求人・転職情報

営業経験者募集！2023年リニューアルオフィスで働く、インナーウェアの法人営業！車通勤OK・Uターンも歓迎

仕事内容: インナーウエア、肌着（長袖、半袖、タンクトップ、キャミソール、腹巻き、レギンス、ショーツ、ボクサーパンツ等）のルートセールスをお任せします。 【主な仕事内容】 * 大手量販店など全国各地の取引先への企画・提案。 * 商品の出荷状況の管理・事務手続き。 * 年2回、春夏物と秋冬物の大口商談。

長い歴史の安定企業で経験を活かす◆土日祝休み＆年休110日

仕事内容 ＜＜＜＜求人・会社のポイント＞＞＞＞ ■金属製品を扱う創業110年の老舗企業 ■製造業界の営業or製造経験を活かせる ■取引先は大手！柔軟な営業スタイル◎ ■テレアポ・飛び込み・ノルマなし！ ■残業少なめ＆年間休日110日以上！ ワークライフバランスを実現可能 発電所のボイラー設備や、 工場にある産業機械、 船舶のエンジン部品など、 様々な機械の製造に必要不可欠な 部品を既存顧客へ提案してください！ ⏩当社営業職の特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅お客様は大手重工メーカーがメイン。 既にお付き合いがあるため、 ノルマに追われることなく営業可能！ もちろん飛び込み・テレアポもなく じっくりお客様に向き合えます。 ✅扱うものは機械の「部品」ですが、 製造物に応じて大きさ・形状はもちろん 用途や価格も全く異なるのが特徴です。 ✅提案内容や商談のプロセスなどは ある程度個人の裁量にお任せ！ Web商談なども対応しており、 自分のペースで仕事を進められます。 《当社製品について》 発電所の動力源となるボイラー設備に 使われるパーツや、トンネル工事で 必要となる部材など、インフラ設備を 構築する金属製品をご提供しています。 高い技術力を集結させた製品は、 国内はもちろん海外のインフラ設備にも 利用されているんです。 《基本的な提案の流れ》 ▼お客様のご相談やご依頼に対応 ▼図面を見ながらお客様と 必要な部品について打合せ ▼部品の種類により、既製品の調達や オーダーメイドでの製造で対応。 当社の製造部門と相談し、具体的に 部品の仕様について内容を固めます。 ▼製造部門との話をもとに、 再度お客様に提案します。 ▼商談が固まったら、見積もり・積算に 関する書類を作成します。 ▼スムーズに部品が納品されるよう、 スケジュールを管理しましょう。 ⏩成長やキャリアを実現可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「図面を読み解くスキル」 「製造業界での営業経験or製造経験」が 必要となるポジションのため、入社後は スキルに応じた業務からスタートします。 当社のことや業務の流れ、 製品やお客様に関する知識など 必要な部分は先輩がフォローします。 営業スキルがあれば即戦力として 始められますが、製造業務からの キャリアチェンジを目指している方も、 ノウハウを教えていくので、 自信を持ってスタートしてください。 実力・成果に応じ、主任や課長などの ポストへのステップアップも可能です！ ⏩長い歴史を誇る安定成長企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《伸びしろのある分野を牽引》 1915年の創業より、技術力と提案力を 武器にお客様に向き合ってきた当社。 大手重工メーカー各社とお取引があり 国内のものづくりを間接的に 支え続けてきた会社です。 「再生エネルギー」をはじめ 技術が発展していく中で、 当社に寄せられるニーズも変化中。 常に新しい考えを取り入れながら お客様へ価値を提供し、未来を切り拓く… そんな営業として活躍してみませんか？ 《定着率の高さも自慢》 収入面の安定やプライベートと 両立できる働き方の整備にも力を入れ 社員の活躍を後押ししてきました。 そんな取り組みの結果、 『ひょうごワーク・ライフ・バランス 推進認定企業』 『健康経営優良法人2022 （中小企業部門）』 の認定も取得しています。 「安定企業で腰を落ち着けたい」 「ゆとりを持って仕事を楽しみたい」 そんな想いに、会社として 全力で応えていきます！

月25万～｜「正社員の安心感」「フリーランス級の自由」

仕事内容 【急募】＜入社祝い金20万円支給！(規定あり)＞ 『あなたの未来を変えるお仕事です』 この文を読むと見えてくる3つのこと ✓ 年収500万以上も可能！ ✓ 成果次第で得られる自由な時間 ✓ はじめてが、あなたの武器になる 「正社員の安心感」 「フリーランス級の自由」 どちらも手に入れませんか？ 接客スキルを活かして、お客様の暮らしに“健康と安心”を届ける営業職 ご提案するのは、明治の乳製品やアクアクララのウォーターサーバー お客様との信頼関係を大切に、無理なく始められる営業スタイル 未経験でも大丈夫！ 接客経験があれば即戦力に目標に向かって自分のペースで働く 成果次第で早く帰れる自由度 “がんばった分だけ早く帰れる”という、新しい働き方が叶います 【お仕事の流れ】 (1)地元のご家庭やオフィスに訪問（転勤なし・社用車あり） (2)商品の魅力やメリットをご案内 (3)ご興味あれば「無料お試し」提案 (4)ご契約でインセンティブ発生！ 【この仕事の魅力ポイント】 ・研修制度が充実！先輩の同行から ・未経験でもゼロから丁寧に学べる ・商品や提案の流れもじっくり習得 ・接客経験あれば、すぐに馴染める ・チームの支えがあれば挑戦できる ・成果次第で早上がりできる スタッフの平均年齢は30代で若くて活気のある職場です。 現在、働いているスタッフも未経験から始めています。 1人で任せっきりにはしません。1人で羽ばたけるまでは仲間と共に活動して頂きます。 『将来性のある会社』 設立から14年間常に売上純増！前年比毎年105％以上増！ 当初は5人のスタッフでスタートしましたが、今では100人を超える組織へと発展しています。 『スキルアップ・キャリアアップも充実』 経験者はもちろん未経験者でも大丈夫！ 入社2年目のスタッフの中にも2年目で昇格している人もいます。 『昇給待遇がすごい』 5年間無条件で毎年5千円昇給します。 応募お待ちしております。 ホームページ https://milkman.co.jp/ ハローワークでお仕事をお探しの方にもオススメです！ 求人コード【Q0000cF】

夏OPEN予定！完全未経験から最先端のプロへ！

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 世界シェアトップクラスのEVブランド「BYD」に携わる ✨ オープニングスタッフとして店舗づくりに参画できる ✨ 火水定休の完全週休2日制でプライベートも充実 ✨ インセンティブ制度で頑張りをしっかり給与に還元 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業少なめ＆完全週休2日制！ 仕事も私生活も大切にできます。 話題のEV販売で最先端のスキルを 未経験から身につけるチャンス！ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ショールームでの接客・ヒアリング ご来店されたお客様へ、 BYDの魅力や特徴をご案内します。 ✅ 試乗の同行・車両のご提案 実際に運転を体験していただき、 最適な1台を提案します。 ✅ ご成約手続き・アフターフォロー 見積作成から納車後の点検案内まで、 長くお客様に寄り添います。 ⏩ 業務の流れ ─────────── ご来店されたお客様への 接客がメインのスタイルです。 まずはブランドを知ることからスタート。 新型車の発表会や 試乗イベントの企画運営など、 ワクワクする仕掛け作りにも 携わっていただきます。 ⭐ 教育体制 ─────────── メーカー指定の勉強会や、 OJT研修が充実しています。 電気自動車の基礎知識から 接客マナーまで丁寧に教えるので、 業界未経験の方も安心です。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 新規オープンの店舗のため、 リーダーやマネージャーなど 早期のポストチャンスがあります。 成長市場のEV業界で、 市場価値の高い人材を目指せます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 「Build Your Dream」 それがBYDの由来です。 お客様の夢を叶えるとともに、 あなた自身の成長や夢も、 ここで形にしていきませんか？ 新しい技術にワクワクできる方、 ぜひ一緒に盛り上げましょう！ ─────【当社について】───── 株式会社阪神小型モータースは、 地域に根差した自動車販売を展開。 今回、世界をリードする EVブランド「BYD」の専売店を 兵庫県姫路市に新規オープンします。

初年度から年収2倍も！未経験からでも“成果が報われる仕組み”

仕事内容 "「飲食で休みがなく、体力的に限界を感じている」 「工場勤務で単調な作業ばかり、もっと成長できる環境に行きたい」 「アパレルで接客は楽しいけど、収入が頭打ち…」 そんな方にこそ挑戦してほしいのが、サンモーブの営業職です。 あなたにお願いするのは、“暮らしをもっと快適にする提案営業”。住宅リフォームや外壁塗装など、お客様のご要望を伺い、最適なプランを形にしていきます。 ✅仕事の流れ まずはお客様との会話から始まります。 「もっと明るいリビングにしたい」 「外壁のひび割れが気になる」 ――そんな声に耳を傾け、プロとして解決策を提案します。 契約後は工事の段取りを組み、施工中もフォロー。 「きれいになった家を見て喜んでもらえる瞬間」こそ、 この仕事の醍醐味です。 ✅入社後のイメージ 最初から難しい提案は求めません。 アポイント取得や簡単なヒアリングからスタートし、徐々にステップアップ。 大手で全国1位を取った元トップセールス直伝の研修や、 実践的なロープレがあるので、未経験でも安心です。 ✅1日の流れ（例：水曜/水曜以外は直行直帰） 9:30～ ミーティング／OJT 11:00～ 営業開始（現場へ移動し提案活動） 14:00～ 休憩／午後営業 16:30～ 再休憩 19:00 営業終了 【インタビュー】Aさん｜入社3年目｜営業担当 ── 入社のきっかけは？ 前職の給与に限界を感じていたところ、紹介で知りました。 トップセールスがいると聞き、ここで勝負したいと思ったのがきっかけです。 ── 実際に働いてみて驚いたことは？ 成果に対する評価のスピードです。 1年目で年収が2倍以上に跳ね上がりました！ ── この仕事のやりがいは？ お客様に喜ばれる瞬間と、 数字で実力が評価される仕組みです。 ── 職場の雰囲気は？ 直行直帰が基本ですが、 週1のミーティングで情報交換や相談もしやすく、 人間関係はとても良好です。 ── 入社を考えている方へ 「人生を変えたい」と本気で思っているなら、 間違いなく挑戦すべき環境です！ 成果次第でスピード昇格＆役職手当も手にできる成長環境。 「人生を変えたい」と思った瞬間が、スタートラインです。 あなたのこれまでの経験を武器に、新しいキャリアをここで切り拓きませんか？ "

＼業績好調につき増員募集！／入社日応相談 住宅営業経験者、歓迎！あなたのキャリアを活かしてください♪

【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅営業アドバイザー/経験者 【仕事内容】 反響営業（お電話やお問い合わせ頂いた方への営業）のお仕事をお願いいたします！ ◆見学会・イベントでのご案内対応 お客様がはじめて接する営業担当として、信頼関係の第一歩を築く大切な役割です。 ＊入居前の新居を見学会会場としてお貸しいただいています ※常設展示場ではありません ・会場での受付・接客 ・ご希望やライフスタイルのヒアリング ・建築プランのご紹介 など 単なる営業ではなく、「暮らしを一緒に考えるパートナー」として丁寧な対応を大切にしています。 ◆アフターフォロー・顧客対応 家づくりは「建てて終わり」ではありません。お引渡し後も、お客様との関係を大切にします。 ・定期的なご連絡・住まいの点検 ・住まいに関するご相談対応 ・お客様紹介による新規対応 など 「建ててからが本当のお付き合い」。そんな想いを大切にできる方を歓迎します。 住宅に関する知識などは、入社後徐々に身につけていただければ大丈夫です♪ 【仕事の特徴】 ▼久内工務店で働く魅力▼ ◎お客様と長く深く関われる → 紹介やリピートで信頼関係を築けます。 ◎未経験からでも成長できる教育体制 → 先輩社員が丁寧にサポートします。 ◎チームで支え合う風土 → 分からないことはすぐに相談できる環境です。 ▼職場の雰囲気▼ 30代、40代、50代、60代の幅広い世代の方や女性スタッフさんも活躍中です！ 正社員,経験者歓迎,車通勤OK,交通費支給,女性活躍中,第二新卒歓迎,主婦・主夫歓迎,ブランクOK,学歴不問,原則定時退社,転勤なし,バイク通勤OK,自転車通勤OK,40代も応募可,50代も応募可,60代も応募可

月25万～｜「正社員の安心感」「フリーランス級の自由」

仕事内容 【急募】＜入社祝い金20万円支給！(規定あり)＞ 『あなたの未来を変えるお仕事です』 この文を読むと見えてくる3つのこと ✓ 年収500万以上も可能！ ✓ 成果次第で得られる自由な時間 ✓ はじめてが、あなたの武器になる 「正社員の安心感」 「フリーランス級の自由」 どちらも手に入れませんか？ 接客スキルを活かして、お客様の暮らしに“健康と安心”を届ける営業職 ご提案するのは、明治の乳製品やアクアクララのウォーターサーバー お客様との信頼関係を大切に、無理なく始められる営業スタイル 未経験でも大丈夫！ 接客経験があれば即戦力に目標に向かって自分のペースで働く 成果次第で早く帰れる自由度 “がんばった分だけ早く帰れる”という、新しい働き方が叶います 【お仕事の流れ】 (1)地元のご家庭やオフィスに訪問（転勤なし・社用車あり） (2)商品の魅力やメリットをご案内 (3)ご興味あれば「無料お試し」提案 (4)ご契約でインセンティブ発生！ 【この仕事の魅力ポイント】 ・研修制度が充実！先輩の同行から ・未経験でもゼロから丁寧に学べる ・商品や提案の流れもじっくり習得 ・接客経験あれば、すぐに馴染める ・チームの支えがあれば挑戦できる ・成果次第で早上がりできる スタッフの平均年齢は30代で若くて活気のある職場です。 現在、働いているスタッフも未経験から始めています。 1人で任せっきりにはしません。1人で羽ばたけるまでは仲間と共に活動して頂きます。 『将来性のある会社』 設立から14年間常に売上純増！前年比毎年105％以上増！ 当初は5人のスタッフでスタートしましたが、今では100人を超える組織へと発展しています。 『スキルアップ・キャリアアップも充実』 経験者はもちろん未経験者でも大丈夫！ 入社2年目のスタッフの中にも2年目で昇格している人もいます。 『昇給待遇がすごい』 5年間無条件で毎年5千円昇給します。 応募お待ちしております。 ホームページ https://milkman.co.jp/ ハローワークでお仕事をお探しの方にもオススメです！ 求人コード【Q0000iF】

業種・職種経験不問◎土日祝休＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,318の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,692万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約4.1兆円、総資産額は約59.5兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

製造分野に特化した人材サービス営業

仕事内容 【仕事内容】 関西地域に拠点を持つメーカー企業への人材支援サービスの営業をお任せします。 既存顧客の取引拡大、新規顧客の開拓の両方を担当していただきます。 契約作成及び更新業務なども対応していただきます。 ■技術及び生産分野に特化した人材支援サービスの提案 顧客のニーズに応じて顧客の要望と求人マーケット状況をすり合わせ、最適な人材を配置するためのコンサルティング業務を行います。 ■派遣スタッフのフォロー 派遣後の製造エンジニアのサポートを担当し、顧客・エンジニアの満足度向上を図ります。 問題点や改善点を共有し、クライアントへフィードバックを行います。 ※無期雇用 ※業務内容の変更の範囲：同社業務全般 ［sa-1259］

業種・職種経験不問◎土日祝休＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,318の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,692万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約4.1兆円、総資産額は約59.5兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

【入社日応相談】異動ほぼなし｜残業少なめ｜福利厚生も充実✨

仕事内容 ＼この求人のアピールポイント／ ✅ ベネフィットステーション導入（Netflix利用可） ✅ 異動ほぼなし！長期で同じエリア担当 ✅ 預かり資産ベースで長期的な提案可能 ✅ 残業少なめ！ほとんどが定時退社 ✅ 家庭との両立◎産育休後の時短勤務実績あり ⭐播陽証券とは？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 姫路市・たつの市・明石市に拠点を置く 地域に根差した証券会社です。 地域のお客様（個人投資家）に対し、 株式・投資信託・債券などの金融商品を 通じた資産形成のご提案をお任せします。 ⭐具体的な業務内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◇既存顧客へのフォロー・追加提案 ・訪問、店頭対応、電話対応 ・市況説明、ポートフォリオの見直し提案 ◇新規顧客の開拓 ・店頭、電話でのアプローチ ・各種セミナー、イベントでの対応 など 単なる商品提案ではなく、 預かり資産の中長期的な成長を見据え、 継続的に伴走する営業スタイルです。 ⭐研修体制 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ① 座学研修 経営理念や営業方針、コンプライアンス体制など、 当社の営業スタイルを共有します。 ▼ ② OJT研修（同行研修） これまでのキャリアに関わらず、 地域特性や顧客層を理解していただくため、 1週間～1ヵ月程度の同行期間を設けています。 ※ご経験に応じて期間は調整します。 ⭐当社の特徴 ⏩同一エリアを長期で担当できる ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「入社から20年、同じエリアを担当している」 というほど一人のお客様とじっくり お付き合いできる証券会社です。 お客様の人生に寄り添うため、 数字よりも関係性構築に重きを置いています。 ⏩異動は基本的に無し！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 姫路・たつの・明石の各拠点で展開。 配属はご希望を考慮し決定します。 異動は基本的にはありません。 仮に異動をお願いする場合でも転居が 必要なエリアには配属しません。 ご自宅からの通勤圏内での配置です。 ＜支店情報＞ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ✅姫路南支店 ∟姫路市飾磨区清水2-23 ✅明石支店 ∟明石市花園町1-20 ✅龍野支店 ∟たつの市龍野町堂本227-1 ⏩ライフステージの変化にも柔軟に対応 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 勤続20年以上の社員も多数在籍。 長期就業を前提とした環境が整っています。 結婚・出産・育児など、 ライフステージの変化に応じた働き方に ついても個別に相談が可能です。 ・自宅近隣の支店への異動相談 ・時短勤務制度の活用 など 社員一人ひとりが、無理なくキャリアを 継続できる体制を整えています。 ✨採用担当者からのMessage✨ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社では、長く安心して働いていただくために、 日々の働きやすさだけでなく、 “仕事以外の時間”の充実にも着目しています。 プライベートの時間も大切にできるよう、 無理のない働き方を推進しており、 多くの社員が定時で退社しています。 また、2026年4月より、福利厚生サービス 「ベネフィットステーション」を導入しました。 映画や旅行、グルメなどを気軽に楽しめるほか、 Netflixの視聴も可能で、 「家族と一緒に使えるのが嬉しい」と、 社員からも好評です。 こうした取り組みは、社員の声も取り入れながら、 より良い職場環境を目指して進めているものです。 仕事もプライベートも大切にしながら、 腰を据えて働きたい方とお会いできるのを 楽しみにしています。

【完全反響型・転勤なし】業界経験者歓迎！年数UPで安定したキャリアを目指せる！20～30代活躍中！

仕事内容 ＜リフォーム営業＞ ◎セキスイハイムのオーナー様中心（新規開拓なし）◎成約率が高いことが特徴！ 【具体的には】 ◆セキスイハイムを購入されたお客様が中心です。 ※新規飛び込み、新規TELアポでの営業活動はありません。 ▼補償契約に基づき定期訪問を行い点検の実施 ▼ニーズをヒアリングしてリフォームのプランニング・提案 ▼リフォーム工事の際の工事監理 ▼リフォーム後のアフターフォロー ◎子供ができたから子供部屋が欲しい、 高齢者のためにバリアフリー化をしたい、流行のキッチンに入れ替えたいなど 暮らしの変化に寄り添い、最適な提案を行います。 単に補修・改修工事、設備の入れ替えではなく オーナー様の人生に寄り添い、理想の暮らしを実現することは大きなやりがいです！ ◎入社後は、住宅、建築、リフォームに関する研修があります。 豊かな暮らしを提案するプロフェッショナルとして成長できる環境があります。 “お客様のため”という想いがあれば、 未経験者も成長できる研修制度があります。” ◆未経験から住宅の様々な知識を得られます 新築で家を建てるのではなく、 建てた家のリフォーム・リノベーションを行い 次世代に引き継いでいく――― リフォーム市場は7兆円を超え、今後も成長し続けていきます。 将来性豊かな領域の価値ある知識・スキルを身に付けませんか？ 新規TELアポ・飛び込みを行う営業ではなく、 住宅供給数トップクラスの「あったかハイム」など 当グループで購入いただいたお客様が営業対象。 購入時だけではなく、購入後もオーナー様に寄り添い、 豊かな暮らしを実現していただくため、 「家族が増えたから部屋数を増やしたい」 「高齢者のためにバリアフリー化を図りたい」などの 想いを叶えるためのサポートを行っていきます。 探客に時間を割くことなく、 効率的な営業活動ができることがポイントの一つです。 ＜研修制度＞ リフォーム、住宅、建築の基礎知識から研修を行っており 単に販売するだけの営業ではなく、 お客様の想いを叶えられるプロへと成長ができます。 商談内容はチームで共有し、ミーティングも毎週実施しているので、先輩に相談しながら安心して商談を進めていくことができます。 グループ全体として、働き方改革を推進中！ PCを21時に強制シャットダウンするなど、 残業を削減する取り組みを行っています。 ＜地域密着で長く活躍可能＞ 播磨南西部エリアに密着して営業活動をしているため、 兵庫県外への異動・転勤はありません。 定期点検、リフォーム後のアフターフォローなど お客様と長くお付き合いができるのも特徴と言えます。 売って終わりではない営業に携わりたい方にはピッタリの営業です。 ＜高収入を得ることができます＞ 実績は、賞与や報奨金にて収入へとダイレクトに反映されますので、 早期に収入アップを図りたい方にもきっとご満足いただけます。 一生涯のスキルを身に付け、 納得の働く環境、収入、やりがいを手に入れませんか？ ※変更の範囲：あり（当社エリア内の展示場および本社） ※兵庫県外への異動・転勤は一切ありません。

＜入社日応相談＞未経験から金融のプロに✨土日祝休×残業ほぼ無

仕事内容 ＼この求人のアピールポイント／ ⏩ ベネフィットステーション導入（Netflix利用可） ⏩ 未経験者さん歓迎✨ ⏩ 安心の教育体制！研修＆同行でしっかりサポート ⏩ 残業ほぼなし＆定時退社が中心 ⏩ 土日祝休み！年間休日120日以上 ⏩ 転勤ほぼなし！ご自宅から通える範囲で勤務 ✨✨未経験から専門職を目指す方へ✨✨ 姫路市・たつの市・明石市に拠点を置く 地域に根差した証券会社です。 地域のお客様（個人）に向け、 株式や投資信託、債券などの 金融商品のご提案をお願いします。 弊社には勤続10年以上のベテラン スタッフが多数在籍しています。 そんなメンバーがあなたを金融のプロに 育てていきます◎ ⭐具体的な業務内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◇既存のお客様へのご案内 ・訪問、店頭対応、電話対応 ◇取引のないお客様へのご案内 ・店頭対応、電話案内 ・各種イベント参加 など 私たちの仕事は、ただ金融商品を売ること ではありません。「お客様の資産をこの先、 どう育てていくか」を一緒に考えることです。 この想いに共感できる方をお待ちしています！ ⭐入社後の流れ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 座学研修 会社のこと、証券のこと、 お客様へのご案内の仕方などの基礎を学びます◎ ▼ OJT研修 先輩スタッフについて、 業務を見ながら覚えていきます。 勤続10年以上の先輩が多いので、 多角的に業務を見て学ぶことができますよ◎ ⏩お客様の人生に寄り添う仕事 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「入社から20年、同じエリアを担当している」 というほど一人のお客様とじっくり お付き合いできる証券会社です。 お客様の人生に寄り添うため、 営業職ではありますが、数字よりも 関係性構築を大切にしていただきます。 ⏩引越しを伴う転勤なし！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 姫路、たつの、明石に拠点を構えています。 入社時に希望を聞きながら配属を決め、 その後の異動は、基本的にはなし！ もし異動があっても、ご自宅から 通勤できる範囲でご相談させていただきます！ ＜支店情報＞ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ✅姫路南支店 ∟姫路市飾磨区清水2-23 ✅明石支店 ∟明石市花園町1-20 ✅龍野支店 ∟たつの市龍野町堂本227-1 ⏩ライフプランに合わせた働き方が可能！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 平均勤続年数21年！ 未経験からスタートして、定年退職まで 頑張っている社員がたくさんいる会社です。 「長く働ける」には理由があります。 結婚や出産など、ライフステージが変わっても、 一人ひとりに合った働き方を一緒に 考えられる環境だからです！ たとえば… ・結婚して転居したので、家から近い支店へ異動 ・子どもがまだ小さいので、時短勤務に変更 など、状況に合わせて柔軟に対応できます◎ ✨採用担当者からのMessage✨ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社では、長く安心して働いていただくために、 日々の働きやすさだけでなく、 “仕事以外の時間”の充実にも着目しています。 プライベートの時間も大切にできるよう、 無理のない働き方を推進しており、 多くの社員が定時で退社しています。 また、2026年4月より、福利厚生サービス 「ベネフィットステーション」を導入しました。 映画や旅行、グルメなどを気軽に楽しめるほか、 Netflixの視聴も可能で、 「家族と一緒に使えるのが嬉しい」と、 社員からも好評です。 こうした取り組みは、社員の声も取り入れながら、 より良い職場環境を目指して進めているものです。 仕事もプライベートも大切にしながら、 腰を据えて働きたい方とお会いできるのを 楽しみにしています。

