求人・転職情報

専門学校の様な研修プログラムで複数のスキルを身に付けて、なりたい自分に！女性が99％活躍中！

仕事内容 仕事内容詳細 【仕事内容詳細】 ボディケアやリフレクソロジーでお客様の疲れを癒すお仕事です。新人でも安心してスタートでき、1日平均3～5名を担当します。 「マッサージを覚えて人を癒やしたい！」という方が多く活躍しています。 ※当社は治療を目的とする医療行為の提供はしておりません。 【スキルを身に着けてなりたい自分に】 スキルUPした先で、先輩たちは下記の様な道を切り拓いています♪ ★プロとして更にキャリアUP！ 「CIBTAC」という国際ライセンスを取得し、世界でも活躍できるプロに！ ★インストラクターとして後進の育成 お店で働きながら、研修生の育成をすることも可能！収入もUPします。 ★のれんわけ制度 ラフィネグループの看板を使いながら独立！不安な集客や、好立地での出店などサポートします！ セラピストはあくまで入り口。 スキルを身に着けて、なりたい自分になりませんか。 【収入】 60分 2232～4068円 ＋指名料＋その他インセンティブあり ★最高報酬は 4,068 円 (1 時間 ) ！ 3 か月～ 6 か月に 1 回昇給のチャンスあり！短期的にキャリアアップができますよ♪ ＜1ヶ月でプロを目指せます＞ 今まで30,000人のプロセラピストを輩出したラフィネグループの研修。 プロの専任講師がつきっきりで教えてくれます。 ・期間：約1ヶ月程度 ・場所：各主要都市での研修センター内(東京・大阪随時開催しております) ※研修センター以外でも地域研修開催予定あり(山梨、長野、広島、宮城、沖縄など) 詳しくは面接時にご相談ください。 ・内容：体の専門知識から技術、おもてなしや接客など講師がひとりひとり丁寧にサポート！ ボディケア・リフレクソロジー・アロマオイルトリートメント・フェイシャル・ストレッチなど様々な癒しの技術を教えます。 ＜研修例＞ ★まずは研修前に実際にお店にお客様として訪問し、先輩の接客・施術を受けて頂く 「ミスカマ( ミステリーカスタマー )」を行って頂きます。 ( 先輩 Staff はあなたが ミスカマ であることは知りません！ ) シンプルにお客様となって接客や施術を体験していただくことからスタート！ ・接遇研修 お店での接客について基本・マナーからじっくり教えていきます。 ・骨格・反射区テスト 人の骨格や足裏反射区と呼ばれる身体の構造についてじっくりと学べます。 ・スキルトレーニング 自身が配属を希望したブランドの手技を学べます。 のちに他ブランドの手技にも興味が出た場合、学んでいただくことも可能♪ などなど … 配属後に 使える専門学校の様なプログラムを多数用意してあなたがプロとしてデビューする日をサポートします！

ブランクがあっても大丈夫！経験を活かして安心復帰★ノルマなし！主婦(夫)の方も多数活躍中！

仕事情報 ● 仕事内容 カット・カラー・パーマなど一通りの基本施術を担当♬ お客様への接客・技術を通して、現場の中心で活躍します！後輩の補助や簡単な指導も行い、チームの力を高める役割も担います。個人ノルマなし！ 業界最大手で“安定勤務” 「美容プラージュ」「理容プラージュ」を全国展開するPLAGEグループは、業界最大手で高い給与水準を誇るなど、10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。全国に店舗があるのでUターン・Iターンで働けるのも強み。 ブランクありの入社者歓迎 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 制服貸与＝好きな服で出勤 制服ありのサロン勤務はとっても快適！お店の雰囲気に合わせたコーディネートを日々考えなくて済むし、何より、業務で使うカラー剤やパーマ剤などで私服を汚さずに済むのがうれしい！仕事終わりにデートしたり、友人と会ったりするときも、いつもの服装でOK。プライベートのあなたのセンスをキープできます。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

