兵庫、明石市、ケアマネージャーの求人・転職情報

ケアマネージャとして看多機で一緒にケアプランつくりませんか？ケアマネ業務未経験の方も本社からのサポート万全です。

仕事内容 ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 《ケアマネジメント》 ①ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。 ②ご利用者が選択したサービスの利用ができるよう、事業所と連絡を取り合い、サービスの組み立てをします。 ③ケアプラン原案を作成し、サービス担当者会議の開催により、ケアプランを完成させます。 ④毎月ご利用者宅に伺い、サービスの実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の変化の有無の確認等を行います（モニタリング）。 《その他》 ・要介護認定更新・区分変更申請手続き ・介護サービスの提供 《よくある質問》 Ｑ．いくつまで働けるの？ Ａ．正社員としては61歳の誕生日まで、となっていますが、それ以降は1年ごとに契約を更新する契約社員や曜日や時間を自由に設定できる非常勤という働き方ができます。 今やさしい手では、20代から70代までのケアマネジャーが350名活躍しています。 Ｑ．土日や夜間も呼び出されるの？ Ａ．事業所で一台、緊急連絡用の携帯電話を用意しています。緊急電話は事業所内で職員が1週間ずつ持ち回りで担当します。土日や夜間の電話自体ほとんどなく、担当ケアマネジャーが呼び出されるということは年に1回あるかどうかです。 Ｑ．土日は休めるの？ Ａ．変形労働制を採っており、基本的には自分で自分の勤務スケジュールを決められます。 ただご利用者の都合（家族の同席が土日でないと難しい等）で、月に1～2回土日に出勤をすることが、ケアマネジャーによってはあります。この場合代休を取れますので、休日が減ることはありません。 まずはお気軽に事業所見学にお越しください。

賞与3.8ヶ月実績◎終業17:15♪単身寮＆託児施設の利用OK◇未経験＆ブランクのある方もぜひ◆駅徒歩3分♪定年65歳★【明石市・西江井ヶ島駅・居宅・ケアマネジャー・正職員】

医療法人双葉会 オリーブ江井島居宅介護支援事業所 求人概要 医療法人双葉会 オリーブ江井島居宅介護支援事業所：ケアマネジャー/正職員 賞与3.8ヶ月実績◎終業17:15♪単身寮＆託児施設の利用OK◇未経験＆ブランクのある方もぜひ◆駅徒歩3分♪定年65歳★【明石市・西江井ヶ島駅・居宅・ケアマネジャー・正職員】 職種 ケアマネジャー 所在地 〒674-0065 兵庫県明石市大久保町西島774-4 給与 月給21万2000円～25万4000円 ※月給に職務手当2万円～2万5000円、調整手当1万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 賞与3.8ヶ月実績◎終業17:15♪単身寮＆託児施設の利用OK◇未経験＆ブランクのある方もぜひ◆駅徒歩3分♪定年65歳★【明石市・西江井ヶ島駅・居宅・ケアマネジャー・正職員】 未経験の方もケアマネジャー業務にチャレンジできます◇「西江井ヶ島駅」から徒歩3分のアクセス良好な職場で勤務しませんか？医療費還付制度や保養所などの福利厚生充実★まずは見学からでも可能◎ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR ★☆★ 正職員/ケアマネジャーの求人★☆★ ★☆★ 仕事内容★☆★ 居宅介護支援センターでのケアマネジャー業務を行っていただきます。 ★☆★ 医療法人双葉会★☆★ 医療と介護の分野において、急性期から在宅まで地域密着のサービスを提供しています。 病院、訪問診療クリニック、デイサービスセンター、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション、保育園、病児保育室を運営中です。 未経験の方、ブランクのある方もOKです♪ 主婦（夫）の方も活躍している職場でお仕事しませんか？ まずは見学にお越しください！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし

最新AIで業務効率化 研修充実◎

仕事内容 ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 【管理者業務】 事業所運営の中心的な役割を担っていただきます。 現場の声を大切にしながら働きやすい環境づくりに貢献していただくお仕事です。 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応 ・事務所運営 ・社員、非常勤採用業務 【介護支援専門員業務】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務）

活気がある職場です。

仕事内容: * 利用者様・ご家族との面談・相談対応 * ケアプランの作成・見直し（通い・訪問・宿泊を含む） * モニタリングやアセスメントの実施 * 多職種（看護師・介護職・リハビリ職など）との連携調整 * サービス担当者会議の開催・記録 * 介護給付管理（レセプト業務） ※通い・訪問・泊まりを一体的に提供する環境だからこそ、 現場の声がすぐに届き、柔軟で実践的なケアマネジメントが行えます。

【兵庫県明石市の求人情報】居宅介護支援事業所ケアマネのお仕事

仕事情報 ● 仕事内容 医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様からも、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。 喜びを共有できます お客様が目標に向かって努力している場面をみたとき、そのひたむきな姿に感動と勇気をもらえます。また、目標を達成できたときは、その喜びをご本人様やご家族様、関わったスタッフなど、みんなで分かち合えるのも、このお仕事の大きな魅力。働きながらあたたかい気持ちになれるお仕事です。 経験や資格を活かせる！ 前職では「資格を持っていても現場で活かせなかった」「自分に合った求人を見つけられなかった」という方、必見！当グループでは、あなたがお持ちの介護支援専門員の資格を存分に活かして働いていただけます！もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております。 キャリアアップを応援！ 介護支援専門員の資格を活かした働き方がはじめての方も安心してください！丁寧な研修制度があるので着実に力をつけていくことができます。また、もっと上のキャリアを目指したい方のために、管理職向けの研修制度もご用意。目標に合わせて成長できる環境が整っています。

ご入居者の生活スタイルを尊重し、一人ひとりのニーズに合わせた介護ケアを提供しています。

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ケアマネージャー <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>ケアマネージャー <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 居宅介護支援事業所とは？ ケアマネージャーたちが常駐し、 居宅介護に関する相談受付からプラン作成、 プランの実施に必要な事業者との調整まで行います。 直接の介護業務は行わないためデスクワークがメインです。

