株式会社タカラマーケティング
10を越える事業の全体を把握しマネジメント!将来は分社化予定
仕事内容 【何をするのか…一言では言いにくい!】 社長の右腕を募集したいのですが、 「今、こんなことを計画中で手伝ってほしい!」 「この想いを組織、世の中に広めたい!」 などのミッションとは、 違うことを求めているのです。 なぜならウチは、 ちょっと変わった成り立ちの会社なのです。 ウチの社長、友人や知人が 困っていると聞けば、どうにも 放ってはおけない性質でして… それならばと自ら手を貸して あれこれテコ入れをしていきます。 すると、その事業はたちまち うまく行きだすのです。 …いわば「事業を成功に導く請負人」 というような動きをしているわけです。 ちなみに以下が、 現在手掛けている事業です。 ◎自治体ゆるキャラ関連の企画・制作 ◎遺伝子検査を活用した学習塾の運営 ◎家庭用管理医療機器の開発、販売 ◎介護用品の開発・販売 ◎水素関連事業 ◎マスク等の衛生資材の開発提供 ◎化粧品・サプリメントの販売 ◎工場設備・ロボット事業 ◎建物空調設備、CO2の削減 ◎企業の採用支援 ◎遠隔医療相談システムの導入支援 …ほら、かなり幅広い事業があり、 しかも脈絡がなさそうでしょ? そりゃそうです。 ほぼ全て当社の社長が、 誰かに相談されて、テコ入れして 儲かる事業にしているのですから。 今回は、そんなウチの社長が 手掛ける様々なプロジェクトの 全体を把握し、右腕として支え、 共にまとめあげてくれる方の募集です。 - 【ベンチャーのワクワクを何度も!】 お願いしたいのは、既存事業の全体把握と 課題が出た際のマネジメントになります。 ですがそうしている間にも、 社長が相談を受け、新たに プロジェクトを立ち上げることになれば、 そのサポートもお願いできたらと 期待しています。 当社はいうなればベンチャー企業。 ビジネスの立ち上げや 課題を洗い出し改善していく ワクワクする部分ばかりを何度も 経験できる面白い仕事になるはずです。 「今度はこの商品の拡販を手伝うよー」と 社長が持ってくる話には、 「え?マジですか?」 というものもあるかもしれません。 …でも、ご心配なく。 お客様はすでに社長の提案で 心を鷲掴みにされていますから。 だんだん気になってきましたよね? 「その社長って一体何者なのだ」と。 社長の紹介は、 当社のオリジナルキャラクター、 「福丸くん」にお願いします。 - 【社長の子ども時代は?】 広報部長のシロフクロウ「福丸」です! ウチの社長、財部 優次郎のこと 会社のことについて僕が話します。 もともと子どもの頃から 独特のセンスの持ち主でした。 小学校の教科書をざっと見て、 「この授業はいらないじゃん? だから、行〜かない!」と 学校をサボって、囲碁ばかりしていました。 定石を覚え、常に何手先まで 読むことを覚え、布石を積み上げ、 妙手を打つことを学んだ。 さらには、起死回生のサバキの一手を打ち、 局面を変えていくおもしろさを 身につけました。 (これが後のビジネスでも 大変役に立っているようです) 中学になっても、 自分の感覚で出る授業、 出ない授業を決め、 つまらない授業の時は、 家でゲーム三昧。 部活動は楽しいから出る。 引きこもりとは、ちょっと違いますが どう考えても変わり者ですよね(笑) お母さんは美容師で自らお店を切り盛りし 「学校に行け!」などガミガミ言わず 自由にさせてくれたそうです。 理解がありますよね〜。 - 【いろいろあって布団を売る仕事に!】 高校は通信制へ進学。 周りは、引きこもりや何らかの事情がある 生徒がほとんどで、自ら好んで来てる人は 社長以外ほとんどいなかったそう。 それもあって 「日本の教育をどうにかしないとな…」 と思ったのだとか。 教育関連の本を読み漁り、 大学は教育学部へ進学。…でも学ぶにつれ、 「この勉強で日本の教育は、 変えられないぞ!」と悟り、中退。 興味があったインテリア関係の仕事に つこうと就職しました。 …でもそこは入ってみると 布団の訪問販売の会社でした! ですが、社長の明るくふわっとした 雰囲気はお客様にも好評で、 たちまちトップセールスに。 20歳で月収100万円以上 もらっていたそうです。 部下を持ち、売れるように教育する。 営業も仕事も楽しい! その後、独立し、業務委託として 同じように布団をたくさん売りました。 23歳の頃には月収300万以上に。 - 【後輩を助けたくてメーカーになる!】 そんなある日、同業他社で働く後輩から 「布団を売るのを手伝ってほしい」と 相談されました。 