株式会社小田原百貨店 本社
【未経験歓迎】20代活躍中‼適正に合ったキャリアUPが可能✨
仕事内容 =================== 小田原市を中心に地域密着で9店舗展開! 「株式会社小田原百貨店」での正社員 店舗スタッフ(総合職)を募集しています!! 今回の募集は将来を見据えた募集の為 30歳以下の募集となります。 (長期勤続によるキャリア形成のため) =================== *未経験OK!20代の若手活躍中!! *年間休日110日 *地域密着型企業で長期で働ける環境! 1953年に創業した株式会社小田原百貨店。 現在では小田原市を中心として9店舗の スーパーマーケットを展開中! 気軽に訪れやすく、地域に愛される スーパーマーケットを目指しています。 《 今回の募集のPOINTまとめ 》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【給与】 月給21万5500円~25万5400円 大卒以上:月給25万5400円以上 (月給に一律職務手当1万1000円含む) 高卒以上:月給21万5500円以上 (月給に一律職務手当1万1000円含む) 【勤務時間】 変形労働時間制 ・7:00~16:00(休憩1時間) ・8:00~17:00(休憩1時間) ※部署によって異なる ※残業月平均20時間以内 【休日】 週休2日制(シフト制) ※年間休日110日 ※リフレッシュ休暇や誕生日休暇制度有 【仕事内容】 スーパーマーケットの基本的な店舗業務や 店舗運営全般を行っていただきます。 ⭐髪色や服装自由 ⭐未経験の方も歓迎!育成前提の 募集なので安心してご応募ください! ⭐若手でも挑戦できる環境! 失敗しても大丈夫。あなたのアイディア に耳を傾けます! \求人のお問い合わせはコチラ/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【TEL】0465-23-2234 お気軽にお問い合わせください! =================== まずは店舗業務から覚え、将来的には お店の運営に関わる役割へ! 《 仕事内容について 》 =================== スーパーマーケットにおける店舗運営全般に 携わっていただきます。 神奈川県内に9店舗を展開しており、 入社後はいずれかの店舗に配属となります。 配属先の店舗にて、青果・精肉・鮮魚・惣菜 など各部門での売り場管理や売り上げ管理、 商品発注、イベント企画・実施、お客様対応 といった基本的な店舗業務から店舗運営業務 まで学んでいきます。 すぐに全ての仕事ができなくても大丈夫。 数年間をかけてじっくりと習得できる環境で、 分からないことなどがあれば 先輩スタッフがしっかりとサポートします。 まずは基礎を身につけることに集中して、 徐々に慣れてきたら仕事の幅を 広げていっていただければと思います! 幅広い業務を経験することによって スーパーマーケットの裏側をしっかりと 学ぶことができ、自らの知見を増やして いくことができます。 こうした知見を活かしてイベントなどの 企画を提案したり売り場を工夫したりして、 それが功を奏したときには スーパーマーケットで働くやりがいや 達成感を味わっていただけますよ! 経験や知識を積み重ねてきたら 他店舗での業務を経験したり、 部門のリーダーや幹部を目指したり、 専門性を高めてバイヤーを目指したり… などあなたの適性や希望に合わせて キャリアアップが可能です。 あなたの得意を活かしながら、 ぜひあなただけのキャリアを 築いていってください! なお、キャリアアップの上で必要となる 「衛生管理者」などの資格は 会社として取得をサポートしています。 ==================== 活躍中のスタッフの声をご紹介します ==================== 私は入社してから栢山店の食品部門で お菓子をメインに担当しています。 売り上げ管理や在庫管理、棚づくり、発注 などにも携わっています。 栢山店はお客様の年齢層が高いことから、 季節のイベントなど世間的な流行とは 別の商品が人気になることがあり、 栢山店ならではの意外性を感じました! 地域の特性やそのニーズに応えていく、 その奥深さを感じながら 日々挑戦を続けています! 過去にバレンタイン時期の商品発注で 想定を読み誤り、 売り切れを起こしてしまったことも。 しかし、その翌年にはその反省を踏まえて 加工食品のチームともコミュニケーションを とって売り場を考えたことで その年は無事成功することができました。 若手にもチャレンジの機会があり、 たとえ失敗したとしても背中を支えて 次に後押ししてくれる。 そんな社風が小田原百貨店の良さだと感じています。 《2021年入社・栢山店食品部門担当》
交通・アクセス 小田原市栄町
[勤務地:神奈川県小田原市栄町]
月給215,500円~255,400円 給与詳細 基本給:月給 21万5500円 〜 25万5400円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 大卒以上:月給25万5400円以上(月給に一律職務手当1万1000円含む) 高卒以上:月給21万5500円以上(月給に一律職務手当1万1000円含む) 【各種手当支給】 ・交通費規定支給 ・住宅手当 ・こども手当 【昇給】年1回 【賞与】年2回
求めている人材 ・高卒以上 ・例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) 20代若手スタッフが活躍中! 若手でも挑戦できる機会が多く、 成長につなげやすいことが特徴です。 *将来を見据えてキャリアアップしたい *店舗の運営に興味がある *積極的に意見を発信していきたい *チームワークを大切に働きたい *地域密着で長く働きたい *誰かに喜んでもらえる仕事がしたい *人と関わりながら働きたい *食べることが好き そんな方はぜひご相談ください! ⭐「自分らしく」働ける小田原百貨店⭐ ✅ヘアアクセサリー(髪留め・髪飾り) ✅ヘアスタイル(髪型自由) ✅ヘアカラー(髪色自由) ✅指輪・ピアス・ネイル 全部OKです♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
雇用形態:正社員
株式会社サンドラッグ
【東証プライム上場企業】月9~10日休み/月3日の希望休OK/販売ノルマなし/年収例32歳SV805万円/販促企画~商品管理など店舗運営がメインの仕事
