用さより想いを重視 ハーベストは「お客様の要望にあわせてコーディネートする仕事」にこだわりを持って事業運営をしております。お客様からの要望は日々変わりますので、それを実現するためには柔軟性やそれに合わせたスキルが求められます。 最近業界内は効率化の流れが強いですが、敢えて逆行して想いの実現のために時間をかけています！ 勤務地について 埼玉県内の福祉施設や病院の厨房で勤務していただきます。 毎日変わるというわけではありませんが、状況に応じてこちらから「ここへ行ってください」とお願いをします。 ★遠隔地の場合は特別手当あり！（弊社規定有） スタッフの声（50代男性） 今までは職場に馴染めることが少なく、職場を転々としてきました。 こんな働き方があるなんて想像もしなかったので、もう調理の世界は諦めるべきかなと思っていましたが、今ではいろんな刺激を受けながら調理に向き合うことができています！ 各地で出会うお客様を笑顔にし、笑顔の数を増やすのが今のやりがいです！

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

◎未経験歓迎◎昇給・賞与年2回◎週休3制あり◎住宅手当あり

仕事内容 未経験から営業デビュー！ 選べる働き方とキャリアアップが魅力 ◆97％が未経験入社！ ◆週休3日制など選べる働き方！ ◆昇給・賞与年2回！個人ノルマなし！ ◆平均年齢29歳♪第二新卒歓迎！ ドライバー不足でお悩みの企業と働きたい求職者をつなぐお仕事！ 「未経験から営業に挑戦したい！」 「安定した職場でキャリアアップしたい！」 そんなあなたにピッタリの仕事です 《具体的には》 ・スタッフの就業先企業の開拓 ・人材ニーズのヒアリング＆最適な人材の提案 ・スタッフの入職同行 ・採用後の定期的なフォロー など そのほか、求職者との面談や採用後のフォローを行うことも。企業とスタッフの橋渡し役として、積極的にコミュニケーションをとることが大事です。" 営業未経験でも大丈夫！！ ・当社のクライアント業態はライバルが少なく、成約率70％以上！ ・しっかりとした研修制度があるので、知識ゼロから成長できます。 ＜研修制度＆サポート体制充実＞ ▼Step1：本社で3日間の座学研修 会社や事業の説明、業務に関する法律の知識、システムの使い方などを学びます。 ▼Step2：配属先でのOJT研修* 先輩と一緒に仕事を進めながら、営業の流れやヒアリング・提案の仕方を学びます。 ＜分業制が整っているので営業活動に集中できる＞ 事務作業の負担が少なく、残業は月10時間程度と少なめです。 また、提案の自由度が高く、裁量をもって取り組めます。

春日部の病院で正社員医療事務スタッフ求人！入院レセプト経験者募集

仕事内容 埼玉県春日部市谷原新田の病院の医療事務（入院会計）の人材紹介求人です。 春日部市谷原新田にある総合病院で 入院に関する医療事務スタッフ募集。 入院レセプトの経験者募集です。 病院は、国道4号と16号の中間にあり、 近くには、大沼公園があります。 駐車場完備で自動車通勤も可能です。 ◆賞与ありの安定の正社員! 派遣やアルバイトでの医療事務でも 入院レセプト経験があればOKです! 【主な仕事内容】 ・入院患者の診療報酬請求書の作成 ・請求書作成、退院患者の会計 ・電話対応、その他付随する事務など ご応募お待ちしております。 変更範囲:変更なし ※人材紹介の正社員募集です ＜研修について＞ 経験豊富な主任、係長、課長がいますので、 わからないことはすぐご質問ください! 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 1110602318-001