【未経験も年収420万円以上】ノルマなし/既存顧客のみ/フレックス制

仕事内容: 20代・30代を全力で歓迎！未経験から安定を！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 姫路で腰を据えて、同世代より一歩上の収入を。 既存顧客のみ・転勤なし・ノルマなしのルート営業。 未経験スタートも「年収420万円〜490万円」可能 ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜　仕事内容　＞＞ ◆取引先へ工業用ガス・産業機器のルート営業 ◆営業エリアは姫路を中心とした兵庫県内のみ ◆1日5～10社程度の既存顧客を社用車で訪問 ※商品の納品・配送作業は専門の配送スタッフが行うため 提案業務に集中できる環境です ！ ※新規飛び込み・テレアポなし ！ ＜メンバーの声｜2023年入社（29歳）＞ 前職は警備業でした。 ルーティンワークに物足りなさを感じて転職しました。 営業未経験でしたが人と話すことが好きなので様々な方と関わりたいと考え、 多くの顧客を抱え成長し続けているタツミ産業を志望しました。 最初は専門知識が必要な『ガス』の営業は難しそうに思えましたが、 実際は既存のお客様を回るルート営業。 今ではお客様から「田村くんに任せるよ！」と 言われることがやりがいです。 社用車での通勤もOKなので、オンオフの切り替えもしやすいです！ ＼Q&Aコーナー／気になる疑問に全部答えます！ Q. 高圧ガスは危険なイメージがありますが大丈夫ですか？ A. ご安心ください。 当社では「高圧ガス保安法」に基づき、 厳格な管理体制のもとで取り扱っています。 安全は個人の経験や勘に頼るものではなく、 ルールと仕組みで守るという考え方を徹底しています。 入社後は基礎からしっかりと研修を行い、 正しい知識と取り扱い方法を身につけていただきます。 これまで大きな事故は一度もなく、安全第一で事業を行っています。 Q. 体力的にきつい仕事ではありませんか？ A. 営業職が重いガスボンベを運ぶことはありません。 商品の配送や設置は、専門スタッフが担当しますので 営業はお客様対応や提案業務に集中できる環境です！ 日々の業務は社用車での移動が中心となるため、 体力的な負担は少なく、長く続けやすい仕事です。 Q. 給与が高い分、残業が多いのではないですか？ A. 月平均の残業時間は約20時間程度です。 また、フレックスタイム制を導入しており、 業務状況に応じて出社・退社時間を柔軟に調整できます。 「前日遅くなった分、翌日はゆっくり出社する」 「予定がある日は早めに退社する」 といった働き方も可能です。 高い給与水準は長時間労働によるものではなく、 インフラを支える専門性の高い事業であるため、 その利益を社員へしっかり還元しているためです。 Q. 国家資格が必要と聞きましたが、未経験でも大丈夫ですか？ A. 問題ありません。 現在活躍している社員の多くが未経験からスタートしています。 資格取得については、社内にノウハウが蓄積されており、 先輩社員のサポートを受けながら無理なく取得を目指せます。 実際に、未経験入社から2年で複数の資格を取得した社員もいます。 まずは2〜3日程度の講習で取得できる資格からスタートし、 段階的にスキルアップが可能です。 Q. 緊急時の待機（当直）って、具体的に何をするんですか？ A. 社内でトラブルに備えて待機していただくお仕事です。 待機場所はビジネスホテルのような個室となっており、 リラックスしてお過ごしいただける環境を整えています。 実際には大きなトラブルが発生することは殆どなく、 待機時間中は読書や動画視聴、就寝など自由に過ごすことが可能です。 万が一対応が必要な場合のみ出動いただきます。 尚、当直1回につき5,500円の手当を支給しています。 ＜＜　入社後の流れ　＞＞ 1日目　　：会社説明・設備見学 1週間　　：メーカー研修・営業研修 2週間目〜：先輩営業と同行 6ヶ月後　：担当顧客を持ち営業活動を行います

業種・職種経験不問◎土日祝休＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,318の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,692万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約4.1兆円、総資産額は約59.5兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

来月の数字のために、客を急かすのはもう終わりにしませんか？

仕事内容 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 「売って終わり」の営業に、 誇りは持てなかった。 そんなあなたにこそ、 「紹介から始まる家づくり」を知ってほしい。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 契約を急がせるトークよりも、 お客様のこだわりを聞く時間を大切にしたい。 そう考える私たちは、 個人ノルマを無くしました。 誠実な仕事が「紹介」を生み、 成約の約4割がご紹介。 営業を、 もっと「誇れる仕事」に戻しませんか。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【具体的な仕事内容】 完全注文住宅「エルテオホーム」の提案営業（100%反響）。 飛び込み・テレアポは一切ありません。 ■「急かさない」家づくり 初回面談から契約まで平均10回。 設計・施工と「チーム」で伴走します。 ■休みもしっかり チーム制だから、水木の連休はもちろん、 有給（消化率70%）を使って お子様の行事のために 土日に休むのも当たり前です。 【私たちが選ばれる理由】 ★「売るための嘘」がいりません（高い成約率） 強引な売り込みをしないからこそ、 お客様からの信頼が厚く、 着実に成果に繋がります。 ★5年後、10年後も「頼られる喜び」（紹介が4割） 引き渡し後も定期的なイベントを開催。 「弟が建てるからまたエルテオさんで」 と数年後にご紹介をいただける喜びがあります。 ★「家族を守る」ための安定収入（神姫バスG） 安定した固定給に加え、 1棟約10万円のインセン。 さらに昨年度実績5ヶ月分の賞与。 精神的なゆとりがあるからこそ、 お客様の幸せを第一に考えられます。

未経験歓迎/デザイン知識不問/完全週休2日&土日祝休み

仕事内容 【 ゆとりある働き方で安心スタート◎ 】 ✅未経験歓迎！ノルマ・目標なし ✅完全週休2日&土日祝休み ✅残業は月20時間ほど！プライベートも充実 【仕事内容】 屋外サイン(壁面看板やスタンド看板等)や屋内サイン(フロアマップや展示パネル等)の営業をお任せします。 まずは既存のお客様からご担当頂き、将来的には新規顧客の開拓も実施頂きます。 ▼具体的には… ・お客様との打ち合わせ ∟主に姫路での対面になります！ ・現場での調査や採寸 └高所等は製作部署が調査担当 ・デザイナーと打ち合わせ ∟デザイン未経験OK！ ・制作から設置までのスケジュール管理 （納期は2～3週間程度です） ✨未経験歓迎！知識は不要です◎ 看板やデザインの知識は不要！ 製作やデザインなど専門の部署がありますので、営業はお客様と弊社をつないでいただくお仕事です。 徐々に看板やデザインについての知識を身につけ、提案の幅を広げてください。 ✨ノルマ・目標なし！ 数字に追われるプレッシャーはありません！ お客様に良い提案をすることに集中できます◎ ▼このお仕事の魅力 ✨自分が関わったサインや広告物が、実際に街中に設置され、多くの人の目に触れること。 ✨毎回異なるモノづくりに挑戦できる環境。 └壁面看板やスタンド看板をはじめ、展示パネルやディスプレイ、バナー・フラッグなど幅広い広告物を手がけています。 ✨お客様との打ち合わせから企画・提案、デザイン、完成まで一貫して携わることができます。

勝ち組確定！全国売上伸率ランク12位の企業が営業幹部を募集！

仕事内容 ◇◇◇ 経営視点で、事業や組織を動かしたい。 そんなあなたにこそ、挑戦してほしい募集です。 店長として現場を率いてきた。 営業として確かな実績を積み上げてきた。 でも今、 「このままで終わりたくない」 そんな想いを抱えていませんか。 上が詰まっている。 任される範囲に限界がある。 もっと裁量を持ちたい。 もっと大きな仕事がしたい。 その想いを、 次のステージで解放してください。 今回お任せしたいのは、 単なるプレイヤーではありません。 営業部を牽引し、 組織を動かし、 仕組みをつくり、 事業を伸ばしていくポジションです。 “自分が売る”だけではなく、 “組織で数字をつくる”。 その視点を持てる方と、 本気で次の成長を目指したいと考えています。 ・どこまで裁量を持てるのか ・どこまで経営に関われるのか ・今後どんな展開を描いているのか ・何を期待しているのか 面接では、代表自ら 包み隠さずお話しします。 +++- ■“売るだけ”で終わるキャリアじゃない。 -+++ 私たちCFLは、2023年31億円、 2024年41億円、そして2025年には 売上50億円を突破。 年間約180棟、累計3300棟超。 注文住宅ビルダー 全国売上高伸率ランキング12位、 有力ビルダー100選にも選出されています。 社員数も110名規模へ拡大。 昨年は、従来の「工務店」という 枠を超えるため、社名変更も行いました。 正直に言うと、もう“伸びる会社かどうか”の フェーズではありません。 次は、100億円。 関西で大手と肩を並べる存在へ。 本気でシェアを取りにいく段階です。 だから今回求めているのは、 「売れる営業」だけではありません。 もちろん営業経験は武器になります。 でも、その先へ行きたい人に来てほしい。 営業部をどう強くするか。 組織をどうつくるか。 人をどう育てるか。 会社をどう伸ばすか。 あなたには、“売ること”はもちろん “事業を動かす側”へ 回ってほしいと思っています。 会社の次世代を、一緒につくりませんか。 +++- ■営業部の幹部として 組織を率いる存在へ。 -+++ 実力のある方には、 早い段階から営業部門の裁量を お任せしたいと思っています。 現在、姫路店・加古川店・龍野店・ 丹波店・明石店、西宮店・ グランフロント大阪店・枚方店・堺美原店など、 10店舗10展示場を展開。 あなたには、その営業組織全体を 牽引していただきたいと考えています。 どんな家づくりを推進するのか。 もっと強い営業組織にするには何が必要か。 仕組み、人材、マネジメント、カルチャー。 「もっと良くできるはず」を、 本気で考え抜ける方に来てほしい。 私たちは、 ただ店舗数を増やしたいわけではありません。 10年後、20年後、 そして30年後の未来まで見据え、 “関西を代表する住宅ブランド”を 本気でつくろうとしています。 そのロードマップを、 仲間たちと一緒に描いて欲しいと 思っています。 +++- ■“いい家”を、本気で追求してきた。 -+++ 私たちが大切にしてきたのは、 ただ売れる家をつくることではありません。 無駄なコストを徹底的に削ぎ落とし、 デザイン・性能・価格。 そのすべてに妥協しないこと。 デザインは、写真を見れば伝わる。 性能も、言葉だけではありません。 ・断熱等級7（長期優良認定100％） ・耐震等級3 など、最高クラスの住宅性能を 全棟標準仕様としています。 さらに、万一の地震発生時には、 建て替え保証まで用意。 ・保証期間10年 ・保証限度額100％ ・お客様負担なし ここまでやる住宅会社は、 決して多くありません。 「太陽光パネル＋蓄電池」も標準仕様。 これだけの内容を、 多くの方が手に届く価格で実現しています。 だからこそ、 商品には絶対的な自信があります。 そしてきっと、 経験豊富なあなただからこそ、 この商品力や競争力の凄さ、 私たちが積み重ねてきた努力も、 理解していただけるはずです。 最後に、最大30万円の引越手当も ご用意しています！

【未経験でも1年で年収600万円、2年目で年収1000万円を実現可能！】実際の給与明細を公開中！画像2枚目をご確認ください

仕事内容: ＼ ✨稼ぎたい想いを、現実に！ ✨ ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の給与では将来が見えない…」 「頑張っても評価されないのが不満だ」 そんな悩み、当社で終わりにしませんか？ ✅ 個人ノルマなしで平均月収60万円超 先輩の8割が未経験から人生を逆転 入社後すぐに高収入を実現しています ✅ あなたも「年収1000万円」が可能 月収100万円超えの社員も多数在籍 成果はインセンティブで正当に評価 収入の限界を決めない働き方です ✅ 転勤なし！大切な人と地元で働ける GWや年末年始の長期休暇もしっかり確保 必要なのは「稼ぐ覚悟」だけ。学歴不問 ＼ ✨ 当社のここが魅力です ✨ ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 未経験から最短で「稼げる営業」へ 「難しそう…」という心配は不要。 難しい契約業務はすべて「プロの先輩」が担当 あなたは「きっかけ」を作るだけでOK ⭐ 圧倒的な「還元率」で夢を叶える インセンティブ（歩合給）に上限なし 「手取り20万円」から「月収80万円」へ。 生活が激変する快感を、ぜひ味わってください ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 賃貸物件のオーナー様へ、 賃貸経営に関するご提案をお願いします。 ～～ 業務の流れ（例） ～～ ① オーナー様へアプローチ 建物の状態やお悩みをヒアリング。 「困りごとはないか」を伺うことから開始 ▼ ② ご提案・面談の設定 興味を持っていただいたオーナー様との 面談日時を調整・セッティングします。 ▼ ③ 契約は「プロの先輩」へパス 難しい商談や手続きは先輩が担当 成約すれば、あなたに歩合給を支給します 未経験でも効率よく稼げる仕組みです ┏━━━━━━━━┓ ◆ 安心の研修体制 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 住宅の知識がなくても問題ありません 段階を追ってスキルを磨ける環境です ✅ STEP 1：マニュアル研修 商品知識や業界の基本を学びます。 マニュアル完備で迷うことはありません ✅ STEP 2：同行研修（OJT） 先輩の隣で「稼ぐコツ」を学びます。 独り立ち後も、周囲が全力でサポート 稼げるまで絶対に見捨てない環境です ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩社員の声（28歳） ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「前職は工場勤務で手取り18万円。 毎日同じ作業の繰り返しで、 将来に絶望していました。 でも、ここに来て人生が変わりました 入社半年で月収58万円を突破！ 初めて親に高級な食事をご馳走でき、 自分にも自信がつきました！ 『稼ぎたい』という本気さえあれば、 ここは最高の環境ですよ」

【月間先着50名！入社祝金50万円】✓4人に1人が年収1,000万円の実績✓未経験でも今すぐ待遇・収入を上げたい方

仕事内容: ✓圧倒的な「稼ぎ」と充実した「プライベート」の両立 「稼げる仕事」って、こんなイメージ、ないですか？ ・残業が当たり前に多く、とにかく激務 ・休みが少なく、休日も電話が鳴りやまない ・家に帰ってからも取引先や顧客と連絡を取り合う ・営業成績の過酷なノルマがある　etc... これらがない、「いーふらんの営業」を知りたい方は、この求人を最後までご覧ください。 いーふらんの営業の3大ポイント 【1】とにかく稼げるインセンティブ制度 【2】完全反響営業で、飛び込み営業など一切なし！ 【3】充実した研修、フォロー体制 【1】とにかく稼げるインセンティブ制度 【実際の給与例】 1年目：1,576万円 2年目：1,913万円 3年目：2,019万円 ※それぞれ別の買取スタッフの実績です。 営業職の約98％が年収500万以上、 4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります（2025年度）。 なぜ、こんなに稼げるのか？ いーふらんは、お客様の「資産」を商材として扱います。 商材単価は数百万、ときには数千万、それ以上になることも。 だからこそ、接客数や接客時間が多くなくても、大きな売上を作り出し、高額インセンティブを稼ぐことができます。 インセンティブ制度の詳細は、面接時にお話しさせていただきます。 【2】完全反響営業で、飛び込み営業など一切なし！ 【具体的な業務内容】 業界最大級の買取店「おたからや」にて、査定・買取の商談をお任せします。 店舗に常駐し、ご来店いただいたお客様の対応を行います。 【1日の流れ】 1.開店準備：店内清掃、買取資金の準備など 2.接客・査定：1日6～7組ほどのお客様の対応 3.買取・成約：査定金額を提示し、ご納得いただければ契約 4.閉店作業：買取商品の発送など 集客や、商談のアポイント取得は本社が行っています。飛び込み営業、外回り、ひたすら電話をかける…これらは一切ありません。 「たくさん売らなきゃ…」というほかの営業とは違います。 すでに「売りたい」と考えているお客様をお迎えし、商談をするだけ。 未経験でも、安心して働ける「環境」があります。 だからこそ、営業経験がある方はさらに実力を発揮することができ、営業未経験の方も、活躍することができます。 【3】充実した研修、フォロー体制 「資産」を査定する＝難しい、と思っていませんか？ 特別なスキル、経験は一切問いません。 必要なのは、「ここで稼いで、人生を変える」という熱意だけ。 入社後、いきなり現場に立たされるということはありません。 1週間、接客や扱う商品の知識などの座学研修を用意しております。現場に出たあとも先輩社員やマネージャーの手厚いフォローがあります。 わからないことや不安なことを聞ける環境だからこそ、未経験でも安心して「高収入」を実現できます。 査定AIシステムの独自開発も進めており、業界最大手ならではの規模感、スピード感で、業務を効率化に力を入れています。 ✓店舗増店中につき、採用強化キャンペーン実施中 月間先着50名様に、「入社祝い金最大50万円」 詳しくはご応募後に。 (ご応募の際は履歴書・職務経歴書の送付をお願いいたします。) まだまだあります。いーふらんの魅力！ ✓今期売上2,000億円着地見込み。 直近9年で売上約30倍。急成長中のリユース業界の中で、創業からリーディングカンパニーとして、成長を続けています。 27期：2,000億円着地見込み(2026年6月) 26期：989億円(2025年) 25期：846億円(2024年) 24期：730億円(2023年) 23期：470億円(2022年) 22期：240億円(2021年) ： 19期：64億円(2018年) ： ✓日本の「おたからや」から世界の「OTAKARAYA」へ。 日本国内だけではなく、香港・台湾・シンガポール・インドネシア・タイにも多数出店しており、世界というフィールドで売上を拡大しています。 今後もアメリカやオーストラリア、ドバイ、欧州などにも出店を予定しています。 いずれは海外で働きたいという方にも活躍するチャンスがいーふらんにはあります！ ✓実は、働きやすさをとても大事にしています 「これだけ給与水準が高いと休めない＆残業地獄なのでは？」と、心配な方。 「稼げる＝ブラック企業」という常識は、当社にはありません。 業務時間内は全力で。終われば自分や家族との時間。 当社はメリハリを大切にしており、ワークライフバランスを大事にしながら働ける環境です。 「稼げる」も「休める」も、どちらも諦めなくていい。 「収入はあげたいけど、家族との時間や趣味も削りたくない。」 当社は、そんな想いにこたえます。週休2日はもちろん、転勤もなし。 住み慣れた地元で、安心して働いていただけます。 ✓自分の趣味も諦めない。 「あなたは、稼いで何を実現したいですか？」 ・家や車が欲しい ・高級時計やアクセサリーが欲しい ・子どもの教育費や家族のためにお金を使いたい ・趣味に惜しみなくお金を使いたい　etc... その「夢」、当社なら叶えられる環境があります。 毎月のインセンティブが基本給に上乗せ。 年収1,000万円は、ここでは「通過点」にすぎません。 実際に、 ・20代でマイホーム、車を購入した社員 ・入社1年目でロレックスを購入した社員 など、多くの社員が、稼ぐことで理想の人生を楽しんでいます。 【 年功序列がなく、実績を評価する社風です 】 年齢、性別は関係ありません。当社は、個人の成果を平等な基準で評価します。 実際に、 ・入社1年目で年収1,576万円 ・女性の管理職、エリアマネージャー ・20代で年収1,000万円以上 など、多数活躍しています。あなたのがんばりや成果を、しっかり評価する企業です。

時給1400円〜✨✅週3日〜OK✅残業なし

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅地域最高クラスの高時給！ 1,400円〜 ✅超・短時間集中！ 3:45〜7:30の4時間弱で終了✨ ✅「水・日・祝」休み！ 平日の私生活も充実するサイクル！ ✅未経験・ブランク歓迎！ カンタンなピッキングやレジ！ ✅通勤ストレスなし！ 早朝の空いた道を車・バイクで快走！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 姫路市中央卸売市場内にある、業務用食品（調味料や食油など）の卸売店舗での運営サポートをお願いします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・商品の陳列、整理（重いものはみんなで協力！） ・ピッキング（注文書を見ながら商品を集める作業） ・接客、レジ打ち（操作はすぐに覚えられます） ・市場内での簡単な配送 ✨経験ゼロでも安心のポイント✨ 1．扱うのは「調味料や油」など、家庭でも見慣れた商品ばかり！ 2．決まったお客様（プロの料理人さん等）が多いため、顔なじみになれば会話も楽しくなります。 3．早朝の短時間なので、ダブルワークや家庭との両立も無理なく続けられます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「短時間で家計を支える高収入！」 →時給1,400円なら、わずか3時間45分の勤務でも日給5,250円。週3日の勤務でも月収6万円以上、週5日なら月10万円以上を「朝活」感覚で稼げます！ 2.「生活リズムが整う、独自の休日サイクル」 →市場は水曜・日曜・祝日が定休日。2日働いて1日休むといったサイクルなので、疲れを溜め込まず、平日にしかできない用事もスムーズに片付きます。 3.「午後の時間をフルに使える贅沢」 →仕事が終わる7:30は、一般的な1日が始まる時間。そこから二度寝するもよし、副業に行くもよし、趣味に没頭するもよし。1日を2倍楽しめます

【週休二日制】【転勤なし】【男女ともに歓迎】景気に左右されない安定業種/業界をリードするベルコで次世代を担うリーダー候補募集中！年齢を重ねて何歳まででも続けられます◎

仕事内容: 【週休二日制】【転勤なし】【男女ともに歓迎】景気に左右されない安定業種/業界をリードするベルコで次世代を担うリーダー候補募集中！年齢を重ねて何歳まででも続けられます◎ 【仕事内容】 ≪ベルコグループのお客様サービス担当≫ ・ウェディング・ご葬儀などお式の進行サポート ・互助会のご案内・ご提案 ・チラシの配布、ハガキの送付 ・イベントの準備や運営サポート　など ※飛び込み営業は一切ありません! さらに、研修プログラム終了後、入社4ヶ月後には スタッフの管理・イベントの企画・運営　など、店舗運営全般を担当していただきます。 ★インセンティブ制度も充実! 頑張り次第で、さらに収入アップが可能です◎ やりがいを感じながら、自分自身の生活も豊かにしていけます♪ モチベーションも一層高まります!

