アポプラスステーション株式会社
日祝休み/研修充実/直行直帰あり
仕事内容: ■業務内容: 契約した製薬企業のプロジェクト担当MRとして 担当エリアの医療機関(開業医、病院)を訪問し、 医師、薬剤師に課題解決するための医薬品情報を提供、副作用情報の収集を行っていただきます。 ・新薬のプロモーション ・長期収載品の市場拡大 ・ジェネリック医薬品のプロモーション ※1プロジェクトの配属期間は平均2年程度です。 ※プロジェクトマネージャー、スーパーバイザー(SV)より、日々の活動についてフォローを受けられる環境です。 全国にSVを配置し、素早くフォローができる体制をとっています。
[勤務地:京都府京都市]
年俸3,700,000円~4,500,000円 給与: 別途営業日当あり|年間約40万円(1日2000円|4時間以上外勤の場合) 定期昇給あり/年2回給与改定 [社員年収の例] ■年収484万円(日当+住宅手当含む)/25歳(未経験からの入社1年目) ■年収598万円(日当+住宅手当含む)/27歳(未経験からの入社3年目)
求める人材: 大学卒以上(文理不問) 営業・販売や医療従事者などのコミュニケーションを主体とした仕事を2年以上経験されている方 要普通運転免許
雇用形態:正社員
有資格者限定/上場グループの医療業界MR職/年収530万円以上も可・教育制度充実
仕事内容: "これまで培ってきたMRとしての経験を、より価値ある形で発揮したい方へ。 アポプラスでは、プライム市場上場のクオールグループの一員として、全国の製薬企業と連携し、即戦力のMRを多数のプロジェクトにアサインしています。 あなたには、契約先製薬企業のプロジェクトにて、担当エリアの医療機関を訪問し、医師・薬剤師への情報提供活動に従事いただきます。 【主な業務内容】 ・新薬やジェネリックのプロモーション ・長期収載品の市場拡大提案 ・医薬品の安全性情報や副作用情報の提供・収集 ※プロジェクト配属期間は平均2年。 ※SV(スーパーバイザー)によるフォロー体制あり。全国に配置されており、活動中の悩みや課題にも迅速に対応します。
年俸5,340,000円~7,840,000円 給与: 別途営業日当あり 年間約40万円(1日2000円|4時間以上外勤の場合) 定期昇給あり/年2回給与改定
求める人材: MR認定有資格者 MR経験1年以上 要普通運転免許
サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社
今まで培って来た専門性を、各領域の最前線で活かしませんか?
仕事内容 \経験者MRから選ばれる “無期雇用”の安心/ サイネオス・ヘルス・ジャパンでは、 MRとしての経験を活かし、 “次のステージ”を目指したい方を 募集しています。 40代以降のキャリアに必要な 「安定 × 挑戦」 を両立できる環境です。 ✨【1】希望勤務地を最大限考慮 全国47都道府県にプロジェクトあり。 転勤なし希望も相談OK。 家庭や生活を守りながら働けます。 ✨【2】挑戦できる領域が幅広い 新薬/オンコロジー/希少疾患/CNS/ 自己免疫/バイオ製剤など。 業界でもトップクラスの領域数で、 専門性をさらに高めたい方に最適です。 ✨【3】上司・人事が全員MR経験者 評価者がMR出身だからこそ、 活動の背景や成果が正しく伝わります。 “理解のある上司のもとで働ける” 安心があります。 ✨【4】MR以外のキャリアにも進める ✐ゲート制度 ✐社内公募制度 を活用し、別職種への挑戦も可能。 <キャリア例> ・MSL ・フィールドMGR ・研修トレーナー ・事業開発 ・コンサル ・CRA 40代からのキャリアチェンジ実績も 豊富です。 □■仕事内容■□ 医師・薬剤師への医薬情報提供が中心。 プロジェクトは多彩です。 <領域例> ・CNS ・自己免疫 ・オンコロジー ・呼吸器 ・プライマリー ・ジェネリック ・糖尿病 など まずは 希望エリア・領域 をお聞かせ ください。 □■教育・研修制度■□ 経験者向け研修を多数用意。 オンコロジー・希少疾患などの高度領域 にも段階的に挑戦できます。 □■キャリアパス■□ ✐スペシャリスト:専門領域を深める ✐マネジメント:フィールドMGRへ ✐本社部門:MSL/研修/事業開発/ コンサルへ転身可 40代以降でも新たなキャリアが開けます。 □■働き方■□ ✅希望勤務地で勤務(転勤なし相談可) ✅副業OK・育休/産休あり ✅一部在宅勤務あり ✅引越し必要時は費用を会社負担
交通・アクセス JR丹波口駅近く
[勤務地:〒600-8815京都府京都市下京区中堂寺粟田町]
年俸5,800,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 580万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし その他に、四半期一時金として年間40万円(10万円/四半期×4)支給。 インセンティブ(正社員)支給。 DC(確定拠出年金)の企業拠出として年俸の6%額を支給。 *当社のDCは「企業が積み立てを拠出するタイプ」。 「個人の給与から積み立てを行うタイプ」ではございません。 *プロジェクトによって年収が変動することはありません。 当社は一律グレードの給与体系。 勤続年数が長くなるほど手当等もつき安定的に年収アップが可能。
求めている人材 <必須条件> ●大卒以上 ●要MR認定資格 ●要普免許(AT限定可) ※有効期限切れの方は更新が可能な ケースもあるためご相談ください \以下のような方を歓迎します/ 〇新薬やオンコロジーなど、 より難易度の高いプロジェクトで 自身の市場価値をさらに高めたい方 〇一度MRを離れたが 再度MRとして活躍したい方 〇長年培ってきたMR経験を活かしたい方 〇勤務地など職場環境を向上させたい方 〇社会に貢献でき、 大きな意義を感じながら働きたい方 〇専門知識を身につけスキルアップしたい方 〇将来性ある会社で活躍したい方 〇仕事のやりがい、働きやすい環境、 多彩なキャリア、手厚い待遇、を 全て手に入れたい方 *外資系企業ではありますが、 語学力は必須ではありません。 意欲やポテンシャルを重視した 選考を行なっています。 *20代・30代・40代・50代の 幅広い世代がそれぞれの経験を活かして 最前線で活躍中です。 大手製薬メーカーから転身した ベテランMRも、専門性を活かして 高い成果を上げています。
雇用形態:派遣社員
布亀株式会社 / 京滋営業所
未経験者歓迎!知識・経験は一切不要。異業種からの転職歓迎。年齢・学歴・職歴・就業ブランク不問!