早速、商品を見て愕然としました… 劣悪にもほどがある! こんな商品をかわいい後輩に 売らせられない!と縁のあった工場に 相談し、自らがメーカーになり 胸を張って売れる布団を作りました。 誰かのために動くことで 自ら売れる仕組みを作る そういう企業としての基礎が ここで出来上がってきたのです。 - 【ヒットメーカーになる!】 その後、toCのビジネスだけでなく toBのビジネスもやってみようと、 自治体に「ゆるキャラグッズの制作」を提案。 見事に久留米市の「くるっぱ」に 採用されました。 その後、「くるっぱを置いてください!」 と営業にいくとどこでも即OK! 自治体パワーを感じました。 2017年には、 臭いを吸着分解する特許生地で ビジネスができないかと相談を受けて、 満員電車でも臭いが気にならない マスクのクラファンを実施して実現。 コロナ禍にも、爆発的に売れました。 - 【ヒット請負人のような存在へ】 他にも遺伝子検査をもとに指導する 学習塾などユニークなものもありますが それは、またお会いした時にでも ゆっくりご紹介しますね。 とにかく 次々ヒットするものを手掛けるので だんだんと事業の相談を受けるように なってきました。 「いい商材なのに売れない」 「売り方がわからない」 そこに社長が入ってテコ入れすると、 いい感じに売れていく。 こうして 友人、知人の困り事の相談に乗り 成功に導くカタチで事業は どんどん広がっていったのです。 どうですか? 財部社長の人となりが分かりましたか? 広報部長の福丸でした! - 【具体的な仕事は?】 軽く10以上はある既存の各事業の 全体像を把握とマネジメント全般を お願いします。 入社後、まずは 各事業の現状把握からスタート。 進捗状況や課題となっている点を 共有した上で 新たにテコ入れする必要があれば、 社長と相談しながら必要な策を講じ 実行していってください。 社長が新規で相談された案件にも プロジェクトマネージャーとして 社長と共に幅広い活動をお願いします。 社長の意思や戦略を聞き、 わかりやすく提案用の資料にまとめたり、 必要となる販売ルートや協力先との 商談や交渉事に手分けして当たったり… あなたの経験や実力に応じて 臨機応変に様々な仕事をお願いします。 ・各事業の状況把握 ・課題のあぶり出し ・相談相手とのやりとりの同席 ・各種提案資料の作成 ・各種ルートの開拓・交渉 ・生産工場の開拓・交渉 ・提携先との協業の交渉 ・社内のフィールドセールススタッフの マネジメント ・営業マニュアルなどの検討 ◎ビジネスの進め方、 販路の広げ方、商談のまとめ方、 いろんなことが学んでいただけると 思います。 ◎1つのプロジェクトが進行中に 別のプロジェクトがスタートすることも 十分に考えられます。部下となる フィールドスタッフと連携を取り 手分けしながら事に当たってください。 ◎「スタッフの手が足りない!」など 増員の必要を感じたら、随時社長に 相談ください。 ◎全国あちこちへ飛び回ります。 社長と美味しいものを 食べ歩いて下さい。 - 【ゆくゆくは分社化したい!】 事業がどんどん増えています。 社長は、ゆくゆく時期が来れば 分社化し、社員に社長を お願いできたらと期待しています。 その際には、 プロジェクトマネージャーで 社長の右腕となるあなたは、 当然、最有力の候補者となります。 実現する頃には、あなたは 社長からもたくさんの刺激を受け 立派に企業を経営できる センスを身につけられているはずです。 -
交通・アクセス 「武蔵小杉駅」直結 ◎リモート勤務OK
[勤務地:〒211-0063神奈川県川崎市中原区小杉町]
月給400,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万4000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万6000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力などを考慮し、決定します。 ※別途、業績給あり 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回
