北海道、札幌市北区、介護・福祉の求人・転職情報

JR学園都市線 篠路駅から徒歩３分！駅近の職場です♪無料駐車場も完備してます！賞与も出ます！

仕事内容: ・夕方の時間帯なので、基本的には午睡の付き添いや、おやつの食事介助、室内保育　がメインとなります。体力に多少不安がある方でも安心して働けます！ ・生後２ヶ月から就学前園児の保育業務です。 ・平均勤続年数が15年以上の定着率の高い働きやすい職場です！ ・マイカー通勤も可能です。（無料の駐車場有り） ・資格をお持ちの未経験の方やブランクのある方も大歓迎です！

実働6.5h✨利用者様との絆が深まる温かい職場✨/ss35S

仕事内容 障がいのある方々が一般就労に就くために 必要な知識や技能習得のサポートを お願いします。 (1人につき6～7人の利用者様を担当) 利用者様は日常生活を自立して行えるため 介助に伴う身体的な負担は少なめです。 業務請負先の企業様へ利用者様と移動する際の、車の運転もお願いします。 決まったルートの行き来のため道はすぐに 覚えられますよ！ ・要普通自動車免許（AT限定可） ・8人乗りのミニバンでの送迎です ―――――――――――――――――――― ✅利用者様の具体的な作業は ⏩施設内作業 ・商品の組み立て・検品等の軽作業 など ⏩施設外作業 ・物流センターでのチルド食品仕分け作業 など 利用者様に寄り添いながら、作業の見守りや サポートをしていきます。 ―――――――――――――――――――― ━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験スタートでも月収35万円以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 無資格・未経験での入社でも、 業界トップクラスの給与体制で 月給＋各種手当で月収35万3000円も！ 経験者・有資格者は能力やスキルを考慮して さらなる高月給からのスタートも可能？！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 実働少なめ＆適切な休日数でも高月給!! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 実働はなんと6時間30分！残業もほぼなし！ 1日に働く時間が短いことで負担も少なく、 無理なく長く続けられる環境です。 さらに月8～11日休みと休日数も多め◎ プライベートの用事や自分の時間も取りやすく 私生活も充実させることができます。 こんなに働きやすい環境なのに高月給！ 推し活や趣味への投資だって可能なんです。 そのため仕事のモチベーションも高いまま！ そんな環境で働きたいあなたを歓迎します!!

月給28万以上、年間休日110日以上、持ち帰り仕事なし！

仕事内容 ＼＼求人のPOINT／／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨経験に合わせた調整手当に加えて、年2回の賞与を支給。 自分の成果がしっかりと評価される職場です。 ✨ブランクOK！資格と経験を活かして活躍していただける職場です。 ✨残業は月平均4時間と短く、年間休日は110日設けています。 ✨お子様（0.5ヵ月～5歳（6歳）就学前まで）がおられる場合、勤務時間お子様を保育料無料でお預かり出来ます。 （預け場所：保育所おーるまいてぃ円山本園） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ⭐お仕事について ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ 乳幼児の保育業務全般をお任せします。 （対象：5ヶ月～5歳児／定員44名） 【具体的には…】 ⏩お散歩、午睡チェック、 日・週案の作成、絵本の読み聞かせ、 着替え、食事・排便の援助、 保護者様への連絡、施設内の清掃など。 その他、保育指導案の承認、 保育士指導、園長の補助業務など お願いします。 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ⭐こんな方からのご応募をお待ちしてます！ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ 私たちの仕事は 大切な「命」を預かること。 子どもの成長に本気で向き合ってます。 これまでの保育経験も活かしながら、 今までのやり方はこうだったけど 目の前の子供の為ならこっちかな…と 素直さと柔軟に考えてくれる方、 子どもだけではなく 私たち自身も成長していくものと 捉えられるような方 ぜひ一度お問い合わせください！ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ⭐「おーるまいてぃ」について ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ 令和6年4月1日より 認定こども園へ移行しました。 少人数の異なる年齢の子ども達と過ごす、 「大家族の延長」のような スタイルになっています。 家庭的な保育で 子ども達の成長を見守りながら 一緒に楽しく働くことができます。 新しい仲間との 素敵なご縁をお待ちしております✨

仕事内容 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 未来の北海道を創る❞人と企業❞を応援！ 産学官連携やスタートアップ支援、企業支援を通じて、 地域社会のイノベーションを直接後押しできる、挑戦と成長の機会に満ちた業務です。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＼＼⭐アピールポイント⭐／／ ─────────────── ●研究と実装の❞架け橋❞になる独自のポジション 行政、大学、企業と連携し、技術シーズの事業化までを一貫して支援。 社会実装の最前線に携われます！ ●今までの経験も活かせる環境！ ●年間休日120日！ ✅募集の背景 ─────────── 組織力強化のため、 新たに職員を募集します。 幅広い支援事業を行う当団体 多様な経歴を持つ職員が それぞれの強みを活かして活躍中です。 自分の強みを存分に活かした 積極的な行動を期待しています！ ✅お仕事内容 ─────────── 北海道の未来を担う スタートアップ支援や 産学官連携プロジェクトの推進など、 挑戦と成長の機会に満ちた業務です。 配属はご経験やプロジェクト状況を 踏まえて決定しますが、 まずは企業支援・地域産業振興（地域企業の課題把握やDX／ロボット導入支援など）からスタートし、OJTで知識を深めることを想定しています。 ✅具体的には ─────────── ■大学発スタートアップ支援 …北海道内の大学を訪問し、 起業志向を持つ研究者発掘、 技術シーズの探索を行います。 技術シーズの事業化に向けた調査や 伴走支援、補助金の公募・審査事務、 採択後の進捗管理・経費精算も 担当します。 ピッチイベントの 企画・運営などを通じて、 スタートアップ創出の サポートを行います。 ■産学連携プロジェクトの推進 …大学や企業と協力し、 新技術・新製品開発を目指す 産学連携プロジェクトの 企画・進捗管理を行います。 国の競争的資金の 獲得に向けた申請書作成、 採択後の進捗管理・経費精算も 担当します。 多様なステークホルダーと連携しながら、 研究と実装の“架け橋”となる業務です。 ■企業支援・地域産業振興 …地域企業の課題やニーズを把握し、 省人化や効率化に向けた DX・ロボット導入を支援します。 セミナーや相談会、 展示会等のイベントを企画・運営し、 企業との信頼関係を築いていきます。 現場の声に耳を傾け、 企業の変革を後押しする “伴走支援”を行います。 ✅最後に ────── 「豊かさを実感できる北海道」 の実現を目標に掲げ、 「研究開発から事業化までの一貫した支援」 を理念に活動するノーステック財団。 北海道が抱える様々な課題の 解決に取り組むと共に、 食・バイオ・ものづくり・ITビジネスなど 幅広い分野における 有望な技術・人材を発掘・育成し、 行政、大学、企業、研究所等 多様な機関と協力しながら 持続可能な社会経済の発展に 貢献しています。 『北海道産業を支えたい』 『生まれ育った地域を盛り上げたい』 活躍する職員もそんな想いから 幅広い事業に携われる環境に 魅力を感じて就職し、 他にない豊富な経験を積んでいます。 北海道をより豊かにできるやりがいを感じ 自身の成長を 強く実感できる場で活躍しませんか？

JR学園都市線 篠路駅から徒歩３分！駅近の職場です♪無料の駐車場も完備！マイカー通勤も大歓迎！住宅手当も支給！

仕事内容: 篠路高洋保育園は札幌市内の保育所型認定こども園です。生後2カ月～就学前までの園児たちをお預かりしています。 ＊児童数105名/職員28名 ＊園児日常生活の補助 （着替え、食事、排せつ、学習、遊びなど） ＊設定保育の指導 ＊連絡帳記入、園のおしらせなどの作成など 園児の生活補助と教育指導、園児たちのお世話をお願いします。 通常保育のほかに延長保育も行い、子どもたちの成長をサポートしています！

【急募】介護職正社員募集！無資格・未経験OK◎研修充実で安心スタート★安定して長く働ける環境です。

基本情報 【急募】介護職正社員募集！無資格・未経験OK◎研修充実で安心スタート★安定して長く働ける環境です。 ＞＞2023年8月に小規模多機能型ホームがリニューアルオープン＜＜ しっかりとした研修・充実した福利厚生で働きやすいのが当社の魅力◎ 平均介護度1.6で落ち着いた利用者様が多いです★ 【職種】 小規模多機能ホームの介護スタッフ 仕事番号：0611 【雇用形態】 正社員（勤務形態：変形労働時間制） 【契約期間・更新の有無】 雇用期間の定めなし

ディノスキッズ麻生園で募集中！定員19名の小規模な保育園♪

仕事内容 ✨定員19名の保育園で新規staff募集！✨ ✨麻生駅から近くて通勤もらくらく♪✨ ✨残業は少な目！持ち帰り仕事なし！✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅小規模な「企業主導型保育園」なので、 園児ひとりひとりに目が届き、じっくり 向き合う「理想の保育」が可能です！ ✅毎週必ず2日間のお休みがある「完全 週休2日制」で、無理なく勤務が可能！ また有給休暇は1時間単位で取得できる ので、希望日の取得率は100％です♪ ✅経験者の方は、他園での経験年数を 考慮して給与を決定します。ブランクが ある方もお気軽にご相談ください！ ✅規程人数+1の配置を心がけているので、 余裕をもって保育の仕事に携われる 環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事内容】 ■遊び、生活等の保育の計画と実践 ■食事、着替え等の援助 ■園児の健康状態の管理、確認 ■連絡ノート記入などの事務作業 ■保護者対応 等 【1日の流れをご紹介】 7:30 順次登園、自由遊び 10:00 朝の会、お散歩 11:00 給食の時間 12:00 お昼寝 15:00 おやつ、自由遊び 16:00 帰りの会、順次降園

身体介護ナシ！介護経験を活かし、新しい『家族のカタチ』を創る【生活支援コンシェルジュ】。土日待機手当は業界トップクラス！

仕事内容: 株式会社MiRiSEが運営する「つなぐて」の身元保証事業における生活支援を担っていただきます。 高齢者の「家族代行」として、心に寄り添い、安心した生活を送るためのサポートを行なう非常に社会貢献性の高い業務です。 【具体的な業務】 1.生活サポート（外回り） ・通院時の同伴。代理人として医師から病状説明を聞き取り、状況を把握。 ・入院時の着替えの届け出、洗濯物の交換など、家族が担うべきサポート。 ・買い物代行、生活必需品の手配など（お使い程度のサポートが中心）。 2.調整・事務手続き（デスクワーク） ・老人ホームや介護施設との入居調整、見学手配、契約サポート。 ・行政機関（役所など）への提出書類作成、手続きの代行。 ※身体介護は一切伴いません。交渉や売上ノルマなど営業的側面はありません。

経験･ブランク不問！単身用社宅や託児施設有♪残業月5h程度

仕事内容 身体看護、食事・入浴・排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画運営 ※入居定員／60名 仕事内容の変更 なし

【社会福祉主事任用・介護福祉士・社会福祉士のいずれか必要】幹部候補へのキャリアアップ可能！完全週休2日制プライベート充実！

仕事内容: 利用者様とご家族に寄り添いながら、デイサービス運営を支える 「管理者」＋「相談員」 のお仕事です。 ■ 管理者として * スタッフが働きやすい環境づくり * シフト作成や業務調整 * 行政対応（加算・監査など） * 運営改善・サービスの質向上 * 事務作業や請求業務 ■ 生活相談員として * 利用者様・ご家族の相談支援 * ケアマネとの連携・報告 * 契約説明・利用調整 * 個別援助計画の作成 * アセスメント・担当者会議参加 * 送迎の段取り・スケジュール管理 ALLUREⅡはチーム連携が強く、相談しやすい雰囲気が特徴です。 管理業務が初めての方もサポート体制があるため安心です。