仕事内容: 会社の得意先に会社の商品を納品し、高い売上と収入を目指す置き薬の固定得意先担当の営業職です。 入社後6ヶ月間は、会社の救急箱をお預けしている得意先(固定先)に会社のくすりやサプリメント・スキンケア商品等を目一杯お預け(納品)して売上増加の土台を作ります。 社員として身分が保障され固定給で社会保険に加入して生活の安定を図り、6ヶ月後より担当得意先を引き継ぎ仕事に責任を持ち、高い売上と収入の増加を目指します。
[勤務地:京都府京都市山科区大宅石郡町]
月給350,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥350,000以上は1か月当たりの固定残業代¥50,000(26時間48分相当分)を含む。26時間48分を超える残業代は追加で支給する。 固定給35万円+諸手当(試用期間3ヶ月も同条件) 内訳:基本給25万円、業務手当5万円、営業手当5万円 (業務手当は会社規則違反時の減額対象。営業手当は実働8時間のみなし営業とし、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給。 22.0時間を超える時間外労働は、時間外勤務申請書の提出を条件として支給。) 売上手当:売上90万円を超えた分に対し30%を支給。 新規お預け手当:1軒1,000円。キャンペーン商品納品で+1,000円加算。
求める人材: 未経験者歓迎!知識・経験は一切不要。異業種からの転職歓迎。年齢・学歴・職歴・就業ブランク不問! 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年代の方が働ける環境があります!65歳以上も続けて勤務可能です。 募集人数は5名です。
八千代ケアサポート株式会社
当社の福祉用具相談員としてケアマネジャーさんへの介護用品レンタルの提案営業をお任せします。ただモノを売る営業ではなく、お客様の状況に応じたメンテナンスの提案なども担当していただきます。
企業名 八千代ケアサポート株式会社 求人名 【西京極/法人営業(福祉用具相談員)】未経験歓迎/ノルマ無し//マイカー通勤可 仕事の内容 当社の福祉用具相談員としてケアマネジャーさんへの介護用品レンタルの提案営業をお任せします。ただモノを売る営業ではなく、お客様の状況に応じたメンテナンスの提案なども担当していただきます。 【業務の流れ】営業先は居宅介護支援事業所に在籍するケアマネージャーさんです。担当の要介護者の方に介護用品のニーズがないか確認し、ニーズがあった際には要介護の方のご家庭に訪問し、状況に合わせた介護用品のアレンジメントを行い、契約成立後、搬入まで行います。 【介護用品】電動ベッド、車いす、手すり、歩行器、杖など 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【西京極/法人営業(福祉用具相談員)】未経験歓迎/ノルマ無し//マイカー通勤可
[勤務地:京都府京都市右京区]
月給250,000円以上 想定年収 362万円~400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\250,000~ 基本給\200,000~ 固定残業代\50,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度支給実績2.2か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収520万円 入社4年目 営業職(メンバー)(月給30万円+賞与+歩合給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ※未経験 介護・福祉業界に興味ある方歓迎※ 【歓迎】■同業界での営業職のご経験 【人物像】■相手の立場に立って考えられる■お客様への配慮ができる 【インセンティブ有】頑張りが成果と報酬に反映される環境です。年次にかかわらず、実力次第で年収UPが見込める環境です! 【入社後の教育】■入社後の半年間はOJT形式で丁寧な指導をします。介護用具の相談や用品の搬入の仕方を先輩社員に同行して学んでいただきます。「福祉用具専門相談員」の資格を取得していただきますが、受験費用などは当社で全額負担。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
布亀株式会社 / 京都南営業所
[勤務地:京都府京都市伏見区下鳥羽北円面田町]
株式会社EdgeX
フルリモート求人!医療医薬品の資材審査業務【経験者のみ】
仕事内容: 医療用医薬品・医療機器に関するプロモーション資材および広告記事のコンプライアンス(薬機法)及びメディカルチェック業務をお願いします。 主な業務: * 作成要領に基づいた資材審査 * 薬機法および各種ガイドラインに基づく広告表現の適切性チェック * 添付文書・参考文献に基づくファクトチェック * 不適切な表現の指摘および代替案の提案 * チェック結果のレポート作成
フルリモート
時給3,000円以上 給与: 時給3,000円~(経験・スキルに応じて決定)
求める人材: 【必須条件】 * 作成要領に基づいた資材審査 * 薬機法・広告規制や作成要領含めた各種ガイドラインに関する深い知識 * 薬事申請書作成および広告資材監修の経験 * Googleドキュメント、スプレッドシートの基本操作 * Slack、Teamsでのコミュニケーションスキル 【優遇条件】 * 薬機法管理者資格保有者 * 医薬品・医療機器業界での就業経験
雇用形態:業務委託
株式会社城南メディカル
■医療機関への医療機器全般の営業業務です。見積書・発注書作成から機器設置の現場立会いまで一貫して担当し、先端医療機器の情報提供や勉強会も実施します。
企業名 株式会社城南メディカル 求人名 営業未経験OK!【医療機器営業】医療機関向け/土日祝休/スキルアップ環境有◎ 仕事の内容 ■医療機関への医療機器全般の営業業務です。見積書・発注書作成から機器設置の現場立会いまで一貫して担当し、先端医療機器の情報提供や勉強会も実施します。 【具体的には】 医療機関への医療機器全般の営業活動を行います。見積書・発注書作成から機器設置等の現場立会い・医療消耗品の配達まで一貫して対応し、先端医療機器の情報提供や勉強会の実施を通じて医療現場をサポートします。先方が求めているニーズに迅速に対応するスピード感が重要です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 営業未経験OK!【医療機器営業】医療機関向け/土日祝休/スキルアップ環境有◎
[勤務地:京都府京都市南区]
月給250,000円以上 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥186,500~ 固定残業代¥63,500~を含む/月 ■賞与実績:1.5か月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★営業未経験でもOK!向上心のある方、大歓迎です! 【歓迎】■営業経験または接客販売経験 ■メーカー営業経験者優遇 ■第二新卒歓迎 ■医療関係の知識よりも営業としての素養を重視 【魅力】 ■医療関係の知識よりも営業としての素養を重視するため未経験からでも挑戦可能 ■分からないことを素直に聞ける環境で成長できる ■官公立病院メインの安定した営業先 ■先端医療機器を扱い医療現場に貢献できるやりがい 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社湯山製作所
各種調剤機器・医療機器・システムに関する営業担当を募集します。大規模病院・調剤薬局・クリニック・代理店頭に訪問をし、課題解決に繋がるソリューション提案となります。業界未経験の方も安心ください!