＼ニューライフ応援制度／★家賃補助orシェアハウスの提供あり★引越費用負担　新しい地で新しい人生を♪

仕事内容 仕事内容詳細 「いろんな街で働いてみたい」 「上京はしたいけどお金が心配…」 そんな一歩を踏み出せなかった方が「ニューライフ応援制度」を活用して新たな人生を切り拓いています。 青森県や長野県から東京へ。 福岡県や熊本県から大阪へ。 そんな引っ越しを伴う移動を会社が費用負担・サポートします。 ※詳細は「待遇・福利厚生」のニューライフ応援制度をご確認ください。 全国に750店舗展開中のリラクゼーションサロン「Raffine」です。疲れを癒す手技で多くのお客様にご利用いただいています。 【仕事内容詳細】 ボディケアやリフレクソロジーでお客様の疲れを癒すお仕事です。新人でも安心してスタートでき、1日平均3～5名を担当します。 「マッサージを覚えて人を癒やしたい！」という方が多く活躍しています。 ※当社は治療を目的とする医療行為の提供はしておりません。 【スキルを身に着けてなりたい自分に】 スキルUPした先で、先輩たちは下記の様な道を切り拓いています♪ ★プロとして更にキャリアUP！ 「CIBTAC」という国際ライセンスを取得し、世界でも活躍できるプロに！ ★インストラクターとして後進の育成 お店で働きながら、研修生の育成をすることも可能！収入もUPします。 ★のれんわけ制度 ラフィネグループの看板を使いながら独立！不安な集客や、好立地での出店などサポートします！ セラピストはあくまで入り口。 スキルを身に着けて、なりたい自分になりませんか。 【収入】 60分 1,926～4,068円 ＋指名料＋その他インセンティブあり ★最高報酬は 4,068 円 (1 時間 ) ！ 3 か月～ 6 か月に 1 回昇給のチャンスあり！短期的にキャリアアップができますよ♪ ＜1ヶ月でプロを目指せます＞ 今まで30,000人のプロセラピストを輩出したラフィネグループの研修。 プロの専任講師がつきっきりで教えてくれます。 ・期間：約1ヶ月程度 ・場所：各主要都市での研修センター内(東京・大阪随時開催しております) ※研修センター以外でも地域研修開催予定あり(山梨、長野、広島、宮城、沖縄など) 詳しくは面接時にご相談ください。 ・内容：体の専門知識から技術、おもてなしや接客など講師がひとりひとり丁寧にサポート！ ボディケア・リフレクソロジー・アロマオイルトリートメント・フェイシャル・ストレッチなど様々な癒しの技術を教えます。 ＜研修例＞ ★まずは研修前に実際にお店にお客様として訪問し、先輩の接客・施術を受けて頂く 「ミスカマ( ミステリーカスタマー )」を行って頂きます。 ( 先輩 Staff はあなたが ミスカマ であることは知りません！ ) シンプルにお客様となって接客や施術を体験していただくことからスタート！ ・接遇研修 お店での接客について基本・マナーからじっくり教えていきます。 ・骨格・反射区テスト 人の骨格や足裏反射区と呼ばれる身体の構造についてじっくりと学べます。 ・スキルトレーニング 自身が配属を希望したブランドの手技を学べます。 のちに他ブランドの手技にも興味が出た場合、学んでいただくことも可能♪ などなど … 配属後に 使える専門学校の様なプログラムを多数用意してあなたがプロとしてデビューする日をサポートします！

