求人・転職情報

接客経験×共感力を活かせる仕事/住宅営業

募集背景 事業拡大による営業部門強化のための募集 仕事内容 ◎仕事内容 「100%反響型の提案営業」 展示場へ来場されたお客様への接客から、 理想の住まいづくりをトータルにプロデュースします。 ｛具体的には｝ ■集客・企画： SNS運用、展示場イベントや見学会の企画・運営 ■プラン相談： 理想の住まい・土地・資金計画（ローン等）のご提案 ■契約〜引渡： 建築士と連携したプラン作成、ショールーム案内、アフターフォロー ■事務： PC（Excel/PPT等）を使用した資料作成やデータ入力 ｛教育・サポート体制｝ ■未経験・UIJターン歓迎： 専門知識が必要な設計や法規制調査は、専属の建築士がしっかりサポートします。 ■段階的な成長： OJTを通じて、できる業務から徐々にお任せしていくので安心です。 ■カジュアル面談OK： 遠方の方や検討中の方は、まずオンラインで気軽にお話ししましょう！ -先輩インタビュー (男性30代・入社8年目) Ｑ1.ハシモトホームに決めた理由は？ Ａ1.Uターン就職でも収入が前職より下がらずに、仕事と家庭のバランスをとりながら働けそうだったから。 住宅営業のターゲット世代が前職でコミュニケーションをとってきた世代であり、顧客ニーズの理解力や深耕力が活かせると感じたから。 Ｑ2.応募者へのアドバイス Ａ2.営業職を経験していなくても、お客様の話を言語化することが得意な方や共感力の高い方は、その強みを活かすことができます。 Ｑ3.休日はどう過ごしていますか？ Ａ3.子供のサッカースクールの付き添いや、スクールがない日は家族と過ごしています。 積極採用中の求人です [醍醐味] 一人ひとりのお客様に向き合いながら、お客様と一緒に、最適な住まいを形にしていく営業スタイルです。そのため質の高い提案ができます。 また、ヒアリング力や提案力に加え、住宅や資金計画に関する知識など、幅広いスキルを身につけることができます。

年商180億の安定企業/年間休日120日以上/楽しく働こう！

仕事内容 ✅新事業所オープンにつき増員募集！キレイで快適な新オフィス勤務 ✅未経験でも月給27万円スタート ✅年間休日120日・土日祝休みでプライベートも充実 ✅チーム制＆丁寧な研修で、初めてでも安心して始められる ✅成長企業でキャリアアップのチャンス多数（33年連続売上UP） - 荷物の輸送を希望しているメーカーなどのクライアントと、 荷物を運びたい運送の協力会社とのマッチングを行うことがお仕事です！ エリアごとにチームで仕事を進めるので、初めてでも心配いりません！ 困ったことがあれば、先輩スタッフに聞けばすぐに教えてくれます！ 【新事業所への移転につき増員募集】 当社は事業拡大に伴い、新しいオフィスへの移転をします。 より働きやすい環境づくりを目指し、 ・広々としたデスクスペース ・コミュニケーションが取りやすいレイアウト など、社員が快適に働ける空間を整備中です。 新拠点の立ち上げフェーズに関わることができるため、 「新しい環境で心機一転働きたい」「成長企業の変化を楽しみたい」 という方には特におすすめです。 【具体的な仕事内容】 ▶ クライアントからの依頼対応 「荷物を運んでほしい」と依頼が入ります。 荷物の種類・目的地・集荷地・時間などをヒアリングし、内容を整理します。 ▶ 物流会社への連絡・調整 協力関係にある物流会社へ連絡し、車両の手配が可能か確認します。 ※クライアントも物流会社も取引先が多いことが当社の強みです。 貨物や車両に関する情報が集まりやすく、安定した業績を伸ばし続けています。 【当社について】 設立から33年連続売上UPで成長することができ、 2025年は180億超と過去最高の実績を実現できています！ 現在もトラックや倉庫、オシャレなオフィスなど、設備投資を積極的に行っています♪ 今後新拠点開設を予定しているのでポストも開いており、豊富なフィールドで活躍できます。 営業職、事務職、飲食業、不動産業界など異業種から活躍しているメンバーが多く在籍しています！ 【ポイント】 ◎クライアントは2,000～3,000社。幅広い業種の企業との取引がありますが、家具メーカーや商社、医療機器メーカーなどがメインです。 ◎協力会社は、8000～9000社。車両の空きスペースを有効活用したい物流会社になります 【仕事の特徴】 ◎100％内勤営業です。オフィス内での仕事です。 ◎クライアント、運送会社ともに、信頼関係が大切。丁寧な対応で名前を覚えてもらうことからスタートしましょう。 ◎3～4名のチーム制を導入しており、皆で業務を効率的に行えます。隣には頼りになる先輩社員がいるので相談しながら仕事を進めましょう。 【やりがい】 クライアントからの依頼を受ける際の受注金額の設定や対応に関しては、営業に大きな裁量が任されています。 「価格を下げない代わりに、スピーディに対応します」「前回はこちらの提案価格で取引をしたので、今回は割引します」といった交渉も自由にでき、クライアントとの信頼関係を深めていけるとのこと。そのため「○○さんに仕事をお願いしたい」と”ご指名”をいただく機会も多く、「自分のがんばりが評価されているんだな」と、やりがいを実感することができます。