求めている人材 学歴・年齢不問 ベンチャービジネスや新規事業に興味がある方 ◎以下のいずれかに当てはまる方 ・何らかの組織でマネジメント経験がある方 ・プロジェクトマネージャーの経験がある方 ・新規事業の立ち上げに関わってきた方 ※数手先を読む…までは難しくても 常に2手先くらいまでは読んで 今後の行動や目標を 組み立てられる人なら最高です。 - 以下の様な方と一緒に働きたいです! (全てにあてはまらなくて構いません) ・誠実で約束を守れる ・元気で明るい対応ができる ・遊び心を持っている ・楽しく働きたい ・コミュニケーション能力がある ・ビジネスセンスを磨きたい ・ベンチャー企業の雰囲気を味わいたい ・行動力がある ・頭の回転が速い ・ITリテラシーがある -
雇用形態:正社員
メンズクリア 武蔵小杉店
完全週休二日制/オフも収入も妥協しない!
仕事内容 / 就職したい脱毛サロンNo.1! 「MEN’Sクリア」で叶える理想の働き方 \ ▮こんな方におすすめ! ・仕事もプライベートも大切にしたい ・頑張りをしっかり評価されたい ・営業・販売・接客スキルを活かしたい ・安定した企業で長く働きたい など 働きやすさのポイント ______________ ▮ノルマなし!インセンティブで高収入 最高月収81万円! 未経験でも年収500万円以上も可能 上限無しの個人業績に応じたボーナスを毎月支給 ▮しっかり休める! 土日祝休みOK・連休取得OK 年間休日115日(完全週休2日) ▮未経験8割!研修充実で安心スタート ▮福利厚生が超充実! 脱毛が無料で 提携ジム&美容クリニック割引あり コスメ割引/VIPイベント参加/広告モデル出演もチャンス✧ 仕事内容 ______________ 大手メンズ脱毛サロン「MEN’Sクリア」にて、 ご来店されたお客様の接客業務をお任せいたします。 ・受付・事務作業 ・カウンセリング(プラン提案など) ・施術サポート・アフターフォロー など カウンセリング業務ではお客様のお悩みに寄り添い、 最適なプランのご紹介やお手続きなどをお任せします。 ▮テレアポ・飛び込み・ノルマ一切なし! プランが豊富にあり マーケティング部による安定集客で 成約率も高く、接客に集中できます。 ▮オシャレも楽しめる ネイル・ヘアカラーなど、規定内でオシャレOK♪ 自分らしいスタイルで、お仕事できます! ◇当社について ______________ 美容脱毛業界第3位の大手グループ。 複数事業を展開しており、安定した経営基盤が魅力。 現在も急成長中のサロンブランドです! ◇採用担当からメッセージ ______________ MEN’Sクリアは今まさに拡大期! 美容に興味がある方、人と話すのが好きな方の方必見。 「やりがい・収入・休み」すべてを両立できる環境で、 一緒に業界を盛り上げていきましょう!✧
交通・アクセス 「武蔵小杉駅(北口)」徒歩4分
[勤務地:〒211-0004神奈川県川崎市中原区新丸子東]
月給310,180円~810,000円 給与詳細 基本給:月給 31万180円 〜 81万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ☆給与水準は業界トップクラス☆ 頑張りをしっかり評価し、 給与に反映いたします! 月給:310,180円~810,000円 (基本給+月次インセンティブ+各種手当+賞与) モデル年収:350万円~700万円 ※経験者スキルを考慮し決定いたします。 ※みなし残業代含む(20時間相当分 33,480円) ※超過分は別途支給いたします。 ・昇給あり ・賞与あり(年1回) ・実績に応じた年次賞与 【各種手当】 ・各種インセンティブ/年次賞与 ・交通費支給(上限3万円/月) ・時間外勤務手当 ・役職手当 ・出張手当 ・スタッフ紹介手当 ・お客様紹介手当
求めている人材 \☆業界未経験の方が活躍中☆/ スキルや経験、学歴不問 仕事に必要な知識は入社後でOK! 第二新卒や勤務地に悩まれている方、 U・Iターン希望の方でも 引っ越し費用補助制度で負担なく♪ ☆20代・30代を中心に活躍中! 【先輩スタッフの入社理由をご紹介】 ・『キレイ』『エステ』に関わる仕事がしてみたい ・しっかりキャリアアップをしたい ・頑張りをしっかり感じられる環境で働きたい ・エステティシャンの仕事に興味がある ・接客や販売、営業経験を活かしたい ・きれいになることや美容に興味がある ・新しいことを学びたかった など 前職は美容業界でない方がほとんどで、 ・営業職(法人/個人・新規/ルート問わず) ・接客・販売・サービス業経験者 ・ジムトレーナー・インストラクター ・IT/SE など のご勤務経験の方が活躍しております!
