求人・転職情報

仕事内容 ＼「InstagramやTikTokを見るのが好き」が仕事になる！／ 未経験から始められる“SNS運用サポート”募集 「毎日SNSを見てるだけで1日が終わった気がする…」 その時間が、実は立派な“キャリアの第一歩”になります！ SNSが好きな"未経験"の方でも積極的に採用させていただく求人になります。 未経験からSNS業界に挑戦したい方は、この後もしっかり読み進めてください。 企業のSNSアカウント運用を通して、 ・投稿企画の立て方 ・ユーザーに届く企画設計 ・分析に基づいた改善スキル など、一生モノのSNSスキルをゼロから研修を通して身につけられます。 今後ますます市場が拡大していくSNSマーケ業界で、 どの業界でも使えるマーケティングスキルを身につけられる！ ＜ここがおすすめ！＞ ✨未経験スタートが前提 基礎から学べる研修制度で、SNSのプロを目指せる！ ✨"1on1"研修で置いていかれない 実際に数万〜数十万人規模のアカウント運用経験を持つインフルエンサー講師が直接指導。 分からないままで進むことはありません。 ✨安心のステップアップ！ まずはデータ入力やレポート作成などのサポート業務を通じて、ビジネスマナーの基礎を習得。 ✨SNSを通して商品の販促 あなたがサポートする企業の商品が、SNSを通して販売が行われ多くのお客様の手の元へ届く ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは簡単なサポート業務や電話業務からスタート。 あなたのペースに合わせて、 徐々に専門的なお仕事をお任せします。 ✅STEP1：サポート業務 ・請求書や資料の作成（フォーマットあり） ・データ入力、電話業務、メール対応、営業サポート あなたの適正にあった業務をおまかせ！ ✅STEP2：SNS運用アシスタント ・SNSの投稿作成 ・デザインツールを使った簡単な画像・動画編集 ・投稿への反響チェック、数値の集計 ・反応率が上がる投稿を制作 →いきなり難しい業務はお任せしません。 ★フルリモート勤務OK！ ※研修期間中はクライアント先に出社の可能性あり ⏩ 業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、あなたのスキルに合わせて 業務をお任せしていくのでご安心ください。 【入社～10ヶ月】研修＆サポート業務 まずは研修でSNSの基礎知識を学びます。 並行して、営業サポート、電話業務、簡単なデータ入力や書類作成を通して 社会人としての土台をしっかり固めます。 【11ヶ月目～】実践デビュー 先輩のサポートのもと、 実際のSNSアカウント運用に挑戦！ アカウント設計から実際の運用、改善までまるっと挑戦！ ⭐ 教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣ SNS運用が初めての方でも安心の"1on1" 座学+実践を組み合わせたカリキュラムで、 一歩ずつ確実にスキルアップできます。 ⭐ キャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来的には、 ・SNSマーケターとして専門性を高め社内で活躍 ・フリーランスとして独立する など、あなたの「なりたい姿」を応援します！ ⭐ 募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SNSマーケティング事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集します。 経験よりも「SNSが好き」「挑戦してみたい」という気持ちを重視した、育成前提の採用になります。 ⭐ 採用担当からメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、あなたの"伸び代"に本気で向き合います。 現在活躍している先輩の約9割が未経験入社。 元アパレル、飲食、接客、事務など異業種から転職したメンバーが活躍しています。 ・「SNSを見るのが好き」 ・「デスクワークを始めてみたい」 ・「将来のためにスキルを身につけたい」 ──その気持ちがあれば、十分です。 あなたの"はじめの一歩"を、 私たちが全力でサポートします。 少しでも気になったら、まずはお気軽にご応募ください。 ─────【当社について】───── 株式会社I AMは、 SNSマーケティングを軸に 企業の広告・宣伝活動を支援する会社です。 少人数の組織だからこそ、 一人ひとりの成長にしっかり向き合っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：グラフィックデザイナー、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 💻未経験 × プロ × フルリモート✨ 充実の研修で動画編集のプロへ 場所を選ばず理想の働き方を実現 - 【求人アピールポイント】 ✅ 月平均残業5時間未満で私生活も充実 ✅ 年間休日125日以上・週休3日制も選択可 ✅ 資格取得支援・手当でキャリアを後押し ✅ 全国どこでも働けるフルリモート環境 ✅ 20代中心の組織で定着率97％の安定感 - 【クリエイティブな仕事に挑戦したい方へ】 趣味で触れていた動画制作を仕事にしませんか。 