神奈川、伊勢原市、店長・マネージャーの求人・転職情報

夜勤原則ナシの完全週休二日制！土日のどちらか休めます♪

仕事内容 掛け持ち勤務なし！ 当社がFC展開するセブン-イレブンの店舗社員の業務全般。 店内外の清掃、接客 レジ、品出し､陳列やPOP作成などの売場づくり キャンペーンやイベントの企画･実行 スタッフの採用･育成･シフト作成･勤怠管理 売上管理、商品の発注管理･在庫管理 など 未経験の方でも、もちろん大歓迎！ はじめは接客･レジなどの基本業務からスタート！ 慣れてきたら、店内ディスプレーや商品管理などのお店作りにも関わってもらいます。 パソコン作業もありますが、文字入力程度が出来ればOK！ 嬉しい厚待遇！ ・土日どちらか休みの完全週休2日制！ ・原則夜勤なし！実働8h ・住宅･家族･皆勤など手当充実 ・長期休暇あり ・駐車場付き社宅あり！ 配属について 株式会社アイワジャパンが経営する他の店舗への配属もあります。 ※厚木・伊勢原・海老名・寒川・大和・相模原・横浜・川崎・湘南・多摩エリア 希望を優先しますのでご安心ください。

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キャリアに応じた研修×評価制度×手厚い面談▶成長できる環境！

仕事内容 ―――飲食経験者も驚く！？―――――― 「報われない…」「成長の頭打ち感」を 打ち破る大チャンス！ ――――――――――――――――――― ✨成長を止めない「階層別研修」✨ 入社時研修だけでなく、経験やキャリアに 合わせてスキルアップできる 研修プログラムを用意。常に新しい知識や スキルを得ながら成長できる環境です。 ✨給与アップの道筋が明確✨ 納得度の高い評価制度を整備している当店。 「何を頑張ったら評価されるのか不明確...」 そんな不安はありません！ 給与や昇進の基準が明確で、何を達成すれば 次のステップに進めるかが一目瞭然！ 努力や結果が報われる職場です。 ✨経験豊富なマネージャーと 毎月面談で「学び」と「成長」を✨ 成長が頭打ちになることがないように、 毎月面談を実施。仕事の悩みはもちろん、 組織作りや今後のキャリアプランなど 店長クラスの方も学びがある機会を提供し、 あなたの成長を全力でサポートしています！ ✨入社祝い金支給！✨ 入社お祝い金として、1年経過後、 グループで使用できる社内通貨5万円分を 発行いたします。 ー ✅夜勤や夜中の時間の勤務はナシ！ ✅店長コースの場合、月給30万スタート！ ✅他、ご自分の生活スタイルに合わせた 働き方も可能！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 入社後はまず、店舗運営の基本を しっかりと学んでいただきます。 早期に店長を目指せる環境で あなたのスキルと経験を存分に活かし さらにキャリアアップしていきましょう！ 【具体的な仕事内容】 ◆調理・仕込み業務 新鮮なネタの仕込みから、シャリの準備 寿司の握りや巻き物の作成 サイドメニューの調理まで 寿司職人としての基礎を習得。 ◆配達業務 原付バイクや車を使い、お客様のもとへ できたての寿司を安全にお届け。 ◆接客・電話対応 お客様からのご注文や お問い合わせに丁寧に対応。 あなたの声や対応が お店の第一印象を決めます。 ー 店舗での実務を覚えたら、 以下のような管理業務を徐々に お願いしていきます。 ◆店舗管理業務 経営感覚を養う: 食材・備品の発注 在庫管理、売上管理、日報作成など 店舗の数字を把握し、改善策を考える 計数管理業務。 ◆人材育成・マネジメント アルバイト・パートスタッフの 採用、育成、シフト管理。 リーダーシップを発揮し チームをまとめ上げる力を磨きます。 ◆品質・衛生管理 店舗の清掃や設備管理を通じて 常に衛生的で快適な環境を維持。 ◆店舗プロモーション・改善 売上目標達成に向けた戦略の立案・実行や お客様の声を活かしたサービス改善など 能動的に店舗を盛り上げる業務にも 携わります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【配属予定店舗】 入社後は、下記の店舗のいずれかに配属の予定になります。 ※希望店舗の調整も可能！お気軽にご相談ください。 ✅銀のさら･釜寅 海老名店 神奈川県海老名市国分南2-9-21 重田ビル1階 ✅銀のさら･釜寅 綾瀬長後店 神奈川県綾瀬市上土棚中6-1-1 1階 ✅銀のさら 厚木妻田店 神奈川県厚木市妻田西3-5-28 ✅銀のさら 大和瀬谷店 神奈川県横浜市瀬谷区橋戸3-61-1 ✅銀のさら 厚木伊勢原店 神奈川県伊勢原市石田595-1 ✅銀のさら 茅ヶ崎寒川店 神奈川県茅ヶ崎市赤羽根5-7 ✅銀のさら 町田中央店 東京都町田市木曽東1-48-31 ✅銀のさら 古淵店 神奈川県相模原市南区古淵1-5-10