新丸子店
✅単身者向け社宅完備(実質家賃1万円!)/✨昇給年4回
仕事内容 \なぜ未経験でも安心?/ 先輩スタッフの約7割が未経験からスタート! 前職は本当にさまざま... ✅アパレル・コンビニ・スーパーの販売スタッフ ✅居酒屋・カフェの店員 ✅携帯ショップスタッフ ✅その他業界未経験者 「入社前はパチンコやスロットをしたことがなかった」というメンバーも問題なく活躍中です! ────────\ 仕事内容 /────────── 【✨まず最初は基本業務から✨】 ⏩店舗内の巡回・お客様対応 ⏩景品管理(交換・陳列・補充) ⏩簡単な事務作業 【✨慣れてきたら創造性を発揮✨】 ⏩新規会員獲得キャンペーンの企画 ⏩販促POPやポスターの企画・制作 ⏩景品のセレクト ⏩スタッフの育成・マネジメント ⏩店舗レイアウト変更 あなたのアイデアが店舗運営に活かされる環境です! ───────────────────────────── 【入社後の流れ】 ▼入社1〜2日目 会社のルールや福利厚生、事業概要を丁寧にご説明 ▼3日目以降 配属先でOJT開始。先輩が一対一で育成サポート ▼毎月の成長サポート 店長やマネジャーとの振り返り面談で成長をバックアップ 目標:3ヶ月〜半年での独り立ち 【働きやすい職場環境】 1店舗あたり8〜10名の少数精鋭 20代・30代中心の若手チーム 困った時はインカム無線ですぐに先輩に相談可能
交通・アクセス 東急東横線『新丸子駅』徒歩10秒。 『武蔵小杉駅』徒歩5分。
[勤務地:神奈川県川崎市中原区新丸子東]
月給261,000円以上 給与詳細 基本給:月給 26万1000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給26万1,000円~+諸手当(残業代100%支給、住宅手当、役職手当 など)+賞与年2回 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※賞与年2回(昨年実績2ヶ月分)
求めている人材 【必須条件】 20歳以上(喫煙スペースでの業務があるため) 年齢の条件と理由:あり(20歳以上(喫煙スペースでの業務があるため))
株式会社コロンブスマン 東京本社
入社初月からリモートも可能!全国どこからでも勤務可能です
仕事内容 【主な業務】 Web広告の運用や自社・クライアントサイトの運営を中心に携わっていただきます。 具体的には、Google広告やSNS広告などの出稿・分析・改善提案、LP(ランディングページ)やコンテンツページの更新・改善、 アクセス解析ツールを用いた効果測定、レポート作成などを担当します。 また、広告クリエイティブの企画や制作ディレクション、チーム内のデザイナーとの連携など、幅広いマーケティング実務にも関わっていただけます。 経験に応じて、戦略立案やクライアント対応などの上流業務もお任せします。 チームで協力しながら成果を追求する文化が根づいており、Webマーケティングのスキルを実践的に高めたい方、 デジタル領域でキャリアを築きたい方には最適な環境です! 【当社について/募集背景】 大手携帯ショップに主として、他多数の業界へ広告やイベント開催など、 セールスプロモーションを企画提案している当社。 徹底したお客様ファーストで、満足度の高いサービスを展開し、業界内でもシェアはトップクラスです! 今回はWebマーケティング事業拡大のため、一緒に盛り上げていただく新たな人材を募集します!
