佐賀、特許事務・法律事務の求人・転職情報

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

【フルリモート・完全在宅】週30時間以上OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐週30時間以上～でOK！ 週４勤務や6時間勤務も可能◎ご家庭と両立しながら無理なくお仕事できます！ プライベートもしっかり確保してバランスよく働ける環境です。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。

ニッチ分野で全国トップクラスの鋳鉄メーカー 年間休日130日/福利厚生充実

■仕事内容 事業の競争優位性を確立するため、事業部門や研究開発部門と密に連携し、以下の知財業務を幅広く担当していただきます。 （1） 知財戦略の立案・推進 ・事業戦略・研究開発戦略に連動した知財戦略の立案 ・自社の事業競争力を高める知財ポートフォリオの構築 （2） 知財権の出願・権利化業務 ・発明の発掘、特許・意匠・商標の出願〜中間処理（特許事務所との連携・コントロール） ※必要に応じて、海外（米国・欧州・アジア等）への出願・権利化業務も担当いただきます。 （3） 先行知財権の調査業務 ・新材料・新技術開発に関する他社知財権に対する侵害予防調査、自社知財権の取得可能性調査 ・他社知財権に対する侵害回避策、自社知財権の権利取得策についての検討・立案 （4） 知財関連契約業務、その他企業知財業務全般 ・秘密保持契約、共同開発契約、共同出願契約、ライセンス契約などの審査・作成 ・保有知財権の維持管理、社内向け知財教育の企画・実施、知財相談への対応等 【業務の面白み／魅力】 ・マンホール蓋で国内トップシェアという安定した事業基盤を持ちつつ、インフラ老朽化問題を解決するIoTソリューションや産業機械など、新しい領域への展開も進めています。 ・知財部門としては、開発の初期段階から技術者と伴走し、発明の創出から事業に直結する知財活動まで一貫して携われるため、自らの業務による貢献を実感しやすい環境です。 【当社（ヒノデグローバルイノベーションセンター）の魅力】 様々な試作設備や分析機器を完備しており、ほとんどすべての試験等を外注することなく自社で対応できる充実環境が整っている等、鋳造材料の研究開発に関する最先端の設備が整っています。 それだけでなく、大学・高専や国内外研究機関との連携などを通してより高度な研究開発が実現できる体制を整えており、仕事として研究開発をするには最高の環境です。 今後はマテリアルズ・インフォマティクス（MI）を用いたデータ駆動型の開発も本格化。伝統技術と先端科学を融合させる取り組みも進めています。 【今後の展望】 ・既存事業の知財網強化に加え、今後はインフラ老朽化対策に向けた「スマートメンテナンス関連知財」や、「新規事業領域（産業機械等）の知財ポートフォリオ構築」にも注力していきます。 ・知財部門は現在、単なる権利化業務にとどまらず、知財情報を活用して事業をより強固にサポートする組織へと体制を強化している段階であり、その体制づくりから一緒に取り組んでいただける方を歓迎します。 【勤務形態】 ◎福岡本社、またはヒノデグローバルイノベーションセンター（佐賀県みやき町） ※ご希望を考慮して決定します。 ＜勤務地詳細＞ 福岡本社： 福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18 ヒノデビルディング ヒノデグローバルイノベーションセンター： 佐賀県三養基郡みやき町大字原古賀字岩崎 「福岡本社」でのサテライト勤務が可能です 。 知財部門のメイン拠点や開発部門の多くが佐賀にあるため、部署内ミーティングや開発部門との連携を目的として、月に数回程度、佐賀のセンターへ出張（移動）していただく形を想定しています ※入社後すぐにヒノデホールディングス株式会社へ出向となります。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める事業所（転居を伴う配置転換含む）への異動を命じることがあります。 【事業内容】 鋳鉄やポリマーコンクリート等の材料技術を活用した公共構造物や産業機械等の研究開発および製造・販売 【もっと詳しく】 創業100年を超える鋳鉄メーカー 当社は上下水道等のグランドマンホール（マンホール鉄蓋）に関する特許を多数取得しており、業界トップクラスのシェアを獲得しています。 当社がマンホールを手掛ける以前は、マンホールは破損しやすく、その重さも相まって全国的に流通していませんでしたが、高強度化かつ軽量化・量産化に当社が成功したことで、今のマンホールが全国に広まりました。 このように、業界トップメーカーとして様々なデファクトスタンダード（業界標準）を確立してきました。 新しいマーケットへの挑戦と事業構造の転換 今後はコアテクノロジーである鋳物技術を活かした新しいマーケットへと挑戦していきます。 例えば、老朽化した都市インフラや自然災害に対する総合的なソリューションの提案。 高い耐久性と形状コントロール力をコアに、長寿命化が必要とされる上下水道や湾岸施設、工場施設など、幅広く当社の技術を展開しています。 また、ブリジストン社と新しいマンホールを共同開発するなど、オープンイノベーションにも積極的です。 年間休日130日以上、残業少なめ。ライフワークバランスが整った環境です。 【応募要件】 《必須》 ※以下のいずれかを満たす方 ・企業知財部門または特許事務所において、知財実務経験をお持ちの方 ・メーカー等での研究開発・設計等の実務経験があり、知財業務へ強い意欲をお持ちの方 《歓迎》 ・知的財産管理技能検定2級程度の知識をお持ちの方 【休日休暇】 年間休日130日 ・完全週休2日制（土日）※年に数回土日出勤（休日振替）の対応が発生する場合があります。 ・祝日 ・夏季休暇（9日） ・年末年始休暇（7日） ・GW（連休7〜10日） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・裁判員休暇 ・産前産後休暇 ・育児/介護休業制度 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（会社規定に基づき支給 上限35,000円） ・借上社宅制度有（適用条件あり。地域や家族構成により異なるが、おおよそ6割程度の家賃分を会社が負担） ・財形貯蓄制度 ・グループ保険制度（各種保障を適用。掛金は会社負担） ・慶弔見舞金、入学祝金 ・提案表彰制度（新商品や課題解決の提案制度。選出された案には賞品や賞金を贈呈） ・勤続表彰（10年以上） 〈教育制度〉 ・職種別・階級別研修、管理者研修等 ・公的資格取得支援（各部門ごとに対象資格、手当を設定） ・博士号取得支援（取得費用を会社が負担。※条件あり） ・キャリアや異動に関する1on1の実施など支援制度あり 【受動喫煙防止について】 敷地内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無し） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1919年6月8日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