奈良、生駒市/大和郡山市エリア、産休・育休取得実績ありの求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 雇用形態は契約社員（6ヶ月）ですが、 実際の業務内容・給与体系は 入社時から正社員と同じです。 契約期間はあくまで制度上の区分であり、 2025年以降の登用実績は、14名中14名。 全ての方がそのまま正社員へ移行しています。 ▼ 仕事内容 ▼ ✅商品ページ・ランディングページの作成 ✅バナー作成 ✅メルマガ作成～配信 ✅Webデザイン／コンテンツ企画 ✅広告の入稿 ✅csvデータ作成・更新 など 担当領域は以下より スキル・適性・希望を考慮し決定します。 [1]WEBデザイン業務 弊社は業界問わず幅広いジャンルの クライアントをサポートしています。 そのクライアントの要望に応えていただく、 WEBデザイン業務全般をお任せします。 [2]ディレクター業務 主に行っていただく業務は WEBデザイン業務になりますが、 ECサイトのディレクター経験がある方や、 ディレクションスキルを向上させたい方は、 クライアントとの折衝や打ち合わせに 同席いただくなど、ディレクターとしても 成長できます。 給与の交渉等ございましたら、 面接時にお気軽にご相談ください！ ■入社後は… OJTを通じてコンサルタント、コーダーなど メンバーとコミュニケーションしながら 現在の業務の流れを把握していただきつつ 職場の雰囲気を掴んでください。 裁量権限はあなたに託しますので、 制限なく全業務にフルコミットできます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 全員が一芸に秀でたプロフェッショナル。 利益の前に「やりたい」を尊重します。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 当社で働くメンバーは 何かに特化したものを持っています。 それは能力に限らず、 これだけは負けないという個性であり、 時に人柄だったりもします。 そして、一人ひとりが 明確なキャリアプランを持ち 自分はどうありたいかを大切にしている。 私はそんな彼ら、彼女らの想いを 一番に尊重してあげたいのです。 私自身も同じく夢を持って会社を経営。 想いを叶えられる、実現できる 会社づくりに抜かりはなく トップダウンの風土も一切ありません。 スキルアップしたい、 ワークライフバランスを大事に働きたい、 ぜひあなたの想いを発揮し、 やりたいことを全力で楽しんでください。 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ ⭐先輩インタビュー ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントECサイトデザイナー Ｎさん（2022年3月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 結婚を機に一度キャリアを諦めましたが 「ここなら」と再挑戦を決めました。 皆さん人柄が良く仕事熱心なので、 コミュニケーションや人間関係で ストレスを感じた事は一度もありません。 向上心溢れるメンバーに、 刺激を受けながら日々成長しています！ 自社ECサイトデザイナー Ｋさん（2020年10月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 当社にはママさん社員がたくさん。 私も育児と仕事を両立している一人で チームメンバーでお互いの状況を理解し、 配慮し合いながら進めています。 子育てと両立して自分のやりたいことが 主体的にできるのも当社の魅力。 家庭とキャリア、どちらも諦めたくない方に ピッタリな職場ですよ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆フルリモートワーク ◆時短（6時間以下勤務）相談可 ◆週4日以下相談可 ◆10時開始 ◆残業少なめ（10時間以内） ◆経験活かせる 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 Webマーケティング施策の立案 【詳細】 クライアントの事業成長を支援するため、広告戦略の設計から運用/改善まで一貫して担当していただきます。 ・検索エンジン、SNS等の広告運用（戦略設計/実行/改善） ・クライアント課題の抽出とKPI設計 ・クリエイティブディレクション（訴求構成/制作指示） ・データ分析/レポーティング（スプレッドシート/Looker Studioなど） ・SlackやZoomを活用した社内外メンバーとの連携/報告 【環境】 検索エンジン、SNS等 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 WEBマーケター ■業種 WEB制作・WEBインテグレーター ■お仕事No E260978450 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260978450】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：採用人事、総務、人事事務 《この求人のポイントは…♪》 ✅高時給1200円スタート！ ✅土日祝休みの完全週休二日制✨ ✅社割で運営店舗での購入がお得に✨ ✅社員登用制度で正社員を目指せます！ ★おかげさまで店舗数が年々増加、 従業員数も増えてきたため スタッフ強化のための募集です！ 《仕事内容》 総務事務として事務業務全般をお願いします。 事務経験がある方なら即戦力としてご活躍いただけます！ ＜具体的には＞ ＊データ入力 ＊資料作成 ＊契約書作成 ＊求人管理 ★求人を見た応募者からの問い合わせ対応もあります。 その他雑務 など 実務を通して業務内容を学んでいただきます。 「人を支える仕事がしたい」 「誰かの役に立つ仕事にやりがいを感じる」 「バックオフィス経験を活かして、もう一歩成長したい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ 最初から全ての業務をこなせる必要はありません。 まずは先輩のサポートから始めましょう！ 《当社について》 当社はサーティワンアイスクリームや ビアードパパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの店舗を 商業施設やロードサイドに出店しています。 「今までの経験を生かしたい」「安定して働きたい」など、 志望動機や志望理由は何でもOK！

仕事内容 【kintoneを使用した業務効率化業務】 ・kintoneを活用した業務対応 ・業務効率化に関わる支援 ・関連するテスト、確認作業 ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

仕事内容: ☑︎ フルリモートでWebサイトのコーディングを行う業務です。 ☑︎ 本募集にある給与は7時間勤務（休憩時間を除く）での金額となります。 ☑︎ 正社員（またはパート）の募集となります。Web制作に関する業務委託契約は行っておりません。 Webサイト・LPのコーディング業務です。TOPコーディング、下層コーディング、情報更新を行っていただきます。 下層ページはデザインカンプなしで制作していただくことも多いので、一定のデザインスキルも必要となります。 ※多くはWordPressを導入したサイトですが、稀にスクラッチ​制作があります ※弊社が元請けのお客様サイトです（下請け・外注は行っていません） ※緊急の場合を除き、基本的に残業はありません

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：薬剤師/オープニング/正職員 ＜オープニングスタッフ募集♪2027年6月、新病院がオープン＞残業少なめ！基本日祝お休み！お祝い金支給30万円◎働き方改革関連認定企業♪採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・薬剤師・正社員】 職種 薬剤師/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月給28万1000円～30万1000円 ※月給に資格手当4万円、業務手当2万円、技能手当1万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 ＜オープニングスタッフ募集♪2027年6月、新病院がオープン＞残業少なめ！基本日祝お休み！お祝い金支給30万円◎働き方改革関連認定企業♪採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・薬剤師・正社員】 駅から徒歩圏内、マイカー通勤OKの病院でお仕事しませんか？無料駐車場もご用意しています◆子育て中の場合は勤務時間や曜日の相談にも応じます！子育てへの理解がある職場です☆ 職種 薬剤師/オープニング 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 2027年6月、新しい病院がスタート ＊～＊～＊ これまでの病院や施設での経験を存分に活かせる環境です。 ＊～＊～＊ 業務内容 ＊～＊～＊ 新病院での薬剤師業務をお任せします。 他職種と連携し、専門的な知見から最適な薬物療法を支えるチームケアに携わっていただきます。 ※病院がオープンするまでは「在宅支援いむらクリニック」での勤務となります。 ■住所・最寄り駅 奈良県大和郡山市田中町728、近鉄橿原線「近鉄郡山駅」徒歩20分 ＊～＊～＊ ここが魅力 ＊～＊～＊ ・2027年開設のため、現在在職中の方でもスケジュールに余裕を持ってエントリーいただけます。 ・オープニングスタッフとして新しいチームをゼロから創り上げることができます。 ・医療法人による運営のため、将来を見据えて安心して勤務いただけます。 ・これからの高齢化社会において、地域医療の要となる質の高いケアに貢献できます。 ＊～＊～＊ 『悠リハビリテーション病院』（仮称）について ＊～＊～＊ 2027年春に新規OPENする当院は、『おうちにつなげる病院』というスローガンを掲げています 。 レスパイトやターミナルケア、サブアキュートなど多機能を備え、住み慣れた地域で「居つづける」ことを支える看護・医療を実践します。地域包括ケアや回復期リハビリ病床を備え、地域医療の未来を共に創る仲間を募集しています。 新しい病院をゼロから創り上げられる、またとないチャンスです。 ■施設概要 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） ＊～＊～＊ 応募について ＊～＊～＊ ・新しい取り組みに満ちた当院に少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。 ・オープンは少し先のため、在職中の方もご自身のペースで準備を進められます。 - ◎ＩＴ化による業務改善を行っています。 ・タブレット端末等利用の電子カルテ入力 ・給与明細のWEB化 ・勤怠管理システム、シフト自動プログラムの導入など ◎子育て中の方への配慮あり（勤務時間、曜日など） ◎「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」です！ - ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付 【仕事内容】 食・アート・音楽・ファッションなど、 さまざまなカルチャーが融合する、 話題のシェアラウンジ＆カフェでのお仕事です。 “くつろぎ”と“刺激”が共存する空間で、 お客様が心地よく過ごせるようサポートしていただきます♪ 2026年10月「２F 蔦屋書店提携シェアラウンジ」に日本初のペットフレンドリーゾーン・イベントエリ アが拡大OPEN！ 今回それに伴い、新たに犬好きのスタッフを募集します！ ＜主なお仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅カフェのお菓子・備品の発注、補充 ✅簡単な事務作業・在庫管理 ✅InstagramなどSNSの更新・運営 ✅イベント企画や運営サポート ✅受付・お問い合わせ対応 ✅イベントスペースの予約管理 ✅店内清掃や空間づくり ✅書籍整理・販売対応 など 難しい業務は少なく、 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ✨ この求人のおすすめPOINT ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩カルチャーに囲まれて働ける！ アート・音楽・デザイン・本・カフェなど、 “好き”を感じながら働ける特別な空間です。 ⏩SNSやイベント運営にも携われる！ 「企画が好き」 「Instagramを見るのが好き」 そんな方にもピッタリ♪ ⏩落ち着いた雰囲気で働きやすい♪ 静かで居心地の良い空間なので、 お客様も穏やかな方が多く、接客しやすい環境です。 ⏩シェアラウンジ利用OK！ 空き時間にはラウンジ利用も可能◎ 読書や勉強、自分時間も楽しめます！ ⏩安定企業が運営！ 大阪・奈良エリアで、 シェアラウンジ・ボウリング場・スポーツ施設などを展開する安定企業です！ 「人と接することが好き」 「おしゃれな空間で働きたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 そんな方をお待ちしています♪

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：薬剤師/課長候補/オープニング/正職員 《2027年の春、新病院オープン！オープニングスタッフ》お祝い金支給30万円◇働き方改革関連認定企業☆残業少なめ＆基本日祝お休み◇採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・薬剤師/課長候補/オープニング・正社員】 職種 薬剤師/課長候補/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月給34万円～36万円 ※月給に資格手当4万円、業務手当2万円、技能手当1万円、役職手当4万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 《2027年の春、新病院オープン！オープニングスタッフ》お祝い金支給30万円◇働き方改革関連認定企業☆残業少なめ＆基本日祝お休み◇採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・薬剤師/課長候補/オープニング・正社員】 子育て中の場合は勤務時間・曜日相談もできますよ◆子育てへの理解がある職場なので安心してください◇駅より徒歩圏内、車通勤OKな病院で勤務しませんか？無料駐車場も完備しています◎ 職種 薬剤師/課長候補/オープニング 仕事内容・PR o○☆○o 2027年の春、新しい病院がスタート o○☆○o o○☆○o 業務内容 o○☆○o 新病院にて、薬剤部管理者候補としての業務を行っていただきます。 他職種と連携し、最適な薬物療法を支える「チームケアの核」として活躍していただくポジションです。 ※オープンまでの勤務地について 開設までは「在宅支援いむらクリニック」にて、勤務いただきます。 奈良県大和郡山市田中町728（近鉄橿原線「近鉄郡山駅」より徒歩20分） o○☆○o ここが魅力 o○☆○o ・2027年春の開設に向け、現職中の方もスケジュールにゆとりを持ってエントリーいただけます。 ・オープニングスタッフとして、理想の薬剤部を形にできるまたとないチャンスです。 ・医療法人による運営のため、将来を見据えて腰を据えて働けます。 ・これからの高齢化社会において、地域医療の要となる「質の高いケア」の提供に深く貢献できます。 o○☆○o 『悠リハビリテーション病院』（仮称）について o○☆○o 2027年春に誕生する当院のスローガンは、『おうちにつなげる病院』です。 レスパイトやターミナルケア、サブアキュートなど多機能を備え、患者様が住み慣れた地域で自分らしく「居つづける」ことを支える医療・看護を実践します。地域包括ケアや回復期リハビリ病床を整え、地域医療の未来を共に創る仲間を募集しています。 新しい病院をゼロから創り上げられる、またとない機会です！ ■施設概要 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） o○☆○o 応募について o○☆○o ・新しい取り組みに満ちた当院に少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。 ・オープンは少し先のため、在職中の方も焦らずご自身のタイミングで準備を進められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎ＩＴ化による業務改善を行っています。 ・タブレット端末等利用の電子カルテ入力 ・勤怠管理システム、シフト自動プログラムの導入など ・給与明細のWEB化 ◎子育て中の方への配慮あり（勤務時間、曜日など） ◎「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：理学療法士/オープニング/正職員 2027年新病院オープン◎お祝い金支給30万円♪「おうちにつなげる」を目指す病院◎企業主導型保育園完備☆＜オープニングスタッフ募集＞採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・理学療法士・正職員】 職種 理学療法士/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月給27万5000円～35万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当2万円、技能手当1万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 2027年新病院オープン◎お祝い金支給30万円♪「おうちにつなげる」を目指す病院◎企業主導型保育園完備☆＜オープニングスタッフ募集＞採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・理学療法士・正職員】 働き方改革関連認定企業に認定されている職場でのお仕事になります◆ 職種 理学療法士/オープニング 仕事内容・PR ☆☆ 正職員/理学療法士を募集中 ☆☆ ＜求める人材＞ ・多職種との連携が得意な人 ・地域医療や福祉制度に精通している人 ・調整力が高く、臨機応変に対応できる人 ・患者・家族の心理的サポートができる人 ・退院支援の流れを整え、チームを牽引できる人 ・ 「医療から生活へ」の視点を持てる人 『悠リハビリテーション病院』（仮称）について 2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』、スローガンを『おうちにつなげる』と掲げています。 レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの機能をもち、おうちにかえる、居つづけるを支えるリハビリで患者様を支援します。 ＜施設概要＞ 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） ＜訓練環境・設備＞ 各フロアに練習スペースがあります。 重度な障害に対しても積極的に離床・起立・歩行練習をすすめられるよう、吊り下げ式の訓練機器などを整備、練習内容の充実を図るためにマシン機器も導入予定です。 入院中から、グループの介護施設、在宅医療センターとも連携し、患者様の生活復帰に向けたチームアプローチが可能です。 ｡oＯo｡ 施設説明会・相談会開催｡oＯo｡ 「応募を検討しているので、事前に新しい病院について質問したい、相談したい」という方もお気軽にお問い合わせください。 ◆説明会や面接は、下記既存の施設で行います◎ ◆入職日のご相談可能◎オープンまで既存の施設で勤務する事も可能です◎ ・医療法人悠明会 ・〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728 https://wellgroup-service.jp/ ＜勤務開始日は柔軟に対応が可能です◎＞ ①新規オープンに合わせてオープニングから働きたい方 ②すぐに働きたい方や、事前に法人に慣れておきたい方には、既存の施設でのお仕事スタートや、法人の雰囲気を知ってもらうためアルバイトのお受け入れも可能です。 oＯo｡ 応募について oＯo｡ ・新しい取り組みにチャレンジする病院に少しでもご興味お持ちいただけたら是非お気軽にお問い合わせください。 ・病院のオープンは少し先です◎在職中の方も慌てず転職活動ができます◎ ◎「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」です ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

募集要項 職種 電子部品メーカーでの営業（ルート営業）/年間休日115日/女性活躍中 雇用形態 正社員 仕事内容 ・見積作成 ・取引先訪問 ・取引先からの電話、メール対応 ・製造部門との調整 ・資材購買管理 ▼入社後は、社内各チームにて 順番に研修をしながら、 会社全体の流れを学んでいきます。 （製品、工程、加工方法、顧客情報） ▼研修後は、営業チーム配属になり、 チーム内でさらにOJT研修を行っていきます。 ※配属後しばらくはルート営業主体で単独営業は行いません。 ※未経験の方も丁寧に一から指導させて頂きます。 ※取引先は国内外ございます。 担当先によっては、年に数回程度の出張があります。

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：准看護師/オープニング/正職員 オープニングスタッフ募集！2027年に新病院がOPEN★「おうちにつなげる」をめざす病院♪お祝い金30万円支給！企業主導型保育園あり・採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・准看護師（オープニング）・正職員】 職種 准看護師/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月収27万4000円（月給23万円＋夜勤手当4万4000円） 月収31万5000円（月給27万1000円＋夜勤手当4万4000円） 上記は夜勤4回（1万1000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給23万円～27万1000円＋夜勤手当4万4000円（1回1万1000円×4回） ※月給に資格手当3万円、業務手当2万円、技能手当1万円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 オープニングスタッフ募集！2027年に新病院がOPEN★「おうちにつなげる」をめざす病院♪お祝い金30万円支給！企業主導型保育園あり・採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・准看護師（オープニング）・正職員】 オープニングスタッフを募集中◆最寄り駅から徒歩圏内の通勤しやすい病院です☆企業主導型保育園完備で子育て中の方でも安心して勤務できます♪働き方改革関連認定企業に認定されている職場でのお仕事★ 職種 准看護師/オープニング 仕事内容・PR ＊～＊～＊お仕事について＊～＊～＊ 病棟での看護業務全般をお願いします ・検温、配薬準備、与薬介助（医師や看護師の指示に基づく） ・褥瘡予防や感染管理などの基本的な医療処置 ・バイタルサイン測定、身体観察、記録 ・食事、排泄、清潔ケアの介助 ・体位変換、移乗介助 ・環境整備 など 『悠リハビリテーション病院』（仮称）について 2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』、スローガンを『おうちにつなげる』と掲げています。 レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの機能をもち、おうちにかえる、居つづけるを支える看護支援をします。 ＊～＊～＊施設概要＊～＊～＊ 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） ＊～＊～＊求める人材＊～＊～＊ ・多職種との連携が得意な人 ・地域医療や福祉制度に精通している人 ・調整力が高く、臨機応変に対応できる人 ・患者・家族の心理的サポートができる人 ・退院支援の流れを整え、チームを牽引できる人 ・「医療から生活へ」の視点を持てる人 ＊～＊～＊施設説明会・相談会開催＊～＊～＊ 「応募を検討しているので、事前に新しい病院について質問したい、相談したい」という方もお気軽にお問い合わせください。 ◆説明会や面接は、下記既存の施設で行います◎ ◆入職日のご相談可能◎オープンまで既存の施設で勤務する事も可能です◎ ・医療法人悠明会 ・〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728 https://wellgroup-service.jp/ ＜勤務開始日は柔軟に対応が可能です◎＞ ①新規オープンに合わせてオープニングから働きたい方 ②すぐに働きたい方や、事前に法人に慣れておきたい方には、既存の施設でのお仕事スタートや、法人の雰囲気を知ってもらうためアルバイトのお受け入れも可能です。 ＊～＊～＊応募について＊～＊～＊ ・新しい取り組みにチャレンジする病院に少しでもご興味お持ちいただけたら是非お気軽にお問い合わせください。 ・病院のオープンは少し先です◎在職中の方も慌てず転職活動ができます◎ ◎「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」です ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 ＼奈良県最大級のスケール！／ お客様の“楽しい時間”をプロデュース♪ 未経験から始めるボウリング場のフロントスタッフ◎ ▼地域に愛されて長年続く、圧倒的な安定感！ 今回募集するのは、奈良県最大級のボウリング場「トドロキボウル」のフロントスタッフ。 圧倒的な広さとレーン数を誇り、地域のお客様に長く愛され続けている安定企業です。広々とした活気ある空間で、あなたも一緒に働きませんか？ ▼ただの受付じゃない！「楽しい思い出」をサポートするやりがい お任せするのは、お客様がトドロキボウルで過ごす「最高に楽しい時間」を笑顔で支えるポジション。 「人と接することが好き」「誰かを笑顔にする仕事がしたい」という方にピッタリの、明るく賑やかなお仕事です！ 【仕事内容】 まずは笑顔での挨拶からスタート！フロントでの接客対応を中心に、お客様のボウリング体験をバックアップします。 ＜具体的には＞ ✅フロントでの受付・接客対応 └ご来店されたお客様を笑顔でお迎えし、レーンへご案内します。 ✅シューズの貸し出し・精算対応 └ボウリングに欠かせないシューズの準備や、お帰りの際のお会計を行います。 ✅電話での予約受付・お問い合わせ対応 └「○月○日に予約したいのですが…」といったお電話に優しく対応します。 ✅簡単なデータ入力作業 └PCでの文字入力ができれば、難しい操作は一切ありません！ 【入社後の流れ】 ＼難しい作業は一切なし！バイトデビューも大歓迎／ 入社後は、先輩スタッフがすぐ隣で一つひとつの業務を丁寧に教えます。 「ボウリング場の裏側ってどうなっているんだろう？」というゼロからのスタートで大丈夫。まずは全体の流れを掴むことから始めていきましょう♪ 【配属先の雰囲気】 ＼スタッフ同士の仲が自慢！明るく楽しい職場です／ 個人に課される厳しいノルマや、プレッシャーのかかる業務はありません。 スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、お互いに助け合う風土があるため、人間関係のストレスなく、のびのびと楽しく働ける環境が整っています！

