長崎、西海市/西彼杵郡/東彼杵郡エリア、看護師の求人・転職情報

【看護師免許要】土日は1850円に時給UP！週2〜

仕事内容: >> 【職種】看護師オペレーター <<こちらの求人は毎週土曜日と日曜日、祝日勤務必須です>> ※深夜帯（21:00～6:00）は平日のみの勤務です。 >> 【主な仕事内容】 在宅医療を行う医療機関の代わりにお電話を受け 問診聴取や往診の手配、医療相談を行います。 ＜必須＞ ・看護師資格保有者（※准看護師のみの方対象外） ・自宅が固定回線（光ファイバーによる有線） ・選考・面接にあたり使用できるPC

【看護師免許要】平日深夜週4から！安心の医療受付ワーク◎

仕事内容: 【主な仕事内容】 在宅医療を行う医療機関の代わりにお電話を受け 問診聴取や往診の手配、医療相談を行います。 ＜必須＞ ・看護師資格保有者（※准看護師のみの方対象外） ・自宅が固定回線（光ファイバーによる有線）

【ブランクOK/オンコールなし】日勤×平日のみOK！これまでの経験を活かして看護師として活躍しませんか？【残業なし/交通費全額支給】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

「朝早い時間だけ」「お昼から夕方前まで」そんな働き方ができるのはうちだけです！

仕事内容: 【フレキシブルに働ける場所を探している方！】 「午前中の間だけ働きたい」 「昼から夕方前までの空き時間を活用したい」 などなど、皆さんの生活に合わせた働き場所がないのが気になっています。 当法人では、働く主婦・主夫が多く在籍しているためこういった自由度の高い働き方を日々模索中です！ そこで！！！ ・8:30～12:30（4時間） ・12:30～16:30（4時間） 上記の時間帯のみで勤務をしたいパートさんを募集しています！ 【お任せする業務内容（※できることからスタート）】 ・入院患者さんの食事介助/入浴介助 ※ 経験豊富なスタッフが行う業務なので、 「丸投げ」なんてことはありませんのでご安心ください！ この時間帯は食事介助/入浴介助でバタつきますのでサポートをしてくれる方がいたらなというのが募集の経緯です！

【病棟】寮・24ｈ託児所完備☆研修制度あり☆充実した福利厚生で働きやすさ抜群の病院です♪♪

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 長崎北病院 【病棟】 寮 ・24ｈ託児所完備 ☆研修制度あり ☆充実した福利厚生で働きやすさ抜群の病院です♪♪ ●一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟いずれかにてご勤務いただきます。 ●教育制度が充実していますので、経験の浅い方も安心してぜひチャレンジしてください♪ ●寮 ・託児所完備と福利厚生も充実していますので、長く働ける職場です♪ 「長崎北病院」は、脳神経内科を中心とした内科疾患の診断、治療およびリハビリテーションの分野における高度の診療技術を持った病院を目指しています。 寮や託児所の完備をはじめ、福利厚生が充実しており、安心して長く勤務できる環境ですよ♪ また、プリセプター制、メンター制をはじめ、教育体制が整っていますので、着実にスキルアップをしていけます。 ご興味ある方、もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問合せください♪ 受動喫煙防止項目：あり

《☆日勤のみ☆賞与3.5ヶ月☆》産休・育休取得率100％◎復職率100％◎定年65歳◎病院母体のクリニック♪

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 雪浦ひうらクリニック 《 ☆日勤のみ ☆賞与3.5ヶ月 ☆》産休 ・育休取得率100％◎復職率100％◎定年65歳◎病院母体のクリニック♪ ●外来診療のほか、訪問診療、健康診断 ・予防接種、デイケアも併設する地域密着型のクリニックです！ ●日勤のみで賞与3.5ヶ月分と高水準が魅力！ 残業もほとんどなく、日祝固定休みのため、ご家庭がある方も安心です♪ ●産休 ・育休取得率や復職率がなんと100％ ☆ライフステージの変化があっても、定年65歳まで長くキャリアを続けられます◎ 【雪浦ひうらクリニック】 は、2015年に西海市が運営していた西海市国民健康保険雪浦診療所の経営移譲を受け開院したクリニックです。 在宅医療に取り組み、また日浦病院との連携や外来送迎職員の拡充など地域の方が住みなれた生活の場で必要な医療 ・介護サービスを受けられるよう体制を整えています。 こちらのクリニックにて、外来看護業務をお願いいたします。 外来患者数は30～80名ほど、看護師3名が在籍されています。 残業はほとんど発生せず、メリハリつけて働けますよ！ まずはお気軽にお問い合わせください★ 受動喫煙防止項目：あり

【高給与！日勤のみ！年間休日125日！】残業なし＊定年65歳＊育休取得率100％＊働きやすい施設です！

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 障害者支援施設 大瀬戸厚生園 【高給与！ 日勤のみ！ 年間休日125日！ 】 残業なし＊定年65歳＊育休取得率100％＊働きやすい施設です！ ●利用定員60名の生活介護 ・施設入所支援施設にて准看護師さんを募集しています！ 看護師さんは40代の方を中心に、20代～50代まで幅広く活躍中！ ●年間休日が125日と多く、夜勤もないため、定年65歳まで無理なく長く働けますよ♪残業もありません！ ●住居手当や扶養手当、年度末手当など各種手当充実！ また、賞与に加え、年度末手当や事業所別決算賞与もあり！ ワークライフバランス抜群です★ 西海市にある 【障害者支援施設 大瀬戸厚生園】 は、敷地内にデイサービスセンター、グループホームなどが併設された施設です。 看護師さんは日勤のみで年間休日125日とお休みたっぷり ☆残業は基本的に発生しません！ 賞与は(基本給＋特殊業務手当+扶養手当)×1.95ヶ月分で各種手当もあるため、高収入が期待できます◎ さらに、育休取得率は100％★介護休業や子の看護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化があっても長くキャリアが続けられますよ♪ まずはお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

