求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木施工管理、土木設備メンテナンス ✅安定経営に自信あり✅ 経審800点超え、高速道路関連を 中心に大手企業様からの お仕事がメインの安定企業です！！ また、社内での教育に注力しており、 社員約100名のうち半数が2級以上の 造園施行管理技師資格を取得しています。 ※資格取得支援制度もあります ✨学歴や経験は不要です✨ 2級以上の造園施行管理技師資格が あれば勤務経験や学歴は不問です！！ ✨働きやすい環境✨ 土日祝は完全休み、年間休日も124日！ ✨長く働いて頂きやすい給与設計✨ チームワークが大事な仕事なので、 しっかりと年々昇給されていく仕組みです！ ✨個人としての頑張りもしっかり評価✨ 未経験からで数年での昇進実績もあり！！ <月給25万円〜40万円！> ✨昇給あり！賞与年2回！ ✨家族手当＆通勤手当あり！ ✨各種資格取得を積極的に支援！ <詳細の業務内容> ✅緑地空間の安全性や景観の保全・整備 ✅高速道路・SA・PAなど公共空間を快適・安全に保つ為の保全・整備 ✅調査報告書の作成(PC/エクセル・ワードなど） ✨キャリアイメージ✨ 造園施工管理技士の資格を活かして、 安定のキャリアを築きましょう！！ 施工現場から一歩進んだ、 技術マネジメント・評価業務として キャリアの幅を広げられます。 ゆくゆくは技術監査や責任者を 目指して頂けます！！ 【安心のチーム体制】 入社後は先輩社員と二人一組で動くので、 「緑地の点検管理は初めて…」 という方も安心してスタートできます。 資格はあるけどブランクがある方もOK！ 経験を活かしながら無理なく働けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木施工管理、土木設備メンテナンス ✅安定経営に自信あり✅ 経審800点超え、高速道路関連を 中心に大手企業様からの お仕事がメインの安定企業です！！ また、社内での教育に注力しており、 社員約100名のうち半数が1級以上の 造園施行管理技師資格を取得しています。 ※資格取得支援制度もあります ✨学歴や経験は不要です✨ 1級以上の造園施行管理技師資格が あれば勤務経験や学歴は不問です！！ ✨働きやすい環境✨ 土日祝は完全休み、年間休日も124日！ ✨長く働いて頂きやすい給与設計✨ チームワークが大事な仕事なので、 しっかりと年々昇給されていく仕組みです！ ✨個人としての頑張りもしっかり評価✨ 未経験からで数年での昇進実績もあり！！ <月給25万円〜40万円！> ✨昇給あり！賞与年2回！ ✨家族手当＆通勤手当あり！ ✨各種資格取得を積極的に支援！ <詳細の業務内容> ✅緑地空間の安全性や景観の保全・整備 ✅高速道路・SA・PAなど公共空間を快適・安全に保つ為の保全・整備 ✅調査報告書の作成(PC/エクセル・ワードなど） ✨キャリアイメージ✨ 造園施工管理技士の資格を活かして、 安定のキャリアを築きましょう！！ 施工現場から一歩進んだ、 技術マネジメント・評価業務として キャリアの幅を広げられます。 ゆくゆくは技術監査や責任者を 目指して頂けます！！ 【安心のチーム体制】 入社後は先輩社員と二人一組で動くので、 「緑地の点検管理は初めて…」 という方も安心してスタートできます。 資格はあるけどブランクがある方もOK！ 経験を活かしながら無理なく働けます。

