福岡、福岡市西区、介護・福祉の求人・転職情報

【今だけ入社支度金10万円✨】年間休日160日＆定員12名の小規模保育園でゆとりある保育士ライフが実現できる♪

仕事内容: ＼年間休日160日＆残業ほぼなし／ ムリなく働けて、自分時間もしっかり確保♪ 【業務詳細】 ＊0～2歳児の保育サポート 食事・おむつ替え・着替えなど 日常のお手伝いが中心 ＊保育計画づくり 一人ひとりの成長に合わせて 無理なくサポート ＊行事や制作の準備 季節のイベントや装飾を みんなで楽しく進めます♪ ＊保護者対応 お迎え時に1日の様子をお伝えし 安心をサポート ＊書類業務はICTを活用 作業の効率化で負担軽減！ 持ち帰り仕事もありません◎ 一人ひとりとしっかり向き合う "あったか保育"ができます✨ 【 職場の環境はこんな感じ 】 園名：あかり保育園 今宿 種別：企業主導型保育園 職員数：10名（20代～40代） 男女比：全員女性 ＼園児はぜんぶで12名！／ 0歳児：2名　ふにゃふにゃ天使 1歳児：5名　よちよち大行進 2歳児：2名　わんぱく元気印 ※9月現在の園児数 【 まずは見学だけでもOK 】 園の雰囲気や職員の様子など、 気になることは見て感じてから。 「自分に合う職場か」 しっかり確認してご検討ください♪

【短時間×高時給】午前だけでしっかり働ける♪入浴介助に専念

仕事内容 応募前に「Instagramを見て安心しました」そんな声も！ 是非チェックを！！ ▶ [https://www.instagram.com/terrasisohka/] ＜このお仕事の魅力＞ ☆時給1,400円と高時給（処遇改善手当含む） 短時間でもしっかり稼げます。特別賞与の支給実績もあり！ ☆午前中だけの短時間固定勤務（9:30～12:30）！ 家庭や子育てとの両立にぴったり。午後は自分の時間を確保♪ ☆入浴介助に専念できる職場 送迎やレクはナシ。専門業務に集中できる環境です！ ☆うれしい福利厚生が充実 社員優待・併設カフェ割引など、働く人を大切にする環境です。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 有料老人ホーム併設のデイサービスにて、 利用者様の入浴介助を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・入浴前後の更衣介助 ・洗身・洗髪の介助 ・入浴後の保湿ケア、ドライヤーなど身だしなみのサポート ※施設見学OK！まずは雰囲気を見てから応募も可能です！ ご希望の方は、【応募ボタン】を押してお申し込みください。 その際に ご希望の日程をいただけるとスムーズです♪ ＼見学で体験できること／ ・フロアや居室など施設内のご案内 ・スタッフや利用者さまの日常の様子の見学 ・介助など業務の流れの説明

資格や経験がなくてもOK！ 介護職員初任者研修以上あれば尚可

仕事内容 病棟での看護補助業務及び介護業務全般 具体的には… ・食事介助 ・入浴介助 ・移動の付き添い ・レクリエーションの実施 ・リハビリ ・介護記録 ・各種委員会活動 残業はほぼありません。 仕事とプライベート、オンオフ切り替えしやすい職場環境です。 普段の日中のお仕事だけでなく夜勤に関しても、先輩スタッフや看護師が近くにいるので、介護の資格をお持ちでない方、ケアワーカーの経験がない方でも、安心して業務に取り組むことができます。 充実の研修制度でイチからサポートいたします！ 2月より面会OKとなったため、患者様にも笑顔が増え、ご家族とのコミュニケーションもやりがいの一つです。人の役に立ちたい、誰かのサポートをするのが好き、そんな方からのご応募をお待ちしております。 ＜看護学校学費制度＞でキャリアアップも可能！ 自身のキャリアアップを目指す方、いろいろなことに前向きに挑戦したい方を全力でバックアップ！ 熱意や柔軟性のある方がどんどん成長できる環境です。 【※夏の間はスポーツ飲料、塩飴等準備して、熱中症対策を行っています】

【未経験・無資格OK】日勤のみ／残業月5h程度／各種手当充実／マイカー通勤OK

仕事内容: ＼　無資格・未経験OK　／ 働きやすさ・安定感抜群！ 医療対応型有料老人ホームの介護職を大募集◎ 自分に合った働き方を見つけませんか？ ウェルビーナーシングで働く魅力 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⟡：未経験OK！無資格の方でも歓迎です◎ ⟡：夜勤なし / 日勤のみでプライベートも充実♪ ⟡：残業ほぼなし / 月5時間程度 ⟡：業界トップクラスの給与水準✧ ⟡：各種手当、昇給・賞与あり ⟡：資格取得後、最短1年半で管理職への昇進も◎ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療対応型の有料老人ホームで、 介護業務の全般をお任せします。 ➤ 具体的には・・・ ・食事介助 / 入浴介助 / 排泄介助 ・着替え補助など身体介護 ・掃除 / 洗濯など生活援助　など 介護・福祉業界が初めてでも安心 --------------------------------------- 充実の研修制度あり◎ 当グループでは入職後の研修はもちろん、 OJT研修、勉強会など教育制度が充実。 1つずつ着実にスキルアップが可能です。

