兵庫、神戸市兵庫区の求人・転職情報

「まずは“学ぶこと”が仕事です。」三菱電機グループの中核拠点で、設計エンジニアデビューしませんか？

仕事内容: ダイヤモンドパーソネルの正社員エンジニアとして、 三菱電機エンジニアリング株式会社神戸事業所にて、 社会インフラ・産業設備を支える設計・開発業務に携わっていただきます！ 具体的には、以下いずれかの分野を担当します（※適性・経験に応じて決定）。 【電気設計】 電力プラントや公共インフラ、産業設備などにおける 電気・制御システムの設計業務を担当します。 * 発電所、上下水道、道路、ダムなど公共プラント向けの電気設計 * 受配電設備・制御盤・電源系統の設計 * 監視制御システム（SCADA 等）の構成検討・基本設計 * FAシステムや産業設備に関する電気設計・仕様検討 * 顧客要件に基づく計画設計・技術提案 * 自社製品・システムに関する電気設計 社会インフラを支える分野で、 上流工程から腰を据えて取り組める環境です。 扱う分野は、公共インフラ（水処理・エネルギー関連）が中心。 短期案件を転々とするのではなく、同一拠点・同一チームで腰を据えて取り組める環境です。 Solidworks,catia,AutoCAD,creo,JWCAD,NX等お客様に合わせて、 様々なCADを使用しております。 ＼1日の流れ／ 8:45 朝礼・メール確認 9:00 部材手配・見積作成 11:00 打ち合わせ 12:15 昼休憩 13:00 現場対応 14:00 打ち合わせ 16:00 図面作成・検討 17:15 業務終了

大手「NXグループ」会社で活躍！転勤なし／研修充実／運転免許を活かし長期で活躍が可能

仕事内容 上場グループで新たなキャリアをスタート！経験を活かして、安定とやりがいを手に入れませんか♪ お客様よりご依頼頂いた貴重品（現金、有価証券など）を安全・確実に輸送します。 警備輸送車両に2名1組（運転手・助手）で乗務し、 貴重品等を盗難等の事故の発生を警戒・防止しながら安全かつ誠実に運搬する業務です。 チーム制の効果もあり、今まで危険な目に遭った、ケガをした、といった事象は一度も発生していません。 ～ 1日の流れ(例) ～ 08：30 出社・始業点呼 09：00 貴重品や現金の積込み 09：30 午前の配送(銀行・店舗・企業など) 11：45 センターに戻り荷降ろし・作業報告 12：00 昼休憩 13：00 貴重品や現金の積込み 13：30 午後の配送 16：30 センターに戻り荷降ろし・作業報告 17：30 退勤！お疲れ様でした！ ■■ 入社後の流れ ■■ 座学・同乗研修、社内検定と研修制度が充実しており、 国家資格「貴重品運搬警備業務検定」の合格率も高め！ もちろん会社全額負担で取得可能ですので積極的にキャリアアップが目指せます。 業務は常にチームで行動するため、協力するのが当たり前な社風。 気さくな先輩ばかりなので、気になることはどんどん相談してください。 ■■ 社会インフラを支える仕事 ■■ 日本の経済を守るため、今後もなくならないお仕事。 特殊な業務だからこそ需要が安定しており、給与や待遇も安定しています。 また高額な現金や貴重品を扱う使命感や責任感は大きく、 警備のプロとして日々やりがいを実感できます。 全国に約90拠点を展開してますが、転勤はなくご希望の勤務地で腰を据えてご活躍いただけます。 ■■ 当社について ■■ 日本通運の警備輸送事業が独立して誕生した会社で3年目を迎えます。 日本のキャッシュ流通改革を目指し、 お客様が抱える課題を『ロジスティクス』の観点から解決。 「世の中の一歩先へ」を合言葉に、人々の日々の暮らしとお客様のビジネスを支え、 コスト削減に貢献しながら変革をもたらし、社会にも貢献していきます。 ■■ 警備輸送事業について ■■ 日本通運の警備輸送事業は1965年に事業を開始。 以来、貴重品運搬警備のパイオニアとして高い国内シェアを誇っています。 ハイレベルな自社警備員とGPSなど先進的な防犯警備を実現。 お客様の貴重品を安全に輸送してきました。 今後もさまざまなニーズに対応するため、独自のソリューションを進化させていきます。

「腰を据えて、技術に向き合う。」 三菱電機グループの中核拠点で、設計エンジニアとして長く・深くキャリアを築こう！

仕事内容: ダイヤモンドパーソネルの正社員エンジニアとして、 三菱電機エンジニアリング株式会社神戸事業所にて、 社会インフラ・産業設備を支える設計・開発業務に携わっていただきます！ 具体的には、以下いずれかの分野を担当します（※適性・経験に応じて決定）。 Solidworks,catia,AutoCAD,creo,JWCAD,NX等お客様に合わせて、 様々なCADを使用しております。 【電気設計】 電力プラントや公共インフラ、産業設備などにおける 電気・制御システムの設計業務を担当します。 * 発電所、上下水道、道路、ダムなど公共プラント向けの電気設計 * 受配電設備・制御盤・電源系統の設計 * 監視制御システム（SCADA 等）の構成検討・基本設計 * FAシステムや産業設備に関する電気設計・仕様検討 * 顧客要件に基づく計画設計・技術提案 * 自社製品・システムに関する電気設計 社会インフラを支える分野で、 上流工程から腰を据えて取り組める環境です。 扱う分野は、公共インフラ（水処理・エネルギー関連）が中心。 短期案件を転々とするのではなく、同一拠点・同一チームで腰を据えて取り組める環境です。 ＼1日の流れ／ 8:45 朝礼・メール確認 9:00 部材手配・見積作成 11:00 打ち合わせ 12:15 昼休憩 13:00 現場対応 14:00 打ち合わせ 16:00 図面作成・検討 17:15 業務終了

「腰を据えて、技術に向き合う。」 三菱電機グループの中核拠点で、設計エンジニアとして長く・深くキャリアを築こう！

仕事内容: ダイヤモンドパーソネルの正社員エンジニアとして、 三菱電機エンジニアリング株式会社神戸事業所にて、 公共プラント向けの電気設計・制御システム設計を担当。 社会インフラ・産業設備を支える設計・開発業務に携わっていただきます！ 具体的には、以下いずれかの分野を担当します（※適性・経験に応じて決定）。 【機械設計】 * 産業設備・プラント関連機器の機構設計 * 図面作成・設計検討 * 関連部署・協力会社との技術調整 Solidworks,catia,AutoCAD,creo,JWCAD,NX等お客様に合わせて、 様々なCADを使用しております。 扱う分野は、公共インフラ（水処理・エネルギー関連）が中心。 短期案件を転々とするのではなく、同一拠点・同一チームで腰を据えて取り組める環境です。 ＼1日の流れ／ 8:45 朝礼・メール確認 9:00 部材手配・見積作成 11:00 打ち合わせ 12:15 昼休憩 13:00 現場対応 14:00 打ち合わせ 16:00 図面作成・検討 17:15 業務終了

経験者募集❗月給40万以上＋賞与✨本社採用×青森出張✅寮完備

仕事内容 ◤ 「培ってきた統率力と技術」を、 どこよりも高い価値で買い取ります。 ◢ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅本社採用×青森出張！即戦力として活躍 ✅家賃･光熱費･駐車場全て0円の完全個室寮 ✅17時退社＆土日祝休でプライベート充実 ✅施工管理・工程管理のスキルを最大評価 ✅全額会社負担で国家資格とキャリアを _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 080-5969-4131（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ※本求人は【神戸本社】での採用となり、青森県にある【六ヶ所事業所】へ出張として赴任していただく方の募集となります。（手厚い出張手当＆個室寮完備！） 日本のエネルギーや最先端の物流を根底から支える「巨大プラント（国家級プロジェクト施設）」。 その心臓部とも言える設備のメンテナンスや、数々の職人たちを率いて工事をスムーズに進行させるための施工管理・工事計画マネジメントを行う、最高にかっこいいお仕事です。 「単なる現場のマンパワーとして、キツく使われる…」 そんな環境に不満を感じていませんか？当社は違います！ あなたにお願いしたいのは、これまでの経験を存分に発揮し、巨大なプロジェクトを華麗に引っ張る「指揮官・マネージャー」としての業務（工事計画の策定・作業者管理・工程管理など）です。 ＜具体的には＞ ■工事計画の策定・コントロール これまでの知見を活かし、安全かつ効率的な工事計画を立案。プロジェクト全体の進捗をスマートにリードしていきます。 ■安全・進行のチェック（工程管理） 「予定通りに美しく進んでいるか？」「危険な場所はないか？」を見守り、プロジェクト全体の安全とクオリティをコントロール。現場の司令塔として力を発揮していただきます。 ■現場作業員のマネジメント 現場で稼働する作業スタッフへの適切な指示出しや労務管理を行い、チームを一つのゴールへ導きます。これまで培った対人スキルを存分に活かせる環境です。 ⭐培ったスキルを存分に発揮 これまでのやり方に固執させたり、理不尽なトップダウンを強いるような古い風習はありません。 インカムで「次、工程表の〇番進めます」「了解、そっちのフォロー回るよ！」と小まめに声を掛け合いながら、組織としてシームレスに業務を進めるのが当社のスタイル。あなたの培ってきたノウハウを尊重し、即戦力としてお迎えします。 【ここがポイント】 ✨ 手にした報酬がそのまま「自由な富」に ―――――――――――――――――――― 会社が【家具家電付きの完全個室アパート】を用意。なんと【家賃・光熱費・駐車場すべて0円】です！ 生活費がほぼ浮くため、毎月自由に使えるお金がガッツリ残り、実質的な生活水準は額面以上。 手厚い手当を貯蓄に回し、入社数年目で欲しかった車をスマートに買ったり、マイホームの頭金を驚きのスピードで貯めている先輩も多数活躍中です！ ✨ 17時退社×有休消化率 90％以上！ ―――――――――――――――――― 当社は圧倒的なホワイト環境。「管理職は休みが少なくて当たり前、残業だらけ」という業界の悪習を完全に覆しました。 土日祝休みで、残業は月平均20時間以下。17時になったらサクッと退社して、寮でアニメやゲームなど趣味の時間を満喫できます。 有給も遠慮なく取れるため、家族や大切な人との予定も最優先にできますよ。 ✨ さらなる上位の国家資格を「タダ」で！ ―――――――――――――――――― あなたのキャリアをもう一段階引き上げるために必要な資格や免許は、【全額会社の費用負担】で取得可能です！ 現在のスキルにとどまらず、より大規模なプロジェクトを動かす「上級管理・監督スキル」まで会社が全力でバックアップ。 ここで磨かれるマネジメント力は、この先何十年もあなたを支え続ける一生モノの最強の財産になります。 ◤ 当社について ◢ 昭和43年の設立。 大規模プラントやLNGタンク、船舶などの建設・建造を行う企業として、日本の名だたる大手企業と共に製造～メンテナンスまでを幅広く手掛けてきた当社。 次の50年・100年を見据え、これまでに培った高い技術力を継承しつつ、時代に合った事業の拡大・成長をするべく、今回は経験・資格・スキルがない方でも一人前の技能士となれるよう育成枠の採用を行います。 ＼⚡HPも是非ご覧ください⚡／ ☆･｡―――――――――――｡･☆ https://kyowayoko.jp/ ☆･｡―――――――――――｡･☆

賞与100万円超も！未経験1年目で年収450万円の実績あり！

仕事内容 『地元で50年という長い歴史のある会社』 神戸市内に5階建ての自社ビルを構える 安定企業！ 地元で長く腰を据えて働きたい方に ピッタリの企業です！ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ＼＼この求人のポイント／／ ⭐賞与5ヶ月分！頑張りは賞与で還元 賞与の最大実績も年7ヶ月分！ →賞与年間で100万円を超える方も多数！ ※賞与は業績、経験年数、スキルなどで 変動するため、必ず100万円を 超えるわけではないです。 ⭐未経験からプロへ！安心の育成体制 ⭐神戸で安定！創業50年超の信頼 ⭐年8ヶ月は土日祝休み◎ ⭐毎年昇給！前年度実績で2万円/月 ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ 神戸市内の法人様を中心にオフィスビルや 工場などに設置されている業務用空調機・ 冷凍冷蔵機器が常にベストな状態で 稼働できるよう、設置からメンテナンス までを一貫して手がけます。 まずは先輩とのチーム行動からスタートする ので、未経験の方もご安心ください。 神戸の街を支える仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当しているお客様からお問い合わせが あった際に訪問し、以下の業務を行います。 ※連絡を頂いたお客様のみの対応で 新規のお客様を開拓することはありません。 ✅設置工事 業務用空調機や冷蔵冷凍機器の 新規導入に伴う設置作業 ✅メンテナンス 機器の修理、整備、点検などの アフターサービス ✅定期点検 法律に基づいた点検業務 など 機器の設置からアフターサービスまで トータルで関わるため、お客様と長い お付き合いができるのが特徴です。 常にニーズのある仕事なので、 安定した環境で技術を磨き続けられます。 ※基本的には日中勤務になります 年に2～3回程度夜間業務もありますが 次の日はお休みになります。 ※重いものを持つ際は必ず複数人数で 現場作業を行います。また、機械を 持ち上げる専門のクレーンもあるため 安心して業務が可能です。 ✨✨✨✨ 会社の魅力 ✨✨✨✨ ★正当に評価！充実の待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昨年度は年間賞与5ヶ月分を支給。 さらに、毎年コンスタントに昇給 （昨年実績：月2万円）しており、 長く働くほど給与がUPしていきます。 あなたの努力や成長は、給与という 目に見える形でしっかりと還元します。 ★3年かけて育てる体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、工具の名前や使い方から 丁寧に教えます。先輩とチームを組んで 現場を回り、仕事の流れや基礎技術を じっくり学べるので、焦る必要は ありません。異業種から転職した先輩も 多数活躍中！ 約3年かけて一人前の技術者へと育てます。 ★神戸に根差した安定企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業から半世紀以上、神戸の街に密着し、 お客様との信頼関係を築いてきました。 法律で定められた定期点検など、常に 安定した仕事量があるため、景気に 左右されにくい強固な経営基盤を 誇ります。 長年の実績もあるため官公庁の仕事も どんどん増加。今では官公庁の工事が 民間工事を上回っています。 転勤もなく、腰を据えて 長く働ける環境です。 ★プライベートも大切に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業は月平均20時間程度（残業代は 1分単位で支給）。1年のうち8ヶ月は 完全週休2日制（土日祝休み）で、 有給休暇も平均9日取得しており、 仕事とプライベートのメリハリをつけて 働けます。 20代の若手社員インタビュー ★*.────────────────.*★ Q：転職したきっかけは？ Aさん：前職が産業廃棄物の作業員として 勤務していましたが、ルーティーン ワークが多く、スキルUPが難しい 職場でした。 将来の事を考えた時にスキルを 身に付けてられる職場で 年齢を重ねても必要とされる人材に なりたいという想いで転職しました Bさん：安定した収入を求めました！前職は 個人事業主として勤務していて、 安定した収入がほぼ無い状況でした 将来や妻や子供など家族のために 安定した収入のある仕事に就こうと 決めました。 Q：入社して良いなと思う事は？ Aさん：資格取得の支援が手厚いことです！ ある先輩が会社の資格取得担当の 役割を担っているぐらい、会社でも 資格取得には力を入れています。 資格取得のための勉強法はもちろん 実技の場合は実技の練習にも 付き合って頂きました！ そのおかげで今では複数の 資格も取得できています！ Bさん：頑張りを評価してくれることです！ 頑張った分しっかりボーナスとして 支給されます！ガツガツ働いて 頑張った分だけ評価されたい！ そう思っている人はピッタリです！ さらに充実したお休みも魅力です！ 前職は土日も仕事で家族と外出は できなかったですが、今は 繁忙期以外は土日休みで家族で 旅行に行く事が出来ています！ 有休も取りやすいので、子供の 入園式や運動会も仕事を休んで 参加することが出来ます！ Q：どんな人にこのお仕事を勧めたい？ Aさん：不規則な仕事を解消したい方に 勧めたいです！繁忙期以外は 土日休みで、次の日の準備を 前日行うので、朝早く出社する ことも少ないです。 前職から考えると本当に規則的な 環境で仕事が出来ています！ Bさん：ガツガツ働きたい方ですね！ 頑張った分だけ評価してもらえる 環境なので、働いた分だけもっと 稼ぎたい！！と思っている人には ピッタリです！

歯科衛生士　週休3日制！

仕事内容: 歯科衛生士業務をお願いします。 4階をDH専用の予防フロアとしています。 患者担当制も導入して集中して衛生士業務を行えます。 ドクターの歯科治療だけでなく、口腔ケアにも力を入れています。 歯科衛生士の経験をより活かしていただけ、能力に見合った待遇で当医院はお迎え致します。