仕事内容 \ \ \ \\ \ \ \ \ //// ///// 【年間休日118日以上/月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準/復職率100%】 【エリア限定&転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9~10日】 【32歳SV:年収805万円】 【37歳課長:年収960万円】 \ \ \ \\ \ \ \ \ //// ///// あ な た に お 任 せ す る 業 務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 販売・接客から売場づくりまで。 全国に展開する「サンドラッグ」のスタッフとして 店舗での接客や商品管理、販売、販促企画 従業員(アルバイト・パート)の管理など 店舗運営に関する業務全般をお任せします。 お仕事内容ー ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員(アルバイト・パート)の管理 ◆売上など各種金銭管理業務 など ー 店 舗 運 営 ス タ ッ フ っ て ど こ も 同 じ で し ょ 。 い い え 、 違 い ま す 。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「売る」のが仕事ではなく、 「助ける」のが仕事になる。 ❖ノルマなしで、お客様とじっくり向き合える ❖「ありがとう」の言葉が、誰かの健康につながる ❖未経験から「頼られる専門家」へ 「家族との時間を大切にしたい」 「地元を離れ、都心で自分の力を試したい」 「もう一度、好きだった接客の仕事に戻りたい」 転職の理由は、人それぞれ。 どんなきっかけでも、私たちは大歓迎です。 その上で、もしあなたが、 「せっかく働くなら、もっと人の役に立つ仕事がしたい」と 少しでも思うなら。 サンドラッグは、 最高の舞台になることをお約束します。 販売職の経験がない? 健康の知識に自信がない? チーム/店舗運営をしたことがない? 大丈夫。 私たちが目指す「町の第2のかかりつけ医」を チームで実現させるため、スタッフ一人一人が輝く場をサンドラッグは整えています。 私 た ち が 「 売 上 」よ り も 大 切 に し て い る こ と 。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の「困った」に、本気で寄り添うこと。 私たちは、 お客様を自分の大切な家族や恋人の親だと思って接します。 だから、不要なものを無理に勧めたりはしません。 個人ノルマがないのは、 売上よりもお客様の健康を本気で願っているからこその、 当然の仕組みです。 小規模店舗が多いのも、 お客様一人ひとりと顔なじみになり、 「ちょっと聞きたいんだけど…」といった何気ない会話の中に お客様のニーズやトレンドが隠されています。 あなたの接客経験は、商品管理や販促企画のアイデアとして最大限に輝きます。 お客様とお店をつなぐ、大切な役割を担いませんか? 「 頼 ら れ る 専 門 家 」 を チ ー ム で 育 て る こ と 。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちの仕事は、 商品を売ることではありません。 お客様の不安を取り除き、 健康な毎日を支えるチームを作ることです。 だから、 「責任者の仕事の半分は人を育てること」という考えが 根付いています。 15年教育カリキュラムがあることもその一環です。 店長になるには「登録販売者」の資格が必須ですが、 これもお客様に安心を提供するための大切な約束。 店舗運営、資格取得の勉強時間も業務として確保するなど、 会社が全力でサポートします。 未経験から始めた先輩たちが、 今では地域の健康を支えるドラッグストアの店舗運営スタッフとして活躍しています。 「 人 」 が 輝 く た め の 環 境 を つ く る こ と 。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 従業員には、 できるだけお客様と向き合うことに集中してほしい。 その想いから、 IT化による業務効率を徹底的に進めています。 自動発注や電子値札の導入、 毎日配送による欠品防止など、 「人がやらなくていい仕事」はシステムに任せる。 この好循環こそが、 サンドラッグの強さの源です。 身につけた知識は、お客様のためだけでなく、 あなた自身や一緒に働くすべてのスタッフを助ける為にもなります。 最 後 に 、 サ ン ド ラ ッ グ の 想 い と 、 願 い と 。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ドラッグストアが、街の暮らしを支える 「生活インフラ」となった今。 サンドラッグは、全国すべての町に安心を届けるため、 業界トップクラスのペースで新規出店を加速しています。 同時にEC事業も拡大し、 お客様がいつでもどこでも頼れる存在へと 進化を続けています。 この想いを実現していく、 キーパーソンこそ、あなたです。 この出会いが、 あなたの大好きな街にとって、 あなたがなくてはならない存在になる きっかけになることを だれよりも願い、信じています。
交通アクセス 【 U・Iターン歓迎】 ◎狭域エリア社員の場合は 転居を伴う転勤はありません。 ◎マイカー通勤OK
月給240,820円~336,220円 給与 月給240,820円〜336,220円 ※転居を伴う店舗異動なし
応募資格 【学歴不問】 ※未経験者歓迎/第二新卒者歓迎 \サンドラッグで実現できること/ 〇ノルマに追われることなく お客様第一で仕事ができる。 〇販売スキルと専門スキルを同時に 身に付けられる。 〇登録販売者の資格を取得できる。 └業務時間中に 資格や業務の勉強ができます。 〇店長などポストアップが可能。 └長期に亘り、成長を支援します。 〇町の第2のかかりつけ医のチームの 一員として、地域に貢献できる。 〇プライベートの充実を実現できる。 └月3日の希望休有
ウエルシア薬局株式会社
【有資格者・実務経験者募集】店長候補者募集につき半年程度以上の実務経験をお持ちの方のみ対象となります
仕事内容 【有資格者・実務経験者募集】店長候補者募集につき半年程度以上の実務経験をお持ちの方のみ対象となります 【常に挑戦を続ける会社】=【ウエルシア薬局】地域に貢献する「専門総合店舗」として地域のプラットフォームを目指します! 当社のビジネスモデルの一つでもある「カウンセリング営業」を実践し、登録販売者の資格を十分に活かしてください。 ドラッグストアでの医薬品カウンセリング販売。 その他、健康食品・化粧品・介護・ベビー・日用雑貨・食品などの販売、 レジ、品出し、商品の発注、売場のレイアウト企画など。 ゆくゆくは次長・店長・エリア店長・営業部長として 店舗マネジメント・人材育成などをお任せします。 アピールポイント 商品陳列や売場作りはもちろん本部からの指示もありますが、 店舗運営を自分の頭で考える【自律型マネジメント】を行っています。 だからこそ、売れ筋商品を見極める力や販促の知識など「マーケティングスキル」が身につき、 売上など数字に表れたときは達成感を味わえ、自身の成長にもつながっていきます!
通勤アクセス ※住所はウエルシア薬局小田原中町店に配属の場合 ※募集店舗の配属を保証したものではございませんので予めご了承ください ※配属店舗は上記店舗以外の可能性がございます ※原則、自宅から50km圏内、通勤片道90分圏内の いずれかの店舗への配属・転勤となります(エリア職) ※勤務店舗の指定は出来かねます ■ご希望に応じて下記勤務区分から選択 も可能です ※社宅制度・赴任手当制度あり <リージョナル職> 異動の範囲は本拠地とその隣接県または直線距離で概ね100km以内 <ナショナル職> 全国の店舗への異動あり ※社宅制度・赴任手当制度あり
[勤務地:〒250-0005神奈川県小田原市中町]
月給210,000円~237,500円 給与 月給 210,000円 〜 237,500円
応募条件 ※「登録販売者」の資格をお持ちの方 ※実務経験を半年程度以上お持ちの方 ※要普通免許 ※*Native Japanese speaking skill is required.
株式会社アバロンフーズ
来年6月にオープンを控える「魚商 小田原六左衛門」の新店舗の店長候補スタッフの業務です!まずは、ミナカ小田原の店舗で経験を積んでいただき、新店舗オープンのタイミングで異動の予定となります!