毎日がバタバタ、そんな状態に悩んでいる看護師の方へ。“急がない看護”で、あなたのペースで、学んでいける環境があります！

仕事内容: 【急性期じゃないから自分のペースで成長できる環境がある】 医療法人常葉会では、 幅広い年齢やキャリアを持ったスタッフが在職中です！ 医師、看護師だけで患者様の対応をするのではなく、 経験豊富な介護スタッフ（看護補助スタッフ）がいるので安心して働けます！ 「いきなりバタバタした現場は不安…」 「アットホームな環境で落ち着いた働きがしたい」 「一人ひとり患者さんとじっくり関わる看護がしたい」 そんなあなたにこそ、当院の看護はぴったりです！ 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、仕事に心をすり減らすことはありません。 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護業務に集中できる環境なので、しっかり学んでいける場所です。 ◎有給取得は9割！ 休日もしっかり取得できる環境なので、ライフワークバランスの担保が可能です。 【一日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」家庭との両立も、ブランク明けも大歓迎！あなたのペースで無理なくスタートできる環境です。

仕事内容: ＼「また看護師として働きたい」その気持ち、応援します！／ 「復職したいけど不安…」 「子育てと両立できるかな…」 「ライフステージが変わるこの先も長く働き続けたい！」 そんな不安や思いを抱えていた先輩たちも、今ではイキイキと働いています！ お子さまの体調不良や学校行事での早退・欠勤にもチームで柔軟に対応。 日勤のみや時短勤務の相談もOKで、家庭との両立をしっかりサポートします。 介護士と連携するため看護業務に集中でき、体力面でも安心して働けます！ 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」家庭との両立も、ブランク明けも大歓迎！あなたのペースで無理なくスタートできる環境です。

仕事内容: ＼「また看護師として働きたい」その気持ち、応援します！／ 「復職したいけど不安…」 「子育てと両立できるかな…」 「ライフステージが変わるこの先も長く働き続けたい！」 そんな不安や思いを抱えていた先輩たちも、今ではイキイキと働いています！ お子さまの体調不良や学校行事での早退・欠勤にもチームで柔軟に対応。 日勤のみや時短勤務の相談もOKで、家庭との両立をしっかりサポートします。 介護士と連携するため看護業務に集中でき、体力面でも安心して働けます！ 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

毎日がバタバタ、そんな状態に悩んでいる看護師の方へ。“急がない看護”で、あなたのペースで、学んでいける環境があります！

仕事内容: 【急性期じゃないから自分のペースで成長できる環境がある】 医療法人常葉会では、 幅広い年齢やキャリアを持ったスタッフが在職中です！ 医師、看護師だけで患者様の対応をするのではなく、 経験豊富な介護スタッフ（看護補助スタッフ）がいるので安心して働けます！ 「いきなりバタバタした現場は不安…」 「アットホームな環境で落ち着いた働きがしたい」 「一人ひとり患者さんとじっくり関わる看護がしたい」 そんなあなたにこそ、当院の看護はぴったりです！ 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、仕事に心をすり減らすことはありません。 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護業務に集中できる環境なので、しっかり学んでいける場所です。 ◎有給取得は9割！ 休日もしっかり取得できる環境なので、ライフワークバランスの担保が可能です。 【一日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%！」慢性期だからこそ、心に余裕を持って看護ができます！介護職との連携体制で体力的な負担も少なく、50代も多数活躍中！

仕事内容: ＼これまでの経験を、次のステージへ／ 「もう急性期の忙しさはしんどい…」 「経験を活かして寄り添った看護をしたい！」 そんな方にこそ選ばれている、穏やかな療養型病棟です。 介護士との連携により、体力的負担の大きい介助業務は分担制。 看護師としての経験を活かしながら、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。 年齢や経験に応じた業務配分で、無理なく働ける職場です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、体力的な負荷も少なく50代・60代活躍中！ ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護に集中できる環境で体力面に不安がある方も安心して働けます！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%！」慢性期だからこそ、心に余裕を持って看護ができます！介護職との連携体制で体力的な負担も少なく、50代も多数活躍中！

仕事内容: ＼これまでの経験を、次のステージへ／ 「もう急性期の忙しさはしんどい…」 「経験を活かして寄り添った看護をしたい！」 そんな方にこそ選ばれている、穏やかな療養型病棟です。 介護士との連携により、体力的負担の大きい介助業務は分担制。 看護師としての経験を活かしながら、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。 年齢や経験に応じた業務配分で、無理なく働ける職場です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、体力的な負荷も少なく50代・60代活躍中！ ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護に集中できる環境で体力面に不安がある方も安心して働けます！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

毎日がバタバタ、そんな状態に悩んでいる看護師の方へ。“急がない看護”で、あなたのペースで、学んでいける環境があります！

仕事内容: 【急性期じゃないから自分のペースで成長できる環境がある】 医療法人常葉会では、 幅広い年齢やキャリアを持ったスタッフが在職中です！ 医師、看護師だけで患者様の対応をするのではなく、 経験豊富な介護スタッフ（看護補助スタッフ）がいるので安心して働けます！ 「いきなりバタバタした現場は不安…」 「アットホームな環境で落ち着いた働きがしたい」 「一人ひとり患者さんとじっくり関わる看護がしたい」 そんなあなたにこそ、当院の看護はぴったりです！ 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、仕事に心をすり減らすことはありません。 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護業務に集中できる環境なので、しっかり学んでいける場所です。 ◎有給取得は9割！ 休日もしっかり取得できる環境なので、ライフワークバランスの担保が可能です。 【一日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%！」慢性期だからこそ、心に余裕を持って看護ができます！介護職との連携体制で体力的な負担も少なく、50代も多数活躍中！

仕事内容: ＼これまでの経験を、次のステージへ／ 「もう急性期の忙しさはしんどい…」 「経験を活かして寄り添った看護をしたい！」 そんな方にこそ選ばれている、穏やかな療養型病棟です。 介護士との連携により、体力的負担の大きい介助業務は分担制。 看護師としての経験を活かしながら、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。 年齢や経験に応じた業務配分で、無理なく働ける職場です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、体力的な負荷も少なく50代・60代活躍中！ ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護に集中できる環境で体力面に不安がある方も安心して働けます！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「久しぶりの職場復帰…」そんな方を、チームでしっかりサポートします。シフトも時間も柔軟対応◎50代・60代も活躍中！