企業名 株式会社湯山製作所 求人名 【京都】提案営業(医療機器・システム) │年商559億円/開発力が自慢/年休125日 仕事の内容 各種調剤機器・医療機器・システムに関する営業担当を募集します。大規模病院・調剤薬局・クリニック・代理店頭に訪問をし、課題解決に繋がるソリューション提案となります。業界未経験の方も安心ください! 訪問やWEBでの商談を行い、抱える課題に対しての業務改善につながるご提案を行います。また、現場ニーズを技術部門にフィードバックすることも大切な役割です。まだ市場にないものを開発することが弊社最大の強みですが、営業担当として新製品開発に携わることができます。 ※取扱製品:調剤機器(分包機など)・電子カルテ・レセプトコンピュータ ※製品納入時の立会で休日出勤の可能性があります 。 募集職種 【京都】提案営業(医療機器・システム) │年商559億円/開発力が自慢/年休125日
[勤務地:京都府京都市伏見区]
月給255,110円~270,000円 想定年収 460万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥255,110~¥270,000 基本給¥255,110~¥270,000を含む/月 ■賞与実績:計4.5ヵ月(前年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 以下のご経験をお持ちの方 ・何らかの営業・販売等の顧客折衝経験(法人個人・業種問わず) ~湯山製作所の強み~ ・革新的な装置とシステム開発で医療業界に長年貢献しています。 ・お客様の声を反映させ、市場にないものを開発しています。 ・国の機関と連携し、持続可能な医療の発展に向けての協議・取組を実施しています。 ・近年はAIや画像技術を駆使した製品も次々と市場に投入しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
エム・シー・ヘルスケア株式会社
病院のコスト削減、業務効率化、物品の安定供給の実現に向けて、データに基づいた提案で病院経営のさらなるスリム化を支援するお仕事です。 【具体的には】
企業名 エム・シー・ヘルスケア株式会社 求人名 ★三菱商事グループ★【京都】病院向けコンサルティング営業(既存顧客対応) 仕事の内容 病院のコスト削減、業務効率化、物品の安定供給の実現に向けて、データに基づいた提案で病院経営のさらなるスリム化を支援するお仕事です。 【具体的には】 病院の経営コスト削減のために、医療従事者向けに資料の作成及び提案を実施いただきます。医療材料(注射やガーゼなど病院で使用される材料等)や医薬品の調達代行や在庫管理、共同購入した材料を展開、在庫管理を行い院内の物品管理を効率化、病院のモノ・カネの管理(その運営にあたるパートの方の管理も含む)などを担当します。 事業内容HP https://mchg.jp/recruit/about/business/ ※医療材料・医薬品の調達・管理(SPD) 募集職種 ★三菱商事グループ★【京都】病院向けコンサルティング営業(既存顧客対応)
[勤務地:京都府京都市下京区]
月給240,000円~300,000円 想定年収 450万円~560万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥300,000 基本給¥240,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績5ヵ月分) ■昇給:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】営業経験をお持ちの方 ※中途入社者は9割が医療業界未経験です。 【研修制度】医療資材の知識はOJTを通じて学んでいきます。 【中途入社社員が活躍】病院で使われる材料は日に数千種類と非常に多岐にわたり、奥が深い為、先輩社員がインストラクターとして付いて、丁寧にOJTでサポートします。ドクターへの提案時には医療制度等の知識も必要となりますが、1~2年程度を目途に医療材料の知識や医療現場に慣れていただき、その後に各メーカーやディーラーとの価格交渉、ドクターへのコスト削減提案などのコンサルティング業務に挑戦いただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社Kist
【募集背景】当社はこれまで医療ガスを主に事業を行ってきました。昨今のニーズに伴い、未病・美容・水畜産養殖の飼料等新たな分野にも事業を展開しております。新規事業を一緒につくっていく方を募集します!