【未経験から月給30万円以上！】創業143年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事です →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの魅力です！

【未経験から月給30万円以上！】創業143年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事です →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの魅力です！

【未経験から月給30万円以上！】創業143年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事です →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの魅力です！

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仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事です →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの魅力です！

未経験歓迎✨業界シェアトップクラス！内勤が約8割の営業職！

仕事内容 ー ⭐月収29万円以上可能＆年2回の安定賞与！⭐ ⭐※入社1年目・大卒・30歳の場合の一例⭐ ー ＼✨アピールポイント✨／ ✅滲透工業グループは、創業70年を超える安定企業。 ✅大手企業からも信頼され、直接取引も多数！ ✅業界シェアトップクラス！日本の産業を支える製品を製造。 ✅未経験大歓迎！20代30代が多数活躍中！ ⭐仕事内容について⭐ 自社製品の「押湯保温材」を扱う 営業のお仕事です。 「押湯保温材」とはキレイで純度の高い 鉄を作るために必要不可欠な資材のこと。 この資材を製造できる会社は 国内でもほんのわずかで、 当社は業界トップクラスの シェアを誇っています。 この押湯保温材の大手鉄鋼メーカーを 中心としたお客様への営業や、 生産状況の管理、納期や金額調整と いった業務をお任せします。 お客様とは長年信頼関係があり、 電話やメールで契約が決まることも多く、 内勤、外回りは8:2程度の割合です。 丁寧なコミュニケーションが取れれば 未経験でも全く問題ありませんよ！ ⭐押湯保温材について⭐ 当社で製造した押湯保温材は 大手鉄鋼メーカーで高品質な鉄を生み出す ために使用されます。そこで生まれた鉄は 自動車、電化製品、航空機などに 使用されるため、当社の資材が日本の産業を 支えているといっても過言ではありません！ ⭐教育体制について⭐ 入社後はまず、当社製品について 学ぶところからスタート。経験豊富な先輩が １から丁寧に教えていきます。 その後は先輩に同行してもらい、少しずつ お客様を訪問。ご依頼の頻度や商品の品番 など、お客様ごとの特徴を学びます。 ゆくゆくは先輩のお客様を引き継いで いただきますが、あなたの習熟度に 合わせて少しずつ進めていくため、 安心してくださいね！

家族との時間と、納得いく家づくり。両方諦めない働き方へ。

仕事内容 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 「パパ、今度の土日もまた現場なの？」 お客様の幸せな家族の家をつくっているのに、 自分の家族との時間は犠牲になっている。 そんなあなたにこそ、当社の 「土日休み・年10棟」の働き方を知ってほしい。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 同時に何件もの現場を掛け持ちし、 職人さんへの手配や、夜遅くまでの事務作業に追われる毎日。 「本当は、一棟一棟の品質にもっとこだわりたいのに」 「休日は、子どもの行事に参加してあげたいのに」 そう悩む現場監督のために、 私たちは「無理な掛け持ち」と「休日出勤」を無くしました。 利益や数を追うだけの施工管理を、 もっと「誇れて、家族を安心させられる仕事」に戻しませんか。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【具体的な仕事内容】 完全注文住宅「エルテオホーム」を中心とした、 デザイン性の高い木造戸建住宅の建築施工管理をお任せします。 ■「掛け持ちでパンクしない」現場づくり 1人あたりの担当は「年間10棟」ほど。 同時に動かす現場は2〜3棟に絞っています。 だからこそ、お客様のこだわりや 職人さんとのコミュニケーションに、 じっくり時間をかけることができます。 ■ 休みもしっかり（完全週休2日制） 「施工管理は休めない」という業界の常識は、 当社にはありません。 現場は土日ストップが基本。 年間休日は115日あり、家族との時間をしっかり確保できます。 ー 【私たちが選ばれる理由】 ★ IT活用で「無駄な残業」がいりません 施工管理アプリ「ANDPAD」やドローンを導入。 現場からの進捗共有や写真管理がスマホで完結するため、 無駄な事務所戻りや、夜遅くまでの書類作成を大幅にカットしています。 ★ ずっと地元で「頼られる喜び」 施工エリアは姫路を中心とした兵庫南西部のみ。 遠方への出張や泊まり込み、転勤は一切ありません。 地域に根ざし、長く腰を据えて働けます。 ★「家族を守る」ための安定収入 関西唯一の独立系上場バス会社 「神姫バスグループ」の盤石な経営基盤があります。 施工管理の給与は【3年連続でベースUP（3年で4万円以上）】を実施。 賞与年2回に加え、昨年度は2.5ヶ月分の「決算賞与」も支給しました。 精神的・経済的なゆとりがあるからこそ、 最高の家づくりができると考えています。

【20代男性中心の職場】営業未経験OK｜創業128年の安定企業

仕事内容: ✅ 未経験者歓迎／先輩同行から段階的にスタート ✅ 知名度が高いため反響からの提案が100% ✅ 結果だけでなく、プロセスも評価対象 ✅ 年間休日120日以上／連休取得も可能 ✅ 完成後の「ありがとう」が直接返ってくる ✅ 自分の仕事が“カタチ”として一生残る ✅ 面倒見のいい先輩が多い職場 「営業系の職種に挑戦したい」 「接客や販売経験を活かし、腰を据えて成長したい」 そんな方が、焦らず一歩ずつ力をつけられる環境です。 「住まいの困った」を聞いて、 最適な方法を一緒に考える仕事 お問い合わせのあったお客様に対して、 住まいの悩み・ご希望・予算感をヒアリングし、 リフォーム／リノベーションのプランをご案内します。 知名度が高いため反響からの提案が100% 明治31年創業の長い歴史をもつ企業ですが、 飛び込みなどの古い仕事のやり方ではなく、 基本的にほぼ100%問合せや顧客の紹介による営業です。 ご要望のある方に対して接客をしてもらうので 安心安定企業で無理なく長期で働ける環境です。 ＜仕事のやりがい＞ 「ここをこう変えたら、もっと暮らしやすい」 そんな発想を、お客様と一緒にカタチにしていく仕事です。 図面や建築が好きな方にとっては、 空間の可能性を考えながら、 お客様の理想を一緒に叶えていけることが大きなやりがい。 完成した住まいを見たとき、 “想いがカタチになった瞬間”に立ち会える ——その実感は格別です。 ＜当社に合ったスタイル＞ ・お客様の話をよく聞き、困りごとを整理してから提案する ・押し売りせず、納得感のある説明を丁寧にできる ・「売上が大きい提案」よりも「お客様のためになる提案」を優先できる ・2択で迷ったとき、会社都合よりお客様目線で判断できる ・成果よりもまずは誠実さ・人柄で勝負できる ・チームの雰囲気を大事にし、周囲と協力しながら動ける ＜当社に合わないスタイル＞ ・とにかく数字優先で、強引に契約へ持っていく ・お客様にとって不要・過剰な工事でも単価が高い方を勧める ・飛び込み・押し売りで成約を取るのが得意 ・インセンティブで稼ぐことが目的で、競争意識が強すぎる ・お客様の不安や迷いに寄り添うより、結論を急いで押し切る

引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：352,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※当社規定営業経験1年以上の方のスタート給与です。 ※給与については前職での実績・スキル・前職年収を基に 採用時に決定いたします。 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 29時間分の固定残業代（62,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

食品業界または営業経験者募集！転勤なし◎10年連続決算賞与有

仕事内容 ■日祝休＊年間休日110日 ■転勤なしの食品商社 ■食のアイデアで社会貢献！ ■福利厚生でNetflixが無料に！ ■10年連続決算賞与支給 - ＼ 食品業界 or 営業経験者を募集 ／ 「食品業界の経験がある」 「営業経験がある」 そんな方は当社で働いてみませんか？ 創業129周年を迎えた食品商社「泉平」。 今回は、社員食堂や医療福祉施設向けに 食材やメニュー開発を提案する あたらしい仲間を募集します！ 異業種でも営業として ヒアリングや提案に力を入れてきた経験。 食品業界で培った知識や経験。 それらを活かしながら、 当社で食や商品に関する知識を深め、 あなたならではの視点とアイデアで お客様との信頼を築いてみませんか？ ／ 「泉平（イズヘイ）」は こんな会社です！ ＼ " 「食」は、人をつなぐ ” を掲げ、 学校給食・産業給食・医療福祉給食の 3本柱で事業展開する食品商社。 創業129周年のゆるがぬ基盤があります。 近年は、若手社員の柔軟な発想のもと、 食育イベントや学校・メーカー・地域と 共創するオリジナル食品開発など 新しい取り組みも盛りだくさん！ - 【お仕事内容は…】 企業やスーパー、医療福祉施設など 長年お取引のあるお得意様への 「ルート営業/法人営業」です。 ＊………………………………………＊ ■担当顧客例 ・企業（社員食堂、仕出し、学生食堂） ・医療福祉（福祉施設・病院給食） ■担当社数は1人あたり60社ほど ■内勤：外勤＝5 : 5 ＊………………………………………＊ 【具体的には…】 ・ニーズのヒアリング ・在庫確認 ・商品提案/新メニュー提案 など お客様先の栄養士さん、調理師さん、 施設長さんなどとお話します。 商品提案は、病院や介護施設向けに 食べやすさ・彩り・味・調理の簡便さ、 安全性・単価・献立のアイデアなどを 考えて提案しましょう！ 施設運営側と利用者側の 双方向からの ”お客様目線”で 商品選定やメニュー開発の提案など あなたの気づきや発想を生かせる 場面がたくさんあります。 また、 行事食・やわらか食・デザートなどの サンプリングも行います。 - 【入社後は…】 あなたのご経験に合わせて 配属先で当社商品や営業の流れなど 教育担当の先輩から丁寧に教えます。 営業同行で知識を身につけたら、 あとは実践あるのみ！ あなたのアイデアや挑戦を歓迎します。 一つ一つクリアしながら、 あなたらしい営業スタイルを確立し、 大きく成長できる環境です ★試食会や、メーカー様工場見学、 外部研修にも参加！ さまざまな視点から当社で扱う " 食 "に触れます。 （食べる機会もたくさん！） ★E-Learningなど社内研修も充実！ ★外部専門家によるキャリア支援や、 お悩み相談窓口などの各種支援あり！ ※入社後は一時的に姫路での研修あり（交通費は支給） ――――――――――――――――― こんなメニューも、 私たちの提案から誕生！ ――――――――――――――――― たとえば… 「世界の料理」 や 「行事・季節感を取り入れた献立」 といった、病院や福祉の現場では ちょっと珍しい献立も、 私たちの提案がきっかけでスタート！ 「患者さんや利用者さんに もっと食事を楽しんでほしい」 「調理の手軽さや時短も重要」 そんな声を日々の訪問で たくさんお聞きしながら、 私たちが取り扱う食材を提案したり、 新メニュー開発をサポートしたり。 ときには、メーカーさんや 生産者の皆さんにつないで ゼロから新しいものを生み出すことも！ ――――――――――――――――― 安定した食品商社ならではの、 うれしい福利厚生がいっぱい！ ――――――――――――――――― ご家族がいる方も、 「ここなら大丈夫だね」と 安心してもらえる会社です。 ■10年連続：決算賞与支給！ ■毎年恒例食育BBQは豪華食材＆体験多数 ⇒淡路牛ステーキや豚20頭分の ベイビーバックリブ、沖縄郷土料理、 スペシャルドリンクバーなど… ＊社員のご家族も一緒に参加しています！ ■田植え、稲刈りなど多様な食育プログラム ■ヴィッセル神戸観戦優待 ■5年連続「健康経営優良法人」認定獲得 ■女性育休取得および復帰率100% etc... ―――――――――――――――――― 泉平ではたらくことで 「食」をもっと探求したくなる。 仕事がたのしくなって、 ふだんの食生活も豊かになる。 食で人がつながることを、 心から実感できる。 そんな会社で一緒に働きませんか？

【未経験採用枠】完全未経験からでも引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: あなたの”これから”を支える総合職採用をスタート！ 販売営業、買取営業、人事・経理・総務等の管理部門を含め、 新しい店舗展開が多い弊社だからこそ、描けるキャリアパスは無限大。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい ネクステージだからこそのフィールドで、 人と接する仕事を軸に “やりがい” を見出すあなたの 挑戦を歓迎します。 『あなたの市場価値、もっと高いはず!』...会社都合で 今の待遇を受け入れているなら、それは勿体無いです！ ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ポテンシャル採用のため、未経験者大歓迎！ ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ まずは店舗での接客業務を中心に、 当社の基本理念と現場目線での経営参画の基礎を 学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・販売営業: ご来店されたお客様向けに車やオプションをご案内・販売 └接客機会は1人あたり20~30組/月 ・買取営業: お問合せ頂いたお客様宅を訪問し車両を査定、買取 └訪問件数1日3~4件/1件につき1~2時間 ・本部職: 総務、人事、経理のほか、広報、経営企画など様々なキャリアあり 【将来のキャリアパス】 ✔現場で接客を追求する道 ✔別のブランド・ディーラーに挑戦する道 ✔管理職を目指す道 ✔本社機能(人事や採用、総務など)を担う道 etc... 様々な道があり、自分らしいキャリアを築けるのは、 直営店300店舗以上を展開する当社ならでは。 社内公募などもあり、 上場企業で新しい可能性にチャレンジしてください！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ 月給：260,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 29時間分の固定残業代（45,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・ポテンシャル採用のため、未経験者大歓迎！ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・学歴不問、経歴不問 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

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仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 大好きな地元に、腰を据えよう 「知らない土地への転勤は不安…」 「家族や友人の近くで暮らしたい」 その想い、当社なら叶えられます。 今回は「地域限定職」の募集。 転居を伴う転勤は一切ありません。 慣れ親しんだ街で、じっくりと お客様と向き合う働き方です。 生活の基盤が安定しているからこそ、 仕事にも「余裕」が生まれます。 「売る」などの無理な営業はせず、 あなたの「接客力」で活躍してください。 この街で、プロへの一歩を。 そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 東証プライム上場企業の「顔」 店舗にご来店されたお客様へ 最適な一台をご提案するお仕事です。 地元のお客様のカーライフを支える 地域密着型のスタイルです⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ お客様の相談に乗るスタイル ● お客様のお出迎え・ヒアリング （使用目的や家族構成などを伺います） ● 展示車両のご案内・ご提案 ● オプションや購入プランのご説明 ● ご成約手続き・納車までのサポート ※1組あたり2〜3時間かけて丁寧に対応。 ※来店型のため、テレアポや飛び込みは 一切ありません。接客に集中できます。 ＜1日の流れ＞ ✅ 無理なく働ける、ある1日の流れ⏰ 09:30 ┃ 出社・朝礼・清掃 展示車の洗車や店内の準備を行い、 気持ちよくお客様をお迎えします。 10:00 ┃ 開店・接客スタート ご予約のお客様を中心に商談。 ご希望を丁寧にヒアリングします。 12:00 ┃ ご提案～納車処理など 新しい愛車との対面にお客様も笑顔。 「ありがとう」が嬉しい瞬間です。✨ 14:30 ┃ 遅めのお昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 スタッフルームでリラックス。 しっかり休んで午後に備えます。 17:00 ┃ 事務処理 見積書の作成や、納車準備、 新規在庫車のネットアップなど。 先輩が横についてフォローします！ 18:30 ┃ 翌日準備・退社 残業は月平均17h程度と少なめ。 自宅から近いので通勤もラクです。 ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 未経験から「プロ」になれる環境 入社後は充実の研修カリキュラムを用意。 車の知識がなくても安心して始められます。 異業種出身の先輩が多数活躍中です！ ✅ 業界最高水準の働きやすさ 年間休日はたっぷり125日以上！✨ 完全週休2日制で、休みもしっかり。 プライベートの時間も確保できます。 ✅ 地域限定でも収入は妥協しない 固定給が大幅UPし、月給24.3万円以上。 さらに年4回の賞与で頑張りを還元。 地元で安定・高収入が叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ カーライフアドバイザー（入社2年目） 前職はアパレルの販売員でしたが、 将来を考え、安定した環境を求めて 「転勤なし」のこの会社を選びました。 ここは来店型なので、ガツガツ売るより じっくり話を聞く姿勢が大事なんです。 「あなたから買いたい」と言われた時は 前職と同じくらい嬉しかったですね。 地元で働ける安心感があるからか、 前より仕事を楽しめている気がします。 未経験でも、人が好きなら大丈夫ですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※これさえあれば、経験は問いません！ ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 人柄重視のポテンシャル採用です ● 接客や販売の経験がある方 ● 人と話すこと、聞くことが好きな方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● 正当な評価と収入を得たい方 ● チームで協力して働ける方 ✊先輩の前職✊ ✅ 8割以上が異業種からのスタート アパレル店員、飲食スタッフ、美容師、 ホテルマン、携帯ショップ店員、 保育士、事務職、フリーターなど 様々なバックグラウンドを持つ方が 「未経験」から活躍しています！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる アパレルやショップ店員のご経験がある方。 「お客様に似合うもの」を一生懸命考えた その提案力は、即戦力として輝きます。 カフェ、居酒屋、ホテルなどサービス業の方。 お客様が何を求めているか察して動く、 そのホスピタリティが感動を生みます。 携帯販売や家電量販店のご出身の方。 複雑なプランや商品を分かりやすく伝えて 納得いただいた説明力、高く評価します。 ブライダルや旅行代理店などのご経験。 「特別な思い出」を演出してきた手腕で、 納車という記念日を彩ってください。 元営業職で、数字に疲れてしまった方。 「売る」より「聞く」ことを大切にする 当社のスタイルなら、きっと楽しめます。 特別な資格や、車の専門知識は要りません。 「目の前の人を笑顔にしたい」 その想いだけ持って、来てください✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給266,000円～583,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、29時間分のみなし残業代（46,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️転居を伴う転勤なし ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

※40歳以下対象✨平均年収927万・社宅・独身寮完備（月7,000円〜）・未経験OK✨

仕事内容: 「誰にも負けない稼ぐ力を身につけたい」 「同世代が驚くような収入を、自分の手で掴み取りたい」 その意欲がある方は、 迷わず飛び込んできてください。 全力でバックアップします！ 私たちが扱うのは、自社開発の新築一戸建て。 「ハウス・オブ・ザ・イヤー」を 6年連続で受賞するほどの圧倒的な品質。 「未経験でも自信を持って提案できる最強の武器」 が揃った環境で、 あなたの理想を実現しませんか？ ＼　　　アピールポイント　　　／ ✅ 平均年収927万円！青天井の歩合給 ✅ 未経験でも安心！最低保証34万円以上 ✅ 賞与年4回！1回400万円の支給実績あり ✅ハウスオブザイヤー6年連続受賞の圧倒的商品力 ✅ 独身寮完備 （ワンルーム/1LDK/月7,000円〜） ✅ 社宅も完備 　（ファミリー向け/3~4LDK/月2万円〜） ✅ ノルマなしで顧客にしっかり寄り添える！ ✅ 家族手当・資格手当など福利厚生も鉄壁 ✅️ 宅建資格取得を会社が全額支援 ……○……○……○……○……○……○ ✨求人概要✨ 【雇用形態】正社員 【 給与 】34万円～45万円＋歩合給＋報奨金 【勤務地】兵庫県（明石・高砂・姫路など） 【応募条件】普通免許（AT可）があればOK ※学歴・経歴不問。意欲重視の採用です 少しでも「熱く」なれた方は ⭐️最後まで見なくても応募OK！⭐️ 質問などお気軽にお問い合わせください！ 採用担当：079-431-2650 ……○……○……○……○……○……○ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新築住宅3万5,000戸の実績のある ハウスメーカーで自社開発の 新築戸建住宅の提案を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ■1：ヒアリング 家族構成や予算、 理想のライフスタイルを丁寧に伺います。 単に家を売るのではなく、 お客様の将来に寄り添った 最適なプランを組み立てる工程です。 ■2：提案 私たちが扱うのは、 6年連続特別優秀賞受賞の「ZEH住宅」。 圧倒的な性能とデザイン性という 「確かな根拠」があるため、 強引なセールストークは不要です。 事実を誠実に伝えることが、 成約への近道になります。 ■3：契約 「あなたに頼んで良かった」 という言葉と共に、 大きな信頼をいただく瞬間です。 プロとして介在した価値を実感できると同時に、 成果は正当な報酬（インセンティブ）として しっかり還元されます。 【ノルマなし！商品力に絶対の自信アリ◎】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品に絶対の自信があるからこそ、 無理に売り込むことはせず1人のお客様と、 じっくりコミュニケーションが取れる環境です。 あなたの仕事は、 お客様の理想を「論理的」に整理し、 最適なプランを届けること。 「家が持つ力」が、 あなたの最大の追い風になります。

創業128年の安定企業｜未経験者歓迎｜ほぼ100%問い合わせ

仕事内容: ✅ 反響型だからこそ、提案力で差がつく ✅ ほとんどの社員が未経験からのスタート ✅ 無理な売り込みやノルマなし ✅ 成果は収入・評価にきちんと反映 ✅ 年間休日120日以上／連休取得も可能 ✅ 完成後の「ありがとう」が直接返ってくる ✅ 自分の仕事が“カタチ”として一生残る ✅ 面倒見のいい先輩が多い職場 ＜具体的な仕事内容＞ お客様から寄せられる住宅リフォームのご相談に対し、 内容やご予算をヒアリングし、 リノベーションを形にしていく仕事です。 対応はすべてお問い合わせやご紹介経由。 自分から売り込む営業活動はありません。 ご相談内容をもとに、 ・見積書の作成 ・工事部との内容・費用のすり合わせ ・完成までの進捗共有 ・お引き渡し対応 まで、一貫して担当し、 同業他社との比較の中で選ばれる提案を考えます。 ＜自分の仕事が“カタチ”として一生残る＞ リフォームは、努力がそのまま“空間”になる仕事。 図面の上の提案が、家族の毎日の風景に変わります。 「家に帰るのが楽しみになった」 その一言が、何よりの成果。 売って終わりではなく、何年も暮らし続けてもらえる。 自分の仕事が、誰かの人生の背景になる ——それがこの仕事の醍醐味です。 ＜人生の節目に寄り添える営業＞ 結婚、出産、親との同居。 リフォームは、人生の転機とセットで生まれます。 私たちが提案するのは商品ではなく、「これからの暮らし方」。 深く話を聞き、想いを汲み取り、未来をカタチにする。 お客様の大切な決断に伴走できることが、 この仕事ならではのやりがいです。 ＜職場雰囲気＞ 当社の営業は、数字を追い込む仕事ではありません。 だからこそ、社内の空気もピリピリせず、 穏やかなメンバーが自然と集まっています。 ただ仲が良いだけの職場ではありません。 同年代のメンバーが多く、 仕事以外の時間も自然と一緒に過ごす関係性 ができているのが特徴です。 休日に一緒に古着屋へ行ったり、 飲みに行ったり、建築の展示を見に行ったり。 共通の趣味をきっかけに、 仕事以外の時間も一緒に過ごすことが多いです。 普段から話しているからこそ、 仕事で困ったときも、すぐ相談できる関係です。 気づけばプライベートな相談まで自然に話せる関係です。 「売上で競う」より「人として信頼できる」ことが大事にされる会社。 この空気が、当社のいちばんの魅力なのかもしれません。

※40歳以下対象✨平均年収927万・社宅・独身寮完備（月7,000円〜）・未経験OK✨

仕事内容: 「誰にも負けない稼ぐ力を身につけたい」 「同世代が驚くような収入を、自分の手で掴み取りたい」 その意欲がある方は、 迷わず飛び込んできてください。 全力でバックアップします！ 私たちが扱うのは、自社開発の新築一戸建て。 「ハウス・オブ・ザ・イヤー」を 6年連続で受賞するほどの圧倒的な品質。 「未経験でも自信を持って提案できる最強の武器」 が揃った環境で、 あなたの理想を実現しませんか？ ＼　　　アピールポイント　　　／ ✅ 平均年収927万円！青天井の歩合給 ✅ 未経験でも安心！最低保証34万円以上 ✅ 賞与年4回！1回400万円の支給実績あり ✅ハウスオブザイヤー6年連続受賞の圧倒的商品力 ✅ 独身寮完備 （ワンルーム/1LDK/月7,000円〜） ✅ 社宅も完備 　（ファミリー向け/3~4LDK/月2万円〜） ✅ ノルマなしで顧客にしっかり寄り添える！ ✅ 家族手当・資格手当など福利厚生も鉄壁 ✅️ 宅建資格取得を会社が全額支援 ……○……○……○……○……○……○ ✨求人概要✨ 【雇用形態】正社員 【 給与 】34万円～45万円＋歩合給＋報奨金 【勤務地】兵庫県（明石・高砂・姫路など） 【応募条件】普通免許（AT可）があればOK ※学歴・経歴不問。意欲重視の採用です 少しでも「熱く」なれた方は ⭐️最後まで見なくても応募OK！⭐️ 質問などお気軽にお問い合わせください！ 採用担当：079-431-2650 ……○……○……○……○……○……○ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新築住宅3万5,000戸の実績のある ハウスメーカーで自社開発の 新築戸建住宅の提案を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ■1：ヒアリング 家族構成や予算、 理想のライフスタイルを丁寧に伺います。 単に家を売るのではなく、 お客様の将来に寄り添った 最適なプランを組み立てる工程です。 ■2：提案 私たちが扱うのは、 6年連続特別優秀賞受賞の「ZEH住宅」。 圧倒的な性能とデザイン性という 「確かな根拠」があるため、 強引なセールストークは不要です。 事実を誠実に伝えることが、 成約への近道になります。 ■3：契約 「あなたに頼んで良かった」 という言葉と共に、 大きな信頼をいただく瞬間です。 プロとして介在した価値を実感できると同時に、 成果は正当な報酬（インセンティブ）として しっかり還元されます。 【ノルマなし！商品力に絶対の自信アリ◎】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品に絶対の自信があるからこそ、 無理に売り込むことはせず1人のお客様と、 じっくりコミュニケーションが取れる環境です。 あなたの仕事は、 お客様の理想を「論理的」に整理し、 最適なプランを届けること。 「家が持つ力」が、 あなたの最大の追い風になります。

