京都、髪型自由、正社員の求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を 使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に 評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に 反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに 相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

仕事内容 ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ⭐ おすすめポイント⭐ ✅未経験者が6割！研修制度が充実♪ ✅原則フルリモート勤務◉ L経験が浅い方は対面にて研修実施できます！ ✅月給26万円～スタート♪ ✅年間休日125日◉ ✅月平均残業時間は10時間◉ ー 「未経験からエンジニアへ」—— それが当たり前の環境です。 入社した方の約6割が未経験スタート！ 安心して成長できる仕組みがあります。 ◎ 弊社の教育体制について ◆1ヶ月～3ヶ月の研修で、パソコンの 基礎からアプリ開発まで一人一人に合った カリキュラムを作成しておりますので、 知識ゼロから始めた先輩も今では立派に エンジニアとして活躍中です！ 面接はカジュアル面接なので、お気軽にご参加ください。 ー ○ 研修内容 経験豊富な講師がマンツーマンで指導し、質問しやすい環境も整っています。 ―― 研修の流れ ―― 1ヶ月目：基礎を身につける ・パソコンの基本操作やファイルの扱い方 ・仕事で使うツールの準備（開発ソフトのインストールなど） ・チームで使う「ファイル共有」の方法を練習 ・簡単な「計算プログラム」を作ってプログラミングに慣れる 2ヶ月目：プログラミングに挑戦 ・JavaやPythonを使ったシンプルなプログラム作り ・Webページをつくるための基礎（HTML／CSS／JavaScript） ・データを保存する方法（データベース入門） ・「社員名簿アプリ」や「計算ツール」など、小さな作品づくりにチャレンジ 3ヶ月目：チームで開発体験 ・仲間と一緒にアプリを企画して制作 ・必要な機能を考えるところからスタート ・実際に作って、テストし、直す流れを体験 ・最後にチームで発表し合い、成果を共有 4ヶ月目以降：実際の仕事へ ・先輩のサポートを受けながら、簡単な修正やテストを担当 ・少しずつ自分でプログラムを書く範囲が広がる ・経験を積むことで、将来的には「設計」や「チームをまとめる役割」にも挑戦可能 ＊ 仕事のポイント ・アプリ・ゲーム開発の現場に携わることができる! ・教育、医療にも力を入れております。 ● 勤務地・働き方 ・フルリモート勤務（在宅勤務）が可能 ※スキルや経験に応じて出社をお願いする場合もあります。 ・全国主要エリアでプロジェクトあり 東京／神奈川／埼玉／千葉／大阪／名古屋／福岡／広島／札幌 ・転勤なし／希望者はオフィス出社も可能（駅チカのオフィス完備） ・一部プロジェクトでは月に数回の出社をお願いする場合もあります。 そのため、主要エリアへの通勤が可能な範囲にお住まいの方を対象としています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ゲームCGデザイナー、グラフィックデザイナー、その他建築/土木/プラント専門職 ※以前応募いただき、不採用となった方もご応募可能です。※ 【建築士資格保有者優遇】 事業拡大につき追加募集！ ＼フルリモートで働ける！／ 3DCGパースクリエイター募集★ ──────────────────── ✨経験者歓迎⭐ ✨創業5期目の成長企業！ ✨自由な働き方でクリエイティブを発揮◎ ✨大手クライアント案件多数やりがい抜群★ ✨完休2日！プライベートも充実♪ ──────────────────── 仕事内容 ──────────────────── 最先端のCG技術を駆使して、リアルな建築・ 空間ビジュアルを制作していただきます！ ＜具体的なお仕事＞ ◆新築戸建住宅のCGパース制作 ◆建築・空間ビジュアルの制作 ◆クリエイティブな表現 ◆クライアントニーズへの対応 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨この求人のおすすめポイント✨ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ＜✅働きやすい環境！＞ ──────────── ◆フルリモートワーク！ 場所を選ばず自由に働けます◎ ◆最先端技術を活用した業務✨ ◆自由な発想とクリエイティブな 表現が活かせる環境♪ ◆大手クライアントとの取引多数で スキルアップ可能！ ◆納期はありますが、ノルマなどの 縛りはありません！ ＜⭐成長できる環境！＞ ─────────── 会社の成長とともにあなた自身のキャリアも 広げていくことができます。 将来的にはマネジメント経験を積んで 活躍したい方にもおすすめです★ 一緒に会社を作り上げていく楽しさを 体験してみませんか？ ──────────────────── 会社概要 ──────────────────── 株式会社サードパーティは、ハウスメーカー 設計事務所、不動産会社などに向けて 高品質なVRやCGパースを提供し、 クライアントの販売促進や顧客獲得を サポートしている企業です。 2023年1月に設立され、2024年2月には 制作棟数400棟を突破するなど、 急速に成長しています。 クリエイティブな環境で自由に働ける 職場づくりを大切にしており、 代表者自身もクリエイターのため、 クリエイターの気持ちを理解した 風通しの良い環境が整っています。 ▼株式会社サードパーティ 東京都新宿区新宿3丁目12-4 新宿永谷タウンプラザ505 都営新宿線新宿駅から徒歩1分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 一般企業や大学などの WEBサイト制作・システム開発・ WEBコンサルティングを行っています◎ ≪お仕事は･･･≫ お客様のニーズによって、 WEBサイトの制作や ECサイト構築・WEBシステム開発を提案し デザイナーや制作スタッフと進行していきます！ ★即戦力・経験者優遇★ Wordpressでの構築案件増による、 WP構築経験者は優遇させて頂きます。 WEBディレクター、WEBコーダー、 WEBデザイナー 編集ライター経験者も募集しています。 ＼同時募集／ WEBディレクター・営業職 やる気があれば他業種の営業経験でも可 ※案件により様々な業務を兼任 【！！重要！！】 通常業務はテレワーク勤務ですが、 お客様打合せ訪問や、社内打合せ、都内での撮影ディレクション立ち合い等あるため 一都三県:東京、 神奈川県、埼玉県、千葉県の方限定でお願いいたします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングリサーチャー、広告運用、マーケティング戦略企画 株式会社シーズラボでは、 Instagramを中心に 複数のSNSアカウントを運営しています。 それらのフォロワー数は、 合計約280万人。 今回募集するのは、 単なる「SNS運用担当者」ではありません。 すでに存在している 約280万人のフォロワーという資産を活用し、 売上を作る。 利益を生み出す。 さらに、その利益を伸ばしていく。 そこまでを 担当していただける方を募集します。 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ── あなたなら、 280万人をどう収益化しますか？ 方法は一つではありません。 例えば、 ・自社商品、サービスの販売 ・EC、D2C ・アフィリエイト ・企業タイアップ ・広告商品の開発 ・会員サービス、サブスクリプション ・リード獲得 ・イベント ・コラボレーション企画 ・新規商品、新規事業の立ち上げ など 私たちが求めているのは、 「決められた作業をする人」ではなく、 自分で収益化の方法を考え、 仮説を立て、実行し、 数字を見ながら改善できる人です。 収益が出せれば、働き方も自由。 280万人というフォロワー資産を見て、 「自分だったら、 こんな方法で利益を作れる」 とアイデアが浮かぶ方に、 ぜひ応募いただきたいと考えています。 ■ まずは実際に、収益化をお任せします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 履歴書や面接だけで 実力を判断することは難しいと考えています。 そのため、 入社後6ヵ月間は試用期間として 実際のSNS収益化業務をお任せします。 勤務時間や勤務場所を 細かく指定するのではなく、 成果を重視しています。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。 『実際にどんな作戦を立て、 どんな施策を行い、 どんな成果を生み出すのか』 を見せていただきたいと考えています。 入社から6か月間：試用・評価期間 ↓ 成果・能力・適性・相性を確認 ↓ 双方合意のうえ正社員登用 という流れです。 ※面接、雇用契約時に詳細を ご説明いたします。 ■ この仕事の最大の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通常のマーケティングでは、 まず「どうやって人を集めるか」 から始めます。 しかし株式会社シーズラボには、すでに 合計約280万人のInstagramフォロワー という資産があります。 ゼロから フォロワーを集める仕事ではありません。 あなたに考えていただきたいのは、 「この280万人を、どう売上と利益に変えるか」 です。 ■ 成果報酬について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 試用・評価期間中から、 担当した施策によって生み出した 対象利益の30％を成果報酬として還元します。 正社員登用後も同制度を継続します。 対象利益は原則として、 施策によって発生した売上 その施策に直接必要となったコスト を基準として算出します。 広告費・仕入費・外注費・決済手数料など、 対象となる経費については事前に取り決めます。 つまり、利益を増やせば増やすほど、 自分自身の収入も増える仕組みです。 ■ 結果を出せる方は、しっかり評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、年齢や勤続年数より、 「実際にどれだけ価値と利益を生み出したか」 を重視します。 高い実力や成果を確認できた場合には、 正社員採用時の基本給についても、 経験・実績を踏まえて相談させていただきます。 さらに正社員採用後も、成果に応じて 基本給・待遇のアップを積極的に検討します。 また収益が出せる方については、 働き方（時間・曜日・勤務場所など） も柔軟に設定できます。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コンサル/士業/リサーチャー、税理士、その他事務 ★こんな会社です★ ✅京都駅から徒歩約5分の好立地！ ✅完全週休2日制＆年間休日120日 ✅残業は原則なしで定時退社！ ✅医療業界に特化した安定基盤 会計ソフトへの仕訳入力や試算表作成から始め、年末調整や個人の所得税申告書作成まで、 税務・会計の実務を段階的に担当頂きます。 ☆内勤のみのため、落ち着いた環境で日々の業務に集中しやすいポジションです。 【主な仕事内容】 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・試算表の作成補助 ・年末調整業務 ・個人の所得税申告書作成 ・各種資料作成や税務会計業務の補助 【この仕事のポイント】 ・入社後すぐにすべてをお任せするのではなく、出来る業務から少しづつ担当範囲を広げます。 ・約１年をかけて年間業務の流れを身につけていける環境です。 ・医療業界に特化した会計事務所のため、専門性を深めながら経験を活かせます。 ・外勤はなく内勤のため、税務会計にじっくり向き合えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、法務事務 ＼これまでの事務経験を活かして、 仕事の幅を広げませんか？✨／ 「事務経験を活かして転職したい」 「経理や労務など、もう少し仕事の幅を広げたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ✅事務経験を活かして働ける ✅経理・勤怠管理など幅広い業務を経験できる ✅業務フローが整っているので安心 ✅業務分散・体制強化のための増員募集！ 【仕事内容】 月初の経理関連業務を中心に、 受注処理や勤怠管理、生産管理に関する データの取りまとめなどをお任せします。 単純なデータ入力だけではなく、 社内のさまざまな業務を支える 事務スタッフとしてご活躍いただくポジションです。 【具体的には・・・】 ・経理関連のデータ管理、書類作成 ・受注業務の処理 ・従業員の勤怠管理 ・生産管理データの収集、取りまとめ ・各種書類の作成、管理 など 経理だけでなく、 労務や生産管理に関する業務にも携われるため、 これまでの事務経験を活かしながら、 さらに仕事の幅を広げていけます！ 「経理の資格は持っていないけれど、 これまでの事務経験を活かしてステップアップしたい」 という方も大歓迎です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー ＼アピールポイント／ ・Ｗｅｂショップでの販売も本格スタートし業績好調！ ・年次有給休暇１００％取得 ・スポーツ体験応援制度あり ・昇給・賞与有！ ・２年目以降は１０連休も♪ ・常夏の香りが漂う明るい店内！ ・髪色・ネイル・ピアス・ヒゲからサンダル勤務まで全部自由！ 身だしなみ等の自由度はもちろん、 社員ひとりひとりの個性を一切邪魔しない、 圧倒的な自由度が魅力の職場です♪ 未経験の方にも丁寧にお教えします◎ サーフィン好きでない方も活躍中です！ 【仕事内容】 マリンスポーツ関連のアパレル・小物・アクセサリーなどを中心に ＷＥＢ事業部で運営している通販ＥＣサイト（楽天・ＹＡＨＯＯシ ョッピング・Ａｍａｚｏｎ等）において使用する画像の構築やペー ジ編集等のデスクワークを主に行っていただきます。 ＊商品知識のない方やこの分野に未経験の方でも丁寧に指導させて 頂きますが、イラストレーターやフォトショップの基本操作ができ る方は歓迎します。 -事業内容- マリンスポーツ関連のアパレルウェアや水着、ラッシュガードや日 焼け止めなどアクセサリーを販売。実店舗に加え２０１５年よりＷ ｅｂショップでの販売も本格スタートし年々業績を伸ばしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、土木構造設計、店舗開発 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 名古屋案件はリモートで、 豊富な東京案件は現場で仲間と共に。 ゆくゆくは 東京事業所の立ち上げも計画中◎ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ☆内装設計・内装施工の経験を活かして どんどんとキャリアアップしたい方必見☆ ／ 名古屋と東京のハイブリッド勤務！ 柔軟な働き方が叶うお仕事です♪ ＼ 【リモート×現場│東京と名古屋で活躍】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名古屋のランドマーク案件を リモートで手がけつつ、東京案件では、 出張してくる社員と合流して現場対応を。 リモートの自由度と、 現場で仲間と創り上げる 熱量の両方を味わえる環境です！ 【全工程を回す裁量で、経営視点を。】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クライアントへの提案から 家具の手配、現場管理まで、 プロジェクトの全てを担えます。 将来の拠点立ち上げを見据え、 単なるデザインスキルにとどまらない、 事業全体を牽引するための ビジネススキルが磨かれます。 【将来は東京事業所の立ち上げリーダーへ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京案件が急増している当社。 まずはリモートと現場で 当社の全工程を回すノウハウを習得し、 リーダーとしての活躍も目指せます。 構想中の予定ですが...... ゆくゆくは東京事業所の立ち上げも検討中！ 一緒に新しい事務所を立ち上げましょう♪ ＜具体的な業務内容＞ ◇クライアント、設計事務所、 インテリアデザイナーとの打ち合わせ └ 要件整理、家具のデザイン提案、 レイアウトプランニングなど ◇図面作成 └ Vectorworksのみ使用 (他ソフトの使用はありません) ◇製作工場との調整 └ 品質・コスト・スケジュール管理 ◇家具の設置・納品までの プロジェクトマネジメント ＊＊＊ 当社は、商空間を中心に 『空間そのものの価値を高めるデザイン』 を手がけるインテリアデザイン会社です。 内装設計や建築設計で培った 段取り力・現場感覚を活かしながら、 家具・什器・装飾アイテムの設計や 顧客への提案～制作～現場管理まで 空間づくり全体に挑戦できる環境です。 当社が扱うのは、 商空間デザインに特化した案件。 空間デザイン・内装設計に加え、 家具・照明・什器などのデザインまで 一貫して携われます。 少数精鋭だからこそ、 社歴や職種の垣根なく意見を出し合い、 チームワークを大切にしながら 仕事を進めています。 困ったときも相談しやすい、 風通しの良い職場です。 ＜施工・デザイン事例＞ ◇ 久屋大通庭園フラリエ ※写真4枚目 ◇ GRIGLIA Pagina ◇ Alan. ◇ yaab thai ◇ recipi ＜Instagramでチェック♪＞ 私たちの仕事の様子を見れる動画を リールにUpしています！ ぜひご覧ください♪ アカウント：@bonbridge