お店のカラーが出せるやりがい大！昇格者の3年以内の店長昇格率67％！残業代100％支給／お正月3が日全店休業

仕事内容: ここがポイント！ ✅年間5～10店舗の新規出店を予定！将来性バツグン！ ✅お正月1～3日は全店お休み ✅店舗ごとの自由度が高くやりがい十分 ✅残業代は100％支給 ✅残業少なめ（月20時間程度） ✅原則固定シフトで週二日休みは確保。有休・半休もとりやすい ✅転居を伴う転勤なし ＜仕事内容＞ 店舗の色を出しながら、売り場づくりを。ゆくゆく店長を目指していただきます！ 店長または店長代行という立場から、店舗を予算の中で「ヒト・モノ・カネ」を動かして運営していくのが役割。 各売場のチーフと相談してどのように商品を売っていくか考えたり、従業員の採用活動やマネジメントを任されています。 本社からの指示をそのまま現場に反映するのではなく、店舗運営の大部分は店長・店長代行に委ねられているため、売場づくりには店舗ごとの特色が色濃く出ています。 もしもみなさんの近隣に複数のオーケー店舗があったら、巡ってみると違いがわかって面白いかもしれません。 マネジメントと販売など店舗業務＝5:5の割合です。 スーパーマーケット内の総合職のような役割を担い 、状況に応じてレジや品出しなど、各部門のフォローも。 また予算管理を行い、各部門の予算もチェック。店舗内のカートの管理やご意見カードの対応も行います。 ＼どこでも通用するスキルが身につきます／ 数字で考える力、マネジメント経験、業務効率化のセンス。オーケーで得られるスキルは、どこにでも通用します。タイパ重視の働き方で、ムダな残業はなし！同世代の仲間が多く、推し活や趣味の話で盛り上がれる職場です。将来の選択肢が広がります。