週休２日制、残業なし、マイカー通勤OK！

仕事内容 2024年2月オープンの事業所にて 児童指導員・保育士を募集いたします！ 小学生～高校生を対象にゲームや工作、 音楽など体を動かす活動などを通して 寄り添った発達支援を行っています。 子どもの発達特性に応じ、訓練プログラムの立案を行います。 現状は、1年前にオープンしたばかりなので 小学校低学年のお子さんがほとんどです。 少人数の事業所なので1人1人の成長が見えて、 深い関わりができ、やりがいをきっと感じられるはずです。 応用行動分析学に基づいた カリキュラムを用いて療育を行っております。 楽しみながら子ども達の成長を見守りましょう！ ＜当事業所で働くメリット＞ ◇代表が言語聴覚士の資格保持者のため、 支援の知識・スキルを身につけながら学ぶ事ができます。 具体的には… コミュニケーション障害を持つ お子さんへの声の掛け方。 困った行動をしてしまうお子さんに対して、 そうならないための環境を 事前に調整してあげることが大事です。 こういう時はこうかな？のなんとなくの対応でなく、 応用行動分析学に基づいたアプローチを学びながら 知識が身につけられます。 ◇残業はほとんどなく、プライべートとも両立できます。 ◇事業所が新築で綺麗！ スタッフもこれから増員予定ですので、 まだまだ馴染みやすいですよ♪ とっても優しい代表と常勤スタッフ４名、 非常勤スタッフ4名在籍している明るくにぎやかな事業所です☆ ＜１日のスケジュール例＞ 10:00 ミーティングで１日の流れの確認をします。 利用児童に関しての情報共有などを行います。 11:00 工作に使う道具の準備など、 その日の療育プログラムの準備を行います。 合間に交代で1時間の休憩を取ります。 14:00 各学校へお迎えにいきます。 到着したお子さんから能力に応じて 学習支援などの個別支援を行います。 16:30 工作やゲーム、音楽を通して 体を動かす遊びなどを行います。 17:30 ご自宅へ送迎、記録や事務作業などを行います。 19：00 終業。残業は基本的にありません。

資格や経験がなくてもOK！ 介護職員初任者研修以上あれば尚可

仕事内容 病棟における看護補助業務及び介護業務全般 ・食事、入浴、レクリエーション、リハビリ等 ・介護記録、各種委員会活動 ＊入職お祝い金あり！（規定による支給条件あり） 先輩スタッフや看護師が近くにいるので安心して働く事ができます。

オープンしたばかり✨未経験OK｜残業ゼロ｜入浴介助なし

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐来年6月に新施設オープン予定⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2026年6月に福岡市城南区松山に新施設オープン予定！ オープンまでこちらで研修を兼ねて勤務していただき、スキルを身に着けてオープニングメンバーとして働けます♪ 【具体的な仕事内容】 当ハウス（ALS・神経難病専門施設）にお住まいのご利用者さまのお部屋を訪問し、1対1でじっくりと向き合う介護ケアを行います。 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅身体的負担が少ない介護 ご利用者さまは担当制で、施設内のお部屋への訪問です。 ✨入浴介助なし：外部の訪問入浴サービスを利用するため、介護職の身体的負担はありません。 ✨移動なし：施設内のため、車での移動や天候に左右されることはありません。 ✅残業ゼロの働きやすさ 1対1のケアでスケジュールが明確なため、残業は原則ありません（既存施設では月平均1分）。 プライベートも大切にできます。 ✅医療的ケアのスキルが身につく 喀痰吸引などの医療的ケアも行いますが、入社後に「喀痰吸引3号研修」を全額会社負担で受講いただけます。 専門スキルが身につき、キャリアアップにも繋がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験・ブランクでも安心⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「神経難病」や「医療的ケア」と聞くと不安かもしれませんが、大丈夫！ 既存施設でも、入社したスタッフのほとんどが未経験からスタートしています！ 専任の教育担当者が、あなたが「一人でも大丈夫」と自信を持てるまで、マンツーマンで丁寧に同行・指導します。 あなたのペースに合わせてお仕事に慣れていただけますので、ご安心ください♪

オープンしたばかり✨経験者歓迎｜残業ゼロ｜入浴介助なし

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐来年6月に新施設オープン予定⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2026年6月に福岡市城南区松山に新施設オープン予定！ オープンまでこちらで研修を兼ねて勤務していただき、スキルを身に着けてオープニングメンバーとして働けます♪ 【具体的な仕事内容】 当ハウス（ALS・神経難病専門施設）にお住まいのご利用者さまのお部屋を訪問し、1対1でじっくりと向き合う介護ケアを行います。 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅働きやすさ抜群 資格や経験を活かし、長く活躍してほしいからこそ、働きやすさにこだわっています！ ✨入浴介助なし：外部の訪問入浴サービスを利用します。 ✨移動なし：施設内訪問のため、運転業務や悪天候での移動負担はありません。 ✨1対1の担当制：時間に追われる集団ケアではなく、ご利用者さま一人ひとりに寄り添えます。 ✅残業ゼロの徹底 担当制でスケジュールが明確なため、残業は原則ありません（既存施設では月平均1分）。 オン・オフのメリハリをつけて働けます！ ✅医療的ケアでキャリアアップ 介護福祉士としての経験に加え、「喀痰吸引」などの医療的ケアも全額会社負担で学べます！ 研修・教育は専任の担当者がマンツーマンで丁寧に指導します。 「医療的ケアは初めて」という方も、安心してスキルアップできる環境です♪