充実した研修環境で、未経験からプロの技術を 身につけ、安定した環境で成長を目指せます。 【将来を見据えてキャリアを伸ばしたい方へ】 動画編集の基礎から企画・運用まで幅広く担当。 専任の先輩によるサポート体制のもと、着実に ディレクター職へのキャリアアップが可能です。 - 【仕事内容】 🔰基礎学習 代表直伝の研修動画120本を活用し、自宅で 自分のペースで映像制作の基礎を学びます。 👏実務スタート 先輩のフォロー体制のもと、SNS向け動画の 編集など簡単な業務から着実に慣れます。 🌈企画・運用へ 技術を磨き、自社動画の企画や運用サポート など、幅広い業務でプロを目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務全般

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、Webデザイナー、Webプランナー ★ この求人のPOINT3点 ¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨ 1. 未経験歓迎！ イチからデザインスキルを学べる◎ 2.フルリモOK・残業ほぼなし ワークライフバランス充実！ 3.好きを仕事にできる環境 アニメ・ゲーム・コスメなどの案件多数 ━━━━━━━━━━━━ 【★】Webデザイナー業務をお任せ ・アニメ、ゲームのLP制作 ・ブランドHPのデザイン ・コスメサイトのECサイト制作 ・HP用アニメーションの編集 ・SNSバナー画像のデザイン ・企業ロゴのデザイン など ＜ここがポイント！＞ いきなり難しい業務はお任せせず、 スキルレベルや経験に応じた業務からお任せ。 段階的に成長できる環境です。 【★】充実研修で安心！ ・基礎PCスキル ・デザインソフトの操作 ・HP制作のためのプログラミング言語 ・Webアプリ開発のためのプログラミング言語 ・動画編集ソフトの操作 ・AI技術 など ＜ここがポイント！＞ 1年の研修で着実にスキルアップ可能。 対面研修だから、その場で疑問を解決できます！ さらに独自の学習用AIを無償で提供。 学習のしやすさは2倍になったというデータも！ 【★】働きやすいから定着率95% ・年間休日128日 ・残業ほぼなし （月平均残業時間3時間） ・残業代全額支給 ・髪色、ネイル自由 ※プロジェト先により変動 ＜ここがポイント！＞ 業務になれたらフルリモート（完全在宅）や フレックスのプロジェクトをお任せします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 入社3ヵ月後には月給30万円超え！ ／ 楽しく、でもしっかり稼げる『営業』って？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ―――――――――― ★POINTをチェック！ ―――ｖ―――――― ✅POINT01．未経験でも安心！ 🌟【未経験からスタートしたい！】 ▼「若手が活躍できる会社を作りたい！」 そんなアツイ想いを持ち、代表が20代の時に設立しスタートした当社。 今年で7年目を迎えます！ 更なる事業拡大を目指し、＼育成枠採用を強化中！／ 入社後は基礎からしっかりレクチャーするので、未経験スタートの先輩たちもどんどん活躍しているんです！ ✅POINT02．半年で月収40万円も！ 試用期間終了後は月給30万円スタート！ 入社半年で『月収40万円』、入社2年で『月収80万円』と、先輩たちも大幅な収入アップを実現しています♪ さらに成約件数に応じたインセンティブや手当もあり、頑張りがそのまま給料に反映されるお仕事です◎ ✅POINT03．“居心地の良さ”も魅力の1つ！ 「紹介したくなるくらい居心地がいい」「毎日会社に行くのが楽しい」との声が上がるほどフランクな職場！ BBQなどの社内イベントも豊富で、あなたもきっと周りに自慢したくなるはずです☆ ＝＝＝ ―――――――――――――――― ★メメントホームってどんな会社？ ―――ｖ―――――――――――― 佐賀県を中心に、戸建てや店舗の新築・リフォーム・リノベーションを手がけている当社。 設立からたった7年で、なんと1,000棟以上の施工実績を達成！ 今回はこの勢いをさらに加速させるため、当社の『PRスタッフ』を大募集します！ ―――――――――――――――― ★仕事はどんな風に進んでいくの？ ―――ｖ―――――――――――― ⭐Step01．ヒアリング 3人1組のチームでお客様のもとへ訪問！ 「外壁のヒビ割れを直したい」「古くなった屋根を変えたい」など、お客様の“住まいに関するお悩み”をヒアリングします。 まずは商談のアポイントを獲得できればあなたのミッションはクリア！ 先輩にバトンタッチし、商談へと進んでいきます。 ⭐Step02．商談 商談は先輩が進めますので、同行して話を聞くだけでOK！ 無事成約につながれば、あなたにもインセンティブが支給されます♪ 同行は「どんなことを意識してご提案しているのか？」