月給280,000円~370,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 37万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ═════════════ 給与についてさらに詳しく! ═════════════ ❖ 月給:280,000円〜370,000円 月給 = 基本給 + 以下一律手当 ・基本給:235,000円~ ・車両借上手当:20,000円/月 ・ガソリン代手当:25,000円/月 ※残業代は別途支給します。 \入社1年後には主任を目指せる!/ ❖ 給与テーブルも公開 [1] 主任:月給310000円 [2] 店長代理(係長):月給340,000 [3] 店長:月給370,000円 ※残業代、別途手当、インセンティブを除く ※店長以上のポジションは~435,000円(部長)となります。 ❖ 別途手当 ・資格手当 ・勤続手当:1,000円〜/月 ・役職手当:10,000〜50,000円/月 ・緊急手当:4,000円〜13,000円/回 ・インセンティブ制度:チーム・個人目標達成時に支給 ※各手当の詳細については、以下<手当詳細>をご確認ください。 <手当詳細> ➤ 資格手当 以下の資格を所持している方に資格手当を支給しています。 ・宅地建物取引士:30,000円/月 ・賃貸不動産経営管理士:5,000円/月 ➤ 勤続手当 1年ごとに1,000円が加算され、 毎年必ずベースアップして支給されます! ➤ 緊急手当 管理物件の24時間対応を行うため、 当番日に緊急手当を支給しています。 ・17時~翌日9時半:4,000円/日 ・1日対応(長期休暇時):13,000円/日 ※合計で月に最大4日ほどです。 ※会社の携帯を持って自宅待機です。会社にいる必要はありません。 ➤ インセンティブ 年に1回、目標に対して10%のインセンティブを支給しています。 ・チームインセンティブ:チーム目標達成時に按分支給 ・個人インセンティブ:個人目標達成時に支給 例) 仲介料の売上目標1,000万円に対し、 1,100万円を達成した場合、 「(超過分100万円)×10%」がインセンティブの対象です。 ※ノルマはなく目標未達でも減給はありませんので、ご安心ください! ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❖ 賞与・昇給 ・賞与あり:年2回/計2ヶ月分 (前年度実績) ・昇給あり:5,000円〜/月(前年度までの実績) ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