各種イベントが充実。入居者さまの笑顔づくりに貢献しています

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ケアマネージャー <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>ケアマネージャー <施設形態>介護療養病棟 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 介護療養病棟ってどんな施設？ ＜医療と介護の両面から、ゆったりと支える療養の場＞ 介護療養病棟は、長期的な医療的管理と日常生活の介護を必要とする方が、 安心して療養生活を送るための入院施設です。 慢性期の疾患や身体機能の低下により、継続的な医療と介護の支援が必要な方に対し、 病院ならではの体制で、身体状態の安定と生活の質の維持を支えています。 ご本人とご家族の想いに寄り添いながら、穏やかな日々を提供する場です。

【兵庫県明石市の求人情報】お客様の生活を支える介護支援専門員募集！

仕事情報 ● 仕事内容 医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っていただきます。利用者とご家族のご都合や状態に合わせ柔軟にサービス内容を調整していただく必要があり、これまでのケアマネージャーとしての経験を生かして活躍していただけます。 キャリアプランを応援 一社会人として、一介護支援専門員としての成長を全面的にバックアップします。法人内で研修会・勉強会を随時開催しており、接遇から経営に至るまで、多岐にわたる勉強会や外部講師による講習会により様々な知識を吸収できます。費用は会社が全額負担いたしますので積極的に参加してください。 経験や資格を活かせる 前職では「資格を持っていても現場で活かせなかった」「自分に合った求人を見つけられなかった」という方、必見！当グループでは、あなたがお持ちの介護支援専門員の資格を存分に活かして働いていただけます！もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております。 ●小規模多機能型居宅介護 日の出医療福祉グループでは早くから利用者様の在宅での生活支援のため小規模多機能型居宅介護事業を展開してまいりました。「訪問」「通い」「宿泊」を組み合わせて、お客様が住み慣れた地域でできるだけ長く生活できるためのサービスを提供します。

ご入居者の生活スタイルを尊重し、一人ひとりのニーズに合わせた介護ケアを提供しています。

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <資格>介護職員初任者研修 <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容詳細】 ＼チームワークを大事にしている職場です／ ・食事や洗濯などの生活サポート ・入浴や排泄などの身体介助 ・レクリエーション ・日々の業務内容やご利用者様の体調記録 ご利用者様に寄り添ったケアを大切にしています！ 今後のステップアップなどお気軽にご相談下さい！ 居宅介護支援事業所とは？ ケアマネージャーたちが常駐し、 居宅介護に関する相談受付からプラン作成、 プランの実施に必要な事業者との調整まで行います。 直接の介護業務は行わないためデスクワークがメインです。

個別ケアに重点を置いたユニットケアを採用。ご入居者が安心できる環境を整えている施設です

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>介護福祉士 <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様の生活に最も近い場所で、身体介助・生活支援を行うお仕事＞ 食事・入浴・排せつなどの日常生活の介助を中心に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心・快適に過ごせる環境を支えます。 チームケアの要として、他職種とも連携しながら、 介護福祉士としての専門性と経験を活かして働けるポジションです。 ブランクのある方や施設未経験の方も歓迎！ 長く安定して働ける職場で、あなたの資格を地域のケアに活かしてみませんか？ 居宅介護支援事業所とは？ ケアマネージャーたちが常駐し、 居宅介護に関する相談受付からプラン作成、 プランの実施に必要な事業者との調整まで行います。 直接の介護業務は行わないためデスクワークがメインです。

賞与あり♪日勤のみ◎＜給与は経験や資格を考慮＞ブランク復帰の方も歓迎♪ 働きやすい環境です♪

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ケアマネージャー <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>ケアマネージャー <施設形態>一般病院 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 働きやすさのポイント ・スタッフ同士の連携が取りやすい環境 ・ご利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合える体制 ・将来の働き方やキャリアに関する相談もしやすい雰囲気 不安な点があれば入社後も弊社スタッフが丁寧にサポートいたします♪ キャリアアップを目指す方に向けた支援もあり！ 現場経験を積みつつスキルアップできる機会も充実しています。

明石海峡目の前！リゾートホテルのような介護付有料老人ホームです。

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ケアマネージャー <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>ケアマネージャー <施設形態>有料老人ホーム 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 有料老人ホームとは？ 有料老人ホームは、介護が必要な方も、そうでない方も入居できる民間の高齢者向け施設です。 施設の種類は主に3つあり、 ● 介護を必要としない方向けの「健康型」 ● 生活支援中心の「住宅型」 ● 職員が常駐して介護を行う「介護付き」などがあります。 入居者様との距離が近く、寄り添ったケアや対応が求められる環境です。 接遇スキルや介護スキルを身につけたい方にもおすすめです。

【姫路にも新規オープン予定！】年休120日＆在宅OK！

仕事内容 ＼姫路市にも近日オープン予定！／ ＼オープニングスタッフも募集中★／ 《週休2日制＆夜勤なし！無理なく安定勤務！テレワーク推進！》 《主婦さんなど30代～40代の女性staff活躍中！》 相談支援事業所の管理者として、 障がい者の方やご家族様が望む 暮らしの実現に向けて、 日常生活での悩みや困っていることなど 相談に乗って頂きます。 【仕事内容】 障がい者の方やご家族様から相談を受け、 アセスメントのうえ助言や情報提供、 支援にかかる計画の作成、関係機関との連絡調整、モニタリングとフォローなどを行うお仕事です。 障害福祉サービスの利用全般に対応した 「ケアマネジメント業務」を行います。 事業所の管理業務、人材育成などもお願いします。 介護業界から新たに障がいのある方の 支援をしてみたいという方も大歓迎！ 介護福祉士や社会福祉士、精神保健福祉士など、 介護関連の資格・経験を活かしていただけます！ 代表・幹部も若く、専門職としてスキルアップしたり、成長できるように、アットホームな雰囲気の中でも、しっかりサポートしていきます

賞与あり♪日勤のみ◎＜給与は経験や資格を考慮＞ブランク復帰の方も歓迎♪ 働きやすい環境です♪

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ケアマネージャー <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>ケアマネージャー <施設形態>ケアミックス型病院 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 働きやすさのポイント ・スタッフ同士の連携が取りやすい環境 ・ご利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合える体制 ・将来の働き方やキャリアに関する相談もしやすい雰囲気 不安な点があれば入社後も弊社スタッフが丁寧にサポートいたします♪ キャリアアップを目指す方に向けた支援もあり！ 現場経験を積みつつスキルアップできる機会も充実しています。