【1・2月限定】入社祝い金30万円！日祝休/週１日〜勤務OK

仕事内容 ✨ON THE LINE.について✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オンザライン(ON THE LINE.)は、 開放的な空間と、シックで大人な雰囲気の中で、一人ひとりに最高に「似合う」スタイルを提供してます。 スタッフが満足して働けなければ、お客様に良いサービスは届けられない。 だから私たちは、スタッフが「長く、楽しく、安心して」美容師を続けられる環境を第一に考えています。 【今回パートタイムのスタッフ募集です】 「子育て中だから長時間勤務は無理… でも、美容師としての評価（給与）は正当に欲しい」 と考えるママ/パパ美容師の方。 または、 「休みはしっかり取りたいが、 将来のために今は稼ぎたい」と考える 若手・中堅スタイリストの方。 どちらもが「美容師を長く、楽しく続けられる」場所です。 ⭐＜ON THE LINE.が 「技術」と「働きやすさ」を両立できる理由＞⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅1.【技術特化による「高単価」の実現】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Hot Pepperでも人気の「髪質改善（酸性ストレート、Xトリートメント）」や「デザインカラー（インナー、ハイライト）」、「似合わせショート・ボブ」など、高単価メニューが私たちの強みです。 （平均客単価 7,000～9,000円） 無理な入客をしなくても、総売上の10～30%が歩合として還元されるため、技術と収入が直結します。 もちろん扶養内での勤務希望などもご相談ください。 ✅2.【30～40代中心の「落ち着いた」客層】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様は30代・40代が中心。 落ち着いた空間で、一人ひとりに丁寧なカウンセリングと施術が可能です。 「非日常空間」で、あなた自身の技術を安売りする必要はありません。 ✅3.【「子育て」と両立できる環境（キッズスペース完備）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 理念として「柔軟な働き方」を掲げています。 「子供のお迎えで17時に退勤したい」 「週休2日（月8日休み）は確保したい」 など、シフトは最大限考慮します。 ※キッズスペースも完備しており、お子様連れのお客様やスタッフにも理解のある環境です。 ✅4.【「独立支援」と「経営の透明化」】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 独立支援制度（条件有）や経営勉強会も実施。 あなたの「将来」も一緒に設計します。 「美容師を、一生の仕事にしたい」 「技術を磨き、正当な収入を得たい」 その想いを、ON THE LINE.で叶えませんか？ ●○●…………………………………………… 美容師スタイリストとして カット、パーマ、カラーなどの 施術を担当します。 ……………………………………………●○● ✨具体的な仕事内容✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩カット ⏩パーマ ⏩カラー ⏩シャンプー・ブローなど ⏩その他、スタイリスト業務全般 スタイリストとして施術を中心としたサロン内業務全般となります！ SNS各種やホットペッパーを活用した集客もみんなで協力して行っております！ （SNS・メディア運用/予約管理/掃除/片付け/店内消毒/在庫管理等々！） 働き易さ○ 社保完備○ 独立支援制度有○（※要相談） その他各種制度の準備があります。 あなたの【働き易い】を一緒に作ります。 ✨ なかなか聞けないQ&Aコーナー✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1. 勤務シフトの柔軟性に関するQ&A】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの理念は「美容師の働き方を変える」ことであり、それは正社員だけでなくパートタイムの方も同じです。 「子供が保育園に行っている午前中だけ（例：9:00～13:00）」 「他の仕事が休みの土曜だけ（例：10:00～17:00）」といった働き方を全面的に歓迎します。 残業も一切ありません。あなたのライフスタイルを最優先してください。 Q2. シフトはどのように決まりますか？ 希望が通りにくい日はありますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シフトに関しては柔軟に対応しております。 週1日〜でもOK 勤務時間は１hでも３hでもOKですよ 応募時に採用担当の堂園（ドウゾノ）にご相談ください。 【2. 家庭・Wワークとの両立に関するQ&A】 Q3. 子供が小さいため、急な発熱や学校行事でお休みをいただくことは可能ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A3. ✅もちろん最優先で対応します。 募集要項にもある通り「冠婚葬祭・子供行事関係など状況に可」としており、実際に子育て中のスタッフも活躍しています。 （※面接時に、お子様連れのお客様も利用する「キッズスペース」もぜひご覧ください） スタッフ全員が「お互い様」の精神で協力しあう風土が根付いているため、気兼ねなくご相談ください。 Q4. 扶養の範囲内（例：年収103万円や130万円）で働くことは可能ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A4. ✅はい、可能です。 面接時に「月〇万円以内に抑えたい」「年間〇〇円を超えないように」といったご希望をお伝えいただければ、それを超えないようにシフト（勤務時間）を調整します。 【3. スキル・ブランクに関するQ&A】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q5. 美容師の仕事からブランクがあり、最近の技術（髪質改善など）についていけるか不安です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A5. ✅ご安心ください。 当サロンは「髪質改善」や「デザインカラー」を強みとしていますが、ブランクのある方には、まずはシャンプーやカラー塗布など、できる業務からお任せします。 希望者には空き時間での技術研修も行いますし、正社員の技術を見て学ぶことも可能です。 「資格をもう一度活かしたい」その想いを応援します。 【4. 収入・待遇に関するQ&A】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q6. 「歩合あり」とありますが、本当ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A6. ✅はい。パートタイムの方でも、あなたの頑張りやサロンへの貢献度（総売上）に応じて、時給の昇給や歩合でしっかり還元します。 私たちは「高技術・高単価」サロンのため、短時間勤務でも効率的に高時給を得られる構造になっています。 ・資格は持っていても未経験の方 指名はなくてもフリーの方でも歩合が発生します✨ もちろん指名の場合も歩合が発生します！ 資格ある方で転職希望の方は 指名/フリー関係なく歩合高還元✨ Q7. 将来的に正社員になること（正社員登用）は可能ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A7. ✅はい、大歓迎です。 「子供が大きくなったのでフルタイムに戻りたい」といったライフステージの変化に合わせて、パートから正社員（月給22万円～＋歩合）へ移行することも可能です。 あなたのキャリアプランを一緒に設計しましょう。