未経験から20代で年収600万円超え多数！頑張りはインセンティブで評価！平日は接客ゆったり！20~30代活躍中

仕事内容 【カスタムカー専門店ALESS&TOPSPEED 】 〇未経験から年収600万円可能です！ 20代で年収850万円以上稼ぐ先輩もいます！ 車が好きな方、カスタムカーが好きな方歓迎です☆ 【お仕事内容】 ご来店されたお客様からご希望や好みなどを伺い、お客様に車種やカスタムのご提案をお願いします！ 1組当たり1～2時間ほの丁寧な接客で、満足いく1台をご案内。来店は週末に集中するので、平日の接客はゆっくりできます。 接客の流れ ▽接客 ご来店頂いたお客様にご挨拶。目星をつけている方も多いので、スムーズにお選びいただける場合が多いです。 ご予算や好みをお伺いするのがコツです！ ▽契約 車が決まったら、保険やオプションをご案内。見積を作成し、ご成約！納車の手続きへ ▽アフターケア 納車後も「調子はいかがですか？」と定期的にご連絡 アフターケアを大切にし、信頼を第一に、より良いお付き合いを何よりも大切にしています。 その他… ▽広告へ掲載 自動車の写真撮影、当店サイトへのアップ・更新をします。 来店されるお客様がほしいクルマが決まっているのは、ネット広告に力を入れているから！ スムーズな成約に結び付きやすくするにも、重要です♪ ▽車内清掃 納車前の車内清掃など ＼ココがポイント／ ★完全反響営業 サイトやSNSを見てお問合せやご来店いただくお客様ばかりで、新規飛び込み営業は一切なし。 目星をつけているお客様が多いので、スムーズに契約いただけることが多いです。 ★未経験OK 車の営業経験がなくて不安… どうやって提案すればいいか丁寧に仕事を教えますので、異業種からでも安心して転職いただけます。 また未経験の方でも、洗車や納車など、初日から活躍できることがたくさんあります。 研修にて ※入社後初年度は本社(岐阜県山県市高木800-1)での研修勤務となります。 ※会社寮完備 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 ※入社後初めの1年間は本社（岐阜県山県市高木800-1）での研修勤務となります。 会社の定める範囲

中退者大歓迎！今から4月入社に間に合う！内々定まで最短2週間

仕事内容 いまの仕事にやりがいを 見出せていないあなたへ。 生徒の「合格」を 一緒に目指してみませんか？ ※本募集は【35歳以下限定】の ポジション募集です（例外事由3号のイ） ※若手キャリア育成のための採用枠となります ■■■■■ 求人のポイント ■■■■■ ◎大学中退者歓迎！ あなたの受験時の「合格体験」を評価！ ◎生徒の「できた！」に立ち会える仕事 ◎塾バイト経験者の方、大歓迎！ ◎「教えることが好き」を活かせる！ ◎対話型授業の醍醐味を味わえる！ ◎1科目選択OK！得意分野に集中できる！ ◎未経験OKの研修体制で、 一歩ずつ自信を育める環境！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ＜＜仕事内容＞＞ 関東・大阪で500校以上を展開する学習塾 「臨海セミナー」で、15名程度に集団指導を 行う塾運営・講師のお仕事です。 ▼具体的には 小学3年生～中学生3年生担当（小中学部） …文系(英・国・社)分野の指導をお任せします。 学習習慣の定着や、学校の授業理解、 定期テスト対策を中心としたコースとなります。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 ★生徒は公立小学校・中学校に通う 小中学生が中心となります。 ★小中学部以外にも中学受験科、 難関高校受験科、大学受験科、 大学生や社会人向けのグローバル科 など、様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★初配属先は希望と現住所を考慮の上、 相談可能です！ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ - こんな気持ちがある方に合う現場です - ・勉強を教えるのではなく、 学び方を身につけさせることに興味がある ・「やりがい」だけじゃなく、 仕事として成長できる実感がほしい ・教育に関心はあるけど、 根性論や精神論には違和感がある ・条件重視というより仕事の中身で選びたい ・早く現場を任されて自分の裁量で動きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜入社後の研修体制が充実！＞＞ 充実の研修でフォロー＆スキルアップ！ ・社会人研修 ・ホスピタリティー研修 ・コミュニケーション研修 ・模擬授業の実施など 一から成長できる環境を完備！ 声の出し方・話の伝え方から、 教材の使い方、生徒・保護者との 面談方法など、基礎から学べます。 そのため、経験者の方だけでなく、 未経験、大学中退者など様々な 経歴の方が活躍しています！ 学生時代に塾講師のアルバイトを していた方も多数入社しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜生徒の「できた！」に立ち会える＞＞ 漢字の読み書き、毎週の単元テストなど、 子どもたちの毎日に現れるちょっとした課題。 一緒に塾で学んだ内容が成果となり、 「出来るようになった」 「テストの点が上がった」 「偏差値が上がった」 という成功体験を毎日積み重ね、 信頼関係を築けることが、 私たち塾講師の喜びです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜現役講師に聞いた！ココが嬉しい！＞＞ ◎生徒が「先生のおかげでわかった！」と 言うと胸が熱くなる！ ◎自分の成長も授業を通じて実感できる！ ◎自作教材で生徒の成績が伸びたと聞くと嬉しい！ ◎自分のエピソードで教室が盛り上がると楽しい ◎生徒が英語で自己表現する姿を見ると感動！

