求人・転職情報

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

《年間休日121日》病棟／24H託児所あり⭐見学OK⭐幅広い経験が積める病院です❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 新潟医療センター 《年間休日121日》病棟／24H託児所あり ☆見学OK ☆幅広い経験が積める病院です！ ●一般病床265床（地域包括ケア46床含む）にて、病棟看護業務を担当していただきます。 見学から可能です♪ ●県内に多数の医療施設や老健、また看護専門学校や健診センターなどの施設を備える厚生連が母体のため、24時間託児所 ・寮完備など福利厚生もしっかり整っています ☆彡 ●月の平均残業が6時間程度と少なく、業務後の予定も立てやすい環境ですよ！ 【新潟医療センター】 は、救急医療をはじめ地域で高度な医療を支える柱となる病院を目指し、地域医療に貢献している病院です ☆急性期から回復期、緩和ケア、在宅医療と幅広い医療 ・看護を学べます♪ クリニカルラダーや認定看護師 ・専門看護師取得支援、厚生連全体の教育企画との連携など研修制度も充実◎ご自身のレベルに合わせたサポートが可能です！ ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR1】

《病棟》＼残業月2時間程度｜年休126日｜保育所あり／住宅手当・扶養手当あり✨専門性の高い脳神経外科看護を学べる脳神経外科専門⭕

【仕事内容】 【仕事内容】 新潟脳外科病院 《病棟》＼残業月2時間程度｜年休126日｜保育所あり／住宅手当 ・扶養手当あり＊専門性の高い脳神経外科看護を学べる脳神経外科専門◎ ●病棟（一般病棟 ・回復期リハビリテーション病棟）にて看護業務全般をお任せします。 ●残業は月平均2時間程度とほぼなし！ お休みが多く、年間休日126日！ 無理なく働けて、ワークライフバランスもばっちり！ ●院内保育所あり！ 送迎に時間を取られず、万が一お子様の体調不良時にもすぐに連絡が取れるため安心して働けます。 育児休業取得率は100％で、育児短時間勤務制度や男性の育児休暇取得支援も整っており、ライフステージに合わせた働き方が可能です◎ 脳神経外科専門病院「新潟脳外科病院」にて看護師さんを募集しています。 2019年より高精度定位放射線治療（サイバーナイフ）を導入し、脳疾患だけでなく多臓器への低侵襲治療にも取り組む先端医療を提供しています。 日本脳ドック学会認定の県内唯一の認定病院として、専門医複数名によるチェック体制と丁寧な説明を重視。 PNS導入と専任教育担当者による手厚いサポートのもと、専門性の高い脳神経外科看護を学べます。 住宅手当 ・扶養手当など生活面の支援も充実しています。 お気軽にご相談ください♪ 【求人ID-GR1】

【医療事務マネージャー】全国どこからでも完全在宅◆チームをまとめる司令塔◆算定・レセプト経験を活かしてキャリアアップ！

仕事内容: 完全在宅で働く医療事務チームの「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、メンバーの育成、 クライアント（医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当するやりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）とのオンラインでの業務調整

【新潟市西区】｜精神科病院／年間休日125日・賞与4.4ヶ月実績／臨床検査技師

仕事内容: 【施設の概要】精神科専門病院として急性期から認知症まで幅広い精神疾患に対応しています。社会復帰支援や在宅医療にも力を入れています。 【業務内容】精神科病院における臨床検査技師業務全般を担当します。生化学検査・血液検査・尿検査や心電図・脳波検査を行います。 【ポイント】 ・年間休日125日 ・賞与4.40ヶ月分支給実績あり ・土日祝休み ・残業なし ・年収572万円まで相談可能

年間休日123日&保育料全額支給｜安定の母体で新たなキャリアをスタートしませんか？

仕事内容: 訪問リハビリテーション業務 西区・中央区を中心に個人宅へ訪問していただきます。 社用車(軽AT)で移動します。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：080-4621-1189】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク）を タップすると、保存してあとで見返すことができます！

年間休日123日&保育料全額支給｜安定の母体で新たなキャリアをスタートしませんか？

仕事内容: 訪問リハビリテーション業務 西区・中央区を中心に個人宅へ訪問していただきます。 社用車(軽AT)で移動します。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：080-4621-1189】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク）を タップすると、保存してあとで見返すことができます！