仕事内容 //////ここがポイント！////// ・幹部候補・課長職としての採用！ これまでの交通誘導の経験や資格 （指導教育責任者など）を最大限に 評価し、月給40万円（年収540万円以上） の高待遇でお迎えします！ ・マネジメントや指導教育をお任せ！ 現場でのリーダーシップ発揮に加え、 スタッフの指導教育や行政への申請業務 など、裁量を持って会社の成長を牽引 していただくポジションです★ ・原則、土日祝休み＆年間休日129日！ GW・お盆・年末年始の 長期休暇もしっかりあり♪ //////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 高速道路や一般道路の 車線規制のための 規制用のカラーコーンや 通行止め･徐行などの看板設置､ フラッグやライトを持って､ 車の誘導や交通監視など 交通規制･保守作業をお願いします｡ また課長職（管理職）として、 以下の業務もお任せする予定です。 ・現場スタッフの配置管理、マネジメント ・指導教育責任者としてのスタッフ教育・研修 ・行政への申請書類作成 ※石川県内の高速道路や 一般道路での勤務となります。 ※現場へは直行直帰OK！ 会社に集合し、 社用車で向かうことも可能です。 現在、社員は30代の男女が活躍しています。 土日祝休みに加え、GW・お盆期間中の長期休暇あり。 ＜業績好調のため増員募集！＞ 2022年10月の会社設立以来、 おかげさまで売上は右肩上がり！ 今後さらなる組織拡大のため、 若手スタッフを牽引し、共に会社を 創り上げてくれるコアメンバーを 積極採用中です！ ＜屋外での作業ですが、様々な工夫をしています！＞ 夏場は空調服（ファン付き作業着）やドリンクを支給。 冬場は防寒着を貸与します。 こまめな休憩を徹底しており、無理なく働ける環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 -アピールポイント- ✨未経験の中途入社者活躍中！ ✨未経験からでも安心◎充実の研修制度 ✨資格取得支援あり！ ✨昇給や各種手当が充実◎ ✨完全週休2日制・年間休日120日以上 ✨創業120年以上の安定企業で長く活躍 - 人々の暮らしを支える衛生管理サービス を提供する当社で、防虫・衛生管理 サービスをお任せします。 ●具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅現場訪問 └2人1組で一般住宅や施設を訪問し、 1日に2～3件の作業を行います ✅衛生対策の実施 └住宅や施設の衛生管理、 防虫対策を行います ✅医薬品製造施設での検査 └微生物検査や分析条件の検証、 滅菌保証試験の実施など ●未経験でも安心◎ 研修・資格取得支援あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方でも安心して始められるよう、 研修で基礎から丁寧に指導します。 知識や経験がゼロでも、しっかりサポート しますのでご安心ください！ また、資格取得支援もあります。 未経験の中途入社者が活躍中です✨ ●抜群の働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制（土日祝休）で働きやすさ は抜群｡プライベートも大切にしながら 働くことができます｡ 年間休日は120日以上です♪ ●当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ バイオレベルでクリーンな環境を提供する のが｢バイオゾーンメディカル｣の使命｡ 創業から120年以上、人々の暮らしを支える 衛生管理サービスを提供しています。 安定した環境で、やりがいのある仕事に 挑戦したい方、将来を見据えて働きたい方に 最適な環境を整えています。 ぜひ、私たちと一緒に働きませんか？ ※会社の定める業務 ※本社および会社の定める支店・営業所