仕事内容 関西エリアを中心に「小さなお葬式」のCMでもお馴染みの葬儀社です！ 年間葬儀実績2万件以上と、関西エリアトップクラスの実績を誇っています。 業績は右肩上がりに成長し、社員へもしっかりと報酬を還元しています。 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅ほぼ全員が未経験スタート！マンツーマンの研修あり！ ✅タイピングができればOK♪オフィスワークデビューに最適！ 【仕事内容】 お電話でのお客様からのお問合せ対応をお願いします。 主に受電の対応です！ ＜具体的には＞ 決まっている葬儀についてのお問合せがほとんどです。 例えば… 「〇〇さんの葬儀はいつありますか？」や 「弔電（供花・供物など）を送りたいのですが…」、 「ホールまでのアクセス方法」などのお問合せをご対応頂きます。 ※1日に1・2件程は新規葬儀を検討しているというご連絡がありますが、 基本的には確認事項や応対方法についてマニュアルがあるので そのマニュアルに沿ってご対応していただければＯＫです！ 未経験の方でも、すぐに慣れていただけます！ ※また、研修期間中は、責任者がそばにいて 会話内容を一緒に聞いているので分からないことがあれば 「分かる者に代わりますのでお待ちください」と すぐ責任者へ電話を振っていただいてＯＫです◎ ◆ご葬儀は多くの方にとって非日常なものです。 急なことがほとんどですので、様々な不安を抱えていらっしゃいます。 アンケートを通じて「電話対応が良かった」と仰っていただけることもあり、 接客・販売経験を活かして働けるやりがいのあるお仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、アクセサリー/ジュエリーデザイナー ■概要 自社ブランド「NIWAKA」「LUCIE」のジュエリー製作、石留め（彫留め）、修理・メンテナンスを担当いただきます。 ■詳細 自社工場にて、ジュエリーの鋳造・製作・石留め・修理・メンテナンスを担当。ブランドコンセプトやストーリーを理解し、一点一点丁寧に仕上げ、お客様に永く愛されるジュエリーづくりを支えます。 まずは先輩社員の指導のもとブライダルジュエリーからご担当いただき、ジュエリー製作の基礎を身に付けていただき、将来的にはより高度な技術が必要とされるファッションジュエリーやハイジュエリーの製作にも挑戦していただけます。 また、ジュエリー製作のご経験をお持ちの場合、スキルに応じて早期から新作（ハイジュエリー・ファッションジュエリー・ブライダルジュエリー）の原型製作を担当いただける可能性があります。 ジュエリー製作のプロとしてキャリアアップでき、多様な挑戦機会の中で働いていただける環境です。 製作風景の動画はこちら：https://www.niwaka.com/world-of-niwaka/video/ ▼俄について 日本の美意識を伝えるジュエラーとして京都で誕生した「NIWAKA」。 ジュエリーを作品としてとらえ、日本の文化芸術や季節の情景からインスピレーションを受けたデザインを、妥協なきクラフトマンシップによって仕上げています。 厳格な基準で選定された最高位の素材を用い、着け心地を追求し、身に着けた人が美しくあるようデザインされたジュエリーは、国内外で高い評価を受けています。 また、全国でも10人程しかいない希少な彫金職人や熟練の蒔絵師がアトリエに在籍し、伝統技術を後世へ繋ぐ取り組みを実施。この確かな技術と情熱が評価され、文化財の復元などの保護活動にも携わっています。

仕事内容 実際に勤務された方で仕事内容にご満足いただいた方96.3％(2025年実施アンケート結果） COACHストアの店舗運営のお仕事です。 ■[正社員] ・フロアでのサービス(接客、商品説明等) ・バックヤード業務(在庫管理・商品補充等) ・キャッシャー業務(レジ、ラッピング等)など ※最初はバックヤードでトレーニングを行い、その後にレジ周り（レジ操作・ラッピングなど）や接客販売業務へと、順を追って業務をお願いしていくので、安心して勤務いただけます。 具体的には、在庫確認や商品陳列などのトレーニングを通して商品のコンセプトや特徴を覚えていただきます。 慣れてきたらレジ周りのサポートや、接客販売業務を徐々にお願いしていきます。 キャッシャー業務（レジ操作・ラッピング)に慣れるまでは、トレーナーがサポート致しますのでご安心ください。分からないことはなんでもお気軽にご質問くださいね。 接客販売に関しては希望者を優先していますので、いきなり接客をしていただくことはございません。 接客もトレーニングがございますので、マナーや気配りなど他でも活かせるスキルを現場を通して習熟可能です。 ＜お客様が気持ちよくお買い物できる環境作り＞を心掛けています。 スタッフ同士で協力しながらお仕事をしますので「チームワーク」「コミュニケーション」を大切にできる方、大歓迎です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 経済産業省『地域の人事部』採択企業 ✨ 完全フルリモート（出社ゼロ！） ✨ 年間休日126日（2025年実績／土日祝休み） ✨ 時短・時間休もOK！急な発熱にも柔軟対応 ✨ オンラインオフィスでいつでも気軽に壁打ちOK ✨ 20代・30代ママが中心に活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ──────────────────── 【AirWork運用代行担当】 データ改善で採用成果を出す！ まずはオンラインで気軽にお話ししませんか？✨ ▶【応募する】約1分で完了 ──────────────────── 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「運用改善のスキルを活かして柔軟に働きたい」 「決まった作業だけでなく、ノウハウを自ら作っていきたい」 当社ならフルリモートで柔軟に働きながら、 AirWorkの運用改善に集中できます。 培ってきたAirWork運用のスキルを、 自由度が高くやりがいのある環境で活かしませんか？ ─────────────────── なぜ、今あなたが必要なのか？ ─────────────────── 経産省「地域の人事部」事業者の当社。 目指すのは単なる代行ではなく、 企業の魅力を取材で引き出し、 AirWorkのデータ改善を重ねて 「自走できる状態」まで伴走することです。 現在は運用体制やノウハウを構築している成長フェーズ。 「指示通りに動く」のではなく、 自らデータを追って原稿を改善し ノウハウを一緒に作っていける即戦力の方を募集します！ ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ＼経験者に知ってほしい！／ ─────────────────── 当社で働く3つのポイント ─────────────────── ① ライティングはプロのライターと連携！「運用改善」に集中できる 初稿のライティングはプロにお任せ。 あなたには掲載後のデータを見ながら 「さまざまな数値を読み解き応募効果を上げる」 画像改善・タイトル改善・原稿改善に集中していただけます。 ② 「ノウハウを自ら作る」面白さ マニュアル通りにこなすより、 社内外の知見を吸収しながら「どうすれば成果が出るか」を 試行錯誤して仕組み化していくやりがいがあります。 ③ フルリモートでも孤立ゼロ＆家庭優先OK オンラインオフィスでいつでも相談OK！ 働くメンバーの多くがママのため、 子どもの急な発熱や行事での調整もみんなで助け合っています。 ─────────────────── こんな方にオススメ！ ─────────────────── ・AirWorkのデータを見て原稿を直す「運用改善」が好き ・取材ディレクションで企業の魅力を言葉にするのが得意 ・指示通り動くより、ノウハウや仕組みを自ら構築したい ・人材業界での実務経験を活かしてキャリアを継続したい ・子育てと両立し、フルリモートで柔軟に活躍したい ─────────────────── こんな方は向いていません・・ ─────────────────── ・大手で管理職のポストに就き、組織を動かしたい方 ・マニュアル通りにルーティンワークをこなしたい方 ・クライアントワークが苦手な方 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中！／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！「分からないから出来ません」ではなく「分からないけどとりあえずやってみます！」という前向きな姿勢を一番大切にしています。 ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いていま ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？ ✅ 面談日・入社時期の相談OK ✅ 「今すぐ転職するか未定」の方も大歓迎！ ▶【応募する】約1分で完了

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他学術研究、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 二次オープニングスタッフ募集 ＞＞ 日本の魅力を発信するキュレーション・ストア 「BEAMS JAPAN祇園」で、 お店を一緒につくっていくスタッフを募集します！ 「お土産」「銘品」「カルチャー」「匠」など、 “日本”をキーワードに、 日本各地や京都の魅力ある商品をセレクト。 雑貨を中心にしたショップです。 商品を販売するだけでなく、 その背景にある文化やストーリー、 創り手の想いまでお客様にお伝えすることを大切にしています。 国内外から多くの人が訪れる祇園から オンラインでは伝えきれない魅力や 創り手の想いをお伝えし、京都を起点に 世界へと日本のカルチャーの発信していきます。 ー 【 お任せする仕事内容 】 国内外のお客様への接客・販売を中心に、 店舗運営全般を幅広く担っていただきます。 また、BEAMS JAPAN祇園だけでなく、 施設1階の物販スペース全体の運営も大切な業務の一部です。 売場の枠にとらわれず、チームで協力しながら 施設全体をより良くしていく仕事です。 ▶ 接客・販売・店舗運営業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・日本や京都の銘品の接客・販売 ・レジ・会計業務 ・施設内物販スペースの接客・販売、運営 ・商品・在庫管理 ・VMD、売場レイアウト ・スタッフ教育・育成 ・他店舗・企業をはじめとする取引先、関係先との調整・折衝 ・SNSでの情報発信 ・店内美化 ・商品の企画・提案 ・その他、施設内の物販・店舗運営に付随する業務全般 ■ 京都・祇園の魅力を国内外のお客様へ 店舗を訪れるお客様の60％以上が海外からのお客様です。 商品をご紹介するだけでなく、 京都・祇園の文化や歴史、 街の魅力を伝えることも この場所ならではの大切な仕事の一つです。 日々の接客の中で、 祇園周辺をはじめとする京都の観光・文化情報を ご案内する機会も多くあります。 ■ キャリアについて 経験・適性・実績に応じて昇格の機会があります。 接客・販売にとどまらず、 店舗運営、スタッフ育成、取引先との折衝、 売場づくり、企画など、 より責任ある幅広い業務に携わっていただけます。 ー ＜＜ アピールポイント ＞＞ ✅26年3月にオープンした新しいお店でのお仕事 ✅髪/服装/ネイルなど自由！ ⇒自分らしく勤務が可能！ ✅個人ノルマはナシ！ ー ここ祇園の街から世界へ 日本、京都の魅力を発信する 『 街のプロ 』として 一緒に頑張りましょう。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ／ 11/20、 京都ヨドバシにNewOpen！ おにぎり専門店 『おにぎり こんが』 の、店舗運営をお任せします！ ＼ 【主な仕事内容は…】 🍙お客様対応・レジ業務 🍙注文受付・商品のお渡し 🍙おにぎり作り・簡単な仕込み 🍙洗い場・店内清掃 🍙電話予約の受付対応 など、シンプルな作業が中心♪ まずは簡単な作業からスタートするので、 飲食未経験の方も安心してくださいね！ 困った時はすぐ近くに先輩がいるので、 いつでも質問できる環境です🌷 【おにぎり こんが の魅力】 SNSやメディアでも話題✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当店のおにぎりは、 ご注文をいただいてから ひとつずつ手作りするスタイル🍙✨ 定番から変わり種まで、 具材はなんと28種類以上！ 「今日はどれにしようかな？」と ワクワクしながら来店されるお客様も多く、 接客を楽しみながら働けるお店です♪ ✨未経験スタート大歓迎✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今活躍しているスタッフも、 ほとんどが未経験スタート！ 接客マナーやおにぎりの握り方など、 基礎からしっかり教えるので、 アルバイト・正社員デビューも歓迎です◎ 「飲食店で働くのは初めて」 「久しぶりのお仕事復帰で不安…」 そんな方も安心して始められます♪ ✨頑張りはしっかり評価します✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験や年齢ではなく、 “やってみたい！”という気持ちを重視✨ 実際に、未経験からスタートして 3か月で店長になったスタッフもいます！ さらに、自分で考えた具材が 商品化されるチャンスも…！？👀✨ 「ただ働くだけじゃ物足りない」 「アイデアを活かしたい」 そんな方にもピッタリです♪ ✨成長中ブランドで働ける✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今後は国内30店舗展開を目指しており、 海外進出の計画も進行中🌍✨ （現在すでに17店舗◎） 新店舗OPENや事業拡大に伴い、 新しいポジションも続々誕生予定！ “今勢いのあるブランド”だからこそ、 一緒にお店を作っていく楽しさがあります◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、一般事務、営業事務 ◇◇◇ 販売管理ソフト（SMILE）への 入力業務がメインです。 ●データ入力 ●支払用資料作成（Excel） ●売上、仕入資料作成（Excel） ●帳票発行業務 ●電子請求書、納品書発行（楽々明細） ●電話応対 ※教え合う、助け合う風土が整っています。 ★- 長く働く仲間ばかり…絶賛、後輩募集中 -★ はじめまして、主任の森田です。 当部署は総勢6名、私のチームでは 女性3名体制で業務を分担しています。 みんな長く活躍していて私も入社26年目。 様々な人生の節目を経ながらも 働きやすい恵まれた環境です。 例えば、日々の業務はチームワークや 気配りで協力しながら、残業なし。 「子どもが熱を出した！」という時など テレワークも遠慮はいりません。 それに土日祝休み、年間休日128日。 キャリアを再開したい、 仕事に意欲的で長く働きたい。 プライベートも大事にしたい。 そんなあなたにはピッタリでしょう。 いま、部署の次世代を担う メンバーを探しています。 あなたにはいずれ私の後継者に なっていただけると嬉しく思います。 ★- フレキシブルで変化を楽しむ「老舗」 -★ 業務は難しくはありません。ミスなく スピーディな対応に期待しています。 あとは私たちとフィーリングが 合えば最高ですね♪ また業務のDX化が必須なので ITリテラシーに長けていれば 嬉しく思います。 思えば入社当初とはまるで違います。 WEB上でやる業務がどんどん増えて、 私自身も学ぶことばかり。 ビジネスはもちろんですが、すべてが フレキシブルだからこそ業界の老舗として 存在し続けられているのだと思います。 ★- 社員想いの社風が自慢です。 -★ 転職と言えばドキドキするものですが 物怖じないでくださいね。 みんな明るくて人柄が良い。 積極的に声を掛けながら あなたが馴染むようにしてくれます。 社長はとてもポジティブ。 従業員ファーストの舵取りをしてくれる。 オフィスカジュアルを導入したり、 完全週休2日制になったり、 休日もどんどん増えていきました。 各拠点で産前産後育児休暇を 取得する社員も多く、 ほとんどが復職しています。 部長は業務量と勤務時間、 マンパワーをいつも気にかけて、 足りなければすぐに奔走してくれる。 DX化で効率を高めることもそう。 とても仲間想いの優しい人です。 ★- 「包む」を軸に商品開発から事業支援まで -★ さて当社、旭合同は薬品ビンの 製造・卸からスタートした会社です。 いまではガラス、プラスチックの 薬品ボトルの製造、原材料の仕入れ、 薬剤や顆粒の充填、包装、デリバリーまで ニーズにあわせて幅広く対応。 「オリジナルボトルを作ってほしい」 「こんなサプリメントを作りたい」 「こんな成分だからこういう包装が必要」 商品開発に必須の相談が日々舞い込みます。 また長年のノウハウを活かしてメーカー様と 海外バイヤー様をマッチング、商談、通関、 納品まで代行する事業も好評。 経営を支える私たちの役割も 重要度を増すばかりの今、 あなたの入社を心待ちにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ＼＼アピールポイント／／ ✅昨年オープンしたばかり ✅福祉の資格や経験などは必要なし！ ✅主婦･シニアなど幅広い世代が活躍中 ✅事前に職場見学もできます！ 【お仕事内容】 就労支援スタッフ募集！ 縫製・軽作業の支援と利用者様の 送迎をお願いします。 その他､作業の指導や､ 仕事量の管理をお願いします｡ 未経験からでも始められるお仕事です♪ 人柄重視で採用いたします◎ 温かくて､お世話好きの方が 集まる事業所へ！！ 気になる方はぜひ、 施設のHPもご覧ください。 ▼HP URL▼ https://www.upquest.net/

仕事内容 ＼魅力POINT”4選”／ ・年間休日130日以上／土日祝休み ・残業なし／定時退社が基本 ・自社メディアの企画・編集に携われる ・数百万PV規模のWEBサイト運営に関われる ＼年間数百万PVの自社メディアを運営！／ 高校生の進路選択を支える WEBサイトの更新・企画・ライティングをお任せします。 「進路」という人生の選択に寄り添い、 誰かの一歩を後押しするコンテンツをつくる仕事です。 ＞＞手掛けるWEBサイトは ──────────── ★自社運営サイト★ 高校生向け進学情報サイト ・進学ナビ ・シューサポラボ など 幅広いポータルサイトを手掛けます。 ＞＞進学ナビとは ──────────── 進学ナビは専門学校、短大、大学など 全国約1500校の最新情報を掲載。 年間 数百万PV！たくさんの人がアクセスするサイトです！ オープンキャンパス情報、奨学金、学費、 校風、評判など進路選択に必要な情報を 発信しています。 ＞＞仕事について ──────────── まずは掲載ページの更新や 運用業務をすることからスタート。 徐々にお客様との電話やメールでのやり取り、 ページの企画・ライティング等も担当します。 具体的には▼ ・掲載ページの更新／修正 ・クライアントとの電話／メール対応 ・コンテンツの企画立案 ・記事ライティング／編集 ・情報収集／リサーチ 9月末から3月末にかけて、 年間契約のお客様に対して新年度に向けて ページ更新の必要があるかを確認し、 情報の更新、追記を行います。 ＞＞スキルアップ！ ──────────── サイト運営業務や更新対応に慣れてきたら、 発行媒体の管理や成果分析、解析業務などにもチャレンジ！ より広い視野で運営に携わってください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

