求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製図/CADオペレーター、一般事務、営業事務 ＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。 ＼官公庁案件【90％】以上！／ 街のランドマークを支える会社で 未経験から”設計”デビュー♪＋゜ ＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。 あなたにお任せするのは、 庁舎・病院・スポーツ施設など、 街のシンボルとなる建物の 「設備設計」を支えるお仕事です☆ ＼働きやすさPOINT／ ◆丁寧な研修＆サポート体制あり ◆完全週休2日制（土日祝） ◆年間休日126日 ◆残業月平均17時間 ◆有給取得平均8.8日 ◆賞与年3回（昨年度実績7ヶ月分！） ◆住宅・家族・資格など手当充実 ◆転勤なし／駅チカオフィス 仕事中はテキパキ集中、 休憩中はおしゃべりでリラックス―― そんな“メリハリ”のある毎日を過ごせます。 ……………………………………………… ★具体的なお仕事について ……………………………………………… 技術者がスムーズに業務を進められるよう サポートをお願いします。 具体的には―― □データ入力やファイリング □CADを使った設計図作成 □設計資料のチェック など 最初はカンタンなデータ入力や、 資料作成などからスタート！ 先輩がマンツーマンで サポートしてくれるので、 分からないことも気軽に質問できます！ ……………………………………………… ★ゼロから設計業界にチャレンジ！ ……………………………………………… 「設計の知識も、経験もない」 「理系出身じゃないと難しそう」 ――そんな心配は一切不要です。 なぜなら・・・ PCの入力ができれば応募OK♪ CADの使い方や図面の見方など すべてイチから丁寧にお教えします。 ★設計の仕事に興味がある ★CADスキルを身につけたい そんな想いをお持ちの方であれば、 できることが少しずつ増えていく ”楽しさ”や”面白さ”を実感できるはずです！ ＼文系出身の先輩も多数！／ 20代の女性スタッフが活躍中！ プロジェクトは2～3名のチーム制。 お互いに声を掛け合い、 情報共有しながら進めています。 ……………………………………………… ★福岡トップクラスの設備設計事務所 ……………………………………………… 1966年に設立し、 今年60周年を迎えた『産研設計』。 電気・通信・空調・給排水・ガスなど 建物に欠かせない“設備”の 基本設計から、実施設計、施工監理までを 一貫して手掛けています。 これまで庁舎や病院、 スポーツ施設、交通施設など、 地域に根ざした建物を数多く担当。 福岡県内でもトップクラスの実績を誇っています。 ＊＊ ＊＊ ＊＊ 街づくりを支える設備設計事務所で、 あなたも“ものづくりの舞台裏”を支える一員になりませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 【2年で決着、自立できる個の力を磨く】 他社の多くが「1年」とする研修期間を、当社はあえて「2年」と定義しました。 現場で求められるのは、単にソフトが使えることではなく、構造を理解した精緻なモデリング能力だからです。 未経験から、どこへ行っても重宝される「プロのモデラー」への道を、ここから始めませんか。 【週4日勤務×フルリモート相談可】自分らしい働き方を ・日中業務：安定した収入を確保。 ・研修：週1回のフルリモート研修で技術を習得。 ・残業：月平均3時間以下と少なく、学習時間をしっかり確保できます。 ▼CG制作関連業務をお任せ 配属先は希望と適性を考慮し いずれかの業務をお任せします。 ＜配属先例＞ ☆3DCGモデラー 3DCGを使用したアニメーション演出制作、モデリング制作などを担当 ☆イラストレーター キャラクターデザイン・コンセプトアート制作などを担当 ＜未経験でも安心！入社後のステップ＞ ▼研修スタート 配属先にあわせたスキル習得。 基礎研修やBlenderの使い方などから始めます。 オンライン講義＋講師によるフィードバック有の課題演習で インプットとアウトプットが好バランス！ ▼多彩な紹介先 案件状況により、Webサイト用の3DCG素材制作やデザイン補助に加え、広告プロモーションの企画、マーケティング施策のサポートなど、 多彩なプロジェクトに携わることが可能です。 「自分のスキルがどこまで通用するか」「どんな仕事に挑戦したいか」など、面接時に詳しくお伺いし、柔軟に対応させていただきます。 ▼実践 新入社員でチームを組んで、 クライアントワークを模したプロジェクトに挑戦。 商業レベルの作品を作りながら、実践的なスキルを磨きます。 ▼クリエイターデビュー ２年間の期間をかけてスキルを習得したら 社内外で実際のプロジェクトに参画。 プロジェクトによっては完全在宅（フルリモート）も可能 弊社のオリジナル研修を 準備してお待ちしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ゲームCGデザイナー、グラフィックデザイナー、その他建築/土木/プラント専門職 ※以前応募いただいた方もご応募可能です。※ 事業拡大につき追加募集！ ＼フルリモートで働ける！／ 3DCGパースクリエイター募集★ ──────────────────── ✨経験者歓迎⭐ ✨創業5期目の成長企業！ ✨自由な働き方でクリエイティブを発揮◎ ✨大手クライアント案件多数やりがい抜群★ ✨完休2日！プライベートも充実♪ ──────────────────── 仕事内容 ──────────────────── 最先端のCG技術を駆使して、リアルな建築・ 空間ビジュアルを制作していただきます！ ＜具体的なお仕事＞ ◆新築戸建住宅のCGパース制作 ◆建築・空間ビジュアルの制作 ◆クリエイティブな表現 ◆クライアントニーズへの対応 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨この求人のおすすめポイント✨ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ＜✅働きやすい環境！＞ ──────────── ◆フルリモートワーク！ 場所を選ばず自由に働けます◎ ◆最先端技術を活用した業務✨ ◆自由な発想とクリエイティブな 表現が活かせる環境♪ ◆大手クライアントとの取引多数で スキルアップ可能！ ◆納期はありますが、ノルマなどの 縛りはありません！ ＜⭐成長できる環境！＞ ─────────── 会社の成長とともにあなた自身のキャリアも 広げていくことができます。 将来的にはマネジメント経験を積んで 活躍したい方にもおすすめです★ 一緒に会社を作り上げていく楽しさを 体験してみませんか？ ──────────────────── 会社概要 ──────────────────── 株式会社サードパーティは、ハウスメーカー 設計事務所、不動産会社などに向けて 高品質なVRやCGパースを提供し、 クライアントの販売促進や顧客獲得を サポートしている企業です。 2023年1月に設立され、2024年2月には 制作棟数400棟を突破するなど、 急速に成長しています。 クリエイティブな環境で自由に働ける 職場づくりを大切にしており、 代表者自身もクリエイターのため、 クリエイターの気持ちを理解した 風通しの良い環境が整っています。 ▼株式会社サードパーティ 東京都新宿区新宿3丁目12-4 新宿永谷タウンプラザ505 都営新宿線新宿駅から徒歩1分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） ＼未経験歓迎、在宅勤務も相談可能！／ 当社では2年間の研修期間でスキルと知識を取得頂き、 あなたの実力に合わせたWebデザイン補助や動画編集補助など、多彩なクリエイティブ案件をお任せします。 「自分のスキルがどこまで通用するか」「どんな仕事に挑戦したいか」など、 面接時に詳しくお伺いし、柔軟に検討させていただきます。 本気の2年間の研修であなた自身に決着をつけましょう。 研修内容は基礎知識から応用技術まで「あなたのやりたい」を選択できます。 現役のプロが講師となり、現場を肌で感じてきた生の声を直接伝授いたします。 下記が当社卒業生の実績になります。 卒業生の制作実績（累計） ショート動画：1000本以上納品 ショート台本：1000本以上納品 YouTube動画編集：200本以上納品 成果の実績（卒業生が制作した案件の例） TikTok最高再生数：280万回 平均再生数：1〜2万回 フォロワー増：1日で＋1500 公式LINE登録：公開後1カ月で＋100リスト獲得 Live2D領域でも、卒業生が制作した実績があります。 販売モデル：18体 オーダーメイド：5体 25〜30万円帯の販売モデルで購入率86％を達成した事例もあります。 ＜配属先＞ ■映像事業部 YouTubeプロジェクトの企画・運営、動画編集、社内コンテンツ用の動画制作など ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クリエイターとして活躍するためにはビジネススキルも重要。 日中業務（営業や事務、販売など)を通じPC・コミュニケーション力を伸ばしていきます。自分のSNSだけの集客や、最低限自分で人に説明する能力を2年以内に、完全に会得するためです。 ▼1日の流れ(例) ・10時:出勤 ・12～13時:お昼休憩 ・13時:業務再開 ・19時:退勤 ・21時:オンライン研修 ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします。 ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ それまでの間、2年以内で会社にも頼らなくても良いくらい、どこでもいつでも働ける人材になりましょう。応援します。 ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計、電気施工管理、職人/現場作業員 ▼働き方｜完全在宅・フルリモート可能 本ポジションは出社不要のフルリモート勤務が可能です。全国どこからでも働けます。 オンラインでの打ち合わせ・図面共有の体制が整っているので、通勤時間ゼロで、自分のペースで集中して図面に向き合えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 完全在宅で働ける環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・出社は原則不要。自宅がそのまま仕事場です ・打ち合わせ・図面共有はオンライン（web会議・クラウド）で完結 ・通勤ゼロ。地方在住の方やUターン・Iターン希望の方も活躍できます ・全国どこからでもご応募・ご就業いただけます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 株式会社NLTECとは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 弊社はもともと国内の大手サブコンにて、全国各地の大規模工事を数多く経験してきたメンバーが中心となり立ち上がりました。 大手ゼネコン・サブコンのもとで培った大規模施工の経験を武器に、データセンター・オフィスビル・大学・ホテルなど多彩な案件を手がけています。 「技術者が正当に評価され、高い報酬と裁量を得られる環境」を理念に掲げ、世代や役職の垣根を越えて、チーム全体で成長していくことを大切にしています。 20代でも豊富な経験を持つ技術者が活躍する一方、ベテランが長年培ったノウハウを若手に惜しみなく受け継いでいるのも大きな強みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 募集の背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ おかげさまで電気設備工事の案件が増え続けており、施工を支える「設計・図面」の体制を強化したいと考えています。 今回は、施工図・設計図を描くCADオペレーターと、電気設備設計を担う設計担当を募集します。経験者はもちろん、図面づくりに興味のある未経験の方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容（ご経験・スキルに応じてお任せします） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【CADオペレーター業務】 ・AutoCAD／Tfas／Rebro／CADEWA／JW-CAD等を用いた施工図・設計図面の作成・修正 ・現場・設計担当の指示に基づく図面のデータ化、各種図面の整合チェック ・数量拾いの補助、提出図書・竣工図書の取りまとめ 【電気設備設計業務】 ・受変電・幹線・動力・電灯コンセント・弱電・防災等の電気設備設計 ・単線結線図・系統図・平面図の作成、負荷計算・容量計算 ・官庁申請図書・各種計算書の作成 ・施工担当・協力会社との仕様調整、設計変更対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経験に応じた役割 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験〜浅い方：まずはCADオペレーターとして図面作成からスタート。先輩のサポートのもと、電気設備の知識と図面スキルを習得していただきます。 ・経験者の方：設計担当として裁量を持ち、案件の設計を主体的に推進。将来的には後進の育成や設計チームのマネジメントもお任せします。腰を据えて図面・設計の専門性を高めたい方に最適な環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 使用ツール ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AutoCAD／Tfas／Rebro／CADEWA／JW-CAD／Excel・Word 等 （いずれかの実務経験があれば歓迎。未経験の方には入社後に研修・OJTでお伝えするので、安心してご応募ください。）