企業名 株式会社アバロンフーズ 求人名 ★小田原駅前新店舗★【接客スタッフ/店長候補】未経験歓迎/店舗運営スキルUP 仕事の内容 来年6月にオープンを控える「魚商 小田原六左衛門」の新店舗の店長候補スタッフの業務です!まずは、ミナカ小田原の店舗で経験を積んでいただき、新店舗オープンのタイミングで異動の予定となります! 【詳細】店舗は商品販売の物販部門とおむすびの飲食部門とに分かれておりますが、店長候補として以下の業務を主に担って頂きます。 ■接客、おむすび製造、仕入れ ■在庫管理、パートスタッフの労務管理、商品企画などあらゆることにチャレンジしていただきます。 他の小売店のメンバーや本部のメンバーとも連携しながら進めていくJOBも多く、協調性やチームワークを大切にした文化が根付いた会社です。 募集職種 ★小田原駅前新店舗★【接客スタッフ/店長候補】未経験歓迎/店舗運営スキルUP
[勤務地:神奈川県小田原市]
月給249,000円~290,000円 想定年収 340万円~450万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥249,000~ 基本給¥214,500~ 固定残業代¥34,500~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■小田原駅前での勤務が可能な方 ※転居ができる方もOK! 【歓迎】■小売業のご経験、接客のご経験 ■マーケター志向の方や老舗企業のリブランディングに興味がある方 【将来のキャリアパス】スタッフの育成や売上管理、顧客満足度の向上など、さまざまな業務に取り組んでいただきます。業務に慣れてきたら、より売上を上げるために、集客方法の検討や販促企画もお任せします。 店舗の成長に喜び・やりがいを感じることができるお仕事です。また、希望する方には、本社での企画や新事業に携わる道もあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社IDOM 小田原東インター店
≪入社祝い金50万円支給≫年間休日120日、家賃補助あり、インセンティブで年収1,000万円も目指せる!
仕事内容: 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要!チャレンジ精神大歓迎!! 株式会社IDOM(東証プライム上場) 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80%の方が、車業界・営業職の 未経験者です!中途入社も22年度は全体入社の57%。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、 不動産、接客業などのサービス業とバラバラですが、 皆すっかり一人前に活躍しています! 新人研修、店舗OJTなども設けてますので、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です! ■”完全反響営業”なので、新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいた お客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・幕張に構えるコンタクトセンターでのアポ取得 ・メディア活用による来店予約 また上記に加えてブランド認知度は94.9%(※自社調べ)と 高いので、新規の営業電話も一切ありません! ■インセンティブで100万円以上も?賞与は3ヶ月分! 完全反響型営業という営業スタイルですが、 頑張った成果と顧客満足を反映させて正当に評価する制度です! 成果に応じて収入がアップしていくので、 本当に頑張りがいがありますよ! ■個人ノルマはなし!チームプレーの”全員商談” ガリバーでは個人の営業ノルマはありません! 店舗全体で目標達成を目指しています! お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、 店長や他のスタッフなど ”店舗全員で” サポートすることを大事にしています! 商談中に困ったら店長も商談に参加することも! 商談も盛り上がるし、新人でも安心して商談に 臨める環境が整っています! 1人で負担・不安を抱えることもありません! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 具体的には、、、 <販売業務> お客様の生活背景や使用用途や未来設計に 合わせて、どうすれば最高のカーライフを 送れるのかを考えお車を提案します! 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を 活用できるので、最初はクルマの知識が なくても大丈夫なので安心してください。 <買取業務> 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、 お客様にご来店・ご訪問します。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、 査定金額をお客様にお伝えします。 【他社にはない!IDOMで働くならではの良さ】 ◎前向きな挑戦を支援 “チャレンジ異動申請” ◎ IDOMは新しいことに挑戦するスタッフを 全力で応援します!そんな方のためにご自身の キャリアや挑戦してみたいことに合わせ、 様々な事業部や全国の勤務地に異動申請ができる 「チャレンジ異動申請」を設けています! 実際にこの制度を活用し、大型店舗へ異動をしたり 営業から本社部門へ異動したりなど、 自分の「やりたいこと」を実現しているスタッフ も多く、自身で思い描いたキャリアプランを 実現させやすい環境が整っています! ◎何よりも “お客様満足度” を大事にする社風◎ IDOMのインセンティブには営業実績のみならず、 「お客様満足度」もしっかり反映されます! ”成果だけを見ていてもお客様は付いてこない” という考えのもと、車が売れればOKではなく 売り方の過程や納車後のアフターサービスなども 重視しています!なので、お客様に対しては 自ずと真摯な向き合い方が求められます! ◎提案車種のラインナップが豊富!◎ IDOMならメーカー・車種問わず、 幅広いクルマ・車種に携わることができます! トヨタやホンダ、日産などを始めとする日本車、 ベンツやBMW、アウディといった輸入車など 豊富な車種のラインナップからお客様の ライフスタイルに合わせた提案ができます!
[勤務地:神奈川県小田原市成田]
月給300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥38,266(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給30万円 ※最低保証年収500万円 【収入例】 ◆店長昇格後の収入例 月収55万円 (月給40万円+地域手当2万5000円+管理職手当2万円+店舗規模手当5万円+管理職能力給5万5000円) ※想定年収650万円~1000万円前後(業績評価による) ※能力に応じて即昇給、早期昇進も可能
求める人材: ・営業職もしくは販売職の経験(年数不問) ・自動車販売業界未経験歓迎! ・高卒以上 ・自動車運転免許(AT限定可)の保有者 ・学歴 職歴不問! 【こんな人がIDOMに向いています】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方
ソフトバンク 小田原シティモール
もう一度、店長として誇れる場所へ。「部下に頼られた日々」も、ここでは評価対象です。
仕事内容 アップビートでの叶えられる未来は?? アップビートは、“今”のあなたを評価する会社です。 「頑張っても評価されづらかった」 「業務も責任も重いのに、裁量がない」 そんな現職での悩みや過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の現場を率いてきたあなた”の今の力。 仕事内容 ・スタッフの採用・育成・評価 ・売上・在庫管理 ・キャンペーンや販促施策の企画・実行 ・本部との情報共有やレポート作成 - ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国130店舗以上展開する当社。 だからこそ、早期キャリアアップの道も、明確に・平等に整備されています。 あなたの“再スタート”に選ばれるのは、決して偶然ではありません。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯ショップの店長・副店長経験のある方は即戦力。 すでに「売場を動かし、人を育てる力」を持っているあなただからこそ、 研修後すぐに、チームを任されるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「部下の変化を引き出していた」「困ってるスタッフに声をかけていた」 そんな現場の細やかな努力を、ここでは見逃しません。 - 【◆社員を一番に考える職場】 ・5年連続でベース給与UP ・年間休日115日+月平均残業8時間の働きやすさ 店舗運営の体制づくりは本部とSVが連携して支援しており、 店長が“ワンオペ管理職”になることはありません。 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 それが、アップビートの基本的な考え方です。 【キャリアチェンジも充実】 アップビートではキャリアチェンジの制度も充実しています。 社内公募制度があり、店長以外の職種にもチャレンジしていただけます。 年功序列ではありません。あなたの頑張りをしっかりと評価します。 実際に店長から人事や法人営業へ異動した方もいらっしゃいます! - 実際に、20代でリーダー・店長へ。 アップビートでは年齢も社歴も関係なし。 現場で積み上げてきた力を武器に、本社キャリアへ進む道も広がっています。 「現場を知っている人材」にこそ、次を任せたい――そんな会社です。 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 “個人商店のような不安定な運営”とは無縁の安心感のもと、 次のキャリアを着実に築いていけます。 「うまくいかなかった」「思うように動かせなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 過去をリセットして、 ここからちゃんと裁量と評価のある店長職を始めませんか?