明石市で地域に貢献できるケアマネジャーとして、やりがいと充実したキャリアを築きませんか。

仕事内容: 株式会社ロジケア ロジケアあかしにて、地域に根差した温かい訪問介護を支えるケアマネジャー（介護支援専門員）を募集します。 利用者様が住み慣れたご自宅で、自分らしい暮らしを安心して続けていただくために、きめ細やかな支援計画の作成と、多職種連携の架け橋となる重要なお仕事です。利用者様一人ひとりの生活背景や日々の想いを丁寧に伺い、その方に最適なケアプランを立案。訪問看護師、リハビリ専門職、ヘルパー、福祉用具専門相談員など、各分野の専門職と密に連携を図りながら、切れ目のない在宅介護サービスを実現していきます。給付管理業務も担当し、利用者様、ご家族、そしてサービス提供事業所の皆様を繋ぐ、なくてはならない存在としてご活躍いただきます。 現場経験豊かな先輩スタッフが、未経験の方でも安心して業務に臨めるよう、時間をかけた丁寧な研修でしっかりサポートします。アスリートの採用や女子ソフトボールチームの創設など、「スポーツ×介護」を掲げるユニークな取り組みも魅力の一つ。多様な年代のスタッフがチームワークを大切に、共に成長できる環境です。土日祝日休みで残業も少なめのため、プライベートとの両立も無理なく叶えられます。 お仕事の詳細や、面接で大切にしたいポイントなど、さらに詳しいお話をご希望の方はお気軽にご連絡ください。

ご入居者の生活スタイルを尊重し、一人ひとりのニーズに合わせた介護ケアを提供しています。

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <資格>介護福祉士実務者研修 <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容詳細】 ＼チームワークを大事にしている職場です／ ・食事や洗濯などの生活サポート ・入浴や排泄などの身体介助 ・レクリエーション ・日々の業務内容やご利用者様の体調記録 ご利用者様に寄り添ったケアを大切にしています！ 今後のステップアップなどお気軽にご相談下さい！ 居宅介護支援事業所とは？ ケアマネージャーたちが常駐し、 居宅介護に関する相談受付からプラン作成、 プランの実施に必要な事業者との調整まで行います。 直接の介護業務は行わないためデスクワークがメインです。

最新AIで業務効率化 研修充実◎

仕事内容 ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 【安心のサポート体制】 訪問先でトラブルがあってもすぐに電話で相談できます ●ケアマネジメント業務全般 ●移動手段は「社用車」「電動自転車」です。 《よくある質問》 Ｑ．いくつまで働けるの？ Ａ．正社員としては61歳の誕生日まで、となっています。 それ以降は1年ごとに契約を更新する契約社員や曜日や時間を自由に設定できる非常勤という働き方ができます。 Ｑ．土日や夜間も呼び出されるの？ Ａ．事業所で一台、緊急連絡用の携帯電話を用意しています。緊急電話は事業所内で職員が1週間ずつ持ち回りで担当します。土日や夜間の電話自体ほとんどなく、担当ケアマネジャーが呼び出されるということは年に1回あるかどうかです。 Ｑ．土日は休めるの？ Ａ．変形労働制のため、基本的には自分で自分の勤務スケジュールを決められます。 ただご利用者様の都合で、土日に出勤をすることも稀にございます。 その場合も代休を取れますので、休日が減ることはありません。 Ｑ３：事業所見学できる？ Ａ３：事業所見学も大歓迎です。 お電話でご予約の上、どうぞお気軽にお越しください。

ケアマネジャー/フォロー体制◎未経験もベテランも活躍中！

仕事内容 仕事内容 ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 ケア21の居宅介護支援 ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご 要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をし て頂きます。 技能手当について 担当プラン件数が25件を超えた場合に支給対象となります。 当社では平均で40.7件のプランを担当しており、手当の平均額はおおよそ9万円です。また、ケアマネの80％以上が月額8万円以上の手当を受け取っています。(2025年5月時点) ー ー 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

【姫路にも新規オープン予定！】年休120日＆在宅OK！

仕事内容 ＼姫路市にも近日オープン予定！／ ＼オープニングスタッフも募集中★／ ＊相談支援専門員の資格取得補助あり！ ＊在宅勤務あり・週休2日・夜勤なし！ ＊デスクワーク！月給28万5000円〜40万円！ ＊主婦さんなど30代～40代の女性staff活躍中！ 相談支援事業所で、障がい者の方や ご家族様が望む暮らしの実現に向けて、 日常生活での悩みや困っていることなど 相談に乗って頂きます。 【仕事内容】 障がい者の方やご家族様から相談を受け、 アセスメントのうえ助言や情報提供、 支援にかかる計画の作成、関係機関との連絡調整、モニタリングとフォローなどを行うお仕事です。 障害福祉サービスの利用全般に対応した 「ケアマネジメント業務」を行います。 【福祉の経験があれば無資格でもOK！】 介護業界から新たに障がいのある方の 支援をしてみたいという方も大歓迎！ 介護福祉士や社会福祉士、精神保健福祉士など、 介護関連の資格・経験を活かしていただけます！ 相談支援専門員が未経験の方も歓迎！ 社内資格取得制度あり！ 取得費用はこちらで負担します。 5年以上実務経験があり、 ホームヘルパー2級以上の資格があれば、 相談支援専門員の受講可能です。 代表・幹部も若く、専門職としてスキルアップしたり、成長できるように、アットホームな雰囲気の中でも、しっかりサポートしていきます

管理者/主任ケアマネ/スタッフマネジメントや事業所運営をお任せ☆彡

仕事内容 仕事内容 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 居宅介護支援事業とは？ 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが居宅介護支援です。 ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮して、原案を作成します。 ケアプランに基づいて介護を行いながら、ご利用者様の心に寄り添い、お困り事があれば相談に乗るようを心がけています。 技能手当について 担当プラン件数が25件以上から支給しています。 ・平均プラン件数は40.7件(手当平均：約9万円) ・80％以上の方が手取り額8万円以上 充実の待遇＆福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。 誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