【1・2月限定】入社祝い金30万円！日祝休/週１日〜勤務OK

仕事内容 ✨ヘアサロン レゴリス 都城店(REGOLITH)について✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヘアサロン レゴリス 都城店(REGOLITH)は、 【NO CONCEPT】がコンセプトのREGOLITH。 すべてのお客様を受け入れ、最高の満足を提供し、たくさんのお客様から愛され続けるサロン スタッフが満足して働けなければ、お客様に良いサービスは届けられない。 だから私たちは、スタッフが「長く、楽しく、安心して」美容師を続けられる環境を第一に考えています。 【今回パートタイムのスタッフ募集です】 「子育て中だから長時間勤務は無理… でも、美容師としての評価（給与）は正当に欲しい」 と考えるママ/パパ美容師の方。 または、 「休みはしっかり取りたいが、 将来のために今は稼ぎたい」と考える 若手・中堅スタイリストの方。 どちらもが「美容師を長く、楽しく続けられる」場所です。 ⭐＜ヘアサロン レゴリス 都城店(REGOLITH)が 「技術」と「働きやすさ」を両立できる理由＞⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅1.【技術特化による「高単価」の実現】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Hot Pepperでも人気の「髪質改善」や「デザインカラー（インナー、ハイライト）」、「似合わせショート・ボブ」など、高単価メニューが私たちの強みです。 （平均客単価 7,000～9,000円） 無理な入客をしなくても、総売上の10～30%が歩合として還元されるため、技術と収入が直結します。 もちろん扶養内での勤務希望などもご相談ください。 ✅2.【30～40代中心の「落ち着いた」客層】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様は30代・40代が中心。 落ち着いた空間で、一人ひとりに丁寧なカウンセリングと施術が可能です。 「非日常空間」で、あなた自身の技術を安売りする必要はありません。 ✅3.【「子育て」と両立できる環境（キッズスペース完備）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 理念として「柔軟な働き方」を掲げています。 「子供のお迎えで17時に退勤したい」 「週休2日（月8日休み）は確保したい」 など、シフトは最大限考慮します。 ※キッズスペースも完備しており、お子様連れのお客様やスタッフにも理解のある環境です。 ✅4.【「独立支援」と「経営の透明化」】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 独立支援制度（条件有）や経営勉強会も実施。 あなたの「将来」も一緒に設計します。 「美容師を、一生の仕事にしたい」 「技術を磨き、正当な収入を得たい」 その想いを、ヘアサロン レゴリス 都城店(REGOLITH)で叶えませんか？ ●○●…………………………………………… 美容師スタイリストとして カット、パーマ、カラーなどの 施術を担当します。 ……………………………………………●○● ✨具体的な仕事内容✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩カット ⏩パーマ ⏩カラー ⏩シャンプー・ブローなど ⏩その他、スタイリスト業務全般 スタイリストとして施術を中心としたサロン内業務全般となります！ SNS各種やホットペッパーを活用した集客もみんなで協力して行っております！ （メディア運用/予約管理/掃除/片付け/店内消毒/在庫管理等々！） 働き易さ○ 社保完備○ 独立支援制度有○（※要相談） その他各種制度の準備があります。 あなたの【働き易い】を一緒に作ります。 ✨ なかなか聞けないQ&Aコーナー✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1. 