企業名 株式会社Kist 求人名 【京都/営業】将来的な幹部候補、マネジメントに挑戦したい方募集/年休120日 仕事の内容 【募集背景】当社はこれまで医療ガスを主に事業を行ってきました。昨今のニーズに伴い、未病・美容・水畜産養殖の飼料等新たな分野にも事業を展開しております。新規事業を一緒につくっていく方を募集します! ■国内顧客および海外(主にアジア・東南アジア)への新規開拓 ■既存取引先への営業 ■市場調査・顧客課題のヒアリング・提案書作成・価格交渉・契約まで一連を担当 ■売上・受注などの目標達成に向けた戦略設計と実行 ■新商材や販売手法に関する提案・マーケティング企画との連携 募集職種 【京都/営業】将来的な幹部候補、マネジメントに挑戦したい方募集/年休120日
月給300,000円以上 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】営業経験5年以上 【歓迎】■新規事業に携わり事業をつくっていきたい方 ■マネジメント職への挑戦をしたい方 【扱う商材】医療、未病、美容、水畜産養殖の飼料添加物の販売など、多岐分野にわたり国内外共に営業を担当いただきます。基本的に扱う商材はメディカル、ヘルスケア、サステナブル関連商材がメインとなります。 【商材例】メディカル商材(医療用ガス、医療機器)/ヘルスケア商材(機械、化粧品等)/サステナブル商材(水畜産の飼料添加物) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社富士薬品 京都北営業所
未経験歓迎/完全週休2日/残業月20h以下/原則転勤無し
仕事内容 テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せ! 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約250万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17~18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか?」「あのニュース盛り上がりましたね!」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎! 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境ですよ。 >>入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは2週間~1ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修/オンライン研修、eラーニング/動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3%のところ、当社は84.4%と高い合格率を誇ります! (出典:2020年.1月 「薬事日報」) >>あなたの頑張りを正当に評価!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各拠点には3~15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も! また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養内手当など各種手当もご用意しています。
交通・アクセス お問い合わせください。 ※社用車での通勤可
[勤務地:〒603-8083京都府京都市北区上賀茂向縄手町]
月給257,500円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万7500円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり22時間30分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆昇給年1回 ◆業績によって決算賞与あり ◆半期ごとに6ヵ月間の個人成績を評価し、業績給として毎月の給与に上乗せして支給 ◆他、各種手当あり ・資格手当(登録販売者/月5000円) ・役職手当 ・時間外手当(超過分) ・扶養内手当 (子1人/1万4000円)
求めている人材 【必須条件】 ◆高卒以上の方 ◆普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ◆60歳未満の方(定年が60歳のため) ◇未経験歓迎 ◇営業デビューを歓迎します ◇第二新卒歓迎 ◇20代男性・女性活躍中 ◇30代男性・女性活躍中 \異業種からの転職も大歓迎/ 接客業、事務、パティシエ、ドライバー、 消防士、製造スタッフ、ITエンジニア など…幅広い経歴を持つ先輩が在籍! 未経験からでも安心して学べる教育制度が整っているので、しっかりキャリアを築いていけますよ◎ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
株式会社フィールドマーケティングシステムズ/京都府・滋賀県エリア
「直行直帰×平日のみ!ムリなく続けられる医療サポート」
仕事内容 ╭─────────────・✧₊⁺─╮ ✨直行直帰で働ける! クリニック巡回スタッフ募集✨ ╰─⁺₊✧・─────────────╯ 医療知識は不要!研修充実◎ 土日祝休みで自分時間もたっぷり \医師との会話で社会貢献も実感✨/ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │P││O││I││N││T│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐ 月~金の平日勤務/残業ほぼなし ⭐ 自家用車で直行直帰OK ⭐ ガソリン・駐車場・高速代すべて支給 ⭐ 医療業界デビューも大歓迎! ⭐ 人の役に立つやりがいあるお仕事✨ ═══════════ ▼お仕事内容はこちら ═══════════ ✅指定エリアの内科クリニックへ訪問 ✅受付で医師への面談を申し出 ✅医師と面談し、指定のパンフレットで医師へ説明 ✅面談できない場合は受付にパンフレットを提出 ★1日10件程度の訪問 ★マニュアルあり&研修充実で安心! ★医療知識・専門資格は不要です◎ 【巡回エリア】 京都府・滋賀県エリア 他、下記エリアでも募集しています! ★和歌山県・奈良県エリア 【活動期間】 Web選考会:随時実施中 活動期間:採用~6か月間 ※半年後更新予定(成果によって) ※事前研修は3日間を予定しております ~⏰1日の流れ⏰~ ⌚10:00 自宅からクリニックへ直行 訪問スタート・医師とご面談 ⌚12:00 ランチ休憩♪ ⌚13:00 午後の訪問スタート ⌚18:00 そのまま直帰! *上記は一例です。自分のペースで調整OK! ■━━━━━━━━━━━━□ ┃うれしいメリットご紹介!┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⭐ 日給13,500円+諸経費全額支給 ⭐ 医療知識不要で安心スタート ⭐ 土日祝休み&安定の長期勤務OK ⭐ 社会貢献性の高いお仕事です
交通・アクセス 自家用車で直行直帰OK!
[勤務地:〒616-0000京都府京都市右京区]
月給270,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 日給:13,500円 ★時給換算1900円以上★ (日給の中に、一律車両手当として 1日1500円を含む) <月給換算目安> 日給13,500円 × 20日=270,000円 実働:7時間(10:00~18:00、休憩1時間) 勤務日数:週5日(平日のみ) その他支給: ・ガソリン代・高速・駐車場:別途実費支給
求めている人材 ■━━━━━━━━━━━━□ ┃求める人材はこちら!┃ □━━━━━━━━━━━━■ ・:・。*。・:・。*。・:・。*。・:・。*。・:・。*。・:・ ✨未経験・ブランクのある方も大歓迎! こんな方はぜひご応募ください♪ ⏩ 医療や福祉の仕事に興味がある方 ⏩ 誰かの役に立つ仕事がしたい方 ⏩ 直行直帰で効率よく働きたい方 ⏩ コミュニケーションが好きな方 ⏩ 自分のペースで仕事を進めたい方 ⏩ 平日だけ働いて私生活と両立したい方 ✅ 未経験OK!医療知識や資格は不要 ✅ ブランクがある方も安心の研修制度あり ✅ 社会貢献性の高いお仕事をしたい方歓迎✨ ✅ 子育て中の方・主婦(夫)さんも活躍中☘ ✅ 30代・40代・50代も多数活躍中 ✅ 学歴・年齢不問!人柄重視の採用です ✅ 地元で長く働きたい方も応援します ✅ 第二新卒・異業種からの転職も歓迎!