未経験から月給36.5万＋賞与❗本社採用×青森出張✅寮完備◎

仕事内容 ◤「日本の未来を動かす誇り」を、 どこよりも高く買い取ります。 ◢ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅本社採用×青森出張！未経験で月給36.5万 ✅家賃･光熱費･駐車場全て0円の完全個室寮 ✅17時退社＆土日祝休でプライベート充実 ✅見て覚えろはナシ！次世代リーダーへ育成 ✅全額会社負担で国家資格とキャリアを _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 080-5969-4131（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ※本求人は【神戸本社】での採用となり、青森県にある【六ヶ所事業所】へ出張として赴任していただく方の募集となります。（手厚い出張手当＆個室寮完備！） 日本のエネルギーや最先端の物流を根底から支える「巨大プラント（国家級プロジェクト施設）」。 その心臓部とも言える設備のメンテナンスや、数々の職人たちを率いて工事をスムーズに進行させるためのマネジメント・サポートを行う、最高にかっこいいお仕事です。 「体力勝負の肉体労働で、キツい…」 そんなイメージがあるかもしれませんが、当社は違います！ あなたにお願いしたいのは、単なる一作業員ではなく、将来的に巨大なプロジェクトを華麗に引っ張る「指揮官・リーダー候補」としての業務（進行管理や安全チェック）です。 ＜具体的には＞ ■プロジェクトの運営サポート まずは先輩の指揮のもと、最先端の工具を準備したり、重要な部品の取り付け・確認のサポートからスタート。チームで動く組織的な仕事なので、1人でポツンと作業させることはありません！ ■安全・進行のチェック（オペレーション） 「予定通りに美しく進んでいるか？」「危険な場所はないか？」を先輩と一緒に見守り、プロジェクトの安全をコントロール。プラント全体の司令塔としての視点に触れていきます。 ■写真撮影やスマートな記録 作業が終わった場所をスマホやデジカメでパシャリ。国家規模の工事の足跡を「公式記録」として残していく、極めて重要なミッションです。 ⭐未経験でも安心 最初は「道具の名前を覚える」だけで100点満点！ 現場には気さくで頼れる先輩ばかり。「背中を見て学べ」なんて昭和の古い風習はありません。 インカムで「次、10番のレンチ持ってきて〜」「はーい！」と小まめに声を掛け合いながら、ゲーム感覚で少しずつ業務の流れを掴んでいければ大丈夫です。 【ここがポイント】 ✨ 「稼いだ給料」がそのまま「貯金」に！ ―――――――――――――――――――― 会社が用意した【完全個室の借り上げアパート（家具家電付き）】に、なんと【家賃0円・光熱費0円・駐車場0円】で住めます！ 毎月自由に使えるお金がガッツリ残るため、実質「月収35万円以上」の生活水準。 入社1〜2年目で欲しかった車を買ったり、マイホームの頭金を貯めている先輩もたくさんいます！ ✨ 17時退社×有休消化率90％以上！ ―――――――――――――――――― 当社は圧倒的なホワイト現場。「現場職は休みが少なくて当たり前」を完全に覆しました。 土日祝休み（週休2日）に加え、残業は月平均20時間以下。17時になったらサクッと退社して、寮でアニメを見たりゲームをしたり、趣味の時間を満喫できます。有給も遠慮なく取れる環境なので、家族や友人との予定も大切にできますよ。 ✨ 一生モノの国家資格を「タダ」で！ ―――――――――――――――――― 業務に必要な資格や免許は【全額会社の費用負担】で取得可能！ 単なる作業員ではなく、現場を動かす「管理・監督スキル」までしっかり育てます。 ここで身につく技術は、この先何十年もあなたを支える一生モノの財産になります。 ◤ 当社について ◢ 昭和43年の設立。 大規模プラントやLNGタンク、船舶などの建設・建造を行う企業として、日本の名だたる大手企業と共に製造～メンテナンスまでを幅広く手掛けてきた当社。 次の50年・100年を見据え、これまでに培った高い技術力を継承しつつ、時代に合った事業の拡大・成長をするべく、今回は経験・資格・スキルがない方でも一人前の技能士となれるよう育成枠の採用を行います。 ＼⚡HPも是非ご覧ください⚡／ ☆･｡―――――――――――｡･☆ https://kyowayoko.jp/ ☆･｡―――――――――――｡･☆

実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ 理容師も目指せる 「理容師免許も取りたい」その気持ち、PLAGEが全力サポート！ Wライセンス取得に向けた支援金制度あり♪ 勤務スケジュールも調整OKだから、働きながら無理なく目指せます◎ “やってみたい”を応援する環境、ここにあります！ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

未経験OK！月給32万円スタート！賞与250万円支給実績有！

仕事内容 【壊すだけじゃない。未来を創る解体技術者へ。】 ＼プラント解体・大型設備撤去のプロ集団／ ■月給32万円～45万円 ■賞与250万円支給実績あり ■残業月平均7時間 ■17時退社が基本 ■資格取得費用全額支援 ■住宅手当あり ■重大事故25年以上ゼロ ■空調服完備 ■5〜20名のチーム体制で安心 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 月給32万円スタート！賞与250万円支給実績あり！頑張りは給与でしっかり還元！ ✨ 日本製鉄所や神戸製鋼所をはじめとする大手企業案件多数！プラント解体の専門技 術が身につく！ ✨ 設立25年以上・重大事故ゼロ！安全を最優先に考えるプロ技術集団！ ✨ 残業月平均7時間！17時退社が基本でプライベートも充実！ ✨ 資格取得費用は会社負担！重機・施工管理など一生モノの資格取得をサポート！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 【働き方のメリット】 月平均残業時間は7時間程度。 17時の定時退社が基本のため、 仕事終わりの時間もしっかり確保できます。 家族との時間を大切にしたい方や、 趣味・資格取得など自己成長の時間を確保したい 方にも働きやすい環境です。 また、現場はチーム制で進めるため、 一人に負担が集中することなく、協力しながら 安全第一で作業を行っています。 【待遇のメリット】 賞与250万円支給実績あり！ プラント解体や大型設備撤去など、 高度な専門技術を必要とする事業を 展開しているため、利益は社員へ 積極的に還元しています。 年齢や社歴だけでなく、 技術力や仕事への取り組みを 正当に評価し、給与・賞与へ反映 しています。 資格取得支援制度も充実しており、 一生モノの技術と資格を身につけながら収入アッ プを目指せる環境です。 【仕事のやりがい】 一般住宅の解体とは異なり、 工場（プラント）や大型商業施設、各種設備などの特殊 解体工事が中心です。 普段は立ち入ることのできない 大規模施設の解体や設備撤去に 携わることができ、スケールの 大きな仕事を経験できます。 また、解体した設備や機械は リサイクルや海外輸出へと繋がるため、 環境保全や資源循環にも貢献できる仕事です。 「地図に残る建物をつくる仕事」があるように、 「次の未来のために地図から役目を 終えた建物を送り出す仕事」 が私たちの使命です。 ┗────────────────┛ |◤ 特殊解体って？ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般的な住宅解体とは異なり、 工場（プラント）や大型商業施設、 発電設備などの大規模施設を 対象とした専門性の高い解体工事です。 建物をただ壊すのではなく、設備 の撤去・機械の搬出・資源の リサイクルまでを行う、 社会インフラを支える重要な 仕事です。 【具体的な役割や対象】 ■ 工場（プラント）の解体工事 ■ 大型商業施設・倉庫の解体工事 ■ 生産設備・大型機械の撤去、移設 ■ 重量物の搬出作業 ■ 資材の分別・リサイクル対応 現場ごとに異なる課題があり、毎回新しい技術や知識を身につけることができます。 【どんな企業から選ばれているの？】 日本製鉄所や神戸製鋼所をはじめとする大手メーカーや、各種プラント関連企業から ご依頼をいただいています。高度な技術力と安全管理体制が評価され、20年以上にわ たり重大事故ゼロを継続。「難しい現場なら愛奈工業に任せよう」そう言っていただ ける技術力と実績が私たちの誇りです。 ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工場（プラント）や大型商業施設などの 特殊解体工事現場での作業をお任せします。 ✅ 設備の撤去作業 プラント内にある古い設備や 配管などの撤去および解体作業を行います。 ✅ 機械の搬出・移設作業 工場内にある大型機械を外へ運び出したり、 別の場所へ移設したりする作業です。 ✅ 現場サポート（手元作業） 重機が安全に動けるように誘導したり、 現場の安全確認などのサポートを行います。 ⏩ 業務の流れ ─────────── ▼08:00 朝礼・KY（危険予知）活動 現場に集合し、本日の作業内容と安全確認事項をチーム全員で共有します。 ▼08:30 作業開始 それぞれの持ち場につき、設備の撤去や搬出作業を進めます。 ※10:00に小休憩（30分）あり。 ▼12:00 お昼休憩 しっかり休んで午後に備えます。 ▼13:00 午後の作業開始 ※15:00に小休憩（30分）あり。 ▼16:30 片付け・終礼 現場の清掃と、明日の段取りを確認。 ▼17:00 退社 残業はほぼなく、定時で帰宅できます！お疲れ様でした！ ▶▶よくあるイメージとの違い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 解体＝壊すだけ？ そう思われがちですが、実際は違います。建物や設備の構造を理解し、安全に解体す る計画を立て、資材を分別し、リサイクルや海外輸出まで行う専門技術職です。 ただ壊すのではなく、「次の価値へ繋げる仕事」でもあります。 ✅ 解体＝3K（きつい・汚い・危険）？ 昔はそのようなイメージがあったかもしれません。 しかし現在は重機や機械化が進み、 体への負担も大きく軽減されています。 また、当社では空調服や各種保護具を完備し、 安全教育も徹底。危険な作業ほど 事前の打合せや危険予知活動（KY活動）を行い、 安全第一で作業を進めています。 ✅ 解体って危険なんじゃない？ 事故のリスクがゼロの仕事ではありません。 だからこそ当社では安全管理を最優先事項としており、 設立以来25年以上にわたり重 大事故ゼロを継続しています。 「早く終わらせること」よりも、 「全員が無事に帰宅すること」を 大切にしている会社です。 ✅ 職人の世界は厳しそう… 当社は5～20名程度のチーム制で現場を進めています。 未経験者には道具の名前や作業手順から 丁寧に指導し、一人で放置することはありません。 分からないことを聞きやすい環境づくりを大切にしています。 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎【資格取得支援制度】 業務に必要な資格取得費用は会社がサポートします。 玉掛け・フォークリフト・重機資格をはじめ、解体工事施工技士や施工管理技士など、 将来に役立つ資格取得をバックアップ。 手に職をつけながら、自分の市場価値を高めることができます。 ◎【評価制度】 年齢や勤続年数だけで評価することはありません。 日々の取り組みや技術力、責任感を正当に評価し、 給与や賞与へしっかり反映しています。 賞与250万円支給実績もあり、 頑張った分だけ収入アップを目指せる環境です。 ◎【キャリアステップ】 現場作業員として経験を積みながら、 ・重機オペレーター ・職長（チームリーダー） ・施工管理 ・現場責任者 など、さまざまなキャリアを目指すことが可能です。 将来的には現場をまとめる立場として、 大規模プロジェクトを動かすやりがいも味わえます。 ◎【教育・サポート体制】 現場は5〜20名程度のチーム制で行います。 入社後は道具の名前や作業手順、安全ルールなど、 基礎から丁寧に指導します。分からないことを気軽に聞ける環境があり、 未経験の方でも安心して成長できます。 「見て覚えろ」ではなく、チーム全員で育て る文化が根付いています。 【採用担当メッセージ】 私たちが求めているのは、単なる作業員ではありません。 これからの解体業界を支える技術者です。 解体工事は「壊す仕事」と思われがちですが、 実際には建物や設備の構造を理解し、 安全を確保しながら進める高度な専門職です。 当社ではプラント解体や大型設備撤去など、 他社では経験できない規模の仕事に携わることができます。 資格取得支援や技術教育にも力を入れており、 未経験からでも職長や施工管理を目指せる環境を整えています。 「手に職をつけたい」「大きな仕事に挑戦したい」 「しっかり稼げる技術者になりたい」 そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。 ─────【当社について】───── 愛奈工業株式会社は、兵庫県神戸市を拠点に25年以上にわたり、 プラント解体工事・設備撤去工事・建築物解体工事を手掛けてきました。 日本製鉄所や神戸製鋼所をはじめとする大手企業の工場やプラント設備の解体・撤去工事にも携わっており、 高い技術力と安全管理体制を評価いただいています。 私たちの仕事は、ただ建物を壊すだけではありません。 設備や機械の移設・撤去、資材のリサイクル、中古機械の国内販売や海外輸出まで行い、 資源を次の価値へ繋げる循環型事業を展開しています。 設立以来25年以上にわたり重大事故ゼロを継続し、安全を最優先に事業を展開。 これからも「解体から未来を創る」を合言葉に、高度な技術と挑戦を続けるプロフェッショナル集団として成長していきます。

未経験入社6月平均月収50万円超★7月昼勤3名、夜勤5名限定

仕事内容 未経験でも月収50万円超えが ＼ 続出する理由 ／ なぜ、経験ゼロからでもこれほどの 高収入が可能なのか？ その秘密は、 当社独自の「稼げる仕組み」と 「あなたに合わせた働き方」にあります。 当社では、24時間拘束される「隔日勤務」 ではなく、身体の負担が少ない 「日勤・夜勤の完全分離制」を導入 しています。 「生活リズムを崩さず、昼間に働きたい」 「深夜の割増料金を活かして、 効率よくガッツリ稼ぎたい」 あなたのライフスタイルに合わせて、 【昼勤務】または【夜勤務】を お選びいただけます！ ✨【実績】 令和8年6月のリアルな給与データ ========================= 当社では、入社2年未満の未経験スタートの 先輩たちが、昼夜問わず驚きの実績を出しています。 【昼勤務】ドライバー10名の平均総支給額 ：49万1590円（最大歩合率61％） 【夜勤務】ドライバー10名の平均総支給額 ：54万1939円（最大歩合率62％） ※女性ドライバーOさん（昼勤）の R8年6月の給与も43万3710円！ 新人でも「固定給＋歩合」で 月50万円以上を十分に目指せる環境です。 ▼ 未経験でも圧倒的に稼げる3つの理由 ▼ - 【理由1】 圧倒的な集客力で効率的に稼げる :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 「GO」「DiDi」「Uber」などの配車アプリ ＋自社無線に完全対応。 お客様探しのために走り回る必要は ありません。 待機中でも配車依頼が次々と入ります。 【理由2】 稼げる先輩によるマンツーマン指導 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 売上トップクラスの先輩が 「コーチングドライバー」として、 あなたに合わせたノウハウを丁寧に指導。 さらに【夜勤務専用の教育プログラム】も 新設し、夜ならではの稼げるエリアや 時間帯、アプリの使い分けまでしっかり サポートします。 【理由3】 安心の給与保証制度（サポート期間） :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 未経験の方が慣れるまでの期間、 最低保証給をご用意しています。 （月間25日勤務時） 昼勤務：25万円（1日あたり1万円） 夜勤務：30万円（1日あたり1万2,000円） ※ほとんどの方が、最初から この保証額を超える売上を出しています！ ✨ 経済的な不安は一切ゼロでスタート！ ========================= ■二種免許取得費用は全額会社負担 ■教習所通学中・社内研修中も 1日1万円の手当支給 ■入社祝い金10万円支給 ■住まいの斡旋（社宅・寮などのご相談）も 可能 【具体的な仕事内容】 ========================= 神戸市内での送迎業務 顧客向けハイヤーサービス（時間貸し） 陣痛時や空港送迎などの特別対応 営業エリア・勤務体系・休日設定は すべて自由。厳しいルールなしで、 あなたの個性を尊重します。 GREEN&NANKOH TAXI株式会社について ========================= 令和3年に新社屋を設け、現在は91台の タクシーが神戸の街で活躍しています。 私たちのモットーは「現場ではお客様第一、 事務所では乗務員第一」。 「現場のドライバーが仕事を楽しめてこそ、 良いサービスができる」と考え、 厳しいルールで縛るのではなく、一人ひとり の裁量と個性を尊重する社風です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 先輩社員インタビュー ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ● 先輩社員Tさん（50代・昼勤務） ／前職：鳶職・建築関係 「父親が70歳を過ぎてから タクシードライバーになったのを見て 入社しました。 昼勤ですが、1日の売上が10万円を超えた こともあります！しっかり働けば連休も 取れるので、家族と沖縄旅行を楽しんだり しています。将来は個人タクシーを 開業するのが目標です！」 ● 先輩社員Hさん（40代・夜勤務） ／前職：未経験スタート 「夜勤は22時以降の割増や遠距離の お客様が多く、短い時間で効率よく 売上を作れるのが最大の魅力です。 最初は未経験で不安でしたが、 新設された夜勤向けのマンツーマン指導が 本当に手厚く、稼げるエリアやアプリの 使い分けまで丁寧に教えてもらえました。 夜勤務を選んで大正解でした！」 【履歴書不要！まずは会社説明会へ】 ========================= 一人最大2時間のマンツーマン説明会を実施。 仕事内容や給与の仕組み、昼勤・夜勤の 働き方の違いなど、気になることは何でも 正直にお答えします。 「まずは話だけ」という方も大歓迎！ 近くのファミレスやカフェでの出張説明会、 お友達・ご家族との参加もOKです。

夜勤回数や勤務環境の相談OK◎賞与年3回・入職祝い金12万円

仕事内容 ✅入社祝い金12万円支給！ ✅賞与年3回&退職金あり◎ ✅家族手当や住宅手当等の福利厚生も◎ ✅特養経験がなくてもOK◎ ―――――――――――― 「介護を続けたい」と思える職場へ。 ―――――――――――― 「介護は好き。でも、人間関係や働き方に悩んできた」 そんな経験はありませんか？ 当施設は、80名の入居者様を4フロアに分け、 1フロアあたり約10名のスタッフ体制のチームで 入居者様の生活を支えています。 デイサービス、グループホーム、 訪問介護、在宅介護などの経験も活かせます。 介護経験があるからこそ、 次は「長く働ける場所」を選んでほしい。 そんな想いで採用しています。 ―――――――――――― 【具体的な仕事内容】 ・食事・入浴・排せつ介助 ・移乗、生活支援 ・レクリエーション企画・運営 ・介護記録作成 など 入居様の「普通の生活」を 過ごすための手助けをします。 当施設では、フロアごとに イベントやレクリエーションを企画。 「今日は何をしたら喜んでもらえるかな？」 をスタッフ同士で考えながら、 入居者様に寄り添っています。 スタッフ同士の距離感も“ちょうどいい”。 休日に遊びに行くほど仲の良い人もいれば、 仕事は仕事と割り切るビジネスライクなタイプも。 人間関係に縛られない、自由な雰囲気が特徴。 20代～50代まで幅広い世代が活躍中です。 ―――――――――――― 「辞める」以外の選択肢があります ―――――――――――― もし「人間関係」「働き方」「キャリア」で悩んだら、 法人内で解決できる仕組みがあります。 たとえば ・施設内での人事異動 ・近隣施設との連携 ・デイサービス・訪問介護など別の働き方への相談 ・夜勤回数の相談（多め・少なめ希望も相談可） など 「介護を続けたい」という気持ちを、会社が支えます。 転職を繰り返さなくても、 今の職場のまま働き方を変えられるのが私たちの強みです。