【未経験採用枠】完全未経験からでも引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: あなたの”これから”を支える総合職採用をスタート！ 販売営業、買取営業、人事・経理・総務等の管理部門を含め、 新しい店舗展開が多い弊社だからこそ、描けるキャリアパスは無限大。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい ネクステージだからこそのフィールドで、 人と接する仕事を軸に “やりがい” を見出すあなたの 挑戦を歓迎します。 『あなたの市場価値、もっと高いはず!』...会社都合で 今の待遇を受け入れているなら、それは勿体無いです！ ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ポテンシャル採用のため、未経験者大歓迎！ ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ まずは店舗での接客業務を中心に、 当社の基本理念と現場目線での経営参画の基礎を 学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・販売営業: ご来店されたお客様向けに車やオプションをご案内・販売 └接客機会は1人あたり20~30組/月 ・買取営業: お問合せ頂いたお客様宅を訪問し車両を査定、買取 └訪問件数1日3~4件/1件につき1~2時間 ・本部職: 総務、人事、経理のほか、広報、経営企画など様々なキャリアあり 【将来のキャリアパス】 ✔現場で接客を追求する道 ✔別のブランド・ディーラーに挑戦する道 ✔管理職を目指す道 ✔本社機能(人事や採用、総務など)を担う道 etc... 様々な道があり、自分らしいキャリアを築けるのは、 直営店300店舗以上を展開する当社ならでは。 社内公募などもあり、 上場企業で新しい可能性にチャレンジしてください！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ 月給：260,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 29時間分の固定残業代（45,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・ポテンシャル採用のため、未経験者大歓迎！ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・学歴不問、経歴不問 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 """"人生を豊かにする選択"""" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 """"お客様の理想"""" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ """"売る"""" ではなく """"寄り添う"""" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：352,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※当社規定営業経験1年以上の方のスタート給与です。 ※給与については前職での実績・スキル・前職年収を基に 採用時に決定いたします。 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 29時間分の固定残業代（62,000円～） を含む 超過分は別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期） ←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【未経験採用枠】完全未経験からでも引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 """"人生を豊かにする選択"""" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 """"お客様の理想"""" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ """"売る"""" ではなく """"寄り添う"""" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を 基本としていますが、一定の条件を満たす方は 「一般エキスパート」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 ・月給：260,000円～583,000円 ・想定年収：3,430,000円～8,162,000円 ■ 一般エキスパート入社の場合（条件あり） ・月給：260,000円～583,000円 ・想定年収：3,570,000円～8,162,000円 ※固定給25万円以上も可能 ※当社規定に基づき、 接客または小売業で 1年以上（直近3年以内） の 経験がある方が対象です。 ※給与は、前職での実績・スキル・年収などを 総合的に考慮し、採用時に決定します。 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 29時間分の固定残業代（47,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上86％以上UP！

【月間先着50名！入社祝金50万円】✓4人に1人が年収1,000万円の実績✓未経験でも今すぐ待遇・収入を上げたい方

仕事内容: ✓圧倒的な「稼ぎ」と充実した「プライベート」の両立 「稼げる仕事」って、こんなイメージ、ないですか？ ・残業が当たり前に多く、とにかく激務 ・休みが少なく、休日も電話が鳴りやまない ・家に帰ってからも取引先や顧客と連絡を取り合う ・営業成績の過酷なノルマがある　etc... これらがない、「いーふらんの営業」を知りたい方は、この求人を最後までご覧ください。 いーふらんの営業の3大ポイント 【1】とにかく稼げるインセンティブ制度 【2】完全反響営業で、飛び込み営業など一切なし！ 【3】充実した研修、フォロー体制 【1】とにかく稼げるインセンティブ制度 【実際の給与例】 1年目：1,576万円 2年目：1,913万円 3年目：2,019万円 ※それぞれ別の買取スタッフの実績です。 営業職の約98％が年収500万以上、 4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります（2025年度）。 なぜ、こんなに稼げるのか？ いーふらんは、お客様の「資産」を商材として扱います。 商材単価は数百万、ときには数千万、それ以上になることも。 だからこそ、接客数や接客時間が多くなくても、大きな売上を作り出し、高額インセンティブを稼ぐことができます。 インセンティブ制度の詳細は、面接時にお話しさせていただきます。 【2】完全反響営業で、飛び込み営業など一切なし！ 【具体的な業務内容】 業界最大級の買取店「おたからや」にて、査定・買取の商談をお任せします。 店舗に常駐し、ご来店いただいたお客様の対応を行います。 【1日の流れ】 1.開店準備：店内清掃、買取資金の準備など 2.接客・査定：1日6～7組ほどのお客様の対応 3.買取・成約：査定金額を提示し、ご納得いただければ契約 4.閉店作業：買取商品の発送など 集客や、商談のアポイント取得は本社が行っています。飛び込み営業、外回り、ひたすら電話をかける…これらは一切ありません。 「たくさん売らなきゃ…」というほかの営業とは違います。 すでに「売りたい」と考えているお客様をお迎えし、商談をするだけ。 未経験でも、安心して働ける「環境」があります。 だからこそ、営業経験がある方はさらに実力を発揮することができ、営業未経験の方も、活躍することができます。 【3】充実した研修、フォロー体制 「資産」を査定する＝難しい、と思っていませんか？ 特別なスキル、経験は一切問いません。 必要なのは、「ここで稼いで、人生を変える」という熱意だけ。 入社後、いきなり現場に立たされるということはありません。 1週間、接客や扱う商品の知識などの座学研修を用意しております。現場に出たあとも先輩社員やマネージャーの手厚いフォローがあります。 わからないことや不安なことを聞ける環境だからこそ、未経験でも安心して「高収入」を実現できます。 査定AIシステムの独自開発も進めており、業界最大手ならではの規模感、スピード感で、業務を効率化に力を入れています。 ✓店舗増店中につき、採用強化キャンペーン実施中 月間先着50名様に、「入社祝い金最大50万円」 詳しくはご応募後に。 (ご応募の際は履歴書・職務経歴書の送付をお願いいたします。) まだまだあります。いーふらんの魅力！ ✓今期売上2,000億円着地見込み。 直近9年で売上約30倍。急成長中のリユース業界の中で、創業からリーディングカンパニーとして、成長を続けています。 27期：2,000億円着地見込み(2026年6月) 26期：989億円(2025年) 25期：846億円(2024年) 24期：730億円(2023年) 23期：470億円(2022年) 22期：240億円(2021年) ： 19期：64億円(2018年) ： ✓日本の「おたからや」から世界の「OTAKARAYA」へ。 日本国内だけではなく、香港・台湾・シンガポール・インドネシア・タイにも多数出店しており、世界というフィールドで売上を拡大しています。 今後もアメリカやオーストラリア、ドバイ、欧州などにも出店を予定しています。 いずれは海外で働きたいという方にも活躍するチャンスがいーふらんにはあります！ ✓実は、働きやすさをとても大事にしています 「これだけ給与水準が高いと休めない＆残業地獄なのでは？」と、心配な方。 「稼げる＝ブラック企業」という常識は、当社にはありません。 業務時間内は全力で。終われば自分や家族との時間。 当社はメリハリを大切にしており、ワークライフバランスを大事にしながら働ける環境です。 「稼げる」も「休める」も、どちらも諦めなくていい。 「収入はあげたいけど、家族との時間や趣味も削りたくない。」 当社は、そんな想いにこたえます。週休2日はもちろん、転勤もなし。 住み慣れた地元で、安心して働いていただけます。 ✓自分の趣味も諦めない。 「あなたは、稼いで何を実現したいですか？」 ・家や車が欲しい ・高級時計やアクセサリーが欲しい ・子どもの教育費や家族のためにお金を使いたい ・趣味に惜しみなくお金を使いたい　etc... その「夢」、当社なら叶えられる環境があります。 毎月のインセンティブが基本給に上乗せ。 年収1,000万円は、ここでは「通過点」にすぎません。 実際に、 ・20代でマイホーム、車を購入した社員 ・入社1年目でロレックスを購入した社員 など、多くの社員が、稼ぐことで理想の人生を楽しんでいます。 【 年功序列がなく、実績を評価する社風です 】 年齢、性別は関係ありません。当社は、個人の成果を平等な基準で評価します。 実際に、 ・入社1年目で年収1,576万円 ・女性の管理職、エリアマネージャー ・20代で年収1,000万円以上 など、多数活躍しています。あなたのがんばりや成果を、しっかり評価する企業です。

業種・職種経験不問◎土日祝休＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,318の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,692万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約4.1兆円、総資産額は約59.5兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

10億超の案件と、家族との夕食。その両方が手に入る環境へ。

仕事内容 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 「パパ、また帰ってこないの？」 街のランドマークをつくっている誇りはあっても、 一番大切な家族の顔を見る時間がない。 そんな「現場第一」で走り続けてきたあなたに、 上場グループだからできる、新しいRCの働き方を。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー コンクリートの打設に追われ、 夜遅くまで事務所で書類の山と格闘する。 工期を守るために、休日返上で現場を回すのが当たり前。 「もっと大きな案件で、自分の腕を試したい」 「でも、家族や自分の時間をこれ以上削りたくない」 そんな葛藤を抱えるRC技術者のために、 私たちは 「10〜20億規模の挑戦」と 「年休115日の休息」を両立させました。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【具体的な仕事内容】 神姫バスグループの注力事業として、 店舗・事務所・マンション・ビル等のRC造建築における 施工管理全般をお任せします。 ■10〜20億規模の「手応え」がある現場 これまでの数億円規模から、 現在は地域を代表する大型プロジェクトが急増中。 現場統括として大きな裁量を持って、あなたの経験を形にできます。 ■ 組織で支える「一人にさせない」体制 「監督一人に丸投げ」はしません。 組織としてバックアップし、 無理な工期に頼らない運営を徹底しています。 ■現場直行直帰が「当たり前」 施工管理アプリ（ANDPAD）やドローンを導入。 現場で事務作業が完結するため、無駄な事務所戻りは不要です。 「現場が終われば、そのまま家で家族と夕食を囲む」そんな毎日が叶います。 ー 【私たちが選ばれる理由】 ★「転勤・長期出張」は一切ありません 施工エリアは姫路を中心とした兵庫県内のみ。 大手ゼネコンのような全国転勤や、数ヶ月単位の泊まり込みに 怯える必要はありません。地元に根を張り、長く活躍できます。 ★ 上場グループの「圧倒的な安定感」 関西唯一の独立系上場バス会社「神姫バスグループ」の一員。 10年連続増収増益の盤石な経営基盤が、あなたの生活を支えます。 ★「努力」を給与でダイレクトに還元 施工管理の給与は【3年連続でベースUP】を実施中。 昨年度は2.5ヶ月分の「決算賞与」も支給しました。 1級建築施工管理技士には【月額5万円】の資格手当を支給。 プロの技術を、最高の条件で評価します。

特別待遇有❗未経験歓迎✨20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたいAIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。応募必須資格：普通自動車運転免許━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を 基本としていますが、一定の条件を満たす方は 「特別待遇」のご用意も可能です。 一般スタッフ入社の場合 月給：260,000円～583,000円 初年度想定年収：443.8万円～816.2万円 特別待遇の場合（例の一部） 月給：272,000円～583,000円 初年度想定年収：463.4万円～901.6万円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 29時間分の固定残業代（45,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 ※特別待遇については例の一部となります。 スタート月給は前職での実績・スキル・前職年収等を基に、 採用時に決定いたします。 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

業種・職種経験不問◎土日祝休＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,318の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,692万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約4.1兆円、総資産額は約59.5兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

「聞き上手」が活きる／提案・ノルマなし！残業少なめ◎

仕事内容 ＊年休120日でプライベートも充実！ ＊残業月10h以下！定時退社が基本！ ＊産休育休取得実績あり！長く働ける！ ＊販売・接客経験が活かせるお仕事！ ＊ノルマなし！提案は営業にお任せ！ 【仕事内容】 来店型保険ショップでの接客と事務など、営業アシスタント業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇お客様のお出迎え、お茶出し、アテンド 〇ご要望のヒアリング、次回予約の取得 〇顧客情報の入力、申込手続きのサポート 〇POP作成、DM送付、フォローコール 〇店舗の清掃、パンフレットや備品の発注 〇保全（住所変更手続き等）、損保の更新確認 ※お客様への具体的な保険提案は営業担当が行いますので、高度な専門知識や提案スキルは不要です！ ＜入社後について＞ まずは明るい笑顔でお客様をお迎えすることからスタート！仕事で必要な知識やスキルについては都度研修もあるので、少しずつお仕事を覚えていきましょう。 【提案業務は一切なし！】 お客様のお悩みを聞き、興味を引き出すところまでがあなたの最初の役割。具体的な商品提案は営業担当に引き継ぐので安心です。ご提案が通ったら、そこからのフォローもご対応いただきます。一人ひとりのお客様にじっくり向き合いたい人にピッタリの働き方です。 【ノルマなしで心にゆとり】 数字に追われることなく、お客様一人ひとりに寄り添った対応が可能です。感謝の言葉をダイレクトに受け取れるやりがいがあります。 【充実のワークライフバランス】 年間休日120日、残業は月平均10時間以下。お休みもしっかり取れるので、自分の時間や家族との時間を大切にしながら働けます。

接客販売の経験も活かせます◎完全未経験から営業のプロへ！

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 世界シェアトップクラスのブランド「Audi」に携わる ✨ 完全未経験でも収入UPのチャンスがある！ ✨ 火水定休の完全週休2日制でプライベートも充実 ✨ インセンティブ制度で頑張りをしっかり給与に還元 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業少なめ＆完全週休2日制！ 仕事も私生活も大切にできます。 最先端のスキルを未経験から 身につけるチャンス！ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ショールームでの接客・ヒアリング ご来店されたお客様へ、 Audiの魅力や特徴をご案内します。 ✅ 試乗の同行・車両のご提案 実際に運転を体験していただき、 最適な1台を提案します。 ✅ ご成約手続き・アフターフォロー 見積作成から納車後の点検案内まで、 長くお客様に寄り添います。 ⏩ 業務の流れ ─────────── ご来店されたお客様への 接客がメインのスタイルです。 まずはブランドを知ることからスタート。 新型車の発表会や 試乗イベントの企画運営など、 ワクワクする仕掛け作りにも 携わっていただきます。 ⭐ 教育体制 ─────────── メーカー研修や、 OJTが充実しています。 電気自動車の基礎知識から 接客マナーまで丁寧に教えるので、 業界未経験の方も安心です。 ⭐ キャリアアップ ───────────── リーダーやマネージャーなど 早期のポストチャンスがあります。 成長市場のEV業界で、 市場価値の高い人材を目指せます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── お客様の夢を叶えるとともに、 あなた自身の成長や夢も、 ここで形にしていきませんか？ 新しい技術にワクワクできる方、 ぜひ一緒に盛り上げましょう！ ─────【当社について】───── 株式会社阪神小型モータースは、 地域に根差した自動車販売を展開。

完全週休2日／朝はゆっくり10時スタート／車バイク通勤相談可

仕事内容 「クルマの販売」と「クルマの査定・買い取り」を担当します。「販売」が5割、「査定買取」が5割くらいになります。マニュアルに沿った業務ですので、知識や経験は一切不要です。いま第一線で活躍している社員みんなも未経験からのスタートでした。入社後は同じセクションで働くみんなのフォローの下で、数か月間はどんな仕事をするのか体感すると同時に、業務知識を徐々に身に着けてください。 【クルマの販売の仕事って？】 Webサイトからのお問い合わせやご来店されたクルマを購入したいお客様に予算や好み、目的などを伺い、最適な1台をご提案します。お問合せ対応は約1日3件～4件程度、先輩社員が対応方法などをイチから丁寧にお教えしますので安心です。業界の知識等は一切不要。またテレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【クルマの査定・買い取りの仕事って？】 クルマ買い取り専門店「Jac」の仕事は大きく2つに分かれます。１つは「クルマの販売」。そしてもう１つは「クルマの査定と買い取り」です。もし、あなたが車を高値で売りたいな。と思った時にどうしますか？やっぱり、ネットで調べてからと考える方が多いのではないでしょうか。その通りです。昔は店舗に足を運ぶお客さまが多数でしたが、今はネットからの依頼やご質問が多いです。だからクルマの査定と買い取りは、ネットからの反響やご来店されたお客さまへの対応がほぼ100％。このスタイルが、一番効率的で成約率が高いですね。 【査定・買い取りの仕事の流れは？】 １.お客様からの査定依頼 受付スタッフが希望日時を確認。 その後査定担当スタッフとのスケジュール調整を行います。 ↓ ２.お客様の元へ訪問 走行距離・キズなど車の状態を確認。 規定のチェック項目に従って査定を進め、買い取り価格を決定します。 ↓ ３.引き取り・販売 買い取りが成立した自動車を店舗まで運搬。 オークションや店舗にて販売します。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開しています。「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた社員数110名の地域密着企業です。 【業績好調！3年連続売上アップ！】 売上高 令和5年度／103億600万円 令和4年度／86億2,000万円 令和3年度／85億3,000万円 業績は好調、昨年度は売上100億円を突破しました。安定した業績の下で、未経験入社でも、安心の「固定給27万円以上」からのスタートをすることができます。経済的な余裕があることで、仕事だけでなくプライベートも充実できるのではないでしょうか。 【アピールポイント】 ◆固定給27万円以上！ ◆営業奨励金制度あり ◆経験不問、未経験歓迎です！ ◆20代30代40代の男性と女性が活躍中 ◆クルマ販売系のお仕事経験者もちろん大歓迎！ ◆朝はゆっくり10時開始 ◆完全週休2日制 ◆初めての社会人、初めての正社員、第２新卒も歓迎 ◆2026年3月 大学・短大・専門学校卒業予定の方も同時募集！ ◆奨学金返済支援制度あり ◆正社員を増員募集 【じっくりお教えします】 入社時点での知識や経験は必要なし。この仕事に必要な専門知識や専門用語などは一つずつ丁寧にお教えします。中途で入社した先輩もたくさん。ちなみに前職は、大手中華チェーン店の調理スタッフ、美容師、倉庫作業、ガソリンスタンド、メーカー営業etcと様々。みんな未経験からスタートして、今では立派に頑張っています。そんな先輩が入社後のあなたをサポートするので、何も知らずに入ったころの自分を思い出してバックアップしてくれますよ。また未経験入社で月給27万円以上も魅力の一つですね。

■官公庁や大手建設会社などを対象に、既存顧客を中心とした電気設備関連のご提案を行うルート営業をお任せします。残業は月平均10時間以内と少なく、個人のスキルに合わせた業務からスタートできる環境です。

企業名 株式会社籠谷 求人名 【高砂市/電気工事のルート営業】昨年賞与実績7ヵ月/残業月平均10h以内 仕事の内容 ■官公庁や大手建設会社などを対象に、既存顧客を中心とした電気設備関連のご提案を行うルート営業をお任せします。残業は月平均10時間以内と少なく、個人のスキルに合わせた業務からスタートできる環境です。 ■既存顧客管理を中心としたルート営業 ■官公庁施設、学校、警察署、大型商業施設、工場など、お客様のニーズに合わせた電気設備関連のご提案 ■元請けとなる建築会社や施主となるディベロッパー等への最適なプランの提案と関係構築※担当エリアは姫路市から神戸市の間が中心です。社歴にハンデのない評価制度があり、モチベーション高く働けます。 募集職種 【高砂市/電気工事のルート営業】昨年賞与実績7ヵ月/残業月平均10h以内

「あなたに相談して良かった」で感じるやりがい◎年休120日！

仕事内容 アパレル・飲食・雑貨販売…その”おもてなし経験”、保険テラスで活かしませんか？ 私たちが提案するのは、商品ではなく「お客様の安心」です。 約30社の保険から、お客様に一番合うものを組み合わせてご提案する。 「あなたに相談してよかった」という言葉は、何度聞いても嬉しいものです。 じっくり向き合える接客。 ライフステージが変わっても続けられる環境。 あなたの接客スキルを、ここで「一生モノの専門スキル」に変えませんか？ 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」での相談対応。お客様の不安や悩みをお聞きし、約30社の保険商品から最適なプランをご提案。契約手続きまで担当します。 ▼特長 ・1組あたり平均2時間じっくりヒアリング ・成約率約6割と高水準 ・メーカー担当者のサポートで新商品知識も安心 ▼研修 ■基礎習得 座学にて商品知識やヒアリングの基礎を学びます。 ■実践トレーニング 配属店舗にて先輩の商談に同席。レポート作成やロープレ発表などを通じ、実践的なスキルを磨きます。 ■継続フォロー 各保険会社の担当者による新商品勉強会など、プロとして長く活躍できる学習環境が整っています。 【先輩からのメッセージ】 「チーム全員で新人を育てる」という風土が根付いてる職場です。例えば、商談前の作戦会議に、先輩が後輩の相談に乗るのは日常茶飯事で、一人で悩み続けることはありません。未経験でも、私たちが必ず一人前に育てます！

未経験9割のルート営業で年収UP！新規開拓・転勤なしで安心

仕事内容 ＼今の働き方、将来に不安はない？／ ・残業が多くて、家族との時間がない… ・給料が上がらず、将来が心配… ・毎日同じことの繰り返しでやりがいがない ✅フレッシュ青果がその悩み、解決します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐15時定時で毎日がプレミアムフライデー 夕飯を家族と囲んだり、趣味に没頭したり 明るいうちに帰れる生活を叶えませんか？ ⭐未経験入社9割！安心のルート営業 既存のお客様を回るから新規開拓ナシ！ 丁寧な研修で野菜のプロに育てます！ ⭐安定収入と充実の福利厚生が自慢 毎年15%成長中の安定企業で将来も安心 家族手当や退職金などサポート体制も◎ ⭐ITの力で「働きやすさ」を追求 DX認定企業として業務をシステム化！ 残業時間を削減し、効率よく働けます！ 【仕事内容】 既にお取引のあるホテルや飲食店様へ 新鮮な野菜や果物をお届け・ご提案。 ノルマや新規開拓は一切ありません！ 「食」のプロとしてお客様を支える、 やりがいのあるお仕事です。 ◆具体的な仕事内容 ✅担当のお客様へ青果物をお届け（配送） ✅新商品や旬の食材のご案内・提案 「この野菜、新メニューにどうですか？」 そんな会話からヒット商品が生まれることも！ ✅伝票作成などのカンタンな事務作業 ⏩AT車＆バックモニター付トラックが中心 運転に自信がない方もご安心ください！ ⏰とある１日のスケジュール⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 06:00⏩出社・朝礼・配送準備 07:00⏩担当エリアへ出発！ 12:00⏩お昼休憩 13:00⏩午後の配送・お客様へ新商品提案 14:30⏩帰社・伝票整理や翌日の準備 15:00⏩退社！お疲れ様でした！ ✨夕方以降はあなたの自由時間です！ ◆担当するお客様は 有名ホテル・有名飲食チェーンや 婚礼場、医療機関・教育機関などの 食を提供するお客様がお相手です。 「これからの季節は〇〇が旬です！」 「この野菜はこんな使い道もあるんですよ」 など、何気ない会話やアイデアから 新しいメニューの開発に携わることも。 ◆働き方について ・既存のお客様を担当し、新規開拓はなし ・回るルート／お客様は固定で安心 ・営業に使うトラックは1.5t～2t車。 ・AT車を導入拡大中で バックモニターやドライブレコーダー付 【入社後の流れ】 ▼最初の1ヵ月目「学びの期間」 倉庫作業の手伝いや先輩同行を通して 仕事の進め方、青果物などの基礎を習得。 ▼2ヵ月目「学んだことを実践」 実際に一人で取引先を回ってみて お客様とコミュニケーションを図ります。 ▼3ヵ月目「提案に挑戦」 お客様におススメの野菜を提案！ 新メニューが生まれることも！ ※拠点では、20～30代の若手が多く わからないことは年の近い同期や 先輩スタッフが丁寧に教えてくれます！ 【将来のキャリアパス】 ✨キャリアも収入も、ここで掴む！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの頑張りを正当に評価します！ 年功序列はないので、早期の昇進も可能。 実際に未経験入社5年目で年収500万円の 先輩も活躍しています！ ▶選べるキャリアパス ・現場のプロとして活躍するルート営業 ・チームをまとめる管理職（リーダー） ・野菜の目利きになる市場の仕入れ担当 ・会社の未来を創る経営企画 など あなたの理想のキャリアを応援します！ ✅安心の福利厚生で、長く働ける ・家族手当（配偶者:月1万円） ・病気やケガで働けない時も給与を補償 ・退職金制度で将来も安心 ★DX認定企業として、 働きやすさを追求しています！ 当社は、経済産業省より【DX認定事業者】 として正式に認定されました（2025年3月）。 これは、社員一人ひとりがより効率的に、 そして安心して働ける環境を整えている証です。 ✅ たとえば、こんな取り組みを行っています！ *自社開発の注文システム『FOLOS』*で、 24時間365日いつでも受注可能 → 電話やFAXのやり取りが減り、 事務作業がスムーズに！ 自動納品書発行システムの導入 → 手書きや手入力の手間がなくなり、 ミスも削減！ タブレットでのピッキング作業 → 倉庫内での作業効率がアップし、 事務所に戻る必要もなし！ ⭐だから、こんな働き方が実現できています！ 15時退社が当たり前に！ 残業は月20時間以内に抑制 家庭や趣味の時間も大切にできる 未経験でも安心してスタートできる環境 「働きやすさ」と「効率の良さ」を 両立できるのは、 ITやデジタルの力を活かしているからこそ。 これからも、社員の声をもとに、 より良い職場づくりを進めていきます。 【当社について】 鹿児島県に本社を置く、 青果専門の卸売会社「フレッシュ青果」。 1996年の設立以来、 青果物の提案から配送までを 一貫して手がけ、地産地消や 生産者支援にも大きく貢献しています。 現在、全国に22拠点を展開し、県をまたいだ 広域ネットワークを持つ同業は非常に稀。 この体制は、当社ならではの強みです。 業績は好調で、年間売上は210億円を突破。 さらに、毎年約15％ずつ売上が伸びており、 年2拠点ペースで新拠点を開設しています。 この成長に伴い、 ポストチャンスも年々増加中。 「食に関わる仕事がしたい」 「安定成長する会社で長く働きたい」 「安定＆高収入を得たい」など、 一人ひとりの想いを叶えられる環境で 食品流通のプロを目指しませんか？