雇用形態:契約社員
K&R株式会社
【限定】社会人経験2年以上の方●第二新卒・早期退職者応援●全国から応募OK●営業職未経験でも入社6ヶ月で月収40万円到達可能●入社後6ヶ月は反響営業のみ(平均契約率94%)●土日祝休み・長期休暇あり●完全フルリモート
【仕事内容】 \100%在宅でしっかり稼ぐ/ 歯科医院向け集客サービスの営業職を正社員で募集 【限定】社会人経験2年以上の方 ★営業未経験OK★ 第二新卒・異業種出身・早期退職者の方もお待ちしています ★完全フルリモート★ 「時間を大切に、有効に使い、有意義な生活を営むこと」 を大事にしている会社です ─────────────── 【反響営業からスタートなので安心】 ▶はじめは... 歯科医師の先生方からご紹介いただいたお客様、 または当社にお問い合わせをいただいたお客様との商談を実施していただきます 商談のマニュアルやロープレを用いた商談の練習など、 親身にサポートしますのでご安心下さい ▶6ヵ月目以降は... 自分で新しいお客様を開拓する「アウトバウンド営業」にも挑戦 営業スキルを広げて、より多くの成果につなげていけます 段階を踏んで着実に成長できる環境です! ─────────────── 【じっくり学べる研修体制】 入社後3か月間は、業界の基礎から営業スキルまでを一つひとつ丁寧にレクチャー オンライン上でも先輩がすぐにフォローできる体制が整っているので、 「質問しづらい」「置いていかれる」なんて心配はありません 未経験で不安な気持ちを“自信”に変えながら、一歩ずつ成長していけます ─────────────── 【求人の魅力ポイント】 ■全国どこからでも応募OK ■未経験でも月40万円目指せる ■完全在宅勤務+土日祝休み ■住宅手当一律5万円支給(全社員) ■フィットネス補助(月上限1万円) ─────────────── 【営業のお仕事】 お客様=日本全国の歯科医院の先生方 扱う商品=歯科医院向けの集客サービス ■お仕事の流れ ①お問い合わせをいただいたお客様にお電話 ②お客様のニーズを伺い、サービスの説明・提案 ③成約後の手続きを専門チームへ引継ぎ ★1案件にかかる平均時間:準備に1時間、商談に1時間ほど ■この仕事のポイント★ ①フルリモート商談 訪問・出社なし!自宅から全国の医院と商談できます 移動時間ゼロで、効率よく成果を出せます! ②成約率はなんと9割以上! すでに関心を持っているお客様への提案が中心 営業デビューでも成果を出しやすい環境です ③分業体制で営業に集中できる 契約後の事務処理や広告運用は別チームが担当 提案・商談に集中できるので、成果につながりやすい体制です ─────────────── 【キャリアステップイメージ】 ~未経験から安定×高収入を実現~ ▶研修終了後は月収40万円も可能!(固定28万円+インセンティブ) ▶ゆくゆくは新規開拓にも挑戦 スキルも収入も着実にアップできる環境です ☆インセンティブの支給平均は15万円(30万円支給の実績もあり!) ─────────────── 【K&R株式会社について】 福岡・博多に本社を構え、企業の課題解決や広告運用をサポートしている成長企業です 完全フルリモートを導入し、チームで役割を分担することで効率的に働ける仕組みを整えています 社員一人ひとりがのびのびと活躍できる“次世代の営業スタイル”を実現し 安定したニーズのもと、右肩上がりに成長を続けています! ─────────────── \異業種からの転職&未経験スタートOK/ 元カフェ店員など、異業種出身の先輩が多数活躍中! 営業未経験でも始めやすい体制と環境を用意しております 「人と話すのが好き」「新しいことに挑戦したい」その気持ちがあれば大丈夫! 皆様からのご応募をお待ちしています!
月給280,000円~600,000円 【給与】 月給 280,000円〜600,000円 ★インセンティブあり 固定残業代:なし 上記金額は一律住宅手当5万円を含む
【応募資格】 【限定】社会人経験2年以上の方 ☆第二新卒・早期退職者応援 ☆学歴・資格不問 【メリット】 #急募 #学歴不問 #平日のみOK #転勤なし #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #在宅OK #ブランクOK #長期休暇あり #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #第二新卒歓迎 #完全在宅 #住宅手当あり #リモート面接OK #未経験者歓迎
医療法人社団行陵会 京都大原記念病院
《京都市左京区》\チーム医療を実践/病院でのリハビリ業務に専念
仕事内容: 《仕事内容》 入院患者様を対象に、ADL訓練・歩行訓練・自主トレ支援などを行います。 カンファレンスや退院支援にも関わり、チーム医療の中心を担う役割です。 ★1日6~8人単位担当 ★リハスタッフ複数在籍・相談しやすい職場 《1日のスケジュール例》 08:30 朝礼・申し送り 09:00 午前リハ(3名程度) 12:00 昼休憩 13:00 午後リハ(3~4名) 15:30 カンファレンス・記録 17:00 退勤
アクセス: 車・バイク・自転車通勤の相談もOK ※規定有/お問い合わせください
[勤務地:京都府京都市左京区大原戸寺町]
月給243,900円~286,300円 給与: 【月給】24万3,900円〜28万6,300円 《その他手当》 夜勤手当:1万3,000円/回 時間外手当 【昇給】あり 1.10%(前年度実績) 【賞与】年2回 計3.8ヶ月分(前年度実績)
求める人材: 【必須】理学療法士(PT) 「ブランクがあって不安・・・」 「資格はあるけど経験がないけど大丈夫かな・・・」 などのお悩みもご相談ください!