資格取得支援、昇給・賞与有、残業ほぼ無、年間休日111日！

仕事内容 住宅型有料老人ホーム ベストライフ篠路施設での 介護福祉士を募集しています。 ＜主な仕事内容＞ ご入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供､ ・毎日のレクリエーションの企画･実施など ※送迎業務は含まれません。 ●2か月間のマンツーマン研修あり （希望により延長可／条件変更なし） ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【未経験の方も、経験浅い方も大丈夫】 資格や経験に関わらず、 2か月間の研修を用意。 マンツーマンでイチから指導していきます。 経験の浅い方やブランクある方なら、 身体介助のコツなど改めて復習できるので、 きっとすぐに慣れると思いますよ。 【会社負担で資格取得が可能！】 ｢ケアマネジャー｣などの バックアップが充実｡ 【スタッフが働きやすい環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当､出産祝い金など ＊夜勤も安心 夜勤は2名体制｡勤務明けと翌日は休み｡ 体調管理やプライベートもバッチリ！ ＊ワークライフバランス 残業がほぼなく､連続休暇も可能｡ 有給休暇取得率も80％以上です｡ ＊女性管理職40％ がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ ＊育児や家庭との両立をバックアップ 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇有 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】管理者経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動 施設の運営・マネジメント業務全般を中心に、入居されているお客様の生活介助など介護業務もお願いします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場で、施設経営者としての役割も担っています。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTでじっくりお教えしていきます。 ひとつの施設全体を管理するので、やりがいは充分！ あなたの理想の介護ができる施設の実現を目指していってください◎ 「入居してよかった！」と言っていただけるような施設をあなたの手で作り上げていくことができます♪ 今後新規施設のオープンが続々見込まれており、新しい施設の立ち上げを経験できる機会が豊富にあります！

【資格・経験不問／月残業平均2時間】法人負担で大型免許取得◎

仕事内容 ＼アピールポイント／ ✅月残業平均2時間！ ✅ゼロから資格が取れる支援制度！ ✅資格取得の費用は全額会社負担！ ┗大型免許、大型特殊自動車免許 ✅北海道の安定企業で働ける 当院は働きやすい職場づくりを目指し、 家庭との両立はもちろん、 充実した経験を得られるようにサポートしています。 今回は、当院の施設管理職を募集いたします！ 【仕事内容】 除雪作業や草刈りをはじめとした 施設管理や送迎業務をお任せします。 【具体的には】 ✅患者様送迎、職員送迎 ✅除雪作業、草刈り ✅営繕業務 ┗簡単な壁の修復、水回り修繕など ✅備品管理 ┗車椅子・ワゴンなど ✅車両管理 ┗洗車・日常点検など ✅簡易清掃 ┗日常消毒業務・定期窓拭きなど ✅その他 ┗物品院内配達など ※入職後、介護職員初任者研修を法人負担・勤務時間内で受講していただきます。 ※大型自動車免許、大型特殊自動車免許などを取得したい場合は、勤務時間外ですが法人負担で取得可能です。 ※使用車両：29人乗りマイクロバス、14人乗りハイエース、福祉車両、ホイールローダーなど

障がいを持った方々と楽しく、やりがいを持って自然栽培農業を！

仕事内容: 自然栽培を就労支援B型で行っている事業所です 職業支援員として、障がいを持った方々の農作業をお手伝いしていただきます。 通所してくるメンバーさんの送迎も行ってください メンバーさんたちが帰宅した後も農作業をお願いします

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】ホーム長へ登用後は給与UP！福利厚生表彰も受けた安定企業

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 施設に入居されているお客様の介護・介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護職に就いて頂くうえで必要な資格などは、資格取得支援制度を利用して習得することが可能です◎ 介護のスキルを磨きながら理想の施設を作っていくことができる、やりがい充分のお仕事！ 介護のプロを目指したい、良い施設を作りたいという思いをイリーゼで叶えてください。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTで経験を積んでいただきます。 段階を追って丁寧にステップアップできるので、半年～1年程度時間をかけてじっくり仕事の幅を広げていってください。 ※ホーム長としてステップアップ後、将来的に下記の業務をお願いします。 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】ホーム長へ登用後は給与UP！福利厚生表彰も受けた安定企業

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 施設に入居されているお客様の介護・介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護職に就いて頂くうえで必要な資格などは、資格取得支援制度を利用して習得することが可能です◎ 介護のスキルを磨きながら理想の施設を作っていくことができる、やりがい充分のお仕事！ 介護のプロを目指したい、良い施設を作りたいという思いをイリーゼで叶えてください。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTで経験を積んでいただきます。 段階を追って丁寧にステップアップできるので、半年～1年程度時間をかけてじっくり仕事の幅を広げていってください。 ※ホーム長としてステップアップ後、将来的に下記の業務をお願いします。 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動

ムリなく、長く。仲間と一緒に“心地よい介護”を届けるデイサービス。

仕事内容: ご利用者一人ひとりに寄り添い、安心して過ごせる1日をサポートするお仕事です。 ▼ 主な業務内容 * 介助業務（入浴・排泄・食事など） * レクリエーションの企画・実施（季節イベント、脳トレ、軽運動など） * 送迎業務のサポート（運転 or 添乗） * 機能訓練の補助 * 記録業務（タブレット・PC で簡単入力） * ご利用者の見守り・コミュニケーション * 施設内の環境整備（清掃・消毒等） ▼ 介護福祉士としての専門性を発揮できるポイント * 生活援助だけでなく、利用者の状態把握やケアの質向上に関われる * チームで連携し、利用者に最適なケアを検討する体制が整っている * 利用者の表情・変化を見ながら寄り添う“個別ケア”を重視

福利厚生充実している職場です。新人研修なども行っています。

仕事内容: 児童デイサービスでの療育を行っていただきます。 児童一人一人に合った療育を行うため、書類作成やプランの作成も行ってもらいます。

週3日～OK★経験は一切不要！子連れ出勤ができちゃう職場◎

仕事内容 子ども達と一緒に楽しむことがお仕事♪ 知識や経験は一切不要です！ 「児童指導員て名前は聞いたことが あるけどどんな仕事かわからない…」 なんて方も大歓迎！ほとんどのスタッフ が未経験でスタートしています♪ ⭐子育て中の方も働きやすい環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「熱は下がったけどまだ保育園は行けない…」 「行き渋りが激しい……」等、 困ったときは子連れ出勤しちゃいましょう！ 施設内ではお子さんも一緒に勉強したり、 お昼寝したり‥自由に過ごせます◎ 他のスタッフは慣れているので、 「迷惑かけちゃうかも‥」と心配しなくて 大丈夫ですよ◎みんなでサポートします。 ⭐イベント・レクリエーションにも、 子連れで参加する職員多数◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幼児から高校生まで、年齢層も幅広いです！ 夏休みや冬休みの長期休みシーズンは とても賑やかになります♪ 周りの職員も、当たり前のように 受け入れています。 ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未就学児から高校生までのお子様の サポート・支援をお願いします。 （1日の定員は10名まで） 具体的には、 ✅集団行動のサポート （イベント・レク・公園遊びなど） ✅学習のサポート ✅送迎業務 雪道の運転は不安ですよね。 自信のない方は他の職員がサポート！ 社用車（軽自動車orワンボックスカー） もしくは自家用車どちらを使ってもOK！ 自家用車の場合は1日500円の手当有◎ ★こんなイベントがあります★ ・BBQ ・海水浴 ・日帰りキャンプ ・雪まつり見学 ・公共施設の見学 等 「次はどんなイベントにしようか？」と 一緒に考えましょう＾＾ 夏休みや冬休みは、職員のお子さんも 一緒に参加することも多いですよ♪ ホームページでブログも公開中♪ 活動内容など、より詳しく紹介している のでぜひご覧ください◎ 【入社後の教育・研修について】 まずは子どもたちの顔と名前を 覚えることからスタート！ 先輩スタッフと一緒に体を動かしながら 子ども達との過ごし方に慣れていき ましょう♪知識や経験は不要です。 在籍しているスタッフも、業界未経験 でチャレンジした方がほとんどなので 安心してください◎ 【1日のスケジュール例】 ■13:00 お昼のミーティング（15分程） 前日の振り返り・1日の流れを確認 ■13:30 未就学児の療育 お散歩に出たり、ひらがなの練習等♪ ■14:30 お迎えの送迎（学校や幼稚園） ■15:30 勉強の見守りや療育など ■16:00 集団療育（レクリエーション等） ■17:00 帰りの送迎 ■18:00 退勤 お疲れさまでした！ ⭐家庭も仕事も大事にできる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表が大事にしていることは、 職員が笑顔でいること。 それが子どもたちにとって一番だから、 職員自身が楽しく働ける環境を通じて 子どもたちが最大限笑顔でいられることを 願っています。代表も、昔は職場に子供を 連れて勤務していたことがありました。 長く安心して働き続けられるように、 みんなで協力するスタイルです！

週2日～OK♪利用者様の送迎やサポート等やりがい◎のお仕事✨

仕事内容 ✅未経験者大歓迎！学歴不問！ ✅わからないことはいつでも聞ける環境♪ ✅週2日～OK！勤務日数相談可能✨ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 「明るく楽しい！」がモットーの 就労継続支援B型事業所です！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⭐具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■施設外就労への同行、指導、 見守り(野菜の選別、袋詰め) ■社用車を利用した送迎業務 使用車種は５人乗り～８人乗りのノア・エルグランド等 なので普通免許(AT限定可)があればOK ■⽀援記録等のPCデータ⼊⼒ (PC 苦手でも大丈夫です！) ■その他簡単な雑務、事務 ✅未経験の方でも可能なお仕事です！ ✅わからないことはいつでも聞ける環境が 整っています！ ⭐具体的な作業内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■わんちゃん用首飾りの制作♪ ■わんちゃん用おもちゃの加工作業♪ ■美装清掃作業 ■シール貼り等の軽作業 ■古着の販売 ■トレカの開封、値付け ■野菜袋詰め作業 日ごとにお任せする作業が変わります♪ ⭐とある1日のタイムスケジュール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00 出社、送迎or事業所で利用者様の受け入れ 10:00 利用者様と一緒に作業 12:00 お昼休憩 13:00 利用者様と一緒に作業 14:00 送迎 15:00 支援記録入力、掃除、翌日準備、ミーティング 17:00 終業 ⭐当事業所について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就労継続⽀援Ｂ型事業所です。 事業所内は「明るく楽しい！」という 雰囲気を目指しており、 利用者様にも明るく元気な対応で 接していただきたいと考えています◎

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】将来のホーム長候補★現場の一般職からステップアップ可能！

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 入居されているお客様の介護に携わりながら、ホーム長の補佐・サポートの業務もお願いします。 ≪介護業務≫ 介護IoTを取り入れ、スマホ型の端末で記録を入力したり、見守りロボット・AIの導入などを進めています。 事務作業が効率化されたことで、お客様のケアに向き合う時間が増えるだけでなく、残業時間の軽減にも繋がっています。 ≪施設運営業務≫ ●施設の人事業務：採用面接、スタッフとの面談の対応、人事考課、労務対応等 ●施設運営業務：業績の管理、行政・監査・事故への対応等 ●会議等への参加 ●新規入居のお客様の契約と付随する業務 ※施設運営についてはOJTで少しずつ経験を積み、学んでいきます。 育成カリキュラムに沿って、段階を追ってじっくりステップアップ可能です！

離職率が低いとっても働きやすい職場！

仕事内容 利用者さま（要支援1・2中心）の自宅を訪問し、掃除・洗濯・買い物代行（同行）・調理などをお願いします。 仕事内容の変更 なし

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】将来のホーム長候補★現場の一般職からステップアップ可能！

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 入居されているお客様の介護に携わりながら、ホーム長の補佐・サポートの業務もお願いします。 ≪介護業務≫ 介護IoTを取り入れ、スマホ型の端末で記録を入力したり、見守りロボット・AIの導入などを進めています。 事務作業が効率化されたことで、お客様のケアに向き合う時間が増えるだけでなく、残業時間の軽減にも繋がっています。 ≪施設運営業務≫ ●施設の人事業務：採用面接、スタッフとの面談の対応、人事考課、労務対応等 ●施設運営業務：業績の管理、行政・監査・事故への対応等 ●会議等への参加 ●新規入居のお客様の契約と付随する業務 ※施設運営についてはOJTで少しずつ経験を積み、学んでいきます。 育成カリキュラムに沿って、段階を追ってじっくりステップアップ可能です！

仕事内容 デイサービスにおいて高齢者の日常生活介護業務 （食事・入浴・排泄介助等）、レクリエーション実施等に 従事、PCにおける介護記録の入力操作等をしていただきます。

