大阪、柏原市、その他販売・サービス系ワークの求人・転職情報

高収入＆シフト融通◎のお仕事で働きたい方へ！未経験でも、ブランクありでも大歓迎♪

仕事内容 パチンコ店でのホール業務全般をお任せします。難しい仕事はないのでご安心を◎ ホール内の担当コースを巡回したり、店内の清掃やお客様の遊戯のサポートなどをお願いします★まずはお客様への明るく元気な挨拶でOK！ 未経験でもＯＫ！カンタンなお仕事からお願いするので、心配しなくても大丈夫◎チャレンジお待ちしてます☆ 知識や経験ゼロからでも問題ナシ。未経験スタートのスタッフも多数活躍中。先輩スタッフがきちんとフォローするので、分からないことはどんどん質問してください。 学校やサークルなどプライベートとの両立バッチリ！フルタイム勤務ももちろん大歓迎★ 仕事も大事だけど、プライベートも大切という方にオススメ★シフトの融通が利くので、希望の働き方ができます！しっかり稼ぎたいというフリーターさんにもピッタリ◎ お店の空気をキレイに保つ、空気清浄機完備！タバコのにおいが気にならないクリーンな環境で働けますよ。 タバコのにおいが苦手な方も大丈夫。空気清浄機で店内の空気をキレイにしているので、においも気になりません！快適な環境でお仕事が可能ですよ＊ ここならあなたの希望にぴったりのお仕事がきっとみつかるはず。電話でスグの紹介も可能です！ ＜アクティベイト＞なら豊富な案件からこだわりに合ったお仕事をご紹介。「短期OK」や「駅チカ」・「髪型ネイル自由」などのお仕事も。お気軽にご相談ください。

【履歴書不要】未経験歓迎⭐ミニボーナスあり✅週払いOK❗

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅「短期」からのお試しもOKです♪ ✅履歴書不要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ホールスタッフ大募集／ 【主な業務内容】 ・店内を回ってお客様の対応 ・パチンコ台の清掃 などの店内業務をお願いします。 未経験でもスグに覚えられますよ！ 初めてで不安という方は・・・ まずは＜短期＞でお試しもOK✨ 春・夏・冬休みからスタートで、 気に入ればそのまま延長等も大歓迎です♪

⭐ミニボーナス有り⭐✅日払い・週払いOK✅履歴書不要

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅「短期」からのお試しもOKです♪ ✅履歴書不要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼カウンタースタッフ大募集／ 【主な業務内容】 ・入店されたお客様のご案内 ・レジ対応 ・景品交換 など カウンター業務をお願いします。 未経験でもスグに覚えられますよ！ 初めてで不安という方は・・・ まずは＜短期＞でお試しもOK✨ 春・夏・冬休みからスタートで、 気に入ればそのまま延長等も大歓迎です♪

イベント会場勤務あり。イベント日以外はフルリモート◎

仕事内容 完全在宅OKで自由な働き方を実現！ イベントをプロデュースしたい方、副業を探している方に最適です。 ＼ お仕事について ／ ＜業務内容＞ 企業のマーケティング・広報活動を支援する展示会・イベントの企画・運営をお任せします。 クライアントの課題解決をサポートしながら、イベントを成功へと導くポジションです。 具体的には… ✅ イベントの企画・準備 共同出展クライアント、装飾会社、展示会主催企業など、様々な関係者と連携しながら進めます。 ✅ スケジュール管理 展示会の準備期間（約2ヶ月）のスケジュールを組み立て、円滑に進行させます。 ✅ 当日運営（現場稼働） ブースディレクターとして共同出展社サポートやコンパニオンのマネージメントをしながら、ブース全体の現場管理を行います。 ✅ 終了後の後処理 イベントで獲得した顧客情報（リード）のデータ化や、次のイベントに向けた準備を行います。 ＜稼働場所について＞ 準備期間： 基本的に在宅（リモート）での作業となります。 イベント当日： 1イベントあたり3～4日ほど、**「幕張メッセ」や「東京ビッグサイト」**などの現場で稼働いただきます。 ※ 年間10～15回ほど出展予定です。詳細は面談にてご質問ください。 ✅報酬 1イベントあたり 100,000円〜120,000円 ※イベントの規模や担当業務の量により、報酬額が変動します。（詳細は面談時にご説明いたします） ※ 支払いはイベント完了後となります。 ✅稼働時間（ご自身の裁量でコントロール！） 目安：1イベントあたり 50〜70時間 イベントの準備期間は、完全在宅でご自身の都合の良い時間に稼働いただけます。 ご自身の裁量でスケジュールを組み立て、業務を遂行してください。

未経験大歓迎！一流の接客が認められた『サービスマイスター』資格を持つ先輩社員が、徹底サポート◎

仕事内容: 【仕事内容】 残業少なめ／店長候補／奈良or大阪エリアの希望勤務地にて、接客・企画・管理をお任せします！ ＼先輩社員が一人ひとり個別でサポート◎／ はじめはホールスタッフとして一番重要な接客の基礎を習得し、その後は ・売上管理 ・人材育成 ・企画や管理 （店舗単位でのイベント内容やターゲット、タイミングなどを分析しつつ企画） などをお任せします！ ＜入社後の流れ＞ 指導力に優れた講師陣の指導のもと、業界知識や接客マナーの研修を受講します。 配属後は一流の接客・サービスが認められた『サービスマイスター』資格を持つ先輩社員が、徹底サポート◎ 半年に一度の面談でキャリアを見つめ直し、頑張りはきちんと還元！ 資格取得支援や外部研修など、人材開発に注力しています！ ※雇入れ直後：上記業務 ※変更の範囲：会社の定める業務全般