仕事内容: ＼あなたの介護経験、もう一度ここで活かしませんか？／ 「子育てが落ち着いてきた」 「親の介護が一段落した」 「やっぱり、もう一度介護の仕事がしたい」 そんな思いを持って入職したスタッフが、当院にはたくさんいます。 ・有給取得率97.1％（令和6年度実績）でしっかり休める！ ・毎月スタッフの希望をヒアリングし、シフトは柔軟に調整！ ・ブランクが長くても大歓迎！実際に40代・50代から復帰した職員も多数います！ 50代・60代のスタッフも活躍中！「年齢を理由に諦めないでほしい」職場です！ ◆ 病棟介護だからこその“やりやすさ”があります 介護施設とは違い、看護師と役割分担がしっかりしているのが病棟介護の特徴です。 ・医療判断や記録業務は看護師が担当 → 介護職はケアに集中できます ・送迎業務やレクリエーション対応はありません ・日々の業務はチームで分担 → 負担が偏りにくく、協力し合える職場 ・ほとんどのスタッフが定時退勤！残業はほぼありません ・「病院での介護職は初めて」という方が多数活躍中です！ ◆主な業務内容（※できる範囲から少しずつスタート） ・食事・入浴・排泄などの身体介助 ・口腔ケア、体位変換、清拭 ・ベッドメイキング、環境整備 ・ストレッチャーや車椅子での搬送 など ◆ 1日のスケジュール（例：日勤） 時間帯　業務内容 8:45　排泄ケア・体位変換・清掃（看護師と連携） 10:00　入浴介助（機械浴・介助浴）※水曜はシーツ交換 11:45　昼食準備 12:00　昼食介助（※交替制で休憩1時間） 13:00　排泄介助・体位変換 14:00　午後の入浴介助 15:00　排泄援助・環境整備・ケア 17:00　終礼 17:15　終業（残業ほぼなし） まずは見学だけでもOK。ぜひ一度、職場の雰囲気を見に来てください。 私たちと一緒に、あなたの新しい一歩を踏み出しましょう。

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」家庭との両立も、ブランク明けも大歓迎！あなたのペースで無理なくスタートできる環境です。

仕事内容: ＼「また看護師として働きたい」その気持ち、応援します！／ 「復職したいけど不安…」 「子育てと両立できるかな…」 「ライフステージが変わるこの先も長く働き続けたい！」 そんな不安や思いを抱えていた先輩たちも、今ではイキイキと働いています！ お子さまの体調不良や学校行事での早退・欠勤にもチームで柔軟に対応。 日勤のみや時短勤務の相談もOKで、家庭との両立をしっかりサポートします。 介護士と連携するため看護業務に集中でき、体力面でも安心して働けます！ 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率97.1%！」「産休育休取得率100%！」今の自分に合う働き方が見つかる職場です。

仕事内容: ＼これからの暮らしも、キャリアも大切にしたいあなたへ／ 「ライフステージが変化しても仕事は続けたい…」 「子育てと両立できるか不安…」 「制度だけではなく休みを取れる環境なのか知りたい！」 そんなあなたにぴったりの職場がここにあります。 ・有給取得率は97.1％（令和6年度実績）でしっかり休める！ ・産休・育休取得率は100％！合わせて復職率も100%でライフステージに合わせた働き方が可能！ ・子育て中のスタッフも多数活躍中。お子さまの体調不良などによる急なお休みにも柔軟対応！ ・毎月のシフト希望は丁寧にヒアリングし、家庭の事情に合わせて調整します！ ・残業ほぼゼロで、定時に退勤できる日がほとんど！ 「家庭も大事にしながら働きたい」そんな想いを、ここでなら叶えられます。 ◆ 「病棟は初めて…」そんな不安がある方もご安心ください！ ・病棟特有の動き方やルールは入職後にしっかりサポート ・配属先の先輩スタッフが丁寧にフォロー ・マンツーマンOJT＋eラーニング研修で徐々に慣れていけます。 ◆ 病棟だからできる介護業務とは？ ・医療的判断や記録業務は看護師が担当する分業体制 ・介護スタッフは“ケアに集中できる”環境です ・送迎業務やレクリエーション業務はありません！ ・分担しているので定時退勤が基本！お子さまのお迎えや夕食準備に支障が出ません。 医療チームと連携し、患者様の回復を支える役割は、やりがいも大きいです！ ◆ お任せする業務（※徐々に慣れていけばOK） ・食事・入浴・着替えの介助 ・排泄ケア（オムツ交換）、口腔ケア、清拭 ・ベッドメイキングや環境整備 ・車椅子・ストレッチャーでの搬送 ・必要な見守りや付き添い ◆ 1日のスケジュール（例：日勤） 時間帯　業務内容 8:45　排泄ケア・体位変換・清掃（看護師と連携） 10:00　入浴介助（機械浴・介助浴）※水曜はシーツ交換 11:45　昼食準備 12:00　昼食介助（※交替制で休憩1時間） 13:00　排泄介助・体位変換 14:00　午後の入浴介助 15:00　排泄援助・環境整備・ケア 17:00　終礼 17:15　終業（残業ほぼなし）

「久しぶりの職場復帰…」そんな方を、チームでしっかりサポートします。シフトも時間も柔軟対応◎50代・60代も活躍中！

仕事内容: ＼あなたの介護経験、もう一度ここで活かしませんか？／ 「子育てが落ち着いてきた」 「親の介護が一段落した」 「やっぱり、もう一度介護の仕事がしたい」 そんな思いを持って入職したスタッフが、当院にはたくさんいます。 ・有給取得率97.1％（令和6年度実績）でしっかり休める！ ・毎月スタッフの希望をヒアリングし、シフトは柔軟に調整！ ・ブランクが長くても大歓迎！実際に40代・50代から復帰した職員も多数います！ 50代・60代のスタッフも活躍中！「年齢を理由に諦めないでほしい」職場です！ ◆ 病棟介護だからこその“やりやすさ”があります 介護施設とは違い、看護師と役割分担がしっかりしているのが病棟介護の特徴です。 ・医療判断や記録業務は看護師が担当 → 介護職はケアに集中できます ・送迎業務やレクリエーション対応はありません ・日々の業務はチームで分担 → 負担が偏りにくく、協力し合える職場 ・ほとんどのスタッフが定時退勤！残業はほぼありません ・「病院での介護職は初めて」という方が多数活躍中です！ ◆主な業務内容（※できる範囲から少しずつスタート） ・食事・入浴・排泄などの身体介助 ・口腔ケア、体位変換、清拭 ・ベッドメイキング、環境整備 ・ストレッチャーや車椅子での搬送 など ◆ 1日のスケジュール（例：日勤） 時間帯　業務内容 8:45　排泄ケア・体位変換・清掃（看護師と連携） 10:00　入浴介助（機械浴・介助浴）※水曜はシーツ交換 11:45　昼食準備 12:00　昼食介助（※交替制で休憩1時間） 13:00　排泄介助・体位変換 14:00　午後の入浴介助 15:00　排泄援助・環境整備・ケア 17:00　終礼 17:15　終業（残業ほぼなし） まずは見学だけでもOK。ぜひ一度、職場の雰囲気を見に来てください。 私たちと一緒に、あなたの新しい一歩を踏み出しましょう。

