神奈川、海老名市、介護・福祉の求人・転職情報

週2～3日＆扶養内可！車通勤OK、ミニボーナス＆昇給有

仕事内容 【相模みのり幼稚園】 延長保育の先生募集！ 【このお仕事のポイント】 ✅ブランク・未経験OK！ ✅週2～3日(火・水・木)、曜日固定OK ✅扶養内勤務も相談可能です ✅車・バイク通勤OK（無料Pあり） ✅ミニボーナス支給あり ✅昇給あり ✅職場見学OK 【お仕事の内容】 幼稚園の保育時間終了後、延長保育（預かり保育）の時間に、園児たちが安全に楽しく遊べるよう見守り、サポートしていただくお仕事です。子どもたちの笑顔を育む、やりがいのある役割です。 【勤務時間】 基本的には13:45〜18：15（4.5ｈ） 夏休み、冬休み、春休みは8：00～15:00 【応募資格】 ◎幼稚園教員免許 ◎保育士資格 ※資格を取ったばかり、経験の浅い方も歓迎します。 【相模みのり幼稚園】 教育理念は「遊んだ子どもが、一等賞。」をスローガンに遊びを大切にします。職員も「個性を尊重し自由に」保育を行っています。ブランクOK、子育て経験歓迎！子どもたちの成長を一緒に支えませんか。 ご応募お待ちしております。

地方からの応募も歓迎★借上社宅5000円～★都心近くの神奈川

仕事内容 ＼東京や横浜にもアクセスしやすい 神奈川県・海老名市の保育園！／ 月5000円～で住める社員寮は 引っ越し費用も全額会社負担なので、 遠方からの移住者にもぴったり！ 「上京してみたい」 「東京の近く・首都圏で働きたい」 「安定した大手グループ企業に勤めたい」 そんなあなたを歓迎する 保育園オープニングスタッフ募集です。 月給25.2万円～の安心待遇でスタート◎ 資格があれば実務経験は不問！ 都心に近く自然も残る「神奈川・海老名」 の新たな保育園を盛り上げましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ 新園の保育士スタッフを募集。 朝の活動からお散歩・給食・お昼寝・ おやつなど、日々の保育業務を中心に、 行事やイベントの企画・実行など 園内業務にも携わります。 ■木下の保育園 いずみ （2026年4月開園予定） 園児数：定員100名（0～5歳） JR・小田急・相鉄線「海老名駅」徒歩10分 ★新宿や横浜からも1時間以内でアクセス抜群♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜Q&A＞ ✅未経験・経験が浅くても大丈夫？ 大歓迎です！ご自身で資格を取得し、当社が保育士デビューという職員も多数！ 新しい保育園なので、みんなゼロからのスタートです。 ✅4月入社のみの募集ですか？ いいえ。入社時期はお気軽にご相談ください。 新園オープンまでの期間は、別の園で勤務することも可能です。 ✅ワークライフバランスは？ 当園は早番なら16時、遅番でも19時には退勤できます。（※シフトによる） 年間休日120日＆残業ほぼなしで、月1～3回は土日祝休みも可能。 有給休暇の取得も推奨しています！ ✅キャリアアップの途は？ 保育士⇒上級保育士⇒主任保育士⇒園長⇒エリアマネージャーと、 経験を積んで昇格していくことが可能です。 入社2年で園長になった先輩も♪ ✅子育てとの両立は可能ですか？ 可能です！保育料優遇制度等を完備しており、産休・育休からの復職率も高いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜木下の保育について＞ 保育理念は『生きる力を創る』。 こどもたち一人ひとりが可能性を伸ばし、 未来を切り拓く力を育む場へ。 多様な保育スタイルや専門性の高い教育で、 こどもたちが主体的に学び、 豊かな感性と確かな社会性を 身につけられる環境を整えています。 ▼最短1週間のスピード採用！開始時期相談OK！ WEB説明会も随時開催中です。 https://recruit.kinoshita-hoiku.com/visit/

★2026年3月新規オープン！明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご利用者の喜びを一緒に実現していきましょう！ アピールポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ・介護記録はスマホで簡単入力。業務負担軽減で残業ゼロへ。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 福利厚生が充実 ■資格支援制度（介護福祉士・介護支援専門員など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ベネフィット・ステーション導入企業！ライフスタイルがお得に過ごせます。 MCSの認知症ケアへの強み 認知症⾼齢者対応グループホーム「愛の家」を中心に展開する当社。グループホームの運営居室数は日本一を誇り、他にも小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホームなど、全国で350ヶ所以上運営しています。介護の先にあるご利用者の希望を叶えるお手伝いに、やりがいを感じてくれる方を募集します。

★2026年3月新規オープン！学研グループの高齢者グループホーム

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】 ご利用者の日々の生活をサポートします。 一緒に家事や料理を作って家庭の味を楽しんだり、 買い物、散歩や外食に出かけたり、季節の行事に参加したりなど、 少人数制でお一人お一人としっかり向き合える職場です。 アピールポイント 未経験入社歓迎！ 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 会社負担で資格取得の受講や受験対策の講座も実施。 キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。 福利厚生が充実 ■資格支援制度（実務者研修・介護福祉士など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画、グルメ、旅行、ジムなどの優待） ベネフィット・ステーション導入企業！ライフスタイルがお得に過ごせます。 電子化で残業ゼロに スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる！ 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービスは、認知症⾼齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開しグループホームの運営居室数は日本一。その他に、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で350ヶ所以上の介護事業所を運営しています。

年休120日★月給25万円～★園長希望OK★男性保育士活躍中

仕事内容 ＼男性保育士も活躍中！／ 総従業員数8300人以上を誇る、 株式会社木下グループ『木下の保育』は 保育士の"早期キャリアアップ"を応援しています。 保育士として現場で経験を積んだ後は、 ・園長先生やエリアマネージャー ・現場ではなく本部スタッフ など、幅広いキャリアを目指せる環境あり！ 能力をしっかり評価するので、 入社2年で園長へ昇格した実績もあります。 【キャリアアップの途】 保育士⇒上級保育士⇒主任保育士⇒園長⇒エリアマネージャー 園長やエリマネのポストも続々増加予定。 今後も規模を拡げていく当社で、 新しいキャリアを目指してみませんか。 月給25.2万円～の安定環境でスタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ 新園の保育士スタッフを募集。 朝の活動からお散歩・給食・お昼寝・ おやつなど、日々の保育業務を中心に、 行事やイベントの企画・実行など 園内業務にも携わります。 ■木下の保育園 いずみ （2026年4月開園予定） 園児数：定員100名（0～5歳） JR・小田急・相鉄線「海老名駅」徒歩10分 厚木駅の隣／新宿や横浜からもアクセス可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜Q&A＞ ✅未経験・経験が浅くても大丈夫？ 大歓迎です！ご自身で資格を取得し、当社が保育士デビューという職員も多数！ 新しい保育園なので、みんなゼロからのスタートです。 ✅4月入社のみの募集ですか？ いいえ。入社時期はお気軽にご相談ください。 新園オープンまでの期間は、別の園で勤務することも可能です。 ✅ワークライフバランスは？ 当園は早番なら16時、遅番でも19時には退勤できます。（※シフトによる） 年間休日120日＆残業ほぼなしで、月1～3回は土日祝休みも可能。 有給休暇の取得も推奨しています！ ✅子育てとの両立は可能ですか？ 可能です！保育料優遇制度等を完備しており、産休・育休からの復職率も高いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜木下の保育について＞ 保育理念は『生きる力を創る』。 こどもたち一人ひとりが可能性を伸ばし、 未来を切り拓く力を育む場へ。 多様な保育スタイルや専門性の高い教育で、 こどもたちが主体的に学び、 豊かな感性と確かな社会性を 身につけられる環境を整えています。 ▼最短1週間のスピード採用！開始時期相談OK！ WEB説明会も随時開催中です。 https://recruit.kinoshita-hoiku.com/visit/

「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】ご利用者と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入 浴の介助を行います。また、ユニットを管理するリーダーとして 認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導 や勉強会などの教育も行います。新人からベテランまでスタッフ にとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 アピールポイント 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。 福利厚生が充実 ■資格支援制度（介護福祉士・介護支援専門員など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に 電子化で残業ゼロに スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる！ 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービスは、認知症⾼齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に展開しグループホームの 運営居室数は日本一。その他に、小規模多機能型居宅介護、 介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、 全国で340ヶ所以上の介護事業所を運営しています。

2026年2月オープン！／夜勤は「希望制」無理なく働けます！

仕事内容 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅2026年2月オープンの新築施設！ ✅完全週休二日制！年間休日111日！ ✅残業少なめ＆有給取得率も高め！ ✅賞与年2回 & 調整一時金あり！ ✅操作簡単！ケア伝票はスマホから入力可能♪ ✅余裕のあるスケジュールで入居者様の対応◎ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（全60床）での 介護業務をお任せします！ 介護職員として入居者様に生活援助、 身体介護をおこなっていただきます。 ✨時間に追われない働き方が弊社の特徴✨ 時間に余裕のある設定がされているので、 次のサービスまで時間に追われることなく 入居者様と1対1で向き合えます◎ ✨ケア伝票はスマホ入力なのでラクラク！✨ スマホやデジタルが苦手な方でも 丁寧なサポートでスグに習得可能！ スムーズに作業ができるようになったと好評◎

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.5万円｜経験者採用

仕事情報 ● 仕事内容 仕事内容：夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大 ９名のケア全般を担当。夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・ 必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。当社では 「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ アピールポイント ・週1・2~OK!Wワーク・副業・家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護の専門性が高く、事業拡大が進む成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士手当は在籍年数に応じてアップ(規定あり) 福利厚生が充実 ■資格支援制度（介護福祉士・介護支援専門員など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に 電子化で残業ゼロに スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる！ 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービスは、認知症⾼齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に展開しグループホームの 運営居室数は日本一。その他に、小規模多機能型居宅介護、 介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、 全国で340ヶ所以上の介護事業所を運営しています。

大手の安定性×柔軟な風土★残業なし★賞与2回★入社時期応相談

仕事内容 ＼基盤ある大手保育園で自分らしい保育を／ 総従業員数8300人以上を誇る 株式会社木下グループ『木下の保育』は、 大小さまざまな規模の保育園を全国49カ所で運営しています。 大手グループ企業として 安定した基盤と制度を整えながらも、 決して型にはまったものではなく、 園の裁量は園長やスタッフに 委ねられているのがこの会社の魅力♪ 効率化できる部分はどんどん効率化して 保育だけに集中できる環境で、 自分らしい保育を叶えてみませんか。 月給25.2万円～の安心待遇でスタート！ 「海老名」にできる新たな保育園を 園長と一緒に盛り上げていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ 新園の保育士スタッフを募集。 朝の活動からお散歩・給食・お昼寝・ おやつなど、日々の保育業務を中心に、 行事やイベントの企画・実行など 園内業務にも携わります。 ■木下の保育園 いずみ （2026年4月開園予定） 園児数：定員100名（0～5歳） JR・小田急・相鉄線「海老名駅」徒歩10分 厚木駅の隣／新宿や横浜からもアクセス可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜Q&A＞ ✅未経験・経験が浅くても大丈夫？ 大歓迎です！ご自身で資格を取得し、当社が保育士デビューという職員も多数！ 新しい保育園なので、みんなゼロからのスタートです。 ✅4月入社のみの募集ですか？ いいえ。入社時期はお気軽にご相談ください。 新園オープンまでの期間は、別の園で勤務することも可能です。 ✅ワークライフバランスは？ 当園は早番なら16時、遅番でも19時には退勤できます。（※シフトによる） 年間休日120日＆残業ほぼなしで、月1～3回は土日祝休みも可能。 有給休暇の取得も推奨しています！ ✅キャリアアップの途は？ 保育士⇒上級保育士⇒主任保育士⇒園長⇒エリアマネージャーと、 経験を積んで昇格していくことが可能です。 入社2年で園長になった先輩も♪ ✅子育てとの両立は可能ですか？ 可能です！保育料優遇制度等を完備しており、産休・育休からの復職率も高いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜木下の保育について＞ 保育理念は『生きる力を創る』。 こどもたち一人ひとりが可能性を伸ばし、 未来を切り拓く力を育む場へ。 多様な保育スタイルや専門性の高い教育で、 こどもたちが主体的に学び、 豊かな感性と確かな社会性を 身につけられる環境を整えています。 ▼最短1週間のスピード採用！開始時期相談OK！ WEB説明会も随時開催中です。 https://recruit.kinoshita-hoiku.com/visit/

「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】一緒に食事の準備・掃除・洗濯・裁縫など、ご入居 者の出来ないことをお手伝いしながら健康維持や日常生活をサポ ートします。1ユニット9名の少人数制の強みを生かし、タイムス ケジュールにしばられすぎずじっくりとご利用者と関わることが できます。おやつ作りや季節の行事など楽しみが多くあります。 アピールポイント 未経験入社歓迎！ 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 会社負担で資格取得の受講や受験対策の講座も実施。 キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。 福利厚生が充実 ■資格支援制度（実務者研修・介護福祉士など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に 電子化で残業ゼロに スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる！ 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービスは、認知症⾼齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に展開しグループホームの 運営居室数は日本一。その他に、小規模多機能型居宅介護、 介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、 全国で300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名： クロスゲート合同会社）

わたし、 「ありがとう」で、ものすごく頑張れちゃうタイプだったみたい！

仕事内容 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ わたし、 「ありがとう」で、ものすごく頑張れちゃうタイプだったみたい！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ （介護スタッフ／20代女性（前職：ホテルのフロントスタッフ） だから、一人の方に徹底的に向き合える、介護士のお仕事がわたしには合ってるなって。 たくさんの介護の会社がある中で、「木下の介護」に決めたのは、 「大手で安定している」「休みが多い」もありましたが、 なによりも 「担当ヘルパー制」という木下の介護独自の制度にすごく惹かれたからです。 担当ヘルパー制とは、ご入居者お一人に対してヘルパー1名が担当としてつくというもの。 ご入居者お一人おひとりの心身の状態や性格・嗜好・どんなことで喜ばれたりするかまで、 ヘルパーがすべて把握できるので、一歩先の手厚い介護サービスを可能にします。 そして、ホームでのご入居者のご様子をご家族に共有することで、ご家族とご入居者の架け橋の役割も担います。 いわば、「第二の家族」として信頼していただける立場になれるのです。 ●ここで、私の中で一番心に残っているエピソードをご紹介しますね。 新しい環境に馴染めず、お部屋にこもり気味だったあるご入居者。 以前のホームからそうだったようで、ご家族も心配されていたのです。 ＜これは私が何とかしないと！＞と、頼られるのが大好きな私は一念発起！(笑) ただお声を掛けたり挨拶するだけではなく、 少しでもご興味を持ってもらえるようなご入居者に合わせた”話題やお声掛けを行ないました。 例えば・・・ 「おやつの時間ですよ」ではなく、 「今日のおやつは、○○さんが好きな栗のお菓子ですよ～！とてもおいしそうなので一緒に食べませんか？」 「天気がいいので、お散歩に行きましょう！」ではなく、 「そろそろ○○さんが大好きなキンモクセイが満開になりますね！一緒にお散歩しませんか？」 といったように、ほんの些細な違いですが、ご入居者の嗜好や暮らしを把握している担当だからできる工夫です。 最初は戸惑われているご様子ですが、次第におやつの時間だけでなくイベントにも参加してくれるように！ 今ではホームのみなさんと楽しそうに過ごされてます！ ご入居者・ご家族すべての方に、 「〇〇さんで良かった」 「〇〇さんがいい」 と言ってもらえる。 「ありがとう」「感謝しています」と沢山言ってもらえる。 毎日、まるで『ことばの宝箱』を開けるような、ワクワクと嬉しい瞬間を味わえる仕事って、なかなかないと思います。 ご入居者からいただいた感謝のお言葉や笑顔を寝る前にふと思い出すと、明日も頑張ろうって私まで笑顔になれます。 ですが、決して嬉しい・楽しいことばかりではないのも事実。 人の気持ちにマニュアルはありませんから、うまくいかないことも沢山ありますし、 裁量が大きいからこそ責任の大きさを感じることもあります。 だけど大変だった分、喜びややりがいのリターンは何十倍もあるのが、介護のお仕事です。 ――誰かのために、何かを成し遂げてあげたい。 ――誰かの笑った顔がみたい。 ――自分の仕事を、誰かの思い出や記憶に残せたら。 自分のことよりも誰かのために一生懸命なれるあなたなら、 「木下の介護」で素敵な毎日を送れるはずですよ。 ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･― 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＋ 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等、生活サポートが基本業務となります。 基本的な介助ができるようになったら、下記のお仕事もお任せできればと思っています。 まずは、ご入居者との関係構築を大切にしてほしいので、焦らないで大丈夫◎ 一つひとつできることを増やしていってください。 自立支援／認知症介護／移乗／機能訓練／職員育成／地域連携／看取りケアなど ▼その他、職員のエピソードはぜひ下記URLからご覧ください！ https://freshers.kinoshita-kaigo.co.jp/interview.php#oneandone 【 木下の介護の魅力！ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＋ ＜1＞介護業界トップクラスの休みの多さ！ - 年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜2＞１人の業務負担が軽い！ - 行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ まさに、＜脱・業務過多！＞ ※1日平均残業1時間以内という、業界内でも希少な実績を誇ります！ ＜3＞タダで資格が取れる！ 無料資格研修＆安心サポート！！ - 社内教育機関『木下福祉アカデミー』で受講可能です。＜正社員特権！＞ だから無資格・未経験・復職の方も安心。 ※無資格・未経験出身社員 47％の多さ！ 現場デビュー後も早すぎる独り立ちは決してさせず、専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォローします◎ ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 【1】長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。 業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。 不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。 「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！ そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 【2】年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。 年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。 トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 【3】業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。 だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。 残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。 効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。 そんな理想的な働き方が叶います。 【4】幅広い業態をもつ大手企業だからこそ、チャンスは無限大！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅から特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 【5】自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。 木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。 介護スタッフは、施設長と定期的に個人面談を実施。 将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