週休3日正社員で働こう！＜定着率90%＞年2回の昇給＆賞与！

仕事内容 Point1：未経験OK！営業デビュー歓迎 Point2：お休みたっぷり！週休3日制 Point3：第二新卒歓迎・学歴不問の人柄採用 Point4：福利厚生充実！働きやすい環境 企業と人材を繋ぐ役割を担っている、株式会社アズスタッフ。人材不足に悩んでいる企業様に、最適な提案を行う営業としてのお仕事をお任せします。 《具体的には》 ・スタッフの就業先企業の開拓 ・人材ニーズのヒアリング＆最適な人材の提案 ・スタッフの入職同行 ・採用後の定期的なフォロー など そのほか、求職者との面談や採用後のフォローを行うことも。企業とスタッフの橋渡し役として、積極的にコミュニケーションをとることが大事です。 《研修制度充実》 まずは本社で3日間の座学研修を受講。会社や事業の説明、業務に関する法律の知識、システムの使い方など、基礎的なことを学びます。その後、配属先の拠点にて、先輩とのOJT研修を通して、営業としての実務スタート！仕事の流れやヒアリング・提案の仕方などを学んでいきましょう。分からないことがあればなんでも聞ける環境なので、営業未経験の方でも挑戦しやすいんです。

未経験から資格取得を目指せる！土日祝休み＆賞与年間５ヶ月分

仕事内容 ＼＼この求人のポイント！／／ ✅未経験OK！ 座学やOJT等２カ月間の研修で しっかりサポート◎ ✅土日祝休みの完全週休2日制で オンオフのメリハリばっちり ✅残業少なめ！（月平均19時間） ワークライフバランスを大切に◎ ✅資格取得で給与UP！ 賞与は年間5ヶ月分支給！ 大手グループならではの安定基盤 「技術アジャスター職」とは？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車事故の原因や 損害の程度を調査し、 修理費用の算出などを 行うお仕事です。 未経験OK！ まずは座学で車の知識や保険・法律を学び、 ２か月かけてしっかり研修を受けて いただきますので、 知識や経験がない方も安心してください◎ その後配属先で先輩に同行しながら OJTを受けていただきます。 入社後も３年間は本部から定期フォローを 受けられるので、経験を積んで キャリアアップしていくことも可能です。 もちろん、整備士等経験のある方や すでに資格をお持ちの方も歓迎です！！ あいおいニッセイ同和損害保険グループの 安定基盤でキャリアアップと 働きやすさを両立できる環境です！ 具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （1）事故車両の調査 修理工場に運ばれて来た事故車を 直接見たり、事務所で画像や見積書を 確認したりするなどして損害の確認や 修理費用の見積り作成を行います。 （2）事故の解決に向けた交渉 お客様に代わり、適正な損害賠償の内容を 確定するための交渉を行います。 損害査定や修理内容の提案によって 問題解決をサポートし、 事故に遭ってしまった方たちを不安から お守りする貢献性の高い業務です。 ※国産車や軽自動車から高級車まで さまざまなメーカーの車を取り扱う 可能性があります。 手厚い教育研修プログラム＆ キャリアプランあり◎ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は同期と共に見習資格の取得に励み、 その後も基本的には全員が 技術アジャスター2級資格取得を目指します。 入社後3年間の育成プログラムを 用意しているうえ、その後も全体研修や 能力向上研修、試験対策研修の実施など、 継続的に研修を行いますので ご安心ください。 ▼2ヶ月間の新入社員研修＆見習資格取得 ▼初級資格（1年目） ▼３級資格（3年目） ▼２級資格（7年目） ▼管理職を目指すキャリアも ご用意しております。 └資格に合わせて給与ももちろんUP！ ２級取得で年収700万円も可能です！！ 勤務地について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 記載の勤務地のほか、 全国47都道府県に約200の拠点があります。 各地の拠点へ配属になる可能性がございます。 可能な限り、希望を考慮いたします。 なお、現在当社は三井住友海上火災保険株式会社との 合併に関する協議を進めております。 そのため、将来的に勤務先住所が変更となる可能性がございますので、 あらかじめご了承ください。