仕事内容 //////ここがポイント！////// ・経験を活かして高月給スタート！ 交通誘導の経験や資格をしっかり 評価し、月給29万円からスタート 可能です！ ・原則、土日祝休み＆年間休日129日！ GW・お盆・年末年始の 長期休暇もしっかりあり♪ ・リーダー職（係長）としての採用！ 現場でのリーダーシップ発揮や申請 業務など、これまでの経験を活かして キャリアアップできる環境です★ //////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 高速道路や一般道路の 車線規制のための 規制用のカラーコーンや 通行止め･徐行などの看板設置､ フラッグやライトを持って､ 車の誘導や交通監視など 交通規制･保守作業をお願いします｡ また係長職として、現場での業務 に加えて行政への申請書類作成など もお任せする予定です。 ※石川県内の高速道路や 一般道路での勤務となります。 ※現場へは直行直帰OK！ 会社に集合し、 社用車で向かうことも可能です。 現在、社員は30代の男女が活躍しています。 土日祝休みに加え、GW・お盆期間中の長期休暇あり。 ＜業績好調のため増員募集！＞ 2022年10月の会社設立以来、 おかげさまで、売上は右肩上がりで 上がっています！ 今後さらなる拡大のため、 社員を積極採用中です！ 今後なくなることのない お仕事なので、長く安定して 働き続けられますよ！！ ＜屋外での作業ですが、様々な工夫をしています！＞ 夏場は空調服（ファン付き作業着）やドリンクを支給。 冬場は防寒着を貸与します。 こまめな休憩を徹底しており、無理なく働ける環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他道路交通/陸運、道路交通管制 「これまで経験したことがない分野に、この年齢から挑戦できるだろうか…」 「正社員として安定した収入を得て、将来の不安をなくしたい…」 そんな不安や焦りを抱えていませんか？ Kインカムでは、特別なスキルやこれまでの経歴は一切問いません。 実際、当社では30〜50代の未経験スタートの社員が多数活躍中！ 未経験からスタートして役職者へキャリアアップした先輩もいます。 「安定した収入を得たい」「挑戦をしっかり評価してくれる環境で働きたい」というあなたの再出発を、私たちが全力でサポートします！ 【先輩社員インタビュー🎤】 「43歳・未経験からの挑戦。一つひとつ仕事を覚えて、今では主任として活躍中！」 （交通保守スタッフ／藤村さん ・入社3年目・43歳） ●転職のきっかけと当時の不安は？ 「前職は設備や清掃に関する営業を約8年務めていました。 将来性を考えてインフラに関わる仕事に就きたいと思ったものの、43歳という年齢で未経験の分野に飛び込むのは不安で、『本当にやっていけるのか』と葛藤がありました。」 ●実際に働いてみて感じたことは？ 「最初は高速道路での作業に正直怖さもありました。 でもいきなり難しいことを任されるのではなく、一つひとつ順を追って業務を教えてもらえたので、少しずつ不安が解消されました。 今では怖さが『もっと色々な業務に挑戦したい！』という面白さに変わっています。」 ●入社後の変化と応募者へのメッセージ 「前職と比べて収入が明らかに増え、生活面の安心感が格段に上がりました。 頑張りや努力をしっかり見て、主任への昇格など正当に評価してくれる会社です。 『経験がないから…』と迷っている方も、ぜひ一歩踏み出してみてください！」 //////ここがポイント！////// ①未経験スタートでも 【月給21.5万円～30万円】 無事故・無違反手当や家族手当など 各種手当も充実しており、1年目から 月収25万円以上も十分に可能です ②自分の時間・家族との時間を大切にできる！ 【原則土日祝休み】【年間休日129日】 GW・お盆・年末年始には長期休暇も しっかり取れます。オンとオフのメリハリを つけて働ける環境です。 ③ ゼロから学べる安心の研修制度！ 入社後は4日間の座学・実地研修からスタート。 機材の名前や安全ルールなど基礎から丁寧に 教えます。現場に出る際も必ず先輩とチームを 組むので、一人で放置されることは絶対にありません。 //////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 高速道路や一般道路の 車線規制のための 規制用のカラーコーンや 通行止め･徐行などの看板設置､ フラッグやライトを持って､ 車の誘導や交通監視など 交通規制･保守作業をお願いします｡ ※石川県内の高速道路や 一般道路での勤務となります。 ※現場へは直行直帰OK！ 会社に集合し、 社用車で向かうことも可能です。 ※入社後に､4日間の 研修（同条件）もあります！ 未経験の方もご安心ください◎ 現在、社員は30～50代の男女が活躍しており、 社員の半数が未経験スタート。 前職は建設業、ゼネコン、メディア関係、 営業職など様々です。 ＜業績好調のため増員募集！＞ 2022年10月の会社設立以来、 おかげさまで、売上は右肩上がりで 上がっています！ 今後さらなる拡大のため、 社員を積極採用中です！ 今後なくなることのない お仕事なので、長く安定して 働き続けられますよ！！ ＜屋外での作業ですが、様々な工夫をしています！＞ 夏場は空調服（ファン付き作業着）やドリンクを支給。 冬場は防寒着を貸与します。 こまめな休憩を徹底しており、無理なく働ける環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、安全管理/環境保全、公共施設職員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■社会貢献性の高い仕事 景気に左右されない、公共性の高いインフラ仕事です。 ■三菱重工グループの安定基盤 グループ直系ならではの充実した福利厚生あり ■未経験からの資格取得も可！ 異業種からの転職も歓迎！ 研修に加え、電気工事士やクレーン等の 「国家資格」取得費用を会社が全額負担します。 ■完全週休2日制 ご家族やプライベートの予定が立てやすい環境 20代～40代男性スタッフ活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 三菱重工グループの正社員として、 街のインフラを支える守り手に。 し尿浄化槽汚泥処理施設が24時間365日、 安全かつ適正に稼働し続けるための 維持管理業務に従事いただきます。 【具体的には・・・】 (1) し尿浄化槽汚泥処理施設の運転及び監視業務 (2) 設備の巡視点検整備・補修業務 (3) 水質分析業務 (4) 槽内清掃 (5回/年) ＊未経験の方には丁寧に指導いたします。 ＊ご応募時に職場見学可能です。 ＊作業服・安全保護具等支給いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「公共インフラを守る責任」と 「個人の生活」の両立を推進しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆完全週休2日制 ご家族やプライベートの予定が立てやすい環境です。 ◆残業抑制の徹底 月平均残業時間は10時間程度。 過度な負荷がかからない体制を構築しています。 ◆手厚い資格取得支援 クレーン運転士や電気工事士など、 業務に必要な国家資格の取得費用 （受験料・講習費・交通費）を会社が全額負担。 未経験からでも着実に専門性を高められます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 -アピールポイント- ✅年間休日180日！ 5週乗船5週全休スタイル ✅停泊中の荷役作業なし！ 全国各地で上陸自由、海外に航行する可能性有 ✅船内Wi-Fi完備＆ 専属料理人の豪華食事付き |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●23,000t級の洋上作業船での 電気設備保守管理 具体的には… ◆高電圧／低電圧スイッチボード └安全稼働を守るための点検・保守 ◆配電・配線設備全般 └船内設備の定期的な巡回と点検 ◆エネルギー管理システム └ABB社製システムの保守管理 ◆電源接続パネル └風力タービン設置用電源の管理 ＊23,000t級の巨大な洋上作業船 【職場環境】 ◆船内Wi-Fi完備 ◆専属料理人による豪華で美味しい食事つき ⭐スキルを活かして活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気設備の維持・保全の実務経験が3年以上ある方を求めています。 これまでの設備保全や維持管理のスキルを活かして即戦力としてご活躍いただけます！ 陸上での電気工事や設備管理の経験がある方はもちろん、船舶での勤務経験がない方も大歓迎！ 第一種・第二種電気工事士や、海技士（機関）保持者も歓迎します。 引っ越し不要で自宅から指定港までの往復旅費は会社が全額負担します。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:00 朝礼・本日の点検計画確認 ▼08:30 計装・配電設備の巡回と点検 ▼12:00 船内レストランで豪華な昼食 ▼13:00 弱電機器・アラーム機器保守 ▼17:00 日次報告を作成し業務終了！ ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職給与や経験をしっかり考慮いたします。 昇給年1回・賞与年2回（計6ヶ月分）で、 高水準な収入とキャリアを保障します。 ★乗船船舶★ SEP船 ★航行区域★ 日本近海 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリンでは、 洋上風力建設船というスケールの大きな 現場で日本の社会基盤を支えています。 5週乗船・5週全休の好環境で、 メリハリを持って長く活躍していただけます。 ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、船舶やプロジェクトの様子を紹介しています！ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/