《★日勤のみの高額求人★》年間休日120日以上☆残業なし☆福利厚生が充実☆腰を据えて働ける障がい福祉施設！

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 障害者支援施設 大瀬戸厚生園 《★日勤のみの高額求人★》年間休日120日以上 ☆残業なし ☆福利厚生が充実 ☆腰を据えて働ける障がい福祉施設！ ●日勤のみで年間休日125日とお休みたっぷり ☆残業は基本的に発生しません♪ワークライフバランス重視の方にもおススメ ☆ ●賞与は(基本給＋特殊業務手当+扶養手当)×1.95ヶ月分！ また、年度末手当や事業所別決算賞与もあり♪夜勤をしなくても高収入が目指せます！ ●育休取得率は100％★介護休業や子の看護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化があっても長くキャリアが続けられる職場です♪ 【大瀬戸厚生園】 は、利用定員60名の生活介護 ・施設入所支援施設です。 敷地内にはほかにも生活介護 ・施設入所支援施設やデイサービスセンター、グループホームなどがあり、法人は幅広い事業を展開しています。 看護師さんは40代の方を中心に、20代～50代まで幅広く活躍されています。 年間休日が多く、夜勤もないため、定年65歳まで長く働けますよ♪住居手当や扶養手当、年度末手当など各種手当も充実！ ご興味ある方、まずは相談したい方など、ぜひお気軽に看護師ワーカーまでお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり

【お祝い金3万円支給中】高時給・日払いOK／週３～OK／職場見学OK／ライフスタイルに合わせて自分らしく働く◎

仕事内容: ＼＼✨保育園での看護師さん募集✨／／ 【保育施設での看護◎園児の笑顔健康を守るお仕事！週3日～、日払いも可】 保育園に通う園児の健康管理をメインにお任せします。 園児の健康管理:日々の健康観察、検温、体調不良時の対応、ケガの応急処置、保護者への連絡、受診の付き添い 保健指導:園児や保護者への手洗い・うがいなどの衛生指導、食中毒や感染症予防のための保健指導、健康診断の結果報告 衛生管理:園内の衛生管理、危険なものの確認、感染症対策　など ※勤務先により異なります。 新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 -------------------------- 先輩からのメッセージ -------------------------- ▼派遣スタッフAさん▼ 派遣で働くのが初めてだったので最初は不安もありましたが、 担当の方が親身になってフォローしてくださったので安心してスタートが出来ました！ ▼派遣スタッフBさん▼ 日払い申請がスマホで簡単に出来て、とても働きやすいです♪ 担当者の方が職場で何か困ったことがないか等、定期的に連絡をくれて、丁寧な対応に助けられています。

【ブランクOK/オンコールなし】日勤×平日のみOK！これまでの経験を活かして看護師として活躍しませんか？【残業なし/交通費全額支給】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

【ブランクOK/オンコールなし】日勤×平日のみOK！これまでの経験を活かして看護師として活躍しませんか？【残業なし/交通費全額支給】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

即日勤務可能！完全週休二日制でワークライフバランスを確保【看護師】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

【病棟】有給取得率100％◎残業ほぼなし◎未経験OK◎東彼杵郡波佐見町の精神科病院です！

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 小鳥居病院 【病棟】 有給取得率100％◎残業ほぼなし◎未経験OK◎東彼杵郡波佐見町の精神科病院です！ ●精神科を中心とした112床の病院にて、病棟看護業務全般を担当していただきます。 職場環境や雰囲気が抜群で馴染みやすい点が魅力！ ●育休取得実績や再雇用制度など、安心して長くお勤めいただける環境が整っています◎ ●残業は月1時間程度とほぼなし★有給取得率はなんと100％！ プライベートとの両立を希望される方にもおススメです♪ 東彼杵郡波佐見町に位置する「小鳥居病院」は、療養病棟60床、一般病床52床の精神科病院です。 「地域医療に貢献し、まごころの医療と福祉を提供します」という法人理念のもと、患者様本位の姿勢で、1日も早い社会復帰を目指し診療しています。 こちらの病棟にて、患者様の日常生活の援助、医師の診察補助処置全般、リハビリ ・レクレーションでの患者様との活動、他科受診付き添い等をお願いします。 賞与3.00ヶ月分、有給取得率100％、残業ほぼなしと働きやすい条件が揃った病院なので、気になる方はお早めにお問い合わせください♪ 受動喫煙防止項目：あり