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：作業療法士/オープニング/正職員 オープニングスタッフを募集★2027年新病院OPEN！企業主導型保育園あり◇＜お祝い金30万円支給＞「おうちにつなげる」をめざす病院★採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・作業療法士・正職員】 職種 作業療法士/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月給27万5000円～35万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当2万円、技能手当1万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 オープニングスタッフを募集★2027年新病院OPEN！企業主導型保育園あり◇＜お祝い金30万円支給＞「おうちにつなげる」をめざす病院★採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・作業療法士・正職員】 働き方改革関連認定企業に認定されている職場でお仕事しませんか？ 職種 作業療法士/オープニング 仕事内容・PR .｡o○☆＊ 正職員・作業療法士の求人 .｡o○☆＊ .｡o○☆＊ 訓練環境・設備 .｡o○☆＊ 各フロアに練習スペースがあります。ADL訓練のためのユニット設備、上肢訓練、高次機能障害に対する訓練機器など設備を充実させる予定です。 入院中から、グループの介護施設、在宅医療センターとも連携し、患者様の生活復帰に向けたチームアプローチが可能です。 .｡o○☆＊ 求める人材 .｡o○☆＊ ・多職種との連携が得意な人 ・地域医療や福祉制度に精通している人 ・調整力が高く、臨機応変に対応できる人 ・患者・家族の心理的サポートができる人 ・退院支援の流れを整え、チームを牽引できる人 ・「医療から生活へ」の視点を持てる人 .｡o○☆＊ 『悠リハビリテーション病院』（仮称）について .｡o○☆＊ 2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』、スローガンを『おうちにつなげる』と掲げています。 レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの機能をもち、おうちにかえる、居つづけるを支えるリハビリで患者様を支援します。 .｡o○☆＊ 施設概要 .｡o○☆＊ 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） .｡o○☆＊施設説明会・相談会開催.｡o○☆＊ 「応募を検討しているので、事前に新しい病院について質問したい、相談したい」という方もお気軽にお問い合わせください。 ◆説明会や面接は、下記既存の施設で行います◎ ◆入職日のご相談可能◎オープンまで既存の施設で勤務する事も可能です◎ ・医療法人悠明会 ・〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728 https://wellgroup-service.jp/ ＜勤務開始日は柔軟に対応が可能です◎＞ ①新規オープンに合わせてオープニングから働きたい方 ②すぐに働きたい方や、事前に法人に慣れておきたい方には、既存の施設でのお仕事スタートや、法人の雰囲気を知ってもらうためアルバイトのお受け入れも可能です。 .｡o○☆＊応募について.｡o○☆＊ ・新しい取り組みにチャレンジする病院に少しでもご興味お持ちいただけたら是非お気軽にお問い合わせください。 ・病院のオープンは少し先です◎在職中の方も慌てず転職活動ができます◎ ◎「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」です ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：医師/オープニング/正職員 2027年に「おうちにつなげる」を目指す新病院オープン！週3.5～5日で勤務日数選択OK◆定年70歳◎当直やオンコールなし！採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・医師/オープニング・正社員】 職種 医師/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 年俸960万～1620万円 ※経験・能力・働き方（週3.5日～5日勤務）により異なる ※年俸を12分割して月額80万円～135万円を支給 求人詳細 2027年に「おうちにつなげる」を目指す新病院オープン！週3.5～5日で勤務日数選択OK◆定年70歳◎当直やオンコールなし！採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・医師/オープニング・正社員】 圧倒的に柔軟な勤務の仕方に対応できます☆在宅医療専門医やプライマリ・ケア専門医取得を目指す方には研修受講など資格取得のサポートをご用意しています★ 職種 医師/オープニング 職種アピール 将来的に幅広く経験できる法人です♪経験豊かな様々な職種のスタッフとともに在宅医療を支えていきませんか？ 仕事内容・PR ＊:;;;:＊:;;;:＊2027年に開院予定！医師（地域包括ケア病棟・回復期リハビリテーション病棟）を募集＊:;;;:＊:;;;:＊ 医療法人悠明会は奈良・大和郡山を中心に大阪・京都で多数の医療機関と介護施設を運営しています。 私たちは、患者さんが住み慣れた地域で安心して生活できるよう、医療と介護の連携を強化し、多職種協働で支えることを目指しています。そんな私達が新しい病院を立ち上げることになりました。 ＊:;;;:＊:;;;:＊働き方の柔軟さはエリアでもトップクラスです＊:;;;:＊:;;;:＊ 週3.5～5日、勤務時間も柔軟に働き方を選べる環境です☆子育て支援制度など充実した福利厚生もあります。 ＊:;;;:＊:;;;:＊こんな方はぜひ＊:;;;:＊:;;;:＊ 当直勤務やオンコール勤務を避けたい方 ワークライフバランスを大切にしたい方 固定曜日のお休みを希望の方（平日丸1日お休みもOKです） 子育て中なので時短で勤務をしたい方 週休3日以上のお休みがほしい方 新しい環境でお仕事したい方 在宅医療、プライマリ・ケアに興味のある方 ＊:;;;:＊:;;;:＊『悠リハビリテーション病院』（仮称）について＊:;;;:＊:;;;:＊ 2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』のスローガン、もう一つの病院の名前を『おうちにつなげる病院』と掲げています。 レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの機能を持っています。 ＜施設概要＞ 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） ＊:;;;:＊:;;;:＊当院で働く魅力＊:;;;:＊:;;;:＊ ・専門医取得をサポート 在宅医療専門医、プライマリ・ケア専門医の取得を全面的にバックアップします。 病棟での治療・在宅復帰支援、地域での在宅医療へのスムーズな移行、一貫した患者支援を通じて、幅広い知識とスキルを習得できます。 定期的な症例検討会や国内外の学会参加支援など、継続的な学習機会を豊富に提供します。 ・地域包括ケアの中核を担うやりがい 地域の医療機関、介護施設、訪問看護ステーション、訪問診療、訪問歯科、など多職種との連携を密に行い、地域全体で患者さんを支える地域包括ケアシステムの要として活躍できます。 患者さんの在宅復帰を支援し、退院後の生活まで見据えた医療を提供することで、地域医療への貢献を実感できます。 ・アルバイト希望の方も歓迎☆ 現在は在職中なのでまずは医療法人悠明会を知りたい◎という方からのご応募も歓迎です。 医療法人悠明会・在宅支援いむらクリニック（有床診療所）にて非常勤勤務（病棟、訪問診療選択可）をしていただくことも可能です。 ※在宅支援いむらクリニックは日本在宅医学会在宅医療研修施設 研修医（地域医療研修）受け入れ施設です。 ◆相談会や面接は、下記既存の施設で行います◎ ◆入職日のご相談可能◎病院が新規オープンするまでは、在宅支援いむらクリニック（19床有床診療所：大和郡山市田中町728番地）や郡山いむらクリニックにて勤務していただきます。 医療法人悠明会 https://wellgroup-service.jp/ ＊:;;;:＊:;;;:＊勤務開始日は柔軟に対応が可能◎＊:;;;:＊:;;;:＊ ①開設準備にしっかり時間をとっていますので少し先の入職希望も相談可能です ②すぐに働きたい方、事前に法人に慣れたい方には、既存の施設でお仕事をスタートしていただきます。 ご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にお問い合わせください。 ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：言語聴覚士/オープニング/正職員 2027年に新しい病院がOPEN！オープニングスタッフを募集♪駅より徒歩圏内★企業主導型保育園あり！お祝い金30万円支給◆採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・言語聴覚士・正職員】 職種 言語聴覚士/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月給27万5000円～35万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当2万円、技能手当1万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 2027年に新しい病院がOPEN！オープニングスタッフを募集♪駅より徒歩圏内★企業主導型保育園あり！お祝い金30万円支給◆採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・言語聴覚士・正職員】 2027年に新規オープンする病院でオープニングスタッフとして働きませんか？企業主導型保育園完備で小さなお子様がいる方でも安心♪働き方改革関連認定企業に認定されている職場です★車通勤可能、無料駐車場も完備しています！ 職種 言語聴覚士/オープニング 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 正職員・言語聴覚士の求人 ＊～＊～＊ ＊～＊～＊ 『悠リハビリテーション病院』（仮称）について ＊～＊～＊ 2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』、スローガンを『おうちにつなげる』と掲げています。 レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの機能をもち、おうちにかえる、居つづけるを支えるリハビリで患者様を支援します。 ＜施設概要＞ 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） ＜訓練環境・設備＞ お仕事は病棟での言語聴覚士業務です。 客観的な嚥下評価をもとに対応できるようVF検査・VE検査の設備を備えています。 言語関連の評価・訓練機器も充実させる予定です。 入院中から、グループの介護施設、在宅医療センターとも連携し、患者様の生活復帰に向けたチームアプローチが可能です。 ＊～＊～＊ 求める人材 ＊～＊～＊ ・多職種との連携が得意な人 ・地域医療や福祉制度に精通している人 ・調整力が高く、臨機応変に対応できる人 ・患者・家族の心理的サポートができる人 ・退院支援の流れを整え、チームを牽引できる人 ・「医療から生活へ」の視点を持てる人 ＊～＊～＊ 施設説明会・相談会開催 ＊～＊～＊ 「応募を検討しているので、事前に新しい病院について質問したい、相談したい」という方もお気軽にお問い合わせください。 ▼説明会や面接は、下記既存の施設で行います◎ ▼入職日のご相談可能◎オープンまで既存の施設で勤務する事も可能です◎ ・医療法人悠明会 ・〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728 https://wellgroup-service.jp/ ＜勤務開始日は柔軟に対応が可能です◎＞ ①新規オープンに合わせてオープニングから働きたい方 ②すぐに働きたい方や、事前に法人に慣れておきたい方には、既存の施設でのお仕事スタートや、法人の雰囲気を知ってもらうためアルバイトのお受け入れも可能です。 ＊～＊～＊ 応募について ＊～＊～＊ ・新しい取り組みにチャレンジする病院に少しでもご興味お持ちいただけたら是非お気軽にお問い合わせください。 ・病院のオープンは少し先です◎在職中の方も慌てず転職活動ができます◎ ◎「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」です ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：社会福祉士（オープニング）/正職員 2027年新病院がオープン☆託児所利用可＆残業ほぼなしの法人＜オープニングスタッフ募集＞採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・医療ソーシャルワーカー（オープニング）・正社員】 職種 社会福祉士（オープニング） 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月給22万1500円以上30万円 ※月給に資格手当2万円、業務手当2万円、技能手当1万円、ベア手当6500円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 2027年新病院がオープン☆託児所利用可＆残業ほぼなしの法人＜オープニングスタッフ募集＞採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・医療ソーシャルワーカー（オープニング）・正社員】 働き方改革関連認定企業に認定されている職場でのお仕事になります！社会福祉士としての経験不問◎法人内で実際に未経験で入職した社会福祉士が活躍しています◆ 職種 社会福祉士（オープニング） 職種アピール 将来的幅広く経験できる法人です♪経験豊かな様々な職種のスタッフとともに在宅医療を支えていきませんか？ 仕事内容・PR ◆。・。◆スタッフのおすすめポイント◆。・。◆ ・法人規模が大きく様々な形態の施設や在宅医療の環境が整っているので圧倒的に提案の幅が広い ・未経験でも成長できる環境がある ・わからないことが共有できる ・休み希望が通りやすい ・産休、育休もしっかり取れる ・働き方が柔軟に受け入れてもらえる ・自分だけで抱えることなくみんなで協力しあっていける ・働いていて良い仲間がいると実感できる ・育児と仕事の両立が何より大事にして働かせてもらえる。上司から「家族も大事にしてね」と言ってもらえる。 ・急なお休みにも対応してもらえる。 ｡oＯo｡『悠リハビリテーション病院』（仮称）について｡oＯo｡ 2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』のスローガン、もう一つの病院の名前を『おうちにつなげる病院』と掲げています。 レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの機能をもち、おうちにかえる、居つづけるを支える看護支援をします。 ＜施設概要＞ 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） ｡oＯo｡お仕事について｡oＯo｡ 医療ソーシャルワーカーとして「お家に帰りたい」患者様、ご家族様のその想いをつなぐ架け橋になってください◎ 「元の生活に戻れるだろうか…」 「家族に迷惑をかけたくない…」 「お金のことが心配…」 そんな一人ひとりの患者様やご家族様の心に深く寄り添い、再びその人らしい生活へと踏み出すためのサポートができるのが私達悠リハビリテーション病院（仮称）の医療ソーシャルワーカーのお仕事です。 具体的にお願いするお仕事 ・入退院支援：患者や家族への入院・退院時の説明や調整、退院後の生活支援の計画。 ・在宅・施設サービスの調整：訪問看護、介護保険サービス、施設入所などの手配と連携。 ・医療・福祉機関との連携：地域のケアマネジャー、行政、他病院などとの情報共有・調整。 ・経済的・心理的支援：医療費や生活費の相談、精神的サポートの提供。 ・多職種チームとの協働：医師、看護師、リハビリスタッフなどと連携して患者支援を行う。 ｡oＯo｡ 個別相談会開催｡oＯo｡ 「応募を検討しているので、○○日に相談したい」という方もお気軽にお問い合わせください。 ◆相談会や面接は、下記既存の施設で行います◎ ◆入職日のご相談可能◎病院が新規オープンするまでは、在宅支援いむらクリニック（大和郡山市田中町７２８番地）にて勤務していただきます。 ・医療法人悠明会 ・〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728 https://wellgroup-service.jp/ ＜勤務開始日は柔軟に対応が可能です◎＞ ①新規オープンに合わせてオープニングから働きたい方 ②すぐに働きたい方や、事前に法人に慣れておきたい方には、既存の施設でのお仕事スタートや、法人の雰囲気を知ってもらうためアルバイトのお受け入れも可能です。 oＯo｡ 応募について oＯo｡ ・新しい取り組みにチャレンジする病院に少しでもご興味お持ちいただけたら是非お気軽にお問い合わせください。 ・病院のオープンは少し先です◎在職中の方も慌てず転職活動ができます◎ 『ありがとう』という言葉をいただける、やりがいのあるお仕事です◎◎ 私達と一緒に、人のために役立つお仕事をしませんか？ スタッフ一同、あなたからのご応募を心よりお待ちしています◆ ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 有料老人ホーム ウェルライフ郡山：看護師/正職員 2025年10月新築移転、50床の施設♪マイカー通勤可◎グループ内保育所あり◆お祝い金支給30万円★月収29万4000円～41万4000円可能！【大和郡山市・近鉄郡山駅・介護付き有料・看護師・正職員】 職種 看護師 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町701番地 給与 月収29万4000円（月給25万円＋夜勤手当4万4000円） 月収41万4000円（月給37万円＋夜勤手当4万4000円） ※上記は夜勤4回（1回1万1000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給25万円～37万円＋夜勤手当4万4000円（1回1万1000円×4回） ※月給には資格手当4万円、業務手当2万円～4万円、技能手当1万円～2万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 2025年10月新築移転、50床の施設♪マイカー通勤可◎グループ内保育所あり◆お祝い金支給30万円★月収29万4000円～41万4000円可能！【大和郡山市・近鉄郡山駅・介護付き有料・看護師・正職員】 70歳定年なので長期勤務が可能な環境！月収29万4000円～41万4000円可能☆最寄り駅徒歩圏内＆マイカー通勤もOKな事業所！2025年10月新築移転＆「働き方改革関連認定企業」認定済の事業所★ 職種 看護師 仕事内容・PR ◎:・:◎正職員/看護師求人◎:・:◎ ウェルグループが運営する有料老人ホームでの勤務です。 サポート体制が万全なので経験のない方、ブランクのある方でも安心して勤務が可能です。 ◎仕事内容 ・ＶＳ測定 ・胃瘻注入 ・坐剤挿入 ・摘便 ・緩和剤の調整 ・バルン管理、バルン交換 ・創傷処置 ・吸引 ・感染症対策 ・食事、入浴介助 ・清拭 ・他職種と連携 ・ご家族様への医療的な情報の提供 など ◎ベッドのままで日光浴可能 ベットがワンタッチでロックが外れるため、楽にベットごと移動ができます。 身体に負担をかけず、自然のぬくもりを感じられるひとときをお過ごしいただけます。 ◎安心の医療連携 24時間看護師を配置し、医療関係職との連携することで不測の事態に備えています。 奈良県福祉・介護事業所認定制度の「働き方改革関連認定企業」に認定されています☆ ◎ウェル・グループについて 奈良県を中心に様々な介護事業を展開中のグループです。 資格取得を目的とする学校も保有しています。「介護プロ」というキャリアパス制度を開発し、他の介護事業所への提供もしています。 ◎IT化で業務改善に取り組み中 ・技術、指導力アップのためにeラーニングを活用 ・タブレット端末などを用いた介護記録の入力 ・給与明細のWEB化 ・勤怠管理システム、シフト自動プログラムの導入 ◎施設は全館バリアフリー設計。明るく開放的な空間で、自然と交流が生まれる工夫がなされています。 各居室には洗面台・収納を完備し、プライバシーを尊重した快適な生活環境を提供。ゆとりのある空間で、心穏やかな日々をお送りいただけます。 「家族と一緒に食事を楽しみたい」「ゆっくり会話の時間を持ちたい」といった要望にも柔軟に対応できる施設です 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：看護師/オープニング/正職員 オープニングスタッフを募集♪2027年新病院OPEN★「おうちにつなげる」をめざす病院の入退院支援業務◇託児所完備！採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・入退院支援・看護師（オープニング）・正職員】 職種 看護師/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月給24万円～28万円 ※月給も資格手当2万円、業務手当2万円、技能手当1万円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 オープニングスタッフを募集♪2027年新病院OPEN★「おうちにつなげる」をめざす病院の入退院支援業務◇託児所完備！採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・入退院支援・看護師（オープニング）・正職員】 働き方改革関連認定企業に認定されている職場でのお仕事です★子育てに理解のある職場環境です☆ 職種 看護師/オープニング 仕事内容・PR .｡o○☆＊『悠リハビリテーション病院』（仮称）について.｡o○☆＊ ・2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』のスローガン、もう一つの病院の名前を『おうちにつなげる病院』と掲げています。 .｡o○☆＊お仕事について.｡o○☆＊ 病院の地域連携室／入退院支援のお仕事です。 主に入退院調整、医療連携、医療相談業務をおまかせします。 ・入院時のスクーリング ・入院時のアセスメント ・退院前のカンファレンス ・退院後のモニタリング などの業務 病棟看護師や医療ソーシャルワーカーなどと連携を取り 患者さんやご家族様とのコミュニケーションを取りながら 退院後の生活もサポートしていただきます。 .｡o○☆＊おすすめポイント.｡o○☆＊ ◆夜勤・オンコールなしの日勤常勤◎ ◆日祝休み＆17:30終業で家庭との両立がしやすい☆ .｡o○☆＊こんな方におすすめ◎.｡o○☆＊ ・地域連携室での勤務経験がある方 ・病棟で退院支援の経験がある方 ・介護支援専門員や社会福祉士等、福祉系の資格もお持ちの方 ・新しい環境で一からチームを作っていくことに興味のある方 ・病院と在宅医療、介護施設をつなぎ患者様とご家族様の「願い」を叶えたいと考える方 ・在職中で転職を検討しているがすぐには退職できない方 .｡o○☆＊施設説明会・見学会開催.｡o○☆＊ 「応募を検討しているので、○○日に見学だけしたい」という方もお気軽にお問い合わせください。 ◆説明会や面接は、下記既存の施設で行います◎ ◆入職日のご相談可能◎オープンまで既存の施設で勤務する事も可能です◎ ・医療法人悠明会 ・〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728 https://wellgroup-service.jp/ ＜勤務開始日は柔軟に対応が可能です◎＞ ①新規オープンに合わせてオープニングから働きたい方 ②すぐに働きたい方や、事前に法人に慣れておきたい方には、既存の施設でのお仕事スタートや、法人の雰囲気を知ってもらうためアルバイトのお受け入れも可能です。 .｡o○☆＊応募について.｡o○☆＊ ・新しい取り組みにチャレンジする病院に少しでもご興味お持ちいただけたら是非お気軽にお問い合わせください。 ・病院のオープンは少し先です◎在職中の方も慌てず転職活動ができます◎ 病院が新規オープンするまでは、在宅支援いむらクリニック（大和郡山市田中町７２８番地）にて勤務していただきます。 ◎「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」です ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給28万～45.6万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。