未経験・無資格OK！サポート制度充実◎

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <資格>介護福祉士 <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様の生活に最も近い場所で、身体介助・生活支援を行うお仕事＞ 食事・入浴・排せつなどの日常生活の介助を中心に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心・快適に過ごせる環境を支えます。 チームケアの要として、他職種とも連携しながら、 介護福祉士としての専門性と経験を活かして働けるポジションです。 ブランクのある方や施設未経験の方も歓迎！ 長く安定して働ける職場で、あなたの資格を地域のケアに活かしてみませんか？ 居宅介護支援事業所とは？ ケアマネージャーたちが常駐し、 居宅介護に関する相談受付からプラン作成、 プランの実施に必要な事業者との調整まで行います。 直接の介護業務は行わないためデスクワークがメインです。

賞与あり♪日勤のみ◎＜給与は経験や資格を考慮＞ブランク復帰の方も歓迎♪ 働きやすい環境です♪

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>生活相談員 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>ケアマネージャー <施設形態>特別養護老人ホーム 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 特別養護老人ホームとは？ 要介護3以上の方を対象としており、 身体介助から食事、入浴、排泄など 日常生活をサポートします。 看取りに携わることもあるため 大変な場面もありますが 介護職としても、人間としても 大きく成長できますよ。

全員面接◎平均年齢26歳◎未経験90％以上◎賞与年3回◎完全週休2日制◎残業3h/月◎書類選考なし

仕事内容 【こんな方におススメ！】 ・平均年齢26歳！20歳～40歳の未経験が活躍中★ ・未経験でも新しい仕事に挑戦してみたい..! ・仕事もプライベートも充実させたい！ ・スキルアップやキャリアアップをしたい！ ・安定＆安心な優良企業で働きたい！ そんな思いがある方はぜひこの求人を最後まで ご覧いただけますと幸いです ＼この求人のアピールポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【安定した仕事！安定したプライベート！】 ◆4年連続ホワイト企業認定「最上位ランク」受賞！ ◆20年連続増収増益！売上高185億円を突破！！ ◆平均年齢26歳で長く安定した働き方ができます！ ◆完全週休2日制！定時上りがあたりまえ！ ◆頑張りが認められる評価制度も充実！ 福利厚生・サポート体制はもちろん 休みの面も働きやすい 環境づくりを目指しております♪ 職場環境として安定しているため 長期的に働きやすい職場です。 【★未経験・社会人デビューに寄り添います★】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆経験ゼロでも「やってみたい」を応援！ ◆あなたのペースOK！自慢のサポート体制！ ◆安心の研修＆マンツーマンでのフォロー！ 独自の研修やサポート体制が充実しているので 特別な知識や経験はなくても大丈夫です！ 未経験スタートが多いからこそ ０から活躍するための フォロー体制が整っております！ ▼お任せしたいことは▼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 主に介護職員のサポートを していただくお仕事になります。 ＜健康チェック＞ 体温・血圧など日々の体調確認と記録 ＜レクリエーション企画＞ 季節の行事・カラオケ・制作活動など、 「今日も楽しかった」と思ってもらえる時間づくり ＜コミュニケーションケア＞ 世間話や雑談を通して笑顔を引き出し、 一人ひとりに寄り添ったサポートをお願いします ＜生活支援＞ お茶や昼食の準備、入浴前後の着替えサポート ＜運動の補助＞ 体操やリハビリの声かけ・見守り ＜チームでの連携＞ 看護師・相談員・ドライバーなど、他職種と協力しながら 「ご利用者様の一日」をチームで支えます 【入社後は…】 ＼未経験でも安心のフォロー体制／ 先輩社員が一貫してあなたをサポートします！ 介護経験やスキルがなくても、もちろんOK！ 仕事に使う知識は、入社後にレクチャー。 社会人として基礎もしっかり学べます！ 【研修メニュー例】 ・業界の基礎 ・ビジネスマナー ・レクリエーション企画や準備 ・お食事介助やお風呂介助 など 研修後も、先輩社員が マンツーマンでサポート致します。 「相談しやすい！」「理解してくれている」 など、高い評価を頂いております！ 業務についての悩みやキャリアプランなど なんでも相談して下さい！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の流れ※一例＞ 【9:00~】朝礼 【9:30~11:00】データ入力 【11:00~12:00】お食事のサポート 【12:00~13:00】お昼休憩 【13:00~15:00】レクリエーション企画・準備 【15:00~17:00】記録の入力など 【17:00~18:00】日報作成など 退社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※主な配属先は下記です。 ・特別養護老人ホーム ・介護老人保険施設 ・介護付有料老人ホーム ★無期雇用派遣ってこんな働き方！★ 今回は「無期雇用派遣」での募集。当社の“正社員”として雇用契約を結び、お取引先の企業でお仕事をしていただきます。 2025年10月1日、Evand株式会社はFIDIA SOLUTIONS株式会社に社名変更いたしました。

【姫路にもオープン予定！オープニングも募集】週2～/在宅OK

仕事内容 ＼姫路市にも近日オープン予定！／ ＼オープニングスタッフも募集中★／ ＊相談支援専門員手当1万円、各種資格手当あり！ ＊在宅勤務あり＆夜勤なし！ ＊家事と両立の主婦さん等30～40代活躍中！ 相談支援事業所で、障がい者の方や ご家族様が望む暮らしの実現に向けて、 日常生活での悩みや困っていることなど 相談に乗って頂きます。 【仕事内容】 障がい者の方やご家族様から相談を受け、 アセスメントのうえ助言や情報提供、 支援にかかる計画の作成、関係機関との連絡調整、モニタリングとフォローなどを行うお仕事です。 障害福祉サービスの利用全般に対応した 「ケアマネジメント業務」を行います。 【福祉の経験があれば無資格でもOK！】 介護業界から新たに障がいのある方の 支援をしてみたいという方も大歓迎！ 介護福祉士や社会福祉士、精神保健福祉士など、 介護関連の資格・経験を活かしていただけます！ 相談支援専門員が未経験の方も歓迎！ 社内資格取得制度あり！ 取得費用はこちらで負担します。 5年以上実務経験があり、 ホームヘルパー2級以上の資格があれば、 相談支援専門員の受講可能です。 代表・幹部も若く、専門職としてスキルアップしたり、成長できるように、アットホームな雰囲気の中でも、しっかりサポートしていきます