⭕️保育士資格必須⭕️有休消化率100%／ほぼ残業なし／年間休日120日／資格を活かして働ける～♪

仕事内容: ＜☆ここがポイント☆＞ ◆o.。+o.。+o.。●+o.。+o.。+o.。◆+o. 〇.正社員として安定して働ける 〇.昇給・賞与あり！ 〇.時短勤務や保育料優遇制度で子育て世代も快適！ 〇.未経験やブランクのある方も安心のサポート体制 ◆o.。+o.。+o.。●+o.。+o.。+o.。◆+o. あなたも木下の保育の一員として 子供たちの成長を支えていきませんか？ 《仕事内容》 2026年4月オープン予定！ 100名定員の保育園で0歳～5歳までの お子さまをお預かり予定です。 お子さま１人ひとりの興味関心、 発達段階に合わせて保育をすすめていきます。 しっかりと教育体制を整えていますので スキルや経験に不安のある方もご安心下さい！ まずはお気軽にお問い合わせくださいね♪

【無資格・未経験OK】✨夜勤専従＆土日のみ✨✅日収1万8681円！✅週2日✅️WワークOK✅️資格取得支援あり（規定有）

仕事内容: 【新着】アルバイト・パート募集 グループホーム (定員6名)でのお仕事 --------------------------------------------- ＊土日のみ週2日勤務！ ＊未経験OK！資格取得支援あり！ ＊主婦パート活躍中＆ブランク歓迎！ --------------------------------------------- 《お仕事詳細》 障がいのある ご利用者様の自立に向けた 身の回りのお手伝い ・掃除 ・洗濯 ・食事介助 ・相談相手 ・記録記入 など、自立に向けたサポート業務をお任せします。

【無資格・未経験OK】✨夜勤なし＆平日のみ週2日～OK✨✅扶養内OK✅️WワークOK✅️資格取得支援あり（規定有）

仕事内容: 【新着】アルバイト・パート募集 グループホーム (定員6名)でのお仕事 --------------------------------------------- ＊シフト自由！自分のペースで働ける！ ＊未経験OK！資格取得支援あり！ ＊主婦パート活躍中＆ブランク歓迎！ --------------------------------------------- 《お仕事詳細》 障がいのある ご利用者様の自立に向けた 身の回りのお手伝い ・掃除 ・洗濯 ・食事介助 ・相談相手 ・記録記入 など、自立に向けたサポート業務をお任せします。

＜全国約180施設を展開＞福利厚生が充実した安定法人で活躍！年間休日125日以上／賞与4.4ヶ月／海外研修完備

仕事内容: ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ ／ 保育士を積極採用中！｡.:･✧ 『Doronko』保育園グループで、 子どもたちの未来を支えませんか｡.:･✧ ＼ 《Point》 ✧年間休日125日以上 ✧入職後すぐに有休10日間付与 ✧持ち帰り残業をしないさせない職場 ✧賞与実績4.4ヶ月！手厚い福利厚生あり ✧スキルアップ、成長チャンス豊富な環境 〜社会福祉法人どろんこ会〜 広い庭園がある大規模園から 駅前型の小規模保育園をはじめ、 発達支援施設など全国約180施設を展開。 スタッフ約2,000名が在籍する安定した法人です。 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 【仕事内容】 乳幼児保育・保育士業務全般。 児童の成長を直近でサポートして 見守る大切なお仕事をお任せします。 また保育に関する企画や立案など 子どもたちがより豊かに育つための活動や、 年間行事を考えてアイディアを形にしていきます。 ＜当園について｡.:･✧＞ 2023年4月・海老名駅前にNEWオープンした新しい保育園！ 神奈川県海老名市にある定員60名の認可保育園です。 子どもたちの想いを大切に、アイディアを使って、 限られた環境だからこそできる様々な体験の機会を作り出しています。 ＜どろんこ会の保育の魅力＞ 年齢や障がいのあるなしに関係なく、 子どもたちがお互いに学び育ち合える 異年齢保育・インクルーシブ保育を実践。 畑仕事・生き物の世話・坐禅・銭湯体験など、 10より100のホンモノのさまざまな経験を通して、 子どもたちが自分で考え行動する「にんげん力」を育んでいます。 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊

定員70名(0〜5歳児) / 木下グループ / 書類のICT化、お昼寝シーツのリース、おむつサブスクなどで負担軽減！

仕事内容: 70名定員の保育園で0歳～5歳までのお子さまをお預かりしています。 お子さま１人ひとりの興味関心、発達段階に合わせて保育をすすめていきます。 「木下の保育」の一日（例） ・掃除や換気など登園前の準備 ・登園してくる園児たちのお迎え ・朝の会、体操、自由遊び ・昼食、健康管理、おむつ交換 ・お昼寝 ・おやつ ・自由遊び、帰りの会、降園 ・延長保育 ・掃除、片付け、戸締り、終業 ＜保育方針＞ 生きる力を創る ＜木下保育園の特徴＞ 異年齢保育・クラス保育・家庭的な小規模保育から集団保育を楽しめる大規模保育など様々な環境を取り入れております。 また保育園の立地も通勤に便利な駅の中にある保育園や、大きな園庭のある保育園等、お子さまの成長に適した保育をご提供しております。

1日5時間勤務、短時間で効率よく仕事したい方におすすめのお仕事です。

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員60名以下） 【雇用形態】 パート・アルバイト

★2026年3月新規オープン！夜勤メイン(月10回想定)で月給27.4万円~｜安定の正社員採用！

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】夜勤シフトがメインで夜勤手当でしっかり稼げる 働き方で、正社員雇用なので安定して働くことができますよ。 1ユニット9名のご利用者のケアをお任せします。 夜間は仕事に、日中はプライベートにといった生活リズムでお仕 事ができます。※勤務地によっては夜勤回数が相談となります。 アピールポイント 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。 福利厚生が充実 ■資格支援制度（介護福祉士・介護支援専門員など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に 電子化で残業ゼロに スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる！ 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービスは、認知症⾼齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に展開しグループホームの 運営居室数は日本一。その他に、小規模多機能型居宅介護、 介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、 全国で300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。

介護職（実務者研修）／海老名駅徒歩2分！ご利用者様に寄り添っていただける介護スタッフを募集中！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 パート 仕事内容 【具体的なお仕事内容】 お客様の生活サイクル・認知症の状態に合わせながら、食事、入浴、排泄などのADLのサポートや調理、洗濯、買い物などのIADLのサポートを行います。 ADL・IADLのサポートを通じて、認知症状への働きかけを行ったり、その方の状態に合わせたレクリレーションやアクティビティも行います。

わたし、 「ありがとう」で、ものすごく頑張れちゃうタイプだったみたい！

仕事内容 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ わたし、 「ありがとう」で、ものすごく頑張れちゃうタイプだったみたい！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ （介護スタッフ／20代女性（前職：ホテルのフロントスタッフ） だから、一人の方に徹底的に向き合える、介護士のお仕事がわたしには合ってるなって。 たくさんの介護の会社がある中で、「木下の介護」に決めたのは、 「大手で安定している」「休みが多い」もありましたが、 なによりも 「担当ヘルパー制」という木下の介護独自の制度にすごく惹かれたからです。 担当ヘルパー制とは、ご入居者お一人に対してヘルパー1名が担当としてつくというもの。 ご入居者お一人おひとりの心身の状態や性格・嗜好・どんなことで喜ばれたりするかまで、 ヘルパーがすべて把握できるので、一歩先の手厚い介護サービスを可能にします。 そして、ホームでのご入居者のご様子をご家族に共有することで、ご家族とご入居者の架け橋の役割も担います。 いわば、「第二の家族」として信頼していただける立場になれるのです。 ●ここで、私の中で一番心に残っているエピソードをご紹介しますね。 新しい環境に馴染めず、お部屋にこもり気味だったあるご入居者。 以前のホームからそうだったようで、ご家族も心配されていたのです。 ＜これは私が何とかしないと！＞と、頼られるのが大好きな私は一念発起！(笑) ただお声を掛けたり挨拶するだけではなく、 少しでもご興味を持ってもらえるようなご入居者に合わせた”話題やお声掛けを行ないました。 例えば・・・ 「おやつの時間ですよ」ではなく、 「今日のおやつは、○○さんが好きな栗のお菓子ですよ～！とてもおいしそうなので一緒に食べませんか？」 「天気がいいので、お散歩に行きましょう！」ではなく、 「そろそろ○○さんが大好きなキンモクセイが満開になりますね！一緒にお散歩しませんか？」 といったように、ほんの些細な違いですが、ご入居者の嗜好や暮らしを把握している担当だからできる工夫です。 最初は戸惑われているご様子ですが、次第におやつの時間だけでなくイベントにも参加してくれるように！ 今ではホームのみなさんと楽しそうに過ごされてます！ ご入居者・ご家族すべての方に、 「〇〇さんで良かった」 「〇〇さんがいい」 と言ってもらえる。 「ありがとう」「感謝しています」と沢山言ってもらえる。 毎日、まるで『ことばの宝箱』を開けるような、ワクワクと嬉しい瞬間を味わえる仕事って、なかなかないと思います。 ご入居者からいただいた感謝のお言葉や笑顔を寝る前にふと思い出すと、明日も頑張ろうって私まで笑顔になれます。 ですが、決して嬉しい・楽しいことばかりではないのも事実。 人の気持ちにマニュアルはありませんから、うまくいかないことも沢山ありますし、 裁量が大きいからこそ責任の大きさを感じることもあります。 だけど大変だった分、喜びややりがいのリターンは何十倍もあるのが、介護のお仕事です。 ――誰かのために、何かを成し遂げてあげたい。 ――誰かの笑った顔がみたい。 ――自分の仕事を、誰かの思い出や記憶に残せたら。 自分のことよりも誰かのために一生懸命なれるあなたなら、 「木下の介護」で素敵な毎日を送れるはずですよ。 ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･― 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＋ 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等、生活サポートが基本業務となります。 基本的な介助ができるようになったら、下記のお仕事もお任せできればと思っています。 まずは、ご入居者との関係構築を大切にしてほしいので、焦らないで大丈夫◎ 一つひとつできることを増やしていってください。 自立支援／認知症介護／移乗／機能訓練／職員育成／地域連携／看取りケアなど ▼その他、職員のエピソードはぜひ下記URLからご覧ください！ https://freshers.kinoshita-kaigo.co.jp/interview.php#oneandone 【 木下の介護の魅力！ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＋ ＜1＞介護業界トップクラスの休みの多さ！ - 年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜2＞１人の業務負担が軽い！ - 行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ まさに、＜脱・業務過多！＞ ※1日平均残業1時間以内という、業界内でも希少な実績を誇ります！ ＜3＞タダで資格が取れる！ 無料資格研修＆安心サポート！！ - 社内教育機関『木下福祉アカデミー』で受講可能です。＜正社員特権！＞ だから無資格・未経験・復職の方も安心。 ※無資格・未経験出身社員 47％の多さ！ 現場デビュー後も早すぎる独り立ちは決してさせず、専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォローします◎ ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 【1】長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。 業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。 不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。 「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！ そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 【2】年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。 年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。 トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 【3】業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。 だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。 残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。 効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。 そんな理想的な働き方が叶います。 【4】幅広い業態をもつ大手企業だからこそ、チャンスは無限大！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅から特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 【5】自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。 木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。 介護スタッフは、施設長と定期的に個人面談を実施。 将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

《サ責未経験歓迎》夜勤なし＆完全週休二日／賞与年2回＋一時金

仕事内容 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅2026年2月オープンの新築施設！ ✅一時金+賞与年2回（昨年実績約80万円） ✅完全週休二日制 ＆ 原則夜勤なし！ ✅社内イベント多数！（全額会社負担） ✅施設数が全国約50ヶ所とキャリアアップ◎ ✅近隣施設とのサ責交流会あり！ ✅マニュアルがしっかり整っている！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでサービス提供責任者として勤務していただきます！ 経験は問いませんので、 「サ責として働いてみたい」 「もっと介護の知識を深めたい」 という方をお待ちしております！ 《主な業務内容》 ・ケアプランの作成と管理 ・サービス内容の調整と連絡 ・ヘルパーの指導と管理 ・事務作業 など 書類整備専門スタッフがおりますので、 わからないことはすぐに教えてもらえます！

【未経験歓迎】あなたに合った働き方を提案する新しい訪問介護♪【直行直帰×1日1訪問のみ】

仕事内容: 障害のあるご利用者様への訪問介護事業を行っているHUBライフケアです。 1日1訪問のみの直行直帰、出社はなく勤務先は近郊の訪問先より検討致します。 作業量や時間に追われながら訪問先を駆け回る必要ありません。 しっかりコミュニケーションを取り、ゆっくり丁寧なケアをして頂けます。 特徴的な募集ですが、若く小さな会社だからこそできる”あなたに合った働き方”を相談により提案致します。 【　業務内容　】 障がいや難病の方へ生活全般をサポート、 ご利用者様のご自宅でのお仕事です。 見守り／身体介護／体位交換／生活援助

＼実務未経験・ブランクOK⭕️／勤務日時相談可能✨風通しの良い職場✨子育てと両立可能✨

仕事内容: ＜保育士を積極募集中！＞ 経験が浅い方、ブランクある方も ご相談ください！ 保育士免許をお持ちの方は即活躍！ 幅広い年代の方が活躍中です♪ 保育の経験以外にも 介護、看護など福祉の経験も 役に立つ仕事です◎ お持ちの資格などあればお聞かせください✨ ホスピタリティを培ってきたあなたに、 活躍の場を提供させていただきます♪ 最初は先輩スタッフがサポートするので 安心してご応募ください。 〇2026年4月オープン！ 食事や着替え・おトイレの手伝いなど、園児さんの年齢や状況に合わせた保育全般の補助を行っていただきます。 ほかお散歩の同行・自由遊びや時間帯によって園内のお掃除・環境整備を行っていただきます。 ※担任業務はありません。 ◎子どもが好きな方 ◎人と話すのが好きな方 ◎体を動かすことが好きな方 そんな方にマッチする職場です。 子供達と一緒に成長し、楽しい環境を 築くお手伝いをお願いします！

