求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 雇用形態は契約社員（6ヶ月）ですが、 実際の業務内容・給与体系は 入社時から正社員と同じです。 契約期間はあくまで制度上の区分であり、 2025年以降の登用実績は、14名中14名。 全ての方がそのまま正社員へ移行しています。 ▼ 仕事内容 ▼ ✅商品ページ・ランディングページの作成 ✅バナー作成 ✅メルマガ作成～配信 ✅Webデザイン／コンテンツ企画 ✅広告の入稿 ✅csvデータ作成・更新 など 担当領域は以下より スキル・適性・希望を考慮し決定します。 [1]WEBデザイン業務 弊社は業界問わず幅広いジャンルの クライアントをサポートしています。 そのクライアントの要望に応えていただく、 WEBデザイン業務全般をお任せします。 [2]ディレクター業務 主に行っていただく業務は WEBデザイン業務になりますが、 ECサイトのディレクター経験がある方や、 ディレクションスキルを向上させたい方は、 クライアントとの折衝や打ち合わせに 同席いただくなど、ディレクターとしても 成長できます。 給与の交渉等ございましたら、 面接時にお気軽にご相談ください！ ■入社後は… OJTを通じてコンサルタント、コーダーなど メンバーとコミュニケーションしながら 現在の業務の流れを把握していただきつつ 職場の雰囲気を掴んでください。 裁量権限はあなたに託しますので、 制限なく全業務にフルコミットできます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 全員が一芸に秀でたプロフェッショナル。 利益の前に「やりたい」を尊重します。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 当社で働くメンバーは 何かに特化したものを持っています。 それは能力に限らず、 これだけは負けないという個性であり、 時に人柄だったりもします。 そして、一人ひとりが 明確なキャリアプランを持ち 自分はどうありたいかを大切にしている。 私はそんな彼ら、彼女らの想いを 一番に尊重してあげたいのです。 私自身も同じく夢を持って会社を経営。 想いを叶えられる、実現できる 会社づくりに抜かりはなく トップダウンの風土も一切ありません。 スキルアップしたい、 ワークライフバランスを大事に働きたい、 ぜひあなたの想いを発揮し、 やりたいことを全力で楽しんでください。 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ ⭐先輩インタビュー ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントECサイトデザイナー Ｎさん（2022年3月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 結婚を機に一度キャリアを諦めましたが 「ここなら」と再挑戦を決めました。 皆さん人柄が良く仕事熱心なので、 コミュニケーションや人間関係で ストレスを感じた事は一度もありません。 向上心溢れるメンバーに、 刺激を受けながら日々成長しています！ 自社ECサイトデザイナー Ｋさん（2020年10月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 当社にはママさん社員がたくさん。 私も育児と仕事を両立している一人で チームメンバーでお互いの状況を理解し、 配慮し合いながら進めています。 子育てと両立して自分のやりたいことが 主体的にできるのも当社の魅力。 家庭とキャリア、どちらも諦めたくない方に ピッタリな職場ですよ。

仕事内容: 【　新着｜求人のポイント　】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ｜　制作経験・業界経験者歓迎 ｜　駅チカ徒歩4分 ｜　土日休み＆季節の連休あり ｜　賞与(年2回)＆昇給(年1回) ｜　資格取得支援制度 ｜　時短勤務制度など制度充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 就労継続支援A型およびB型事業所など 障害福祉サービス事業を展開している当社。 今回、新しい制作スタッフを募集します。 これまでに制作経験や 広告代理店などでの勤務経験が ある方と出会いたいと考えています。 ぜひ、あなたのお力を 貸していただけませんか？ 仕事内容： ・求人広告原稿の執筆、編集 ・課題解決に向けた求人広告のKPI設計 ・求人の効果検証(データ集計と分析)