時給2000円スタート！全国どこからでも応募可能可！

仕事内容 音楽教室や総合シェアスクール「WeART」のカスタマーサポート／自社サービスのコールセンター業務を完全フルリモートでお任せします！ 【具体的には】 当社サービス（音楽教室「EYS教室」や「WeART」）の会員様を対象とした、電話・チャット・メールでのサポート業務です。 音楽や芸術への「好き」という情熱を、お客様とのコミュニケーションに活かしてください！ ◎ 主な業務内容 ▼具体的にお任せする5つのステップ ✅お問い合わせ対応（受電）／体験レッスンのご案内 当社が運営する教室・スクールに興味を持ったお客様からのファーストコンタクトに対応します。 「どんな教室なんだろう？」という期待と少しの不安を持って連絡をくださるお客様に対し、明るく丁寧な対応で最初の数分間で信頼関係を築きます。 ✅ヒアリング 「昔憧れていた」「子供に才能を伸ばしてほしい」など、お問い合わせの背景は様々。丁寧な対話を通じて、お客様自身も気づいていない「実はジャズもやってみたい」「仕事帰りにリフレッシュしたい」といった潜在ニーズを優しく引き出します。 ✅情報提供・ご提案 ヒアリング内容をもとに、全国のスタジオや多彩な講師陣の中から、その方にぴったりの環境をご案内します。 必要に応じて社内の専門チームとチャットで連携。「あなたなら、このコースが一番楽しめます！」と、迷っているお客様の背中をオンライン越しにそっと押して差し上げます。 ✅履歴の管理・再アプローチ やり取りの詳細はシステムへ記録。お客様の検討状況を可視化し、「その後いかがですか？」と最適なタイミングでフォローを行います。リモートだからこそ、こうしたデータ管理がお客様との絆を強くする鍵となります。 ✅業務の振り返り・改善 日々の活動データをもとに「どう伝えればもっと響くか？」を分析・改善（PDCA）します。成果が数字としてダイレクトに見えるため、自宅にいながらプロフェッショナルとして着実に成長している実感が得られます。 〇通勤時間 0分、音楽や芸術への情熱 無限大！ 満員電車のストレスから解放され自宅で仕事ができます。 〇あなたの声が「未来のサービス」を創る 「もっとこうなれば、音楽を続けやすいのに」という会員様のリアルな声を、社内のシステム開発チームへフィードバック。あなたの気づきが、新しいアプリの機能や新コースの誕生に繋がります。 ★ リモートでも安心のサポート体制 ★ オープニングメンバーとして、オンラインでの研修制度が整っています。 業務中の困りごとも、チャットやWeb会議ですぐに先輩に相談できる環境です。 【企業について】 「音楽を楽しむ人を沢山創出したい」という想いからスタートし、芸術・幼児教育・ITなど多角的なプラットフォームを展開する2nd Community。 場所にとらわれない働き方を推進しており、今回のカスタマーサポートも全国からプロフェッショナルな仲間を募集します。 単なる「受電」ではなく、顧客の声をサービス改善に繋げる「未来の価値」を創るポジションです。