無資格未経験◎✨昇給賞与年2回✨月9日休み/SGN-HJCL

仕事内容 軽度な障がいをお持ちの方が入居されている グループホーム（共同生活施設）の 生活支援員として 入居者さまの生活のサポートをお願いします。 業界未経験の方でも 先輩社員がしっかりサポートしますので ご安心ください！ ━━━━━━━━━━━ ✅この求人のポイント！ ━━━━━━━━━━━ ◆無資格・未経験OK！ ※運転免許のみ必須 ◆業界未経験でも月給28.7万円スタート！ ◆月9日休みでしっかり休める♪ ◆声かけなどの支援メインで 身体的負担が少ない◎ ◆残業は基本的になし！ 直近6か月の残業時間はゼロです！ ◆昇給・賞与年2回！ 頑張りはしっかり還元します◎ ━━━━━━━━━━━ ✅お任せするお仕事内容 ━━━━━━━━━━━ ◆職員の採用、教育、シフト管理 ◆ご入居者さまの金銭管理やお小遣い帳の作成 ◆ご入居者さまの通院同行 ◆ご入居者さまの支援についての定期的なミーティング ◆役所関係の連絡や請求業務（マニュアルあり◎） ご入居者さまが快適に過ごし スタッフが適切なサービスを提供できるよう 生活のサポートをお願いします。 事務作業などはマニュアルがあるので 簡単なPCの入力ができれば問題ございません！ 慣れるまでは先輩社員が しっかりサポートしますので ご経験がなくてもご安心ください！ ━━━━━━━━━━━ ✅こんな方にピッタリ◎ ━━━━━━━━━━━ ◆誰かをサポートすることが好きな方 ◆コミュニケーションを取るのが好きな方 ◆福祉業界にチャレンジしてみたい方 「誰かの支えになりたい」 経験よりも、そんな気持ちの方を求めています！ ━━━━━━━━━━━ ✅「らしく」について ━━━━━━━━━━━ 「障がい者グループホーム らしく」は 自立した生活ができる場所の提供を目的とした 障がい者向けグループホームです。 入居者さま一人ひとりの 「その人らしさ」を大切にし さまざまな障がいを その人の個性と捉えています。 「その人らしさ」をいかして 地域で暮らすことのできる体制をつくり 自立した生活ができるような 支援をしています。 ━━━━━━━━━━━ ✅応募後の流れについて ━━━━━━━━━━━ ご応募後、面接日程調整のために 「ソーシエグループ採用担当です」という 文言から始まるSMS、メールが届きます！ そちらのメールURLに飛んでいただき 面接候補日などのをお願いいたします◎ ＊URLの有効期限は5日間です ＊期限までに回答がない場合は 選考を終了とさせていただきます。

週2日～勤務OK！日勤のみで無理なく勤務できます。

仕事内容 老人ホームにてご利用者様のバイタルチェックなど看護業務全般 ※日常看護がメインとなりますので専門的な医療知識や技術は不要です。ブランクのある方でもご応募大歓迎です。

手当充実◎交通費全額支給◎資格を活かしてキャリアUP！

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■夜勤は月4回程度で負担少なめ ■残業月平均7h／年間休日115日 ■チームで支えるあたたかな職場 ■手当充実で月給30万円台も可 ■感謝を実感できるやりがいあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ >| どんなお仕事？ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 介護付有料老人ホームで 利用者様の生活支援を行います。 24h看護常駐で安心の職場環境です。 【主な業務内容】 ・食事・入浴・排泄の介助 ・居室清掃・リネン交換 ・見守り・移動のサポート ・レクリエーションの企画運営 ありがとう”の言葉を直接受け取り 専門職としてのやりがいを感じられます。 >| 職場の方の声 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★「助け合いが自然にできる職場です」 スタッフ同士の距離が近く、 困った時はすぐに声をかけ合える。 “愚痴が少ない職場”という声も多数。 ★「ありがとうがやりがいになる」 看取りや重度ケアにも関わるからこそ、 ご家族からの感謝の言葉が心に残る。 “人生に寄り添う仕事”を実感できます。 ★「家庭と両立できる勤務体系」 夜勤は月4回、明けは必ずお休み。 希望休も取りやすく、有休も活用しやすい。 子育て中のスタッフも安心して働けます。 >| ここが魅力 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★チームの雰囲気が温かい 「助け合いが自然な風土」との声多数。 人間関係が穏やかで安心して働けます。 ★働きやすさに配慮した勤務体制 夜勤明けは必ず休み、有休も取得しやすく プライベートとの両立がしやすい職場です。 ★成長を支える教育体制 先輩によるOJTに加え、 100種以上の社内研修・資格支援制度も。 スキルアップを会社全体で支えます <給与補足＞ ■初任者研修／ヘルパー2級 月給：264,300～370,300円 年収：3,513,600円～ ■実務者研修／ヘルパー1級 月給：269,300～371,300円 年収：3,581,600円～ ■介護福祉士 月給：283,800～379,800円 年収：3,767,600円～ ※交通費・残業代は別途支給 ＜内訳＞ ・基本給： 初任者研修／ヘルパー2級…171,000～277,000円 実務者研修／ヘルパー1級…175,000～277,000円 介護福祉士…………………181,000～277,000円 ※経験を考慮の上決定 ・処遇改善手当：29,100円 ・夜勤手当：34,400円（1回8,600円×4回想定） ・食事手当：6,600円 ・特別加算手当(1)：9,000円 ・特別加算手当(3)：7,000円 ・特別加算手当(4)：4,700円 ・資格手当： 初任者研修／ヘルパー2級…2,500円 実務者研修／ヘルパー1級…3,500円 介護福祉士…………………12,000円 ・賞与：基本給2ヶ月分（年2回） ＜備考＞ ・昇給：年1回（人事考課による） ・固定残業代：なし（残業代は別途支給） ・試用期間：3ヶ月（給与の変動なし） ・交通費：実費支給（上限なし） ・車通勤者はガソリン代14円／km（駐車場代無料）

＜主婦・主夫さん活躍中✊＞急なお休みにも対応可能⭕️実務未経験OK⭕️保育士資格が活きる⭕️

仕事内容: ゜+.― 保育士募集中です！―゜+. 「保育士として働きたい」 「資格を活かして働きたい」 「保育士としてキャリアを積みたい」 そんな想いの方必見です！ ✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭ ＜この仕事の魅力をご紹介！✨＞ ◇子供たちの成長がやりがい！ 毎日実感できる子供たちの成長の 一瞬一瞬がモチベに繋がります！ ◇子育て家庭のサポート！ 保護者と協力し信頼関係を築き、 一緒になって子供たちをサポートします！ ✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭ 毎日学びのある職場で、あなた自身の 成長にも繋がる事間違いなし！ 【仕事内容】 食事や着替えの手伝いなど、園児さんの年齢や 状況に合わせた保育全般の補助を行っていただきます！ 具体的には…? 15時のおやつの介助、室内遊びの保育補助、 玩具の消毒、園内の清掃、環境整備など ◎子どもが好きな方 ◎人と話すのが好きな方 ◎体を動かすことが好きな方 そんな方々にマッチする職場です。 子どもの自立を応援する保育園です。 しっかり先輩スタッフがサポートするので 年齢・経験問わず活躍しています！ ぜひこの機会にご応募ください！

【入社お祝い金最大10万円！】2025年4月海老名市に開園したて！園作りを一緒にしていきませんか？

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員60名以下） 【雇用形態】 正社員

週2・3日～扶養内勤務も相談OK！正社員同等の研修や福利厚生あり♪幅広い年齢層の方が活躍中！

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】一緒に食事の準備・掃除・洗濯・裁縫など、ご入居 者の出来ないことをお手伝いしながら健康維持や日常生活をサポ ートします。1ユニット9名の少人数制の強みを生かし、タイムス ケジュールにしばられすぎずじっくりとご入居者と関わることが できます。おやつ作りや季節の行事など楽しみが多くあります。 アピールポイント 未経験入社歓迎！ 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 会社負担で資格取得の受講や受験対策の講座も実施。 キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。 福利厚生が充実 ■資格支援制度（実務者研修・介護福祉士など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に 電子化で残業ゼロに スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる！ 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。 MCSについて 教育出版事業を行う「学研グループ」の介護サービス会社です。 全国300事業所以上を運営するメディカル・ケア・サービスは、 グループホームの居室数が日本一。 認知症の症状の緩和や改善に向けご利用者一人ひとりにあわせた ケアを実施しています。

定員50名(0〜5歳児) / 木下グループ / 書類のICT化、お昼寝シーツのリース、おむつサブスクなどで負担軽減！

仕事内容: 50名定員の認可園で0歳～5歳までのお子さまをお預かりしています。 お子さま１人ひとりの興味関心、発達段階に合わせて保育をすすめていきます。 「木下の保育」の一日（例） ・掃除や換気など登園前の準備 ・登園してくる園児たちのお迎え ・朝の会、体操、自由遊び ・昼食、健康管理、おむつ交換 ・お昼寝 ・おやつ ・自由遊び、帰りの会、降園 ・延長保育 ・掃除、片付け、戸締り、終業 ＜保育方針＞ 生きる力を創る ＜木下保育園の特徴＞ 異年齢保育・クラス保育・家庭的な小規模保育から集団保育を楽しめる大規模保育など様々な環境を取り入れております。 また保育園の立地も通勤に便利な駅の中にある保育園や、大きな園庭のある保育園等、お子さまの成長に適した保育をご提供しております。

少⼈数だからこそお⼦様とじっくり関われる職場です◎

仕事内容 ＊タクシー事務所に併設した保育所での保育⼠業務＊ 定員 19 名の当園ですが、ハートフルタクシーが運営（企業主導型保 育事業）しており、 現在 30 ％以上のお⼦様が⾃社スタッフのお⼦様です。 今まではママさんドライバーのお⼦様を預かることが多かったです が、 近年では地域のお⼦様のお預かりも始めました。 少⼈数ならではの保育を希望の⽅、興味がある⽅にもオススメ。 「⼀⼈ひとりが安⼼して過ごせる第⼆の家庭を実現する保育」 を理念に、家庭との連携を⼤切にした少⼈数ならではの保育所で す。 ＊働き易いポイント＊ ちょっと稼ぎたい。保育⼠免許を活かして働きたい⽅⼤歓迎。 【働くスタッフに聞きました】 Qハートフル保育所で働いている理由と、ここならではの良さは︖ 【20代】＜保育スタッフ＞ ・持ち帰りの仕事がない ・少⼈数だから、⼦どもとじっくり関われる、⼿をかけてあげられる ・少⼈数で異年齢保育だから、他の保育園よりも成⻑を⻑く⾒届けられる ・⼦育て中でも働きやすい 急な休みにも対応してくれる ・⾏事負担少なめ 【40代】＜保育スタッフ＞ ・シフト制で希望休が取りやすい ・書類作成などの仕事はみんなで分担しているから、個々の負担が少ない ・⾃分の意⾒を取り⼊れてくれて、保育所が良くなっていくのが嬉しい ・家から近い

定員50名(0〜5歳児) / 木下グループ / 書類のICT化、お昼寝シーツのリース、おむつサブスクなどで負担軽減！

仕事内容: 50名定員の認可園で0歳～5歳までのお子さまをお預かりします。 お子さま１人ひとりの興味関心、発達段階に合わせて保育をすすめていきます。 「木下の保育」の一日（例） ・掃除や換気など登園前の準備 ・登園してくる園児たちのお迎え ・朝の会、体操、自由遊び ・昼食、健康管理、おむつ交換 ・お昼寝 ・おやつ ・自由遊び、帰りの会、降園 ・延長保育 ・掃除、片付け、戸締り、終業 ＜保育方針＞ 生きる力を創る ＜木下保育園の特徴＞ 異年齢保育・クラス保育・家庭的な小規模保育から集団保育を楽しめる大規模保育など様々な環境を取り入れております。 また保育園の立地も通勤に便利な駅の中にある保育園や、大きな園庭のある保育園等、お子さまの成長に適した保育をご提供しております。

介護職員(ケアスタッフ)

仕事内容: 食事、排泄、入浴などのADLサポートやレクリエーション・アクティビティの実施 ご自宅で過ごされている方への訪問によるADLやIADLのサポート 施設に宿泊される方への夜間のサポート 施設への往復時の送迎

週2日×扶養内勤務OK×短時間勤務

仕事内容 老人ホームにてご利用者様のバイタルチェックなど看護業務全般 ※日常看護がメインとなりますので専門的な医療知識や技術は不要です。ブランクのある方でもご応募大歓迎です。

【保育士資格必須】海老名駅から徒歩3分！週4～勤務OK【保育士】

仕事内容 定員90名の保育園で、保育業務全般をお願いいたします。 主な業務内容 ・外遊び、室内遊びの見守り ・食事、更衣、排泄の援助 ・書類：連絡帳 ・制作物など…をお願いします。 ＜アピールポイント＞ ブランクがある方や経験が浅い方にも、ご経験に応じて働く職場をお選びいただけます！ 様々な職場をご用意しておりますので、まずはお気軽にご相談ください。 また、担任業務はありませんので残業や持ち帰りの仕事がないのも 働きやすいポイントです！ ＜初めて応募される方も安心のカンタン応募♪＞ ①応募ボタンをクリック ②簡単なプロフィールの記入のみ （氏名、メールアドレス、生年月日、性別、電話番号） ③応募完了♪ カンタン3ステップですぐに応募出来ちゃいます！ 「応募ボタンを押すと他のサイトに誘導されるのでは？」「初めての応募でどんな情報を入力するのか不安」という方にもピッタリなシンプルな仕様です♪ ぜひ、気になったら応募ボタンをクリックしてみてくださいね。 【必須資格】 ・保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※未経験OK、ブランクがある方もOK✧

高時給！駅近5分の認可保育園で早番補助を募集。週4日～の派遣保育士。時間数応相談、車通勤OK！

高時給｜駅近5分の認可保育園での早番補助｜週4日～の派遣保育士｜勤務時間数応相談｜車通勤可｜資格必須 保育園の遅番補助保育士 神奈川県海老名市中央 派遣社員 求人の特徴 原則定時退社 土日祝休み 完全週休二日制 平日のみ OK 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 インフルエンザ予防接種補助あり ストレスチェック 交通費全額支給 年末年始休暇あり 有給休暇あり 40 代も応募可 50 代も応募可 60 代も応募可 U・I ターン歓迎 ブランク OK 子育て世代歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 友達と応募 OK 職場見学可 電話で応募・問い合わせ 車通勤 OK 駅近 5 分以内 業務内容 ＜主な業務内容＞ ・ お迎え前の自由遊び・保育の見守り ・ 職員と情報共有・連絡・引き継ぎ・補助 ・ 施錠時の安全点検・ 清掃・環境整備など ※当社が雇用する派遣スタッフとして派遣先で勤務いただきます 職種 保育園の遅番補助保育士 雇用形態 派遣社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 ・保育室の設置・運営（院内保育室、企業内保育室、認可保育所） ・地方自治体と連携した子育て支援事業（児童館、放課後児童クラブ、子育て支援拠点、こども広場等の運営） ・保育に関わる人材の派遣・紹介（保育士・幼稚園教諭・看護師・栄養士など） ・訪問型子育て支援（ベビー・キッズシッターサービス、家事代行サービス、地方自治体の委託業務） ・保育施設向け研修・巡回支援 ・新規保育事業の開発及びコンサルティング