売り込みません！紹介・既存のお客様対応がメイン✨建物が好きで営業経験のあるあなたへ／歩合給で月収50万円以上可能✨神戸・姫路中心◎

仕事内容: 「飛び込みやテレアポはもう疲れた…」 「でもお客様としっかり向き合う仕事はしたい」 そんな方にぴったりな、 反響型のリフォーム提案営業です◎ 新しいお客様を探す営業活動は一切ありません。 不動産の売買・賃貸・管理で 既にお付き合いのあるお客様や、 紹介からのご相談に対応していただきます✨ //////////////////////////////////// ✅紹介・既存のお客様が中心！飛び込み営業なし ✅クラウド型システムでスムーズな見積〜請求管理 ✅社用車・社用携帯・PC貸与 ✅直行直帰OK ✅落ち着いた対応力を活かせる職場（40代以上活躍） //////////////////////////////////// 「誠実にやっていれば、お客様の方から声をかけてくれます✨」 （リフォーム営業／50代） この仕事の一番の魅力は、売り込まなくていいことです。基本的に紹介や、もともとお付き合いのあるお客様からのご相談がほとんどで、新規のお客様を探しに飛び込んだり、テレアポをすることは一切ありません。 ノルマに追われる感覚もないんです。もちろん目標はありますが、無理に案件を取りに行くというより、誠実に対応していたら、自然と「またお願いできますか」と声をかけていただける。お客様から信頼していただいているからこそ、見積もりの内容をじっくり確認されることなく「お願いね」とそのままお任せいただくことも多いです。 現場は毎日違うので、飽きることがありません。 職人さんたちとの付き合いも長くて、現場の合間に交流したり、旅行に行くこともあります。気の置けない関係でやれているのが、うちの自慢です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜お仕事の流れ＞ ①ご相談受付 ▶︎不動産売買後の改装相談、賃貸入退去時の家主様からの原状回復依頼、テナント工事、空き家管理巡回中の気づきなど、様々な形でリフォーム相談が入ります。 ②現場訪問・見積 ▶︎専用のクラウド型システムでスムーズに見積を作成できます！この対応の速さがお客様に好評✨ ③着工・施工管理 ▶︎現場での作業を担う職人さんとの段取り調整もお任せします。 ④完工確認・引渡し ⑤請求・集金・アフターサービス ▶︎必要に応じて行います。 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜こんな案件を担当します＞ ■中古戸建て・中古マンション購入に伴う改装相談 ┗中古物件を購入されたお客様への、表面改装〜全面改装のご提案 ■賃貸入退去時の原状回復工事 ┗家主様からのご依頼。入れ替えのタイミングで随時発生します！ ■テナント工事・各種物件の修繕 ┗エアコンなどの設備更新を含む ■空き家管理に伴う巡回・修繕提案 ■災害時の緊急対応やその後の修繕工事（外壁・屋根の保険対応工事など） ※全て不動産スタッフからの連携か、以前担当したお客様からのリピートや紹介です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️1日の現場数は多いときで8〜9件！移動して現場見て見積もり出して、また移動して今度は引き渡しして、というの流れです！ ⭐️神戸エリアが中心ですが、ご紹介の場合は姫路〜大阪に伺うこともあります。 ⭐️不動産スタッフと連携しながら、ワンストップで提案できるのが強みです。 ⭐️自ら新規開拓営業をすることはありません。

【NXグループ】賞与年2回×普通免許1枚で「平均以上の生活」を。国家資格も手に入る、一生安泰の正社員。

仕事内容 上場グループの安定環境で、新しいキャリアをスタートしませんか？ お客様よりご依頼頂いた貴重品（現金、有価証券など）を安全・確実に輸送します。 警備輸送車両に2名1組（運転手・助手）で乗務し、 貴重品等を盗難等の事故の発生を警戒・防止しながら安全かつ誠実に運搬する業務です。 チーム制の効果もあり、今まで危険な目に遭った、ケガをした、といった事象は一度も発生していません。 ～ 1日の流れ(例) ～ 08：30 出社・始業点呼 09：00 貴重品や現金の積込み 09：30 午前の配送(銀行・店舗・企業など) 11：45 センターに戻り荷降ろし・作業報告 12：00 昼休憩 13：00 貴重品や現金の積込み 13：30 午後の配送 16：30 センターに戻り荷降ろし・作業報告 17：30 退勤！お疲れ様でした！ ■■ 入社後の流れ ■■ 座学・同乗研修、社内検定と研修制度が充実しており、 国家資格「貴重品運搬警備業務検定」の合格率も高め！ もちろん会社全額負担で取得可能ですので積極的にキャリアアップが目指せます。 業務は常にチームで行動するため、協力するのが当たり前な社風。 気さくな先輩ばかりなので、気になることはどんどん相談してください。 ■■ 社会インフラを支える仕事 ■■ 日本の経済を守るため、今後もなくならないお仕事。 特殊な業務だからこそ需要が安定しており、給与や待遇も安定しています。 また高額な現金や貴重品を扱う使命感や責任感は大きく、 警備のプロとして日々やりがいを実感できます。 全国に約90拠点を展開してますが、転勤はなくご希望の勤務地で腰を据えてご活躍いただけます。 ■■ 当社について ■■ 日本通運の警備輸送事業が独立して誕生した会社で3年目を迎えます。 日本のキャッシュ流通改革を目指し、 お客様が抱える課題を『ロジスティクス』の観点から解決。 「世の中の一歩先へ」を合言葉に、人々の日々の暮らしとお客様のビジネスを支え、 コスト削減に貢献しながら変革をもたらし、社会にも貢献していきます。 ■■ 警備輸送事業について ■■ 日本通運の警備輸送事業は1965年に事業を開始。 以来、貴重品運搬警備のパイオニアとして高い国内シェアを誇っています。 ハイレベルな自社警備員とGPSなど先進的な防犯警備を実現。 お客様の貴重品を安全に輸送してきました。 今後もさまざまなニーズに対応するため、独自のソリューションを進化させていきます。

1級建築士募集！

仕事内容 プラント関連設備や遊戯施設設備に必要な鉄製構造物の設計業務をお任せします！ 強度計算や図面チェックなど、これまでの経験や知識を活かしてご活躍いただける環境です◎ 具体的には ＊鉄骨架台、配管支持構造物、機械などの構造設計 ＊遊戯施設設備の支持構造物や付帯設備の設計 ＊各種法規・規格に基づく強度計算および構造解析 ＊設計図面（組立図・製作図・施工図など）の作成・チェック ＊設計仕様書や計算書の作成 ＊製作部署や施工管理との技術的な打合せ ＊顧客との設計内容の確認・調整 ＊現場視察 など ◎残業はほとんどありません。 ★資格を活かして、セカンドキャリアを安定＆充実させたい方にピッタリの環境です★

担当は8～9名。残業少なめ◎賞与年3回・入職祝い金12万円

仕事内容 ✅入社祝い金12万円支給！ ✅賞与年3回&退職金など福利厚生◎ ✅介護職60名以上！ゆとりある人員配置 ✅家族手当や住宅手当等の福利厚生も◎ ✅未経験･無資格から経験･資格を習得可能 ―――――――――――― 大規模なのに、一人で抱え込まない介護 ―――――――――――― 「介護は忙しすぎる」 そんなイメージが変わる職場です。 ◎10名体制で16～18名を支える少人数ユニット制 ◎1回の勤務で担当する入居者様は8～9名 ◎スタッフ60名以上在籍でフォロー体制充実 ◎残業少なめで前職より働きやすくなった先輩多数 ◎新卒～50代未経験スタートまで幅広く活躍中 “大規模施設の安心感”と“ユニットケアの温かさ”を両立した特別養護老人ホームです。 ―――――――――――― 【具体的な仕事内容】 特別養護老人ホームで、入居者様の 日常生活をサポートする介護職です。 具体的には… ・食事・入浴・排せつ介助 ・移乗、生活支援 ・レクリエーション企画・運営 ・介護記録作成 など 入居様の「普通の生活」を 過ごすための手助けをします。 ◆担当は1勤務8～9名 大規模施設ですがユニット制のため、 「流れ作業の介護」ではなく、一人ひとりに向き合えます。 【入社後の流れ(未経験の方の場合)】 1週間：先輩と一緒に基本の介護技術を習得 ↓ 1ヶ月：1人で日勤業務をこなせるように成長 ↓ 3～6ヶ月：夜勤デビューで月収アップを実現 ※経験・能力によって変動あり ↓ 1年後：担当利用者を持ち責任ある仕事も ◎介護関連の資格取得を支援も可能です！ ―――――――――――― この職場の魅力 ―――――――――――― ■残業少なめ。無理なく続けられる 前職では毎日1～2時間残業していたスタッフからも 「かなり働きやすい」と好評。 忙しさに追われるだけの介護ではなく、 余裕を持って利用者様と関われます。 ■イベントを楽しめる ユニットごとにレクリエーションを企画。 例えば… クリスマス会 季節イベント にぎり寿司イベント（給食会社さんにご協力いただきました！） 社員10名ほどで準備するため、企画経験がなくても安心。 「こんなことしたい」が形にしやすい職場です。 ■未経験でも安心 専門学校卒の新卒から50代未経験スタートまで活躍中。 介護職60名以上の体制だから、 質問しやすく、フォローを受けやすい環境です。 ―――――――――――― 代表からのメッセージ ―――――――――――― 「経歴より人柄を重視します。」 －これが私たちの採用方針です。 転職回数が多くても、ブランクがあっても、 未経験でも構いません。大切なのは 「人の役に立ちたい」という気持ちだけ。 入職時に支給されるミニボーナス12万円と 充実した研修制度で、 あなたの新しいスタートを 全力でサポートします。 まずは気軽にお話を聞かせてください。

未経験から正社員へ。資格取得は会社負担｜休憩室完備◎

仕事内容 「介護の仕事に興味はあるけど、 資格も経験もない」 そんな方こそ、当社で一歩目を踏み出してほしいと思っています。 株式会社杏花が運営する「訪問介護アプリコット」では、 利用者さまのご自宅を訪問し、日常生活を支える訪問介護スタッフを募集しています。 最初から一人で任せることはありません。 入社後は研修と同行からスタート。 資格取得に必要な費用も会社が負担するので、未経験・無資格の方も安心して始められます。 「安定した正社員として働きたい」 「人の役に立つ仕事がしたい」 「将来につながる資格や経験を身につけたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ▼▽▽ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ✅無資格・未経験スタートOK◎ ┗資格補助あり（研修費等全額会社負担） ┗民間資格もOK！※規定有 ✅完全週休二日制（日曜日＋平日1日） ⇒しっかりリフレッシュしてほしい！ だからこそ、休み制度充実しています◎ アナタのプライベート時間も大事に働くことが可能です！ ✅キャリアアップ可能の充実バック体制◎ ┗入社1年半で月給30万円以上も可能！ ⇒未経験スタートでも目指せます 経験や資格に応じ、手当がしっかり付きます。 もちろん、取得に必要な研修費や勉強費用等は全額会社が負担いたします！ ✅職場見学あり！ ┗実際にちょこっと体験可能です◎（現場1-2件程度） ▼詳しくはこちらも！ https://como-es.jp/contents/2025/05/12/apricot/ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ＜仕事内容＞ 利用者さまのご自宅を訪問し、生活のお手伝いや介護サービスを行います。 ・掃除、洗濯、買い物、調理などの生活援助 ・食事、入浴、トイレ、着替えなどの身体介護 ・訪問記録の確認・作成 ・ケアマネジャーやヘルパーさんとの連絡対応 ・スタッフのシフト調整 ・利用者さまやご家族とのコミュニケーション いきなり難しい業務を任せるのではなく、 できることから少しずつ覚えていただきます。 ＜勤務エリア＞ 神戸市兵庫区全域と 中央区の一部(神戸駅・花熊・元町周辺)です。 電動自転車・原付バイクの貸出もあります。 ＜入社後の流れ＞ ■1〜2ヶ月目 先輩スタッフと一緒に利用者さまのお宅へ訪問します。 生活のお手伝いをしながら、仕事の流れや利用者さまとの接し方を学びます。 ■3〜4ヶ月目 訪問業務に慣れてきたら、事務作業も少しずつ覚えていきます。 ■5〜6ヶ月目 現場だけでなく、スタッフや利用者さまを支える仕事にも挑戦します。 ケアマネジャーとの連絡、計画書作成、シフト調整など、介護サービス全体を支える役割も学べます。 ※現場研修だけでなく、グループのデイサービスでの研修もできます◎ 「見て覚えて」ではなく、段階的に研修を行います。 わからないことや困ったことは、すぐに相談できる環境です。 …………………………………………………… ✅同性スタッフでの対応を心がけていますので、安心して取り組めます。 ✅現在重度の方は少なく、無理なく対応できる方ばかりです。 利用者様との相性・経験なども加味して担当を決定するので、 負担も少なく、未経験の方でも始めやすいお仕事です。 …………………………………………………… ／ 「一気に膨大な量の知識は覚えきれない」 なので・・・研修は段階的に行います！ はじめは、現場理解から開始するので、初心者の方でも安心ですよ◎ 訪問先でのわからないこと・トラブルや相談ごと… お気軽に先輩スタッフを頼ってください！ スタッフさんの安心して働ける環境づくりに積極的に取り組んでいます。 SNSなどのアプリでなんでも気軽にご相談ください◎ ＼

＜年休123日⭐未経験も月給28万1600円～＞高収入可能！

仕事内容 ＼⭐未経験・無資格から安定企業で働こう！⭐／ ✅＜40歳以下の方募集＞ 長期キャリア形成のため、若手層を積極採用中！ ✅＜基本土日休み◎＞年間休日123日あり◎ ✅＜17時退社＞プライベートや家事・育児の両立も可能！ ✅＜残業少なめ＞残業月10時間程度のみ◎ ✅＜未経験スタートでOK＞3か月前にも業界未経験の仲間が入社しました！ ✅＜レア職種でスキルＵＰも可能＞キャリアアップも可能です♪ 【当社について】 当社は船舶・潜水艦の造修という専門性の高い事業を 展開しており、大手メーカー「三菱重工」の 下請けとして、景気に左右されない安定した経営を続けています。 現在、20代～40代のスタッフが中心となって活躍中！ 専門性の高いレアな事業ですが、未経験からスタートできる環境を整えており、活躍中のメンバーもそのほとんどが未経験スタート！ 仕事内容としても希少性が高いため、 ぜひこの募集を絶好のチャンスと捉えて未経験から手に職をつけませんか？ 即戦力の採用というわけではなく 将来の整備スタッフの育成も兼ねているので ゆっくりでもひとつずつ覚えていただければ大丈夫です。 私生活も充実できる環境があることも、 長く続ける社員が多い理由のひとつです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ https://yamakawakogyo.recruitsite.net/ 採用ページもご確認ください！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 三菱重工の構内にて、潜水艦の造修作業を行う整備士（エンジニア）として整備・メンテナンスなどをお任せしています！ と言っても、いきなり難しい作業をお願いする事はありません！ 先輩社員がマンツーマンで、イチからしっかりと教えていくのでご安心ください！ ～具体的には～ ・部品をきれいに磨く「研磨作業」 ・機器を部品ごとに分ける「解体作業」 ・部品の状態を確認する「メンテナンス」 ・複数のパーツを「組み立て」 ・部品のサイズを計る「寸法計測」 ・強度を確認する「耐圧・作動テスト」など ＊作業の流れは基本的に決まっているので安心✨ ＊簡単な作業から徐々に業務の幅を広げていきます！ ＊各プロジェクトの納期は、だいたい約半年。 チームでの作業がメインなので、協力しながら行っています！ ＜チーム作業なので安心＞ ご存じ大手の三菱重工の構内での作業なので、 ひとりではなく複数のスタッフで協力して進めていきます。 各作業を分担しながら効率的に行うことができ、 近くに他メンバーがいるため経験が浅くても安心です。 チーム作業だからこそ分からないことがあってもすぐに 聞けて、すぐに教えてもらえる環境は保証します✨ ＜職場環境・設備も充実！＞ ★ロッカー・休憩室・更衣室完備！ ∟オンオフの切り替えもしっかりできます。 ★熱中症対策も万全！ ∟夏場は「空調服」を貸与するほか、現場にはスポットクーラーなども配備しています。 ★お弁当注文OK！ ∟お昼休憩の際にお弁当を注文できるので、毎日準備する手間も省けますよ。 ＜入社後のサポート＞ まずは各部品の名前・工具を覚えるところからスタート✨ 大体は1～3ヶ月ほどで基本的な流れが分かるようになります。 特殊な工具の使い方や専門的な作業などは、 慣れや成長に応じて段階的に覚えられたら大丈夫！ 分からないことは丁寧に教えるので何でも聞いてください！ 【社員インタビュー】 前職は飲食業でしたが、業績が安定せず将来性に不安を感じて異業界へ転職することを決意。 10年・20年、それ以上先のことまで見据える中で、特に安心して続けていけそうだと感じたのが今の会社でした。 景気に左右されず安定性が高い業界ということもあって自分を含め長く続ける社員が多く、定着率もとても高い会社です✨ （整備スタッフ・20代男性） この仕事で何よりやりがいを感じる瞬間は、やはり最後に自分たちで携わってきたものが完成してそれを送り出すとき。 一緒に作業をしてきたメンバーたちと喜びを分かち合えることはもちろん、 クライアントからも直接お礼の言葉をいただけるので達成感も大きいですね✨ （整備スタッフ・30代男性）