長崎百合野病院 看護師/常勤(夜勤のみ)/病棟

仕事内容: ✅仕事内容 病院における看護業務全般及び付帯業務全般 ・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルサインチェック） ・巡回（ラウンド） ・服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の体位交換 ・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話 ・担当患者のカルテ記録 ・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス ・夜間のナースコール対応　等 ✅アピールポイント ・160床（一般112床、回復期リハ48床）の急性期に近いケアミックス病院です ・オペ件数は年間1,000件を超え特に整形外科では豊富な症例を見ることができます ・認定看護師取得のための研修や院外研修は病院負担で行くことが出来ます! ・プリセプター制＋エルダー制度（精神的なサポートをするベテラン看護師が1名付く）という独自のサポート制度もございます ・勉強会も基本勤務時間内に行うよう教育計画をしっかり立てております ・子育て世代の方が多く保育利用を病院が一部負担してくれます ✅教育制度 発展教育支援認定看護師など就学補助: 教育・研修制度しっかり！認定看護師取得のための研修や院外研修は病院負担で行くことが出来ます！ 復職支援（中途プリセプター）: エルダー制度という独自の教育制度があります！ プリセプターが行うような看護スキルのチェック係とは別に、精神的なサポートをしてくれる「エルダー」と呼ばれるベテラン看護師が1名付きます ブランクサポート【夜勤入りのタイミング】2-3カ月後。最初は「夜勤人員＋1」の5名で夜勤に入ります。 教育制度の備考勉強会は、時間内に取り組むように行っております！ 学術研修会:毎週月曜日の昼休みに全員が図書室に集まって最近の治療や検査また、困難な症例や珍しい疾患など、それぞれに持ち寄って意見交換をしています。 看護研究:卒後4年目看護師を対象に看護研究を支援しています。研究の基本的な知識や手法を修得できるように、院内で教育計画が立てられています。

★お祝い金3万円キャンペーン中★高時給・日払いOK／週３～OK／職場見学OK／ライフスタイルに合わせて自分らしく働く◎

仕事内容: ＼＼✨保育園での看護師さん募集✨／／ 【保育施設での看護◎園児の笑顔健康を守るお仕事！週3日～、日払いも可】 保育園に通う園児の健康管理をメインにお任せします。 園児の健康管理:日々の健康観察、検温、体調不良時の対応、ケガの応急処置、保護者への連絡、受診の付き添い 保健指導:園児や保護者への手洗い・うがいなどの衛生指導、食中毒や感染症予防のための保健指導、健康診断の結果報告 衛生管理:園内の衛生管理、危険なものの確認、感染症対策　など ※勤務先により異なります。 新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 -------------------------- 先輩からのメッセージ -------------------------- ▼派遣スタッフAさん▼ 派遣で働くのが初めてだったので最初は不安もありましたが、 担当の方が親身になってフォローしてくださったので安心してスタートが出来ました！ ▼派遣スタッフBさん▼ 日払い申請がスマホで簡単に出来て、とても働きやすいです♪ 担当者の方が職場で何か困ったことがないか等、定期的に連絡をくれて、丁寧な対応に助けられています。

【夜勤専従】定年70歳まで◇ダブルワーク可能◇正社員登用制度あり◇クリニックなど複数の施設を併設する老健◇

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 介護療養型老人保健施設さいかい 【夜勤専従】 定年70歳まで ◇ダブルワーク可能 ◇正社員登用制度あり ◇クリニックなど複数の施設を併設する老健 ◇ ●定年70歳までと長めの設定で、腰を据えた勤務が叶います！ ●昼夜逆転となりますが、一定のリズムが保て、効率的に稼げるお仕事です。 ●エクセル、ワード、パワーポイントを使用できる方、普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方は優遇いたします♪ ※夜勤回数：週1回～2回 ※ご応募には医療機関や福祉施設等において夜勤の実務経験が必要です。 病院の療養病床から転換された「介護療養型老人保健施設さいかい」にて夜勤専従パートの看護師さんを募集しています。 施設は西海医療福祉センター内にあり、併設のクリニックによる充実したバックアップ体制が整っています◎ダブルワークも可能で、現在のお仕事と両立しながらの勤務もOK！ 本業とのシフト調整や曜日固定など、ご希望に応じて柔軟に対応いたします。 また、正社員登用制度もあるため、将来的なキャリアアップも目指せる環境です。 転職を迷われている方も、まずはお気軽にご相談ください。 受動喫煙防止項目：あり

【ブランクOK/オンコールなし】日勤×平日のみOK！これまでの経験を活かして看護師として活躍しませんか？【残業なし/交通費全額支給】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

【ブランクOK/オンコールなし】日勤×平日のみOK！これまでの経験を活かして看護師として活躍しませんか？【残業なし/交通費全額支給】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

《病棟》【日勤のみ】有給取得率100％◎再雇用制度あり◎残業ほぼなし◎108床の精神科病院！

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 小鳥居病院 《病棟》 【日勤のみ】 有給取得率100％◎再雇用制度あり◎残業ほぼなし◎108床の精神科病院！ ●病棟にて患者様の日常生活の援助、医師の診察補助(カルテ準備、患者様の移送)、リハビリ、レクレーションでの患者様との活動、他科受診付き添いなど看護業務全般をお任せします。 ●日勤のみの勤務なので、小さいお子さんがいて夜は家を空けられないという方や、夜間はしっかり休息を取りたい方にもおすすめです。 ●療養病棟(60床)か一般病棟(48床)いずれかの勤務となります。 108床の精神科病院「小鳥居病院」にて看護師さんを募集しています。 残業は月平均1時間程度とほとんどないので終業後の予定が立てやすく、ONとOFFのメリハリをつけて働けます！ 有給取得率100％♪しっかりお休みが取得できるのでプライベートも充実できますよ。 再雇用制度があり、セカンドキャリアの選択肢も広がりますね◎気になる方はぜひお気軽にアドバイザーまでお問い合わせください◎詳しいお話をさせていただきます！ 受動喫煙防止項目：あり

長崎セント・ノーヴァ病院 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟

仕事内容: ✅仕事内容 院内における看護業務および付帯する業務全般 ・バイタルチェック、服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者様の移送 ・入院患者様の体位交換、身のまわりのお世話 ・カルテ記録 ・ミーティング、カンファレンス ・夜間のナースコール対応　等 ✅アピールポイント ・110床（療養病床79床、地域包括ケア病床31床）の療養型病院です。 ・年間休日119日、有給取得率80%以上、看護休暇も取得しやすくお休みが非常に充実しています。 ・残業は少なめでご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・「はたらきやすい職場」を常に考え、目指している法人です。 ✅教育制度 発展教育支援・各部門・各種委員会の勉強会や院内研修会を実施（月1-2回程度） ・院外研修を取り入れ、主体的に自己学習や自己研鑽に努めるようにする。 ブランクサポートプリセプター制＋OJT（業務を行いながら）基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。 ※ご経験が十分な方にはプリセプターがつかない場合がございます 教育制度の備考・基本、新人職員(看護・介護)1人に対して1人-2人の先輩職員が教育担当になり、プリセプター方式での指導がございます ・新人教育プログラム(チェックリスト)が充実しており、理解度、実施能力、教育の浸透度を継続的にみていただけます ※准看護師の資格取得も応援しています。 ※希望者には無利子の奨学金制度もございます。