手当充実◎交通費全額支給◎資格を活かしてキャリアUP！

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■夜勤は月4回程度で負担少なめ ■残業月平均7h／年間休日115日 ■チームで支えるあたたかな職場 ■手当充実で月給30万円台も可 ■感謝を実感できるやりがいあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ >| どんなお仕事？ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 介護付有料老人ホームで 利用者様の生活支援を行います。 24h看護常駐で安心の職場環境です。 【主な業務内容】 ・食事・入浴・排泄の介助 ・居室清掃・リネン交換 ・見守り・移動のサポート ・レクリエーションの企画運営 ありがとう”の言葉を直接受け取り 専門職としてのやりがいを感じられます。 >| 職場の方の声 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★「助け合いが自然にできる職場です」 スタッフ同士の距離が近く、 困った時はすぐに声をかけ合える。 “愚痴が少ない職場”という声も多数。 ★「ありがとうがやりがいになる」 看取りや重度ケアにも関わるからこそ、 ご家族からの感謝の言葉が心に残る。 “人生に寄り添う仕事”を実感できます。 ★「家庭と両立できる勤務体系」 夜勤は月4回、明けは必ずお休み。 希望休も取りやすく、有休も活用しやすい。 子育て中のスタッフも安心して働けます。 >| ここが魅力 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★チームの雰囲気が温かい 「助け合いが自然な風土」との声多数。 人間関係が穏やかで安心して働けます。 ★働きやすさに配慮した勤務体制 夜勤明けは必ず休み、有休も取得しやすく プライベートとの両立がしやすい職場です。 ★成長を支える教育体制 先輩によるOJTに加え、 100種以上の社内研修・資格支援制度も。 スキルアップを会社全体で支えます <給与補足＞ ■初任者研修／ヘルパー2級 月給：264,300～370,300円 年収：3,513,600円～ ■実務者研修／ヘルパー1級 月給：269,300～371,300円 年収：3,581,600円～ ■介護福祉士 月給：283,800～379,800円 年収：3,767,600円～ ※交通費・残業代は別途支給 ＜内訳＞ ・基本給： 初任者研修／ヘルパー2級…171,000～277,000円 実務者研修／ヘルパー1級…175,000～277,000円 介護福祉士…………………181,000～277,000円 ※経験を考慮の上決定 ・処遇改善手当：29,100円 ・夜勤手当：34,400円（1回8,600円×4回想定） ・食事手当：6,600円 ・特別加算手当(1)：9,000円 ・特別加算手当(3)：7,000円 ・特別加算手当(4)：4,700円 ・資格手当： 初任者研修／ヘルパー2級…2,500円 実務者研修／ヘルパー1級…3,500円 介護福祉士…………………12,000円 ・賞与：基本給2ヶ月分（年2回） ＜備考＞ ・昇給：年1回（人事考課による） ・固定残業代：なし（残業代は別途支給） ・試用期間：3ヶ月（給与の変動なし） ・交通費：実費支給（上限なし） ・車通勤者はガソリン代14円／km（駐車場代無料）

日給2.6万円以上！週1日～勤務OK／16時〜翌9時の夜勤

仕事内容 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅2026年2月オープンの新築施設！ ✅日給2.6万円以上の高日給のお仕事！ ✅仮眠時間もバッチリ！無理なく働ける！ ✅週1日～・曜日相談OK！ ✅扶養内勤務やWワーク・副業もOK！ ✅曜日固定の勤務も可能で安定して稼げます♪ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（全60床）での 夜勤介護業務をお任せします！ ✨1日の仕事の流れ（例）✨ 16:00 出勤 16:00〜17:00 排泄介助・夕食誘導 など 17:00 夕食開始 18:00〜00:00 見回り・排泄介助 など 00:00〜05:00 待機・夜間対応 など 05:00〜07:00 起床介助・排泄介助 など 07:00 朝食誘導・朝食開始 09:00 退勤 ◆緊急時以外は仮眠できる時間もあります！ ◆朝食準備は簡単な配膳のみです！ ◆朝食・夕食は必要に応じて食事介助あり

9:00～14:00までの短時間勤務！扶養内勤務OK

仕事内容 老人ホームにてご利用者様のバイタルチェックなど看護業務全般 ※日常看護がメインとなりますので専門的な医療知識や技術は不要です。ブランクのある方でもご応募大歓迎です。

【年間休日120日以上！・社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入・拡大中！】あなたの経験とスキルで、障害のある方々の再スタートを一緒に応援しませんか？

仕事内容: 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 【具体的には】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス

【週3～4日OK！時短OK！】50代・60代を中心に活躍できる現場！土日祝は時給50～100円UP！

仕事内容 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・施設内の環境管理（修繕含む） ・共用部の清掃 ・ご入居者様とのコミュニケーション ・福祉車両の運転 ・受診、外出の同行 ※生活介助はないのでご安心ください。 ？-？ *＜求人のポイント＞* *◆週3～4日から勤務OK！* *◆食事手当あり！* *◆土日祝は時給がUP★* ？土日祝の出勤が可能な方は採用率UP！ ？-？ 【アピールポイント】 *〇マイペースに働ける！* ★50代・60代のスタッフが多く在籍中★ →体に無理なくできるお仕事で、人気です！ 定年後や定年前の空き時間にいかがでしょうか？

年間休日111日以上＆有給休暇あり

仕事内容 主な業務は… ・衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助などの入浴介助 ・食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳などの食事介助 ・トイレへの誘導、見守り、おむつ交換などの排泄介助 などの介助業務を中心に居室内清掃、共用部分清掃や レクリエーション、行事、イベント、クラブ活動の企画や運営 その他関連する業務などをお願いします。 ※未経験の方であっても、仕事の流れは一から教えるので安心です。 ※働きながら介護の資格取得も可能です。積極的に休みをつけたりサポートします。 【一日の流れ(例)】 6:00～起床(車いすへの移乗、更衣介助など) 7:00～朝食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 10:00～レクリエーション 12:00～昼食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 13:00～排泄介助、入浴準備、入浴介助 15:00～おやつ(食事介助、オムツ交換、トイレ誘導など) 17:00～夕食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 18:00～就寝準備(更衣介助、臥床時の移乗介助) 19:00～就寝※1時間おきに巡視やナースコール対応、トイレ介助、記録など ※上記サイクルを一人で行うのではなくスタッフみんなで交代制で協力しながら行います。 ※イメージとなりますので、ポジションにより多少異なります。 【当社の取り組みについて】 当社では下記の通り働きやすい環境造りに力をお入れております。 ※取り組みや各施設の詳細については当社ホームページをご確認ください。「 https://kenkouigaku.co.jp/ 」 1.入職促進に向けた取り組み 〇 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築に取り組んでおります。 2.資質の向上やキャリアアップに向けた支援 〇 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等に取り組んでおります。 3.両立支援・多様な働き方の推進 〇 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備に取り組んでおります。 4.腰痛を含む心身の健康管理 〇 介護職員の身体軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策に取り組んでおります。 5.生産性向上のための業務改善の取組 〇 タブレット端末等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量軽減等 に取り組んでおります。 6.やりがい・働きがいの醸成 〇ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善に取り組んでおります。

あわてず、焦らず、子どもと向き合える時間を大切にしています。

仕事内容: 子どもたちの毎日に寄り添いながら、基本的な生活習慣を一緒に育んでいくお仕事です。 認可・認証保育園で、家庭的で安心できる保育環境の中、丁寧な関わりをお願いします。

無資格未経験◎✨昇給賞与年2回✨月9日休み/SGN-SKKL

仕事内容 軽度な障がいをお持ちの方が入居されている グループホーム（共同生活施設）の 施設管理者として 施設運営やスタッフ育成をお任せします。 業界未経験の方でも 先輩社員がしっかりサポートしますので ご安心ください！ ━━━━━━━━━━━ ✅この求人のポイント！ ━━━━━━━━━━━ ◆無資格・未経験OK！ ※運転免許のみ必須 ◆業界未経験でも月給約30万円スタート！ ◆月9日休みでしっかり休める♪ ◆残業は基本的になし！ 直近6か月の残業時間はゼロです！ ◆昇給・賞与年2回！ 頑張りはしっかり還元します◎ ━━━━━━━━━━━ ✅お任せするお仕事内容 ━━━━━━━━━━━ ◆職員の採用、教育、シフト管理 ◆ご入居者さまの見学及び入居対応 ◆ご入居者さまの金銭管理やお小遣い帳の作成 ◆ご入居者さまの通院同行 ◆ご入居者さまの支援についての定期的なミーティング ◆役所関係の連絡や請求業務（マニュアルあり◎） ご入居者さまが快適に過ごし スタッフが適切なサービスを提供できるよう 施設運営をお願いします。 事務作業などはマニュアルがあるので 簡単なPCの入力ができれば問題ございません！ 慣れるまでは先輩社員が しっかりサポートしますので ご経験がなくてもご安心ください！ ━━━━━━━━━━━ ✅こんな方にピッタリ◎ ━━━━━━━━━━━ ◆誰かをサポートすることが好きな方 ◆コミュニケーションを取るのが好きな方 ◆管理者としてキャリアアップしたい方 ━━━━━━━━━━━ ✅「らしく」について ━━━━━━━━━━━ 「障がい者グループホーム らしく」は 自立した生活ができる場所の提供を目的とした 障がい者向けグループホームです。 入居者さま一人ひとりの 「その人らしさ」を大切にし さまざまな障がいを その人の個性と捉えています。 「その人らしさ」をいかして 地域で暮らすことのできる体制をつくり 自立した生活ができるような 支援をしています。 ━━━━━━━━━━━ ✅応募後の流れについて ━━━━━━━━━━━ ご応募後、面接日程調整のために 「ソーシエグループ採用担当です」という 文言から始まるSMS、メールが届きます！ そちらのメールURLに飛んでいただき 面接候補日などのをお願いいたします◎ ＊URLの有効期限は5日間です ＊期限までに回答がない場合は 選考を終了とさせていただきます。

介護職（初任者研修）／海老名駅徒歩2分！ご利用者様に寄り添っていただけるスタッフを募集中！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 パート 仕事内容 【お仕事内容】 お客様の生活サイクル・認知症の状態に合わせながら、食事、入浴、排泄などのADLのサポートや調理、洗濯、買い物などのIADLのサポートを行います。 ADL・IADLのサポートを通じて、認知症状への働きかけを行ったり、その方の状態に合わせたレクリレーションやアクティビティも行います。

【保育士資格必須】かしわ台駅から徒歩1分！週4～勤務OK★小規模保育園での保育士

仕事内容 定員19名の小規模保育園で、保育業務全般をお願いいたします。 主な業務内容 ・外遊び、室内遊びの見守り ・食事、更衣、排泄の援助 ・書類：連絡帳 ・制作物など…をお願いします。 ＜アピールポイント＞ ブランクがある方や経験が浅い方にも、ご経験に応じて働く職場をお選びいただけます！ 様々な職場をご用意しておりますので、まずはお気軽にご相談ください。 また、担任業務はありませんので残業や持ち帰りの仕事がないのも 働きやすいポイントです！ ＜初めて応募される方も安心のカンタン応募♪＞ ①応募ボタンをクリック ②簡単なプロフィールの記入のみ （氏名、メールアドレス、生年月日、性別、電話番号） ③応募完了♪ カンタン3ステップですぐに応募出来ちゃいます！ 「応募ボタンを押すと他のサイトに誘導されるのでは？」「初めての応募でどんな情報を入力するのか不安」という方にもピッタリなシンプルな仕様です♪ ぜひ、気になったら応募ボタンをクリックしてみてくださいね。 【必須資格】 ・保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※未経験OK、ブランクがある方もOK✧

年間休日111日以上＆有給休暇あり

仕事内容 主な業務は… ・衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助などの入浴介助 ・食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳などの食事介助 ・トイレへの誘導、見守り、おむつ交換などの排泄介助 などの介助業務を中心に居室内清掃、共用部分清掃や レクリエーション、行事、イベント、クラブ活動の企画や運営 その他関連する業務などをお願いします。 ※未経験の方であっても、仕事の流れは一から教えるので安心です。 ※働きながら介護の資格取得も可能です。積極的に休みをつけたりサポートします。 【一日の流れ(例)】 6:00～起床(車いすへの移乗、更衣介助など) 7:00～朝食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 10:00～レクリエーション 12:00～昼食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 13:00～排泄介助、入浴準備、入浴介助 15:00～おやつ(食事介助、オムツ交換、トイレ誘導など) 17:00～夕食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 18:00～就寝準備(更衣介助、臥床時の移乗介助) 19:00～就寝※1時間おきに巡視やナースコール対応、トイレ介助、記録など ※上記サイクルを一人で行うのではなくスタッフみんなで交代制で協力しながら行います。 ※イメージとなりますので、ポジションにより多少異なります。 【当社の取り組みについて】 当社では下記の通り働きやすい環境造りに力をお入れております。 ※取り組みや各施設の詳細については当社ホームページをご確認ください。「 https://kenkouigaku.co.jp/ 」 1.入職促進に向けた取り組み 〇 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築に取り組んでおります。 2.資質の向上やキャリアアップに向けた支援 〇 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等に取り組んでおります。 3.両立支援・多様な働き方の推進 〇 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備に取り組んでおります。 4.腰痛を含む心身の健康管理 〇 介護職員の身体軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策に取り組んでおります。 5.生産性向上のための業務改善の取組 〇 タブレット端末等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量軽減等 に取り組んでおります。 6.やりがい・働きがいの醸成 〇ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善に取り組んでおります。

週2日～OK／土日祝勤務優遇／難しい調理作業など一切なし★

仕事内容 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅2026年2月オープンの新築施設！ ✅１から調理をすることがないので簡単！ ✅キレイな調理場でお仕事ができる！ ✅朝のみの募集！週2日～OKです！ ✅扶養内勤務やWワーク・副業もOK！ ✅経験ゼロから始められる調理サポート！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（全60床）の 食堂で厨房スタッフを募集します！ 主に工場で出来上がった食材の盛付作業です！ ほとんど包丁も使わないので未経験の方でもご安心ください♪ 入居者様に合わせて刻み食にしたり、 トロミをつける調理もお願いします。 入居者様へお配りするのは介護士が行います。 食事後の下げられたお皿を食洗器に入れて洗浄します。

20〜50代の方へ。一緒に子どもの未来を創る仕事しませんか？

仕事内容 児童指導員として ≪子どもたちの見守り・サポート≫ を行うお仕事です♪ 療育は専門の先生が行うため、 あくまでサポートがメインです。 ほとんどが未経験入社の社員なので安心◎ ⭐ 見守りの時間は1日2時間のみ！ その他の時間は事務作業や準備が中心なので、 体力に自信がない方や、未経験の方も安心して 始められるお仕事です♪ ⭐教育・福祉系の資格があれば、 児童指導員の任用資格をお持ちの 可能性が高いです♪（下記参照） ※ 体操は外部の専門コーチが担当するので、 お仕事は見守りがメイン！ 運動が苦手な方でも安心して働けます♪ まずは先輩のサポートから始めましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マット・跳び箱・鉄棒などの 「体操療育」や リトミック・歌唱・ダンスなどの 「音楽療育」を通じて、 子どもたちの成長と可能性を広げたい。 ✅私たちハッピーライフ株式会社は、 神奈川県厚木市を中心に、発達障がいを お持ちのお子さんや発達・発育に心配や 遅れのあるお子さんのための支援教室を 展開。現在グループ全体で全国12教室を 運営しています。 ✅「きらりはーと」の活動は、発達心理学 を基に、あそび・運動・教育などを通じて 様々な体験と経験を積み重ねを提供する ことで、日常生活における基本的動作や 集団生活への適応訓練を行うのが目的です。 ⭐大切なお子さんの自立のために。 親御さんたちから必要とされる事業です。 「ありがたい」と 思っていただけることはあっても 批判されることは、ほぼありません。 子どもたちやご家族の期待に応える 支援提供のさらなる拡充を図るために ぜひ、力を貸してください。 しっかりと経験を積んだのち、 「児童発達支援管理責任者」の資格取得も 目指すことができます。 ⭐ワークライフバランスを大切に！ 教室は、常時5〜6名体制で運営しています♪ スタッフ数に余裕を持って、 助け合いながら業務を行っているため、 業務は、ほぼ定時時間内で完結！ 月の残業は5時間～10時間と、ほとんど ありません。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ◆「児童指導員」ってどんな資格？ 『児童指導員』は“任用資格”と呼ばれ、特別な試験を受けなくても、あなたの経験や学びで資格条件を満たしている場合があります！ もしかしたら、あなたも資格をお持ちかもしれません✨ ◆こんな方は既に資格保持者かも？ ・教員免許、幼稚園教諭の免許をお持ちの方 ・大学で心理学・教育学・社会福祉学・社会学を学んだ方 ・児童福祉施設で2年以上の 実務経験がある方 たとえば… ・学校や保育現場で子どもたちの 成長を支えた経験 ・児童福祉施設でのサポート経験 これらの経験はすべて、児童指導員として役立つ大切なスキルです✨ ◆安心して新しい一歩を踏み出せます 未経験でも丁寧な研修やサポート体制があるので安心。定時退社が基本で無理なく働ける環境です。 これまでの経験やスキルを活かしながら、子どもたちの未来を一緒に支えませんか？ ◆まずはお気軽にお問い合わせを！ 『自分に資格があるなんて思っていなかった』『子どもたちを支える仕事に興味がある』という方、ぜひ一歩踏み出してみてください！ あなたの経験やスキルが、子どもたちの成長を支える大きな力になります！ 一緒に新しいキャリアを築いていきましょう✨ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊

同一法人の医療機関に併設されている老人保健施設です。

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>生活相談員 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>介護福祉士 <施設形態>介護老人保健施設 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様の生活に最も近い場所で、身体介助・生活支援を行うお仕事＞ 食事・入浴・排せつなどの日常生活の介助を中心に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心・快適に過ごせる環境を支えます。 チームケアの要として、他職種とも連携しながら、 介護福祉士としての専門性と経験を活かして働けるポジションです。 ブランクのある方や施設未経験の方も歓迎！ 長く安定して働ける職場で、あなたの資格を地域のケアに活かしてみませんか？ 介護老人保健施設とは？ 要介護レベル1以上の方を対象とした、 退院後に自宅へ戻ることを目的とした施設です。 機能訓練指導員や医師が常勤しており、 手厚いリハビリや医療ケア体制が整っています。 入所期間は、原則として3ヶ月程度の中期的な利用が中心です。

わたし、 「ありがとう」で、ものすごく頑張れちゃうタイプだったみたい！

仕事内容 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ わたし、 「ありがとう」で、ものすごく頑張れちゃうタイプだったみたい！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ （介護スタッフ／20代女性（前職：ホテルのフロントスタッフ） だから、一人の方に徹底的に向き合える、介護士のお仕事がわたしには合ってるなって。 たくさんの介護の会社がある中で、「木下の介護」に決めたのは、 「大手で安定している」「休みが多い」もありましたが、 なによりも 「担当ヘルパー制」という木下の介護独自の制度にすごく惹かれたからです。 担当ヘルパー制とは、ご入居者お一人に対してヘルパー1名が担当としてつくというもの。 ご入居者お一人おひとりの心身の状態や性格・嗜好・どんなことで喜ばれたりするかまで、 ヘルパーがすべて把握できるので、一歩先の手厚い介護サービスを可能にします。 そして、ホームでのご入居者のご様子をご家族に共有することで、ご家族とご入居者の架け橋の役割も担います。 いわば、「第二の家族」として信頼していただける立場になれるのです。 ●ここで、私の中で一番心に残っているエピソードをご紹介しますね。 新しい環境に馴染めず、お部屋にこもり気味だったあるご入居者。 以前のホームからそうだったようで、ご家族も心配されていたのです。 ＜これは私が何とかしないと！＞と、頼られるのが大好きな私は一念発起！(笑) ただお声を掛けたり挨拶するだけではなく、 少しでもご興味を持ってもらえるようなご入居者に合わせた”話題やお声掛けを行ないました。 例えば・・・ 「おやつの時間ですよ」ではなく、 「今日のおやつは、○○さんが好きな栗のお菓子ですよ～！とてもおいしそうなので一緒に食べませんか？」 「天気がいいので、お散歩に行きましょう！」ではなく、 「そろそろ○○さんが大好きなキンモクセイが満開になりますね！一緒にお散歩しませんか？」 といったように、ほんの些細な違いですが、ご入居者の嗜好や暮らしを把握している担当だからできる工夫です。 最初は戸惑われているご様子ですが、次第におやつの時間だけでなくイベントにも参加してくれるように！ 今ではホームのみなさんと楽しそうに過ごされてます！ ご入居者・ご家族すべての方に、 「〇〇さんで良かった」 「〇〇さんがいい」 と言ってもらえる。 「ありがとう」「感謝しています」と沢山言ってもらえる。 毎日、まるで『ことばの宝箱』を開けるような、ワクワクと嬉しい瞬間を味わえる仕事って、なかなかないと思います。 ご入居者からいただいた感謝のお言葉や笑顔を寝る前にふと思い出すと、明日も頑張ろうって私まで笑顔になれます。 ですが、決して嬉しい・楽しいことばかりではないのも事実。 人の気持ちにマニュアルはありませんから、うまくいかないことも沢山ありますし、 裁量が大きいからこそ責任の大きさを感じることもあります。 だけど大変だった分、喜びややりがいのリターンは何十倍もあるのが、介護のお仕事です。 ――誰かのために、何かを成し遂げてあげたい。 ――誰かの笑った顔がみたい。 ――自分の仕事を、誰かの思い出や記憶に残せたら。 自分のことよりも誰かのために一生懸命なれるあなたなら、 「木下の介護」で素敵な毎日を送れるはずですよ。 ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･― 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＋ 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等、生活サポートが基本業務となります。 基本的な介助ができるようになったら、下記のお仕事もお任せできればと思っています。 まずは、ご入居者との関係構築を大切にしてほしいので、焦らないで大丈夫◎ 一つひとつできることを増やしていってください。 自立支援／認知症介護／移乗／機能訓練／職員育成／地域連携／看取りケアなど ▼その他、職員のエピソードはぜひ下記URLからご覧ください！ https://freshers.kinoshita-kaigo.co.jp/interview.php#oneandone 【 木下の介護の魅力！ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＋ ＜1＞介護業界トップクラスの休みの多さ！ - 年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜2＞１人の業務負担が軽い！ - 行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ まさに、＜脱・業務過多！＞ ※1日平均残業1時間以内という、業界内でも希少な実績を誇ります！ ＜3＞タダで資格が取れる！ 無料資格研修＆安心サポート！！ - 社内教育機関『木下福祉アカデミー』で受講可能です。＜正社員特権！＞ だから無資格・未経験・復職の方も安心。 ※無資格・未経験出身社員 47％の多さ！ 現場デビュー後も早すぎる独り立ちは決してさせず、専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォローします◎ ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 【1】長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。 業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。 不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。 「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！ そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 【2】年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。 年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。 トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 【3】業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。 だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。 残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。 効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。 そんな理想的な働き方が叶います。 【4】幅広い業態をもつ大手企業だからこそ、チャンスは無限大！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅から特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 【5】自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。 木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。 介護スタッフは、施設長と定期的に個人面談を実施。 将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

手当充実◎交通費全額支給◎資格を活かしてキャリアUP！

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■夜勤は月4回程度で負担少なめ ■残業月平均7h／年間休日115日 ■チームで支えるあたたかな職場 ■手当充実で月給30万円台も可 ■感謝を実感できるやりがいあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ >| どんなお仕事？ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 介護付有料老人ホームで 利用者様の生活支援を行います。 24h看護常駐で安心の職場環境です。 【主な業務内容】 ・食事・入浴・排泄の介助 ・居室清掃・リネン交換 ・見守り・移動のサポート ・レクリエーションの提供 ありがとう”の言葉を直接受け取り 専門職としてのやりがいを感じられます。 >| 職場の方の声 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★「助け合いが自然にできる職場です」 スタッフ同士の距離が近く、 困った時はすぐに声をかけ合える。 “愚痴が少ない職場”という声も多数。 ★「ありがとうがやりがいになる」 看取りや重度ケアにも関わるからこそ、 ご家族からの感謝の言葉が心に残る。 “人生に寄り添う仕事”を実感できます。 ★「家庭と両立できる勤務体系」 夜勤は月4回、明けは必ずお休み。 希望休も取りやすく、有休も活用しやすい。 子育て中のスタッフも安心して働けます。 >| ここが魅力 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★チームの雰囲気が温かい 「助け合いが自然な風土」との声多数。 人間関係が穏やかで安心して働けます。 ★働きやすさに配慮した勤務体制 夜勤明けは必ず休み、有休も取得しやすく プライベートとの両立がしやすい職場です。 ★成長を支える教育体制 先輩によるOJTに加え、 100種以上の社内研修・資格支援制度も。 スキルアップを会社全体で支えます <給与補足＞ ■認知症介護基礎研修 月給：259,800～371,800円 年収：3,447,600円～ ■初任者研修／ヘルパー2級 月給：268,300～374,300円 年収：3,561,600円～ ■実務者研修／ヘルパー1級 月給：273,300～375,300円 年収：3,629,600円～ ■介護福祉士 月給：287,800～383,800円 年収：3,815,600円～ ※交通費・残業代は別途支給 ＜内訳＞ ・基本給： 認知症介護基礎研修………165,000～277,000円 初任者研修／ヘルパー2級…171,000～277,000円 実務者研修／ヘルパー1級…175,000～277,000円 介護福祉士…………………181,000～277,000円 ※経験を考慮の上決定 ・資格手当： 初任者研修／ヘルパー2級…2,500円 実務者研修／ヘルパー1級…3,500円 介護福祉士…………………12,000円 ・処遇改善手当：29,100円 ・夜勤手当：34,400円（1回8,600円×4回想定） ・食事手当：6,600円 ・特別加算手当(1)：13,000円 ・特別加算手当(3)：7,000円 ・特別加算手当(4)：4,700円 ・賞与：基本給2ヶ月分（年2回） ＜備考＞ ・昇給：年1回（人事考課による） ・固定残業代：なし（残業代は別途支給） ・試用期間：3ヶ月（給与の変動なし） ・交通費：実費支給（上限なし） ・車通勤者はガソリン代14円／km（駐車場代無料）

【保育士/正社員】フレッシュな人間関係で新しくお仕事をスタート☆完全週休2日制☆基本土日休み♪(キンダーガーデンえびな(認可))

保育士/正社員★即日勤務OK！来年度からのスタートもOK！WCS001 保育士/資格必須 神奈川県海老名市上郷 正社員 求人の特徴 こども園 保育園 有給休暇あり 40 代も応募可 50 代も応募可 ブランク OK フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 子育て世代歓迎 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 職場見学可 業務内容 【お仕事内容】 0歳児から5歳児までの保育業務全般 【園について】 ★当園は完全週休2日制☆基本土日休みで、月1回の土曜出勤も振替休日があるのでしっかりお休みいただけます。お仕事もプライベートもきちんと充実できるように条件や職場環境など整えていきます。 ★未経験の方やブランク明けの方もご安心ください♪しっかりサポートいたします！ぜひ一緒に登園を盛り上げていきませんか？ ★おすすめポイント ・完全週休2日制 ・賞与あり☆計3ヶ月分以上支給 ・産休、育休あり ・駅チカ！海老名駅より徒歩8分ほど ★★ご応募の流れ★★ 【1.ご応募】応募フォームよりご応募ください。 【2.採用担当よりご連絡】担当者よりヒアリングのためご連絡いたします。 ★まずは園見学から希望の場合も、お気軽にご応募ください！ ※本求人は、株式会社SACHIHIKOによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 保育士/資格必須 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ★★キンダーガーデンえびなについて★★ ★平成31年10月1日に開園を控えている保育園です。相模線「海老原駅」から徒歩8分ほどとアクセスも良く、大きく立派な園舎が建つ予定です。 ★当園では特にマニュアルを用意しないつもりでいます。子ども達の発達のスピードに合わせて、先生それぞれの判断にゆだねているからです。自由な保育を推進していますが、1年間のカリキュラムはきちんとありつつ、進む道は子ども達次第だと考えています。 ★保育目標 ・人の気持ちのわかる優しい心 ・頑張れる強い意志 ・創造性豊かな心情 をはぐくむ。 乳幼児の一人ひとりの人格の健全育成を日々の保育を通じて培い、人の気持ちのわかる優しい 心、頑張れる強い意志、創造性豊かな心情を育てることを保育目標として地域からも信頼される保育園づくりをする。

経験が浅い方も！派遣デビューを応援☆彡シフト自由・残業なし≪神奈川県海老名市周辺≫

仕事内容: 子どもたちの笑顔と未来を守るお仕事☆彡 ✅子どもたちの身の回りのお世話 見守り、着替え・食事・トイレ介助 ✅子どもたちの発育サポート お散歩、室内外の遊び、制作活動 ✅保育環境の整備 おもちゃの消毒、教室清掃 ✅保護者・家庭との連携 連絡帳、書類作成 ※施設によってお仕事内容は異なります。 経験が浅い方、子どもと接するのが好きな方、ブランクのある方 など すぐに慣れることができるサポート体制が整っています。 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

週3日、1日6h～｜勤務時間帯多数選択可｜残業・書類・担任ナシ

仕事内容: 7~19時の間で、1日6時間勤務ができる方を募集中です。 時間帯は相談できますのでご希望をお伝えくださいね♪ ☆派遣保育士で働くポイント☆ ＊担任・保護者対応なし ＊残業・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ご飯やおやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り 18:00～19:00　延長保育 ※勤務時間帯は申告制 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的なご希望は応募後、 専任担当がしっかりヒヤリングします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みの取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど、 お気軽にご相談ください♪

朝の2h程度のお仕事！開園のお手伝い！

仕事内容 ＊タクシー事務所に併設した保育所での保育⼠業務＊ 定員 19 名の当園ですが、ハートフルタクシーが運営（企業主導型保 育事業）しており、 現在 30 ％以上のお⼦様が⾃社スタッフのお⼦様です。 今まではママさんドライバーのお⼦様を預かることが多かったです が、 近年では地域のお⼦様のお預かりも始めました。 少⼈数ならではの保育を希望の⽅、興味がある⽅にもオススメ。 「⼀⼈ひとりが安⼼して過ごせる第⼆の家庭を実現する保育」 を理念に、家庭との連携を⼤切にした少⼈数ならではの保育所で す。 ＊働き易いポイント＊ ちょっと稼ぎたい。保育⼠免許を活かして働きたい⽅⼤歓迎。 【働くスタッフに聞きました】 Qハートフル保育所で働いている理由と、ここならではの良さは︖ 【20代】＜保育スタッフ＞ ・持ち帰りの仕事がない ・少⼈数だから、⼦どもとじっくり関われる、⼿をかけてあげられる ・少⼈数で異年齢保育だから、他の保育園よりも成⻑を⻑く⾒届けられる ・⼦育て中でも働きやすい 急な休みにも対応してくれる ・⾏事負担少なめ 【40代】＜保育スタッフ＞ ・シフト制で希望休が取りやすい ・書類作成などの仕事はみんなで分担しているから、個々の負担が少ない ・⾃分の意⾒を取り⼊れてくれて、保育所が良くなっていくのが嬉しい ・家から近い

2026年2月オープン／週2日〜／土日祝は時給100円UP★

仕事内容 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅2026年2月オープンの新築施設！ ✅施設内の介護業務！残業はありません！ ✅余裕のあるスケジュールで入居者様の対応◎ ✅週2日・1日4時間～OKです！ ✅扶養内勤務やWワーク・副業もOK！ ✅エクシブ会員でリゾートホテルにお安く宿泊可能！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（全60床）での 介護業務をお任せします！ 介護職員として入居者様に生活援助、 身体介護をおこなっていただきます。 ✨時間に追われない働き方が弊社の特徴✨ 時間に余裕のある設定がされているので、 次のサービスまで時間に追われることなく 入居者様と1対1で向き合えます◎ ✨ケア伝票はスマホ入力なのでラクラク！✨ スマホやデジタルが苦手な方でも 丁寧なサポートでスグに習得可能！ スムーズに作業ができるようになったと好評◎

介護職/正社員/年収435万円以上/無料駐車場完備/キャリアUP出来る環境！

仕事内容: ー　働きやすさ抜群の介護職員募集　ー 業界最大手の「医心館」で安定感抜群！ プライベートを大切にしながら経験を活かせる✧ あなたにぴったりの職場を見つけませんか？ －経験を活かし、より良いケアを提供したい方へ 医心館では、介護職経験者の方々がそのスキルと情熱を 存分に発揮できる環境を提供しています。 「人をつないで、まちの医療を支える。」 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。 ＼　WEB説明会も実施中☆　4月入職も歓迎！　／ 平日OK／顔出し不要・履歴書不要の説明会実施中！ 施設見学・職場体験も随時受付中！ まずは説明会だけでもOK！ 「応募する」ボタンよりお問い合わせいただき、 担当者に説明会参加の旨をお伝えください◎ 【　おすすめポイント　】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✧ライフスタイルに合わせて働ける職場◎ ✧残業は平均月5～7時間程度 ✧年間休日115日／希望休3日OK！ ✧夜勤明けの次の日はお休み ✧資格手当などスキルに応じて優遇あり✧ ✧介護士・看護師が常駐、チームケアを実現 ✧社員向け研修も開催！キャリアアップも可〇 【　仕事内容　】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入居者様への身体介護や生活援助、 生活面のサポートをお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ▶身体介護 -入浴、食事、排泄介助、体位交換、口腔ケア、移乗　など ▶生活援助 -居室の掃除、リネン交換、簡単な調理 ▶その他付帯業務 -コール対応・会議・勉強会への参加　など ※基本的に訪問予定表に沿ってケアを実施。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。