未経験でも稼げる。宮城県と岩手県で続々オープン。無料社宅完備

仕事内容 【今回の募集について】 全国展開の買取業界シェアNO1 おたからや ！ 今回は 新店舗続々オープンの為、東京、神奈川県、宮城県、岩手県のエリアでオープニングスタッフ大募集！ スタートは皆一緒！新しい店舗でイチから店舗を立ち上げてみませんか⁈ おたからやは知名度・安定感抜群！！だけでなく・・・業界最大手なのでお客様満足度NO1！！ 自社独自の販売ルートを確立、自社独自の営業スタイルで高収益を実現！働きやすさも満点！ 飛び込み営業やノルマなど一切なしの完全反響営業！ 今回お任せするのは貴金属やブランド品の査定・買取スタッフです。 オープニングスタッフとして新たなスタートを切りたい方、大歓迎です。 未経験でも全く問題なし！ 分かりやすい充実の研修制度で働きながらブランドや貴金属や時計や骨とう品など・・・様々な知識が身に付きますよ！ 【求人のアピールポイント】 ■ 100%反響営業で飛び込みなし！ ■ 経験者は優遇、未経験も安心のサポート体制。 ■ 残業禁止を徹底！ ■ 年収1000万円以上多数！！ 【具体的な仕事内容】 ■ 来店されたお客様の対応 (1日5～6件程) ■ 買取のご案内／ご成約のための商談/査定 ■ 数値報告 ■ 店内美化 ■ 買い取った商品の発送など 【一日の仕事の流れ（一例）】 10:00｠開店準備･開店・お客様対応 13:00｠お昼休憩 14:00｠お客様対応・事務作業 17:00｠接客の合間で売り上げ分析 19:00｠閉店→残業なしで退社！ 【こんな方にオススメ！】 ■ コミュニケーション能力の高い方 当社では営業職や販売職の経験者が多く在籍しております。（アパレル業、広告業、飲食業、車ディーラー、不動産業、携帯ショップ、教員 など） おしゃべり好き、聞き上手な方には最適です！ ■ 実力がしっかり評価される環境で成長したい方 当社は年齢や経験にとらわれない絶対評価！買い取り実績に応じて、インセンティブもガッツリ支給◎ ■ キャリアアップを目指している方 今後も続々と出店予定がある為、新店舗の店長や将来の幹部候補も育成していきたいと思っています。 管理職として活躍したい方、大歓迎です！ 年功序列は一切御座いません！アナタの実力次第でマネージャー・エリアマネージャーに抜擢します！ 【たくさんのご応募お待ちしております！】 ブランド品、貴金属に詳しくなくても問題無し！ 査定方法などに関しては研修でしっかりと教えます。 まずはお客様と楽しく会話してくださいね。 お買取りさせていただく品物をいつ頃、どこで購入されたのか等の基本的なヒアリング、お客様との世間話しからお願いします！ 金額や買取の可否については店長と相談しながら決めますので、ご安心くださいね。 今もなお過去最高の売上更新中！ リユース業は3兆円規模と言われております。 今最も勢いがある業界で長期で安定して働くことが出来ます！ 買取業務はただの査定ではありません。 お客様との対話を通じて、思い出やストーリーを聞き出し、しっかりとした信頼関係を築く仕事です。 お気軽にご応募くださいね。 【先輩社員インタビュー】 入社2年目20代店長 Oさん 「僕は約2年前に求人広告の高収入で社宅無料に惹かれて入社しました。それまでは飲食店のアルバイトしか働いた事が無く営業はもちろんスーツを着る仕事も未経験でした。ブランド品など知識も無かったのですが研修で丁寧に教えて頂き、先ずはお客様と会話を楽しめれば決して難しい仕事ではありません。今では月売上2000万円の店舗を任せて貰っておりアルバイト時代とは考えられないお給料を頂いてります。この仕事に出会えて本当に良かったです。」 入社8カ月目20代店長 Hさん 「入社後しばらくは関東の店舗で経験を積み、東北の新店舗がオープンするタイミングで店長として立候補をして東北の店舗の立ち上げに尽力しました。努力の甲斐もありオープン初月から目標数字をたたき出し続けておりインセンティブも満足の金額を頂いております。この実績をもとにキャリアアップを目指し次はエリアマネージャーに立候補します。僕のような20代前半の未経験者でもここまで稼げる環境に感謝です！」 ※関東での研修有(期間は能力に準ずる)