仕事内容 医院様のブランディングとマーケティングを果たし集患へと繋げる医療専門WEB制作ディレクターです。 日本ビスカ株式会社は、 医療機関（歯科、医科、動物病院）向けに、 ホームページ制作・運用、診療予約システム、医療動画サービス、広告看板等の提供を行っている会社です。 当社で扱う3プラン「テンプレート」「プレミアム」「オリジナル」は難易度やボリューム、納期も異なり、 6～10ページ規模のサイトを常に20～30件進行、 または20ページ以上の規模のサイトを常に5～10件進行していただきます。 スキルにあった案件からお任せしますので、医療や業界の知識、 業務フローなどを掴みながら幅を広げていくことができます。 もちろん経験豊富な方にはレベルの高い案件をどんどんお任せします。 ▼業務内容 ・ドキュメント作成を伴う要件定義 ・ワイヤーフレーム作成 ・デザイナー・コーダー・ライターへの制作指示 ・クライアントとの打ち合わせ ・クリニックの課題や強み、WEBを通じた他院との差異化の提案 ・制作物の確認含む社内外関係各位との調整 ・スケジュール作成/管理 ・原価管理 ▼ポジションの魅力 ・クライアントは地域のクリニックのドクターがメイン。 直接提案をすることができ、あなたの提案次第でクリニックの運営にも関わることができます。 ・地域に密着した医療機関の課題をWEBを通じて解決することで、地域社会の貢献にも繋がります。 【当社の魅力】 ■休み・残業について 女性はもちろん、男性の育休実績もあり！ 有給休暇も取りやすい環境です。 残業もWEB業界では少なめの月20時間程度。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 沖縄でWEB制作を軸に、システム開発・SEO・動画・印刷まで幅広く手がけるNTRANS.で、プロジェクトの進行からクライアント対応、チームのとりまとめまでを担うディレクターを募集します。 今回募集するのは、自ら現場を動かし、会社を前に進めていく将来の幹部候補です。 進行管理が得意な方も、営業・提案が得意な方も歓迎します。 あなたの強みを軸に、いずれは組織づくりや事業推進の中心＝幹部候補として活躍していただくことを期待しています。 ▼具体的な業務 ・制作プロジェクトの進行管理・品質管理 ・クライアントとの折衝・提案・関係構築 ・制作メンバーのディレクション／チームのとりまとめ ・業務の仕組み化・改善提案（会社をより良くする動きを歓迎します） NTRANS.は現在、事業を広げ、組織を仕組み化していくフェーズにあります。 すでに完成した会社に入るのではなく、これから一緒に会社をつくり、伸ばしていける。裁量とやりがいの大きいタイミングです。 求める人物像 ・指示待ちではなく、自分で課題を見つけて動ける方 ・「会社を伸ばす」ことを自分事として考えられる方 ・人やチームをまとめ、前に進める推進力のある方 ・変化と裁量を楽しめる方（つくる側にワクワクできる方） スキルや経験以上に、やる気とスタンスを最重視します。 ◇━━━━社員インタビュー━━━━◇ Q. 入社のきっかけと、現在の仕事内容は？ 前職は販促デザイナーとして車関連の制作を担当していました。 より幅広い業務に挑戦したいと考え、当社へ入社。現在は、クライアント対応・制作進行管理・資料作成などを担当し、Web制作や販促物制作のディレクションを行っています。 複数案件を並行しながら、社内外と連携してプロジェクトを進めています。 Q. この仕事のやりがいと、会社の魅力は？ 自分が関わった制作物が形になり、クライアントに喜んでもらえた時にやりがいを感じます。 また、成長途中の会社なので仕組みづくりから関われる点や、意見や提案が反映されやすい環境も魅力です。主体的に動ける人や、変化を楽しめる人には合っていると思います。 ◇━━━━メッセージ━━━━◇ NTRANSは今、組織拡大と仕組み化の真っ最中です。WEB制作・SEO・システム開発・印刷デザインと多岐にわたる事業を展開しながら、自社サービスの開発・運用も手がけています。 ここでの仕事はタスクをこなすだけでは終わりません。課題の特定から施策の設計、改善まで一貫して携わり、お客様の事業の数字を実際に動かす経験が積めます。 整った組織に入るのではなく、文化やルールを自分たちの手で作っていく創業期だからこそ、あなたの一手が会社を変えます。 意欲と実力次第で早期に裁量ある役割を担え、AIも積極活用しながら市場価値の高いプロフェッショナルとして成長できる環境です。