ウェルグループ 求人概要 認知症対応型グループホーム フレンド冠山・城跡園：介護福祉士/正職員 髪色やネイル自由♪管理者候補の募集◆これまでの介護経験を活かしグループホームでリーダーとしてお仕事しませんか？月給26万8000円～33万8000円★【奈良市、グループホーム、介護福祉士、正職員】 職種 介護福祉士 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町741 給与 月収28万6000円（月給26万8000円＋夜勤手当1万8000円） 月収35万6000円（月給33万8000円＋夜勤手当1万8000円） 上記は夜勤4回（4500円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給26万8000円～33万8000円＋夜勤手当1万8000円（1回4500円×4回） ※月給に新加算手当3万2000円～3万3000円、技能手当3万円～5万円、資格手当1万5000円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 髪色やネイル自由♪管理者候補の募集◆これまでの介護経験を活かしグループホームでリーダーとしてお仕事しませんか？月給26万8000円～33万8000円★【奈良市、グループホーム、介護福祉士、正職員】 「働き方改革関連認定企業」に認定済の施設で一緒にお仕事しませんか？研修助成制度を利用してスキルアップもしていけます◆グループ内保育園を完備しており、子育て中でも働きやすい環境です★ 職種 介護福祉士 仕事内容・PR .｡o○☆＊正職員/介護福祉士・管理者候補の募集.｡o○☆＊ ◆髪色・ネイルが自由な職場です◎◎ ◆「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証）」に認定されています .｡o○☆＊仕事内容.｡o○☆＊ 利用者様への介護業務、管理者業務を行っていただきます。 ・食事、入浴、トイレ、移動などの身体介護 ・生活全般の支援 ・記録入力 ・利用者様に気持ちよく過ごしていただくための取り組み 在宅医療センター悠の2階にあるのでご利用者様の急変時も安心◎ ▼管理者業務について ・ご家族様対応 ・シフト作成 ・スタッフの指導 ・ご利用者様へのモニタリング など .｡o○☆＊こんな方におすすめ.｡o○☆＊ ◎これまでの介護経験を活かし、グループホームでリーダーとして活躍してみたい方 ◎介護スタッフに熱意を持って指導をしていただける方 ※将来的に管理者にステップアップしたい方からのご応募お待ちしております。 グループホームの紹介動画はこちら→ https://youtu.be/ohkVcwJKQ84 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 認知症対応型グループホーム フレンド冠山・城跡園：介護職/正職員 ＜業務拡大により積極採用中＞経験は不問！資格のない方も応相談☆グループ内保育園も利用可能♪マイカー通勤可☆髪色・ネイル自由♪【大和郡山市、グループホーム、介護職、正職員】 職種 介護職 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町741 給与 月収21万3000円（月給19万5000円＋夜勤手当1万8000円） 月収27万2000円（月給25万4000円＋夜勤手当1万8000円） 上記は夜勤4回（1回4500円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給19万5000円～25万4000円＋夜勤手当1万8000円（1回4500円×4回） ※月給に新加算手当3万円～4万8000円、資格手当0円～1万5000円（介護福祉士:1万5000円）を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 ＜業務拡大により積極採用中＞経験は不問！資格のない方も応相談☆グループ内保育園も利用可能♪マイカー通勤可☆髪色・ネイル自由♪【大和郡山市、グループホーム、介護職、正職員】 「働き方改革関連認定企業」に認定された施設で一緒に働きませんか？介護経験がなくても応募できるので、ぜひエントリーください★Eラーニングを用いてスキルアップすることもできます◎ 職種 介護職 仕事内容・PR ・。・。グループホームの正職員/介護職の求人・。・。 介護経験は不問！キャリアアップの制度もあり♪ 髪色・ネイルが自由な職場です！！ ・。・。業務内容・。・。 利用者様への介護業務を行っていただきます。 ◎具体的には ・食事、入浴、トイレ、移動などの日常介助 ・生活環境の整備 ・レクリエーションの運営 ・利用者様に気持ちよく過ごしていただくための取り組み ※「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証）」に認定されています♪ 子育て中の方には勤務時間や曜日などの配慮をします。 在宅医療センター悠の2階にあるのでご利用者様の急変時も安心！ グループホームの紹介動画はこちら→ https://youtu.be/ohkVcwJKQ84 WEBでの面接にも対応していますので、ぜひお問い合わせください。 ※無資格の方は、入職後1年以内の認知症介護基礎研修受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：看護師/オープニング/正職員 「おうちにつなげる」をめざす病院♪オープニング募集☆2027年6月新病院OPEN◆お祝い金30万円支給◎企業主導型保育園あり★採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・看護師（オープニング）・正職員】 職種 看護師/オープニング 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月収32万7000円（月給27万5000円＋夜勤手当5万2000円） 月収42万7000円（月給37万5000円＋夜勤手当5万2000円） 上記は夜勤4回（1万3000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給27万5000円～37万5000円＋夜勤手当5万2000円（1回1万3000円×4回） ※月給に資格手当4万円、業務手当2万円～4万円、技能手当1万円～2万円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 「おうちにつなげる」をめざす病院♪オープニング募集☆2027年6月新病院OPEN◆お祝い金30万円支給◎企業主導型保育園あり★採用強化中【大和郡山市・近鉄郡山駅・病院・看護師（オープニング）・正職員】 働き方改革関連認定企業に認定されている職場でのお仕事です♪ 職種 看護師/オープニング 仕事内容・PR ＊～＊～＊勤務開始日は柔軟に対応が可能です◎＊～＊～＊ ①新規オープンに合わせてオープニングから働きたい方 ②すぐに働きたい方や、事前に法人に慣れておきたい方には、既存の施設でのお仕事スタートや、法人の雰囲気を知ってもらうためアルバイトのお受け入れも可能です。 ＊～＊～＊業務内容＊～＊～＊ ・病棟での看護業務 ・退院調整／退院支援・病棟カンファレンス ・多職種連携／関連職種（院内・院外）とのコミュニケーション ・意思決定支援、環境調整、ご家族支援 など ＊～＊～＊求める人材＊～＊～＊ ・多職種との連携が得意な人 ・地域医療や福祉制度に精通している人 ・調整力が高く、臨機応変に対応できる人 ・患者・家族の心理的サポートができる人 ・退院支援の流れを整え、チームを牽引できる人 ・「医療から生活へ」の視点を持てる人 ＊～＊～＊『悠リハビリテーション病院』（仮称）について＊～＊～＊ 2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』、スローガンを『おうちにつなげる』と掲げています。 レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの機能をもち、おうちにかえる、居つづけるを支える看護支援をします。 ＊～＊～＊施設概要＊～＊～＊ 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） ＊～＊～＊施設説明会・相談会開催＊～＊～＊ 「応募を検討しているので、事前に新しい病院について質問したい、相談したい」という方もお気軽にお問い合わせください。 ◆説明会（事前相談会）は下記既存の施設で行います◎ ◆入職日のご相談可能◎オープンまで既存の施設で勤務する事も可能です◎ ・医療法人悠明会 ・〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728 https://wellgroup-service.jp/ ＊～＊～＊応募について＊～＊～＊ ・新しい取り組みにチャレンジする病院に少しでもご興味お持ちいただけたら是非お気軽にお問い合わせください。 ・病院のオープンは少し先です◎在職中の方も慌てず転職活動ができます◎ ◎「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」です ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

東生駒病院リハビリテーションセンター 求人概要 東生駒病院リハビリテーションセンター：作業療法士/日勤パート 時給1700円！計55名のリハビリスタッフが在籍中！時短勤務の相談が可能☆駅より徒歩10分！【生駒市・東生駒駅・病院・作業療法士・日勤パート】 職種 作業療法士 所在地 〒630-0212 奈良県生駒市辻町4-1 給与 時給1700円 求人詳細 時給1700円！計55名のリハビリスタッフが在籍中！時短勤務の相談が可能☆駅より徒歩10分！【生駒市・東生駒駅・病院・作業療法士・日勤パート】 日勤パート/作業療法士の求人です☆未経験の方もぜひチャレンジしてください◆先輩スタッフがサポートします！ご希望に応じて時短勤務のシフト相談ができます◎ 職種 作業療法士 仕事内容・PR ＊・。＊・。 【東生駒病院リハビリテーションセンター】日勤パート・作業療法士募集！ ＊・。＊・。 ＊・。＊・。 仕事内容 ＊・。＊・。 回復期病棟を主とした一般病院での作業療法士としての業務を担当していただきます。 ・入院、外来患者様等のリハビリテーション業務 等 ・回復期だけでなく、小児リハビリ、訪問リハビリと幅広いサービスを実施しています。 ・小児リハビリの経験がある方は尚可。 未経験の方でも同僚や先輩がしっかりとフォローいたします！ 風通しの良い職場でなんでも相談しやすく、働きやすい雰囲気が自慢です。 法人内に病院2つ、老健、有料老人ホーム、訪問リハビリもあるため、自身のスキルアップのために他の業態へチャレンジをしたくなったときも安心です。 実際に、別の施設への異動が叶い、幅広い経験を積んでいる職員も在籍しています！ ＊・。＊・。 先輩の資格・認定取得例（2023年5月現在） ＊・。＊・。 ≪ 医療専門 ≫ 回復期セラピストマネジャー(1名)、3学会合同呼吸療法認定士(3名)、心臓リハビリテーション指導士(1名) ≪ 小児 ≫ 感覚統合療法入門講習会応用コース修了(1名)、赤ちゃん体操指導員(1名) ≪ 介護保険 ≫ 介護支援専門員(1名)、地域ケア会議推進リーダー(1名)、介護予防推進リーダー(2名) ≪ その他 ≫ 認知症ライフパートナー検定(2名)、失語症者向け意思疎通支援者養成講座修了(1名) Q.近くのおすすめスポットは？ ・パン屋さん、神社、スーパー、有名牛丼チェーン、焼肉屋、有名ラーメンチェーン、有名アイスチェーン ＊・。＊・。 東生駒病院リハビリテーションセンター ＊・。＊・。 近鉄奈良線「東生駒駅」徒歩10分の立地にある職場です！ 医療法人社団松下会グループの東生駒病院リハビリテーションセンターになります。 ・PT25名、OT19名、ST11名の計55名のリハビリスタッフが在籍 ・主に20代～30代が中心で、女性スタッフが少し多めの割合 ・グループ全体では約77名のリハ職が働き、毎年新卒者が入社 何か困ったことがあればリハ職全体で話し合いの場を設け、解決に向けて動いていくような風通しの良い雰囲気です。 ＊・。＊・。 働くスタッフの声 ＊・。＊・。 Q.入職のきっかけ、決め手は？ ・大学の恩師からの紹介で見学にいったことがきっかけです。仕事を楽しんでいるスタッフが多く、明るい雰囲気の職場と感じたため入職を希望しました。 ・急性期病院、回復期病院、クリニック、介護老人保健施設等、法人内に関連施設が充実しており、入院～退院後まで見ることができると思ったから ・入院部門、外来部門、訪問部門と患者様の年齢層や疾患の種別が多くいろいろと勉強できると思ったから ・実家が遠方で、勤務先の近くに寮があったから Q.いまの職場で働いて、良かったことは？ ・リハビリスタッフ間の風通しがよく、連携を取りやすいので質問や相談がしやすいです。 ・同世代の方が多く、困ったことがあれば相談などがしやすい ・男女ともに産休育休を取得される方が増えているので、子育てしながらでも働きやすい環境だと思います ・先輩方が気さくに接してくださり、わかりやすく丁寧に指導していただき、自分も後輩へ接し方を学ぶことができました 雇い入れ後の業務内容の変更は法人が定める業務内容、就業場所の変更範囲は法人の定める就業場所です。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務評価、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

ウェルグループ 求人概要 悠リハビリテーション病院(仮称)：医事課長（オープニング）/正職員 ＜管理職募集・オープニング＞2027年、新しく「おうちにつなげる」を目指す新病院がオープン☆月給28万円～30万円可◆採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・医事課長（オープニング）・正社員】 職種 医事課長（オープニング） 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町761番地 給与 月給28万円～30万円 ※月給に役職手当4万円、業務手当2万5000円、技能手当1万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 ＜管理職募集・オープニング＞2027年、新しく「おうちにつなげる」を目指す新病院がオープン☆月給28万円～30万円可◆採用強化中！【大和郡山市・近鉄郡山駅・医事課長（オープニング）・正社員】 病院開設に向けて新規募集です◆働き方改革関連認定企業に認定されている医療法人でのお仕事になります★幅広くいろいろなキャリアアップが可能な法人です♪ 職種 医事課長（オープニング） 職種アピール 将来的幅広く経験できる法人です♪経験豊かな様々な職種のスタッフとともに在宅医療を支えていきませんか？ 仕事内容・PR ＜＜2027年春 悠リハビリテーション病院(仮称)がオープン・医事課課長の募集＞＞ 新規オープンまでは病院開設準備室での勤務となります！部門運営と診療報酬管理の統括をおまかせします。 ・医事課統括業務（業務管理・職員育成・チームマネジメント） ・診療報酬請求、レセプト点検業務の管理や確認 ・診療報酬改定に伴う運用整備と職員への指導 ・スタッフ採用、育成計画、評価制度運用 ・返戻、減点対策、診療報酬算定監査対応 ・窓口業務、患者サービス品質向上 ・電子カルテ、レセコン等医事システム運用管理 ・保険者、監査機関等外部対応、折衝業務 ・他部門（医師・看護部門等）との連携・会議参加 等お願いします。 【応募資格】 ・診療報酬請求（レセプト）業務の経験 ・病院／医事課でのマネジメント経験 【求める人物像】 ・医事課の中心として職員をまとめ、育成できる方 ・組織内外と円滑に連携できるコミュニケーション能力がある 新規開院のコアメンバー ・裁量大きく組織構築ができるポジション ・将来的には事務長候補としてのキャリアも可能 新しい病院をゼロから創り上げる、またとないチャンスです。 私たちは地域医療への貢献を目指し、新しい病院を設立します。 「医事部門を一から創る、最初で最後のチャンス」 「幹部候補として病院づくりに参画」 「現場経験を、経営に活かすステージへ」 『悠リハビリテーション病院』（仮称）について 2027年に新規OPENする『悠リハビリテーション病院』のスローガン、もう一つの病院の名前を『おうちにつなげる病院』と掲げています。 レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの機能をもち、おうちにかえる、居つづけるを支える看護支援をします。 ＜施設概要＞ 病床数 104床（地域包括ケア病棟：20床、回復期リハビリテーション病棟：40床、医療療養病棟：44床） ＜＜ 個別相談会開催 ＞＞ 「応募を検討しているので、○○日に相談したい」という方もお気軽にお問い合わせください。 ・医療法人悠明会 ・〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728 https://wellgroup-service.jp/ ＜勤務開始日は柔軟に対応が可能です◎＞ ・開設準備にしっかり時間をとっていますのですこし先の入職希望も相談可能です ・すぐに働きたい方、事前に法人に慣れたい方には、既存の施設でお仕事をスタートしていただきます。 ★悠リハビリテーション病院の公式インスタグラムがスタートしました！ https://www.instagram.com/yuriha_hp/ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

募集要項 職種 メガネ店の接客販売スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 「アパレルや飲食は大変そう…」 そんな方にこそ知ってほしい、 メガネ店ならではの魅力がたくさんあります！ ■丁寧な接客：一人ひとりのお客様とじっくり向き合えます ■無理のない働き方：身体への負担が少なく落ち着いた環境です ■チームワーク重視：厳しい個人ノルマなしで安心です ■ダイレクトなやりがい：お客様からの「ありがとう」が直接届きます 接客を中心に店舗内で幅広い業務をお任せいたします♪ ＜具体的には＞ ・来店されたお客様への接客 ・商品説明／販売（メガネ・コンタクト） ・視力検査のお手伝い ・レジ業務 ・電話（アフターフォロー等の連絡） ・簡単なデータ入力など もちろんノルマも無く、 未経験の方でもご安心いただけるように、 丁寧にサポート致します！ ※補聴器も取り扱っていますが、 メガネの販売を中心におこなっていただきますので あまり携わることはないです。 ＼＼未経験でも大丈夫♪／／ 「メガネ・コンタクトについて」 「視力検査の方法」 「お客様への声の掛け方」 など、未経験だと不安もあると思いますが、 しっかりサポートします♪

白庭病院 求人概要 白庭病院：言語聴覚士（新卒）/正職員 ＜病院見学会実施予定！＞27年卒の新卒求人★単身寮・託児所あり♪サポート体制充実☆駅徒歩1分で通勤ラクラク★グループ約80名のリハ職在籍♪【生駒市・白庭台駅・病院・言語聴覚士（新卒）・正職員】 職種 言語聴覚士（新卒） 所在地 〒630-0136 奈良県生駒市白庭台6丁目10番1号 給与 月収23万4000円（月給22万4000円＋皆勤手当1万円） ※上記は、皆勤手当1万円を支給する場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給22万4000円＋皆勤手当1万円 ※月給には住宅手当7000円、ベースアップ手当1万2000円を含む 求人詳細 ＜病院見学会実施予定！＞27年卒の新卒求人★単身寮・託児所あり♪サポート体制充実☆駅徒歩1分で通勤ラクラク★グループ約80名のリハ職在籍♪【生駒市・白庭台駅・病院・言語聴覚士（新卒）・正職員】 ☆新卒求人☆毎年新卒リハ職採用実績多数◎白庭台駅から徒歩1分駅チカ♪急性期から在宅医療まですべて学べる！グループ全体では約80名のリハ職が在籍しておりサポート体制も十分！風通しの良い職場で雰囲気も良好です♪単身寮や託児所も完備！各種手当も充実で働きやすい環境です☆まずは見学からいかがですか？ 職種 言語聴覚士（新卒） 仕事内容・PR ////// 医療法人社団松下会 白庭病院 新卒・言語聴覚士募集 ////// 「医療法人社団松下会 白庭病院」では2027年卒業見込みの新卒の言語聴覚士さんを募集中です！ 豊富な設備と充実したスタッフとともに着実に成長していくことができますよ♪ 【 主な業務内容 】 お仕事は、外来・入院患者様へのリハビリテーション業務です。 ◎出勤後、部署内で朝礼・申し送り ◎実際に患者様と、ベッドサイドやリハビリ室で機能訓練を実施 ◎昼食時は食事評価 ◎午後も引き続き、ベッドサイドやリハビリ室で機能訓練を実施 といった流れで1日を過ごします。 ※隙間時間でカルテ記録や書類業務 ※時に各種委員会やカンファレンスに参加することもあります ～白庭病院について～ 近鉄けいはんな線「白庭台駅」徒歩1分！駅チカで通勤便利な施設です。 最新の技術と設備を用いて整形外科、内科、脳神経外科を中心に大学病院と協力し、経験豊かな医師による安心安全の医療を提供しています。 ＜働く環境＞ 当病院には、PT17名、OT6名、ST3名の計26名のリハビリスタッフが在籍しています。主に20代～30代が中心で、男性スタッフが少し多めの割合ですが大きな偏りはありません。 さらにグループ全体では約80名のリハ職が働いており、毎年新卒採用者を迎え入れています。 40代、50代のベテランスタッフもいますが、古くから働くスタッフが職場で幅をきかせているというような状況はなく、何か困ったことがあればリハ職全体で話し合いの場を設け、解決に向けて動いていくような風通しの良い雰囲気です。和気あいあいとした空気がありますので、新入職の職員も馴染みやすいかと思います。 同法人の東生駒病院には託児所もありますので、育休産休を取得後にパート職員として戻って来られる方もいらっしゃいますので、長期的に同じ法人でキャリアを積んでいきたい方にもぴったりです。 ＜オススメポイント＞ 法人内に病院2つ、老健、有料老人ホーム、訪問リハビリもあるため、自身のスキルアップのために他の業態へチャレンジをしたくなったときも安心です。 定期的に異動希望を確認するような機会も設けておりますので、すぐには叶わないこともありますが、できるだけ個人の志向や希望を尊重するようにしています。 実際に、別の施設への異動が叶い、幅広い経験を積んでいる職員も多数います。 また、同法人の東生駒病院のリハビリ職と症例発表を行う等の交流もあり、セラピストとして成長できる環境が整っています。 ＜先輩スタッフの資格・認定取得例＞ ●医療領域 日本理学療法士協会認定理学療法士（運動器） フレイル対策推進マネジャー がんのリハビリテーション研修 ●小児・発達領域 ブレインジム 中学校教諭一種免許（保健・体育） 高等学校教諭一種免許（保健・体育） ●介護保険領域 介護予防推進リーダー 地域ケア会議推進リーダー ●その他 日本スポーツ協会公認アスレティックトレーナー 福祉住環境コーディネーター2級 健康運動実践指導者 全国音楽療法士養成協議会認定音楽療法士Ⅱ種 公認心理師 SST初級認定 喀痰吸引等研修第3号 メイクセラピー2級 メイクケアセラピー 修士学（医科学） 雇い入れ後の業務内容の変更は法人が定める業務内容、就業場所の変更範囲は法人の定める就業場所です。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容: PG100 【配属先】 訪問看護 【業務内容】 精神科の訪問看護業務 服薬管理、服薬確認、健康相談、生活援助、安否確認等 ※勤務日1日あたりの訪問数は5～8件です。 ※1件ずつ訪問件数手当が支給されます。 【給与】 月給241,000円～ 〈月給内訳〉 基本給：148,000円〜164,000円 資格手当：30,000円〜30,000円 訪問連絡手当※固定残業代：63,000円〜69,000円（45時間分） 【昇給】 昇給あり/詳細要確認 【賞与】 年2回／300,000円〜300,000円（前年度実績） 【試用期間】 3ヶ月 【時間外労働】 残業月10時間程度 【車通勤】 可/駐車場なし 【就業場所】 敷地内禁煙 生駒市にある訪問看護ステーションです。 【施設情報】 ・運営法人設立 2003年2月6日