【あなたの最適の居場所を！】業界未経験OK！販売や総務まで幅広いジョブをご用意。

仕事内容 【業界未経験から学び､活躍できる環境】 当社で自分にあった働き方で活躍して いただけるように入社後のジョブチェンジ も柔軟に対応しております。 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収800万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5527億円と右肩上がりの成長企業 -*-* 【仕事内容】 入社後まずは研修後に店舗での ■販売営業 ■買取営業 の業務経験を経たうえで相談(希望考慮)に応じて ■本部業務(人事・総務・広報・経理など) へのジョブローテーションも可能となります。 【販売営業イメージ】 来店いただいたお客様への接客・ご提案。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) ・アンケート、ヒアリング ・お車のご案内、ご提案 ・オプション、購入方法(ローン)のご案内など 【買取営業イメージ】 中古車買取査定サイトにご登録のお客様から のご依頼に応じて出張買取査定・接客を行います。 ・車検証の項目チェック ・走行距離 ・オプションの有無 ・不具合のチェック ※査定・商談は1件約1～2時間、1日3件程度 ※飛込営業は一切なし！(反響型営業) 【本部業務】 上記営業職を経たうえで各種ポジション へのキャリアチェンジも可能です。 ◎人事 ◎総務 ◎広報 ◎経理 この他にも選択業務あり。 ■職種だけでなく、転勤の有無など 働き方自体も選択可能です。 【業務の変更範囲】 ■ジョブローテーションでの変更の場合あり(希望考慮)

年休115日／完休2日／希望休制・土日休みOK／未経験歓迎☆

仕事内容 ✅年商450億円見込みの安定・成長企業！ ✅完全週休2日制・年間休日115日以上 ✅希望休制度なので連休・土日休みもOK ✅ポジション多数！幹部候補を目指せます ✅人に感謝されるやりがいあるお仕事☆ ✅ノルマなし！お客様に向きある環境！ ✅夜間・当直勤務なし、急な呼び出しなし ✅中途入社が9割☆働き易い環境です！ ✅あなたを高く評価！前職給与大幅考慮 ✅店舗多数あり！好きな勤務地で働ける！ ✅Web面接大歓迎！遠方の方もぜひ！！ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨業績好調につきNEWスタッフ大募集✨ ＼業界屈指の成長率／ 組織の拡大とともにポジションも多数。 意欲ある方は早期の昇進・昇格も可能！ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に約200店舗の会館を展開しています。 未経験者は26万円以上を保障。 葬祭・葬儀業界経験者は月給30万円以上。 また前職給を要考慮し、高待遇をお約束！ 前職給与より平均10％～60％収入UP！ 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した方も 数多く活躍しています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 大切なご家族を失ったご遺族に親身に 寄り添いながらご葬儀のプランニングから お通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の 法事のサポートを行っていただきます。 お問い合わせいただいたお客様に 葬儀についてのご説明や進行フロー 等のご説明からスタートします。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識や 作法をイチから学んでいただけます。 その後、備品準備、会場設営・撤去、 運営サポートなどアシスタント業務を 行い全体の流れを覚えていきましょう。 【具体的には…】 ◆病院やご自宅へのお迎え ◆葬儀の打ち合わせ （日時・会場・式の内容など） ◆関係各所への連絡・手配 ◆通夜・告別式の運営進行 ◆葬儀後のアフターフォロー 未経験者の方は研修・OJTの後に、 先輩のサポートのもと簡単な 業務からはじめていただきます。 約1年程度で独り立ちができ、 現場を仕切れるように成長できますよ。 ★業界未経験の方も安心の教育体制 入社後は先輩のアシスタントとして実務を 学び独り立ちまで丁寧にサポートします。 経験者の方にはこれまでの経験を最大限に 活かせるポジションをご用意しています。 ★チームで支える体制 担当者が全ての業務を担うのではなく、 司会や設営・搬送などを分業。 負担を分散し、質の高いサービス提供と 働きやすさを両立しています。 詳しいことは、面接の際にしっかり お話しますので何でも質問してください♪ 【ある1日の流れ（例）】 09:00 出社／メール・スケジュール確認 09:30 ご遺族への電話連絡・ご案内準備 10:30 式場準備・司会内容確認 12:00 昼休憩 13:00 ご遺族来場・お打合せ／会場ご案内 14:00 通夜前の最終確認・導線案内・誘導 15:00 通夜開始（進行・アフターフォロー） 17:00 終了後、片付け／ご遺族へ翌日案内 18:00 業務終了・退勤 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「この業界を選んでよかった。」 人生の最期を支えるこの仕事は 景気に左右されにくく、 なくなることがありません。 実際に働くなかで安定した環境で 成長できるという実感を持てています。 評価制度も明確で努力が しっかり昇給に反映されるし、 資格支援もあるので専門性を高めながら、 長くキャリアを築ける環境だと思います。 （入社2年目／20代後半／元販売職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「あなたがいてくれてよかった」 その一言が、何よりのやりがい。 葬儀は、ご遺族にとって突然で、 どうすればいいか分からないことばかり。 だからこそ私たち葬祭ディレクターが、 そっと気持ちに寄り添う時間をつくる。 それがこの仕事の一番大切な役割です。 式が終わった後の 「本当にありがとう」が、 今も忘れられません。 （入社3年目／30代前半／未経験入社） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■転職して「働きやすさ」に驚きました！ 前職では夜間対応や急な呼び出しも多く、 プライベートの予定を立てるのも一苦労…。 でも、当社に転職してからは 当直なし・分業制で無理なく働ける環境に。 業務もきちんと役割分担されているので、 生活にもゆとりが持てました。 「もっと早く転職すればよかった…」 本音でそう思っています。 （入社1年目／30代前半／同業から転職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