仕事内容: イチオシ！好条件！ 那覇市でのCADオペレーターのお仕事をご紹介します！ ※好条件のお仕事なので、お早めのご検討がおすすめです！ 建築物に欠かせない、電気・空調・消防・給排水設備などの建築設備設計に関わるお仕事です。 CADを使用した図面作成を中心に、積算業務、見積書作成、施工図面作成などをお任せします。 学校、庁舎、商業施設、イベントホールなど、さまざまな建物の設備設計に携わることができ、専門分野に特化したスキルを身につけながら成長できます。 【主な業務内容】 ・電気・空調設備の図面作成 ・積算業務 ・使用する資材・部品を決定し、費用を算出します ・見積書作成 ・施工図面作成 ・工事現場の確認 ・進捗確認、品質確認など ※短い工事は半月ほど、大規模な新設工事などは1年ほどかかります。 ※現場に行くことはほとんどありません。 変更範囲：会社の定める業務全般 【職業紹介事業者名：株式会社ホカマ】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、フォトグラファー、カメラ（出版/印刷/著述業） ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＼未経験歓迎！／ 私たちは北谷町で ウェディングとキッズの フォトスタジオを運営する 株式会社MAXです。✨ ー スタジオ内での赤ちゃんや お子さまの撮影をお任せします！ 可愛い瞬間をカタチにする、 やりがいあるお仕事です♪ 主なお仕事は以下の通りです。 ✅ベビー・キッズなどの撮影 1日3組ほどの撮影を担当。 笑顔も泣き顔も宝物です♪ ✅撮影セット・衣装の準備 背景デザインや小物のセット、 衣装の選定・買い付けなど。 ✅写真の編集・加工 Photoshopを使った簡単な 写真修正・加工を行います。 ✅スタジオ運営サポート スタジオ運営に関わる業務全般 ー 撮影だけでなく、衣装や 背景づくりにも関われるので、 “自分の世界観”を写真で 表現できる環境です！ 最初はアシスタントからスタート。 先輩がしっかりとサポートし、 丁寧に教える文化があります。 不安なことは何でも相談できて、 チームで助け合いながら より良い撮影を作り上げます。 やりがいは「お客様の喜び」を 直接感じられることです。 撮影を通して家族やカップルの 笑顔に立ち会い、その瞬間を 一緒につくる仕事です♪ 未経験でも「やってみたい！」 という気持ちがあれば大歓迎！ お気持ちを大切にしながら 成長していける環境です。◎ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築内装設計/インテリア、設計/施工監理 ＼＼求人のポイント／／ ＊沖縄エリア立ち上げメンバー募集！ ＊地域密着×転勤なし ＊Uターンの方には引越し費用などの補助金制度あり！ ＊完全週休2日制（日・水） ＊年末年始14連休など長期休暇あり ＊設立以来15期連続増収増益！ └2025年6月期売上は2,010億円 ＊一級建築士、二級建築士、建築士学科合格者も歓迎◎ ＊建築設計事務所、工務店、ハウスメーカー出身者などが活躍中！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の設計業務をお任せします。 契約後のお客さまと打ち合わせを行い、 着工に向けた施工図面の作成や 各種申請業務を実施いただきます。 《設計数（目安）》 年間24件前後のイメージ └月間2件～3件 《具体的には》 ▼営業から契約内容を引継ぎ ▼お客さまとの打ち合わせ、ヒアリング └原則3回まで └営業が大枠の設計内容を合意しているので、着工に向けて詳細を詰めていくイメージです。 ▼営業・インテリアコーディネーターへ 打ち合わせ内容を引継ぎ ▼着工に向けた実施図面の作成 └お客様への提案・詳細図面の作成 ▼確認申請など各種申請業務 └申請業務は設計事務所へ委託しているので、委託先の指導・管理を行います。 ▼現場監督への引継ぎ └実施設計図面を元に現場監督に引継ぎます。 ▼完了検査 └完了検査の予約等を行います。 【中途入社者が感じる魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅業界トップクラスの成長率！ 2010年の設立以来、15期連続の増収増益を達成。 沖縄エリアには2025年4月に初出店。 沖縄エリアにおいても着実に成長しています。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆高い収益性（利益率10%超） ◆健全な財務体質（自己資本比率50%超） ◆事業拡大フェーズなので管理職ポストも豊富にご用意！ ◆明確な評価制度あり └担当できる案件数で評価・昇格が決定！ ✅経験豊富なメンバーと切磋琢磨できる！ 現在、沖縄支社には設計は6名在籍。 5名が中途入社メンバー、うち2名が女性です。 （1名は新入社員） 同業他社でさまざまな経験を積んだ 優秀な仲間と切磋琢磨しながら 成長できる環境があります。 ✅メリハリのある働き方ができる！ 繁忙期はありますが、働くときはしっかり働き、 休む時はしっかり休める制度・仕組みが 整っています◎ ◆完全週休2日制 └お客様都合で休日出勤が発生した場合は必ず振替休日を取得 ◆年末年始休暇14日間など長期休暇もあり◎ ◆勤怠管理システム導入 └残業は月平均35時間程度 ◆不必要な社内会議は削減◎ 【入社者インタビュー】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職：住宅メーカー/設計（20代） 前職でも住宅メーカーで設計をしていました。 業務にも慣れ、成長実感を感じづらくなっていた タイミングでアイ工務店の沖縄支社ができました。 とにかくすごい勢いで、前職の毎週の社内会議で アイ工務店の名前があがるほどでした（笑） 勢いのある会社で、設計としてもっと経験、 スキルを磨いていきたいと思うようになり アイ工務店に転職。 前職では図面作成や法令対応がメインだったので 入社直後は、業務範囲の広さや、求められる 設計のレベルの高さに、正直苦戦しました。 ただ、周りには、設計業務の経験が豊富な ベテランの先輩社員がいて、様々な角度から アドバイス・フォローをしてくれます。 これまでになかった知識や観点などを 存分に吸収しながら働くことができています。 沖縄エリアは立ち上げフェーズなので 未整備な部分もまだまだありますが 周囲のメンバーと相互にフォローしながら ルールをつくっていくことも。 一緒に沖縄拠点を成長させていっているという 実感も感じられ、やりがいを感じる日々です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製図/CADオペレーター、建築設備メンテナンス、建築測量/地質調査 ／ 即戦力としてスキルを活かせる！ デスクワーク＆外勤を バランスよくこなすオフィスワーク✨ ＼ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ✅経験者募集！これまでのスキルを活かす ✅メリハリを大切に！事務と外勤が半々 ✅資格取得支援あり！費用は全額会社負担 ✅日曜・第2＋第4土曜、シフト休で私生活充実 ✅残業は月平均5時間程度と少なめ◎ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【仕事内容】 新築の戸建てやアパート、店舗などの給排水工事に関わる、図面の作成や役所への申請手続きをお任せします。 ○CAD（設計ソフト）を使用した給排水設備の図面作成 ○工事現場に出向いての測量・状況確認 ○必要書類を揃えて役所窓口へ提出（許認可申請手続き） ★デスクワークと外回り（現場調査や申請）の割合は、ちょうど50：50。 ずっと座りっぱなしではなく、程よく身体を動かしながら気分転換できるバランスの良いお仕事です。 ⭐即戦力としてスキルを存分に発揮⭐ これまでに培った申請業務やCAD操作の技術を活かし、即戦力としてすぐに第一線でご活躍いただけます。 当社の豊富な案件を通じて、さらに手応えのある業務に携わることができ、これまでのキャリアやスキルをより一層深められる環境です。 【ここがポイント】 ✨資格取得支援で確かなスキルを ―――――――――――――――― 施工管理技士や工事主任技術者、浄化槽設備士など、業務に必要な国家資格を会社の全額負担で取得可能です。 取得後は毎月資格手当が支給されるため、自身の成長がダイレクトに収入へ直結します！ ✨柔軟なキャリアアップを応援 ―――――――――――――― 個人の希望や適性に合わせて、将来的なポジション異動や管理職へのステップアップなど、柔軟な配置転換や人事決定を行っています。 長く腰を据えてキャリアを築ける環境です。 ✨生活の安定を守る環境づくり ―――――――――――――― 社員が安心して長く働けるよう、日給制から月給制への移行や休日数の見直しなど、待遇面の改善を継続中。 景気に左右されないインフラ業だからこそ、安定した基盤の上で働けます。 【当社について】 有限会社石原設備は創業40年、沖縄県中城村に根差して地域の給排水設備を支えてきた会社です。一般住宅から公共工事まで幅広く手掛け、長年の実績と信頼を強みに、安定した成長を続けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フォトグラファー、美容受付/事務、受付 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＼未経験歓迎！／ 私たちは北谷町で ウェディングとキッズの フォトスタジオを運営する 株式会社MAXです。✨ ー 受付業務と運営サポートを 中心にお任せします！ お客様の大切なひと時を 一緒に祝えるお仕事です♪ 主なお仕事は以下の通りです。 ✅受付とお客様対応 ご来店時の受付や案内、 撮影前後のご説明を担当。 笑顔でお話できればOKです。 ✅撮影補助業務 撮影スタッフのサポートを 行います。小物渡しや 衣装の準備／着脱の補助など。 ✅撮影補佐業務（ベビーケア） 撮影中のお子様のあやし・安全管理、 背景・衣装準備、 カメラ目線の誘導やお子様の位置調整、 ニューボーンお包みの着付け、 七五三着物や洋装の着付けなど。 ✅電話／メール／DM対応 予約確認や簡単な問い合わせに 対応するほか、撮影後の フォロー連絡なども行います。 ✅SNS運営のサポート 写真の魅力を伝える投稿や 簡単な運用業務をお任せします。 経験がある方は活かせます。 ー 衣装や撮影内容は スタッフ同士で考えており、 自分の好きを形にできる場面が たくさんあります！ 先輩は未経験スタートの人も多く、 丁寧に教える文化があります。 不安なことは何でも相談できて、 チームで助け合いながら より良い撮影を作り上げます。 やりがいは「お客様の喜び」を 直接感じられることです。 撮影を通して家族やカップルの 笑顔に立ち会い、その瞬間を 一緒につくる仕事です♪ 未経験でも「やってみたい！」 という気持ちがあれば大歓迎！ お気持ちを大切にしながら 成長していける環境です。◎ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築内装設計/インテリア、設計/施工監理 ＼＼求人のポイント／／ ＊沖縄エリア立ち上げメンバー募集！ ＊地域密着×転勤なし ＊Uターンの方には引越し費用などの補助金制度あり！ ＊完全週休2日制（日・水） ＊年末年始14連休など長期休暇あり ＊設立以来15期連続増収増益！ └2025年6月期売上は2,010億円 ＊一級建築士、二級建築士、建築士学科合格者も歓迎◎ ＊建築設計事務所、工務店、ハウスメーカー出身者などが活躍中！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の設計業務をお任せします。 契約後のお客さまと打ち合わせを行い、 着工に向けた施工図面の作成や 各種申請業務を実施いただきます。 《設計数（目安）》 年間24件前後のイメージ └月間2件～3件 《具体的には》 ▼営業から契約内容を引継ぎ ▼お客さまとの打ち合わせ、ヒアリング └原則3回まで └営業が大枠の設計内容を合意しているので、着工に向けて詳細を詰めていくイメージです。 ▼営業・インテリアコーディネーターへ 打ち合わせ内容を引継ぎ ▼着工に向けた実施図面の作成 └お客様への提案・詳細図面の作成 ▼確認申請など各種申請業務 └申請業務は設計事務所へ委託しているので、委託先の指導・管理を行います。 ▼現場監督への引継ぎ └実施設計図面を元に現場監督に引継ぎます。 ▼完了検査 └完了検査の予約等を行います。 【中途入社者が感じる魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅業界トップクラスの成長率！ 2010年の設立以来、15期連続の増収増益を達成。 沖縄エリアには2025年4月に初出店。 沖縄エリアにおいても着実に成長しています。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆高い収益性（利益率10%超） ◆健全な財務体質（自己資本比率50%超） ◆事業拡大フェーズなので管理職ポストも豊富にご用意！ ◆明確な評価制度あり └担当できる案件数で評価・昇格が決定！ ✅経験豊富なメンバーと切磋琢磨できる！ 現在、沖縄支社には設計は6名在籍。 5名が中途入社メンバー、うち2名が女性です。 （1名は新入社員） 同業他社でさまざまな経験を積んだ 優秀な仲間と切磋琢磨しながら 成長できる環境があります。 ✅メリハリのある働き方ができる！ 繁忙期はありますが、働くときはしっかり働き、 休む時はしっかり休める制度・仕組みが 整っています◎ ◆完全週休2日制 └お客様都合で休日出勤が発生した場合は必ず振替休日を取得 ◆年末年始休暇14日間など長期休暇もあり◎ ◆勤怠管理システム導入 └残業は月平均35時間程度 ◆不必要な社内会議は削減◎ 【入社者インタビュー】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職：住宅メーカー/設計（20代） 前職でも住宅メーカーで設計をしていました。 業務にも慣れ、成長実感を感じづらくなっていた タイミングでアイ工務店の沖縄支社ができました。 とにかくすごい勢いで、前職の毎週の社内会議で アイ工務店の名前があがるほどでした（笑） 勢いのある会社で、設計としてもっと経験、 スキルを磨いていきたいと思うようになり アイ工務店に転職。 前職では図面作成や法令対応がメインだったので 入社直後は、業務範囲の広さや、求められる 設計のレベルの高さに、正直苦戦しました。 ただ、周りには、設計業務の経験が豊富な ベテランの先輩社員がいて、様々な角度から アドバイス・フォローをしてくれます。 これまでになかった知識や観点などを 存分に吸収しながら働くことができています。 沖縄エリアは立ち上げフェーズなので 未整備な部分もまだまだありますが 周囲のメンバーと相互にフォローしながら ルールをつくっていくことも。 一緒に沖縄拠点を成長させていっているという 実感も感じられ、やりがいを感じる日々です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、建築個人営業、不動産個人営業 入社3年目・Aさん（30代） 前職：不動産営業（売買仲介・リフォーム営業） 年収：1,040万円 入社2年目・Bさん（20代） 前職：ハウスメーカー営業 年収：720万円 「今の会社では、成果を出しても、 給料が大きく変わらない・・・」 「若いうちからとにかく稼ぎたい！」 そんな野心を持つ20代30代の 住宅営業経験者が、続々と、 アイ工務店に集まってきています！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の住宅営業は、展示場来場者への 100％反響型の営業です。 毎月のノルマ設定はなし◎ また、TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 活用して集客を効率化しているため 飛び込み営業も一切ありません◎ ＜具体的な業務の流れ＞ ✅展示場に来場されるお客様をご案内 ✅具体的なご要望（予算や設計）の確認 ✅最適なプランのご提案 ✅資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 ✅成約後、設計担当～施工管理担当への引継ぎ ✅住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ✨当社の営業スタイルの特徴 ご要望のヒアリング・提案から 物件のお引渡しまで、 一貫して営業が関与する スタイルを採用！ 他社では分業が多い業務を、 当社では一気通貫で担当することで お客さま対応をスピーディーに進め 契約につなげやすくなっています。 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★「コスパ最強」で売りやすい！ ……………………………………… 圧倒的な商品力に裏付けられた 最強のコストパフォーマンスが 当社の自慢！ また、鉄筋コンクリート造がメインの沖縄で 当社の商品は、木造でありながらも、 沖縄の独特な気候風土に最適化された 特別商品を用意！ 「この品質でこの価格なら・・・！」と お客様の納得感が引き出しやすい♪ ★「わかりやすい評価基準」で稼げる！ ……………………………………… わかりやすい評価基準で実力主義！ ・契約1件ごとにインセンティブ支給◎ （インセンティブの支給上限はなし！） ・年間契約額が目標超えでボーナス追加 ・売れた棟数・金額で給与・役職決定 （経験・社歴問わず公正に評価します） ・入社数年で年収1000万円以上も可能！ ★ メリハリをつけて働ける！ ……………………………………… ・完全週休2日制 ・年末年始休暇14日間など休暇制度◎ ・育休取得実績ありで安定して働ける ・不必要な社内会議は削減◎ ・顧客管理など営業の手作業を自動化♪ ★ 業界TOPクラスの成長率！ ……………………………………… ・2010年の設立以来、15期連続の増収増益 ・高い収益性（利益率10%超） ・健全な財務体質（自己資本比率50%超） ・事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ ✨入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：不動産仲介・買取再販（30代） 頑張った分だけ稼ぎたい！と思い 完全歩合制の不動産仲介・買取再販に転職。 稼ぐことはできたものの忙しすぎて 退職を検討しているタイミングで アイ工務店に転職していた知り合いから 声をかけてもらいました。 入社して一番感じるのは、 一緒に働く仲間たちが非常に優秀だということ。 過半数が他社で住宅営業として 活躍していたメンバーなので、 お互いがそれぞれの経験を補い合いながら モチベーション高く働いています。 繁忙期はありますがある程度 まとまった休みがとれる期間もあり 「頑張った分だけ稼げる」と 「働きやすさ」を両立できる環境が あると実感しています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フォトグラファー、美容受付/事務、受付 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＼未経験歓迎！／ 私たちは北谷町で ウェディングとキッズの フォトスタジオを運営する 株式会社MAXです。✨ ー 受付業務と運営サポートを 中心にお任せします！ お客様の大切なひと時を 一緒に祝えるお仕事です♪ 主なお仕事は以下の通りです。 ✅受付とお客様対応 ご来店時の受付や案内、 撮影前後のご説明を担当。 笑顔でお話できればOKです。 ✅撮影補助業務 撮影スタッフのサポートを 行います。小物渡しや 衣装の準備／着脱の補助など。 ✅電話／メール／DM対応 予約確認や簡単な問い合わせに 対応するほか、撮影後の フォロー連絡なども行います。 ✅SNS運営のサポート 写真の魅力を伝える投稿や 簡単な運用業務をお任せします。 経験がある方は活かせます。 ー 衣装や撮影内容は スタッフ同士で考えており、 自分の好きを形にできる場面が たくさんあります！ 先輩は未経験スタートの人も多く、 丁寧に教える文化があります。 不安なことは何でも相談できて、 チームで助け合いながら より良い撮影を作り上げます。 やりがいは「お客様の喜び」を 直接感じられることです。 撮影を通して家族やカップルの 笑顔に立ち会い、その瞬間を 一緒につくる仕事です♪ 未経験でも「やってみたい！」 という気持ちがあれば大歓迎！ お気持ちを大切にしながら 成長していける環境です。◎ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、建築個人営業、不動産個人営業 入社3年目・Aさん（30代） 前職：不動産営業（売買仲介・リフォーム営業） 年収：1,040万円 入社2年目・Bさん（20代） 前職：ハウスメーカー営業 年収：720万円 「今の会社では、成果を出しても、 給料が大きく変わらない・・・」 「若いうちからとにかく稼ぎたい！」 そんな野心を持つ20代30代の 住宅営業経験者が、続々と、 アイ工務店に集まってきています！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の住宅営業は、展示場来場者への 100％反響型の営業です。 毎月のノルマ設定はなし◎ また、TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 活用して集客を効率化しているため 飛び込み営業も一切ありません◎ ＜具体的な業務の流れ＞ ✅展示場に来場されるお客様をご案内 ✅具体的なご要望（予算や設計）の確認 ✅最適なプランのご提案 ✅資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 ✅成約後、設計担当～施工管理担当への引継ぎ ✅住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ✨当社の営業スタイルの特徴 ご要望のヒアリング・提案から 物件のお引渡しまで、 一貫して営業が関与する スタイルを採用！ 他社では分業が多い業務を、 当社では一気通貫で担当することで お客さま対応をスピーディーに進め 契約につなげやすくなっています。 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★「コスパ最強」で売りやすい！ ……………………………………… 圧倒的な商品力に裏付けられた 最強のコストパフォーマンスが 当社の自慢！ また、鉄筋コンクリート造がメインの沖縄で 当社の商品は、木造でありながらも、 沖縄の独特な気候風土に最適化された 特別商品を用意！ 「この品質でこの価格なら・・・！」と お客様の納得感が引き出しやすい♪ ★「わかりやすい評価基準」で稼げる！ ……………………………………… わかりやすい評価基準で実力主義！ ・契約1件ごとにインセンティブ支給◎ （インセンティブの支給上限はなし！） ・年間契約額が目標超えでボーナス追加 ・売れた棟数・金額で給与・役職決定 （経験・社歴問わず公正に評価します） ・入社数年で年収1000万円以上も可能！ ★ メリハリをつけて働ける！ ……………………………………… ・完全週休2日制 ・年末年始休暇14日間など休暇制度◎ ・育休取得実績ありで安定して働ける ・不必要な社内会議は削減◎ ・顧客管理など営業の手作業を自動化♪ ★ 業界TOPクラスの成長率！ ……………………………………… ・2010年の設立以来、15期連続の増収増益 ・高い収益性（利益率10%超） ・健全な財務体質（自己資本比率50%超） ・事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ ✨入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：不動産仲介・買取再販（30代） 頑張った分だけ稼ぎたい！と思い 完全歩合制の不動産仲介・買取再販に転職。 稼ぐことはできたものの忙しすぎて 退職を検討しているタイミングで アイ工務店に転職していた知り合いから 声をかけてもらいました。 入社して一番感じるのは、 一緒に働く仲間たちが非常に優秀だということ。 過半数が他社で住宅営業として 活躍していたメンバーなので、 お互いがそれぞれの経験を補い合いながら モチベーション高く働いています。 繁忙期はありますがある程度 まとまった休みがとれる期間もあり 「頑張った分だけ稼げる」と 「働きやすさ」を両立できる環境が あると実感しています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築内装設計/インテリア、設計/施工監理 ＼＼求人のポイント／／ ＊沖縄エリア立ち上げメンバー募集！ ＊地域密着×転勤なし ＊Uターンの方には引越し費用などの補助金制度あり！ ＊完全週休2日制（日・水） ＊年末年始14連休など長期休暇あり ＊設立以来15期連続増収増益！ └2025年6月期売上は2,010億円 ＊一級建築士、二級建築士、建築士学科合格者も歓迎◎ ＊建築設計事務所、工務店、ハウスメーカー出身者などが活躍中！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の設計業務をお任せします。 契約後のお客さまと打ち合わせを行い、 着工に向けた施工図面の作成や 各種申請業務を実施いただきます。 《設計数（目安）》 年間24件前後のイメージ └月間2件～3件 《具体的には》 ▼営業から契約内容を引継ぎ ▼お客さまとの打ち合わせ、ヒアリング └原則3回まで └営業が大枠の設計内容を合意しているので、着工に向けて詳細を詰めていくイメージです。 ▼営業・インテリアコーディネーターへ 打ち合わせ内容を引継ぎ ▼着工に向けた実施図面の作成 └お客様への提案・詳細図面の作成 ▼確認申請など各種申請業務 └申請業務は設計事務所へ委託しているので、委託先の指導・管理を行います。 ▼現場監督への引継ぎ └実施設計図面を元に現場監督に引継ぎます。 ▼完了検査 └完了検査の予約等を行います。 【中途入社者が感じる魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅業界トップクラスの成長率！ 2010年の設立以来、15期連続の増収増益を達成。 沖縄エリアには2025年4月に初出店。 沖縄エリアにおいても着実に成長しています。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆高い収益性（利益率10%超） ◆健全な財務体質（自己資本比率50%超） ◆事業拡大フェーズなので管理職ポストも豊富にご用意！ ◆明確な評価制度あり └担当できる案件数で評価・昇格が決定！ ✅経験豊富なメンバーと切磋琢磨できる！ 現在、沖縄支社には設計は6名在籍。 5名が中途入社メンバー、うち2名が女性です。 （1名は新入社員） 同業他社でさまざまな経験を積んだ 優秀な仲間と切磋琢磨しながら 成長できる環境があります。 ✅メリハリのある働き方ができる！ 繁忙期はありますが、働くときはしっかり働き、 休む時はしっかり休める制度・仕組みが 整っています◎ ◆完全週休2日制 └お客様都合で休日出勤が発生した場合は必ず振替休日を取得 ◆年末年始休暇14日間など長期休暇もあり◎ ◆勤怠管理システム導入 └残業は月平均35時間程度 ◆不必要な社内会議は削減◎ 【入社者インタビュー】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職：住宅メーカー/設計（20代） 前職でも住宅メーカーで設計をしていました。 業務にも慣れ、成長実感を感じづらくなっていた タイミングでアイ工務店の沖縄支社ができました。 とにかくすごい勢いで、前職の毎週の社内会議で アイ工務店の名前があがるほどでした（笑） 勢いのある会社で、設計としてもっと経験、 スキルを磨いていきたいと思うようになり アイ工務店に転職。 前職では図面作成や法令対応がメインだったので 入社直後は、業務範囲の広さや、求められる 設計のレベルの高さに、正直苦戦しました。 ただ、周りには、設計業務の経験が豊富な ベテランの先輩社員がいて、様々な角度から アドバイス・フォローをしてくれます。 これまでになかった知識や観点などを 存分に吸収しながら働くことができています。 沖縄エリアは立ち上げフェーズなので 未整備な部分もまだまだありますが 周囲のメンバーと相互にフォローしながら ルールをつくっていくことも。 一緒に沖縄拠点を成長させていっているという 実感も感じられ、やりがいを感じる日々です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、営業企画、記者/ライター/ジャーナリスト ⭕滅多に募集しないレア求人！このチャンスをお見逃しなく⭕ ⭕定着率が高いからこそ、今回だけの募集⭕ 「人と話すのが好き」 「土日・祝日が休みの会社で働きたい」 「安定した企業で長く働きたい」 そんな方におすすめの、週刊沖縄建設新聞の企画営業のお仕事です！ ✅月給20万円～23万円 ✅通勤手当あり※上限２万円 ✅歩合制あり ✅土日祝祭日休み ✅昇給年1回・賞与年2回 ✅2025年賞与実績4.5カ月分 ✅那覇市泊・とまりん近く ✅創刊60年以上の安定企業 ━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━ 「週刊沖縄建設新聞」に掲載する企業広告の営業活動など 先輩スタッフとの同行があるので、 未経験の方でも安心してお仕事スタートできます！ ━━━━━━ 社内の様子 ━━━━━━ 男性11名、女性10名 平均年齢は45.8歳とやや高めですが、20～30代の若手メンバーを中心に、業務改善や新しいアイデアについて気軽に話し合う「場」を定期的に設けています。ラフに意見交換できる雰囲気です。 ━━━━━━ 弊社について ━━━━━━ 株式会社沖縄建設新聞は、1959年創業の地域密着型の新聞社です。 沖縄県の建設産業に特化した専門紙として、 「週刊沖縄建設新聞」や「日刊建設ニュースWEB版」などを通じて、 行政情報・業界情報・企業情報を発信しています。 新聞広告、出版、イベント事業なども行っており、 地域の企業や業界団体、官公庁と関わりながら、 沖縄の建設業界を情報面から支えている会社です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築意匠設計、建築内装設計/インテリア ＼街の風景をつくるチームの一員として活躍しませんか？／ ✨今回は、設計士の経験者を募集中です！✨ 沖縄の商業施設内装でトップシェアを誇る「オキジツ船場」！ 商業施設・ホテル・医療福祉施設・ショールームなど、沖縄のまちづくりに直結する空間設計を行なっています。 「設計経験を活かして、より大きな裁量と責任を持ちたい方」 「自分の手がけた図面を、街の中で実現したい方」 そんなあなたを歓迎します！ ≪✅オキジツ船場で働く魅力！≫ ✨残業なしを徹底（スケジュール調整はチームでフォロー） ✨休日126日(2026年度)！土日祝休み×長期休暇あり！ ✨休日出勤時は、手当支給 or 振替休日の選択OK！ ✨充実の福利厚生・手当＆賞与年2回・昇給制度あり！ ✨40年以上の安定した経営基盤！幅広い世代が活躍中！ ⏰主な施工事例！ ◆御菓子御殿 国際通りくもじ店 ◆琉球ホテル＆リゾート 名城ビーチ ◆アカチャンホンポ サンエーハンビータウン店 ◆MIKI HOUSE 浦添西海岸パルコシティ などなど♪ - ★SNSも始めました！ぜひご覧ください♪★ ◇インスタグラム『@okijitsu_semba』 ◇採用HPもニューアルしました！ - ≪✅社員に聞きました！≫ ⏰Kさん／設計部部長／入社42年目 Q.入社したきっかけ A.東京のデザイン学校を卒業後、内装施工管理を経験。その後、地元沖縄に帰郷し設計の仕事を志していたところ、船場グループが沖縄に進出する話を聞き、父のすすめでオキジツ船場に応募。会社の勢いと活気、そして沖縄でデザインの経験を活かせる環境に魅力を感じ、入社を決意しました！ Q.現在の仕事内容 A.沖縄県は新しい商業施設が次々と誕生し、活気のある街です！ 現在は設計部長として設計全体を統括しながら、常務取締役として経営にも携わっています！ 商業施設やホテル、医療施設など幅広い図面作成を手がけ、沖縄の特性を踏まえた設計を提案。 設計チームは現在3名体制。それぞれの得意分野を活かしながら連携しています！ Q.仕事のやりがい A.自分の描いた図面がカタチになり、街の中で生きていくこと。 商業施設や飲食店、医療施設など多彩な設計に携わる中で、全く違う空間をつくれる面白さがあります。 完成した建物に人が集まり、にぎわっている光景を見る瞬間が一番の楽しみです！ Q.仕事で大変なこと A.納期が短い案件の対応は大変ですが、無理なものは無理と正直に伝え、お客様には丁寧に説明し、納得いただけるよう調整しています。 また、社員の負担を軽減できるよう、チームで工夫しながら業務を進めることを心がけています！ Q.求職者の方へメッセージ！ A.オキジツ船場は、40年以上地域に根差してきた会社ですが、常に時代に合わせた働きやすい環境づくりを続けています。 挑戦する気持ちを大切にしながら、私たちと一緒に“次の街の風景”をつくっていきましょう！✨ ▼Tさん／内装施工管理／入社1年目／20代 ※設計士の方とも連携をとりながら一緒に働く社員にもインタビュー！ Q.入社したきっかけ A.沖縄出身で、大阪の船場グループに8年勤めた後、事情があって沖縄に戻ることに。 転職活動中、ペーペーだった新入社員の頃からここまで育ててもらった船場グループに恩返しがしたいと思い、オキジツ船場への入社を決めました。 社長の宮里さんが大阪まで会いに来てくださったことも、心強かったです！ Q.仕事のやりがい A.物件が無事に完成し、オープンセレモニーに招待されて、直接「ありがとう」と感謝の言葉をいただける瞬間はやっぱり嬉しいです！ 自分の手がけた仕事が形になり、関わった人たちの喜びに直接触れられることは、何物にも代えがたい達成感を感じます。 Q.仕事で大変なこと A.自分の段取りがうまくいかず、職人さんに迷惑をかけてしまったときです。 ただ、その分、工程がぴたっとはまったときは本当にうれしいですね。 職人さんが一日をスムーズに動けるように、効率を考えてスケジュールを組むことが大事だと日々感じています！ Q.職場の雰囲気 A.みんなフランクで優しく、知識や経験が豊富なメンバーが集まっています。 今は、経験豊かなメンバーで会社が回っていますが、年齢層が高くなりつつあるのが現状です。 これからも続く会社にしていくために、若い新入社員が入ってきても成長できる環境を作りたいと思っています！ Q.求職者の方へ一言！ A.新しい仲間が加わることで、さらに活気のある職場にしていきたいと思っています！ お互いにサポートし合い、一緒に楽しみながら仕事をしましょう！ ぜひ、あなたにお会いできることを楽しみにしています✨