企業名 株式会社スイデン 求人名 【奈良/開発設計】文系・ポリテク出身歓迎！/年休125日＆残業月15h/転勤無 仕事の内容 当社にて環境改善機器（スポットエアコン等）の新製品開発・設計をご担当していただきます。3DCADでの図面作成だけでなく、部品選定、原価計算、試作機の製作、性能テストまで、モノづくりの全工程に携わります。 1947年創業、東京スカイツリーや大手工場にも製品が導入されるトップクラスの環境機器メーカーです。 【主な開発業務】 ・新製品の構想、3D-CADでの図面作成 ・部品の選定、原価計算 ・試作機の製作（実際に工具を使って溶接や組立を行います） ・性能テスト、評価、データまとめ 募集職種 【奈良/開発設計】文系・ポリテク出身歓迎！/年休125日＆残業月15h/転勤無

企業名 積水ハウスリフォーム株式会社 求人名 【奈良】リフォーム施工管理/働き方◎年休129日/月残業平均18.8H 仕事の内容 積水ハウスならではの強靭な構造体をそのまま生かし、積水ハウスのノウハウを駆使した「純正」リフォームや省エネ・創エネリフォームを提供しております。そんな当社にて施工管理業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・現場の施工管理（品質管理、工程管理、原価管理、安全管理） ・施工を担当する現場の職人さんの技術指導、安全教育 ・オーナー様への配慮(進捗状況のご報告、近隣対応) 等 【社風】落ち着いた雰囲気で腰を据えて働ける環境です。 募集職種 【奈良】リフォーム施工管理/働き方◎年休129日/月残業平均18.8H

企業名 積水アクアシステム株式会社 求人名 【品質管理】プライム上場積水化学G/年休125日/土日祝休/リモート可◎ 仕事の内容 積水化学グループのパネルタンク事業において、製品製造プロセスおよび施工プロセスの品質管理業務をお任せします。技術経験を活かし、水インフラの安全と信頼を守る重要なポジションです。 ■パネルタンク製品の品質チェック、および品質管理文書の改訂と管理 ■施工現場における品質管理プロセスのモニタリング、および品質評価・指導■各種品質管理データの収集・分析・統計管理■不適合発生時の原因究明および再発防止策の立案■顧客や社内向けの報告書・見解書の作成 【業務内容の変更範囲：当社の指定する業務】 募集職種 【品質管理】プライム上場積水化学G/年休125日/土日祝休/リモート可◎

仕事内容: PG100 【配属先】 病棟 【業務内容】 看護業務全般を行っていただきます。 ・医師が診断・治療を効果的に進められるよう診察や検査、処置の補助業務 ・採血や注射、点滴、バイタルチェック等 ※当直、月4～6回程度あり 【給与】 月給217,000円～274,600円 〈月給内訳〉 基本給：205,000円～262,600円 調整手当：7,000円 奨励手当：5,000円 〈月給内訳〉 扶養手当 休日手当：2,500円／回 夜勤調整手当：15,000円 夜勤手当：15,000円／回（月4～6回） 固定残業代：なし 【昇給】 あり/年1回 【賞与】 あり/1.8ヵ月分 【試用期間】 2ヶ月 【時間外労働】 残業月5時間程度 【車通勤】 可/駐車場有料 マイカー通勤の場合：駐車場代自己負担2,300円／月 【就業場所】 敷地内禁煙 昭和59年3月に『奈良県の救急患者は奈良県で受け入れる！』を合言葉に開院し、救急指定病院として30年以上が経過しました。 平成18年11月に一般病棟100床、医療療養病棟40床の病院としてリニューアルオープンし、平成26年3月1日には創立30周年を迎えました。 これまで築いてきた年間約2,000件の救急搬送受入実績を生かし、各消防機関からの要請に応えつつ新たに医療療養棟を設置、 患者様の病態の多様化に呼応した病棟体制を構築しました。 【施設情報】 ・診療科目 内科・循環器内科・心臓血管外科・消化器内科・外科・脳神経外科・整形外科・形成外科・消化器外科・肛門外科・呼吸器内科・神経内科・皮膚科・泌尿器科・リハビリテーション科・放射線科・麻酔科 ※その他 脳ドック・心臓ドック・腰痛外来（腰椎間板ヘルニアレーザー治療） ・病床数・病棟別 一般病床60床・地域包括ケア病床40床・医療療養病床40床・回復室8床 ・指定医療内容 救急指定病院 生活保護法による医療扶助のための医療 労災保険指定医療・原爆被爆者医療・結核予防法指定医療 ・自立支援指定医療

仕事内容: PG100 【配属先】 病棟 【業務内容】 看護師業務全般 ・ＶＳ測定、胃瘻注入、食事介助、坐剤挿入、摘便 ・緩和剤の調整、バルン管理・バルン交換、創傷処置 ・吸引、感染症対策、入浴介助、清拭等。 ・他職種と連携、ご家族様への医療的な情報の提供。 【給与】 月給250,000円～370,000円 基本給180,000円～270,000円 資格手当40,000円 業務手当20,000円～40,000円 技能手当10,000円～20,000円 固定残業代なし 【共通】 夜勤手当 11,000円／回 通勤手当：実費支給（上限月額25,000円） 【賞与】 年2回/計2.5ヵ月分（実績） 【昇給】 あり/年1回 【試用期間】 2ヵ月 【時間外労働】 月5時間程度 【車通勤】 可/駐車場について要確認 こちらのクリニックは、19床のアットホームな有床診療所（4人部屋16床・個室3床）として、地域にひらかれた入院施設をめざしています。 近隣の医療機関・介護施設とも積極的に密な連携をおこない、ご利用者さまの円滑な地域生活をサポートします。 【施設情報】 ・病床数 4人部屋16床（空きベッドでショートステイ4床）

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆フルリモートワーク ◆残業少なめ（10時間以内） ◆10月スタート 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 セキュリティアナリストとして、SOC監視運用をお願いします。 【詳細】 ・統合ログ管理製品（SIEM）を活用した監視運用 ・エンドポイントセキュリティ製品（EDR）を活用した監視とオペレーション ・SIEM/EDRから出力されるログやアラートを常時分析し、マルウェアの感染などの有無の確認 ※インシデント判定を行った場合、必要な対策とともに顧客へ報告 【備考】 案件や業務の状況により時差出勤（8：30〜17：30または12：30〜21：30）の場合があります。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 セキュリティエンジニア ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No E260775039 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260775039】

仕事内容: PG100 【配属先】 病棟 【業務内容】 看護師業務全般 ・ＶＳ測定、胃瘻注入、食事介助、坐剤挿入、摘便 ・緩和剤の調整、バルン管理・バルン交換、創傷処置 ・吸引、感染症対策、入浴介助、清拭等。 ・他職種と連携、ご家族様への医療的な情報の提供。 【給与】 月給240,000円～360,000円 基本給180,000円～270,000円 資格手当30,000円 業務手当20,000円～40,000円 技能手当10,000円～20,000円 固定残業代なし 【共通】 夜勤手当11,000円／回 通勤手当：実費支給（上限月額25,000円） 【賞与】 年2回/計2.5ヵ月分（実績） 【昇給】 あり/年1回 【試用期間】 2ヵ月 【時間外労働】 月5時間程度 【車通勤】 可/駐車場について要確認 こちらのクリニックは、19床のアットホームな有床診療所（4人部屋16床・個室3床）として、地域にひらかれた入院施設をめざしています。 近隣の医療機関・介護施設とも積極的に密な連携をおこない、ご利用者さまの円滑な地域生活をサポートします。 【施設情報】 ・病床数 4人部屋16床（空きベッドでショートステイ4床）

仕事内容: PG100 【業務内容】 介護老人保健施設での看護業務 ・VS測定、胃瘻注入、食事介助、坐剤挿入、摘便、緩和剤の調整、バルン管理　 ・バルン交換、創傷処置、吸引、感染症対策、入浴介助、清拭等　 ・他職種と連携、ご家族への医療的な情報の提供 ※希望により法人内の他事業所／老健・有料・通所・有床診療所での勤務もOK◎ 【給与】 月給240,000円～ 〈月給内訳〉 基本給：180,000円～270,000円 資格手当：30,000円～40,000円 業務手当：20,000円～40,000円 技能手当：10,000円～20,000円 〈その他〉 夜勤手当：12,000円／回 交通費支給 【賞与】 あり/2.6ヵ月分 【昇給】 あり/年1回 【試用期間】 2ヵ月 【時間外労働】 月10時間程度 【車通勤】 可/駐車場無料 奈良県最大規模となる160床の介護老人保健施設です。 介護を中心とした心と身体のチームケアによって、在宅生活へ復帰を目指す入居者さまやそのご家族の笑顔のために、福祉の充実を目指して、地域医療の幹となる施設を目指しています。 【施設情報】 ・定床数 160 名 / 通所定員 80名 ・設立 2012年4月1日 ・設置形態 診療所併設

仕事内容: 大和郡山市の一般病院です。 介護老人保健施設、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所を併設し、「自分が患者さまだったら」と考えることができるやさしさを持つスタッフが、医療・介護・福祉のトータル・ライフケアを実践しています。 【配属先】 病棟 【業務内容】 点滴、注射、採血、バイタルチェック、服薬管理業務等 【昇給】 昇給あり/年1回 【賞与】 年2回／前年度実績3.95ヶ月分 【給与】 月給221,000円～ 〈月給内訳〉 基本給：185,000円～ 職務手当：29,000円〜35,000円 住宅手当：7,000円 〈その他支給手当〉 看護師処遇改善手当：12,000円／月 夜勤手当：14,500円／回（毎月4回） 【車通勤】 可/駐車場について要確認 ※夜勤を行う職員は、法人駐車場無料で利用可。夜勤を行わない職員は、近隣駐車場自己契約。但し、法人より3,500円の補助あり。 【試用期間】 3ヵ月 【時間外労働】 残業月15時間程度 【施設情報】 ・病床 一般病棟（92床）※10対1看護体制DPC対象病院 回復期リハビリテーション病棟（88床）1年365日リハビリテーション実施体制 地域包括ケア病棟（30床） ・診療科目 整形外科・内科・消化器内科・循環器内科・外科・脳神経外科・形成外科・泌尿器科・歯科口腔外科・リハビリテーション科・放射線科・透析センター・人間ドック・脳ドック・特定健診 ・看護に関する事項 入院患者さま７人に対して平均で常時1人以上の看護職員（看護師及び准看護師）が勤務しております。また、院内感染防止対策、医療安全管理対策、褥瘡対策に係る体制を整備しています。 ・開設年月日 昭和26年10月 PG100

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、レジャー/トラベル法人営業、イベント法人営業 お問い合わせをいただいたお客様のお宅を訪問し、お引越しをサポートするお仕事です。 訪問日時の調整は専門のコールセンターが行うため、 あなたは目の前のお客様に100％集中できます！（完全反響営業） 【お任せすること】 ✅お客様のご希望（荷物量、日程など）をヒアリング ✅最適な引越プランと見積りのご提示 ✅梱包代行や家電販売など、便利なプラスアルファのご提案 ✨未経験でも安心の理由✨ ✅名刺の渡し方から学べる研修 「営業は初めて」「マナーに自信がない」という方も大歓迎！ 挨拶の基本から専用タブレットの操作まで、イチからプロに育てる仕組みが整っています。 ✅頼れる「チームサポーター」の存在 商談は1人ですが、独りぼっちではありません。 訪問前の準備から商談後のフォローまで、 いつでも相談できるリーダーがあなたをしっかり支えます。 ✨先輩の声（入社2年目・Iさん）✨ 「引越の知識は後からついてくるので、まずは『お客様と楽しくお話しすること』が一番の武器になりました。 自分の提案がお給料としてしっかり評価されるのも大きなやりがいです！」 部署全体で育てていく風土があり、 産休・育休の取得実績や時短勤務で働く社員も活躍中です。 ライフステージが変わっても、長く安心して働ける環境を整えてお待ちしています。

仕事内容 【機械やプラント図面に関わるCADオペレーター／奈良県生駒郡安堵町】地元で働こう♪バイク・自転車・車通勤OK！ブランクOK！土日祝休み♪年間休日125日！賞与年2回あり ◆工業炉メーカーで工業炉や付帯設備など作図業務をお任せ◎ ◆20代～40代の若手スタッフが多く活躍中の職場です！ ◆バイク・自転車・車通勤OK！ 【お仕事内容】 ・３D-CAD（２D作図も含む）による部品図モデル作成、アセンブリ作成、データ登録 ・３D図面と２D図面の照合と修正など ソフト：Inventor-CAD、Auto-CAD Mecanical ✅️ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工業炉メーカーで工業炉や付帯設備など作図業務をお任せします！ 【お仕事内容】 ・３D-CAD（２D作図も含む）による部品図モデル作成、アセンブリ作成、データ登録 ・３D図面と２D図面の照合と修正など ソフト：Inventor-CAD、Auto-CAD Mecanical 20代～40代の若手スタッフが多く活躍中の職場です！ <<来社不要のかんたんウェブ・電話面談登録OK>> ✅️ このお仕事の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランクがある方、経験が浅い方も応募歓迎！入社前に当社で研修あり◎ 《インターテクノで働くメリット》 ●派遣期間中にも年2回のボーナス支給 ●交通費全額支給 ●社会保険即日加入OK ●昇給可能性あり ●入社前に無料のCAD研修受講可能です ●当社営業と専任のスタッフが就業後もしっかりフォロー ✅️ 勤務先について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工業炉メーカー <勤務先部署>設計部門 <勤務先の人数・男女比率・平均年齢等> 人数：10名 男女比：（男8：女2） 平均年齢：38歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

募集要項 職種 機械オペレーター（製造 加工）/実働7h 雇用形態 正社員 仕事内容 電子分品用リードピンの製造に関わる業務全般 ・NC旋盤や当社オリジナルの機械を操作して 金属材料の加工を行います。 ・機械のメンテナンス等 （部品交換・清掃・作動確認） ・生産計画、在庫管理等（生産管理） ▼入社後は、ヘッダー、カット、旋盤の 3つのチームを順番に経験しながら 全体の流れをつかんでいきます。 ▼研修後は、3つのチームのいずれかの 配属になり、チーム内でさらにOJT研修を 行っていきます。 ▼スキルマップという適性にあった 教育スケジュールを組み、一定の期間で 習得していくテーマを決めます。 それに従って1つひとつ覚えていけば大丈夫！ 準備作業1つにしても、それはどうして必要か などまで先輩スタッフが教えてくれますよ。 ▼さらに上のステップを目指したい方には 「技能士」などの資格取得についても会社が支援！ どんどんチャレンジしてください！ まずは製造リーダーを目指して頑張りましょう。 ◎1日の流れ 9:00 作業準備・開始 12:00 1Hお昼休憩 15:00 15分小休憩 17:16 業務終了 残業は日により1時間程度有

企業名 積水ハウスリフォーム株式会社 求人名 【奈良】リフォーム施工管理/働き方◎年休129日/月残業平均18.8H 仕事の内容 積水ハウスにお住まいのオーナー様に対し、リフォームの企画・設計・施工管理を通じて「いつもいまが快適」な暮らしを提供する、積水ハウスグループの一員である当社にて、施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・現場の施工管理（品質管理、工程管理、原価管理、安全管理） ・施工を担当する現場の職人さんの技術指導、安全教育 ・オーナー様への配慮(進捗状況のご報告、近隣対応) 等 【社風】落ち着いた雰囲気で腰を据えて働ける環境です。 募集職種 【奈良】リフォーム施工管理/働き方◎年休129日/月残業平均18.8H

ウェルグループ 求人概要 認知症対応型グループホーム フレンド生駒・菜の花I・II：介護職/正職員 無資格の方も相談可能♪業務拡大により積極採用中☆未経験でも可能◆「菜畑駅」徒歩7分★車通勤もOK！髪色やネイル自由◇グループ内保育園あり◎【生駒市、グループホーム、介護職、正職員】 職種 介護職 所在地 〒630-0263 奈良県生駒市中菜畑2丁目1117 給与 月収19万8000円（月給18万円＋夜勤手当1万8000円） 月収25万6000円（月給23万8000円＋夜勤手当1万8000円） 上記は夜勤4回（1回4500円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給18万円～23万8000円＋夜勤手当1万8000円（1回4500円×4回） ※月給に新加算手当1万5000円～3万2000円、資格手当0円～1万5000円（介護福祉士:1万5000円）を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 無資格の方も相談可能♪業務拡大により積極採用中☆未経験でも可能◆「菜畑駅」徒歩7分★車通勤もOK！髪色やネイル自由◇グループ内保育園あり◎【生駒市、グループホーム、介護職、正職員】 介護経験がなくてもエントリー可能ですので、ぜひご応募ください★Eラーニングを使ってスキルアップもめざせます◇「働き方改革関連認定企業」に認定済みの施設で一緒にお仕事しませんか？ 職種 介護職 仕事内容・PR ＊～＊～＊グループホームの正職員/介護職の求人＊～＊～＊ 介護経験は不問◎キャリアアップの制度もあり☆ 髪色・ネイルが自由な職場です◎ 「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証）」に認定されている事業所です☆ 子育て中の方には勤務時間や曜日などの配慮をします。 ＊～＊～＊仕事内容＊～＊～＊ 利用者様への介護業務をおまかせします。 ▼具体的には ・食事、入浴、トイレ、移動などの日常介助 ・生活環境の整備 ・レクリエーションの運営 ・利用者様に気持ちよく過ごしていただくための取り組み グループホームの紹介動画はこちら→https://youtu.be/Nwoqs0vWvd0 ※WEBでの面接にも対応していますので、ぜひお気軽にご連絡ください。 ※無資格の方は、入職後1年以内の認知症介護基礎研修受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

募集要項 職種 介護福祉士（訪問入浴） 雇用形態 正社員 仕事内容 介護スタッフ3名でチームを組み、専用車（アスケア号）でお客様宅へ訪問し、入浴サービスを提供します。訪問先もチームメンバーも日々変わるため、毎日新鮮な気持ちで働けることも魅力です ～具体的な仕事内容～ ●軽量浴槽など機材の搬入、組立 ●お客様の移動サポート ●入浴介助 ●機材の洗浄・搬出 ★平均年齢34歳 「お風呂の時間」を楽しみにしているお客様が多く、直接感謝の言葉をいただけるやりがいある仕事 【一日の流れ（例）】 8:30 出社：朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※交通状況による）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ～スタッフの負担軽減にも注力～ ★軽量浴槽を導入（23kgから11kgへ軽量化） ★マルチ担架シートを採用 ★電子カルテ導入による業務効率化 ～こんな方をお待ちしてます～ ★介護施設やデイサービス経験を活かしたい ★職場復帰、社会復帰したい ★子育てと両立したい ★夜勤のない介護職を探している ★安定企業で長く働きたい ★ワークライフバランスを大切にしたい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、レジャー/トラベル法人営業、イベント法人営業 お問い合わせをいただいたお客様のお宅を訪問し、お引越しをサポートするお仕事です。 訪問日時の調整は専門のコールセンターが行うため、 あなたは目の前のお客様に100％集中できます！（完全反響営業） 【お任せすること】 ✅お客様のご希望（荷物量、日程など）をヒアリング ✅最適な引越プランと見積りのご提示 ✅梱包代行や家電販売など、便利なプラスアルファのご提案 ✨未経験でも安心の理由✨ ✅名刺の渡し方から学べる研修 「営業は初めて」「マナーに自信がない」という方も大歓迎！ 挨拶の基本から専用タブレットの操作まで、イチからプロに育てる仕組みが整っています。 ✅頼れる「チームサポーター」の存在 商談は1人ですが、独りぼっちではありません。 訪問前の準備から商談後のフォローまで、 いつでも相談できるリーダーがあなたをしっかり支えます。 ✨先輩の声（入社2年目・Iさん）✨ 「引越の知識は後からついてくるので、まずは『お客様と楽しくお話しすること』が一番の武器になりました。 自分の提案がお給料としてしっかり評価されるのも大きなやりがいです！」 部署全体で育てていく風土があり、 産休・育休の取得実績や時短勤務で働く社員も活躍中です。 ライフステージが変わっても、長く安心して働ける環境を整えてお待ちしています。

募集要項 職種 保育士/生駒市 駅チカ フルタイム 平日のみ ピアノ・書類なし 資格必須 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 就業先：認定こども園でのお仕事です。 正社員の先生のサポート業務をお願いします。 サポートをしながら子供たちと一緒に様々な活動を行います。 <主な仕事内容> ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園の対応 などです。 ※上記は大体の具体例です。就業時間や園によって異なります。