日勤のみ/資格を活かして働けます/高収入も可

仕事内容 ご利用者様のバイタルチェックなど看護業務全般をお願いします。

子ども好きな方必見♪20～60代活躍中◎かけもち、副業もOK

仕事内容 ＼子ども好きな方、大歓迎！／ 児童指導員として ≪子どもたちの見守り・サポート≫ を行うお仕事です♪ 子どもたちの 見守りメイン のお仕事です♪ 体操や音楽療育の時間に、 そばで子どもたちをサポートする役割 なので、 指導の必要はなく、特別なスキルも不要！ ▼お仕事の内容はとってもシンプル！ ✅ 体操の時間に、子どもたちを見守る ✅ 安全に楽しめるようにサポート（ケガの防止など） ✅ 簡単な準備や片付けのお手伝い ✅ 教室内での見守り・サポート など ⭐ 1日たったの2時間の見守り業務！ その他の時間は簡単な準備や片付けなので、 体力的な負担はほぼなし♪ ⭐ 体操指導は専門のコーチが担当！ あなたが運動を教えることはないので、 運動経験ゼロでも安心◎ ⭐ 資格があればOK！ 児童指導員の任用資格をお持ちの方歓迎♪ ⭐ シフトも柔軟に対応◎ Wワーク、お子さんのお迎えなど ご予定に合わせてシフトの相談可能です！ ⭐ プライベートとしっかり両立！ 持ち帰り仕事は0！ 残業もほとんどありません♪ 未経験の方も、まずは先輩のサポートからスタート！ 「子どもと関わる仕事をしてみたい」 「負担の少ない仕事がいい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ＼少しでも気になったら、お気軽にご応募ください！／ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ◆「児童指導員」ってどんな資格？ 『児童指導員』は“任用資格”と呼ばれ、特別な試験を受けなくても、あなたの経験や学びで資格条件を満たしている場合があります！ もしかしたら、あなたも資格をお持ちかもしれません✨ ◆こんな方は既に資格保持者かも？ ・教員免許、幼稚園教諭の免許をお持ちの方 ・大学で心理学・教育学・社会福祉学・社会学を学んだ方 ・児童福祉施設で2年以上の 実務経験がある方 たとえば… ・学校や保育現場で子どもたちの 成長を支えた経験 ・児童福祉施設でのサポート経験 これらの経験はすべて、児童指導員として役立つ大切なスキルです✨ ◆安心して新しい一歩を踏み出せます 未経験でも丁寧な研修やサポート体制があるので安心。定時退社が基本で無理なく働ける環境です。 これまでの経験やスキルを活かしながら、子どもたちの未来を一緒に支えませんか？ ◆まずはお気軽にお問い合わせを！ 『自分に資格があるなんて思っていなかった』『子どもたちを支える仕事に興味がある』という方、ぜひ一歩踏み出してみてください！ あなたの経験やスキルが、子どもたちの成長を支える大きな力になります！ 一緒に新しいキャリアを築いていきましょう✨ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊

【かしわ台駅から徒歩1分】定員19名の園！17時まで勤務！週5日◎

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 神奈川県海老名市にある小規模保育園です。 定員19名でアットホームな環境です。 ゆったりとした雰囲気で働けて、 子どもたち一人ひとりとじっくり向き合える職場です。 子どもたちが「したい」「やりたい」という 意欲を見いだせる環境をたくさん提供☆ 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など ◎おすすめポイント ・駅チカなので、通勤らくらくストレスフリー♪（交通費全額支給） ・給与日払い制度があるので、急な出費にも安心 ・入社前の職場見学も可能なので、安心してスタートできます

ケアマネージャー

仕事内容: グループホームにおける計画作成業務 ケアプラン作成 毎月の給付管理 ご家族との連絡、調整 医療機関や訪問看護ステーションとの連携によりお客様の健康状態の安定をサポート 地域の方向けのイベントの開催や地域で開催される関係機関の会議等への参加など

子どもの気持ちにそっと寄り添う、あたたかな保育の場です。

仕事内容: 認可・認証保育園にて、保育業務全般を担当していただきます。 生活リズムの支援、行事の企画・運営、保護者とのやりとりなど、子どもの健やかな成長を支える役割です。

手当充実◎交通費全額支給◎資格を活かしてキャリアUP！

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■夜勤は月4回程度で負担少なめ ■残業月平均7h／年間休日115日 ■チームで支えるあたたかな職場 ■手当充実で月給30万円台も可 ■感謝を実感できるやりがいあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ >| どんなお仕事？ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 介護付有料老人ホームで 利用者様の生活支援を行います。 24h看護常駐で安心の職場環境です。 【主な業務内容】 ・食事・入浴・排泄の介助 ・居室清掃・リネン交換 ・見守り・移動のサポート ・レクリエーションの提供 ありがとう”の言葉を直接受け取り 専門職としてのやりがいを感じられます。 >| 職場の方の声 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★「助け合いが自然にできる職場です」 スタッフ同士の距離が近く、 困った時はすぐに声をかけ合える。 “愚痴が少ない職場”という声も多数。 ★「ありがとうがやりがいになる」 看取りや重度ケアにも関わるからこそ、 ご家族からの感謝の言葉が心に残る。 “人生に寄り添う仕事”を実感できます。 ★「家庭と両立できる勤務体系」 夜勤は月4回、明けは必ずお休み。 希望休も取りやすく、有休も活用しやすい。 子育て中のスタッフも安心して働けます。 >| ここが魅力 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★チームの雰囲気が温かい 「助け合いが自然な風土」との声多数。 人間関係が穏やかで安心して働けます。 ★働きやすさに配慮した勤務体制 夜勤明けは必ず休み、有休も取得しやすく プライベートとの両立がしやすい職場です。 ★成長を支える教育体制 先輩によるOJTに加え、 100種以上の社内研修・資格支援制度も。 スキルアップを会社全体で支えます <給与補足＞ ■初任者研修／ヘルパー2級 月給：264,300～370,300円 年収：3,513,600円～ ■実務者研修／ヘルパー1級 月給：269,300～371,300円 年収：3,581,600円～ ■介護福祉士 月給：283,800～379,800円 年収：3,767,600円～ ※交通費・残業代は別途支給 ＜内訳＞ ・基本給： 初任者研修／ヘルパー2級…171,000～277,000円 実務者研修／ヘルパー1級…175,000～277,000円 介護福祉士…………………181,000～277,000円 ※経験を考慮の上決定 ・処遇改善手当：29,100円 ・夜勤手当：34,400円（1回8,600円×4回想定） ・食事手当：6,600円 ・特別加算手当(1)：9,000円 ・特別加算手当(3)：7,000円 ・特別加算手当(4)：4,700円 ・資格手当： 初任者研修／ヘルパー2級…2,500円 実務者研修／ヘルパー1級…3,500円 介護福祉士…………………12,000円 ・賞与：基本給2ヶ月分（年2回） ＜備考＞ ・昇給：年1回（人事考課による） ・固定残業代：なし（残業代は別途支給） ・試用期間：3ヶ月（給与の変動なし） ・交通費：実費支給（上限なし） ・車通勤者はガソリン代14円／km（駐車場代無料）

2026年2月オープン／週1日～OK／21時〜翌9時の夜勤

仕事内容 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅2026年2月オープンの新築施設！ ✅日給1.7万円以上の高日給のお仕事！ ✅仮眠時間もバッチリ！無理なく働ける！ ✅週1日～・曜日相談OK！ ✅扶養内勤務やWワーク・副業もOK！ ✅曜日固定の勤務も可能で安定して稼げます♪ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（全60床）での 夜勤介護業務をお任せします！ ✨1日の仕事の流れ（例）✨ 21:00 出勤 21:00〜00:00 見回り・排泄介助 など 00:00〜05:00 待機・夜間対応 など 05:00〜07:00 起床介助・排泄介助 など 07:00 朝食誘導・朝食開始 09:00 退勤 ◆緊急時以外は仮眠できる時間もあります！ ◆朝食準備は簡単な配膳のみです！ ◆朝食は必要に応じて食事介助あり

日勤のみ！個性を活かして働ける職場です☆

仕事内容 老人ホームにて利用者さんの状況に応じたケアプランの作成や、 利用者さんの相談に乗ったり関係機関と連携したりなど、 ケアマネージャー業務をお願いします。 未経験の方でも先輩がひとつ一つ教えるので安心してスタート可能。

【海老名駅】定員50名の園！17時まで勤務！週2日休み◎

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 神奈川県海老名市にある保育園です。 ブランクのある方、多数活躍中です。 「最後に働いたのはもう10年前…」 「子育ても落ち着いたし時間ができた…」 以前の経験が活かせる環境です。 病院の敷地内に併設されている保育園です。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 経験が浅い方や、ブランクがある方も歓迎！ 資格があればOKです♪ ◎おすすめポイント ・交通費全額支給 ・給与日払い制度があるので、急な出費にも安心 ・入社前の職場見学も可能なので、安心してスタートできます

面接1回！日常生活の補助や運動サポートをお任せ✨！【都内で勤務地多数】サポート体制バッチリ◎残業平均月1.5時間◎

仕事内容: ＼30代・40代から、介護のプロを目指す／ 今からでもキャリアアップ＆資格取得が叶います。 ◾ 【仕事内容】 介護施設にて、入居者様の生活を支える業務をお任せします。 ✅ 生活サポート全般（掃除・洗濯・食事など） ✅ 会話・外出付き添い・レクリエーション企画 ◾ 【この仕事の魅力】 ✎ キャリアも資格も手に入る環境 半年後を目安に実務者研修資格を取得。 その後も介護福祉士などステップUP支援あり。 ✎ アイデアが活きる！ 日々の提案・工夫がそのまま入居者様の笑顔につながります。 ✎ 腰を据えて働ける安定職 ライフイベントに合わせた柔軟な働き方も可能。 ◾ 【働きやすさ】 ✅ 残業ほぼナシ／定時退社が基本 ✅ 有給取得率90％以上 ✅ 夜勤は希望制（多くて週1回程度） ✅ 通勤しやすい勤務地考慮 ◾ 【こんな方にオススメ】 ❏ 今からでもキャリアを築きたい ❏ 資格取得を目指したい ❏ 長く働ける仕事がしたい ⏩ まずはお気軽にご応募ください！

年間休日111日以上＆有給休暇あり

仕事内容 主な業務は… ・衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助などの入浴介助 ・食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳などの食事介助 ・トイレへの誘導、見守り、おむつ交換などの排泄介助 などの介助業務を中心に居室内清掃、共用部分清掃や レクリエーション、行事、イベント、クラブ活動の企画や運営 その他関連する業務などをお願いします。 ※未経験の方であっても、仕事の流れは一から教えるので安心です。 ※働きながら介護の資格取得も可能です。積極的に休みをつけたりサポートします。 【一日の流れ(例)】 6:00～起床(車いすへの移乗、更衣介助など) 7:00～朝食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 10:00～レクリエーション 12:00～昼食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 13:00～排泄介助、入浴準備、入浴介助 15:00～おやつ(食事介助、オムツ交換、トイレ誘導など) 17:00～夕食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 18:00～就寝準備(更衣介助、臥床時の移乗介助) 19:00～就寝※1時間おきに巡視やナースコール対応、トイレ介助、記録など ※上記サイクルを一人で行うのではなくスタッフみんなで交代制で協力しながら行います。 ※イメージとなりますので、ポジションにより多少異なります。 【当社の取り組みについて】 当社では下記の通り働きやすい環境造りに力をお入れております。 ※取り組みや各施設の詳細については当社ホームページをご確認ください。「 https://kenkouigaku.co.jp/ 」 1.入職促進に向けた取り組み 〇 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築に取り組んでおります。 2.資質の向上やキャリアアップに向けた支援 〇 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等に取り組んでおります。 3.両立支援・多様な働き方の推進 〇 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備に取り組んでおります。 4.腰痛を含む心身の健康管理 〇 介護職員の身体軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策に取り組んでおります。 5.生産性向上のための業務改善の取組 〇 タブレット端末等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量軽減等 に取り組んでおります。 6.やりがい・働きがいの醸成 〇ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善に取り組んでおります。

認可保育園/認可保育園/保育士/K-086

【家庭都合休OK】★即日～！☆★保育士補助 ★☆週末2日勤務のホリデー保育です！ 認可保育園/認可保育園/保育士/K-086 神奈川県海老名市 派遣社員 求人の特徴 保育園 認可保育園 交通費支給 40 代も応募可 ブランク OK 第二新卒歓迎 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 職場見学可 業務内容 保育補助業務 ☆書きもの・ピアノはご相談承ります☆ ・土曜日)園児18～20名を、職員6名で保育 ・日曜日)園児1～2名を、職員3名で保育 ＜契約期間＞ 登録型の有期雇用派遣 ＜受動喫煙対策＞ 敷地内禁煙 施設形態：認可保育園 ※当社が雇用する派遣スタッフとして派遣先で勤務いただきます。 職種 認可保育園/認可保育園/保育士/K-086 雇用形態 派遣社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 総合人材サービス事業

夜勤専従介護職（初任者研修）／海老名駅徒歩2分！ご利用者様に寄り添っていただけるスタッフを募集中！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 パート 仕事内容 【お仕事内容】 ◆グループホームにおける日常生活のケアサポート （入浴、食事、排せつ）をお任せします！ 【お仕事内容】 ・入浴・食事・排せつ基本3大介助 ・夜間巡視などの夜勤業務 ・施設内で行っているレクリエーションやイベントの企画、実施

勤務日数・曜日相談可能＆扶養内・Wワーク可能

仕事内容 当社介護施設にてご利用者様の生活サポートの全般をお願いします。 主な業務は… ・衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助などの入浴介助 ・食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳などの食事介助 ・トイレへの誘導、見守り、おむつ交換などの排泄介助 などの介助業務を中心に居室内清掃、共用部分清掃や レクリエーション、行事、イベント、クラブ活動の企画や運営 その他関連する業務などをお願いします。 ※未経験の方であっても、仕事の流れは一から教えるので安心です。 ※働きながら介護の資格取得も可能です。積極的に休みをつけたりサポートします。 【一日の流れ(例)】 6:00～起床(車いすへの移乗、更衣介助など) 7:00～朝食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 10:00～レクリエーション 12:00～昼食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 13:00～排泄介助、入浴準備、入浴介助 15:00～おやつ(食事介助、オムツ交換、トイレ誘導など) 17:00～夕食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 18:00～就寝準備(更衣介助、臥床時の移乗介助) 19:00～就寝※1時間おきに巡視やナースコール対応、トイレ介助、記録など ※上記サイクルを一人で行うのではなくスタッフみんなで交代制で協力しながら行います。 ※イメージとなりますので、ポジションにより多少異なります。 【当社の取り組みについて】 当社では下記の通り働きやすい環境造りに力をお入れております。 ※取り組みや各施設の詳細については当社ホームページをご確認ください。「 https://kenkouigaku.co.jp/ 」 1.入職促進に向けた取り組み 〇 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築に取り組んでおります。 2.資質の向上やキャリアアップに向けた支援 〇 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等に取り組んでおります。 3.両立支援・多様な働き方の推進 〇 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備に取り組んでおります。 4.腰痛を含む心身の健康管理 〇 介護職員の身体軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策に取り組んでおります。 5.生産性向上のための業務改善の取組 〇 タブレット端末等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量軽減等 に取り組んでおります。 6.やりがい・働きがいの醸成 〇ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善に取り組んでおります。