企業名 株式会社エーアール 求人名 ☆京都市南区【経理】内装デザイン企業/税理士サポート有で高収入可 仕事の内容 店舗の内装一式工事等を行う当社にて、経理事務全般（仕訳・freee運用等）をお任せいたします。日常経理業務を単独で完結していただくことで、空間創造を支える経営基盤の強化に貢献できる仕事です。 ■日常の会計実務：仕訳入力・経費精算・クラウド会計ソフト（freee）の運用を自立して推進 ■決算サポート：顧問税理士とスムーズに連携し、月次・年次決算業務および経営報告を補助 【1日の働く姿】専門判断は顧問税理士が手厚くサポート。確実な実務と18:30の定時退社でメリハリ良く活躍できます！ 募集職種 ☆京都市南区【経理】内装デザイン企業/税理士サポート有で高収入可

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【正社員】未経験OK！人気の事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊＊20代～30代の若手が中心の職場＊＊ 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 事務スキルを積みながら、 キャリアアップを目指せる職場です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼　お任せするお仕事は…　／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ コツコツ・モクモク事務です！ ・データ入力 ・日報や各種報告書などの書類作成 ・社内会議のセッティング ・WordやExcelを使ったデータ管理　など 事務・サポート業務全般をお任せします！ 電話応対はほとんどなく、 対応が必要な場合も取り次ぎがメインです。 取引先は固定のお客様のみなのでご安心ください。 ＼　安心の研修制度あり　／ ・Excel・WordなどPCの基本操作 ・ビジネスメールの作成方法 ・基本的なビジネスマナー 入社後は先輩のフォロー＆研修体制で、 事務が初めての方も安心してスタートできます◎ ＼　オフも大切にできる環境です！　／ ◎土日祝休み＆長期休暇あり ◎年間休日125日 ◎有給消化率90％以上 ◎残業なし ◎ネイル・ピアスOK／髪色・髪型自由（社内規定あり） 「事務職にチャレンジしたい」 「でも、自分らしい時間も大事にしたい」 そんなあなたにぴったりの環境です◎

企業名 セレクチュアー株式会社 求人名 京都【WEBデザイナー/ECモール運用】ライフスタイルセレクトショップ運営 仕事の内容 インテリア雑貨、ファッション、ベビーキッズ用品を扱う老舗のインテリアショップ「アンジェ web shop」の運営を行う当社において、ページデザイン、ECサイト運営、webマーケティングの業務をお任せします。 す。 。o○。o。○o。o○。o。○o【具体的には】。o○。o。○o。o○。o。○o ・商品ページの構成、デザイン ・イベント、特集LPの構成、デザイン、コーディング・店舗運営、イベント企画・サイト構築、更新業務・画像・HTMLなどのデータ管理、商品マスタ管理・商品CSV登録。「インテリアや雑貨が大好きで、その魅力をデザインで伝えたい」という方にはぴったりです◎ 募集職種 京都【WEBデザイナー/ECモール運用】ライフスタイルセレクトショップ運営

企業名 株式会社ＧＲＡＮＤ 求人名 京都【Web・DTPデザイナー】ブランド企画・SNS運用/年休130日以上 仕事の内容 不動産売買仲介や買取再生事業を行う当社にてWeb・DTPデザインをお任せします。Webや販促物のデザイン制作を中心に、SNS運用や広報・マーケティングまで幅広く担当し自社ブランドを育てます。 ■HP更新、LP・バナー・チラシ・会社案内等のWeb・DTPデザイン ■Instagram・Xの企画運用、ショート動画制作や物件撮影 ■オウンドメディアの記事企画・制作およびコンテンツ改善 ■プレスリリース作成や採用広報、Googleビジネスプロフィール運用 ■アクセス解析に基づくマーケティング・ブランディング戦略立案 ★AIツール(ChatGPT等)も活用しながら制作を行えます。 募集職種 京都【Web・DTPデザイナー】ブランド企画・SNS運用/年休130日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、美容師 🌈【ハサミを置いていた時間も、ちゃんと意味がありました】 子育てが一段落して、ふと「また美容師をやってみたいな」と思ったことありませんか。それと同時に、 「もう何年もハサミを握っていない…」 「今のトレンドについていけるかな…」 「体力的にもあの頃みたいに動けるか不安…」 こんな気持ちもよぎるかもしれません。 たとえブランクが10年あっても大丈夫。オープン前後に研修期間を設けています。 焦らずご自身のペースで少しずつ感覚を取り戻していってください♪ ✨＼2026年12月中旬 NEW OPEN！／✨ 京都市北区（地下鉄烏丸線『北大路駅』スグ）に、30代～40代の大人の女性のための美容室「SLIM」が新しくオープン！ みんな一緒にスタートできる、正社員の美容師(スタイリスト)のオープニングスタッフを大募集します★★ ★★SLIMの「3つ」の安心ポイント★★ ✅【全員が「同期」のオープニング！】 SLIM北大路店は全員が一緒にスタートする同期です。上下関係や「新入り」としての気まずさは最初からありません。 ✅【営業時間内レッスンで残業ゼロ！】 ブランクの不安を解消する技術研修やカウンセリングのロープレは、すべて「営業時間内」に行います。夜遅くまでの居残り練習などはありません。 ✅【高単価・高還元でしっかり稼げる！】 お客様の客単価は10,000円。歩合システム（ノルマなし）をご用意しています。1日平均2人の施術でも【月収29万4,000円】が可能です◎ 🌈【仕事内容】 ◎サロン業務全般（スタイリスト業務）をお任せします。 (カウンセリング、カット、カラー、パーマ、シャンプー、仕上げなど) 🌈【働きやすさのヒミツ】 ✅【マンツーマン接客】 忙しなく何人も掛け持ちするような美容室ではありません。落ち着いてひとりのお客様に集中できます。 ✅【最新のトレンドは不要】 最先端のトレンドを網羅しなくても大丈夫。流行りの難しいスタイルを追う必要はありません。 ✅【安心の技術フォロー】 ブランクで技術に自信がなくても安心してください。最新のカラー剤の扱い方や技術は研修で丁寧にお教えします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、電気施工管理、職人/現場作業員 【昭和25年創業の安定企業】 いろいろな仕事が機械やAIに 取って代わられている昨今。 10年、30年、50年といった未来も必ず 「必要とされる技術」 当社で一から身に付けませんか？ 電気工事や空調工事で長年の実績がある当社。 小さい規模の会社ですが 京都全域を中心としたご依頼で 各ご家庭や企業・学校など 多くのお客様に支えられており 長く安心して働ける安定企業です。 【お仕事内容】 電気工事及び、家電製品の販売設置、 簡易な事務作業を担当して頂きます。 お客様は一般のご家庭から民間事業者さま、 工務店さま、府立高等学校と様々です。 現場は主に 宇治市・城陽市・京都市となります。 大阪や兵庫県、奈良県の現場もあります。 工事の技術だけでなく担当工事の 見積書作成から売上入力等の 「事務作業」も丁寧に教えます。 「現場も事務もできるハイブリッドな技術者」 をゼロから学び目指せます！ ＜入社後は…＞ 経験がない方、電気工事士免許がない方は まずは先輩の補助からスタート。 現場の準備や資材の運搬などを手伝いながら 仕事の流れや道具の名前を覚えていきましょう。 全ての業務において 丁寧に一から指導させて頂きます。 ★一生モノの国家資格を「実費負担ゼロ」で！ 仕事に必要な国家資格 『電気工事士』の資格取得費用 （受験料・講習代など） 会社が【全て全額負担】で きっちりバックアップします。 職歴や学歴に自信がない方も応援します。 安心してご応募ください。 ＜手厚い手当で生活をバックアップ＞ 家族手当： 扶養家族がいる方【毎月10,000円】を支給 資格手当： 取得した資格の難易度に応じて 【月額3,000円〜20,000円】 毎月支給（上位資格対象） 住宅手当：会社の指定する物件の空き 従業員の条件・資格が 適合する場合に支給あり。 がんばりは「職能給」として 基本給の昇給に考慮します。 ※朝は一度事務所に集合し チームで現場へ向かいます （基本、直行直帰はありません） 毎日顔を合わせるからこそ 困ったことをすぐ相談できる アットホームな環境です！ ここで一から「手に職」つけませんか？ ★また電気工事士ではなく 業務管理・営業職も併せて募集しております。 管理方法や営業方法も 共に策定していただける方も是非応募してください！ （学歴・経験不問）

仕事内容 【全員が日本人スタッフの職場です！】 未経験の方も歓迎しております。 現在は正社員5名体制で、 周囲に相談しながら 仕事を覚えていける環境です。 困ったときも周りがすぐに フォローできるため、 「飲食の仕事は初めてで不安」 という方も始めやすい職場です。 【具体的な担当業務】 お好み焼き・鉄板焼きの人気店 『一（はじめ）本店』にて、 ホールでの接客業務を メインにお任せします。 ・お客様のご案内、お席への誘導 ・ハンディ端末でのオーダー受付 ・お料理やドリンクの配膳 ・お会計（レジ業務） ・テーブルの片付け 入社後はいきなりすべてを お任せするのではなく、 まずはお店の雰囲気に 慣れることからスタートします。 先輩スタッフがすぐ近くで、 あいさつの仕方や接客の流れ、 メニュー内容を一つずつ 丁寧にお伝えします。 【接客について】 京都駅直結のため海外のお客様が 来店されることもありますが、 語学力は必須ではありません。 メニューには写真や英語表記もあり、 お客様も基本的には指差しでの 注文が中心のため、 まずは丁寧な日本語で 明るく接客ができれば大丈夫です！ 店内ではスタッフ同士の連携や お客様対応があるため、 日本語でのやり取りを 円滑に行える方を歓迎しております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 安心して長く働ける環境について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 母体は昭和33年創業の 老舗呉服卸会社のため、 飲食業界トップクラスの 安定した労務環境を整えています。 ⭐ 待遇面について ・賞与年2回（前年度実績：計5ヶ月分） ・昇給実績あり（毎年5％以上） ・未経験でも年収450万円以上が可能 ⭐ プライベートも充実できる環境 ・年間休日110日（しっかり休めます） ・実際の残業は月平均20時間程度 （早く終われば定時で退勤。終電は必ず考慮） ・1日6時間の時短勤務も相談OK ・京都駅直結 （近鉄みやこみち内）で雨の日も通勤便利 ⭐ お店の雰囲気 「一人で頑張る」よりも 「みんなで協力する」ことを 大切にしているお店です。 正社員5名体制で運営しており、 分からないことがあれば すぐに相談しやすい環境です。 未経験の方も、 周囲のサポートを受けながら 少しずつ慣れていただけます◎

仕事内容: ＼ 月給30万円〜の好待遇！直行直帰の正社員ヘルパー ／ 収入の安定とプライベートの充実を叶える訪問介護のお仕事！ ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅月給３０万円以上　で賞与年２回！頑張った分はしっかり還元✨ ✅年収４００万円以上（月の最低支援時間あり）残業ありで４０万以上も可能✨ ✅️ほぼ１００％直行直帰で無駄な出勤なし！自宅近くを優先調整 ✅希望休は１００％考慮！連休取得や中抜けも自由に相談可能✨ ✅️実働時間は平均５．５から６時間程度で無理なく働ける環境！ ✅️初任者研修以上の資格があれば未経験やブランクある方も歓迎 ✅️髪色やネイル、ピアスも自由！あなたらしいスタイルで活躍✨ ⏩職場見学実施中！ ⏩希望があればそのまま面接も可能です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員 【 給与 】月給：300,000円〜310,000円 【勤務時間】07:00～23:00の間でシフト制 （ 訪問の間は中抜けOK / 実働支援平均5.5〜6時間 ） 【募集条件】初任者研修以上お持ちなら未経験から応募OK！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 京都市北区や左京区エリアを中心とした各ご自宅にて、 利用者様宅へ訪問し介護サービスをご提供していく、 訪問介護における正社員ヘルパーのお仕事となります。 事務所への出勤はほとんど発生しない快適な環境で、 １００％直行直帰のスタイルであなたらしく働けます！ 身体介護や生活援助などの業務を中心にお任せしますが、 １日の実働支援時間は平均５．５から６時間程度であり、 無理なスケジュールでの詰め込み訪問は一切ありません✨ 訪問介護が未経験の方も安心してスタートできるような、 利用者様一人ひとりとしっかり向き合える温かい環境です！ 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・食事や入浴、排泄などの日常的な身体介護サポート業務 ・掃除や洗濯、買い物、調理などの生活援助に関わる業務 ・障がい福祉サービスや、ご利用者様の安全な外出支援業務 ・訪問時の記録作成や申し送りなどの簡単な事務サポート作業 ・利用者様やご家族との信頼関係を築くコミュニケーション 〇 基本は１対１での訪問ケアとなるため落ち着いて対応でき、 人間関係のストレスなく自分の仕事にしっかり集中できます！ 【 研修について】 経験が浅い方やブランクがある方も全く心配ありません。 未経験からでもしっかり学べるサポート体制を整えており、 自信を持って訪問できるようになるまで先輩が同行するなど、 イチから丁寧に教えていくので安心して飛び込んできてください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ・ヘアカラー専門店の美容師 カット・パーマは一切なし。 券売機なのでレジ業務もなし。 ※シャンプーはオートシャンプー後に手洗いのシャンプーの為、必要以上の手荒れはありません。（シャンプーはグローブの使用も可能です） ※資格があればアシスタントの経験しか無い…という方も大歓迎です!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ マニュアルに沿った「クルマの査定・買い取り」を行いますので、知識や経験は一切不要です。いま第一線で活躍している社員みんなも未経験からのスタートでした。入社後は同じセクションで働くみんなのフォローの下で、数か月間はどんな仕事をするのか体感すると同時に、査定・買い取りの業務知識を徐々に身に着けてください。 【実務経験がある方は給与を加算し優遇いたします】 クルマの販売・買い取りほか、自動車部品の販売なども含む、自動車関連の営業＆販売系職種経験がある方は、給与を加算し優遇します 【クルマの査定・買い取りの仕事って？】 クルマ買い取り専門店「Jac」の仕事は大きく2つに分かれます。１つは「クルマの販売」。そしてもう１つは「クルマの査定と買い取り」です。もし、あなたが車を高値で売りたいな。と思った時にどうしますか？やっぱり、ネットで調べてからと考える方が多いのではないでしょうか。その通りです。昔は店舗に足を運ぶお客さまが多数でしたが、今はネットからの依頼やご質問が多いです。だからクルマの査定と買い取りは、ネットからの反響やご来店されたお客さまへの対応がほぼ100％。このスタイルが、一番効率的で成約率が高いですね。 【査定・買い取りの仕事の流れは？】 １.お客様からの査定依頼 受付スタッフが希望日時を確認。 その後査定担当スタッフとのスケジュール調整を行います。 ↓ ２.お客様の元へ訪問 走行距離・キズなど車の状態を確認。 規定のチェック項目に従って査定を進め、買い取り価格を決定します。 ↓ ３.引き取り・販売 買い取りが成立した自動車を店舗まで運搬。 オークションや店舗にて販売します。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開しています。「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた社員数110名の地域密着企業です。 【アピールポイント】 ◆固定給27万円以上！ ◆自動車関連の営業＆販売系職種経験がある方は、給与を加算し優遇します ◆営業奨励金制度あり ◆経験不問、未経験歓迎です！ ◆20代30代40代の男性と女性が活躍中 ◆クルマ販売系のお仕事経験者もちろん大歓迎！ ◆朝はゆっくり10時開始 ◆完全週休2日制／年間休日125日 ◆初めての社会人、初めての正社員、第２新卒も歓迎 ◆2026年3月 大学・短大・専門学校・高校を卒業された方も歓迎！ ◆奨学金返済支援制度あり 【じっくりお教えします】 入社時点での知識や経験は必要なし。この仕事に必要な専門知識や専門用語などは一つずつ丁寧にお教えします。中途で入社した先輩もたくさん。ちなみに前職は、大手中華チェーン店の調理スタッフ、美容師、倉庫作業、ガソリンスタンド、メーカー営業etcと様々。みんな未経験からスタートして、今では立派に頑張っています。そんな先輩が入社後のあなたをサポートするので、何も知らずに入ったころの自分を思い出してバックアップしてくれますよ。また未経験入社で月給27万円以上も魅力の一つですね。