残業少なめ◎アクセル&バックできればOK✨要準中型or旧普免

仕事内容 ■■■■■ Pickup Point！■■■■■■■ ✅運転が得意じゃなくてもOK！ ✅準中型か平成29年3月11日以前に 取得した普通免許(MT)でも応募できる！ ✅ATのみの方はMT限定解除の費用支援も！ ✅日勤・兵庫県内中心の地場配送！ ✅残業少なめでプライベート両立可能！ ―――――――――――――――――――― 「運転は得意じゃないけど、嫌いじゃないんだよなあ」 くらいの気持ちで転職先を探している方に ぜひおすすめしたいのが弊社。 ドライバーって聞くと、 「運転がうまくないとあかんやろ？」 と思いますよね。 でも、弊社では高度な運転スキルなんて一切求めていません。 実際、私自身運転は苦手です（笑） そこで運転が苦手でも活躍できる 弊社の働き方をご紹介します！ (代表・写真4枚目) 【Q1】なんで運転が苦手でも働けるの？ ―――――――――――――――――――― 結局、一緒に働きたい人柄かどうかが大切。 レースやないんやから、 速さなんて求めてないし、 地場の配送で道もすぐ覚えられるし。 だから、別に運転が嫌いじゃなかったらいいんです｡ とりあえず運転席に座って、 車を動かせたらOK！ あとは私とか先輩とかが丁寧に教えるから。 アドバイスを素直に受け入れて、 1回試せる人やったら スグに慣れると思いますよ。 【Q2】でも時間内に運ばないとだめでしょ？ ―――――――――――――――――――― 弊社では、「遅れてもいいから安全に運ぶ」 ことを、重視して運転してもらってます。 安全重視の考え方は、お客様とも共有済み。 だから、まずは安全に運転することから始めましょう。 慣れてきたら効率とかも 考えられるようになるから。 勤務時間内で周れるよう、調整もしてるから 無理して焦る必要は全くないですよ。 まずは真面目にコツコツと 経験を積み重ねていきましょう！ 【Q3】トラックの運転って大変そう...。 ―――――――――――――――――――― 大型車両を運転したり長距離の配送は 拘束時間も長く大変に思えるでしょう。 ですが、今回弊社が募集するのは 小型の２t・３tトラックで、 神戸市や明石市など兵庫県内中心の 負担の少ない地場配送ドライバー。 準中型免許か平成29年3月11日以前に 取得した普通免許があれば運転できるので、 ドライバー初挑戦にもおすすめです。 【Q4】他のドライバーの働き方との違いは？ ―――――――――――――――――――― 配送先が固定されていないので、 お休みがシフト制になってしまうかな。 それでも！ ★完全週休二日制シフトも可能 ★8:00-17:00の日勤のみで残業は少なめ この条件が変わることはありません。 残業があっても、渋滞などがあった日ぐらいです。 それに、シフト制といっても 事前に『この日は用事があるから休みたい。』 と相談してくれれば休めるので、 LIVEや友人・家族・恋人とのお出かけなど しっかり楽しみながら続けられますよ。 しっかりと稼ぎたい方は 他のお仕事もご用意しておりますので 面接時になんでもご相談くださいね。 - ■■■■■■ 仕事内容 ■■■■■■■ - 2t・３tトラックでの 兵庫県内中心の地場配送業務。 〇配送する商品 ┗小中学校や高校吹奏楽部の楽器や、 エレベーター点検用の資材などが中心。 積込み・積み下ろし作業は、 現地の職人さんや学生さんの手伝い、 軽い引越しの荷下ろしのお手伝いなど､ フォークリフトなどを利用して行うため ドライバーの負担も少なめです！ 〇配送エリア 神戸・明石を中心に兵庫県内がメイン。 走行距離：60km～150km程度 ┗遠くても姫路～大阪くらい。 1回職場に戻って、積み直すこともあります！ 〇利用する車 2tロングトラック車 （可能な方は4tトラック車もお願いします。） ＜入社後の流れ＞ まずは敷地内で運転スキルの確認をします。 その後、先輩の横乗りを経て、 少しずつ独り立ちしていきましょう。 当社の引越し事業のお手伝いをお願いすることもあります！ 【運転苦手から配送のプロへ】 運転がうまいってどんな人だと思いますか？ 「早く走れること？」 「バックを一発で決めれること？」 弊社の答えはNOです。 弊社が考える運転のうまさの基準は、 “安全に商品を送り届けられるか”。 そこに高度な技術は必要ありません。 なんなら、MT車のトラックですが、 AT限定の普通免許でも応募OKです！ MT限定解除の費用は、 全額弊社が負担して取得することができます。 ※ただし、普通免許のみの応募は 平成29年3月11日以前の取得に限る。 【働き方はあなた次第！】 「お休み重視で働きたい」 「休日出勤してもっと稼ぎたい」 ⇒どちらも対応可能です！ 有休取得率がとても高く、 希望休も事前に申請すれば必ず取得可能。 有休を含めると年休115日以上の社員も多数います。 『収入重視』『お休み重視』『バランス型』 どんな方でもきっと活躍できるはず！ 希望の働き方はどんどんご相談くださいね！ 【ひとまず冷やかしに来るだけでもOK】 いろいろ書きましたが、 結局職場の雰囲気とか来てみないと 分からないことは多いと思います。 だから、面接までいかなくても、 とりあえず職場見学だけでも 来てみてください。 そこで気に入ってもらえたら、 面接して一緒に働きましょう。 面接も、私たちが選別するような感じじゃありません。 私たちは基本お会いしたみなさんと 一緒に働きたいと思っています。 極論いえば、話が合えば宇宙人でもOK（笑） 「一緒に働きたい」という想いをベースに 話を進めていくので、 面接も気軽にあなたらしい姿を見せてください。 【当社についてもっと知りたい方は…】 ホームページ▶https://www.hiratokonpo.com/ Instagram▶＠hikari_hirato ぜひチェックしてみてくださいね◎

《”売る”のではなく”伴奏する”営業職》未経験◎完全週休2日

仕事内容 食や料理が好きな方、 自分なりの意見やアイデアを発信出来る方◎ ✅未経験でも月給27万円スタート！ ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制 ✅残業月10時間以内 ……………………………………………… ■ 野菜や果物を通して、 人々の生活を豊かにする仕事！ ■ 自由度の高い環境で、 お客様ファーストな ソリューション提案をしませんか？ ……………………………………………… 食品業界の固定概念や過去踏襲型の価値観を 捨て、未来志向で新しい価値を提供し続ける当社。 100年続く老舗企業で既に関西圏ではトップ クラスの事業規模を誇りますが、攻めの姿勢 を崩さず、貪欲に挑戦を続けていきます！ 今回募集するCMT （カスタマー・マーケティング・チーム）は、 ”食”を提供する方々を介して、食生活や食文化 の向上に繋がるソリューション提案を行います。 ただの営業職ではなく、お客様との 価値共創にコミットできるチームです。 ： - 目指すのは 商品を”売る人”ではなく、 顧客のゴールを一緒に目指す”伴走者”。 - 人は毎日欠かさず ”食事” をします。 豊かな食事は、その人の生活を 豊かにしてくれます。 「食を豊かにする」ために何をするかは、 メンバー1人ひとりに委ねられています。 天候や相場、欠品、急な変更など、 思い通りにいかないこともあります。 だからこそ、お客様と社内をつなぎ、 最善策を考える力が身に付きます。 正解は1つではありません。 経験がゼロでも大丈夫！ チャレンジ推奨型の組織風土ですので 失敗を恐れずに、意見を発信し自分自身が 正しいと思えることを行動してください◎ お客様に求められ、新たな価値を創造できる 企画であれば、どんなことも実現できます。 そして、会社はそれを応援してくれます。 壁にぶつかったときは、 気軽に周囲を頼ってください。 お客様への提案内容をメンバー全員で 考えたりと、助け合いながらチームで 営業活動を進めています。 食材の移り変わりで四季を感じられる。 地域の風土を感じられる。 魅力あふれる日本の食文化を次世代に繋ぎ、 食を通じてより多くの人を幸せにしていきましょう！ ▼ ▼ ＜仕事内容＞ 既存顧客への満足度upやカスタマーサクセスと 新規開拓やマーケティング活動、 そのどちらもお任せしていきます。 ■提案企画営業・ソリューション提案 … お取引先は… 『関西圏を中心とした外食・給食・中食。 保育園、老健施設、カフェやレストラン、 ホテル、結婚式場など』 メンバーそれぞれがお客様に寄り添い、 高いホスピタリティで提案＆実行します。 ・メニューや調理方法などの提案 ・食材を含めたコスト削減の提案、 店舗の利益管理に伴奏 ・子どもたちと遊び学ぶ、 食育イベントの実施、地産地消フェアなど ■顧客開拓のためのマーケティング ・新規営業 … ・SNSなどWEBを使った情報発信 ・シェフと契約農家を回るアグリツアー企画 ・マルシェやフードフェスへの出店、 イベント実施 ・TELやDMアプローチで面談の機会創出 ”食を豊かにする”当社の活動をアピールし、新たなビジネスに繋げます。 どのような取り組みを行うかはあなた次第！ 柔軟な発想と行動力で、 アイデアを実現させてください。 最初は… 「既存のお客様」からお願いします！ 1人でお任せではなく、先輩と一緒に担当していただきます。 二人三脚なので、分からないことは 何でも気軽に聞いてください！ ■《成長ステップ例》＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 1年目：顧客理解・商品知識・提案の基礎 2年目：既存顧客の深耕、新規提案、 課題解決、後輩育成 3年目：大型顧客担当、チーム運営、 マネジメント研修 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ／ 当社営業の活動内容を 一部お届け！ - 野菜を届ける。 未来も育てる。 野菜の先にある、笑顔まで届ける仕事。 - その日、CMTメンバーがパソコンで作っていたのは、 企画書でも社内資料でもなく、 「おやさいたくさんたべたね」 という平仮名が、大きく書かれた表彰状。 もし何も知らない人がオフィスにやって来たら、 一体何のために！？と、驚かれたかもしれません。 実はこれ、当社が野菜を卸していた保育園で 卒園する子どもたちにプレゼントするために作ったもの。 子どもたちが野菜に親しみを持ち、 食べることが好きになる。 その後押しになればとメンバーが考えて実現しました。 ちなみに卒園式当日に渡されたその表彰状を、 子どもたちは大喜びで受け取ってくれたそうです。 - 仕入れ先じゃない。 “相談先”でありたい。 - もちろん、保育園だけが私たちのお客様では ありません。 別の日に営業が向かったのは、 神戸では知る人ぞ知るイタリアンのお店。 「最近パスタのレパートリーがマンネリ気味で…」 というご相談を受け、 マーケティングリサーチの上で、 旬の様々な野菜を取り揃えて伺いました。 ”指先に乗るほど小さなトマト” といった変わり種まで揃えたラインナップの豊富さはもちろん、 「この野菜、じっくり火を通すと甘さが際立つんですよ」 といった料理のヒントまで提供できるのが 私たちの強みなんです。 「メニューに困ったら、いつも サン・ビブレさんを呼んじゃうんだよね～」 そんな風にお客様から頼られている ”八百屋さん”は、全国でも珍しいと思います。 ： 「食」を提供する私たちの仕事は、 多くの人の暮らしに影響を与えています。 例えば私たちが保育園や給食センターに 提供する野菜で、毎日約3600人以上の 子どもたちがお腹を満たしています。 子ども時代に野菜を「美味しい！」 と食べた経験は、必ずその子の人生を 豊かにしてくれるはずです。 これから当社の一員となる方には、 こうした”日々の仕事の先にある価値”に 目を向けて、働いてほしいと思います。 ／ 2028年春には新卒の後輩が入社予定！ それに向けて増員する予定なので、 今からチームが盛り上がっていく感じも 楽しんでほしいですね！ by社長 ＼

比較的軽度な患者さまへの訪問看護師（パート）募集中！ ブランクのある方、未経験歓迎‼同行研修あり安心してスタート出来ます♪

【雇用形態】 アルバイト・パート 【職種】 訪問看護師 【仕事内容】 主に認知症や高齢の利用者さまのご自宅に訪問し、看護業務をおまかせします。 比較的軽度の患者さまが中心、1件当たりの所要時間は30分～1時間です。 ［訪問エリア］ 兵庫区、長田区、中央区、須磨区 具体的には・・・ ・バイタルサインの測定 ・全身状態の観察 ・排せつコントロール、排せつ処理 ・服薬管理 ・点滴、注射 ・入浴介助 ・創部処置 ・歩行や移乗介助 ・訪問記録の作成 ・計画書、報告書の作成 ＊直行直帰OK！ ＊自転車貸し出しあり（持ち込みも可） ＊可能な方にはオンコール対応もお願いします 【仕事の特徴】 ［ここがポイント！］ ・資格を活かして働ける ・訪問看護未経験OK ・丁寧な指導、研修ありで安心スタート ・週3日～週4日勤務 ・1日2時間～4時間の短時間勤務も可 ・日々の頑張りは昇給できちんと評価 ・直行直帰可 ・資格取得支援制度あり アルバイト・パート,土日祝休み,フルタイム歓迎,学歴不問,経験不問,長期,週2・3日からOK,週4日以上OK,シフト自由,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり,交通費支給,資格取得支援あり,研修あり

SNS更新も、指名ノルマもありません！「美容師本来の仕事」の集中できる新しい働き方。

仕事情報 ● 仕事内容 ・カット・パーマ・カラー業務など（男女問わず） ・接客対応（受付・ご案内・お見送りなど） ・営業時間外のSNS更新や店販ノルマなし ・目の前のお客様に集中できる環境です。 【キャリア】 ・マネジメント職以外の道もあり ・現場のスペシャリストとして活躍可能 ・丁寧な仕事や技術向上をしっかり評価 【育成制度】 ・営業時間内も含めてスキルアップ ・深夜までの居残り練習なし ・私生活も大切にしながら成長できる 【資格取得支援】 ・理容師免許の取得支援あり ・会社の手厚いサポートあり ・仕事の幅を広げたい方におすすめ 【会社の特徴】 ・全国展開のプラージュ ・社会保険、福利厚生が充実 ・安心して長く働ける環境づくりを重視

未経験から月給28.1万＋賞与❗家賃・光熱費0円個室寮完備✨

仕事内容 ／ 「自分にできるかな…」 その不安、丸ごと受け止めます！ ＼ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅家賃･光熱費･駐車場すべて0円の個室寮 ✅20〜30代の同世代がマンツーマン指導 ✅残業少＆有休消化でGWなど10連休実績 ✅全額会社負担で一生モノの国家資格を ✅原則土日祝休みでプライベートも充実 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 078-651-2534（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 「デカい船を直す」と聞くと、職人の世界を想像して「厳しそう」と思うかもしれません。 でも、当社に「見て覚えろ」なんて古い文化は一切ありません！ 今回はこれからの50年を担うメンバーの「育成」を目的とした採用。 20代・30代の年齢が近い先輩が、あなたの専属メンター（教育担当）としてマンツーマンで教えるので、安心して飛び込んできてください。 ＜具体的には＞ 神戸の工場やドック（船の修理場）にて、船のパーツ（配管やバルブ、エンジン機器など）のメンテナンス業務をお任せします。 ステップ①：運ぶ・名前を覚える 船から取り外した部品を工場へ運びます。まずは工具や部品の名前を覚えることからスタート。3〜4名のチーム制なので1人きりにはさせません。 ステップ②：キレイに洗う・磨く 工場内で部品を分解し、洗浄したり修理したりします。プラモデルを組み立てるような感覚に近い作業です。 ステップ③：元に戻してテスト ピカピカになった部品を船に戻し、正常に動くかチームみんなでチェックします。 ※「溶接」や「クレーン」などの国家資格は、入社後に会社の全額負担で取得できます。 もちろん、教習所に通っている間も給与は全額支給。働きながら「一生モノの武器」が手に入ります！ 【ここがポイント】 ✨生活費0円！手取り丸ごと貯金や趣味に ――――――――――――――――――― 家賃・光熱費0円なので「格安スマホに…」 「今月ピンチだから自炊…」なんて悩む必要はナシ！生活の心配をせず、手取りを自由に使いながら一気に貯金を増やせる環境です。 ✨20・30代中心！質問しやすいフランクさ ―――――――――――――――――――― 現場はあなたと同世代のメンバーが中心。 元フリーターなど異業種出身の先輩ばかりなので、つまずきやすいポイントも熟知しています。 「これどこ置きますか？」も気軽に聞けます。 ✨大型連休たっぷり！オフも全力で楽しめる ―――――――――――――――――――― 残業は月20時間以内。有休は「みんなでしっかり消化しよう」という方針のため、昨年実績でGW10連休、夏期9連休、年末年始9連休と、プライベートの時間もたっぷりあります。 ⭐当社について⭐ 昭和43年の設立。 大規模プラントやLNGタンク、船舶などの建設・建造を行う企業として、日本の名だたる大手企業と共に製造～メンテナンスまでを幅広く手掛けてきた当社。 次の50年・100年を見据え、これまでに培った高い技術力を継承しつつ、時代に合った事業の拡大・成長をするべく、今回は経験・資格・スキルがない方でも一人前の技能士となれるよう育成枠の採用を行います。 ＼⚡HPも是非ご覧ください⚡／ ☆･｡―――――――――――｡･☆ https://kyowayoko.jp/ ☆･｡―――――――――――｡･☆