仕事内容: 【注目ポイント】 ✨週4日～勤務相談OK ✨未経験者歓迎！ ✨希望休申請可能！ ✨バイク・車通勤OK！ ✨ひげ・髪型・ネイル自由 -------------------------------------- 求人票の記載にルール 違反がないかチェックする業務を お任せします。 -------------------------------------- 求人票の記載内容にルール違反が ないかをチェックするお仕事です。 主な業務は求人票の校閲で、 ステップ①からスタートし、 習熟度に応じて ステップ②へステップアップしていきます。 また、校閲窓口として一部電話対応も 行っていただきます（1日10件程度） 【ステップ①】 求人票の内容について、労働基準法および クライアントが定めた基準に 反した記載がないかを確認します。 ・システム上で求人票を表示し、 記載内容に不備や漏れがないかを目視でチェック ・不備があった場合は、 指定のフォーマットに不備箇所と補足説明を入力 ▼不備の例 ・「女性のみ」「男性限定」など、 性別を指定した募集になっていないか ・記載されている休日数が基準を下回っていないか ・残業手当の支給方法が明記されているか、 また正しい名称で記載されているか など 【ステップ②】 ステップ①で不備があると判断した求人票について、 Wチェック（二重確認）を実施します。 ・不備が解消されるまで、 システム上で求人票を非公開に設定 ・営業担当へ修正依頼を行う ※4/20～5/26研修実施 --------------- ・ 変更の範囲 ：会社の定める業務 ・ 転勤の有無 ：転勤なし ---------------