概要・業務内容 ＼ AAA大型アクションゲーム開発 ／ 【3Dモデラー（アクションゲーム・背景）】を募集中！ ・大手ゲーム企業からの受託開発がメイン、AAA大型アクションゲーム開発で増員募集！ ※リアル系ゲームでの3D背景制作経験必須※ ・ハイクオリティな案件でスキルアップ！ ＼ ゲーム開発経験者を積極採用中！ ／ ・社内スタッフの約5割が転職入社、経験を活かして活躍しています！ ・外国人スタッフも在籍！グローバル人材も積極採用♪ ・研修制度も充実☆外部講師を招いての定期セミナーも随時開催！ 創業から15年、ゲーム＆遊技機開発をメインに、エンターテイメント業界の“ものづくり"を支えている当社。 会社をスタートさせてから順調に業績を伸ばし、大阪梅田の都心部に本社を構え、東京・沖縄にも開発拠点を展開中！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：建築内装設計/インテリア ≪会社紹介／募集背景≫ 株式会社ヴィタは、クリニック・調剤薬局・介護福祉関連施設等を根幹としたウェルネスプラットフォーム（医療ビル・医療モール）を創出し、地域医療ランドマークとして、社会インフラのハブ機能を果たしている企業です。 当社のウェルネスプラットフォームは、地域医療単位のマーケットにフォーカスし、競合医療機関の状況、患者数動態トレンド、患者の医療機関へのアクセス手段、ドクターと患者の理想の治療パートナーシップ等、多角的なデータに基づいた包括的ソリューションにより創出され、現在関西圏を中心に100拠点以上を展開し、株式上場を目指してさらなる成長を続けていきます。 この成長期を共に支えながら、新たな挑戦に取り組む仲間を募集しています。 〈SWITCH FOR WELLNESS〉 当社は、MISSIONとして、「SWITCH FOR WELLNESS」を標榜し、事業を通じ地域医療のあり方をベースラインから再定義し、その先にあるエッセンシャルな変革を実現し、多様な人々に次世代のウェルネスを発信していきます。 〈地域医療ランドマークとして創出されるウェルネスプラットフォーム開発力〉 当社グループが創出するウェルネスプラットフォームは、医療リーチゾーンにフォーカスし、競合医療機関のポジショニング、患者動態トレンド、高度医療機器の環境、患者のアクセス手段を勘案した上で、治療パートナーシップを前提に診療科目を設定し、地域一番立地での開発を推進することで、地域医療のランドマークとして機能し、双方向型ウェルネスネットワークの確立を可能とします。 〈リーダーシップポジションを活かした多層的収益化力〉 ウェルネスプラットフォームの企画開発から運営までを統合的に実施することで、多層的な収益化を実現し、事業インフラの整備やスマートオペレーションを通じて品質管理、スケール効果、コスト削減を図り、さらに高精度なプロジェクトマネジメントにより各医療機関のトータルベネフィット最大化を可能にします。 〈IPO準備！医療事業で新たな挑戦〉 当社は、地域医療単位で地域住民と医療機関の双方向型ウェルネスネットワークを形成するとともに、標準化された医療機関の運営基盤を再定義し、医療費支出構造を適正化するウェルネスプラットフォームの創出を更に加速させるべく、現在IPO準備を進めており、組織規模も急速に拡大しています。 ≪業務内容≫ 【医療ビル専業デベロッパー/上場準備中/裁量権をもって取り組める】 ・医療モール区画内の内装設計のプランニング ・ドクターとの打合せから見積作成・契約 ・現場監督と力を合わせて設計管理しモノづくりを行い現場の職人さんと密に連携し空間を作り上げる ・将来的には開発部門とも関わり建築と内装ディレクションを担うことも可能 医療モールの共用部分を地域単位でウェルネスな空間をプロデュースすることを目指しています 。 今回は実務経験者のみではなくクリニック設計は未経験ですが、テナント内装設計の経験はあるという方も対象とした採用です。 現場の勘や、業者・クライアントとのやりとりを自ら動かしてきたご経験を重視します。 ≪この仕事の魅力≫ ◆社会貢献を実感でき、地域医療の発展に寄与できる ウェルネスプラットフォームを核とした多角的な事業展開に関与することで、地域社会に持続的な価値を創出でき、社会貢献を実感できるとともに、地域医療の発展に寄与することができます。 ◆多くの人と関わり、成長できる環境 ドクター、建築士、不動産オーナー、行政機関等、多様な関係者と連携しながら進める仕事のため、幅広いスキルと経験が身につきます。 ◆医療・不動産・経営の知識が身につく 医療業界の動向や不動産に関する知識、開業に必要な経営のノウハウなど、専門性の高い知識を得られます。 ◆柔軟で自由度の高い働き方 スーパーフレックス制度を導入しており、月の所定労働時間を満たせば、働く時間帯は自由に調整可能。自分のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できます。 ◆キャリアアップのチャンス 成長企業ならではの新規プロジェクトや多様なポジションが豊富にあり、将来的にはリーダーやマネージャーへのステップアップも可能。自身のキャリアの可能性を広げられる環境です。 ◆洗練された新オフィスで働ける 2024年8月に本社を全面移転し、新オフィスは商業デザイナーが手掛けたオーセンティックなデザインが特徴で、大阪の新夜景スポット「WowUs（ワオアス）」もある大阪堂島浜タワーです。夜には大阪の絶景を一望できる、快適で魅力的な職場環境です。

仕事内容 「ただ販売するのではなくお客様と一緒にお選びする」「何を販売するかではなくどのように販売するか」 梅田大丸店は、お仕事帰りに立ち寄るお客様が多く、年齢層も様々です。20年以上お店があり、「イヤリングはエテ」と決めてご愛用頂いているリピーターのお客様も珍しくありません。心がけていることは、商品の説明だけではなく、お客様との会話を大切にして楽しむこと。 お客様のご来店を心から感謝し、笑顔で接客することがお仕事です！ 「スタッフ」ではなく「販売スタイリスト」と呼ばれます。まずは自分がファッションを楽しみましょう！ 店頭ではエテオリジナルデザインの制服を着用していただきます。ファッションは服装だけではありません。ヘアメイク、ネイル、足元などで個性を発揮し、表現してください！「お客様をオシャレにコーディネートしたい！」「積極的にお似合いになるジュエリーをご提案したい！」と考えて、まずは自分がファッションを楽しみましょう。 幅広い仕事に挑戦できます 販売だけではなく、商品の管理やディスプレイ、顧客様管理など、お店作り全般をお任せします。 店長しかできない仕事、やってはいけない仕事はありません。 全員で積極的に色々な業務をしていただくことで、お客様にサービスができると考えています。 風通しの良い環境です。スタイリストの提案でフェアや商品化される事も・・・！ スタイリストと本社スタッフの距離が近く、相談・意見交換ができる環境です。「販売する」ためには、ひとつひとつのジュエリーがどのように作られているかを知ることも大切。弊社は企画から製造・販売まで運営していることが強みの一つです。デザイン意図や修理のことまで幅広く学ぶため、スタイリストと本社スタッフとの連携は欠かせません！ 未経験者歓迎します！ 未経験の方、積極採用中です！ジュエリー販売経験や接客経験の有無は問いません。 ジュエリー/アクセサリーが好きな方、ファッションが好きな方、接客に興味がある方など、 何にでも興味を持って働きたい方を歓迎します。百貨店でのお仕事は、社会人としてのマナーもしっかり身に着けることができます。

仕事内容 【求人番号】 36688 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手総合建設コンサルタント会社にて障害者採用を行っています。 フレックス制度(入社2年目以降)、在宅ワーク制度があり、働きやすい環境です。 【仕事内容】 ・CADを使用した土木系図面（道路、橋梁、河川）の作成、修正 ・Word,Excelを使用した報告書などの資料作成サポート ・データ入力 ・基本的には担当者の指示に基づく業務をお任せする予定ですが、 ご経験のある方には水理解析・構造計算の解析計算、検討に関する業務もお任せします。 ※障害者雇用実績多数あり ・・・・・・・・・・・・・・・ 【勤務時間】 ・9:00~17:30 リモートワーク：在宅勤務制度あり(週2日程度) ※2年目以降は、フレックス制度活用可能となります。（コアタイム10：00-15:00 休憩時間 12:00～13:00） 試用期間中は、固定時間制 9:00～17:30（休憩時間 12:00～13:00） ※障害配慮で朝の通勤ラッシュ時間をさけた出勤時間に調整するなど、相談可能。 ※障害配慮で残業0時間固定にすることも相談可能。 ※繁忙期 年度末・4月頃 【雇用期間】あり ・1年更新（4/1を起算日とする） ※契約期間は60歳の誕生日を迎える月の末日までとなります。 ※入社5年経過後は無期雇用となります。 ・正社員登用制度あり(実績あり) ・定年退職再雇用制度あり 65歳まで 【年間休日】 完全週休2日制(土日)、祝日 ・年間休日120日以上 ・年間有給休暇：10日～20日 入社と同時に付与※入社月で日数が変動 ・有給休暇も時間単位で取得可能 ・通院休暇 月に1回1日分付与※障がいに関わる通院のための特別付与休暇制度を導入。 ・年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、 創立記念日特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、出産休暇 【給与】 想定年収はあくまで目安です。選考を通じ過去の経験・能力により前後する可能性がございます。 ※賞与は年2回、昇給は年1回(7月)です。 【その他】 ・社会保険完備 ・育休産休 ・資格取得支援 ・退職金制度(正社員のみ) ・企業年金(正社員のみ) ・住宅補助(正社員のみ) ・保養所・リフレッシュルーム（マッサージ）の使用可能(就業先による) ・EAP(従業員支援プログラム)あり 仕事以外の悩みも含めて、あらゆる悩みを外部の専門家に相談することが可能。 ・屋内禁煙（改正健康増進法に基づく喫煙専用室設置） 【補足】 ・転勤なし(正社員の場合、可能性は0ではありません) ・必要なツールを積極的に導入 自動読み上げ、文字おこしなど仕事の効率化に寄与するビジネスツールを積極的に導入。相談可能。 ・健康優良法人連続認定、子育て支援に関する厚生労働省認定「くるみん」、女性活躍に関する厚生労働省認定「えるぼし」取得済 【同社の強み】 コア技術部所である事業統括本部を中心に、全国の技術部所を「共創」「都市デザイン」「道路・鉄道」「河川・水工」の四部門にグルーピングし、縦横のマトリックス組織を形成することにより総合力を発揮、専門性の高い技術サービスを提供しています。 【組織風土】 同社は建設コンサルタント業界のリーディングカンパニーの1つです。ただ単に事業拡大を目指すのではなく、国内外の社会基盤を支える高度技術者集団、コンプリヘンシブコンサルタントを目指し、顧客や国民の良きパートナーとして、広く社会に貢献することを経営理念に掲げています。会社の事業拡大よりも、考えるべきはお客様という意識を社内でも徹底しています。 【社風】 人間性の尊重と全員参加の経営を基本とした経営理念のもと、風通しのよい社風となっています。全員参加経営実現のため、社長に提案・質問する機会を制度的に設けています。また、役職呼称は使用せず、「さん」付けで呼び合うなど上下関係に縛られることのない、働きやすい環境にあります。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,視覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害,その他 (身体)

仕事内容 【求人番号】 32884 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手建設グループ会社にて、障がい者採用を積極的に行っています。 当求人は障がい者手帳をお持ちの方を対象とした「障がい者雇用枠」の求人です。 貴方のスキルやご経験、障がい特性にあわせて、担当業務を決定します。 【仕事内容】 事務所内で下記いずれかの業務をお任せするオープンポジション枠です。 ・一般事務（全般）、営業事務 ・人事、総務、法務、経理アシスタント ・社内システム部門全般 ・CADオペレーター ・積算、施工管理 等 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【雇用形態】 契約社員 ・試用期間4ヶ月 ・雇用期間12ヶ月 契約更新のタイミング及び、上長推薦により正社員登用の可能性あり 試用期間終了後正社員になられた方もいらっしゃいます（平均2～3年で登用） 【福利厚生】 ・EAP（社員支援プログラム） ・慶弔見舞 ●正社員登用後は更に充実！ ※住宅補助、財形貯蓄、子供手当、共済会など福利厚生が更に充実 【給与】 正社員登用後、昇給賞与あり ●正社員の場合 賞与:5.3ヶ月分 昇給：年1回 【勤務時間】 ・8:00～17:00（休憩1時間） ・勤務時間の選択可能（8:00～17:00/8:30～17:30/9:00～18:00） 【休日休暇】 ・年間休日125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・年次有給休暇（初年度10日）※入社日によって異なる場合あり ・夏季休暇および年末年始休暇（週休等と合わせて連続9日程度取得可能） 【会社概要】 1961年の設立以来、半世紀以上にわたって道路建設を中心とした社会基盤の整備に携わっている同社。 道路舗装や景観舗装、駐車場舗装、外構工事、土木工事、アスファルト合材の製造販売等を通じて、環境に配慮したより良い街づくりを提案しています。グループ理念の「人がいきいきとする環境を創造する」をモットーに、自然と社会と人を大切にする社風がございます。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