完全在宅／1件7000円

仕事内容 ✨求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全在宅だから、移動ゼロで働ける 通勤が一切ないため時間のロスがなし！ 家事や育児の合間やスキマ時間を有効活用！ ✅成果報酬なので頑張りが収入に直結 女性アポ1件7000円と高単価！ 自分のペースで収入を増やしやすい◎ 実際に月10万円以上の収入例もあります。 ✅PC貸出制度があるので設備の心配が少ない PCを持っていなくても相談可（条件あり）！ 導入コストなしで始められる点は 大きなメリット◎ ✅将来的に社員登用の可能性あり 成果次第で社員登用の道も◎ 長期的にキャリアを作りたい方にもおススメ！ ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不用品買取・リユースサービスの ご案内を行い、訪問のアポイント取得を お願いします。 断捨離や生前整理など、 今ニーズが増えている分野のご案内です。 無理な営業や強引な提案はありません。 マニュアル完備なので未経験でもOK。 【働き方】 ・完全在宅 ・業務委託（成果報酬） ・スキマ時間で（1日1～3時間）OK ・週1日～OK ・子育て中、主婦・主夫の方も大歓迎 【報酬】 女性アポ1件 7000円 男性アポ1件 3500円 ＜実際の収入例（2月）＞ 42時間稼働／月17件取得 （女性アポ13件・男性アポ4件） ＝月105,000円 ※上記は実際の稼働実績の一例です。 まずは話を聞いてみたいという方、在宅ワーク未経験の方も歓迎しています。

【子育て世代活躍】テレアポスタッフ｜1日4h～・フルリモート

仕事内容 現在、弊社は3期目の会社であり、BPO事業拡大において一緒に事業推進をしませんか？ ポジションはテレアポ担当として法人または個人のお客様へお電話し、アポイント取得につなげるお仕事です！ 営業担当に引き継ぐ前段階までをお任せするため、「売り込む営業」よりも、 マニュアルに沿ってご案内するお仕事に近いイメージです。 月80時間（平日9時〜18時）からシフト調整可能なため、ご自身のスケジュールに合わせながら仕事をすることが可能です！ 【業務内容】 ・リストに沿ったお電話 ・サービスの簡単なご案内 ・興味を持っていただいたお客様との日程調整 ・対応内容の入力 ・トークスクリプトに沿ったご案内 【この仕事のポイント】 ・月80時間から勤務OK ・シフト相談しやすい ・お子さまの学校行事や急なお休みにも配慮 ・ブランクがある方も歓迎 ・未経験でもマニュアル・研修あり ・家庭と両立しながら収入を確保しやすい 【必須】 ・PC必須 ・架電システムに抵抗がないこと（zoom phoneなど）

★オープニング★年休125日★インセンあり/5CAD

仕事内容 ＝＝＝＝＝★オススメPOINT★＝＝＝＝＝＝ ◎20代中心に活躍中！ ◎将来を見据えたキャリア設計ができます！ ◎未経験・異業種出身8割！研修制度も充実！ ◎急成長ベンチャー！若いうちから役職も可！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼求職者の未来を支える！キャリアアドバイザー／ オープニングメンバーを大募集！ 求職者との面談を通じて、 最適なキャリア選択をサポートしていただきます◎ 【具体的な仕事内容】 ★求職者対応・カウンセリング 1日平均3名の求職者と、対面またはオンラインで面談を実施。 ・キャリアカウンセリング ・希望条件のヒアリング ・最適な求人案件の紹介 ★選考サポート ・面接日程の調整 ・面接対策（自己分析、志望動機作成支援、模擬面接など） ・面接同行（必要に応じて） ★内定・入社フォロー ・内定承諾に向けたサポート ・条件調整や不安解消フォロー ・入社後の定着支援 求職者と企業双方の想いをつなぎ、 “納得のいく転職”を実現するポジションです♪ ＼メガベンチャーで新しい挑戦を／ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社。 オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる環境です。 ＼安心のメンター制度／ 入社後は先輩社員がマンツーマンでサポート。 目標や悩みに寄り添いながら、着実に成長できます。 未経験からでも挑戦できる環境です。 【当社について】 ★あなたの目標を最大限サポート 社員一人ひとりの目標実現を後押しする社風があります！ 気になる職種があれば、 1か月目から先輩に同席し業務を体験することも可能。 配属後もジョブローテーション制度を活用し、 柔軟なキャリアチェンジができます◎ ★ワーケーション制度あり 館山・箱根・九十九里・伊豆などでワーケーションを実施。 環境を変えることで、 業務効率や発想力が向上するだけでなく、 グループディスカッションを通じて、 会社をより良くするアイデアも生まれています。 仕事後はそのまま現地を楽しめるのも魅力です◎ ★各種受賞・認定 ・ホワイト企業認定（ブロンズ）取得 ・Wantedly Awards 各種受賞（TOP100連続受賞ほか） 成長環境と働きやすさの両立を実現しています！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【オープニングスタッフ】入社3ヵ月目で月収50万円も可能！