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、建築内装設計/インテリア ＼2級建築士・インテリアコーディネーターが必須の求人／ ⭕事業拡大の為増員募集 ⭕物件毎に複数担当者分割節度を導入 「資格を活かして働きたい」 「転職を考えている」 そんな方を歓迎します！ ━━ポイント━━ ✅ 月給25万円以上スタート ✅ 年間休日125日 ✅ 土日祝休み ✅ 物件毎に複数担当者分割節度を導入 ✅ 有給休暇が取得しやすい職場 ✅ マイカー通勤OK（駐車場あり） ✅ 通勤手当あり（上限／30,000円／月） ✅ 昇給あり ✅ 賞与あり：年2回 ━━お仕事内容━━ ⏩実施設計図面の作成 ⏩建築確認申請などの各種申請業務 ⏩工事監理業務（または補助） ⏩RC造・S造・木造建築の設計 ⏩設計補助・図面作成サポート ※物件毎に複数担当者分割節度を導入 ━━弊社について━━ 有限会社イストは、沖縄県内で住宅をはじめ、公共施設・医療施設・福祉施設・商業施設など、多彩な建築物の設計・施工を手掛ける一級建築士事務所です。 2004年の創業以来、地域密着で数多くの実績を重ね、お客様の理想を形にする建物づくりを続けています。