仕事内容 配管資材を扱う専門商社で、 既存のお客様を中心とした法人ルート営業・配送をお任せします。 扱う商品は、パイプ・バルブ・継手・鋼管など。 工場設備やインフラに欠かせない商品です。 新規開拓中心ではなく、 長くお取引のあるお客様との関係づくりを大切にする営業です。 【主な仕事内容】 ・既存顧客への定期訪問 ・お客様のニーズ確認 ・配管資材のご提案 ・見積作成、受注対応 ・社内や仕入先との納期調整 ・商品の納品対応 ※社用車を使用した外出業務が中心です。 ※普通自動車運転免許が必須となります。 【未経験の方も安心】 最初は先輩社員に同行しながら、 お客様対応や納品の流れを少しずつ覚えていただきます。 商品知識や業界知識は、入社後に身につけられます。 いきなり一人で営業をお任せすることはありません。 まずは、既存のお客様との関係づくりや、 正確な納品対応からスタートしていただきます。 ・業務は段階的にお任せします ・既存顧客中心のため、関係づくりを大切にできます ・営業と納品の両方を経験しながら、仕事全体の流れを理解できます 【この仕事のポイント】 ・未経験から法人営業に挑戦できる ・既存顧客中心のルート営業 ・営業と納品の両方を経験できる ・土日祝休み ・完全週休2日制 ・年間休日120日 ・創業85年以上の安定企業 ■ 会社について 当社は、配管・バルブ・継手・鋼管などを扱う配管資材の専門卸商社です。 創業以来85年以上にわたり、工場設備や各種インフラに欠かせない部材を取り扱ってきました。 単に商品を販売するだけではなく、材質・仕様・納期・安全性などを踏まえた対応を大切にしています。 迅速・正確・的確な対応でお客様との信頼を積み重ねてきた会社です。 応募前に不安な点がある方も、面接時に詳しくご説明します。 まずは話を聞いてみたいという方も歓迎です。 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください。

営業や接客経験を活かせる/月給30万円も可/★転勤なし

仕事内容 【今回募集のお仕事の特徴】 ★得意先へのフォロー中心 ★自然と野菜・果物の知識が身に付く！ ★新規開拓なしで提案業務に専念 ★「食」への興味が活かせる！ ★販促支援などアイデアを活かせる場面多数 【働きやすさのポイント】 ★業界・職種共に未経験者歓迎 ★20代・30代中心に活躍、第二新卒者歓迎 ★転勤なし ★研修充実でしっかり学べる環境 ★6:00～15:00勤務で夕方以降はフリー ★連休・大型連休の取得OK！ ★健康経営優良法人2025（大規模法人部門）認定 ★ワークライフバランス充実 ★手当・福利厚生充実 【仕事内容】 既にお取引のある、顔なじみのお客様に、 野菜や果物の配送や、 商品提案、販促支援業務をお任せします。 ＜具体的には？＞ ◆担当顧客への納品・訪問 ┗注文いただいた野菜や果物を配送がてら、 新商品や旬の商品をご案内 ◆販促やサービス充実のための支援 ┗旬の野菜を活かした新規メニューの ご提案や、定番野菜の新たな用途などの 商品に関する情報の提供 ◆各種事務処理 ┗受注した商品の伝票処理など …他 ＜お取引先は？＞ 大手飲食チェーン店、有名ホテル、 婚礼場、医療機関・教育機関など 「食」を提供されている お客様がお取引先。 固定のお取引先・ルートになります。 ＜訪問スタイルは？＞ スーツで訪問するのではなく、 制服（作業着）での訪問ですので、 堅苦しさはありません。 納品業務もありますので、 訪問は1.5t～2tの小型トラックで 訪問します。 AT車も導入拡大中。 小さめの車種で、バックモニターや ドライブレコーダーもついているため安心。 すぐに慣れていただけると思います。 ＜未経験でも安心！の理由は？＞ ▼先輩の同行からスタート！ ┗仕事の流れやコツを学ぶだけでなく トラックの運転にも少しずつ 慣れて頂きます。 ▼納品業務を通じて知識を吸収 ┗直接商品をお届けするので用途はもちろん 商品の「旬」の時期も知ることができます。 ▼少しずつ担当を引き継ぎ ┗基本業務に慣れてきたら、既存顧客を担当 配達先の担当者と会話を通して ご要望に応じた情報提供なども お願いします。 ✅独り立ち後もしっかりとフォロー！ わからないことは、先輩スタッフが丁寧に教えてくれます！ 【将来のキャリアパスは？】 ◆経験を積む中で興味のある方は 新規開拓にもチャレンジしていただけます！ ◆管理職のポストをお任せするだけでなく キャリアチェンジも可能！ ▶「市場の仕入れ担当」「経営企画」等 ✅評価において、社歴や年齢は一切関係ありません。 ★DX認定企業として、 働きやすさを追求しています！ 当社は、経済産業省より【DX認定事業者】として正式に認定されました（2025年3月）。 これは、社員一人ひとりがより効率的に、 そして安心して働ける環境を整えている証です。 ✅たとえば、こんな取り組みを行っています！ *自社開発の注文システム『FOLOS』*で、 24時間365日いつでも受注可能 → 電話やFAXのやり取りが減り、 事務作業がスムーズに！ 自動納品書発行システムの導入 → 手書きや手入力の手間がなくなり、 ミスも削減！ タブレットでのピッキング作業 → 倉庫内での作業効率がアップし、 事務所に戻る必要もなし！ ⭐だから、こんな働き方が実現できています！ 15時退社が当たり前に！ 残業は月20時間以内に抑制 家庭や趣味の時間も大切にできる 未経験でも安心してスタートできる環境 「働きやすさ」と「効率の良さ」を 両立できるのは、 ITやデジタルの力を活かしているからこそ。 これからも、社員の声をもとに、 より良い職場づくりを進めていきます。 【当社について】 鹿児島県に本社を置く、 青果専門の卸売会社「フレッシュ青果」。 1996年の設立以来、 青果物の提案から配送までを 一貫して手がけ、地産地消や 生産者支援にも大きく貢献しています。 現在、全国に22拠点を展開し、県をまたいだ 広域ネットワークを持つ同業は非常に稀。 この体制は、当社ならではの強みです。 業績は好調で、年間売上は210億円を突破。 さらに、毎年約15％ずつ売上が伸びており、 年2拠点ペースで新拠点を開設しています。 この成長に伴い、 ポストチャンスも年々増加中。 「食に関わる仕事がしたい」 「安定成長する会社で長く働きたい」 「安定＆高収入を得たい」など、 一人ひとりの想いを叶えられる環境で 食品流通のプロを目指しませんか？

社員募集◎姫路×綺麗な職場で働く！経験者・ブランク歓迎◎

仕事内容 ⭐おまかせするお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅販売した車の任意保険契約・継続手続 ✅損害保険・傷害保険の提案 ✅PCでのデータ入力 ✅各種書類作成 などの業務をお願いします！ ”保険の営業”というよりは、お客様に安心・安全なカーライフをお過ごし頂くためのご案内となっていますので、案内をしていて嫌な顔をされるといったことはございません。 お客様に実際にご案内・ご提案を行っていただくので、営業職や接客、販売などコミュニケーション能力を活かしたお仕事のご経験がある方であれば、きっとすぐにご活躍できると思います♪ 知識がなくても、自動車免許を保有しており、基本的なPC操作ができればOK！ 車好きが集まる職場で、あなたも新しいお仕事にチャレンジしてみませんか？ ⭐アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨国産オールメーカー新車・新古車取扱！ 提案の幅が広く、ニーズに応じやすい◎ ✨訪問営業なし！ ✨新規開拓の営業なし！ ✨ノルマなし ✨損保・生保会社OB歓迎◎ ✨会社を盛り上げていく前向きな方歓迎 ✨前職給与含め年齢・経験・能力を考慮◎ ※将来的に本社(姫路市広畑区蒲田34番地3) に転勤の可能性があります。 ＜会社紹介＞ 当社は、令和７年度スズキ新車販売最優秀賞を受賞。 「明るく、楽しく、そして仕事は完璧に」をモットーに、スタッフ同士が協力し合いながら日々の業務に取り組んでいます。 また、近畿運輸局指定の自社工場を完備し、最新設備を導入。車検・整備・点検まで一貫して対応できる体制を整えています。 お客様から選ばれる理由は、車の販売だけでなく“購入後の安心”まで支えられること。 地域に根ざしたカーライフパートナーとして、信頼を積み重ねてきました。 ＜当社で働く魅力＞ ・国産オールメーカーの新車・新古車を取り扱い、提案の幅が広い ・教育・サポート体制が整っており、未経験でも安心してスタートできる ・飛び込み営業やノルマはなし。信頼関係重視のスタイル ・年齢・経験・前職給与を考慮した公正な待遇 ・会社を一緒に盛り上げていく前向きな方を歓迎

＼特殊鋼専門商社の営業／職務経験不問！残業ほぼナシ！年間休日120日！基本土日祝休み！

募集要項 職種 特殊鋼専門商社の営業 雇用形態 正社員 仕事内容 【主要取引先】 ・二輪や四輪やロボットの部品製作会社 ・川崎重工業株式会社関係各社 ・川崎モータース株式会社をはじめとするサプライチェーン各社 【お任せしたいのは…】 顧客管理やルート営業です。 ノルマはありません！ 特殊鋼を中心に鋳鍛鋼品や特殊合金、普通鋼、 加工品など鋼材全般を扱っています。 ▼部品メーカーへの材料供給 ※車・バイク・電車・建設機械等 ▼顧客管理 ▼ルート営業（材料・材質などの提案） ▼見積回答の作成 【入社後の流れ】 最初は社会人としての基本マナーの確認から！ 研修期間は3ヵ月と長めに確保しているので、 研修を通じて必要な知識を習得できます。 その後は先輩社員に同行し、 実際の営業の様子を見ながら 話し方や一連の流れを身に付けていきましょう！ 3～6ヵ月程度でひとり立ちが可能です。 【職場の様子】 営業は現在3名が活躍中！ 男性が中心で平均年齢は35歳◎ いつでも頼れる「兄貴」のような存在です♪ スケジュール管理や目標設定は、 個人の裁量でできますが、 困った時は何でもご相談ください！ 頑張りも正当に評価される風通し良好の環境です。

◇姫路◇白浜の宮駅近く◇車通勤可◇ 人間力を活かす・伸ばす！誠実な姿勢で信頼関係を築きましょう！

募集要項 職種 特殊鋼専門商社の営業 雇用形態 正社員 仕事内容 特殊鋼に関する法人営業をお任せします。 具体的には、 ■提案（ルート営業） ■顧客管理 ■顧客（メーカー）への材料供給 ■見積作成 など。 【研修の流れ】 まずは、社会人としての基本マナーの確認を含め、 基礎の基礎からしっかりと学びます。 その後、先輩社員との同行営業をスタート。 実務を通して、独り立ちへの準備を整えていってください。 （目安：3～6カ月間） 【職場環境】 営業社員は現在3名で、平均年齢は35歳。 気さくで面倒見の良い人ばかりですので、 何でも遠慮なく質問・相談してください。 【主要取引先】 ・自動車（二輪・四輪）用部品メーカー ・ロボット部品メーカー ・川崎重工業株式会社の関係各社 ・川崎モータース株式会社などのサプライチェーン構成企業 など。

【週休二日制】【転勤なし】【男女ともに歓迎】景気に左右されない安定業種/業界をリードするベルコで次世代を担うリーダー候補募集中！年齢を重ねて何歳まででも続けられます◎

仕事内容: 【週休二日制】【転勤なし】【男女ともに歓迎】景気に左右されない安定業種/業界をリードするベルコで次世代を担うリーダー候補募集中！年齢を重ねて何歳まででも続けられます◎ 【仕事内容】 「ベルコグループ」でのイベント接客・アドバイザー業務。 あなたにお願いするのは、リーダー候補として、 ベルコの会館を利用するお客様へのサポートおよびサービス提案業務です。 地域の皆さまに「ベルコ」や「ベルコホール」を より身近に感じていただけるよう、多彩なイベントを実施しています。 未経験の方でも安心して始められる環境です♪ ●具体的な業務内容 ・互助会のご案内・ご提案 ・チラシの配布、ハガキの送付 ・イベントの準備や運営サポート などが主な業務です。 ※飛び込み営業は一切ありません! ★4ヶ月後にはリーダーとして活躍できます! 最初はリーダー候補としてスタートし、その後リーダーに昇進した後は、 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 など、店舗運営全般を担当していただきます。 ★インセンティブ制度も充実! 頑張り次第で、さらに収入アップが可能です◎ やりがいを感じながら、自分自身の生活も豊かにしていけます♪ モチベーションも一層高まります!

年収1000万円超も/5年で独立可能/年休125日/土日祝休

仕事内容 「どれだけ成果を上げても 給与の上限が見えている」 「圧倒的な報酬と、 経営者としての地位を手にしたい」 そんな情熱を持つ方が、現状を打破して 「一国一城の主」を目指すための挑戦です。 最短5年でオーナー経営者を目指せる、 AIGのICA制度。新たな一歩を支えます。 ＼＼ 求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 経営者への最短ルート 5年で独立を目指す育成プログラム。 将来は自分のペースで働ける城を持てます。 ✅ 正当なリターン 頑張りが給与に直結。インセンティブありで 年収1,000万円超の先輩も多数。 継続率の高いビジネスモデルが 将来の安定を支えます。 ✅ ワークライフバランス充実 完全週休2日制で土日祝休み。 年間休日125日以上を確保しています。 ✅ 知人・親戚への勧誘ナシ 法人向けのコンサルティング営業なので 身近な人を勧誘する必要はありません。 ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の経営者様に寄り添う 「リスクコンサルティング」です。 企業の存続を揺るがす「もしも」を予測し、 解決策を提示する専門性の高い役割です。 ▼ 備えるべき「経営リスク」 ・従業員の就業中のケガや、 現場での事故による賠償責任 ・サイバー攻撃による情報流出 こうした巨額の損害から 企業の未来を「予防」し、守り抜きます。 ▼ 営業としての役割 ・経営者から事業の悩みやビジョンをヒアリング ・最適な損害保険プランの設計・提案 ・事故発生時の初期対応と専門部署への連携 ⏩ 未経験者をプロへ育てる2ヶ月の集中研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2ヶ月間は、専任の 「トレーニングセンター」で基礎を習得。 ▼ 1ヶ月目：座学研修（オンライン） ▼ 2ヶ月目：実践研修（ロープレ形式） ▼ 支店配属後：専任担当による同行（OJT） 研修制度充実のため、経営者と対等に渡り合える 知識を無理なく身につけられます。 ⏩「楽ではない」からこそ、 仕組みと仲間で勝ちに行く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正直、アプローチや成約は決して 容易ではありません。 だからこそ、個人の根性に頼らず 「仕組み」で支えます。 独自の学習サイト『G-Learning』を活用し、 いつでも成功ノウハウを習得可能。 また、全国の先輩が支店の垣根を超えて サポートする温かい文化があり、 一人で抱え込む心配もありません。 同じ志を持つ仲間と共に、 着実にプロへの道を歩める環境です。 ⏩ 自由度を成果に変える、 プロフェッショナルの働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00〜17:00の定時を軸に、日々の スケジュールは個人の裁量に委ねています。 アポの際の直行や直帰の活用や 「20時以降の残業禁止」を徹底しており、 限られた時間で効率的に 成果を出すスタイルを推奨。 自律した管理のもと、私生活とのメリハリを 保ちながら活躍できる環境です。 自由と責任のバランスを楽しみ、プロ意識を 持って仕事に向き合える方を歓迎します。 ⏩ 更新基準と、それを支えるノウハウ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間ごとの契約更新には 売上に応じた明確な基準がありますが、 一人で悩む必要はありません。 60年を超える歴史の中で、 「どう行動すれば成果に繋がるか」という 膨大なノウハウが蓄積されています。 大切なのは、その成功事例を 「素直に学び、地道に行動し続ける」こと。 近道はありませんが、会社と研修を信じて コツコツと向き合える方なら、 未経験からでも着実に目標を達成し、 高収入を目指せる基準です。 ⏩ 企業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIG損保は、世界最大級のネットワークを 持つAIGグループの一員です。 プロの代理店を育てる「ICA制度」は 60年以上の伝統があり、 独立後も経営支援が充実。 単なる営業職ではなく、 一生モノの経営スキルを身につけ、 将来的に「社長」を目指せる 唯一無二のキャリアを提供します。

仕事内容 ◆仕事×やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が扱っているのは、 農業用機械がメイン。 草刈り機やコンバイン等の 販売、リース、修理を行っています。 そんな当社の営業は"売る"だけではなく お取引いただいている農家さんのもとへ訪問して簡単な修理も行うのが特徴です！ 農業機械の中には年に数回しか使わないものもあり 久々に使おうと思ったら壊れていたなんてこともあります。 そんな急な故障にも対応する中で農家さんや企業様との信頼関係を構築し 「困ったときは〇〇さんがいるから」と頼っていただける 「次の買い替えのときには〇〇さんから買うよ」と指名をいただける そこにこの仕事のやりがいを感じているスタッフが多いです！ ◆安定した業績環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業98年超え！業界トップメーカーの 株式会社クボタのシェア約50％の 兵庫県中部・南部地区総ディーラーとして 全国2400件の農機販売会社の中で 常にトップ5にランクされています。 ◆働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は月に1回3連休がある職場を 目指しています。 ※本年度は1年のうち8ヶ月設定しています。 他にも… ・年末年始休暇：約14日間 ・夏季休暇：約10日間 ・記念日休暇：年1日 等 ご家族との時間を過ごしやすい制度や 有休も取得しやすい環境でプライベートと仕事の両立が可能です。 残業もほぼなし！ 平均月3時間程度です♪ 近年は毎年5日ずつ毎年休日を増やしています（令和5年～7年実績） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 農家さんや企業様などから 定期点検や修理のご依頼 ▼ 農家さんのもとへ訪問 ▼ 農業機械の販売・修理のご提案 ▼ 依頼があれば簡単な修理の実施 ★営業が実施する修理はオイルやベルト交換 ネジのゆるみといった簡単な故障になります。 入社後1～2ヶ月間の技術研修を行うので 機械に詳しくない方でも大丈夫！ 大がかりな修理はサービス課が担当します！

【中長期前提稼働できる方】 フルリモートで日本全国から応募OK♪ 月稼働80時間で安定収入！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 日本全国どこでも働ける ／／ ★★ フルリモートのお仕事 ★★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業代行事業をされている企業様をしている企業での営業架電業務をお任せします！ ■業務内容 ★法人のお客様に向けた「ご案内＆日程調整」のサポート業務です★ あらかじめ用意されたリストと会話の流れ（スクリプト）に沿ってご対応いただきます！ 業務にあたってのレクチャーやマニュアルも整っております！ 【お仕事の詳細】 ・お電話にてサービスのご紹介と日程のご案内 └ご興味をお持ちいただけた場合のみ、企業様担当者へ商談を引き継ぎをお願いいたします！ ※IP電話アプリを使用、通話料は全額企業様負担 ・スプレッドシート（フォーマットあり）にやり取りの内容を入力 ■使用ツール ・Googleスプレッドシート ・Slack 完全在宅で、あなたのスキルを活かして働いてみませんか？ コミュニケーションを取る機会も多いので、感謝の言葉をもらったりやりがいもバッチリ◎ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪ ー 【 よくある質問 】 Q.業務はどのように進めるのでしょうか？ A.業務に関しては、基本的に事務局スタッフも含めた チャットやオンラインミーティングを通して、 依頼元企業様とやり取りをしながら進めていただきます。 契約周りや働き方などで困ったことがあった場合は、 事務局宛てにいつでもご相談ください。 Q.報酬はどのように支払われますか？ A.お仕事開始後は専用のタイムカードシステムを使って働いた時間を記録いただき、 働いた時間に応じて月ごとにお支払いをいたします。 契約先や報酬の支払元はクラウドワークスとなります。

■工場のパフォーマンスを最大化させるＩＥ責任者として、黒木工業グループの技術・品質を担保する生産体制の確立を担当いただきます。 【詳細】■設備の老朽化対策・予防保全計画の立案・実施■設備の自動化

企業名 黒木工業株式会社 求人名 【兵庫（姫路）/ＩＥ職】「品質と効率を追求する」黒木グループの未来を創る◎ 仕事の内容 ■工場のパフォーマンスを最大化させるＩＥ責任者として、黒木工業グループの技術・品質を担保する生産体制の確立を担当いただきます。 【詳細】■設備の老朽化対策・予防保全計画の立案・実施■設備の自動化 や作業環境改善による安全性・効率性向上■品質向上、稼働率向上、生産性向上のための改善活動（IE手法活用）※福岡を拠点に、出張ベースで当社グループ各工場へ足を運んでいただきます。■当社の社是「独自の技術をもつこと」「顧客の困りごとに寄り添うこと」「一切手を抜かない誠実な仕事であること」を基盤に、現場力を高める改善活動を推進していただきます。■幅広い裁量の下でご活躍いただける方を募集しております。 募集職種 【兵庫（姫路）/ＩＥ職】「品質と効率を追求する」黒木グループの未来を創る◎