一般病院勤務！＜給与は経験や資格を考慮＞稼げる高時給！ブランク復帰の方も歓迎♪スタッフ間の連携◎

仕事内容 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 働きやすさのポイント ＜ご利用者様に対し最適なケアプランを作成・調整するお仕事＞ 介護サービスの窓口となり、事業所や関係機関と連携しながら、 ご利用者様が安心して生活できる環境を整えます。 じっくり寄り添う支援ができるため、やりがいを感じられるポジション。 ブランクがある方も歓迎します！ 長期勤務が可能な安定した環境で、 あなたの経験とスキルを活かし、地域の介護を支えていきませんか？ 長期安定！レバレジーズグループ 介護・医療業界への派遣・有料職業紹介を中心に 求職者と企業のより良いマッチングを目指しています。 ▼自社サイトも運営 https://job.kiracare.jp/ アドバイザーのサポートが充実していることが魅力！ 給与や勤務地などの希望、終業後のキャリアUPまでの フォローなど、レバレジーズにお任せください！ ＜＜よくあるご質問＞＞ Q. 収入を上げたいのですが… A. 希望の給与などもご相談ください！ また、ステップアップも可能なので 更に高収入を目指せます！ Q. 登録会に参加せず、申込みは可能？ A. 電話面談を実施しており 派遣先への応募はご来社頂く必要はありません！ 就業前に顔合わせの為に派遣先へ訪問頂いております

個別ケアに重点を置いたユニットケアを採用。ご入居者が安心できる環境を整えている施設です

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <資格>無資格OK <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容詳細】 ＜資格がなくても始められる介護のお仕事＞ 介護施設で、ご利用者様の食事・入浴・排せつなどの日常生活のサポートを行っていただきます。 まずは簡単な業務からスタートし、先輩スタッフが丁寧にフォローする体制が整っているため、 未経験の方や資格がない方も安心してチャレンジできます。 人と関わることが好きな方、誰かの役に立つ仕事がしたい方にぴったりです。 働きながら資格取得を目指せる環境もありますので、長くキャリアを築きたい方にもおすすめです。 居宅介護支援事業所とは？ ケアマネージャーたちが常駐し、 居宅介護に関する相談受付からプラン作成、 プランの実施に必要な事業者との調整まで行います。 直接の介護業務は行わないためデスクワークがメインです。

✅デイサービスのケアマネージャー　✅年間休日110日、土日定休　✅車通勤可　✅林崎松江海岸駅から徒歩８分

仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【求人ポイント】 ◇デイサービスのケアマネージャー ◇年間休日110日、土日定休 ◇車通勤可 ◇林崎松江海岸駅から徒歩８分 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【施設形態】 デイサービス 【お仕事内容】 ワード・エクセルの基本動作・利用者の計画書作成及び利用者の自宅訪問等 ※資格・経験必須 【給与詳細】 月給：200,000円～260,000円

新しい場所で活躍したい！そんなあなたをサポートします！賞与4ヶ月分／マイカー通勤OK／経験不問

仕事内容 「環境を変えて新しい場所でチャレンジしたい！」 「収入アップで生活を充実させたい！」 まずはあなたのお悩みをお気軽にご相談ください！ ご希望を踏まえて、弊社担当があなたの転職を支えます！ 【仕事内容】 賞与4ヶ月分／マイカー通勤OK／経験不問／テレワーク導入×フレックス勤務で柔軟な働き方を実現！ 「もっと自分らしい働き方をしたい」 「家族との時間も大切にしながら、ケアマネとして成長したい」 そんなあなたへ――富士通グループの安定基盤で、テレワークやフレックス勤務を活用しながら無理のない働き方を叶えませんか？ 富士通グループが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務をお任せします。 地域に根ざし、利用者様一人ひとりに寄り添う支援を行っています。 【主な業務内容】 ＊介護相談対応 ＊ケアプラン作成およびモニタリング ＊各種マネジメント業務、認定調査 ＊関連機関やご家族との連携 ※訪問時はご自身の車を利用（社用車もあり） ※慣れてきたらテレワークも活用可能です 【働きやすいポイント】 ・ テレワーク導入・フレックス勤務制度あり！ ・ 賞与は年2回・計4ヶ月分支給実績あり！ ・ 富士通グループの安定した経営基盤！ ・マイカー通勤OK＆無料駐車場あり！ ・ 育児休業取得実績あり！ライフステージに合わせた働き方が可能◎ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 【明石サービスセンター 居宅介護支援事業所】 閑静な神明住宅のまん中にある居宅介護支援事業所です。 デイサービス、訪問介護サービス、ショートステイ併設のため、 お待たせすることなく連携支援が可能です。 多様なサービスで、お一人おひとりに合わせたご自宅での暮らしの 応援をさせていただきます。 【全国に７拠点を展開】 『富士通としてお世話になった地域の皆様に恩返ししたい。』 わたしたちの想い。 ルーツは富士通の工場にあります。 須坂を始め、長野、明石、熊谷、川崎、小山、会津若松、奥州を拠点に、地域の皆さまとの“出逢い”を大切に、地域に密着した活動を展開しています。 【ブランクがあります。正社員でも大丈夫ですか？】 →問題ありません。入職時は簡単な業務からスタート。 業務に慣れるまで先輩がフォローします。 ブランク明けの方の入社実績も多数あります。 主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など 年齢などに制限はございません！あくまで人柄重視の採用基準です。 誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎！ スタッフインタビュー「以前はどんなお仕事を？」 ・「以前はパートやアルバイトでグループホームで働いていた」 ・「副業(Wワーク)で夜勤専従で勤務していた」 ・「介護施設や福祉施設を転々とし、短期間しか働いた事が無かった」と経験も様々！ ※他にも「グループホームでしか働いた事が無い」「デイサービスしか・・」「特養しか・・」「訪問介護しか・・」等々。 経験がある方もない方も安心してはじめて頂ける環境をご用意しておりますのでご安心ください。20代、30代、40代、50代活躍中！

