群馬、前橋市（中毛地方）、産休・育休取得実績ありの求人・転職情報

仕事は簡単なご案内。オシャレな環境で一緒に働きませんか！ 週休2日制、未経験者活躍中！

仕事内容 高時給1,400円～ 残業ほぼ無し、定時退社OK プライベート時間も充実です！ オシャレで働きやすい環境の職場 正社員登用制度あり 仕事の詳細 カーディーラー ・来店されたお客様をお出迎え、要件を伺いお席にご案内 ※その後各担当者が引継ぎます。 フロントスタッフ ・受付事務（来客・電話対応、データ入力・管理） 接客販売スタッフの経験ある方は 経験・スキルを活かせます！ もちろん、受付スタッフ未経験者も大歓迎！ いきなりすべてのお仕事をお任せすることはありません！ できることからスタートしますので、未経験の方でも安心です！ 知識・経験一切不問！自動車の知識なども必要ありません！ 職場の環境 ・残業ほぼ無し ・週休2日制 ・大型連休あり ・オシャレでラグジュアリーな職場 （現場見学OK） 就業前に現場見学を実施しております 実際に働く現場を見てから就業が可能ですので 安心して勤務スタートできます こんな方が活躍中 ・カーディーラーで働きたい方、働いた経験がある方 ・受付、事務の経験がある方、未経験からチャレンジしたい方 ・ラグジュアリーな雰囲気でのお仕事をお探しの方 ・ゆくゆくは正社員を目指している方 ・残業少なく働きたい方 ・プライベートの時間も充実させたい方 上記に加えて、接客業での パート勤務やアルバイト経験ある方にも オススメです！ （応募方法について） WEB応募よりエントリーください 24時間受付中です お電話でのお仕事内容や、 採用に関するお問い合わせもお気軽に！ 入社日も相談に応じます。 TEL.0120-40-3373 TEL.0285-30-3373

月40時間程度の勤務

仕事内容 ───────【仕事内容】─────── ✅営業所専任技術者として、 ISOの審査の際に立ち会いして頂きます。

【未経験者歓迎】土日休み×子育て世代活躍中〇インセンティブ＆報奨金で収入グンとUP！

仕事内容 ＼営業初めてさんも大歓迎！／ 「売る」営業ではないため、 未経験者も始めやすいのが魅力♪ …求人のPOINT………………………… ✅インセンティブで月給80万も現実に！ ✅基礎から営業スキルを学べるOJT！ ✅子育て中の社員多数＆育休実績あり♪ ✅地域に根ざした営業展開！ …………………………………………… ＞＞お任せするのは… 「各ご家庭の不用品買取の営業」です。 主に群馬県内の一般のご家庭のお客様を 対象に営業活動を行います。 ●ご挨拶・ご案内 ●取扱い商品のご説明 ●アポイント業務 ●商品の整理・清掃 ＞＞もっと慣れてきたら… ●査定・買取もお任せします！

仕事は簡単なご案内。オシャレな環境で一緒に働きませんか！ 週休2日制、未経験者活躍中！

仕事内容 高時給1,400円～ 残業ほぼ無し、定時退社OK プライベート時間も充実です！ オシャレで働きやすい環境の職場 正社員登用制度あり 仕事の詳細 カーディーラー ・来店されたお客様をお出迎え、要件を伺いお席にご案内 ※その後各担当者が引継ぎます。 フロントスタッフ ・受付事務（来客・電話対応、データ入力・管理） 接客販売スタッフの経験ある方は 経験・スキルを活かせます！ もちろん、受付スタッフ未経験者も大歓迎！ いきなりすべてのお仕事をお任せすることはありません！ できることからスタートしますので、未経験の方でも安心です！ 知識・経験一切不問！自動車の知識なども必要ありません！ 職場の環境 ・残業ほぼ無し ・週休2日制 ・大型連休あり ・オシャレでラグジュアリーな職場 （現場見学OK） 就業前に現場見学を実施しております 実際に働く現場を見てから就業が可能ですので 安心して勤務スタートできます こんな方が活躍中 ・カーディーラーで働きたい方、働いた経験がある方 ・受付、事務の経験がある方、未経験からチャレンジしたい方 ・ラグジュアリーな雰囲気でのお仕事をお探しの方 ・ゆくゆくは正社員を目指している方 ・残業少なく働きたい方 ・プライベートの時間も充実させたい方 上記に加えて、接客業での パート勤務やアルバイト経験ある方にも オススメです！ （応募方法について） WEB応募よりエントリーください 24時間受付中です お電話でのお仕事内容や、 採用に関するお問い合わせもお気軽に！ 入社日も相談に応じます。 TEL.0120-40-3373 TEL.0285-30-3373

高時給バイト×土日祝休み/週4～OK、残業なし/シフト相談可能/未経験も活躍できる◎必要資格は要普通自動車免許のみ！

仕事内容: 【求人のおすすめPoint】 ダスキンのお掃除用品の サンプル配布をお願いします！ ◉未経験OK！店内研修充実で安心！ ◉時給1550円～➕インセンティブあり ◉出勤当日の急な早上がりも調整可能◎ ◉お子さん都合の急なお休みOK ◉残業なし、土日祝日勤務なし ◉年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＜仕事内容＞ 一般のご家庭を訪問し、 お試し用のサンプル商品を渡しながら、 よりダスキンを知ってもらうお仕事です。 【扱う商品】 フロアモップ、ハンディモップ ※無料配布になるので、 受け取ってもらいやすいです。 □Step.1 車に乗ってお客様先まで移動 □Step.2 タブレットの地図を見ながら お客様先を訪問！ 『無料配布しているので 使ってください～』という感じで お客様とお話していただきます。 ※1時間平均20～30軒ほど ※1件あたり約5分～15分 チームで社用車に乗って配布エリアまで移動し、 そこから個人に分かれてお客様先を回ります。 慣れるまでは先輩スタッフと一緒に回るので １人は不安…という方でも大丈夫です！ 支店から車で30分圏内の エリアをお任せします◎ 塩分タブレットもお店に用意があり ウォーターサーバーも完備です＾＾ 暑さ対策として帽子着用OK、ポロシャツ配布もあり！

【設計経験者】年127日休／安定性抜群！トヨタ・日野自動車G

仕事内容 ＜設計の経験者募集＞頑張りは収入に反映！ ＊フレックスタイム制の導入で私生活も充実 ＊年間休み127日/土日休み/有給取得促進中 ＊平均勤続年数10年以上！腰を据えて働ける ＞＞＞ワークライフバランスも充実可能！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ ・CADを用いた金型設計業務 ・工程設定立案 ・試作品立ち上げ など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜経験者募集＞＜知識＆スキルを活かす＞ ・経験を活かしてスキルアップしたい ・金型設計の幅広い業務にチャレンジしたい ・教育体制が整った職場で、 将来的には後輩育成にも挑戦してみたい など応募理由は何でもOK！ 「安定した環境で、長く働きたいから」 なんて理由ももちろん大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼資格取得制度も充実／／ 資格取得にかかる費用は会社負担。 ＊QC検定 ＊ITパスポート などの資格を ” 自己負担ゼロ ” で取得可能。 スキルアップを目指す方にもピッタリです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜求人タイトルの｢鍛造(たんぞう)｣とは…＞ 金属を叩いて成型する手法で、 古くから刃物などの製造技法として 用いられてきた技術のこと。 叩くことで強度が高まり、 過酷な環境にも耐えられる金属製品に 仕上げる加工方法です。

《新着》未経験で『月給30万円』スタート！20代・30代で掴む、現場を動かすマネジメント職／人と企業をつなぐお仕事◇賞与年2回・昇給あり◇年間休日115日

仕事内容 ＜このお仕事のおすすめポイント＞ ◎経験不問・資格不問・未経験者歓迎 ◎ボーナス・賞与あり ◎昇給あり ◎資格取得支援または手当あり ◎産休・育休取得制度あり（実績あり） ＜具体的なお仕事内容は？＞ 主に、当社派遣や請負現場の業務管理や、ご就業頂いているスタッフさんの管理などをお願いします ■お客様企業及び従事しているスタッフさんの定期訪問 ■スタッフさんの教育及びヒアリング ■スタッフさんの勤怠管理 ■進捗確認及び実作業 ■業績管理 ■改善提案（営業） など ☆エリアマネージャーのようなお仕事です （複数現場を担当） 【ケービックス株式会社 群馬本社事業】 ・BPO部門 （人材派遣／製造・物流部門） ・清掃部門 ・設備部門 ・警備部門 ・旅館ホテル部門 ※希望及び適正を見て配属先を判断します ☆ 未経験の方活躍中 ☆ 接客・販売系や事務系、営業系や工場・物流の作業系など、異業種から転職してきた方も多数活躍しています ハローワークでお仕事を探していらっしゃる方や、新しいお仕事にチャレンジしたい方など、私たちと一緒にお仕事しませんか？ ◎ご応募お待ちしております◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 他のお仕事情報はコチラ▼ https://fun2job.com/ スマホからは URLを長押し選択、「リンクを開く」で ご覧ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方を求めます】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・PCスキル 基本操作（Excel、PowerPoint、他）ができる方 ・お客様やスタッフ等と 明るくコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にする方 ・初めての仕事にチャレンジしたい方 ・経験を活かして働きたい方 ・未経験・初心者OK ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・リーダー業務経験者歓迎 （バイトリーダー、他） ・Uターン歓迎／Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・既卒者歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■気になる方下記ホームページをチェック https://kbix.co.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 採用に関するお問い合わせは 下記までお気軽にご連絡ください。 ケービックス 株式会社 お仕事情報問合せ・応募専用フリーダイヤル TEL：0120-76-3387 (群馬本社事業 人材担当) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ [醍醐味] 『チャレンジしたい』 その気持ちを全力で応援！ 在職中の方は入社希望月などご相談下さい [こんな人が活躍] ・20代、30代 、40代活躍中！ ・未経験者活躍中 ・経験者活躍中

【完全在宅／未経験歓迎】バックオフィス（採用・労務・経理）｜フルリモートのため全国から勤務いただけます！

仕事内容: マルゴト株式会社は、BPO事業を中核に「企業の成長を支えるサービス」を複数展開しています。 2015年の創業以来、さまざまな企業の理想を叶えるために事業を立ち上げてきました。 現在、主要事業であるバックオフィス代行・採用代行に携わる新しい仲間を積極的に募集しています！ 全社平均年齢32.2歳！20～30代の業界未経験の方も多数活躍中！ 実務を通じて着実に成長できる環境が整っており、営業・接客経験を活かしてキャリアをスタートできます。 「人の役に立つ仕事がしたい」「企業を支える仕事に興味がある」 そんな方のご応募をお待ちしています。 ▍業務内容 携わるサービスや案件によって異なりますが、クライアントのバックオフィス業務を、私たちが代わりに行います。 ただ作業をこなすだけではなく、もっと効率よく・もっと成果が出るように、改善や提案も行います。 「チームの一員」として、企業の成長を支えていくお仕事です！ ※配属先は、希望や適性を考慮して決定します。 ※すべてフルリモートで対応。社内外ともチャットやオンライン会議でやり取りしています。 ❐ バックオフィス代行 ・人事情報管理（入退社、契約書、身上変更等） ・給与計算・勤怠管理 ・経理業務（記帳、仕訳、請求書管理など） ・クライアントとの打合せ ❐ 採用代行 ・応募者対応や面接調整 ・求人作成・リライト ・採用レポート作成・分析 ・クライアントとの打合せ ▍働く環境 ・未経験でも、実務を通じて着実に成長できる環境です。営業・接客経験を活かし、キャリアをスタートできます。 ・経験豊富なリーダーと一緒に案件に携わり、OJTで少しずつ業務を増やしていきます。将来的には業務改善や提案にも挑戦いただけます。専門性を磨きながら長期的なキャリア形成ができます。 ・残業平均10時間程度！サービス提供時間は9～18時と決まっているため、プライベートも大切にできます。

【稼げる】未経験でも高月給29万円～＊基礎から学んで手に職

仕事内容 ＼異業種から転職したスタッフも多数在籍／ 最近入社したパワフルな50代の方も活躍中！ ＜＜パワー溢れるガッツのある方大歓迎＞＞ ブランクOK！経験や知識を活かして働ける！ ＼ 完全未経験から手に職つけませんか？ ／ 「道具の名前」から丁寧にじっくり教えます 【資格取得支援あり】スキルUPも目指せる 《 "働きやすさ"も自慢の職場です！ 》 〇未経験も高月給29万円スタート！ 〇「稼ぎたい」も「休みを重視」も叶う！ 多めに出勤＆出張したい ･･･＞ OK！ しっかり休日を取りたい ･･･＞ OK！ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ 工場や大型店舗などで 業務用エアコンの取り付け・撤去がメイン！ ※配管工事や電気工事（電源・配線）も ありますが、一から教えるのでご安心を。 《現場は･･･》 基本は関東一円での作業！ ※現場近くにお住いの方は直行直帰OK 1日で作業が終わる現場から、 工事終了まで数ヶ月かかる大きな現場まで。 いずれも1人で行くことはないので安心！ 《働き方は･･･》 朝会社に集合し、みんなで現場へ車で出発！ ＊作業現場は、市内～県外メイン ＊作業が早く終われば早めに解散することも ＊県外の現場の場合は、数日宿泊もあります ※出張の場合※ 夜は、キレイなホテルでゆっくり自分時間。 もちろん外出なども自由にOKです！ 「朝は普段よりものんびりできる」と好評！ ＊ビジネスホテル(個室)＋別途出張手当あり 《一緒に働く仲間は･･･》 平均年齢も若く、男女ともに活躍中の当社。 ノリが良く、現場はいつも活気があります！ 女性の現場作業員の方も、業界的に増加中。 もちろん、当社も男女問わず歓迎します - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＼未経験者歓迎／ ゼロからプロへ、しっかり育てます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢道具の名前も知らない…」そんな方もOK！ 分からないことはどんどん聞いてください！ どの先輩も気さくに答えてくれますよ！ 最初は見て覚えて、少しずつ挑戦！ だんだんとできることが増えていくから、 気づけば一人前の職人に。 さらに【 資格取得支援 】あり！ ・高所作業者 ・ガス溶接 ・玉掛け ・空調設備の国家資格 なども、 『会社全額負担』でバックアップ！ 働きながら “手に職” をつけられるんです。 ※すでに資格を持っている方には、 ボーナスあり！（1回のみ）

下水道管の清掃や調査・保守スタッフ 月給21.6万円～29.5万円／未経験OK 土日祝休み／手当充実

仕事内容 【 未経験OK！月収28万円可／ 応募者全員と面接します！ 】 「手に職」と「社会貢献」が両立できる！ 社会インフラを支える下水道の清掃・点検・補修作業です。 ＼ このお仕事の魅力！ ／ ・必要なのは普通自動車免許（MT）のみ！ ・未経験OK＆業界未経験歓迎！ ・経験やスキルなど前職給与考慮あり ・完全週休2日制／基本土日祝休み＆長期休暇あり ・入社1年目で月収28万円を稼ぐ社員も！ ・家族・技術・出張手当など各種手当充実！ ・資格取得支援あり／資格が増えると手当に反映！ ・退職金制度あり／長期で安心して働ける環境 ・転勤なし／地元で長く働きたいが叶う！ ・残業ほぼなし／月平均20時間程度 【要確認】年間休日120日以上 《 募集背景 》 業績好調によるスタッフ増員 《 仕事内容 》 下水道清掃の現場施工スタッフのお仕事をお願いします。 景気や社会情勢に左右されにくい 「インフラ関連」の仕事だから将来も安心！ 年齢や経験ではなく「やる気」と「真面目さ」を評価します。 【 具体的な仕事内容 】 ・マンホール内での作業（安全管理も徹底） ・洗浄車を使った下水道管の洗浄作業 ・小型カメラ（TV調査機）による異常のチェック ・必要に応じた補修作業（地面を掘らずに補修できる技術も使用） 残業も少な目／月平均20時間程度 ※残業時間はほぼ移動時間としてカウント 《 給与も休日も大切にできる働き方が可能！ 》 ・完全週休2日制／土日祝休み ・長期休暇あり／GW・夏季・年末年始 ・有給休暇あり／取得推奨！ 「子どもの行事に参加したい」 「家族と過ごす週末を大切にしたい」 そんなライフスタイル重視の方を応援しています。 《 チームで作業！単独作業なし！ 》 基本的には6名全員が一緒になって 作業をしていますが、たまに2～4名の チーム×2班体制になることもあります。 当社には9種類の車両があり、 それぞれが違う用途の車両になっています。 現場により必要な車両の台数が変わるので、 それによってチームの人数が変動します。 《 異業種からの転職者多数活躍中！ 》 ・未経験歓迎／年齢不問 ・普通自動車運転免許（MT）があればOK 【 活躍している先輩の前職例 】 ・食品工場作業員 ・トラック運転手 ・車の修理工場作業員など 異業種から転職してきた 20代・30代・40代・50代の先輩達が 活躍しています。 《 未経験からのキャリアパス 》 ・入社1年目 基礎研修を受けながら先輩スタッフと共に 現場で実践的な技術を学びます ・入社２～3年目 1人で担当できる作業が増え資格取得を目指します。 チームの中核として活躍できるようになります。 ・入社4～5年目 後輩への指導や複雑な現場の管理ができるようになり 管理職への道を目指すこともできます。

《正社員登用あり》未経験から始める最新トレンド営業！研修充実で、ゼロからキャリアアップできる環境です

募集背景 事業拡大による増員募集：1～2名 仕事内容 ＜このお仕事のおすすめポイント＞ ◎正社員登用あり『紹介予定派遣』 ◎資格不問・経験不問・未経験・初心者OK ◎ボーナス・賞与あり、昇給あり 社会保険あり、その他手当あり ◎安定の長期歓迎 ◎平日のみOK／土日祝休み プライベートと両立OK ◎残業なし・少なめ ワークライフバランスばっちり ◎夏季や年末年始など長期休暇あり ◎ブランクOK、新卒・第二新卒歓迎 ◎未経験者歓迎 ＜具体的なお仕事内容は？＞ ロボット販売の法人向け企画営業が主なお仕事です （配膳ロボット、案内ロボット、 配送ロボット、清掃ロボット、他） 充実した研修がありますので、まずはお気軽にご応募ください 明るく前向きで、さわやかにコミュニケーションが取れる方、 向上心を持って働ける方大歓迎です ■ロボット走行の為のセットアップや説明、操作指導 ■ロボット販売のための現地調査やデモストレーションの実施 ■ロボット販売の営業 ■受注などの折衷 など 分からない事があれば、すぐに聞ける環境です♪ パソコンの基本操作ができる方であれば、ITの知識や経験は不要です ハローワークでお仕事を探していらっしゃる方や新しい事にチャレンジしたい方など、私たちと一緒にお仕事しませんか？ ◎ご応募お待ちしております◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇紹介予定派遣◇ 派遣期間（最長6ヵ月）後、双方合意の上 正社員登用になります －－－－－－－－－－－－ ＜就業先＞ 【設立年】昭和29年 【資本金】1800万円 【従業員数】63名（うち就業場所 32名） 【事業内容】 ・印刷関連機械及び印刷関連諸材料販売 ・情報システム機器販売 ・医療機器、ヘルスケア製品販売 ・ロボットの販売 など 【給与、他】 ・月給171,00円～239,000円 ・通勤費全額支給（上限なし） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・営業手当 12,000円/月 ・努力手当 11,000円/月 ・配偶者手当 6,000円/月 ・子供手当 4,000円/月（1人につき） ・役職手当 20,000円～60,000円/月 ・調整手当 ～80,000円/月 【福利厚生など】 ・社会保険（厚生年金、雇用保険、健康保険、労災保険） ・財形 ・退職金制度あり（金属5年以上） ・育児休暇取得実績あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 他のお仕事情報はコチラ▼ https://fun2job.com/ スマホからは URLを長押し選択、「リンクを開く」で ご覧ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方を求めます】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・PCスキル：基本操作ができる方 ・営業の仕事に興味がある方 ・未経験の仕事にチャレンジしたい方 ・経験を活かして仕事をしたい方 ・お取引様と明るくコミュニケーションが取れる方 ・好奇心を持って営業活動ができる方 ・ブランクOK ・新卒・第二新卒歓迎 ・Uターン歓迎／Iターン歓迎 ・フリーター歓迎 ・経験者歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■気になる方下記ホームページをチェック https://kbix.co.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 採用に関するお問い合わせは 下記までお気軽にご連絡ください。 ケービックス 株式会社 お仕事情報問合せ・応募専用フリーダイヤル TEL：0120-76-3387 (群馬本社事業 人材担当) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ [醍醐味] 正社員登用チャンスあり☆手当充実好待遇 ～ トレンドど真ん中・ロボット関連 ～ ＊＊ 急募・1～2名募集 ＊＊ [こんな人が活躍] ・20代、30代、40代の男女スタッフ活躍中 ・未経験者活躍中 ・経験者活躍中

＜14:30～23:20＞昇給＆賞与あり＊未経験から地域貢献

仕事内容 ＼ 1箱2000枚の用紙を約5分で印刷！ ／ テンポ＆効率良く作業を進めたい方にぜひ！ ＜男性・女性活躍中！50代も元気に活躍中＞ 〇くるみん認定＆健康経営有料法人を取得〇 〇職場見学可能！お気軽にご相談ください〇 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 市役所から依頼される発行物の印刷をお任せ ※主に納税通知書など、自治体関連がメイン ＋仕事の流れはとってもシンプル＆簡単！＋ (1) パソコン上で印刷したいデータを選択！ (2) 専用の業務用プリンタに用紙をセット！ (3) あとは機械の操作のみで自動的に印刷！ (4) 完成品の最終チェック＆カットで終了！ ※機械操作はタッチパネルがメインで楽々！ ※補充する用紙の重量は＜ 5～14kg程度 ＞ ※チーム作業のため、先輩が近くて安心です －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【株式会社ジーシーシー】＜創業1965年＞ 創業以来、地方公共団体の行政効率化を支え 続け、｢あったらいいな｣を｢あるべきものに｣ という企業理念のもと 自治体ERPやクラウド サービス、標準化対応など革新的なソリュー ションを全国1,800以上の団体へ提供。技術 の進化と社会の変化に柔軟対応しパートナー 企業との協業推進！地域社会に貢献を続ける IT企業としてさらなる挑戦を続けています。