転勤なしのオープニングスタッフ！【20代・30代活躍】「ただ歩くだけ」に、最大級の評価を。休憩120分・残業月4hの超メリハリWORK

募集背景 ありがたいことに、年々私たちのお仕事を 待ってる方は増え続けています。 これからも一人ひとりのお客様に 丁寧で質の高い仕事を届け続けるため、 新しい仲間を迎えることにしました。 仕事内容 「リフォーム営業なのに土日祝休みでいんですか？！」 ――「・・・いいんです！土日祝日休んでください！」 リフォーム営業の土日祝休み・・・当社なら叶います。 週末は友達や家族と過ごして、平日はしっかり歩いて稼ぐ。 オンとオフの境界線、バキバキに引いてます。 ★お仕事内容イメージ★ スマホゲームの「序盤のクエスト」くらいシンプルです。 ★どんな仕事？★ あなたの仕事は、一軒一軒、地域のお宅を訪問して「壁のひび、気になりませんか？」と声をかけるだけ。 詳しい説明や商談、契約手続きはすべて「プロの先輩」にパス！ あなたが一人で重たい責任を背負う必要はありません。 「きっかけ」を届ける。 それだけで、あなたは立派な戦力です。 【こんな人におすすめ】 ・週末は趣味や推し活、家族との時間に全振りしたい人 ・「営業はやりたいけど、ノルマで詰められるのは無理」という人 ・今の職場、給料も休みも「なんか足りない」と感じている人 【働いている人の声】 20代・入社1年目 「前職は工場勤務。淡々と作業する毎日でしたが、 今は歩いて話すたびに、自分の収入が増えていく実感が楽しいです。 何より、年末に13連休があるって聞いた時は耳を疑いました（笑） ワークライフバランスも実現できてますし、気になる方は一度話聞いてみてください！」 20代の他、30代、40代の方々も活躍中です！ オススメ案件 [醍醐味] 一番のやりがいは、 お客様から直接「ありがとう」をもらえること。 お客様の 大切な家を守る仕事です。 工事が終わったあとに 「家が生まれ変わったみたい」 「本当に助かりました」 と直接感謝される瞬間は、この仕事ならでは。 さらに、成果がしっかり評価され、 頑張った分だけ収入に反映されるのも大きな魅力です。 [厳しさ] 正直、簡単な仕事ではありません。 でも大丈夫です。 当社では 「結果が出るまで育てる」ことが前提。 失敗は経験。 一人で悩ませることはありません。 それがこの職場の当たり前です。 [こんな人が活躍] 実際に活躍している先輩も、 元飲食・元工場勤務・元配送ドライバーなど 異業種出身者ばかりです。 ★先輩の声★ 前職：不動産営業 Cさん（20代 男性） 前職は不動産営業でノルマばかりで疲弊していました。 今は頑張れば頑張るほどお給与にも反映されしかも土日祝休み！ 職場は不動産や住宅営業等経験者より、まったくの未経験からスタートしている 方がほとんどで、皆さんそれぞれのぺースで活躍されていますので、 何かを変えたい、今の状況から脱していきたいと思っている方は一度お話聞いてみることを お勧めしますよ！！ 実は、最初から自信があった人はほとんどいません。 「やってみたい」という気持ちが、活躍の一番の条件です。 「自分にできるかな？」と思っているそこのあなた、 一人ではできません、私たちと一緒に自分の可能性を広げていきましょう。

【アルバイト/パート】インサイドセールス／未経験歓迎♪

仕事内容 「そろそろ、しっかり働きたい。でも朝のバタバタは卒業したい」 そんなあなたにおススメ‼ 営業や事務の経験がある方、ブランク不問で大歓迎です！ 高額固定給1,550円で、家庭もキャリアも両立しませんか？ ✅平日週3日～、勤務時間も相談可！ ✅リモートワーク可! ✅服装自由で自分らしく働ける環境！ ✅主婦さんも多数活躍中！ 【業務内容】 物流×ITのスタートアップ企業にて、 サービスに興味を持っていただいた 企業様への初期問い合わせの対応等を 担当していただきます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・問い合わせをいただいた企業様への架電やメールでの初回連絡 ・架電・メール等を通じて物流のお困りごとをヒアリング※トークスクリプトあり！ ・上記に伴う、倉庫会社への相談メールや社内システム更新等 ☆*:.｡. o.｡.:*☆☆*:.｡. o.｡.:*☆ 朝の家事を済ませて10時出勤！ 元キャリア層の主婦さん活躍中 ☆*:.｡. o.｡.:*☆☆*:.｡. o.｡.:*☆ 「接客や営業経験はあるけど、ブランクが心配…」という方も安心。 万全のマニュアルとチーム体制で、あなたをサポート！ 物流の常識を変えるITサービスを、裏側から支えるやりがいのあるお仕事です。 明るい対応ができればOK！まずは丁寧な挨拶からスタートしましょう。

「あなたに相談して良かった」で感じるやりがい◎年休120日！

仕事内容 アパレル・飲食・雑貨販売…その”おもてなし経験”、保険テラスで活かしませんか？ 私たちが提案するのは、商品ではなく「お客様の安心」です。 約30社の保険から、お客様に一番合うものを組み合わせてご提案する。 「あなたに相談してよかった」という言葉は、何度聞いても嬉しいものです。 じっくり向き合える接客。 ライフステージが変わっても続けられる環境。 あなたの接客スキルを、ここで「一生モノの専門スキル」に変えませんか？ 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」での相談対応。お客様の不安や悩みをお聞きし、約30社の保険商品から最適なプランをご提案。契約手続きまで担当します。 ▼特長 ・1組あたり平均2時間じっくりヒアリング ・成約率約6割と高水準 ・メーカー担当者のサポートで新商品知識も安心 ▼研修 ■基礎習得 座学にて商品知識やヒアリングの基礎を学びます。 ■実践トレーニング 配属店舗にて先輩の商談に同席。レポート作成やロープレ発表などを通じ、実践的なスキルを磨きます。 ■継続フォロー 各保険会社の担当者による新商品勉強会など、プロとして長く活躍できる学習環境が整っています。 【先輩からのメッセージ】 「チーム全員で新人を育てる」という風土が根付いてる職場です。例えば、商談前の作戦会議に、先輩が後輩の相談に乗るのは日常茶飯事で、一人で悩み続けることはありません。未経験でも、私たちが必ず一人前に育てます！

「40代、50代。諦めるのは、まだ早い。」あなたの歩いた足跡が、そのまま家族を支える札束に変わる。転勤なしのオープニングスタッフ！

募集背景 ありがたいことに、年々私たちのお仕事を 待ってる方は増え続けています。 これからも一人ひとりのお客様に 丁寧で質の高い仕事を届け続けるため、 新しい仲間を迎えることにしました。 仕事内容 ★求む！オッサン魂！ 「40・50代で妥協した人生を生きてるなと思ってるそこのあなた！ 若い人には、出せない味がある。出せない結果がある。」 あなたの仕事は、地域のお宅を訪ね、 外壁や屋根のお困り事をアドバイスする。ただそれだけ。 難しい理屈やペコペコした商談は、 全部「後続の部隊」に丸投げしてください。 あなたに求めるのは、 人生の修羅場をくぐり抜けてきた 「面構え」と「誠実さ」だけ。 「営業というより、偵察だ。」 面倒なPC入力で指を動かす暇があるなら、 一歩でも多く歩き、一軒でも多く「きっかけ」を掴んでくる。 その一歩一歩が、20代が羨むような札束に化ける。 それがこの仕事の醍醐味です。 ★こんな人におすすめ 「40代・50代からでも、年収をガツンと上げたい」という野心家 「営業はしたいけど、契約まで一人で背負うのは重い」という方 「家族との時間や、自分の体を大切にしながら働きたい」という方 ★働いている人の声 「40代で転職しました。前職はサービス業で休みもバラバラ。 ここは土日祝が完全に休みで、年末に13連休と聞いた時は驚きました。 歩いた分だけインセンティブで評価されるので、20代の若手にも負けずに稼げています。」 40代、50代の方も日々活躍いただける環境を作っています！ オススメ案件 [醍醐味] 一番のやりがいは、 お客様から直接「ありがとう」をもらえること。 お客様の 大切な家を守る仕事です。 工事が終わったあとに 「家が生まれ変わったみたい」 「本当に助かりました」 と直接感謝される瞬間は、この仕事ならでは。 さらに、成果がしっかり評価され、 頑張った分だけ収入に反映されるのも大きな魅力です。 [厳しさ] 正直、簡単な仕事ではありません。 でも大丈夫です。 当社では 「結果が出るまで育てる」ことが前提。 失敗は経験。 一人で悩ませることはありません。 それがこの職場の当たり前です。 [こんな人が活躍] 実際に活躍している先輩も、 元飲食・元工場勤務・元配送ドライバーなど 異業種出身者ばかりです。 ★先輩の声★ 前職：不動産営業 Cさん（20代 男性） 前職は不動産営業でノルマばかりで疲弊していました。 今は頑張れば頑張るほどお給与にも反映されしかも土日祝休み！ 職場は不動産や住宅営業等経験者より、まったくの未経験からスタートしている 方がほとんどで、皆さんそれぞれのぺースで活躍されていますので、 何かを変えたい、今の状況から脱していきたいと思っている方は一度お話聞いてみることを お勧めしますよ！！ 実は、最初から自信があった人はほとんどいません。 「やってみたい」という気持ちが、活躍の一番の条件です。 「自分にできるかな？」と思っているそこのあなた、 一人ではできません、私たちと一緒に自分の可能性を広げていきましょう。

✅ノー残業デー・直行直帰あり！5月・6月入社積極採用中！

仕事内容 🔧未経験から“手に職”を。 ―― 再エネ×技術で将来性のあるキャリアへ。 ⏩＼こんな方におすすめ／ ・安定した技術職に就きたい ・将来も需要のあるスキルを身につけたい ・デスクワーク＋現場、両方に関わりたい 👉その想い、ここで実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 太陽光発電システムに関わる 【施工管理・技術職】のポジションです。 設計〜施工〜保守まで一貫して関わり、 発電設備を“形にする”仕事です。 👉デスクワークだけでなく、 現場にも関わるためやりがい◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■具体的な業務内容 📐設計・図面作成 ・パネル配置図の作成 ・電力会社へ提出する申請図面作成 🏗施工管理 ・工事の進行管理 ・スケジュール／品質チェック 🔧現場対応 ・設置作業のサポート ・システム不具合対応 📝事務・管理 ・報告書作成 ・工事件数や勤怠の集計 📞技術サポート ・顧客からの問い合わせ対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■案件規模（イメージ） ・パネル数：数十枚〜500枚以上 ・出力：10kW〜500kW ・工期：平均2週間 👉小規模〜大型案件まで幅広く経験可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■1日の流れ（例） 08:30 出社・スケジュール確認 09:30 図面作成・事務作業 11:00 現場確認・進捗チェック 12:00 休憩 13:00 施工打ち合わせ 15:00 報告書作成 16:30 問い合わせ対応 17:30 退社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力 ✨ 手に職がつく技術職 ✨ 再生可能エネルギーで将来性◎ ✨ 設計〜施工まで幅広く経験できる ✨ 安定した需要で長く働ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■最新技術で効率化（差別化ポイント） 🚁ドローンで土地を空撮・データ化 📱スマホで工事管理・勤怠管理 📸高画質撮影で正確な記録 👉“アナログじゃない施工”が強みです ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■身につくスキル ✔ 施工管理スキル ✔ 電気・設備の専門知識 ✔ 図面作成スキル ✔ 問題解決力 👉将来も通用する技術が身につく ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■活躍している人の特徴 ・コツコツ取り組める方 ・手に職をつけたい方 ・チームで仕事を進めるのが好きな方 ・ものづくりに興味がある方 👉未経験スタートの方も多数活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験でも安心 ・基礎から学べる研修あり ・先輩同行で現場を学べる ・段階的にスキルアップ可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■メッセージ これからの時代に必要とされるのは、 “再エネ×技術”のスキルです。 未経験から、 一生モノの技術を身につけませんか？ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⏩アピールポイント ・ニーズの高い環境エネルギー分野！職種/業界未経験歓迎！ ・東証上場グループの新会社！スタートメンバーとして活躍可能！ ・年間休日120日/土日祝休み ・施工実績30,000件以上！ ドローン・CAD作成など高い技術力を身につけられます！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

仕事内容 あなたのペースを大切にした転職ができます！ 新規営業先（リストあり）に電話営業をお願いいたします。 【お仕事内容】 ・リストをもとに架電 ・アポイント取得後⇒営業社員に引継ぎ マニュアル・営業リストがあり！ 商談は営業が担当！ 未経験の方でも安心してお仕事がスタート可◎ ★風通しの良い職場 ★インセンティブあり ★リモート勤務も可（ご相談ください） ★未経験可 ★経験者優遇 ★30代、40代活躍中！

建設・製造の経験でISOのプロへ！月13万＋報酬/平日稼働

仕事内容 *【未経験から始めるISO営業！研修＆サポートで安心スタート】* 「ISOって何だろう？」 「営業経験はあるけど、ISOの知識は全くない...」 そんなあなたでも大丈夫です！ 私たちの仕事は、専門知識がなくても安心して始められます。 入社後は基礎から学べる研修や先輩との同行があり、 その後もマニュアルやオンラインサポートが整っているため 未経験の方でも一歩ずつ着実に成長できる環境です。 また、働き方は個人のライフスタイルに合わせて柔軟に調整可能。 直行直帰が可能なので、 本業の合間や家庭の都合に合わせて無理なく続けることができます。 - *【仕事内容】* 新規企業様や既存顧客に向けて、国際規格ISO取得の ご提案・サポートをお任せします。 *＜業務の詳細＞* ISOとは、世界共通のルールや基準を定める国際機構のことで 製品やサービスの品質・安全性を保つために必要です。 *＜具体的には下記のISOマネジメントシステムの導入支援を担当＞* ・ISO 9001（品質） ・ISO 14001（環境） ・ISO 45001（労働安全衛生） ・ISO/IEC 27001（情報セキュリティ） 新規問い合わせや現状ヒアリング、導入効果のご説明などを通して、 企業のISO取得をサポートしてください。 ※営業ノルマなし。自分のペースで進められます。 *＜安心の充実した研修制度あり＞* 未経験でも安心！ISOの知識がなくても、しっかり学べます。 ・1〜3日目：会社・サービス・営業活動・書類の扱い方 ・4〜10日目：営業同行で実践を学ぶ ・1〜6ヶ月：研修・セミナー参加（本社等で実施） 研修を通して営業スキルも身につけられるため、 業界未経験の方でも安心してスタート可能です！ *＜働きやすさのポイント＞* ・個人のライフスタイルや本業の業務などに合わせて、スケジュール調整可能 ・直行直帰で通勤不要 ・自分の車で営業可能 ・本業の空き時間や副業としても活用可能 未経験でも安心！充実した研修と先輩サポートがあるので、 ISOの知識がなくてもスタートできます。 本業の合間や空き時間で自分のペースで働け、直行直帰もOK。 営業経験を活かして、 収入アップと新しいスキル習得を両立できます！ *《ここがPoint》* *・ISO営業未経験でも安心！研修＆サポート充実 *・完璧なマニュアル完備で安心 *・本業の空き時間で自分のペースで働ける *・直行直帰OKで通勤ラクラク *・月額13万円＋新規契約で報酬アップ *・Wワークや副業としても最適 *・自営業、フリーランス、業務委託、個人事業主の方など活躍中です！ 既存顧客のフォローをしていただければ、 稼働日数に関係なく月額13万円をお支払い そのため、柔軟にご対応いただける方、歓迎！ また、新規契約を獲得できれば更に報酬あり！ - *＜先輩インタビュー＞* 未経験スタートの先輩スタッフ 私はISOの知識もゼロの状態でスタートしました。 最初は正直、不安でいっぱいでしたが、入社後の研修で 基礎から丁寧に教えていただき、その後は先輩に同行して 実際のお客様対応を間近で学ぶことができました。 独り立ちしてからも、完璧なマニュアルやオンラインでの サポートがあるので、「一人ぼっちで困る...」ということは 一切ありませんでした。 わからないことがあればすぐに質問できる環境が整っており 安心してお客様対応に集中できます。 今ではISO営業未経験の私でも、自信を持って提案できる ようになり、お客様から「ありがとう」と言っていただける ことがやりがいになっています。 未経験でもしっかり活躍できる環境があるので、 チャレンジして本当に良かったと思っています！ *＜企業紹介＞* *『インターテック・サーティフィケーション株式会』* エジソンの研究所をルーツに持つ世界的な認証機関で、 英国に本社があり日本では東京と大阪に事務所があります。 ”Total Quality Assured”『総合品質保証』を掲げ、 お客様の業務の運用手順や、運用システムが 正しく機能することを保証することで、 安全で継続的に業務が行えるようサポートしています。 ＜ホームページ＞ https://ba.intertek-jpn.com/

訪問営業なし／ノルマなし／会社都合の提案なし／残業10H以下

仕事内容 チームワークが自慢のほけんの窓口！ 直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 「チームで支え合いながら、自分らしく成長したい」そんな思いに応えます。 ＼＼求人のポイント／／ ✅100%来店型！「ありがとう」と言われる機会が多い！ 「相談したい、話を聞きたい」と来店されるお客さまへの対応なので、 「ありがとう」と言われる機会が増えた！という声も。 店舗での接客なので、訪問営業は一切なし。 新規開拓もないため、目の前のお客さまへの提案に集中できます。 ✅固定給で安定！頑張りは賞与で反映！ 固定給なので数字に追われるプレッシャーがなく、 本当にお客さまのためになる提案ができます。 数字以外にも、お客さまからお褒めの言葉をもらった人が 表彰されるアワードなどもあり、行動もしっかり評価します。 ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 ＜⭐全国直営店ならではの働きやすさ⭐＞ ✅ 生活圏内での勤務を考慮 初期配属はご自宅から通える範囲の直営店舗を決定します。 ※最大、自宅から90分以内の店舗 転居を伴う転勤の可否は、年に1度希望を確認。 自分のライフスタイルに合わせて、無理なくキャリアを築けます。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。 ||◤研修について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後約2ヵ月は同期と一緒に研修を行います。 導入研修（入社後4日間）、実務研修（約2ヵ月間のWEB研修＆集合研修）に加え、 店舗でのOJTがあります。 金融経験者の声 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ほけんの窓口とは ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、 その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ||◤仕事もプライベートも大切にできる働き方です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅残業は月9時間程度 ✅年間休日120日以上、月9～11日休み ✅有休がとりやすい

福利厚生充実／転職回数不問／実績に応じた歩合給あり

仕事内容 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げ、建物の資産価値を次世代へとつないでいけるよう、課題解決・社会の未来づくりに貢献してきた“株式会社サニックス”。 今回はお客様から最も信頼されるパートナーを目指す、“提案営業”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 「一気通貫して学べる環境で働きたい。」 「未経験からチャレンジしたい！」 その想い、これから先も100年続く企業として急成長中の当社で叶えませんか？ 【具体的には…】 □建物の状態確認 □防除施工やメンテナンス施工など自社サービスの提案 □快適な住環境を維持するためのアドバイス □定期点検・アフターフォロー など └現地での調査方法や提案に必要な知識、お客様への説明方法まで全て入社後に学んでから対応を行うため、「未経験でも分かりやすい！」との声多数！ 私たちの役目は住宅の健康診断を行い、不具合やその予兆を見つけ出し適切に予防作業をすること！個人宅への訪問が主となります！ 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身につけられるため、未経験からのチャレンジも大歓迎です！できる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月で独り立ちしています！ 早期キャリアアップの環境が整っており、1年後に役職に就くことも可能です！ 幅広い専門知識・スキルを身につけることができます！ 組織拡大フェーズに突入中の当社で、未経験から営業のプロフェッショナルになりませんか？ ✅将来に安心感を！ 当社の営業は、年齢や転職回数にとらわれず、未経験からでも安定した収入とやりがいを手に入れることができます。 家庭や自分の時間も大切にしながら、地域に根ざして長く活躍できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう！ ✅仕事の充実は、オフの時間や私生活の充実があってこそ！ バースデー休暇やウェルネス休暇など独自の休暇制度も完備しており有給休暇とは別で取得できます。 また、完全週休2日制で日・月曜日の連休が基本となり、夏季7日、冬季13日の連休があります。 転職して「やりたいことができるようになった」「私生活も充実できている」と話している中途社員もたくさんいますよ！

建設・製造の経験でISOのプロへ！月13万＋報酬/平日稼働

仕事内容 *【未経験から始めるISO営業！研修＆サポートで安心スタート】* 「ISOって何だろう？」 「営業経験はあるけど、ISOの知識は全くない...」 そんなあなたでも大丈夫です！ 私たちの仕事は、専門知識がなくても安心して始められます。 入社後は基礎から学べる研修や先輩との同行があり、 その後もマニュアルやオンラインサポートが整っているため 未経験の方でも一歩ずつ着実に成長できる環境です。 また、働き方は個人のライフスタイルに合わせて柔軟に調整可能。 直行直帰が可能なので、 本業の合間や家庭の都合に合わせて無理なく続けることができます。 - *【仕事内容】* 新規企業様や既存顧客に向けて、国際規格ISO取得の ご提案・サポートをお任せします。 *＜業務の詳細＞* ISOとは、世界共通のルールや基準を定める国際機構のことで 製品やサービスの品質・安全性を保つために必要です。 *＜具体的には下記のISOマネジメントシステムの導入支援を担当＞* ・ISO 9001（品質） ・ISO 14001（環境） ・ISO 45001（労働安全衛生） ・ISO/IEC 27001（情報セキュリティ） 新規問い合わせや現状ヒアリング、導入効果のご説明などを通して、 企業のISO取得をサポートしてください。 ※営業ノルマなし。自分のペースで進められます。 *＜安心の充実した研修制度あり＞* 未経験でも安心！ISOの知識がなくても、しっかり学べます。 ・1〜3日目：会社・サービス・営業活動・書類の扱い方 ・4〜10日目：営業同行で実践を学ぶ ・1〜6ヶ月：研修・セミナー参加（本社等で実施） 研修を通して営業スキルも身につけられるため、 業界未経験の方でも安心してスタート可能です！ *＜働きやすさのポイント＞* ・個人のライフスタイルや本業の業務などに合わせて、スケジュール調整可能 ・直行直帰で通勤不要 ・自分の車で営業可能 ・本業の空き時間や副業としても活用可能 未経験でも安心！充実した研修と先輩サポートがあるので、 ISOの知識がなくてもスタートできます。 本業の合間や空き時間で自分のペースで働け、直行直帰もOK。 営業経験を活かして、 収入アップと新しいスキル習得を両立できます！ *《ここがPoint》* *・ISO営業未経験でも安心！研修＆サポート充実 *・完璧なマニュアル完備で安心 *・本業の空き時間で自分のペースで働ける *・直行直帰OKで通勤ラクラク *・月額13万円＋新規契約で報酬アップ *・Wワークや副業としても最適 *・自営業、フリーランス、業務委託、個人事業主の方など活躍中です！ 既存顧客のフォローをしていただければ、 稼働日数に関係なく月額13万円をお支払い そのため、柔軟にご対応いただける方、歓迎！ また、新規契約を獲得できれば更に報酬あり！ - *＜先輩インタビュー＞* 未経験スタートの先輩スタッフ 私はISOの知識もゼロの状態でスタートしました。 最初は正直、不安でいっぱいでしたが、入社後の研修で 基礎から丁寧に教えていただき、その後は先輩に同行して 実際のお客様対応を間近で学ぶことができました。 独り立ちしてからも、完璧なマニュアルやオンラインでの サポートがあるので、「一人ぼっちで困る...」ということは 一切ありませんでした。 わからないことがあればすぐに質問できる環境が整っており 安心してお客様対応に集中できます。 今ではISO営業未経験の私でも、自信を持って提案できる ようになり、お客様から「ありがとう」と言っていただける ことがやりがいになっています。 未経験でもしっかり活躍できる環境があるので、 チャレンジして本当に良かったと思っています！ *＜企業紹介＞* *『インターテック・サーティフィケーション株式会』* エジソンの研究所をルーツに持つ世界的な認証機関で、 英国に本社があり日本では東京と大阪に事務所があります。 ”Total Quality Assured”『総合品質保証』を掲げ、 お客様の業務の運用手順や、運用システムが 正しく機能することを保証することで、 安全で継続的に業務が行えるようサポートしています。 ＜ホームページ＞ https://ba.intertek-jpn.com/

初年度から年収350万以上【東証プライム上場G】新卒・第2新卒も歓迎◎年休120日以上！製造事業に特化した人材派遣会社です◎

仕事内容 【未経験から技術を身につけれる】 ★売上88億円・成長率119％！日本と世界を繋ぐ人材会社！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★初年度から年収350万円～年収440万円◎ 【キャリアリンクファクトリーってどんなとこ…？】 製造業(半導体・自動車・医療機器・産業用ロボット)や 食品加工工場、ホテル業界を主とし、 人材派遣や紹介、委託請負を行う当社。 アジアだけなく世界60ヶ国の外国人スタッフに 充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。 【オープニング＊大量募集！！】 これまで幅広い人材採用を進めてきましたが、 この度、本社プロジェクトとして… 日本語で円滑に業務対応ができる人材の採用を強化する形となりました！ 【将来的に、幹部職へキャリアチェンジ！】 現場で経験を積んだ先には、 ・リーダーとして人をまとめる立場 ・拠点運営を支える管理業務 ・スタッフフォローを行うアドバイザー職 ・事業所長、グループ長などマネジメント職 ・営業としてお客様対応を担うポジション など 自分の強みを活かしてキャリアを広げていけます◎ 頑張り次第で役割も収入も上を目指せる環境です！ 【まずは現場で基礎知識を！】 社員割があったり休憩室完備されたキレイな現場でお仕事 ◆梱包・検品 ◆組立・加工 ◆目視検査 ◆シール貼り ◆ピッキング ◆仕分け など ※勤務地によっては、交替勤務あり 基礎から順番に覚えていただくので、未経験の方も安心して始められます。 作業の速さよりも一つひとつしっかり理解しながら進めることを大切にしているので、 無理なく少しずつ仕事を覚えていける環境です。 幅広い経験を積みながら自分のペースで成長していけます！ 近くには先輩スタッフがいるため 困った時や不安なことがあってもすぐに相談可能◎ モノづくりに興味がある方歓迎！ 「カンタンなお仕事がいい！」 「コツコツモクモク働きたい」 「1人は不安だからチーム制の仕事がいい」など、 あなたの「こんな仕事がしてみたい！」をお聞かせくださいね★