仕事内容 ＼求人のポイント／ ✅未経験から一生モノの手に職がつく ✅毎月のインセンティブで収入アップ可能 ✅リモート勤務（完全直行直帰の働き方） ✅社用車・工具はすべて会社貸与 ✅選考はWEB面接1回のみ 「未経験だけど手に職をつけたい」 「頑張りを収入にしっかり反映してほしい」 「地元で腰を据えて働きたい」 「お客様から“ありがとう”をもらえる仕事がしたい」 そんな方にピッタリの仕事です。 【オープニングスタッフ募集】 弊社は、業界トップクラスの 「イースマイル」のグループ企業として、 2025年10月に設立しました。 「イースマイル」のブランド・信頼や既存のお客様を活かして、 新しい集客ルートを取り入れた新しい「イースマイル」です。 仕事内容 ―――――――――――――――――――――□■ ○お客様からの問い合わせをコールセンターが受付 ▼ ○オペレーターからメンテナンススタッフへ連絡 ▼ ○お客様宅へ訪問 水まわりのトラブル対応や、 点検・修理・メンテナンスを行います。 状況に応じて部品交換や、 リフォームのご提案もお願いします。 ※訪問件数は1日2～4件ほどです。 ▼ ○作業終了後の報告 作業完了後はiPadで簡単な報告を行います。 【あるスタッフの1日の流れ】 ▽8:00～9:00 コールセンターから訪問先の連絡 ▽午前 お客様先へ訪問（1～2件） ▽12:00～13:00 休憩 ▽午後 お客様先へ訪問（3～4件） ※途中で休憩1hあり ▽19:30 売上金を振込して業務終了 ※原則、1件目の訪問から実働7h（休憩2h）勤務 訪問先の情報はオペレーターから共有されるため、 現場へはそのまま直行直帰。 無駄な移動やスケジュール管理の負担もありません。 【接客・営業などの経験も活かせます】 工具の使い方や技術面は入社後にしっかり学べます。 それ以上に大切なのは、 お客様の話を丁寧に聞くコミュニケーション力です。 未経験スタートのスタッフも多数活躍しています。 ✅POINT 1：未経験のスタッフが90％ ―――――――――――――――― 未経験を育てる仕組みと経験があります。 まずは座学と技術研修を1週間、 その後は先輩との同乗研修を2週間実施。 休みを含めて約1ヶ月の研修期間があります。 独り立ち後も先輩がフォローするので、 未経験の方も安心です。 ✅POINT 2：毎月のインセンティブあり ―――――――――――――――――――― 月給26万2000円スタートに加え、 成果は毎月のインセンティブで還元。 入社1年目の平均インセンティブは約10万円。 3か月目から月収50万円のスタッフも、 入社3年目で年収800万円の社員もいます。 ✅POINT 3：完全直行直帰の働き方 ―――――――――――――――――― 自宅から直接お客様先へ向かうスタイルのため、 通勤ラッシュとは無縁。 「地元で働きたい」 「引っ越し先の近くで仕事を探したい」 など、ライフスタイルに合わせて働けます。 ✅POINT 4：社用車・工具は会社が用意 ―――――――――――――――――― 業務で使用する社用車、iPad、工具一式は すべて会社が貸与します。 ガソリン代や高速代も会社負担。 運転免許があればスタート可能です。 ✅POINT 5：WEB面接1回のみ ―――――――――――――――― 全国の方とお会いするため、 選考はWEB面接1回のみ。 PCやスマホがあれば参加できます。 応募から内定までは最短1週間程度です。 （土日の面接も対応可能） 水まわりのトラブルは、 人々の生活がある限りなくならない仕事です。 手に職をつけて、 景気に左右されにくい安定した働き方を 始めてみませんか。