フルリモート
月給260,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万8000円 〜 26万6600円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 8万3400円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【ご経験に応じ月給35万円以上も丨賞与年2回+決算賞与(※決算賞与は業績により支給します)】 ◆月給26万円~35万円以上 ※ご経験やスキルに応じて決定します ※固定残業代(40時間分/月6万2000円~8万3400円)を含みます。 40時間を超えることはほとんどありませんが超過した場合は別途全額支給します。 ※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異なし) <賞与について> 賞与年2回支給(夏季・冬季) ※業績により決算賞与もあり(5月末支給 / 4年連続支給実績有)
求めている人材 【全国どこからでもご応募ください】 ・Web広告運用やサイト運営のご経験をお持ちの方歓迎 ・マーケティング業界に興味があり、前向きに学ぶ姿勢を持っている方歓迎 ・明るく前向きな姿勢で、スピード感を持ちAI活用など新しいことにも積極的に取り組める方 ・ExcelやPowerPointなどの基本的な操作ができる方 何よりもチームワークを大切にし、周囲と協調して取り組める方を求めています。 数字を追うだけでなく、クライアントやチームメンバーとの信頼関係を築ける「人柄重視」の採用です。
株式会社リファイド
編集・制作もこなしつつ、10名のSEOディレクター陣を束ねる“制作統括マネージャー”募集。
仕事内容: 【1】制作現場の統括(メイン業務) * 約10名のディレクターの進行状況の把握/進行管理 * 制作ラインのボトルネック解消 * 品質基準の統一・レギュレーションの整備 * 制作プロセスの改善 * クライアント対応、またそのサポート ※“管理だけ” ではなく、現場の流れを理解したうえで判断できる人が必要です。 【2】編集・制作関連(プレイング) * ライターへの赤入れ/フィードバック * SEO構成案のチェック * 原稿の品質管理(誤字脱字・事実確認・構成整備) * WordPress入稿チェック * 新人ディレクター・ライターのオンボーディング ※編集能力・制作実務スキルは必須です。
月給250,000円~350,000円 給与: 昇給:随時 賞与:年2回(4月と10月)
求める人材: 【必須】 * Webメディア/制作会社での編集またはディレクション経験(3年以上) * ライター/ディレクターへのフィードバック・指示出し経験 * SEOに関する実務経験(構成/キーワード理解) * スケジュール管理・進行管理が得意 * 複数案件を並行管理した経験 * リモート環境で安定して稼働できる 【歓迎】 * 制作チームのリーダー/マネジメント経験 * CMS(WordPressなど)の操作 * 業務改善・フロー改善の経験 * 子育て中で柔軟な働き方を希望する方も歓迎
東横化学株式会社
東横化学は、産業用ガス関連のパイオニアとして/関連装置/供給制御システム開発まで一連のサービスを提供しています。新規商材の柱を作る、商材発掘、開拓がミッションの技術開発部門にて増員の募集です!
企業名 東横化学株式会社 求人名 【武蔵小杉駅/ソリューション営業】産業ガスパイオニア!新商材開拓や企画提案! 仕事の内容 東横化学は、産業用ガス関連のパイオニアとして/関連装置/供給制御システム開発まで一連のサービスを提供しています。新規商材の柱を作る、商材発掘、開拓がミッションの技術開発部門にて増員の募集です! ガス関連機器・設備を必要とする日本製造業様々な業界の顧客に対して、既存製品では解決できない課題を新製品開拓・企画提案により解決するポジション! 【業務】既存製品営業・営業部隊で解決しきれない顧客課題や展示会での顧客課題相談を受けて、新たに扱う新製品の検討を行います。顧客課題を直接聞いて解決できる製品を検討し、新商品となりえる商材の発掘~ラインナップ化まで一連の流れを担当します。 募集職種 【武蔵小杉駅/ソリューション営業】産業ガスパイオニア!新商材開拓や企画提案!