企業名 赤門ウイレックス株式会社 求人名 【金沢】■作業管理 ～賞与年4回/福利厚生充実～/年間休日125日 ★未経験歓迎 仕事の内容 ■オフィスビルや各種施設、メーカーの工場等のダクトクリーニング、またアスベスト除去等(実際の除去作業は協力業者が行います)の作業管理等を担当していただきます。 営業と同行の上、客先との打ち合わせから、各種管理・調整、検査、引き渡しまで一貫してお任せします。また、改修工事の案件も担当いただきます。【担当案件】2～5件 【現場対応と社内業務の割合】8：2 【社風】人が資産という考え方から、社員の成長や働きやすい環境づくりに取り組んでいます。※入社後3～6か月間は愛知県所在の本部にて研修。 詳細は備考欄参照 募集職種 【金沢】■作業管理 ～賞与年4回/福利厚生充実～/年間休日125日 ★未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木施工管理 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅実質年間休日135日！ 土日祝休みでリフレッシュ ✅未経験から月給42万円〜 高水準の給与で安定生活 ✅家賃全額補助あり！ 遠方からの赴任も安心です ✅大手・官公庁を支援 社会貢献度の高い安定企業 ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高速道路などの社会的 インフラを支えています。 皆様の豊かな生活に 貢献している会社です。 NEXCOや自治体を支援 しており、業績も安定。 仲間もどんどん増えている 勢いのある環境です。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●道路の安全を守る施工管理 高速道路を安心・安全に 通行する為の管理業務です。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └高速道路・公共道路等の 舗装・橋梁・トンネルなど ＜現場管理・調整＞ ・現場の立ち合い ・工程管理 ・業者との打ち合わせ ★安心・安全な通行に 無くてはならない役割です。 ＜書類作成・事務＞ ・資料や図面の作成 ・積算根拠資料の作成 ・作成資料のチェック ★正確な管理を通じて インフラの質を支えます。 ⏩進め方・スケジュール └休みが明確に決まっており 残業もあまりありません。 自分のペースで働きやすい 環境を整えています。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は経験や資格を 十分に考慮して決定します。 未経験からでも 月給42万円スタートなど 確かな評価制度があります。 資格を活かして さらなるステップアップを 目指せる環境です。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日は125日ですが、 10日間の有給休暇の 取得を推奨しています。 実質135日休みとなるため 趣味や家族との時間を 大切にできる職場です。 ワークライフバランスを 重視したい方に最適です。 ▶会社HP https://www.fujiei0314.com/