年休115日／完休2日／土日休みOK／月給35万円以上☆

仕事内容 ✅年商450億円見込みの安定・成長企業！ ✅完全週休2日制・年間休日115日以上 ✅希望休制度なので連休・土日休みもOK ✅ノルマなし！お客様に向きある環境！ ✅夜間・当直勤務なし＆急な呼び出しなし ✅中途入社が9割☆業界経験者が多数活躍 ✅あなたを高く評価！前職給与大幅考慮 ✅店舗多数あり！好きな勤務地で働ける！ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨✨葬祭業界経験者の方を積極採用✨✨ ＼業界屈指の成長率／ 組織の拡大とともにポジションも多数。 意欲ある方は早期の昇進・昇格も可能！ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に約200店舗の会館を展開しています。 葬祭業界経験者は月給35万以上保障。 前職給与より平均10％～60％収入UP！ 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 職場環境づくりにも注力しており、 「もっと早くここへ来ればよかった！」 という転職者の声も多数あります！ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 ご遺族に寄り添いながら、 葬儀全体の運営・進行・手配を行います。 経験者の方には、これまでの知識や 担当経験を活かして即戦力の ポジションからお任せしていきます。 【具体的には…】 ◆病院やご自宅へのお迎え ◆葬儀の打ち合わせ （日時・会場・式の内容など） ◆関係各所への連絡・手配 ◆通夜・告別式の運営進行 ◆葬儀後のアフターフォロー 実務レベルに応じて、 担当件数やポジションを柔軟に調整。 【分業制で負担軽減】 司会・設営・搬送などを専任スタッフが 担当するためディレクター１人に負担が 集中しない仕組みです。 【夜間当直なし／呼び出しなし】 同業からの転職理由で圧倒的に 多い“不規則な働き方”を改善。 ワークライフバランスを保てる環境。 詳しいことは、面接の際にしっかり お話しますので何でも質問してください♪ 【ある1日の流れ（例）】 09:00 出社／メール・スケジュール確認 09:30 ご遺族への電話連絡・ご案内準備 10:30 式場準備・司会内容確認 12:00 昼休憩 13:00 ご遺族来場・お打合せ／会場ご案内 14:00 通夜前の最終確認・導線案内・誘導 15:00 通夜開始（進行・アフターフォロー） 17:00 終了後、片付け／ご遺族へ翌日案内 18:00 業務終了・退勤 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「この業界を選んでよかった。」 人生の最期を支えるこの仕事は 景気に左右されにくく、 なくなることがありません。 実際に働くなかで安定した環境で 成長できるという実感を持てています。 評価制度も明確で努力が しっかり昇給に反映されるし、 資格支援もあるので専門性を高めながら、 長くキャリアを築ける環境だと思います。 （入社2年目／20代後半／同業から転職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■転職して「働きやすさ」に驚きました！ 前職では夜間対応や急な呼び出しも多く、 プライベートの予定を立てるのも一苦労…。 でも、当社に転職してからは 当直なし・分業制で無理なく働ける環境に。 業務もきちんと役割分担されているので、 生活にもゆとりが持てました。 「もっと早く転職すればよかった…」 本音でそう思っています。 （入社1年目／30代前半／同業から転職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