【営業×組織の立上げ】営業経験者限定／平均年齢29.5歳

仕事内容 ＼0→1のフェーズ。新規営業部署の「立ち上げ」を担う／ 当社はアスベスト分析事業を軸に、設立4期目にして国内市場シェアNo.1を獲得したベンチャー企業です。これまでは圧倒的な商材力を武器に拡大してまいりましたが、さらなる市場拡大に伴い、2025年2月に「新規開拓に特化した専門部署」を立ち上げました。 現在、経営層を除いた部署メンバーは6名。 あなたには、単なるプレイヤーに留まらず、組織構築（マニュアル整備やCRM導入など）の段階から参画いただきたいと考えています。 ★このポジションの魅力3選 ◎圧倒的なキャリアパス 当然、年功序列はなく、1~2年後には営業マネージャー／３~4年後には営業部門全体責任者など最短でのキャリアアップも可能です。また、急成長ベンチャーだからこそ、新規事業や海外事業など新たな挑戦の機会も豊富にございます。新規事業責任者や海外事業メンバー、他部署への転換など、メンバーの挑戦の声に「NO」と言わない文化があります。 ◎市場価値の向上 0→1の組織構築経験により、どこでも通用するビジネススキルが短期間で身につきます。 また、経営層との距離も近いからこそ、役員陣の高い視座や、わずか4年で業界シェアNo.1を獲得した経営力を間近で学ぶこともできます。 ◎個々に合わせた柔軟な働き方をサポート 基本は営業先へ直行直帰スタイル。必要に応じて稀に出社の日もございます。営業所から離れている方で引越しを希望の方には引越し費用も全額負担させていただきます。 ■業務内容 建設業の企業様をメインに訪問し、当社のアスベスト分析サービスを提案していただきます。 契約後の顧客フォローは別部署が担当しますので、新規開拓に100％専念することができます。 「直行直帰」が基本のため、出社の義務はありません。自分のペースで効率よくスケジュールを組むことが可能です！ 〈セールス業務について〉 ・アポイント獲得～商談・受注までの一連の営業活動 ・外部パートナーとのアライアンス推進 ・複数チャネルを活用した新規開拓戦略の立案・実行 〈事業・組織づくりにも携われます〉 ・顧客ニーズを起点としたサービス改善・新サービス立案 ・営業プロセスの仕組み化・マニュアル化 ・CRM／SFAの導入・活用 ・メンバー育成、組織制度の構築 ■サポート体制 入社後は取締役である私が伴走し、業務・知識面のキャッチアップを支援。 座学に加え、約3カ月間は先輩同行を通じて実践的に学べる体制です。 チャットでの相談も活発で、スムーズに連携できる環境を整えています。 ■将来のキャリアパス 【セールス領域｜同じ部門でも“活躍の形”を選べます】 あなたの強みや志向に応じて、 プレイヤー特化／マネジメント特化など、 柔軟なキャリア設計が可能です。 〈他領域へのジョブチェンジ〉 セールスで培った事業推進力を活かし、領域を越えた挑戦も可能です。 ・CS部署／分析部署／HR部署などのマネージャー ・新規事業・海外事業の責任者 ・M＆A/資金調達を担う経営企画 など ＼メッセージ／ 「裁量」「成長」「キャリア」どれも諦めない転職を実現させていただきます。 是非、当社の成長にお力を貸してくださいませ。 「今の環境よりもっと裁量が欲しい」 「組織の立ち上げに興味がある」 「1つのポジションに捉われずさまざまな経験を積みたい」 そんな想いをお持ちでしたら、ぜひ一度カジュアルにお話しさせてください。 ご応募お待ちしております。