賞与4ヶ月分／マイカー通勤OK／経験不問／テレワーク導入×フレックス勤務で柔軟な働き方を実現！

募集要項 職種 居宅介護支援事業所 ケアマネージャー 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 「もっと自分らしい働き方をしたい」 「家族との時間も大切にしながら、ケアマネとして成長したい」 そんなあなたへ 富士通グループの安定基盤で、テレワークやフレックス勤務を活用しながら無理のない働き方を叶えませんか？ 富士通グループが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務をお任せします。 地域に根ざし、利用者様一人ひとりに寄り添う支援を行っています。 【主な業務内容】 ＊介護相談対応 ＊ケアプラン作成およびモニタリング ＊各種マネジメント業務、認定調査 ＊関連機関やご家族との連携 ※訪問時はご自身の車を利用（社用車もあり） ※慣れてきたらテレワークも活用可能です 【働きやすいポイント】 ・ テレワーク導入・フレックス勤務制度あり！ ・ 賞与は年2回・計4ヶ月分支給実績あり！ ・ 富士通グループの安定した経営基盤！ ・マイカー通勤OK＆無料駐車場あり！ ・ 育児休業取得実績あり！ライフステージに合わせた働き方が可能◎ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

【主任ケアマネジャー】地域の皆様に寄り添うコープこうべ

仕事内容 ◆ケアマネジャー大募集！ 【お仕事内容】 相談をお受けするのは、要支援・要介護認定を受けた利用者さん。 在宅におけるケアプランの作成や介護サービス事業者との連絡・調整を 取りまとめるお仕事をお任せします。 教育体制が整っているから実務未経験の方も安心！ 分からないこと、不安なことは何でも先輩に相談してください。 ▲週休2日制（日曜日定休） ▲昇給・賞与あり ＼家事と両立する主婦(夫)さんも活躍中／ 長期で安定して働ける環境が整っています！

賞与4.0ヶ月分！17:30までの勤務でプライベート充実◎明石市の医療を支える病院でケアマネジャー！

募集要項 職種 病院 ケアマネジャー 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 病院の居宅支援事業所のケアマネ業務をお任せ致します。 《仕事内容》 ◆ケアプランの作成 ◆サービスの連絡や調整 ◆介護保険周りの申請代行 ◆利用者のアセスメント ◆サービス担当者会議の開催 ◆作成したケアプランの説明・同意 ◆モニタリング ◆介護報酬の給付管理 など 病院内で事業所ですので、様々なサポートをお願い致します。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

【ケアマネジャー】地域の皆様に寄り添うコープこうべ

仕事内容 ◆ケアマネジャー大募集！ 【お仕事内容】 相談をお受けするのは、要支援・要介護認定を受けた利用者さん。 在宅におけるケアプランの作成や介護サービス事業者との連絡・調整を 取りまとめるお仕事をお任せします。 教育体制が整っているから実務未経験の方も安心！ 分からないこと、不安なことは何でも先輩に相談してください。 ▲週休2日制（日曜日定休） ▲昇給・賞与あり ＼家事と両立する主婦(夫)さんも活躍中／ 長期で安定して働ける環境が整っています！

【兵庫県／明石市】★明石市での介護支援専門員募集＜正社員＞

仕事内容: 株式会社ロジケアでは、介護支援専門員（ケアマネージャー）を募集しています♪ あなたの経験と知識を活かし、利用者一人ひとりに寄り添った個別支援計画を策定する重要な役割を担っていただきます。 地域密着型のサービスを展開し、地域の医療機関や福祉施設との連携を強化することで、利用者に最適なサポートを提供します☆ また、当社では経験豊富なスタッフが揃っており、安心して相談できる環境が整っています。 定期的な研修や勉強会を通じて、ケアマネジャーとしての専門性を高めることができるため、キャリアアップも目指せます★ 質の高い介護サービスを提供することを使命とし、利用者が自立した生活を送るためのサポートを全力で行っています。《あなたの力で、利用者の生活をより豊かにするお手伝いをしませんか？》

新しい場所で活躍したい！そんなあなたをサポートします！賞与4.0ヶ月分！17:30までの勤務◎

仕事内容 「環境を変えて新しい場所でチャレンジしたい！」 「収入アップで生活を充実させたい！」 まずはあなたのお悩みをお気軽にご相談ください！ ご希望を踏まえて、弊社担当があなたの転職を支えます！ 【仕事内容】 賞与4.0ヶ月分！17:30までの勤務でプライベート充実◎明石市の医療を支える病院でケアマネジャー募集中です！ 病院の居宅支援事業所のケアマネ業務をお任せ致します。 《仕事内容》 ◆ケアプランの作成 ◆サービスの連絡や調整 ◆介護保険周りの申請代行 ◆利用者のアセスメント ◆サービス担当者会議の開催 ◆作成したケアプランの説明・同意 ◆モニタリング ◆介護報酬の給付管理 など 病院内で事業所ですので、様々なサポートをお願い致します。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 【野木病院について】 野木病院は、40年以上、地域医療に貢献すべく、高度で的確な医療と、親切な看護と介護で地域の皆さまの健康に奉仕する病院として歩み続けております。 【診療科目】 内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、内視鏡内科、糖尿病内科 外科、消化器外科、循環器外科、肛門外科、脳神経外科、乳腺外科、血管外科 整形外科、リハビリテーション科、放射線診断科 【ブランクがあります。正社員でも大丈夫ですか？】 →問題ありません。入職時は簡単な業務からスタート。 業務に慣れるまで先輩がフォローします。 ブランク明けの方の入社実績も多数あります。 主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など 年齢などに制限はございません！あくまで人柄重視の採用基準です。 誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎！ スタッフインタビュー「以前はどんなお仕事を？」 ・「以前はパートやアルバイトでグループホームで働いていた」 ・「副業(Wワーク)で夜勤専従で勤務していた」 ・「介護施設や福祉施設を転々とし、短期間しか働いた事が無かった」と経験も様々！ ※他にも「グループホームでしか働いた事が無い」「デイサービスしか・・」「特養しか・・」「訪問介護しか・・」等々。 経験がある方もない方も安心してはじめて頂ける環境をご用意しておりますのでご安心ください。20代、30代、40代、50代活躍中！

【兵庫県／明石市】休日たっぷり★明石市での介護支援専門員募集＜正社員＞

仕事内容: 【仕事内容】 株式会社ロジケアでは、ケアマネージャーとして、在宅利用者様のケアプランの作成や、他事業所との連携調整、給付管理などを行います。 ☆専門職が集結する環境で、チームワークを大切にした支援が可能です♪ 未経験の方でも安心してスタートできるよう、十分な研修を用意しています！ 《スポーツ×介護》の取り組みにより、アスリートの採用を積極的に行い、仕事とスポーツを両立できます。 また、若い世代からの教育にも力を入れ、未来の介護を支える人材を育成しています。 プライベートを大切にしながら、土日祝日休みで残業も少なく、充実した生活を実現できます。 ご興味がある方は、面接のポイントなど詳細をお話ししますので、ぜひお気軽にご相談ください！