[勤務地:〒256-0813神奈川県小田原市前川]
月給300,000円~350,000円 給与 月給 30万円~35万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:11時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■給与300,000円~350,000円 ※基本給280000円+一律手当20000円 ※前職・前年収はもちろん考慮します! ■資格手当あり(月8,000円~64,000円) 交通費:通勤交通費全額支給 ■交通費支給(月10万円まで)
資格 ※高卒以上 ◎携帯ショップでの店長・副店長経験 【こんな方歓迎】 ・お客様に寄り添った仕事がしたい ・お店を作っていきたい ・ワークライフバランスを整えたい ・マネジメント経験を活かしたい
株式会社相州村の駅
小田原駅にある「大雄山線駅舎カフェ」の運営全般の責任者ポジション!道の駅や観光事業を運営する当社にて、小田原駅にあるレトロモダンな駅舎カフェの運営全般の責任者業務をお任せします。
企業名 株式会社相州村の駅 求人名 【小田原/駅舎カフェ店舗責任者候補】店長経験者歓迎/地域活性化に貢献/裁量大 仕事の内容 小田原駅にある「大雄山線駅舎カフェ」の運営全般の責任者ポジション!道の駅や観光事業を運営する当社にて、小田原駅にあるレトロモダンな駅舎カフェの運営全般の責任者業務をお任せします。 昭和初期に建てられた歴史的建造物である駅舎カフェの運営責任者として、店舗マネジメント全般をお任せします。具体的には、売上・原価・在庫管理、シフト作成などの計数管理や、アルバイト・パートスタッフの採用・育成、お客様対応を担当します。歴史ある店舗の維持・管理も重要な業務です。サービスの幅は無限大であり、あなたのアイデアと裁量で地域貢献に繋がるサービスを自由に企画・実行できるやりがいがあります。 募集職種 【小田原/駅舎カフェ店舗責任者候補】店長経験者歓迎/地域活性化に貢献/裁量大
月給366,000円~466,000円 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥366,000~ 基本給¥325,500~ 固定残業代¥40,500~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■飲食業界にて接客業の経験がある方■規模・人数を問わず、マネジメントの実務経験がある方(店長・リーダー経験者歓迎)■自身のアイデアを活かし、裁量を持って事業を推進したい方 《事業の魅力》道の駅や観光事業を通じて地域に密着し、特産品を活かした企画など地域活性化に直接貢献できる事業です。 《働き方》裁量が大きく、サービスの幅は無限大。あなたのアイデアを活かし、自由にサービスを企画・実行できる環境です。 《ポジションの魅力》レトロモダンな駅舎カフェの運営責任者として、店舗運営全般を担うやりがいと大きな責任感を持って働けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:食品衛生管理者
「魚商 小田原六左衛門」での正社員のお仕事です。店舗は商品販売の物販部門とおむすびの飲食部門とに分かれておりますが、店長候補として以下の業務を主に担って頂きます。
企業名 株式会社アバロンフーズ 求人名 小田原【店舗運営/接客】未経験大歓迎/腰を据えて長く働ける環境/堅実経営! 仕事の内容 「魚商 小田原六左衛門」での正社員のお仕事です。店舗は商品販売の物販部門とおむすびの飲食部門とに分かれておりますが、店長候補として以下の業務を主に担って頂きます。 ■接客、おむすび製造、仕入れ■在庫管理、パートスタッフの労務管理、商品企画などあらゆることにチャレンジしていただきます。他の小売店のメンバーや本部のメンバーとも連携しながら進めていくJOBも多く、協調性やチームワークを大切にした文化が根付いた会社です。小売・飲食店の店長経験者、マーケター志向の方など、老舗企業(株)鮑屋のリブランディング業態にご興味がある方、是非ご応募お待ちしております。 募集職種 小田原【店舗運営/接客】未経験大歓迎/腰を据えて長く働ける環境/堅実経営!
必要な経験・能力等 【必須】■県央・県西への転居予定もしくは小田原への通勤に問題がない方【歓迎】小売業のご経験、接客のご経験 <将来のキャリアパス>スタッフの育成や売上管理、顧客満足度の向上など、さまざまな業務に取り組んでいただきます。業務に慣れてきたら、より売上を上げるために、集客方法の検討や販促企画もお任せします。 店舗の成長に喜び・やりがいを感じることができるお仕事です。また、希望する方には、本社での企画や新事業に携わる道もあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
<年間休日115日×月の残業少なめ>未経験から1年以内にキャリアアップした先輩多数!
仕事内容 「いままでの経歴?そんなの関係ない」経験者のあなただからです。 アップビートは、“今”のあなたを評価する会社です。 「前職ではなかなか評価されなかった」「キャリアに自信がない」 そんな過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の経験があるあなた”の今の力。 ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国130店舗以上展開する当社では、 早期キャリアアップを目指せる道がしっかり整っています。 - 「最短でリーダーへ」「店舗責任者として裁量を持って働く」 そんな未来が、入社後すぐに現実になるかもしれません。 だから、あなたの“再スタート”に選ばれる。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯販売の経験者は別格。 スマホや通信サービスの知識をすでに持っているあなただからこそ、 研修後すぐに現場で信頼され、活躍できるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「できることが増えた」「お客様のために頑張っていた」 そんな日々の姿勢を、しっかり見てくれる環境です。 ◆社員を一番に考える職場 ・5年連続でベース給与UP ・年間休日115日+月平均残業8時間と働きやすさも抜群 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 そんな考え方を大切にしています。 - 【キャリアもサポート】 ソフトバンク資格試験の対策・フォローはもちろん、 メンター制度、マネジメント研修、海外研修などスキルアップ環境も豊富。 ◎資格取得で手当支給あり ◎店長や先輩が勉強の進め方をフォロー ◎育成・評価体制も充実 実際に、20代でリーダー・店長へ アップビートでは年齢も社歴も関係ありません。 頑張った分だけ、ちゃんとポジションがついてきます。 人事・採用など本社キャリアへの道もあり、 「現場を知っている」あなただからこそ任せたいと思っています。 - 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 将来に不安を感じることなく、安心して再出発できる職場です。 「今までうまくいかなかった」「実力を発揮できなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 過去をリセットして、ここから新しいキャリアをはじめませんか?