未経験大歓迎◆学歴、PCスキル不問◆2024年設立の新会社

仕事内容 □■ この求人のPOINT ■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎撮影や清掃などの作業だけでなく、 営業やお客様を支える“チームの一員” として動くアクティブな事務！ ◎普通自動車運転免許必須！ ◎経験、学歴、PCスキル不問！ ◎土日祝休み可能！ 原則定時退社！ ◎チームワークで支え合う仕事。 □■ WECARSについて ■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業です。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 □■ お任せする仕事 ■□ ＜車両の写真撮影とアップロード＞ 店舗に並べるクルマを専用アプリで撮影。 社内システムへ画像をアップロードします。 撮影はスマホを使って行います。 アプリの指示に従って進めつつ、 「どうすればクルマの魅力が伝わるか」 を意識しながら構図や角度を工夫します。 商品の“魅せ方”を考える クリエイティブな要素もある仕事です。 ▼ 撮影した画像データを パソコンでアップロード。 （パソコンの操作方法もシンプル。 入社後すぐに覚えられます） ＜車両の敷地内移動＞ 撮影前には、クルマを敷地内の 撮影ブースに移動します。 ＜清掃・整理＞ お客様が「この車に乗りたい」と思えるよう 清掃や展示も“商品の魅せ方”を意識して 行います。 きれいに保つことで、チーム全体の 販売力を支える大切な役割です。 他、キッズコーナーや商談席の片付け、 ドリンクの確認などもサポートします。 ＜掲示物作成・データ入力＞ クルマに価格などを掲示する プライスやPOPなどの作成、 そのほかデータ入力もお任せします。 （システムに必要な情報を入力する シンプルな作業です） ＜お客様の案内・電話取り次ぎ＞ 営業スタッフが接客中などで対応できない ときは、お客様のご案内や電話の一次対応 などをお願いします。 チームの一員として“自ら声をかけて サポートする積極性”が活かせます。 （営業成績のノルマなどは一切ありません） ※他、店舗づくりのサポートや 店舗事務作業もお願いします。 □■ 先輩インタビュー ■□ Q. この仕事の特徴は？ A. 写真撮影が業務の大半を占めます。 事務ですがただのデスクワークではなく、 アクティブなところが気に入っています。 Q. 仕事を通じて身についたことは？ A. プライベートでも、スマホで 誰かを撮ることが得意になりました。 また、敷地内でクルマを移動させるので 運転も上手になったと思います。 Q. 撮影するときの工夫は？ A. 撮影自体は専用アプリの 指示に従うため比較的かんたんです。 大切なのは撮影前。私の写真を見て 購入を決められる方がいるので、 車体や車内をきれいに拭いたり、 掃除したりしています。 Q. 大変なことは？ A. 撮影はオープンエアなブースで行うので 暑さや寒さの対策が必要になります。 Q. 1人でやる仕事なのですか？ A. 店舗によっては数名のチーム制です。 担当業務は自分で進めますが、 店舗全体では営業・整備・事務など 職種を越えて協力し合う風土があります。 困ったときはすぐ声をかけ合える関係で、 チームワークを大切に働ける環境です。 大きな車の移動など困ったときは 営業スタッフが助けてくれます。 私も、周囲が多忙なときは すすんでサポートに入っています。 ==== 未経験でも安心 ==== ＜クルマの知識は一切いりません＞ 未経験で入社した先輩も多く、 教育体制・実務マニュアルも 充実しています。 研修体制も手厚く、 未経験でもすぐに活躍できる環境です！ ＜研修例＞ ◎入社後の集合研修 （ビジネスマナー、業務説明など） ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎コンプライアンス研修 など ==== 私たちはこんな会社です ==== □■ WECARSが大切にしていること ■□ 1. お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード □■ 評価について ■□ 2025年1月に人事制度を改定。 がんばりを正当に評価できる 仕組みを導入しました。 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ★人事制度改革、 人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。

＜専用のITスクール有＞段階を経ながら成長していけます◎

仕事内容: 【業務内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■顧客情報や商品データの入力・修正 ■書類の作成およびファイリング業務 ■電話・メール対応（頻度少なめ） ■Excelを使った簡単な集計業務 【具体的な説明】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専用システムやExcelを使って、 顧客情報や商品データを入力します。 名前や数値を正確に入力する作業で、 難しいPCスキルは必要ありません。 入力形式はフォーマット化されており、 タイピングができればOKです！ 書類の整理や簡単な集計作業など、 ルーティン中心で始めやすい内容。 未経験の方もすぐに活躍できます。 経験は問いません。 今の姿勢とこれから伸びる意欲を 見ています。 「人の役に立つ実感がほしい」 「市場価値を上げたい」 ——そんなあなたにぴったりです。 まずはオンラインでカジュアルに お話しましょう！