飛込み営業なし！未経験の方でも大丈夫！年間休日120日！

仕事内容 アフラック生命保険の専属保険代理店 『株式会社井田ライフ保険』 既存顧客への営業を募集します ☆仕事内容☆ 当社で既にご契約いただいているお客様への アフターフォローや新しいプランのご提案を 担当していただきます。 ☆ご提案業務の流れ☆ 現在の保障内容を確認 他社の契約状況の確認 現在お困りの状況を確認 ライフプランの確認 ☆保険の見直し☆ 人生の節目の結婚・出産・進学などご家族の 状況にあわせたプランを提案していきます。 契約年数を重ね、お客様の状況変化に対応し 常により良いサービスを提供していきます。 ☆ノルマもなく飛込み営業や家族・友人等 への営業などは一切ありません☆ スタッフの多くが未経験からのスタートで、 入社後の研修も充実してますので安心して 働ける環境です！ ☆入社後の研修☆ 入社後1年間は保険の基礎知識を身につける 座学やロープレ等の研修があり安心して働ける 環境で、配属後もOJTをメインに上司や時には 社長からのフォローも！ 週1回のミーティングでお客様への提案をみんなで 考えたり、一人で考えるだけではなくチームとして お客様の満足度を高めていくスタイルです。 残業もほとんどありません。就業時間も 8:50～17:00(所定労働時間7時間）で 夕方からのプライベート時間も充実です！ 産休・育休の取得実績もあり、お子様の急な 病気や学校行事などもみんなでサポートする 環境で『おたがいさま』で対応しています！ ☆評価制度☆ 年2回あり定性的・定量的それぞれの達成状況で 評価を行います。 ・インセンティブ制度もあり、月平均で ５～10万程度の支給になっています。 従業員のことを大切に考えています！ 会社自体も常に進化するため、働きやすい環境 へ改善も行っています！ 社員間のコミュニケーションも多く、経営層への 声も届きやすい風通しの良い環境で、 地域の多くのお客様からも信頼をいただいている 会社です！ 【こんな会社です】 アフラック生命保険の専属保険代理店 『株式会社井田ライフ保険』です。 2025年8月で創業35周年！高崎市・前橋市の 多くのお客様にご契約をいただいております。 今後より一層お客様に寄り添った提案を 行えるよう、スタッフを増員していきます！

土日祝休み／ALSOKパート募集／事務／金融機関･事務集中業務経験あれば尚可／4hまたは6hの勤務

仕事内容 「ALSOK(アルソック)群馬 株式会社」より新規パートスタッフの募集を行います。 『東証プライム市場上場企業グループ会社』 知名度抜群のセキュリティサービス企業で心機一転お仕事スタートしませんか！ ※正確性が求められる業務になります。 ※経理事務寄りのお仕事です。 //// POINT //////// ・土日祝休み ・未経験OK ・経験あれば尚可 ・長期安定して働けます ・勤務時間が選べる ・短時間勤務（4h）もあり ・20代､30代､40代と幅広い年代が活躍中 【募集職種】 パート／事務スタッフ ＜仕事内容＞ アルソックのパート 事務スタッフとして書類･伝票整理､ チェック･不備照会､後方事務サポートを行います。 ※現金整理業務も携わる場合あり ※2026年4月以前は資金管理業務を行っていただきます。 2026年4月1日以降は上記内容の業務をお願いします。 未経験でもOKですが､正確性が最優先されるお仕事になります。 ＜こんな経験がある方は尚可＞ 〇金融機関での勤務経験 〇事務集中業務経験 ＜求める人物像＞ ・正確性を重視して仕事ができる人 ・几帳面で､細かい作業を苦にしない人 ・集中力と忍耐力がある人 ・責任感が強く､ルールを遵守できる人 ＜勤務時間が選べます＞ 勤務時間は4hまたは6hで選べます！ お子様がいらっしゃるご家庭の方でも 働きやすい時間帯になっています。 日中に勤務が終わるので､ 余裕をもってプライベートの用事を済ませられますよ！ 土日祝もお休みなので､ しっかり働きつつ､私生活を大事にする働き方を実現できます。

調理師スタッフ募集中！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪

仕事情報 ● 仕事内容 特養老人ホーム内食堂での調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらったとき、これ以上ないやりがいを感じますよ！！ 職場のメンバーより 私たちのお客様は3食の食事をとても楽しみにしています。 ですので、私たちは少しでも楽しんでもらえるための努力は惜しみませんし、そういった思いを持つ方と一緒に働きたいと思っています！ 下膳の際に紙に「美味しかった」と書いてあったのを見つけた瞬間。 そういった心動く瞬間を一緒に作っていきませんか？ あなたのご経験が必要です 当社では、集団給食調理経験がある方、外食調理経験がある方等、調理に係わる様々なご経験がある方が働かれています。皆様の素晴らしい技術が当社の成長に直結します。ブランクがある方も大歓迎！慣れるまで丁寧に指導します。今、当社にはあなたのご経験が必要です！皆様の技術を、当社で発揮してみませんか？ 充実した福利厚生 各種諸手当（残業手当等）はもちろん、永年勤続表彰、従業員の再雇用制度など、長く安定してお勤め頂けるための制度もございます。勤続30年以上のベテラン社員も現役で活躍中！産休・育休制度の取得率も高く、復職した社員も多くいるので、ライフイベントにも備える事ができます。 ハーベストの目指す姿 ハーベストでは、性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が豊かになっていくことを目指しています。その為働く皆さんの職場環境の整備や人材育成にも力を入れています。

カーコーティング・内装仕上げプロスタッフ！経験者活躍中★年間休日125日★高収入★昇給・賞与年２回★

仕事内容 ★あなたの手で車の内装・外装ともにキレイに仕上げましょう。カーディテイリングのお仕事です。★ カーディテイリング作業は自動車のボディーコーティング全般や内装クリーニング業務です。 お客様に綺麗な車を納品する為、エンブレム・キワ清掃など細かい作業はございますがやりがいのある仕事です。 また、お車を購入希望のお客様が気持ちよく綺麗な状態で見て頂けるように展示車の清掃や軽研磨も行っています。 車両撮影なども行います。 お客さまとの会話が少し苦手な方でも大丈夫！向上心があればあなたの腕はきっと上達していきます。 共同作業よりも一人で行う作業が多いため、集中して業務に打ち込めます。 まずは「キレイにすること」が肝心です。キレイ好き・コツコツ作業が好きな方にもおすすめです！ 国産・輸入車問わず、様々な車に携わる事ができます！ ★商品車提供のプロとして、イチからスタッフを育てていきます★ ◎充実の研修制度もご用意しております◎ 学歴不問・経験者活躍中！未経験の方も新人研修＆マニュアルがあるから安心！まずはご応募してみませんか？ 頼れる先輩からしっかり教えてもらえるので、未経験の方も心配いりません。初心者からベテランまで幅広い層の正社員スタッフが在籍していて、落ち着いた雰囲気の職場です。 ★全国のASAPでは女性スタッフも活躍しています★ 【カーディテイリングスタッフ】商品化のプロ、カーコーティング技術、あなたに合った道で活躍しましょう。 あなたの努力や成果はしっかり評価します！やりがいを感じながら続けられる職場で活躍・成長しませんか？ 車が好きな方は楽しみながら仕事ができ、スキルアップもできるんです。年２回の人事考課、昇給制度であなたの頑張りが評価につながる為、モチベーション高く働けますよ。 ・プロの技術スタッフ ・管理者、教育者 などを目指すの良し、自分に合ったスタイルで成長（キャリア形成）して、活躍しませんか？ ★女性管理者、活躍されています★ 株式会社ASAPは東証プライム上場企業である株式会社ネクステージの連結子会社として2011年に設立。 創業14年目を迎え、ネクステージグループの中で確固たる事業基盤を築いています。正社員として長く安定して働けます。北は北海道から南は沖縄まで、日本全国の店舗で、お客さまに届ける「キレイな車」を支えています。 これからも成長しつづける会社で“お客様に綺麗な車”を一緒に提供していませんか？ ★電装・鈑金事業部もございます★

＜6:00～14:50＞昇給＆賞与あり＊未経験から地域貢献！

仕事内容 ＼ 1箱2000枚の用紙を約5分で印刷！ ／ テンポ＆効率良く作業を進めたい方にぜひ！ ＜男性・女性活躍中！50代も元気に活躍中＞ 〇くるみん認定＆健康経営有料法人を取得〇 〇職場見学可能！お気軽にご相談ください〇 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 市役所から依頼される発行物の印刷をお任せ ※主に納税通知書など、自治体関連がメイン ＋仕事の流れはとってもシンプル＆簡単！＋ (1) パソコン上で印刷したいデータを選択！ (2) 専用の業務用プリンタに用紙をセット！ (3) あとは機械の操作のみで自動的に印刷！ (4) 完成品の最終チェック＆カットで終了！ ※機械操作はタッチパネルがメインで楽々！ ※補充する用紙の重量は＜ 5～14kg程度 ＞ ※チーム作業のため、先輩が近くて安心です －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【株式会社ジーシーシー】＜創業1965年＞ 創業以来、地方公共団体の行政効率化を支え 続け、｢あったらいいな｣を｢あるべきものに｣ という企業理念のもと 自治体ERPやクラウド サービス、標準化対応など革新的なソリュー ションを全国1,800以上の団体へ提供。技術 の進化と社会の変化に柔軟対応しパートナー 企業との協業推進！地域社会に貢献を続ける IT企業としてさらなる挑戦を続けています。

人との関わりが多い仕事です！

仕事内容 【主な仕事内容】 ・採用（新卒/中途） ・福利厚生 ・教育研修 ・給与計算 ・社会保険 ・支払業務 ・社内規則改定 ・社内行事対応 ・労働関係法令 ・慶弔関係 など多岐にわたります ＼創業130年越えの歴史ある企業で働く／ ・採用や教育担当者としての経験がある方 ・給与計算や社会保険業務の経験がある方 ・会社の総務業務経験がある方 大歓迎です！！

未経験OK！福利厚生充実の食品工場でパート募集！家事と育児の両立や短時間で働きたい方にぴったり！

仕事内容 ＼未経験歓迎！福利厚生充実の食品工場でパート募集！／ 「家事と育児と両立したい」 「短時間で効率良く働きたい」 そんな方にぴったり！ ベイシアの食品工場で新しい仲間を募集中です！ 2025年4月より名称が 「前橋プロセスセンター」から 「うんまぃファクトリー前橋」へ 名称が変更となりました。 ＜求人のおすすめポイント＞ ・未経験OK！ブランクOK！丁寧な研修と親切なサポート体制あり ・働く時間が選べる！家事や育児のスキマ時間で働けます ・シニア世代も活躍中！ 60代以上の方も歓迎 ・働く時間・曜日で時給100円UP！ ・選べる働く時間帯！ ・希望休も取れます！ 【募集要項】 パート／製造炊飯スタッフ （炊飯･計量作業･積み上げ作業など） ＜主なお仕事内容＞ 炊飯･計量作業･積み上げ作業などを 担当していただきます。 炊飯専用の機械を使用するため、 初心者でも安心して始められるお仕事です！ 難しい作業はありませんので 未経験の方も安心してくださいね！ また入社当日から慣れるまで パートナーが親切にサポートいたします 【選べる働く勤務時間！】 【A】4:00～12:00（休憩1h） 【B】4:00～8:00 【A】の場合／社保加入の働き方 〇週5日（1日7時間勤務+1時間休憩） 〇シフト勤務（希望休み月2回までOK!） 【B】の場合／扶養内の働き方 〇週4日（1日4時間勤務） 〇シフト勤務（希望休み月2回までOK!） 週4日～勤務可能です！ 10代･20代･30代･40代･50代･60代など 60歳以上のシニアスタッフも年代問わず活躍中！ お休み・勤務時間帯については 面接時にお気軽にご相談ください！ 「給食センターで働いたことがある！」 「炊事スタッフとしての経験がある！」 「食品スーパーの仕事に興味がある！」 「食品工場で勤務していたことがある」 などなど 中高年世代やシニア世代の方まで 同世代のスタッフがたくさん活躍しています！ まずはお気軽にご相談ください！

土日祝休み◎残業もほぼナシ!!福利厚生も充実◎昇給・賞与あり

仕事内容 ＼＼ ✨この求人のポイント✨ ／／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日117日＆土日祝休み ▶プライベート充実！ ✅残業月平均10時間以下 ▶18時退社で余裕を持って帰宅♪ ✅創業50年超の安定企業 ▶充実の福利厚生と長く働ける環境◎ ✅産休育休実績あり ▶ライフイベントに対応できる職場！ ✅未経験・ブランクOK ▶丁寧な指導で安心してスタート！ ⏩お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社総務部にて、社内イベント企画、 備品管理、勤怠管理など、 社員が快適に働ける環境を整えるための 総務業務全般を担当していただきます。 会社全体の円滑な運営をサポートする 非常にやりがいのあるポジションです。 ⏩具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅イベント企画・運営 季節イベントや社員旅行などの 計画立案・準備・実施サポート。 ✅備品管理・発注 オフィス用品や消耗品の在庫確認、 発注、納品チェック、コスト管理。 ✅勤怠・福利厚生補助 社員の勤怠状況の確認・管理、 有給申請処理、各種福利厚生制度の 案内と手続きサポート。 ✅給与計算・労務管理 社員の給与・賞与の計算、 勤怠データの集計・確認、 社会保険・税金関連の手続き、 給与明細の発行と管理。 ✅社内文書の作成・管理 社内規定や通達文書の作成、 申請書類の管理、 ファイリングシステムの維持。 ✅来客・電話対応 来訪者の応対・案内、電話の取次ぎ、 伝言メモ作成、会議室の予約管理。 ✅その他総務業務 社内環境の整備、 各種届出・申請手続きサポート、 部署間の連絡調整など。 ✨当社について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は群馬県を中心に19拠点を展開し、 建設現場を支える建設機械レンタル事業を 主軸としています。 さらに、イベント企画・運営や TVCM制作なども手掛けるなど、 地域貢献と事業の多角化を 積極的に進めている成長企業です。 部署の垣根を越えた連携がしやすく、 風通しの良いオープンな雰囲気が特徴です。 ✨スタッフについて✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20～40代の女性スタッフが中心に活躍中！ チームで助け合いながら 業務を進める職場です。 個人ロッカー完備で、 休憩時間はのんびりリラックス♪ ⭐応募していただく皆様へ＊。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、総務部のメンバーとして、 社員がより働きやすい環境をつくり、 会社全体の円滑な運営に貢献いただける方を 募集しています。 「総務経験がないから不安…」 という方もご安心ください！ 基本的なPCスキルと コミュニケーション力があれば、 先輩社員が丁寧にOJTで指導いたしますので 段階的に業務を習得し成長していけます。 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！

✅ノルマなし‼✅週休2日制‼✅経験者は月給30万円以上‼

仕事内容 ▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬ ⏩週休2日制！長期休暇あり！ ⏩学歴不問！無資格ok！ ⏩研修・福利厚生が充実！働きやすい◎ ⏩昇給年1回！賞与年2回！ ⏩頑張りはしっかり評価し給与に反映！ ⏩【 人柄重視 】の採用です！ ▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬▭▬ リフォーム専門店でのアドバイザー業務です！ ●具体的には… ◇ご来店やお電話でのお問合せ対応 ◇現地調査、リフォームのご提案、見積り提出 ◇工事の対応や立ち合い ◇請求書の提出、入金の確認 ◇PCやスマホでの書類作成や写真のアップ 入社後は、先輩社員に同行し、 まずは業務を覚えることからスタート！ 指導を受けながら、水回り・外壁塗装などの 専門知識や技術を身につけます。 ★ノルマなし！ ★充実した研修で安心！ 【研修が充実！】 しっかりした研修があるのでリフォームのお仕事についてしっかり学べます。 頑張った分だけきちんと評価されるから高収入も望めます！ 【ミタカ工房について】 創業26年！施工実績・件数 群馬県内最多の地域密着総合リフォーム店！ 地域密着を基本方針に掲げ、スタッフ・お客様・業者・地域など全てを幸せに出来る仕組みづくりに努めています。 社内外の研修など、能力の向上や結束を高める環境づくりに力を入れています。 住宅リフォームは前橋市内にショールームを2店舗構え「見て、さわって、納得できる体感型ショールーム！」として、お客様が来店して頂くスタイルになっており、大変ご好評いただいています。

＜第二新卒・未経験歓迎！＞美容が好きなら活躍できる環境！福利厚生も充実！最大800万円以上の年収も目指せます！

仕事内容: ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！! 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか？」とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い、契約手続きをします。 ★頑張りはしっかり反映！ 頑張った分はインセンティブとして還元！ 最大800万円以上の年収も目指せます。

✅経験者優遇▶月給30万円以上‼✅週休2日制‼✅ノルマなし‼

仕事内容 リフォーム専門店でのお仕事です！ ●具体的には… ◇設備・内装等の工事 ◇工事前工事中や工事後のお客様対応 ◇PCやスマホでの工事報告や写真のアップ 入社後は、先輩社員に同行し、 まずは業務を覚えることからスタート！ 指導を受けながら、水回り・外壁塗装などの 専門知識や技術を身につけます。 ✅ノルマなし！ ✅充実した研修で安心！ ╋━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩週休2日制！長期休暇あり！ ⏩学歴不問！無資格ok！ ⏩研修・福利厚生が充実！働きやすい◎ ⏩昇給年1回！賞与年2回！ ⏩頑張りはしっかり評価し給与に反映！ ⏩【 人柄重視 】の採用です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 【研修が充実！】 しっかりした研修があるのでリフォームのお仕事についてしっかり学べます。 頑張った分だけきちんと評価されるから高収入も望めます！ 【ミタカ工房について】 創業26年！施工実績・件数 群馬県内最多の地域密着総合リフォーム店！ 地域密着を基本方針に掲げ、スタッフ・お客様・業者・地域など全てを幸せに出来る仕組みづくりに努めています。 社内外の研修など、能力の向上や結束を高める環境づくりに力を入れています。 住宅リフォームは前橋市内にショールームを2店舗構え「見て、さわって、納得できる体感型ショールーム！」として、お客様が来店して頂くスタイルになっており、大変ご好評いただいています。

カーボディポリッシャー研磨・商品車仕上げスペシャリスト★自動車を細部まで綺麗にする仕事★【賞与あり】

仕事内容 ☆車を細部に至るまで、キレイにするオシゴト！本来の車の美しさを最大限にあなたの手で引き出しませんか☆ それぞれの車に合わせた施工で美観向上をする仕事です。 車のボディーコーティング、アルミ、ウインド、ライト周り、内装クリーニングなども行います。難しく思われるかもしれませんが、未経験からでも覚えられる仕事です。 お客様が気持ちよく納車できるように綺麗に仕上げたり、展示車の清掃や軽研磨、車両の撮影も行っています。 営業(営業トーク)などは一切無し！車だけではなく、自分の技術を磨きませんか？ ASAPでは、【国産・輸入車】問わず、様々な車に携わる事ができます。 ★商品車提供のプロとして、イチからスタッフを育てていきます★ ◆充実の社員トレーニング制度あり、あなたの技術を磨けます◆ また、共同作業よりも一人で行う作業が多いため、集中して業務に打ち込めますよ！ 一台、一台、綺麗にする、達成感ある仕事です。 新人トレーニング＆マニュアルあり！学歴・経験不問！業界経験者活躍中！！ 頼れる先輩からしっかり教えてもらえるので、未経験の方も心配いりません！初心者から大ベテランまで幅広い層の正社員スタッフが在籍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。 ★ASAPでは女性スタッフも活躍しています★ 【カーディテイリングスタッフ】商品化のプロ、カーコーティング技術、教育者、あなたに合った道で活躍しましょう！ ☆努力や成果はしっかり評価する制度☆やりがいを感じながら、長く続けられる職場で活躍・成長しませんか？ ◆年２回の人事考課、昇給制度であなたの頑張りが評価につながる為、モチベーション高く働けます◆ ・プロの技術スタッフ ・管理者 ・教育者 などを目指すの良し、自分に合ったスタイルで成長（キャリア形成）して、ASAPで活躍しませんか？ ★女性管理者が活躍されている職場です★ 株式会社ASAPは東証プライム上場企業である株式会社ネクステージの連結子会社として2011年に設立！ 創業14年目を迎え、ネクステージグループの中で確固たる事業基盤を築いています。正社員として長く安定して働けます。北は北海道から南は沖縄まで、日本全国の店舗で、お客さまに届ける「キレイな車」を支えています。 これからも成長しつづける会社で“お客様に綺麗な車”を一緒に提供していませんか？ ★電装・鈑金事業部もございます★

前橋駅から徒歩1分／他業界からの転職歓迎！平均月収36万円／残業月平均3.2h／社割あり／研修充実

仕事内容: ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！!／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか？」とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い、契約手続きをします。 ★頑張りはしっかり反映！ 頑張った分はインセンティブとして還元！ 最大800万円以上の年収も目指せます。

【20代〜30代活躍中！】ライフイベントに左右されずキャリア形成が可能｜積極的な正社員登用あり｜完全在宅勤務／全国どこからでも応募可能【未経験OK】

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご支援社数500社突破！サービス継続率95％以上！ 安定拡大中のマルゴト株式会社で 完全在宅勤務の採用メンバー募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【フルリモートで採用代行のプロジェクトを推進！】 ✧業務は縦割りにせず社員のキャリアを大切してます！ ✧面接以外の採用に関する業務のみ！採用に集中できます！ ✧ライフイベントに左右されないキャリア形成が可能！ └産休・育休の取得及び復帰実績多数！ └事情により引っ越すことになってもフルリモートで安心！ 【 月給 】 25万円〜35万円+決算賞与 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり 【就業時間】 9:00〜18:00（休憩60分） 【休暇休日】 土日祝休み/年間休日120日〜 ※給与は前職給与・スキル・能力を鑑みて決定します。 ▼これを見れば、マルゴトがわかる！数字で見るマルゴト https://note.com/marugoto_recruit/n/na43e51e90806 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 弊社が運営する採用代行サービス『まるごと人事』 において『採用実務を担うメイン担当』を募集しています！ 採用戦略の立案や遂行に至るまで 一連の採用活動をリードするプロジェクトに 携わっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✧募集要件ヒアリング ✧求人作成／リライト ✧応募者対応／面接調整 ✧スカウトの運用 （対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応） ✧採用レポート作成 ✧クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ ・採用アドバイス／課題提起／戦略提案／採用フロー構築　※ ・採用計画と運営スケジュールの立案　※ ・各プロジェクトのKPI管理　※ ※まずは1社から担当いただきます。 OJT体制で経験豊富なリーダーからサポートがあるのでご安心ください。 採用の上流業務にあたる※印のついた下段3つはリーダーへ相談をしつつ進めていただきます。 ※担当企業は1人2社程度です。 リーダーの補助なく一人でご支援できることを目指していただきます。 ／／入社1年程度を目安にCS職に昇格いただくキャリアプランです／／ 【採用最先端の現場で、業務スピードは非常に速い】 複数企業の採用成功に向けPDCAを回す速度が非常に速いです。 スピードと正確性、さらにスムーズに業務を進めるためには自己管理も求められます。 特に入社後はキャッチアップすることが多く思った以上に忙しいという声も。 自分のペースで働きたいという方は相性が悪いかもしれませんが、自身の成長も早いです。 【キャリアアップが目指せる環境です！】 採用経験が豊富にあるリーダーと二人三脚で プロジェクトを推進していただきます！ 複数企業の採用活動に携わりますので、 採用成功に向け様々な採用手法を活用する機会も多く、 非常に速い速度でPDCAを回せることも特徴です。 また、フルリモートですが「スキル」と「マインド」 を重視した評価制度も整っており、 場所を選ばずキャリアアップしていきたい方におすすめです！ ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行なっています！ 役職ごとの給与や昇格実績に関して詳しくはぜひ、 ピッチ資料・動画をご覧ください。 ▼採用ピッチ資料 https://marugotoinc.co.jp/full-time/ ▼採用ピッチ動画（会社説明動画15分） https://youtu.be/Mk3-_zOVATM ▼サービスサイト https://marugotoinc.co.jp/ ※ご経験やスキルに応じて、他ポジションをご提案させていただく可能性もございます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