仕事内容 ＜工業炉や搬送装置に関する電気設計｜JR法隆寺駅＞年齢不問＊ハード・ソフトどちらの経験でもOK◎賞与年二回あり ＜お仕事のPOINT＞ ・ハードorソフトどちらかのご経験があればOK！ 得意分野を活かせるポジションです★ ・出張なしのご相談OK◎ ・20代～60代まで幅広い世代が活躍中！ ・マイカー通勤OK！ご自宅近くで働きたい方にもオススメ！ ・時短勤務、週3日～のご相談もOK！ ✅️ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工業炉メーカーにて装置の電気設計をご担当いただきます。 ＜お仕事内容＞ ・制御盤図面の作成（配置図、端子図、配線図など） ・PLCを用いた制御プログラムの作成（ラダー図含む） ・タッチパネル画面の設計 ・取扱説明書や関連資料の作成補助 ・現地での試運転調整（繁忙期のみ） ※出張なしのご相談もOKです◎ 使用ツール：E-CAD、AutoCAD、PLC、Excel、Word 製品：工業炉、環境装置、熱処理装置、搬送装置 など <<来社不要のかんたんウェブ・電話面談登録OK>> ✅️ このお仕事の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職給与を考慮◎ボーナス年2回など手厚い福利厚生でお迎えいたします！ 就業スタッフの自宅からの通勤率は約98％ 原則、転居や単身赴任もございません。 待遇面では前職給与を考慮し、 年2回の賞与や退職金制度など手厚い福利厚生でお迎えしております。 前職からの転職で、大幅な残業時間の削減・無駄なサービス残業が解消されるなど、私たちインターテクノは皆さまのワークライフバランスも尊重しております。 エンジニアとしての成長、 これからやりたいこと・実現したいこと。 ご希望を面談でしっかりとお伺いした上で、 お仕事のご紹介をさせていただきます。 ✅️ 勤務先について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工業炉メーカー <勤務先部署>設計部門 <勤務先の人数・男女比率・平均年齢等> 人数：10名 男女比：（男8：女2） 平均年齢：38歳

仕事内容 【機械CADオペレーター／奈良県生駒市】CAD研修あり！実務未経験応募も大歓迎♪ 紹介予定派遣で正社員目指せます◎残業少なめ／土日祝休み／車通勤OK 【仕事内容】 3DCADを用いた、クランプなど自社製品に関する図面作成のお仕事です。 ●設計者の指示をもとに、図面のトレース業務（手書き図面のCAD化）や部品図の作成 ●電話応対や書類の作成サポートなど ●使用ソフト：I-CAD SX、SolidWorks ●担当製品：クランプ →自社企画製品や特注品（オーダー製品）等 築浅のキレイな工場です♪ 【交通アクセス】 近鉄けいはんな線「白庭台」駅より無料送迎バスあり（乗車時間10分） 《車通勤OK！無料駐車場完備》 【勤務時間】 ●8:45～17:15（実働7.5時間／昼休憩12:00～13:00） ●残業：月平均10H 【休日】 土日祝休み、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇など ※会社カレンダーあり（2ヶ月に1回土曜出勤あり。9:00～17:00出社） ✅️ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 3DCADを用いた、クランプなど自社製品に関する図面作成のお仕事です。 ●設計者の指示をもとに、図面のトレース業務（手書き図面のCAD化）や 部品図の作成 ●電話応対や書類の作成サポートなど ●使用ソフト：I-CAD SX、SolidWorks ●担当製品：クランプ →自社企画製品や特注品（オーダー製品）等 ※クランプとは重い物を吊り上げ・移動・運搬・設置する時に使用する部品です。幅広い業界（造船、鉄構、建築、土木、橋梁等）で使用されています。 ＊実務未経験からのスタートも応援＊ 就業開始前のCAD研修や就業後のフォロー研修など、 充実のサポート体制あり♪ ＼インターテクノだから安心♪／ 派遣開始後は、当社の担当者が定期的に派遣先へ 面談に伺い、長期的にフォローいたします！ 派遣登録が初めての方もご安心くださいね◎ ✅️ このお仕事の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【正社員登用後の待遇】 ●予定年収：350万円～500万円 （基本給：200,000～270,000円） ●昇給：年1回（4月） ●賞与：年2回（7月、12月） ※年度実績5ヶ月分 ●休日：＜年間休日118日＞土日祝、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇など（会社カレンダーあり） ●福利厚生：社会保険完備、通勤手当、退職金制度（勤続2年以上）、企業型確定拠出年金、育児休業・介護休業（取得実績あり） ✅️ 勤務先について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ つりクランプの専門メーカー <勤務先部署>商品部（10名） <勤務先の人数・男女比率・平均年齢等> 20～40代の男女スタッフが活躍中！ 平均年齢：41.7歳 ＊こちらのお仕事は「紹介予定派遣」のお仕事です。 最長6ヶ月間の派遣期間後に、ご本人と派遣先企業の双方合意の上で、直接雇用となります。 お仕事内容や社風など、納得して、長く働ける職場を探したい方におすすめです。

ウェルグループ 求人概要 郡山訪問看護ステーションゆう：看護師/日勤パート オンコール対応ありません☆時給1600円以上！経験者は尚可◇週1日でも勤務OK★1日3時間～相談OK！WワークOK♪訪問看護の経験は不問！託児所も完備【大和郡山市・近鉄郡山駅・訪問看護・看護師・日勤パート】 職種 看護師 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町741番地 給与 時給1600円以上 ※経験・能力により異なる 求人詳細 オンコール対応ありません☆時給1600円以上！経験者は尚可◇週1日でも勤務OK★1日3時間～相談OK！WワークOK♪訪問看護の経験は不問！託児所も完備【大和郡山市・近鉄郡山駅・訪問看護・看護師・日勤パート】 同じ空間には訪問に関わる多職種が集結し、頻繁に話し合いをしていることが強味の職場環境です♪多職種については、「管理者からステーションのおすすめポイント」をご参照ください！他のステーションではなかなか経験できないお仕事です◇ 職種 看護師 仕事内容・PR o○☆○o 郡山訪問看護ステーションゆう～日勤パート/看護師の求人 o○☆○o 訪問看護の経験は不問☆ o○☆○o 仕事内容 o○☆○o お仕事は訪問看護ステーションでの訪問看護業務です。 ▼状態観察 ▼健康管理 ▼生活支援のための相談と多職種連携 ▼排便コントロール ▼バルン交換や管理 ▼緩和ケア ▼創傷処置 ▼入浴介助や清拭 などをおまかせします。 ※多職種と連携しながら、ご家族様への医療的な情報を提供しています。 ※訪問エリアは大和郡山市、奈良市（一部除く）、斑鳩町、安堵町です。 o○☆○o 働くスタッフからステーションのおすすめのポイント o○☆○o 「笑顔も多く気持ちの上でとても支えになります◎」 「いろいろな職種の方や他部署との関係性がとても良い」 「NS以外の考えをすぐに聞ける環境。とても勉強になります」 ▼IT化による業務改善に取り組んでいます◎ タブレット端末などを利用した看護記録入力 給与明細のWEB化 勤怠管理システム シフト自動プログラムの導入など ▼子育て中の方には勤務時間や曜日などを配慮します◎ 産後パパ育休の取得実績もあり 《1日のスケジュール例》 8:30 申し送り 8:50 1件目訪問出発 10:30 2件目訪問 （11:45～12:45 お昼休憩） 13:00 3件目訪問 14:30 4件目訪問 16:00 5件目訪問 17:15 申し送り 17:30 終業 残業ほぼなし◎ o○☆○o こんな方もお待ちしています o○☆○o ★在宅での生活を支えることに視点を持てる方 ★多職種との連携が得意な方、または興味のある方 ★病院以外でも行える医療を実践したい◎という方 ★自宅で生活されている方の想いを知り、生活支援やターミナルケアを実践したい方 ★タブレットやパソコン操作ができる方 ★ご自宅での家族の看護・介護経験がある方 ★スキルアップを目指したい方（在宅看護指導士など） o○☆○o 管理者からステーションのおすすめポイント o○☆○o 2009年に郡山で「地域に根付いた医療」という法人理念を基に、在宅で生活をされている利用者様のニーズとできるサービスを考え、安全で質の高い看護提供を目指しています。 当グループには在宅チームとして、訪問診療医、歯科医、リハビリセラピスト、居宅介護支援専門員、訪問管理栄養士、歯科衛生士、SWが集結し、常にどこででもカンファレンスができる空間をつくるべく、2022年に在宅医療センターを開設しました。 2022年開設以来、在宅での緩和ケアを多職種でより良い最期を迎えていただくことに関わることが増えています。 訪問からセンターへ戻るなり、気になることがあれば、すぐにミニカンファレンスが開催され、すぐに多職種への介入依頼も行われます。 スタッフ自身が訪問先で見て聴いて感じたことを多職種に「伝えたくなる」環境作りを心掛けています。 私自身も小学生・中学生の子育てをしています。無理なくやりたい仕事をしていただけるよう、勤務時間や曜日などを配慮します。連携が得意な方、興味がある方は訪問看護をやるべきだと思います。きっと楽しく働けるはずです。 一度、センターの中も訪問看護も見学に来てください。直接電話で受け付けしております。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 1年 契約更新あり 原則更新（更新上限あり※更新は2回、通算契約期間3年まで）

ウェルグループ 求人概要 介護老人保健施設 ウェルケア悠：管理者候補/厨房/正職員 厨房での管理者候補としての業務をお任せ★介護施設での経験は不問！【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健/厨房・管理栄養士・管理者候補・正職員】 職種 管理者候補/厨房 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月給21万5000円～32万円 ※月給に資格手当2万円、役職手当1万円～5万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 厨房での管理者候補としての業務をお任せ★介護施設での経験は不問！【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健/厨房・管理栄養士・管理者候補・正職員】 「近鉄郡山駅」より徒歩圏内、マイカーでの通勤もできる施設でお仕事しませんか？グループ内保育所の利用がOKですので、子育て中の方も働きやすい環境です◆ 職種 管理者候補/厨房 仕事内容・PR .｡o○☆＊ 正職員/介護老人保健施設の厨房・管理者候補を募集中 .｡o○☆＊ 介護施設での経験の有無は不問◎ 管理栄養士として厨房業務の経験のある方からのご応募お待ちしています◎ .｡o○☆＊ 業務内容 .｡o○☆＊ 介護老人保健施設の厨房にて調理業務～管理業務を行っていただきます。 ▼具体的には以下業務をおまかせします。 ＊メニュー作成、食材発注 ＊調理業務、その他付随業務 ＊調理スタッフの指導、人事管理 嚥下リハにも力を入れており、ご入居されている方の「食べる」を言語聴覚士を含む多職種でサポートしていただきます。 .｡o○☆＊ ＜介護老人保健施設ウェルケア悠＞について .｡o○☆＊ 2016年4月に開設しました。定員160名の介護老人保健施設です。 お一人お一人の利用者様の心と身体に寄り添う介護、第二の我が家を目指し、職員全員が一丸となって取り組んでいます。 認知症や在宅復帰される方、主に療養をされている方をフロアごとに区別しています。 ご利用者様は平均年齢80歳、入居者様の男女比は男性2:女性8です。 介護を中心とした、心と身体のチームケアによって在宅生活への復帰を目指しています。 入居者様やそのご家族の笑顔のために、福祉の充実を目指して地域医療の幹となる施設です。 看護師や介護、コメディカルなどの他職種との連携がしっかりとれ、みんな元気に笑顔で働いています。 若いスタッフも多いので、利用者様は「若いパワーをもらえる」と、生き生きと充実した生活を送っています。 今回は管理職候補の採用となりますので、経験の浅い方にもフォロー、指導体制がございます。 将来的に管理職としてのキャリアに挑戦したい方もぜひご応募ください。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

募集要項 職種 保育士/生駒市 平日のみ ピアノなし 書類なし 資格必須 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 就業先：認定こども園でのお仕事です。 正社員の先生のサポート業務をお願いします。 サポートをしながら子供たちと一緒に様々な活動を行います。 <主な仕事内容> ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園の対応 などです。 ※上記は大体の具体例です。就業時間や園によって異なります。

ウェルグループ 求人概要 介護老人保健施設 ウェルケア悠：看護師/正職員 企業主導型保育園を完備！月収30万2500円～43万2500円可☆お祝い金30万円を支給◎マイカー通勤可能＆駐車場無料◆70歳定年♪【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・看護師・正職員】 職種 看護師 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月収30万2500円（月給25万4500円＋夜勤手当4万8000円） 月収43万2500円（月給38万4500円＋夜勤手当4万8000円） 上記は夜勤4回（1万2000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給25万4500円～38万4500円＋夜勤手当4万8000円（1回1万2000円×4回） ※月給に資格手当3万円～4万円、業務手当2万円～4万円、技能手当1万円～2万円、新加算手当1万4500円を含みます ※資格手当は正看護師4万円、准看護師3万円 ※経験・能力により異なります 求人詳細 企業主導型保育園を完備！月収30万2500円～43万2500円可☆お祝い金30万円を支給◎マイカー通勤可能＆駐車場無料◆70歳定年♪【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・看護師・正職員】 企業主導型保育園を完備しています♪70歳定年で長く勤務できます★月収30万2500円～43万2500円可能＆通勤手当を支給♪車通勤可能＆無料駐車場を完備◆働き方改革関連認定企業に認定されている施設★ 職種 看護師 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 正職員/看護師の募集◎ ＊～＊～＊ 施設経験は不問です☆ もちろん、施設経験のある方は優遇します◎ 病院や施設で築いてきた経験を活かせる職場です◎ ＊～＊～＊ 仕事内容 ＊～＊～＊ お仕事は老健での看護業務です。 ＊VS測定や胃瘻注入 ＊食事介助 ＊坐剤挿入や摘便 ＊緩和剤の調整、バルン管理・バルン交換 ＊創傷処置や吸引 ＊感染症対策 ＊入浴介助、清拭 などを行っていただきます。 ＊～＊～＊ 介護老人保健施設ウェルケア悠 ＊～＊～＊ ▼IT化による業務改善に取り組み中◎ タブレット端末などを利用した電子カルテ入力 給与明細のWEB化 勤怠管理システムやシフト自動プログラムの導入など ▼子育て中の方には勤務時間や曜日などを配慮◎ ▼「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証制度）」に認定されている法人◎ ※他職種と連携しながら、ご家族への医療的な情報提供をしていただきます。 ※施設では介護スタッフとの情報交換を行い、ドクターに繋ぐかどうかの医療的な判断をしていただくことでやりがいを感じられます◎ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、レジャー/トラベル法人営業、不動産法人営業 見積の問合せをいただいた個人のお客様宅を訪問。 100%反響営業！訪問日の調整はコールセンター部門がおこないます。 ■具体的には■ ✅荷物量、引越日程などのヒアリング ✅引越プランの提案、見積りの提示 ✅付帯サービス（梱包代行、家電販売など）の提案 ■充実した研修体制■ 「営業経験がない」「ビジネスマナーに自信がない…」という方も大歓迎！ サカイでは充実した研修制度をご用意。お客様への挨拶の仕方や名刺の渡し方、 営業トークの基本から、専用タブレットの操作方法まで、 未経験からプロへ育てる仕組みが整っています！ ■チームで支えあう営業■ 商談に出る時は一人ですが、現場には「チームサポーター」と 呼ばれる頼れるリーダーがいます。訪問前の準備から 商談後のアフターフォローまで、困ったことがあれば いつでも相談・サポートしてもらえるので、 未経験でも一人で悩むことはありません！ ■ポストは豊富。キャリアステップが叶います■ プレイヤーとして稼ぐだけでなく、マネジメントへの道も開かれています。 実際に、入社5年目・31歳で支社長（年収600万円）へ昇格した実績も。 実力次第で早期のキャリアアップを目指せるため、 将来の目標を見失うことなく働き続けられます。 ■インタビュー(入社2年目・Iさん)■ 前職は昇給ペースが遅く不安でしたが、サカイに入社してからは 自分の提案が数字（収入）に直結するやりがいを感じています。 引越の知識は後からついてくるので、 まずは『お客様と楽しく話す』ことが一番の武器になりました。

【仕事内容】 ＼週2日リモート可！／ 【暮らしの安全をITで支える】 ▶製造や物流系だけではなく、自動車の最新技術開発や電力系システムなど、幅広い企画・開発を行う会社です。 ▶ITを通して社会貢献！ とても大切なお仕事です。 ■■携わるプロジェクト■■ 車載制御ソフトウエア開発 (ウォーターフォール開発) 【具体的なお仕事内容】 要件定義～機能検査 ・プログラミング/開発業務 ・クライアント様との打ち合わせ ・システムやソフトウェアのテスト ・実際の環境に導入、運用業務 ・品質を維持するための評価業務 など ※こちらのプロジェクトはC言語を使用します。 ■■その他、多彩なプロジェクトあり■■ あなたの得意分野は何ですか？ その分野に合ったプロジェクトにマッチングさせていただきます。 ▶アイコンではさまざまなプロジェクトに取り組み、自社製品の開発も進行中です。 ▶自由な発想とマーケット分野へのアプローチ、さらにはWEB領域にも積極的にチャレンジしています。 【開発環境/言語・フレームワーク例】 OS：Windows、Linux、UNIX、Android、iOSなど プログラム言語：C、C++、C#、Java、VB、Pythonなど ※携わるプロジェクトによって、開発環境や言語が異なります。 =================== 安心して暮らせる社会を ✅当社の経営理念＆ビジョン =================== 枠に捉われない自由な発想や、新しいことに挑戦できる環境を創っております。アイコンの経営理念とビジョンに共感し、アイコンマインドを実践できる方を歓迎します。 ITのデジタルな世界で、心の豊かさが何よりも重要です。ITの仕事を通じて、心を震えさせる感動を共有したい方、ぜひお越しください。 ■経営理念 「すべては可能という見地に発ち、心豊かな情報社会の実現に貢献する」 ■ビジョン 「ITを活用して、世界中の人々を笑顔にする」 ■社是 ・私達は情報化社会の中で顧客へ付加価値の発見できる情報を発信する。 ・私達は自己責任意識に支えられた全員参画経営を実現し、トータル ソリューション プロ集団となる。 ・私達はアイコンマインドを実践し、会社の発展と個人の幸福を実現する。 「アイコンマインド：明るく前向きで、夢を持ち可能性を信じる心」 ===================== 責任者を目指す？リモートで働く？ ✅アイコンならその夢、叶います ===================== 多彩なプロジェクトがあるので、思い描くキャリアパスやライフスタイルに合わせた働き方をご相談ください。 「資格取得などスキルを磨きたい」 「多くのプロジェクトを経験してみたい」 「プロジェクトの責任者として頑張りたい」 「特定分野に特化したスキルを身につけたい」 などお考えの方、当社で希望を叶えませんか。 ＼プロジェクト（一例）／ ・搬送管理システムの開発 ・自社商品の企画や開発、販売 ・企業のウェブサイト制作（HP制作） ・カーナビやデジタルディスプレイ開発 ・自動車のキーレスエントリーシステム開発 ・官公庁や病院で利用される業務システム構築 ・自動車の自動ブレーキシステムの設計や実装 など =================== 枠に決めない発想を実現！ ✅未来を一緒に創りませんか？ =================== さまざまな意見や、チャレンジしたい声にも真摯に耳を傾け、実現に向けて夢や希望をみんなで切り開く会社です。 枠に捉われず自由な発想を実現できる会社で働いてみませんか？ 若手社員を中心に、明るい雰囲気が自慢の当社です。ぜひ、ご応募ください。 【求人ID-PRG】

ウェルグループ 求人概要 介護老人保健施設 ウェルケア悠：介護職/正職員 賞与支給あり♪車通勤可能＆駐車場無料★企業主導型保育園の利用可能◎月収21万1000円・36万9000円可★働き方改革関連認定企業★【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・介護職・正職員】 職種 介護職 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月収22万8000円（月給20万円＋夜勤手当2万8000円） 月収38万6000円（月給35万8000円＋夜勤手当2万8000円） 上記は夜勤4回（7000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万円～35万8000円＋夜勤手当2万8000円（1回7000円×4回） ※月給に新加算手当3万5000円～5万3000円、技能手当0円～5万円、資格手当0円～1万5000円（介護福祉士）を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 賞与支給あり♪車通勤可能＆駐車場無料★企業主導型保育園の利用可能◎月収21万1000円・36万9000円可★働き方改革関連認定企業★【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・介護職・正職員】 企業主導型保育園完備で子育て中でも安心です★無資格・未経験でも可能★車通勤可能、無料駐車場を完備しています♪定年70歳だから長く働けます！賞与支給あり☆働き方改革関連認定企業◆ 職種 介護職 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 介護老人保健施設ウェルケア悠で正職員/介護職の募集◎ ＊～＊～＊ ＊～＊～＊ 仕事内容 ＊～＊～＊ 老健の入所者に対して、介護業務全般を行っていただきます。 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊洗濯・清掃 などをおまかせします。 資格・経験は不問★ 企業主導型保育園があるため子育て中の方も働きやすい環境です キャリアアップ制度、評価制度があるため頑張りが待遇に評価されます 資格取得を目指す方にはしっかりとした助成制度あり☆ 年2回の評価制度によって手当も支給◎ 子育て中の方への配慮のある職場です★（勤務時間や曜日など） ＊～＊～＊ 職場のおすすめポイントは？ ＊～＊～＊ ・介助技術を学べるので、両親の介護などに役立ちます。 ・上司や同僚との関係がよいです。 ・毎日利用者さまの笑顔が見られます。 ・意見を取り上げてもらい、実現できます。 ・子どもを預けられるので、安心して働けています。 ・福利厚生が充実しています。 ▼介護未経験でも安心のキャリアアップ制度が充実 ・まずは利用者さまのお名前を覚えるところからスタート ・現場ではOJT指導者が指導、フォローを行いますのでご安心ください。 ・「楽ちんキャリアアップ」という制度でスキルアップやキャリアアップをサポート ・「介護プロ」という評価制度によりスキルアップした能力を処遇に反映します ▼資格取得支援制度について ・介護職員初任者研修 ・求職者支援訓練 ・楽ちんレベルアップ教室 ・介護福祉士実務者研修 ・ケアマネジャー ・介護福祉士受講対策講座 ・園芸療法士資格取得 ・レクリエーション介護士講座 ▼1日のスケジュール例 08:30～11:30 排泄介助、見守り、臥床、離床介助 11:30～13:00 昼食準備、配膳、食事介助、服薬介助 13:00～15:00 排泄介助、見守り 15:00～16:30 おやつ提供、排泄介助 17:30 退勤 ※休憩は60分です。 ＊～＊～＊ 住宅型有料老人ホームウェルライフあかり（定員全25室）でも同時募集中◎ ＊～＊～＊ 勤務地住所は「奈良県大和郡山市田中町758番地」です。 ◆希望により通所・有床診療所での勤務もOK◎ ◎働き方改革関連認定企業 奈良県福祉・介護事業所認証されている事業所です！ ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