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「水と空気の専門家」として70年近く。 建築DXやAIを導入した効率的な環境で、 建築設備工事の施工管理をお任せします！ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ≪具体的な業務内容≫ 主に京都市近辺（滋賀県大津市、大阪市隣接を含む）の 建築設備工事（給排水設備・消火設備・空調設備）の施工管理業務。 ●打ち合わせ業務 ●CADによる図面作成（Reblo、Filder、jwwなど、PCスキルが活かせます） ●書類作成業務（Word、Excel 等） ●見積作成や実行予算管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★未経験でも安心！1年間の専門学校費用も会社が全額負担！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「畑違いの異業種だから…」と諦める必要は一切ありません！ 未経験の方には、水道協会が運営する「技術専門学校」へ 終業後の1年間、会社費用負担で通っていただける制度を用意しています。 実務に移行してからも、先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。 失敗を恐れず、「なぜ失敗したか」を次に活かせる前向きな姿勢があれば、 イチからプロへと育て上げます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、電気施工管理、職人/現場作業員 京都の街を 彩る看板の施工・制作スタッフのお仕事です。 創立50年を 超える安定企業「株式会社アクリルサイン」 にて、 プレート・木看板・LED看板・カッティングシートなど、様々な看板の取り付けや制作に携わっていただきます。 未経験からでも一から技術を 身につけられる環境です。 ■よくあるご質問 Q. 転勤や、遠方への長期出張はありますか？ A. 一切ありません。 地元に根ざした事業展開を 行っているため、転勤はゼロです。 慣れ親しんだ土地で、将来を 見据えて長く安定して働けます。 Q. 毎日の通勤ストレスや、移動の負担は 大きいですか？ A. ほぼありません。 オフィスは京都市営地下鉄「十条駅」から 徒歩1分（徒歩2分）の好立地です。 駅チカなので毎日の通勤が非常に スムーズで、天候が悪い日も ストレスなく通えます。 バイクや自転車での通勤も可能です。 Q. 未経験でも、現場で 置いてきぼりにされませんか？ A. 心配いりません。 入社後は先輩スタッフがマンツーマンで 丁寧に指導します。 あなたの習熟度やペースに 合わせて段階的に レクチャーをしていきますので、工具に 触ったことがない方でも 安心してステップアップできます。 Q. 残業や休日出勤が常態化していませんか？ A. ありません。 残業は月平均で5時間程度と、 原則として定時退社ができる環境です。 プライベートの時間や家族との生活を 大切にしながら、無理なく持続可能な働き方を 続けられます。 ■仕事内容 ・看板の施工スタッフとして、街の店舗や オフィスへの看板の取り付け作業 ・プレート、木看板、LED看板、 カッティングシート等の多種多様な看板の取り扱い ・状況に応じた、 自社工場での看板制作作業（LEDの取り付けなど） ・手描きが得意な方は、 提灯への文字入れ作業もお任せすることがあります ■研修・サポート体制 ・先輩スタッフによるマンツーマンの丁寧なレクチャー ・未経験の方でも安心の、習熟度に 応じたステップアップ環境 ■職場環境 少人数ならではの風通しの良さがあり、 アットホームでフォロー体制が万全な組織です。 公式Instagram（@acrylsign）にて、リアルな制作・施工風景や会社の雰囲気を公開しています。

仕事内容 ＝＝＝＝＼求人のおすすめポイント／＝＝＝＝ ✅未経験・無資格から、安定業界の正社員に！ 業界トップクラスの職場環境で女性も働きやすさ抜群 【産休・育休時短制度で、子育て世代を応援】 ✅資格取得費用も全額会社で負担します！ ✅「子供がいるけど安心して働きたい・・」 「ブランクがあって・・」 そんな主婦（夫）もバッチリサポートします！ ✅未経験でもスキルがなくても年収420万円〜！ ✅曜日固定で家庭や子育てとも両立しやすい ✅服装・髪型・ネイル自由であなたらしく働ける環境 ✅訪問介護ならでは！直行直帰で残業もほぼなし！ ✅働きやすさ抜群！実質完全週休２日制！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な仕事内容】 ◆身体介護 ◆家事援助 ◆通院介助 ◆重度訪問介護 ◆行動援護 ◆同行援護 ◆移動支援 利用者様のご自宅にお伺いをして生活のサポートを行います。 【未経験から活躍可能】 未経験から資格取得をして新たに介護ヘルパーとして勤務しているスタッフも多数！ 年収も業界トップクラスで、みなさまの家庭や子育てを金銭面からもサポート！ 経験者、未経験者問わず活躍中です！ 【入社後の流れ】 ✨Step1✨ 入社後資格取得を目指していきます。 ZOOMで1週間程度勉強を行なっていただきます。 ※無資格者のみ ※もちろん資格取得費用は会社で全負担！ ✨Step2✨ 資格取得後 慣れてきたら少しずつ業務をお任せしていきます。 利用者ごとに支援が変わるので 最初は先輩ヘルパーに同行し支援を行います。 独り立ちできるまでサポートしますのでご安心ください。 誰でも最初は不安なもの。。 弊社は、未経験者を多く受け入れてきた実績が多数あります！ 「少し気になる」「正社員で安定したい」など、 どんな些細な理由でもOK！ 応募者とは全員面接しますので、まずはご応募ください。 そこで不安な点や不明な点はお聞きいただいて構いません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 ★事業所から社員へ ★社員から利用者様へ ★利用者様から事業所へ 「想いの輪」を繋げ広げることで、 会社に関わる全て人の 人生と心をより豊かにする そんな想いで地域・従業員・利用者さまと 一緒に歩んでおります。

仕事内容 “古い介護のイメージ”を変える 新しい訪問介護のカタチ。 ＼夜勤でしっかり稼ぎたい方へ／ 効率よく収入を上げたい方に おすすめの働き方です。 ╭━━━━━━━━━━╮ ☆求人のおすすめポイント ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✅ 未経験・無資格大歓迎！ フリーター・第二新卒・ブランクありもOK ✅ 資格取得費用は全額会社負担 働きながら国家資格を目指せます✨ ✅ 夜勤専従でしっかり稼げる 夜勤手当ありで高収入が目指せます ✅ 月1回の親睦会あり（参加自由・無料） 若手中心でチームワーク抜群。 訪問介護でも“ひとりじゃない”環境です。 ✅ 実質完全週休2日制＋曜日固定もOK Wワーク・副業・プライベートも大切に。 ✅ 直行直帰OK／残業ほぼなし 生活リズムに合わせて働けます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な仕事内容】 利用者様のご自宅を訪問し、 日常生活のサポートを行います。 ◆ 身体介護（入浴・排泄・食事などの介助） ◆ 家事援助（掃除・洗濯・調理などの生活支援） ◆ 通院介助（通院時の付き添い・移動支援） ◆ 重度訪問介護 ◆ 行動援護 ◆ 同行援護 ◆ 移動支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 未経験の方もご安心ください。 実際に未経験から始めたスタッフも多数在籍しています。 ✨Step1｜資格取得サポート 無資格の方は、入社後に約1週間のZOOM研修を実施。 資格取得費用は全額会社負担です。 ▼ ✨Step2｜現場デビュー 資格取得後は先輩スタッフに同行。 慣れるまでしっかりフォローします。 相談体制が整っているため、孤立することはありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【応募を迷っている方へ】 「介護って難しそう」 「経験がない自分にできるか不安」 そんな気持ちがあっても大丈夫。 介護は、誰かの人生を支える仕事。 そして同時に、自分自身も成長できる仕事です。 「少し気になる」 「正社員として安定したい」 そんな理由でも大歓迎。 応募者全員と面接します。 まずはお気軽にご応募ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【弊社の想い】 私たちは、 「若い世代が活躍できる介護」をつくりたいと考えています。 「介護＝大変そう」 「若い人が少ない」 そんなイメージを変えていきたい。 給与水準や働き方、職場の雰囲気など、 若い世代でも長く続けられる環境づくりに 本気で取り組んでいます。 月1回の親睦会（参加自由・無料）など、 スタッフ同士が相談しやすい関係づくりもその一つ。 事業所から社員へ。 社員から利用者様へ。 利用者様からまた事業所へ。 「想いの輪」をつなぎながら、 介護の新しいカタチをつくっていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、建築内装設計/インテリア、職人/現場作業員 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年収600万円も 可能・賞与年2回・昇給年1回 ✅年間休日122日・土日祝休みメイン ✅2027年春の自社工場増床に向けた増員募集 ✅評価基準が明確で頑張りを給与へ還元 ✅事前に入社前の工場見学・職場見学も可能 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 店舗や住宅、オフィス、ホテルなどで 使われるオーダーメイド家具や店舗什器の製作を 担当します。設計会社等からの図面をもとに、 チームで木材の加工・組立から現場設置まで 一貫して携わります。 ・図面の確認・仕様の把握 ・NCルーターやパネルソー、昇降盤、 横切り盤、サンダー等を用いた木材の加工・組立 ・仕上げ・品質チェック ・実際の現場での設置・施工確認 ※デザインを考える仕事ではありません。 図面をもとに実際の空間へ 形にしていく仕事です。 ※有名店舗や大規模施設などの大型案件の実績も 多数あります。 ◎評価制度・給与還元への取り組み 当社では、社員の成長と頑張りを正当に 評価し給与へ還元する仕組みを整えています。 ・3か月ごとの目標設定と上長評価を実施 ・技術面だけでなく仕事への姿勢やプロ意識、 周囲からの信頼も総合評価 ・経験年数や個人の技術力を考慮し、着実に 昇給・昇格に反映 ・昇給年1回（査定により定昇あり）や 賞与年2回の支給実績 ◎職場環境・設備 ・NCルーター、パネルソー、昇降盤、 横切り盤、サンダーなど充実した自社工場設備 ・自社工場で作った家具を現場へ納品し、 完成した姿を直接見届けられるやりがい ・既存顧客や紹介案件が多く安定した仕事量 ◎1日の作業スケジュール例 08:30 出社・スケジュール確認 09:00 設計担当と打ち合わせ 09:30 午前の作業開始 12:00 昼休憩（60分） 13:00 作業再開（途中休憩30分あり） 15:00 現場で採寸、設置前の確認 18:00 退勤 ◎会社・職場見学について 運営：フクイ工務店 木工・家具製作や木材加工の経験がある方は、 これまでの技術を 活かして即戦力として活躍いただけます。 選考前に「職場の雰囲気を見てみたい」 「実際の設備を確認したい」という方向けに、 面接前の工場見学・職場見学も歓迎しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産コンサルタント、不動産法人営業、不動産ビルメンテナンス/管理員 【求人POINT】 ・木造住宅の経験を正当に評価 ・修繕対応だけでなくアフター戦略にも関われる ・評価基準、昇給基準を明確化 ・将来的にマネジメントポジションも可能 ・京都で50年以上続く安定企業 【具体的な仕事内容】 ――――――――――――― お引渡し後のお客様対応を中心とした、住宅メンテナンス・アフター業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・定期点検（引渡し後の巡回点検） ・修繕依頼の受付および訪問対応 ・修繕手配、工程調整 ・軽微な修繕業務 ・点検報告書の作成 ・DM作成（アフターサービス案内、メンテナンス提案） さらに、単なる修繕担当ではなく、 ・将来のリフォーム提案につながる情報収集 ・お客様との信頼関係構築 ・住まいの資産価値を維持、向上させる提案 ・長期的なアフター戦略への参画 「修理」で終わらず、「次につなげる」役割を担っていただきます。 ■経験者をしっかり支えるバックアップ体制 評価基準・昇給基準を明確化し、実績・資格・担当範囲を正当にキャリアと給与へ反映します。 ・外部研修による専門知識のアップデート ・社内独自研修による施工、品質基準の共有 ・OJTによるノウハウ継承 ・難易度の高い案件への挑戦機会 将来的には、後輩育成、チーム管理、マネジメントへのステップアップも可能です。 経験を積んだ方が、次のステージへ進める環境を整えています。 ＜ロイヤル住建について＞ 京都に根付いて、50年以上― 新築分譲からリノベーション、リフォームまで柔軟に対応し、多くの方の夢のマイホームを作ることで地域に貢献してきました！ 業界の枠組みにとらわれることなく、これからもお客様の希望に、広く応えられるように新しい取り組みに前向きに取り組んでいます！ あなたの経験が、次のステージでさらに活きる。 ロイヤル住建で、新たなキャリアを築きませんか？

仕事内容 “古い介護のイメージ”を変える 新しい訪問介護のカタチ。 ＼一人ひとりにしっかり向き合える介護／ 流れ作業ではない、“寄り添う介護”をしたい方へ。 ╭━━━━━━━━━━╮ ☆求人のおすすめポイント ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✅ 1対1でじっくり向き合える 利用者様一人ひとりに深く関われる環境です ✅ 長時間訪問で落ち着いて働ける 移動が少なく、バタバタしない働き方が可能 ✅ 月1回の親睦会あり（参加自由・無料） 若手中心でチームワーク抜群。 訪問介護でも“ひとりじゃない”環境です。 ✅ 実質完全週休2日制＋曜日固定もOK Wワーク・副業・プライベートも大切に。 ✅ 直行直帰OK／残業ほぼなし メリハリをつけて働けます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な仕事内容】 利用者様のご自宅を訪問し、 日常生活のサポートを行います。 ◆ 重度訪問介護（障害をお持ちの方の生活支援） ◆ 身体介護（食事・排泄・入浴など） ◆ 見守り・日常生活のサポート ◆ 医療的ケア（※対応可能な範囲） ※1対1での長時間支援が中心となります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 未経験の方もご安心ください。 実際に未経験から始めたスタッフも多数在籍しています。 ✨Step1｜資格取得サポート 無資格の方は、入社後に約1週間のZOOM研修を実施。 資格取得費用は全額会社負担です。 ▼ ✨Step2｜現場デビュー 資格取得後は先輩スタッフに同行。 慣れるまでしっかりフォローします。 相談体制が整っているため、孤立することはありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【応募を迷っている方へ】 「介護って難しそう」 「経験がない自分にできるか不安」 そんな気持ちがあっても大丈夫。 介護は、誰かの人生を支える仕事。 そして同時に、自分自身も成長できる仕事です。 「少し気になる」 「正社員として安定したい」 そんな理由でも大歓迎。 応募者全員と面接します。 まずはお気軽にご応募ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【弊社の想い】 私たちは、 「若い世代が活躍できる介護」をつくりたいと考えています。 「介護＝大変そう」 「若い人が少ない」 そんなイメージを変えていきたい。 給与水準や働き方、職場の雰囲気など、 若い世代でも長く続けられる環境づくりに 本気で取り組んでいます。 月1回の親睦会（参加自由・無料）など、 スタッフ同士が相談しやすい関係づくりもその一つ。 事業所から社員へ。 社員から利用者様へ。 利用者様からまた事業所へ。 「想いの輪」をつなぎながら、 介護の新しいカタチをつくっていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 景気の波に左右されず、 “社会に必要とされ続ける”仕事。 ――それが、私たち電気工事士です！ 未経験者歓迎！ 一生モノのスキルと安定収入を ここで、手に入れませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験者歓迎！ ✅実働7時間！16時30分には退社 ✅年2回の賞与あり ✅資格手当で＋収入アップ ✅企業の安定性バツグン ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 高低圧電力ケーブルの引き込みや 受変電設備の新設・改修工事など行います。 まずは、OJTでできることから。 ムリのないペースで成長をサポートします。 【現場】諸官庁、学校、工場、ビルなど 【工期】1現場1日で完了 ━━━━━━━━━━━━━━━ 〈POINT〉 当社が施工している電気工事は 建物の新設後、約15年周期で改修工事が必須。 仕事量は常に安定しています。 希少価値の高い技術を 身につけることができます！ ＊…………＊…………＊…………＊ 【成長イメージ】 補助業務を通じて、 第二種電気工事士の取得を目指します。 （取得費用は全額会社負担） 1年後、第二種電気工事士取得！ 一般家庭の照明やエアコン、 コンセント工事は一人でこなせます。 4年後、第一種電気工事士取得！ 低圧・高圧工事ができるように。 ゆくゆくは、職長を目指すことも可。 ＊…………＊…………＊…………＊ Q．職場の風土は？ ･･･････････････････････････ A．各々がプロとして集中しつつ 協力しながら日々取り組んでいます。 全体的に落ち着いた雰囲気で、 人間関係はとても良好です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 亀岡市の亀岡駅近・馬堀駅近の放課後等デイサービスです。かわいい小学生の子どもたちと楽しく放課後のあそび・宿題などフォローなどの学習支援などを一緒に担当して頂きます。自動車通勤OK！子育て・介護中の方でも、お休みの調整も可能です。