企業名 三谷産業株式会社 求人名 金沢【建築現場の安全衛生担当者（建築・設備・電気）】働き方・福利厚生◎ 仕事の内容 建築現場の安全管理担当をお任せいたします。将来的に後任となる方の育成・組織整備もご担当いただけます。 【詳細】 ■工事現場での安全管理：安全管理基準をみたしているか巡回でパトロールいただきます。 ■安全管理に関する資料作成 ※現場の方、協力会社の方とのやり取りも多く発生します。 募集職種 金沢【建築現場の安全衛生担当者（建築・設備・電気）】働き方・福利厚生◎

仕事内容 【業務内容】 施工管理部門をサポートする 安全品質管理担当として、 担当支店・エリアの工事現場を巡回し、 安全・品質両面からのサポート業務を 担当していただきます。 現場の最前線で培ってきた 施工管理の経験を活かしながら、 適度に体力的負荷を抑えた 働き方ができるポジションです。 現場代理人・施工スタッフが安心して 工事を進められるよう、 ベテランならではの経験・知識で 組織全体を支えていただく、 非常に重要な役割です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【主な業務内容】 ・危険工程への立会い ・安全パトロール （担当支店管内の工事現場巡回） ・工事書類の整備支援 ・各種検査 （社内検査・官庁検査・ゼネコン検査等） の立会い・サポート ・社員および作業員への安全教育 ・協力会社への対応・指導 ・ISO関連業務（規格に沿った書類整備など） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・施工管理の現場で 長年培ってきた経験を、 社内全体の安全・品質向上に 役立てることができる やりがいのある役割です。 ・転勤なしの地域採用のため、 長年住み慣れたエリアで安定して 働き続けることができます。 ・60歳定年後も再雇用制度により 65歳まで就業継続が可能で、 長く活躍できる環境が整っています。 ・受注環境が活況のため、現場数が多く、 経験豊富なシニア人材のサポートが 強く求められています。 ・風通しの良い社風のもと、 現場の担当者も相談しやすい雰囲気があり、 チームで安全を守る一体感があります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 日比谷総合設備株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：消防士、団体職員、地方自治体職員 救急救命士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

仕事内容 当社能登工場管理部門の総務担当衛生管理責任者として、工場全体の活動支援を行う。 【具体的には】 ・包括的な衛生プログラムの策定/実施、 他部門との連携、外部機関との連携 （査察対応に向け、指摘事項やリスク事項に関する対策を行う） ・外部機関との契約管理、施策に関する報告書の作成および提出 ・受付等の庶務、総務業務全般 ＜働き方＞ 残業時間：月平均10時間程度 土日出勤はほぼありませんが、年2～3回ほど、工事に伴う立合い業務の可能性がございます。 【評価制度】 ・各部門における成果と、Santenの社員として求められる行動特性を総合的に評価します。 ・職種に応じて半年または年間の目標を設定し、その達成度を評価基準としています。評価結果は、社員一人ひとりのスキル把握や今後の育成・配置にも活用されています。 【当社について】 Santenは、眼科領域に特化した130年以上の歴史を持つ製薬企業です。日本発のグローバル企業として60カ国以上に拠点を展開し、革新的な治療法やデジタルソリューションを通じて、世界中の人々の視覚に関する社会課題の解決に取り組んでいます。

仕事内容 警備事業部の管理職の募集です。 【主なお仕事内容】 ・顧客との打ち合わせや仕事内容の調整 ・ルート・新規営業活動 ・スタッフさんの割り振りや人員配置の管理 ・契約書の取り交わしや書類の作成・整理 ・繁忙期には現場業務 等 更新日：2026年9月1日