月給31万5000円＆月8日休！店長になれば月給34万円以上

仕事内容 【ここがポイント】 ・賞与年2回 ・月8日休み(毎週土日休みも可) ・役職手当（主任／月2万円、副店長／月5万円、店長／月8万円～10万円） ・キャリアアッププランあり ・安定した経営 【本気で労務環境改善中！】 「深夜残業で体がボロボロ」 「なんだかんだで休日出勤が多い」 「有給を取りにくい空気がある」 そんなことは当社ではありません！ 社員が安心して長く働けるよう 労務環境の改善を行っており、 例えば深夜残業は 2018年から2024年にかけて79.2％削減しました。 月8日の休日の確保に加え 有休による連休取得を奨励するなど、 年次や役職に関係なく 気持ちよく働ける環境でお待ちしております。 興味がある方はぜひホームページもご覧ください。 (https://www.sanfujifoods.co.jp/index.html) 【働き方は柔軟に対応】 15時～24時のナイト限定勤務OK！ 毎週土日休み、残業無しの勤務もOK！ 面接の際にご相談ください！ 【キャリアアッププランあり】 当社で長く安定して働いてもらうため、 下記のような段階的なキャリアプランを用意しています。 ステップ１…入社～主任 ステップ２…副店長 ステップ３…店長 知識や技術を習得することで、 無理なくステップアップが可能です。 役職手当も上がっていきますので、 モチベーションにも繋がります。 ★役職手当（主任／月2万円、副店長／月5万円、店長／月8万円～10万円） また、店長になった後も エリアマネージャーや本社業務など、 さらに上のポジションを目指すことができます。 詳細はHPをご覧ください (https://www.sanfujifoods.co.jp/recruit/) 【数字で見せます！サンフジフーズ】 ＜女性比率＞ 正社員の女性比率は21％ 女性も活躍できる風土があります！ ＜年齢分布＞ 20～30代が69％を占めており、 若い世代が中心となって活躍しています ＜定着率＞ 5年以上の在籍が48％以上。 さらに22％は10年以上と定着率も高いです！ ＜志向と満足度＞ 仕事重視派が52％ プライベート重視派が37％ 様々な志向のスタッフが活躍しています。 また、スタッフの79％が 「現在の仕事に満足・やや満足」と回答。 誰にとっても働きやすい環境を目指しています。 ※2024年に集計した実数値・社内アンケートの結果より抜粋 【仕事内容】 店長候補として売上管理や経費コントロール(人件費・原価・水光熱費等)に携わっていただきます。 予算売上・予算利益を達成する為の、重要なポストです。 その他に衛生管理、ホール・キッチン業務をはじめ、 出勤交渉やシフト作成等の管理業務、社員・アルバイトスタッフの教育全般もお願いします。 ////////////////////////////////////////////////// 月 給 ： 31万5000円以上（研修中25万5000円） 勤務時間 ： シフト制で1日8h 休 日 ： 月8日（2月のみ月7日） 福利厚生 ： 社宅、賞与、退職金あり ////////////////////////////////////////////////// ＜残業削減への取り組み＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鍵開けや鍵閉めの作業はアルバイト・パートさんにもお任せしているので、必ずしも店長が開店と閉店をしなくても大丈夫。 業務の分担や、誰でも簡単にできる仕組みづくりを行うことで、社員の残業時間が少ないのが特徴です。 ＜単身赴任をしない働き方も選択可＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既に持ち家がある方や妻子とお暮しの方で単身赴任を希望されない場合は、そのような選択もできますので、お気軽にご相談下さい！ ＜月給31万5000円以上を保証＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタート給31万5000円（一律手当含む）に加えて、賞与も毎年支給しています。 更に店長になれば月給34万円以上を保証します。 ＜全員に連休取得を推奨＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月8日のお休みに加え、年に1回、連休の取得を推奨しています（有給休暇の活用）。年次や役職問わず、最低でも4連休（～7連休）の取得を推奨しています。 また、子どもがいる方は夏休みに、ピークを避けたい方はお盆以降に…というように、なるべくその人に合ったタイミングでお休みを取っていただいています。 ＜柔軟に変化をし続けます＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定した経営基盤がありながらも、変化のスピードが速いのも当社の特徴。 トップダウンではなく、現場で働く社員の声を直接聞いて働き方を変えるなど柔軟に対応しています。 ＜サンフジフーズの強み＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅展示場の企画・運営や、スーパー銭湯事業などを幅広く展開している「サンフジホールディングス」の飲食部門として、現在3業態の飲食店を経営している当社。 年々業績は伸びており、新規店舗のオープン予定もあります。 今後の店舗展開を見据えて増員募集を行います。 ＜3業態の違いについて＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が運営する店舗の特徴をご紹介します。 【焼肉きんぐ】 …埼玉県・神奈川県に6店舗を展開。売り上げやスタッフ数が最も多い業態です。 システムやオペレーションを簡略化しており、注文は全席タッチパネル。 キッチン業務に関してもマニュアルを徹底しており、飲食未経験でも始めやすい環境です。 また、社員数は1店舗当たり2～3名で、月平均残業は20～30h程度です。 今回の募集で各店舗1人以上の正社員増員と、残業などの負荷軽減を目指しています。 【コメダ珈琲店】 …津田沼店は千葉県のコメダ珈琲店で売上No1（2024年7月実績）になったこともあります。 アルバイト・パートスタッフの層が厚く、社員の月平均残業は10h以下。残業なしの働き方を実現しています。 【サルヴァトーレ・クオモ】 …ピッツァ・パスタを中心とした本格派イタリアンのお店で、東京都立川のららぽーと立川立飛内にあります。 厳しい試験を合格した人のみがピッツァを焼くことができるので、調理も接客も本物のスキルを身に付けたいという方にピッタリです。