企業名 株式会社アイ工務店 求人名 【沖縄】インテリアコーディネーター/ハウスメーカーで売上成長性全国NO.1 仕事の内容 木造注文住宅のインテリアコーディネーターを担当。スピーディーかつ濃密に仕様を決定していきます。外注先の管理業務やお客様との打合せ業務を担います。 契約後のお客様との打ち合わせ及び、新規展示場の着工に向けたコーディネート業務を担当します。 (変更の範囲)業務内容は限定しない 募集職種 【沖縄】インテリアコーディネーター/ハウスメーカーで売上成長性全国NO.1

仕事内容 ReactとNext.jsを使ったWebサービスのUI/UX開発を担当。 SSR・SPA双方の実装やパフォーマンス改善を行います。 デザイナーと協力し、見た目と使いやすさを両立します。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンドエンジニア／年齢：26歳 「UI改善の効果がユーザーにすぐ届くのが楽しい。 チーム連携もスムーズです。」 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

仕事内容 Vue.js＋Viteによる軽量なWeb UI開発を担当。 パフォーマンスチューニングやアクセシビリティ改善にも関われます。 モダン構成でのSPA開発に挑戦できます。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンド開発者／年齢：27歳 「Vue3のComposition APIを活用できる現場です。 設計やアニメーション表現まで挑戦できます。」 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます！ ―――――――――――――――――――― ＼＼ 嬉しい好待遇 ／／ ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり＆年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています！ 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 ＼＼ 還元率【最低でも80%！】 ／／ さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ！ ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ（半年で65人規模の会社を創った実績あり） ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 ＼＼ 手厚いフォロー環境 ／／ ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 ＼＼ 豊富な案件多数 ／／ ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程～上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります！ ウィンヴォルブが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★）案件は全て開示！ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します！〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＼先輩社員のプロジェクト例／ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中！ ＼開発環境例／ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど

■仕事内容 【業務内容】 理想の住まいづくりを共に追求できるパートナーとして、当社でインテリアコーディネーター職をお任せします。 設立以来、当社は増収増益を継続し、全国でもトップクラスの売上成長を達成しています。 当社と共に成長していただける人財を募集いたします。 【具体的には】 契約後のお客様に対し、営業が作成したプラン図をもとに打ち合わせを行い、詳細設計までご担当いただきます。 また、新規展示場の立ち上げに向けたコーディネート業務などもお任せします。 「お客様によろこばれる家づくり」を大切にしており、お客様に応じた空間提案が強みの同社の住宅はお客様に応じ様々。 お客様の理想を引き出し、最適な空間として形にする、非常に重要な役割を担っていただきます。 ■当社の家づくり〜自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現〜 私たちの住まいづくりの原点は、お客様のご要望を形にするだけでなく、「自分が住むならどうしたいか」という視点を大切にしながらご提案し、ご満足いただくことにあります。 そして、お客様が5年、10年と暮らすなかで「この家を選んで良かった」と心から感じていただけるよう、これまで以上にご縁を大切にし、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指しています。 【安定志向を求める同業出身者多数】 ・自由設計による高品質な注文住宅を提供し、売上成長率で全国トップクラスを誇るハウスメーカー ・面接時に「面接官の人柄」や「会社の雰囲気」に惹かれてご入社を決めた方が多数 ・高い成長率が生み出す安定性から、同業他社からの転職者にも多く選ばれています 【働く環境】 ・勤務管理システムの導入による働き方改革の推進 ・残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合による休日出勤時の確実な振替休日取得 ・社員一人ひとりが会社をつくるという想い ・積極的なチャレンジを後押しする、意見を言いやすい社風 ・「家族の支えがあってこそ仕事を楽しめる」という社長の想いから生まれた季節ごとの社内イベントの実施 ・春の野球大会やバーベキュー、夏の家族キャンプ、社員旅行など、年間を通して楽しめるイベントが盛りだくさんです。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 当社は、耐震性や耐久性など「長期優良住宅」の住宅性能評価7項目において、最高等級に標準対応する高い技術力を備えたハウスメーカーです。 確かな基本性能を土台に、縦の空間を巧みに活用した「スキップ収納」や「開放感あふれる吹き抜け」など、自由設計ならではの理想の住まいを形にします。 現在は全国へ拠点を広げており、さらなる飛躍を目指して積極的に事業を拡大しています。 ・こだわり： アイ工務店がお送りする「７つの安心」 1.地元の住宅会社として、世代を越えて一生涯のお付合いをする安心 2.地元の社員、腕の良い大工さん、一致団結してお手伝いする安心 3.住宅建築に関わる手続きから各種申請、土地探しなどをお手伝いする安心 4.お客様と共に設計、デザイン、総予算など全てをお手伝いする安心 5.夏は暑く、冬は雪がふる気候風土、習慣に合った家造りをお手伝いする安心 6.家造りが完成してからも、充実のアフターメンテナンスをする安心 7.1人2役以上出来る能力がある社員がお手伝いする安心 【応募要件】 《必須》 ・普通自動車免許第一種 ・住宅に関する業務のご経験１年以上 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。 ※業界出身者多数！安定性や将来性を求めてご入社された方が幅広くいらっしゃいます。 【休日休暇】 ◎年間休日110日 ・完全週休2日制（水曜・日曜） ・年末年始休暇：14日間／創立記念日休暇など ・有給休暇 ※休日出勤の際は必ず振休取得 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・残業手当 ・資格取得一時金：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給 ※一級建築士200万円（二級70万円）/宅地建物取引士50万円/建築施工管理技士一級50万円（二級20万円） ・携帯電話支給 ・福利厚生施設の利用（国内外） ・社内イベント：BBQ大会、社員旅行、キャンプなどご家族と一緒に楽しめるイベントを企画しております。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 ・試用期間3ヶ月（条件面変更なし） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2010年7月13日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