第2次オープニング募集☆創業110年の安定企業経営

仕事内容 [見学会にご参加いただけます] 当施設では、【見学会】を実施しています。 実際の職場の雰囲気やスタッフの働き方をご覧いただき、働くイメージをつかむことができます。 ＼見学で体験できること／ ・第二期オープニングによる会社説明 ・スタッフや利用者さまの日常の様子 ・介助やレクリエーションなど業務の流れの説明 ・働き方や勤務条件についてのご相談 ・業務効率化のためITを活用した説明 見学をご希望の方は、【応募ボタン】を押してお申し込みください。 その際に ご希望の日程をいただけるとスムーズです。 検討したうえで応募するかどうかを決めていただけますので、安心してご参加ください。 仕事内容 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。 身体介護・生活援助を中心に、地域で安心して暮らせる生活を支援します。 【主な業務内容】 ・定期巡回による介護業務（身体介助・生活支援など） ・緊急対応（オンコール）＊手当有り ・記録作成および関係機関との連携（看護師・ケアマネジャー等） ※ICTツールを活用した効率的な運用体制を整えています。 ※オンコール対応は待機のみでも手当支給あり。 （実際の対応案件は平均月1.2件程度の実績です） ※訪問エリアは福岡市西区を中心とし、移動負担の軽減を図っています。 ※現在、1日1人あたり5回程度の訪問 ※社用車（AT車）を使用して訪問します。 転勤の可能性なし 【ここが魅力！】 ☆第2次オープニングスタッフ 「新体制づくり」のための採用です。 今回は新しいオープニングのチームとして、 2名の採用を予定しています。今後の中核メンバーとして、 安定したサービス提供体制を一緒に構築していける方を歓迎します。 ☆充実した福利厚生 ・年2回の賞与＋昇給あり ・社宅・独身寮あり：住居面でもしっかりサポートもできます ・野球観戦ペアチケットやゴルフセンター優待など他社と比較し珍しい特典もあり ＊その他、多数の福利厚生が充実 ☆IoTで業務効率化をアップ 介護記録を電子化するシステムを導入。 バイタル等をタブレットでいつでも確認できる！ スタッフの手が必要とされる場面にだけ注力することができ職員の負担を少なくしています。 ＼ブランクがあっても大丈夫／ まずはできることから始めて、少しずつ慣れていただければOKです◎ 会社のInstagramも展開中！ 応募前に「Instagramを見て安心しました」そんな声も！ 是非チェックを！！ ▶ [https://www.instagram.com/terrasisohka/]

☆資格・スキルを活かせるお仕事です♪

仕事内容 ★―――――――――――――――――★ 目指すのは毎日安心して通える施設！ 笑顔が多く［愛］に溢れた現場です♪ ★―――――――――――――――――★ 働く場所はどんなところ？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人は知的障がい者及び 重複障がい者の皆さんが作業・活動を通して 社会参加できるように支援している通所施設です。 知的障がいを抱えた方々が毎日安心して 通える魅力ある施設づくりを目指しています。 今回は「生活支援員」として 現場を支えてくれる仲間を募集します！ 具体的なお仕事内容は？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆-・活動支援 利用者の方が少しでもできることが増えるように 助言や活動の見守り、 身体的な介助など様々な支援に 携わっていただきます。 現在通所者様は20名程です。 ◆-・余暇活動の支援 絵画や音楽、創作活動などの支援。 「好き」や「得意」を見つけて 通所者様の心身の健康を支えます！ ◆-・送迎業務 通常業務に慣れてから行っていただきます。 丁寧に指導いたしますのでご安心下さいね。 使用車両：ワンボックス車 エリア：福岡市及び糸島市 わからないことや困ったことがあっても、 すぐに先輩に質問できる環境です♪ ＼＼⭐未来駅について⭐／／ スタッフ全員が一丸となって 毎日安心して通える施設づくりを 目指しています！ 生活支援や活動支援を通して、 通所者様とご家族との間に しっかりとした絆や信頼関係を 築けるようにサポートしています！ 創造性や心の豊かさを支え、 通所者様の笑顔が見れた時、 心から嬉しくなる場面にやりがいを感じます。 通所者様が自立した社会参加ができるよう サービスの提供に努めています！ 正社員登録制度もあり、あなたの頑張りも しっかりと反映していきます！ （従事者の勤務状況による） スタッフ一同あなたと一緒に働ける日を 楽しみにお待ちしています☆

【未経験・無資格OK】夜勤手当あり／残業月5h程度／オンコールなし／マイカー通勤OK

仕事内容: ＼　無資格・未経験OK　／ 働きやすさ・安定感抜群！ 医療対応型有料老人ホームの介護職を大募集◎ 自分に合った働き方を見つけませんか？ ウェルビーナーシングで働く魅力 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⟡：未経験OK！無資格の方でも歓迎です◎ ⟡：残業ほぼなし / 月5時間程度 ⟡：オンコールなし！プライベートも充実♪ ⟡：夜勤で稼げる / 月5回程度のため負担が少ない◎ ⟡：業界トップクラスの給与水準✧ ⟡：各種手当、昇給・賞与あり ⟡：資格取得後、最短1年半で管理職への昇進も♪ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療対応型の有料老人ホームで、 介護業務の全般をお任せします。 ➤ 具体的には・・・ ・食事介助 / 入浴介助 / 排泄介助 ・着替え補助など身体介護 ・掃除 / 洗濯など生活援助　など 介護・福祉業界が初めてでも安心 --------------------------------------- 充実の研修制度あり◎ 当グループでは入職後の研修はもちろん、 OJT研修、勉強会など教育制度が充実。 1つずつ着実にスキルアップが可能です。

【未経験・無資格OK】日勤のみ／残業月5h程度／オンコールなし／マイカー通勤OK

仕事内容: ＼　無資格・未経験OK　／ 働きやすさ・安定感抜群！ 医療対応型有料老人ホームの介護職を大募集◎ 自分に合った働き方を見つけませんか？ ウェルビーナーシングで働く魅力 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⟡：未経験OK！無資格の方でも歓迎です◎ ⟡：夜勤なし / 日勤のみ ⟡：オンコールなし！プライベートも充実♪ ⟡：残業ほぼなし / 月5時間程度 ⟡：業界トップクラスの給与水準✧ ⟡：各種手当、昇給・賞与あり ⟡：資格取得後、最短1年半で管理職への昇進も◎ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療対応型の有料老人ホームで、 介護業務の全般をお任せします。 ➤ 具体的には・・・ ・食事介助 / 入浴介助 / 排泄介助 ・着替え補助など身体介護 ・掃除 / 洗濯など生活援助　など 介護・福祉業界が初めてでも安心 --------------------------------------- 充実の研修制度あり◎ 当グループでは入職後の研修はもちろん、 OJT研修、勉強会など教育制度が充実。 1つずつ着実にスキルアップが可能です。