未経験の女性がバチバチに活躍中！土日祝はお休みだから推し活・家族に全力投球。なのに月収は前職＋10万円以上も可！商談はプロにお任せ！あなたは「きっかけ」を届けるだけ。

募集背景 ありがたいことに、年々私たちのお仕事を 待ってる方は増え続けています。 これからも一人ひとりのお客様に 丁寧で質の高い仕事を届け続けるため、 新しい仲間を迎えることにしました。 仕事内容 性別や年齢、社歴は一切関係ありません。 個人のパフォーマンスを正当に評価し、給与やポストに反映する社風です。 「稼ぎたいけど、夜遅いのは無理」 「未経験だけど、評価はされたい」 そんな欲張りな願い、ここで全部叶えませんか？ 今回は新チームのオープニング募集。 人間関係もフラットで、20代〜40代の女性が「自分らしく」稼いでいます。 難しい商談は先輩にバトンタッチ。 あなたの「笑顔」と「歩数」が、ダイレクトに高収入に繋がります。 ★お仕事のイメージ 「おすすめのカフェを友達にシェアする」くらい、シンプルです。 「あそこのお店、接客も良くておすすめだよ！」とSNSでシェアしたり、 友達に話したりすることってありますよね？ あなたの役割もそれと同じ。 「大切なお家を守るための、いい方法があるんです」と 最初の一声をおかけするまでがあなたのお仕事。 その後の「難しい交渉」や「商談」という重たい荷物は、 すべて先輩が背負います！ ★どんな仕事？ 一軒家にお住まいの方を訪問し、「壁のひび、気になりませんか？」とご案内するだけ。 「詳しく聞きたい」と言っていただけたら、そこから先はプロの先輩にパス！ 自分で契約を取るプレッシャーはありません。あなたがパスした案件が成約すれば、もちろんあなたにインセンティブが入ります。 ★こんな人におすすめ ・今の給料にモヤモヤしていて、貯金額を爆速で増やしたい人 ・家族や趣味の時間を削らずに、正社員として自立したい女性 ・難しい話術より、コツコツ頑張ることを評価してほしい人 ★働いている人の声 「前職はサービス業で土日もバラバラ。 今は土日祝休みなので、友達との予定も合わせやすくなりました！ 『歩いた分だけ稼げる』というシンプルな仕組みが、私には合っています。（30代・女性）」 「最初は不安でしたが、先輩がすぐに助けに来てくれるので安心です。 お昼休みが2時間あるので、午後の外回りも意外と余裕ですよ！（20代・女性）」 オススメ案件 [醍醐味] 一番のやりがいは、 お客様から直接「ありがとう」をもらえること。 お客様の 大切な家を守る仕事です。 工事が終わったあとに 「家が生まれ変わったみたい」 「本当に助かりました」 と直接感謝される瞬間は、この仕事ならでは。 さらに、成果がしっかり評価され、 頑張った分だけ収入に反映されるのも大きな魅力です。 [厳しさ] 正直、簡単な仕事ではありません。 でも大丈夫です。 当社では 「結果が出るまで育てる」ことが前提。 失敗は経験。 一人で悩ませることはありません。 それがこの職場の当たり前です。 [こんな人が活躍] 実際に活躍している先輩も、 元飲食・元工場勤務・元配送ドライバーなど 異業種出身者ばかりです。 ★先輩の声★ 前職：不動産営業 Cさん（20代 男性） 前職は不動産営業でノルマばかりで疲弊していました。 今は頑張れば頑張るほどお給与にも反映されしかも土日祝休み！ 職場は不動産や住宅営業等経験者より、まったくの未経験からスタートしている 方がほとんどで、皆さんそれぞれのぺースで活躍されていますので、 何かを変えたい、今の状況から脱していきたいと思っている方は一度お話聞いてみることを お勧めしますよ！！ 実は、最初から自信があった人はほとんどいません。 「やってみたい」という気持ちが、活躍の一番の条件です。 「自分にできるかな？」と思っているそこのあなた、 一人ではできません、私たちと一緒に自分の可能性を広げていきましょう。

家族が安心できる働き方を、あなたにも。安心の福利厚生。未経験でも“安定と高収入”を同時に手に入れる。

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◇ ◎家族も安心！未経験OKのインフラ点検業務！ ◎月給30万円～＋賞与年2回＋インセンティブ ◎転勤なし×地元明石で長期安定の正社員！ ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◇ 【仕事内容】 地域のご家庭を訪問し、 ガス機器（給湯器・コンロ・乾燥機など）の 点検・修理・簡易メンテナンスを行います。 ▼具体的には… ・ガス機器の点検／不具合チェック ・部品交換や修理対応 ・機器の使用説明 ・お客様からの相談対応　など ◎完全予約制での訪問業務 ◎営業ノルマ・飛び込み一切ナシ！ 【研修制度】 ・約2ヶ月のOJT研修で基礎から習得！ ・現場では先輩がマンツーマンでサポート！ 30代・40代からのスタートでも、 無理なく仕事に慣れていけます。

テレアポ一切なし！年収2000万円も実現可能！未経験歓迎！

仕事内容 ＼「稼ぎたい」が理由でもOK／ 未経験から“人生を変える営業”に挑戦しませんか？ 「稼げる営業に挑戦したい」 「人生を変える収入を手にしたい」 「20代のうちに年収1000万円以上を目指したい」 「未経験から高収入を目指したい」 「営業に挑戦したいけど飛び込みはしたくない」 そんな方に選ばれているのが、ヤマト住建の注文住宅営業です。 成果はインセンティブでしっかり還元。 1棟の契約で大きく稼げるため、年収1000万円以上はもちろん、年収2000万円クラスも現実的に目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＊おすすめPOINT＊／ ■完全反響営業！飛び込み・テレアポなし ■年収2000万円も実現可能 ■高額インセンティブで成果をしっかり還元 ■未経験歓迎！研修＆教育制度充実 ■20代〜30代活躍中 ■住宅営業・不動産営業経験者も高収入多数 ■全国100店舗を目指す成長企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お問い合わせを頂いたお客様に「住まい」のご提案をお願いします。 ※飛び込みやテレアポは一切なし！ 「家を建てたい」と元々ご興味をもって来られる方や、過去に当社を利用された方のご紹介を受けた方への接客が中心。 研修体制やサポート体制も整っているので、安心してスタートできます。 ＜仕事の流れ＞ ・お問い合わせ頂いたお客様の対応 ・展示場に来場されるお客様の対応 ・お客様のご要望をヒアリング ・ご希望に応じた土地探しや、資金計画に関する相談 ・注文住宅の提案 ※家を建てたいと思われたきっかけや、現状のお悩みなどを伺うことから始めましょう！ ※ご契約の前と後でそれぞれ3～5回程度お会いして、理想とする住まいづくりをお手伝いします。 ＞＞入社後の流れ 1年間は「バディ」と呼ばれるベテラン社員と二人一組でお客様を担当する制度を取り入れており、 チームを組んで業界や会社のことを学んでいただきます。 提案方法などの実務も一緒にやりながら習得していけば大丈夫です◎ ★職場の雰囲気は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員一人ひとりに裁量を持たせてもらえるので自分らしさを活かした営業ができます。 成約後は設計士やインテリアコーディネーターへ業務を引き継ぎ、協力しながら、チームでお客様の家づくりを手掛けます。 ★インセンティブ制度も充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅1棟成約につき、着工時・管工時にインセンティブを支給。 インセンティブの平均額は200万～800万円！ ――他にも、 拠点への達成報酬などもあり、全員で目標達成に向けて拠点一丸となり助け合う文化が根付いています。 一人で数字を追うのではなく、チームみんなで目標達成を目指しています。 ★1年目から高収入を目指せる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートでも、頑張り次第で早期に成果を出せる環境。 実際に、 入社1年目で年収600万円以上 20代で年収1000万円超 店長クラスで年収2000万円超 といった実績もございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 省エネルギー性が高い住宅を表彰する「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」にて、当社は下記実績を達成！ ●史上初！2年連続＆通算4度目・歴代最多の大賞獲得 ●初参加の2009年度以来、15期連続で毎年受賞！ さらに、2024年度には上記表彰での【大賞】と【省エネ住宅特別優良企業賞】をダブル受賞する等、 “人にも地球にも優しい住まいを手がける企業”として確かな評価を受けています◎ そんな当社が現在目指しているのは“全国100店舗体制”。 長寿命・高性能・低コスト・高資産価値が揃った「お客様の理想の家づくり」にこだわりながら、 今後も成長を続ける私たちと共に、あなたも新たなキャリアを始めませんか？ 【あなたのチャレンジ精神を歓迎！】 店長では年収3,060万円の実績あり！ ただ“働く”だけでは物足りない…そんなあなたへ。 意欲ひとつでチャンスを掴み、店長として年収3,060万円を実現した社員も！ “やってみたい”を“やってよかった”に変える舞台がここにあります。

年収2000万円超も可能｜高月給35万円以上＋高額インセン！

仕事内容 ＼経験者が“次のキャリア”に選ぶ理由／ 「営業力」をもっと収入へ変えませんか？ ■経験者だからこそ、もっと稼げる環境へ ■年収1000万円超は通過点 ■実力次第で年収2000万円以上も実現可能 「今の会社では頭打ちを感じている」 「頑張っても給与が変わらない」 「もっと成果に見合う環境で働きたい」 そんな住宅営業経験者に選ばれているのが、ヤマト住建です。 当社は完全反響型営業。 飛び込み・テレアポ・新規開拓は一切ありません。 “家づくりを考えているお客様”への提案に集中できるため、 営業経験を最大限活かしながら、効率良く成果を出せる環境です。 さらに、成果はインセンティブでしっかり還元。 年収1000万円以上はもちろん、年収2000万円超を実現する社員も多数在籍。 「稼げる住宅営業」に本気で挑戦したい方に最適な環境です。 ★完全反響型／飛び込み・テレアポ一切なし ★成果に直結する高額インセンティブ制度 ★年収保証制度あり◎しっかり稼げる ★全国に店舗展開中の急成長企業！ 裁量重視の営業スタイルを採用！ 提案に集中できる環境で、 キャリアと収入を飛躍させませんか？ ＊＝＊＝＊ 【業務内容】 展示場・紹介・お問い合わせによってご来場されたお客様に対し、 注文住宅のプラン提案、資金計画、土地選定のアドバイスなど、 家づくりの初期段階をトータルにご提案します。 お客様はすでに「家を建てたい」という強い意思を持っており、 ご契約の前後で3～5回ほどお会いする中で 信頼関係の構築に集中できる環境です。 契約後は設計士・インテリアコーディネーターなど専門スタッフが引き継ぎ、 チームで理想の住まいづくりをサポートします。 - ■経験者に選ばれる理由3選！ - 【1】無理なく成果を出せる”反響営業” 飛び込み・テレアポは一切なし。 完全反響スタイルのため、質の高い商談に専念できます。 接客スキルや提案力を活かして、 効率的に成果を出せるのが特徴です。 【2】高品質商品×強力なブランド力 業界屈指の省エネ・高性能住宅を提供。 性能・コスト・デザインのバランスが抜群で、 お客様への提案がしやすく、受注率の高さが営業にとっての大きな武器！ 【3】年収2,000円超も現実的 契約ごとに、着工時・管工時に高水準のインセンティブを支給。 平均額200～800万円、年収1,000万円以上の営業も20％以上！ チーム単位での目標達成にも報奨あり◎ 頑張りがダイレクトに収入へつながります！ あなたの経験やノウハウを尊重し、 営業スタイルに縛られることなく自由な提案ができる環境に加え、 チーム内では意見交換や相談がしやすく 成果に向けて柔軟かつ協力的に取り組める職場です。 - ■先輩スタッフの声 - 「以前はノルマや非効率な営業活動に時間を取られていましたが、 ここでは営業本来の仕事に集中でき、 ストレスなく成果を出せています！」 「商品力と仕組みが整っているので お客様に寄り添った提案に徹することができ、 やりがいも大きいのが魅力です」 - ■『ヤマト住建』について - 私たちは、省エネ性能・長寿命・資産価値を兼ね備えた住宅で、 国内外から高く評価されているハウスメーカーです。 住宅性能を競う「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」では 史上初の2年連続大賞・通算4度目の受賞など、確かな実績を誇っています。 現在は全国100拠点体制に向け、 さらなる拡大フェーズに突入しています！ 経験と実力を評価される環境で最大限に活かしませんか？ 提案力に自信がある方や、 住宅営業のやりがいを再確認したい方 ぜひ一度お話しましょう！ 【あなたのチャレンジ精神を歓迎！】 店長では年収3,060万円の実績あり！ ただ“働く”だけでは物足りない…そんなあなたへ。 意欲ひとつでチャンスを掴み、店長として年収3,060万円を実現した社員も！ “やってみたい”を“やってよかった”に変える舞台がここにあります。

未経験でも月25万円～｜土日祝休み｜年休121日｜ノルマなし

仕事内容 【営業デビュー歓迎】 未経験でも月給25万円スタート。 ノルマなし・既存顧客のみのルート営業なので、 初めての営業でも安心して始められます。 ★こんな方におすすめ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅営業に挑戦してみたい ✅人と話す仕事が好き ✅安定企業で長く働きたい ✅姫路で働きたい ★ポイント★ ￣￣￣￣￣￣ ✅未経験でも月給25万円以上 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅年間休日121日 ✅転勤なし／姫路勤務 ✅営業ノルマなし ✅賞与年2回 既存のお客様を定期訪問する“ルート営業”だから、 ガツガツ売り込む営業ではありません。 ★仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣ インテリア・建築業界の お客様へのルート営業です。 ※既存顧客中心の法人営業 【具体的には】 ✅既存顧客への定期訪問 ✅ニーズのヒアリング ✅壁紙／床材／カーテンなどの提案 ✅資材の発注業務 ✅職人さんの手配 ✅納品・簡単な現場管理 ※新規開拓はほぼありません ※最初は先輩同行からスタート（OJTあり） 【訪問先】 ・インテリアショップ ・内装工事店 ・カーテン専門店 など 【扱う商材】 ・壁紙（クロス） ・床材 ・カーテン ・カーペット など ※大手・有名メーカー商品多数 ★1日の流れ（例）★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:30 出社・スケジュール確認 9:30 既存顧客訪問（1～2社） 12:00 昼休憩 13:00 商品提案・現場確認 16:00 帰社／事務作業 17:30 退社 ※月平均残業20時間程度 ※スケジュールは自分で調整可能 ★この求人のポイント★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎未経験でも月給25万円以上 ⇒営業・業界未経験スタート多数。 ◎年間休日121日／土日祝休み ⇒プライベートも大切にできます。 ◎転勤なし（姫路勤務） ⇒地元で長く働きたい方に最適。 ◎営業ノルマなし ⇒信頼関係を築くスタイル。 ◎資格取得支援あり ⇒国家資格も目指せます。 ・インテリアコーディネーター ・窓装飾プランナー ・建築施工管理技士（1級・2級） ★未経験でも安心の理由★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ビジネスマナー研修 ✅商品知識研修 ✅先輩同行（OJT） ✅ロールプレイング研修 前職はさまざま： 飲食店スタッフ／携帯販売 不動産営業／建設業／小売業など 「家族を安心させたい」 「安定企業で長く働きたい」 そんな理由で入社した社員が多数活躍中。 - まずは話を聞くだけでもOKです♪ ※WEB面接対応

【完全在宅／全国から応募OK】旅行好きさんにおススメ！会員制リゾートのご案内×テレワーク・リモートワーク◎月収34万円以上も可能！最短6ヶ月で正社員登用もあり！正社員になってももちろん完全在宅！

仕事内容 ＼ フルリモート×完全週休2日 ／ ─────────────────── 自宅が仕事場になる！ ─────────────────── お願いする発信業務は外資系ホテルグループの 会員制リゾートのご案内です。 - ＜お仕事の流れ＞ （1）お客様に電話でコンタクト ▼ （2）新しい旅行商品をご提案 ▼ （3）マリオット・バケーション・クラブの タイムシェア説明会へご参加いただくこと がこのお仕事のミッションとなります。 - ＜ここがポイント！＞ ・完全在宅のため一切出社なし！ ・朝のゆとりたっぷり♪始業は10時★ ・業務に必要なPCは貸与されるから安心 ・カメラ対応なしで髪型、服装、ネイル、ピアス自由！ ・富裕層の落ち着いたお客様が多く、会話力を活かしやすい ・旅行が大好き！趣味は旅行★という方におススメ♪ ・離職率が低く、長く続けやすい安定した職場 ・20代・30代・40代・50代のスタッフが活躍中 ・完全週休2日制で私生活も充実◎ - 外資ならではの資格支援制度（英語）や、 将来的に英語を活かして働きたい方も ご応募お待ちしております。 ＼ 楽しい旅の楽しみ方をご提案 ／ ─────────────────── 対人スキルを発揮できる！ ─────────────────── 旅行がお好きな方やご家族と過ごす時間を 大切にされている方に、 新しい旅行スタイルの魅力を伝える 説明会へのご参加を促します。 - 商品の販売をするのではなく 「商品の魅力」を丁寧にお伝えして 説明会に足を運んでもらうことが このお仕事の目標となります。 初めてお電話する方との関係構築力や 提案力を活かしていただけるお仕事です！ 旅行が趣味の方であればご自身の体験を活かして より説得力があるトークが自然にできますので 会話を楽しみながらお仕事ができるはず◎ - ＜1日の架電目安＞ 1日の平均架電数は100～150件ほど。 タイミングが合わず出ていただけないことや、 すぐ電話を切られてしまうことも時にはありますが、 気持ちを切り替え何度もチャレンジすることが大切。 基本給は月給制でお約束したうえで インセンティブ制度があるので実績次第で上乗せを目指せます。 ＼ 契約社員 ⇒ 正社員も目指せる ／ ─────────────────── 転勤なしの正社員勤務へ！ ─────────────────── 限定正社員登用試験(転勤無し)へ チャレンジが可能です！ 正社員登用後もフルリモートでの 勤務が可能ですので引越しの必要なし！ 通勤時間がないことに魅力を感じて 他のコールセンターや営業職から 転職されてきた先輩も多数活躍しています。

『SUUMO』や『HOT PEPPER』といった広告・予約サイト、SaaS商材の『Airビジネスツールズ』等も展開する当社のビューティーDivisionにおいて、新規/既存営業をお任せいたします。営業未経験歓迎です。

企業名 株式会社リクルート 求人名 【姫路・提案営業(ビューティー領域)】◆営業未経験歓迎/HOT PEPPER/土日祝休 仕事の内容 『SUUMO』や『HOT PEPPER』といった広告・予約サイト、SaaS商材の『Airビジネスツールズ』等も展開する当社のビューティーDivisionにおいて、新規/既存営業をお任せいたします。営業未経験歓迎です。 【具体的には】担当地域のクライアントに対して、架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ)・課題・ニーズの抽出・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案・企画の実行・効果検証・アフターフォローの実施等をお任せいたします。 【魅力】課題設定力、問題解決力、関係性構築力など、企画営業職に必要なスキルだけでなく、経営的視点でマーケットを見立てる力も習得できます。 募集職種 【姫路・提案営業(ビューティー領域)】◆営業未経験歓迎/HOT PEPPER/土日祝休

工業用高圧ガスや関連機器の販売を行う当社にて、ルート営業をお任せいたします。既存顧客への定期訪問を通じ、ガスの安定供給やオフィス用品・産業機械等の追加提案を行い、企業のモノづくりを支える役割です。

企業名 タツミ産業株式会社 求人名 姫路【ルート営業】未経験歓迎/ガス・産業機械商社/フレックス/転勤無 仕事の内容 工業用高圧ガスや関連機器の販売を行う当社にて、ルート営業をお任せいたします。既存顧客への定期訪問を通じ、ガスの安定供給やオフィス用品・産業機械等の追加提案を行い、企業のモノづくりを支える役割です。 ■社用車で既存顧客を1日5～10社程度訪問し、注文対応や商材提案を実施 ■高圧ガス、溶接資材、産業機械からオフィス用品まで幅広い商材を提案 ■納品は専任スタッフが行うため、顧客との関係構築や提案に専念可能 ■入社後はOJTやメーカー研修、資格取得支援を通じて専門知識を習得 ■ノルマなし。顧客の課題に寄り添い、長期的な信頼関係を築くスタイル 募集職種 姫路【ルート営業】未経験歓迎/ガス・産業機械商社/フレックス/転勤無

■ダイネンマテリアルで炭素材料の製造、開発、販売を行っており、国内外の既存顧客および新規顧客（電池メーカー）への営業を助けて頂きます。取引先への各種手配や調整、価格交渉、書類作成等を助けて頂きます。

企業名 株式会社ダイネンマテリアル 求人名 【姫路/営業】英語・中国語を活かす仕事/残業月10時間未満/年休126日 仕事の内容 ■ダイネンマテリアルで炭素材料の製造、開発、販売を行っており、国内外の既存顧客および新規顧客（電池メーカー）への営業を助けて頂きます。取引先への各種手配や調整、価格交渉、書類作成等を助けて頂きます。 ■中国を中心にアジア、欧米など諸外国とのビジネスを展開しています。【魅力】新しい商材やビジネスにみんなで取り組んでいます。顧客は国内、国外の商社やメーカーなど多種多様。【やりがい/現場の声】お客様が探しているものをキャッチ、探してコンタクトを取って、実際に「モノが動いた」瞬間の達成感。 【変更の範囲】会社の定める業務 募集職種 【姫路/営業】英語・中国語を活かす仕事/残業月10時間未満/年休126日

＼業績好調のため新たな仲間を募集しています！／

仕事内容 イオンモールを盛り上げるイベント企画やテナントサポートのお仕事です。 施設管理業務、イベント企画、テナントサポート等幅広い業務にチャレンジできるお仕事です。 入社後は充実した研修をご用意しておりますので、未経験でも安心！！ ■■業務の一例■■ ・イオンモール内で実施している季節のイベント企画・立案（クリスマスイベント、キッズ向けワークショップ等） ・セールスプロモーション ・テナントの営業支援、販売促進 ・施設管理業務 スタッフを積極募集！学歴不問。安心してご就業できます。 必要な知識は研修やマニュアル、業務を通して覚えていけるので、知識や経験は不要です！ 多くの関係者との関わりを通じて、コミュニケーション能力と事務スキルを同時にUPさせることができます。 仕事はチームで行います。責任感のある仕事ではありますが、皆で協力しながら進めていくため、活気のある雰囲気の環境です。 シフト制×ワークライフバランス◯ 土日祝も含めたシフト制のご勤務となります。 交代制でお休みはしっかり取れますので、 プライベートを平日に満喫できたりメリットもあります！ 働きやすい環境×イオングループの充実した福利厚生も！ 当社は女性従業員が働きやすい環境づくりへの取組みが認められ、 女性活躍推進法の基準を満たした企業が認定される「えるぼし」マークの最高ランクを取得。 有給休暇の取得も奨励しており、イオングループの福利厚生を利用してプライベートを楽しんでいる社員も多数います。 キャリアアップが可能！ フレックス社員(時給制社員)には習熟度に応じた3段階のキャリアアップ制度があります。 また、「もっと活躍の場を広げたい」と考える方には、転勤のない契約社員（地域限定社員）への採用試験に挑戦することも可能です。 安心してキャリアアップを目指せる制度が整っています。

『SUUMO』や『HOT PEPPER』といった広告・予約サイト、SaaS商材の『Airビジネスツールズ』等も展開する当社の飲食Divisionにおいて、新規/既存営業をお任せします。(営業未経験者も多数在籍)