夜勤専従介護職（介護福祉士）／海老名駅徒歩2分！ご利用者様に寄り添っていただけるスタッフを募集中！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 パート 仕事内容 【お仕事内容】 ◆グループホームにおける日常生活のケアサポート （入浴、食事、排せつ）をお任せします！ 【お仕事内容】 ・入浴・食事・排せつ基本3大介助 ・夜間巡視などの夜勤業務 ・施設内で行っているレクリエーションやイベントの企画、実施

保育士/K-321

【家庭都合休OK】◆保育士◆勤務時間が選べる！1日6時間以上勤務できる方「かしわ台駅」 認可保育園/保育士/K-321 神奈川県海老名市 派遣社員 求人の特徴 保育園 認可保育園 交通費支給 40 代も応募可 ブランク OK 第二新卒歓迎 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 職場見学可 業務内容 保育業務全般 ◇乳幼児の保育補助 ◇定員数：79名(生後2ヶ月～5歳) ◇ピアノ伴奏：弾けなくても可 ◇書類作成 ┗ 連絡帳お手伝い程度 ┗ PC業務：なしでも可 基本的に年齢別の保育となりますが、時間帯 によっては合同保育となります。特に米作り や野菜作りを行い、食育につなげています。 また、様々な体験を表現する手段として造形 活動を行います。 女性活躍中！！ ＜契約期間＞ 登録型の有期雇用派遣 ＜受動喫煙対策＞ 敷地内禁煙 施設形態：認可保育園 キャリアアップ転職を希望する保育士さんも 子育て中の保育士さんも、皆さん『ゆくさ』にて活躍中です♪♪ 『転職はしたいけど不安・・・』 『結婚・出産などで、仕事を離れていたから自信がない・・・』 ゆくさは、そんな皆さまを全力でサポート致します！ ※当社が雇用する派遣スタッフとして派遣先で勤務いただきます 職種 認可保育園/保育士/K-321 雇用形態 派遣社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 総合人材サービス事業

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

仕事内容: ＼9～13時など、中番勤務OK／ 『アルバイト・パートは時給が低い…』 『主婦で家庭は忙しいけど少しでも稼ぎたい』 ⇒中番＆高時給でご案内します！ ※勤務先はご希望の勤務日数・時間帯により 変動するため、応募後に担当までお問い合わせください♪ ☆派遣保育士のポイント☆ ＊担任なし・保護者対応なし ＊残業なし・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし 担任の保育補助として、 乳児クラスまたはクラスフリーで勤務 具体的なお仕事内容： ・子どもたちの見守り、遊びのサポート ・散歩の付き添い ・お昼寝の見守り ・お昼ご飯やおやつのサポート ・園内の掃除、おもちゃの消毒 など 時間ごとのお仕事内容： 9:00～11:30　散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～13:00　お昼寝の見守り ※上記一例（勤務時間帯は応相談） ※シフト制・固定制は選べます♪ ★具体的なご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く、業務に余裕のある園がいい ・希望休などお休みが取りやすい園がいい ・体力が不安なのでまったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪

介護職（初任者研修）／ ご利用者様に寄り添っていただける介護職員を募集中です！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 パート 仕事内容 【仕事内容】 ・施設に通ってこられる方への食事、排泄、入浴などのADLサポートやレクリエーション・アクティビティの実施 ・ご自宅で過ごされている方への訪問によるADLやIADLのサポート ・施設に宿泊される方への夜間のサポート ・施設への往復時の送迎

夜勤専従介護職パート／海老名駅徒歩2分！ご利用者様に寄り添っていただけるスタッフを募集中！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 パート 仕事内容 【お仕事内容】 ◆グループホームにおける日常生活のケアサポート （入浴、食事、排せつ）をお任せします！ 【お仕事内容】 ・入浴・食事・排せつ基本3大介助 ・夜間巡視などの夜勤業務 ・施設内で行っているレクリエーションやイベントの企画、実施

【海老名駅から徒歩6分】定員60名の園！週5日◎残業ゼロなので安心

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 神奈川県海老名市にある保育園です。 経験年数が少ない方も活躍中です！ 「前の職場に馴染めず早期退職してしまった…」 そんな方も歓迎いたします。 隣接する特別養護老人ホームの高齢者等との 世代交流を通して、心豊かな子どもを育てます。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 経験が浅い方や、ブランクがある方も歓迎！ 資格があればOKです♪ ◎おすすめポイント ・交通費全額支給 ・給与日払い制度があるので、急な出費にも安心 ・入社前の職場見学も可能なので、安心してスタートできます

面接1回【未経験×無資格OK】夜勤無しの選択OK！残業ほぼ無し◎日常生活の補助や運動サポートをお任せ✨

仕事内容: 当求人をご覧いただき ありがとうございます。 私たちは、単なる介護サービスではなく、 「入居者様の日々の楽しみ」を 一緒につくることを大切にしています。 「人と関わるのが好き」 「誰かの役に立ちたい」 この気持ちがあれば、 経験・資格は一切不問です。 ぜひご応募ください！ ココが当社の魅力！ ━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験・無資格OK！ 経験ゼロからスタートした 先輩が多数活躍中です！ ✅ 資格取得を強力サポート！ 入社後に実務者研修 （国家資格の受験資格）を 取得可能。 費用は会社が支援！ ✅ 残業ほぼナシ＆有給取得率90％以上！ プライベートも大切に働けます。 ✅ 夜勤なしの「日勤中心」も選べる！ ライフスタイルに合わせて 長く活躍できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 経験ゼロから国家資格へ！ 未経験スタートの方が中心です。 入社後にしっかり実績を積み、 半年後には実務者研修の取得を 目指せます。 資格を取得すれば、 働き方の幅が広がり、 給与アップにもつながりますよ。 ⏩ 入居者様と一緒に楽しむ仕事！ 「こんなことをしたら喜ばれそう！」 というアイデア、大歓迎です。 入居者様に楽しんでもらうための工夫が、 あなたの大きなやりがいにつながります。 アイデアを活かして働けます！ ⏩ ライフステージが変わっても続けられる 結婚・出産・介護など、 人生の転機にも柔軟に対応できる職場環境です。 産休・育休の取得実績も多数あり。 長く働ける安心感を、 ここで手に入れませんか？ 【✨仕事内容✨】 当社提携の介護施設にて、 入居者様の生活全般のサポートを お願いします。 日常生活の補助： 食事、入浴、排泄、移動など 会話・見守り・付き添い： コミュニケーションを大切にし、 安心を提供 レクリエーションの企画・実施： 季節のイベントや日々のゲームなどを担当 簡単な運動サポート： リハビリ補助や健康維持のための活動支援 【⏰ 働きやすいポイント】 当社が働く環境の改善に 力を入れているポイントです。 ◎残業ほぼナシ： 月平均5時間以内（サービス残業なし！） ◎有給取得率90％以上： 遠慮なくお休みを取れる雰囲気です。 ◎夜勤なし・日勤中心： 生活リズムを崩さずに働けます。 （※希望者は夜勤を選択し、 手当で収入アップも可能です） ◎丁寧な研修とフォロー体制あり： ブランクがある方も安心のOJT制度。 ◎通いやすい勤務地をご提案： ご自宅からの通勤時間などを考慮します。

週2~3日、1日3~4hから｜短時間/フルタイムなど時間帯多数

仕事内容: ＼土日祝お休み／ お昼寝の見守りや食事サポートなど 保育補助のお仕事をお任せします。 ⇒『慣れたら日数を増やしたい』も歓迎♪ ☆派遣保育士のポイント☆ ＊担任なし・保護者対応なし ＊残業なし・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容： ・子どもたちの見守り ・遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝の見守り ・ごはん、おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 担当クラス： 乳児またはクラスフリー 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　お散歩/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯のサポート 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつのサポート/片づけ 16:00～18:00　掃除/自由遊びの見守り 18:00～19:00　延長保育 ※ご希望の時間帯により就業先が異なります。 ※シフト制・固定制は選べます ★具体的ご希望は応募後、 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業中の保育士さんには、こんな希望がありました／ ・補助でも給与はしっかりほしい ・職員数が多く余裕のある園がいい ・希望休などお休みが取りやすい園がいい ・まったり保育できるところがいい あなたならではのご要望・お悩みなど お気軽にご相談ください♪

仕事内容: 保育業務全般をお任せします。 お預かり、お散歩、給食、お昼寝、おやつタイムなど、日常の保育業務をお任せします。 ※職場により詳細の仕事内容は異なる可能性あり 【私たちがサポートできること】 ・ご希望条件を伺い、募集中の求人案内、履歴書添削、面接対策まで全て無料対応！ ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・転職は人生の大切な節目ですので、良いご縁を繋げるようサポートさせていただきます。 ・ご応募から内定まで最短1週間！ ご入社時期は即日～内定後数か月など、ご希望をお伝えください。 ※職業紹介事業者名：株式会社NAVIS

「勤続５年超を促進する環境作り」を目指し、2024年から「リフレッシュ特別連続休暇」を新設！

仕事内容: ＳＯＭＰＯケア　ラヴィーレ厚木は54室（定員71名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 ～主なお仕事～ ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・移動のお手伝い ・レクリエーションの企画 ・運営 ・記録記入 など丁寧な研修がありますので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事スタートできます。 □---　ホーム長から応募者のみなさまへ　---□ラヴィーレ厚木は今年25年目を迎える、ラヴィーレシリーズ1号店です。 介護スタッフ、看護スタッフ、厨房スタッフ、清掃スタッフ、事務スタッフ、皆が一丸となって、ご入居者さまの支援に努めています。 それぞれの職種間で壁はなく、和気あいあいとしている職場です。 20年以上働いている職員も多く在籍しており、それだけ働きやすい職場なのだと思っています。 また、「24時間喀痰吸引が可能な施設」であることも、ラヴィーレ厚木の特徴です。 そのため、ご入居者さま個々に合わせた支援やサービスが必要です。 私のモットーは、まず自分自身が笑顔で明るく！そしてご入居者さまが笑顔で活き活きと生活ができ、職員が笑顔でやりがいのある仕事をすることできる。 そのような環境を作るように心がけています！ご入居者さまの笑顔のために、私たちと一緒に働いてみませんか？施設見学やホームのご説明などもホーム長の私が対応させていただきます。 ご応募お待ちしております！□ -------------------------------------□

海老名市で＜介護職＞正社員の募集です。介護系資格をお持ちの方が対象です。未経験の方も応募可◎

仕事内容 【仕事内容】 ＼お任せするのは･･･／ ◎併設されている住宅型有料老人ホーム内での訪問介護業務となります。 ※一般宅への訪問はありません。 【仕事内容】 ◎併設されている住宅型有料老人ホーム内での訪問介護となります。 ※一般宅への訪問はありません。 ※訪問介護のコマ以外の時間は施設内にてフリーの業務を行っていただきます。 ◆ご利用者様のお食事は、「有料老人ホーム」からの提供となります。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 - 感染対策 - スタッフとご入居者様をあらゆる感染から守るため、 ユニフォームも＜抗ウィルスウェア＞に！ ◆次亜塩素酸溶液に浸けて繰り返し使えるリユーサブルガウンを導入。 ※繊維に特殊な溶液を練り込んだ特別加工。 ◆消臭／防汚に加え、細菌増殖を防ぐ効果も長期持続します。 その他、日々の検温／施設内消毒に加え、下記対応も行っています。 ◆菌・ウィルス殺菌用の多用途洗剤を施設内で使用 ◆携帯用手指消毒ジェルを全従業員へ配布 ◆手指消毒用 非接触式ディスペンサーの導入 ◆紫外線清浄機エアーリアコンパクトの導入 安心して業務に取り組んでいただけます。 ～・～・～・～・～・～ 「ライフコート海老名ふるさと」は、入居定員68名の住宅型有料老人ホームです。 施設1階には、クリニックやレストランが併設されており、ご家族との時間も大切にしながら安心して生活していただける施設です。 若手からベテランまで、幅広い世代のスタッフが活躍中！ 職種に関わらず、スタッフ間の連携をきっちり取りながらご入居者様の生活を支えています◎ - ＜選考プロセス＞ 応募フォームによる書類選考 ▼ 配属先担当者との面接 ▼ 内定(内定まで1週間程度) ※選考においてはなるべくスピーディーに行います。 ※面接日等は考慮しますので,ご相談ください - 【アピールポイント】 アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣ ◆ブランク復帰OK ◆残業も少なくプライベートとのバランスも取りやすいです ◆ベテランスタッフも多く相談しやすい雰囲気です ◆経験が浅い方も大丈夫！先輩スタッフが丁寧に指導します ◆制服貸与（抗ウィルスウェア） 勤務日数など先ずはご相談ください◎

介護職（介護福祉士）／海老名駅徒歩2分！ご利用者様に寄り添っていただける介護スタッフを募集中！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 パート 仕事内容 【具体的なお仕事内容】 お客様の生活サイクル・認知症の状態に合わせながら、食事、入浴、排泄などのADLのサポートや調理、洗濯、買い物などのIADLのサポートを行います。 ADL・IADLのサポートを通じて、認知症状への働きかけを行ったり、その方の状態に合わせたレクリレーションやアクティビティも行います。

交通費支給⭐️再雇用制度有✨夜勤なし✅️担当者オススメ✨未経験歓迎⭕️車通勤ＯＫ

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 《賞与3.86ヶ月分！ 未経験OK◎》日勤のみ☆彡研修体制充実！ デイでの介護のお仕事☆ 【概要】 ●利用者様の入浴介助、 食事介助、 レクリエーションの準備や送迎または送迎添乗等を行っていただきます。 ●賞与は3.86ヶ月分の支給実績と高水準☆彡日頃の頑張りをしっかりと評価していただけるため、 モチベーション維持に繋がりますよ！ ●育児休業取得実績あり◎ゆくゆくは子育てしながら働きたいとお考えの方にもオススメです！ ※【必要資格について】介護福祉士、 普通自動車運転免許（AT限定可）が必須です。 【アドバイザーからのひとこと】 誰よりも近い存在でいられるように心掛け、 「また会いたい」「またお願いしたい」と思っていただけるように全力でサポートさせていただきます！ 「ニチイケアセンター海老名」は、 利用定員25名の『株式会社ニチイ学館』が運営するデイサービスです。 こちらでは、 介護職員を募集しています。 研修体制が充実していてマニュアルも完備されていますので、 ご経験がない方でも安心して働ける環境が整っています！ 日勤のみの勤務でワークライフバランスを保って働いていただけるのも魅力です◎ 気になること等、 詳細はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

残業無し/日休み！機能訓練型デイサービスで働きませんか！

仕事内容 機能訓練型デイサービスで「サロンデイ海老名」で介護職員として働きませんか？ 生活に欠かせない動作のトレーニングを通し、利用者様の健康を支えています。 そんな当施設では現在、【ヘルプトレーナー】を募集中。 ご利用者様の移動、トイレ等の介助、ご利用者様への軽擦や押圧、体操や訓練のトレーナー役、お茶の準備やキッチン周りのお仕事全般、お掃除や消毒作業などをお任せします。 無資格からのスタートも大歓迎！ また、初任者研修や社会福祉・社会福祉主事・介護福祉士といった資格をお持ちの方は時給面で優遇します。 勤務については週2日程度出られればOK（土曜日勤務できる方歓迎）！ まずは気軽にご応募ください。

年間休日111日以上＆有給休暇あり

仕事内容 老人ホームにて利用者さんの状況に応じたケアプランの作成や、 利用者さんの相談に乗ったり関係機関と連携したりなど、 ケアマネージャー業務をお願いします。 未経験の方でも先輩がひとつ一つ教えるので安心してスタート可能。