仕事内容: 現場サイドの警備管理職を募集しています。 主な業務は、警備スタッフの配置・シフト管理、現場巡回・品質管理、顧客対応や営業支援、書類作成、社内調整など。 営業的な視点を持ち、社内外の調整役として柔軟に動ける方を歓迎します。 警備業界やマネジメント経験がある方は特に優遇。年間休日129日、年収450万円～と働きやすい環境を整えています。

仕事内容: 【会社名】 ジェイ・バス株式会社　本社 【上場区分】 未上場 【事業内容】 日野自動車といすゞ自動車の合弁による、 日本国内最大手のバス製造メーカー 【仕事内容】 【　募集職種　】 総務スタッフ（安全・健康管理担当） 国内最大手のバス製造メーカーにて 従業員の健康保持・増進に関わる業務に携わっていただきます。 【　業務内容　】 バックオフィスから現場を支える 縁の下の力持ちポジションとして重要な業務をお任せします。 ＊健康経営推進に関する施策の企画・運営 ＊安全衛生管理業務全般 ＊体調不良者への面談フォロー、産業医との連携・サポート ＊健康診断の準備、社内案内、当日の受付対応 ＊衛生委員会の運営サポート ＊各種書類作成、データの管理 ＊その他、総務関連の庶務業務全般 【　活かせる資格と経験　】 （資格） ＊保健師資格 （経験） ＊PC基本操作（Word、Excel、PowerPoint） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【　こんな方にオススメ　】 ＊前向きに物事を考える事が出来る方 ＊業務に関わらず、チャレンジする事を楽しめる方 ＊コミュニケーションを取る事が好きな方 ＊責任感を持って業務などに取り組める方 【　月収／年収　】 ＊25万円～35万円 ＊420万円～590万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【　企業紹介　】 従業員数：約1700名 資本金：19億円 ジェイ・バス株式会社は、 日野自動車といすゞ自動車がバス事業を統合して設立した、国内最大手のバス製造メーカーです。 石川県小松市に本社を置き、栃木県宇都宮市と合わせた2拠点で、 大型から小型までの観光・路線・高速バスの設計・開発から製造までを一貫して行っています。 日野・いすゞ両ブランドへ車両を供給しており、 特に大型・中型バスでは国内シェアの約7割を誇る業界のリーダーです。 近年ではカーボンニュートラルの実現に向けたEVバスや燃料電池バスの開発、 既存車両のリニューアル事業にも注力しています。 日本の公共交通インフラを支える「移動」のスペシャリストとして、 高い技術力とオーダーメイドへの対応力を強みに、 安全で環境に優しいモビリティ社会の発展に貢献しています。

仕事内容 ■経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ■社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ■掛け持ち案件なし ■転勤、出張無し 建設プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（JwCAD-CAD、AUTO-CAD等） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

仕事内容 ■未経験歓迎！ ■社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ■年間休日125日以上 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■業界屈指の定着率95％以上 建築プロジェクトにおいて施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック：施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理：作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影：工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配：追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ：関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成：ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 ＜当社で働く魅力を紹介！＞ 【1】工事～完成までを見届ける面白さがあります！ 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ 土日祝休み・残業平均20時間以内！ 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい！ 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 24歳／男性 前職：製造業（年収310万） 入社後：年収410万 年収100万円UP！ 33歳／男性 前職：営業職（年収350万） 入社後：年収480万 年収130万円UP！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

仕事内容 総務において、社員が安心して働ける職場環境づくりを支えるポジションです。健康経営の推進や安全衛生管理を中心に、従業員の健康保持・増進に関わる業務を幅広く担っていただきます。バックオフィスから現場を支える重要な役割です。 【職務内容】 ・健康経営推進に関する施策の企画・運営 ・安全衛生管理業務全般 ・体調不良者への面談フォローおよび産業医との連携・サポート ・健康診断の準備、社内案内、当日の受付対応 ・衛生委員会の運営サポート ・各種書類作成およびデータ管理 ・その他、総務関連の庶務業務全般 ＜事業所＞ 本社／石川県小松市 工場／石川県（小松市）、栃木県（宇都宮市）の2カ所 ＜主な取引先＞ 日野自動車(株)、いすゞ自動車(株) ＜平均年齢＞ 42.5歳 つくろう、世界に１つのバスを ジェイ・バスのバスはオーダーメイド そしてハンドメイド ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。