未経験OK！無資格からスキルアップも可能！整備士の有資格者もモチロン大歓迎＊

仕事内容 ＜大型車両の定期点検スタッフ＞ トラックやバスなどの 定期点検・修理を行います。 ＊エンジンなどの分解整備 ＊電装の点検・修理 など 無資格・未経験の方でもイチから 仕事をお教えします！ 簡単な業務から覚えていただくので 安心して挑戦していただけますよ！ ＜オススメPOINT＞ ☆未経験から始められる自動車整備！ ☆資格を活かして働くことも可能！ ☆「金欠で困った！」そんなときは日払い・週払い対応可能！ ☆即日勤務OK！スグに稼ぎたい人にもピッタリ！ ☆無理なく安定して働ける職場です♪ ＜幅広い年代の方が活躍中！＞ 「車を整備出来るようになりたい」 「資格を活かして働きたい」 「スグに仕事を始めたい」 「安定したリズムで働きたい」など、 スタッフの応募動機は様々です！ 未経験大歓迎★ 慣れるまで先輩スタッフがフォローするので、 困った時やわからないことがあった時も、 気軽に相談してくださいね。 ＜フォロー体制が充実＞ 初派遣・未経験・ブランクある方も 安心して働けるよう、 就業前・就業後も丁寧にフォローします。 不安なことがあっても、 すぐにコーディネーターに相談できます！ 【紹介予定派遣】 派遣先と本人の同意が得られた場合のみ紹介します。 ※派遣期間：最長6ヵ月

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・各種測定器を使用して検査業務 ・作業要領書の作成、修正、チェック ・報告書の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

未経験者歓迎！全額会社負担の資格取得支援あり！年2回の賞与支給で安定収入、残業少なめで働きやすい〇

仕事内容 ++++++++++++++++++++++++++++++ 【賞与年2.5ヶ月分】 仕事の9割が公共工事で安定性抜群！ 未経験歓迎・資格取得全額支援あり！ 「一生モノ」の安定を手に入れよう。 ++++++++++++++++++++++++++++++ ＼＼ 求人の特長をCHECK！ ／／ ✅未経験者、大歓迎です！ ✅マンツーマン指導で成長を後押し！ ✅9割公共工事＆設立30年以上の安定企業 ✅給与2.5か月分のボーナス支給！ ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅案件によっては直行直帰可能 【仕事内容】 配管・土木工事作業をおまかせします！ 配管、外構、道路工事がメインです。 〇道路のフタ（マンホール）の交換 ┗重機を使って、古くなったフタを新しいものに持ち上げて交換するだけ！ 〇傷んだ下水道管のリフレッシュ ┗道路の上から専用の機械を操作して、配管をきれいに直します。 〇新しい水道管を並べる作業 〇道路の舗装や外壁の仕上げ ★作業の7割は「道路の上から」！ 最新の設備を導入しているので、力仕事や汚れる作業を最小限に抑えています。 未経験の方でも、まずは地上でのサポートからスタートするので安心してください。 ※下水道関連の公共工事が9割です。 ※案件は神戸市内がメインなので、長距離移動もありません！ ▽職場の雰囲気 社内は超フランク！ 社歴に関わらず接しやすい先輩ばかりで、 若手も気兼ねなく意見が言える環境です！ 1現場につき4～5人のチームで作業するため相談もしやすいです。

定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） ◆- 経験を適正に評価します！ -◆ ホーム長の大切な役割に対し、 月額5万5000円の「役付手当」を支給。 さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算され、 高水準な月給を実現しています。 「責任ある仕事には、高い報酬を」という ケア21の方針のもと、納得の待遇で働けます。 ◆- 自分らしいホーム作り -◆ 「たのしい家」の運営方針は、 ホーム長の裁量に大きく委ねられています。 「地域の方を招いてイベントをしよう」 「庭で野菜を育てよう」 そんなあなたのアイデアが、 入居者様の笑顔に直結します。 マニュアル通りではない、 温かいホーム作りを主導してください。 ◆- サポート体制も万全 -◆ ホーム長は孤独ではありません。 近隣を統括するエリアマネージャーが 定期的に巡回し、運営の悩みを共有・解決。 また、本社には人事・法務等の専門部署があり、 採用やトラブル対応を強力にバックアップ。 ホーム長同士が集まる会議で情報交換も行います。 組織全体であなたを支えるので、安心して運営に専念できます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album085/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜入浴介助・排泄介助なし！＞掃除・調理中心✅週1日1時間～！

仕事内容 グッドケアのココが魅力 「身体介護なし（入浴介助なし／排泄介助なし）」 「家事の延長で始めやすい」「短時間OK」 ／ ✅「未経験OK！」 …よく見る表記ですが、気になるのは入社した後のこと…。 グッドケアは【教育システムが充実】！ だからこそ自信をもって、未経験の方も しっかり活躍していただける職場になっています◎ ✅「安定企業」 …株式会社グッドケア。 実は川崎病院の救急車に名前が載るほどの、安定企業なんです。 これまで築き上げてきた実績があるからこそ安心して勤務できます◎ ✅「パートでも有給休暇取れます」 …訪問ヘルパーで有給休暇取得ができるところ 本当に少ないですよね。。。 グッドケアは急な休みや正月休暇等も有給休暇扱いにします！ 実際に今のスタッフの半数は有給を取得しています。 ✅「とにかく充実の研修体制」 …地域の先生を呼んだ講習をはじめ、 実際に区役所を借りてベッドを用いて研修をしたり、 「兵庫県リハビリテーション協議会」主催の勉強会に参加する等、 多種多様なとにかく”充実”した体制をご用意しています◎ ＼ ▼ ▼ そんなグッドケアで今回お任せするのは… ≪ 利用者様の自立支援やご家族の 負担を軽減する為の生活援助 ≫のお仕事。 具体的には・・・ ・お買い物 ・簡単な調理（電子レンジで温めなど） ・掃除 ・洗濯、衣類整理 ・薬の受け取りなど 「この時間だけなら働ける！この日なら働ける！けど、週1日くらいしか時間がない」 「私には無理だな～」 そんな理由で働くのを諦めている方、ぜひ相談してください！ 経験やスキル、利用者さんとの相性を考えて担当を決めています。 未経験からスタートしたスタッフもいます。 働き方は相談に乗りますので、面接時にお気軽に相談してくださいね！ ⭐CHECK- 負担ない勤務スタイル！ - 例えば ・9：00-15：00 週1回 ・10：00-17：00 週2回 ・12：00-16：00 週3回 等、皆さん無理のない範囲で勤務しています。 「この日数だけ、この時間だけ」など、まずは気軽に相談してください！ 困ったことがあれば、すぐに社員さんと相談しあえる環境です。 居心地も環境もバツグンなので、掛け持ちのバイト先を辞めて、こちらにシフトしてきたスタッフさんもいます！ ＜1日のスケジュール例＞ ※お子さん（園児）がいる場合 子どもの保育園の見送り ↓ ■9：00-10：00 訪問1件目 利用者のお宅へデイサービスへ 行くための準備のお手伝いなど。 ↓ 空き時間に家に戻ってご飯＆洗濯など ↓ ■13：30-14：00 訪問2件目 昼食後のお薬の確認、片付けなど。 ↓ ■14：30-15：00 訪問3件目 お客様宅のお掃除や買い物代行など。 ⭐CHECK- 手当充実！！ - ・新規の利用者さんを担当する場合、最初の2か月間は時給300円アップ！(強制ではありません) ・土曜/時給＋50円、日・祝/時給＋150円！ ： 他にもココでは書ききれないほどの魅力がたくさん！ 気になる方は、まずはお気軽にご連絡ください♪

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・検査要領書の作成、修正 ・仕様書の翻訳（翻訳ツール使用可能） ・報告書の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・メーカーとの調整業務 ・検査要領書の作成、検査記録のチェック ・報告書の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

夜勤専従募集！定年制撤廃で60代も活躍中。賞与年2回＆季節休7日◎少ない日数でしっかり稼げる！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームの夜勤専従スタッフとして、 介護業務をお願いします。 夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、 見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、 近隣事業所の夜勤に入ることも。 定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。 ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album084/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・設計補助及び各種評価 ・他部署や社外の人と調整業務 ・Officeツール等を用いた各種資料の作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで、 利用者様の生活支援を行っていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album084/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・図面作成、修正、チェック作業 ・会議に参加し議事録作成 ・報告書の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・CATIAを使用しての図面作成 ・ExcelWord使用の資料作成 ・他部署や社外の人と調整業務 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・AutoCAD、EASYDRAWを使った一般図作成 ・officeソフトを用いた資料作成 ・Excelを用いた見積書作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・鉄道車両の機械設計業務（CATIA V5、AutoCAD2D） ・他部署や社外との打ち合わせ ・Excel、wordを用いた資料作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・電気測定器を使用しての評価業務 ・ExcelWord使用しての報告書の作成 ・他部署や社外の人と調整業務 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

潜水艦の安全を支える。未経験歓迎×年休125日。

仕事内容 日本の防衛を支える潜水艦の安全な運航を、あなたの手で支える仕事です。 三菱重工神戸造船所内で、潜水艦のメンテナンス作業と玉掛け作業をお任せします。私たちの仕事は、普段見ることのない特殊な潜水艦の安全な運航を支え、日本の防衛の一翼を担う重要な役割です。 「未経験だから不安」という方も、安心してプロを目指せる環境を提供しています。入社後半年間は先輩がマンツーマンで指導しますので、一つずつ確実に仕事を覚えられます。工具の準備や運搬、簡単な部品の清掃からスタートし、少しずつ業務を習得してください。飲食業や福祉職など、顧客対応やチームワークが求められる職種からの転職者が、新しい環境で着実にスキルを習得し、潜水艦メンテナンス作業員として活躍しています。 ■主な業務内容 ・メンテナンス機器の積み下ろし（手作業・クレーン使用） ・潜水艦のエンジンの取り外し、取り付け、メンテナンス ・精密な部品の取り扱いや清掃 ・重量資材や部品の運搬、玉掛け作業 重量物の運搬作業では、クレーンを使用する場合も多いため、身体への負担を軽減できます。また、細かい作業においては、先輩社員が丁寧に指導し、精密な部品の取り扱いや清掃方法を習得できるようサポートします。チームで協力しながら業務に取り組むため、分からないことがあればすぐに質問できる環境です。 ■スキルアップ支援 クレーン運転士の資格取得費用は会社が全額サポートします。この資格を取得することで、大型部品の搬入・搬出作業をより安全かつ効率的に行えるようになり、業務範囲が拡大します。未経験から手に職をつけ、スキルアップできる環境を提供しています。 ■1日の流れ（例） 8:00〜 朝礼・作業内容確認 8:30〜 担当業務（クレーン玉掛作業・メンテナンス作業など） 12:00〜 昼食休憩（食事補助あり） 13:00〜 担当業務 (クレーン玉掛作業・メンテナンス作業など） 17:00 業務終了、退社 ■こんな方にピッタリです ・安定した正社員として長く働きたい方。 ・土日祝休みなど、ワークライフバランスを重視したい方。 ・ものづくりや機械いじりに興味がある方。 ・チームワークを大切にし、協力して仕事を進めたい方。 ・新しい知識や技術を積極的に学び、成長したい方。 ・日本のものづくりを支える、やりがいのある仕事に挑戦したい方。 ・体を動かすことが好きな方。 ・細かい作業に丁寧に取り組める方。 ・出張に対する抵抗が少ない方。

20～40代活躍中◆月給45万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給45万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・発電プラント内に納めるロボットの電気設計業務 ・設計指示書の作成補助、図面チェック ・不具合時の故障探求など 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

【ヘアカット専門店】シャンプー・カラー・ノルマ・時間外練習なし！週休2日⇒希望休月3日OK！＜ブランクOK＞

仕事内容 「QB HOUSE」ならではの手厚いサポートあり！ ―――――――――――――――――――― 現役さんも復帰希望さんも活躍できる！ ―――――――――――――――――――― ★指名制度や売上ノルマなしでストレスなし！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★毎日の休憩もしっかり90分取得できます◎ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★土日祝休みも取得OKな希望休が月に3日あり！ ★ブランクありでも6ヶ月でスタイリストデビュー ★昨年入社の32％が異業種から現場復帰を実現◎ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ★Uターンや一人暮らし希望の方にサポートあり！ ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ―――――――――――――――――――― 個人経営のサロンから転職 ―――――――――――――――――――― 早くカットを覚えたかったのですが、 4年間働いてもなかなか先が見えず…。 そんな時にQB HOUSEの研修プログラムを知りました。 ……………………………………………… QB HOUSE店舗のスタッフさんは同じように カットしているように見えても、 お客様一人ひとりに合わせてやり方を 少しずつ変えていて…。 「カットすげー！」って感動しました。 ……………………………………………… 入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、 「こんなに喜んでもらえるんだ」 とカットの楽しさを感じられるようになったのが、 一番嬉しいですね。 ――――――――――――――――――――

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・発電プラントの生産における計画立案、提案 ・会議に参加し議事録作成 ・報告書の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・測定器使用しての評価業務 ・ExcelWord使用しての報告書の作成 ・他部署や社外の人と調整業務 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

【3年以上サーバーの構築経験・保守経験必須】資格取得支援あり

仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ メガバンク基盤を支える インフラエンジニア募集 金融インフラの最前線で、 本物の基盤技術を磨きませんか。 当社は、メガバンクをはじめとする 大規模金融システムの インフラ基盤構築・運用を 長年手掛けてきた技術者集団です。 サーバー、OS、ミドルウェア、 クラウド、ネットワークなど、 社会インフラを支える 大規模基盤案件に携わりながら、 上流工程から運用まで 幅広い経験を積むことが可能です。 さらに 現在、関西エリアにおいて、 インフラ基盤領域の体制強化を進めており、 新たなチーム立ち上げメンバーを 募集しています。 「既存チームに入る」 だけではなく、 「これからチームを作る」 フェーズだからこそ、 中核メンバーとして 活躍いただけます。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼ ⭐当社で働く魅力⭐ ／ ■ メガバンク等の大規模案件多数 金融系を中心に、 社会的影響力の大きい ミッションクリティカルな インフラ案件を担当。 ■ チーム体制での参画 個人任せではなく、 複数名体制で案件を推進。 経験豊富な先輩社員が 技術面・業務面をサポートします。 ■ 基盤技術を深く磨ける環境 Linux、Oracle、JP1、VMware、 クラウド、監視、MWなど、 インフラ基盤全体の技術力を 高められる環境があります。 ■ 上流工程へステップアップ 運用保守だけではなく、 設計・構築・改善提案・ プロジェクト推進など、 上流工程にも積極的に関われます。 ■ 技術者育成に本気 社内勉強会や検証環境を活用し、 継続的にスキルアップ可能。 「長く成長できる環境」を 重視しています。 ■インフラ基盤領域の関西チームを創設中！ スキル保持者の優遇採用させて頂いて、 育成する若手も含めたチーム創設を目指しています。 ■成長中の会社です。 1978年創業と歴史がある弊社ですが、2023年、2024年、2025年と3年連続売上は10％以上アップし成長を続けている会社です。 技術力を伸ばし、チームによる作業品質を高め、お客様からの評価や成果を、社員への待遇に還元する＋（プラス）のスパイラルを重視しています。 昇給率（ベースアップ含む）も2024年、2025年と5％程の高水準を維持。 外部研修受講の為の費用も、欧米並みの社員あたり10万円以上支出しています。 ■社内システム環境が秀逸です。 弊社は、社内にRHELやAIXの仮想環境が構築され、担当者がVPN接続で自由にさわれる環境が整備されています。 メガバンク様の環境で構成するような3台OracleRAC構成を自社で機能検証することもできます。 環境がないから試せないではなく、環境があることは当然です。 ■AIサーバーも3台構成中です。 ローカルLLMを使用したエージェントAIサーバーを社内で3台構築、開発中です。 将来の為の開発も進めています。 上記のような社内システム開発は、案件に参加しながら、各自の意思で自由に参加が出来るようになっています。 もちろん上記の対応には残業時間としてカウントされ費用が支出されます。 現場だけじゃない、社内開発も一流、それが林電子です。 ＼＼⭐この求人のポイント⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅金融系案件が全体の8割と安定◎ ✅複数名体制でのアサインで安心感♪ ✅着実にキャリアアップできる環境！ ✅スキルに合わせた教育体制が充実◎ ✨具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大手SIerの案件における分散インフラ 基盤の設計、構築、運用 ・クライアントシステムの大規模分散環境 におけるパフォーマンスチューニングと障害対応 ・クラウド環境（AWS、GCP、Azure等）や オンプレミスのインフラ構成管理・運用 ・コンテナ技術（Docker、Kubernetes等）を 用いたサービスのデプロイおよび運用自動化支援 ・監視システムの設計・構築および障害検知と対応 ・セキュリティ対策や脆弱性管理を含む インフラの安定運用 ・SIer担当者やクライアント開発チームと連携し、 要件に応じたインフラ設計・提案 プロジェクト例としてはサーバー環境の 構築やネットワーク環境の整備、 クラウド移行支援、セキュリティ対策の 実施などがあります。 【プロジェクト例】 ・メガバンク向けサーバー構築プロジェクト ・大手カード会社向けサーバー構築プロジェクト ・開発後の保守案件も多数手がけています。 経験やスキルレベルに応じて 適切なプロジェクトをご担当いただきます。 ✨着実なステップアップをサポート✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育体制】 入社後はまず既存チームに入り、 メンバーと作業を進めながら わからないことがあれば チーム全体でサポートする体制です。 【キャリアアップ】 スキルと意欲に応じて、 サブリーダーやリーダーといった ポジションで活躍いただくことを 期待しています。 【長期的な就業】 最短1年、最長8年の 長期プロジェクトもあり、腰を据えて 専門性を磨くことが可能です。 もちろん、希望があれば他案件への 異動も調整可能です。 ✨株式会社林電子について✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は創業48年の歴史を持ち、 制御システム開発、アプリケーション開発、 ITインフラ基盤構築の 3事業を展開しています。 現在、あなたに携わっていただく 「ITインフラ基盤構築」は 売上の約8割を占める主力事業です。 長年の実績と信頼により、 金融系を中心とした長期・安定案件を 多数獲得しています。 事業拡大による増員募集であり、 当社の成長を支えるコアメンバーとして 活躍できるポジションです。 安定した経営基盤のもと、 得意とする金融系インフラ案件で、 確かな経験を積んでみませんか。 チーム体制でしっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。 ＜勤務地について＞ ■プロジェクトにより 勤務先は異なりますが、 居住地を考慮して決定します。 ■主な勤務地は大阪、京都などの関西圏を想定していますが、 弊社は仙台支社、札幌オフィスも構えており、東京の首都圏案件を日本全国のチームメンバーで対応する事が可能です。 ※首都圏の案件は原則リモート作業、本番変更時など東京での作業が必須のタイミングは東京への出張となります。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・C言語を用いた組込み業務 ・Excelを用いたデータ取りまとめ ・Excelを用いた見積書作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