★海が目の前★開放たっぷりの施設★実働7.5時間で負担少なめ★

仕事内容 ◤━━━━━━━━━━━━━━━━━◥ ＼海が目の前！開放感たっぷりの施設／ 穏やかな瀬戸内海を一望できる、 まるでリゾートのようなロケーション◎ 海風を感じながら、 開放的な空間で、心地よく働きませんか？ ◣━━━━━━━━━━━━━━━━━◢ ＼安心して長く働けるポイント／ ✿ 他にはない魅力 ・実働7.5時間で無理なく勤務 ・プライベートとの両立も叶います◎ ✿安心のサポート体制 ・先輩ケアマネがマンツーマンで教えてくれる ・有料老人ホーム未経験でも安心スタート◎ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ＼エトワール明石について／ 自立の方と要介護の方の混合型施設！ 感動の海絶景が拝める、 『まるでリゾート感覚』 のオーシャンビューの施設です！ 館内は明るく開放感があり、 季節のイベントやレクリエーションも盛んで、 笑顔のあふれる雰囲気が魅力です◎ ▼ホームページ https://alphabetta.co.jp/ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ＼おしごと内容／ 介護付き有料老人ホームでの ケアマネ業務をお願いします！ ご入居者様やご家族様のご希望を伺いながら、 介護保険制度に基づいた ケアプランの作成・管理を行っていただきます。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ＼入社後のサポート体制／ まずは、 施設の雰囲気やご利用者様の特徴を 知るところからスタート！ 在籍しているケアマネージャーが、 マンツーマンで丁寧にサポートします。 資格を取ったばかりの方や、 ブランクのある方も 安心してお仕事を始められる環境です◎ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～

「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた 介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務 全般をお願いします。ご利用者が望む生活を実現するため、ケア プランをチームに浸透させ日々の介護へとつなげていきます。 アピールポイント 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、施設登録している場合は更新研修費用の 全額、または、施設登録していない場合は３万円を支給します。 福利厚生が充実 ■資格支援制度（介護福祉士・介護支援専門員など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に 電子化で残業ゼロに スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる！ 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービスは、認知症⾼齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に展開しグループホームの 運営居室数は日本一。その他に、小規模多機能型居宅介護、 介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、 全国で300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。

「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた 介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務 全般をお願いします。ご利用者が望む生活を実現するため、ケア プランをチームに浸透させ日々の介護へとつなげていきます。 アピールポイント 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、施設登録している場合は更新研修費用の 全額、または、施設登録していない場合は３万円を支給します。 福利厚生が充実 ■資格支援制度（介護福祉士・介護支援専門員など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に 電子化で残業ゼロに スマホで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPhoneだから持ち運べその場で記録がとれる！ 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って落ち着いた関りが持てるようになりました。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービスは、認知症⾼齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に展開しグループホームの 運営居室数は日本一。その他に、小規模多機能型居宅介護、 介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、 全国で300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。

【兵庫県／明石市】休日たっぷり★明石市での介護支援専門員募集＜正社員＞

仕事内容: 【仕事内容】 株式会社ロジケアでは、ケアマネージャーとして、在宅利用者様のケアプランの作成や、他事業所との連携調整、給付管理などを行います。 ☆専門職が集結する環境で、チームワークを大切にした支援が可能です♪ 未経験の方でも安心してスタートできるよう、十分な研修を用意しています！ 《スポーツ×介護》の取り組みにより、アスリートの採用を積極的に行い、仕事とスポーツを両立できます。 また、若い世代からの教育にも力を入れ、未来の介護を支える人材を育成しています。 プライベートを大切にしながら、土日祝日休みで残業も少なく、充実した生活を実現できます。 ご興味がある方は、面接のポイントなど詳細をお話ししますので、ぜひお気軽にご相談ください！

【即面談・即内定】スピード選考で即採用も◎賞与年2回／ケアプラン件数手当あり／日勤のみ／各種保険完備

仕事内容: ＼✨安定雇用の正社員採用✨/／ 介護業界で長期キャリアを築きませんか❓ 【✅高月給スタートで安定収入】 スタート時から安定した収入を確保！ 頑張りがしっかり評価される職場です！ 【✅サポート体制＆フォロー充実】 →専任アドバイザーが面接対策から 履歴書の書き方まで徹底サポート！ →内定後のアフターフォローも充実！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 居宅介護支援事業所でケアマネージャーのお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ 在宅での訪問介護サービスのケアプランの作成を行っていただきます。多職種との連携を通じてご利用者様の生活を支えていくことができる業務です。 ・ケアプランの作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・各種書類作成 ・モニタリング ・各介護サービスとの連絡調整 他

仕事内容: ★モア・アビタシオン明石で、介護支援専門員として活躍しませんか？★ 当施設では、有料老人ホームやデイサービスにおける介護支援専門員の業務全般を担当していただきます。 《具体的な業務内容》 - 利用者様のケアプランの作成、見直し - 家族や医療機関との連携、調整 - 介護スタッフとの情報共有とサポート 日勤のみの勤務で、明石海峡の美しい景色を眺めながらの業務が魅力的です。 ★リゾートホテルのような環境で、心豊かな介護を提供することができます♪ あなたの経験やスキルを活かし、利用者様の笑顔を支えるお仕事を一緒にしましょう！ ☆明るくてアットホームな職場環境で、チームワークを大切にしています。