仕事内容 Next.jsを活用したUI/UX改善を担当。 Atomic Designベースで保守しやすい構造を設計します。 ユーザー体験をデータで検証できる環境です。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：UIデザイナー／年齢：27歳 「デザインと開発を横断できるのが面白い。 改善が数字で見えるのが嬉しいです。」 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート＆フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引！ 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02｜案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03｜配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

仕事内容 ＼かけがえのない時間をカタチに… ／ 特別な記念日はもちろん、何気ない日常のふとした瞬間も家族にとってはかけがえのない時間。 そんなかけがえのない時間をカタチにするお仕事です。 家族の絆をより深める空間や時間を一緒に創っていく仲間を探しています。 転職を考えられている方、やる気のある未経験・初心者の方、お仕事にブランクがある方も歓迎です! ・子供とコミュニケーションを取りながら撮影を行う他スタジオ業務全般 ・百日記念、七五三、13祝いなど、キッズスタジオでのヘアメイク着付け ・衣装やインテリア、記念日の演出などを提案することも ※撮影研修、ヘアメイク研修、着付研修、コーディネイト研修を行っていますので、いろいろなスキルを習得することができます。 ◎完全予約制（またはWebやDMを見てご来店されるお客様）へのご案内が中心です。 飛び込み営業や、お電話での無理な勧誘は一切ありません。 ◎ノルマによるペナルティや減給は一切ありません。 その代わり、個人の頑張りに応じて【インセンティブ】を支給しています！ 最大10万円！頑張った分はしっかりお給料に上乗せされます！ 【アピールポイント】 ・昇給有・賞与有!福利厚生充実で働きやすい環境です。 ・家族手当あり・産休・育休取得率100%で家庭・子育てとも両立可能! ・UIターン希望の方も歓迎 ・頑張りをしっかり還元！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ✨ 未経験から大手企業の一員に！ ✨ 20代活躍中！キャリアアップ応援 ✨ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ✨ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、転居を伴う転勤がない 「地域限定職」採用です。 長時間通勤や転居の不安なく、 慣れ親しんだ地域で店長ポジションが目指せます。 ※選考時にエリア･店舗･ブランドのご希望をお伺いします ※管理職以上･本部スタッフを目指す方は「総合職」、特定地域内でキャリアアップしたい方は「エリア総合職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（地域限定職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ⭐ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ⭐ 入社半年～1年後（目安） 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 約20種のブランドや店舗を経験！ ライフステージが変化しても 長くご活躍いただける環境が整っています◎ ※転居を伴わない店舗間の異動･転勤･ヘルプの可能性あり ※希望に応じてキャリアチェンジも可能です ⭐ ゆくゆくは... 店舗マネジメントに関わるだけでなく 「新人育成･教育」や 「SNS企画･運営･管理」など 一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。

■仕事内容 【業務内容】 理想の住まいづくりを共に追求できるパートナーとして、当社で設計業務をお任せします。 設立以来、当社は増収増益を継続し、全国でもトップクラスの売上成長を達成しています。 当社と共に成長していただける人財を募集いたします。 【具体的には】 契約後のお客様に対し、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせを行い、設計をご担当いただきます。 詳細図面やパースの作成は設計事務所へ委託しているため、主な業務は、設計事務所への指示・ディレクション、品質管理、そして各種確認申請業務となります。 「お客様によろこばれる家づくり」を大切にしており、お客様に応じた空間提案が強みの当社の住宅は、お客様に応じ様々。 お客様の理想を引き出し、最適な空間として形にする、非常に重要なポジションです。 現場への訪問は基本的になく、年間で約30件の案件をご担当いただきます。 ■当社の家づくり〜自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現〜 私たちの住まいづくりの原点は、お客様のご要望を形にするだけでなく、「自分が住むならどうしたいか」という視点を大切にしながらご提案し、ご満足いただくことにあります。 そして、お客様が5年、10年と暮らすなかで「この家を選んで良かった」と心から感じていただけるよう、これまで以上にご縁を大切にし、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指しています。 【安定志向の方に選ばれる環境】 ・自由設計による高品質な注文住宅を提供し、売上成長率で全国トップクラスを誇るハウスメーカー ・面接時に「面接官の人柄」や「会社の雰囲気」に惹かれてご入社を決めた方が多数 ・高い成長率が生み出す安定性から、同業他社からの転職者にも多く選ばれています 【働く環境】 ・勤務管理システムの導入による働き方改革の推進 ・残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合による休日出勤時の確実な振替休日取得 ・社員一人ひとりが会社をつくるという想い ・積極的なチャレンジを後押しする、意見を言いやすい社風 ・「家族の支えがあってこそ仕事を楽しめる」という社長の想いから生まれた季節ごとの社内イベントの実施 ・春の野球大会やバーベキュー、夏の家族キャンプ、社員旅行など、年間を通して楽しめるイベントが盛りだくさんです。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 当社は、耐震性や耐久性など「長期優良住宅」の住宅性能評価7項目において、最高等級に標準対応する高い技術力を備えたハウスメーカーです。 確かな基本性能を土台に、縦の空間を巧みに活用した「スキップ収納」や「開放感あふれる吹き抜け」など、自由設計ならではの理想の住まいを形にします。 現在は全国へ拠点を広げており、さらなる飛躍を目指して積極的に事業を拡大しています。 ・こだわり： アイ工務店がお送りする「７つの安心」 1.地元の住宅会社として、世代を越えて一生涯のお付合いをする安心 2.地元の社員、腕の良い大工さん、一致団結してお手伝いする安心 3.住宅建築に関わる手続きから各種申請、土地探しなどをお手伝いする安心 4.お客様と共に設計、デザイン、総予算など全てをお手伝いする安心 5.夏は暑く、冬は雪がふる気候風土、習慣に合った家造りをお手伝いする安心 6.家造りが完成してからも、充実のアフターメンテナンスをする安心 7.1人2役以上出来る能力がある社員がお手伝いする安心 【応募要件】 《必須》 ・普通自動車免許第一種 ・住宅に関する業務のご経験 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。 ※業界出身者多数！安定性や将来性を求めてご入社された方が幅広くいらっしゃいます。 【休日休暇】 ◎年間休日111日 ・完全週休2日制（水曜＋土曜or日曜） ・年末年始休暇：12日間／創立記念日休暇など ・有給休暇 ※休日出勤の際は必ず振休取得 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・残業手当 ・育休取得実績あり ・資格取得一時金：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給 ※一級建築士200万円（二級70万円）/宅地建物取引士50万円/建築施工管理技士一級50万円（二級20万円） ・携帯電話支給 ・福利厚生施設の利用（国内外） ・社員旅行 ・社内イベント：野球大会（京セラドームでの開催）、BBQ大会、社員旅行（直近開催はハワイ）などご家族と一緒に楽しめるイベント ほか 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 ・試用期間3ヶ月（条件面変更なし） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2010年7月13日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