「教える」仕事ではなく「できる様になる瞬間」を見届ける仕事。

仕事内容 いまの仕事にやりがいを 見出せていないあなたへ。 生徒の「合格」を 一緒に目指してみませんか？ ※本募集は【35歳以下限定】の ポジション募集です（例外事由3号のイ） ※若手キャリア育成のための採用枠となります ■■■■■ 求人のポイント ■■■■■ ◎生徒の「できた！」に立ち会える仕事 ◎塾バイト経験者の方、大歓迎！ ◎「教えることが好き」を活かせる！ ◎対話型授業の醍醐味を味わえる！ ◎1科目選択OK！得意分野に集中できる！ ◎未経験OKの研修体制で、 一歩ずつ自信を育める環境！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ＜＜仕事内容＞＞ 関東・大阪で500校以上を展開する学習塾 「臨海セミナー」で、15名程度に集団指導を 行う塾運営・講師のお仕事です。 ▼具体的には 小学3年生～中学生3年生担当（小中学部） …文系(英・国・社)分野の指導をお任せします。 学習習慣の定着や、学校の授業理解、 定期テスト対策を中心としたコースとなります。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 ★生徒は公立小学校・中学校に通う 小中学生が中心となります。 ★小中学部以外にも中学受験科、 難関高校受験科、大学受験科、 大学生や社会人向けのグローバル科 など、様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★初配属先は希望と現住所を考慮の上、 相談可能です！ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ - こんな気持ちがある方に合う現場です - ・勉強を教えるのではなく、 学び方を身につけさせることに興味がある ・「やりがい」だけじゃなく、 仕事として成長できる実感がほしい ・教育に関心はあるけど、 根性論や精神論には違和感がある ・条件重視というより仕事の中身で選びたい ・早く現場を任されて自分の裁量で動きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜入社後の研修体制が充実！＞＞ 充実の研修でフォロー＆スキルアップ！ ・社会人研修 ・ホスピタリティー研修 ・コミュニケーション研修 ・模擬授業の実施など 一から成長できる環境を完備！ 声の出し方・話の伝え方から、 教材の使い方、生徒・保護者との 面談方法など、基礎から学べます。 そのため、経験者の方だけでなく、 未経験、大学中退者など様々な 経歴の方が活躍しています！ 学生時代に塾講師のアルバイトを していた方も多数入社しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜生徒の「できた！」に立ち会える＞＞ 漢字の読み書き、毎週の単元テストなど、 子どもたちの毎日に現れるちょっとした課題。 一緒に塾で学んだ内容が成果となり、 「出来るようになった」 「テストの点が上がった」 「偏差値が上がった」 という成功体験を毎日積み重ね、 信頼関係を築けることが、 私たち塾講師の喜びです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜現役講師に聞いた！ココが嬉しい！＞＞ ◎生徒が「先生のおかげでわかった！」と 言うと胸が熱くなる！ ◎自分の成長も授業を通じて実感できる！ ◎自作教材で生徒の成績が伸びたと聞くと嬉しい！ ◎自分のエピソードで教室が盛り上がると楽しい ◎生徒が英語で自己表現する姿を見ると感動！

未経験からＩＴ（Webエンジニア・Webデザイナー等）

仕事内容: あなたの経験や適性に合わせて 「Webデザイナー」「ITエンジニア」の いずれかに配属先を決定します。 ＜1＞Webデザイナー Webクリエイターとして HPやSNS、 アプリ作成をお任せします！ ～作成事例～ ◆美容サロンのHP作成 ◆スマホゲームのキャラクターデザイン スキルがつけばフリーランスや 好きなジャンルのデザインの仕事ができます♪ ＜2＞ITエンジニア 企業の業務を効率化する各種業務システムやソフト、 見た人に良い印象を与えるWeb・スマホアプリなど 制作の全工程の経験が可能です。 ～作成事例～ ◆アパレル系ECサイトの開発 ◆世界的ヒットオンラインゲームの運用 未経験からスキルアップ可能な研修体制！ ITスクールで6カ月~1年間の研修カリキュラム HTML、JavaScript、CSS、PHPなどを使った コーディングスキル（エンジニア必須スキル）や WEB知識を学びます。 ▼ エンジニア/デザイナーデビュー！ 研修終了後は人事がキャリアプランの相談に乗ります。 「アニメ/美容関連のHP制作に携わりたい」 「有名アプリのシステム開発をしたい」など あなたの想いを聞かせてください！

