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オープニング★SNS・Instagramの写真撮影★週2日の1日3h~OK★フルタイム歓迎★奇抜すぎなければ髪色ネイル自由

仕事内容 ◆【仕事概要・この求人のポイント】 自動車事業・買取事業・医療ローン事業 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 成長を続けるフレックス。今回は ダイレクト事業部の展開する MOTA DIRECTうるま店の 車両撮影・WEB管理スタッフの募集です♪ ＊-＊-＊【ここが求人ポイント】＊-＊-＊ ■新規拠点・オープニングスタッフ ■写真を撮るのが好きな方 ■SNSで映える写真を撮るのが得意な方へ ■車をSNSにアップして反響を得るお仕事 ■特別な加工技術は一切不要です ■奇抜すぎなければ髪色ネイル自由 ■現在活躍中のスタッフ比率は女性90% ■家庭事情のシフト変更も許容できる職場 ■週2日の1日3h~勤務OK・フルタイム歓迎 ■土日勤務できる方も大歓迎 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 《今注目されているこんなサービスです》 ■【ビジネスモデル】 既存の中古車流通構造を簡素化し、 売り手と買い手の双方にメリットを もたらす次世代のサービスを展開中♪ 通常、車が次のオーナーに届くまでには 「買取店→オークション→販売店」と 複数の業者が介在し、その都度手数料が 上乗せされます。しかしこのビジネスは 中間マージンを全カット。その分を ユーザーに還元するため、売り手は高く売れ、 買い手は安く買えるWin-Winのサービス。 ■【こんな展開をしています】 「愛車を適正価格以上で売りたい」 「良質な車を安く手に入れたい」と願う ユーザー様へ限りなく個人間売買に近い 「直販形式」の中古車取引を提供♪ WEBを通じて買い手と売り手を マッチングさせる仕組みです。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【お仕事内容・詳細】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ■【業務】 今回のポジションは車の写真をSNSに アップし、より魅力的に伝えるための 業務内容となります♪撮影業務や WEBサイトアップ対応が全体業務の80%、 その他空き時間などに簡易的な清掃など 全体業務の20%をお任せします。 ・展示車や入庫車の撮影 ・撮影画像のをWEBサイトへアップ ・車両紹介文等の簡単なデータ入力 ・店舗清掃や車両移動など軽作業サポート ■【業務レベル】 社員加工などの特別技術は不要、 車両撮影はスマホのiphone16で行い 使用するSNSのメインはinstagram、 他にXやFacebookになります。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【こんな環境です】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ■【活躍中の先輩スタッフ】 SNS担当ということもあり、 女性スタッフ活躍中のポジションで 主にフリーターの方が活躍中♪ 顧客対応は発生しないので ネイルや髪色・おしゃれなど 奇抜すぎなければ自由な職場です。 バズらせ好き・得意な方は天職です♪ ■【家庭事情も考慮します】 業務としては1人専任制ではなく 複数メンバーで分担しているので ご家庭の事情やお子さんの急な 発熱など諸事情については 対応・許容する文化の職場です♪ ■【サポート体制】 正社員・店長を筆頭に各ポジションで アルバイトスタッフさんも活躍中、 受付・事務・接客サポート 撮影スタッフなど総勢5~10名体制なので 「皆忙しくて聞きづらい...」 そんなこともないサポート体制です♪ 入社後、店舗にて研修実施します。 ■【店舗は商業施設内】 イオンの中にある店舗なので 清潔・快適に1日を過ごせます。 休憩はイオン共用スペースも利用可能♪ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【こんなあなたに来てほしい】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ■【写真を撮るのが好きな方】 あなたが担当した写真を見て お客様は魅力的かどうか判断します。 「どう取れば魅力的かな？」 「どんな細かい所を見たいかな？」 「こんな魅力が伝わればいいな」 そんな気持ちでお仕事ができる方へ。 ■【フルタイムも歓迎】 短時間勤務も可能ですが Wワーカーやフリーターの方も 体力的な負担もないお仕事なので がっつりシフト入りたい方歓迎です！ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【実は業界トップシェアの企業】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ フレックスは1967年の創業以来、 ランドクルーザーやハイエースを中心に 全国80拠点以上を展開し、 クルマのある暮らしを提案してきました。 ■【数字で見るフレックス】 ・創業58年・右肩上がりの成長企業 ・売上15期連続増収 ・2021年446億円→2024年680億円 ・従業員791名(グループ合計) ・平均年齢33.9歳 ・有休付与日数10~20日（社内規定有） ・男女比率は男性64%・女性36% ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊

SNS・Instagramの写真撮影★週2日の1日3h~OK★フルタイム歓迎★

仕事内容 ◆【仕事概要・この求人のポイント】 自動車事業・買取事業・医療ローン事業 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 成長を続けるフレックス。今回は ダイレクト事業部の展開する MOTA DIRECT沖縄店の 車両撮影・WEB管理スタッフの募集です♪ ＊-＊-＊【ここが求人ポイント】＊-＊-＊ ■写真を撮るのが好きな方 ■SNSで映える写真を撮るのが得意な方へ ■車をSNSにアップして反響を得るお仕事 ■特別な加工技術は一切不要です ■奇抜すぎなければ髪色ネイル自由 ■現在活躍中のスタッフ比率は女性90% ■家庭事情のシフト変更も許容できる職場 ■週2日の1日3h~勤務OK・フルタイム歓迎 ■土日勤務できる方も大歓迎 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 《今注目されているこんなサービスです》 ■【ビジネスモデル】 既存の中古車流通構造を簡素化し、 売り手と買い手の双方にメリットを もたらす次世代のサービスを展開中♪ 通常、車が次のオーナーに届くまでには 「買取店→オークション→販売店」と 複数の業者が介在し、その都度手数料が 上乗せされます。しかしこのビジネスは 中間マージンを全カット。その分を ユーザーに還元するため、売り手は高く売れ、 買い手は安く買えるWin-Winのサービス。 ■【こんな展開をしています】 「愛車を適正価格以上で売りたい」 「良質な車を安く手に入れたい」と願う ユーザー様へ限りなく個人間売買に近い 「直販形式」の中古車取引を提供♪ WEBを通じて買い手と売り手を マッチングさせる仕組みです。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【お仕事内容・詳細】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ■【業務】 今回のポジションは車の写真をSNSに アップし、より魅力的に伝えるための 業務内容となります♪撮影業務や WEBサイトアップ対応が全体業務の80%、 その他空き時間などに簡易的な清掃など 全体業務の20%をお任せします。 ・展示車や入庫車の撮影 ・撮影画像のをWEBサイトへアップ ・車両紹介文等の簡単なデータ入力 ・店舗清掃や車両移動など軽作業サポート ■【業務レベル】 社員加工などの特別技術は不要、 車両撮影はスマホのiphone16で行い 使用するSNSのメインはinstagram、 他にXやFacebookになります。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【こんな環境です】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ■【活躍中の先輩スタッフ】 SNS担当ということもあり、 女性スタッフ活躍中のポジションで 主にフリーターの方が活躍中♪ 顧客対応は発生しないので ネイルや髪色・おしゃれなど 奇抜すぎなければ自由な職場です。 バズらせ好き・得意な方は天職です♪ ■【家庭事情も考慮します】 業務としては1人専任制ではなく 複数メンバーで分担しているので ご家庭の事情やお子さんの急な 発熱など諸事情については 対応・許容する文化の職場です♪ ■【サポート体制】 正社員・店長を筆頭に各ポジションで アルバイトスタッフさんも活躍中、 受付・事務・接客サポート 撮影スタッフなど総勢5~10名体制なので 「皆忙しくて聞きづらい...」 そんなこともないサポート体制です♪ 入社後、店舗にて研修実施します。 ■【店舗は商業施設内】 イオンの中にある店舗なので 清潔・快適に1日を過ごせます。 休憩はイオン共用スペースも利用可能♪ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【こんなあなたに来てほしい】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ■【写真を撮るのが好きな方】 あなたが担当した写真を見て お客様は魅力的かどうか判断します。 「どう取れば魅力的かな？」 「どんな細かい所を見たいかな？」 「こんな魅力が伝わればいいな」 そんな気持ちでお仕事ができる方へ。 ■【フルタイムも歓迎】 短時間勤務も可能ですが Wワーカーやフリーターの方も 体力的な負担もないお仕事なので がっつりシフト入りたい方歓迎です！ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【実は業界トップシェアの企業】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ フレックスは1967年の創業以来、 ランドクルーザーやハイエースを中心に 全国80拠点以上を展開し、 クルマのある暮らしを提案してきました。 ■【数字で見るフレックス】 ・創業58年・右肩上がりの成長企業 ・売上15期連続増収 ・2021年446億円→2024年680億円 ・従業員791名(グループ合計) ・平均年齢33.9歳 ・有休付与日数10~20日（社内規定有） ・男女比率は男性64%・女性36% ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