資格や経験がなくてもOK！ 介護職員初任者研修以上あれば尚可

仕事内容 医療機関併設の通所リハビリテーション事業所における介護全般 具体的には… ・ワゴン車、ミニバン、１ＢＯＸ、軽自動車による送迎と運転 （送迎エリア：西区～糸島市） ・各種レクリエーションやリハビリテーション補助 ・食事、入浴介助 ・介護記録（ＰＣ使用）、各種委員会活動等 ＊将来の配置：仕事内容変更なし 仕事とプライベート、オンオフ切り替えしやすい職場環境です。 先輩スタッフが近くにいるので、介護の資格をお持ちでない方、ケアワーカーの経験がない方でも、安心して業務に取り組むことができます。 充実の研修制度でイチからサポートいたします！ 人の役に立ちたい、誰かのサポートをするのが好き、そんな方からのご応募をお待ちしております。

新設・高待遇・ストレスフリー！介護の理想形がここに✨

仕事内容 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅令和5年3月オープンの綺麗な施設です！ ✅サ高住×看多機のハイブリッド施設 ✅年間休日120日でプライベート充実◎ ✅資格取得支援制度があり成長できます ✅入職初日から有休10日！ （10月以降は日数調整あり） ✅就職支度金制度で最大15万円支給♪ ✅夜勤あり(月5回程度) ✅残業少なめ(月平均5時間程度)で ワークライフバランス◎ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「看護小規模多機能しろくま野方」 「ブランヴィル野方」での 介護業務全般を担当していただきます。 |◤ 具体的な仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「看護小規模多機能しろくま野方」では ご利用者様に対し「通い」「訪問」「宿泊」 を組み合わせたサービスを提供します。 ●食事、入浴、排泄などの日常生活介助 ●レクリエーションの企画や実施 ●利用者様の見守りや声かけ ●記録入力や報告書作成 ●送迎業務（できる方は歓迎・免許がない方も応募可） ●業務記録のPC入力やスマートデバイス での簡単な操作 など ＼⭐充実の福利厚生を一部ご紹介⭐／ ✨福岡市中小企業従業員福祉協会に加入✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 職員とそのご家族を対象に、地域に根ざした 幅広い福利厚生サービス（FCF）をご利用 いただけます。 例：慶弔金の支給、提携施設の割引、旅行 食事の優待など ✨就職支度金制度あり！✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最大15万円の支度金を支給！ 入職にともなう引っ越しがある場合は 15万円、それ以外の方も10万円を支給。 ※就職支度金制度は、紹介会社経由での ご応募は対象外となります。 ぜひ「直接応募」をご検討ください。 ✨年間休日120日＋有給即日付与！✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 白熊会では年間休日120日を確保！ さらに有給休暇は原則「入職初日から付与」 年に4～5日の連休取得も義務化して いるので、しっかりリフレッシュできます。 永年勤続の方には特別休暇＋寸志もあり、 連続休暇と組み合わせて7～10連休も可能！ ✨働きやすさを追求した最新の取組✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■インカム導入でスムーズな連携 スタッフ間の連絡やナースコール対応を インカムで行うことで、迅速かつ円滑な コミュニケーションを実現しています。 ■端末による記録入力で業務効率化。 当施設では、スタッフ一人ひとりに スマートフォンを支給し、 記録入力の待ち時間を解消。 残業の削減にもつながっています。 ■移乗用リフト導入で身体的負担を軽減 ノーリフティングケアの実践として、 移乗用リフトを導入。 職員の腰痛予防にも配慮し、 安心して働ける環境づくりを進めています。 |◤ 社会福祉法人白熊会について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは福岡市城南区に拠点を置き、 介護老人福祉施設や短期入所 生活介護、通所介護、居宅 介護支援事業所など複数の 介護サービスを運営しています。 「ホスピタリティー」「ボールド」 「プロフェッショナル」を法人バリューに 掲げており、利用者様はもちろん、特に 仲間に対する思いやりの心を最も重要な 価値観として大切にしています。 介護職が主役のチームケア体制を整えており あなたの「やってみたい」を一緒に形に していける環境があります。 福岡市内で唯一！ サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）と 看護小規模多機能型居宅介護（看多機）を 組み合わせた、先進的な取り組みを 行っています。 「看護」という名前がついていますが、 実際に現場で活躍しているのは 「介護職」の皆さんです。介護の力が 主役となる、やりがいのある職場です。 ぜひ一度、施設見学にお越しください。 質問だけでも歓迎いたします。 あなたのキャリアアップを全力で サポートします！ 【スタッフ社員インタビュー】 〜〜 スタッフに聞いてみました 〜〜 職員同士大人の対応かつ風通しも良い。 落ち着いた関係性です。 新しい施設なので綺麗で、 インカムやスマホが揃っていて、 働き甲斐もあります。 また、福岡市に唯一の組み合わせ （サ高住×看多機）だから、 0から作る楽しさがあります！

アットホームな環境で働ける職場です★ ご家庭やプライベートを重視したご希望の勤務体系等なんでも相談可★

仕事内容: ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'. 福岡市西区、早良区、城南区で精神・知的障がいがある方々が利用するグループホームを運営しています。 アットホームな環境で働ける職場です★ ご家庭やプライベートを重視したご希望の勤務体系等なんでも相談可★ これまでの経験を活かしてみませんか？ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'. ／ 直行直帰可能 業務内容によってリモートワーク可能です！ 年間休日120日 ＼ アットホームなグループホームでサービス管理責任者としてのお仕事をして頂ける方を募集しています♪ ・個別支援計画書の作成 ・国保連への請求、個人負担金の請求業務 ・利用者アセスメント ・利用者へのモニタリング ・関係機関との調整、連携など

就業日数（曜日）や時間帯は相談に応じます！ホームヘルパー募集！

■仕事内容 在宅で暮らす高齢者のご自宅を訪問して、家事援助・身体介護を行うお仕事です。 初任者研修修了以上の資格があれば、未経験者でも丁寧に指導しますので 安心です。 訪問エリア：福岡市西区・早良区及び併設のケアハウス 社用車有り：軽自動車 ※内部研修も行っています。月１回（第４火曜日） １７：３０～１８：３０（時給支給） ※就業日数や時間帯は、できる限りご希望に沿うようにいたしますので、 ご相談ください。 ■仕事の特徴 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