月給275,000円~350,000円 給与 月給 27万5000円~35万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:11時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■給与265000円~329000円 ※基本給245000円+一律手当20000円 ※前職・前年収はもちろん考慮します! ■資格手当あり(月8,000円~64,000円) 交通費:通勤交通費全額支給 ■交通費支給(月10万円まで)
資格 ※大卒以上 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ・お客様に寄り添った仕事がしたい ・ワークライフバランスを整えたい ・接客・販売に興味がある
雇用形態:契約社員
株式会社PR1MEPICK
週5日勤務/想定年収600万円~720万円/残業なし
仕事内容 / 経験・スキルを活かして稼ぐ! スマホ・通信サービスの 案内・受付スタッフ \ ☆==☆==☆==☆ ■即戦力歓迎! ■月給50万円も可能 ■週5日勤務で安定収入 ■勤務地希望考慮 ■契約・業績に応じて報酬UP ■営業・接客スキルもUP ☆==☆==☆==☆ ―――✧。 職場環境 。✧――― 経験豊富なメンバーが多く、 即戦力として業務に入れます。 困ったときは先輩に相談できる 安心のフォロー体制もあり、 チームワークを重視した 働きやすい環境です。 一都三県勤務で勤務地希望も考慮。 直行直帰OKなので、通勤時間や 生活スタイルに合わせて働けます。 ―――✧。 仕事内容 。✧――― ■声がけ・接客 「データ容量がおトクに」など、 一言声をかけることからスタート。 ■契約・機種変更・プラン提案 タブレットでのヒアリング → おすすめプラン提示 → 手続きサポート の流れです。 ■キャンペーン・プラン説明 乗り換え割、端末下取り、 期間限定特典などをご案内 ■イベント運営サポート POP設置・在庫確認・片付けなどの 運営補助にも携わることができます。 ■現場リーダー業務(経験者向け) 重要案件担当や運営サポート、 チーム管理などもお任せします。 ―――✧。 1日の流れ 。✧――― 10:10 会場集合・朝礼 10:30 開店・ご案内開始 12:00 ランチ休憩 13:00 午後のご案内 17:10 クローズ準備 18:10 終礼・業務終了 研修+OJTで接客マナーや 商品知識をブラッシュアップ可能。 「経験を活かしてさらに稼ぎたい」 「新しい知識も学びたい」という方に ピッタリのお仕事です。
交通・アクセス 小田原駅
[勤務地:〒250-0000神奈川県小田原市]
日給25,000円以上 給与詳細 基本給:日給 2万5000円 〜 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須項目】 ■携帯販売の経験(年数不問) 【新着&急募】 ■20代・30代の男女が活躍中 ■経験・スキルを活かして即戦力に! ■フリーター・学生も歓迎 【必須】 ■週5日稼働できる方 ■契約・提案・機種変更の実務経験 ■個人事業主として業務委託契約が可能な方 【こんな方にピッタリ】 ■人と話すのが好きor得意 ■新しいことにチャレンジしたい ■接客や販売経験を高めたい <経験者を募集>*…*…*…*…* 先輩がスキルを活かして活躍中♪ *…*…*…*…*…*…*…*…*
雇用形態:業務委託
仕事内容 学歴がない。。。ここでは一切関係なし! 「前職ではなかなか評価されなかった」「キャリアに自信がない」 そんな過去は、ここでは一切関係なし。 私たちが求めているのは、“携帯販売の経験があるあなた”の今の力。 たとえば、高卒ということで「自分には限界がある」と感じてきた人も、 アップビートではその思いを覆してきた先輩が多数います。 評価の基準は“学歴”ではなく、“現場で出した成果”と“人のために動ける力”。 あなたがこれまで積み上げてきた現場経験が、まさにこの会社の武器になります。 - ソフトバンク・Y!mobile専売店を全国130店舗以上展開する当社では、 早期キャリアアップを目指せる道がしっかり整っています。 「最短でリーダーへ」「店舗責任者として裁量を持って働く」 そんな未来が、入社後すぐに現実になるかもしれません。 だから、あなたの“再スタート”に選ばれる。 未経験入社が9割の当社ですが、携帯販売の経験者は別格。 スマホや通信サービスの知識をすでに持っているあなただからこそ、 研修後すぐに現場で信頼され、活躍できるチャンスがあります。 しかも、評価は上司だけでなく店舗全員からの声を反映。 「できることが増えた」「お客様のために頑張っていた」 そんな日々の姿勢を、しっかり見てくれる環境です。 - ◆社員を一番に考える職場 ・5年連続でベース給与UP ・年間休日115日+月平均残業8時間と働きやすさも抜群 「社員の幸せが、お客様への良いサービスにつながる」 そんな考え方を大切にしています。 【キャリアもサポート】 ソフトバンク資格試験の対策・フォローはもちろん、 メンター制度、マネジメント研修、海外研修などスキルアップ環境も豊富。 ◎資格取得で手当支給あり ◎店長や先輩が勉強の進め方をフォロー ◎育成・評価体制も充実 実際に、20代でリーダー・店長へ アップビートでは年齢も社歴も関係ありません。 頑張った分だけ、ちゃんとポジションがついてきます。 人事・採用など本社キャリアへの道もあり、 「現場を知っている」あなただからこそ任せたいと思っています。 - 安心のノジマグループという基盤も 当社は東証プライム上場・ノジマの一員。 通信業界という安定感と、ノウハウのある運営体制。 将来に不安を感じることなく、安心して再出発できる職場です。 「今までうまくいかなかった」「実力を発揮できなかった」 そんなあなたに、今こそチャンス。 高卒という学歴に縛られず、今ある力を発揮して評価されたい―― そう思えるあなたにこそ、ふさわしい場所があります。
月給265,000円~350,000円 給与 月給 26万5000円~35万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:11時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■給与225000円~329000円 ※基本給205000円+一律手当20000円 ※前職・前年収はもちろん考慮します! ■資格手当あり(月8,000円~64,000円) 交通費:通勤交通費全額支給 ■交通費支給(月10万円まで)
資格 ※高卒以上 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ・お客様に寄り添った仕事がしたい ・ワークライフバランスを整えたい ・接客・販売に興味がある
週4日勤務で月給30~40万円/残業なし/選べる勤務地