など先輩の工夫を掴める絶好のチャンス！ いずれはあなたも商談ができるよう、様々なことを吸収してみてくださいね◎ ⭐Step03．アフターフォロー 自社施工を手配し、完成したら再度訪問します。 何気ないやり取りから次の契約が決まることもあるため、お客様との長期的な関係構築が活躍のカギ！ お客様から直接感謝の言葉をいただけることもあり、働く上での大きなモチベーションになります◎ ＝＝＝ ―――――――――― ★入社後の流れは…… ―――ｖ―――――― まずは毎朝先輩社員とロープレをおこない、名刺の渡し方や挨拶の仕方、コミュニケーションのコツなどを学ぶところからスタート！ 入社後は3ヵ月をかけて提案の方法やノウハウ、商材の知識を教えていきますので、1つずつできることを増やしていきましょう♪ 独り立ち後でも困った時はしっかりフォローしますので、安心して挑戦してくださいね◎ ＝＝＝ 未経験でもしっかり稼げて、仲間と一緒に成長できる…… あなたの“営業デビュー”を、メメントホームで一緒に叶えましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 【仕事内容】 介護保険にある住宅改修工事を主に行っています。 住宅改装工事に関する作業スタッフとして 一連の業務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ 住宅内へ手すりを付けたり、 踏台を作ったりして、 高齢者や障がい者が安全に生活出来るように 改修工事をするのが仕事です。 業界未経験の方は入社直後より、 1ヶ月の時間をかけて基本的な手すり取り付けの 流れを1から覚えていただきます。 その後は、スキル・目標に合わせて、 徐々に作業領域を広げていきましょう。 ＜一覧で見る作業内容＞ * 手すり取り付け：玄関・廊下・浴室・トイレ * ユニットバス取り付け・浴槽交換 * フローリングの張替え・敷居撤去 * 外部スロープ設置工事・床材の変更など ※上記は一覧となり、 全てを一気にお願いすることはありません。 経験豊富な先輩社員も居ますので、 未経験の方でもやる気があれば丁寧に指導します。 お客様から大変喜ばれるので、とてもやりがいのある仕事です。 【会社概要】 企業名 ：株式会社エヴァ・ライフ 事業内容 ： 福祉用具貸与/福祉用具販売/住宅改修事業 従業員数：280名 店舗数： * 営業所（福岡・佐賀・長崎・熊本・大分）23店舗 * 配送センター6ヶ所 * 物流センター1ヶ所 * 工事部10ヶ所 会社URL ：https://evahlife.jp/

仕事内容 ReactとNext.jsを使ったWebサービスのUI/UX開発を担当。 SSR・SPA双方の実装やパフォーマンス改善を行います。 デザイナーと協力し、見た目と使いやすさを両立します。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンドエンジニア／年齢：26歳 「UI改善の効果がユーザーにすぐ届くのが楽しい。 チーム連携もスムーズです。」 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

仕事内容 リニューアルオープンスタッフ募集！ 上質なイタリアンレザーで世界中に愛されるブランド「FURLA」。 このたびリニューアルオープンするアウトレット店舗で、 新チームの一員としてご活躍いただける方を募集します！ *FURLAで働く7つのメリット* ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 残業月平均5時間以下でワークライフバランス◎ ✅ 育休取得率90％以上！ライフステージに合わせた働き方が可能 ✅ 業績賞与＋インセンティブあり！成果をしっかり還元 ✅ 昇給・昇格に反映。明確な評価制度あり ✅ 年間休日118日 ※月10日の公休・夏期・冬期休暇（各2日間）・リフレッシュ休暇 ✅ ブランドの世界観を体現できるホスピタリティ研修あり ✅ 福利厚生充実！ ・団体長期所得補償保険（GLTD） ・退職金制度 ・社員割引制度 など ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ *【仕事内容】* フルラ（FURLA）の店舗において、 バッグや革小物などの販売・接客業務、売上管理、商品管理及び顧客管理を行っていただきます。 ＜主な業務＞ ・接客・販売 ・売上管理 ・商品・顧客管理 ＜こんな方にぴったり＞ ・アパレル・ファッション業界からのキャリアチェンジを目指している方 ・ラグジュアリーブランドでの接客スキルを身に付けたい方 ・チームで目標を達成するのが好きな方 リニューアル店舗にて同じスタートライン！ FURLAで「あなたらしいキャリア」をスタートしましょう！ ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ *【研修制度も充実】* ・未経験の方も安心してスタートできるサポート体制をご用意！ ・エントリーオリエンテーション └ FURLAの歴史や基礎オペレーションなどを学習 ・接客・ホスピタリティ研修 └ セリングスキル、ライブ配信での商品説明実習 ・マネジメント研修 └ フィードバック ━━━━━━━━━━━━━━━━ *フルラで叶う、あなたの理想の働き方* ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ *実力をしっかり評価されたい方へ* 「現職で評価制度が不透明…」と感じていませんか？ フルラでは、明確なインセンティブ制度や目標達成に応じた評価があります。 頑張りがしっかり形になる環境です。 ✅ *ワークライフバランスを大切にしたい方へ* 「残業やシフトの不規則さでプライベートの時間がない…」 フルラは年間休日118日！ リフレッシュ休暇もあり連休も取得しやすいです！ シフト調整の柔軟性や休日取得のしやすさを大切にしていますので 無理のない働き方で長く続けられる職場です。 ✅ *キャリアアップの道を広げたい方へ* 「今の会社では店長以上のポジションがない…」 フルラなら、ストアアシスタント（SA）からストアマネージャー（SM）まで 多彩なキャリアパスをご用意。成長を続けられる環境があります。 〜 キャリアアップ詳細 〜 https://recruiting.furla.com/career ※中途社員は「CA」または「SCA」からスタート ✅ *ブランド力ある企業で安心して働きたい方へ* 「将来の安定性に不安…」 フルラは、世界中で愛されるイタリア発ラグジュアリーブランド。 歴史ある企業で、安定した環境の中でキャリアを築けます。 ✅ *語学や接客スキルをもっと磨きたい方へ* 「もっと語学を活かした接客がしたい…」 インバウンド需要が高く、英語や中国語などを活かした接客が可能。 ホスピタリティあふれる接客を学びながら、国際的なスキルも身につきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 〜1日の仕事の流れ〜 9:30 早番出勤・清掃・VMチェック 朝礼・ミーティング 10:00 オープン・お客様のお迎え 11:30 遅番出勤 12:00 ランチ休憩 14:00 納品・検品作業 15:00 修理・お問い合わせ対応 17:00 休憩 18:30 引継ぎ・退勤 〜よくある質問〜 Q. 残業はどれくらいありますか？ →働きやすさも整備しており、残業は月5時間以内と比較的少ないです。 Q. 異動や転勤はありますか？ →その方のキャリア、ストア人員構成などを総合的に判断し異動を行っています。転居を伴う転勤については、まずご本人の希望を確認した上でキャリアアップに合わせてお願いしています。(家賃補助あり) Q. 正社員の雇用について試用期間はありますか？ →6ヶ月の試用期間がございます。この期間の給与・待遇に変わりはありません。 エリア内での店舗異動はあり

仕事内容 FURLAでは、障がいのある方の「働きたい」という意欲と、 これまでのご経験を活かしたご活躍を応援しています。 業務内容・勤務時間・働き方は、 障がいの有無や特性に応じて柔軟に調整が可能です。 「接客が好き」「ブランドの世界観を感じながら働きたい」方をお待ちしています。 *FURLAで働くメリット（障がい者雇用向け）* ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 残業月平均5時間以下・シフト調整可能 ✅ 症状や通院スケジュールに応じた勤務日数・勤務時間の相談可 ✅ 育休・産休・特別傷病休暇など、ライフイベントに配慮した制度が充実 ✅ 年間休日118日＋リフレッシュ休暇で無理のない働き方 ✅ インセンティブ制度・昇給あり。障がいの有無に関係なく公平な評価制度 ✅ 職場定着支援あり（業務サポートツール・OJT・担当者によるフォロー） ✅ 福利厚生充実（健康保険・GLTD・社員割引・制服貸与・退職金制度） ───────────── *【仕事内容】* ※ご本人の希望・適性に合わせて調整します ストック作業：納品や検品・商品整理などの付帯業務がメインになります。 （業務例） ・バックヤードでの検品作業、品出し ・バックヤード業務（在庫管理・商品補充・備品管理・タグ付け等） ・バックヤード・店内の清掃 ・店舗内バックオフィスの庶務、補助業務 など ───────────── *【安心のトレーニング制度】* ・入社時オリエンテーション（基礎知識・ブランド理解、フルラの歴史など） ・ホスピタリティ研修、商品知識研修 ・個別フォロー体制あり：配慮事項を共有し、無理のない範囲でスキルを習得できます ・オンライン研修やOJTも活用可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━ *フルラで叶う、あなたの理想の働き方* ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ *安心して長く働きたい方へ* ・障がい特性に応じた業務内容の調整・配慮を行います ・体調に合わせた短時間勤務・通院配慮も可能 ・固定シフトや曜日相談も歓迎 ✅ *公平な評価を望む方へ* ・明確な評価基準で、頑張りが昇給・賞与に反映されます ・障がいの有無による評価差はありません ✅ *成長を目指す方へ* ・希望と適性に応じて、将来的なキャリアアップも可能 ・マネジメント・商品企画など多様なキャリアパスをご用意 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 〜よくある質問〜 Q. 