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住み慣れたご自宅での安心な暮らしを支える 感謝の言葉が直接届く訪問介護のお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・経験がなくても月給30万円以上でスタート ・髪型やネイルも自由であなたらしく働けます ・20代中心の活気ある職場で相談しやすい環境 ・休憩中のお菓子やカップ麺も無料で食べ放題 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるよう、バイクで訪問し身の回りのサポートを行っていただきます。一人ひとりに寄り添いながら、質の高いケアを提供していくやりがいのあるお仕事です。 ◇具体的には••• ・食事、入浴、排せつ、更衣などの身体的な介助 ・掃除、洗濯、調理、お買い物などの生活支援 ・障害をお持ちの方への移動支援や重度訪問介護 ・日々のサービス記録とチーム内での情報共有 ＼経験なしからプロへ!安心の研修制度／ 充実した同行訪問と動画での学習を組み合わせ、イチから介護の知識を学べる環境です。先輩が丁寧に教えるので、実務未経験の方でも安心してスタートできます。 ＼Roots株式会社とは？／ 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、訪問介護サービスを展開。20代が中心となり、柔軟で質の高いケアを地域に提供している成長企業です。

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 現場への直行直帰OK！ 京都市内を中心とした建築設備の 施工・メンテナンスをお任せします。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ≪具体的な業務内容≫ 主に京都市内近辺の新築または既存建物の 建築設備工事の施工・メンテナンス業務をお任せします。 ●給排水設備工事 ●消火設備工事 ●空調設備工事 ●換気設備工事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★「直行直帰OK」で自分の時間をしっかりキープ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場は京都市内近辺がメイン。 わざわざ事務所に寄る必要はなく、 現場への直行直帰ができるため、 仕事終わりのプライベートの時間も充実させられます。 実務へ移行した後は手厚いOJT研修体制があるため、 経験が浅い方や未経験の方も安心して技術を身につけられます。

仕事内容 ⭐手元作業経験だけでもOK ⭐日給1.5万円～2万円以上可 ⭐月収40万円以上も目指せます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「現場経験はあるけど、 まだ職人と呼べるほどではない」 「今の会社では給与がなかなか上がらない」 「もう少し稼げる環境で、 できる仕事を増やしたい」 そんな方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 有限会社綱澤建設では、京都を中心に基礎 工事・土木工事を行っています。今回募集 するのは、3ｔダンプの運転経験がある方です。 土木工事、外構工事、解体工事、舗装 工事、配管工事、建設現場での手元作業など 現場経験の分野は問いません。 1～3年程度の経験があれば十分です。 一人で現場を任せられるレベルでなくても 大丈夫です。これまでの経験を活かしなが ら、基礎工事・土木工事の現場で少しずつ できる作業を増やしていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐経験を給与に反映します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 給与は経験・スキルを考慮して決定します。 手元作業経験者は、日給15,000円以上も 相談可能。一人で現場を進められる方は、 日給20,000円以上も目指せます。 月収例として、 ✅現場経験者：月収30万円以上 ✅作業を一通りできる方：月収35万円以上 ✅ 即戦力の方：月収40万円以上 も可能です。 「経験があるのに 未経験と同じ扱いをされている」 「頑張っても給与が上がらない」 「もっと収入を安定させたい」 そんな方には、経験をしっかり評価します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐お任せする仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基礎工事・土木工事の現場作業をお願いします。 具体的には、 • 土ならし • 掘削作業 • 資材運搬 • コンクリート作業 • 型枠まわりの補助 • 現場の片付け • ダンプでの運搬補助 • 重機作業まわりの手元作業 などです。 最初からすべてを任せることはありません。 これまでの経験や得意な作業を確認した うえで、できる作業からお任せします。 「外構工事の経験が中心だった」 「解体現場で手元作業をしていた」 「土木現場はあるけど基礎工事は初めて」 「資格はまだ持っていない」 という方も歓迎します。 ┏━━━━━━━━━┓ ✤ ここで働くメリット✤ ┗━━━━━━━━━┛ ✅少人数だから、経験を見てもらいやすい ―――――――――――――――――――― 大きな会社ではありません。 その分、社長や先輩との距離が近く、 仕事ぶりを見てもらいやすい環境です。 「この作業までできるようになった」 「次はダンプに乗りたい」 「資格を取って給与を上げたい」 そういった希望も相談しやすい職場です。 ✅できる作業が増えれば給与アップ ―――――――――――――――――――― 手元作業だけでなく、地ならし、掘削、 コンクリート作業、ダンプ運転など、できる ことが増えれば昇給で評価します。 最初の給与のまま上がらない、ということは ありません。経験を積みながら、収入アップ を目指せます。 ✅資格取得もサポート ―――――――――――――――――――― 資格取得支援制度があります。 将来的には、 • 重機関連資格 • 現場で必要な各種資格 • 職長を目指す働き方 にも挑戦できます。 「今のまま手元作業だけで終わりたくない」 「もっと任される仕事を増やしたい」 という方にも向いています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ＝＝＝＝＼求人のおすすめポイント／＝＝＝＝ ✅未経験・無資格から、安定業界の正社員に！ 業界トップクラスの職場環境で女性も働きやすさ抜群 【産休・育休時短制度で、子育て世代を応援】 ✅資格取得費用も全額会社で負担します！ ✅「子供がいるけど安心して働きたい・・」 「ブランクがあって・・」 そんな主婦（夫）もバッチリサポートします！ ✅未経験でもスキルがなくても年収420万円〜！ ✅曜日固定で家庭や子育てとも両立しやすい ✅服装・髪型・ネイル自由であなたらしく働ける環境 ✅訪問介護ならでは！直行直帰で残業もほぼなし！ ✅働きやすさ抜群！実質完全週休２日制！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な仕事内容】 ◆身体介護 ◆家事援助 ◆通院介助 ◆重度訪問介護 ◆行動援護 ◆同行援護 ◆移動支援 利用者様のご自宅にお伺いをして生活のサポートを行います。 【未経験から活躍可能】 未経験から資格取得をして新たに介護ヘルパーとして勤務しているスタッフも多数！ 年収も業界トップクラスで、みなさまの家庭や子育てを金銭面からもサポート！ 経験者、未経験者問わず活躍中です！ 【入社後の流れ】 ✨Step1✨ 入社後資格取得を目指していきます。 ZOOMで1週間程度勉強を行なっていただきます。 ※無資格者のみ ※もちろん資格取得費用は会社で全負担！ ✨Step2✨ 資格取得後 慣れてきたら少しずつ業務をお任せしていきます。 利用者ごとに支援が変わるので 最初は先輩ヘルパーに同行し支援を行います。 独り立ちできるまでサポートしますのでご安心ください。 誰でも最初は不安なもの。。 弊社は、未経験者を多く受け入れてきた実績が多数あります！ 「少し気になる」「正社員で安定したい」など、 どんな些細な理由でもOK！ 応募者とは全員面接しますので、まずはご応募ください。 そこで不安な点や不明な点はお聞きいただいて構いません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 ★事業所から社員へ ★社員から利用者様へ ★利用者様から事業所へ 「想いの輪」を繋げ広げることで、 会社に関わる全て人の 人生と心をより豊かにする そんな想いで地域・従業員・利用者さまと 一緒に歩んでおります。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらなるキャリアアップを目指すあなたへ！ 創業50年以上の安定基盤と高い技術を持つ 【指定工場】で働く整備士を募集中！ 実働7.5時間＆国産車ほぼ100%で ストレスフリーで働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 数をこなすのではなく、お客様にしっかりと向き合って仕事を行います 基本1人1台の「担当制」でじっくり探求しながら 作業ができる環境です！ 【求人のPOINT】 ✅豊富な手当が大きな魅力！ 住宅・家族・皆勤・資格手当など、月給に加算される各種手当が充実。 ✅賞与額にも自信あり 年間70～80万以上の支給実績あり。頑張りはしっかりと還元します。 ✅実働7.5時間のゆとり お昼と夕方に休憩をご用意しています！ ✅ 18:30全員退社が日常 定時18:00。着替えを済ませて18:30には鍵を閉めます。 ✅1人1台の担当制 スピード重視で数をこなすのではなく、1台を丁寧に探求できる環境です。 【仕事内容】 車検・点検・一般整備をお任せします。 即戦力として、あなたの経験や保有資格を 存分に活かせる環境です。 【具体的な業務】 ・車検整備、法定点検 ・一般整備（エンジン、足回り、電装系など） ・故障診断（スキャンツール使用） ・整備完了後の検査業務（検査員資格をお持ちの方） 【扱う車種と環境】 比率:乗用車7: 3トラック 車種:幅広い車種に対応できるのも魅力のひとつ 〇軽自動車から高級車（アルファード、レクサス等）の乗用車。 〇トラックは小型～最大4tまで（大型トレーラー等は扱いません） ※タクシーやバイク、観光バス・路線バスなどの 大型車は扱いません（マイクロバスは一部あり）。 複雑な外国車や部品待ちのストレスもありません！ 【現場のリアルな設備・体制】 ★リフトは計4基完備！ （2柱リフト2つ、4柱リフト1つ、トラック用1つ） ★工具について：ご自身の工具の持ち込みOK！ もちろん会社の共有工具も充実しています。 ★1日の入庫・整備台数：車検やオイル交換を含め、 工場全体で1日平均10台程度。 スタッフ1人あたりが整備する車は【1日4～5台】です。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事内容 ＼＼20代・30代の若手が活躍中！／／ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ＋ 入社時に特別手当「10万円」が貰える ＋ ボーナスは「3.5ヶ月分」の実績あり ＋ 残業は基本月5～10h以下！定時でサクッと帰宅！ ＋ 職長などの役職へキャリアUPできる！ ＋ 未経験からプロへ！経験者は即戦力待遇！ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ＿＿＿＿ 仕事内容 ￣￣￣￣ 90％が民間工事！ 一般的な電気工事全般をお任せします！ ▼具体的には ・ライトやコンセントの取り付け ・電線を通すための配管工事 ・天井裏や壁裏へ電気ケーブルを通す配線作業 ・防犯カメラの設置 等 ※現場：関西エリアの各地 ⇒ マンションや大型商業施設、工場だけでなく テナント、公共施設 なども担当します！ ★1人で現場に行かせることは絶対にありません！ 必ず先輩とチームで向かうのでご安心ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お電話での応募も大歓迎♪ TEL：075-204-0537 受付時間：9:00~17:00(平日のみ) ※営業電話お断り※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品店長/支配人、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨オープニング募集✨ 1982年デンマークに誕生し、 現在世界100カ国以上に展開する ジュエリーブランド・PANDORA。 年間販売数約1億1,200万個（1秒に4個！）を誇り、 Forbes「世界で最も働きたい企業」、Interbrand「価値あるブランド100社」など数々の世界的評価を受けています。 ディズニー等とのコラボや新たな刻印サービスでファンが急増しており、サステナビリティを牽引するグローバル企業でありながら、今はまさにブランドの飛躍期。 店長やその先のポストも拡大しており、 キャリアを築くチャンスが たくさん巡ってきます。 「流行りものではなく、 お客様に一生愛されるものを売りたい」 「販売の仕事でキャリアアップしたい」 そんな想いを持つ方に、 年齢を重ねても働き続けられる環境と、 その先のキャリアの両方を 提供できる会社です。 ┏ ────────────── ┓ ✨京都エリアにて オープニングスタッフ募集◎ ┗ ────────────── ┛ 2026年後半～2027年春のオープンに向け、オープニングスタッフを募集します！ 新店オープン前は近隣の店舗にて研修ができて安心です。 ✨何歳になっても販売を楽しめる ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ PANDORAの特徴は、 600種類以上あるチャーム一つひとつに、 意味やストーリーが込められていること。 ペットを飼っているスタッフが犬モチーフのチャームを身につけたり、 旅行好きのスタッフが旅先の限定アイテムを集めたり。 お子さんとの天体観測の思い出を月のチャームとして身に着け、将来一緒に想い出を語ることを楽しみにしているスタッフがいたり… これは接客でも同様。 「想い」を伺い 一緒に“その人だけの組み合わせ”を 見つけていく宝探しのようなお仕事です。 お客様は10代～50代まで幅広く、 男性のお客様も数多くいらっしゃいます。 スタッフも同様に、 幅広い年代の男女が活躍しています。 年代、性別、国境を越えて、 深く、長く関わる接客だからこそ、 働くほどに面白みが見つかるはずです！ ┏ ───────────── ┓ ✨副店長にお任せしたいこと ┗ ───────────── ┛ 店舗運営の要として、感性とスキルの両方を活かせる環境です。 あなたのセンスと行動力で、 店舗をキラキラ輝かせてください✨ ・接客・販売のリード お手本としてブランドの魅力を発信 ・マネジメント シフト作成、スタッフ育成、前向きなチーム作り ・売上・在庫の管理 戦略的な視点での店舗分析、在庫調整など。 ・ブランドの演出 世界観を伝えるディスプレイの構築 ✨現場の声が届く制度 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ PANDORAが大切にしているのは、 「従業員の満足が、良い接客をつくる」 という考え方。 年2回の社員満足度調査を実施し、 ・賞与年2回（計2ヶ月分） ・インセンティブ制度の正 など 現場の声を取り入れ続け 長く働ける環境を作ってきました。 また、個人ノルマを設けず、 チームで目標を追うスタイルがあるから、 仲間同士助け合い、 一組一組のお客様を大切に、 接客を楽しむことができるのです！

仕事内容 働きやすさも、収入も、 ここで理想を叶えませんか？ 第一種電気工事士、経験者求人！ ✅実働7時間！16時30分には退社 ✅前職給料を考慮し給与決定 ✅年2回の賞与あり ✅資格手当で＋収入アップ ✅企業の安定性バツグン 【仕事内容】 高低圧電力ケーブルの引き込みや 受変電設備の新設・改修工事など行います。 【現場】諸官庁、学校、工場、ビルなど 【工期】1現場1日で完了 〈POINT〉 当社が施工している電気工事は 建物の新設後、 約15年周期で改修工事が必須。 仕事量は常に安定しています。 希少価値の高い技術を 身につけることができます！ Q．職場の風土は？ ･･･････････････････････････ A．各々がプロとして集中しつつ 協力しながら日々取り組んでいます。 全体的に落ち着いた雰囲気で、 人間関係はとても良好です。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も習得できます。 キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で働ける環境が整っています。女性管理職登用もあり！ 復帰入社・ブランクOK！ 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も習得できます。 キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で働ける環境が整っています。女性管理職登用もあり！ 復帰入社・ブランクOK！ 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事内容 ／／ ・施工管理のプロ ・管理職 ・CADオペレーター などなど、、、 未来の可能性がドーンと広がる！ 施工管理の経験者募集！ ＼＼ POINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＋ 20～40代活躍中 ＋ 賞与3.5ヵ月実績 ＋ 特別手当10万円 ＋ 残業月20h以下！ ＋ TfasやJWWの経験が積める ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ー 仕事内容 ー 現場管理や図面作成、打ち合わせなど… 電気工事の施工管理業務をお任せします！ ※現場：関西エリアの各地 ※書類サポートスタッフ在籍中 ー こんな案件に携わります！ ー ・新築工事 幹線工事 照明工事 ・弱電工事 防災設備工事 ・高圧受変電設備工事 など… → 90％が民間工事 → マンションや大型商業施設、工場だけでなく、テナント、公共施設 なども担当します！

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ★美容師資格保持者限定の募集！★ 【この求人のポイント】 ■眠っている美容師免許を活かせる ■何年ブランクがあっても大丈夫 ■1分単位で残業代を支給 ■ノルマなしで安心勤務 ■地域密着型のサービスが魅力 ■大手企業で長期安定可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 全国に1200店舗展開している 大手美容室チェーンでの スタイリストのお仕事です。 ＜具体的には＞ お客様を出迎え、髪質や要望を伺い カウンセリング。 カット、パーマ、カラー、シャンプー、 会計レジ業務などの施術・接客業務を お任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【久しぶりのお仕事復帰も歓迎】 美容師免許を持っていれば、 ブランクがあってもOK！ 研修があるので、無理なく 感覚を取り戻せます。 眠っている美容師免許を もう一度輝かせてみませんか？ 年齢は不問ですので、 再チャレンジしたいという方が 多く活躍しています。 10～30代はもちろん、 40代50代60代70代の方も 活躍していますよ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい環境が魅力！】 「1分単位で残業代を支給」 「ノルマなし」など スタッフの働きやすさにも こだわっています。 育児休業や介護休業もあるので ライフステージに合わせて 長く働ける環境です。 そのため、定着率は88％と 高い水準をキープしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ヘアサロンIWASAKIについて】 いつでも気軽に美しく。 をモットーに、創業40年。 自由が丘発祥の美容室です。 美を通してお客様が安心できる 低価格とサービスを提供しており、 地域密着型でお客様に愛されています。