【ブランクOK/オンコールなし】日勤×平日のみOK！これまでの経験を活かして看護師として活躍しませんか？【残業なし/交通費全額支給】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

【ブランクOK/オンコールなし】日勤×平日のみOK！これまでの経験を活かして看護師として活躍しませんか？【残業なし/交通費全額支給】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

【ブランクOK/オンコールなし】日勤×平日のみOK！これまでの経験を活かして看護師として活躍しませんか？【残業なし/交通費全額支給】

仕事内容: バイタルチェックや服薬管理を中心とした健康管理業務 【業務スケジュール例】 09：00～ 申し送り 09：30～ 健康チェック 11：00～ 入浴前後のケア 13：00～ 休憩 15：30～ 健康記録・配薬管理 17：00～ 申し送り 18：00　 退勤 ※施設により異なる

≪病棟≫マイカー通勤OK＊無料駐車場あり＊賞与実績4ヶ月＊残業ほぼナシ＊働きやすい環境作りを目指している病院です！

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 女の都病院 ≪病棟≫ マイカー通勤OK＊無料駐車場あり＊賞与実績4ヶ月＊残業ほぼナシ＊働きやすい環境作りを目指している病院です！ ●病棟にて入院中の患者様への健康管理や日常生活の介助など看護業務全般をお任せします！ 月に8回ほど夜勤帯での勤務もお願いしています！ ●賞与4ヶ月分と好待遇◎日々働くモチベーションにもなりますね♪ ●残業はほとんどありません！ 定時の時間でお仕事を終えるように職員全員で協力し合っています♪ ●マイカー通勤OK！ 無料駐車場が完備されていますので、お車での通勤をお考えの方も安心です◎ 「女の都病院」は、一般病棟45床 ・療養病棟75床のケアミックス病院です。 内科を中心に小児科、婦人科、整形外科などを診療科目として標榜し、亜急性期～慢性期の幅広い患者様の治療に貢献しています。 経験の浅い方 ・ブランクのある方も歓迎です。 徐々に仕事へ慣れていただけるように先輩スタッフがフォローいたしますのでご安心ください♪ご興味ある方、まずは相談したい方など、ぜひお気軽に看護師ワーカーまでお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり

長崎北病院 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟

仕事内容: ✅仕事内容 病院における看護業務全般及び付帯業務全般 ・バイタルサインチェック ・巡回（ラウンド） ・服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の体位交換、身のまわりのお世話 ・カルテ記録 ・ミーティング、カンファレンス ・夜間のナースコール対応　等 1日の業務詳細【例】 08:45　情報収集 　　 朝のミーティング 09:30　点滴 10:00　バイタルチェック 12:00　接触機能 12:30　配膳・食事介助 13:00　昼休憩 14:00　処置・ケア 16:00　電カル入力 16:30　経管栄養 17:00　申し送り 17:30　終了 ✅アピールポイント ・200床（一般病棟80床、回復期リハ病棟80床、療養病棟40床）を有する病院です。 ・脳卒中（脳梗塞・脳出血）やパーキンソン病など脳、脊髄、神経、筋肉の病気の患者様がメインです。 ・2007年に移転し、外観内装ともに綺麗な病院です。 ・月1回音楽コンサートが開かれ、窓も大きく外からの光が入り明るい病院です。 ・急性期から回復期、療養まで幅広い病棟看護が学べる環境です。 ・24時間託児所を完備しており、子育て中の方をフォローしております。 ・研修や認定看護師取得の為のフォローがございます。 ・プリセプター制で教育担当師長がおり丁寧な指導がございます。 ・24時間オンデマンドの教育システムを採用しています。 ✅教育制度 ブランクサポートプリセプター制＋OJT（業務を行いながら）を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。 教育制度の備考・総務委員会 ・看護部ＭＲＭ委員会 ・看護部感染予防委員会 ・看護記録委員会 ・物品管理委員会 ・看護部栄養支援委員会 ・看護部教育委員会 ・看護研究支援委員会 ・患者サービス向上委員会 ・看護基準手順委員会 ・職場復帰支援

介護療養型老人保健施設さいかい 看護師/常勤(夜勤あり)

仕事内容: ✅仕事内容 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃　など ✅アピールポイント ≪仕事とプライベートを両立したいあなたへ！≫ ・育児休業取得実績あり。 ・アットホームな介護老人保健施設で未経験の方もチャレンジしやすい環境です。 ・働き方など相談できます（夜勤専従有り！副業も可能です）。

小鳥居病院 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟

仕事内容: ✅仕事内容 看護業務（病棟での看護業務全般） ・患者様の日常生活の援助（清潔、食事、排泄等） ・医師の診察補助（カルテ準備、患者様の移送） ・処置全般（注射、採血、傷処置等） ・リハビリ、レクリエーションでの患者様との活動 ・他科受診付き添い 112床（療養60、一般52） 採用後、療養病棟か一般病棟いずれかの勤務となります ✅アピールポイント ・精神一般、精神療養の病棟を持つ112床の精神科病院です。 ・主にうつ病や統合失調症、認知症の患者様の治療を行っております。 ・有給休暇消化率100% ・残業はほぼございません。お仕事とプライベートの両立が叶う職場です。 ・アットホームな職場で先輩後輩の上下関係も風通しが良い環境です。 ・精神科未経験の方にもしっかりとしたサポートがございます。 ✅教育制度 発展教育支援業務内研修（OJT):院内研修、先輩職員からの指導等 業務外研修（OffJT）:なし ブランクサポートOJT（業務を行いながら）を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。

女の都病院 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟

仕事内容: ✅仕事内容 病院内における看護業務全般及び付帯業務全般 ・バイタルチェック ・巡回（ラウンド） ・服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の体位交換、身のまわりのお世話 ・介護業務（食事、入浴、排泄等） ・カルテ記録 ・ミーティング、カンファレンス ・夜間のナースコール対応　等 ✅アピールポイント ・一般病棟45床、療養病棟75床を有する120床のケアミックス病院です ・小児看護から高齢者看護まで幅広い看護を提供しております ・残業はほぼございません ✅教育制度 発展教育支援特筆ございません