（介護福祉士の方）時給：1,500～1,743円／1日3時間～時間ご相談下さい／人員配置2.0：1

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■週3日～OKで働きやすい環境 ■資格・経験が活かせる ■チームで支えるあたたかな職場 ■手当充実でやりがい◎ ■感謝を実感できるやりがいあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ >| どんなお仕事？ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 介護付有料老人ホームで 利用者様の生活支援を行います。 24h看護常駐で安心の職場環境です。 【主な業務内容】 ・食事・入浴・排泄の介助 ・居室清掃・リネン交換・生活介助 ・見守り・移動のサポート ・レクリエーションの提供 ありがとう”の言葉を直接受け取り 専門職としてのやりがいを感じられます。 >| 職場の方の声 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★「助け合いが自然にできる職場です」 スタッフ同士の距離が近く、 困った時はすぐに声をかけ合える。 “愚痴が少ない職場”という声も多数。 ★「ありがとうがやりがいになる」 看取りや重度ケアにも関わるからこそ、 ご家族からの感謝の言葉が心に残る。 “人生に寄り添う仕事”を実感できます。 ★「家庭と両立できる勤務体系」 シフトは週3日～、夜勤なし。 希望休も取りやすく、有休も活用しやすい。 子育て中のスタッフも安心して働けます。 >| ここが魅力 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★チームの雰囲気が温かい 「助け合いが自然な風土」との声多数。 人間関係が穏やかで安心して働けます。 ★働きやすさに配慮した勤務体制 シフトは週3日～、有休も取得しやすく プライベートとの両立がしやすい職場です。 ★成長を支える教育体制 先輩によるOJTに加え、 100種以上の社内研修・資格支援制度も。 スキルアップを会社全体で支えます

勤務日数・曜日相談可能＆扶養内・Wワーク可能

仕事内容 当社介護施設にてご利用者様の生活サポートの全般をお願いします。 主な業務は… ・衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助などの入浴介助 ・食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳などの食事介助 ・トイレへの誘導、見守り、おむつ交換などの排泄介助 などの介助業務を中心に居室内清掃、共用部分清掃や レクリエーション、行事、イベント、クラブ活動の企画や運営 その他関連する業務などをお願いします。 ※未経験の方であっても、仕事の流れは一から教えるので安心です。 ※働きながら介護の資格取得も可能です。積極的に休みをつけたりサポートします。 【一日の流れ(例)】 6:00～起床(車いすへの移乗、更衣介助など) 7:00～朝食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 10:00～レクリエーション 12:00～昼食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 13:00～排泄介助、入浴準備、入浴介助 15:00～おやつ(食事介助、オムツ交換、トイレ誘導など) 17:00～夕食(食事介助、口腔ケア、服薬介助など) 18:00～就寝準備(更衣介助、臥床時の移乗介助) 19:00～就寝※1時間おきに巡視やナースコール対応、トイレ介助、記録など ※上記サイクルを一人で行うのではなくスタッフみんなで交代制で協力しながら行います。 ※イメージとなりますので、ポジションにより多少異なります。 【当社の取り組みについて】 当社では下記の通り働きやすい環境造りに力をお入れております。 ※取り組みや各施設の詳細については当社ホームページをご確認ください。「 https://kenkouigaku.co.jp/ 」 1.入職促進に向けた取り組み 〇 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築に取り組んでおります。 2.資質の向上やキャリアアップに向けた支援 〇 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等に取り組んでおります。 3.両立支援・多様な働き方の推進 〇 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備に取り組んでおります。 4.腰痛を含む心身の健康管理 〇 介護職員の身体軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策に取り組んでおります。 5.生産性向上のための業務改善の取組 〇 タブレット端末等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量軽減等 に取り組んでおります。 6.やりがい・働きがいの醸成 〇ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善に取り組んでおります。

その場で内定も◎【未経験×無資格OK】完全週休3日で、家庭も自分時間も大切に♪

仕事内容: ＼ 完全週休3日 × 残業ほぼゼロ ／ 自分の時間を大切にできる“ゆとりある働き方”♻ ◆ まず知ってほしいポイント 家庭・趣味・プライベートを大切にしたい方へ。 この職場なら「仕事」と「自分の時間」を無理なく両立できます。 ▧ 完全週休3日制 ▧ 夜勤なし／希望により調整OK ▧ 残業ほぼなし ▧ 未経験＆無資格スタート歓迎✎ ▧ 勤務地相談OKで通いやすい職場を選べる ◆ お仕事は“生活サポート”が中心 入居者の方が、毎日を安心して過ごせるように寄り添うお仕事です。 ・食事や着替えのサポート ・短い会話や見守り ☕ ・お散歩や買い物の付き添い ・レクリエーションや体操のサポート 「ありがとう」「助かったよ」 そんな言葉を直接もらえる、やりがいあるお仕事です✮ ◆ 未経験でも安心のスタート 半年を目安に資格取得を目指せる“手厚い研修＆支援制度”あり。 先輩がマンツーマンでフォローするので、ブランクがある方も歓迎です。 さらに… ⏰ お子さまの行事や急な体調不良にも柔軟対応 家庭と両立できる安心感が、長く続く理由です◎ ◆ こんな方に向いています ஐ ▧ 家族時間・趣味の時間を大切にしたい ▧ 安定した働き方をしたい ▧ 人と話すのが好き、誰かの役に立つ仕事がしたい あなたのやさしさが、誰かの“今日の笑顔”につながります。

髪型・髪色自由・ひげOK・ネイルOK・賞与あり

仕事内容 利用者様・ご家族との連絡・調整・相談などのお仕事。 施設の窓口として、状況やご要望等を伺いながら、ご利用者様に 適したケアプランの作成などをお願いします。 ※その他、付随する事務作業などもお願いします。 また、資格取得支援があるので、入社後に働きながら 資格取得などのステップアップも可能です。

介護職／ ご利用者様に寄り添っていただける介護スタッフを募集中です！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ご利用者様への食事、排泄、入浴などのADLサポートや、レクリエーション・アクティビティの実施 ・ご自宅で過ごされている方への訪問によるADLやIADLのサポート ・施設に宿泊される方への夜間のサポート ・施設への往復時の送迎

子育てママ在籍中/主婦(主夫)活躍中/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護職員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 【デイサービスの介護職員】 主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業務/各種記録業務など サービス・職種の魅力 お客様との関わりを通して、感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。 日によってご利用されるお客様が違うので、様々なお客様と関わることができ、対応力の向上に繋がります。 日中帯の勤務なので、ワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 企業型確定拠出年金/ＤC ツクイではスタッフの財産形成を「企業型確定拠出年金(ＤC)」でサポートしています。 毎月掛金を積み立て、その資金を運用しながら老後の資産を蓄える制度です。 スタッフのみなさんが安心して生活できる制度をご用意しています。 ツクイの歴史 ツクイは1983年に「介護が本当に大変だと知ったこと、だからこそ介護の仕事をして世の中の役に立ちたい」という創業者の想いから介護事業を開始しました。 1台の訪問入浴車からスタートし、現在は全国47都道府県でサービスを展開。 地域に密着し、お一人おひとりに寄り添った介護サービスを提供しています。 髪色・髪型自由！ネイルOK 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさを活かしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

介護職（実務者研修）／ ご利用者様に寄り添っていただける介護職員を募集中です！

募集要項 職種 介護職員 雇用形態 パート 仕事内容 【仕事内容】 ・施設に通ってこられる方への食事、排泄、入浴などのADLサポートやレクリエーション・アクティビティの実施 ・ご自宅で過ごされている方への訪問によるADLやIADLのサポート ・施設に宿泊される方への夜間のサポート ・施設への往復時の送迎

「勤続５年超を促進する環境作り」を目指し、2024年から「リフレッシュ特別連続休暇」を新設！

仕事内容: ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい ・ ・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 主なお仕事【身体介護】食事、入浴、排泄介助【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理～登録ヘルパーの働き方～登録ヘルパーの特徴は、1日の勤務時間が決まっているパートタイマーと違い、ご自身の勤務希望（勤務可能）時間とご利用者さまの希望時間が一致するとその時間にお仕事ができます。 条件は施設や事業所によって異なりますが、短時間から働くことができるので、お子様の行事や、ご家族の予定を優先し、扶養の範囲内をご希望の方も無理なくご勤務いただけます♪働き方や勤務時間の詳細は面接時にご相談ください！□---　管理者から応募者のみなさまへ　---□私どもＳＯＭＰＯケア 海老名 訪問介護では、地域のご高齢の方々、障がいをお持ちの方々に、住み慣れたご自宅で安心 ・安全な生活を送っていただく事を目指して、日々の支援を行っております。 訪問介護の業務は、ご利用者さまお一人おひとりが大切にしてこられた多様な生活スタイルに寄り添い、支えて行く、やりがいのあるお仕事です。 在宅での高齢者支援、障がい者支援の知識、経験が豊富なスタッフが揃っており、訪問介護は初めてという方にも不安なく働いていただけるよう、丁寧な同行指導を実施しています。 皆さまからのご応募をお待ちしております。 □ -------------------------------------□

【海老名駅】「まずはお試し3か月」もOK！週2～、1日3h～◎

仕事内容 【概要】 応募条件：保育士資格がある方 雇用形態：派遣 勤務日数：週2～5日 勤務曜日：平日のみ 勤務時間：7～19時の間/実働3~8時間 ※時間固定orシフトは選択可 勤務期間：2・3か月~ ※短期or長期は選択可 時給：1700円～1850円 【仕事内容】 ★担任・保護者対応なし ★残業・持ち帰りなし ★指導案などの書類なし 担当クラス： 乳児またはクラスフリー お仕事内容： ・遊びの見守り、サポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ごはん・おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00 朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30 お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30 お昼ご飯の介助 12:30～15:00 お昼寝の見守り 15:00～16:00 おやつの介助、片づけ 16:00～17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00 降園準備のサポート 18:00～19:00 延長保育 ★️具体的な就業のご希望は応募後に 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし ※契約期間終了後は、 同じ勤務地で契約更新または転園も可

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護兼事務スタッフ求人】

仕事内容 ◆仕事内容 【介護職員】 主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎時の添乗業務/各種記録業務など【事務職員】 主なお仕事:電話、来客対応/介護保険請求処理/書類作成、管理/各種備品管理などの事務所内業務全般 サービス・職種の魅力 「今私たちに求められていることは何だろう」「どんな工夫をしたら喜んでいただけるだろう」他職種で連携しながら創意工夫し支援していきます。 感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。 日勤中心で働け介護度も比較的高くないため、体に負担が少ないのも魅力の一つです。 正社員登用制度あり！ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ ※過去3年間で合計711名の方を採用しました！ (2022年4月～2025年3月実績) 充実の育児サポート 結婚・出産・育児などのライフステージにおいて無理なく勤務を続けられるように、様々なサポートが充実！ ライフステージに合わせお祝い金、母(父)子育児手当あり♪「子供のお迎えまで」「今日は急な休みが…」そんな時も子育て世代が多い職場だからこそ助け合っています！ 髪色・髪型自由！ネイルOK 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさを活かしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

（実務者研修の方）時給：1,450～1,713円／午後のみor午前のみも相談可！／人員配置2.5：1

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■週3日～OKで働きやすい環境 ■資格・経験が活かせる ■チームで支えるあたたかな職場 ■手当充実でやりがい◎ ■感謝を実感できるやりがいあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ >| どんなお仕事？ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 介護付有料老人ホームで 利用者様の生活支援を行います。 24h看護常駐で安心の職場環境です。 【主な業務内容】 ・食事・入浴・排泄の介助 ・居室清掃・リネン交換・生活介助 ・見守り・移動のサポート ・レクリエーションの提供 ありがとう”の言葉を直接受け取り 専門職としてのやりがいを感じられます。 >| 職場の方の声 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★「助け合いが自然にできる職場です」 スタッフ同士の距離が近く、 困った時はすぐに声をかけ合える。 “愚痴が少ない職場”という声も多数。 ★「ありがとうがやりがいになる」 看取りや重度ケアにも関わるからこそ、 ご家族からの感謝の言葉が心に残る。 “人生に寄り添う仕事”を実感できます。 ★「家庭と両立できる勤務体系」 シフトは週3日～、夜勤なし。 希望休も取りやすく、有休も活用しやすい。 子育て中のスタッフも安心して働けます。 >| ここが魅力 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★チームの雰囲気が温かい 「助け合いが自然な風土」との声多数。 人間関係が穏やかで安心して働けます。 ★働きやすさに配慮した勤務体制 シフトは週3日～、有休も取得しやすく プライベートとの両立がしやすい職場です。 ★成長を支える教育体制 先輩によるOJTに加え、 100種以上の社内研修・資格支援制度も。 スキルアップを会社全体で支えます

乳幼児の見守り保育で負担少な目、経験浅くても安心/9-19時の内1日3h～短時間【お試し短期ok】

仕事内容 ＜乳幼児の見守り・サポートがメイン！＞ 乳幼児のお世話、見守りが中心となります！ 主に… ミルクや離乳食の介助 おむつ変え おひるねのサポート などをお任せします！ 見守り業務が中心となり、子供たちと一緒に動き回る…！ なんてこともないので安心。 経験浅い方もスタートしやすいお仕事です！ 長く勤めても業務はずーっと【身のまわりのお世話】だけでOKなので 経験が浅い方でも無理なく働けます♪ ＊まずは相談から…もOK!＊ ＜経験の年数は不問！＞ 保育士資格があればOK!! 資格を取ったばかりの未経験の方や、 ブランクから復帰の方も活躍 ＜あなたの経験や希望に合った職場をご紹介！＞ 「午前のみ」「午後のみ」で プライベート時間は趣味や遊びに没頭したい方も、 週5日でがっつりフルタイム勤務も大歓迎！ シフトはお気軽にご相談ください☆ もちろん保育士・幼稚園教諭の経験がある方は 即戦力としてご活躍いただけます ＜提携施設数は最高クラス＞ 認可保育園、認定こども園、小規模保育園など、 さまざまな職場を紹介することが可能です。 職場選びに迷ってる方は、 一度見学してから職場を選びたいもOK◎ お気軽にご相談ください♪ ＊ウィルオブ・ワークで働くメリット＊ (1)保育士さんの働きやすさを最も大切にしています お悩みトップ3は、「低時給」「業務量の多さ」「人間関係」！ 当社は東証プライム市場上場グループ企業で安心な部分もありますが、 常に保育園と密な連絡を取っており、優先的に好条件な求人をもらいやすく、 「高時給」「残業・持ち帰りなし」「事前見学あり」というような 皆様のご要望にあった案件をご紹介することが可能です。 入職前に時給・勤務時間・業務範囲を専任担当が保育園側と しっかり交渉してから契約するため、 就業後に勤務条件が変わる心配もありません。 (2)保育士の経験者も多数在籍 保育士資格を保有しているスタッフや、 過去保育士として勤務していたスタッフも多数。 経験があるからこそ、保育士さんの気持ちに寄り添った対応を、 担当一人ひとりが心がけています。 (3)公式アプリで色々楽々♪ ウィルオブ公式アプリで 日々の勤怠入力・有給申請・給与明細発行が 簡単にできる！ ＊実際に働くスタッフの声＊ ・40代のAさん： 電話での対応が良く好感を持ちました。 更に言葉使いも丁寧で安心してお願いすることができています。 また、良い事ばかり言わないことも私的には好感できます。 ・20代のBさん： 初めての派遣で、右も左もわからないなかで、 かなり手厚い信頼あるサポートをして頂き、 迅速で細やかな対応と、 とても相談しやすい環境を作ってくださりました。 勤務に当初は不安がありましたが、 就業先決定後も定期的に電話にて様子を聞いてくれることもあり、 勤務を続けられております。 ・30代のCさん： こちらが、シフト等について、自分の都合を重視した要望を出しても、 まずは受け入れて、派遣先と調整をしてくれました。 派遣先と、私の関係が悪くならないように、守ってくださっている感じがします。 (3)公式アプリで色々楽々♪ ウィルオブ公式アプリで 日々の勤怠入力・有給申請・給与明細発行が 簡単にできる！ 駅チカ・バスチカ・自宅チカなど…選べる勤務先！ 全国47店舗展開！提携施設数は最高クラスで、小規模保育園、 認可保育園・認定こども園…様々な職場の紹介が可能！ 海老名市を中心に近隣都市にも職場があるので、 駅チカ・バスチカ・自宅チカ等 あなたが働きやすい＆通いやすい職場でOK◎ いずれの施設も経験年数は不問！ もちろん保育経験がある方は即戦力として活躍可能☆ 【事業内容】 派遣/(派)13-080490・請負/登録制 待遇、働く場所、シフト…等々、まずはご相談からでもOK! お気軽にお問い合わせください♪ 【0120-965-487】