仕事内容 / 経験・スキルを活かして稼ぐ! スマホ・通信サービスの 案内・受付スタッフ \ ☆==☆==☆==☆ ■即戦力歓迎! ■週4日勤務で月給30~40万円 ■勤務地希望考慮 ■契約・業績に応じて報酬UP ■営業・接客スキルもUP ☆==☆==☆==☆ ―――✧。 職場環境 。✧――― 経験豊富なメンバーが多く、 即戦力として業務に入れます。 困ったときは先輩に相談できる 安心のフォロー体制もあり、 チームワークを重視した 働きやすい環境です。 一都三県勤務で勤務地希望も考慮。 直行直帰OKなので、通勤時間や 生活スタイルに合わせて働けます。 ―――✧。 仕事内容 。✧――― ■声がけ・接客 「データ容量がおトクに」など、 一言声をかけることからスタート。 ■契約・機種変更・プラン提案 タブレットでのヒアリング → おすすめプラン提示 → 手続きサポート の流れです。 ■キャンペーン・プラン説明 乗り換え割、端末下取り、 期間限定特典などをご案内 ■イベント運営サポート POP設置・在庫確認・片付けなどの 運営補助にも携わることができます。 ■現場リーダー業務(経験者向け) 重要案件担当や運営サポート、 チーム管理などもお任せします。 ―――✧。 1日の流れ 。✧――― 10:10 会場集合・朝礼 10:30 開店・ご案内開始 12:00 ランチ休憩 13:00 午後のご案内 17:10 クローズ準備 18:10 終礼・業務終了 研修+OJTで接客マナーや 商品知識をブラッシュアップ可能。 「経験を活かしてさらに稼ぎたい」 「新しい知識も学びたい」という方に ピッタリのお仕事です。
求めている人材 【必須項目】 ■携帯販売の経験(年数不問) 【新着&急募】 ■20代・30代の男女が活躍中 ■経験・スキルを活かして即戦力に! ■フリーター・学生も歓迎 【必須】 ■週4日稼働できる方 ■契約・提案・機種変更の実務経験 ■個人事業主として業務委託契約が可能な方 【こんな方にピッタリ】 ■人と話すのが好きor得意 ■新しいことにチャレンジしたい ■接客や販売経験を高めたい <経験者を募集>*…*…*…*…* 先輩がスキルを活かして活躍中♪ *…*…*…*…*…*…*…*…*
株式会社情蒼
< 運転も多く1人で査定☆> 公民館などの勤務地は自分で選べるスタイル☆
仕事の内容 公民館や市民会館などの催事会場、もしくはお客様のご自宅を訪問し、貴金属や時計などの品物を査定・買取するお仕事です。基本一人で査定・買取をするので人間関係は気にせず働けます。 ◆具体的な業務内容 催事場に来場されたお客様への接客対応 持ち込み品の査定&価格提示 成約時の現金支払い・買取手続き コールセンターが取得したご予約先(個人宅)への訪問査定 ※催事対応:約6割/訪問査定:約4割のバランスで活動しています。 ◆取り扱いアイテム例 金・プラチナなどの貴金属 高級時計・精密機器 切手・洋酒など、幅広いジャンル 仕事の特長 **新規営業なし!**お客様とのアポイントは別部門が対応 **働くエリアも相談OK!**地元中心、または旅行感覚で遠方催事も可 **スケジュールは効率重視!**催事と訪問査定を無理なく組み合わせ **地域密着型で高収益も狙える!**過疎地域では競合が少なく成果が出やすいです ☆この仕事の魅力☆ ・自分のペースで働ける自由さ ・歩合制度あり!成果が収入に直結 ・人との出会い・地域貢献もやりがいに ・催事、出張先は希望制!(避暑地や温泉地もOK) ・人間関係のストレスなし!基本1人での対応 ・スキマ時間で鑑定スキルUP可能! サポート体制も安心 査定に困ったら、LINEで先輩に即相談OK! 催事開催にかかる旅費・宿泊費は全額会社負担 会場も自由に選べるから、働く場所もストレスフリー ■先輩インタビュー■ 前職:ドライバー この仕事はめちゃくちゃドライバーの仕事と似ているので志望しました。まずは運転が多い事、そして1人での仕事が多い事、これってほぼドライバーなんですよ。 それでもこちらのほうがやった分だけ稼げる、しかも残業もない、しかも腰が痛くならない、良い事づくめの仕事だと自分自身は思いました。 大変な事は、対お客様がいるのでたまに駆け引き上手なお客様がいると利益が少なくて失敗したな~っと思う事はあります。でも利益は低くても誰も咎める先輩はいないので、気を取り直して次の日は仕事が出来ます☆
交通手段 車通勤OK (営業車貸与/自宅に乗って帰ってOK) 勤務場所/神奈川県小田原市栄町1-1-1(※催事場への直行直帰。勤務の催事場所は相談しながら好きな場所で実施可能です。) <研修実施:東京都台東区小島2-20-7 扶桑御徒町ビル6F or 小田原市近隣で実地研修> ※研修は東京支社もしくは小田原市で催事を組みますので、その催事の時に指導します。
月給240,000円以上 給与 月給 240,000円 月給24万円~+歩合給(利益の一部を支給)+管理歩合 ※土曜日を完全休みにしたい場合は月給21.5万円~も選択可 ※随時昇給あり 〇歩合給について 買取金額と卸金額の差分(利益)に応じて一定の割合を乗じた金額を毎月支給します。 レイヤーにより歩合額は上昇(下記参照)します。 〇管理歩合(管理職以上に支給)について 年間で会社の全体の利益に応じて賞与のような形で年に1度支給します。 <社員の年収例> ■年収例480万円(入社1年目) ※毎月、粗利益を共有しておりますので粗利益の一定の割合を歩合として支給します。 おおよそ1年目で毎月6万円~15万円ほどの歩合がつきます。 ■年収例850万円(入社3年目、部下数人のマネージャー) ※自分自身の粗利と、部下の粗利益の一部もマネージャーになると歩合としてつきます。 ■年収例980万円(入社5年目、支店長) ※支店の粗利益の一部を歩合としてつきます。
応募資格 ■必須 ◇自己管理ができる方(1人業務のため裁量大) ◇普通自動車免許保持者 ■優遇 ◇毎月2~3週間程度の遠方出張が可能な方 (※出張費・ホテル代は全額会社負担)
小田原ダイナシティ ラクールキャレ (クールカレアン株式会社)
40代・50代・60代女性活躍中!おしゃれが好きな方必見
仕事内容 40代~60代まで、幅広い大人の女性に愛されている、プラスアン。 お客様への接客業務だけでなく、幅広いお仕事をお任せします。 難しいお仕事は無いので未経験の方でも安心してくださいね! お洋服だけではなく、アクセサリーなども充実。 基本的に平日や日中は落ち着いているので、お客様と会話を楽しんでください! 新しいコーディネートを店内に反映させたり、少人数のお店なのであなたの色も ぜひ出していってくださいね。 【具体的には】 ・販売・接客 ・商品ディスプレイ ・在庫管理、数値管理 ・商品の検品、値札付け 他 【1日の仕事の流れ】 10:00 店内・店外清掃、商品ディスプレイ整理、品出し(納品がある日) 10:15~販売・接客 15:30 在庫整理 16:00 退勤 店舗営業時間・シフト時間により異なります。
交通・アクセス JR鴨宮駅より徒歩16分
[勤務地:〒250-0872神奈川県小田原市中里]
月給200,000円~220,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 22万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 高卒以上/販売職経験者 【アパレル販売経験者大歓迎!】 ・50代・60代女性活躍中! ・人と接することが好きな方 ・「オシャレが好き」「洋服が好き」という方
週1日から勤務OK/春・夏・冬休み期間限定も歓迎/短期も可!