■仕事内容 【業務内容】 理想の住まいづくりを共に追求できるパートナーとして、当社で設計業務をお任せします。 設立以来、当社は増収増益を継続し、全国でもトップクラスの売上成長を達成しています。 当社と共に成長していただける人財を募集いたします。 【具体的には】 契約後のお客様に対し、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせを行い、設計をご担当いただきます。 詳細図面やパースの作成は設計事務所へ委託しているため、主な業務は、設計事務所への指示・ディレクション、品質管理、そして各種確認申請業務となります。 「お客様によろこばれる家づくり」を大切にしており、お客様に応じた空間提案が強みの当社の住宅は、お客様に応じ様々。 お客様の理想を引き出し、最適な空間として形にする、非常に重要なポジションです。 現場への訪問は基本的になく、年間で約30件の案件をご担当いただきます。 ■当社の家づくり〜自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現〜 私たちの住まいづくりの原点は、お客様のご要望を形にするだけでなく、「自分が住むならどうしたいか」という視点を大切にしながらご提案し、ご満足いただくことにあります。 そして、お客様が5年、10年と暮らすなかで「この家を選んで良かった」と心から感じていただけるよう、これまで以上にご縁を大切にし、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指しています。 【安定志向を求める同業出身者多数】 ・自由設計による高品質な注文住宅を提供し、売上成長率で全国トップクラスを誇るハウスメーカー ・面接時に「面接官の人柄」や「会社の雰囲気」に惹かれてご入社を決めた方が多数 ・高い成長率が生み出す安定性から、同業他社からの転職者にも多く選ばれています ・2010年創業とまだ歴史の浅い同社での管理職候補の採用 【働く環境】 ・勤務管理システムの導入による働き方改革の推進 ・残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合による休日出勤時の確実な振替休日取得 ・社員一人ひとりが会社をつくるという想い ・積極的なチャレンジを後押しする、意見を言いやすい社風 ・「家族の支えがあってこそ仕事を楽しめる」という社長の想いから生まれた季節ごとの社内イベントの実施 ・春の野球大会やバーベキュー、夏の家族キャンプ、社員旅行など、年間を通して楽しめるイベントが盛りだくさんです。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 当社は、耐震性や耐久性など「長期優良住宅」の住宅性能評価7項目において、最高等級に標準対応する高い技術力を備えたハウスメーカーです。 確かな基本性能を土台に、縦の空間を巧みに活用した「スキップ収納」や「開放感あふれる吹き抜け」など、自由設計ならではの理想の住まいを形にします。 現在は全国へ拠点を広げており、さらなる飛躍を目指して積極的に事業を拡大しています。 ・こだわり： アイ工務店がお送りする「７つの安心」 1.地元の住宅会社として、世代を越えて一生涯のお付合いをする安心 2.地元の社員、腕の良い大工さん、一致団結してお手伝いする安心 3.住宅建築に関わる手続きから各種申請、土地探しなどをお手伝いする安心 4.お客様と共に設計、デザイン、総予算など全てをお手伝いする安心 5.夏は暑く、冬は雪がふる気候風土、習慣に合った家造りをお手伝いする安心 6.家造りが完成してからも、充実のアフターメンテナンスをする安心 7.1人2役以上出来る能力がある社員がお手伝いする安心 【応募要件】 《必須》 ・普通自動車免許第一種 ・住宅に関する業務のご経験５年以上 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。 ※業界出身者多数！安定性や将来性を求めてご入社された方が幅広くいらっしゃいます。 【休日休暇】 ◎年間休日111日 ・完全週休2日制（水曜＋土曜or日曜） ・年末年始休暇：12日間／創立記念日休暇など ・有給休暇 ※休日出勤の際は必ず振休取得 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・残業手当 ・育休取得実績あり ・資格取得一時金：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給 ※一級建築士200万円（二級70万円）/宅地建物取引士50万円/建築施工管理技士一級50万円（二級20万円） ・携帯電話支給 ・福利厚生施設の利用（国内外） ・社員旅行 ・社内イベント：野球大会（京セラドームでの開催）、BBQ大会、社員旅行（直近開催はハワイ）などご家族と一緒に楽しめるイベント ほか 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 ・試用期間3ヶ月（条件面変更なし） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2010年7月13日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 約20種類のいずれかのブランドで活躍！ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ⭐ 未経験から大手企業の一員に！ ⭐ 20代活躍中！キャリアアップ応援 ⭐ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ⭐ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、全国7エリア内での転勤を伴う 「エリア総合職」採用です。 多彩なブランドや店舗で経験を積みながら スキルを磨き、店長･マネージャー職を目指せます。 ※選考時にエリア･店舗･ブランドのご希望をお伺いします ※管理職以上･本部スタッフを目指す方は「総合職」、転勤なしをご希望の方は「地域限定職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（エリア総合職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ✅ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ✅ 入社半年～1年後（目安） 店舗での現場経験を積んだ後は、 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 以下エリア内での各店舗･ブランドへ配属可能性があります。 ■ 北海道エリア：北海道 ■ 東北エリア：青森/岩手/秋田/宮城/山形/福島/新潟 ■ 関東･甲信越エリア：茨城/栃木/群馬/埼玉/千葉/東京/神奈川/山梨/長野/新潟/富山/石川/福井/静岡/愛知/岐阜 ■ 東海･中部エリア：神奈川/山梨/長野/富山/石川/福井/静岡/愛知/岐阜/三重/滋賀 ■ 近畿エリア：愛知/岐阜/三重/滋賀/奈良/和歌山/京都/大阪/兵庫/岡山/広島/香川/徳島 ■ 中国･四国エリア：岡山/広島/山口/鳥取/島根/香川/徳島/愛媛/高知 ■ 九州･沖縄エリア：山口/福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 ✅ ゆくゆくは... 店長･エリアマネージャーなど、 店舗マネジメントに関わるだけでなく 「新人育成･教育」や 「SNS企画･運営･管理」など 一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。

仕事内容: ＼自分が設計したサイトで「反響が増えた」と言ってもらえる仕事／ クライアントと一緒にサイトの方向性やコンセプトを考え、成果が数字で見えるやりがいを実感できます。 未経験からでも、企画力・提案力を培っていけるポジションです。 ▼主な業務 ・クライアントとのWEB打ち合わせ（オンライン中心） ・ターゲット・コンセプト・訴求内容のヒアリング ・サイト構成・導線設計の提案 ・お問い合わせにつながるWEBサイト設計 ・公開後の効果測定・改善提案 （※対面は少なく、全国の不動産会社が対象） ▼やりがい 自分が設計したサイトが、実際に「お問い合わせ増加」や「成約率向上」につながるなど、成果が数字で見える仕事です。 「サイトを変えてから反響が増えた」という声を直接もらえるため、やりがいと達成感を実感できます。 ▼約2〜3ヶ月の研修で基礎から学べます。 ・座学・動画研修（システム理解） ・先輩の打ち合わせ同席 ・ロールプレイング研修 ・実務デビュー（同席あり） ・独り立ち ▼一日の流れ（例） 9:30 朝礼 9:45 案件整理・準備 10:00 オンラインにて全国のお客様対応 11:30 ランチ 12:30 お客様対応・制作部署との会議 18:30 日報・明日の案件準備 19:00 業務終了

仕事内容: ＼月給22.8万円〜、年間休日120日でメリハリよく働ける！／ 不動産会社のWEBサイト制作のディレクション業務。 安定した収入と休日を確保しながら、クライアントとの打ち合わせを通じて企画力を磨けるお仕事です。 ▼主な業務 ・クライアントとのWEB打ち合わせ（オンライン中心） ・ターゲット・コンセプト・訴求内容のヒアリング ・サイト構成・導線設計の提案 ・お問い合わせにつながるWEBサイト設計 ・公開後の効果測定・改善提案 （※対面は少なく、全国の不動産会社が対象） ▼やりがい 自分が設計したサイトが、実際に「お問い合わせ増加」や「成約率向上」につながるなど、成果が数字で見える仕事です。 「サイトを変えてから反響が増えた」という声を直接もらえるため、やりがいと達成感を実感できます。 ▼約2〜3ヶ月の研修で基礎から学べます。 ・座学・動画研修（システム理解） ・先輩の打ち合わせ同席 ・ロールプレイング研修 ・実務デビュー（同席あり） ・独り立ち ▼一日の流れ（例） 9:30 朝礼 9:45 案件整理・準備 10:00 オンラインにて全国のお客様対応 11:30 ランチ 12:30 お客様対応・制作部署との会議 18:30 日報・明日の案件準備 19:00 業務終了

仕事内容: ＼月給22.8万円〜、年間休日120日でメリハリよく働ける！／ 不動産会社のWEBサイト制作のディレクション業務。 安定した収入と休日を確保しながら、クライアントとの打ち合わせを通じて企画力を磨けるお仕事です。 ▼主な業務 ・クライアントとのWEB打ち合わせ（オンライン中心） ・ターゲット・コンセプト・訴求内容のヒアリング ・サイト構成・導線設計の提案 ・お問い合わせにつながるWEBサイト設計 ・公開後の効果測定・改善提案 （※対面は少なく、全国の不動産会社が対象） ▼やりがい 自分が設計したサイトが、実際に「お問い合わせ増加」や「成約率向上」につながるなど、成果が数字で見える仕事です。 「サイトを変えてから反響が増えた」という声を直接もらえるため、やりがいと達成感を実感できます。 ▼約2〜3ヶ月の研修で基礎から学べます。 ・座学・動画研修（システム理解） ・先輩の打ち合わせ同席 ・ロールプレイング研修 ・実務デビュー（同席あり） ・独り立ち ▼一日の流れ（例） 9:30 朝礼 9:45 案件整理・準備 10:00 オンラインにて全国のお客様対応 11:30 ランチ 12:30 お客様対応・制作部署との会議 18:30 日報・明日の案件準備 19:00 業務終了

仕事内容: ＼未経験歓迎！デザイン×企画力を培える！／ 不動産会社のWEBサイト制作におけるディレクション業務を担当します。 営業が契約を締結した後、クライアントとの打ち合わせを行い、サイトの方向性やコンセプト設計、掲載内容の整理などを行います。 単なる要望整理ではなく、「どうすればエンドユーザーに響き、問い合わせにつながるか」を考え、サイトの設計図をつくるポジションです(^^♪ ▼主な業務 ・クライアントとのWEB打ち合わせ（オンライン中心） ・ターゲット・コンセプト・訴求内容のヒアリング ・サイト構成・導線設計の提案 ・お問い合わせにつながるWEBサイト設計 ・公開後の効果測定・改善提案 （※対面は少なく、全国の不動産会社が対象） ▼やりがい 自分が設計したサイトが、実際に「お問い合わせ増加」や「成約率向上」につながるなど、成果が数字で見える仕事です。 「サイトを変えてから反響が増えた」という声を直接もらえるため、やりがいと達成感を実感できます。 ▼約2〜3ヶ月の研修で基礎から学べます。 ・座学・動画研修（システム理解） ・先輩の打ち合わせ同席 ・ロールプレイング研修 ・実務デビュー（同席あり） ・独り立ち ▼一日の流れ（例） 9:30 朝礼 9:45 案件整理・準備 10:00 オンラインにて全国のお客様対応 11:30 ランチ 12:30 お客様対応・制作部署との会議 18:30 日報・明日の案件準備 19:00 業務終了