[勤務地:神奈川県川崎市中原区]
月給230,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年実績4.8ヵ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】※顧客ニーズ把握や折衝経験のある方 ■法人営業経験(商社含む)■フィールドサービスエンジニア ■生産技術職などでの設備導入・設計経験等(当社の顧客側の設備知見がある方) 【目標数字は基本ありません!】自社製品(自社開発も有)や長年の取引会社、海外メーカー(代理店契約)等、幅広い製品候補から商材発掘し、顧客課題が解決できるか/マーケット拡大できるかを軸に精査します。商材の発掘し、それを商材ラインナップ化出来得る魅力もあります。 ※例えば・・・「ガスの精製/回収/処理装置」供給不安や価格高騰しているヘリウムガスをリサイクルして供給リスク・購入コストの低減に寄与、等 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
日本電気株式会社(NEC)
資源循環をテーマとした新規事業開発をミッションに、主に製造業のお客様の環境文脈のビジネス課題に対して、AIやDXを用いて課題解決を提供しながら、将来的な環境事業の立ち上げを目指しています。
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 4065/GIU ビジネスデザイン/サーキュラーエコノミー・アカウントコンダクター 仕事の内容 資源循環をテーマとした新規事業開発をミッションに、主に製造業のお客様の環境文脈のビジネス課題に対して、AIやDXを用いて課題解決を提供しながら、将来的な環境事業の立ち上げを目指しています。 ●金属を取り扱うお客様に対し、当社のAIやDXを用いた資源循環に資する課題解決策を提案・伴走し、新たな資源循環のビジネスモデル策定および利益貢献をもたらす●民間のお客様/産官学の有識者等から得られた要望をタイムリーにFBし、経済価値をもたらすビジネスを創り上げる●AI/DX領域の深い造詣を活用し、資源循環領域での競争優位性を実現するビジネスの成立に向けて取り組む。複数のPJTを最前線でリードする。 募集職種 4065/GIU ビジネスデザイン/サーキュラーエコノミー・アカウントコンダクター
月給300,000円~610,000円 想定年収 480万円~930万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥610,000 基本給¥300,000~¥610,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】●AIに関するドメイン知識・業務経験●高い好奇心と活動・運動量●高いポータブルスキル(対話・思考・読み書き)●高いオフィススキル(特にPPT/Excel) 【魅力】●DX×AI×環境課題という市場価値の高い専門性を身に着けることができる●日本の大動脈である製造業のお客様と多く対話し、業界の知識を身に付けることができる●将来性の高い環境文脈での事業開発のため、未来のトッププレーヤーとして活動が期待される●NECのケイパビリティを用いて、規模の大きい課題解決に携われる●営業と企画がクロスオーバーした業務であり、幅広い観点でのキャリアアップが望める 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社Domuz
■花き産業(観葉植物や花)の国内消費は1.1兆円と巨大なマーケットであるにも関わらず、EC化を含めたDXは諸外国に比べて進んでおらず成長白地の大きい領域です。■ご入社者には当社が運営する卸マーケットプレ