楽天グループ直雇用／未経験OK／残業少なめ／キャリアパス豊富

仕事内容 ／ 「この経験じゃ、大手は無理かも」 そう思っていた方へ。 新生活を楽天グループの大手基盤で、 人と接するお仕事の経験、活かせます！ ＼ 実はこの仕事では 特別な接客経験がなくてもOKです！ ・人とコミュニケーションをとることが得意 ・アルバイトで接客した経験がある ・困っている人に声をかけた経験がある など そんなあなたの”接客経験”や ”コミュニケーションのちょっとした得意”が、 “強み”になります✧ ✧この求人の魅力✧ ー ・大手グループ×正社員×直雇用で安心♪ ・残業は月10～15時間程度！ ・インセンティブ制度あり◎ ・福利厚生も充実♪ ・昇給＆賞与は年2回✧ ・月1.2万円の食事手当あり ✧ お任せするお仕事✧ ー ご来店されたお客様に対し、 楽天モバイルやグループサービスの 魅力をご紹介していただきます！ ・新規契約、機種変更のご対応 ・楽天グループサービスのご提案 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・店舗運営に関わる事務作業、在庫管理 など ✧未経験の方でも安心の仕組み✧ ー 楽天モバイルは1プランのみ！ そのため、他社と比べても 料金形態がわかりやすく、 お客様にご提案しやすいのが特徴！ ご入社後は5日間の座学研修やOJTで 基礎からしっかり学べるので 未経験の方でも安心です♪ ✧キャリアパス✧ ー この先のキャリアも 安心して考えられる環境です◎ 楽天モバイルは現在も拡大中のため、 ・店長／マネージャーへのステップアップ ・本部職（企画・人事など）への異動など、 さまざまなキャリアの選択肢があります◎ ✧頑張りをしっかり評価✧ ー 賞与に加え、インセンティブ制度をご用意！ 日々の頑張りや成果は、 しっかり給与に反映される環境です◎ 未経験からスタートして、 収入アップを実現している先輩も多数活躍中！

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・CATIAを使用した図面作成 ・振動試験や評価業務 ・ExcelやWordを使用しての社内手続き、資料の作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

ブランクOK・研修あり｜週休2日｜残業・ノルマなし

仕事内容 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日114日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで、 利用者様の生活支援を行っていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album085/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

月給27万～！転勤なし＆勤続20年以上多数！年休124日

仕事内容 創業40年以上の実績を持つ当社にて、 即戦力として製造現場をリードしてくださる方を募集します。 樹脂加工を中心に、高精度な製品づくりを行う専門メーカーで、 あなたの技術を活かしませんか？ 最新の加工技術や工程改善にも挑戦していただける環境です。 ＜具体的なお仕事＞ 【加工業務】 ・NC旋盤・マシニングセンターを 使用した樹脂加工 ・加工プログラムの作成・修正 ※Gコード編集の経験をお持ちの方は、 すぐに活躍できます！ ・段取り、治具設計・製作 【図面を基にした加工提案】 ・顧客から提供される図面の解析と 最適な加工方法の検討 ・製品加工の工程設計（工程図の作成含む） ・現場スタッフとの調整を 通じた生産効率向上の実現 【品質管理】 ・加工後の寸法測定や外観検査 ・不良品削減のための改善活動 【現場改善活動】 ・加工工程の効率化を目的とした提案・実施 ・製造機械のメンテナンスやトラブル対応 【機械設計業務】（※経験者優遇） ・製品加工に必要な治具や専用工具の設計 ・CADを使用した設計図の作成および現場への展開 ＜使用する設備・ソフト＞ ・3次元CADソフトウェア：SOLIDWORKS ・CAD/CAMソフトウェア：Mastercam ※業務内容の変更の範囲 当社の業務全般 ＜アピールポイント＞ ✅月給27万スタート！ ✅転勤なし＆継続勤務年数20年以上の社員多数！ ✅完全週休二日制＆年間休日124日 ✅スキルに合わせた研修・フォローアップあり ✅創業40年の安定企業！ ＜当社について＞ 製品開発における試作～量産・開発・樹脂製品の多品種少量生産を行っています。 熟練された樹脂切削加工をコア技術に、国内外の協力会社と連携し、 最適な加工技術・生産体制を構築し スピーディーなモノづくりでお客様の製品実現を支援しています。

＜創業50年以上／未経験歓迎＞電話対応や資料作成などの事務スタッフ ／教育体制充実／月給22万円〜

仕事内容: ◎具体的な仕事内容 ………………… 大阪ガスのガス機器をご利用中のお客様からのお電話対応を中心とした、 修理受付・事務サポート業務をお任せします。 【具体的には】 ■営業、工事関係の書類（見積書、請求書、施工依頼書等の定型書類）作成 ■販売、工事内容の定型フォームへの実績などの入力作業 ■機器販売時の大阪ガスのシステムへの入力作業 ■お客様（個人・法人）からの電話対応（引継ぎ） ◎研修体制 ………………… 入社後は大阪ガスの研修センターにて3日間の基礎研修を実施します。 その後は社内・関連会社と連携しながら業務を習得していきます。 約1か月後を目安に受電業務を本格スタート！ 段階的に覚えられるので、未経験の方も安心です。 ◎当社について ………………… 大阪ガス指定サービス会社として誕生し、 今年で創業54年を迎える当社。 現在、大阪ガスメンテサービス会社 「CHUBUS 中部管業」として 兵庫県の南西部を拠点エリアに ・ガス機器の修理業務 ・ガス機器の保守管理～設置工事 などを行っています。 安定基盤のもと、事務として 更なるスキルアップを目指しませんか？

汎用性の高いスキルを身につける｜文理不問｜大手企業の取引多数

仕事内容 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅AIに代替されないスキルが身に付く！ ┗ あらゆるものづくりの現場で求められます ✅オフィスワークデビューも歓迎！ ┗ イチから学べる丁寧な研修があります！ ✅年間休日122日以上！ ┗ 残業ほぼナシでオフの時間もたっぷり！ ✅ボーナスは年3回！ ┗ しっかり稼げて、一生モノのスキルもGET！ ✅遠方の方は入社支度金15万円あり ┗ 全国どこからでも気軽にご応募ください！ ✅人生をデザインできる「キャリアチェンジ」 ┗ 入社3年以内の40%が活用する制度あり ✨どんな仕事をするの？✨ - 専用ソフト(CAD)を使って PC上でカチカチっと図面を作るお仕事です！ 全くの業界未経験者でも始められます♪ ▶︎入社したては・・・ 作業指示者の指示通りに作業ができればOK！ 指示に対し「正確に」「スピーディーに」 作業するのが得意！という方に向いています。 パズルやプラモデルを組み立てるような ワクワクした感覚で楽しめれば大丈夫です^^ ▶︎技術が付いてきたら・・・ プロの設計者として顧客の意図を形づくり、 作業指示者としてチームを率いていきます。 ✨AI全盛期でも市場価値が高まるCAD✨ - 「図面を描く」だけなら、AIでも可能。 でも、私たちが大切にしているのは お客様の「こういうものを作りたい」という 言葉にできない意図を汲み取り、形にする力。 これこそが、AIには真似できない一生モノの武器。 また、CADは自動車、半導体、建築、航空など、 あらゆるモノづくりの現場で不可欠なスキル！ 製造業や建設業がなくならない限り、 この先もずっと、必要とされ続ける技術なんです。 ✨入社してからの流れ✨ - 「文系だから」「未経験だから」という方も どうか安心してください。 58年で1000名を超える技術者を育ててきた当社。 数週間〜数ヶ月の期間、座学と実践研修を通して 丁寧に教えるので、何でも質問してください。 自信が持てるまでしっかりサポートしますよ！ 研修中でもお給料は全額支給します。 ✨将来はこんな道も！✨ - 未経験からでも、着実にスキルアップできます。 将来的には、チームをまとめるリーダーも目指せます！ ▼まずはアシスタントからスタート！ ▼3〜5年で…チームリーダーに！(後輩の育成も) ▼5〜10年で…さらに大きなチームをまとめる存在へ！ 実際に、部長クラスの先輩たちも 多くが未経験・中途入社からスタートしています！ ✨ここが違う！当社のキャリアパス✨ - ▼独自の【キャリアチェンジ制度】 「やってみたら、想像と違った…」 そんな時も大丈夫。当社なら、 職種や配属先の変更が可能です。 自動車、医療、エネルギー… 様々な分野を経験しながら、 本当に夢中になれる仕事を見つけられます。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・設備の立上げ、導入、調整 ・工程設計、設備設計 ・治具設計、製作 ・設備の保守、メンテナンス ・AutoCAD使用 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

【20代,30代,40代の経験者が活躍中】機械設計/経験者のみ/賞与あり/週休2日制/兵庫県神戸市兵庫区/opj

お仕事内容 あなたにお任せする仕事： 組み込みソフト開発 《自動運転などにつながるソフトウェア開発》 具体的な業務内容： ■自動車の安全技術や便利機能に関わる画像処理やカメラ制御のソフトウェア制御開発です。 計画に基づいて前モデルの改修や新規モデル用の新規設計を行っていただきます。 経験の浅い方にはテストや検証をしながら業務を覚えて頂くことになります。 ※本求人の雇用形態に関する注記 雇用主は [株式会社パートナー] となります。 「無期雇用派遣（正社員）」として採用後、派遣先企業にて就業いただきます。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・手配計画の策定 ・officeソフトを用いた手配書作成 ・Excelを用いた帳票作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・図面チェック、修正 ・報告書の作成（Excel、Word使用） ・会議での議事録作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・非破壊検査、外観検査（各種測定器を使用） ・関連部署との調整業務 ・報告書の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給45万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給45万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・AutoCADを使った単線結線図の製図 ・PLCを用いたシーケンサプログラミング ・officeソフトを用いたデータ取りまとめ 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・車載用ＥＣＵのソフトウェア評価業務 ・他部署との調整業務 ・officeソフトでの評価結果報告書の作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・CADを使用した設備内のダクト等の機械設計業務 ・図面検討、修正業務 ・関連会社提出用のドキュメント作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています。 ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 現管理者のもとで「右腕」として 実務を学べるのが最大のメリットです。 ケアマネジャーとの連携の取り方や、 スタッフのフォロー方法など、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 自信をつけてから管理者へステップアップできます。 ◆- チームで取り組む -◆ グループホームは「第2の我が家」。 ご入居者様の個性やペースを大切にし、 お茶を飲んで笑い合ったり、一緒に家事をしたりと、 家族のように時間を共有します。 副ホーム長として、スタッフ全員が笑顔で 「寄り添うケア」を実践できるような、 温かいチーム作りをお願いします。 ◆- 年齢不問のキャリア -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という年齢問わずチャレンジも大歓迎です。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album085/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

無資格・未経験から始められる！高時給で嬉しい!

仕事内容: 〈お仕事内容〉 ■受付業務 ■会計業務 ■保険証確認 ■電話対応 ■来患対応 ■その他事務業務

定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） ◆- 経験を適正に評価します！ -◆ ホーム長の大切な役割に対し、 月額5万5000円の「役付手当」を支給。 さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算され、 高水準な月給を実現しています。 「責任ある仕事には、高い報酬を」という ケア21の方針のもと、納得の待遇で働けます。 ◆- 自分らしいホーム作り -◆ 「たのしい家」の運営方針は、 ホーム長の裁量に大きく委ねられています。 「地域の方を招いてイベントをしよう」 「庭で野菜を育てよう」 そんなあなたのアイデアが、 入居者様の笑顔に直結します。 マニュアル通りではない、 温かいホーム作りを主導してください。 ◆- サポート体制も万全 -◆ ホーム長は孤独ではありません。 近隣を統括するエリアマネージャーが 定期的に巡回し、運営の悩みを共有・解決。 また、本社には人事・法務等の専門部署があり、 採用やトラブル対応を強力にバックアップ。 ホーム長同士が集まる会議で情報交換も行います。 組織全体であなたを支えるので、安心して運営に専念できます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album084/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

安心の「イオングループ」で働こう★履歴書不要で簡単スタート！週4日～＆1日4h～ライフスタイルに合わせて無理なく勤務OK

仕事内容 ◆ 働き方相談OK！シューズショップスタッフ ◆ ＼＼ 当店の魅力をご紹介／／ ■週4日～＆1日4h～シフト希望制 お休み相談もしやすいです◎ ■履歴書不要！まずは明るく 「いらっしゃいませ」ができればOK ■手厚いサポートで安心スタート 研修で少しずつ慣れていけます！ ━━━━━━━━━━━━━ 日中～夕方・夜まで 幅広い勤務時間帯で大募集★ ━━━━━━━━━━━━━ ご自身の生活を第一に考えながら 無理なく働ける環境が整っています！ テスト期間やお子さんの学校行事など シフトの調整はいつでも相談OK。 希望する働き方を教えてください♪ ー ◆ 具体的なお仕事内容 ◆ シューズショップの接客販売をお任せします！ 専門知識は一切不要＆ ガツガツした販売ノルマもないので 初心者の方もスタートしやすい環境です◎ ■お客様がお探しの靴やサイズの案内 ■季節に合わせた店内のレイアウト ■商品の補充や陳列・整理整頓 ■開店前のレジ準備や清掃 ■閉店後のレジ締めや片付けなど （店舗によりレジなしの場合あり） 先輩がイチから丁寧に教えますので 初めての方でもご安心ください♪ 子どもからお年寄りまで、地域のお客さまに 寄り添う優しい接客を心がけています。 幅広い世代に愛されるあたたかいお店を 一緒に作っていきましょう！ ー ◆ 働き方の一例 ◆ ＜早番/主婦パートAさんの場合＞ 子どもの登校を見送ってから出勤♪ ▼ 店内の整理整頓など お客様を迎えるための開店準備！ ▼ 接客やレジなど、分担して対応 時間が来たら、 次のシフト担当者へバトンタッチ！ ▼ 退勤後はイオンで夕食のお買い物 子どもの下校時間までに帰宅♪ ＜遅番/大学生Bさんの場合＞ 学校終わりに夕方出勤！ ▼ 前のシフト担当者から 引継ぎ事項があれば確認します◎ ▼ 接客やレジなど、分担して対応 落ち着いたタイミングで 店内のレイアウト変更もお手伝い♪ ▼ 翌日に向けて商品の補充など 最後はレジ締めをして業務完了！ ー ◆ 待遇 ◆ ・交通費全額支給 ・スタッフ割引あり ・有給休暇あり ・昇給・昇格制 ・髪色、髪型自由 （清潔感があり、過度でないもの） ・ネイル・アクセサリー （業務上、安全面の為、商品等を傷つける恐れのあるデザイン・装飾のものはご遠慮いただいております） ・私服勤務 大手グループならではの 手厚い福利厚生が魅力！ イオンモールなど商業施設内の立地が多く、 プライベートの用事も一緒に済ませられる と好評です♪ ー ◆ お店について ◆ ★イオングループの一員として 全国に店舗を展開している 株式会社ジーフットが運営しています。 紳士靴から婦人靴、子供靴 スポーツシューズまで幅広く扱い 地域のみなさまの足元を支えています！ ★20代・30代・40代・50代と 幅広い年代の方が活躍中！ スタッフ同士の仲が良く 何でも相談しやすい環境です◎