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

仕事情報 ● 仕事内容 「目の前のお客様に最高の技術を提供すること」に集中できる環境です。営業時間外のSNS更新や過度な商品販売ノルマなどに追われることはありません。美容師本来のやりがいである「カットやカラーの技術」を存分に発揮しお客様を笑顔にしてください。 キャリアステップ マネジメント職への道だけでなく、現場のスペシャリストとして長く活躍できる評価制度をご用意しています。日々の丁寧な仕事や技術の向上がしっかり評価・還元されるため、「ずっと現場で技術を磨きたい」という思いに応えられる環境です。 柔軟なスタッフ育成制度 営業時間内含め効率的なスキルアップを推奨しています。深夜までの居残り練習などはなく、プライベートの充実が、結果としてお客様へのより良い接客・技術に繋がると私たちは考えています。 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 企業紹介 全国展開するプラージュだからこそ叶う、社会保険完備、充実の福利厚生。スタッフ自身が心身ともに健康で、安心して長く働ける環境づくりこそが、お客様への「最高のサービス提供」に繋がると信じています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 京都府・京都市内を中心に住宅や店舗・公共施設などの給排水衛生設備工事

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ プラージュの一押し！ スキル・キャリアがアップできること！老若男女問わず、幅広い年代のお客様が日々来店されるため自然とスピードとスキルが身につきます。多店舗への応援などもありますが、普段とは違った環境でさらに自身のキャリアに自信が持てたとの声も。1人1人の頑張りが正当に評価される環境に一度足を踏み入れてください！！ 京都府美容プラージュとは 和気あいあいとした環境が自慢。意見を言いやすい、聞きやすい環境づくりを心掛けています。シフトを含めスキルアップに向けての技術習得も一か月ごとのスケジュールを組んでいるため、レッスンや、キャリアアップへの道筋が見えやすく、プライベートの予定も立てやすいと好評。 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事内容 職人技不要のシンプル作業 最新機械の操作で重労働なし！ ここがPOINT！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅令和2年新築のクリーンな最新工場 ✅タッチパネル式の最新機械で職人技は不要！ ✅年間休日113日以上 ✅未経験スタートがほぼ100% ✅20～30代の若い世代が活躍中！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【 仕事内容 】 ビルや倉庫などに使われる 屋根や壁材の成型加工を行う製造スタッフのお仕事です。 加工はコンピューター制御のため、 職人技は不要で未経験の方でも安心です！ 具体的には… ・タッチパネルへの数値入力 ・製造された製品のチェック ・製品の取り出し ・フォークリフト等での資材運搬 まずは簡単な製品の取り出しからスタートしていただきます。 機械の操作は徐々に覚えていけばOKです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅一般顧客の接客対応は一切なし ✅自社・系列会社の社用車のみ対象 ✅月平均残業時間20時間以内 ✅月収25万円以上・昇給年1回 ✅賞与年2回・各種社会保険完備 ✅学歴不問・ブランクOK ✅転勤なし・車通勤OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 グループ内で 保有する社用車の整備を担う整備スタッフです。 一般顧客の持ち込み車両ではなく、 自社および系列会社の社用車のみを 対象とするため、顧客への納品説明や受付、 電話応対などの接客業務は発生しません。 車の状態にしっかりと向き合い、モクモクと 作業に集中できる環境です。 【具体的な業務内容】 ・車両の定期整備・点検（社用車が対象） ・法定12ヶ月点検・車検業務 ・各種追加部品・備品の取り付け作業 ・タイヤ交換およびオイル交換 ・塗装・修理対応 ・洗車、車両の簡易清掃 - ◎勤務条件・待遇 ・月給25万円以上（資格手当は会社規定により 別途支給） ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ・勤務時間：09:00～18:00（実働8時間、休憩1時間） ・月平均残業時間20時間以内 ◎休日・休暇 ・日曜日、祝日休み ・夏季休暇、冬季休暇あり ・有給休暇あり（取得しやすい職場環境を 整えています）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ―■ 重いものほど、機械と技術で動かす ■― この先も現場で働きたい。だから、体力以外の武器を。 建設現場で経験を積んできたけれど、 これから先も体力だけを頼りに働き続けられるだろうか。 そんなことを考えたことがある方に、知ってほしい仕事があります。 それが、「重量鳶」です。 「重量」という名前から、 「とにかく重たいものを持つ」 「若いうちしかできない」 そんなイメージを持たれることもあります。 でも、実際は違います。 人力では動かせないものだからこそ、 約50種類を超える道具や機械を使い、 できるだけ体に負担をかけず、安全に運ぶ方法を考える仕事です。 体力が落ちていったとしても、道具を扱う技術や現場での判断力、 運び方の引き出しは増やしていける。 だから、経験を積むほど「体力」ではなく「技術」で 現場に立てるようになります。 建設経験を捨てる転職ではなく、これまでの経験を土台にして、 この先も現場で働き続けるための専門スキルを身につけませんか。 ━━━━━━━━━━ ⏩募集のポイント ━━━━━━━━━━ 【安定収入】日給15,000円～＋残業手当＋交通費実費支給 【収入実績】月収375,900円（2026年度実績） 【仕事内容】機械を使うため力仕事が続く仕事ではありません 【手当充実】早出も残業扱い。働いた時間を給与へ反映 【働き方】週休2日制・月8日休み 【経験評価】建設経験・経験スキルを考慮します ━━━━━━━━━━ ⏩メッセージ ━━━━━━━━━━ 重量屋は、 ただ「重いものを運ぶ仕事」ではありません。 クレーンや専門機械、工具を使い、 人の力だけでは動かせない設備を 安全に搬入・設置する専門技術職です。 「この大きさをどうやって通す？」 「どの角度なら安全に入る？」 「機械をどこに配置する？」 現場ごとに条件が違うからこそ、 経験と技術、チームワークがものを言います。 そして、重量物を扱う時間は 実際には作業全体の一部分。 機械を使って動かすため、 一日中、人の力だけで 重いものを運び続ける仕事ではありません。 建設現場で働いてきたけれど、 この先もずっと体力だけを頼りに 働き続けることには不安がある。 そんな方にも、 これまでの現場経験を活かしながら、 専門技術を身につけてほしいと考えています。 ━━━━━━━━━━ ⏩お仕事の内容 ━━━━━━━━━━ ビル・学校・工場などへ、 業務用の大型設備や機器を 搬入・設置する仕事です。 現場を確認し、搬入経路を考え、 クレーンや専門機械を使いながら チームで設備を所定の位置まで運びます。 【具体的には・・・】 ・重量物の現場確認、下見 ・大型設備や機器の運搬 ・現場への搬入作業 ・クレーン等を使った移動 ・指定場所への据付、設置 ただ運ぶだけではなく、 「どのルートなら入るのか」 「どの機械を使うのか」 「どの順番なら安全なのか」 を考えて進める仕事です。 現場は京都を中心に、 滋賀・大阪・兵庫などの案件もあります。 遠方現場の場合は、 朝7時出発などの早出になることもありますが、 こうした早出についても 1時間の残業として扱うなど、 働いた時間を給与へ反映しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩重量屋という仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「重量」と聞くと、 とにかく力が必要な仕事を 想像するかもしれません。 ですが、人の力で持てないほど 大きなものを扱うからこそ、 実際に活躍するのは機械と技術です。 クレーンや専門機械、工具を使い、 複数人で声を掛け合いながら、 大型設備を安全に動かします。 重量作業そのものが 一日中続くわけでもありません。 機械の設置や準備、搬入経路の確認、 安全確認などを行いながら、 チームで仕事を進めていきます。 だから大切なのは、 単純な腕力よりも現場感覚。 建設現場で身につけた 安全への意識や段取り、 周囲と連携して作業する経験も この仕事で活かせます。 「現場経験を無駄にしたくない」 「もっと専門性を身につけたい」 そんな方に知ってほしい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩マツキ重量が大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人が頑張るのではなく、 道具と段取りで負担を減らす。 社長自身が現場を下見し、 作業方法や必要な道具、人数を検討。 安全かつスムーズに進められるよう、 事前準備を大切にしています。 「安全に運ぶ」と同時に、 「働く人に無理をさせない」。 そのための道具や技術への投資を 惜しまない会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩家庭を持っても働ける会社へ ━━━━━━━━━━━━━━━ 日給月給で働いていると、 休むことがそのまま 収入減につながることがあります。 特に小さなお子さんがいる家庭では、 学校行事や急な体調不良など、 どうしても仕事を休まなければ ならない日もあります。 だからマツキ重量では、 家庭の事情で休んだからといって、 できるだけ給与を下げたくないと 考えています。 その考えから、 有給休暇を手厚くすることで、 収入をカバーできる環境を整えています。 仕事だけではなく、 家庭も大事にしてほしい。 そして、家庭を持ってからも 安心して現場で働き続けてほしい。 それが社長の考えです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩社員インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐18年間、この仕事をして感じること 「昔より今のほうが、体は楽になっています。」 重量屋と聞くと、 「重たいものを人力で運ぶ」 「体力がないと続かない」 そんなイメージを持つ方が 多いんじゃないでしょうか。 実際、若い職人に聞いても、 そう思っている人は多いです。 でも、18年間この仕事をしてきた 私の感覚はむしろ逆です。 昔より今のほうが、 体への負担は少なくなっています。 理由のひとつが、道具の進化です。 昔と比べて道具は軽くなり、種類もかなり増えました。 マツキ重量では、50種類を超える道具の中から、 現場に合わせて組み合わせます。 大切なのは、力で何とかすることではなく、 「どの道具を使うか」 「どう組み合わせるか」 「どういうルートで運ぶか」を考えること。 経験を積めば積むほど、 その引き出しが増えていきます。 私自身、年齢を重ねれば 当然、体力は落ちていきます。 でも、その分、道具の使い方がうまくなる。 運び方も分かるようになる。 体力は落ちても、技術は上がっていくんです。 だから今のほうが、無理に力を使わずに 仕事ができるようになりました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ ＊月給31万円〜！家族を支える安定収入◎ ＊15時退社あり！夕飯は必ず家族と一緒に ＊社長が超フレンドリー！雰囲気バツグン♪ ＊普通免許でもOK！免許取得支援あり★ ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ 【仕事内容】 普通免許で運転できる2tトラックでお酒などの配送をお願いします。大手ディスカウントストアなど固定ルートの配送です！ ★1日の配送件数は10〜20件程度！ 京都市内が中心･福知山市･舞鶴市方面滋賀県(栗東市･長浜市)など ★高速利用OK！事故等のペナルティはありません。 ★車内喫煙OK！好きな音楽を聴きながら自分のペースで◎ ／ 「免許はあるけどトラックは初めて…」 そんな方もご安心ください◎ ＼ 免許を取ってから10年くらい経つけど、トラック運転はしたことはない…そんな方も大歓迎！ いきなり一人ではなく、まずは1ヶ月の横乗り研修から。 2t車は小回りが利くので、住宅街や店舗への配送もスムーズ！全くの未経験の方には免許取得支援もあります◎ 【1日の流れ（例）】 6:30/出社！久御山の拠点へ向かいます。 ↓ 7:30/積み込み＆出発！ ↓ 12:00/午前の配送終了！休憩時間◎ ↓ 13:00/午後の荷物を運びます。 ↓ 15:30/会社に戻って終了！お疲れ様でした♪ ▶オフィスに戻ってからの「待機」は一切なし！仕事が終わればサッと帰れる社風です。 特に月・水・土は、さらに早い13時～15時に帰宅できることが多いですよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家族や趣味の時間が 「当たり前」になる！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 月・水・土は13時〜15時頃には仕事が終了！ お子さんの送り迎えに行ったり、夕飯を一緒に食べたり… 前職で夜遅くまで働いていた方からも「子供の成長を見逃さなくなった」と大好評です♪ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業60年超え！ 安定基盤で安心です◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 取引先とは30年以上の長いお付き合いがあり、仕事量は常に安定。 月給30万円〜に加えて賞与や家族手当も充実しており、将来を見据えて働ける環境です。 社長は「従業員の生活が第一」と考える、人情味あふれるお人柄です！ 【会社概要】 設立 創業:1957年 資本金 1000万円 所在住所 京都府京都市南区久世中久世町4-78 事業内容 一般貨物自動車運送業（酒類・ブライダル衣装の配送）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、倉庫作業スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ⭐正社員デビュー応援！ ⭐私服通勤OK！電車通勤or車通勤選べます！ ⭐髪色・髪型自由！（過度な染色・髪型は除く） ⭐ノルマ無し！カンタン！ ⭐スキル経験なしでも大丈夫！ ⭐やる気次第で店長にもなれる！ ＼ 仕事について ／ バイチャリの店舗にて、 販売・パーツの取付など、幅広い業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・売り場の整理 ・商品の洗浄、在庫チェック ・部品の発注 ・販売、買取の接客 ・パーツの選定や取り付け など ＼ ゆくゆくは・・・ ／ 当社は、社員→リーダー→店長代理→店長→マネージャーと確実に上を目指して働ける環境が整っています〇 正社員デビューという方も大歓迎！仕事内容はもちろんビジネスマナーもイチからお教えします！