＼経験ゼロで高収入／20代中心の成長チーム！AI防犯カメラ営業★年間休日125日×月収30万円可

仕事内容 ＼未経験から月収30万円以上も可能！20代活躍の営業デビュー歓迎／ 【前橋勤務｜防犯カメラ営業（正社員）】土日祝休み・年間休日125日・残業ほぼなし 防犯カメラ・AIセキュリティ機器を扱う成長企業で、初めての正社員・初めての営業デビューを応援！ 経験・資格・学歴不問。社会人デビュー・第二新卒も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事のポイント（メリット） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験歓迎／社会人経験が浅くてもOK ・月給25万円～＋高額インセンティブで月収30万円以上可 ・土日祝休み×年間休日125日 ・チーム制で安心スタート ・前橋勤務／転勤なし ・AI×防犯市場で将来性バツグン ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 仕事内容（法人営業） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業・病院・ホテル・学校などへ、防犯カメラ・セキュリティ機器を提案する仕事です。 ・2～3名のチームでの営業スタイル ・OJT研修で営業未経験でも安心 ・ニーズが高い商材で提案しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 収入モデル・キャリアアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・入社3～4年で年収500～600万円可能 ・月10件成約で年収600万円ライン ・成果に応じてインセンティブ支給 ・未経験から安定収入を目指せる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 職場の雰囲気・働きやすさ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・20代～30代の若手中心 ・質問しやすいフラットな環境 ・初めての正社員でも安心の体制 ・残業ほぼなしで定時退社が基本 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▲ こんな方にぴったり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・初めて正社員になりたい ・営業に挑戦したい ・第二新卒／社会人経験が浅い ・フリーターからキャリアUPしたい ・前橋で安定して働きたい ・成果を評価される仕事がしたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 待遇・福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給25万円～＋インセンティブ ・賞与年2回／昇給あり ・社会保険完備 ・交通費支給 ・産休・育休あり ・残業代全額支給 ・転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 勤務時間 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:00～19:00（実働8h／休憩120分） ・お昼60分＋自由休憩60分 ・残業ほぼなし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 休日・休暇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・土日祝休み ・年間休日125日 ・GW／夏季／年末年始休暇 ・有給あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 WEB応募（24h受付）またはTEL：027-212-7907 面接日・入社日はご相談ください。 ＼未経験・社会人デビューを全力応援！／ 前橋で安定収入×成長×働きやすさを手に入れよう。

【未経験スタートが8割】資格取得支援有＊30代在籍率80％！

仕事内容 【 未経験OK＊経験者は給与優遇！ 】 ・週休2日制(月7～9日) ・シフト制なので平日休みたい人もOK ・チーム制なので未経験者も安心 ・男性の育休・産休取得実績あり ・資格取得支援有り！成長も目指せる ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【主な仕事内容】 ＊リフォーム物件の引き渡し清掃 ＊賃貸物件の退去後清掃 ＊ハウスクリーニング ＊エアコン分解洗浄 ＊オフィス、店舗の定期清掃など 1班2～3人で業務を行うため 質問もしやすく、 作業も覚えやすい環境です。 道具の使い方や作業方法なども イチから丁寧に教えますので未経験の方でも 安心して取り組めます！ 弊社はリフォーム部門と 清掃部門があります。 まずは弊社が施工した 空き家リフォームの 完工後清掃からスタート！ 現場には私たちしかいないので、 タイミングを気にせず なんでも聞ける環境です！ しっかり丁寧にレクチャーしますので ご安心ください！

外来看護師募集！土日祝休み・年間休日122日・残業月5時間以下で生活リズムも安定♪

仕事内容 外来看護師（正社員）募集／整形外科専門病院・前橋市 「東前橋整形外科病院」では、 外来対応を行う正看護師を募集しています。 当院は整形外科に特化した専門病院で、 リハビリにも注力しています。 【仕事内容】 外来での看護業務を担当いただきます。 ◆外来患者の看護業務（バイタルチェック、処置、説明対応） ◆電子カルテの入力、患者情報の管理 ※発熱など感染症患者の受け入れは基本的にありません 【職場の特徴】 ◆整形外科未経験でも対応可能です ◆子育て中の看護師が多く在籍しており、家庭と両立しやすい勤務環境 ◆土日祝休み・年間休日122日・残業月5時間以下で、生活リズムも安定 【こんな方に】 ◆ブランクから復帰したい ◆日勤中心の勤務で、安定して働きたい ◆他科での経験を活かして整形分野に挑戦したい 【通勤について】 在籍実績あり：前橋市、伊勢崎市、高崎市、桐生市、みどり市、太田市、玉村町、渋川市からの在籍実績あり。 【まずはお問い合わせだけでもOK】 応募前のご質問もお気軽にどうぞ。 一歩踏み出したい方、お待ちしています。 病院HP▶ http://www.hm-seikei.com/

【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇

仕事内容 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の育成 ・その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

ホワイト企業アワード3年連続受賞！年休121日、完全週休二日

仕事内容 (1)年間休日120日以上！完全週休2日 (2)夜19:30にはPC自動シャットダウン(10-19時勤務) (3)転勤なしで地元密着 (4)日本初純木造8階建新社屋竣工 技術力を活かした設計ができます (5)完全自由設計 (6)グッドデザイン賞多数受賞 (7)大手企業だからこその研修体制や福利厚生も充実 CMでもお馴染みの「アキュラホーム」を展開するAQ Group。 完全自由設計、大手ならではの大量仕入れによる価格競争力、純木造8階建新社屋にも代表されるような木造建築における技術力を武器に、4期連続最高売上を更新しています。 木造注文住宅で日本一を目指して、新たな仲間を募集しています。 【仕事内容】 ご経験と能力に基づき、下記業務をお任せします。 ＜意匠・企画設計＞ デザイナー・営業と協働し、魅力的な建築デザインと企画提案で、お客様からの受注を目指します。 完全自由設計だからこそ、設計職が占める影響が大きく、お客様の要望をしっかり聞くこと、「要望通り」だけでなく【期待を上回る】提案をすることが求められます。 ＜実施・管理設計＞ 受注案件の品質とディテールを追求し、実施設計図書の作成から各種調整まで担当。 あなたの専門知識で、多様な建築プロジェクトの実現に貢献してください。 配属は適性と希望を最大限考慮いたします。 ※着工まで平均3か月です。 ※半年で10〜15邸ほどを担当いただくイメージです。 【業務の流れ】 10:00～ 始業 10:30～ MTG （担当のお客様の進捗状況の確認） 12:00～ 昼食 13:00～ お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応 19:00～ 帰社 【研修体制】 まずは座学で基本的な業務の流れを学んでいただきます。 続いて、OJTにて先輩と一緒に仕事をしながら、仕事の流れや進め方を教えていきます。既存の物件の図面を写し取りながら当社の住宅の特性を覚えていただきます。 その後、段階を踏んで仕事を覚え、早ければ半年で担当物件を持ち活躍されている方が多くいらっしゃいます。 【働く人の声】 恒常的な長時間労働と不規則な休日。給与も伸び悩み、将来の生活に不安を感じ、転職活動を始めました。運良くAQ Groupと出会うことができ、実際に働き始めると、毎週2日ちゃんと休めること、長期休暇で旅行にも行けることなど、プライベートが格段に充実しました。仕事も、お客様や営業によって実現するものが全然違ってくるので、楽しみながら経験値を詰めている実感があります。 （工務店出身者：28歳） 私が転職を考え始めたのは、仕事にも慣れていく中で、組織としての強みと、個人としての強みが別物だと感じるようになったことがきっかけでした。前職では、仕事がきれいに分業化されて、私でなくても出来る仕事が大半でした。このまま会社に残ると、安定した待遇は得られるものの、自分自身の成長のイメージが掴めませんでした。そんな中で出会ったのがAQ Groupです。「完全自由設計」でお客様と一緒に理想の家を作ることができそうと思い、入社を決めました。前職とは違う頭を使う感じで大変ではありますが、充実した日々を過ごせています。 （大手住宅メーカー出身者：34歳） 【AQ Groupの強み】 ◇4期連続過去最高売上 注文住宅業界全体で伸び悩む中、4期連続で過去最高売上を更新しております。今期は仙台、福岡への出店も決まっており、さらなる業績拡大を見込んでおります。 ◇日本初※の純木造の普及型8階建てビルを実現 AQ Groupでは2024年に、新社屋として地上8階建ての純木造ビルを竣工しました。これまで積み上げてきた技術を結集して建てられる本社は、日本初※の純木造の8階建てビルとして注目を集めています。木造建築の専門家として、これまでにない経験値を蓄えていただけます。 ※日本初： 1) 免震装置に頼らない耐震構造による構造体の木を現しとした木造8階建て 2) 木構造体の接合部を特殊な金物に頼らず日本古来の継手・仕口の技術を住宅用プレカット工場で量産加工してつくる木造8階建 3) 伝統的な木組み技術とビスだけで壁倍率20倍を超える高耐力組子格子壁を使った木造8階建て ◇中大規模木造建築という、未来を拓く新市場へ 当社が独自に開発した純木造マンション「AQフォレストシリーズ」。その挑戦は、大宮桜木町の4階建てマンションを皮切りに、すでに都内6棟の竣工が決定するなど、着実に市場を切り拓いています。 RC造を凌駕するほどの耐震・耐火・遮音性を、低コスト・短工期で実現した当社の技術は、多くの有識者やデベロッパーからも高い評価を獲得。約16兆円と試算される巨大市場を舞台に、今後はマンションに留まらず、教育施設、介護施設、倉庫など、あらゆる建築物の木造化を牽引していきます。 環境負荷の少ない木造建築の推進は、脱炭素社会の実現に直結する社会的意義の大きな挑戦です。

従業員のほとんどが子育て中や介護中。大阪市女性活躍リーディングカンパニー認定

仕事内容: 弊社は成長を続けており、優秀な人材の積極採用を行っています。あなたのスキルと経験を生かせるポジションが、常にあります！ 【仕事内容】 弊社は、税理士法人・社労士法人のグループ会社です。 経理業務のアウトソーシングを行うBPO事業を展開しています。 お客様の経理業務を代行し、業務効率化やコスト削減に貢献しています。 * お任せするのは、お客様の経理業務の一部を担当することです。 具体的には、伝票の入力やチェック、請求書の発行や回収、月次決算のサポートなどを行います。 * また、業務改善にも積極的に取り組みます。 様々なクラウドのITツールを導入して、業務の効率化や品質向上を図ります。 例えば、OCR（光学文字認識）などの技術を活用して、データの入力や処理の自動化を行ったりします。 このように、当社のBPO事業では、経理業務のスペシャリストとして、ITツールのスキルも身につけることができます。 AIで淘汰されるといわれる経理業界で生き残れる人材になるチャンスです！ 事業内容 ：税理士法人　社労士法人グループ 株式会社ZERO ONE（http://zeroone-bpo.jp/） 税理士法人CROSSROAD（http://www.crossroad.or.jp/） 社労士法人CROSSROAD（https://www.crossroad-sr.jp/）

✅経験者▶【月給30万円以上】✅ノルマなし✅昇給・賞与あり

仕事内容 ＼＼週休2日制！長期休暇あり❗／／ ⭐【 人柄重視 】の採用です！⭐ ━━━━━━━━▼━━━━━━━ ⏩学歴不問！無資格ok！ ⏩研修・福利厚生が充実！働きやすい◎ ⏩昇給年1回！賞与年2回！ ⏩頑張りはしっかり評価し給与に反映！ ⏩ノルマなし！充実した研修で安心！ リフォーム専門店でのお仕事です！ ●具体的には… ◇大工・内装等の工事 ◇工事前工事中や工事後のお客様対応 ◇PCやスマホでの工事報告や写真のアップ ✅ 研修が充実！ ―――――――――― 入社後は、先輩社員に同行し、 まずは業務を覚えることからスタート！ 指導を受けながら、水回り・外壁塗装などの 専門知識や技術を身につけます。 しっかりした研修があるのでリフォームのお仕事についてしっかり学べます。 頑張った分だけきちんと評価されるから高収入も望めます！ ✅ ミタカ工房について ――――――――――――― 創業26年！施工実績・件数 群馬県内最多の地域密着総合リフォーム店！ 地域密着を基本方針に掲げ、スタッフ・お客様・業者・地域など全てを幸せに出来る仕組みづくりに努めています。 社内外の研修など、能力の向上や結束を高める環境づくりに力を入れています。 住宅リフォームは前橋市内にショールームを2店舗構え「見て、さわって、納得できる体感型ショールーム！」として、お客様が来店して頂くスタイルになっており、大変ご好評いただいています。

労務◆完全在宅／給与計算・勤怠管理の経験を活かせる｜出社ゼロ・転勤なし｜残業平均月10h

仕事内容: 私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービスや採用代行サービスを展開している会社です。 クライアントのパートナーとして日常業務～フロー構築までバックオフィス業務を一気通貫で代行する「まるごと管理部」。顧客満足度95％以上と高い満足度を誇るサービスです。 ▍業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※案件ごとに担当業務は異なります ・人事情報管理（入退社、契約書、身上変更等） ・給与計算、賞与計算 ・勤怠管理、有給休暇や各種休暇管理 ・業務フロー整備、マニュアル作成 ・社労士・税理士との連携 ・各種ツール提案、導入サポート ・クライアントとの打ち合わせ ▍この仕事で得られるもの ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業平均10時間！自分の時間も大切にしながら働けます 時間単位でご契約いただいており、かつサービス提供時間が9～18時と決まっているため残業平均は10時間程度！プライベートとも両立しやすい環境です◎ ・応用力と専門性を磨けます 複数社の労務業務を担当する中で、企業ごとの業務フローや処理方法に触れることができ、柔軟な対応力と専門性を身につけることができます！ ・気づきを活かせる労務の仕事です 日々の業務の中でクライアントに改善提案を行い、提案が実際に業務改善につながる場面も。実務そのものをより良くする過程に関わる経験が得られます。 ▍案件例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当企業は基本的に1人2社。業務量によっては3社以上に携わることもあります。 OJT体制で、マルゴトで実務経験があるリーダーに相談しながら進められるので、ご安心ください！ ◆IT企業の労務代行：勤怠データ集計、給与計算 ◆飲食チェーン企業の労務業務：入退社手続き、労働契約管理 ◆スタートアップ企業の労務サポート：各種証明書発行、産休育休手続き ※すべてフルリモートで対応、社内外ともにチャットやオンライン会議でやり取りしています ▍一日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 労務業務は月次で行うことが多く、月初にリーダーとスケジュールを決め、それに沿って進めます。 ※あくまで一例です ◉09:00　slackで出勤挨拶、チャット・メール確認 ◉10:00　A社依頼の業務対応（入退社手続き対応など） ◉12:00　休憩 ◉13:00　A社顧客とのオンライン会議（進捗報告・改善提案） ◉14:00　B社依頼の業務対応（業務フロー整理・マニュアル作成） ◉15:00　B社依頼の業務対応（勤怠データ集計） ◉16:00　リーダーとの1on1、課題相談 ◉17:30　日報作成 ◉18:00　業務終了・退勤

准看護師募集！年間休日122日で働きやすさ◎残業少なめ！整形外科未経験でもOK！

仕事内容 整形外科専門病院での病棟もしくは手術室 准看護師（正社員）募集／前橋市 群馬県前橋市の「東前橋整形外科病院」で、 准看護師として勤務いただける方を募集しています。 当院は、2016年に開設された整形外科専門病院で、 「手・足・膝・脊椎」に特化した医療を提供しています。 【仕事内容】 整形外科病棟 もしくは手術室での看護業務全般をお任せします ◆入院患者さまの看護ケア全般 ◆バイタルチェック、処置、記録 ◆電子カルテの入力 ◆医師や他職種との連携 ◆手術室での看護業務 ※配属は希望や適性を考慮の上、決定します。 ※感染症症状のある患者対応は原則ありません。 【職場の特徴】 ◆整形外科未経験からの転職実績あり 内科・外科・クリニック・施設などからの転職者も在籍しています。 ブランクのある方も安心して業務に取り組める体制です。 ◆年間休日122日・残業少なめ 週休2日制で残業は月平均5時間程度。 プライベートの時間も大切にできます。 ◆子育て中の方も活躍中 20～40代の看護師が在籍しており、 お子さんの急な体調不良などにも柔軟に対応しています。 【通勤エリア】 前橋市のほか、伊勢崎市・高崎市・桐生市・みどり市・太田市・玉村町・渋川市からも在籍実績あり。 【応募をご検討中の方へ】 「新しい職場でじっくり働きたい」 「子育てと両立しながら仕事を続けたい」 そんな方にも合う環境です。お気軽にご連絡ください。 病院の詳細はこちら▶ http://www.hm-seikei.com/

【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇

仕事内容 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の育成 ・その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

しっかり稼げる月給29万1000円～+出張手当1日2000円

仕事内容 ＼最近入社した50代の方も元気に活躍中／ ブランクOK！経験や知識を活かして働ける！ 異業種から転職したスタッフも多数在籍中！ ＜給与面を理由に入社したスタッフ多数！＞ 「未経験で月29万ってホント？」本当です!! 安定して仕事の依頼があるので業績も好調〇 希望に応じた『柔軟な働き方』が叶います！ 「ガッツリ稼ぎたい」「休みはしっかり」 どちらもOK！あなたの理想をここで実現！ ／ ｢ 子どもの運動会、遠慮なく休めました！ ｣ 前職では休みづらくて家族イベントは我慢。 でも、ここは“家族優先でいいよ”って！ 子育て世代が多いから、 お休みを理解してくれるのも嬉しいですね。 ＼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 工場や大型店舗などで 業務用エアコンの取り付け・撤去がメイン！ ※配管工事や電気工事（電源・配線）も ありますが、一から教えるのでご安心を。 《現場は･･･》 基本は関東一円での作業！ ※現場近くにお住いの方は直行直帰OK 1日で作業が終わる現場から、 工事終了まで数ヶ月かかる大きな現場まで。 いずれも1人で行くことはないので安心！ 《働き方は･･･》 朝会社に集合し、みんなで現場へ車で出発！ ＊作業現場は、市内～県外メイン ＊作業が早く終われば早めに解散することも ＊県外の現場の場合は、数日宿泊もあります ※出張の場合※ 夜は、キレイなホテルでゆっくり自分時間。 もちろん外出なども自由にOKです！ 「朝は普段よりものんびりできる」と好評！ ＊ビジネスホテル(個室)＋別途出張手当あり 《一緒に働く仲間は･･･》 平均年齢も若く、男女ともに活躍中の当社。 ノリが良く、現場はいつも活気があります！ 女性の現場作業員の方も、業界的に増加中。 もちろん、当社も男女問わず歓迎します！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼未経験者歓迎／ ゼロからプロへ、しっかり育てます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢道具の名前も知らない･･･」そんな方もOK！ 分からないことはどんどん聞いてください！ どの先輩も気さくに答えてくれますよ！ 最初は見て覚えて、少しずつ挑戦！ だんだんとできることが増えていくから、 気づけば一人前の職人に。 さらに【 資格取得支援 】あり！ ・高所作業者 ・ガス溶接 ・玉掛け ・空調設備の国家資格 なども、 『会社全額負担』でバックアップ！ 働きながら “手に職” をつけられるんです。 ※すでに資格を持っている方には、 ボーナスあり！（1回のみ）

自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし

仕事内容 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ あ な た に お 任 せ す る 業 務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 販売・接客から売場づくりまで。 全国に展開する「サンドラッグ」のスタッフとして 店舗での接客や商品管理、販売、販促企画 従業員（アルバイト・パート）の管理など 店舗運営に関する業務全般をお任せします。 お仕事内容ー ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆売上など各種金銭管理業務 など ー 店 舗 運 営 ス タ ッ フ っ て ど こ も 同 じ で し ょ 。 い い え 、 違 い ま す 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「売る」のが仕事ではなく、 「助ける」のが仕事になる。 ❖ノルマなしで、お客様とじっくり向き合える ❖「ありがとう」の言葉が、誰かの健康につながる ❖未経験から「頼られる専門家」へ 「家族との時間を大切にしたい」 「地元を離れ、都心で自分の力を試したい」 「もう一度、好きだった接客の仕事に戻りたい」 転職の理由は、人それぞれ。 どんなきっかけでも、私たちは大歓迎です。 その上で、もしあなたが、 「せっかく働くなら、もっと人の役に立つ仕事がしたい」と 少しでも思うなら。 サンドラッグは、 最高の舞台になることをお約束します。 販売職の経験がない？ 健康の知識に自信がない？ チーム/店舗運営をしたことがない？ 大丈夫。 私たちが目指す「町の第2のかかりつけ医」を チームで実現させるため、スタッフ一人一人が輝く場をサンドラッグは整えています。 私 た ち が 「 売 上 」よ り も 大 切 に し て い る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「困った」に、本気で寄り添うこと。 私たちは、 お客様を自分の大切な家族や恋人の親だと思って接します。 だから、不要なものを無理に勧めたりはしません。 個人ノルマがないのは、 売上よりもお客様の健康を本気で願っているからこその、 当然の仕組みです。 小規模店舗が多いのも、 お客様一人ひとりと顔なじみになり、 「ちょっと聞きたいんだけど…」といった何気ない会話の中に お客様のニーズやトレンドが隠されています。 あなたの接客経験は、商品管理や販促企画のアイデアとして最大限に輝きます。 お客様とお店をつなぐ、大切な役割を担いませんか？ 「 頼 ら れ る 専 門 家 」 を チ ー ム で 育 て る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの仕事は、 商品を売ることではありません。 お客様の不安を取り除き、 健康な毎日を支えるチームを作ることです。 だから、 「責任者の仕事の半分は人を育てること」という考えが 根付いています。 15年教育カリキュラムがあることもその一環です。 店長になるには「登録販売者」の資格が必須ですが、 これもお客様に安心を提供するための大切な約束。 店舗運営、資格取得の勉強時間も業務として確保するなど、 会社が全力でサポートします。 未経験から始めた先輩たちが、 今では地域の健康を支えるドラッグストアの店舗運営スタッフとして活躍しています。 「 人 」 が 輝 く た め の 環 境 を つ く る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員には、 できるだけお客様と向き合うことに集中してほしい。 その想いから、 IT化による業務効率を徹底的に進めています。 自動発注や電子値札の導入、 毎日配送による欠品防止など、 「人がやらなくていい仕事」はシステムに任せる。 この好循環こそが、 サンドラッグの強さの源です。 身につけた知識は、お客様のためだけでなく、 あなた自身や一緒に働くすべてのスタッフを助ける為にもなります。 最 後 に 、 サ ン ド ラ ッ グ の 想 い と 、 願 い と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドラッグストアが、街の暮らしを支える 「生活インフラ」となった今。 サンドラッグは、全国すべての町に安心を届けるため、 業界トップクラスのペースで新規出店を加速しています。 同時にEC事業も拡大し、 お客様がいつでもどこでも頼れる存在へと 進化を続けています。 この想いを実現していく、 キーパーソンこそ、あなたです。 この出会いが、 あなたの大好きな街にとって、 あなたがなくてはならない存在になる きっかけになることを だれよりも願い、信じています。