第二新卒必見｜職歴不問｜研修充実｜キャリアチェンジ制度あり！

仕事内容 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅AIに代替されないスキルが身に付く！ ┗ あらゆるものづくりの現場で求められます ✅オフィスワークデビューも歓迎！ ┗ イチから学べる丁寧な研修があります！ ✅年間休日122日以上！ ┗ 残業ほぼナシでオフの時間もたっぷり！ ✅遠方の方は入社支度金15万円あり ┗ 全国どこからでも気軽にご応募ください！ ✅人生をデザインできる「キャリアチェンジ」 ┗ 入社3年以内の40%が活用する制度あり ✨1社目が100点じゃなくても大丈夫✨ - 「初めての会社が思っていた環境と違った」 「キャリアが短くて不安」 誰にだって合わないことや失敗はあるものです。 大切なのは、ここからどう「未来」を作るか。 文系も理系もOK！前職の業界は問いません。 この求人に可能性を感じていただけたら幸いです。 ✨どんな仕事をするの？✨ - 専用ソフト(CAD)を使って PC上でカチカチっと図面を作るお仕事です！ 全くの業界未経験者でも始められます♪ ▶︎入社したては・・・ 作業指示者の指示通りに作業ができればOK！ 指示に対し「正確に」「スピーディーに」 作業するのが得意！という方に向いています。 パズルやプラモデルを組み立てるような ワクワクした感覚で楽しめれば大丈夫です^^ ▶︎技術が付いてきたら・・・ プロの設計者として顧客の意図を形づくり、 作業指示者としてチームを率いていきます。 ✨AI全盛期でも市場価値が高まるCAD✨ - 「図面を描く」だけなら、AIでも可能。 でも、私たちが大切にしているのは お客様の「こういうものを作りたい」という 言葉にできない意図を汲み取り、形にする力。 これこそが、AIには真似できない一生モノの武器。 また、CADは自動車、半導体、建築、航空など、 あらゆるモノづくりの現場で不可欠なスキル！ 製造業や建設業がなくならない限り、 この先もずっと、必要とされ続ける技術なんです。 ✨入社してからの流れ✨ - 「文系だから」「未経験だから」という方も どうか安心してください。 58年で1000名を超える技術者を育ててきた当社。 数週間〜数ヶ月の期間、座学と実践研修を通して 丁寧に教えるので、何でも質問してください。 自信が持てるまでしっかりサポートしますよ！ 研修中でもお給料は全額支給します。 ✨「次こそは」に応えるキャリア支援✨ - 未経験からでも、着実にスキルアップできます。 将来的には、チームをまとめるリーダーも目指せます！ ▼まずはアシスタントからスタート！ ▼3〜5年で…チームリーダーに！(後輩の育成も) ▼5〜10年で…さらに大きなチームをまとめる存在へ！ 実際に、部長クラスの先輩たちも 多くが未経験・中途入社からスタートしています！ ✨迷ったら変えてOK！キャリアチェンジ制度✨ - ▼独自の【キャリアチェンジ制度】 「やってみたら、想像と違った…」 そんな時も大丈夫。当社なら、 職種や配属先の変更が可能です。 自動車、医療、エネルギー… 様々な分野を経験しながら、 本当に夢中になれる仕事を見つけられます。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・座席シートに関する機械設計業務 ・部品の選定、解析業務 ・報告書の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・基本設計，詳細設計，評価，装置立上げ対応 ・社内・社外調整作業，お客様への提案資料の作成，工程等の管理 ・装置類の設計，生産設備の設計，お客さまやサプライヤーとの調整 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・発電設備のプロジェクト管理における提出用資料の作成 ・会議の議事録作成 ・関連部署との調整業務 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・単線結線図の作成 ・officeソフトを用いた資料の作成・取りまとめ ・officeソフトを用いた計算書作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・測定器を使用した評価業務 ・ExcelやWordを使用しての報告書の作成 ・他部署や社外の人と調整業務 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・オシロスコープを用いた測定業務 ・目視でのUPS装置部品の外観検査、受入検査 ・専用ソフトを用いたデータ集計 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・オシロスコープなど各種測定器を用いた試験、図面の確認 ・社内外との納期調整や作業指示 ・各種帳票の作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・オシロスコープやマルチメータによる基板測定 ・実機およびシミュレータを用いた動作確認と不具合解析 ・回路図に基づいた電気的特性のデータ収集 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・発電プラント内で稼働するロボの設計業務 ・図面作成、図面チェック、修正業務 ・関連部署との調整業務 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

未経験からモノづくりの司令塔になれます！

仕事内容: 本社工場で生産管理業務のお仕事です。 受注～発注～出荷手配までの業務を主担当者として担っていただきます。 ※現担当者の社内異動に伴う募集です。経験の有無に関わらず、一人立ち出来るまで丁寧にフォロー致します。 業務内容 ・お客様からの受注 ・本社(加工)、明石(鋳造)工場及び協力企業への発注 ・明石工場の生産管理担当者及び本社加工責任者との生産計画の打合せ ・納期調整 ・出荷梱包作業者への指示

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・車載用製品の回路設計、電気特性の評価 ・専用ソフトを用いた設計図面の作成、修正 ・Officeソフトによる仕様書および管理資料の作成 ・設計変更に伴う技術資料の更新、管理 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

＜週1～OK★＞時給保証あり！直行直帰OK！空き時間を活用！

仕事内容 グッドケアのココが魅力 「キャンセル時も勤務時間分の時給保証あり」 「週1日～OK」「直行直帰OK」「安定して働ける」 ／ ✅「未経験OK！」 …よく見る表記ですが、気になるのは入社した後のこと…。 グッドケアは【教育システムが充実】！ だからこそ自信をもって、未経験の方も しっかり活躍していただける職場になっています◎ ✅「安定企業」 …株式会社グッドケア。 実は川崎病院の救急車に名前が載るほどの、安定企業なんです。 これまで築き上げてきた実績があるからこそ安心して勤務できます◎ ✅「パートでも有給休暇取れます」 …訪問ヘルパーで有給休暇取得ができるところ 本当に少ないですよね。。。 グッドケアは急な休みや正月休暇等も有給休暇扱いにします！ 実際に今のスタッフの半数は有給を取得しています。 ✅「とにかく充実の研修体制」 …地域の先生を呼んだ講習をはじめ、 実際に区役所を借りてベッドを用いて研修をしたり、 「兵庫県リハビリテーション協議会」主催の勉強会に参加する等、 多種多様なとにかく”充実”した体制をご用意しています◎ ＼ ▼ 仕事内容はこんな感じ！ ▼ ＜生活援助＞ 利用者様の自立支援やご家族の負担を軽減する為の生活援助をします。 具体的には ・お買い物 ・簡単なご飯の準備（電子レンジで温めなど） ・掃除 ・洗濯、衣類整理 ・薬の受け取りなど ＜身体介護＞ 日常的な介護を必要とする方に、身体機能向上の為の身体介護をします。 具体的には ・食事（電子レンジでの温めなど） ・洗面、入浴、部分浴、清拭(身体を拭いて清潔にする)、洗髪 ・排泄 ・衣類の着脱 ・床ずれの予防、体位変換、姿勢交換 ・ベッドメイキング ・歩行、車いすに関わる介助 など ＜その他＞ 現場以外の空き時間に… ・事務所内そうじ ・簡単な報告書入力（PC操作） 「この時間だけなら働ける！この日なら働ける！けど、週1日くらいしか時間がない」 「私には無理だな～」 そんな理由で働くのを諦めている方、ぜひ相談してください！ 経験やスキル、利用者さんとの相性を考えて担当を決めています。 未経験からスタートしたスタッフもいます。 働き方は相談に乗りますので、面接時にお気軽に相談してくださいね！ ⭐CHECK- 負担ない勤務スタイル！ - 例えば ・9：00-15：00 週1回 ・10：00-17：00 週2回 ・12：00-16：00 週3回 等、皆さん無理のない範囲で勤務しています。 「この日数だけ、この時間だけ」など、まずは気軽に相談してください！ 困ったことがあれば、すぐに社員さんと相談しあえる環境です。 居心地も環境もバツグンなので、掛け持ちのバイト先を辞めて、こちらにシフトしてきたスタッフさんもいます！ ⭐CHECK- 手当充実！！ - ・新規の利用者さんを担当する場合、 最初の2か月間は時給300円アップ！(強制ではありません) ： 他にもココでは書ききれないほどの魅力がたくさん！ 気になる方は、まずはお気軽にご連絡ください♪

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・車載製品の構造設計業務（CATIA、NXを使用） ・部署間の調整業務 ・各種書類の作成（Excel、Wordを使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・受入検査 ・出荷前検査 ・進捗確認 ・データの取りまとめ ・見積書の作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

20～40代活躍中◆月給45万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給45万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・AutoCADを使用して制御盤外形図の作成 ・ケーブルの配線設計業務 ・ExcelやWordを使用して各種資料の作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

【簿記３級以上お持ちの方】残業なし！安定企業で成長できる◎

仕事内容 ★業界最大手×多事業展開の安定企業！ ★残業なし！引越を伴う転勤なし！ ★幅広い経験でぐんぐんスキルアップ！ ★知識とアイディアを自由に活かせる！ ★チーム連携もフォロー体制も万全♪ 湊川駅・湊川公園駅から徒歩5分の マンションが併設された商業施設と、 併設されたマンションを対象に 管理組合運営を支える会計・管理事務スタッフを募集します。 出会う人も行う業務も 身につくスキル・知識も多種多様！ 経理や不動産業界での経験を活かし 大きく飛躍したい方に ピッタリのお仕事となります！ 【仕事内容】 施設運営に必要な 会計事務とフロント(現場)対応を 行っていただきます。 ▼具体的には… ・決算書・総会資料作成 ・区分所有者やテナントとの調整や対応 ・収入集計表・振替データの作成 ・請求書の作成と発送 ⇒管理費・共益費・店舗管理費など ・公共料金の入力や集計 ・申請書類の受付・処理 ・入金処理や通帳記帳 他にも 工事業者やテナント、区分所有者、 マンション管理人、警備員などの 関係者とのやりとりや対応、 マンションの賃料未納者への連絡… などもお任せ。 色んな立場の人と関わりながら 仕事を進めていきます。 ▼上記の仕事の中でも主に ① 会計事務（請求書作成・入金処理など） ② データ管理（収支表・振替データ作成） ③ 関係者対応（テナント・区分所有者など） この3つの業務が メインのお仕事となります！ 会計やデータ管理の際に 「予算の組み方を変えた方が良いな」 「修繕費をもう少し増やした方がよさそう」 などの気づきやアイディアがあれば マンション管理人や担当者に自由に提案OK！ より良いマンション・施設運営に向け あなたの経験と発想を 存分に発揮できるお仕事です。 ――――――――――――――――――― 多様な専門スキルを身につけながら提案や 人との関わりを楽しめるって…お得です！ ――――――――――――――――――― マンションの会計・管理事務は 上記のようにお任せする仕事が幅広め。 そのため、 会計や経理の知識や施設管理の経験、 提案力、コミュニケーション力など 幅広い専門スキルが身につくことは 今回の募集のポイント！ また身につけた知識は すぐに業務で活かせることも魅力です◎ ▼たとえば… 収支やデータの推移を見ながら より適正な施設運用ができるように 予算の変更を管理人に提案したり、 運営しやすくなるように 管理規約や住居ルールをアドバイスしたり… 会計や経理、不動産業界、 マンション管理といった知識と経験を フル活用しながら、裁量大きく アイディアや挑戦を楽しんでいただけます。 ▼さらに今回は… 勤務先の施設は マンションと商業施設を兼ねているので、 一度で2種類の建物を管理できるのは 実は珍しくて… 一般的な管理事務よりも 学びが多い職場なんです！ また、マンションや商業施設がある限り、 管理業務は欠かせない仕事。 できることが増える喜びと アイディアを自由に提案できる楽しさを 味わいながら、一生モノのスキルで 将来の不安なく働けるキャリアを 今、当社で始めましょう！ ――――――――――――――――――― 20年30年先も安心できるって心強い！ 負担もストレスも少なくのびのび安定へ！ ――――――――――――――――――― 勤務いただく施設は 少人数体制で落ち着いた環境です。 安心して業務に取り組める雰囲気があります。 ✅どうして働きやすいかというと… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆残業なしで毎日時間ピッタリに帰宅 ◆業務に慣れるまではしっかりフォローあり ⇒独り立ち後は裁量を持って進められる ◆責任者が在籍しているためすぐ相談可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業はなく、プライベートの時間は しっかり確保できます。 一方で、指示待ちではなく 自分で考え、報告・相談しながら 進めていく仕事です。 とはいえ、一度にすべての業務を お任せしたり、無理なプレッシャーを かけることもありません。 チームで分担しながら作業するので あなた一人に 任せきりにすることもありません。 安心感と程よい責任感の バランスが取れた環境だからこそ、 腰を据えて長く働きたい方に向いています。 企業としても 今年で創業75年を迎え、 長く安定経営を続けています。 施設管理事業では 関西トップクラスの実績を誇り 将来まで安定して働いていただけますよ。 ―――――――――――――――――――

20～40代活躍中◆月給45万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給45万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・車載用ECUの電気回路設計 ・Excel、Wordを使用した書類の作成 ・他部署との調整業務 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

【建築施工管理】経験者募集／月給35万円～55万円／土日祝休み／年間休日120日以上

仕事内容 仕事内容 大手ゼネコンや中堅建設会社が手掛ける、高層マンション、オフィスビル、 商業施設、学校などの新築・改修プロジェクトに関わる業務をお任せします。 これまでの建築施工管理経験を活かし、経験・スキルに応じた立場でご活躍いただける環境です。 主な業務内容 ■安全管理に関する業務 ■品質管理に関する業務 ■工程管理に関する業務 ■原価管理に関する業務 ■PCを用いた書類作成（施工図修正、安全書類作成など） ■協力業者との打ち合わせ、指示出し ■近隣対応 ■発注元との折衝 現場には数名から十数名の担当者が配置されるため、1人に業務が偏りにくい体制です。 新築・改修など幅広い案件があるため、これまでの経験を活かしながら、さらに案件の幅を広げたい方にも適しています。 【1日の流れ（例）】 8:00～ 朝礼 8:30～ 現場管理（巡回・写真撮影など） 12:00～ 休憩 13:00～ 現場管理・打合せ 15:00～ 現場の最終チェック・片付け 16:00～ 事務作業 17:00 退勤 ※工事情報の外部漏えい防止のため、Web上で公開する情報を一部制限しています。 詳細はお問い合わせください。 ※本求人は無期雇用派遣です。 ※雇用契約は株式会社ウィルオブ・コンストラクションと締結し、派遣先企業で就業いただきます。 ※配属先や担当業務の詳細は、選考時にご案内します。 このお仕事のポイント ●高層マンション、オフィスビル、商業施設、学校など多様な案件に携われます ●新築・改修の幅広いプロジェクトで建築施工管理経験を活かせます ●月給35万円～55万円で、経験・能力を考慮した待遇を目指せます ●土日祝休みを基本とし、年間休日120日以上の働き方です ●直行直帰可能な案件もあり ●月平均残業時間は30時間程度（現場による） ●配属後も専任担当による継続的なフォローあり ウィルオブ・コンストラクションで働く魅力 スーパーゼネコンをはじめ、大手・準大手ゼネコンとの強固なネットワークを持っています。 「もっと大規模なプロジェクトに挑戦したい」「通勤1時間以内の現場がいい」 「建築から土木にシフトしたい」「慣れ親しんだ地元の案件がいい」など、 あなたの希望に沿ったプロジェクトを豊富（常時多数）な選択肢から選ぶことができます。 一社のゼネコンに縛られないからこそ、自分の意志でキャリアをデザインできます。 ■安心して就業しやすい環境づくりに力を入れています ・残業代は1分単位で100%全額支給 ・完全週休2日制（土日祝休み）の案件が豊富 ・過度な残業が発生した場合、弊社担当者が改善交渉を実施 徹底した労務管理により、現場の無理な要求から身を守りやすく、 労働環境の改善につなげやすい体制です。 施工管理技士（1級・2級）などの資格や、現場でのマネジメント経験はダイレクトに給与へ反映されます。 残業代も全額支給のため、「業務量に対して給与が見合わない」という不満の解消にもつながります。 ■将来のキャリアパスが広がる ・内勤（CADオペレーター、積算、安全管理など）へのシフト ・自社の研修講師 ・若手技術社員のメンター、マネージャーへの転身 「50代、60代になっても施工管理として長く働けるか不安」という方でも、これまでの経験を活かしながら、 現場以外の形で会社や業界に貢献できるポジションを目指せます。

夜勤専従募集！定年制撤廃で60代も活躍中。賞与年2回＆季節休7日◎少ない日数でしっかり稼げる！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームの夜勤専従スタッフとして、 介護業務をお願いします。 夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、 見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、 近隣事業所の夜勤に入ることも。 定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。 ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album085/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜大量調理経験者＞朝5時～13時＊接客ほぼなし！献立作成なし

仕事内容 ＜大量調理経験者の募集！＞ ★調理経験が活かせます ★接客ほぼなし！献立作成なし！ ★駅チカ＊大開駅徒歩4分 サービス付き高齢者向け住宅での 調理業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ・調理業務 ・盛付け ・配膳準備 ・厨房内の清掃 ・食事提供に関わる準備業務 1日約60～80食程度。 献立作成はなく、管理栄養士監修の 献立に沿って調理します。 季節イベント食や実演調理など 楽しい食事づくりを行っています♪ ＊この仕事の魅力＊ ・高齢者施設とは思えない通常食中心 ・季節イベント食あり ・献立作成なし！管理栄養士監修の献立 ・一人作業中心で調理に集中しやすい環境 ・経験をフルに発揮できます ・一部きざみ食あり 料理で誰かを笑顔にするお仕事です。 利用者さまの「美味しかった！」 「今日のご飯は楽しみやった！」 そんな嬉しい言葉がやりがいに繋がります◎