募集要項 職種 保育教諭/生駒市 16時退社OK 平日のみ ブランク歓迎 資格必須 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 就業先：認定こども園でのお仕事です。 正社員の先生のサポート業務をお願いします。 サポートをしながら子供たちと一緒に様々な活動を行います。 <主な仕事内容> ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園の対応 などです。 ※上記は大体の具体例です。就業時間や園によって異なります。

募集要項 職種 訪問入浴の介護職員（運転あり） 雇用形態 正社員 仕事内容 社用車で3人1組でお客様宅へ伺い、入浴介助をするお仕事です。 同行メンバーや訪問するお客様は毎日変わるので 日々新鮮な気持ちで取り組めます。 <具体的には> ・軽量浴槽など各機材の搬入・組立 ・お客様の浴槽への移動のサポート ・スタッフ3人での入浴介助 ・機材の洗浄・搬出 ＜スタッフの負担軽減を第一に考えています！＞ ・浴槽設備の軽量化やマルチ担架シートでスタッフの身体的負担の軽減 （カーボンプラスチック素材の導入により12kg（23kg→11kg）の軽量化に成功しました。） ・電子カルテの導入などで作業負担を軽減 【一日の流れ（1例）】 8:30 出社：各事業所へ出社後、朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※道のり等によって変動あり）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ・20～30代活躍中（平均年齢34歳）

ウェルグループ 求人概要 介護老人保健施設 ウェルケア悠：理学療法士/正職員 2027年法人内に新病院オープン予定☆定年70歳★17:30終業！お祝い金支給30万円◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・理学療法士・正職員】 職種 理学療法士 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月給24万円～28万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当2万円～2万5000円、技能手当5000円～1万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 2027年法人内に新病院オープン予定☆定年70歳★17:30終業！お祝い金支給30万円◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・理学療法士・正職員】 「近鉄郡山駅」徒歩圏内の好立地＆マイカー通勤OKで通勤しやすい♪見学OKですので、お気軽にご連絡ください◎時間外少なめなので、メリハリをつけて働けます☆ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ◎～◎ 正職員・理学療法士募集 ◎～◎ 2027年、法人内に新病院を開設予定です。 ◎ 業務内容 ◎ 介護老人保健施設で、在宅復帰に向けたリハビリ業務全般（通所リハビリ・入所リハビリ）を行っていただきます。 新人の方や老健未経験の方に対してのサポート体制があり、一人ひとりがやりがいをもてる環境づくりをサポートします◎ 現在若いスタッフが中心となり働いていますが、新人（老健未経験）からベテランまで、多くのスタッフが在籍しています。 老健施設併設の保育園も設置しているので、子育て中の方も安心して働けます！ 施設見学やお問い合わせなど、お気軽にご連絡ください！ ◎ 働き方改革関連認定企業◎ 奈良県福祉・介護事業所認証されている事業所です！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 郡山訪問看護ステーションゆう：看護師/正職員 17:30まで＆残業少なめ♪オンコール体制要相談◎企業主導型保育園あり！訪問看護未経験OK◆70歳定年★日曜定休◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・訪問看護・看護師・正職員】 職種 看護師 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町741番地 給与 月給25万円～37万円 ※月給に資格手当4万円、業務手当2万円～4万円、技能手当1万円～2万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 17:30まで＆残業少なめ♪オンコール体制要相談◎企業主導型保育園あり！訪問看護未経験OK◆70歳定年★日曜定休◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・訪問看護・看護師・正職員】 同じ空間に訪問に関わる多職種が集結し、頻繁に話し合いをしていることが強味です◎他のステーションではなかなか経験できません★多職種については、「管理者からステーションのおすすめポイント」をご覧ください！ 職種 看護師 仕事内容・PR ☆☆ 郡山訪問看護ステーションゆう～正職員/看護師の求人 ☆☆ 訪問看護の経験は不問です◎ ～ 仕事内容 ～ お仕事は訪問看護ステーションでの訪問看護業務です。 ▼状態観察 ▼健康管理 ▼生活支援のための相談と多職種連携 ▼排便コントロール ▼バルン交換や管理 ▼緩和ケア ▼創傷処置 ▼入浴介助や清拭 などをおまかせします。 ※多職種と連携しながら、ご家族様への医療的な情報を提供しています。 ※訪問エリアは大和郡山市、奈良市（一部除く）、斑鳩町、安堵町です。 ▼1日のスケジュール例 8:30 申し送り 8:50 1件目訪問出発 10:30 2件目訪問 （11:45～12:45 お昼休憩） 13:00 3件目訪問 14:30 4件目訪問 16:00 5件目訪問 17:15 申し送り 17:30 終業 残業ほぼなし◎ ▼オンコールについて オンコール取れなくても採用可能です◎ もしオンコール持てる方は月4回～お願いします。 発熱、看取り、疼痛などターミナル期の患者の対応で週に3回程度 夜間出動は月3～4回程度です。 ～ 働くスタッフからステーションのおすすめのポイント ～ 「笑顔も多く気持ちの上でとても支えになります◎」 「いろいろな職種の方や他部署との関係性がとても良い」 「NS以外の考えをすぐに聞ける環境。とても勉強になります」 ▼IT化による業務改善に取り組んでいます◎ タブレット端末などを利用した看護記録入力 給与明細のWEB化 勤怠管理システム シフト自動プログラムの導入など ▼子育て中の方には勤務時間や曜日などを配慮します◎ 産後パパ育休の取得実績もあり ～ 管理者からステーションのおすすめポイント ～ 2009年に郡山で「地域に根付いた医療」という法人理念を基に、在宅で生活をされている利用者様のニーズとできるサービスを考え、安全で質の高い看護提供を目指しています。 当グループには在宅チームとして、訪問診療医、歯科医、リハビリセラピスト、居宅介護支援専門員、訪問管理栄養士、歯科衛生士、SWが集結し、常にどこででもカンファレンスができる空間をつくるべく、2022年に在宅医療センターを開設しました。 2022年開設以来、在宅での緩和ケアを多職種でより良い最期を迎えていただくことに関わることが増えています。 訪問からセンターへ戻るなり、気になることがあれば、すぐにミニカンファレンスが開催され、すぐに多職種への介入依頼も行われます。 スタッフ自身が訪問先で見て聴いて感じたことを多職種に「伝えたくなる」環境作りを心掛けています。 私自身も小学生・中学生の子育てをしています。無理なくやりたい仕事をしていただけるよう、勤務時間や曜日などを配慮します。連携が得意な方、興味がある方は訪問看護をやるべきだと思います。きっと楽しく働けるはずです。 一度、センターの中も訪問看護も見学に来てください。直接電話で受け付けしております。 ～ こんな方もお待ちしています ～ ★在宅での生活を支えることに視点を持てる方 ★多職種との連携が得意な方、または興味のある方 ★病院以外でも行える医療を実践したい◎という方 ★自宅で生活されている方の想いを知り、生活支援やターミナルケアを実践したい方 ★タブレットやパソコン操作ができる方 ★ご自宅での家族の看護・介護経験がある方 ★スキルアップを目指したい方（在宅看護指導士など） 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 【仕事内容】 建機レンタル会社(コベルコ建機トータルサポート株式会社)での建設機械の一般整備 ・整備 ・点検 ・修理 ・部品交換など ★建機未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に指導しますので、無理なく業務を習得できる環境です。 ※3～4人のチームを組んで作業を行います。

募集要項 職種 保育教諭/生駒市 早朝保育 平日のみ 駅チカ 扶養内 資格必須 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 認定こども園の早朝保育業務をお願いいたします。 ・登園されるお子さんの対応 ・あそびのサポート、見守り ・お部屋の片づけ など ○1日のスケジュール例 7：00 出勤、登園対応 8：00 あそびの見守り 9：00 朝の会、自由遊び 10：00 退勤

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

ウェルグループ 求人概要 居宅介護支援事業所 ウェルケア悠：主任ケアマネジャー/正職員 企業主導型保育園の利用OK◎マイカー通勤OK＆駐車場無料！17:30まで◆【大和郡山市・近鉄郡山駅・居宅介護支援事業所・主任ケアマネジャー・正職員】 職種 主任ケアマネジャー 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月給25万7000円～34万7000円 ※月給に業務手当2万円～3万円、資格手当2万円～3万円、技能手当5000円～2万円、役職手当2万円～3万円、新加算手当7000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 企業主導型保育園の利用OK◎マイカー通勤OK＆駐車場無料！17:30まで◆【大和郡山市・近鉄郡山駅・居宅介護支援事業所・主任ケアマネジャー・正職員】 働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証）」認定の事業所★定年70歳だから長期で働ける職場です♪ まずは見学からでもOK◎ 職種 主任ケアマネジャー 仕事内容・PR □＊□ 正職員/主任ケアマネジャーの募集 □＊□ □:・:□ 仕事内容 □:・:□ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 ＊居宅介護支援事業所の管理業務 ＊人事 ＊グループ間サービスとの連携 ＊ご利用者様のケアプラン作成 幹部候補生として勤務をお願いします。 ▼1日のスケジュール例 08:30 出勤、朝礼 電話対応、訪問記録、計画書の作成、訪問 13:00 昼食（1時間） 会議等への参加、サービス調整、面談（相談業務）、認定調査 17:30 退勤 □:・:□ 居宅介護支援事業所ウェルケア悠 □:・:□ 在宅医療センター悠内にある「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証）」に認定された事業所です。 まずは見学からでもOKです 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 介護老人保健施設 ウェルケア悠：言語聴覚士/正職員 2027年法人内に新病院OPEN予定☆お祝い金30万円支給★17:30終業！定年70歳◆【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・言語聴覚士・正職員】 職種 言語聴覚士 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月給24万円～28万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当2万円～2万5000円、技能手当5000円～1万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 2027年法人内に新病院OPEN予定☆お祝い金30万円支給★17:30終業！定年70歳◆【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・言語聴覚士・正職員】 「近鉄郡山駅」から徒歩圏内＆車通勤可能で通勤しやすい◆保育園完備で子育て中の方も安心♪時間外勤務少なめなので、オンオフの切り替えもバッチリです★見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください！ 職種 言語聴覚士 仕事内容・PR .｡o○☆＊ 正職員・言語聴覚士募集 .｡o○☆＊ 2027年、法人内に新病院を開設予定です。 .｡o○☆＊ 業務内容 .｡o○☆＊ 介護老人保健施設での言語聴覚士としての業務全般をおまかせします。 在宅復帰に向けたリハビリ業務全般（通所リハビリ・入所リハビリ）をご担当いただきます。 新人の方や老健未経験の方に対してのサポート体制があり、一人ひとりがやりがいをもてる環境づくりをサポートします◎ 現在若いスタッフが中心となり働いていますが、新人（老健未経験）からベテランまで、多くのスタッフが在籍しています。 老健施設併設の保育園も設置しているので、子育て中の方も安心して働けます◎ 施設見学やお問い合わせなど、お気軽にご連絡ください◎ .｡o○☆＊ 働き方改革関連認定企業◎ .｡o○☆＊ 奈良県福祉・介護事業所認証されている事業所です◎ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

募集要項 職種 保育教諭/学研奈良登美ヶ丘駅 9～16時 土日祝休み 補助業務 残業なし 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 就業先：認定こども園でのお仕事です。 正社員の先生のサポート業務をお願いします。 サポートをしながら子供たちと一緒に様々な活動を行います。 <主な仕事内容> ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園の対応 などです。 ※上記は大体の具体例です。就業時間や園によって異なります。

募集要項 職種 保育教諭/生駒駅 9時～18時 土日祝休み 残業なし 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 就業先：認定こども園でのお仕事です。 正社員の先生のサポート業務をお願いします。 サポートをしながら子供たちと一緒に様々な活動を行います。 <主な仕事内容> ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園の対応 などです。 ※上記は大体の具体例です。就業時間や園によって異なります。

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 【奈良県大和郡山市】オシロスコープ/複合機・関連機器の試験/無期雇用派遣 仕事の内容 複合機、関連機器の試験をお任せします。 【製品】複合機 【詳細】■複合機、関連機器の実機試験■試験環境の構築、試験実施、試験結果報告書の作成等（メイン）■技術打ち合わせ：1～2回（社内1回、取引先1回）※実機環境の使用可/不可状況により、業務時間が変則的になる可能性があります※月の合計就業日数は調整します 【OS】Windows 【測定器】オシロスコープ 【企業情報】業務系システム開発/制御系システム開発等を行っています。 募集職種 【奈良県大和郡山市】オシロスコープ/複合機・関連機器の試験/無期雇用派遣

ウェルグループ 求人概要 介護老人保健施設 ウェルケア悠：作業療法士/正職員 ＜お祝い金支給30万円＞17:30終業♪2027年法人内に新病院オープン予定☆定年70歳★【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・作業療法士・正職員】 職種 作業療法士 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月給24万円～28万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当2万円～2万5000円、技能手当5000円～1万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 ＜お祝い金支給30万円＞17:30終業♪2027年法人内に新病院オープン予定☆定年70歳★【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・作業療法士・正職員】 「近鉄郡山駅」徒歩圏内＆マイカー通勤OKで通勤しやすい◎時間外少なめなので、働きやすい★保育園があり、子育て中でも安心☆見学OKですので、お気軽にご連絡ください！ 職種 作業療法士 仕事内容・PR ＊●＊ 正職員・作業療法士募集 ＊●＊ 2027年、法人内に新病院を開設予定です。 ●:・:● 働き方改革関連認定企業◎ ●:・:● 奈良県福祉・介護事業所認証されている事業所です◎ ●:・:● 業務内容 ●:・:● 介護老人保健施設での作業療法士としての業務全般です。 在宅復帰に向けたリハビリ業務全般（通所リハビリ・入所リハビリ）をご担当いただきます。 新人の方や老健未経験の方に対してのサポート体制があり、一人ひとりがやりがいをもてる環境づくりをサポートします◎ 現在若いスタッフが中心となり働いていますが、新人（老健未経験）からベテランまで、多くのスタッフが在籍しています。 老健施設併設の保育園も設置しているので、子育て中の方も安心して働けます◎ 施設見学やお問い合わせなど、お気軽にご連絡ください◎ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 住宅型有料老人ホームウェルライフあかり：介護職/正職員 賞与支給！定員25名の施設★企業主導型保育園あり◆資格・経験不問♪働き方改革関連認定企業◆車通勤可能＆駐車場無料◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・住宅型有料・介護職・正職員】 職種 介護職 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町758 給与 月収21万1000円（月給18万3000円＋夜勤手当2万8000円） 月収36万9000円（月給34万1000円＋夜勤手当2万8000円） 上記は夜勤4回（7000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給18万3000円～34万1000円＋夜勤手当2万8000円（1回7000円×4回） ※月給に新加算手当1万8000円～3万6000円、技能手当0円～5万円、資格手当0円～1万5000円（介護福祉士）を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 賞与支給！定員25名の施設★企業主導型保育園あり◆資格・経験不問♪働き方改革関連認定企業◆車通勤可能＆駐車場無料◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・住宅型有料・介護職・正職員】 定年70歳なので長く勤務できます★資格の有無は問いません☆働き方改革関連認定企業での勤務です♪ 職種 介護職 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 正職員の介護スタッフを募集しています ＊～＊～＊ 資格や経験は問いません★ 企業主導型保育園があるため子育て中の方も働きやすい環境です キャリアアップ制度、評価制度があるため頑張りが待遇に評価されます 資格取得を目指す方にはしっかりとした助成制度あり☆ ＊～＊～＊ 仕事内容 ＊～＊～＊ 住宅型有料のご入居者様に対する、介護業務全般を行っていただきます。 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊洗濯・清掃 などをおまかせします。 ＊～＊～＊ 住宅型有料老人ホームウェルライフあかり ＊～＊～＊ 医療・介護・リハビリ・栄養などのケアチームが、ご入居者様の安心・健康を全面的にサポートしている有料老人ホームです。 入院治療が可能な「在宅支援いむらクリニック」の利用や、介護保険の相談が必要なときにはすぐに受けることも可能◎ 開所：2014年10月 定員：全25室 ＊～＊～＊ 働き方改革関連認定企業 ＊～＊～＊ 奈良県福祉・介護事業所認証されている事業所です★ 《介護未経験でも安心のキャアリアアップ制度が充実》 ・まずは利用者さまのお名前を覚えるところからスタート ・現場ではOJT指導者が指導、フォローを行いますのでご安心ください。 ・「楽ちんキャリアアップ」という制度でスキルアップやキャリアアップをサポート ・「介護プロ」という評価制度によりスキルアップした能力を処遇に反映します 《資格取得支援制度について》 ・介護職員初任者研修 ・求職者支援訓練 ・楽ちんレベルアップ教室 ・介護福祉士実務者研修 ・ケアマネジャー ・介護福祉士受講対策講座 ・園芸療法士資格取得 ・レクリエーション介護士講座 。'゜⌒⌒⌒⌒゜'。 希望により法人内の通所・有床診療所での勤務もOKです◎ 年2回の評価制度によって手当も支給◎ 子育て中の方への配慮のある職場です☆（勤務時間・曜日など） 。'゜⌒⌒⌒⌒゜'。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ウェルグループ 求人概要 居宅介護支援事業所 ウェルケア悠：ケアマネジャー/正職員 マイカー通勤可＆駐車場無料◎17:30終業♪70歳定年◆企業主導型保育園あり◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・居宅介護支援事業所・ケアマネジャー・正職員】 職種 ケアマネジャー 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月給21万7000円～30万7000円 ※月給に業務手当2万円～3万円、資格手当2万円～3万円、技能手当5000円～1万5000円、新加算手当7000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 マイカー通勤可＆駐車場無料◎17:30終業♪70歳定年◆企業主導型保育園あり◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・居宅介護支援事業所・ケアマネジャー・正職員】 17:30迄です♪未経験の方には丁寧にレクチャーいたしますのでご安心ください◎マイカー通勤OKで無料駐車場完備◎企業主導型保育園の利用も可能です★70歳定年だから長く働けます☆ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR □:・:□ 正職員/ケアマネジャーの募集 □:・:□ 未経験の方も丁寧にお教えします。 ※シニアの方もエントリー可能です◎ □:・:□ 仕事内容 □:・:□ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 ＊グループ間サービスとの連携 ＊ご利用者様のケアプラン作成 ▼1日のスケジュール例 08:30 出勤、朝礼 電話対応、訪問記録、計画書の作成、訪問 13:00 昼食（1時間） 会議等への参加、サービス調整、面談（相談業務）、認定調査 17:30 退勤 □:・:□ 居宅介護支援事業所ウェルケア悠 □:・:□ 在宅医療センター悠内にある「働き方改革関連認定企業（奈良県福祉・介護事業所認証）」に認定された事業所です。 まずは見学からでもOKです 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 【奈良県初進出！】2026年11月、「大和郡山店」がOPEN予定！ ＜30～40代から未経験で入社した社員も多数活躍中！＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆何を・どの順番で覚えればいいかが明確！ 冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意しています。 ◆全店舗が食券制！注文・レジの負担少なめ 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルを集中して覚えやすい環境です◎ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【全国200店舗達成】全店直営でまだまだ拡大！ 《New》 ■9月29日(火) 富山太郎丸店（富山市内） ■11月下旬 大和郡山店（奈良県大和郡山市） ■11月下旬 福山南蔵王店（広島県福山市） ■12月中旬 新宮店（福岡県糟屋郡新宮町） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スムーズに業務を始めていただくために…】 入社後は、茨城県つくば市にある自社の トレーニングセンターで研修を実施（3泊4日） ※研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ ※研修中もしっかり給与支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、店舗運営など 店舗業務全般をお任せします。 （スタッフ教育、シフト管理、売上・コスト管理など） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 山岡家で働く魅力 ／／ 【1】東証スタンダード上場企業の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ・賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ・特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ・有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ・男性社員の育休取得実績もあり！ 【2】未経験からでも着実にステップアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で安心スタート！ ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円（目安：入社半年） ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 【3】スキル習得でタイムリーに昇給可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年2回の定期昇給に加え、実技試験合格でも給与UP！ ※試験項目は、スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客 ・1項目の試験合格ごとに月給＋2,000円 ・4項目すべて合格で月給＋8,000円！ ＼ 先輩の声 ／ 何ができたら次のステップに進めるのかが明確で、 目標を持って働けます。 自分の成長を実感しながら働けるのがやりがい！ （中途入社・アドバンス社員・30代） 入社時は特に包丁で決まった大きさに切ることに 苦労しましたが、教科書やマニュアル、研修制度が 整っていたので少しずつ克服できました！ （中途入社・店長・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【昇進例】※3年目で店長の場合 ・入社1年目（一般社員）：年収例420万円 ・入社2年目（アドバンス社員）：年収例470万円 ・入社3年目（店長）：年収例580万円 ★頑張り次第で、1～2年で店長昇進も可能です！ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【丸千代山岡家について】 全国に200店舗以上のラーメン店を運営中。 売上好調！前年比平均10％以上の成長率！ 47都道府県への出店を目指し、新店OPENも続々。 セントラルキッチンを設けず 全店直営＆店内手作りにこだわる姿勢で、 根強いファンもたくさんいます！ リピート率はなんと75％超え！（自社調べ） ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