年明け勤務開始OK！無資格・未経験OK！ブランク復帰も歓迎

仕事内容 ／ 年内に面接だけ済ませて 年明けから勤務開始もOK! 30代～50代活躍中です！ ＼ 【お仕事内容】 デイサービスに通われる利用者様の 日中の生活サポートをお願いします。 最初からすべて任せることはありません。 ▼ まずはこんなことから ・利用者様との会話・見守り ・レクリエーションのサポート （ボードゲーム・体操・季節行事など） ・食事や移動時の声かけ・補助 ★未経験の方は先輩スタッフが横に ついてスタート ★介助業務も段階的に覚えられます ※送迎業務は【できる方のみ】でOK 【ここが選ばれている理由】 ✅ 日曜固定休＋年末年始休暇あり 家庭や予定と両立しやすい勤務体系です。 ✅ 残業ほぼなし 決まった時間で帰れるので、 ブランク復帰の方にも好評です。 ✅ お休み・有給が取りやすい 「子どもの体調不良」「家族の用事」など 急な相談もしやすい職場です。 ✨他にも...ポイントがたくさん♪✨ ＊送迎業務は任意です！ ＊賞与2回あります♪（6月/12月） ＊年末年始はしっかり休めます！

笑顔溢れる施設作りをサポートください！正社員への登用制度あり◎資格をお持ちでない方は働きながら無料で資格取得できます！

仕事内容: 介護職員として、ショートステイの介護業務をお願いします！■入浴、食事等の介助、機能訓練の補助■レクリエーション実施■お客様送迎等 これから介護にチャンレンジしたい方も大歓迎あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります！

夜勤できる方大歓迎♪Wワーク可！介護職経験者歓迎◎

仕事内容 ✅夜の時間帯に要介護者の方のご自宅を 業務車両で巡回訪問し、介護サービスを提供します。 ✅調理や洗濯等の家事支援はほとんどなく、 身体介護中心のヘルパー業務をお願いします。 ✅時給は訪問時間分ではなく、勤務時間を通して 支払われますので、効率よく収入を得られるお仕事です。 ✅ホームヘルパーとしては未経験でも、 介護職の経験があれば介護技術や知識、 経験を活かしてお仕事ができます。 ✅月に1度1時間程度のミーティングがありますが、 ご自宅からＺOOMでの参加も可能です。 ✅スタッフの方から勤務や休みの希望を聞き、 勤務シフトを作成し調整しています。 勤務後は、日中の時間を有効に使えます。 学校行事への参加や、趣味の時間など、 プライベートを充実できます。 ✅慣れるまでは先輩スタッフと同行訪問し、 丁寧な指導をいたします。 ✅利用者様のうちほとんどの方は、 24時間365日介護を必要とされる方です。 利用者様の「住み慣れた自宅で暮らし続けたい」 という思いを叶えることが、 私たちにとって大きなやりがいに繋がります。 ✅夜勤を含む業務内容に疑問、不安のある方も ご安心ください。お気軽にお問い合わせ下されば お答えいたします。 面接時に詳しい内容を確認いただくことも可能です。

◯利用児童増加◎に伴う体制強化のための募集です◯

仕事内容 ◯利用児童の増加・体制強化のための複数名の大募集です◯ 今後の運営体制も見据え、長くご活躍いただける方を歓迎します◎ ブランクOK！！ 札幌市北区拓北にある児童発達支援・放課後等デイサービス「ここる」では、発達に特性のある子どもたち一人ひとりの可能性を広げ、豊かな成長を支援する保育士・児童指導員を募集しています。 -☆☆アピールポイント☆☆- ■ 資格を活かし子どもとともに成長できるやりがいのあるお仕事です ■ 子どもたちの笑顔があふれる職場で毎日が充実します ■ ブランク歓迎！安心のサポート体制 ■５年以上保育士さん児童指導員さん大歓迎 ■スタッフのほとんどが子育て中です。みんなで協力しながら頑張っています。 - ＜仕事内容＞ ・学校や自宅への送迎業務・近隣中心（社用車/ＡＴ限定可） ・こどもたちと体を動かす遊び、制作活動、公園遊びなど見守り声掛けなどの直接支援業務 ・午前中事務仕事有り ・音楽療法士による音楽療育のサポート（月木）や小学生と一緒にソーシャルスキルトレーニングを実施 ・宿題サポート ・記録の作成や保護者対応 ・１日の定員は10名程度 〈当社の特徴〉 ・月、木は音楽療法士による音楽療法を実施しています。 ・ABAセラピスト２名在籍。個別療育を実施しております。 ・主に年長さん、小学生向けにSSTを実施しています。 ここるは、2024年7月にオープンしたばかりの新しい施設なので、みんなで意見を出し合いながら、より良い療育を目指して日々取り組んでいます。子どもたちの『できた！』という瞬間に立ち会えるのは、本当に感動的で、この仕事の醍醐味だと感じています。困ったことがあれば、ベテランの先輩たちがすぐにサポートしてくれるので、ブランクがある方や未経験の方でも安心してスタートできる環境ですよ。 ＜当社からの一言＞ 子どもたちと一緒に「たのしい」と思える時間を一緒に作ってくれる方をお待ちしています。 温かい雰囲気の職場で、一緒に子どもたちの成長をサポートしませんか？ぜひ一度、施設見学に来て、私たちの職場の雰囲気を感じてください！

＼早いもの勝ちの人気案件／1回24,500～28,000円◎夜勤専従スタッフ募集！お給料の日払い&週払いOK＊職場見学も可能です♪

仕事内容: グループホームにて介護業務全般をお任せします。 ※下記はあくまで一例です。詳細はお問い合わせください◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■介護記録作成 等 【1日のスケジュール(例)】 ▼夜勤の場合 16:30～ 出勤/申し送り 17:00～ ご入居者様と一緒に食事準備 18:00～ 食事介助/食後の口腔ケア 20:00～ 就寝準備（着替え/排せつ介助/居室誘導/ベッド移乗） 21:00～ 消灯/定期巡回（体位変換/オムツ交換） 01:00～ 休憩 03:00～ 定期巡回/事務作業 06:00～ 起床準備（着替え/排せつ介助/ベッド移乗/洗顔） 07:00～ ご入居者様と一緒に食事準備 08:30～ 食事介助/食後の口腔ケア 10:00～ 申し送り/退勤 ◇職場見学も可能です◇ 実際の職場の雰囲気を一度見たいというご要望も歓迎！ 担当者が同行してご案内しますので、 不安な点はその場で何でもご相談いただけます。 「どんな施設かな」「どんな方が働いているんだろう」など、 気になることを見て・聞いて・感じてください◎

残業ほぼなし、当日家庭都合休OK。有給休暇取得率80％以上！

仕事内容 住宅型有料老人ホーム ベストライフ篠路施設での介護スタッフ（介護職員実務者研修修了者）を募集しています。 ＜主な仕事内容＞ ご入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供､ ・毎日のレクリエーションの企画･実施 ・アセスメントや記録業務 ・ケアプランの補助 など ※送迎業務は含まれません。 ●2ヵ月間のマンツーマン研修あり （希望により延長可/条件変更なし） ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【未経験の方、ブランクのある方活躍中！】 資格や経験に関わらず､2ヶ月間の研修を用意｡ マンツーマンでイチから指導していきます｡ 経験の浅い方やブランクある方なら､ 身体介助のコツなど改めて復習できるので､ きっとすぐに慣れると思いますよ｡ 【会社負担で資格取得が可能！】 ｢介護福祉士｣｢ケアマネジャー｣など資格取得支援制度あり バックアップが充実｡ 研修や学習を考慮して勤務時間を調整するサポートもあります。 【スタッフが働きやすい環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当､出産祝い金など ＊夜勤も安心 夜勤は2名体制｡勤務明けと翌日は休み｡ 体調管理やプライベートもバッチリ！ ＊ワークライフバランス 月平均残業時間20時間以内 ほぼ残業なしなので､連続休暇も可能｡ 有給休暇取得率も80％以上です｡ ＊女性管理職登用あり（40％） がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ 産休・育休制度実績あり ＊育児や家庭との両立をバックアップ 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。（女性従業員4割以上）

【パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへ共にチャレンジ！安定した経営母体のパナソニックで、あなたのキャリアを活かしませんか？経験・未経験は問いません!キャリアアップを応援します

仕事内容: 入浴・排泄・食事・着脱・歩行等の介助やレクリエーションの企画・実施など、介護職員としての介護・介助業務に加え、リーダーとして介護現場の指揮・指導や、所長の業務補佐をお願い致します。 きめ細かいサービス提供で、みんなの”頼れるリーダー”になりませんか？※ハローワークからのご応募も可能です。

資格や経験を活かして笑顔溢れる施設作りをサポートください！研修制度も充実！キャリアアップを応援します。

仕事内容: 介護職員として介護業務全般をお任せします！■入浴、排泄、食事、着脱、歩行等の介助■レクリエーションの企画、実施■リーダーとして介護現場の指揮、指導、業務補佐(所長) など細かいサービス提供で、みんなの良きリーダーになりませんか？

【土日休み✨】あなたの優しさで、利用者様の成長をお手伝い＊。

仕事内容 就労継続支援B型ネクストステージ サード ＜生活支援員/正社員＞ 利用者様の就労支援・相談、 生活支援業務全般をお任せします｡ ✅【具体的には・・・】 ・データ入力､文書作成などの PC操作の職業指導 ・利用者様の送迎 ・配食の準備や片付け ・利用者さんと絵をかいたり ラインスタンプを作ったり ・イラスト作業への助言 ・資格取得のサポート など ＊経験や資格は不問なので､ 利用者様と一緒に スキルアップ･ステップアップの お手伝いをしませんか？＊。 【 1日スケジュール 】をご紹介！ ＜⏩午前の部＞ ・ 9：00 ミーティング ・ 9：30 送迎 ・10：00 利用者さん受け入れ 利用者さん対応 ・11：30 食事準備 利用者さん対応 ・12：00 ごはん ・12：30～13：30 送迎 ＜⏩午後の部＞ ・13：00～15：00 利用者さん対応 ・15：00～間接業務、書類関係、 ミーティング ・18：00 お仕事終了

夜勤1回23,000円～！少ない勤務回数でしっかり稼ぐ♪人気の夜勤専従◎勤務曜日選べます＊副業・Wワークしたい方にもおすすめ♪お給料は日払い・週払いOK！

仕事内容: 高齢者施設にて介護業務全般をお任せします。 ※下記はあくまで一例です。詳細はお問い合わせください◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■介護記録作成 等 【1日のスケジュール（例）】 17:00～ 出勤/申し送り 17:30～ 食事介助/食後の口腔ケア 20:00～ 就寝準備（着替え/排せつ介助/居室誘導/ベッド移乗） 21:00～ 消灯/定期巡回（体位変換/オムツ交換） 01:00～ 休憩 03:00～ 定期巡回/事務作業 06:00～ 起床準備（着替え/排せつ介助/ベッド移乗/洗顔） 07:00～ 食事介助/食後の口腔ケア 08:00～ 介護記録作成 09:30～ ミーティング/申し送り 10:00～ 退勤 ◇職場見学も可能です◇ 実際の職場の雰囲気を一度見たいというご要望も歓迎！ 担当者が同行してご案内しますので、 不安な点はその場で何でもご相談いただけます。 「どんな施設かな」「どんな方が働いているんだろう」など、 気になることを見て・聞いて・感じてください◎

一人じゃない、チームがあるから安心です。

仕事内容 【お仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。 【サービス提供責任者の仕事内容】 サービスを提供する介護職ではありません サービス提供責任者は、訪問介護サービスを提供する上で、必要な様々なマネジメント業務をするお仕事です。 具体的には、「こんな生活を送りたい」というお客様のご要望をヒアリングし、ケアマネジャーがプランを作成。 それに合わせて訪問介護事業所では、目的を達成するための様々なサービスを提供しています。サービス対応は、基本はホームヘルパーさんです。

【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！

仕事内容 エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ 社員の声 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「 休みが取りやすく家庭に参加できる 」 これが1番の魅力だと思います！ というのも、私も子どもが2人いるシングルマザーなんです。 お給料はもちろん、働きやすさも大切。 そんな中、施設の立ち上げに携わった経験もあったので、 「管理者の気持ちも分かるし、エリアマネージャーならやってみたい」 そんな何気ない気持ちで応募しました。 面接で話を聞いて驚いたのが、 本社機能が非常にしっかりしていること。 「分業化」や「業務の見える化」が徹底されていて、 ここなら安心して働けそうだと感じたことを覚えています。 実際に入社してからも、その印象にギャップはありません。 請求関連や施設の修繕などは、すべて本社が一括管理。 良い意味で「自分の仕事が少ない」と感じるほどです（笑） 困ったときには上長が的確に指示をくれるので、一人で抱え込む心配もありません。 家庭を大切にしながら、気持ちよく働ける理想的な職場です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