企業名 株式会社リクルート 求人名 【姫路・提案営業(飲食領域)】◆HOT PEPPERグルメ/土日祝休/年間休日140日 仕事の内容 『SUUMO』や『HOT PEPPER』といった広告・予約サイト、SaaS商材の『Airビジネスツールズ』等も展開する当社の飲食Divisionにおいて、新規/既存営業をお任せします。(営業未経験者も多数在籍) 【営業機会】飲食店は日本全国約60万店舗あり、日々多くの店舗経営者と関われる機会があり、3年で市場価値の高い営業に成長が可能です。 【成長】入社年次が近い先輩・同期と切磋琢磨できます。入社時のビジネススキルは重視しておらず、営業未経験からMVPになった営業も多数！ 【働き方】労働時間マネジメントを徹底しており、効率的な業務遂行のための計画性を養うことができ、公私のバランスを保って働くことが可能です。 募集職種 【姫路・提案営業(飲食領域)】◆HOT PEPPERグルメ/土日祝休/年間休日140日

未経験歓迎！2時間の研修でデビュー可能♪マニュアルに沿った案内と手続きなのでスグに慣れていただけます。

仕事内容 ＊未経験でも簡単にスタート可能です♪ ＊週3日からでも勤務可能！ 【お仕事内容】 スマホを購入いただいたお客様にかんたんなスマホ保険の案内を行っていただきます。 ご案内いただき、契約ご希望されましたらお手続きをお願いいたします。 座学や動画研修をしっかり整えていますので、 このお仕事が初めてで不安…という方も、ご安心ください！ ◆未経験のスタートの方、多数活躍中です！！ ◆お盆期間中も応募受付しております！ 順次ご返信いたしますので、お気軽にご応募ください！

『SUUMO』や『HOT PEPPER』といった広告・予約サイト、SaaS商材の『Airビジネスツールズ』等も展開する当社の飲食Divisionにおいて、新規/既存営業をお任せします。(営業未経験者も多数活躍)

企業名 株式会社リクルート 求人名 【姫路・提案営業(飲食領域)】◆営業未経験歓迎/HOT PEPPERグルメ/土日祝休 仕事の内容 『SUUMO』や『HOT PEPPER』といった広告・予約サイト、SaaS商材の『Airビジネスツールズ』等も展開する当社の飲食Divisionにおいて、新規/既存営業をお任せします。(営業未経験者も多数活躍) 【営業機会】飲食店は日本全国約60万店舗あり、日々多くの店舗経営者と関われる機会があり、3年で市場価値の高い営業に成長が可能です。 【成長】入社年次が近い先輩・同期と切磋琢磨できます。入社時のビジネススキルは重視しておらず、営業未経験からMVPになった営業も多数！ 【働き方】労働時間マネジメントを徹底しており、効率的な業務遂行のための計画性を養うことができ、公私のバランスを保って働くことが可能です。 募集職種 【姫路・提案営業(飲食領域)】◆営業未経験歓迎/HOT PEPPERグルメ/土日祝休

『SUUMO』や『HOT PEPPER』といった広告・予約サイト、SaaS商材の『Airビジネスツールズ』等も展開する当社の飲食Divisionにおいて、新規/既存営業をお任せいたします。(営業未経験者も多数在籍)

企業名 株式会社リクルート 求人名 【関西・企画提案営業(HOT PEPPER グルメ)】未経験歓迎/年間休日140日 仕事の内容 『SUUMO』や『HOT PEPPER』といった広告・予約サイト、SaaS商材の『Airビジネスツールズ』等も展開する当社の飲食Divisionにおいて、新規/既存営業をお任せいたします。(営業未経験者も多数在籍) 【機会】飲食店は日本全国約60万店舗あり、日々多くの店舗経営者と関われる機会があり、3年で市場価値の高い営業に成長が可能です。 【成長】入社年次が近い先輩・同期と切磋琢磨できます。入社時のビジネススキルは重視しておらず、営業未経験からMVPになった営業も多数！ 【働き方】労働時間マネジメントを徹底しており、効率的な業務遂行のための計画性を養うことができ、公私のバランスを保って働くことが可能です。 募集職種 【関西・企画提案営業(HOT PEPPER グルメ)】未経験歓迎/年間休日140日

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

【中長期前提稼働できる方】 フルリモートで日本全国から応募OK♪ 月稼働40時間で安定収入！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 日本全国どこでも働ける ／／ ★★ フルリモートのお仕事 ★★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業代行をされている企業様をしている企業での営業架電業務をお任せします！ ■業務内容 ★DX化支援マッチングサービスのインサイドセールス業務★ 顧客とのアポイント獲得を目的とした架電業務をご依頼します！ 現在、新規立ち上げフェーズで5名のメンバーで対応中！ ・人事関連・製造業リストへのアウトバウンドコール ・スプレッドシートへの履歴入力 ・面談設定（日程調整ツールの送付） 【詳細】 ・主な商材： DX化支援マッチング、SaaS、人事関連サービス ・ターゲット： 総務部門（300名以下中小企業） ・期待値： 1時間あたり20件程度の架電（アポ率4%） ■使用ツール ・Googleスプレッドシート ・電話ツール（ダイヤルパッド） ・タスク管理ツール（Notion） 完全在宅で、あなたのスキルを活かして働いてみませんか？ コミュニケーションを取る機会も多いので、感謝の言葉をもらったりやりがいもバッチリ◎ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪ ー 【 よくある質問 】 Q.業務はどのように進めるのでしょうか？ A.業務に関しては、基本的に事務局スタッフも含めた チャットやオンラインミーティングを通して、 依頼元企業様とやり取りをしながら進めていただきます。 契約周りや働き方などで困ったことがあった場合は、 事務局宛てにいつでもご相談ください。 Q.報酬はどのように支払われますか？ A.お仕事開始後は専用のタイムカードシステムを使って働いた時間を記録いただき、 働いた時間に応じて月ごとにお支払いをいたします。 契約先や報酬の支払元はクラウドワークスとなります。

未経験歓迎★残業10H以下★賞与年2回★年間休日120日以上

仕事内容 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎／約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆残業ほぼなし／月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし／100%来店型 ◆個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実／大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ ✅体力仕事や残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は95.5%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険会社を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート！ 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日：1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日：3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問！専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。

戸建・マンション用地の情報収集から取得までを担当。仲介会社や金融機関とのネットワークを活かし、5年、10年先も地図に残る「街づくり」の第一歩を担います。

企業名 ヤング開発株式会社 求人名 【兵庫県/用地仕入れ】不動産経験者募集／播磨地域密着／土日休み・転勤なし 仕事の内容 戸建・マンション用地の情報収集から取得までを担当。仲介会社や金融機関とのネットワークを活かし、5年、10年先も地図に残る「街づくり」の第一歩を担います。 地域の不動産会社や金融機関を訪問し、土地情報を収集します。社内の設計部と「どんな街にするか」のプランを練り、法規制や市場性を調査。地権者様との契約交渉を行います。 飛び込み営業はなく、地域密着の知名度を活かした深い関係構築が鍵。5年、10年先も地図に残る仕事の第一歩を担います。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【兵庫県/用地仕入れ】不動産経験者募集／播磨地域密着／土日休み・転勤なし

【中長期前提稼働できる方】 フルリモートで日本全国から応募OK♪ 月稼働50時間で安定収入！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 日本全国どこでも働ける ／／ ★★ フルリモートのお仕事 ★★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人材派遣をしている企業様をしている企業での営業架電業務をお任せします！ ■業務内容 物流、食品、製造業界の企業リストへのご案内業務をご依頼します！ 業界知識のレクチャーやサービス説明などもしっかりとレクチャーいだけます！ 【業務フロー】 1. 企業様よりリストをいただく 2. リストに沿ってサービス説明と、アポイント調整のお電話を実施（トークスクリプトあり） 3. スプレッドシートへお電話結果を入力 4. 必要であれば、資料送付などメール対応 ■使用ツール ・Googleスプレッドシート ・チャットツール ・架電用ツール 完全在宅で、あなたのスキルを活かして働いてみませんか？ コミュニケーションを取る機会も多いので、感謝の言葉をもらったりやりがいもバッチリ◎ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪ ー 【 よくある質問 】 Q.業務はどのように進めるのでしょうか？ A.業務に関しては、基本的に事務局スタッフも含めた チャットやオンラインミーティングを通して、 依頼元企業様とやり取りをしながら進めていただきます。 契約周りや働き方などで困ったことがあった場合は、 事務局宛てにいつでもご相談ください。 Q.報酬はどのように支払われますか？ A.お仕事開始後は専用のタイムカードシステムを使って働いた時間を記録いただき、 働いた時間に応じて月ごとにお支払いをいたします。 契約先や報酬の支払元はクラウドワークスとなります。

50～60代活躍中！土日祝休♪1日3h～♪インセンティブ有

仕事内容 当社は、2025年2月に「兵庫を代表する企業100選」に選出され、2026年度も選出れました。 ＜ベトナム人を就労支援する会社です＞ 企業へHDTの学校を紹介するお電話をかけていただくお仕事です。 未経験でも安心してスタートできます。 ノルマなし！プレッシャーを感じることなく、のびのび働けます。 お仕事の内容は親切・丁寧に教えますので、未経験の方大歓迎です♪ わからないことがあれば、しっかりサポートしますので遠慮なく何でも聞いてくださいね♪ みんなの笑顔が溢れるステキな雰囲気の会社ですので、 きっと楽しく働けると思いますよ！ ★昇給・賞与・インセンティブでやりがいアップ！★ ・昇給あり：1時間あたり50～100円（前年度実績） ・賞与あり：年2回、3～5万円（前年度実績） ・インセンティブあり：成果に応じて支給 《当社について》 当社は2020年11月に設立し、 ベトナム人やその家族の豊かな生活を送ることができるように、 また、人材不足でお困りの日本企業が人材を確保できるように事業をおこなっています。 現在、日本国内の450社と取引実績があり、 多くのベトナム人や日本企業のみなさんに喜んでいただいております。 日本のモノ作りに貢献でき、日本経済の活性化にも繋げていくことができるのが やりがい感となって、スタッフみんなが楽しく働いています。 ぜひ、当社で働いてみませんか！！

＜月収20万以上も実現可＞報奨金がやる気に繋がる！未経験OK

仕事内容 ✨子育て世代の主婦さん活躍中！✨ 20代・30代・40代と幅広く在籍◎ 家事・育児と両立しながら働ける！ 看板を立てるための「土地探し」のお仕事♪ 基本的なPC操作ができればOK！ 特別な知識や経験は必要ありません◎ 【具体的には】 ・土地探し ・営業さんが同行して、地主さんと契約交渉 【お仕事の流れ】 その日の担当エリアを確認 「今日はこのエリアをお願いします」と 指示があります。 ▼ 移動は社用車でOK！ （もちろん移動中にも時給は発生◎） ▼ エリア内で看板を立てられそうな土地を探します。 ▼ 対象があれば、営業さんが同行した状態で 地主さんと契約の交渉をします。 ▼ 契約が取れたら看板設置へ！ ★社員と同様にお給料以外で インセンティブも発生します！ あなたが業務に慣れるまでは、 契約時は営業さんが同行を行います。 ＝ ＝ ＝ ＝ 稼げる理由 ＝ ＝ ＝ ＝ ⭐特別な知識・経験不要 ⭐報奨金など待遇充実 ⭐短時間もフルタイムもOK！ →子育てと両立しやすい働き方が可能◎ 慣れるまでは先輩が同行し 土地の探し方や 地主さんへのご説明など、 丁寧にレクチャーいたします！ 安心して一歩踏み出してみてください♪ ＜インセンティブあり✊＞ 交渉した土地が無事に受注すれば 報奨金もございます◎ 「子育てが落ち着いてきたから、 少しでも家計の足しにしたい」 そんな想いもしっかり評価される環境です♪ ＜当社ならではの魅力✨＞ 当社では ・誕生日会 ・お米の配布など ちょっと嬉しい社内イベントも実施しています♪ もちろん、お子さまも参加OK！ 「仕事だけじゃなく、 人とのつながりも大切にしたい」 そんな方にもピッタリです◎ ＜会社について＞ 屋外広告・看板を取り扱う当社は、 夢と感動を発信する屋外広告を目指して、 1992年の創業以来 全国36か所の事業所を展開しております。 ＝ ＝ ＝ ＝ スタッフインタビュー ＝ ＝ ＝ ＝ 出産を機に専業主婦をしていましたが 子育てが落ち着き、 「新しいことに挑戦するなら今だ！」 と、思い応募しました！ 不動産業界はもちろん ”土地探し”なんて全くの未経験でしたが 自信がつくまで先輩と一緒に業務ができ、 安心してスタートすることができましたよ♪ 一番不安だった地主さんとの関わり方も 実際の流れを見ながら 「こんな風に挨拶すればいいんだな」 「こう伝えるとわかりやすいな」など 学ぶことができ、とても勉強になりました！ （30代 主婦さん） 面接時には、あなたの希望する働き方や いま不安に思っていることなど ざっくばらんにお話ししましょう♪ 一緒に働けることを楽しみにしています！

未経験歓迎★残業10H以下★賞与年2回★年間休日120日以上

仕事内容 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎／約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆残業ほぼなし／月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし／100%来店型 ◆個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実／大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ ✅体力仕事や残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は95.5%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険会社を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート！ 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日：1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日：3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問！専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。

未経験歓迎★残業10H以下★賞与年2回★年間休日120日以上

仕事内容 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎／約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆残業ほぼなし／月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし／100%来店型 ◆個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実／大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ ✅体力仕事や残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は95.5%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険会社を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート！ 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日：1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日：3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問！専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。

年休125日/土日祝休み/「健康経営優良法人」3年連続取得

仕事内容 「今の仕事を続けていて、 理想の未来は描けますか？」 もし少しでも迷いがあるなら、 世界最大級のAIGグループで、 未経験からプロのコンサルタントを 目指してみませんか。 研修制度充実の環境と、 頑張りが正当に報われる評価体系。 あなたの新しい一歩を、 私たちは全力で応援します。 ✅ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩未経験からプロを育てる2ヶ月の集中研修 同期とオンラインで学び、支店配属後も 専任担当が同行。独り立ちまで支えます。 ⏩収入の不安なく挑戦できる給与体系 給与補償（最長5年）がある安心感の中で、 3〜5年で年収1000万円以上も実現可能。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ⏩ワークライフバランス充実の働き方 年間休日120日以上（125日）、土日祝休み。 完全週休2日制で、大半の社員が19:30には 退社しています。（20時以降残業禁止） ⏩5年後に選べる「3つのキャリア」 独立、正社員（マネージャー）、専門職。 5年かけて、自分の理想の道を見つけられます。 ◇◆ 具体的な仕事内容 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の社長様や店舗のオーナー様に対し、 事業運営に潜むリスクを分析し、 最適な守り方を提案するお仕事です。 「保険を売る」のではなく、 「企業の守りを一緒に固める」パートナーとして、 経営者から頼りにされるやりがいがあります。 ✅経営課題のヒアリング 「顧客データの流出」「店舗での食中毒」 「従業員のケガ」「自然災害による休業」など、 経営者が抱える 「もしも」の不安を丁寧に伺います。 ✅リスク診断と提案 AIG独自のツールを用い、 事故を未然に防ぐ対策を伝えます。 一律のセット販売ではなく、企業に合わせた 「オーダーメイド型」の提案が可能です。 ✅誠実なサポート 会社支給のリストやご紹介を通じ、 経営層との信頼関係を構築していきます。 万が一の際も、 一貫した窓口としてお客様を支えます。 ◇◆ 先輩スタッフの声 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Aさん（30代／元・飲食店マネージャー） 頑張っても給料が上がらない状況を変えたくて 思い切って未経験の仕事に挑戦しました。 最初は不安でしたが、2ヶ月の研修と 配属後の先輩の同行が心強かったです。 今は前職より高い収入を得ながら、 土日祝は休み、19時半には帰宅して 家族との時間を過ごせています。 『自力で稼げる自信』がついたことが、 何よりの財産です。 ◇◆未経験でも安心の2カ月の集中研修◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼最初の1ヶ月 保険の仕組みや業界知識、 商品内容を座学で徹底習得します。 ▼2ヶ月目 お客様へのアプローチ方法や 商談でのトークを実践形式で練習します。 ▼研修卒業後 支店配属後も、専任担当が営業に同行します。 「何を話せばいいか分からない」という不安も、 実践の中で一つずつ解消していけます。 ◇◆ AIGの商品が提案しやすい理由 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGは法人向け保険のパイオニア。 海外ネットワークや 最新のサイバーリスク対策など、 他社にはない強力な武器があります。 一律のセット販売ではなく、 企業の状況に合わて補償内容をオーダーメイドで 組み立てて提案ができるため、 多くの経営者の方に 興味を持っていただけるのが強みです。 ◇◆ 選べる将来の3つのキャリアパス ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最長5年の期間でスキルを磨いた後は、 希望と実績に応じて自ら道を選択できます。 1. 独立代理店経営者： 営業時代に担当していた企業を引き継ぎ、 経営者として自立。AIGが育成を支援します。 2. セールスマネージャー： 後進の育成や組織運営を担います。 ※一定の基準や、会社の状況により 登用される場合があります。 3. プロフェッショナル営業： AIG在籍の直販営業、または既存代理店へ移籍し、 営業のスペシャリストとして活躍します。 ※上記1～3のいずれのキャリアパスも、 一定の要件を満たす必要があります。 ◇◆ 企業について ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGグループは世界約70の国や地域で事業を 展開する、世界最大級の保険グループです。 日本では70年以上の歴史を持ち、 特に法人向け損害保険において 圧倒的な信頼を誇ります。 外資系ならではの公正な評価制度と、 高いコンサルティング力が あなたの成長を後押しします。

■医薬品の有効性や安全性に関する、的確な情報を医療関係者へ提供。 適切な使用の促進を支援します。その他、医薬品の品質向上に向けた、現場のニーズや反応の集約活動も行います。

企業名 キャリア＆リープス株式会社 求人名 【明石市/循環器領域など】コントラクトMR/興和(株)のPJTに配属/ベテラン歓迎 仕事の内容 ■医薬品の有効性や安全性に関する、的確な情報を医療関係者へ提供。 適切な使用の促進を支援します。その他、医薬品の品質向上に向けた、現場のニーズや反応の集約活動も行います。 ※様々な医療施設へ訪問しながら進めていきます。 ドクターと医薬品に関するやりとりがあります。 ◎業務を通じて、医療分野における安全性の更なる向上、 業界の発展に貢献できるやりがいがあります。 患者様における病気の治癒が、業務の原動力になります。 募集職種 【明石市/循環器領域など】コントラクトMR/興和(株)のPJTに配属/ベテラン歓迎

平日のみ／未経験大歓迎！マニュアル完備で迷わないISO営業

仕事内容 *【未経験から始めるISO営業！研修＆サポートで安心スタート】* 「ISOって何だろう？」 「営業経験はあるけど、ISOの知識は全くない...」 そんなあなたでも大丈夫です！ 私たちの仕事は、専門知識がなくても安心して始められます。 入社後は基礎から学べる研修や先輩との同行があり、 その後もマニュアルやオンラインサポートが整っているため 未経験の方でも一歩ずつ着実に成長できる環境です。 また、働き方は個人のライフスタイルに合わせて柔軟に調整可能。 直行直帰が可能なので、 本業の合間や家庭の都合に合わせて無理なく続けることができます。 - *【仕事内容】* 新規企業様や既存顧客に向けて、国際規格ISO取得の ご提案・サポートをお任せします。 *＜業務の詳細＞* ISOとは、世界共通のルールや基準を定める国際機構のことで 製品やサービスの品質・安全性を保つために必要です。 *＜具体的には下記のISOマネジメントシステムの導入支援を担当＞* ・ISO 9001（品質） ・ISO 14001（環境） ・ISO 45001（労働安全衛生） ・ISO/IEC 27001（情報セキュリティ） 新規問い合わせや現状ヒアリング、導入効果のご説明などを通して、 企業のISO取得をサポートしてください。 ※営業ノルマなし。自分のペースで進められます。 *＜安心の充実した研修制度あり＞* 未経験でも安心！ISOの知識がなくても、しっかり学べます。 ・1〜3日目：会社・サービス・営業活動・書類の扱い方 ・4〜10日目：営業同行で実践を学ぶ ・1〜6ヶ月：研修・セミナー参加（本社等で実施） 研修を通して営業スキルも身につけられるため、 業界未経験の方でも安心してスタート可能です！ *＜働きやすさのポイント＞* ・個人のライフスタイルや本業の業務などに合わせて、スケジュール調整可能 ・直行直帰で通勤不要 ・自分の車で営業可能 ・本業の空き時間や副業としても活用可能 * 未経験でも安心！充実した研修と先輩サポートがあるので、 ISOの知識がなくてもスタートできます。 本業の合間や空き時間で自分のペースで働け、直行直帰もOK。 営業経験を活かして、 収入アップと新しいスキル習得を両立できます！ *《ここがPoint》* *・ISO営業未経験でも安心！研修＆サポート充実 *・完璧なマニュアル完備で安心 *・本業の空き時間で自分のペースで働ける *・直行直帰OKで通勤ラクラク *・月額13万円＋新規契約で報酬アップ *・Wワークや副業としても最適 *・自営業、フリーランス、業務委託、個人事業主の方など活躍中です！ 既存顧客のフォローをしていただければ、 稼働日数に関係なく月額13万円をお支払い そのため、柔軟にご対応いただける方、歓迎！ また、新規契約を獲得できれば更に報酬あり！ - *＜先輩インタビュー＞* 未経験スタートの先輩スタッフ 私はISOの知識もゼロの状態でスタートしました。 最初は正直、不安でいっぱいでしたが、入社後の研修で 基礎から丁寧に教えていただき、その後は先輩に同行して 実際のお客様対応を間近で学ぶことができました。 独り立ちしてからも、完璧なマニュアルやオンラインでの サポートがあるので、「一人ぼっちで困る...」ということは 一切ありませんでした。 わからないことがあればすぐに質問できる環境が整っており 安心してお客様対応に集中できます。 今ではISO営業未経験の私でも、自信を持って提案できる ようになり、お客様から「ありがとう」と言っていただける ことがやりがいになっています。 未経験でもしっかり活躍できる環境があるので、 チャレンジして本当に良かったと思っています！ *＜企業紹介＞* *『インターテック・サーティフィケーション株式会』* エジソンの研究所をルーツに持つ世界的な認証機関で、 英国に本社があり日本では東京と大阪に事務所があります。 ”Total Quality Assured”『総合品質保証』を掲げ、 お客様の業務の運用手順や、運用システムが 正しく機能することを保証することで、 安全で継続的に業務が行えるようサポートしています。 ＜ホームページ＞ https://ba.intertek-jpn.com/

■さらなる事業成長と組織強化を見据え、次世代を担うリーダー候補を募集します。宅地分譲住宅を建てるための用地仕入れを担うポジションで当社の中核を支える重要な役割をお任せいたします。

企業名 株式会社赤鹿地所 求人名 【姫路／不動産営業（用地仕入れ）】リーダー候補／土日祝休み／平均年収825万 仕事の内容 ■さらなる事業成長と組織強化を見据え、次世代を担うリーダー候補を募集します。宅地分譲住宅を建てるための用地仕入れを担うポジションで当社の中核を支える重要な役割をお任せいたします。 地主様、不動産会社様、金融機関等から土地情報を収集し、 エリア特性や需要を見極めて、仕入れ交渉・事業企画・開発を一貫して担当していただきます。 ■開発用地の情報収集および仕入れ■事業計画・分譲プラン立案■開発申請、工事発注■物件完成までのプロジェクトマネジメント 募集職種 【姫路／不動産営業（用地仕入れ）】リーダー候補／土日祝休み／平均年収825万

お菓子の箱やティッシュボックス、食品トレーなど、街中で見かける商品のパッケージ製造に欠かせない「型（＝抜き型）」の営業職です。既存顧客を中心に回り、信頼関係を構築しながら受注に繋げていきます。

企業名 株式会社黒岩 求人名 経験者歓迎【ルート営業】抜き型製造/既存顧客との長期の関係構築/賞与4か月分 仕事の内容 お菓子の箱やティッシュボックス、食品トレーなど、街中で見かける商品のパッケージ製造に欠かせない「型（＝抜き型）」の営業職です。既存顧客を中心に回り、信頼関係を構築しながら受注に繋げていきます。 【具体的には】既存顧客を中心に訪問し、納品や新規案件の打ち合わせを行います。お客様が新商品を開発する際の相談に乗り、最適な抜き型の提案をします。■お客様が困った時に「こうしたらどうですか」と提案し、信頼関係を築くことが大切です。■1日あたり5～10社ほど訪問し、顧客との関係維持・強化を図ります。■業界特有の専門知識は入社後にしっかり教育するので未経験でも安心です。 募集職種 経験者歓迎【ルート営業】抜き型製造/既存顧客との長期の関係構築/賞与4か月分