仕事内容 【奈良県初進出！】2026年11月、「大和郡山店」がOPEN予定！ ＜週休3日制の正社員は、転居を伴う転勤なし＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. 夜型の生活スタイルで、 プライベートと安定収入の両立が可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2022年、働き方改革の一環として 「週休3日制の正社員」制度を導入した山岡家。 無理なく・長く・着実に。 地元でワークライフバランスを実現しながら 自分のペースでキャリアを築ける働き方です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【全国200店舗達成】全店直営でまだまだ拡大！ 《New》 ■9月29日(火) 富山太郎丸店（富山市内） ■11月下旬 大和郡山店（奈良県大和郡山市） ■11月下旬 福山南蔵王店（広島県福山市） ■12月中旬 新宮店（福岡県糟屋郡新宮町） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スムーズに業務を始めていただくために…】 入社後は、茨城県つくば市にある自社の トレーニングセンターで研修を実施（3泊4日） ※研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ ※研修中もしっかり給与支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ こんな方にオススメ ／ ＊夜型の生活スタイルで、 プライベートの時間も安定収入も得たい方 ＊接客スキルや飲食店経験を活かしながら、 負担を抑えて働きたい方 など 《ここがポイント！》＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】週休3日 × 年間休日156日 家族との時間も自分時間も、圧倒的に増える！ 【2】夜勤専従で高収入（年収420万円可） 日勤/夜勤の交替なし！ 夜勤専属だからこそ「週4日勤務」で高収入◎ 【3】転勤なし！地元で安定勤務OK 住み慣れた場所で、長く働きたい方にも◎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホ－ル業務からスタ－トし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、 衛生管理・設備管理など、店長不在の 時間帯の店舗運営も含めてお任せ！ ＊ ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意。 何を・どの順番で覚えればいいかが明確で安心！ ◆全店舗、食券制＆設備が整った店内。 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルに集中しやすい環境です！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東証スタンダード上場企業の安定基盤】 ■残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ■賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ■プライベ－トの都合に考慮したシフト希望休、 有給の取得も可能！（土日・連休の取得もOK） ■男性社員の育休取得実績もあり！ ■30～40代で入社し長く活躍する男性社員多数！ ＜スタッフの声＞ プライベ－ト重視の働き方に惹かれて入社しました。 みなし残業なしで、残業代は1分単位。 家庭と両立できる範囲での異動など、 家族持ちにも優しく働ける会社だと感じています。 飲食業は初めてでしたが、研修やマニュアルで しっかり学べるので、スム－ズに習得できました！ （中途入社3年目・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スキル習得に応じて給与UP】― 昇給制度 ― 年2回の定期昇給に加え、 オリジナル教科書（全3冊）や研修制度、 実技試験合格など、基本給UPのチャンス多数！ 例えば… ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円 ●実技試験1項目合格 → 月給＋2,000円 ●実技試験4項目すべて合格 → 月給＋8,000円 （スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客の 実技試験を用意しています） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【丸千代山岡家について】 全国に200店舗以上のラーメン店を運営中。 売上好調！前年比平均10％以上の成長率！ 47都道府県への出店を目指し、新店OPENも続々。 セントラルキッチンを設けず 全店直営＆店内手作りにこだわる姿勢で、 根強いファンもたくさんいます！ リピート率はなんと75％超え！（自社調べ） ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

募集要項 職種 保育士/斑鳩町 固定シフト 土日祝休み 人間関係良好◎ 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 就業先：私立認可保育園でのお仕事です。 正社員の先生のサポート業務をお願いします。 サポートをしながら子供たちと一緒に様々な活動を行います。 <主な仕事内容> ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園の対応 などです。 ※上記は大体の具体例です。就業時間や園によって異なります。

仕事内容 【厨房機器メーカーで機械CADオペ/奈良県大和郡山市】ブランクがあっても応募歓迎！時短勤務のご相談OK◎賞与制度あり 【POINT】 ・ソフト不問◎何らかの機械CAD経験があれば応募OK！ ・時短勤務のご相談もOK！ ・ブランクOK◎入社前にCAD操作研修受講もできます♪ ・年齢や男女問わず活躍中◎ ・賞与年2回支給あり ✅️ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学校、病院、レストランなどで使用される 厨房機器の専門メーカーでのお仕事です！ 機械CADオペレーション業務をお願いします◎ ●あらかじめ仕様が決まっている標準機の修正、トレース ●３Dモデリング 慣れてくれば… 標準機の組図・バラシ図の作成や修正もご担当いただきます。 使用ツール：Solid-Works（2D/3D） 【POINT】 ●ブランクのある方もご応募OKです！ ●丁寧なOJTありで安心！ 《ご質問等はお気軽にお問い合わせください♪》 ✅️ このお仕事の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職給与を考慮◎ボーナス年2回など手厚い福利厚生でお迎えいたします！ 就業スタッフの自宅からの通勤率は約98％ 原則、転居や単身赴任もございません。 待遇面では前職給与を考慮し、 年2回の賞与や退職金制度など手厚い福利厚生でお迎えしております。 前職からの転職で、大幅な残業時間の削減・無駄なサービス残業が解消されるなど、私たちインターテクノは皆さまのワークライフバランスも尊重しております。 エンジニアとしての成長、 これからやりたいこと・実現したいこと。 ご希望を面談でしっかりとお伺いした上で、 お仕事のご紹介をさせていただきます。 ✅️ 勤務先について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜厨房機器メーカー＞ 学校、病院、レストラン、ベーカリー、大手ファストフード店等における業務用厨房機器の製造・販売 <勤務先部署>設計部 <勤務先の人数・男女比率・平均年齢等> 人数：20名 男女比：（男8：女2） 平均年齢：37歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、レジャー/トラベル法人営業、不動産法人営業 見積の問合せをいただいた個人のお客様宅を訪問。 100%反響営業！訪問日の調整はコールセンター部門がおこないます。 ■具体的には■ ✅荷物量、引越日程などのヒアリング ✅引越プランの提案、見積りの提示 ✅付帯サービス（梱包代行、家電販売など）の提案 ■充実した研修体制■ 「営業経験がない」「ビジネスマナーに自信がない…」という方も大歓迎！ サカイでは充実した研修制度をご用意。お客様への挨拶の仕方や名刺の渡し方、 営業トークの基本から、専用タブレットの操作方法まで、 未経験からプロへ育てる仕組みが整っています！ ■チームで支えあう営業■ 商談に出る時は一人ですが、現場には「チームサポーター」と 呼ばれる頼れるリーダーがいます。訪問前の準備から 商談後のアフターフォローまで、困ったことがあれば いつでも相談・サポートしてもらえるので、 未経験でも一人で悩むことはありません！ ■ポストは豊富。キャリアステップが叶います■ プレイヤーとして稼ぐだけでなく、マネジメントへの道も開かれています。 実際に、入社5年目・31歳で支社長（年収600万円）へ昇格した実績も。 実力次第で早期のキャリアアップを目指せるため、 将来の目標を見失うことなく働き続けられます。 ■インタビュー(入社2年目・Iさん)■ 前職は昇給ペースが遅く不安でしたが、サカイに入社してからは 自分の提案が数字（収入）に直結するやりがいを感じています。 引越の知識は後からついてくるので、 まずは『お客様と楽しく話す』ことが一番の武器になりました。

【仕事内容】 【AUTOSAR開発経験者、必見！】 ✅車載制御ソフトウエア開発✅案件提議～機能検査 ✅経験を活かして、より働きやすい環境へのキャリアアップ ＼業務拡大 新スタッフを募集／ 製造や物流系だけではなく、自動車の最新技術開発や電力系システムなど、幅広い企画・開発を行う会社です。 ▶思考をアイデアに変えて機械を動かす喜び 技術の進化は止まりません。あなたのプログラミングが形になる喜びを、共に味わいましょう！ ▶専門知識を持つエキスパートがサポート 現場での仕事は色々な分野のエキスパートの方々と一緒に仕事ができ、技術の最前線で学ぶことができるチャンスです！ ✅携わるプロジェクト ▶車載制御ソフトウエア開発 ・案件提議～機能検査 ※AUTOSAR開発経験がある方、お待ちしております。 ✅具体的なお仕事内容 ・プログラミング/開発業務 ・クライアント様との打ち合わせ ・システムやソフトウェアのテスト ・実際の環境に導入、運用業務 ・品質を維持するための評価業務 など ✅こんなスキルや経験が積める！ ・進捗タスク管理 ・A-SPACE準拠のプロセスでの設計経験 ・評価ツール（Canalyzer、CANoe)での評価経験 ・HILSやシミュレーター、実機などの経験から評価業務経験 ・リーダーや後輩指導経験 など 幅広い経験はあなたの糧となり、力になります！ ✅開発環境/言語・フレームワーク ・AWS（Amazon Web Services） ・Python ・Linux,Java ・UNIX,C-Tree ・Windows,VB,VC ・Windows,VB,ORACLE ※携わるプロジェクトによって、開発環境や言語が異なります。 【その他、多彩なプロジェクトあり】 あなたの得意分野は何ですか？ その分野に合ったプロジェクトにマッチングさせていただきます。 ▶アイコンではさまざまなプロジェクトに取り組み、自社製品の開発も進行中です。 ▶自由な発想とマーケット分野へのアプローチ、さらにはWEB領域にも積極的にチャレンジしています。 =================== ✨当社の経営理念＆ビジョン =================== 枠に捉われない自由な発想や、新しいことに挑戦できる環境を創っております。アイコンの経営理念とビジョンに共感し、アイコンマインドを実践できる方を歓迎します。 ITのデジタルな世界で、心の豊かさが何よりも重要です。ITの仕事を通じて、心を震えさせる感動を共有したい方、ぜひお越しください。 ■経営理念 「すべては可能という見地に発ち、心豊かな情報社会の実現に貢献する」 ■ビジョン 「ITを活用して、世界中の人々を笑顔にする」 ■社是 ・私達は情報化社会の中で顧客へ付加価値の発見できる情報を発信する。 ・私達は自己責任意識に支えられた全員参画経営を実現し、トータル ソリューション プロ集団となる。 ・私達はアイコンマインドを実践し、会社の発展と個人の幸福を実現する。 「アイコンマインド：明るく前向きで、夢を持ち可能性を信じる心」 =================== ✨選べる未来、選べる働き方 =================== 多彩なプロジェクトがあるので、思い描くキャリアパスやライフスタイルに合わせた働き方をご相談ください。 「一つの分野に特化したスキルを身につけたい」 「多くのプロジェクトを経験してみたい」 「プロジェクトの責任者として頑張りたい」 「資格取得などスキルを磨きたい」 などお考えの方、当社で希望を叶えませんか。 ＼プロジェクト（一例）／ ・搬送管理システムの開発 ・カーナビやデジタルディスプレイの開発 ・自動車のキーレスエントリーシステムの開発 ・官公庁や病院で利用される業務システムの構築 ・自動車の自動ブレーキシステムの設計や実装 ・企業のウェブサイト制作（HP制作） ・自社商品の企画や開発、販売 など ===================== ✨枠に捉われない、自由な発想を ===================== さまざまな意見や、チャレンジしたい声にも真摯に耳を傾け、実現に向けて夢や希望をみんなで切り開く会社です。 枠に捉われず自由な発想を実現できる会社で働いてみませんか？ 若手社員を中心に、明るい雰囲気が自慢の当社です。ぜひ、ご応募ください。 【求人ID-PRG】

募集要項 職種 保育士/駅チカ 小規模園 乳児保育 固定時間勤務 平日のみ 資格必須 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 活動はゆったりしていて、 お家のような雰囲気です。 園児さんの人数も少ないので、 お子様一人ひとりと関われますよ♪ <具体的には…> 朝：登園準備 空気の入れ替え 午前：天気の良い日は戸外で遊び 午後：おやつ絵本を読んだり、 工作をしたり、外遊びをしたり…

仕事内容: ⦿倉庫内出荷作業 【主な仕事内容】 ・仕分け、ピッキング ・袋詰め、伝票貼り ・入り数チェック、梱包作業など ＊取り扱う物は片手で扱える軽量の機械部品です。 ＊空調完備で快適です 関連ワード 軽作業スタッフ,仕分け,検品,工場内作業,工場内軽作業,構内作業, -

募集要項 職種 保育教諭/午後短時間 週3日～ WワークOK 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 ＜1日のスケジュール例＞ 16:00～17:00 ・おやつの配膳回収、机の消毒。 ・室内や園庭での 自由遊びの見守り 17:00～18:00 ・園児が減るため 集まって合同で保育 ・遊ぶ際の安全確認 ・絵本の読み聞かせや 手遊びなどの静かな活動 18:00～19:00 ・延長保育対象児の ゆったりとした見守り ・玩具の消毒、使わなくなった 教室の消灯・清掃

ウェルグループ 求人概要 介護老人保健施設 ウェルケア悠：介護福祉士/正職員 働き方改革関連認定企業◎賞与あり☆車通勤可能＆無料駐車場あり◇企業主導型保育園の利用OK！【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・介護福祉士・正職員】 職種 介護福祉士 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町728番地 給与 月収24万7000円（月給21万9000円＋夜勤手当2万8000円） 月収38万6000円（月給35万8000円＋夜勤手当2万8000円） 上記は夜勤4回（7000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万9000円～35万8000円＋夜勤手当2万8000円（1回7000円×4回） ※月給に新加算手当3万6000円～5万3000円、技能手当3000円～5万円、資格手当1万5000円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 働き方改革関連認定企業◎賞与あり☆車通勤可能＆無料駐車場あり◇企業主導型保育園の利用OK！【大和郡山市・近鉄郡山駅・老健・介護福祉士・正職員】 キャリアアップの評価がしっかり反映される制度あり☆福利厚生が整っています◆企業主導型保育園の利用もOKなので、子育て中の方も安心です☆定年70歳なので、長く勤務可能♪ 職種 介護福祉士 仕事内容・PR ▼△▼△正職員/介護福祉士の求人！▼△▼△ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 希望により通所（日勤のみ）・隣接する有床診療所での勤務もOK！ 年2回の評価制度によって手当も支給！ 子育て中の方への配慮のある職場です◎（勤務時間や曜日など） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼△▼△仕事内容▼△▼△ 老健のご入所されている高齢者の方への介護業務全般をお任せします。 ◎食事介助 ◎入浴介助 ◎排泄介助 ◎洗濯・清掃 などを行っていただきます。 ＜1日のスケジュール例＞ 08:30～11:30 排泄介助、見守り、臥床、離床介助 11:30～13:00 昼食準備、配膳、食事介助、服薬介助 13:00～15:00 排泄介助、見守り 15:00～16:30 おやつ提供、排泄介助 17:30 退勤 ▼△▼△働き方改革関連認定企業！▼△▼△ 奈良県福祉・介護事業所認証されている事業所♪ ▼△▼△居室数25床・住宅型有料老人ホーム ウェルライフあかりでも同時募集中！▼△▼△ 勤務地住所は「奈良県大和郡山市田中町758番地」です。 ▼△▼△職場のおすすめポイントは？▼△▼△ ・介助技術を学べるので、両親の介護などに役立ちます。 ・上司や同僚との関係がよいです。 ・毎日利用者さまの笑顔が見られます。 ・意見を取り上げてもらい、実現できます。 ・子どもを預けられるので、安心して働けています。 ・診療代半額支援制度など福利厚生が充実しています。 ▼△▼△安心のキャアリアアップ制度が充実▼△▼△ ・「介護プロ」という評価制度によりスキルアップした能力を処遇に反映します ■資格取得支援制度について ・介護職員初任者研修 ・求職者支援訓練 ・楽ちんレベルアップ教室 ・介護福祉士実務者研修 ・ケアマネジャー ・介護福祉士受講対策講座 ・園芸療法士資格取得 ・レクリエーション介護士講座 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 【奈良県初進出！】2026年11月、「大和郡山店」がOPEN予定！ ＜飲食経験者歓迎！＞ ※ジャンル不問 This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. 【経験者なら最短1年で店長へ！】 オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で、 キャリアアップの道筋が明確です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《昇進例》 一般社員・・・・・【年収420万円/月給24万円】 アドバンス社員・・【年収470万円/月給28万円】 店長・・・・・・・【年収580万円/月給43万円】 ★その後もエリアマネージャーや幹部候補、 本社スタッフ、スーパーバイザー(SV)など、 多彩なキャリアパスをご用意しています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《店長へのステップ》 ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円 ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 ＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【全国200店舗達成】全店直営でまだまだ拡大！ 《New》 ■9月29日(火) 富山太郎丸店（富山市内） ■11月下旬 大和郡山店（奈良県大和郡山市） ■11月下旬 福山南蔵王店（広島県福山市） ■12月中旬 新宮店（福岡県糟屋郡新宮町） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スムーズに業務を始めていただくために…】 入社後は、茨城県つくば市にある自社の トレーニングセンターで研修を実施（3泊4日） ※研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ ※研修中もしっかり給与支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートします。 ゆくゆくは店長として、 アルバイト採用やスタッフ教育などの人材育成、 売上・利益率の管理、月次損益書の作成、 自店舗の目標達成に向けた運営戦略の立案・ 実行などをお任せしたいと考えています！ ＜入社後の流れ＞ 最初はホール業務にて、 お店全体の流れや雰囲気をつかみます。 ▼ キッチン・洗い場・仕込みなども習得！ 冊子のマニュアルや、店舗タブレットでも 視聴できる動画教材があるのでスムーズ！ ▼ 店舗全体の流れを理解したら、 スタッフ育成や売上管理、発注業務など 店舗運営の中核を担うポジションへ。 ▼ 店長として、運営業務を一任します！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 実技試験合格で、随時昇給も可！ ／／ 年2回の定期昇給に加え、スキル習得に応じて 都度タイムリーに昇給するチャンスもあります。 ★即戦力の方ほど、早期にスキル習得が可能！ 《実技試験合格で給与UP！》 スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客の試験を用意。 ・1項目の試験合格ごとに月給＋2,000円 ・4項目すべて合格で月給＋8,000円！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜店長インタビュー：30代・男性・ミドル店長＞ Q.【山岡家を選んだ決め手は？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長に大きな裁量があること、 そして店舗仕込みにこだわる山岡家のラーメンが 大好きだったことが入社の決め手です。 実際に働くと、自分で考え判断する機会が多く 経験を積むほど仕事の面白さを感じています！ Q. 【店長としてのやりがいは？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人を育て、強い店をつくれることです！ 特に新店では採用や育成から携わり、 チームが成長していく過程を実感できます。 スタッフの成長を間近で見られる瞬間が、 何よりのやりがいです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東証スタンダード上場の安定基盤あり】 ■残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ■賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ■特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ■有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ■男性社員の育休取得実績もあり！ 業界屈指の安定基盤を誇る《丸千代山岡家》。 30～40代で飲食業から転職した社員も多数活躍中！ 「最後の転職先」としても選ばれています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ 【丸千代山岡家について】 全国に200店舗以上のラーメン店を運営中。 売上好調！前年比平均10％以上の成長率！ 47都道府県への出店を目指し、新店OPENも続々。 セントラルキッチンを設けず 全店直営＆店内手作りにこだわる姿勢で、 根強いファンもたくさんいます！ リピート率はなんと75％超え！（自社調べ） ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

募集要項 職種 保育教諭／週3日～ 午後短時間 補助業務メイン ブランク歓迎 扶養内 雇用形態 派遣社員 / 紹介予定派遣 仕事内容 ■16:00～17:00 ・降園準備のサポート ・荷物整理・持ち物確認のお手伝い ・順次降園の補助（保護者への引き渡しサポート） ・保育室や遊具、机上玩具の片づけ ・1日の終わりで疲れ始める子どもへのフォローや声かけ ・担任の先生との引き継ぎ事項の確認 ■17:00～18:00 ・延長保育の見守り（少人数で落ち着いた時間） ・絵本読み、ぬりえ、積み木などの静かな遊びのサポート ・保護者対応の補助（お迎え時の声かけ・引き渡し） ・簡単な掃除（机拭き・遊具の整理整頓） ・子ども一人ひとりに寄り添った丁寧な関わり ■18:00～19:00 ・延長最終時間の見守り保育 ・片付けや保育室の施錠確認の補助 ・子どもの体調・様子の最終確認 ・園内の軽い清掃や明日の準備のサポート ・最後の子が帰るまで、落ち着いた雰囲気でゆったり過ごす時間