経験よりも人柄重視⏩寄り添う心があれば◎【無資格・未経験可】

仕事内容 就労継続支援B型ネクストステージ サード ＜生活支援員/パート＞ 利用者様の就労支援・相談、 生活支援業務全般をお任せします｡ ✅【具体的には・・・】 ・簡単なデータ入力 ・書類の作成、チェック等 ・利用者様の送迎 ・配食の準備や片付け（調理自体はなし） ・利用者さんと絵をかいたり ラインスタンプを作ったり ・イラスト作業の助言 ・軽作業の助言 など ＊経験や資格は不問なので､ 利用者様と一緒に スキルアップ･ステップアップの お手伝いをしませんか？＊。 【 1日スケジュール 】をご紹介！ ＜⏩午前の部＞ ・ 9：00 ミーティング ・ 9：30 送迎 ・10：00 利用者さん受け入れ 利用者さん対応 ・11：30 食事準備 利用者さん対応 ・12：00 ごはん ・12：30～13：30 送迎 ＜⏩午後の部＞ ・13：00～15：00 利用者さん対応 ・15：00～間接業務、書類関係、 ミーティング ・18：00 お仕事終了

週35時間勤務☆プライベートも大切にしたい看護師が活躍中！

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅週35時間（週4日半）勤務だからプライベート充実！ ✅基本給とオンコール手当が高め！ ✅札幌北区北24条駅が最寄りの勤務地！ ✅アクセスの良さで事務所から２０分圏域の訪問です ✅親の介護、子育て、ペットなど家族最優先でOK ✅介護保険訪問看護がほぼ100％！だからオンコール訪問の頻度が少ない！ ✅残業ほぼなし、17:45には即帰宅! ✅土日祝休みで年間休日120日以上 ✅有給取得前の「どうしても！休暇制度」 ✅土日・祝日は駐車場の私用OK！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 利用者様とじっくり向き合い、関係性を築くことに集中できます。 利用者様の「自分らしく生きたい」を支える、やりがいのあるお仕事です。 【当事業所の特徴】 子育てがひと段落、まだ手はかかるからプライベートも大切にしたい！世代のスタッフが、プライベートと両立しながらお仕事に臨んでいます。 入職前に制度などの勉強をしなくても大丈夫！看護師経験をぞんぶんに発揮してもらいながら、業務の中で習得できます◎ 【 具体的なお仕事 】 ・身の回りのお世話（身体の清拭、洗髪、入浴介助など） ・血圧、体温、脈拍などのバイタルチェック ・ご家族への介護方法の指導や相談 ・ターミナルケア ・認知症ケアなど 【当事業所の魅力】 01.│「スタッフ全員が家族最優先」 →現在活躍中のスタッフも、みんな家族を大切にしています。 急な家庭の用事でも快く助け合う温かい雰囲気です。 02.│「管理者も現場目線」 →管理者自身もケアマネジャーを兼任しており、現場で働く方々の気持ちを理解した上で運営しています。 03.│「看護業務に集中できる」 →営業活動は管理職、事務作業は事務スタッフが担当。 看護師は訪問看護業務に専念できる環境です。 04.│「ながーく働ける！」 →子どもや親の通院などにもみんなが協力的だから、長く働ける環境です。 手当でごまかさない基本給！なので、ながーく働くほど将来の年金に有益！ 【 スタッフ インタビュー☆ 】 ■入社のきっかけ■ 35時間勤務に魅力を感じて入職しました！ 平日に1回は半休になるので プライベートの時間にあてられています！ 急な用事での休みもチーム内で調整でき、 残業もほとんどありません！ 休日出勤や残業があっても、 振替時間休が100％とれるので安心して働いています。 ■仕事のやりがいについて■ 利用者様やご家族と深く関わる中で、感謝の言葉をいただくことが大きなやりがいです。 ここでは介護ケアが中心なので、一人ひとりとじっくり向き合える点が特に嬉しいです。

安定グループでやさしい介護◎キャリアも、収入もアップ◎

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅内にて 行うデイサービスの管理者募集！ 【主なお仕事】 ＊お食事の準備・補助 ＊トイレの介助 ＊入浴のサポート ＊レクリエーションの進行 ＊各種行事の企画 など ご利用者様の生活支援や日々の生活の中で ”楽しい時間”を増やしていくお手伝いを♪ 介護業務の経験があり スタッフをまとめるリーダー的存在を 求めています！ 【1日の流れ(例)】 8:30 始業 デイサービス準備 9:00 入居者の居室へお迎え 10:00 お茶出し・排泄・入浴 アクティビティなど 11:00 食事誘導・口腔体操 12:00 休憩 13:00 体操・レクリエーション 15:00 入居者の居室まで誘導 16:00 後片付け 17:30 退勤

保育士/児童発達支援 / 放課後等デイサービスセンター/正社員/日勤のみ/社保完備

仕事内容: 《児童福祉サービス愛里園》では、保育士としての情熱を発揮していただける方をお待ちしています！ ★ 児童発達支援や放課後デイサービスにおいて、子どもたちの成長をしっかりとサポートするお仕事です。 ☆ 一人ひとりの個性に寄り添い、心を込めた支援を行うことで、彼らの可能性を引き出します。 ♪ 遊びや学びを通じて、心豊かな成長を促すやりがいのある環境です。 ★ チームワークを大切にし、楽しい雰囲気を作り出していきましょう！ ☆ 様々な経験を持つ仲間たちと共に、あなたの創造力やアイディアを存分に活かせるチャンスが広がっています。 ♪ 子どもたちの笑顔と成長を共に感じながら、充実した毎日を作り上げていきませんか？

【賞与4ヶ月実績あり／託児所完備】家庭と仕事の両立が叶う職場

仕事内容 当院は働きやすい職場づくりを目指しており、 家庭との両立はもちろん、充実した経験を得られるようにサポートしています。 今回は、社会福祉士（医療ソーシャルワーカー）を募集いたします！ 【仕事内容】 病院における社会福祉士としての業務全般をお任せします。 主に相談支援業務（入院、退院後の生活、社会福祉制度、経済的生活上の問題や課題など）や退院後の受け入れ体制整備の援助となります。 【具体的には】 ■患者様・ご家族からの相談・対応業務 ■介護施設や他院など、関係機関との連携・調整 ■その他付随業務 ※急性期一般病棟、障がい者施設等一般病棟、地域包括ケア病棟を有する病院です。

＜正社員保育士＞保育料無料（規定有）賞与年２回！昇給あり◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 社内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

経験の浅い方やブランクの方歓迎！研修ありで安心。残業ほぼなし

仕事内容 住宅型有料老人ホーム ベストライフ篠路施設での介護スタッフ （介護職員初任者研修修了者）を 募集しています。 ＜主な仕事内容＞ 入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供 ・毎日のレクリエーションの企画･実施 など ※送迎業務は含まれません。 【未経験の方大歓迎！】 入社後に2ヵ月間のマンツーマン研修あり。 今回の転職を機に介護業界に挑戦したいという方を応援します！ 子育てが落ち着いた、一度介護業界を離れたけど復職したいなど、入社理由は様々です。 また、経験に不安のある方ブランクのある方も、研修期間にしっかり復習ができます。 【資格取得支援・手当てあり！】 将来キャリアアップをしていきたいという方に 会社負担で｢実務者研修｣｢介護福祉士｣ ｢ケアマネジャー｣などの資格取得支援制度あり。 ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【スタッフが長く安心して働ける環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当､出産祝い金など 子育てママも多い当社では､ 周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安心の夜勤体制 夜勤は2名体制｡ 勤務明けと翌日はしっかり休みです。 ＊ワークライフバランス充実 ほぼ残業なし､連続休暇も可能｡ ・月平均残業時間20時間以内 ・5日以上の連続休暇制度あり ・有給休暇取得率80％以上 ＊女性管理職40％ がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ 女性管理職登用実績あり 女性が活躍中4割以上 ＊育児・介護休業取得実績あり 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。（女性従業員4割以上）

＜保育補助＞無資格・未経験でも大丈夫 & 保育士資格取得費等を会社負担◎Web面接実施中

仕事内容 資格取得支援が魅力★「保育士資格はないけど子どもが好き」「資格取得を目指している」方に◎ アイグランが運営する保育施設の保育補助・パート社員の求人です。 保育園で子ども達の保育補助業務をお任せします。 園運営に関わる書類の作成や保育材料・消耗品等の管理業務から 時には給食配膳や保育室の消毒対応等のお仕事もお願いします。 アイグランはみんなで協力して、子ども達も職員も楽しく過ごせる環境を目指しています！ 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めあり （年度末まで/条件を満たせば原則更新） 詳しくは面接でご説明いたします

笑顔溢れる施設作りをサポートください！入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！

仕事内容: ショートステイの介護業務全般ををお任せします！■入浴・食事等の介助や機能訓練の補助■レクリエーション実施■お客様送迎等 介護にチャンレンジしたい方大歓迎！あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります！

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】管理者経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動 施設の運営・マネジメント業務全般を中心に、入居されているお客様の生活介助など介護業務もお願いします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場で、施設経営者としての役割も担っています。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTでじっくりお教えしていきます。 ひとつの施設全体を管理するので、やりがいは充分！ あなたの理想の介護ができる施設の実現を目指していってください◎ 「入居してよかった！」と言っていただけるような施設をあなたの手で作り上げていくことができます♪ 今後新規施設のオープンが続々見込まれており、新しい施設の立ち上げを経験できる機会が豊富にあります！

保育士/児童発達支援 / 放課後等デイサービスセンター/正社員/日勤のみ/社保完備

■仕事内容 《児童福祉サービス愛里園》では、保育士としてのあなたの力を待っています！ ★ 児童発達支援や放課後等デイサービスセンターで、子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 ☆ お子様一人ひとりに寄り添い、個性を大切にした支援を行います。 ♪ 遊びや学びを通じて、心豊かな成長を見守るやりがいのある業務です。 ★ チームで協力しながら、楽しい環境を作っていきましょう！ ☆ さまざまなバックグラウンドのスタッフが活躍中で、あなたの経験やアイディアを活かすチャンスがいっぱいです。 ♪ 子どもたちの笑顔と成長を一緒に感じながら、充実した日々を送りませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】ホーム長へ登用後は給与UP！福利厚生表彰も受けた安定企業

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 施設に入居されているお客様の介護・介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護職に就いて頂くうえで必要な資格などは、資格取得支援制度を利用して習得することが可能です◎ 介護のスキルを磨きながら理想の施設を作っていくことができる、やりがい充分のお仕事！ 介護のプロを目指したい、良い施設を作りたいという思いをイリーゼで叶えてください。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTで経験を積んでいただきます。 段階を追って丁寧にステップアップできるので、半年～1年程度時間をかけてじっくり仕事の幅を広げていってください。 ※ホーム長としてステップアップ後、将来的に下記の業務をお願いします。 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動

未経験・ブランク歓迎！安心の復職サポー​​トが整った職場です

仕事内容 食事介助や入浴介助、施設内の清掃やレクリエーションの準備等を行います。 一般的な介護補助になりますので特別な内容や準備はありません。 当社は、あいの里教育大の近くの閑静な住宅街にある通所介護・訪問介護が併設された住宅型有料老人ホームです。 【当施設の1日の流れ】 8:30～ 申し送り 9:00～ デイサービス、訪問介護 9:30～ 入浴介助、居室清掃 10:00～ レクリエーション、機能訓練、通院介助 11:30～ 嚥下体操、配膳、洗濯物干し 12:00～ 昼食見守り、食事介助、下膳、口腔ケア 13:00～ 休憩 14:00～ レクリエーション、買物同行・代行、おやつ・余暇活動 16:00～ 浴室清掃・トイレ清掃、館内清掃、洗濯、ゴミ回収、食材検品、日勤からの引き継ぎ事項確認 17:00～ 翌日デイサービス準備、服薬準備 17:30～ 夕食のお迎え、配膳、夕食提供、夕食の配膳準備（調理済みの夕食の配膳。調理業務はありません）、服薬管理、口腔ケアの見守りや促し、必要な方へのパット交換や紙パンツ交換、パジャマへの更衣介助 20：00～ 休憩 21：45～ 見廻り 22：00～ 仮眠 04：00～ 朝食準備（１０名分）朝食提供、モーニングケア、食器洗い、後片付け、ゴミ捨て、日誌記入 08：30 申し送り