✅20代・30代活躍中！✅業界未経験・アルバイト経験のみOK

仕事内容 ＼ 経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給36万円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収733万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収631万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

✅20代・30代活躍中！✅業界未経験・アルバイト経験のみOK

仕事内容 ＼ 経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給34万3000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収701万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収631万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

笑顔が武器！他業界歓迎／東証プライム／店長平均年収639万

仕事内容 ▼あなたの経験を最大限に活かす 安定基盤と急成長を両立する東証プライム上場企業2030年に向けて、グループ売上3,000億円を目指し、わずか5年で約1.7倍の成長を計画しています。オープニング／オープニングスタッフならではの、お店をイチから創り上げる機会もあり。 私たちの経営理念「Smile&Sexy」が気になった方、ぜひ調べてみてください！物語コーポレーションではブランド価値を生むために「個」の尊厳を何よりも重要視しています。 ▼仕事のやりがい 当社では、社員一人ひとりの人間性を尊重する文化があります。誰よりも笑顔でいること、素直に自分を表現することが、お客様や共に働くスタッフの幸せにつながります。 この仕事の一番のやりがいは、お客様から感謝の言葉を頂いたり、パートナーの成長を間近で見守れること。あなたの「人間力」が輝く仕事です。 入社後のステップアップ（最短例） ▼入社～3ヶ月 先輩のサポートを受けながら店舗運営を習得。 ▼3ヶ月～半年 責任者業務を習得、店長へ昇格！ （例）店長の仕事内容（シフト制） ・午前中：ランチ営業の準備、発注業務 ・昼間：ランチ営業・APスタッフの育成 ・夜間：ディナー営業・事務作業など 未経験でも安心のサポート体制 ・毎月昇格のチャンスあり ・1on1や各種研修で手厚くサポート ・周りの店長へ電話で相談できる環境 ・多彩なキャリアパスを用意！ エリア統括や本社へのキャリアチェンジも可能です

通信費の見直しスタッフになってみませんか？？/ME138

仕事内容 ＼格安SIMショップ スタッフ大募集／ スマホ代がグッとおトクになる「格安SIM」 そんなおトクなサービスを、 わかりやすくご案内するお仕事です✊ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ┏━━━━┓⭐高時給1500円！ ┃ポイント┃⭐未経験からOK ┗━━━━┛⭐福利厚生充実☆ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅こんなお仕事です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・来店されたお客様に、格安SIMのご案内・ご説明 ・プラン変更や乗り換えのサポート ・スマホやタブレットの簡単な設定 「どれが一番安くていいの？」そんなお悩みに寄り添うお仕事です✨ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐未経験OK⭐ 研修もあるから、スマホに詳しくなくても大丈夫♪ 「人と話すのが好き！」「スマホいじるのが好き！」 そんな気持ちがあれば大丈夫です❕❕ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅じっくり育てていきます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代〜40代の若いメンバー活躍中♪ 未経験でも心配いりません◎ 先輩によるOJT研修を行いますので、 順を追って成長していける環境をお約束！ お気軽にお問い合わせください。 是非ご応募お待ちしております！