企業名 株式会社Domuz 求人名 【事業開発/武蔵小杉】IT×花き産業(観葉植物・花)/1兆円の巨大マーケットEC 仕事の内容 ■花き産業(観葉植物や花)の国内消費は1.1兆円と巨大なマーケットであるにも関わらず、EC化を含めたDXは諸外国に比べて進んでおらず成長白地の大きい領域です。■ご入社者には当社が運営する卸マーケットプレ イス「ハナイチ」の事業開発担当として、顧客ニーズの特定・分析/顧客獲得戦略の立案と実行/効果検証・改善/社内外関係者との調整/事業推進に関する幅広い業務をお任せします。■「ハナイチ」の今後の課題、小売店舗顧客のさらなる開拓/大規模注文にも対応できるオペレーション構築/仕入れ能力の強化や、またプラットフォーム化を見据えて業界のビジネスプロセスの構造上の課題解決に繋がる取り組みに挑戦いただきます。 募集職種 【事業開発/武蔵小杉】IT×花き産業(観葉植物・花)/1兆円の巨大マーケットEC
月給416,700円~583,400円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,700~¥583,400 基本給¥308,309~ 固定残業代¥108,391~¥151,752を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】新規事業立ち上げに携わった経験がある方、営業やマーケティングの経験があり、横断的なアクションを通じた0⇒1の仕事に挑戦したい方 【こんな方におすすめ】■業界変革を推進する課題解決、既存構造を 変えていく経験に面白みを感じられる方 ■チームで協調しつつ、裁量をもって自走をしていきたい方 ■花や植物、流通業界への関心がある方 <例えばこんな課題を解決します>従来のお花屋さんの仕入れ時には、直接市場に行く必要がある/注文はFAXや対面などアナログ/大ロット前提発注/資材は別ルートになる、といった様々な課題がありました。ハナイチでは、BtoB ECとしてこれらの不便を解消します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ZINO
【フル在宅】拡大期の成長ベンチャーで経営の意思決定に関わる!
仕事内容 『ZINO』は全国に展開中のエンタメBAR。 1ヶ月に2店舗以上のペースで出店するほどの勢いがある成長ベンチャー企業です! 今回は経営企画担当として、会社全体の分析・経営判断や新店舗出店を支えるポジションです。 *✅ 具体的なお仕事* 入社後、まずは下記の業務をお任せします。 ■データ抽出:POSデータ、原価、人件費、客数などの集計 ■全社会議資料・経営レポート作成:経営層向けの数字、指標まとめ(ダッシュボードや月次報告書など) 業務に慣れてきたら下記の業務をお任せします。 ■事業戦略立案:中期経営計画・年度計画の策定(売上・利益・出店・人員・ブランド戦略など) ■予算・KPI設計:各店舗・部署ごとの売上・原価・人件費・利益目標を設計し、進捗管理 ■店舗開発・新規事業企画:新店舗の出店戦略、立地分析、収支シミュレーション、新ブランド立ち上げ ■他部署との連携推進:現場・人事・営業サポート・経理などと連携して、会社全体の最適化を進める 現場のリアルな数値をもとに、経営に直結する提案を行うやりがいのあるポジションです。 代表や事業責任者と直接やり取りしながら、会社の方向性を一緒に作っていきます。 *✅ 自分の時間も大切にできる働きやすさ* プライベートも大切にできる、ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。 土日祝休み・年間休日120日以上に加え、リフレッシュ休暇もあります。 有給休暇も取りやすく、5日以上の連続休暇もOK。 リフレッシュの時間も大切にしながら、長く働ける環境づくりを大切にしています。 *【ZINOについて】* ZINOは、ただのBARじゃありません。 「人が活きる」空間をつくることに本気の会社です。
月給250,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※昇給あり(年2回)
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・Excel/スプレッドシートで関数を使いこなせる方 ・数字に強く、データ分析や改善ができる方 【歓迎スキル・経験】 ・経営企画または事業企画の実務経験がある方 ・事業計画やKPI設計の経験 ・スタートアップや多店舗展開企業での分析・企画経験 ・経営層や現場メンバーとのコミュニケーションを大切にできる方 ・20代活躍中!