仕事内容 / 土日祝だけで稼げる! スマホや通信サービスの ご案内・受付スタッフ \ ☆==☆==☆==☆ ■即戦力として活躍可能 ■日給2万5,000円~ ■頑張り次第で昇給あり ■Wワーク・副業OK ■研修・OJTでスキルを磨く ■20代中心だから風通し◎ ■営業・接客スキルUP ☆==☆==☆==☆ ―――✧。 職場環境 。✧――― チームワーク重視で、経験者も多く 即戦力として活躍できる環境です。 困ったときも先輩にすぐ相談できる 安心の体制が整っています。 同世代が多くフランクな雰囲気で 馴染みやすいのも魅力◎ キャリアできますし頑張り次第では リーダーポジションも目指せます。 ―――✧。 仕事内容 。✧――― ■声がけ・接客 「データ容量が今よりおトクに」など 足を止めてもらう一言からスタート! ■新規契約・機種変更のご案内 タブレットに沿ったヒアリング →おすすめプラン提示 →お手続きサポート の流れです。 ■プラン・キャンペーン説明 期間特典や乗り換え割、端末下取りなど かんたんな言葉でご案内します。 ■イベント運営サポート POP設置や在庫チェック、片付けなど ―――✧。 1日の流れ 。✧――― 10:10 会場集合・朝礼 10:30 開店・ご案内開始 12:00 ランチ休憩 13:00 午後のご案内 17:10 クローズ準備 18:10 終礼→業務終了! 接客マナーや商品知識は 研修+先輩のフォローで ブラッシュアップできます。 「人と話すことが好き」 「経験を活かして新しく学びたい」 そんな気持ちがあれば 即戦力として活躍可能◎ 最新スマホや通信の知識は、 プライベートでも役立つかも♪ 一緒にお客様に喜ばれるご案内を していきましょう! まずはお気軽にご応募ください◎
日給25,000円以上 給与詳細 基本給:日給 2万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給あり ■日払い・週払い・即日払いOK ※規定 日々の成果やスキルアップを正当に評価◎ 半年~1年で最大日給2万5000円まで昇給可!
求めている人材 【必須】 ■携帯販売の経験者(年数不問) 【新着&急募】 ■20代・30代の男女が活躍中 ■経験・スキルを活かして即戦力に! ■フリーター・学生も歓迎 【こんな方にピッタリ】 ■人と話すのが好きor得意 ■新しいことにチャレンジしたい ■接客や販売経験を高めたい <経験者歓迎>*…*…*…*…* 先輩がスキルを活かして活躍中♪ 元アパレル・飲食・事務なども在籍 *…*…*…*…*…*…*…*…*
雇用形態:アルバイト・パート
土日祝のみ勤務だから社会人の副業に◎20代・30代活躍中
仕事内容 / 土日祝だけの副業で しっかり稼ぐ! \ 「平日は残業もあるし、 副業しづらいんだよな…」 「推し活もしたいし、旅行も行きたい。 もう少し収入にゆとりほしい」 そんなあなた。 携帯販売経験を活かして、 土日だけサクッと 副業しませんか? 【 ここがポイント 】 ✅日給2万5000円~ ✅入れない週があってもOK ✅頑張り次第で昇給あり ✅20代・30代中心で風通し◎ 【 主なお仕事 】 *お客様へのお声がけ・接客 「データ容量、見直しませんか?」 など、まずは気軽な一言からスタート! *新規契約・機種変更のご案内 タブレットを使ってヒアリング。 お客様に合ったプランを提案し、 お手続きまでしっかりサポートします。 *プラン・キャンペーンの説明 期間限定特典や乗り換え割、 端末下取りなど、 分かりやすくご案内します。 *イベント運営サポート POP設置や在庫チェック、 片付けなどもお任せします。 【 ある1日の流れ 】 10:10 会場集合・朝礼 10:30 開店・ご案内開始 12:00 ランチ休憩 13:00 午後のご案内 17:10 クローズ準備 18:10 終礼→業務終了! 【 こんな環境です 】 20代・30代中心の フランクな雰囲気! 同世代が多いから、 自然と会話も弾みます。 研修やOJTも充実してますし、 困った時は先輩が しっかりフォローするので 「久しぶりだから心配」 なんて方もご安心を。 ここで身につく 最新のスマホや通信の知識は プライベートでも役立つかも!
求めている人材 【必須】 ■携帯販売の経験者(年数不問) └学生時代バイトしていた、程度も◎ 【歓迎】 ■副業・Wワーク歓迎 ■20代・30代の男女が活躍中 ■フリーター・学生も歓迎 【こんな方にピッタリ】 ■無理なく副業したい ■人と話すのが好きor得意 ■新しいことにチャレンジしたい ■接客や販売スキルを高めたい <経験者歓迎>*…*…*…*…* 先輩がスキルを活かして活躍中♪ 元アパレル・飲食・事務なども在籍 *…*…*…*…*…*…*…*…*
ドン・キホーテ 小田原店
【正社員】新店続々OPEN*20代活躍中!*月9休
仕事内容 \\ドン欲、大歓迎// 「こんなに頑張っているのに、年収があがらない」 「チャンスがあれば、私も結果が出せる」 「お金」「仕事」「環境」など、 得たいものがあるからこそ転職を決意したはず。 どんな「欲」でもかまいません。 一つでも手にしたいものがあれば、どんなことにもチャレンジしていけるはずです! \\新店が続々オープン// ポジションも増加!チャンスも増加!学ぶ機会も増加! 活躍のチャンスが多いことはもちろん、 新店であれば、「学ぶ機会」も豊富。 商売の基礎の基礎から、とことん教えてもらえます。 \\地域に根ざしたお店作り// 仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 つまり、販売戦略の企画~実践、商談など 幅広い業務を自分自身の意思で進められます! お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 ~1日のスケジュール例~ 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\中途入社者が感じたドン・キホーテの魅力// 〇全打席、ホームラン狙い。 社歴、前職に関係なく、挑戦のチャンスがまわってきます。 遠慮は一切不要。 「売れる」「目立てる」「喜ばれる」ように、一生懸命がんばります。 〇失敗、歓迎。 失敗しないことが、失敗。 仮に結果がでなくても、次に活かせばOKです。 むしろ、失敗を怖れ、動きださないのが一番NGです。 〇成果を出せば稼げる。当たり前です。 入社数年で店長に昇格したメンバーもたくさんいます! この年収があれば「家も、車も、旅行も」手にできます。 〇とってもホワイト。 ドン・キホーテではワークライフバランスを重視。 無駄なことはなくして、メリハリつけた働き方を目指しています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。
交通・アクセス 小田原駅東出口から徒歩約2分
月給231,000円~285,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 21万4200円 〜 26万4600円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万5800円 〜 1万9400円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1000円 ※一律手当の内訳 ・ライフプラン手当 【手当】 <安心して働けるように、様々な手当もご用意> ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給 *交通費は月上限3万円まで支給します! 【昇給】 給与改定年2回※1月、7月(人事考課に基づく)または能力に応じて毎月昇降格の機会あり 【賞与】 年2回
求めている人材 <対象となる方(必須条件)> ■18歳以上(深夜帯の勤務があるため) ■社会人・または既卒の方 (在学中の方は新卒求人にご応募ください) <こんな方を求めています!> ・20代活躍中! ・学歴不問 ・小売業界経験者は即戦力として活躍! ・第二新卒歓迎 ・フリーター・ブランクのある方も歓迎 ★前向きに挑戦できる方はポジション経験がなくても活躍できます! (前職例) スーパー、ショッピングモール、ドラッグストア、家電量販店、アパレル、コンビニなど (ポジション例) 店舗スタッフ、売場スタッフ、販売スタッフ、副店長、店長、エリアマネージャー、スーパーバイザー、バイヤーなど 大切なことは過去ではなく、「これから頑張れるか」です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)/例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