外来准看護師募集！嬉しい日勤のみ／土日祝休み＋年間休日122日＆残業ほぼなし！

仕事内容 外来准看護師（正社員）募集／整形外科専門病院・前橋市 「東前橋整形外科病院」では、 外来対応を行う准看護師を募集しています。 当院は整形外科に特化した専門病院で、 リハビリにも注力しています。 【仕事内容】 外来での看護業務を担当いただきます。 ◆外来患者の看護業務（バイタルチェック、処置、説明対応） ◆電子カルテの入力、患者情報の管理 ※発熱など感染症患者の受け入れは基本的にありません 【職場の特徴】 ◆整形外科未経験でも対応可能です ◆子育て中の看護師が多く在籍しており、家庭と両立しやすい勤務環境 ◆土日祝休み・年間休日122日・残業月5時間以下で、生活リズムも安定 【こんな方に】 ◆ブランクから復帰したい ◆日勤中心の勤務で、安定して働きたい ◆他科での経験を活かして整形分野に挑戦したい 【通勤について】 在籍実績あり：前橋市、伊勢崎市、高崎市、桐生市、みどり市、太田市、玉村町、渋川市からの在籍実績あり。 【まずはお問い合わせだけでもOK】 応募前のご質問もお気軽にどうぞ。 一歩踏み出したい方、お待ちしています。 病院HP▶ http://www.hm-seikei.com/

ホワイト企業アワード3年連続受賞！年休121日、完全週休二日

仕事内容 当社AQ Groupは、4期連続過去最高売上を誇るなど、大量仕入れや全国に広がる販売網といった大手の強みと、新たな事業・分野への挑戦を積極的に行うベンチャー気質の両面を持ち合わせた会社です。 木造注文住宅で日本一を目指して、新たな仲間を募集しています。 【AQ Groupの強み】 ◇4期連続過去最高売上 注文住宅業界全体で伸び悩む中、4期連続で過去最高売上を更新しております。今期は仙台、福岡への出店も決まっており、さらなる業績拡大を見込んでおります。 ◇日本初※の純木造の普及型8階建てビルを実現 AQ Groupでは2024年に、新社屋として地上8階建ての純木造ビルを竣工しました。これまで積み上げてきた技術を結集して建てられる本社は、日本初※の純木造の8階建てビルとして注目を集めています。木造建築の専門家として、これまでにない経験値を蓄えていただけます。 ※日本初： 1) 免震装置に頼らない耐震構造による構造体の木を現しとした木造8階建て 2) 木構造体の接合部を特殊な金物に頼らず日本古来の継手・仕口の技術を住宅用プレカット工場で量産加工してつくる木造8階建 3) 伝統的な木組み技術とビスだけで壁倍率20倍を超える高耐力組子格子壁を使った木造8階建て ◇中大規模木造建築という、未来を拓く新市場へ 当社が独自に開発した純木造マンション「AQフォレストシリーズ」。その挑戦は、大宮桜木町の4階建てマンションを皮切りに、すでに都内6棟の竣工が決定するなど、着実に市場を切り拓いています。 RC造を凌駕するほどの耐震・耐火・遮音性を、低コスト・短工期で実現した当社の技術は、多くの有識者やデベロッパーからも高い評価を獲得。約16兆円と試算される巨大市場を舞台に、今後はマンションに留まらず、教育施設、介護施設、倉庫など、あらゆる建築物の木造化を牽引していきます。 環境負荷の少ない木造建築の推進は、脱炭素社会の実現に直結する社会的意義の大きな挑戦です。 会社の急成長に伴い、新たなポストも続々と生まれています。この事業拡大の中核を担い、未来の幹部としてご活躍いただける方との出会いを期待しています。 【AQ Groupでの働き方】 (1)年間休日120日以上！完全週休2日 (2)夜19:30にはPC自動シャットダウン(10-19時勤務) (3)転勤なしで地元密着 (4)日本初純木造8階建新社屋竣工 技術力を活かした設計ができます (5)完全自由設計 (6)グッドデザイン賞多数受賞 (7)大手企業だからこその研修体制や福利厚生も充実 【仕事内容】 ご経験と能力に基づき、下記業務をお任せします。 ＜意匠・企画設計＞ デザイナー・営業と協働し、魅力的な建築デザインと企画提案で、お客様からの受注を目指します。 完全自由設計だからこそ、設計職が占める影響が大きく、お客様の要望をしっかり聞くこと、「要望通り」だけでなく【期待を上回る】提案をすることが求められます。 ＜実施・管理設計＞ 受注案件の品質とディテールを追求し、実施設計図書の作成から各種調整まで担当。 あなたの専門知識で、多様な建築プロジェクトの実現に貢献してください。 配属は適性と希望を最大限考慮いたします。 ※着工まで平均3か月です。 ※半年で10〜15邸ほどを担当いただくイメージです。 上記の実務を行っていただきながら、部長や課長とともに部下のマネジメントも徐々に行っていただきます。 【研修体制】 まずは座学で基本的な業務の流れを学んでいただきます。 続いて、OJTにて課員と一緒に仕事をしながら、仕事の流れや進め方を教えていきます。既存の物件の図面を写し取りながら当社の住宅の特性を覚えていただきます。 【働く人の声】 前職では、事業成長が鈍化しており、業界内での競争優位性が見えにくかったです。明確な技術的ビジョンや成長戦略がない中で、この先も部下を率いて戦い続けることに不安を感じていました。 AQ Groupでは、「木造注文住宅日本一」という明確なビジョンがあり、毎年着実に成長している中で、プレイヤーとしての面白さも、部下を育成する面白さも感じられています。 （中堅住宅メーカー出身者：40代）

【イーオンの英会話講師】完全週休2日制＆基本定時終業

仕事内容 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 【仕事内容】 キッズから学生、社会人までさまざまな生徒様への英語レッスン (グループレッスン、プライベートレッスン、TOEIC対策など)をお任せします！ 具体的には？？？？ 英会話レッスンの実施（キッズ・学生・社会人対象） ◎カリキュラムに沿ったレッスンプランの作成 ◎保護者・生徒様との学習カウンセリング ◎各種イベント、ミーティングや研修参加など ★教育研修・OJT制度があるため未経験でも無理なく成長。 ★自身の英語力UPを支援する制度あり。英語スキルをさらに磨けます。 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 【入社後の流れ】 ◎新人研修(2週間) 教材やシステムの使い方、お客様対応などからスタート。 その後、キッズ、成人向けレッスンの流れを 1週間ずつ座学とデモレッスンで学びます。 ◎スクール配属 最初の1週間は先輩の授業を見学。 ◎教師デビュー(入社3～4週間後) 先輩から引き継いだレッスンを担当。生徒様情報も共有します。 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＜アピールポイント＞ 業界のリーディングカンパニーとして、『英会話のイーオン』を全国190校以上展開する当社。 グローバル化が急速に進む中、 あらゆる年代・職業で英語力向上へのニーズが高まっています。 こうした社会の期待にお応えするために、 第一線で活躍するティーチングスタッフを増員します。 英語力はあるけれど指導経験がない方、教育業界未経験の方も大歓迎です。 充実の研修制度で安心してスタートできます！

自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし

仕事内容 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ あ な た に お 任 せ す る 業 務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 販売・接客から売場づくりまで。 全国に展開する「サンドラッグ」のスタッフとして 店舗での接客や商品管理、販売、販促企画 従業員（アルバイト・パート）の管理など 店舗運営に関する業務全般をお任せします。 お仕事内容ー ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆売上など各種金銭管理業務 など ー 店 舗 運 営 ス タ ッ フ っ て ど こ も 同 じ で し ょ 。 い い え 、 違 い ま す 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「売る」のが仕事ではなく、 「助ける」のが仕事になる。 ❖ノルマなしで、お客様とじっくり向き合える ❖「ありがとう」の言葉が、誰かの健康につながる ❖未経験から「頼られる専門家」へ 「家族との時間を大切にしたい」 「地元を離れ、都心で自分の力を試したい」 「もう一度、好きだった接客の仕事に戻りたい」 転職の理由は、人それぞれ。 どんなきっかけでも、私たちは大歓迎です。 その上で、もしあなたが、 「せっかく働くなら、もっと人の役に立つ仕事がしたい」と 少しでも思うなら。 サンドラッグは、 最高の舞台になることをお約束します。 販売職の経験がない？ 健康の知識に自信がない？ チーム/店舗運営をしたことがない？ 大丈夫。 私たちが目指す「町の第2のかかりつけ医」を チームで実現させるため、スタッフ一人一人が輝く場をサンドラッグは整えています。 私 た ち が 「 売 上 」よ り も 大 切 に し て い る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「困った」に、本気で寄り添うこと。 私たちは、 お客様を自分の大切な家族や恋人の親だと思って接します。 だから、不要なものを無理に勧めたりはしません。 個人ノルマがないのは、 売上よりもお客様の健康を本気で願っているからこその、 当然の仕組みです。 小規模店舗が多いのも、 お客様一人ひとりと顔なじみになり、 「ちょっと聞きたいんだけど…」といった何気ない会話の中に お客様のニーズやトレンドが隠されています。 あなたの接客経験は、商品管理や販促企画のアイデアとして最大限に輝きます。 お客様とお店をつなぐ、大切な役割を担いませんか？ 「 頼 ら れ る 専 門 家 」 を チ ー ム で 育 て る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの仕事は、 商品を売ることではありません。 お客様の不安を取り除き、 健康な毎日を支えるチームを作ることです。 だから、 「責任者の仕事の半分は人を育てること」という考えが 根付いています。 15年教育カリキュラムがあることもその一環です。 店長になるには「登録販売者」の資格が必須ですが、 これもお客様に安心を提供するための大切な約束。 店舗運営、資格取得の勉強時間も業務として確保するなど、 会社が全力でサポートします。 未経験から始めた先輩たちが、 今では地域の健康を支えるドラッグストアの店舗運営スタッフとして活躍しています。 「 人 」 が 輝 く た め の 環 境 を つ く る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員には、 できるだけお客様と向き合うことに集中してほしい。 その想いから、 IT化による業務効率を徹底的に進めています。 自動発注や電子値札の導入、 毎日配送による欠品防止など、 「人がやらなくていい仕事」はシステムに任せる。 この好循環こそが、 サンドラッグの強さの源です。 身につけた知識は、お客様のためだけでなく、 あなた自身や一緒に働くすべてのスタッフを助ける為にもなります。 最 後 に 、 サ ン ド ラ ッ グ の 想 い と 、 願 い と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドラッグストアが、街の暮らしを支える 「生活インフラ」となった今。 サンドラッグは、全国すべての町に安心を届けるため、 業界トップクラスのペースで新規出店を加速しています。 同時にEC事業も拡大し、 お客様がいつでもどこでも頼れる存在へと 進化を続けています。 この想いを実現していく、 キーパーソンこそ、あなたです。 この出会いが、 あなたの大好きな街にとって、 あなたがなくてはならない存在になる きっかけになることを だれよりも願い、信じています。

【2025.9～全店時給UP！】◆残業7.3h月平均、ノルマなし◆充実の研修！正社員登用制度あり！

仕事内容 ◆はじめまして、JINSの仕事を紹介します。 ネットで簡単に買い物ができる今、 店舗に足を運ぶお客様が求めるのは “ヒト”なんじゃないでしょうか。 「このフレーム、私に似合う？」 「最近、視界がぼやけてきたなぁ」 「悩んじゃうから、決め手が欲しい」 そんなモヤモヤしたものが解消して ステキな笑顔でお店を出てもらえるよう、 お客様に寄り添う仕事です。 ◆最初の一歩は、接客からはじめましょう。 笑ってお客様と会話ができる――そんな方は最高。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 ◆働きやすい環境を、考えてきました。 帰りたいのに帰れない理由のひとつが、 ノルマだと思うんです。 自分のノルマがあるから、同僚がライバルとなり、 連携できず、退勤間際でもお客様から離れられない。 だからJINSは個人ノルマなし。チームで協力しながら 月の平均残業時間は6.3時間。 定着率87％は、 そんな風土が理由のひとつかもしれません。 ◆あなたを飽きさせない職場を目指して。 趣味や家庭、小さな夢。 そんな日常を大事に働けるのが、JINSです。 そしてもし「仕事が楽しくなってきた」と感じたときも、 広がる道をご用意できます。 現在の店長は64％が契約社員スタート。 正社員登用の機会は全員にあります。 社内で進行する様々なプロジェクトに 参加するのも面白いかもしれません。

自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし

仕事内容 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ あ な た に お 任 せ す る 業 務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 販売・接客から売場づくりまで。 全国に展開する「サンドラッグ」のスタッフとして 店舗での接客や商品管理、販売、販促企画 従業員（アルバイト・パート）の管理など 店舗運営に関する業務全般をお任せします。 お仕事内容ー ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆売上など各種金銭管理業務 など ー 店 舗 運 営 ス タ ッ フ っ て ど こ も 同 じ で し ょ 。 い い え 、 違 い ま す 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「売る」のが仕事ではなく、 「助ける」のが仕事になる。 ❖ノルマなしで、お客様とじっくり向き合える ❖「ありがとう」の言葉が、誰かの健康につながる ❖未経験から「頼られる専門家」へ 「家族との時間を大切にしたい」 「地元を離れ、都心で自分の力を試したい」 「もう一度、好きだった接客の仕事に戻りたい」 転職の理由は、人それぞれ。 どんなきっかけでも、私たちは大歓迎です。 その上で、もしあなたが、 「せっかく働くなら、もっと人の役に立つ仕事がしたい」と 少しでも思うなら。 サンドラッグは、 最高の舞台になることをお約束します。 販売職の経験がない？ 健康の知識に自信がない？ チーム/店舗運営をしたことがない？ 大丈夫。 私たちが目指す「町の第2のかかりつけ医」を チームで実現させるため、スタッフ一人一人が輝く場をサンドラッグは整えています。 私 た ち が 「 売 上 」よ り も 大 切 に し て い る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「困った」に、本気で寄り添うこと。 私たちは、 お客様を自分の大切な家族や恋人の親だと思って接します。 だから、不要なものを無理に勧めたりはしません。 個人ノルマがないのは、 売上よりもお客様の健康を本気で願っているからこその、 当然の仕組みです。 小規模店舗が多いのも、 お客様一人ひとりと顔なじみになり、 「ちょっと聞きたいんだけど…」といった何気ない会話の中に お客様のニーズやトレンドが隠されています。 あなたの接客経験は、商品管理や販促企画のアイデアとして最大限に輝きます。 お客様とお店をつなぐ、大切な役割を担いませんか？ 「 頼 ら れ る 専 門 家 」 を チ ー ム で 育 て る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの仕事は、 商品を売ることではありません。 お客様の不安を取り除き、 健康な毎日を支えるチームを作ることです。 だから、 「責任者の仕事の半分は人を育てること」という考えが 根付いています。 15年教育カリキュラムがあることもその一環です。 店長になるには「登録販売者」の資格が必須ですが、 これもお客様に安心を提供するための大切な約束。 店舗運営、資格取得の勉強時間も業務として確保するなど、 会社が全力でサポートします。 未経験から始めた先輩たちが、 今では地域の健康を支えるドラッグストアの店舗運営スタッフとして活躍しています。 「 人 」 が 輝 く た め の 環 境 を つ く る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員には、 できるだけお客様と向き合うことに集中してほしい。 その想いから、 IT化による業務効率を徹底的に進めています。 自動発注や電子値札の導入、 毎日配送による欠品防止など、 「人がやらなくていい仕事」はシステムに任せる。 この好循環こそが、 サンドラッグの強さの源です。 身につけた知識は、お客様のためだけでなく、 あなた自身や一緒に働くすべてのスタッフを助ける為にもなります。 最 後 に 、 サ ン ド ラ ッ グ の 想 い と 、 願 い と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドラッグストアが、街の暮らしを支える 「生活インフラ」となった今。 サンドラッグは、全国すべての町に安心を届けるため、 業界トップクラスのペースで新規出店を加速しています。 同時にEC事業も拡大し、 お客様がいつでもどこでも頼れる存在へと 進化を続けています。 この想いを実現していく、 キーパーソンこそ、あなたです。 この出会いが、 あなたの大好きな街にとって、 あなたがなくてはならない存在になる きっかけになることを だれよりも願い、信じています。

＼初心者OK×日祝休み×年齢不問／長く続けられる軽作業ワーク

仕事内容 ＼初心者OK×日祝休み×年齢不問／ 働きやすさバッチリ！シニアの方も活躍中の軽作業ワーク◎ ⭐この求人のアピールポイント・魅力⭐ ✅ 1. 年齢・経験不問！未経験から始められる安心の軽作業 作業はシンプルで丁寧な研修あり。 専門スキル不要、誰でもチャレンジしやすい。 →「今からでもできる仕事がしたい」という方に最適。 ✅ 2. 働きやすい！週3日～＆残業なし＆時間固定シフト 1日6時間／週3日～OK。 勤務時間も固定できて、生活リズムを崩さない。 家庭との両立やWワークにもぴったり。 →「フルタイムは無理だけど、無理なく続けたい」方に最適。 ✅ 3. 日祝休み＆家庭都合のお休み相談OK 子育て・介護・通院など、プライベートに配慮。 有給休暇や産休・育休の取得実績あり。 →「自分の生活を大切にしながら働きたい」方に安心。 ✅ 4. 通勤ラクラク＆無料駐車場あり 駅から徒歩圏内＆マイカー通勤OK。 ガソリン代や交通費の支給あり（月3万円まで）。 →「自宅から通いやすい仕事」を探す地元志向の方にピッタリ。 ✅ 5. シニア世代も活躍中！ 現場では50代～60代のスタッフも多数在籍。 年齢に関係なく活躍できる環境。 →「年齢が理由で応募を迷っている」方に安心感を与えるポイント。 ［仕事内容］ 茨城工場内にて、ユニット鉄筋に関する以下の軽作業をお任せします ［具体的な仕事内容］ ・部材商品のピッキング（棚から部品を取り出し） ・溶接強度の確認試験（機械操作あり） ・測定結果のデータ入力（専用ソフトあり） ・検査結果の整理・管理 ◎資格・経験一切不要！未経験の方でも安心の丁寧なサポート体制あり ◎シンプル作業なのでブランクがある方やミドル・シニア層にも大人気！ フォークリフトやクレーンの資格をお持ちの方大歓迎です！

連続＆毎年給与ベースアップ中＋年間休日数も増加中！

仕事内容 ＼人と話すことが好きなら迷わず”太陽”へ／ 「距離の近さに驚き！ でもそれが本気で向き合っている証拠。」 「質問しづらい空気はゼロ！ 繁忙期入社の自分にも、超手厚い支援！」 「平日休みってこんな働きやすいんだ！ シフト制で土日休みを選べるのも嬉しい」 …これは、社員の声のほんの一部。 ちょっとでも気になった方、ぜひご一読を！ 太陽自動車の魅力、伝えさせてください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 太陽自動車のカーライフアドバイザー ”お客様と営業”という関係ではありますが、 ”人と人として”向き合って、 お客様の要望に沿った提案をお願いします！ ＼ 営業未経験も多数活躍中！ ／ トップセールスの技を近くで学べる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商談を隣で見られるって実はあまりなくて！ 真横で営業トークを聞いていて 「このフレーズいいな」って思ったら、 自分の言葉にして、次の提案に活かす。 これは入社後すぐの商談フォローの時から 変わっていませんね。（営業スタッフ談） 【「自由度の高さ」も魅力の一つ。】 ”自分で考えて動くこと”を大切にする社風。 営業は、自分でスケジュールを組めますし、 お客様に合わせて提案内容を考えられます。 社員同士、上下関係なく言い合える雰囲気も 「常に成長し続けたい」という意欲の高い 仲間が集まっているからこそです！ ＼ 希望シフトでプライベートも充実 ／ 福利厚生もしっかり!長期キャリアも築ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平日休みだと… 混雑を避けて旅行に行けたり、 病院や銀行などの用事を済ませられたり、 美容院やネイルの予約も取りやすい！ 家族と予定を合わせたい子育て中の社員は 「土日休み」多めに…など、 ライフスタイルに合わせて休みを取れます！ 【育休取得者も続々】嬉しい家族手当も！ 【残業少なめ】繁忙期も19時過ぎには退勤可 【インセンあり】チーム＋個人で支給！ ※頑張りが目に見えると好評の｢現金手渡し｣ 未経験入社の方も多い当社では、 各種研修や個別面談などサポートも充実。 「じっくり着実に成長していきたい」 「未経験から営業に挑戦したい」 そんな方と一緒に働きたいと思っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【太陽自動車株式会社】 250台以上の展示スペースは圧巻で、 展示に魅了され、その場で購入を 決断されるお客様もいるほど！ 広告宣伝に力を入れている当社では 週末は勿論、平日もお客様が多数 来店されています。 [創立]1979年（創業46年） [従業員数]100名 [HP]https://www.e-kuruma.info/