勉強会なども豊富でスキルアップが可能！

仕事内容: 要介護高齢者のQOL(生活の質)を高め、生活障害の支援のため、神戸市を中心に施設、居宅へお伺いし、訪問診療を行っております。 私達を必要としている患者様はたくさんいらっしゃいます。『お口から美味しく食べられる喜びをもう一度』を合言葉にぜひ一緒に訪問診療を行っていきましょう。訪問治療が未経験の方は初めは一緒に診療を行っていますので、安心してください。 ・大阪大学野原先生が非常勤勤務されています。摂食嚥下障害の勉強を一緒にしましょう！ ・子育て世代のスタッフも多く在籍しています。お子様の急用などには対応できます。

20～40代活躍中◆月給45万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給45万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・図面の管理、チェック ・会議に参加し議事録作成 ・報告書の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

＜オープニングスタッフ募集＞未経験応募可！賞与4.3ヶ月実績◇年間休日121日♪3路線から徒歩圏内！【神戸市兵庫区・兵庫駅・上沢駅・大開駅・臨床工学技士・正職員】

岩崎内科クリニック 求人概要 岩崎内科クリニック：臨床工学技士/オープニング/正職員 ＜オープニングスタッフ募集＞未経験応募可！賞与4.3ヶ月実績◇年間休日121日♪3路線から徒歩圏内！【神戸市兵庫区・兵庫駅・上沢駅・大開駅・臨床工学技士・正職員】 職種 臨床工学技士/オープニング 所在地 〒652-0801 兵庫県神戸市兵庫区中道通5丁目1－10 給与 月収23万3000円（月給21万3000円＋準夜勤手当2万円） 月収31万9700円（月給29万9700円＋準夜勤手当2万円） 上記は準夜勤4回（5000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万3000円～29万9700円＋準夜勤手当2万円（1回5000円×4回） ※月給に調整手当1万円～4万4500円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 ＜オープニングスタッフ募集＞未経験応募可！賞与4.3ヶ月実績◇年間休日121日♪3路線から徒歩圏内！【神戸市兵庫区・兵庫駅・上沢駅・大開駅・臨床工学技士・正職員】 家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しています◇3路線から徒歩でアクセスできるので、通勤しやすい職場です★透析経験の有無は問いません◇ぜひご応募ください！ 職種 臨床工学技士/オープニング 仕事内容・PR ＊・。＊・。 正職員/臨床工学技士の募集 ＊・。＊・。 2026年3月、以前のクリニックから徒歩3分の場所に新築移転！ 人工透析室での技師業務を行っていただきます。 透析経験の有無は問いません。もちろん、経験者からのエントリーもお待ちしています。 ※PCスキルは基本的なデータ入力ができればOKです。 雇い入れ後の業務内容の変更および就業場所の変更なし 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

美免必須！│週1日&3h～│主婦活躍│土日祝時給100円UP

仕事内容 ★美容師資格保持者限定の募集！★ 【この求人のポイント】 ■眠っている美容師免許を活かせる ■何年ブランクがあっても大丈夫 ■扶養内勤務OK！副業もOK！ ■ノルマなしで安心勤務 ■地域密着型のサービスが魅力 ■家庭と両立する主婦さん活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 全国に1200店舗展開している 大手美容室チェーンでの スタイリストのお仕事です。 ＜具体的には＞ お客様を出迎え、髪質や要望を伺い カウンセリング。 カット、パーマ、カラー、シャンプー、 会計レジ業務などの施術・接客業務を お任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【久しぶりのお仕事復帰も歓迎】 美容師免許を持っていれば、 ブランクがあってもOK！ 研修があるので、無理なく 感覚を取り戻せます。 眠っている美容師免許を もう一度輝かせてみませんか？ 年齢は不問ですので、 再チャレンジしたいという方が 多く活躍しています。 10～30代はもちろん、 40代50代60代70代の方も 活躍していますよ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい環境が魅力！】 「1分単位で残業代を支給」 「ノルマなし」「土日休み可」など スタッフの働きやすさにも こだわっています。 週1日、3時間～勤務可能なので、 家事や育児との両立も◎ 定着率は88％と高い水準を キープしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ヘアサロンIWASAKIについて】 いつでも気軽に美しく。 をモットーに、創業40年。 自由が丘発祥の美容室です。 美を通してお客様が安心できる 低価格とサービスを提供しており、 地域密着型でお客様に愛されています。

20～40代活躍中◆月給45万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給45万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・試験装置の電気回路設計（AutoCAD使用） ・試験装置の電気評価 ・社内資料の作成（Excel、Word使用） 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

歯科衛生士　完全週休2日制！

仕事内容: 歯科衛生士業務をお願いします。 4階をDH専用の予防フロアとしています。 患者担当制も導入して集中して衛生士業務を行えます。 ドクターの歯科治療だけでなく、口腔ケアにも力を入れています。 歯科衛生士の経験をより活かしていただけ、能力に見合った待遇で当医院はお迎え致します。

チームで働く／インセン年4回(最低保証有)◎年休120日

仕事内容 ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成績が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界・別職種出身者が活躍中■■ メインで活躍している20代、30代の社員には、保険業界未経験からスタートした先輩も多数活躍中！育成専門のチームがあり、半年～1年で保険のプロへの道をサポートします◎ 実際に、第二新卒などの若手のメンバーもここで知識を身につけ、一人前に成長して頑張ってくれています！ 残業は少なく、転居を伴う転勤は基本なし！地元／出身地など希望エリアで長く働きたい方、大歓迎です。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご説明をします。契約となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品を提案・営業します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご提案できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※成約率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後8か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席してご提案に必要なレポートを作成したり、 申込対応など、より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

20～40代活躍中◆月給45万円以上◆転勤なし◆兵庫県

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 7月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給45万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・発電プラントのPLCの設計製作 ・プロセス計装設計 ・メルセックを使用 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

楽天グループ直雇用／インセンティブあり／年収600万も可能

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 楽天グループの“正社員×直雇用”で働く！ ”安定”と”成長”をどちらも叶える環境へ✧ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 携帯販売・接客経験を活かしませんか？ 楽天モバイルの仕事は、 単なる販売ではなく“提案”。 幅広いサービス提案で、 接客の幅をさらに広げませんか？ 【この求人の魅力】 ―――――――――― ✔ 残業は月10～15時間程度！ ✔ キャリアパス充実 ✔ 賞与・昇給年2回 ✔ インセンティブあり◎ ✔ 3年目で年収620万円以上も可能 ✔ 月1.2万円の食事手当あり 【楽天だからこその特徴】 ――――――――――――― ■ グループ企業ならではの提案 携帯販売だけではなく、カード・楽天市場・旅行など、 複数サービスを組み合わせた提案が可能！ ■ 大手×正社員×直雇用の安定基盤 通信業界では派遣・契約社員も多い中、 楽天グループの正社員として、 安定した環境でキャリアが築けます！ ■ 成長企業 楽天モバイルは現在も拡大中。 役職が増え続けており、 本部職への挑戦も可能◎ 【仕事内容】 ―――――――― 楽天モバイル店舗にて、 接客・提案に加え、 店舗運営にも関わっていただきます！ また、ご経験に応じて 売上／業績目標管理および改善施策の実行、 社員育成などもお任せします♪ 経験を活かした業務範囲をお任せするため、 裁量を持って店舗運営に関われます✧ 【あなたの市場価値を高める】 ―――――――――――――――― ▮提案の幅を広げ、“一段上の接客”へ 1億人以上の会員を抱える「楽天経済圏」。 楽天の総合案内として、 唯一対面でお客様と直接接点を持っています！ 単一商材の販売ではなく、 70以上の商材を 組み合わせて提案できるため、 「もっと提案の幅を広げたい」 という方に最適な環境です♪ ▮明確な評価とキャリアパス 店長 → マネージャーだけでなく、 本部職（企画・人事等）への昇格が可能！ 「現場で終わらない経歴」を描けます✧ ✧過去、入社1年で店長昇格の実績あり ✧複数店舗責任者になると、年収1000万円以上も！

夜勤なし★週休3日・4日で無理なく勤務！健康管理も医療ケアも経験を活かせる★昇給年2回・賞与あり♪

仕事内容 【できることを活かして、週休3日・4日でむりなく】 「看護師資格を、もう一度活かしたい」 「でも、働く日数は少し見直したい」 そんな方にも見ていただきたいお仕事です。 ▼この働き方のポイント▼ ＊夜勤なしで生活リズム安定 ＊週休3日・週休4日の働き方あり ＊看護と介護はしっかり分業 ＊健康管理から医療ケアまで関われる ＊昇給年2回・賞与初年度年3回 ※翌年度から賞与年2回 健康チェックや服薬管理を中心に、 点滴管理や経管栄養管理、 皮膚ケア、排泄ケアなどの経験も活かせます。 病棟経験が浅めの方や、 施設での看護経験が中心だった方、 ブランクから復帰したい方も歓迎！ 週休3日・週休4日の働き方で、 家庭や自分の時間も大切にしながら、 看護師として無理なく続けられる環境です。 ▼お任せしたいことは▼ 看護師として、 ご利用者様が快適に過ごせるよう 健康面のサポートをお任せします。 介護と看護のお仕事は しっかり分業されているため、 看護業務に専念しやすい環境です。 具体的には…▼ ・バイタル測定 ・点滴管理（採血、ルート確保含む） ・服薬管理 ・経管栄養管理 ・酸素療法管理（気管吸引を含む） ・皮膚ケア（褥瘡処置／創傷管理／ストーマ） ・排泄ケア（尿カテーテル／導尿／浣腸／摘便） ご利用者様の日々の体調を見守りながら、 必要に応じて医師やご家族、 ケアマネージャーと連携していくお仕事です。 健康チェックや服薬管理を中心に、 点滴管理、経管栄養管理、 皮膚ケア、排泄ケアなどにも関われるため、 これまでの経験を活かしながら 少しずつ慣れていける環境です。 週休3日・週休4日の働き方があるため、 家庭や自分の時間も大切にしながら、 看護師として長く続けたい方にもぴったりです。 ＼3つの安心ポイント／ ＊その1＊ 【週休3日・週休4日で続けやすい】 働く日数を見直しながら、 看護師としての経験を活かせる働き方です。 「家庭や自分の時間も大切にしたい」 「でも、看護師の仕事は続けたい」 そんな方にもおすすめです。 ―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊― ＊その2＊ 【健康管理も医療ケアも関われる】 健康チェックや服薬管理を中心に、 点滴管理、経管栄養管理、皮膚ケアなど、 これまでの経験を活かせる場面があります。 病棟経験が浅めの方や、 施設での看護経験が中心だった方も、 できることから少しずつ慣れていけます。 ―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊― ＊その3＊ 【看護と介護はしっかり分業】 介護業務と分かれているため、 看護業務に集中しやすい環境です。 ご利用者様の毎日を健康面から支えながら、 無理なく長く働きたい方にぴったりです。 【こんな方におすすめです】 ・看護師としての実務経験を活かしたい方 ・週休3日、週休4日の働き方を選びたい方 ・夜勤なしで生活リズムを整えながら働きたい方 ・病棟経験が浅めの方 ・施設での看護経験が中心だった方 ・ブランクから復帰したい方 ・健康管理だけでなく、医療ケアにも関わりたい方 ・家庭や自分の時間も大切にしながら働きたい方 ・看護と介護が分かれている環境で働きたい方 「資格や経験はあるけど、現場復帰は少し不安」 「できることから、看護の仕事を続けたい」 「家庭や生活に合わせて、無理なく働きたい」 そんな方も大歓迎！ あなたのペースを大切にしながら、 看護師としての経験を活かせるお仕事です。 ★無期雇用派遣ってこんな働き方！★ 今回は「無期雇用派遣」での募集。当社の“正社員”として雇用契約を結び、お取引先の企業でお仕事をしていただきます。 2025年10月1日、Evand株式会社はFIDIA SOLUTIONS株式会社に社名変更いたしました。

【平均月収39万円】大開駅徒歩5分ので通勤も楽々／未経験者歓迎◎／寮完備で嬉しい家具家電付き

仕事内容 ＼ タクシードライバー初心者でも安心 ／ 【Q1】土地勘がないから心配…。 └全車ナビ搭載なので指示通りに走れば大丈夫！ 道を学べる地理の基礎研修を実施する場合もあります◎ 【Q2】トラブルが多そうで不安…。 └ドラレコ搭載車多数！アプリ経由のお客様なら金銭の受け渡しもナシ♪ タクシー内に緊急連絡システムも装備されており、万が一でも安心です！ 【Q3】ちゃんと稼げる…？ 最近はアプリ経由の配車依頼も増加！ ムダな待ち時間も少なく、効率的に稼ぎやすい！ 全国No.1ダウンロード数を誇る、タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシードライバーを募集致します!! ◎普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!! ◎週3勤務でメリハリのある働き方!! ◎柔軟な働き方で自分に合った働き方が可能!! ◆仕事内容 職種：タクシードライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場、流しでのお客様もご対応いただきます。 ◎半数以上が『GO』や社内無線からやってきます!! →テクノロジーを活用して効率の良い乗車を実現!! アプリと流し併用することで自然とお客様も多く獲得でき、収入アップに繋がります!!効率重視で集客できる為、収入アップを目指す方にお勧めです!! ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 など ◆タクシーアプリ『GO』とは? 【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。 タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。 テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎ ◎お客様は『GO』や社内無線からやってきます!! →テクノロジーを活用して効率の良い乗車を実現!! 自然とお客様も多く獲得でき、収入アップに繋がります!! 無理なく集客できるおかげで、定着率が高いのも特徴です。 <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣、地元で働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方 ・トラックドライバーやタクシー運転手のご経験がある方 ・営業職や介護スタッフのご経験者もご入社されています ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－ 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします！ 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください！ TEL ：03-6743-4458 受付時間：10時～18時 宛先 ：採用担当 －－－－－－－－－－－－－－－－

夜勤なし★週休3日・4日で無理なく勤務！健康管理も医療ケアも経験を活かせる★昇給年2回・賞与あり♪

仕事内容 【できることを活かして、週休3日・4日でむりなく】 「看護師資格を、もう一度活かしたい」 「でも、働く日数は少し見直したい」 そんな方にも見ていただきたいお仕事です。 ▼この働き方のポイント▼ ＊夜勤なしで生活リズム安定 ＊週休3日・週休4日の働き方あり ＊看護と介護はしっかり分業 ＊健康管理から医療ケアまで関われる ＊昇給年2回・賞与初年度年3回 ※翌年度から賞与年2回 健康チェックや服薬管理を中心に、 点滴管理や経管栄養管理、 皮膚ケア、排泄ケアなどの経験も活かせます。 病棟経験が浅めの方や、 施設での看護経験が中心だった方、 ブランクから復帰したい方も歓迎！ 週休3日・週休4日の働き方で、 家庭や自分の時間も大切にしながら、 看護師として無理なく続けられる環境です。 ▼お任せしたいことは▼ 看護師として、 ご利用者様が快適に過ごせるよう 健康面のサポートをお任せします。 介護と看護のお仕事は しっかり分業されているため、 看護業務に専念しやすい環境です。 具体的には…▼ ・バイタル測定 ・点滴管理（採血、ルート確保含む） ・服薬管理 ・経管栄養管理 ・酸素療法管理（気管吸引を含む） ・皮膚ケア（褥瘡処置／創傷管理／ストーマ） ・排泄ケア（尿カテーテル／導尿／浣腸／摘便） ご利用者様の日々の体調を見守りながら、 必要に応じて医師やご家族、 ケアマネージャーと連携していくお仕事です。 健康チェックや服薬管理を中心に、 点滴管理、経管栄養管理、 皮膚ケア、排泄ケアなどにも関われるため、 これまでの経験を活かしながら 少しずつ慣れていける環境です。 週休3日・週休4日の働き方があるため、 家庭や自分の時間も大切にしながら、 看護師として長く続けたい方にもぴったりです。 ＼3つの安心ポイント／ ＊その1＊ 【週休3日・週休4日で続けやすい】 働く日数を見直しながら、 看護師としての経験を活かせる働き方です。 「家庭や自分の時間も大切にしたい」 「でも、看護師の仕事は続けたい」 そんな方にもおすすめです。 ―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊― ＊その2＊ 【健康管理も医療ケアも関われる】 健康チェックや服薬管理を中心に、 点滴管理、経管栄養管理、皮膚ケアなど、 これまでの経験を活かせる場面があります。 病棟経験が浅めの方や、 施設での看護経験が中心だった方も、 できることから少しずつ慣れていけます。 ―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊― ＊その3＊ 【看護と介護はしっかり分業】 介護業務と分かれているため、 看護業務に集中しやすい環境です。 ご利用者様の毎日を健康面から支えながら、 無理なく長く働きたい方にぴったりです。 【こんな方におすすめです】 ・看護師としての実務経験を活かしたい方 ・週休3日、週休4日の働き方を選びたい方 ・夜勤なしで生活リズムを整えながら働きたい方 ・病棟経験が浅めの方 ・施設での看護経験が中心だった方 ・ブランクから復帰したい方 ・健康管理だけでなく、医療ケアにも関わりたい方 ・家庭や自分の時間も大切にしながら働きたい方 ・看護と介護が分かれている環境で働きたい方 「資格や経験はあるけど、現場復帰は少し不安」 「できることから、看護の仕事を続けたい」 「家庭や生活に合わせて、無理なく働きたい」 そんな方も大歓迎！ あなたのペースを大切にしながら、 看護師としての経験を活かせるお仕事です。 ★無期雇用派遣ってこんな働き方！★ 今回は「無期雇用派遣」での募集。当社の“正社員”として雇用契約を結び、お取引先の企業でお仕事をしていただきます。 2025年10月1日、Evand株式会社はFIDIA SOLUTIONS株式会社に社名変更いたしました。