長与病院 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟

仕事内容: ✅仕事内容 病院における看護業務全般及び付帯業務全般 1日の業務詳細【病棟】 ・バイタルチェック、巡回（ラウンド）、服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者様の移送 ・入院患者様の体位交換、身のまわりのお世話 ・カルテ記録、ミーティング、カンファレンス ・夜間のナースコール対応　等 【外来】 ・医師の診療補助 ・各種検査補助 ・注射、点滴、採血 ・カルテ記録 ・その他付帯する業務全般 ✅アピールポイント ・療養病床80床、地域包括ケア病床40床を有する120床の病院です。 ・退職支援に力を入れており、毎月の入退院数は120床の40%程を締めております。 ・ワークライフバランス活動に取り組み、残業が少なく有給取得率が高い職場です。 ・給与も周辺の慢性期病院と比較して高めの水準です。

賞与あり♪日勤・夜勤両方◎資格・経験が活かせる！介護福祉士としてさらに成長できる環境です◎

仕事内容 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様の生活に最も近い場所で、身体介助・生活支援を行うお仕事＞ 食事・入浴・排せつなどの日常生活の介助を中心に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心・快適に過ごせる環境を支えます。 チームケアの要として、他職種とも連携しながら、 介護福祉士としての専門性と経験を活かして働けるポジションです。 ブランクのある方や施設未経験の方も歓迎！ 長く安定して働ける職場で、あなたの資格を地域のケアに活かしてみませんか？ 働きやすさのポイント ・スタッフ同士の連携が取りやすい環境 ・ご利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合える体制 ・将来の働き方やキャリアに関する相談もしやすい雰囲気 不安な点があれば入社後も弊社スタッフが丁寧にサポートいたします♪ キャリアアップを目指す方に向けた支援もあり！ 現場経験を積みつつスキルアップできる機会も充実しています。

看護師応援プロジェクト実施中！気軽に応募⇒ご相談ください

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 ⭐️救急、急性期から回復期を担う一般病院での病棟看護業務

賞与あり♪日勤・夜勤両方◎＜無資格・未経験OK＞意欲をしっかり評価◎丁寧な研修制度でサポート！

仕事内容 【お仕事内容詳細】 ＜資格がなくても始められる介護のお仕事＞ 介護施設で、ご利用者様の食事・入浴・排せつなどの日常生活のサポートを行っていただきます。 まずは簡単な業務からスタートし、先輩スタッフが丁寧にフォローする体制が整っているため、 未経験の方や資格がない方も安心してチャレンジできます。 人と関わることが好きな方、誰かの役に立つ仕事がしたい方にぴったりです。 働きながら資格取得を目指せる環境もありますので、長くキャリアを築きたい方にもおすすめです。 働きやすさのポイント ・スタッフ同士の連携が取りやすい環境 ・ご利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合える体制 ・将来の働き方やキャリアに関する相談もしやすい雰囲気 不安な点があれば入社後も弊社スタッフが丁寧にサポートいたします♪ キャリアアップを目指す方に向けた支援もあり！ 現場経験を積みつつスキルアップできる機会も充実しています。

【准看護師】残業ほぼなし◎再雇用70歳◎手当充実◎各種休業取得実績あり◎ユニット型施設のお仕事です！

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 特別養護老人ホームふるさと 【准看護師】 残業ほぼなし◎再雇用70歳◎手当充実◎各種休業取得実績あり◎ユニット型施設のお仕事です！ ●施設内におけるご利用者様の健康管理、処置、服薬管理、緊急時の対応、受診時の付き添いなど看護業務全般とその他付随する業務をお願いいたします！ ●育児休業 ・介護休業 ・看護休暇取得実績があり、ライフステージが変化しても無理なくお仕事を続けることができる環境です！ ●嬉しい昇給＆賞与あり★賞与実績3.10ヶ月分♪手当も充実◎モチベーションを保ってお仕事に取り組めます♪ ＊必須：普通自動車運転免許 ＊オンコールあり JR大村線『ハウステンボス駅』から車で22分の場所にある 【特別養護老人ホームふるさ】 で、正社員の看護師さんを募集しています◎入所定員は70名、ショートステイ定員10名の小規模施設です！ さらに1ユニット10名と少人数制のため、施設未経験の方でも安心して働けますね♪残業は月2時間とほぼなし！ 住宅手当や扶養手当の支給があるのも嬉しいポイントです★また再雇用制度は70歳までと長く、腰を据えてご活躍いただける環境です！ ご興味ある方はぜひお問い合わせください ☆ 受動喫煙防止項目：あり

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

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仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

介護老人保健施設元亀の里 准看護師/常勤(夜勤あり)

仕事内容: ✅仕事内容 老人保健施設における看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・受診対応 ・緊急時対応 ・嘱託医師の指示による処置 ・その他付帯する業務全般 ✅アピールポイント ・社会福祉法人せいひ会が運営する入所定員90名の介護老人保健施設です ・同敷地内にクリニック、グループホーム、特別養護老人ホームなど多数の事業所が併設 ・高給与水準です ・職員専用住宅、扶養手当等の福利厚生が充実 ・前残業、後残業ともに基本禁止されており、ご家庭との両立が叶いやすい職場です ✅教育制度 ブランクサポートOJT（業務を行いながら）を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます ※ブランクのある方でも先輩方が親切に教えてくれます。

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

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仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

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仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

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賞与あり♪日勤・夜勤両方◎＜無資格・未経験OK＞意欲をしっかり評価◎丁寧な研修制度でサポート！

仕事内容 【お仕事内容詳細】 ＜資格がなくても始められる介護のお仕事＞ 介護施設で、ご利用者様の食事・入浴・排せつなどの日常生活のサポートを行っていただきます。 まずは簡単な業務からスタートし、先輩スタッフが丁寧にフォローする体制が整っているため、 未経験の方や資格がない方も安心してチャレンジできます。 人と関わることが好きな方、誰かの役に立つ仕事がしたい方にぴったりです。 働きながら資格取得を目指せる環境もありますので、長くキャリアを築きたい方にもおすすめです。 働きやすさのポイント ・スタッフ同士の連携が取りやすい環境 ・ご利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合える体制 ・将来の働き方やキャリアに関する相談もしやすい雰囲気 不安な点があれば入社後も弊社スタッフが丁寧にサポートいたします♪ キャリアアップを目指す方に向けた支援もあり！ 現場経験を積みつつスキルアップできる機会も充実しています。