勤務シフトの柔軟性に関するQ&A】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子供が保育園に行っている午前中だけ（例：9:00～13:00）」 「他の仕事が休みの土曜だけ（例：10:00～17:00）」 といった働き方を全面的に歓迎します。 残業も一切ありません。あなたのライフスタイルを最優先してください。 Q2. シフトはどのように決まりますか？ 希望が通りにくい日はありますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅A2.シフトに関しては柔軟に対応しております。 週1日〜でもOK 勤務時間は１hでも３hでもOKですよ 応募時に採用担当の堂園（ドウゾノ）にご相談ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【2. 家庭・Wワークとの両立に関するQ&A】 Q3. 子供が小さいため、急な発熱や学校行事でお休みをいただくことは可能ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A3. ✅もちろん最優先で対応します。 募集要項にもある通り「冠婚葬祭・子供行事関係など状況に可」としており、実際に子育て中のスタッフも活躍しています。 （※お子様連れのお客様も利用する「キッズスペース」もぜひご覧ください） スタッフ全員が「お互い様」の精神で協力しあう風土が根付いているため、気兼ねなくご相談ください。 Q4. 扶養の範囲内（例：年収103万円や130万円）で働くことは可能ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A4. ✅はい、可能です。 面接時に「月〇万円以内に抑えたい」「年間〇〇円を超えないように」といったご希望をお伝えいただければ、それを超えないようにシフト（勤務時間）を調整します。 【3. スキル・ブランクに関するQ&A】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q5. 美容師の仕事からブランクがあり、最近の技術（髪質改善など）についていけるか不安です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A5. ✅ご安心ください。 当サロンは「髪質改善」や「デザインカラー」を強みとしていますが、ブランクのある方には、まずはシャンプーやカラー塗布など、できる業務からお任せします。 希望者には空き時間での技術研修も行いますし、正社員の技術を見て学ぶことも可能です。 「資格をもう一度活かしたい」その想いを応援します。 【4. 収入・待遇に関するQ&A】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q6. 「歩合あり」とありますが、本当ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A6. ✅はい。パートタイムの方でも、あなたの頑張りやサロンへの貢献度（総売上）に応じて、時給の昇給や歩合でしっかり還元します。 私たちは「高技術・高単価」サロンのため、短時間勤務でも効率的に高時給を得られる構造になっています。 ・資格は持っていても未経験の方 指名はなくてもフリーの方でも歩合が発生します✨ もちろん指名の場合も歩合が発生します！ 資格ある方で転職希望の方は 指名/フリー関係なく歩合高還元✨ Q7. 将来的に正社員になること（正社員登用）は可能ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A7. ✅はい、大歓迎です。 「子供が大きくなったのでフルタイムに戻りたい」といったライフステージの変化に合わせて、パートから正社員（月給22万円～＋歩合）へ移行することも可能です。 あなたのキャリアプランを一緒に設計しましょう。