仕事内容 【求人番号】 29153 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 創業80年以上の総合ゼネコン会社にて障害者採用を行っております。 建築CAD、建築施工管理、設計（設計補助）、積算、施工図作成のいずれかの業務に携わったことのある方を対象としております。 【仕事内容】 ・CAD業務（施工図面作成など） ・建築積算業務 ・建築施工図作成業務 担当頂くのは分譲マンションや工場や倉庫、公共施設など多岐にわたります。 ※ご経験／スキル／配慮／ご希望をお伺いしたうえで、配属先、業務内容を決定します。 【使用ソフト】 AutoCAD、ARES 【受け入れ実績】 聴覚障害、内部障害の採用実績がございます。 【雇用形態】 ・契約社員（雇用期間の定め：有・6か月） 試用期間6か月（呼称：臨時社員）終了後、無期雇用 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【求人企業について】 創業80年以上の歴史を持つ中堅ゼネコンです。 マンション事業に強みを持っており、分譲マンションの施工実績は業界上位クラスと、高い評価を受けております。 建設事業では、オフィスや工場、物流倉庫、商業施設など多彩な建物を手掛けています。 既存建物の補修・増築、耐震補強工事の他、リニューアルにも力をいれています。 平均勤続年数15年以上！「営工一体」で事業に取り組むため、社員同士が意見を言い合える職場環境です。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害

仕事内容 【求人番号】 28410 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手化粧品メーカーにて、CADオペレーターの障害者採用を行っております。 【業務内容】 建築図・内装設計図・什器図・施工図などを担当いただきます。 CADを用いた製図から製図データの修正、変更、製図データの管理 使用ソフト：ベクターワークス（Vectorworks） ・CAD経験者またはCAD基本操作が可能な方（使用ソフトは問いません） ※当社で使用しているCADについては「ある程度ご自身で勉強いただく」ことなりますので、 不明点をある程度ご自身で調べられる方が対象となります。但し、一定の補助や指導は社員が行います。 【補足】 ・受け入れ実績としては、上肢・下肢・内部・てんかんの実績がございます。 ・バリアフリー設備の導入ができていません。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【給料補足】 ・当社規程内で経験等考慮の上決定 ・昇給：年1回（契約更新時） ・賞与：月給1.5ヶ月×年2回（7月、12月） 【勤務時間】 勤務時間は9時00分～17時45分で、年間休日125日です（土日祝日休み） ＊フレックスタイム制有 コアタイム11:00～15:00 配属部署は複数検討ができますので、ご経験や障害内容に応じて相談させて頂きます。 【休日・休暇】 ・年間休日：125日（土曜、日曜、祝日。但し、年数回の祝日出勤あり（会社営業日）） ・休暇：年次有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、メーデー（5月1日）など 【通期定期代】 会社が承認した合理的かつ経済的である交通費の全額を支給 【その他】 定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助、企業製品割引購入制度があります。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,視覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

募集要項 職種 子供服デザイナー／箕面市 雇用形態 契約社員 / 職業紹介 仕事内容 ECオリジナルブランドなどのデザイン企画業務をメインにご担当いただきます。 ・子供服のデザイン企画業務／Illustrator使用 ・素材や付属品の発注 ・担当ブランドのSNS運営 ・入荷繁忙期の写真撮影や画像加工 ／／仕事NO_ackkp126／／ 紹介元企業：株式会社ワコールキャリアサービス ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービスとなり、 雇用先は紹介を予定している企業です