株式会社メンバーズ
顧客企業のデジタル広告の持続的な成果創出とコスト削減を実現し、DX投資のROI最大化に貢献する「リソース型支援による協創パートナーモデルのデジタル広告内製化支援サービス」を提供する部門です。
企業名 株式会社メンバーズ 求人名 【Web広告運用コンサルタント】広告運用の内製化支援/リモートOK/平均残業15H 仕事の内容 顧客企業のデジタル広告の持続的な成果創出とコスト削減を実現し、DX投資のROI最大化に貢献する「リソース型支援による協創パートナーモデルのデジタル広告内製化支援サービス」を提供する部門です。 クライアントの広告運用内製化を導くコンサルタントとして、デジタルマーケティング全体の戦略立案、PDCA運用までをトータルで支援しながら、クライアントへのスキルトランスファーやプロジェクト進行をお任せ 【詳細】■デジタル広告運用のセカンドオピニオン支援■中期の改善計画の立案・レビュー・ディレクション■デジタルマーケティング戦略立案・KPI設計■顧客へのスキル育成計画の策定・実行■メンバー育成 募集職種 【Web広告運用コンサルタント】広告運用の内製化支援/リモートOK/平均残業15H
月給314,180円~605,820円 想定年収 450万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥314,180~¥605,820 基本給¥314,180~¥605,820を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■広告業界でのマーケティング経験もしくは広告運用を3年以上経験されている方■クライアントとの折衝経験をお持ちの方 ★週2出社/週3リモートのハイブリット勤務、平均残業15Hの働きやすさ 【魅力】■「手数料型」ではなく「リソース型」による支援を推進しているため、基本的には1人1社のプロジェクトを担当します。顧客のWeb広告運用に、深くかかわることができます。■広告の運用費を上げる提案ではなく、顧客にとって最適な広告運用の戦略を企画するため、支援会社と事業会社の中間にいる「あたかも社員」のような立ち位置です。事業会社へのマーケターを目指している方にはぴったりなキャリアです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
17年間コンテンツマーケティング一筋の当社で、法人向け営業メンバーを募集! 業界経験は問いません。提案の引き出しを一緒に増やしていける方、大歓迎です。 完全フルリモート・兼業OK・AIツール活用自由。 営業のやりがいと、働きやすさのどちらも叶えたい方はぜひ。
仕事内容: 当社は、SEOを軸としたBtoB向けのコンテンツ制作支援を行う会社です。 今回募集するのは、新規顧客の開拓や既存顧客への提案強化をリードし、実務とチーム推進の両面を担っていただける“プレイングマネージャー候補”の営業メンバーです。 具体的には: * 自社サービス(SEO記事制作等)の提案・営業活動 * アウトバウンド営業(メール/電話/リスト設計・接触) * お問い合わせや資料請求に対する商談対応(インバウンド) * 顧客課題のヒアリングと提案骨子の設計 * 提案書・見積作成、クロージング * 既存顧客へのアップセルや再提案 ※営業活動において、ChatGPT等のAIツールも活用可能です。 ※商談獲得や提案資料づくりに関しては、先輩社員がサポート・ナレッジ共有します。
月給300,000円以上 給与: 昇給:随時 賞与:年2回(4月と10月)
求める人材: 必須(いずれか1つ以上) * 提案型法人営業の経験(業界不問・3年以上が目安) * コンテンツマーケティング/SEOの知見がある方 歓迎 * リスト作成/メール・電話でのアウトバウンド経験 * ChatGPTなどAIツールを業務で活用した経験 * 提案型営業(課題ヒアリング→提案設計)の経験 * フルリモート環境下で自己管理できる方 * スタートアップ的な柔軟な働き方が好きな方
ファンタレイ株式会社
上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日|SE・PG
仕事内容 Webアプリ開発における要件定義・仕様策定・チーム進行管理を担当。 FigmaやNotionを使いながら設計段階から関わります。 \先輩社員インタビュー/ (前職:開発リーダー 35歳・男性) ユーザー視点と技術視点の両方を活かせるのがPMの醍醐味。 チーム全体を動かす責任感があります。 <フルリモートの案件多数> ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます! \パートナー企業様一覧(一部抜粋)/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons(旧ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております! 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします! 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう!
月給350,000円~900,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万8000円 〜 68万5700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 21万4300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映!
求めている人材 年齢・学歴不問!★何かしらの開発orインフラ経験がある方 ★人柄重視!リモート・副業OK! 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 ♯キャリア・スキルチェンジ歓迎 ↓こんな方にピッタリ↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 「プライベートを優先したいので、仕事の負担を減らしたい」 「正当に自分の今の実力を評価してほしい」 ―そんな他社では伝えづらい希望も言いやすい環境です! ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
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