仕事内容 【奈良県初進出！】2026年11月、「大和郡山店」がOPEN予定！ ＜30～40代から未経験で入社した社員も多数活躍中！＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＼＼ 山岡家で働く魅力 ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【東証スタンダード上場企業の安定基盤】 ・残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ・賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ・特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ・有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ・男性社員の育休取得実績もあり！ 【未経験からでも着実にステップアップ】 オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で安心スタート！ ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円（目安：入社半年） ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【全国200店舗達成】全店直営でまだまだ拡大！ 《New》 ■9月29日(火) 富山太郎丸店（富山市内） ■11月下旬 大和郡山店（奈良県大和郡山市） ■11月下旬 福山南蔵王店（広島県福山市） ■12月中旬 新宮店（福岡県糟屋郡新宮町） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スムーズに業務を始めていただくために…】 入社後は、茨城県つくば市にある自社の トレーニングセンターで研修を実施（3泊4日） ※研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ ※研修中もしっかり給与支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、店舗運営など 店舗業務全般をお任せします。 （スタッフ教育、シフト管理、売上・コスト管理など） ＊ ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意。 何を・どの順番で覚えればいいかが明確で安心！ ◆全店舗、食券制＆設備が整った店内。 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルに集中しやすい環境です！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【昇進例】※3年目で店長の場合 ・入社1年目（一般社員）：年収例420万円 ・入社2年目（アドバンス社員）：年収例470万円 ・入社3年目（店長）：年収例580万円 ★頑張り次第で、1～2年で店長昇進も可能です！ ＜スキル習得でも給与UP！＞ 年2回の定期昇給に加え、実技試験合格で 都度タイムリーに昇給できます！試験項目は、 スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客を用意。 ・1項目の試験合格ごとに月給＋2,000円 ・4項目すべて合格で月給＋8,000円！ ＼ 先輩の声 ／ 何ができたら次のステップに進めるのかが明確で、 目標を持って働けます。 自分の成長を実感しながら働けるのがやりがい！ （中途入社・アドバンス社員・30代） 入社時は特に包丁で決まった大きさに切ることに 苦労しましたが、教科書やマニュアル、研修制度が 整っていたので少しずつ克服できました！ （中途入社・店長・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ 【丸千代山岡家について】 全国に200店舗以上のラーメン店を運営中。 売上好調！前年比平均10％以上の成長率！ 47都道府県への出店を目指し、新店OPENも続々。 セントラルキッチンを設けず 全店直営＆店内手作りにこだわる姿勢で、 根強いファンもたくさんいます！ リピート率はなんと75％超え！（自社調べ） ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー マイカー通勤OK！定年65歳以上！ 【仕事内容】 ◇ケアハウスにおける介護業務全般 ◇入浴業務:有 入浴種類:個浴2・大浴場1・特浴1 ◇看取り:無 看護師24時間常駐:無 緊急時の対応:オンコール対応有 ◇施設規模30名以下 ※要支援の方や自立の方も多く、見守り支援がほとんどです。身体的な負担も少なく就労できます

ウェルグループ 求人概要 訪問介護ステーションあかり：介護職/正職員 賞与あり☆働き方改革関連認定企業！定員25名の施設内でのお仕事◆企業主導型保育園あり◎マイカー通勤OK＆駐車場無料★【大和郡山市・近鉄郡山駅・住宅型有料・介護職・正職員】 職種 介護職 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町758 給与 月収21万1000円（月給18万3000円＋夜勤手当2万8000円） 月収36万9000円（月給34万1000円＋夜勤手当2万8000円） 上記は夜勤4回（7000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給18万3000円～34万1000円＋夜勤手当2万8000円（1回7000円×4回） ※月給に新加算手当1万8000円～3万6000円、技能手当0円～5万円、資格手当0円～1万5000円（介護福祉士）を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 賞与あり☆働き方改革関連認定企業！定員25名の施設内でのお仕事◆企業主導型保育園あり◎マイカー通勤OK＆駐車場無料★【大和郡山市・近鉄郡山駅・住宅型有料・介護職・正職員】 無資格・未経験OK♪働き方改革関連認定企業でのご勤務☆定年70歳だから長期勤務可能◎ 職種 介護職 仕事内容・PR ～●～ 正職員の介護スタッフを募集しています！ ～●～ 資格や経験は問いません★ 企業主導型保育園があるため子育て中の方も働きやすい環境です キャリアアップ制度、評価制度があるため頑張りが待遇に評価されます 資格取得を目指す方にはしっかりとした助成制度あり☆ ● 仕事内容 ● 住宅型有料のご入居者様に対する訪問介護業務を行っていただきます。 ★食事介助 ★入浴介助 ★排泄介助 ★洗濯・清掃 などをおまかせします。 ● 訪問介護ステーションあかりについて ● 住宅型有料老人ホームウェルライフあかりの中にあり、お仕事は施設内訪問介護になります。 個人宅への訪問がないのが魅力☆ 住宅型有料老人ホームウェルライフあかりは入院治療が可能な「在宅支援いむらクリニック」が併設されているため急変時の対応も万全です◎ 開所：2014年10月 定員：全25室 ● 働き方改革関連認定企業◎ ● 奈良県福祉・介護事業所認証されている事業所です★ ～ 介護未経験でも安心のキャアリアアップ制度が充実 ～ ・まずは利用者さまのお名前を覚えるところからスタート ・現場ではOJT指導者が指導、フォローを行いますのでご安心ください。 ・「楽ちんキャリアアップ」という制度でスキルアップやキャリアアップをサポート ・「介護プロ」という評価制度によりスキルアップした能力を処遇に反映します ～ 資格取得支援制度について ～ ・介護職員初任者研修 ・求職者支援訓練 ・楽ちんレベルアップ教室 ・介護福祉士実務者研修 ・ケアマネジャー ・介護福祉士受講対策講座 ・園芸療法士資格取得 ・レクリエーション介護士講座 ‥…━━━♪゜.・‥…━━━♪゜. 希望により法人内の通所・有床診療所での勤務もOKです◎ 年2回の評価制度によって手当も支給◎ 子育て中の方への配慮のある職場です☆（勤務時間・曜日など） ‥…━━━♪゜.・‥…━━━♪゜. ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 入所定員約75名の特別養護老人ホームでの看護業務全般を担っていただきます。 ＜主な業務＞ ・利用者様の健康管理・配薬・処置等 ・検温 ・内服薬の準備 ・採血 ・褥瘡等の処置 ・食事介助 ＊入居者様の受診の付添で近隣の病院への送迎あり ＊他部署(軽費老人ホーム・デイサービス)への人事異動の 可能性あり ＊基本的に部署を超えた兼務はありません

仕事内容 【AIチャットサービスの開発】 ・Webアプリの設計、開発、テスト ・PM、PdMとの開発方針の検討および連携 ・UI／UX改善提案および機能開発 ・既存コードのリファクタリング ・パフォーマンス改善対応 ・生成AIを活用した開発および機能提案 ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

【仕事内容】 幼保連携型認定こども園 やまとこども園 hug 【経験者歓迎】 マイカー通勤OK◎各種手当充実◎残業少なめ♪働きやすさバツグンの職場です ☆彡 ●残業も少なめなのでプライベートの時間もしっかり確保できますよ♪ ●住宅手当 ・扶養手当あり ☆福利厚生が充実しているので生活面も安心◎ ●経験者の方大歓迎 ☆彡お持ちの資格 ・ご経験を活かして働きませんか♪ 大和郡山市冠山町にある「はぐみこども園」は、2021年4月に幼保連携型認定こども園に移行しました ☆ 自然豊かな環境の中、「生き生きした子どもをめざして」をモットーに、お子様たちの明るい笑顔と豊かな心を育む保育を提供しています。 幅広い年齢層の方が活躍されており、産休育休の取得実績もあるので腰を据えて長く働ける環境が整っていますよ ☆ 近鉄郡山駅から徒歩圏内で、マイカー通勤も可能なので毎日の通勤もラクラクです♪ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR2】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐週30時間以上～でOK！ 週４勤務や6時間勤務も可能◎ご家庭と両立しながら無理なくお仕事できます！ プライベートもしっかり確保してバランスよく働ける環境です。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆フルリモートワーク ◆正社員登用可能性あり＊紹介予定派遣のお仕事です ◆今までのご経験を活かして、更なるキャリアアップを目指せます 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 DX推進を行う部署にて、下記業務をお任せします。 ・社内業務の効率化に関する企画検討 ・既存システムの運用保守 ・社内にてAI活用やツール開発 ・社内ユーザーからの問合せ対応 【工程】 要件定義〜運用保守 【環境】 PHP、MySQL、Linux 【体制】 3名 【備考】 直接雇用後の条件についての詳細は面談または職場見学の時にお伝えします。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 開発エンジニア ■業種 放送・広告・出版・新聞・音楽 ■お仕事No E260261790 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260261790】

仕事内容 【施設名】:デイサービスLUPIN勢野 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービスにおける介護業務全般 ・入浴業務:有 ・入浴種類:個浴2 ・レクリエーション:有 ・食事介助:有 ・送迎業務:必須 ・車種:軽-ハイエース（相談可能） ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

タイトル 土日祝時給UP★働くあなたの食を支える制度充実◎週1日～／1日3h～OK◎お子さまが月最大1万円まで無償で食事を楽しめる家族食堂スタート！ 職種 調理スタッフ（ランチタイム） 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 ◆◇初バイト・未経験・ブランク有みなさん歓迎！◇◆ お仕事の各ステップごとに丁寧なトレーニングあり！ 1つ1つできることが増えていく達成感があります。 【具体的な仕事内容】 ●うどんの調理補助 メニューやサイズ、「冷たい/温かい」などご注文を伺い うどんを茹でたり、盛り付け。 ●天ぷら・おむすびの調理 レシピ通りに調理・盛り付けて、 完成したらカウンターに並べます。 ●レジ業務 自動釣銭機導入店もあるので、お会計もスムーズ。 ●洗い場/店内清掃 お客さまが返却口にお持ちくださったお皿・おぼんを洗います。 食洗器を使って効率よく作業！手荒れの不安もナシ！ カウンター周りや調理場の清掃をこまめに行っています◎ 忙しい時間帯は、おぼんや天ぷらをとる皿が無くなっていないかなど まめにチェックして、補充をします。 ☆☆☆丸亀製麺の【3つの推しポイント】 1.働きやすさピカイチ！ ★「扶養内で働きたい」「夕飯準備まで」「ガッツリ稼ぎたい」など ライフスタイルに合わせて働けます！短時間の勤務もOK◎ ★週1日～、1日3h～OK！平日・土日のみ、土日祝休みなど、希望は最大限考慮します。 ★1週間毎の希望シフト制！ ★給与は1分単位で計算！頑張った分はしっかり還元。 2. スタッフ想いの嬉しい待遇が満載！ ★家族食堂制度スタート！ 従業員のお子さまへ食事を無償提供！（※詳細待遇欄） ★1食120円で800円分食べられるまかない有！ ★交通費月5万円まで支給。 ★制服貸与（無償） 3.幅広い年代が活躍！温かい協力体制！ 10代・20代・30代・40代・50代・60代と幅広い年代のスタッフが活躍中！ 学生さん、パート主婦（夫）さん、フリーターさん、中高年の方まで、 様々な仲間が協力し合い、チームワークを重視して、学び合える環境が魅力です。

東生駒病院リハビリテーションセンター 求人概要 東生駒病院リハビリテーションセンター：理学療法士/正職員 駅より徒歩10分★託児所完備◆月収23万4000円・32万6000円可能☆車通勤可能◎採用強化中！【生駒市・東生駒駅・病院・理学療法士・正職員】 職種 理学療法士 所在地 〒630-0212 奈良県生駒市辻町4-1 給与 月収23万4000円（月給22万4000円＋皆勤手当1万円） 月収32万6000円（月給31万6000円＋皆勤手当1万円） ※上記は、皆勤手当1万円を支給する場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給22万4000円～31万6000円＋皆勤手当1万円 ※月給にはベースアップ手当1万2000円、住宅手当7000円～1万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 駅より徒歩10分★託児所完備◆月収23万4000円・32万6000円可能☆車通勤可能◎採用強化中！【生駒市・東生駒駅・病院・理学療法士・正職員】 年間休日111日あり！近鉄奈良線「東生駒駅」から徒歩10分で通勤便利な病院でのお仕事です☆月収23万4000円・32万6000円可能、安定収入を得られる正職員/理学療法士の募集☆託児所を完備しているので小さなお子さまがいらっしゃる方も安心です◆ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ＊・。＊・。 正職員・理学療法士募集！ ＊・。＊・。 回復期病棟を主とした一般病院でのリハビリ業務をお願いいたします。 ◇リハビリ病棟 ◇外来（小児外来あり） ◇訪問リハ ※複数領域にチャレンジしたい方も、専門的に極めたい方も、希望を聞きます。 ※当院は「小児リハビリ」にも対応し、お子さんの発達段階に合わせたリハビリを提供しています。感覚統合療法や乳児に対するリハビリに詳しい経験豊富なスタッフもいるため、未経験の方にも丁寧に指導いたします。 ＊・。＊・。 「東生駒病院リハビリテーションセンター」について ＊・。＊・。 近鉄奈良線「東生駒駅」徒歩10分の立地！ 医療法人社団松下会グループの東生駒病院リハビリテーションセンター です。 ◇PT25名、OT19名、ST11名の計55名のリハビリスタッフが在籍 ◇主に20代～30代が中心で、女性スタッフが少し多めの割合 ◇グループ全体では約77名のリハ職が働き、毎年新卒者が入社 何か困ったことがあればリハ職全体で話し合いの場を設け、解決に向けて動いていくような風通しの良い雰囲気です。 ▼回復期リハビリテーション入院料Ⅰと最も高い施設基準を取得 ◇リハビリテーション科医師が2名常勤体制 ◇回復期セラピストマネジャー（理学療法士）1名在籍 ◇理学療法室2、作業療法室2、言語聴覚室9、病棟治療室1、物理療法室1部屋（総面積950㎡）。 ◇在宅復帰率87.2%（全国平均79.4%） ◇疾患別割合 脳血管56% 運動器25.3% 廃用18.7% ◇実績指数51.2 （全国平均44.1） 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

東生駒病院 求人概要 東生駒病院：看護師（夜勤専従常勤）/正社員（夜勤専従常勤） 人気のある夜勤専従常勤を募集中♪月収35万1500円・44万円可能♪月9回のお仕事◆入職お祝い金30万円支給！【生駒市・東生駒駅・病院・看護師・夜勤専従常勤】 職種 看護師（夜勤専従常勤） 所在地 〒630-0212 奈良県生駒市辻町4-1 給与 月収35万1500円（月給23万3500円＋皆勤手当1万円＋夜勤手当10万8000円） 月収44万円（月給32万2000円＋皆勤手当1万円＋夜勤手当10万8000円） ※上記は夜勤9回（1回1万2000円）、皆勤手当支給の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給23万3500円～32万2000円＋皆勤手当1万円＋夜勤手当10万8000円（1回1万2000円×月9回） ※月給には住宅手当7000円～1万円、ベースアップ手当1万2000円を含む ※経験・能力により異なる ※別途、皆勤手当（1万円）支給 求人詳細 人気のある夜勤専従常勤を募集中♪月収35万1500円・44万円可能♪月9回のお仕事◆入職お祝い金30万円支給！【生駒市・東生駒駅・病院・看護師・夜勤専従常勤】 人気求人なのでお早めに応募してください！勤務時間は16:00～翌9:15＆月10～13日休み☆月収35万1500円・44万円可＆うれしい賞与支給もしっかりあります♪夜勤専従常勤の看護師の求人！近鉄奈良線「東生駒駅」から徒歩10分の病院で勤務♪ 職種 看護師（夜勤専従常勤） 仕事内容・PR ◎●◎ 夜勤専従常勤・看護師募集！『東生駒病院』 ◎●◎ ◎●◎ 仕事内容 ◎●◎ リハビリテーション病院/回復期リハビリテーション・障害者病棟での夜間業務を担当していただきます。 ◯2026年10月に電子カルテを導入予定！ ◎●◎ 東生駒病院について ◎●◎ 近鉄奈良線「東生駒駅」徒歩10分の、多職種と連携し在宅復帰を支援するリハビリ専門病院になります。 常に患者様の気持ちに寄り添いながら、質の高いリハビリ医療を提供しています。 院内・院外研修の制度は整い、確実にスキルが定着する環境です。 ◎●◎ スタッフインタビュー ◎●◎ Q.入職の決め手は？ 「院内が明るく清潔で第一印象がよく、見学の時にスタッフが挨拶をしてくれて対応も良かったです。」 「自宅から近いのと、介護施設での経験しかなかったけど、しっかり教えてもらえそうでした。」 Q.職場の良い所は？ 「看護師と看護助手のコミュニケーションが図りやすく、他職種も挨拶ができていて雰囲気が良いです。」 「何かあっても上司にも相談しやすいし、スタッフ同士が支え合い活気があるので仕事が楽しいです。」 「子育てしながらでも働きやすい環境です。」 雇い入れ後の業務内容の変更は法人が定める業務内容、就業場所の変更範囲は法人の定める就業場所です。 雇用形態 正社員（夜勤専従常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆車通勤相談可 ◆駅から無料バスあり ◆就業開始時間早め ◆いままでの経験を活かせます ◆更なるキャリアアップを目指せます ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給！（当社規定あり） 化学メーカーにて半導体洗浄装置の機械設計補助をお任せします。 【対象】 FA機械/半導体洗浄装置 【素材】 板金、搬送機器樹脂 【図面】 板金フレーム/レイアウト図、部品図、組立図 【CAD】 主に2DCADでAutoCAD5割、その他5割(iCAD、SOLIDWORKS） 【詳細】 ・装置の技術資料/ドキュメント作成、治具設計、設計後の工程である製造メンバー/CSメンバーへの指示説明等 ・部品選定、発注手配など ・設計検証のためのユニット組立、調整 【出張】 あり(3カ月に1回程度、長くても1泊) ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 設計（機械） ■業種 化学メ−カ− ■お仕事No W260978188 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-W260978188】

仕事内容 介護老人保健施設での看護業務 *【おすすめポイント】* ①日勤1シフトのみ！ ②曜日固定可！ ③週３～勤務可！ 【記録】PC 【曜日固定】可 【マイカー通勤】可(駐車場あり) 【喫煙】可 【オンコール対応】なし 【送迎業務】なし 【介護業務】補助程度 【看護師体制)2～3名/日 資格：正看護師、准看護師 経験：必須 床数：86床 お仕事No.1-10395N ご応募時は上記No.をお知らせください♪ ＊20代・30代・40代活躍中！ 【トラストグロース西日本はサポート体制が充実♪】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ 【安心の福利厚生！】 ・時間外手当、夜勤手当あり ・産休、育休取得実績有り ・社会保険完備(法定規則あり) まずはお気軽にお問合せください！ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎ ★履歴書に顔写真不要♪

タイトル 【月120h以上レギュラー】社員登用制度・社保・有休あり◎シフト相談OK！家事との両立も無理なし♪ 職種 店舗レギュラースタッフ 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 ◆◇初バイト・未経験・ブランク有みなさん歓迎！◇◆ お仕事の各ステップごとに丁寧なトレーニングあり！ 1つ1つできることが増えていく達成感があります。 ◆◇家の用事中心の毎日から、もう一歩踏み出したい方にピッタリ◇◆ 「子育ても落ち着いて、気づいたら家とスーパーの往復だけ。 そろそろ“自分の世界”も持ちたいな…」 そんな気持ちで応募したのが、いま活躍している主夫・主婦さんたちの共通点。 “ここなら続けられる” “もっと早く始めればよかった” そんな声が本当に多い職場です。 ◆◇長く安定して働ける制度も充実！◇◆ 社会保険や有給休暇など安定＆安心して続けられる制度も整っています♪ 社員登用制度もあり◎ゆくゆくは社員になりたい…も応援！ 【具体的な仕事内容】 ●ホールの片付け ●洗い場 ●レジ ●うどん・天ぷらの調理 など 業務を細かく分けて分担することで、 一つ一つの仕事が効率よくできる 仕組みになっています。 「普段から料理をする」 「人と話すことが好き」など、 適性に合ったポジションから始められます。 丁寧なトレーニングありで未経験でも安心！ 業務がオペレーション化されているので、 アルバイトやパートがはじめての方でも ブランクがある方でも働きやすいです♪

仕事内容 【施設名】:ハーモニー・ヘルパーステーション 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:送迎ドライバー 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における送迎ドライバー業務全般 要介護認定を受けている方や、ご高齢者様を安心・安全に目的地までお送りするサービスを行います。 ・介護タクシードライバーとしての業務、訪問介護業務（乗降介助、身体介護） ※主なエリアは奈良市、生駒市です。 ※軽自動車のみの運転になります。 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。