週休２日制、残業なし、マイカー通勤OK！

仕事内容 2024年2月オープンの事業所にて 児童指導員・保育士を募集いたします！ 小学生～高校生を対象にゲームや工作、 音楽など体を動かす活動などを通して 寄り添った発達支援を行っています。 子どもの発達特性に応じ、訓練プログラムの立案を行います。 現状は、1年前にオープンしたばかりなので 小学校低学年のお子さんがほとんどです。 少人数の事業所なので1人1人の成長が見えて、 深い関わりができ、やりがいをきっと感じられるはずです。 応用行動分析学に基づいた カリキュラムを用いて療育を行っております。 楽しみながら子ども達の成長を見守りましょう！ ＜当事業所で働くメリット＞ ◇代表が言語聴覚士の資格保持者のため、 支援の知識・スキルを身につけながら学ぶ事ができます。 具体的には… コミュニケーション障害を持つ お子さんへの声の掛け方。 困った行動をしてしまうお子さんに対して、 そうならないための環境を 事前に調整してあげることが大事です。 こういう時はこうかな？のなんとなくの対応でなく、 応用行動分析学に基づいたアプローチを学びながら 知識が身につけられます。 ◇残業はほとんどなく、プライべートとも両立できます。 ◇事業所が新築で綺麗！ スタッフもこれから増員予定ですので、 まだまだ馴染みやすいですよ♪ とっても優しい代表と常勤スタッフ４名、 非常勤スタッフ4名在籍している明るくにぎやかな事業所です☆ ＜１日のスケジュール例＞ 10:00 ミーティングで１日の流れの確認をします。 利用児童に関しての情報共有などを行います。 11:00 工作に使う道具の準備など、 その日の療育プログラムの準備を行います。 合間に交代で1時間の休憩を取ります。 14:00 各学校へお迎えにいきます。 到着したお子さんから能力に応じて 学習支援などの個別支援を行います。 16:30 工作やゲーム、音楽を通して 体を動かす遊びなどを行います。 17:30 ご自宅へ送迎、記録や事務作業などを行います。 19：00 終業。残業は基本的にありません。

上場企業で安定雇用♪年間休日120日♪1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます!!

仕事内容 *【PDハウスが生まれた経緯】* 介護施設の運営を通じて、パーキンソン病患者の病状が悪化することに課題意識を持ち、 ひとつの病気に特化した施設が必要ではないかとのリハビリスタッフの声からPDハウスが誕生しました。 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「出かけたいけど1人では動けない」 「動けるときは自分で動きたい」 ご入居者様の声に寄り添い、未来に向けた願いと想いを実現していく為の施設です。 私たちにしかできない挑戦をこれからも続けていきます。 *【PDハウスの特徴】* 専門知識を持つスタッフが、ご入居者様おひとりおひとりに合わせた専門的な医療とリハビリ、看護、介護を提供しています！ ●社内資格制度や研修制度、専門医監修による“PDハウスリハビリメソッド”の活用など、 スタッフの「専門力向上」「知識向上」に努めています。 ●ご入居後に運動機能や認知機能の改善、QOLの改善を実感される方が多くいらっしゃいます。 ●ご入居者様の【平均在施設日数は3年4ヶ月】一定期間しっかりと関わることができます。 ※2019年7月にOPENしたPDハウス野芥の平均値(25年5月末時点) *【仕事内容】* 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ★*「訪問介護業務」*…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ★*「施設介護業務」*…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ★*「看護補助業務」*…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★先輩スタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『これまで経験してきた病院や施設と比較すると、ご入居者様の入居期間が長いと感じるので、 おひとりおひとりとしっかり関わることができています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご入居者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/

2026年6月オープン✨未経験OK｜残業ゼロ｜入浴介助なし

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐2025年6月オープン予定⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ オープニングメンバー大募集！ 資格や経験は一切不問！立ち上げメンバーとして、新しい施設を一緒に作っていきませんか？ 【具体的な仕事内容】 当ハウス（ALS・神経難病専門施設）にお住まいのご利用者さまのお部屋を訪問し、1対1でじっくりと向き合う介護ケアを行います。 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅身体的負担が少ない介護 ご利用者さまは担当制で、施設内のお部屋への訪問です。 ✨入浴介助なし：外部の訪問入浴サービスを利用するため、介護職の身体的負担はありません。 ✨移動なし：施設内のため、車での移動や天候に左右されることはありません。 ✅残業ゼロの働きやすさ 1対1のケアでスケジュールが明確なため、残業は原則ありません（既存施設では月平均1分）。 プライベートも大切にできます。 ✅医療的ケアのスキルが身につく 喀痰吸引などの医療的ケアも行いますが、入社後に「喀痰吸引3号研修」を全額会社負担で受講いただけます。 専門スキルが身につき、キャリアアップにも繋がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験・ブランクでも安心⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「神経難病」や「医療的ケア」と聞くと不安かもしれませんが、大丈夫！ 既存施設でも、入社したスタッフのほとんどが未経験からスタートしています！ 専任の教育担当者が、あなたが「一人でも大丈夫」と自信を持てるまで、マンツーマンで丁寧に同行・指導します。 あなたのペースに合わせてお仕事に慣れていただけますので、ご安心ください♪ ＜研修について＞ オープンまでは、既存施設で研修を兼ねて勤務可能です。 ご希望の施設があればご相談ください！ ・ARKAホスピタルホーム野方 （福岡県福岡市西区野方2丁目7-31） ・ARKAホスピタルホーム有田 （福岡県福岡市早良区有田7丁目19-14） ・ARKAホスピタルホーム横浜 （福岡県福岡市西区横浜1丁目22-9）

上場企業で安定雇用♪年間休日120日♪1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます!!