株式会社エモーション
年間休日125日
仕事内容: 医療機関へのルート営業 医療機器、器材の販売業務 (商品の検品・売上・見積・配送等も含みます) 【会社について】 創業以来「1歩1歩着実に」をモットーに事業展開を続け、その間営業成績が前年を下回ることも殆ど無く、10年でほぼ2~2.5倍のペースで成長を続けてまいりました。 緩やかとはいえ堅実に伸び続けています。
アクセス: 竹田駅 徒歩4分
[勤務地:京都府京都市伏見区竹田中川原町]
年俸5,000,000円
フクダライフテック京滋株式会社
■医療機器のレンタル事業を行う同社にて医療機関に対し提案営業をお任せします。酸素濃縮器や人工呼吸器等、在宅医療で欠かせない製品を取り扱っています。商品知識は研修や業務を通じ身につけていただきます。
企業名 フクダライフテック京滋株式会社 求人名 【京都】法人営業(医療機器)~第二新卒歓迎/各種手当充実~/年休125日 仕事の内容 ■医療機器のレンタル事業を行う同社にて医療機関に対し提案営業をお任せします。酸素濃縮器や人工呼吸器等、在宅医療で欠かせない製品を取り扱っています。商品知識は研修や業務を通じ身につけていただきます。 【詳細】病院やクリニックなどの医療機関へ訪問し、提案営業を実施。お医者様に対し、在宅医療に関する課題感や要望をヒアリングし、在宅医療向けの医療機器のレンタルや販売を行っていただきます。導入後も、医療機器の正しい使い方等のレクチャーなど、しっかりとサポートします。・これまでお付き合いのある医療機関との関係を大切にしながら、新しい医療機関へもアプローチいただきます。既存:新規の割合は9:1です。 募集職種 【京都】法人営業(医療機器)~第二新卒歓迎/各種手当充実~/年休125日
月給239,650円以上 想定年収 350万円~400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥239,650~ 基本給¥194,150~ 固定残業代¥34,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※備考欄参照 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★未経験/第二新卒歓迎★未経験から法人営業にチャレンジ可能 【必須】第一種運転免許普通自動車(AT限定可) 【歓迎】法人営業経験をお持ちの方 ■1日の流れ:社用車に医療機器を積み、医療機関を終日訪問します。営業には社用車を貸与しており、直行直帰もございます。■組織構成:30代以上の男性が多く、入社後はOJT研修等を通じてベテランメンバーが1人立ちまで徹底的にフォローいたします。医療機器に関する知識がない方でも、しっかりフォローしますのでご安心ください。また営業事務の方もおり、顧客活動に集中していただける環境も整えております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
医療法人社団行陵会 京都近衛リハビリテーション病院
[勤務地:京都府京都市左京区吉田近衛町]
月給243,900円~286,300円 給与: 【月給】24万3,900円〜28万6,300円 ※経験・スキルなどにより決定します。 【昇給】1.10%〜1.10%(前年度実績) 【賞与】年2回 計 3.80ヶ月分(前年度実績)
〈自由な環境・働き方が可能/転勤無です〉
仕事内容: 病院での医療機器のルートセールス、提案営業をして頂きます。 治療機器を中心とした商品の販売がメインとなり、患者様の治療にとても近い位置で携わる事もあり、医療貢献が出来るやりがいのある仕事です。 【詳しい業務内容】 ○医療従事者(Dr、技師、看護師)へ商品の提案を行っていただきます。 ○担当先でのルートセールスの業務として、受注業務、商品の納品業務を行っていただきます。 ○製品は、主に大手医療機器メーカーの最新の機器となりますので、販売がしやすくなっています。 ○手術現場での、製品の説明や、場合により手術立ち合いもあります。
アクセス: 近鉄京都線 上鳥羽口駅 徒歩2分
[勤務地:京都府京都市伏見区竹田向代町]
求める人材: 【必須】 普通自動車免許
社会福祉法人 北桑会 特別養護老人ホーム 豊和園
《京都市右京区》\介護職との連携◎/チームで支えるリハビリ業務
仕事内容: 《仕事内容》 要介護度が高めの入所者様への個別機能訓練、福祉用具の助言、介護職との連携を行います。 「寝たきり予防」や「拘縮予防」などのアプローチが中心です。 ・慢性期・高齢者ケアに興味ある方歓迎 ・医療的な急変が少なく落ち着いた環境 《1日のスケジュール例》 08:45 出勤・朝礼 09:30 ベッド上の機能訓練・介護職と連携 12:00 休憩 13:30 ホールでの立ち上がり訓練 15:00 モニタリング記録・家族連絡補助 17:00 退勤
[勤務地:京都府京都市右京区京北上中町]
月給212,200円以上 給与: 【月給】21万2,200円~ ※賞与・昇給あり
医療法人新生十全会 京都ならびがおか病院
《京都市右京区》\チーム医療を実践/病院でのリハビリ業務に専念
[勤務地:京都府京都市右京区常盤古御所町]
月給254,030円以上 給与: 【月給】25万4,030円 ≪内訳≫ 基本給:18万5,030円 技能手当:3万円 第2基本給手当:3万9,000円 【昇給】あり 【賞与】あり:年3回 計4.00ヶ月分(前年度実績)
株式会社ケアネットパートナーズ
【安定性の高い業界】業界トップの学習環境で経験ゼロからプロへ