札幌市北区／企業主導型／保育士／派遣／定員64名／時間固定相談可／無料駐車場完備／残業ほぼなし

仕事内容 企業主導型保育園での保育のお仕事 《業務内容詳細》 クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 【求人概要】 ・派遣のお仕事 ・無料駐車場有 ・時間固定相談可 ・駅から徒歩10分！ ※園見学も可能！お気軽にご相談下さい！ 特別なスキルがなくても大丈夫です◎ 子どもたちとの時間をかけがえのない時間だ！と思える方は、やっぱり保育の仕事が向いていると思います！ セントスタッフの派遣スタッフさんは ●ちゃんと保険に加入できます！ ●産休育休実績多数。 ●希望の時間帯を優先的に勤務 ということが可能です！ また、就業先で言いづらいことや困ったこと等があれば、当社のスタッフが間に入って働きやすい状態を作れるよう工夫します！ 嬉しいことや楽しかったこともぜひ共有してください◎ 皆さんにとって長い視点で仕事探しのパートナーでありたいと思っています。

【要保育士資格】園見学だけでも大歓迎です。新琴似駅から徒歩1分！

仕事内容: 【アピールポイント】 ◆園見学だけでも大歓迎です！ ◆人材育成・研修サポート充実（復職にも安心） ◆働き方を柔軟に選択できます！ ◆持ち帰りなし&残業NG ◆法律を超えた独自休暇制度で働きやすさを整備 アートチャイルドケアとは？ 「We care for~ケアをまんなかに~」ことを理念に置き、 事業所内・院内保育など様々な保育サービスを全国で展開しています。 働きやすい環境制度を積極的に導入するため「日本一保育者が働きやすい会社を目指す委員会」を立ち上げ、 育休復帰率は飛躍的に高まり、子育てをしやすい保育会社として評価されています。 私たちの目標は、すべての職員がアートチャイルドケアで働いて幸せを感じることです。 【保育理念】 「自分らしく」生きていくことのできる子どもを 子どもの全人格を尊重し、子どもたちが本来持っている「生きる力」を育（はぐく）み、 何を学ぶかよりも、どう学ぶかを考えられる子どもを育てたい 【取り組み】 ・子どもの主体性を尊重した言葉がけや、自ら遊びを展開できる環境づくり、一人一人の発達とリズムを大切に保育を行っています。 ・アートチャイルドケアが提唱する、子どもの睡眠習慣と生活リズム改善のためのプログラム眠育に力を入れています。( 眠育は2019年に「第13回キッズデザイン賞」を受賞しました！) 保育園の概要 ＪＲ新琴似駅が隣にあり、地下鉄も歩いて行ける事から交通の便もよく、近くには緑地や公園、神社などあり、とても環境に恵まれています。本園と分園があり、園舎の中はオープンスペースになっています。園舎の中はオープンスペースになっています。３歳児クラス以上は他のクラス活動を見ることが出来、職員同士が声をかけ合うなど連携が取れやすい環境となっています。 仕事内容 ＪＲ新琴似駅から徒歩１分と通勤に便利な立地です。本園と分園があり分園は０歳児クラスのみの為、落ち着いて保育が出来る環境です。 ・定員６０名の園での０歳～５歳のお子様の保育及び担任業務 ・給食、おやつの準備及び介助 ・連絡帳や保育書類記入 ・送迎時、降園時等の保護者対応 ・室内の清掃や衛生管理（おもちゃ消毒など） ・行事の準備と運営

夜勤なし！居心地、働きやすさ抜群！

仕事内容 サ高住での、介護業務全般をお願い致します！ ・食事介助、口腔ケア ・着替え介助 ・掃除、洗濯、排せつ介助、清拭など スキルより人柄重視。 誰かを笑顔にできる仕事です。自然と一生のスキルが身につきます。 入居者は平均要介護度4以上の重い方、医療ニーズ有の方です。 終の棲家で看取りまで行う住宅です。そこには感動があります。 看護師が24時間常駐していますので安心して働けます。 とても優しい医師が毎日のように訪問に来るので勉強になります。 成長を実感として感じられます。 人の話を聞くのが好きな方にぴったりの仕事です。 現在の所、介護スタッフ15名、看護6名、調理5名です。 ＊スタッフＡ 「母が胃ろうになって施設を探したら、ことごとく断られてしまって...。自分の働いている施設がいかにすごい事をやっているか初めて知りました。」 ＊スタッフＢ 「最初は数年で転職しよう位の軽い気持ちで入職したけど、結局なんだかんだで１０年位になるかな。やっぱり働きやすいってことなのかな。」 ＊スタッフＣ 「ヘルパー2級から介護福祉士にステップアップできました。とても実践的な勉強ができる施設です。ドクターが優しいので助かります。」 ＜居心地の良さが自慢！＞ スタッフ同士、また役職問わず全員で協力しながら 仕事を進めていきますので不安なことも相談しやすい！ 困ったことがあれば頼れるベテランスタッフさんが 「何でも聞いて！！」としっかりフォローしてくれます。 ＜業務過多になることはありません＞ 誰か一人に業務が集中して大変！なんてこともありません。 「一人」で頑張るのではなく「みんな」で頑張ります。 「みんな」で利用者様のためにできることを取り組んでいきましょう！ 利用者様にも働くスタッフにも「居心地が良い」と感じていただける そんな施設を目指しております！

ブランクあり・週払い・日払い・資格取得支援⇒全部OK！福利厚生充実の介護派遣会社◎お仕事探しも就業もらくらく！来社不要で勤務開始できます♪

仕事内容: デイサービスにて介護業務全般をお任せします。 ※下記はあくまで一例です。詳細はお問い合わせください◎ 【主な業務内容】 ■送迎付き添い ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■レクリエーション ■介護記録作成 等 【1日のスケジュール(例)】 08:30～ ミーティング/情報共有等/送迎準備 09:00～ 送迎車の運転/送迎付き添い/乗車の介助 09:30～ 席への誘導/健康状態の確認/プログラム説明 10:00～ 入浴介助/機能訓練/個別サポート 11:00～ 昼食準備/食事介助/服薬サポート 12:00～ 休憩 13:00～ 入浴介助/機能訓練/個別サポート 15:00～ おやつ準備/食事介助 15:30～ 個別サポート/乗車介助 16:00～ 送迎(運転or添乗)/降車介助 16:30～ 事務所清掃/翌日準備/記録作成 17:30～ 退勤 ◇職場見学も可能です◇ 実際の職場の雰囲気を一度見たいというご要望も歓迎！ 担当者が同行してご案内しますので、 不安な点はその場で何でもご相談いただけます。 「どんな施設かな」「どんな方が働いているんだろう」など、 気になることを見て・聞いて・感じてください◎

仕事内容 子どもたちの保育・他付随する業務をお願いします。 ◇朝の預かり対応や健康チェック ◇おむつ交換や食事のサポート ◇朝寝・お昼寝の見守り ◇保護者さまとの連携、サポート、各種事務作業 など 仕事内容の変更 なし 1日の流れ ＜0〜2歳児の乳児クラスの例＞ 7：00／登園 9：00／朝寝・排せつ・朝おやつ 10：00／設定保育 11：00／昼食 12：00／絵本読み聞かせ、排せつ 13：00／午睡 15：00／起床・排せつ 16：00／午後活動 18：00／延長保育 19：00／降園 ※送迎は専門スタッフがいるため、運転業務はありません

＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事です◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 認可保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】将来のホーム長候補★現場の一般職からステップアップ可能！

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 入居されているお客様の介護に携わりながら、ホーム長の補佐・サポートの業務もお願いします。 ≪介護業務≫ 介護IoTを取り入れ、スマホ型の端末で記録を入力したり、見守りロボット・AIの導入などを進めています。 事務作業が効率化されたことで、お客様のケアに向き合う時間が増えるだけでなく、残業時間の軽減にも繋がっています。 ≪施設運営業務≫ ●施設の人事業務：採用面接、スタッフとの面談の対応、人事考課、労務対応等 ●施設運営業務：業績の管理、行政・監査・事故への対応等 ●会議等への参加 ●新規入居のお客様の契約と付随する業務 ※施設運営についてはOJTで少しずつ経験を積み、学んでいきます。 育成カリキュラムに沿って、段階を追ってじっくりステップアップ可能です！

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★

仕事内容 お客様は入居ホームで、ご自宅にいる時と同様に生活をされています。 お客様が必要になった時に、日常生活を過ごされる上でのサポートなど介護サービスを提供しています。 お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート 看護師が日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護師が担当します。 チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ ≪介護IoTを活用し、お客様と向き合う時間を大切にしています≫ スマホ型の記録システムを導入し、記載が必要な事柄はその場ですぐ記録できるなりました。 紙の記録は現場を離れて記載したり、申し送りにも時間がかかったりしていましたが、端末からすぐに必要な情報が得られるので事務作業の時間短縮にも繋がりました。 「今はこれが必要かな」「こうした喜んでもらえるかな」とお客様が過ごしやすくなるために考える時間も増え、より良い介護サービスを提供できる環境を整えています。

札幌市北区／小規模認可／派遣／定員20名／短時間勤務OK／北12条駅から徒歩1分／ブランクOK

仕事内容 【小規模認可園での保育のお仕事】 ・勤務内容：保育業務 ・勤務日数：週5日 ・勤務時間：7：00～11：00 又は 15：00～19：00 ・開始時期：即日 【業務内容詳細】 ・子ども達の見守り ・排泄や着替えのサポート ・食事のサポート ・環境整備(保育室の掃除、消毒等) ・登降園時の対応 (保護者対応一部含む) ≪おすすめポイント≫ ・定員20名の小規模認可保育園 ・都心の中でも静かな環境に立地 ・残業・持ち帰りは基本ありません ・まずは園見学だけでも可能です！ お気軽にご相談ください！ 特別なスキルがなくても大丈夫です◎ 子どもたちとの時間をかけがえのない時間だ！と思える方は、やっぱり保育の仕事が向いていると思います！ セントスタッフの派遣スタッフさんは ●ちゃんと保険に加入できます！ ●産休育休実績多数。 ●希望の時間帯を優先的に勤務 ということが可能です！ また、就業先で言いづらいことや困ったこと等があれば、当社のスタッフが間に入って働きやすい状態を作れるよう工夫します！ 嬉しいことや楽しかったこともぜひ共有してください◎ 皆さんにとって長い視点で仕事探しのパートナーでありたいと思っています。

賞与あり♪日勤のみ◎資格・経験を活かして、社会福祉士として活躍できる職場です◎

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>医療ソーシャルワーカー <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>社会福祉士 <施設形態>一般病院 【お仕事内容詳細】 ＜専門職として、ご利用者様と地域をつなぐ支援を＞ 社会福祉士の資格を活かして、ご利用者様やそのご家族の相談対応、関係機関との調整、支援計画の作成などを行っていただきます。 施設内外の連携を担うポジションとして、福祉・医療・行政などさまざまな関係者と協力し、 ご利用者様が安心して生活を送れるよう、包括的なサポートを行います。 「誰かの力になりたい」という想いを、専門知識とコミュニケーション力で形にできるお仕事です。 働きやすさのポイント ・スタッフ同士の連携が取りやすい環境 ・ご利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合える体制 ・将来の働き方やキャリアに関する相談もしやすい雰囲気 不安な点があれば入社後も弊社スタッフが丁寧にサポートいたします♪ キャリアアップを目指す方に向けた支援もあり！ 現場経験を積みつつスキルアップできる機会も充実しています。

日勤のみ！家庭との両立も可能◎ブランクもOK！資格が活かせる

仕事内容 【経験者歓迎】ケアマネジャーの募集！ 【収入安定◎】月給29万円＋賞与年2回 【日勤のみ！】パパ・ママ世代も活躍中！ 【通勤が便利】車通勤可◎無料駐車場あり 介護付有料老人ホーム にて、利用者様やご家族の 支援、サービスの調整業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・居宅サービス計画の作成 ・要介護・要支援認定の代行申請 ・各関係機関や事業所との連絡・調整 ・介護保険サービスに関する相談業務 ・付随する事務・調整業務全般