新着《社員登用あり》当社が請負現場の軽作業スタッフ（カート回収や工場内作業等）◇賞与年2回

仕事内容 ＜このお仕事のおすすめポイント＞ ◎社員登用あり ◎社会保険あり／ボーナス・賞与あり ◎フレックスタイム制 ◎残業なし or あり 選択OK ◎高速代など交通費全額支給 ◎宿泊希望の方はホテル代支給 ◎希望者には社有車貸与 ◎社割あり（イオンモールなどの場合） 社員割引価格で お買い物やお食事が楽しめます （割引内容・割引率は各店舗により異なります） ◎PCスキル不要、未経験者歓迎 ＜具体的なお仕事内容は？＞ 当社が請負ってる各現場にて作業を行います 作業内容は、現場により異なります 各現場にて、慣れるまで丁寧に指導しますので 未経験の方も安心して応募下さい♪ 《例》 ◇ショッピングモールにて、カート回収・整理作業 主な勤務地：長野県須坂市、埼玉県川口市 など ◇倉庫内作業・ピッキング作業 主な勤務地：群馬県高崎市、群馬県前橋市 など ◇工場内作業（製造補助、検品・梱包、他） 主な勤務地：群馬県高崎市、群馬県渋川市 など ※勤務地や作業内容は、勤務シフトによります ☆未経験スタートの方活躍中☆ 飲食系や販売系、営業系など 異業種から転職してきた方も多数活躍しています 丁寧に研修を行うので、 経験がない方も安心して応募下さい♪ 分からない事があれば 遠慮なくどんどん先輩に聞いて下さい 全力でサポートします！ ハローワークでお仕事を探していらっしゃる方や 未経験のお仕事にチャレンジしたい方など 私たちと一緒にお仕事しませんか？ ◎ご応募お待ちしております◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 他のお仕事情報はコチラ▼ https://fun2job.com/ スマホからは URLを長押し選択、「リンクを開く」で ご覧ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方を求めます】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・未経験の仕事にチャレンジしたい方 ・経験を活かして仕事をしたい方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大事にできる方 ・未経験・初心者OK ・ブランクOK ・未経験者歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・経験者歓迎 ・フリーター歓迎 ・Uターン歓迎／Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■気になる方下記ホームページをチェック https://kbix.co.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 採用に関するお問い合わせは 下記までお気軽にご連絡ください。 ケービックス 株式会社 お仕事情報問合せ・応募専用フリーダイヤル TEL：0120-76-3387 (群馬本社事業 人材担当) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ [醍醐味] 正社員チャンスあり☆経験不問 20代～40代男性スタッフ活躍中 ＊＊ 急募・1名募集 ＊＊ [こんな人が活躍] ・20代、30代、40代の男性スタッフ活躍中 ・未経験者活躍中 ・経験者活躍中 ◎40代以上も応募可

未経験OK！福利厚生充実の食品工場でパート募集！家事と育児の両立や短時間で働きたい方にぴったり！

仕事内容 ＼未経験歓迎！福利厚生充実の食品工場でパート募集！／ 「家事と育児と両立したい」 「短時間で効率良く働きたい」 そんな方にぴったり！ ベイシアの食品工場で新しい仲間を募集中です！ 2025年4月より名称が 「前橋プロセスセンター」から 「うんまぃファクトリー前橋」へ 名称が変更となりました。 ＜求人のおすすめポイント＞ ・未経験OK！ブランクOK！丁寧な研修と親切なサポート体制あり ・働く時間が選べる！家事や育児のスキマ時間で働けます ・シニア世代も活躍中！ 60代以上の方も歓迎 ・働く時間・曜日で時給100円UP！ ・選べる働く時間帯！ ・希望休も取れます！ 【募集要項】 パート／精肉スタッフ （お肉の盛り付け･値付け作業･清掃作業など） ＜主なお仕事内容＞ スライスされたお肉が ベルトコンベアで自動で流れてきます それらをトレーに重さを量りながら 盛付けします。 難しい作業はありませんので 未経験の方も安心してくださいね！ また入社当日から慣れるまで パートナーが親切にサポートいたします 【選べる働く勤務時間！】 【A】の場合／社保加入の働き方 〇週5日（1日7時間勤務+1時間休憩） 〇シフト勤務（希望休み月2回までOK!） 【B】の場合／扶養内の働き方 〇週4日（1日4時間勤務） 〇シフト勤務（希望休み月2回までOK!） 週4日～勤務可能です！ 10代･20代･30代･40代･50代･60代など 60歳以上のシニアスタッフも年代問わず活躍中！ 主婦パート・アルバイトさんや 調理補助に興味のある方も多数活躍中です！ お休み・勤務時間帯については 面接時にお気軽にご相談ください！ 「スーパーで働いたことがある！」 「精肉スタッフとしての経験がある！」 「食品スーパーの仕事に興味がある！」 などなど 中高年世代やシニア世代の方まで 同世代のスタッフがたくさん活躍しています！ まずはお気軽にご相談ください！

【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇

仕事内容 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の育成 ・その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

プライム上場企業✨資格取得支援でスキルアップ！地元で長く働く

仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 ＼＼事業拡大に伴う増員募集です！／／ 建築資材「間仕切」の施工作業をお任せします。 ✅年間休日122日 ✅月平均残業時間20時間以下 ✅充実の福利厚生！ ✅東証プライム上場の安定企業！ ✅2025年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事内容】 運び込まれた資材を、図面にしたがって組み立てていきます。 基本的に2人1組で行いますので、初めは先輩について仕事を覚えていただければ大丈夫です！ 未経験の方もしっかりサポートしますのでご安心ください。 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。 長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ✨後半に3名の社員インタビューあり！ 【自慢の福利厚生の一例！】 ✅従業員の万が一サポート 大切な社員に万が一の事（高度障害など）があった場合には、退職金だけでなく会社が社員のご家族の為に社員1人1人に100万円の保険に加入しサポートしています。 ✅従業員持ち株会 当社の株式を購入する際に会社が「購入額の15％」を奨励金として支給し支援する制度です。 ✅子供手当 従業員が扶養している子供（18歳まで）1人につき月額1万円/人を支給し社員の子育てを支援しています。 （最大で子供1人216万円、子供2人では432万円、3人ではなんと648万円を手当として支給しています。） このサイトから「応募する」ボタンよりご応募後、書類選考を通過した方のみご連絡いたします。 ✨履歴書・職務経歴書は応募フォーマットにデータ添付もOKです！

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

＜冷暖房完備！＞有給取得実績80％以上！育休取得実績あり！

仕事内容 ＼ 冷暖房完備の室内作業！女性活躍中 ／ 未経験のスタートから活躍するスタッフが、 あなたの挑戦を、しっかりサポートします！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 病院や学校検診で使用した医療機器の滅菌。 そのほか、物品の補充業務や清掃業務など。 【取扱機器】 ピンセット・ハサミ などの精密医療機器 【仕事の流れ】 (1)医療機器を洗浄用の機械に入れる (2)機械から取り出し、汚れや傷のチェック (3)滅菌(低温・高温)の機械に入れる (4)数を数えて、送り先毎にまとめる (5)それぞれの部屋へ、カートで運ぶ ※基本的にチーム作業になります －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 分からないことは気軽に質問できる職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 立ち仕事がメインですが、『立ちっぱなし』 ではなく適度に動くので腰への負担少なめ！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【株式会社 メディカルベア】 医療現場で働く人の｢滅菌のスペシャリスト｣ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は病院の求める様々なニーズや経営活動 の、サポート役であると自負しております。 当社の目標は、滅菌業務のスペシャリスト｣ として、病院関係者から認知いただくこと。 私たちと一緒に、医療現場を支えませんか？ HP ＊ https://www.medicalbear.com/

正社員／手術室看護師募集／年間休日122日！働きやすさ◎／整形外科未経験でもOK！

仕事内容 整形外科専門病院での病棟もしくは手術室看護師（正社員）募集／前橋市 群馬県前橋市の「東前橋整形外科病院」で、 正看護師として勤務いただける方を募集しています。 当院は、2016年に開設された整形外科専門病院で、 「手・足・膝・脊椎」に特化した医療を提供しています。 【仕事内容】 整形外科病棟 もしくは手術室での看護業務全般をお任せします ◆入院患者さまの看護ケア全般 ◆バイタルチェック、処置、記録 ◆電子カルテの入力 ◆医師や他職種との連携 ◆手術室での看護業務 ※配属は希望や適性を考慮の上、決定します。 ※感染症症状のある患者対応は原則ありません。 【職場の特徴】 ◆整形外科未経験からの転職実績あり 内科・外科・クリニック・施設などからの転職者も在籍しています。 ブランクのある方も安心して業務に取り組める体制です。 ◆年間休日122日・残業少なめ 週休2日制で残業は月平均5時間程度。 プライベートの時間も大切にできます。 ◆子育て中の方も活躍中 20～40代の看護師が在籍しており、 お子さんの急な体調不良などにも柔軟に対応しています。 【通勤エリア】 前橋市のほか、伊勢崎市・高崎市・桐生市・みどり市・太田市・玉村町・渋川市からも在籍実績あり。 【応募をご検討中の方へ】 「新しい職場でじっくり働きたい」 「子育てと両立しながら仕事を続けたい」 そんな方にも合う環境です。お気軽にご連絡ください。 病院の詳細はこちら▶ http://www.hm-seikei.com/

プライム上場企業✨資格取得支援でスキルアップ！地元で長く働く

仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 ＼＼事業拡大に伴う増員募集です！／／ 建築資材「間仕切」の施工作業をお任せします。 ✅年間休日122日 ✅月平均残業時間20時間以下 ✅充実の福利厚生！ ✅東証プライム上場の安定企業！ ✅2025年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事内容】 運び込まれた資材を、図面にしたがって組み立てていきます。 基本的に2人1組で行いますので、初めは先輩について仕事を覚えていただければ大丈夫です！ 未経験の方もしっかりサポートしますのでご安心ください。 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。 長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ✨後半に3名の社員インタビューあり！ 【自慢の福利厚生の一例！】 ✅従業員の万が一サポート 大切な社員に万が一の事（高度障害など）があった場合には、退職金だけでなく会社が社員のご家族の為に社員1人1人に100万円の保険に加入しサポートしています。 ✅従業員持ち株会 当社の株式を購入する際に会社が「購入額の15％」を奨励金として支給し支援する制度です。 ✅子供手当 従業員が扶養している子供（18歳まで）1人につき月額1万円/人を支給し社員の子育てを支援しています。 （最大で子供1人216万円、子供2人では432万円、3人ではなんと648万円を手当として支給しています。） このサイトから「応募する」ボタンよりご応募後、書類選考を通過した方のみご連絡いたします。 ✨履歴書・職務経歴書は応募フォーマットにデータ添付もOKです！

大手グループの安定基盤／完全週休二日でメリハリある働き方！

仕事内容 主に自動車部品を扱うセンターでのフォークリフトオペレーター業務全般／現場指揮などの倉庫・物流管理をお願いします。 【仕事内容】 フォークリフト操作業務 ・リーチフォークリフト、カウンターフォークリフトを使用した入庫・出庫作業や棚入れ・棚出し ・ピッキング作業や出荷検品、在庫管理の対応 ・タブレットやスマホを使用したロケーション変更 ■物流管理・現場指揮業務 ・作業計画や進捗管理、パート・派遣スタッフのマネジメント 〇座学や実技研修からスタートし、未経験の方や経験が浅い方でも安心して業務を習得できます。 〇経験を積んだ後は、センター全体の進捗管理や物流管理業務へのステップアップが可能です。 【特徴・待遇】 ■安全面の配慮 フォークリフトにはドライブレコーダーを設置しており、安全に作業できる環境を整えています。 【ここがポイント】 ・残業代は100％支給！頑張った分だけしっかり稼げます。 ・転居を伴う異動なし！地元で安定して長く働けます。 ・物流業未経験でも安心してスタートできる研修制度があります。 [業務の変更の範囲] （雇入れ直後）貨物の保管、配送に係わる業務並びにその関連業務 （変更の範囲）当社における各種業務全般 【当社について】 「鈴与グループ」の物流事業発展の原動力として大手企業をはじめとする様々な商品の物流管理や生産工程の管理をはじめ、お客様の物流をつくる上で重要な役割を担い 新倉庫のOPENや既存センターの拡大など活躍の場を大きく広げています。 経験に関係なく安心して業務に取り組めるよう会社として研修に力を入れており、 倉庫の立ち上げや運営計画など、マネジメントへのチャレンジや、倉庫運営という裁量の大きな仕事へのステップアップが可能です！ 大手企業で地域に根差し、腰を据えた働き方を実現しませんか？

仕事の内容 【仕事内容】 建築部門のサポート事務 ・メール、電話対応 ・協力会社へ見積依頼 ・見積書作成（協力会社向け） ・工事進捗写真の整理・更新 ・見積書と請求書の照合 ・各種申請業務に関わる書類作成補助 【職場環境】 派遣先は企画デザイン制作会社様です その中の建設部門でサポート事務を募集しています 社内では別部門のデザイナーさんが広告、及びＰＯＰデザインの仕事をしており、別部門の事務の方も数名います 服装はオフィスカジュアルＯＫで、髪型やネイルも自由です 勤務地は前橋市ですが、伊勢崎市や玉村町などからも通勤圏内です 徒歩３～５分の無料駐車場を用意しています 職場の目の前にはコンビニエンスストアもあり、とても便利です 【必要な経験、能力 等】 ＰＣスキル、コミュニケーション能力 【勤務時間】 ９時００分～１８時００分 【休憩時間】 ６０分 【休日】 土、日、祝（完全週休二日制） 【時給】 １,２００円 【おすすめポイント】 ・近隣駐車場あり ・交通費全額支給 ・オフィスカジュアル ・髪型、髪色自由 ・ネイル可 ・徒歩圏内にコンビニあり

主婦（夫）さん多数活躍中！家事や子育ての合間を上手に使って働ける≪調理補助≫のお仕事★

職種 社員寮の調理補助 仕事内容 30人分の食事を3名のスタッフで運営しています。 【アピールポイント】 働きながら、栄養バランスの取れたレシピが身に付きます。 子育てや介護に役立つ知識が得られるかも♪ メニューや盛付方法・彩り・味付けなどご家庭で役立つスキルが身に付きます。

経理◆完全在宅／電話・来客対応なし！経理業務に専念／平均残業月10時間

仕事内容: 私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービスや採用代行サービスを展開している会社です。 クライアントのパートナーとして日常業務～フロー構築までバックオフィス業務を一気通貫で代行する「まるごと管理部」。顧客満足度95％以上と高い満足度を誇るサービスです。 ▍ 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※案件ごとに担当業務は異なります ご入社後はまずは実務から対応、ゆくゆくは改善提案やツール導入も経験いただきます。 そのため単なるルーティンワーではなく、業務改善提案など企業の成長に直結する仕事にも携われます！ ・記帳、仕訳 ・経費精算 、請求書管理 ・決算業務 ・支払業務 ・フロー整備/マニュアル作成 ・税理士や社労士との連携 ・各種ツール提案、導入 ・クライアントとの打合せ　等 ▍ この仕事で得られるもの ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業平均10時間！自分の時間も大切にしながら働けます 時間単位でご契約をいただいており、かつサービス提供時間が9～18時と決まっているため、残業平均は10時間程度！プライベートとも両立しやすい環境です◎ ・応用力と専門性を磨けます 複数社の経理業務を担当する中で、企業ごとの業務フローや処理方法に触れることができ、柔軟な対応力と専門性を身につけることができます。 ・気づきを活かせる経理の仕事です 日々の業務の中でクライアントに改善提案を行い、提案が実際に業務改善につながる場面も。実務そのものをより良くする過程に関わる経験が得られます。 ▍ 案件例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当企業は基本的に1人2社です。業務量によっては3社以上に携わることもあります。 OJT体制で、マルゴトでの実務経験があるリーダーに相談しながら進められるので、ご安心ください！ ◆スタートアップ企業の経理代行：仕訳入力、月次決算補助、入出金管理などを担当 ◆全国展開の小売企業の経理業務：売上データの取りまとめ、経費精算確認、在庫関連の経理処理 ◆IT企業の経理サポート：会計ソフトへの入力、経理資料作成補助 ※すべてフルリモートで対応、社内外ともにチャットやオンライン会議でやり取りしています ▍ 一日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経理業務は月次で行うことが多く、月初にリーダーとスケジュールを決め、それに沿って進めます。 ※あくまで一例です ◉09:00　slackで出勤挨拶、チャット・メール確認 ◉10:00　A社依頼の業務対応（請求書発行、入出金確認など） ◉12:00　休憩 ◉13:00　A社顧客とのオンライン会議（進捗報告・改善提案） ◉14:00　B社依頼の業務対応（業務フロー整理・マニュアル作成） ◉15:00　B社依頼の業務対応（経費精算処理、会計システム入力） ◉16:00　リーダーとの1on1、課題相談 ◉17:30　日報作成 ◉18:00　業務終了・退勤

【2025.9～全店時給UP！】◆残業7.3h月平均、ノルマなし◆充実の研修！正社員登用制度あり！

仕事内容 ◆はじめまして、JINSの仕事を紹介します。 ネットで簡単に買い物ができる今、 店舗に足を運ぶお客様が求めるのは “ヒト”なんじゃないでしょうか。 「このフレーム、私に似合う？」 「最近、視界がぼやけてきたなぁ」 「悩んじゃうから、決め手が欲しい」 そんなモヤモヤしたものが解消して ステキな笑顔でお店を出てもらえるよう、 お客様に寄り添う仕事です。 ◆最初の一歩は、接客からはじめましょう。 笑ってお客様と会話ができる――そんな方は最高。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 ◆働きやすい環境を、考えてきました。 帰りたいのに帰れない理由のひとつが、 ノルマだと思うんです。 自分のノルマがあるから、同僚がライバルとなり、 連携できず、退勤間際でもお客様から離れられない。 だからJINSは個人ノルマなし。チームで協力しながら 月の平均残業時間は6.3時間。 定着率87％は、 そんな風土が理由のひとつかもしれません。 ◆あなたを飽きさせない職場を目指して。 趣味や家庭、小さな夢。 そんな日常を大事に働けるのが、JINSです。 そしてもし「仕事が楽しくなってきた」と感じたときも、 広がる道をご用意できます。 現在の店長は64％が契約社員スタート。 正社員登用の機会は全員にあります。 社内で進行する様々なプロジェクトに 参加するのも面白いかもしれません。

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ✋お話をすること、聞くことが好き ✋固定給を上げていきたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は 中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにて お客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ＜具体的には＞ ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、 高い成約率を維持しています。 その他、買取の際には乗り換えをご検討の方も多くいらっしゃいます。 お客様のご要望に応じて最適なご提案をお願いいたします。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【必須条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・業界問わず、小売、販売スタッフ、接客(サービス業)の 経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル ホテル・飲食・SV・ブライダル・ガソリンスタンド などでのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界でのご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給243,000円～583,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、28時間分のみなし残業代（43,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️転居を伴う転勤なし ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

昇給＆賞与あり＊未経験から地域貢献！

仕事内容 ＼もくもく×チーム作業！適度な距離感！／ 『ルーティン作業』が得意な方におすすめ！ ＜男性・女性活躍中！50代も元気に活躍中＞ 〇くるみん認定＆健康経営有料法人を取得〇 〇職場見学可能！お気軽にご相談ください〇 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 自治体に送る各種通知や、案内の封入作業！ (納税通知書など、個人情報書類がメイン！) ＋仕事の流れはとってもシンプル＆簡単！＋ (1) 封入に使用する封筒などを台車で運搬 (2) 機械に用紙や封筒をセット！ (3) 封入の指示等をタッチパネル操作で楽々(1人1台を担当) (4) 封入後の破れ・ズレなどの最終チェック ※補充する封筒やチラシは＜5～14kg程度＞ ※軽微な不具合時発生時の紙詰まり除去あり ※チーム作業のため、先輩が近くて安心です －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【株式会社ジーシーシー】＜創業1965年＞ 創業以来、地方公共団体の行政効率化を支え 続け、｢あったらいいな｣を｢あるべきものに｣ という企業理念のもと 自治体ERPやクラウド サービス、標準化対応など革新的なソリュー ションを全国1,800以上の団体へ提供。技術 の進化と社会の変化に柔軟対応しパートナー 企業との協業推進！地域社会に貢献を続ける IT企業としてさらなる挑戦を続けています。

★年収450万円以上可★【地元中心で働く中域型】事前研修で自動車の知識は不要！女性スタッフ活躍中★

仕事内容 ・今働いている会社が、思っていた雰囲気と違う ・若手中心で、元気に楽しくイキイキと働きたい ・固定給を上げたい ・勢いのある会社で早くキャリアアップしたい これって僕・私のことかも・・・ と思われた方は、 ぜひ当求人を読み進めていただきたいです。 ※自動車運転免許は必須条件となります -*-*-*-*-*-*- 当社の雰囲気は、 インスタグラムをご覧いただけましたら、 分かりやすいかなと思います♪ ご興味がございましたら、ご覧下さいませ！ https://www.instagram.com/nextage.recruit/ -*-*-*-*-*-*- 【アピールポイント】 ・事務受付、接客未経験OK、学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・残業時間減少に取り組み(月平均19時間) ・月7日〜12日休み(年間休日125日) ・東証プライム上場 ・ネイル可(一部規定あり) -*-*-*-*-*-*- 弊社ショールームに来店いただいた お客様をお出迎えし、 ご用命・ご要望をお聞きします。 【お出迎え後の流れ】 ・自動車整備で来店された方の受付 ・車検のご提案 ・お乗り換えをご検討中のお客様へ キャンペーンのご案内 ・電話対応 ・お客様へ車検や点検時期のお知らせのお電話 ・ドリンク提供 など 【車検の相談役】 定期的にご来店されるお客様に対して、 オイル交換や車の点検等の受付をしたり、 車検のご案内をしていただくのが 当社のカーライフプランナー。 「生涯取引」を掲げる当社では、 販売後のアフターサポートを手厚くできる体制を 構築しております。 お客様のサポートがメインでご提案業務も含まれます。 -*-*-*-*-*-*- 【職場環境】 従業員平均年齢は、29歳7ヶ月と、 若手が中心の勢いある会社です。 ※男女比率 7:3(女性管理職53名) 弊社インスタグラムを見ていただければ、 イメージはつきやすいかもしれませんが、 とにかく明るく、元気な若手社員が多いです♪ 若手同士で、楽しく働ける雰囲気や プライベートでも遊びに行けるような関係性が、 良い意味で切磋琢磨できる 環境作りになっているのかもしれないです！ 【勤務地の変更範囲】 一部地域で転勤の可能性あり

年間休日120日！ブランクがある方・未経験者も大歓迎！

仕事内容 アフラック生命保険の専属保険代理店 『株式会社井田ライフ保険』です。 ショップスタッフを増員します！ 【仕事内容】 来店したお客様に対してお悩みを解消するため の提案を行っていただきます。 利益重視の無理な提案ではなく、それぞれのお客様 にあったプランの提案や改善を行います。 ☆ノルマもなく家族・友人等への営業などは 一切ありません☆ ☆業務詳細☆ ・来店された方の対応や契約事務手続き ・資料作成、申込書作成 ・帳票、備品管理 ・電話フォローコール 等 スタッフの多くが未経験からのスタートで、入社後 の研修制度も充実してますので安心して働ける 環境です！ ☆入社後の研修☆ 入社後1年間は保険の基礎知識を身につける座学や ロープレ等の研修を行っていただきます。 配属後もOJTをメインに上司や時には社長からの フォローを行っていきます。 週1回のミーティングでお客様への提案をみんなで 考えたり、一人で行うのではなくチームとして お客様の満足度を高めていくスタイルです。 残業もほとんどなく、就業時間も 8:50～17:00(所定労働時間7時間）で 夕方からのプライベート時間も充実です！ 産休・育休の取得実績もあり、お子様の急な 病気や学校行事などもみんなでサポートする 環境で『おたがいさま』で対応しています！ ☆評価制度☆ 年2回の評価を行い、定性的・定量的 それぞれの達成状況で評価を行います。 ・インセンティブ制度もあり、月平均で ５～10万程度の支給になっています。 従業員のことを大切に考えています！ 会社自体も常に進化するため、働きやすい環境へ 改善も行っています！ 社員間のコミュニケーションも多く、経営層から のアドバイスも！ 地域の多くのお客様からも信頼をいただいている 会社です！ 【こんな会社です】 アフラック生命保険の専属保険代理店 『株式会社井田ライフ保険』です。 2025年8月で創業35周年！高崎市・前橋市の 多くのお客様にご契約をいただいております。 今後より一層お客様に寄り添った提案を 行えるよう、スタッフを増員していきます！

【2025.9～全店時給UP！】◆残業7.3h月平均、ノルマなし◆充実の研修！正社員登用制度あり！

仕事内容 ◆はじめまして、JINSの仕事を紹介します。 ネットで簡単に買い物ができる今、 店舗に足を運ぶお客様が求めるのは “ヒト”なんじゃないでしょうか。 「このフレーム、私に似合う？」 「最近、視界がぼやけてきたなぁ」 「悩んじゃうから、決め手が欲しい」 そんなモヤモヤしたものが解消して ステキな笑顔でお店を出てもらえるよう、 お客様に寄り添う仕事です。 ◆最初の一歩は、接客からはじめましょう。 笑ってお客様と会話ができる――そんな方は最高。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 ◆働きやすい環境を、考えてきました。 帰りたいのに帰れない理由のひとつが、 ノルマだと思うんです。 自分のノルマがあるから、同僚がライバルとなり、 連携できず、退勤間際でもお客様から離れられない。 だからJINSは個人ノルマなし。チームで協力しながら 月の平均残業時間は6.3時間。 定着率87％は、 そんな風土が理由のひとつかもしれません。 ◆あなたを飽きさせない職場を目指して。 趣味や家庭、小さな夢。 そんな日常を大事に働けるのが、JINSです。 そしてもし「仕事が楽しくなってきた」と感じたときも、 広がる道をご用意できます。 現在の店長は64％が契約社員スタート。 正社員登用の機会は全員にあります。 社内で進行する様々なプロジェクトに 参加するのも面白いかもしれません。

☆ネイル髪色すべて自由!