仕事内容 \ この仕事のPOINT / ◎手厚い研修でMRデビュー! ◎独自の学習プログラムで一人前に ◎将来的にフルリモート勤務も可能 ◎専任マネージャーによる手厚いフォロー ◎土日祝休み&年間休日120日 ❖ MRってどんな仕事? ❖  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医薬品の営業職として、医師や薬剤師に対し医薬品の正しい情報を提供し、適切な使い方をサポートする役割を担います。 当社のMRは「コントラクトMR」と呼ばれ、プロジェクトによって製薬会社に派遣されて働く仕事です。 様々な領域(がん、希少疾患など)を経験できるのが特徴で、まずは自分にあった案件を見つけたいという方にピッタリです。 ❖ はじめてのMRは当社で ❖  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「医療業界で働いてみたい」「安定した収入を得て専門スキルを身につけたい」「でも経験も知識もないので難しいだろうか…」そんなあなたに、当社でMRになることをオススメします。 【point01】充実した研修体制 入社1~2ヶ月|MR導入研修(ビジネスマナー・基礎知識など外部専門機関研修) 入社3ヶ月以降|当社の専任マネージャー/トレーナーがつき、習熟度に応じてサポート。アサイン先を決定します。 他にも、セリングスキル研修/MR認定試験対策講義など研修が充実。 研修期間中はもちろんですが、案件にアサインされた後も継続してサポートするので、あなたの希望・適性・将来のビジョンを一緒に考えましょう! 【point02】医師が作ったeラーニング 当社オリジナルで、医師が監修する高品質・大ボリュームなeラーニングシステムで学習が可能。これは24万人の医師会員が利用するプラットフォーム「CareNet.com」が活用できる当社ならではのメリット。 業界でトップクラスを誇る約3000本の動画から、プロジェクトに合わせて正しい知識が確実に身についていきます。 【point03】早期の案件決定 「次の案件に早期に就ける」ことを目的に、選考フローのスリム化(短縮化)を実現。15年以上CMR事業に携わってきた経験豊富な採用担当者が、丁寧にヒアリングしベストマッチなプロジェクトをご提案します。 未経験から就ける案件も豊富に用意していますのでご安心ください。 【point04】収入が途切れない クライアント先は製薬会社ですが、いわゆる登録型の派遣会社とは違い、CSO(医薬品販売業務受託機関)である当社への就職となります。当社が雇用しますので雇用形態は正社員。そして月給でお給料が支払われます。 つまり派遣先でのプロジェクトが終了し、次のプロジェクトまで期間が空いたとしても、その間の収入は途切れません。MRになりたてで大きなプロジェクトに就けなくても、安定した収入を得ながら経験を積むことができます。 ❖ 縛られない環境でMRとして働く ❖  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎時短・リモート勤務も可能 当社ではキャリアパスにより、将来的にはフルリモートで勤務することも可能です。また、時短勤務や直行直帰OKな案件などもあり。 コントラクトMRでも、一部リモート可の案件があるため、働き方を柔軟に選択できます。 ★実際に、札幌在住でフルリモートで活躍しているマネージャーも活躍中! *・・・*・・・*・・・*・・・*・・・*・・・*・・・ ❖ 当社独自の強み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆24万人の医師会員基盤に直接アクセス可能 親会社であるケアネットが保有する医師会員プラットフォーム「CareNet.com」は医師の約8割にあたる24万人が登録。そのため、質の高い情報提供が可能に。Web講演会やEメールなどのデジタル施策をシームレスに展開することができます。 ◆専門性を深める質の高い豊富なプロジェクト 大手製薬企業のオンコロジー(がん)や希少疾患、中枢神経領域など、プロジェクトが豊富。 プロジェクトの期間は1年~3年。 期間終了後は、新たな領域でのプロジェクトをご案内するケースもあるので、幅広い経験を積むことができ、自己成長の機会が多くあります。 ◆柔軟性に富む組織 スタッフは全部で250名ほど。大手グローバル系のCSOに比べると企業規模は小さいかもしれませんが、だからこそ組織としての意思決定が速く、機動性・柔軟性に富む組織です。 他社に比べて少ない人員でも、デジタルとリアルを組み合わせることで1人ひとりの生産性も高く、ハイパフォーマンスな精鋭集団として多くの医師から信頼をいただいています。
交通・アクセス 勤務先による(全国案件あり)
[勤務地:京都府京都市上京区]
月給370,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万2000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・年齢・能力等を考慮の上で決定いたします。 【手当】 ・交通費全額支給 ・インセンティブあり 【昇給】 年1回
求めている人材 \ 業界・職種未経験者歓迎 / 【必須条件】 ・大卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・関東・東海など最低でも2ブロック以上で勤務な可能な方 【歓迎条件】 ・営業経験者 ・接客販売経験者 ・医療業界経験者 <以下のようなスキルが活かせます!> ・コミュニケーションスキル └医師や薬剤師とスムーズに会話でき信頼される力 ・責任感 └医薬品は患者様の命に関わることです ・高い倫理観 └信頼を得るためにはコンプライアンス重視です
株式会社エンジョイント
【急募!自動車販売×営業スタッフ】車好き歓迎★未経験OK・派遣→社員登用チャンス
仕事内容 \営業未経験OK!半年後には社員登用のチャンス/ カーディーラーで自社ブランドの車を扱う営業のお仕事♪ 最初から1人で営業はなし!経験豊富な社員と2人1組でサポート業務からスタートするので、未経験でも安心です(^^)/ 半年後には直接雇用のチャンスあり!「まずは働いて判断したい…」そんな方にピッタリの案件です。 お仕事内容 来店されたお客様の対応 自動車用品や保険の提案・販売 メンテナンスに関する提案・販売 綺麗なショールームで、少しずつ営業スキルを身につけながら働けます。 未経験からでも安心してスタートできる環境で、新しいキャリアを始めませんか? 求人コード:7153
最寄り駅 叡山電車 元田中駅 アクセス 叡山電車 元田中駅から徒歩5分
[勤務地:〒606-0000京都府京都市左京区]
時給1,300円~1,400円 給与 時給 1,300円〜1,400円 ■残業時1625〜1750円 →ご経験に応じて変動があります!ご応募の際担当へお知らせください。 ■月収例:1300円・残業無しの場合 時給1300円×7時間45分×21日/月=21万1,575円 ★通期手当は別途で支給あり ■月収例:1400円・残業無しの場合 時給1400円×7時間45分×21日/月=22万7,850円 ★通期手当は別途で支給あり 試用・研修 試用・研修の有無:どちらもなし
応募資格 応募資格は経験者である事です! それ以外の条件に当てはまるか不安でも、 まずはお気軽にご応募ください! 担当者が丁寧に話をお聞きし、 最適なアドバイスをさせて頂きます!