仕事内容 面接確約・特殊高所技術者|正社員|未経験歓迎|土日祝休み|京都市南区|本社 月給25万3,000円スタート/入社5年目で年収600万円実績あり 資格取得でさらに収入アップ。スキルが給与に直結する仕組みです。 土日祝休み/年間休日120日 GW・夏季・年末年始の長期休暇あり。育児休暇の取得実績もあります。 未経験OK/入社後3ヶ月の研修+専門資格取得支援あり メンター制度でひとり立ちまでしっかりサポート。焦らず成長できます。 20〜40代活躍中/前職は営業・飲食・アパレルなど異業種ばかり 全員が未経験からスタートしています。 各SNS・採用サイトで実際の作業風景などを発信しています！【特殊高所技術 TikTok】【特殊高所技術 X】【特殊高所技術 採用サイト】で検索！ 産学官からなる有職者会議によって、比較対象工法の足場より、安全性等を高く評価されている「特殊高所技術」を活用して、主に橋梁、ダム、風力発電機等において、調査・点検、各種非破壊検査、補修工事等を行っています。 現場が終われば、損傷写真・CADを使用してお客様に提出する成果品を作成します。 ・構造物の調査、点検、補修、各種非破壊検査 ・クライアントへ提出する報告書の作成 ※写真/CAD/Excel/Wordを使用 ■構造物 ・橋梁 ・水路構造物 (ダム) ・風力発電施設 (風車) など ■出張について 通常1週間程度、稀に1ヶ月程度の出張があります。 案件によっては日帰りもあり。 ・宿泊先 旅館やビジネスホテル(朝夜2食付) ※現場に行くメンバーで宿泊先を決定。 【入社後の流れ】 ▼研修期間：3ヶ月間 入社後3ヶ月間、各営業所の新入社員が集まり、本社にて研修を行います。※期間中は寮にて共同生活。 土木工事に関する基礎知識、CAD操作など丁寧に指導いたします。 また、一般社団法人特殊高所技術協会が実施する2級技術者講習を受講し、資格も取得していただきます。 ▼OJT メンターがつき現場の業務についてマンツーマンでレクチャー。 作業準備や報告書作成など、独り立ちできるまで全ての業務をサポートします。 ※成長は人それぞれですが、一人前まで4,5年を想定しています。 誰も経験したことのない特殊な仕事のため、成長を急かすことはありません。 高所でロープにぶら下がる技術と、点検の技術は全くの別物。 多方面のスキルを、焦らず少しずつ身につけていきましょう。 【職場環境】 20～40代が中心に在籍しています。 前職は、営業やアパレル、飲食、事務、消防など異業種からの転職者がほとんど。 新卒やフリーターから入社した社員もいます。 ロープにぶら下がることはもちろん、土木工事の経験がない方も問題ありません。 みんな未経験から一人前になっています。 アピールポイント 人々の生活を守る仕事 橋梁やダム、風車など、高所の点検・補修をロープ一本で行う技術者の採用です。 これらインフラの維持管理は、日々の生活を守るために必要不可欠。 人々の生活基盤を支えるこの仕事には、計り知れないやりがいがあります。 誇れる仕事がしたい、本気で手に職をつけたい、という方はぜひご応募ください。 安全技術を 1 から習得 「何十メートルもの上空で、ロープ一本…?」そう驚きを感じた方も多いと思います。 社名にもなっている特殊高所技術は、高強度のロープやハーネス、特殊高所機材と呼ばれる装備品を用いることにより、重機や仮設足場を使うことなく、一般的に近接困難箇所と言われる場所へ安全に近接することが可能な技術です。 2009年～2019年の10年間、国土交通省の新技術情報提供システム(NETIS)において、安全性を評価され、公共工事で活用を促進されてきました。 研修や資格取得支援など、当社の教育体制は整えていますので、基本から徹底的にお教えします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、店舗開発 大人気！ホットサンド専門店 'OHANABATAKEでいよいよ社員募集します！※京都エリア※ ＊＊＊＊＊＊注目ポイント＊＊＊＊＊＊ ✅大阪・京都・千葉など複数エリアで店舗拡大中の成長企業 ✅店長候補・マネージャー・店舗開発など多彩なキャリアパス ✅未経験からでも“飲食のプロ”を目指せる研修制度あり ✅新規出店多数！オープニングに関われるチャンスも豊富 ✅安定した月給＋賞与で長く働ける環境 ✅社会保険完備 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ★主なお仕事内容★ まずは'OHANABATAKE 祇園店・伏見稲荷店にて ホール・キッチン業務からスタートし、 慣れてきたら店舗運営・スタッフ管理などにも挑戦してもらいます ＊接客・ご案内・レジ対応 ＊調理補助・仕込み・盛り付け ＊アルバイトスタッフの育成 ＊売上管理・シフト作成 ＊新店舗立ち上げサポート ＊店舗開発・メニュー開発（希望・適性に応じて） 飲食経験者は即戦力として早期昇格も可能です◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 【30代〜40代男性活躍中！】 車の整備経験や「モノづくり好き」が 活きるお仕事！ 自分のペースで働ける安定企業で、 プライベートも充実◎ そんな正社員になりませんか？ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 事業拡大・仕事量増加に伴う ～ 増員大募集 ～ 「やってみたい」という気持ちが あれば100点合格！！ 現在活躍中のスタッフも、 全員未経験からのスタートです。 【具体的なお仕事内容】 街の設備やインフラを支える 各種「モーター」の整備・メンテナンス 業務です。 ✅分解 届いたモーターを工具を使って 丁寧に分解 ✅組み立て・点検 各部品の清掃やチェックを行い、 元通りに組み立て ✅塗装・仕上げ 仕上げの塗装を行い、動作テスト ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ＼＼ここがポイント＆面白さ！／／ ⭐車の整備に似た面白さ！ ┗「分解して、組み立てて、塗装する」 工程は車の整備と非常に近いです。 「整備士の資格はあるけれど、 今は別の仕事をしている」 「自分の経験・知識を安定した業界で 活かしたい」という方にぴったり！ ⭐変化があって飽きない！ ┗毎回同じものを流す「流れ作業」では ありません。基本工程は同じですが、 どんどん違う種類のモーターが届くため 変化があって楽しみながら働けます。 ⭐力仕事もありもくもくと自分のペースで ┗体を動かす力仕事もあり、自分の作業に 没頭できる環境です。 ⭐最初は補助業務からスタート！ ┗いきなり難しいことをお任せすることは ありません。先輩のサポート （補助業務）からじっくり教えるので ご安心ください◎ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ＼＼職場環境・雰囲気／／ ✨定着率抜群！ ちょうどいい和やかな雰囲気 ┗人間関係のストレスフリー！ 程よい距離感で居心地のいい職場★ お互いにマイペースに働きつつ、 和気あいあいとした 居心地の良い環境なので、 定着率も非常に高いです。 ✨時間の融通が利く！自分らしい働き方 ┗基本は9:00〜18:00ですが、 「朝早めに来て18時にはサクッと帰る （例：6時出社や8時出社）」といった 働き方も可能！ 「きっちり9:00〜18:00で働きたい」 という方ももちろんOKです。 ✨通いやすい好立地 ┗地下鉄・近鉄「十条駅」徒歩5分！ バイク・自転車や電車で近所から通う スタッフのほか、滋賀県から 通勤しているスタッフも活躍中です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス 【求人アピールポイント】 ✅ 日給1万3000円の高水準 ✅ 資格取得費用を全額支援 ✅ 2〜3名のチーム制で安心 ✅ 10名未満の風通しの良い環境 ✅ 夏場の暑さ対策も徹底 ⏩「株式会社西川造園」HPもぜひチェック http://nishikawazoen.co.jp/ 【手に職をつけて安定したい方へ】 将来を見据え、確かな技術を 身につけたいあなたを歓迎。 チームで協力し、達成感を 味わえる環境で成長できます。 【キャリアを伸ばしたい方へ】 経験を活かし、資格取得で 専門性を高めませんか。 風通しの良い職場で、長く 腰を据えて働ける環境です。 【仕事内容】 1. 個人宅の外構や庭づくり チームで協力し、理想の 庭を形にするやりがいある仕事。 2. 公共工事や植栽の管理 公共の場を彩る作業を通じ、 確かな技術が身につきます。 3. 剪定や資材の管理業務 基本的な作業から始め、 段階的にスキルアップが可能。 ※現場へは2〜3名のチームで 向かうため、未経験の方も 安心して業務に慣れられます。 当社では仕事をしながら 専門資格の取得を目指せます。 ＜取得実績例＞ ・造園施工管理技士 ・土木施工管理技士 など 将来的に現場管理や施工管理業務へ ステップアップすることも可能です。 【入社後について】 作業方法や道具の使い方は 先輩が丁寧に指導するため、 業界未経験の方でも 一歩ずつ成長していける環境です。 異業種から転職した社員も多数活躍中。 最初は簡単な作業から始め、 現在では現場を任されるまで イチから成長したスタッフもいます。 【当社について】 京都・滋賀・大阪・奈良エリアを中心に、 造園工事や外構工事を手掛けています。 庭木のお手入れから エクステリア施工まで幅広く対応し、 多くのお客様から信頼をいただいています。 近年はご依頼件数も増加しており、 体制強化のため新しい仲間を大募集！ 経験の有無は問いません(^^)/ 「体を動かす仕事がしたい」 「自然や植物に関わる仕事に興味がある」 「一生ものの技術を身につけたい」 そんな方を歓迎します。

仕事内容: ✨美容師免許があればOK ✨シャンプーなし・手荒れなし ✨カット/カラー/パーマなし ✨ブランク3年・5年・10年OK ＼美容師免許、眠っていませんか？／ 手荒れや長い残業で 現場を離れた方へ。 当店はシャンプーなしで ヘアセットに集中！ 仕事も私生活も充実です。 【✨具体的な業務内容】 ✅お客様へのヘアセット ✅受付・ご案内業務 ✅着付け業務（研修あり） ✅準備・片付け・清掃 ✅カット/カラー/パーマは一切なし 【✨１日のスケジュール】 09:00 出勤・開店準備 10:00 接客・ヘアセット 13:00 休憩（60分） 14:00 午後の接客・施術 17:00 片付け・清掃 18:00 定時退勤（残業少なめ） ※閉店後の練習・朝練はありません 【✨こんな方に向いています】 ✅美容師免許はあるが現場を離れている方 ✅手荒れで美容師を諦めかけた方 ✅指名・売上ノルマから離れたい方 ✅サロン未経験でも免許をお持ちの方 【✨入社後の流れ】 入社後は3日間の 研修からスタート！ 着付けが初めてでも 基礎から学べるので 安心して始められます。 ブランクがあっても ヘアセットを中心に 少しずつ慣れていけば 大丈夫です！ 【✨入社者インタビュー】 [入社1年目/26歳/元美容師] サロン勤務の頃より 残業が大幅に減って 自分の時間が増えました。 手荒れの悩みからも 解放されて嬉しいです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ★美容師資格保持者限定の募集！★ 【この求人のポイント】 ■眠っている美容師免許を活かせる ■何年ブランクがあっても大丈夫 ■1分単位で残業代を支給 ■ノルマなしで安心勤務 ■地域密着型のサービスが魅力 ■大手企業で長期安定可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 全国に1200店舗展開している 大手美容室チェーンでの スタイリストのお仕事です。 ＜具体的には＞ お客様を出迎え、髪質や要望を伺い カウンセリング。 カット、パーマ、カラー、シャンプー、 会計レジ業務などの施術・接客業務を お任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【久しぶりのお仕事復帰も歓迎】 美容師免許を持っていれば、 ブランクがあってもOK！ 研修があるので、無理なく 感覚を取り戻せます。 眠っている美容師免許を もう一度輝かせてみませんか？ 年齢は不問ですので、 再チャレンジしたいという方が 多く活躍しています。 10～30代はもちろん、 40代50代60代70代の方も 活躍していますよ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい環境が魅力！】 「1分単位で残業代を支給」 「ノルマなし」など スタッフの働きやすさにも こだわっています。 育児休業や介護休業もあるので ライフステージに合わせて 長く働ける環境です。 そのため、定着率は88％と 高い水準をキープしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ヘアサロンIWASAKIについて】 いつでも気軽に美しく。 をモットーに、創業40年。 自由が丘発祥の美容室です。 美を通してお客様が安心できる 低価格とサービスを提供しており、 地域密着型でお客様に愛されています。

仕事内容: ✨月給28万円〜＋充実手当 ✨残業少なめ・手荒れなし ✨着付け講習あり！未経験でも大丈夫！ ＼忙しい美容師から転換したい方へ／ 手荒れや長い残業に 悩んでいませんか？ 当店はシャンプーなしで ヘアセットに集中！ 仕事も私生活も充実です。 【✨具体的な業務内容】 ✅お客様へのヘアセット ✅受付・ご案内業務 ✅着付け業務（研修あり） ✅準備・片付け・清掃 【✨１日のスケジュール】 09:00 出勤・開店準備 10:00 接客・ヘアセット 13:00 休憩（60分） 14:00 午後の接客・施術 17:00 片付け・清掃 18:00 定時退勤（残業少なめ） 【✨入社後の流れ】 入社後は3日間の 研修からスタート！ 着付けが初めてでも 基礎から学べるので 安心して始められます。 ヘアセットを中心に 少しずつ店舗の業務に 慣れていけば大丈夫です！ 【✨入社者インタビュー】 [入社1年目/26歳/元美容師] サロン勤務の頃より 残業が大幅に減って 自分の時間が増えました。 手荒れの悩みからも 解放されて嬉しいです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ★美容師資格保持者限定の募集！★ 【この求人のポイント】 ■眠っている美容師免許を活かせる ■何年ブランクがあっても大丈夫 ■1分単位で残業代を支給 ■ノルマなしで安心勤務 ■地域密着型のサービスが魅力 ■大手企業で長期安定可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 全国に1200店舗展開している 大手美容室チェーンでの スタイリストのお仕事です。 ＜具体的には＞ お客様を出迎え、髪質や要望を伺い カウンセリング。 カット、パーマ、カラー、シャンプー、 会計レジ業務などの施術・接客業務を お任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【久しぶりのお仕事復帰も歓迎】 美容師免許を持っていれば、 ブランクがあってもOK！ 研修があるので、無理なく 感覚を取り戻せます。 眠っている美容師免許を もう一度輝かせてみませんか？ 年齢は不問ですので、 再チャレンジしたいという方が 多く活躍しています。 10～30代はもちろん、 40代50代60代70代の方も 活躍していますよ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい環境が魅力！】 「1分単位で残業代を支給」 「ノルマなし」など スタッフの働きやすさにも こだわっています。 育児休業や介護休業もあるので ライフステージに合わせて 長く働ける環境です。 そのため、定着率は88％と 高い水準をキープしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ヘアサロンIWASAKIについて】 いつでも気軽に美しく。 をモットーに、創業40年。 自由が丘発祥の美容室です。 美を通してお客様が安心できる 低価格とサービスを提供しており、 地域密着型でお客様に愛されています。