月給29万円以上可*20代・30代活躍中!ポスト多数
仕事内容 \\ドン・キホーテのらしさ// 「地域に根ざしたお店作り」 それをするための仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 このようなお店作りをする上で、 いかにアルバイト・パートさんにもパワーを発揮してもらえるようマネジメントできるか、 マーケット特性を捉え、品揃えや陳列を考え、 お客さまに安さ・便利さ・楽しさを届け、購買に繋げるチャレンジが出来るか。 それを今回募集する売場責任者には期待をしています。 そして、PPIHグループとして進化していくドン・キホーテだからこそ、 今期は小売経験者採用により注力していきます! \\「小売業界の経験者」歓迎// 自分で「仕入れ」「価格設定」「売り場の演出」などを決定。 販売戦略の企画~実践、商談、従業員のサポートなどをお任せ! お客さまのニーズを分析し、自らの感性を活かし、陳列や商品構成などの売り場演出まで担当。 お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 ~1日のスケジュール例~ 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\小売業界の経験者が当社を選ぶ理由// 〇安定、成長企業の安心感 (国内外問わず新しい挑戦を実行) 〇裁量の大きい仕事 (現場主義で主体性を発揮) 〇昇格のチャンスの多さ (学歴、入社歴は関係なし) 〇高額な年収 (成果に比例し、実力を正当に評価) 〇効率的な働き方 (無駄な残業はすぐに改善) 〇誰もが輝ける環境 (制度や仕組みを整備) \\ドン・キホーテで働く魅力// ★変わらない「権限委譲」&「実力主義」★ 本部ではなく、現場で意思決定していくのがドン・キホーテの特徴です。場合によっては、PB商品を検討の際に意見を求められることもあります。 ★多数のポストがあり、昇格の機会も豊富です★ 新店のオープンや新業態のスタートもあるので、ポスト数も多くあり、昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスが多数あります。 ★頑張りを正当に評価。実力主義で結果を重視★ 真っ当な評価制度があるからこそ、高いモチベーションを維持できます。「広い部屋に引っ越せました」「貯金が増えました」など、数多くのキャリア入社者が大きな対価を手にしています。 ★効率的な働き方を追求し、プライベートも充実★ ドン・キホーテではワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。それもあり、常に効率を追求。無駄な業務があればすぐに改善します。 ★制度や仕組みも整え、社員を支援します★ 安心して、長く、社員が働けるよう制度や仕組みも整えています。「女性が活躍できる環境の整備」「LGBTQ+の支援」など、ダイバーシティ推進を進めています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。
月給290,000円~440,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 26万6200円 〜 36万3500円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万9800円 〜 4万3500円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4000円 〜 3万3000円 ※一律手当の内訳 ・ライフプラン手当 ※前職の給与、経験、希望を考慮し決定致します ※ご経験がある場合も弊社基準に照らし合わせた際に未経験者採用として選考を進める場合がございます 【手当】 <安心して働けるように、様々な手当もご用意> ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給 *交通費は月上限3万円まで支給します! 【昇給】 給与改定年2回※1月・7月(人事考課に基づく)または能力に応じて毎月昇降格の機会あり。 【賞与】 年2回
求めている人材 【応募資格・必須条件】 ■18歳以上(深夜帯の勤務があるため) ■既卒の方(在学中の方は新卒求人にご応募ください) 【こんな方を求めています!】 〇20代・30代が活躍中! 〇学歴不問 〇組織小売業経験者 〇店長や部門リーダー、主任など 数値目標をもったご経験 〇日本語能力試験N1相当 (ビジネスレベルは必須) 「自分の実力を正当に評価してくれる職場で働きたい」「もっと成長したい」小売業の経験者は特に大歓迎です。 *仕入れ、価格設定、販売、マネジメント、チーム運営など、培ってきた経験や知識を、存分に発揮できる舞台です。 正当な評価制度やワークライフバランスを重視しているので「いい待遇」「いい環境」が叶います。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)/例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
ガリバー小田原東インター店
平均年収高水準/実績次第でスピード昇進可能✨「ガリバー」直営店の店長候補募集
仕事内容: 【株式会社IDOM】 業界最大手「ガリバー」の【店長候補】を募集! 入社後は店長として、店舗運営やマネジメント業務をお任せします。 私たちは「車」を単なる移動手段ではなく、お客様の人生を彩る「スマートカーライフ」と捉え、最適な1台との出会いをサポートしています。 ✅️ 具体的な業務内容 店舗全体の責任者として、以下の業務を担当します。 ・店舗マネジメント ➡売上・在庫管理、スタッフのシフト調整、人材育成、目標達成に向けた施策実行など 。 ・買取・販売業務 ➡Webや電話からの査定依頼対応、車両状態の確認(写真は本部へ送信し査定額を算出)、お客様のライフプランに合わせたお車の提案 。 ・マーケティング戦略 ➡地域ごとの市場動向を分析し、店舗独自の販売戦略を立案・実行 。 ✋️ここがポイント 「車に詳しくない」という方でも安心してください。 専門知識は入社後の研修や先輩スタッフのサポートで身につけられます。 個人ノルマではなく「店舗全体」で目標を目指すスタイルなので、チームで成果を上げる喜びを実感できます 。
アクセス: JR御殿場線「上大井駅」車で約8分※富士急湘南バス「東成田」下車 徒歩2分
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥38,266(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 30万円~ + 賞与年2回 + インセンティブ ※固定残業代(月20時間分/38,266円~)を含みます。超過分は別途全額支給します。 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ✅️ 年収1000万円も目指せる! モデル年収例 入社後の実績次第で、早期の大幅年収アップが可能です 。 ・28歳 セールスマネージャー: 年収835万円 ・34歳 ストアマネージャー: 年収945万円 ・38歳 エリアマネージャー: 年収1,042万円 ※月給+賞与+インセンティブの合計です 。 ️ 評価制度 ・昇給: 年1回(昇給査定)、年3回(能力給査定) ・賞与: 年2回(昨年度実績:平均3ヶ月分) ・インセンティブ: 毎月の実績に応じて支給
求める人材: 〈学歴〉 高卒以上 自動車業界未経験の方も、異業界での経験を高く評価します✊️ 《必須条件》 以下すべてに該当する方 ・営業 または 接客販売の経験がある方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方(入社までの取得でOK) 《こんな経験・志向性が活かせます》 ・アパレル、飲食、小売業界での店長・マネジメント経験 ・不動産、保険、金融業界などでの営業経験 ⏩ 高いのブランド力と、あなたのマネジメント経験を掛け合わせ、大きな成果をつかみませんか。
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箱根の森のパンケーキ
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