仕事内容 ＼ 期間限定キャンペーン！ ／ 今 だ け ！「入社時に引越しを伴う方」へ 「引越し支援金30万円支給」いたします！（諸条件あり） 転職時に引越しを予定されている方はこの機会に是非ご検討ください！ 詳細は下部の待遇・福利厚生にてご確認ください！ ー *【PDハウスが生まれた経緯】* 介護施設の運営を通じて、パーキンソン病患者の病状が悪化することに課題意識を持ち、 ひとつの病気に特化した施設が必要ではないかとのリハビリスタッフの声からPDハウスが誕生しました。 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「出かけたいけど1人では動けない」 「動けるときは自分で動きたい」 ご入居者様の声に寄り添い、未来に向けた願いと想いを実現していく為の施設です。 私たちにしかできない挑戦をこれからも続けていきます。 *【PDハウスの特徴】* 専門知識を持つスタッフが、ご入居者様おひとりおひとりに合わせた専門的な医療とリハビリ、看護、介護を提供しています！ ●社内資格制度や研修制度、専門医監修による“PDハウスリハビリメソッド”の活用など、 スタッフの「専門力向上」「知識向上」に努めています。 ●ご入居後に運動機能や認知機能の改善、QOLの改善を実感される方が多くいらっしゃいます。 ●ご入居者様の【平均在施設日数は3年4ヶ月】一定期間しっかりと関わることができます。 ※2019年7月にOPENしたPDハウス野芥の平均値(25年5月末時点) *【仕事内容】* 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ★*「訪問介護業務」*…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ★*「施設介護業務」*…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ★*「看護補助業務」*…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★先輩スタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『これまで経験してきた病院や施設と比較すると、ご入居者様の入居期間が長いと感じるので、 おひとりおひとりとしっかり関わることができています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご入居者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/ 【引越し支援金キャンペーンの適用条件について】 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ・入社時に引越しを伴う方（同一都道府県内での引越しも対象） ・会社指定の配属施設（都道府県は選択OK！）へ入社が可能な方 ・2025年10月1日以降の応募者かつ4月1日までに入社可能な方 ・本求人から応募した方 ※10月1日以前に応募や説明会予約の履歴等がある方は対象外となる場合がございます ※正社員雇用のみ対象となります ※キャンペーン内容は変更になる場合がございます ※キャンペーンは予告なく終了する場合がございます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

【福岡市西区今津／救護施設】支援員・正職員　募集！

募集要項 職種 救護施設 支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 福岡市に唯一の救護施設（定員５０名（男女））で、個別支援計画に基づく利用者支援（介護サービス・健康管理・相談援助等）。

【未経験・無資格OK】夜勤手当あり／残業月5h程度／各種手当充実／マイカー通勤OK

仕事内容: ＼　無資格・未経験OK　／ 働きやすさ・安定感抜群！ 医療対応型有料老人ホームの介護職を大募集◎ 自分に合った働き方を見つけませんか？ ウェルビーナーシングで働く魅力 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⟡：未経験OK！無資格の方でも歓迎です◎ ⟡：残業ほぼなし / 月5時間程度 ⟡：夜勤で稼げる / 月5回程度のため負担が少ない◎ ⟡：業界トップクラスの給与水準✧ ⟡：各種手当、昇給・賞与あり ⟡：資格取得後、最短1年半で管理職への昇進も♪ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療対応型の有料老人ホームで、 介護業務の全般をお任せします。 ➤ 具体的には・・・ ・食事介助 / 入浴介助 / 排泄介助 ・着替え補助など身体介護 ・掃除 / 洗濯など生活援助　など 介護・福祉業界が初めてでも安心 --------------------------------------- 充実の研修制度あり◎ 当グループでは入職後の研修はもちろん、 OJT研修、勉強会など教育制度が充実。 1つずつ着実にスキルアップが可能です。

未経験・無資格OK/夜勤・最大4名体制でサポート充実/障がい者施設での生活支援員・福岡市西区

募集要項 職種 施設入所支援・生活介護 生活支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 障がい者支援施設（入所・生活介護）での 主にに知的障がい者への食事・排せつ・入浴等の 生活支援や日中活動（レクや創作活動等）の サポート全般。 ▼「第一野の花学園」は定員60人。 現在、男性52人、女性8人が入所。 年代も20代～シニア世代まで様々。 ▼4ユニットごとに（1ユニット15人）支援。 定期的にローテーションをするので、 短期間で全ての入所者さんのことを知って いただけます。 ユニットによって利用者数が異なるため、 職員数も異なります。 1ユニット日中は2、3名体制です。 夜勤は1名で担当します。 ※イレギュラー時は複数名で対応 ▼2ヶ月に1回程で外出支援（お買い物など）も あります。 ▼夜勤は通常3人体制です。 見習い期間はベテランの職員を含め4人体制で 行うので安心ですよ。 【入職後、はじめに覚える仕事は？】 ①（施設入所）利用者支援…食事、排泄、入浴、 更衣、整容等の支援や介助 ②日中活動…レクリエーション、創作活動等 【一カ月目にはどんな仕事をする？】 サポーターとなる先輩職員と一緒に 利用者への支援、 ケース記録等の事務処理、 夜勤業務（見習い期間あり）等