理容プラーナ 四条大宮店 求人概要 理容プラーナ 四条大宮店：理容師/正社員 ブランクのある方もエントリー可能！個人ノルマありません◎待遇面が充実★店舗売上達成による歩合支給！駅より徒歩2分☆小さなお子様がいる方へのサポートあり◎【京都市下京区、理容室、理容師、正社員】 職種 理容師 所在地 〒600-8389 京都府京都市下京区大宮通り四条下ル四条大宮町25 給与 月給29万4800円～34万3200円 ※経験・能力により異なる ※月給には固定残業手当8万8440円を含む ※固定残業代について 固定残業手当は残業の有無に関わらず、55時間分（8万8440円）を支給し、超過分は別途支給します ★残業は平均月44時間ですが、55時間分支給します。 求人詳細 ブランクのある方もエントリー可能！個人ノルマありません◎待遇面が充実★店舗売上達成による歩合支給！駅より徒歩2分☆小さなお子様がいる方へのサポートあり◎【京都市下京区、理容室、理容師、正社員】 月給＋店舗売上達成で歩合を支給します★京都市下京区内にある理容院でお仕事しませんか？ 職種 理容師 仕事内容・PR □■□ 仕事内容 □■□ カット、シェービング、シャンプーなど理容に関する業務全般をお任せいたします◇ 基本的にカット、シェービング、シャンプーの3分業スタイル。 幅広い年齢層のお客様が多数ご来店のため自然とスキルとスピードアップできます◇ □■□ 理容プラーナ四条大宮店 正社員の「理容師」の募集です◇ □■□ ≪京福電気鉄道嵐山本線「四条大宮駅」徒歩2分≫ ◇60歳以上のシニア活躍中◇ □■□ 理容室「プラーナ」の特徴を紹介 □■□ ◇指名制ではありません ご来店いただいたお客さまからサービスのご提供をします。 そのため急な事情でのお休みも柔軟に対応できる環境です。 ◇勤務スタイル お客様のご来店状況にもよりますが、休憩をしっかり取っていただけます。 月8～9日休み、年始（1/1～1/3）はお休みです。 ◇個人ノルマはありません 指名制ではなく分業スタイルでもあるため店舗ごとに目標設定があります。 店舗売上達成で歩合支給もあり、頑張った分はしっかりと還元。 店舗目標のため、力を合わせてチームワークよく働いています。 ◇子育て中の主婦（夫）やスタッフも多数活躍 子育て中の方を応援し、家庭との両立ができるよう勤務時間の調整をしています。 急な事情でのお休みも柔軟に対応できる環境。 パートタイムの勤務もお気軽にご相談ください◎ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲、就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ★美容師資格保持者限定の募集！★ 【この求人のポイント】 ■眠っている美容師免許を活かせる ■何年ブランクがあっても大丈夫 ■1分単位で残業代を支給 ■ノルマなしで安心勤務 ■地域密着型のサービスが魅力 ■大手企業で長期安定可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 全国に1200店舗展開している 大手美容室チェーンでの スタイリストのお仕事です。 ＜具体的には＞ お客様を出迎え、髪質や要望を伺い カウンセリング。 カット、パーマ、カラー、シャンプー、 会計レジ業務などの施術・接客業務を お任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【久しぶりのお仕事復帰も歓迎】 美容師免許を持っていれば、 ブランクがあってもOK！ 研修があるので、無理なく 感覚を取り戻せます。 眠っている美容師免許を もう一度輝かせてみませんか？ 年齢は不問ですので、 再チャレンジしたいという方が 多く活躍しています。 10～30代はもちろん、 40代50代60代70代の方も 活躍していますよ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい環境が魅力！】 「1分単位で残業代を支給」 「ノルマなし」など スタッフの働きやすさにも こだわっています。 育児休業や介護休業もあるので ライフステージに合わせて 長く働ける環境です。 そのため、定着率は88％と 高い水準をキープしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ヘアサロンIWASAKIについて】 いつでも気軽に美しく。 をモットーに、創業40年。 自由が丘発祥の美容室です。 美を通してお客様が安心できる 低価格とサービスを提供しており、 地域密着型でお客様に愛されています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ★美容師資格保持者限定の募集！★ 【この求人のポイント】 ■眠っている美容師免許を活かせる ■何年ブランクがあっても大丈夫 ■1分単位で残業代を支給 ■ノルマなしで安心勤務 ■地域密着型のサービスが魅力 ■大手企業で長期安定可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 全国に1200店舗展開している 大手美容室チェーンでの スタイリストのお仕事です。 ＜具体的には＞ お客様を出迎え、髪質や要望を伺い カウンセリング。 カット、パーマ、カラー、シャンプー、 会計レジ業務などの施術・接客業務を お任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【久しぶりのお仕事復帰も歓迎】 美容師免許を持っていれば、 ブランクがあってもOK！ 研修があるので、無理なく 感覚を取り戻せます。 眠っている美容師免許を もう一度輝かせてみませんか？ 年齢は不問ですので、 再チャレンジしたいという方が 多く活躍しています。 10～30代はもちろん、 40代50代60代70代の方も 活躍していますよ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい環境が魅力！】 「1分単位で残業代を支給」 「ノルマなし」など スタッフの働きやすさにも こだわっています。 育児休業や介護休業もあるので ライフステージに合わせて 長く働ける環境です。 そのため、定着率は88％と 高い水準をキープしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ヘアサロンIWASAKIについて】 いつでも気軽に美しく。 をモットーに、創業40年。 自由が丘発祥の美容室です。 美を通してお客様が安心できる 低価格とサービスを提供しており、 地域密着型でお客様に愛されています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他交通/運輸/物流専門職、配送/宅配/セールスドライバー 【完全週休2日】プライベート優先OK！自分や家族との時間をしっかり確保！ 【体力的な負担を配慮】パレット積みやそのリフト作業を専任スタッフが対応してくれる場合も有！ 【夜勤なし・長距離なし】毎日決まった時間に帰宅！夕方退勤でメリハリ抜群！ 【生活必需品の配送】食品メインで景気に左右されず、将来にわたって長く安定収入！ 【1日3～4件】近畿圏内のみの固定ルート配送 ｢自分の時間も、家族との時間も、安定した収入も、諦めたくない。｣ 生活必需品（食品）を扱う創業35年の安定企業で、10年・20年先も安心して働ける環境を手に入れませんか？◎ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【仕事内容】 大手メーカー等の「食品全般（野菜・豆腐・揚げなど）」を扱う地場ルート配送！ 4tトラック（中型車）にて、決まった配送先へ商品を届けていただきます。 ＜この仕事のポイント＞ ●「完全週休2日×夜勤・長距離なし」で自分の時間を大切に！ 夜勤や長距離運行は一切なし！毎日夕方にはしっかり退勤できるため、家族と夕食を囲んだり趣味を楽しんだりする時間がたっぷり取れます。完全週休2日制（シフト制）で希望休みも考慮されるため、プライベートを無理なく両立可能です。 ●生活必需品だからこそ「揺るぎない安定感と収入」 私たちが運ぶのは、毎日の食卓に欠かせない食品。景気や社会情勢に左右されにくいため、年間を通して業務量が極めて安定しています。「仕事が減って収入が落ちる…」という不安とは無縁の環境で、初任給月給312,000円を保証。長く安定して稼ぎ続けることができます！ ●無理なく働けるコースも多数！身体への負担を配慮 担当するルートによっては、パレット積みの導入や、現地の専任スタッフが積み下ろしを行ってくれるコースもあります！「体力量に合わせて無理なく働きたい」「できるだけ身体に負担をかけたくない」という方も安心。自分のペースで長く活躍できる環境づくりに注力しています。 ＜配送先・ルート例＞ 事務所出発 ～ 大阪市福島区 ～ 京都府久世郡久御山町（商品：野菜） 京都市伏見区 ～ 神戸市 ～ 西宮市（商品：豆腐、揚げ） ※1日3～4件ほどの配送です。近畿圏内のみの地場配送となります。 ＜一日の流れ（スケジュール例）＞ ▼5:30～ 出勤・点呼・出発 アルコールチェックや車両の日常点検、対面点呼を行い、安全第一で事務所を出発します。 ▼6:00～11:30 午前ルート 【事務所 ～ 大阪市福島区 ～ 京都府久世郡久御山町】 まずは大阪市福島区へ向かい、その後、京都府久世郡久御山町へ（商品：野菜）。 ※担当ルートによっては、パレットの使用や現地の専任スタッフが積み下ろしを行ってくれる現場もあり、運転に集中しやすい環境です！ ▼11:30～12:30 お昼休憩 次のルートに備えてしっかりリフレッシュ！ ▼12:30～16:00 午後ルート 【京都市伏見区 ～ 神戸市 ～ 西宮市】 京都市伏見区から神戸市、西宮市エリアへの配送へ（商品：豆腐、揚げ）。固定の配送ルートなので、一度道を覚えればスムーズに運行できます。 ▼16:00～16:30 帰社・点呼・退勤 事務所に戻り、乗務後の点呼や日報の提出を行って業務終了。夜勤や長距離がないため、夕方にはしっかり退勤してプライベートの時間を確保できます。本日もお疲れ様でした！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜お問合せ先＞ 075-621-5190（採用担当）まで お電話での応募やお問合せもお気軽に。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼創業35年の安定企業×成長性 ―――――――――――― 京都を拠点に、当社は今年で創業35年を迎えることができました。 人々の生活に欠かせない「食品」をはじめとする物流を支え、大手メーカーからの直接業務をメインに請け負っているため業務量は常に安定。 確固たる経営基盤をベースに、現在の売上16億円から「5年後に30億円」を目指して拡大中！ 国交省指定「日本海事協会」より『働きやすい職場認証制度 登録証書』を取得しており、働く環境のアップデートにも妥協しません。 ▼あなたも、家族も安心できる安全体制 ――――――――――――――――― 当社では無理な運行スケジュールは絶対に組ませません。新車（車間警報・バックモニター・ドラレコ完備）の導入や丁寧な研修を通じて、未経験からでも安全にプロドライバーを目指せるサポート体制を整えています。毎月のオンライン安全教育なども通じて、ドライバー自身とご家族が毎日安心できる職場環境を作っています。 ▼キャリアアップ＆資格支援も充実◎ ―――――――――――――― 「大型免許」や「運行管理者」「フォークリフト」など、必要な資格の取得支援制度を完備！ 「まずは中型から始めて、将来は管理職を目指したい」「大型に乗ってさらに収入を増やしたい」といったキャリアアップの道も用意されています。 ▼髪色・ネイル・車内カスタムも自由！ ―――――――――――― 仕事へのモチベーションを大切にしてほしいから、「自分らしさ」を尊重します！ 派手すぎなければ髪色・髪型は自由！ネイルも作業上安全であればOKです。 トラック内は「自分だけの快適空間」にしてOK！お気に入りのクッションや毛布、扇風機などを持ち込んで、居心地よく過ごしてくださいね。 ▼ここはあなたに約束します！ ―――――――――――――― 身体に負担をかけない作業環境、完全週休2日制、有休が取りやすい雰囲気、安定した手当など、あなたが無理なく長く働ける条件をすべて揃えてお待ちしています。 生活必需品を扱う仕事だからこそ、仕事切れの心配なく長く安定して稼ぎ続けることができます。 ▼安心のサポート体制！ ―――――――――――― 当社では無理な運行スケジュールは絶対に組ませません。新車（車間警報・バックモニター・ドラレコ完備）の導入や丁寧な研修を通じて、未経験からでも安全にプロドライバーを目指せるサポート体制を整えています。

美容プラーナ 西大路店 求人概要 美容プラーナ 西大路店：美容師/スタイリスト/正社員 ブランクのある方も必見☆個人ノルマありません☆店舗売上達成で歩合あり◎小さなお子様がいる方のサポート体制あり◇駅より徒歩2分◆【京都市南区、美容院、美容師、正社員】応募受付中 職種 美容師/スタイリスト 所在地 〒601-8329 京都府京都市南区吉祥院清水町32 給与 月給29万4800円～34万3200円 ※経験・能力により異なる ※月給には固定残業手当8万8440円を含む ※固定残業代について 固定残業手当は残業の有無に関わらず、55時間分（8万8440円）を支給し、超過分は別途支給します ★残業は月平均30時間ですが、55時間分支給します。 求人詳細 ブランクのある方も必見☆個人ノルマありません☆店舗売上達成で歩合あり◎小さなお子様がいる方のサポート体制あり◇駅より徒歩2分◆【京都市南区、美容院、美容師、正社員】応募受付中 JR「西大路駅」から徒歩2分でアクセス良好な立地◎安定収入を得られる正社員の求人です◎店舗売上達成で歩合支給あり◇ブランクある方も応募できます◆ 職種 美容師/スタイリスト 仕事内容・PR ☆＊｡＊ﾟ＊｡＊☆ 【正社員】美容師を募集します！美容プラーナ西大路店※JR「西大路駅」徒歩2分！ ☆＊｡＊ﾟ＊｡＊☆ ☆＊｡＊ﾟ＊｡＊☆ 仕事内容 ☆＊｡＊ﾟ＊｡＊☆ シャンプー・カット・パーマなど美容に関する業務全般です。 基本的にカット、カラー、パーマ、シャンプーの4分業スタイルです。 幅広い年齢層のお客様が多数ご来店のため自然とスキルとスピードアップします！ ☆＊｡＊ﾟ＊｡＊☆ 店舗ごとに寮をご用意！ ☆＊｡＊ﾟ＊｡＊☆ 月2万円＋光熱費（自己負担で利用することが可能です。） ★寮から店舗まで距離がある場合は自転車を貸与します ★満室の場合は利用ができません ★光熱費等は自己負担になります ★正社員に限ります ☆＊｡＊ﾟ＊｡＊☆ 「プラーナ」の特徴をご紹介！ ☆＊｡＊ﾟ＊｡＊☆ ★勤務スタイル★ お客様のご来店状況にもよりますが、休憩をしっかり取っていただきます。 休日は月8～9日、年始（1/1～1/3）はお休みです。 ★指名制ではありません★ ご来店いただいたお客さまからサービスのご提供をします。 そのため急な事情でのお休みも柔軟に対応できる環境です。 ★個人ノルマなし★ 分業スタイルでもあるため店舗ごとに目標設定があります。 店舗売上達成で歩合給の支給もあり、頑張った分はしっかり還元。 店舗目標のため、力を合わせてチームよく働ける環境です。 ★子育て中の方を応援★ 子育て中の主婦（夫）やスタッフも多数活躍中！ 家庭との両立ができるよう、勤務時間の相談もできます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約を更新する場合の基準の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ★美容師資格保持者限定の募集！★ 【この求人のポイント】 ■眠っている美容師免許を活かせる ■何年ブランクがあっても大丈夫 ■1分単位で残業代を支給 ■ノルマなしで安心勤務 ■地域密着型のサービスが魅力 ■カットのみに集中できる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 全国に1200店舗展開している 大手美容室チェーンでの カット専門のスタイリストの お仕事です。 ＜具体的には＞ お客様を出迎え、髪質や要望を 伺いカウンセリング。 カット、会計レジ業務などの 美容室の施術・接客業務をお任せします。 カットのみのため、カラーやパーマが 苦手という方にもオススメ！ 手荒れも軽減できます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【久しぶりのお仕事復帰も歓迎】 美容師免許を持っていれば、 ブランクがあってもOK！ 研修があるので、無理なく 感覚を取り戻せます。 眠っている美容師免許を もう一度輝かせてみませんか？ 年齢は不問ですので、 再チャレンジしたいという方が 多く活躍しています。 10～30代はもちろん、 40代50代60代70代の方も 活躍していますよ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい環境が魅力！】 「1分単位で残業代を支給」 「ノルマなし」など スタッフの働きやすさにも こだわっています。 育児休業や介護休業もあるので ライフステージに合わせて 長く働ける環境です。 そのため、定着率は88％と 高い水準をキープしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ヘアサロンIWASAKIについて】 いつでも気軽に美しく。 をモットーに、創業40年。 自由が丘発祥の美容室です。 美を通してお客様が安心できる 低価格とサービスを提供しており、 地域密着型でお客様に愛されています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他不動産専門職 ＼学生の新生活も、地域の住み替えも支える／ 北大路エリアでお部屋を探すお客様へ、 暮らしに合う物件をご提案します。 大学進学をきっかけに初めて一人暮らしをする学生さんから、 地域で住み替えを考える方まで、ご相談内容はさまざま。 家賃や間取りだけでなく、 通学・通勤、買い物環境、生活動線なども伺いながら、 「この街でどう暮らすか」まで一緒に考える仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【100％反響型。新規開拓はありません】 飛び込みやテレアポでお客様を探す営業ではなく、 店舗へのお問い合わせやご来店に対応するスタイルです。 まずはお客様の話をしっかり聞き、 条件を整理してから物件をご提案します。 「売り込む」よりも、希望に合う選択肢を一緒に探す仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事】 ■お問い合わせ・ご来店されたお客様への対応 ■家賃・間取り・立地・入居時期などをヒアリング ■条件に合う物件をご提案 ■気になる物件があれば、車で現地へご案内 ■入居申込の受付、審査・必要書類のご案内 ■契約書類の作成・準備、日程調整 ■最新の空室・物件情報の確認、更新 など 物件の良い点だけでなく、 周辺環境や気になる点もきちんとお伝えし、 お客様が納得して選べるようサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お客様に合わせて提案の幅を広げる】 学生さんには通学や初めての一人暮らしの安心感を。 地域のお客様には生活動線や住み替え後の暮らしやすさを。 決まった売り方ではなく、 一人ひとりの生活背景に合わせて 提案内容を変えていく面白さがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【不動産業界未経験の方も歓迎】 入社後は、物件の見方や接客の流れ、 申込・契約手続きなどを基礎から学べます。 接客・販売・営業・事務などで身につけた 「相手の話を聞く力」「正確に段取りする力」を活かせます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 加工機械を操作しながら、光学レンズや、その製造に必要な金型をつくる仕事です。 材料をセットしてボタンを押すだけではなく、機械の設定や調整、加工後の測定まで担当します。 「機械を触る仕事が好き」 「ライン作業より、一つの製品を丁寧につくりたい」 「機械操作の経験を、もっと技術につなげたい」 そんな方に合う仕事です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【具体的な業務内容】 ・加工機械の準備、設定 ・加工条件に合わせた機械の調整 ・加工プログラムの作成、確認 ・加工後の製品の精度測定 ・レンズ表面や加工状態のチェック ・誤差が出た際の再調整 ・試作品の加工、製作 など ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 加工するのは、高い精度が求められる光学部品です。 同じ機械を使っていても、設定や加工条件が少し変わるだけで製品の仕上がりも変わります。 そのため、 「この設定ならどう仕上がるか」 「もう少し調整した方がよさそうか」 と、加工結果を確認しながら少しずつ精度を合わせていきます。 完成した製品は測定機器を使ってチェック。 数値を確認し、必要に応じて機械を再調整します。 機械を操作する → 測る → 調整する この繰り返しを通じて、機械の扱い方だけでなく、精密加工の技術まで身につけられる仕事です。 製造設備・加工機・検査機など、何らかの機械を扱った経験がある方は、これまでの経験を活かせます。 一方で、特定の加工機の経験は問いません。 機械操作に興味があり、一つひとつ丁寧に覚えていける方なら、新しい加工技術にも挑戦できます。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ■□ 会社のことをもっと知りたい方へ □■ 「実際どんな製品をつくっているの？」 「京都工場ってどんなところ？」 そんな疑問にお答えする記事をnoteで公開しています！ 仕事や会社の雰囲気を知るきっかけとして、ぜひご覧ください。 https://note.com/tes2001

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ＼アピールポイント✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅1945年設立の安定企業！ ✅試用期間あり◎ ✅完全週休二日制！土日祝休み♪ ✅資格取得支援制度あり！ ＼こんなお仕事です✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物流倉庫での夜間作業スタッフとして、 商品の入出荷業務全般をお任せいたします！ ⏩具体的には・・・ ♦商品の荷受け作業 ♦検品作業の実施 ♦商品の仕分けと整理作業 ♦フォークリフトを使用した積込み作業 ＼安定企業で活躍しませんか✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昭和20年の創業以来、 着実な成長を重ねてきた当社。 京都市西京区に本社を置き、伏見営業所、 横大路ガレージ、福岡営業所と複数の拠点を 展開しています。 現在64名の社員が活躍中の安定企業として、 長年の実績と信頼を築いてまいりました。 私たちの仕事は、商品を確実にお客様へ お届けするという重要な役割を担っています。 物流の要として社会に貢献できる、 やりがいのある仕事に挑戦してみませんか？ ＼未経験の方も安心してスタート可能✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験がなくても大丈夫！ 先輩社員が一から丁寧に指導するので、 安心してスキルを身につけていけます。 また資格取得支援制度も完備しているため、 働きながらスキルアップを目指せます◎ フォークリフト運転免許をお持ちでない方も歓迎します！ 構内作業員としてご活躍いただけますので、ご相談ください♪