残業ほぼなし×定時退社が基本！私生活と無理なく両立できる職場です！

仕事内容: ★一人のプロとして評価される。納得感を持って働ける訪問リハ★ 【業務内容】 病院等の忙しさから離れ、利用者様一人ひとりと向き合う在宅リハビリに専念できます。 訪問件数がしっかりと評価に繋がるため、プロとしてのやりがいと収入面での納得感を同時に得られるのが魅力です。 自分の判断でリハビリをプロデュースし、それが直接的に評価される仕組みの中で、専門職としての自立したキャリアを築いていけます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・情報共有（チームで連携し、必要な情報を最終チェック） 09:30　午前の訪問（在宅ならではの工夫が活きる、質の高いリハビリ） 12:00　昼休憩（1時間しっかり休み、午後に備えます） 13:00　午後の訪問（生活に密着した視点で、自立支援をサポート） 17:00　事務整理・報告（ケアマネジャー等との情報連携、カルテ入力） 18:00　業務終了（残業を抑え、質の高い仕事を継続できる勤務体系）

残業ほぼなし×定時退社が基本！私生活と無理なく両立できる職場です！

仕事内容: ★「臨床経験」を給与に直結させる。訪問件数に応じた納得の評価制度★ 【業務内容】 ご自宅で療養される利用者様への理学療法。 病院での経験を活かし、訪問件数に応じたインセンティブで年収アップを目指せます。 「専門職としての頑張りを正当に評価してほしい」という意欲に応える仕組みです。 1対1の介入だからこそ、自分のスキルが利用者様の生活向上と自身の給与にダイレクトに反映されます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・準備（当日のルートと利用者様の状態を最終確認） 09:30　午前の訪問（2件：家屋内での歩行評価や介助指導） 12:00　休憩（外出先で自由にランチ。リフレッシュして午後に備えます） 13:00　午後の訪問（3件：福祉用具の選定アドバイスや屋外歩行練習） 17:00　記録作成（タブレットを活用。隙間時間に入力を済ませて効率化） 18:00　業務終了（残業なし。高収入を実現しつつ、夜の時間は確保）

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★「久しぶりの臨床」も老健なら安心。焦らず、段階的に勘を取り戻す★ 【業務内容】 在宅復帰を目指す施設ですが、病院のような緊急対応は少なめ。 ブランクがある方や未経験の方でも、落ち着いて利用者様と向き合えます。 まずは担当を少なめに持ち、徐々に慣れていける体制。 給与も安定しており、無理なく専門職としての自信を取り戻せる環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（先輩と今日の流れを確認。わからないことはその場で質問） 09:30　午前中のリハビリ（まずは見学や補助から。焦る必要はありません） 12:00　休憩（しっかり休んで、精神的にもリフレッシュ） 13:30　午後のリハビリ（少しずつ介入を増やし、成功体験を積み上げます） 16:30　振り返り・記録（その日の疑問を解消し、明日への自信に繋げます） 17:30　定時退社（無理な残業をさせないのが当施設のルールです）

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★「疾患を診る」から「暮らしを支える」リハビリへ★ 【業務内容】 病院のような「機能回復のみ」を追求するリハビリではなく、在宅復帰を見据えた「生活動作」の改善を主軸に置きます。 リハ室での訓練だけでなく、フロアでの実際の動きを見守り、多職種と協力しながらその方の「今の暮らし」を整えるお仕事です。 病院での経験を活かしつつ、より利用者様の日常に近い場所で専門性を発揮できます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・情報収集（多職種での申し送り、バイタルチェック） 09:00　午前の個別リハビリ（15〜20分程度：機能訓練と生活動作の確認） 11:30　嚥下・食事評価（食事姿勢の調整など、専門職としてのアドバイス） 12:00　休憩（1時間しっかり確保。リラックスして過ごせます） 13:30　午後の個別リハビリ（実際の生活場面に合わせた動作練習） 15:30　カンファレンス・記録（多職種で退所支援の方針を話し合い） 16:30　環境整備・福祉用具の調整（車椅子やポジショニングの検討） 17:30　業務終了（効率的な業務遂行で、メリハリのある働き方を推奨）

未経験・経験者ともに活躍中！相談しやすい環境で、安心してスタートできます！

仕事内容: ★競技復帰を加速させる。スポーツ整形に特化したアプローチ★ 【業務内容】 部活動に励む学生から社会人アスリートまで、早期競技復帰と再発予防を目指した指導を行います。 動作分析から課題を抽出・改善し、パフォーマンスアップに繋げる「動ける体作り」がメイン 。最新のエビデンスに基づいたトレーニング指導を通じて、PTとしての職域を広げられます。 【1日のスケジュール例】 08:45　出勤・リハ機器点検・準備 09:00　午前外来（スポーツ外傷・術後リハ等の個別対応） 12:30　昼休憩 14:30　午後外来（動作分析に基づく運動療法・競技特性に合わせた指導） 18:30　症例カンファレンス（多職種での治療方針決定） 19:00　業務終了・退勤