✨未経験者歓迎✨賞与年3回　続々新店ＯＰＥＮでやりがいも◎！

仕事内容 接客業務全般、アルバイトの育成・ 教育、調理・食材の仕入れ、 売上集計等の事務処理業務、 シフトコントロール等をお願いします♪ ⭐アルバイトさんたちとより良い関係を 築きながらお店の雰囲気を作って下さい ✅入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣ 配属された店舗でホールの掃除や 調理の仕込など、基本的なことから始めます。 その後は、メニューを覚えたり メニューの作り方を覚えるなど 実務を中心に学びます。 同時に、現場で接客を楽しみ、 お店の雰囲気づくりに貢献してください。 慣れてきたら仕入や発注、売上集計など、 店長のサポートをしていただきます。 ╭━━━━━━━╮ 将来のキャリアパス ╰━ｖ━━━━━╯ まずは1店舗の店長職を経験 ⏩2～3店舗の店長として活躍 ⏩新規立ち上げ→SV→本部勤務 これはほんの一例ですが、 現場経験をSV職で発揮し、 新たな発見をし続けて現場と協力しながら より良い職場を作るという流れが一般的です。 SVの人数をもっと増やしたいと 思っていますので、 どんどん上を目指してください！ ╭━━━━━━━╮ 当事業部の魅力 ╰━ｖ━━━━━╯ ◆年間コンスタントに1～2店舗を新規出店⇒随時昇格のチャンスあり ◆早ければ半年、平均でも3年前後で店長へ！お給料ももちろんUP ◆残業は月10～20時間程度 ◆賞与はもちろん、家族手当や住宅手当なども充実！ ◆飲食業界未経験のスタッフが多数活躍中です ◆「飲食の仕事って楽しそう！」という気持ちだけあれば大丈夫です ╭━━━━━━━╮ ここが注目！ ╰━ｖ━━━━━╯ いろいろなブランドとFC契約を結んで店舗運営をしているので、それぞれの仕組みや違ったやり方を学べます。ジョブローテーション（異動）をすることで一つの会社にいながら複数のブランドのノウハウを身に付けられます。 ★いろんな経験が活かせます！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 喫茶店、カフェ、居酒屋、レストラン、 ホテル、焼肉店、ラーメン店、パン屋、 和食、寿司、イタリアン、中華、洋食、 フレンチ等などの飲食店で ホールスタッフや調理補助、調理スタッフ、 キッチンスタッフなどの経験がある方や コンビニ、アパレル販売、ドラッグストア、 百貨店、スーパー、100円ＳＨＯＰ等の 接客経験がある方も大歓迎！ 社員食堂の調理員や学校給食や保育園での 調理スタッフとして働いていた方も歓迎♪

施工管理の業務のうち、現場管理業務”以外”をお任せいたします。技術的なサポートや書類整理などがメインです。

企業名 正和工業株式会社 求人名 【建設現場事務職】施工管理のサポート職/月平均残業30h 仕事の内容 施工管理の業務のうち、現場管理業務”以外”をお任せいたします。技術的なサポートや書類整理などがメインです。 ■安全・品質管理 ■写真整理 ■書類の整理、マニュアル化 ■図面作成 ■工事計画の作成 ■検査立ち合いなど ※新設のポジションとなります。施工管理の経験と知識を振るに活用していただけます。 ※当面の間は所沢の現場を予定しております。その後は当社が行う各現場を巡回していただきます。 募集職種 【建設現場事務職】施工管理のサポート職/月平均残業30h

大手企業で勤務★安定収入◎／未経験歓迎／賞与年2回／月8～9日休＋休暇制度も充実◎／サービス残業なし

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 西関東カンパニー エリア：埼玉県、茨城県、栃木県、静岡県、山梨県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: 新年度、あなたの"これまで"を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：352,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※当社規定営業経験1年以上の方のスタート給与です。 ※給与については前職での実績・スキル・前職年収を基に 採用時に決定いたします。 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎

仕事内容 入居されているお客様の介護に携わりながら、ホーム長の補佐・サポートの業務もお願いします。 ≪介護業務≫ 介護IoTを取り入れ、スマホ型の端末で記録を入力したり、見守りロボット・AIの導入などを進めています。 事務作業が効率化されたことで、お客様のケアに向き合う時間が増えるだけでなく、残業時間の軽減にも繋がっています。 ≪施設運営業務≫ ●施設の人事業務：採用面接、スタッフとの面談の対応、人事考課、労務対応等 ●施設運営業務：業績の管理、行政・監査・事故への対応等 ●会議等への参加 ●新規入居のお客様の契約と付随する業務 ※施設運営についてはOJTで少しずつ経験を積み、学んでいきます。 育成カリキュラムに沿って、段階を追ってじっくりステップアップ可能です！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地