仕事内容 \営業未経験OK!半年後には社員登用のチャンス/ カーディーラーで自社ブランドの車を扱う営業のお仕事♪ 最初から1人で営業はなし!経験豊富な社員と2人1組でサポート業務からスタートするので、未経験でも安心です(^^)/ 半年後には直接雇用のチャンスあり!「まずは働いて判断したい…」そんな方にピッタリの案件です。 お仕事内容 来店されたお客様の対応 自動車用品や保険の提案・販売 メンテナンスに関する提案・販売 綺麗なショールームで、少しずつ営業スキルを身につけながら働けます。 未経験からでも安心してスタートできる環境で、新しいキャリアを始めませんか? 求人コード:7152 /
最寄り駅 JR西大路駅 アクセス JR西大路駅から車で7分
[勤務地:〒601-0000京都府京都市南区]
【高マッチング】当社への日報なし/MR活動に専念できる働き方
仕事内容 \ この仕事のPOINT / ◎小規模だからこそ社内バッティング少なめ ◎専任マネージャーによる手厚いフォロー ◎MR以外のキャリアも豊富 ◎勤務地選択可・住みたい街で働ける ❖ 専門性を深める質の高いプロジェクト ❖  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 例) ・オンコロジー ・ヘマトロジー ・希少疾患 ・中枢神経領域 ・CNS ・Bio製剤 ・免疫製剤 ・生活習慣病を含むプライマリー領域 など プロジェクトの期間は1年~3年。 期間終了後は、新たな領域でのプロジェクトをご案内するケースもあるので、幅広い経験を積むことができ、自己成長の機会が豊富にあるのが特徴。 ❖ より自由な就業環境を提供 ❖  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】専任マネージャーによる手厚いフォロー クライアント先で孤独になりがちなコントラクトMRですが、当社では専任マネージャーがクライアントとの間に立ち、手厚くフォローを行います。 単に案件を紹介するだけではなく、長期的なライフプランやキャリアプランまで一緒に考え、寄り添います。「MRの立場に立って考えてくれるのですごく助かる」という声も多いです。 【2】フリーアドレス&柔軟な社風 オフィスはフリーアドレス。このため隣の席に社長が座ることも。社員思いの社長で非常に距離が近く、日々の仕事の中での疑問や悩みなども遠慮なく相談できます。 年々人員も増え、企業規模は拡大しつつありますが、創業当初からの「風通しの良さ」は変わらずに守っていきます。 【3】時短・リモート勤務も可能 当社ではキャリアパスにより、将来的にはフルリモートで勤務することも可能です。また、時短勤務や直行直帰OKな案件などもあり。 コントラクトMRでも、一部リモート可の案件があるため、働き方を柔軟に選択できます。 ★実際に、札幌在住でフルリモートで活躍しているマネージャーも活躍中! *・・・*・・・*・・・*・・・*・・・*・・・*・・・ ❖ 当社独自の強み ❖  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆24万人の医師会員基盤に直接アクセス可能 親会社であるケアネットが保有する24万人の医師会員プラットフォーム「CareNet.com」を通じて、質の高い情報提供が可能に。Web講演会やEメールなどのデジタル施策をシームレスに展開することができます。 対面での接触だけでなく、豊富なデジタルコンテンツが活用できることで、医師との高い接触頻度を保ちながらエンゲージメントを最大化。 また医師のサイト閲覧履歴や関心領域といったデータを活用し、MRがより質の高い情報提供を行うためのインサイトを得ることができます。 ◆経歴やブランクを「強み」に変えるキャリア構築力 個人の経験を丁寧に棚卸しし、新たな価値を見出すキャリア構築力があります。これまでもジェネリック経験者やブランクがある方など、多様なバックグラウンドを持つ人材の潜在的な強みを発掘し、キャリアアップに導いてきた実績があります。 ◆選考フローの短縮化による早期の就業決定 「次の案件に早期に就ける」ことを目的に、選考フローのスリム化(短縮化)を実現。CMR事業に携わってきた経験豊富な採用担当者が、あなたの希望・適性・将来のビジョンを丁寧にヒアリングし、ベストマッチなプロジェクトをご提案します。 もちろん、正社員として雇用しますので収入が途切れることはありません。 ◆MRのその先へ グループ企業間で公募があるため、MRから他職種へキャリアチェンジが可能。 ケアネットパートナーズだからこそ、幅広く挑戦することができる環境があります。 例) ・薬のプロモーション企画へ挑戦 ・治験分野(CRAやCRCなど)へのキャリアチェンジ ・企業を支えるバックオフィス職へ転籍 ◆柔軟性に富む組織 スタッフは全部で250名ほど。大手グローバル系のCSOに比べると企業規模は小さいかもしれませんが、だからこそ組織としての意思決定が速く、機動性・柔軟性に富む組織です。 他社に比べて少ない人員でも、デジタルとリアルを組み合わせることで1人ひとりの生産性も高く、ハイパフォーマンスな精鋭集団として多くの医師から信頼をいただいています。 *・・・*・・・*・・・*・・・*・・・*・・・*・・・ ❖ 仕事内容 ❖  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クライアントである製薬会社のプロジェクトに配属。医療機関にアプローチし、医薬品の適正使用情報等を提供します。 配属後もプロジェクト先リーダーとは別に、当社の専任マネージャーが継続的にサポートします。
交通・アクセス 勤務先による(選択可能)
月給500,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 38万1000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり11万9000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・年齢・能力等を考慮の上で決定いたします。 【手当】 ・交通費全額支給 ・インセンティブあり 【昇給】 年1回
求めている人材 【必須条件】 ・MR経験者(製薬メーカー、CSO問わず) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ★30代前半から60代(最高62歳)まで幅広い年齢層が活躍中です。スペシャリティ領域では50代以上の経験豊富な方も活躍しています。 ★ブランクがある方も歓迎 <以下のようなMR経験者は大歓迎> ・場所や領域に縛られない働き方がしたい方 ・学習環境が豊富な環境で働きたい方 ・手厚いサポートがある環境で働きたい方 ・今以上にスキルを高めたい方 ・様々な領域に携わりたい方 ・新薬経験がある方
社会福祉法人仁恵会 特別養護老人ホーム ユーカリの里
《京都市北区》\日勤のみ×安定雇用/長く続けられる環境です
[勤務地:京都府京都市北区上賀茂ケシ山]
月給185,000円~210,000円 給与: 【月給】18万5,000円 〜 21万円 基本給 16万円~18万5,000円 業務手当 2万5,000円 <別途> 住宅手当 6,000円(持ち家)~1万6,000円(賃貸) 扶養手当 1万4,000円(配偶者)、6,000円(子) 通勤手当 上限4万5,000円(車通勤可:駐車場代2,000円) 賞与 前年度実績4ヶ月分
〒600-8216京都府京都市下京区東塩小路町
株式会社アトリエはるか アトリエはるか 京都ポルタ店
〒600-8214京都府京都市下京区東塩小路高倉町
スーベニール株式会社 カランコロン京都京都駅八条口店
京都府京都市下京区夷之町
Unir 京都店(株式会社ヒサシヤマモトコーヒー)
〒604-8004京都府京都市中京区中島町
エイクエント・エルエルシー
〒600-8001京都府京都市下京区真町
京都高島屋店
〒604-0000京都府京都市中京区
株式会社レッツアイ
パーソルテンプスタッフ株式会社
京都府京都市下京区清水町
株式会社瀧田
〒600-8871京都府京都市下京区西七条北東野町
ビデオインアメリカ 京都西七条店
〒605-0826京都府京都市東山区桝屋町
株式会社和心
〒600-8177京都府京都市下京区大坂町
株式会社スタッフサービス 仕事No/36-04292857
〒606-8305京都府京都市左京区吉田河原町
アートグレイスウェディングヒルズ 【株式会社ベストブライダル】
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