残業はどれくらいありますか？ →働きやすさも整備しており、残業は月5時間以内と比較的少ないです。 Q. 異動や転勤はありますか？ →その方のキャリア、ストア人員構成などを総合的に判断し異動を行っています。転居を伴う転勤については、まずご本人の希望を確認した上でキャリアアップに合わせてお願いしています。(家賃補助あり) Q. 正社員の雇用について試用期間はありますか？ →6ヶ月の試用期間がございます。この期間の給与・待遇に変わりはありません。また契約社員からのスタートも相談可能です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼＼ ✨当社のここが魅力です✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐自分らしく輝ける安心の環境です⏩ FURLAでは障がいのある方の「働きたい」 という意欲を全力で応援しています！✨ 体調や通院スケジュールに合わせた 短時間勤務や曜日相談も柔軟に対応◎⭐ ⭐残業月平均5h以下＆充実の休暇⏰ 残業はほとんどなく定時退社が基本です 年間休日118日に加えリフレッシュ休暇や 特別な傷病休暇など、無理なく長く✅ 働き続けられる環境を整えています✨ ⭐障がいの有無に関係のない公平評価⏩ 明確な評価基準に基づき、頑張りは 昇給やインセンティブに反映されます✨ 職場定着支援や個別フォローも万全⭐ ◆大枠の仕事内容◆ FURLA 鳥栖プレミアムアウトレットにて⭐ バックヤードでの商品管理や検品などの✨ 店舗サポート業務をメインでお任せ！✅ ご本人の希望や特性、適性に合わせて 無理のない範囲から業務を調整します⭐ ◆具体的なお仕事内容の一覧◆ ✅バックヤードでの検品作業や品出し⏰ ✅在庫管理、商品補充、タグ付け業務✨ ✅備品管理や店舗内バックオフィスの庶務⭐ ✅バックヤードおよび店内の清掃対応⏩ ※個別のフォロー体制やサポートツール、 研修制度が整っているため安心です！✅ ～～～ 1日の流れ（一例） ～～～ 09：30 / 出勤・開店準備の手伝い⏰ バックヤードの整理整頓を行います✨ ▼ 10：00 / 開店、納品された商品の検品⭐ 個数や状態を丁寧にチェックします✅ ▼ 12：00 / 休憩（たっぷり90分）⏰ しっかりリフレッシュして備えます✨ ▼ 13：30 / 売れた商品の補充、品出し対応⏩ バックヤードから店頭へ補充します✨ ▼ 15：30 / 店内やバックヤードの清掃⭐ ▼ 17：00 / 備品管理や簡単な事務サポート⏰ ▼ 18：30 / 残業はほぼなく定時で退勤！✨ お疲れ様でした！公私両立できます✅ ※勤務時間は個別に相談可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 最高の職場環境＆キャリア ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐手厚い研修と万全の定着支援体制⏩ 入社時のオリエンテーションをはじめ、 商品知識研修やオンライン研修をご用意✨ OJTや担当者による定期フォローなど、 個別の配慮事項を共有して支えます✅ ⭐充実の福利厚生で長く安定して働く⭐ 健康保険や厚生年金などの社会保険完備、 団体長期所得補償保険（GLTD）や、 嬉しい社員割引、制服貸与、退職金など 安心して働ける制度が揃っています！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【実際に働くスタッフの声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅実際に働くスタッフの声をご紹介✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「障がいへの配慮がとても手厚く、⏰ 通院スケジュールに合わせたシフトを⭐ 組んでもらえるので無理なく安心です！ 評価も公平で、自分の仕事が店舗を 支えている実感を日々持てています」✨ （20代・店舗サポートスタッフ） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求職者の不安を解消！Q＆A】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q：残業はどれくらいありますか？⏩ A：残業は月5時間以内と非常に少なく 無理のない働き方が可能です！✨ Q：異動や転勤はありますか？⭐ A：総合的に判断し異動を行います。 転居を伴う転勤はご本人の希望を 確認した上でキャリアに合わせて お願いしています（家賃補助あり）✅ Q：試用期間はありますか？⏰ A：6ヶ月の試用期間がございます！ 期間中の給与・待遇に変動はナシ✨ 契約社員スタートも相談可能です⭐