家から通いやすい職場で働きたい！収入を増やしたい！あなたの希望叶えます！サポート体制も充実！

仕事内容 「通勤時間は短い方が嬉しい！」 「ブランクOKの職場で無理なく働きたい！」 「月8万くらい収入が欲しい！」 まずはあなたのご希望・ご要望をお聞かせください！ 目指したい働き方を一緒に実現していきましょう！ 【仕事内容】 サポート体制も充実！ライフワークバランスもバッチリの会社です！ 居宅介護支援事業所にて介護支援専門員として介護を必要とされる方・ご家族のお話を聞き、必要なサポートを行ってください。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 実務未経験の方歓迎します 医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様からも、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。 【キャリアアップを応援します！】 前職では「資格を持っていても現場で活かせなかった」「自分に合った求人を見つけられなかった」という方、必見！当グループでは、あなたがお持ちの介護支援専門員の資格を存分に活かして働いていただけます！もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております。 【ブランクが長いのですが、本当に働けますか？】 →もちろん大丈夫です！ 当施設では、育児や介護などで現場を離れていた方の復職実績も多数。 はじめは簡単な業務からスタートし、慣れるまで丁寧にフォローします。 「久しぶりで不安…」という方も安心してご応募ください。 主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など 年齢などに制限はございません！あくまで人柄重視の採用基準です。 誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎！ スタッフインタビュー！ ・「以前はパートやアルバイトでグループホームで働いていた」 ・「副業(Wワーク)で夜勤専従で勤務していた」 ・「介護施設や福祉施設を転々とし、短期間しか働いた事が無かった」と経験も様々！ ※他にも「グループホームでしか働いた事が無い」「デイサービスしか・・」「特養しか・・」「訪問介護しか・・」等々。 経験がある方もない方も安心して初めて頂ける環境をご用意しておりますのでご安心ください。20代、30代、40代、50代活躍中！

【明石エリア限定求人】地元で働きたい方歓迎！賞与年2回（前年度実績計3.00ヶ月分）／年間休日110日／日祝休み／託児所あり

仕事内容: ＞＞介護業界でキャリア形成⭐️＜＜ あなたの長期キャリアを応援！ 安定した正社員雇用で腰を据えて働けます。 ⭕️面接対策・履歴書作成もサポート ⭕️内定後のアフターフォロー充実！ → 専任アドバイザーが 最初の一歩を全力でバックアップ！ 新しい職場にスムーズに馴染めるよう、 継続的なサポートを提供します◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 居宅介護支援事業所でケアマネージャーのお仕事です。 <主な仕事内容> ・ケアプラン作成 ・ご利用者様、ご家族様との相談 ・要介護認定手続 ・給付管理 ・サービス担当者会議　等

【最短、即日面談！】応募から採用までノンストップ賞与年2回／ケアプラン件数手当あり／日勤のみ／各種保険完備

仕事内容: ＼✨安定雇用の正社員採用✨/／ 介護業界で長期キャリアを築きませんか❓ 【✅高月給スタートで安定収入】 スタート時から安定した収入を確保！ 頑張りがしっかり評価される職場です！ 【✅サポート体制＆フォロー充実】 →専任アドバイザーが面接対策から 履歴書の書き方まで徹底サポート！ →内定後のアフターフォローも充実！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 居宅介護支援事業所で主任ケアマネのお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ 在宅での訪問介護サービスのケアプランの作成を行っていただきます。 事業所の運営や加算取得に向けた業務など様々な業務に関わっていただきます。 そこから複数の事業所を取りまとめるリーダー、マネージャーに ステップアップしていくことも可能です。 ・ケアプランの作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・各種書類作成 ・モニタリング ・各介護サービスとの連絡調整 他

家から通いやすい職場で働きたい！収入を増やしたい！あなたの希望叶えます！「来月から」の勤務も大歓迎！

仕事内容 「通勤時間は短い方が嬉しい！」 「ブランクOKの職場で無理なく働きたい！」 「月8万くらい収入が欲しい！」 まずはあなたのご希望・ご要望をお聞かせください！ 目指したい働き方を一緒に実現していきましょう！ 【仕事内容】 「来月から」「来年から」の勤務開始も大歓迎！ケアマネージャー大募集！ 居宅介護支援事業所にて介護支援専門員として介護を必要とされる方・ご家族のお話を聞き、必要なサポートを行ってください。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 実務未経験の方歓迎します 医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様からも、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。 【キャリアアップを応援します！】 前職では「資格を持っていても現場で活かせなかった」「自分に合った求人を見つけられなかった」という方、必見！当グループでは、あなたがお持ちの介護支援専門員の資格を存分に活かして働いていただけます！もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております。 【ブランクが長いのですが、本当に働けますか？】 →もちろん大丈夫です！ 当施設では、育児や介護などで現場を離れていた方の復職実績も多数。 はじめは簡単な業務からスタートし、慣れるまで丁寧にフォローします。 「久しぶりで不安…」という方も安心してご応募ください。 主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など 年齢などに制限はございません！あくまで人柄重視の採用基準です。 誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎！ スタッフインタビュー！ ・「以前はパートやアルバイトでグループホームで働いていた」 ・「副業(Wワーク)で夜勤専従で勤務していた」 ・「介護施設や福祉施設を転々とし、短期間しか働いた事が無かった」と経験も様々！ ※他にも「グループホームでしか働いた事が無い」「デイサービスしか・・」「特養しか・・」「訪問介護しか・・」等々。 経験がある方もない方も安心して初めて頂ける環境をご用意しておりますのでご安心ください。20代、30代、40代、50代活躍中！

⭐️実働7時間⭐️入社支度金あり⭐️残業なし⭐️医療法人運営の病院

仕事内容: ⭐️お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨在宅介護に関する相談対応 ✨ケアプラン（居宅サービス計画）の作成および見直し ✨サービス事業者・医療機関・行政などとの連絡調整 ✨必要に応じたご利用者宅への訪問や状況確認 『あさひ病院』では、地域の皆様の相談に丁寧・迅速に対応し、 一人ひとりに合ったサービスが受けられるよう総合的なサポートを行っています。 ⭐️一緒に地域を支える存在に⭐️ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 在宅生活でのお困りごとやご不安を少しでも軽くできるよう、ケアマネジャーとしての専門性を活かしながら、 ご利用者様やご家族の想いに寄り添った支援を行っています。 ※研修制度も整えていますので、経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください！ ⭐️スタートしやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は簡単な業務から始められます！ ゆとりの持った人員配置で困ったことは気軽に聞ける環境です。 無理なく自分のペースで仕事が進められます✨

魚住駅徒歩15分 【明石市★認知症対応型共同生活介護施設でケアマネ】

仕事内容 【ケアマネ】2024.9OPEN★/明石市/認知症対応型共同生活介護施設でケアマネのお仕事♪ ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 ★この求人のポイント★ 急募 残業なし 日勤のみ可 時間や曜日が選べる・シフト自由 週2-3日からOK バイク通勤OK オープニングスタッフ