【教員免許を活かす】土日・祝休み＆年休124日✨残業ゼロ！

仕事内容 ╭━━━━━━━━╮ ここがPOINT！！ ╰━ｖ━━━━━━╯ ⭐土日・祝休み＆年休124日＆残業ゼロ ⭐教員免許が活かせる療育支援 ⭐毎年平均9000円昇給＆賞与年2回 ⭐未経験でも安心研修＆サポート体制 ………………………………………………… 先生、その働き方で本当に満足ですか？ 「土日も部活で、休みがない」 「授業の準備が終わらない」 は、 もう終わり！ 教員としての貴重な経験とスキルを もっと良い環境で活かすことができ、 子ども達の成長を間近でサポートする やりがいはそのまま。 働きやすさと満足のいく生活を両立できる それが株式会社エフです。 ✅エフが選ばれる理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は原則10:00～19:00。 持ち帰り仕事はありません。 担当する生徒数も少なく、一人ひとりの 成長をじっくり見守る喜びがあります。 ✅働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日124日、完全週休2日(土日祝) 残業は原則なく、定時退社が基本。 プライベートもしっかり確保できます。 産休・育休の取得実績もあり、 女性スタッフが中心に活躍中です。 スタッフ同士でフォローし合える関係で ライフイベントも大切にしながら働けます。 服装・髪型自由、ノルマもありません。 ✅気になる仕事内容。具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 放課後等デイサービス「エフ」で 発達に特性のある子どもたちの療育支援。 【具体的な仕事内容】 ■タブレットやテキストを使った トレーニング ■学習支援・宿題サポート ■レクリエーションの企画・実施 ■送迎業務（学校・自宅） 【療育支援について】 対象児童は小学1～4年生が中心です。 1日平均12名の少人数制で、一人ひとりの 成長をじっくり見守ることができます。 各教室7名体制でサポートします。 ✅給与・昇給・賞与でしっかり応える！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職給与考慮。昇給賞与は年2回支給。 経験と能力はさらに考慮します。 ◆毎年全員、平均『9000円』昇給 ◆入社1年目で年収400万円以上 ◆キャリアアップで役職手当を支給 所長:9万円、係長:14万円、課長:21万円 ⏰1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:00 出社・準備 12:00 お昼休憩 14:00 送迎：学校または自宅へお迎え 15:00 療育支援・学習サポート 17:00 自由時間・遊びの見守り 18:00 送迎・それぞれの自宅へ送迎 19:00 退社・残業はありません ※休校日は9:00～18:00勤務 ⏩お預かりの時間 ●学校がある日…放課後～18時 ●休校日…10時～17時まで ⏩月2回はイベントを企画！ 食品サンプル作り、自動車工場見学など ✅入社後のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「療育って難しそう」そんな不安も大丈夫。 初日はオリエンテーションで 概要や役割を学びます。 配属後は、まず子ども達の顔と名前、 自宅の場所を覚えるところからスタート。 映像研修やOJT、チームでのサポート体制が 整っており、安心してスタートできます。 わからない事があればしっかりサポート。 定期的な映像学習でスキルUPも可能です。 ╲╲勤務地について／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就業場所は希望や人員状況を考慮の上 下記いずれかとなります。 ※希望は面接時にお伺いします。 【早良区エリア】 室見教室／飯倉教室／有田教室 荒江教室／原北教室／南庄教室 次郎丸教室 【西区エリア】 野方教室／今宿教室／石丸教室 姪浜教室／福重教室／今宿東教室 下山門教室 【城南区エリア】 田島教室／鳥飼教室 友丘教室／茶山教室 【南区エリア】 花畑教室／長住教室 中尾教室／西高宮教室 【中央区エリア】 西新教室／小笹教室

1日5時間（PM）の短時間・週3日！介護スタッフ（介護福祉士）募集！

■仕事内容 特別養護老人ホームで、 ご入居者様の生活全般の援助をする介護スタッフ（介護福祉士）の募集です。 未経験者歓迎！ 入居者お一人おひとりが、その方らしく暮らしていただけるように援助をお願いします。 【具体的には】 ご入居者様の食事・排泄・入浴等の援助 ※入居者数：81名 ＼子育てと両立しやすい、働きやすい職場です！／ 藤の実会は、特に主婦(夫)さんやママさん・パパさんが働きやすい職場です。 みんな子育てを経験しているので、理解があります。 ＜希望休を取得できる！＞ 藤の実会は横の繋がりが強く、お子さまの行事などでの希望休の取得もできるので、プライベートとも両立できます！ ＜急なお休みにも対応！＞ お子さまの発熱などで急遽休むことになっても、嫌味を言われることは一切ありません。 むしろ「大丈夫？無理していない？それは大変だったね」と心配するメンバーばかりです！ ■仕事の特徴 週2・3日からOK 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

年間休日125日✨リモートワーク中心で育児や家事と両立✨

仕事内容 【限定募集！】年間休日125日！リモートワーク中心で育児や家事と両立できるケアマネ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― 経験者だからこそ、働き方にもこだわりたい。 そんなあなたに、最適な環境をご用意！ ★CHECK POINT★ □ 直行直帰が可能！！ □ ほぼ在宅ワーク（出社は週1回） □ 年間休日125日（土日祝休み） □ 頑張りが収入に直結する評価制度 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― ＼サンブルームの魅力をご紹介！／ 【魅力の働き方】 出社は週1回のミーティングのみ。 それ以外は、ご自宅があなたのオフィスです。 通勤時間がないだけで、毎日にゆとりが生まれます。 【魅力の休日】 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年間休日125日 ・夏季休暇、年末年始休暇 プライベートの時間も大切にできます。 【魅力の給与】 あなたの頑張りを「担当件数」で正当に評価。 成果はインセンティブとして給与に還元します。 ＜月収例＞ ・担当40件：月収 280,000円～ （基本給＋インセンティブ8万円） ・担当50件：月収 300,000円～ （基本給＋インセンティブ10万円） 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― 【仕事内容】 居宅支援事業所での ケアマネジャー業務をお願いします。 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・サービス事業者や関係機関との連携 ・ご利用者様獲得のための営業活動 など ※ノートPC・社用携帯を貸与します 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― 【職場について】 株式会社サンブルームは、 病気や障がいがあっても 「自分らしい毎日」を送れるように サポートしている会社です。 オフィスは昨年できたばかり！ 訪問看護ステーションの隣なので、 いつでも相談しやすく安心です。 【ココが魅力ポイント！】 ● イチから職場づくりに参加できる！ まだ新しいオフィスなので、 はたらく仕組みや雰囲気も みんなで一緒に作っていけます。 ● 楽しいイベントもあります♪ ランチや飲み会は会社がサポート！ 夏には花火を見たり… 仕事以外での交流も大切にしています。 ● あなたの成長をしっかり応援！ 元メンタルコーチの代表が 一人ひとりの話をじっくり聞きます。 あなたのペースで成長できる環境です。 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。―