仕事内容 ✅ 「コストコ前橋倉庫目の前」スタッフ専用駐車場あり★ ✅ 時給1,800円～☆効率よくしっかり稼げる！ ✅ 週１日からOK！勤務日数や時間帯の柔軟な対応可能！Wワークも歓迎！ ✅ ネイル・髪色自由であなたの個性を大切にできる環境です！ 【具体的な仕事内容】 予防・ケア業務を担当していただきます。 保険診療はもちろん、矯正やインプラント治療のサポートも行っており、多岐にわたる経験を積むことができます。 パート勤務の方でも、しっかり活躍できる環境です。 【社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「時給が高いので、効率よくしっかり稼げる点が大きいですね。」 ──仕事の魅力は？ 「週1日からの勤務で、自分のペースで働ける点が魅力です。 他の医院と掛け持ちをしてるのですが、時給が高く、仕事もプライベートも充実させやすい環境です。ネイルや髪色も自由なので、自分らしいスタイルで働ける点も嬉しいですね。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「時給やシフトの柔軟さが魅力で、家庭との両立やWワークも可能です。短時間でしっかり稼げるので、他の仕事と両立しながら働きたい方にもぴったりです。」 【当院について】 コストコ前橋倉庫目の前の立地にある当院は、地域密着型のホームドクターとして、「予防」を大切にしています。 スタッフ用の駐車場があり、車通勤も便利です。

医療クラーク経験者募集◎スキルを活かして即戦力として活躍できます！年間休日122日！残業ほぼなし

仕事内容 医療事務・病棟クラーク募集／東前橋整形外科病院 群馬県前橋市にある整形外科専門病院「東前橋整形外科病院」で、 病棟クラークスタッフを募集しています。 2016年開設の病院で、整形外科分野に特化した医療を提供しています。 ＜この求人のポイント＞ ◆医療事務やクラーク経験者の募集！スキルを活かして即戦力として活躍できます。 ◆年間休日122日、残業は月平均5時間と少なめ。 ◆賞与は年2回（前年実績平均4ヶ月分）！ ◆育児中の方も多数在籍しており、理解のある職場です。 ◆充実した福利厚生と研修制度で、長く安心して働けます。 【仕事内容】 病棟の診療業務をサポートするクラーク業務をお任せします。 〇入退院書類の準備・整理 〇ベッド移動の補助や配膳・下膳対応 〇電子カルテへの代行入力・患者データの収集 ※業務範囲はご経験・希望を考慮し決定します。 【経験者も活躍中】 医師事務作業補助、メディカルクラークなどの経験が活かせます。 診療所やクリニック、病院など医療機関での勤務経験がある方も活躍中です。 【働きやすさ】 年間休日122日、残業は月5時間程度でワークライフバランス◎ 育児との両立をしているスタッフも在籍しており、理解のある職場です。 研修制度が整っており、スキルアップにも前向きな環境です。 【通勤について】 前橋市のほか、伊勢崎市・高崎市・桐生市・みどり市・太田市・玉村町・渋川市からの在籍実績あり。 【ご応募をお考えの方へ】 「医療現場をサポートする仕事に就きたい」 「医療現場でのキャリアを広げたい」 そんな方からのご連絡をお待ちしています。 病院の詳細▶ http://www.hm-seikei.com/

お客様の引越を快適にして頂くために、引越プランを提案する御見積スタッフを募集＊月収28万円～スタート

仕事内容: ◇月給28万円以上のお問い合わせ対応営業 ◆100％反響営業！新規テレアポ・飛び込みなし！ ◇未経験歓迎！研修充実で安心のサポート体制！ ◆お客様の新生活を快適にするためのご提案です。 ＝＝＝　仕事内容　＝＝＝ お客様のお引越しをサポート！ お客様宅に訪問し、引越の御見積を対応させて 頂く営業の仕事です。 私たちの仕事はお客様からお問い合わせを頂く ”完全反響型の仕事”です。 新規のテレアポや飛び込みなどは一切ありません。 毎日アポインターさんがアポイントを設定しますので、 営業スタッフは、お客様先へ訪問し提案する仕事です。 ＝＝＝　働きやすさのポイント解説1　＝＝＝ ご案内するのは、引越をご検討中のお客様のお宅へ 訪問し当社の引越サービスのご案内を行います。 引越はお客様の新生活が始まる大切なタイミング。 スムーズにスタートできるよう、サポートをお願いします。 チームサポーターと呼ばれるリーダーが、 事前準備からアフターフォローまで完全サポートします ＝＝＝　働きやすさのポイント解説2　＝＝＝ ＊気になる商談アポの件数 ・1日平均4件 商談予定が日々キッチリ入るので、 商談を自分で設定できるか心配という方も 安心の環境です。 アポインターさんが日程も調整してくれるので、 あなたは訪問して提案するだけ！！ サカイ引越センターの商談成約率は、 80％以上、4件商談に行けば3件はご成約を 頂くことができます！ ～～　なんでも相談ができる風土や営業研修資料は 時代に合わせアップデートしています　～～ 未経験でスタートされる方がほとんどですが、研修で資料の使い方含め、専任講師がしっかりとサポートしますから安心してください。 入社後研修はもちろん、講師と呼ばれる相談役、アドバイザーもいるため、サポート体制はバッチリです。 資料やトークは、全国の先輩たちの事例を元に最新版がアップデートされ、研修で学んだ内容をご説明するだけで受注を頂く事ができます！ 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、入社後も安心して働くことができます。 東日本エリアで活躍するスタッフAさん 前職は飲食店で店長をしていたのですが、コロナ後の忙しさや、 プライベートとの両立が難しくなってきたんです。 それで、新しい職場を探すことにしました。 同じく飲食業からの転職経験がある面接官の方と話をして、 イメージが湧いて、ここで頑張ろうと思いました。 今は、家族との時間もしっかり取れて、満足しています。 「やっぱり、お客様から感謝の言葉をいただけるのが一番嬉しいです。」 趣味の話で盛り上がったりすると、家電の提案も自然にでき、 お客様にも喜んでいただけるんです。 業務としても、アポインターが商談のアポイントを取ってくれるので、 営業に集中できます。 入社から2年で、目標収入も達成できました。 業界No.1という安心感から、お客様との信頼も得やすく、 未経験でも成果が出しやかったです。

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 ""お客様の理想"" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ ""売る"" ではなく ""寄り添う"" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上120％以上UP！

転居を伴う転勤無し✨完全未経験OK✨ネイルOK✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ┌――冬季オープニングスタッフ募集開始❗――┐ ✋-受付や接客業務にチャレンジしたい ✋-固定給を上げていきたい ✋-上場企業で安心して働きたい ✋-お客様と会話をしたい ✋-グローバル型でキャリアアップ可能！ └―――――――――――――――――――――┘ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

転勤ナシ！待遇・福利厚生が充実！「プラチナくるみんプラス」認定企業！誰もが安心して働ける環境です。

仕事内容 ★コープデリの配送スタッフとして毎週決まったお宅へ商品をお届けします★ 物流・運送＝「キツイ・帰れない・休みがない」なんて思っていませんか？ コープデリの配送スタッフなら、そのイメージがガラリと変わりますよ！！！ 子育て中のスタッフ（パパ・ママ）が活躍できる環境です♪ ◆再配達一切なし！ 留守時の置き場所が予め決めてあるのでスケジュール通りに配達が終わります。 ◆朝はゆっくり9:45から！ 保育園の送り届けや、朝の家事など済ませてから出勤可能です。 ◆残業も月15時間程度！ 帰宅後の時間もばっちり。 ◆土日は完全休み！ 家族との時間や自分の趣味の時間をしっかり確保できます。 ◆年間のお休み120日！ お盆は一斉休業のため長期休みもありますよ。 ◆転勤なし！ 群馬県内であなたの希望を考慮して配属いたします。 ◆育休取得の推進！（取得実績：男性80％ 女性100％） ★普通免許があれば、どなたでも始められますよ！未経験からでもしっかり覚えられる作業内容です★ ◆普通自動車免許（AT限定可） ※2017年の3月12日以降に免許を取得された場合は、準中型免許が必要 ※応募時に準中型免許がなくても、ご入職までに取得でOK！（費用補助もあります） ◆配送トラックについて 【サイズ】1.5tトラック ※小さいトラックなので小回り抜群！普段の運転と変わらず安心して運転できます♪ 【タイプ】AT車のみ 【設備】 ﾄﾞﾗｲﾌﾞﾚｺｰﾀﾞｰ・ﾊﾞｯｸﾓﾆﾀｰなど安心の装備 【制服】 ﾌﾞﾙｿﾞﾝ・ﾎﾟﾛｼｬﾂ・ｽﾞﾎﾞﾝをすべて2着ずつ支給 ★「いつもの場所」へ「いつもの商品」をお届け。顔なじみの組合員さんとの会話も楽しめるお仕事です★ ◆お仕事や育児で忙しい方や買い物に行くのが大変な方の味方となるお仕事です！ ◆新商品のオススメもお願いします。ルートが覚えやすいのもお勧めです！ ◆決まったお宅、決まった組合員さんへの配送なので、人見知りでも自然と仲良くなれます。 ◆商品をお届けするだけではなく「あなたに毎週会えるのが楽しみ！」と言っていただけるのがやりがい♪ ◆商品の積み込みは他に倉庫担当さんがいるので、配送業務に専念できますよ。 ＊＊＊＊＊業務内容の内訳＊＊＊＊＊ 運転・配送業務 ：８０％ 組合員さんとの会話など：１０％ 事業所での準備や片付け： ５％ 帰宅後の事務作業 ： ５％ ＊＊＊＊＊配送について＊＊＊＊＊＊ １日の配送件数 ：５０件程度 ルートの特徴 ：住宅街が中心、曜日ごとの固定ルート 一番重い商品 ：お米１０kg 再配達について ：無し ※「もし留守だったらどこにおくか」予め決めてあるので安心！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ★「プラチナくるみんプラス」認定企業！福利厚生が充実！子育て・家庭との両立を本気で支援しています★ コープぐんまは、仕事と子育て・不妊治療の両立などを支援する職場づくりに取り組み「プラチナくるみんプラス」認定を取得しました。子育て世代の働くパパ・ママが安心して活躍できる職場を目指しています。 ◆社会保険完備 ◆育児休暇（実績：男性80％ 女性100％） ◆交通費実費支給（片道2km以上） ◆制服貸与 ◆退職金制度 ◆介護・生理・つわり・出産休暇 ◆結婚・出産祝い金・インフルエンザ予防接種補助 ◆従業員特典 転勤もないので、ご家庭をお持ちの方にも、慣れ親しんだ地域で長く働きたい方にも、安心してご活躍いただけます！あなたの日々の頑張りを、昇給できちんと評価します。安心して働ける待遇を揃えてお待ちしております。『家族との時間を大切にしたい』『趣味の時間を充実させたい』なんて方が多く入職しています！＜注力案件＞ ★「CO-OPともに はぐくむ くらしと未来」を理念とし「誰一人取り残さない社会」を目指します★ ~CO-OP~ ｢co-operative｣（協同組合）の略語であり、生協の通称としてなじみの深い｢co-op｣を冒頭に掲げ、生活協同組合の理念であることを明確にしました。 ~ともにはぐくむ~ ｢ともに｣は協同組合の原点である協同の心を表しています。協同とは、一人ひとりがくらしを良くするために行動し、ふれあい、学びあい、教えあい、助けあう精神とその行動です。「はぐくむ｣には｢豊かにくらしたい｣という一人ひとりの願いを大切にし、地球を守り、人間を尊重し、生命を慈しみながら、より良いくらしと未来を創造していく決意が込められています。 ~くらしと未来~ 生協の歴史は、一人ひとりの力は小さいけれども、地域の人々が話し合い、協力しあって、くらしや地域をより良くしようとしてきた活動に満ちあふれています。

会社のルールにガチガチに縛られた設計、もうやめませんか？

仕事内容 当社AQ Groupは、4期連続過去最高売上を誇るなど、大量仕入れや全国に広がる販売網といった大手の強みと、新たな事業・分野への挑戦を積極的に行うベンチャー気質の両面を持ち合わせた会社です。 木造注文住宅で日本一を目指して、新たな仲間を募集しています。 【AQ Groupでの働き方】 (1)年間休日120日以上！完全週休2日 (2)夜19:30にはPC自動シャットダウン(10-19時勤務) (3)転勤なしで地元密着 (4)日本初純木造8階建新社屋竣工 技術力を活かした設計ができます (5)完全自由設計 (6)グッドデザイン賞多数受賞 【働く人の声】 私が転職を考え始めたのは、仕事にも慣れていく中で、組織としての強みと、個人としての強みが別物だと感じるようになったことがきっかけでした。前職では、仕事がきれいに分業化されて、私でなくても出来る仕事が大半でした。このまま会社に残ると、安定した待遇は得られるものの、自分自身の成長のイメージが掴めませんでした。そんな中で出会ったのがAQ Groupです。「完全自由設計」でお客様と一緒に理想の家を作ることができそうと思い、入社を決めました。前職とは違う頭を使う感じで大変ではありますが、充実した日々を過ごせています。 （大手住宅メーカー出身者：34歳） 私は元々、地元の設計事務所に勤めていました。AQ Groupに転職したのは、ちょうど結婚を考えていた頃です。前の職場でも仕事は面白かったのですが、なかなか給料が上がらないのは悩みどころで、転職活動をし始めました。実際に転職して、仕事の楽しさはありつつ、待遇改善されたのは非常にありがたいです。今は子どもが2人いるのですが、出産祝い金で1人目30万円、2人目50万円をもらえたのは、本当に助かりました。 （設計事務所出身者：35歳） 【仕事内容】 ご経験と能力に基づき、下記業務をお任せします。 ＜意匠・企画設計＞ デザイナー・営業と協働し、魅力的な建築デザインと企画提案で、お客様からの受注を目指します。 完全自由設計だからこそ、設計職が占める影響が大きく、お客様の要望をしっかり聞くこと、「要望通り」だけでなく【期待を上回る】提案をすることが求められます。 ＜実施・管理設計＞ 受注案件の品質とディテールを追求し、実施設計図書の作成から各種調整まで担当。 あなたの専門知識で、多様な建築プロジェクトの実現に貢献してください。 配属は適性と希望を最大限考慮いたします。 ※着工まで平均3か月です。 ※半年で10〜15邸ほどを担当いただくイメージです。 【業務の流れ】 10:00～ 始業 10:30～ MTG （担当のお客様の進捗状況の確認） 12:00～ 昼食 13:00～ お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応 19:00～ 帰社 【研修体制】 まずは座学で基本的な業務の流れを学んでいただきます。 続いて、OJTにて課員と一緒に仕事をしながら、仕事の流れや進め方を教えていきます。既存の物件の図面を写し取りながら当社の住宅の特性を覚えていただきます。 業務を習熟してきたら、後輩の育成にも携わっていただきます。 【AQ Groupの強み】 ◇4期連続過去最高売上 注文住宅業界全体で伸び悩む中、4期連続で過去最高売上を更新しております。今期は仙台、福岡への出店も決まっており、さらなる業績拡大を見込んでおります。 ◇日本初※の純木造の普及型8階建てビルを実現 AQ Groupでは2024年に、新社屋として地上8階建ての純木造ビルを竣工しました。これまで積み上げてきた技術を結集して建てられる本社は、日本初※の純木造の8階建てビルとして注目を集めています。木造建築の専門家として、これまでにない経験値を蓄えていただけます。 ※日本初： 1) 免震装置に頼らない耐震構造による構造体の木を現しとした木造8階建て 2) 木構造体の接合部を特殊な金物に頼らず日本古来の継手・仕口の技術を住宅用プレカット工場で量産加工してつくる木造8階建 3) 伝統的な木組み技術とビスだけで壁倍率20倍を超える高耐力組子格子壁を使った木造8階建て ◇中大規模木造建築という、未来を拓く新市場へ 当社が独自に開発した純木造マンション「AQフォレストシリーズ」。その挑戦は、大宮桜木町の4階建てマンションを皮切りに、すでに都内6棟の竣工が決定するなど、着実に市場を切り拓いています。 RC造を凌駕するほどの耐震・耐火・遮音性を、低コスト・短工期で実現した当社の技術は、多くの有識者やデベロッパーからも高い評価を獲得。約16兆円と試算される巨大市場を舞台に、今後はマンションに留まらず、教育施設、介護施設、倉庫など、あらゆる建築物の木造化を牽引していきます。 環境負荷の少ない木造建築の推進は、脱炭素社会の実現に直結する社会的意義の大きな挑戦です。 会社の急成長に伴い、新たなポストも続々と生まれています。この事業拡大の中核を担い、未来の幹部としてご活躍いただける方との出会いを期待しています。

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ✋お話をすること、聞くことが好き ✋固定給を上げていきたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は 中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにて お客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ＜具体的には＞ ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、 高い成約率を維持しています。 その他、買取の際には乗り換えをご検討の方も多くいらっしゃいます。 お客様のご要望に応じて最適なご提案をお願いいたします。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【必須条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・業界問わず、小売、販売スタッフ、接客(サービス業)の 経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル ホテル・飲食・SV・ブライダル・ガソリンスタンド などでのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界でのご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給243,000円～583,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、28時間分のみなし残業代（43,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️転居を伴う転勤なし ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

病院厨房が初めての方も歓迎！年間休日122日！日勤のみ、残業はほとんどありません♪

仕事内容 病院厨房での調理師募集（正職員）／東前橋整形外科病院 前橋市西大室町にある整形外科専門病院「東前橋整形外科病院」では、 調理師免許をお持ちの方を募集しています。 2016年開設の病院で、衛生管理も行き届いた厨房環境です。 ＜この求人のポイント＞ ◆調理師免許を活かして、安定した病院で働ける。 ◆年間休日122日でしっかり休める！ ◆日勤のみの勤務で、残業はほとんどありません。 ◆賞与は年2回（前年実績平均4ヶ月分）！ ◆病院厨房が初めての方も歓迎！先輩スタッフが丁寧にサポートします。 【仕事内容】 病院内の厨房にて、以下の業務をお任せします 〇食材の下処理、調理全般 〇朝昼夕の食事提供（1日約200食） 〇配膳・下膳の準備 〇食器類の洗浄、厨房内清掃 ※朝・夕は2名体制、昼は3～4名体制で対応 ※衛生管理マニュアルに沿って進めます 【職場の特徴】 ◆調理師免許を活かせる 病院厨房が初めての方も、基本から丁寧にお教えします。 福祉・給食業務の経験も活かせます。 ◆安定した勤務体制 日勤のみで、週休2日制。年間休日122日あり、残業もほぼありません。 ◆子育てとの両立も可能 子育て中のスタッフも在籍しており、協力体制が整っています。 【通勤エリア】 前橋市のほか、伊勢崎市・高崎市・桐生市・みどり市・太田市・玉村町・渋川市などから在籍者あり。 【ご応募お待ちしています】 「調理師免許を活かしたい」 「安定した職場で働きたい」 という方は、ぜひお問い合わせください。 病院の詳細▶ http://www.hm-seikei.com/

美容師免許必須｜カラーのみ｜週休2日制｜残業・ノルマなし

仕事内容 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日114日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

【家具製造の補助】

仕事内容 オフィス家具を作る工場でのお仕事です。 いずれかの工程で作業をお任せします。 ▼仕事詳細 ＜椅子の組立工程＞ ・部材のピッキング ・オプションパーツの組立 ・梱包 ＜天板組立の工程※ライン作業＞ ・天板のクリーニング(表面を拭く作業) ・天板の組立 ＜収納庫の加工工程＞ ・加工後の収納庫の研磨、クリーニング ＜木製テーブルの加工工程＞ ・木製天板のバリ取り、クリーニング ・梱包作業 ※欠員対応や生産状況により、他の業務に携わる可能性あり 【求人担当者からヒトコト】 全て製造の補助作業！ 難しい事はお任せしないので安心してください。