【要保育士資格】園見学だけでも大歓迎です。充実した研修で復職にも最適！

仕事内容: 【アピールポイント】 ◆園見学だけでも大歓迎です！ ◆人材育成・研修サポート充実（復職にも安心） ◆働き方を柔軟に選択できます！ ◆持ち帰りなし&残業NG ◆法律を超えた独自休暇制度で働きやすさを整備 アートチャイルドケアとは？ 「We care for~ケアをまんなかに~」ことを理念に置き、 事業所内・院内保育など様々な保育サービスを全国で展開しています。 働きやすい環境制度を積極的に導入するため「日本一保育者が働きやすい会社を目指す委員会」を立ち上げ、 育休復帰率は飛躍的に高まり、子育てをしやすい保育会社として評価されています。 私たちの目標は、すべての職員がアートチャイルドケアで働いて幸せを感じることです。 【保育理念】 「自分らしく」生きていくことのできる子どもを 子どもの全人格を尊重し、子どもたちが本来持っている「生きる力」を育（はぐく）み、 何を学ぶかよりも、どう学ぶかを考えられる子どもを育てたい 【取り組み】 ・子どもの主体性を尊重した言葉がけや、自ら遊びを展開できる環境づくり、一人一人の発達とリズムを大切に保育を行っています。 ・アートチャイルドケアが提唱する、子どもの睡眠習慣と生活リズム改善のためのプログラム眠育に力を入れています。( 眠育は2019年に「第13回キッズデザイン賞」を受賞しました！) 保育園の概要 住宅街にある９０名定員の保育園です。百合が原公園にも散歩で行ける距離で幼児クラスはいつもお散歩を楽しみにしています。今年も園庭での泥んこ遊びをしたり季節の移り変わりを楽しんでいます。兄弟・姉妹の在園が多くアットホームな雰囲気の中で楽しい保育が展開できるよう、ベテラン職員と若手職員がバランス良く配置されています。 仕事内容 子育て中のママさん保育士が多数在籍中！素敵な笑顔の先生がいっぱいです！！ 平屋の広い園舎と広い園庭が魅力の保育園です！ ・定員９０名の園での０歳～５歳のお子様の保育業務 ・給食、おやつの準備及び介助 ・連絡帳の記入や保育書類記入の事務業務 ・送迎時、降園時等の保護者対応 ・室内の清掃や衛生管理（おもちゃ消毒など） ・行事の準備と運営

『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！

仕事内容 【イリーゼについて】 ★一人ひとりの個性・多様性を尊重し、髪型・髪色についての規程を無くしました！好きなヘアスタイルであなたらしく働けます♪ ★電子記録システムやインカム、見守りセンサーなど、介護IoT・テクノロジーを各施設に随時導入。業務効率の改善などに繋がっています！ ★希望休は月2日取得できます。通常の夜勤あり介護職や時短勤務、経験を積んでリーダー職など、さまざまな働き方ができる環境を整えています。 【主な業務内容】 日中の勤務シフトにのみ対応する『日勤正社員』での募集です。 基本的な介護業務全般をお任せします。 ✦イリーゼには独自の『オーダーメイド研修』制度があり、各個人に合わせて苦手を克服・自分のケアに自信が持てる研修プランを組んでいます。 日勤帯は人手も多いので、研修担当や先輩スタッフにも相談しやすく不安な事があってもすぐに解消できますよ！ ✦イリーゼが何よりも大切にしているのは『人』。 お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 単純な業務だけの介護で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎

＜遅番保育士＞子どもたちにとっても、職員にとっても、”心の基地”となる保育園を目指しています！

仕事内容 【仕事内容】 《遅番担当保育士の求人情報》 パート保育士募集中！勤務時間帯ご相談ください◎資格があれば年齢不問・ブランクや経験が浅くてもＯＫ！ パート社員として0～5歳の子ども達の保育業務を行います。 保育士資格の保持者でしたら、未経験・ブランクがある方でもOK！ リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの自慢】 ●社員・同居家族はフィットネスジム無料で利用可能！※該当地域のみ ●子の看護休暇は中学校就学前まで対象引き上げ！ ●病気・怪我で長期間仕事が出来なくなった場合も収入を一部補償する制度あり！ ●残業が少ない（1ヶ月5～10時間程度） 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。

ワンちゃん･ネコちゃんと共に障がい者の暮らしをサポートしませんか♪

仕事内容: 2024年９月に棟数拡大する保護犬・猫と一緒に暮らす障がい者グループホームです。 ワンちゃんと一緒に暮らすことが出来る、軽度の精神・知的障がい者の方のためのグループホームです！ 大好きなワンちゃんと一緒！自然と笑顔と会話が溢れる暮らし。 入居者様は身体は元気な方たちなので、入浴や排泄などの身体介護はありません。 * 「具体的な仕事内容」* 「いってらしゃい」その言葉か1日の始まり。障がい者グループホームの世話人夜勤のお仕事です。 戸締りや火の確認、入居者様就寝サポートしたまには、仕事の悩み暮らし相談でお話をり寝る前の犬散歩をして、入居者様急変があった場合対応など頂き、朝食づくり起床サポート一緒にゴミ出しと散歩。 そして、元気に「いってらっしゃい！」と送り出ます！！ 入居者様が出勤したら朝食の後片付けをして、申し送り終了です。 * 「世話人さんの仕事内容」 * ・入居者様の朝食作りや掃除をメインにお任せします。食材は事業所に届くので、買い出しはありません。 ・入居者と一緒にワンちゃんの散歩（15分程度）。施設で飼うのは小型犬1匹になります。 ・犬や猫と遊ぶ 【わおんグループホームの所在地】 ①新琴似(女性棟)：北区新琴似1条3丁目2-7 ②新琴似Ⅱ(女性棟)：北区新琴似1条3丁目2-3 ③屯田(男性棟)：北区屯田3条3丁目2-1 ④拓北(女性棟)：北区拓北2条4丁目1-5 ⑤発寒(男性棟)：西区発寒 16条2丁目2-32 ⑥新琴似Ⅲ：北区新琴似1条3丁目2-14 ⑦栄町(マンション型)：東区北38条東16丁目3-30SビルドN38

仕事内容 グループホーム入居者（女性）の日常生活支援 ◇夜間巡回（館内清掃、設備点検、防犯、除雪等） ◇入居者への支援（相談、様子確認、服薬確認、朝食提供、入浴支援等） ◇緊急時対応や必要とされる総合的夜間支援業務 ※障がいを抱える利用者ですが、ある程度のことは自分で出来ますが、お手伝いや確認や声かけが必要になります 仕事内容の変更 なし

介護リーダー募集！資格や経験を活かして笑顔溢れる施設作りをサポートください！研修制度も充実！キャリアアップを応援します。

仕事内容: 介護職員として介護業務全般をお任せします！■入浴、排泄、食事、着脱、歩行等の介助■レクリエーションの企画、実施■リーダーとして介護現場の指揮、指導、業務補佐(所長) など細かいサービス提供で、みんなの良きリーダーになりませんか？

新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！

仕事内容 【イリーゼについて】 ★一人ひとりの個性・多様性を尊重し、髪型・髪色についての規程を無くしました！好きなヘアスタイルであなたらしく働けます♪ ★電子記録システムやインカム、見守りセンサーなど、介護IoT・テクノロジーを各施設に随時導入。業務効率の改善などに繋がっています！ ★月の夜勤回数は4～5回程度、希望休は月2日取得できます。ほかにも日勤正社員や時短勤務、経験を積んでリーダー職など、さまざまな働き方ができる環境を整えています。 【主な業務内容】 基本的な介護業務全般をお任せします。 『人』を大切にするイリーゼでは、お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 業務としての『介護』で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎ ☆ある日の施設での勤務スケジュールをご紹介します！ (日勤の場合) 9:00 出勤、ミーティングで確認事項の引継ぎ等 ↓ 10:00 入浴の準備、介助、後片付け ↓ 11:30 昼食の準備、配膳 ↓ 12:00 昼食、食事介助、後片付け ↓ 13:00 休憩 ↓ 14:00 レクリエーションの見守り、サポート ↓ 15:00 午後のお茶・おやつの準備、配膳、後片付け ↓ 16:00 体操やクラブ活動の見守り、付き添い ↓ 17:00 引き継ぎ事項をまとめたり等の事務処理 ↓ 18:00 退勤 ※残業は月平均5.3時間(2021年度実績)

週2日～・扶養内勤務のご相談もOK！主婦(主夫)・ママさんも活躍中

仕事内容 基本的な介護業務全般をお任せします。 『人』を大切にするイリーゼでは、お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 業務としての『介護』で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎ ☆ある日の施設での勤務スケジュールをご紹介します！ (日勤の場合) 9:00 出勤、ミーティングで確認事項の引継ぎ等 ↓ 10:00 入浴の準備、介助、後片付け ↓ 11:30 昼食の準備、配膳 ↓ 12:00 昼食、食事介助、後片付け ↓ 13:00 休憩 ↓ 14:00 レクリエーションの見守り、サポート ↓ 15:00 午後のお茶・おやつの準備、配膳、後片付け ↓ 16:00 体操やクラブ活動の見守り、付き添い ↓ 17:00 引き継ぎ事項をまとめたり等の事務処理 ↓ 18:00 退勤

手話未経験OK！資格取得支援制度あり◎週1日～OK！

仕事内容 ★―――――――――――――――――★ 聴覚障がい児が多く通う 児童発達支援・放課後等デイサービス ★―――――――――――――――――★ ＼＼この求人のポイント／／ ✨手話は基礎から丁寧に指導します ✨資格取得支援制度あり ✨研修制度が充実 ✨当事者スタッフが多数在籍 ◇仕事内容◇ ――――――――――――――――――― 主に聴覚障がいのあるお子様の 学習支援や生活支援を行います ～＊具体的な仕事内容＊～ ✅学習・コミュニケーション支援 ＊宿題のサポート ＊ソーシャルスキルトレーニング ＊自由遊び ＊イベント ✅運営業務 ＊教材作成、準備 ＊支援記録作成 ＊ミーティング参加 ＊イベント企画 ＊環境整備（清掃等） ◇一日の流れ◇ ――――――――――――――――――― 出勤 ▼ 支援開始前ミーティング ▼ 支援準備（教材準備など） ▼ 支援活動 ▼ 支援記録作成 ▼ 清掃等 ▼ 退勤 ＊17時まで▶幼稚園児・小学生 ＊17時以降▶中学生・高校生 ◇施設について◇ ――――――――――――――――――― 全国でも数少ない聴覚障がい児専門が多く 通所する児童発達支援・放課後等デイサー ビスです 当事者スタッフ6名が在籍し 保護者様からの信頼も厚い施設として 知られています 手話でのコミュニケーションを 重視しており、未経験の方でも 基礎から丁寧に指導します

賞与あり♪日勤のみ◎「これから」の気持ちを応援◎ステップアップの第一歩に！

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>介護職員初任者研修 <施設形態>サービス付き高齢者向け住宅 【お仕事内容詳細】 ＼チームワークを大事にしている職場です／ ・食事や洗濯などの生活サポート ・入浴や排泄などの身体介助 ・レクリエーション ・日々の業務内容やご利用者様の体調記録 ご利用者様に寄り添ったケアを大切にしています！ 今後のステップアップなどお気軽にご相談下さい！ サービス付き高齢者向け住宅ってどんな施設？ 主に要介護度の低い高齢者の方が入居する、バリアフリー設計の住まいです。 外出や外泊などの自由があり、生活の自立を尊重しながら、 安否確認や生活相談といったサービスを提供しています。

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】センター長へ登用後は給与UP！福利厚生表彰も受けた安定企業

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― デイサービスに通われているお客様の介護・介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護職に就いて頂くうえで必要な資格などは、資格取得支援制度を利用して習得することが可能です◎ 介護のスキルを磨きながら理想の施設を作っていくことができる、やりがい充分のお仕事！ 介護のプロを目指したい、良い施設を作りたいという思いをイリーゼで叶えてください。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTで経験を積んでいただきます。 段階を追って丁寧にステップアップできるので、半年～1年程度時間をかけてじっくり仕事の幅を広げていってください。 ※センター長としてステップアップ後、将来的に下記の業務をお願いします。 【施設内業務】 ●デイサービスを利用されるお客様の介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●通所を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動

【正社員】介護スタッフ（札幌エリア／推進グループ）

基本情報 【正社員】介護スタッフ（札幌エリア／推進グループ） 「推進グループ」の介護スタッフは、複数の施設で勤務し、現場側から事業所の課題解決を図ったり、次期リーダー候補者が集まり、活躍いただく部門です★ステップアップして働きたい方大歓迎！！充実した待遇・福利厚生で働きやすさ抜群♪ 【職種】 介護事業所のエリア介護スタッフ 仕事番号：0484 【雇用形態】 正社員（勤務形態：変形労働時間制） 【契約期間・更新の有無】 雇用期間の定めなし