経験者募集／年収600万円～720万円／残業なし／簡単応募

仕事内容 ／ 経験・スキルを活かして稼ぐ！ スマホ・通信サービスの 案内・受付スタッフ ＼ ☆＝＝☆＝＝☆＝＝☆ ■即戦力歓迎！ ■月給50万円も可能 ■週5日勤務で安定収入 ■勤務地希望考慮 ■契約・業績に応じて報酬UP ■営業・接客スキルもUP ☆＝＝☆＝＝☆＝＝☆ ―――✧。 職場環境 。✧――― 経験豊富なメンバーが多く、 即戦力として業務に入れます。 困ったときは先輩に相談できる 安心のフォロー体制もあり、 チームワークを重視した 働きやすい環境です。 一都三県勤務で勤務地希望も考慮。 直行直帰OKなので、通勤時間や 生活スタイルに合わせて働けます。 ―――✧。 仕事内容 。✧――― ■声がけ・接客 ｢データ容量がおトクに」など、 一言声をかけることからスタート。 ■契約・機種変更・プラン提案 タブレットでのヒアリング → おすすめプラン提示 → 手続きサポート の流れです。 ■キャンペーン・プラン説明 乗り換え割、端末下取り、 期間限定特典などをご案内 ■イベント運営サポート POP設置・在庫確認・片付けなどの 運営補助にも携わることができます。 ■現場リーダー業務（経験者向け） 重要案件担当や運営サポート、 チーム管理などもお任せします。 ―――✧。 1日の流れ 。✧――― 10:10 会場集合・朝礼 10:30 開店・ご案内開始 12:00 ランチ休憩 13:00 午後のご案内 17:10 クローズ準備 18:10 終礼・業務終了 研修＋OJTで接客マナーや 商品知識をブラッシュアップ可能。 ｢経験を活かしてさらに稼ぎたい」 ｢新しい知識も学びたい」という方に ピッタリのお仕事です。

週4日勤務で月給30～40万円／残業なし／簡単応募

仕事内容 ／ 経験・スキルを活かして稼ぐ！ スマホ・通信サービスの 案内・受付スタッフ ＼ ☆＝＝☆＝＝☆＝＝☆ ■即戦力歓迎！ ■週4日勤務で月給30~40万円 ■勤務地希望考慮 ■契約・業績に応じて報酬UP ■営業・接客スキルもUP ☆＝＝☆＝＝☆＝＝☆ ―――✧。 職場環境 。✧――― 経験豊富なメンバーが多く、 即戦力として業務に入れます。 困ったときは先輩に相談できる 安心のフォロー体制もあり、 チームワークを重視した 働きやすい環境です。 一都三県勤務で勤務地希望も考慮。 直行直帰OKなので、通勤時間や 生活スタイルに合わせて働けます。 ―――✧。 仕事内容 。✧――― ■声がけ・接客 ｢データ容量がおトクに」など、 一言声をかけることからスタート。 ■契約・機種変更・プラン提案 タブレットでのヒアリング → おすすめプラン提示 → 手続きサポート の流れです。 ■キャンペーン・プラン説明 乗り換え割、端末下取り、 期間限定特典などをご案内 ■イベント運営サポート POP設置・在庫確認・片付けなどの 運営補助にも携わることができます。 ■現場リーダー業務（経験者向け） 重要案件担当や運営サポート、 チーム管理などもお任せします。 ―――✧。 1日の流れ 。✧――― 10:10 会場集合・朝礼 10:30 開店・ご案内開始 12:00 ランチ休憩 13:00 午後のご案内 17:10 クローズ準備 18:10 終礼・業務終了 研修＋OJTで接客マナーや 商品知識をブラッシュアップ可能。 ｢経験を活かしてさらに稼ぎたい」 ｢新しい知識も学びたい」という方に ピッタリのお仕事です。