★急成長の会社で収入UP&週休2日制で私生活も充実！

仕事内容 ＼＼売れる×稼げる！その理由とは…／／ ⭐圧倒的な商品力に裏付けられた 最強のコストパフォーマンス！ ・国が定める住宅性能評価において 耐震や断熱など8項目で最高等級に該当 ・住宅価格が高騰するなか、品質の高い 住宅を比較的リーズナブルに提案可能！ 「この品質でこの価格なら・・・！」と お客様の納得感が引き出しやすいんです♪ ⭐実際に売れているメンバーが多数！ 1人あたり年間契約棟数が業界平均3～4棟 といわれているなかで、当社は平均7棟！ 業界平均の4棟以上販売ができている 営業メンバーが2/3以上！ ⭐明確な評価基準で実力主義！ ・契約1件ごとにインセンティブ支給◎ ・年間契約額が目標超えでボーナス追加 ・売れた棟数・金額で給与・役職決定 （経験・社歴問わず公正に評価します） ・入社数年で年収1000万円以上も可能！ ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ✨売れる商品×明確な評価基準✨ だから稼げる！！！ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ ||◤ 仕事内容について ◢|| 当社の住宅営業は、展示場来場者への 100％反響型営業です。 毎月のノルマ設定なしで、 飛び込み営業も一切ありません◎ ＜具体的な業務の流れ＞ ✅展示場に来場されるお客様をご案内 ✅具体的なご要望（予算や設計）の確認 ✅最適なプランのご提案 ✅資金計画や住宅ローンに関する ご相談への対応・資料作成 ✅成約後、設計担当～施工管理担当への 引継ぎ ✅住宅完成後、お客様への引き渡し ・アフター訪問 ⏩当社の営業スタイルの特徴は、 ご要望のヒアリングから物件のお引渡し まで、一貫してお客様に寄り添った 営業を行います！ 他社では分業が多い業務を、 当社では営業担当が一気通貫で 担当しています。 ⏩業界経験がなくても、 イチから丁寧に指導します◎ 研修体制が整っており、最初は先輩の営業 活動に同行することからスタートします。 お客様との接し方や提案のノウハウなど、 実践的なスキルを間近で着実に 学ぶことができます。 ||◤ 当社の強み ◢|| ⭐成長企業で将来性抜群！ ……………………………………… 14年連続増収・増益を達成中！ ※2025年6月にて売上2,010億円 全国300ヶ所以上に展示場があります。 今後も拠点数は増やしていく予定！ ※2026年6月末までに330拠点予定 ⭐商品力×適質価格！！！ ……………………………………… 当社ではお客様の予算に合わせて 住宅性能（耐震・断熱など）を 下げる提案は行いません。 国が定める性能評価の最高等級に 相当する高性能を標準搭載したプランを 比較的リーズナブルな価格でご提供。 また、お客様の希望を1cm単位で 実現できる柔軟な自由設計も特徴的。 コスパ◎性能◎デザイン◎だから 自信をもって提案できます♪ ⭐地域密着×転勤なし！ ……………………………… 住宅の営業活動において 「その地域について知っていること」は 非常に大きな価値になります。 実際にその地域で暮らす営業にしか できない提案がある、そんな考えから 当社の営業は【転勤なし】 引き渡し後もお客様と長く付き合え、 紹介受注にも繋がりやすい環境です。 ⭐デキる営業が自然と集まる環境！ ……………………………………………… 「良い商品」に加え、「働きやすさ」と 「正当な評価制度」が揃っているのが 当社の自慢です。 業界トップクラスの転職者や未経験から 成長した若手まで、優秀な仲間と 切磋琢磨しながら成長できます◎ ||◤ワークライフバランスも◎◢|| ・完全週休2日制 ・年末年始休暇14日間など休暇制度◎ ・育休取得実績ありで安定して働ける ・不必要な社内会議は削減◎ ・顧客管理など営業の手作業を自動化♪ ✨✨ ✨先輩社員インタビュー ✨✨✨ ⏩入社5年目・Bさん 以前働いていた会社は、 年齢や社歴が優遇される評価制度で、 頑張っても実力を認めてもらえない もどかしさを感じていました。 今は公正な評価制度があるので 実績を上げた人が昇格し、 しっかり稼げるシステムになっています。 収入も大幅にアップしました。 ⏩入社3年目・Cさん 転職のきっかけは地元に 当社の新拠点ができたことでした。 ここにはスキルも志も高い仲間が 集まっているので、毎日刺激があります。 成長できる環境が整っていることに 感謝し、更なる高みを 目指していきたいと思っています。

【前橋市／正社員】知名度抜群！ALSOKの営業スタッフ募集！長期安定／福利厚生・研修制度充実

仕事内容 「ALSOK(アルソック)群馬 株式会社」より増員につき正社員の募集を行います。 『東証プライム市場上場企業グループ会社』 知名度抜群のセキュリティサービス企業で心機一転お仕事スタートしませんか！ //// POINT //////// ・賞与あり（前年度5.4ヶ月分） ・営業未経験OK ・営業経験者は尚可 ・入社6ヶ月から有給休暇付与（入社後すぐに特別有給休暇付与） ・長期安定して働けます ・希望する職種へチャレンジできるジョブマッチング制度 ・待遇･福利厚生充実 ・資格取得支援制度あり（費用会社負担） ・20代､30代､40代と幅広い年代が活躍中 【募集職種】 正社員／営業職 【勤務エリア】 居住地を考慮した 希望エリアでの勤務に配慮します 特に前橋エリアの採用強化中です ＜仕事内容＞ アルソックの正社員 営業職として法人･個人のお客様への警備サービス提案をお願いします。 ◆具体的には… ・警備に必要な機器の発注から工事手配 ・既存契約先へ定期訪問しアフターフォロー、警備強化の提案 ◆業務の流れ ・訪問アポイント ↓ ・警備サービスの提案 ↓ ・見積もり作成 ↓ ・契約締結 ↓ ・工事調整 ↓ ・工事終了までフォロー 配属後は先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導します。 分からないことは、その場ですぐに聞けるので安心してください。 ＜こんな経験がある方は尚可＞ 〇営業 正社員 〇営業職 正社員 〇ルート営業 正社員 〇ラウンダー 正社員 〇提案営業 正社員 ＜研修制度の充実＞ 当社では研修制度が大変充実しています 入社後東京研修所にて4泊5日の研修を行い警備員のライセンスを取得します。 各警備隊へ配属後は、先輩社員からマンツーマンで教育を受けながら知識と技術を習得します。 ＜社内制度、福利厚生が充実＞ ALSOKならではの社内制度や福利厚生で、働く皆さんをバックアップ！ 【社内制度】 ・入社祝金制度あり ・毎年4月に定期昇給あり ・全額会社負担にて資格取得支援を行っています ・希望する職種へキャリアチェンジ可能なジョブマッチング制度あり ・年2回のキャリア面談制度で長期的なキャリアデザインが可能です ・入社後の心理的なサポートを行うHIP制度あり 【福利厚生】 ・ALSOKベネフィット利用可能（某有名テーマパーク、レジャー施設などの割引クーポンあり） ・持株会 ・各種表彰制度 ・草津に1泊900円で泊まれる施設あり ・全国エクシブホテルの大幅割引あり ・県内指定のトレーニングジム利用無料 【奨学金代理返還制度】 ALSOKの未来を担う人財である若手社員を支援することを目的に、本制度を導入いたしました。 具体的には、日本学生支援機構等の貸与奨学金を返還する社員を対象として、 期間は最長5年間、月額最大1.8万円、5年間で最大108万円を代理返還します。 新卒採用社員に限らず、通年採用社員（一部年齢条件あり）と、 一定の条件を満たす既存の社員も対象にしています。 【奨学金代理返還制度】 ALSOKの未来を担う人財である若手社員を支援することを目的に、本制度を導入いたしました。 具体的には、日本学生支援機構等の貸与奨学金を返還する社員を対象として、 期間は最長5年間、月額最大1.8万円、5年間で最大108万円を代理返還します。 新卒採用社員に限らず、通年採用社員（一部年齢条件あり）と、 一定の条件を満たす既存の社員も対象にしています。

女性活躍中！女性が8割の職場で産休取得率は86％、女性管理職が9割です。ネイルOK・髪型自由

仕事内容 具体的な仕事内容 まずはお子様や親御さんの素敵な笑顔を 引き出したり、服装の乱れを直したり 最高の1枚になるように写真撮影の アシスタント業務をお願いします。 慣れてきたらご自身でも カメラでの撮影を行うこともできます。 その後、カメラスタッフとして 活躍して頂き、アルバイトさんや 後輩社員の育成、更に副店長、 店長、エリアマネージャー、 統括マネージャーという現場での キャリアパスが準備されています。 また本社スタッフとして 人事・教育に携わることも可能です。 コフレのコンセプトであるSlow photoとは？ 家族の笑顔に触れる時、 私たちの胸の中には、 ひとつの想いがこみ上げます。 写真スタジオとして もっと出来る事があるはず…… 手軽でスピーディーな 「ファストフード」とはひと味違った 「スローフード」を選ぶように ひとりひとりのペースで撮影出来たら…… たとえ手間がかかっても、 たとえ時間がかかっても お子さん、ご家族の、 私たちの思い出になれるような場所を。 スタジオコフレがコンセプトにしたのは そんな「スロー」なやさしい気持ちです。 こんな世界観に 共感できる人・興味を持った人は ぜひ、一度お問い合わせください。 キャラットについて ＜株式会社キャラット事業内容＞ アニバーサリーフォトスタジオ事業 ウェディングフォトスタジオ事業 フォトスタジオスタイリング事業 レンタル事業 コスチューム事業 式場運営事業 ＜スタジオコフレホームページ＞ https://caratt.studio/ 働いている方へのインタビュー！ 1、働きやすいと感じている点は何ですか？ スタッフ同士の横の繋がりが強いと感じます。 お客様のお迎えからご退店まで、 チーム一丸となって撮影の 貴重な空間を作り出すことができて、 とてもやりがいを感じることができます！ 2、お客様との印象的なエピソードはありますか？ お宮参りの撮影で担当したお客様が、 次にリピーター様でご来店された際に 『この前のお姉さんにとってもらえて嬉しいね』 とママに言っていただきました。 また、撮影の最後には 『またお姉さんに撮ってほしい』 と言っていただいた時は、 とてもやりがいを感じました。 3、未経験から働くのは大変ではないですか？ 研修はもちろん、実践もたくさん 積むことができるので 苦手分野を克服することができました！ 分からない時は、すぐに先輩スタッフさんが その場で教えてくれたので、 とても安心して技術を身につけることができます！

未経験OK×正当評価！変化ある仕事で成長＆昇給◎

仕事内容 《《《《 平均年齢32歳 》》》》 20代～30代の若手店長が 多数活躍中! 頑張りが正当に評価され, 日々変化を楽しみながら 収入アップが目指せます。 ⭐若手におすすめな理由 ✅明確な評価制度で 着実にキャリアUP！ ✅頑張りが収入に直結！ ✅多彩な提案でやりがい＆成長◎ ✅充実の研修で安心スタート！ ✅キャリアパスが明確に見える！ ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 昨年5月に発足した中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の仕事です！ ✔ 販売の流れ（反響営業のみ） １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ（反響営業のみ） １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨扱う車もお客様も多彩。 シニアの買い替え、ファミリーの増車、 独身のスポーツカー… 多彩なニーズに応えながら 提案を楽しむたび、 営業力と知識が日々レベルアップ！ 営業ナレッジを共有・展開することで、 店舗づくりや販促企画など 店舗運営にも貢献できます！ ⭐WECARSで働くメリット ―――――――――――――――――――― ✅ 営業未経験でも安心！ ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ OJT＆eラーニング完備 ✅ お客様ファーストの営業 ✔ 売上ノルマなし！ ✔ 無理な売り込みは一切なし！ ✅ 働きやすさ＆成長環境 ✔ 残業月20h以内で充実◎ ✔ ノルマなし！お客様満足最優先 ✔ 年齢・社歴問わず正当に評価 ⭐研修＆キャリアアップ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任 → 販売長／買取長 → 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いでスピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり ⭐評価の基準（ノルマなし！） ―――――――――――――――――――― **「お客様ファースト」**の営業だからこそ こんなポイントを重視しています！ ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ✨2025年1月に人事制度を改定！ 「がんばりを正当評価する仕組み」導入！

＜1週間毎のシフト制＞昇給＆賞与あり＊未経験から地域貢献！

仕事内容 ＼ 1箱2000枚の用紙を約5分で印刷！ ／ テンポ＆効率良く作業を進めたい方にぜひ！ ＜男性・女性活躍中！50代も元気に活躍中＞ 〇くるみん認定＆健康経営有料法人を取得〇 〇職場見学可能！お気軽にご相談ください〇 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 市役所から依頼される発行物の印刷をお任せ ※主に納税通知書など、自治体関連がメイン ＋仕事の流れはとってもシンプル＆簡単！＋ (1) パソコン上で印刷したいデータを選択！ (2) 専用の業務用プリンタに用紙をセット！ (3) あとは機械の操作のみで自動的に印刷！ (4) 完成品の最終チェック＆カットで終了！ ※機械操作はタッチパネルがメインで楽々！ ※補充する用紙の重量は＜ 5～14kg程度 ＞ ※チーム作業のため、先輩が近くて安心です －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【株式会社ジーシーシー】＜創業1965年＞ 創業以来、地方公共団体の行政効率化を支え 続け、｢あったらいいな｣を｢あるべきものに｣ という企業理念のもと 自治体ERPやクラウド サービス、標準化対応など革新的なソリュー ションを全国1,800以上の団体へ提供。技術 の進化と社会の変化に柔軟対応しパートナー 企業との協業推進！地域社会に貢献を続ける IT企業としてさらなる挑戦を続けています。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅平均年齢35歳！20-30代の若手が活躍中！ ✅インセンティブ有！ ✅日本全国へ出張！ ✅テレアポ、訪問営業、飛び込みなどは一切なし ✅歩合による3か月ごとのボーナス支給（個人実績による） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 約1～２週間で全国各地に開催される スーパー、商業施設のイベント会場にて お客様持ち込みの貴金属・ブランド品を チェックシートに従って査定します。 ブランドの時計・バッグ・財布をはじめ 金・銀・プラチナ等の貴金属やダイヤ・ 珊瑚などの宝石も取り扱っております。 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

プライム上場企業✨資格取得支援でスキルアップ！地元で長く働く

仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 ＼＼事業拡大に伴う増員募集です！／／ 建築資材「間仕切」の施工作業をお任せします。 ✅年間休日122日 ✅月平均残業時間20時間以下 ✅充実の福利厚生！ ✅東証プライム上場の安定企業！ ✅2025年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事内容】 運び込まれた資材を、図面にしたがって組み立てていきます。 基本的に2人1組で行いますので、初めは先輩について仕事を覚えていただければ大丈夫です！ 未経験の方もしっかりサポートしますのでご安心ください。 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ✨後半に3名の社員インタビューあり！

完全在宅★ライティング経験活かしてスキルUP◎平日週4日～OK＜20代後半～30代女性活躍中＞

仕事内容 ◆在宅で叶えるライティングのお仕事！ 「ライティングスキルをもっと上達させたい！」 「フィードバックをもらって成長したい！」 文章力を高めたい意欲がある方に♪ 社内にはきめ細やかなフィードバックが もらえるチェック体制や専門性の高い資料、 定期的なナレッジ共有会があるので、 着実に成長できる機会が充実！ 【 業務内容 】 就職/転職サービスをメインに展開する 自社メディアの記事作成をお任せします。 （例：転職活動やキャリアアップ、 資格取得などに役立つ情報コラム） 執筆したWeb記事が検索上位に掲載されるよう、 SEOを意識した記事を作成していただきます！ ＊具体的な業務内容＊ ・SEOライティング （リード文からまとめまでの構成/執筆） ・記事チェック・校正・ライターへのFB業務など ※ご入社後のスキルアップや、ご経験によっては以下をお任せする可能性もあります ・検索キーワードの設計リサーチ補助 ・編集チームの運営サポート ・記事の企画をはじめとするディレクション ＊ポイント＊ ◎人生の転機に貢献できる！ 「正しい情報」×「読者の感情に寄り添った文章」を 届けるのがライターの役割♪ 就職や転職といった、 読者にとって大切な選択のサポートにつながります。 ◎高い専門性が身につく！ IT・医療・介護など、 専門分野に特化したメディアに携わるため、 日々の業務を通じて、知識がどんどん深まっていきます◎ さらに、生成AIを活用する機会もあり、 「効率×品質」を高めるライティングを積んでいける環境です！ ◎ライターとして活躍し続けられるステップアップを用意！ 実績やスキルに応じて、ライターのスペシャリスト または新人ライターの教育担当の道を選択できます！ 評価制度もあり、あなたの頑張りが反映される仕組みがあります！ “書くこと”が好きな方、成長したい方は、ぜひご応募ください！ 【 こんな職場です！ 】 ＊一人の在宅環境でも安心できる！ 面倒見の良いメンバーばかりで、 疑問や悩みにもすぐ応えてくれることがほとんど♪ 先輩やチームとの距離は近く、 チャットツールでのコミュニケーション活発＆大切にしています。 ＊文章力を本気で伸ばしたい方にはぴったり！ コンテンツの量と質、どちらも高水準を目指していくため、 きめ細やかなフィードバックや、勉強会などの機会があります。 自ら学び続け、成長していきたいと思う方におすすめの環境です！ 実際に、フリーランスとして執筆していた先輩が、 「もっと成長したい」「フィードバックを受けたい」と、 この環境に魅力を感じて転職してきたケースも♪ ＊ライフステージが変わっても勤続可能！ 在籍中のライターは北海道から沖縄まで全国さまざまです。 「完全在宅」なので全国どこでも働き続けられます◎ 子育てや介護など、時間的な制約がある中でも 生活と仕事を無理なく両立可能♪ 産休/育休を取得された方やその後復職された方も多数います！ 【 面接からご入社以降も完全オンライン 】 ＜日々のやりとりはSlack中心♪＞ ★ご自宅から一歩も出ずにスタートOK◎★ ★在宅勤務でもチームとしっかり繋がれる 孤独を感じにくい環境が自慢です＊ ・PCや必要機材はご自宅へ発送対応♪ オフィスへ来る必要は一切ナシ◎ ・勤務時間は9:00～19:00の間で 1日6時間～調整可能です＊ ・残業はありません ・スタート時間も柔軟に選べる♪ 9時／9時半／10時の3パターン◎ 「働きがいのある会社ランキング」7年連続ベストカンパニー 「働きがいのある会社」女性部門/3年連続受賞 若手部門/2022年受賞

20代・30代活躍中｜積極的な正社員登用｜残業ほぼなし｜年間休日121日｜お客様に寄り添う丁寧な接客

仕事内容: ✧˖°-----------------------------------✧˖° 【この求人のポイント】 ✬ プライベート充実 年間休日121日＆残業ほぼなし （月5時間未満） ✬ 長く働ける環境 産休・育休の取得＆復職率100％ ✬ 専門スキル習得可能 未経験からスリープカウンセラーへ ✬ 頑張りや成果を正当に評価 ✬ キャリアアップ制度あり 正社員登用は年2回実施 ✧˖°-----------------------------------✧˖° 【エアウィーヴとは】 浅田真央さんや田中みなみさんも 愛用する寝具メーカーです。 「睡眠の質」を高め、世界中の人々の 豊かな生活を目指しています。 あなたの接客経験を活かし、 最高の眠りをご提案しませんか？ （社員インタビュー公開中！） 「エアウィーヴ　販売　採用」で検索 https://www.recruit-airweave.jp/airweave/sleepcounselor.htm ✧˖°-----------------------------------✧˖° 【仕事内容】 睡眠の専門家「スリープカウンセラー」として 接客・販売や売上報告、配送手続き、 在庫管理などの店舗運営を担当します。 お客様の悩み（肩こりや腰痛）を聞き、 AI測定器も使いながら、 1組あたり平均30分～60分と、 丁寧な接客・ご提案をしていただきます。 ＼ノルマなし、でも目標には意欲的に／ お客様への丁寧な接客が最優先。 厳しいノルマはありませんが、 店舗や個人の販売目標はあります。 これは、お客様に満足いただくための 目標であり、あなたの成果の指標です。 目標達成度はしっかり評価に反映されます。 自分の努力が数字に表れ、評価される。 そんなやりがいのある環境です。 ✧˖°-----------------------------------✧˖°

看護助手募集！年間休日122日・残業少なめ♪仕事とプライベートのメリハリをつけたい方におすすめです

仕事内容 看護助手（正社員）募集／整形外科専門病院・前橋市 「東前橋整形外科病院」では、 看護業務の補助スタッフを募集しています。 当院は整形外科に特化した専門病院で、 手術やリハビリにも注力しています。 【仕事内容】 正社員、看護助手として看護業務の補助をお願いします。 ◆洗面介助、シャワー浴介助、 ◆配膳･下膳、シーツ交換、 ◆検査の搬送補助等 未経験でも研修を行い 丁寧に指導させて頂きます。 ＜資格経験不問です＞ 看護助手のお仕事未経験でもOKです。 看護師免許は必要ありませんので お気軽にご応募ください。 ＜働くメリット＞ 【プライベートも充実】 年間休日122日、月平均残業5時間だから、仕事とプライベートのメリハリをつけたい方におすすめです。 【子育てサポートも万全】 子育て中の職員が多数活躍しており、産休・育休などのサポートも充実しています。ライフステージが変わっても安心して長く働ける職場です。 【キャリアアップできる環境】 「手」「足」「膝」「脊椎」など専門性の高い知識を学び、あなたのキャリアをさらに磨くことができます。 【清潔で働きやすい職場】 2016年開設のキレイな病院で、最新の設備が整っています。清潔で快適な環境で、地域医療に貢献するやりがいを感じられます。 【通勤について】 在籍実績あり：前橋市、伊勢崎市、高崎市、桐生市、みどり市、太田市、玉村町、渋川市からの在籍実績あり。 【まずはお問い合わせだけでもOK】 応募前のご質問もお気軽にどうぞ。 一歩踏み出したい方、お待ちしています。 病院HP▶ http://www.hm-seikei.com/

美容師免許必須｜カラーのみ｜週休2日制｜残業・ノルマなし

仕事内容 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日114日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * 新入社員へのフォロー * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を 基本としていますが、一定の条件を満たす方は 「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 ・月給：243,000円～583,000円 ・想定年収：3,430,000円～8,162,000円 ■ 一般ミドル入社の場合（条件あり） ・月給：255,000円～583,000円 ・想定年収：3,570,000円～8,162,000円 ※固定給25万円以上も可能 ※当社規定に基づき、 接客または小売業で 1年以上（直近3年以内） の 経験がある方が対象です。 ※給与は、前職での実績・スキル・年収などを 総合的に考慮し、採用時に決定します。 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【未経験OK】土日祝休み／ピアス・ネイル自由✧／駅チカ＆残業なし！

仕事内容: ＼　未経験OK！　／ 未経験から始めるオフィスワーク✧ 自分の時間を大切にしながら、 オフィスデビューしませんか？ ☆　お仕事の魅力　☆ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ୨୧：未経験OK！8割が未経験スタート✧ ୨୧：土日祝休み／年間休日125日以上 ୨୧：残業は月5時間程度！毎日ほぼ定時帰り ୨୧：駅チカのためショッピングやランチも楽しめる♪ ୨୧：ネイル・ピアス・髪色自由 ୨୧：産休・育休制度の取得実績多数 ୨୧：充実の研修制度もあり◎ ☆　仕事内容　☆ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からでも始められる、 カンタンな事務作業をおまかせします。 ➤具体的には・・・ ・PCによるデータ入力、集計 ・各種書類や資料の作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・各種受発注業務のサポート　など