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

これまでの経験を活かして活躍！

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>管理職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>介護福祉士 <施設形態>有料老人ホーム 【お仕事内容詳細】 ＜ご利用者様の生活に最も近い場所で、身体介助・生活支援を行うお仕事＞ 食事・入浴・排せつなどの日常生活の介助を中心に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心・快適に過ごせる環境を支えます。 チームケアの要として、他職種とも連携しながら、 介護福祉士としての専門性と経験を活かして働けるポジションです。 ブランクのある方や施設未経験の方も歓迎！ 長く安定して働ける職場で、あなたの資格を地域のケアに活かしてみませんか？ 有料老人ホームとは？ 有料老人ホームは、介護が必要な方も、そうでない方も入居できる民間の高齢者向け施設です。 施設の種類は主に3つあり、 ● 介護を必要としない方向けの「健康型」 ● 生活支援中心の「住宅型」 ● 職員が常駐して介護を行う「介護付き」などがあります。 入居者様との距離が近く、寄り添ったケアや対応が求められる環境です。 接遇スキルや介護スキルを身につけたい方にもおすすめです。

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

仕事内容 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★定員19名の小規模保育園でのお仕事 ★年間休日125日＆残業少なめ ★昇給・賞与あり！住宅手当も支給 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ 【業務内容】 小規模保育園にて保育業務全般をお願いします。 ◆◇ 主な業務内容 ◇◆ ・園児の生活サポート（食事・排泄・遊びなど） ・保護者対応や記録作成 ・園内環境整備、安全管理 ※定員19名だからこそ、一人ひとりに丁寧に向き合えます。

【契約職員】残業少なめ・持ち帰りなしの保育士/札幌市北区北八条西

仕事内容 【契約職員】残業少なめ・持ち帰りなしの保育士/札幌市北区北八条西 有休高取得率 ! 連休も可能でプライベートを大切にできます ! 異業種からの転職者も活躍中 ! 実務経験がない方やブランクがある方も、フォロー体制万全で安心です ! ライフイベントに合わせた働き方を実現 ! 産休・育休の取得実績もあり、長く働ける環境です。 保育業務全般をお任せします。 ・保育計画の作成、保育日誌の記入 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 ※外/室内あそび、おさんぽ ・絵本の読み聞かせや手遊び ・昼食の準備、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け、掃除 ・保護者とのコミュニケーション ・制作物の作成や事務作業 など アピールポイント こんな職場です ■0～5歳児までのお子様を預かる定員90名規模の認定こども園です。 20〜60代の約28名のスタッフが活躍中です。 どの年代の方にも同年代の仲間ができ、働きやすいと感じていただけると思います。 フォローし合う風土が根付いた居心地の良い職場です ! 仕事の流れ まずは先輩スタッフについて仕事の流れを覚えていきましょう ! 経験に応じて業務をお任せしていきます。 新卒・第二新卒の方はもちろんですが、ブランクからの仕事復帰も応援 ! ゆくゆくはリーダー研修やマネジメント研修の参加を通して、キャリアアップを目指せます。 ずっと働ける6つのポイント 【1】残業ほぼなし : 残業は月平均1時間。疲れを溜め込まずに働けます。 【2】取得しやすい有給休暇 : 連休もOK ! しっかり息抜きしましょう ! 【3】年末年始休暇あり : 6日間のお休みでリフレッシュできます。 【4】充実の各種休暇 : ライフイベントとキャリアの両立をサポート ! 【5】転勤・異動なし : 腰を据えて働けます。I・Uターンをお考えの方もぜひ ! 【6】スキルアップ : 各種研修の実施、正規職員登用の実績があります。

30代・40代・50代も活躍中！稼げる夜勤専従！長期勤務も大歓迎！

仕事内容: ⭐主なお仕事は… 食事介助・入浴介助・排泄介助を含め、 お仕事は見回りが中心。 夕食や朝食などのサポートはありますが、 レクリエーションなどはナシ◎ 待機期間も長めにあるので、 負担も少なく働けます！ また、呼び出しがあれば、 その対応をお願いします♪ ※慣らし日勤がある場合があります。 ⭐夜勤なので高時給！ ⭐キレイでホテル見たいな 有料老人ホーム勤務！ ⭐ブランクも歓迎！ ⭐経験年数不問 ＝＝＝＝≪週2日～勤務可≫＝＝＝＝ 自分の都合に合わせて働ける！ 久しぶりの職場復帰の方、 経験が浅くて徐々に成長したい方、 将来スキルアップを目指したい方に ピッタリの職場環境です◎ ＝＝＝≪夜勤モクモクWORK≫＝＝＝ 日勤とは違って夜勤のお仕事は モクモク作業・簡単作業がメイン◎ レクリエーションはなく、 見回りや呼び出しに対応していきます。 待機している時間が多く 余裕を持って働いていただけます。 ＝＝＝＝≪チームで安心≫＝＝＝＝ 看護師が常駐しており 自分1人で対応しなければ ならないということはナシ！ 交代で休憩や仮眠をとったり、 急なトラブルに対応したりも可能です。 ◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆ ✨嬉しい日払いOK ✨週2日～OK！時間・曜日応相談 ✨家庭との両立も可能 ✨オープニングの施設多数 ◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆ ＜職場復帰OK＞ 長期のブランクがある方も大歓迎！ 以前は介護職をしていたけど 今はもう現場を離れてしまっている、 もう1度仕事を再開したい！ といった方も働き方を選べるので 再チャレンジにピッタリです◎ ＜来社は不要！＞ お電話でご案内するので、 登録は来社不要◎ 応募から最短2日で 仕事をスタートできます！

履歴書不要♪30代・40代・50代も活躍中！車・バイク通勤もOK！

仕事内容: ⭐主なお仕事は… 食事介助・入浴介助・排泄介助を含め、 お仕事は見回りが中心。 夕食や朝食などのサポートはありますが、 レクリエーションなどはナシ◎ 待機期間も長めにあるので、 負担も少なく働けます！ また、呼び出しがあれば、 その対応をお願いします♪ ※慣らし日勤がある場合があります。 ⭐夜勤なので高時給！ ⭐キレイでホテル見たいな 有料老人ホーム勤務！ ⭐ブランクも歓迎！ ⭐経験年数不問 ＝＝＝＝≪週2日～勤務可≫＝＝＝＝ 自分の都合に合わせて働ける！ 久しぶりの職場復帰の方、 経験が浅くて徐々に成長したい方、 将来スキルアップを目指したい方に ピッタリの職場環境です◎ ＝＝＝≪夜勤モクモクWORK≫＝＝＝ 日勤とは違って夜勤のお仕事は モクモク作業・簡単作業がメイン◎ レクリエーションはなく、 見回りや呼び出しに対応していきます。 待機している時間が多く 余裕を持って働いていただけます。 ＝＝＝＝≪チームで安心≫＝＝＝＝ 看護師が常駐しており 自分1人で対応しなければ ならないということはナシ！ 交代で休憩や仮眠をとったり、 急なトラブルに対応したりも可能です。 ◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆ ✨嬉しい日払いOK ✨週2日～OK！時間・曜日応相談 ✨家庭との両立も可能 ✨オープニングの施設多数 ◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆ ＜職場復帰OK＞ 長期のブランクがある方も大歓迎！ 以前は介護職をしていたけど 今はもう現場を離れてしまっている、 もう1度仕事を再開したい！ といった方も働き方を選べるので 再チャレンジにピッタリです◎ ＜来社は不要！＞ お電話でご案内するので、 登録は来社不要◎ 応募から最短2日で 仕事をスタートできます！

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

週2日～可！履歴書不要♪車・バイク通勤もOK！

仕事内容: ⭐主なお仕事は… 食事介助・入浴介助・排泄介助を含め、 お仕事は見回りが中心。 夕食や朝食などのサポートはありますが、 レクリエーションなどはナシ◎ 待機期間も長めにあるので、 負担も少なく働けます！ また、呼び出しがあれば、 その対応をお願いします♪ ※慣らし日勤がある場合があります。 ⭐夜勤なので高時給！ ⭐キレイでホテル見たいな 有料老人ホーム勤務！ ⭐ブランクも歓迎！ ⭐経験年数不問 ＝＝＝＝≪週2日～勤務可≫＝＝＝＝ 自分の都合に合わせて働ける！ 久しぶりの職場復帰の方、 経験が浅くて徐々に成長したい方、 将来スキルアップを目指したい方に ピッタリの職場環境です◎ ＝＝＝≪夜勤モクモクWORK≫＝＝＝ 日勤とは違って夜勤のお仕事は モクモク作業・簡単作業がメイン◎ レクリエーションはなく、 見回りや呼び出しに対応していきます。 待機している時間が多く 余裕を持って働いていただけます。 ＝＝＝＝≪チームで安心≫＝＝＝＝ 看護師が常駐しており 自分1人で対応しなければ ならないということはナシ！ 交代で休憩や仮眠をとったり、 急なトラブルに対応したりも可能です。 ◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆ ✨嬉しい日払いOK ✨週2日～OK！時間・曜日応相談 ✨家庭との両立も可能 ✨オープニングの施設多数 ◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆ ＜職場復帰OK＞ 長期のブランクがある方も大歓迎！ 以前は介護職をしていたけど 今はもう現場を離れてしまっている、 もう1度仕事を再開したい！ といった方も働き方を選べるので 再チャレンジにピッタリです◎ ＜来社は不要！＞ お電話でご案内するので、 登録は来社不要◎ 応募から最短2日で 仕事をスタートできます！

【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！

仕事内容 お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ＊医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ＊困ったことや悩みはすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＊スマホ型の電子記録システムを導入するなど、介護IoTの導入を積極的に進めています。 事務作業や申し送りの時間短縮にも繋がり、より良い介護・やりたい介護サービスができる環境を整えています。

“見守る保育”で、子どもたちの自主性を育てます。

仕事内容: 登園・降園時の園児対応 年齢や発達に応じた遊び・活動の見守り 食事・排泄・午睡などの生活支援 季節行事やイベントの準備・実施 保護者対応および連絡帳・日誌の記録記入

★IT化で残業減★資格更新費用も会社負担★安定基盤フロンティアで活躍するケアマネジャー★

仕事内容 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 私たちは全国250拠点で 「薬局」「福祉」「介護」事業を展開する 安定企業、フロンティアです。 今回は、ご利用者さまの暮らしを支える ケアマネージャーを募集します。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◆フロンティアで働く安心のポイント POINT 1：無理なく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業の原因となっていた記録業務を IT化により、大幅に効率化しました。 心と時間にゆとりを持って働けます。 POINT 2：安定した経営基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 薬局・福祉・介護という3つの事業を柱に 全国で事業を展開。 景気に左右されにくい 安定した経営基盤が強みです。 安心して長くキャリアを築けます。 POINT 3：資格更新費用は会社負担！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護支援専門員更新研修や 主任介護支援専門員研修等 資格の更新費用は、会社から全額負担しています！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【業務内容】 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・サービス事業者や関係機関との連携 等 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【わたしたち、フロンティアについて】 「地域に欠かせない存在となるために 社会のニーズにチームでこたえる」 この想いを胸に、全国250の拠点で 地域を支える事業を展開しています。 ＜3つの柱となる事業＞ 1,薬剤事業 フロンティア薬局の運営など 2,福祉事業 福祉用具のレンタルや住宅改修など 3,ヒューマンケア事業 看護や介護施設の運営など ＜大切にしている想い＞ 企業理念：人と心を大切にする 経営理念：プロフェッショナルマインドの醸成 行動指針：エッセンシャルワーカーとしての覚悟 ＼ 詳しくはこちらもご覧ください！ ／ ★企業HP https://www.frontier-ph.com/ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

経験あれば無資格も可！日払い・週払いも可！交通費も全額支給！

仕事内容: ⭐主なお仕事は… サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ ⭐具体的には… ✅身体介護 食事介助、入浴介助、排泄介助、移乗・移動介助、着替え介助 ✅生活援助 清掃、シーツ交換、健康チェック ✅活動 レクリエーションの企画・実施、近隣への散歩、機能訓練の補助 ✅事務作業 記録の記入、申し送りの確認　など 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください♪ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします♪