各種手当・福利厚生充実！安心して長く続けられる環境です！

仕事内容: ★PTとしての「評価」と「技術」を磨く。症例豊富なクリニック★ 【業務内容】 運動療法を主軸とした外来リハビリテーションをお任せします。 単なる対症療法ではなく、動作分析やバイオメカニクスに基づいた評価を重視。 術後リハからスポーツ外傷、変形性関節症まで多岐にわたる症例に対し、医師と画像所見を共有しながら、根拠に基づいたオーダーメイドのアプローチを展開できる環境です。 【1日のスケジュール例】 08:45　出勤・環境整備（リハ機器立ち上げ・予約確認） 09:00　午前外来（運動器リハビリテーション／1単位20分の完全個別制） 12:30　昼休憩（専門書での学習やリフレッシュなど自由な時間） 14:30　午後外来（フォームチェック・自主トレ指導・物理療法管理） 18:30　カルテ整理・症例検討（スタッフ間での知見共有） 19:00　業務終了・退勤

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★「専門知識」を「生活の知恵」へ。老健だからできる柔軟なケア★ 【業務内容】 病院で培った評価技術やリスク管理のスキルは、老健の現場で非常に重宝されます。 病院ほど医療依存度は高くないものの、急な状態変化への対応や、正確な評価に基づいたプログラムは欠かせません。 これまでのキャリアを活かしつつ、より「人」としての暮らしに深く、長く関わりたい方を求めています。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（当日の予約確認とバイタルチェック） 09:30　午前の機能訓練（お一人ずつの状態に合わせた丁寧な対応） 12:00　休憩（オンオフを大切にしています） 13:00　午後の機能訓練（無理のない件数設定で、質を担保） 15:30　多職種カンファレンス（リハ視点からの意見共有） 16:30　事務整理・翌日の準備（落ち着いて記録をまとめる時間） 17:30　業務終了（夜勤なし、安定した働き方が可能です）

残業ほぼなし×定時退社が基本！私生活と無理なく両立できる職場です！

仕事内容: ★「訪問リハは初めて」という方も歓迎。病院での経験が高待遇に繋がります★ 【業務内容】 「訪問に興味はあるけれど、一人で行くのは不安……」そんな方もご安心ください。 入職後は先輩スタッフとの同行訪問からスタートし、在宅ならではのリスク管理や評価のコツを丁寧にお伝えします。 病院や施設で培ったあなたのスキルは、在宅の現場で非常に高く評価されます。 件数に応じた評価制度により、未経験からでもこれまでの経験を活かして着実な収入アップを目指せる環境です。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・準備 まずは事務所で一日の流れを確認。未経験の方には先輩がルートや注意点を共有します。 09:30　午前中の訪問（同行・単独） 最初は先輩に同行し、利用者様との関わり方や生活環境の捉え方を学びます。 12:00　休憩 1時間しっかりリフレッシュ。外出先で自由にランチを楽しむスタッフが多いです。 13:00　午後の訪問 慣れてきたら徐々に単独訪問へ。困ったときはいつでも電話で相談できる体制です。 17:00　事務所にて振り返り・記録 その日の報告を済ませ、明日の準備。タブレット入力なので事務作業もスムーズです。 18:00　業務終了 残業を抑えたスケジュール管理で、新しい働き方へのスムーズな移行を支えます。

＜年間休日120日以上＞デイサービスでのお仕事です＠新潟市西区

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日120日以上＞デイサービスでのお仕事です＠新潟市西区 【施設形態】 デイサービス事業所 【業務内容】 デイサービス事業所における生活相談員業務 ・生活相談員業務全般（相談業務、通所介護契約等） ・利用者送迎、介護業務（食事、入浴介助業務はなし） 【応募条件】 社会福祉士・介護福祉士・社会福祉主事・精神保健福祉士等、相談員要件を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可)要 【おすすめポイント】 未経験可の生活相談員の募集です。 ・経営母体がしっかりしていますので、安心して就業が可能です。 ・食事・入浴サービスはございません。 ・年間休日が120日以上。福利厚生として共済加入や財形貯蓄、イオングループで使える買物割引制度等もございます。 ・20-40代が多く活躍している職場です。 【教育体制・研修】 大企業ならではの多彩な教育研修プログラムがあります。 介護事業専門の教育研修(キャリアアップ研修)を実施。 階層別・職位別研修によりマネジメント・リーダシップ・経営管理等を学習します。 ・イオンビジネススクール 年に1回社内スクールが開校されます。経営管理・店舗開発・人事・教育などのキャリアスキルを学習し、本社スタッフなどの職位へ登用されます） 是非お気軽にお問い合わせください。