【実務経験者を募集】現場直帰可能＆書類仕事ほぼゼロ

仕事内容 【 施工管理の実務経験3年以上の方 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「膨大な報告書の作成にうんざり…」 「事務所から全然帰れる気がしない…」 そんな働き方、ここで変えませんか？ 〇分業体制で、書類作成業務ほぼナシ！ 〇群馬県内の現場が95％ 〇書類業務がないから現場から直帰可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月7～9日休(シフト制)！日曜+希望休み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・各種手当充実 ・資格取得支援有！成長も目指せる ・男性の育休 / 産休取得実績あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 リフォーム物件の施工管理業務 ＜具体的には＞ ・工事の現場管理 ・各打ち合わせ ・工程管理 ・進捗管理 ・資材の発注 ・職人手配 ・写真撮影/業務アプリの管理 ・完了検査 など ＜現場＞ 戸建８割、マンション２割の 再販用空き家物件のリフォームです。 1日2～5件ほどの現場をまわり、 進捗の確認・連絡事項の伝達等を行います。 現場数の増加に伴い、 施工管理として仲間になってくださる方を 募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞＞分業体制で働きやすい！＜＜＜ 申請書や報告書など書類作成の９割を 別部署が担当していますので、 施工管理は現場管理に専念できます。 効率的に働けるので、基本は直帰可能。 ※朝は事務所での確認などもあるため、 直行できるかは現場によります 無理なく続けやすい環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜資格取得支援あり！＞ 働きながら資格を取得して、 更なるキャリアアップも可能です！ ＜充実の資格手当も有＞ ・建築士 1級：1万円、2級：7500円 ・建築施工管理技士 1級：7500円、2級：5000円 ・電気工事士 第一種：7500円、第二種：5000円 ・宅地建物取引士 7500円

安定した環境が自慢です◎スキルや経験を活かして、調理師のお仕事を始めましょう♪

職種 社員寮の調理師 仕事内容 30人分の食事を3名のスタッフで運営しています。 事務：献立作成・発注・帳票類記入 調理：昼食・夕食 【アピールポイント】 土日勤務できる方歓迎♪ ・働きながら、栄養バランスの取れたレシピが身に付きます。 ・子育てや介護に役立つ知識が得られるかも♪ ・メニューや盛付方法・彩り・味付けなどご家庭で役立つスキルが身に付きます。

★賞与年4回★業界未経験OK★【今までの自分を変えるなら今！】残業月17ｈ以内！

仕事内容 ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。 ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収800万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5527億円と右肩上がりの成長企業 -*-* 【仕事内容】 愛車の売却・買い替え意思がおありの方に、 買取のご提案をお任せいたします。 【業務全体イメージ】 ①お客様が、中古車買取査定サイトにご登録 ②弊社コールセンターより、 お客様へご連絡・日時決定 ③お客様先へお伺いし、出張買取査定を行う 弊社ホームページからのお問合せや、 ご来店頂いたお客様への接客対応もお任せします。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 【具体的には】 下記事項を確認し、査定を進めていただきます。 ・車検証の項目チェック ・走行距離 ・オプションの有無 ・不具合のチェック (エンジン音、パワステ、パワーウィンドウ、 修復歴の判別など) お客様の要望があれば、 乗り換えのご提案も可能です！ ※査定・商談は1件約1～2時間、1日3件程度 ※飛込営業は一切なし！(反響型営業) 専用のアプリに お車の年式・走行距離・修理状況など入力すると、 直近相場に合わせた査定額が決定します。 【成約率5割以上】 効果的な広告効果、上場企業のブランド力から 多数のお問い合わせを頂いており、 接客機会に恵まれています。 アポイントは、本社のコールセンターが とってくれるので、出張買取に専念できます。 同業よりも高価買取を心がけ、 利益を最小限にして販売をする仕組みを 構築したことで、買取しやすい環境で、 成約率は、なんと5割に達しております！

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を 基本としていますが、一定の条件を満たす方は 「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 ・月給：243,000円～583,000円 ・想定年収：3,430,000円～8,162,000円 ■ 一般ミドル入社の場合（条件あり） ・月給：255,000円～583,000円 ・想定年収：3,570,000円～8,162,000円 ※固定給25万円以上も可能 ※当社規定に基づき、 接客または小売業で 1年以上（直近3年以内） の 経験がある方が対象です。 ※給与は、前職での実績・スキル・年収などを 総合的に考慮し、採用時に決定します。 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

未経験・無資格OK!公的団体でレセプト業務にチャレンジ

仕事内容 群馬県前橋市元総社町にある『群馬県国民健康保険団体連合会』で、医療事務スタッフを募集中! コツコツ・黙々事務作業が中心のお仕事です。 患者様対応なし! デスクワーク中心です。安定した医療業界で事務業務をしたい方必見！ 一般事務・営業事務・経理事務などの事務経験やPCを扱った経験を活かせます。 レセプトとは… 医療機関が保険者に提出する月ごとの診療報酬明細書のこと! 一回の診療にかかった費用の明細を、記載・集約してひと月分の診療にかかった費用をまとめたものです。 レセプト点検業務 医療機関から提出されたレセプトを、診療報酬の内容がルールに沿った算定をできているか点検するお仕事です! 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ■医療機関より提出された請求書の点検業務 ■コンピューター操作 ■コンピューター画面上での点検作業 など 40代を中心に、20代～50代のソラストスタッフが約30名在籍中! 新人さんには専任の教育係がついてマンツーマンでレクチャーします。サポート体制は万全なのでご安心ください◎ 入社時に医療の知識は必要ありません！ 働きながら知識を蓄えられるので、未経験・無資格からのスタートもOK! 最初は知らない単語があって学ぶことが多いかもしれませんが、日々成長を実感できるからやりがいたっぷり 『新しいことにチャレンジしたい』『専門知識を身につけたい』『安定の業界で長く活躍したい』『研修やサポート体制が整った職場で働きたい』 という方は、ぜひご応募ください! お待ちしています！ 変更範囲:変更なし

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 ""お客様の理想"" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ ""売る"" ではなく ""寄り添う"" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上120％以上UP！

安定感抜群【年休121日＆賞与年2回】休みも待遇も妥協ナシ✨

仕事内容 ⭐･･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･･⭐ ✅手に職つけて安定就業！ 未経験から始めるモノづくり♪ ✅大手企業でじっくり働く！ 業界トップクラスの技術に携わる◎ ✅資格取得支援あり！ フォークリフト・玉掛けなど取得可能！ ✅賞与年2回支給あり！ ✅年間休日121日でしっかりオフも満喫！ プライベートも大切にできる環境です ⇒今年度の年末年始休暇は9連休✨ ✅より働きやすい環境作りの為に 寒さ対策を実施しています！ ✅転勤なし！希望エリアで長く活躍♪ ✅学歴・経験不問！若手も活躍中！ ⭐･･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･･⭐ ＜お仕事内容＞ 住宅・ビルの窓に使われる板ガラスの 「切断加工」をお任せします！ ガラスのサイズを整えるシンプルな作業で、 未経験でもすぐに覚えられます◎ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜手がけるガラスの魅力＞ 当社の看板商品「真空ガラススペーシア」 はわずか0.2ミリの真空層で 驚異的な断熱性を実現！ 特許取得＆省エネ大賞受賞の 高品質ガラスを製造！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜ガラス切断作業は意外と簡単！＞ 「難しそう…」「特別なスキルがいる？」 そんな不安は不要！決まった手順を 繰り返すだけなので、すぐに慣れます♪ 【具体的な作業の流れ】 ✅ガラスを機械にセット ✅ボタンを押し、切れ込みを入れる ✅ガラスを手作業でカット！ 軽い力で簡単に切れるので安心♪ 未経験でもムリなくスタートできます！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜他の工程も選択可能！＞ 【ライン作業】 ✅ガラスを機械に投入 →加工・検査・仕上げ 【ガラスの検査】 ✅傷や汚れを目視チェック！ 【梱包作業】 ✅出荷用パレットに積んで固定！ どの作業もルーティンワークなので 未経験でも安心です◎ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜入社後の流れ＞ ✅1日目→安全研修＆座学で基礎を学ぶ ✅2日目→現場でOJTスタート！ ✅先輩がマンツーマンで指導◎ ✅半年後には一人前に！ 困った時はすぐに相談できる環境です♪ ⭐･･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･･⭐ 未経験からスキルUPできる環境◎ ⭐･･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･･⭐ ■シンプル作業でスグ慣れる！ 決まった作業を繰り返すので、 自然とコツがつかめる◎ ■無資格OK！入社後に取得可能！ 必要な資格は会社負担で取得OK！ ■頼れる先輩がしっかりフォロー！ 業務中も気にかけてくれるので安心♪ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ✅転勤なし！地元で安定勤務♪ 20～30代中心に、18～70歳まで幅広く活躍！ 未経験スタートの社員が7割以上！ 定着率が高く、平均勤続年数15年◎ 面倒見の良い社員が多く、 新しい仲間をしっかりサポート♪ 安定した環境でじっくりキャリアを築きたい 若手からの応募多数の案件です。 ✅働きやすい環境作りに注力！ 防寒着の支給をはじめ、 配置可能な場所には電気ストーブや ジェットヒーターなど 寒さ対策も実施中！ より働きやすい環境で従業員一人一人に 活躍してもらいたいと思っています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ この仕事のやりがい ■世界に誇る技術を支える仕事！ NSGグループの高い技術力を活かし、 特許＆受賞歴のある製品を手がける誇り◎ ■有名な建物に自分の仕事が！ 高層ビルや街中で、自分が加工した ガラスが使われるやりがいを実感！ この仕事の大変な点 ■シフト制に慣れるまでが大変 1週間ごとに「早番」「遅番」が交替！ 最初は生活リズムの調整が必要ですが、 慣れればプライベートも充実♪ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ⭐先輩インタビュー ✅5月入社Aさん/36歳（男性） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ガラスは建築や自動車、家電、 スマートフォン、太陽光パネルなど、 さまざまな分野で使われており、 他の素材では代えがきかない 存在だと思います。 当社が手がけるのは、 省エネ効果の高い窓ガラス。 環境にも配慮した商品で、 これからも社会に求められ続けると 感じています。 入社したばかりの私でも、 周囲の先輩方がとても相談しやすく、 わからないことがあればすぐに 聞ける環境です。 丁寧に教えてくださるので、 安心して日々の業務に 取り組めています。」 ✅4月入社Bさん/20歳（女性） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「最初は全くの未経験だったんですが、 いきなり現場に出るんじゃなくて、 まずは座学でしっかり学べたのが すごく良かったです。 ガラスの取り扱いについても、 "ここは危ないから注意してね"と 一つひとつ丁寧に教えてもらえました。 危険がある作業だからこそ、 ちゃんと教えてもらえて、 安心して働ける環境だと思います。」 ✅2月入社Cさん/36歳（男性） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「最初はわからないことばかり でしたが、先輩が本当に丁寧に 教えてくださるので、安心して 仕事に取り組めています。 作業中は保護具の着用が きちんと徹底されていて、 安全面もすごくしっかりしていると 感じます。勤務時間や環境も 柔軟なので、子育てとの 両立もしやすく、家庭とのバランスが とりやすいのがありがたいです。」 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･― 「手に職をつけたい！」 「安定企業で働きたい！」 そんなあなたを応援します！ 興味がある方はぜひご応募ください♪

オープニングスタッフ募集！講師未経験歓迎！講師巡回型の少人数指導なので初めてでも安心!

仕事内容: オープニングスタッフ募集です！ ■少人数指導 1クラスの定員を設けて少人数での指導を行い、 お子様のつまづきや悩みにも個別に対応をしています 入門コース (年少年中さん向け) レッスン時間:40分 1クラス定員:3名前後 通常コース (年長さん以上向け) レッスン時間:60分 1クラス定員:7名前後 年少~中学生までの子ども達にそろばんの楽しさを教えましょう♪ ■子どもたちへのそろばん指導 ・子どもたちが楽しくそろばんを学べるようレッスンをして いただきます。 ・弊社カリキュラムに沿って教えるので、指導が初めての方でも 安心です。 ■教室管理・運営業務 ・生徒個人情報管理、保護者対応 ・商業施設内でのイベント企画・実施 ・PCやタブレットを使う場面があります。 <働く環境について> ・年齢構成:20代27.2%、30代26.2%、40代22.2% ・男女比:2対8（全社） ・商業施設の教育サービス出店数で業界1位 (ショッピングセンター内教室が多く通いやすく便利)

異業種から3年以内に『管理職』へ！◎２０代３０代活躍中！

仕事内容 「支部長として活躍したい」という 成長意欲のある方を積極採用します。 今回の募集は、一般の営業職とは異なり、 支部長または支社スタッフとしてご活いただく ことを前提とした限定採用枠です。 ||◤具体的には◢|| ════════════════════ 管理職候補として、 生命保険のコンサルティング営業・支部運営 をお任せいたします。 入社後は… 保険営業の基礎からマネジメント研修まで 支部長として成長できるよう2年9ヶ月の 教育研修期間を用意していますので 業界未経験の方でも安心してチャレンジして いただくことが可能です。 ～最短2年9ヶ月で「支部長」へ。その先の キャリアも描ける『管理職育成コース』～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2年9ヶ月の研修カリキュラムにおいて 保険の必要性から基礎知識、保険募集に加え 実際に将来の任命を目指している営業拠点で マネジメント研修まで受けることができます。 【特別研修プログラム】 《初期研修／6ヶ月》 保険営業の基礎知識やスキルを習得 ▼ 《法人総合実践研修／6ヶ月》 顧客対応力を磨きます ▼ 《マネジメント研修／1年9ヶ月》 営業職員の採用・育成、販売戦略などのノウハウを習得 ▼ 支部運営に必要なスキルを総合的に身につけ、 最短2年9ヶ月で支部長デビュー！ ～支部長の業務について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住友生命の「顔」として、担当支部の 運営全般をお任せします。 ■お客さまへのサービス提供および アフターフォロー ■販売戦略の立案・遂行 ■地元経営者へのトップセールス ■営業職員の採用・育成 など 業績面での支部の運営だけでなく、職員の やる気やモチベーションのサポートなど 広い視野で全体を捉え、チームを導いて いくことが支部長の大切な役割です。 ≪『定性面』と『定量面』にて評価≫ 目に見える実績・数字での評価だけでなく 本人の仕事への取り組み方ややる気など 頑張りを総合的に評価します。 ～支社スタッフの業務について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 県レベルの広域エリアを統括する支社長の下 エリアや役割を分担し、支社長の補佐役 として支社運営を推進する中で 支部のサポートを行います。 ～勤務地について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国7ブロックの中から希望のブロックへの 配属となります。 (全国47都道府県にある支社・支部勤務) 希望勤務地を最大限考慮します。 ※全国7ブロック： 北海道／東北／首都圏・関越／中部／ 近畿北陸／中国四国／九州 ※ブロック内での転勤あり。 遠方の場合、社宅をご用意。 月1回の帰省交通費を支給いたします。 ||◤求人オススメPOINT◢|| ════════════════════ ≪未経験歓迎≫ 「営業は未経験」「保険業界は初めて」 という方も歓迎いたします。 2年9ヶ月の研修があるため、 20代・30代の未経験から入社した方も 多数活躍しています。 ≪固定給制・年間休日120日以上など安心の環境≫ 前職の給与を最大限考慮した待遇から スタートしていただけます。 フレックスタイム制や年間休日120日以上 など、プライベートとの両立を図りながら 安心して働ける環境が整っています。 ≪全国転勤なし(ブロック内転勤あり)≫ 入社時の配属ブロックは、希望を優先。 「地元で長く働きたい」という方も歓迎です。 ||◤現役支部長インタビュー◢|| ════════════════════ 【保険未経験でも安心できる研修】 業界未経験からの入社でしたが、入社後 6ヶ月間の初期研修では、保険の基礎から 既存のお客さまのフォロー、新規開拓など、 段階的にレベルを高めながら知識・スキルを 習得できる内容だったので安心して学ぶこと が出来ました。 ＜2017年入社／前職：食品業界の営業＞ 【「共に働く営業職員のために」というやりがい】 以前は個人プレー主体でいかに自分が 良い成績をあげるかを重視していましたが、 当社は営業職員やお客さまに対して組織全体 で関わり、チームで良いサービスを提供して いく風土なので環境が大きく変わりました。 今は営業職員一人ひとりの活躍に貢献する ことに充実感があります。 ＜2019年入社／前職：銀行営業＞ 【営業職員が輝ける土台づくりが支部長の役目】 支部長として働くなかで心がけているのは、 育児や介護と両立しながら働く 営業職員など働き方が個々に違う中で、 営業職員がいかにパフォーマンス高く、 前向きに仕事ができるかということ。 それがひいては支部全体の業績アップや 顧客満足の向上に繋がると確信しています。 ＜2017年入社／前職：アパレル店長＞ ||◤1日のスケジュール例◢|| ════════════════════ ◆9:00～ 出勤する営業職員の出迎え 朝礼を行い、営業方針や進捗を共有 営業職員への個別指導 ◆10:30～ 営業職員の法人訪問に同行 社長にトップセールスを行い、 提案をサポート ◆12:00～ 法人を訪問し、 営業職員の営業活動をサポート ◆13:00～ 訪問先近くのお店でランチ（お昼休み） ◆14:00～ 営業職員への同行（2件） ◆16:00～ 支部に戻り、帰社する営業職員の出迎え 営業職員への個別指導 └1日の振り返り、相談への対応、 翌日の準備へのアドバイス ◆17:00～ 事務処理 ◆18:00 退社 ||◤私たちについて◢|| ════════════════════ 1907年の創業以来、多くのお客さま･ご家族 へ生命保険を通じた貢献を続けている住友生命。 近年ではお客さまのニーズの変化などに 合わせて、新たな商品・サービスも生み出し ている成長企業です。 例えば、 新しく生まれた「住友生命Vitality」は 従来の『リスクに備えるだけ』の保険とは異なり 『リスクそのものを軽減する』新しい保険になります。 現代に必要とされている保険として 人々の生活に貢献し、実績と評価を伸ばしています。 ||◤その他・住友生命の特徴◢|| ════════════════════ ■「人財共育」で育つ環境 住友生命は、人を「財産」と捉え、 会社と社員が共に学び育つ「人財共育」を掲げています。 新入社員研修・階層別研修に加え、自己啓発費用を年間最大20万円まで補助。 FPなどの資格取得支援、合格時の報奨金支給もあり、 学びたい人を強力に後押しする制度が充実しています。 ■社員のウェルビーイングを重視 同社のキーワードである「ウェルビーイング（より良く生きる）」は、 社員にも反映されています。 Vitalityの社員向け福利厚生版をはじめ、 人間ドック補助や子育て支援制度が充実。 ワーキングマザー・ファーザーも多く活躍中です。 男女問わず育休取得を推奨し、男性育休は4年連続で取得率100％を達成。 働き方やライフイベントに合わせた柔軟な制度設計が、 多様な社員に安心感を与えています。 ■DE&I（ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン）の重視 「誰もが自分らしく活躍できる職場」を目指し、多様性の尊重を推進。 女性管理職比率はすでに50.2%を超え、LGBTQ+支援では7年連続「PRIDE指標ゴールド」認定。 障がい者雇用や文化的背景の違いにも配慮した施策を実行し、 D&I AWARDでは3年連続で最高評価「ベストワークプレイス」を獲得しています。 個性を尊重し合う企業風土は、安心して挑戦できる土台となっています。 ■大手ならではの安定と社会貢献性 住友生命は、国内4大生保の一角として長年にわたり日本の暮らしを支えてきました。 景気変動にも強い安定基盤を持ち、 長期的なキャリアを築きやすい点も魅力です。 また、保険事業を通じて直接的に人々の人生に貢献できるほか、 健康支援・地域社会支援・環境保全活動などCSR活動にも力を入れています。 「安心」を提供する企業としての社会的意義を実感しながら働ける環境です。 ■中途採用が活発。多彩なキャリアパス さまざまな経験や業界からの転職者が活躍しており、 「異業種からのチャレンジがしやすい環境」が整っています。 経験を活かしながら、安定企業で新しいキャリアを描きたい方に最適です。 目指す姿の実現のためには地域・社会に 根差した組織づくりや営業戦略が必要不可欠。 そのキーマンが、各営業拠点で活躍する 「支部長」です。 最短2年9ヶ月で目指せる 『管理職育成コース』を通して、 そんな「支部長」を目指しませんか？ 支部長としての活躍を期待しています。

週休3日OK ♪年収400万円〜★ネイル髪色すべて自由!

仕事内容 ✅ 「コストコ前橋倉庫目の前」スタッフ専用駐車場あり★ ✅ 月給27万円～（年収400万円～）☆頑張りが報われる高賞与♪ ✅10時開始×完全週休2日で、メリハリある働き方を実現！ ✅ ネイル・髪色自由で、自分らしく働けます♪あなたの個性を大切にできる環境です！ 【具体的な仕事内容】 歯科衛生士として、予防・ケア業務を担当していただきます。 保険診療はもちろん、矯正やインプラント治療のサポートも行っており、多岐にわたる経験を積むことができます。 【社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「やっぱり給料が良いので、安心して働けることが大きな理由ですね。自分の頑張りがしっかり評価されるので、やりがいも感じています。」 ──仕事の魅力は？ 「ネイルやカラコン、髪色も自由なので、自分らしいスタイルで働けるのが嬉しいです。また、頑張った分は賞与でしっかり還元されるので、生活が充実するのを実感しています。仕事だけでなく、プライベートも楽しむ余裕が持てるようになりました。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「もちろん仕事は忙しい時もありますが、周りのサポートもしっかりしていて、安心して成長できる環境です。給料を活かして、プライベートも充実させたいという方にぴったりの職場だと思います。」 【当院について】 コストコ前橋倉庫目の前の立地にある当院は、地域密着型のホームドクターとして、「予防」を大切にしています。スタッフ専用の駐車場があり、車通勤も便利です。 【年収例】 月給27万円～（年収400万円～） 入職2年目で年収480万円の実績あり 【キャリアパス】 スキルアップを目指して矯正やインプラント治療の経験が積める環境が整っています。 ブランクからのスタートでも安心してキャリアを再構築できます。

年間休日112日(最大7連休可能)【希望地区限定勤務】業界未経験も歓迎！ホテル支配人候補募集

仕事内容 【仕事内容】 ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 具体的なお仕事 ＊スタッフマネジメント 採用、育成、シフト管理 スタッフの困り事のヒアリング など ＊店舗運営 売上管理、キャッシュフローの管理 施設管理(建物、設備の管理・修繕計画) 月次業務(収益の計算、原価の計算) など チームワークを大切に！ ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバーとのコミュニケーションを 密にとることで、スタッフ間の連携が スムーズに行くよう調整するのは 店舗責任者の重要な役割です。 まずはここから ホテル運営を支える各ポジションを 理解することからスタート。 ＊フロント チェックイン、チェックアウト ルームキーのお渡し ご相談、お問い合わせ対応 予約状況の確認、口コミへの返信 領収書整理、売上管理 など ＊他ポジションのフォロー ホテル内レストラン業務、客室清掃 など 希望地区限定コース 希望地区限定コースでは、 特定の地域内で勤務し、 地域に根ざしたサービスを 提供します。 地元でのキャリアを築きたい方に おすすめです。