賞与年2回！

仕事内容 【施設名】:グループホーム第2ふるさと 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 夜間における業務を中心に、お持ちの資格や経験を活かしていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 大半は利用者さんの就寝時間帯の勤務です。 定時での見回りや、ベット上でのオムツ交換、トイレに行く際に必要があればお手伝いをしたり、フロアの簡単な掃除をしたりして過ごしていただきます。 待機している時間も長く余裕を持って働けます。 他、就寝・起床時のお手伝い（着替えなど）や簡単な朝ご飯準備などもあります。 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

社員登用アリ【無資格・未経験でもOK！】

仕事内容 生活支援員として利用者さんの生活のサポートをしていただきます 【あいのさとサポートセンターのこと】 身体、知的など障がいを持つ利用者様30名の入所施設。 生活介護、短期入所を併設しております。 【札幌協働福祉会のこと】 私たちは、拓北・あいの里地区を中心に 多くの障がい者施設を設立してきました。 長い年月を経て、利用者やその周りの方々の高齢化が 進んだこともあり高齢者福祉にも取り組むことになりました。 地域の方々と連携しながら、子どもも高齢者も障がい者も 共に生きる。誰もが社会の一員であり、 豊かな暮らしができる社会を目指しています。

週3日～勤務可！履歴書不要♪自転車通勤もOK！

仕事内容: ⭐主なお仕事は… サポートが必要な利用者さんを手助けするイメージ！ 怪我をしないように補助や見守りをお願いします♪ ⭐具体的には… ✅身体介護 食事介助、入浴介助、排泄介助、移乗・移動介助、着替え介助 ✅生活援助 清掃、シーツ交換、健康チェック ✅活動 レクリエーションの企画・実施、近隣への散歩、機能訓練の補助 ✅事務作業 記録の記入、申し送りの確認　など 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください♪ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします♪

【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】管理者経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能

仕事内容 ＼県外からのご応募も大歓迎！赴任費用を当社で負担いたします／ 県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。 Uターン・Jターン等を希望での転職・就職活動中の方はぜひご応募ください！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください。) ―――――――――― 【施設内業務】 ●デイサービスを利用されるお客様の介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●通所を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動 施設の運営・マネジメント業務全般を中心に、通われているお客様の生活介助など介護業務もお願いします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場で、施設経営者としての役割も担っています。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTでじっくりお教えしていきます。 ひとつの施設全体を管理するので、やりがいは充分！ あなたの理想の介護ができる施設の実現を目指していってください◎ 「デイサービスに来てしてよかった！」と言っていただけるような施設をあなたの手で作り上げていくことができます♪ 今後新規施設のオープンが続々見込まれており、新しい施設の立ち上げを経験できる機会が豊富にあります！

選べる勤務地多数！週2日～可！車・バイク通勤もOK！

仕事内容: ⭐主なお仕事は… 食事介助・入浴介助・排泄介助を含め、 お仕事は見回りが中心。 夕食や朝食などのサポートはありますが、 レクリエーションなどはナシ◎ 待機期間も長めにあるので、 負担も少なく働けます！ また、呼び出しがあれば、 その対応をお願いします♪ ※慣らし日勤がある場合があります。 ⭐夜勤なので高時給！ ⭐キレイでホテル見たいな 有料老人ホーム勤務！ ⭐ブランクも歓迎！ ⭐経験年数不問 ＝＝＝＝≪週2日～勤務可≫＝＝＝＝ 自分の都合に合わせて働ける！ 久しぶりの職場復帰の方、 経験が浅くて徐々に成長したい方、 将来スキルアップを目指したい方に ピッタリの職場環境です◎ ＝＝＝≪夜勤モクモクWORK≫＝＝＝ 日勤とは違って夜勤のお仕事は モクモク作業・簡単作業がメイン◎ レクリエーションはなく、 見回りや呼び出しに対応していきます。 待機している時間が多く 余裕を持って働いていただけます。 ＝＝＝＝≪チームで安心≫＝＝＝＝ 看護師が常駐しており 自分1人で対応しなければ ならないということはナシ！ 交代で休憩や仮眠をとったり、 急なトラブルに対応したりも可能です。 ◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆ ✨嬉しい日払いOK ✨週2日～OK！時間・曜日応相談 ✨家庭との両立も可能 ✨オープニングの施設多数 ◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆＋・。◆ ＜職場復帰OK＞ 長期のブランクがある方も大歓迎！ 以前は介護職をしていたけど 今はもう現場を離れてしまっている、 もう1度仕事を再開したい！ といった方も働き方を選べるので 再チャレンジにピッタリです◎ ＜来社は不要！＞ お電話でご案内するので、 登録は来社不要◎ 応募から最短2日で 仕事をスタートできます！

『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！

仕事内容 【イリーゼについて】 ★一人ひとりの個性・多様性を尊重し、髪型・髪色についての規程を無くしました！好きなヘアスタイルであなたらしく働けます♪ ★電子記録システムやインカム、見守りセンサーなど、介護IoT・テクノロジーを各施設に随時導入。業務効率の改善などに繋がっています！ ★希望休は月2日取得できます。通常の夜勤あり介護職や時短勤務、経験を積んでリーダー職など、さまざまな働き方ができる環境を整えています。 【主な業務内容】 日中の勤務シフトにのみ対応する『日勤正社員』での募集です。 基本的な介護業務全般をお任せします。 ✦イリーゼには独自の『オーダーメイド研修』制度があり、各個人に合わせて苦手を克服・自分のケアに自信が持てる研修プランを組んでいます。 日勤帯は人手も多いので、研修担当や先輩スタッフにも相談しやすく不安な事があってもすぐに解消できますよ！ ✦イリーゼが何よりも大切にしているのは『人』。 お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 単純な業務だけの介護で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎

将来に管理職を目指せる！キャリアアップ可能！少人数のケアプラン！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼キャリアアップを目指せる環境／ ■ 将来の施設長も目指せる！ ・まずは現場経験を積み、 ケアプラン作成のスキルを習得 ・希望や適性に応じて、 施設長など管理職への道もあります◎ ■ 少人数制でじっくり関われる ・利用者9名の家庭的なグループホームで専任担当 ・一人ひとりに寄り添ったケアができ、 裁量を持って働けます！ ■ ライフスタイルに合わせたシフト ・子育て世代も安心の柔軟対応 (急な発熱、学校行事など) ・ご家族の介護や通院も相談OK (休み希望は事前申告で調整可能) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 利用者9名のグループホームにおける 介護業務を中心に、 ケアプラン作成やご家族との連携をお願いします。 まずは現場での経験を重視し、 ゆくゆくキャリアアップも目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【フロンティアついて】 「地域に欠かせない存在となるために 社会のニーズにチームでお応えしていきます。」 この想いを胸に、 フロンティア薬局の運営などの薬剤事業や、 福祉用具レンタルや住宅改修などの福祉事業、 看護や介護施設を運営しているヒューマンケア事業など、 全国で250カ所の事業所を運営しています。 ＜私たちの想い＞ ・企業理念：人と心を大切にする ・経営理念：プロフェッショナルマインドの醸成 ・行動指針：エッセンシャルワーカーとしての覚悟 ＼詳しくはこちらもご覧ください！／ ★企業HP:https://www.frontier-ph.com/ ★施設HP:https://www.frontier-ph.com/nursing-and-care-services/group-home/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

資格不要！こどもたちの成長を支える職員に。

仕事内容 ー この求人のポイント＊。 ＊資格・経験不問！成長をサポート！ ＊実働7時間45分＆残業は平均月2時間程！ ＊月給17万円以上＋賞与・各種手当あり！ ＊4週8休制で日曜・祝日はお休み！ ＊正規職員への登用実績あり！ 【仕事内容】 札幌市内の児童会館またはミニ児童会館にて、あそびを通したこどもたちの育成支援や、事務補助、施設運営の補助業務をお任せします。 ～具体的に～ 〇こどもたちの育成支援： 正規職員の補助として、こどもたちが安全に楽しく過ごせる居場所づくりを支援します。体育室遊び、外遊び、ボードゲームや読書など、こどもたちと積極的に関わりながら、その成長をサポートします。 〇子育てサロンの運営： 午前中は、就学前の乳幼児と保護者を対象とした「子育てサロン」の運営補助を行います。親子同士の交流支援、あそびのサポート、事業の企画・運営などが中心です。 〇中高生の対応・事務作業： 放課後や夜間は、中高生の活動（スポーツや読書・勉強など）の対応も行います。また、施設運営に関わる事務作業の補助もお願いします。 ～入社後について～ 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【こどもたちの「居場所」を創る】 児童会館は、こどもたちが安心して過ごせる大切な場所です。正規職員のサポート役として、遊びや対話を通じてこどもたちの成長を支えます。日々の関わりの中で「できた！」瞬間に立ち会える、社会貢献度の高い仕事です。 【残業ほぼなし！働きやすさ◎】 実働7時間45分の勤務で、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。4週8休制（日曜・祝日休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給制のため、安定した収入を得ながら働きたい方に最適です！ 【資格・経験は問いません】 こどもたちの支援に興味があれば、特別な資格や経験は不要です。入職後は先輩職員が丁寧に指導します。正規職員や他のスタッフと連携し、チームでこどもたちを見守る体制が整っているため、安心してスタートできますよ◎ 【正規職員へのステップアップ】 臨時職員の契約は1年間（更新なし）ですが、この経験を経て正規職員として登用された実績が多数あります。まずは1年間、こどもたちとじっくり向き合いながら、将来のキャリアにつなげていくことも可能です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当財団について＊。 公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会は、未来を担う青少年と女性の健やかな成長、社会参加を支援しています。児童会館、ミニ児童会館、若者支援施設、札幌エルプラザなど、多様な施設の運営をとおして、こどもたちや市民の皆さまの「居場所」づくりと活動のサポートを行っています。 ＜私たちが大切にしていること＞ 児童健全育成の専門家集団として、日々スキル向上に努め全てのこどもを笑顔にすること、地域とこどものつなぎ手として、一人ひとりと心を通わせ合うことで豊かな未来を育むことを大切にしています。 日々の「あそび」を通して、こどもたちの主体性や社会性、思いやりの心を養うサポートをしています。

＜来社不要！登録制！＞高時給！週払い・即払いOK★資格を活かして高収入×自由なライフスタイル◎残業なし

仕事内容: 夕食や朝食などの介護はありますが、 勤務時間のほとんどは 利用者さんは就寝中。 そのため、お仕事も見回りが中心で 呼び出しがあれば対応をお願いします。 当然レクリエーションなどはないので 日勤と比べると、穏やかな時間♪ それでいて給与が高いのが、 「夜勤専従」のいいところですね☆ ちなみに職場は、ホテルみたいに キレイな有料老人ホームなど。 快適な空間で、落ち着いてお仕事＊ 介護の実務経験が浅かったり、 ブランクがある方も安心です！ ◆週2日から好きな日数で働けるので、 家庭と両立しながら介護職を続けたい方や、 最近資格を取って少しずつ実務に慣れていきたい方にもおすすめです！ 介護の夜勤って勤務時間長めで、働きっぱなしでつらそう… とお思いの方、実はそうではないんです!! ◆経験があれば無資格ではじめられて高収入 介護職の経験があれば、 資格は必要ナシ。 資格がなくても高収入なので、 しっかり稼ぎたい方に人気です。 スマホで簡単に申請できる 即払いもあるので、 すぐお金が欲しい人にもおすすめ◎ ◆モクモク作業がメイン 日勤と比べて、利用者さんが寝ている間なので、 見回りしたり、呼び出されたときに対応したり といった業務がメインとなります。 勤務時間は長くても 待機もあるため、 体力的にも安心して勤務することができます。 ◆チームで勤務も 交代で休憩や仮眠をとったりできます。 また、不測の事態が起きた時も 看護師も常駐・オンコール待機しているため 一人で何かを判断して対応しなければならない… ということはありません。 ◆ブランクOK 一度は介護の現場を離れた方の再チャレンジも大歓迎！ 勤務日数や時間帯を調整できるから、 当時退職の原因となった問題も、 今回は解決できるかもしれません◎ あなたが持つ資格やスキルを必要とする施設がたくさんありますよ！ ◆来社不要で登録できる！ 応募者さんにはこちらからお電話でご連絡し、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ 応募から最短2日でお仕事をスタートできますよ♪ 職場環境・雰囲気 20代多数　30代多数　40代多数　女性が多い　落ち着いた職場　アットホーム 経験者優遇　フリーター歓迎　主婦（夫）中高年 活躍中 履歴書不要　長く働ける