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仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

PC・iPhone貸与あり☆chocoZAP無料利用！完全在宅でライフスタイルに合わせて勤務！社員登用あり/必要資格：保健師|管理栄養士

仕事内容: "結果にコミットする"RIZAPが提供する特定保健指導プログラムにおいて、 管理栄養士または保健師として、利用者様の健康改善をサポートするお仕事です。 健康診断結果に基づき、メタボリックシンドロームの予防や 生活習慣改善を目的とした「特定保健指導」を実施 初回面談から継続支援、最終評価まで一貫して担当 完全フルリモート勤務のため、ご自宅で全国の利用者様をサポート可能 業務の予約枠は、各自のスケジュールに応じて設定が可能です。 平日の午前のみ、午後のみや土曜日を組み合わせて稼働される方など様々です。 全体の業務時間の目安ですが、1週間で24時間程度の業務時間を確保いただければ業務委託可能です。 24時間のうち10時間程度が面談業務となり、それ以外の時間は ・面談準備 ・面談記録 ・電子メール支援 ・お客様からの質問の回答 などに取り組んでいただきます。 具体的には… ・ Web面談（オンライン指導） -初回面談（50分）：食生活・運動習慣・睡眠などをヒアリングし、改善計画を立案 -継続面談（20分/回）：アプリでの記録をもとに生活習慣の振り返り・改善点のアドバイス ・アプリを活用した支援 利用者様の食生活・運動習慣をチェックし、メッセージでアドバイスや励ましを送信 ・顧客管理業務 体重・睡眠・運動内容の記録やアドバイス履歴を専用システムに入力 業務内容につきましては、応募後に業務説明動画をご視聴いただけます。

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

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「有給取得率89.2%！」慢性期だからこそ、心に余裕を持って看護ができます！介護職との連携体制で体力的な負担も少なく、50代も多数活躍中！

仕事内容: ＼これまでの経験を、次のステージへ／ 「もう急性期の忙しさはしんどい…」 「経験を活かして寄り添った看護をしたい！」 そんな方にこそ選ばれている、穏やかな療養型病棟です。 介護士との連携により、体力的負担の大きい介助業務は分担制。 看護師としての経験を活かしながら、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。 年齢や経験に応じた業務配分で、無理なく働ける職場です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、体力的な負荷も少なく50代・60代活躍中！ ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護に集中できる環境で体力面に不安がある方も安心して働けます！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%！」慢性期だからこそ、心に余裕を持って看護ができます！介護職との連携体制で体力的な負担も少なく、50代も多数活躍中！

仕事内容: ＼これまでの経験を、次のステージへ／ 「もう急性期の忙しさはしんどい…」 「経験を活かして寄り添った看護をしたい！」 そんな方にこそ選ばれている、穏やかな療養型病棟です。 介護士との連携により、体力的負担の大きい介助業務は分担制。 看護師としての経験を活かしながら、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。 年齢や経験に応じた業務配分で、無理なく働ける職場です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、体力的な負荷も少なく50代・60代活躍中！ ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護に集中できる環境で体力面に不安がある方も安心して働けます！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

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仕事内容: ＼これまでの経験を、次のステージへ／ 「もう急性期の忙しさはしんどい…」 「経験を活かして寄り添った看護をしたい！」 そんな方にこそ選ばれている、穏やかな療養型病棟です。 介護士との連携により、体力的負担の大きい介助業務は分担制。 看護師としての経験を活かしながら、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。 年齢や経験に応じた業務配分で、無理なく働ける職場です。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。希望休もしっかり取得OK。 ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、体力的な負荷も少なく50代・60代活躍中！ ◎介護業務は介護士がサポート！ 看護に集中できる環境で体力面に不安がある方も安心して働けます！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了

「有給取得率89.2%」「育休産休取得・復帰率100%」結婚、出産、子育て…これからの変化を見据えて、柔軟な働き方ができる環境です！

仕事内容: ＼「ずっと続けられる職場」見つけませんか？／ 「この先のライフステージに合わせた働き方がしたい！」 「この先も長く続けられる職場を見つけたい！」 「ライフステージが変わっても仕事は続けたい！」 そんな思いに応える、変化にやさしい看護の現場です。 子どもを持つことを見据えた働き方や、時短勤務への切り替え、夜勤回数の相談も可能。 当院では、多様なライフステージにあわせた勤務が柔軟に選べます。 【当法人で働く看護師に聞いた魅力！】 ◎シフトは希望最大限考慮！ 家庭都合やプライベートの予定に柔軟に対応。有給取得率は約90%！ ◎子育て世代にやさしい職場◎ 急な欠勤・早退もチームでカバー。子育て中スタッフも多数活躍中！ ◎救急の対応が基本ないため、時間外勤務が少ない！ 月平均残業時間は2時間、突発的な残業でプライベートを犠牲にすることもありません！ ◎福利厚生も充実！ ・職員用無料駐車場あり ・乳がん検診費用補助 ・インフルエンザワクチン無料接種 ・当院受診時の医療費2/3補助 【お任せするお仕事について】 ◆主な業務： ・バイタルサイン測定・観察 ・口腔ケア、食事介助 ・排泄介助（※介護士と連携） ・清拭・ベッドメイキング ・創傷・褥瘡の処置 ・酸素吸入・吸引・点滴管理など ◆看護方式： プライマリーナーシング（受け持ち制） 継続的な関わりで、患者様に寄り添う看護が可能です。 【1日のスケジュール（例）】 8:45 朝礼（患者情報の共有） 9:00 排泄介助（オムツ交換） 10:00 バイタル測定／口腔ケア／吸引／輸液管理 12:00 昼食介助（交代で休憩） 14:00 点滴・吸入・褥瘡ケア 15:00 バイタル再測定・記録 17:00 終礼 17:15 業務終了