初任者研修修了！年休120日！賞与4ヶ月超✨年収352万円～

仕事内容 時計ばかり気にして、利用者様の顔を見られていない 自分に気づいたことはありませんか？ 「もっとゆっくり話を聞いてあげたい」「その人らしい生活を支えたい」 そう思って介護の道に入ったのに、現実は人手不足と効率重視で、 まるで流れ作業…。 そんな「理想と現実のギャップ」に苦しんでいるなら、 ここがあなたの新しいステージです。 社会福祉法人白熊会が目指すのは「心」を大切にする介護です。 なぜ、ここなら「理想のケア」ができるのか？ ✅ 1. 「看多機×サ高住」だから、 ケアが柔軟 「通い」「泊まり」「訪問」を組み合わせるこの場所には、 画一的なスケジュールはありません。 「今日は天気がいいから散歩に行こうか」 「家で過ごしたいから訪問に切り替えよう」 そんな「その人らしい暮らし」を、 あなたの判断で支えることができます。 ✅ 2. ICT活用で「向き合う時間」を創出 記録は スマホで完結、インカムで即連携。事務作業の時間を極限まで減らしました。 空いた時間はすべて、利用者様との会話やケアに使ってください。 ✅ 3. あなた自身も大切にします 良いケアは、スタッフの心の余裕から生まれます。 だから、年休120日・賞与4ヶ月超・残業ほぼなし。 自分が満たされているからこそ、 人にも優しくなれる。私たちはそう信じています。 「ただの作業員」ではなく、「介護のプロ」として。 あなたの優しさとスキルを、本当に必要としてくれる場所で発揮しませんか？ ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅令和5年3月オープンの綺麗な施設です！ ✅サ高住×看多機のハイブリッド施設 ✅年間休日120日でプライベート充実◎ ✅資格取得支援制度があり成長できます ✅入職初日から有休10日！ （10月以降は日数調整あり） ✅就職支度金制度で最大15万円支給♪ ✅夜勤あり(月5回程度) ✅残業少なめ(月平均5時間程度)で ワークライフバランス◎ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「看護小規模多機能しろくま野方」 「ブランヴィル野方」での 介護業務全般を担当していただきます。 |◤ 具体的な仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「看護小規模多機能しろくま野方」では ご利用者様に対し「通い」「訪問」「宿泊」 を組み合わせたサービスを提供します。 ●食事、入浴、排泄などの日常生活介助 ●レクリエーションの企画や実施 ●利用者様の見守りや声かけ ●記録入力や報告書作成 ●送迎業務 など ●業務記録のPC入力やスマートデバイス での簡単な操作 ＼⭐充実の福利厚生を一部ご紹介⭐／ ✨福岡市中小企業従業員福祉協会に加入✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 職員とそのご家族を対象に、地域に根ざした 幅広い福利厚生サービス（FCF）をご利用 いただけます。 例：慶弔金の支給、提携施設の割引、旅行 食事の優待など ✨就職支度金制度あり！✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最大15万円の支度金を支給！ 入職にともなう引っ越しがある場合は 15万円、それ以外の方も10万円を支給。 ※就職支度金制度は、紹介会社経由での ご応募は対象外となります。 ぜひ「直接応募」をご検討ください。 ✨年間休日120日＋有給即日付与！✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 白熊会では年間休日120日を確保！ さらに有給休暇は原則「入職初日から付与」 年に4～5日の連休取得も義務化して いるので、しっかりリフレッシュできます。 永年勤続の方には特別休暇＋寸志もあり、 連続休暇と組み合わせて7～10連休も可能！ ✨働きやすさを追求した最新の取組✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■インカム導入でスムーズな連携 スタッフ間の連絡やナースコール対応を インカムで行うことで、迅速かつ円滑な コミュニケーションを実現しています。 ■端末による記録入力で業務効率化 当施設では、スタッフ一人ひとりに スマートフォンを支給し、 記録入力の待ち時間を解消。 残業の削減にもつながっています。 ■移乗用リフト導入で身体的負担を軽減 ノーリフティングケアの実践として、 移乗用リフトを導入。 職員の腰痛予防にも配慮し、 安心して働ける環境づくりを進めています。 |◤ 社会福祉法人白熊会について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは福岡市城南区に拠点を置き、 介護老人福祉施設や短期入所 生活介護、通所介護、居宅 介護支援事業所など複数の 介護サービスを運営しています。 「ホスピタリティー」「ボールド」 「プロフェッショナル」を法人バリューに 掲げており、利用者様はもちろん、特に 仲間に対する思いやりの心を最も重要な 価値観として大切にしています。 介護職が主役のチームケア体制を整えており あなたの「やってみたい」を一緒に形に していける環境があります。 福岡市内で唯一！ サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）と 看護小規模多機能型居宅介護（看多機）を 組み合わせた、先進的な取り組みを 行っています。 「看護」という名前がついていますが、 実際に現場で活躍しているのは 「介護職」の皆さんです。介護の力が 主役となる、やりがいのある職場です。 ぜひ一度、施設見学にお越しください。 質問だけでも歓迎いたします。 あなたのキャリアアップを全力で サポートします！ 【スタッフ社員インタビュー】 〜〜 スタッフに聞いてみました 〜〜 職員同士大人の対応かつ風通しも良い。 落ち着いた関係性です。 新しい施設なので綺麗で、 インカムやスマホが揃っていて、 働き甲斐もあります。 また、福岡市に唯一の組み合わせ （サ高住×看多機）だから、 0から作る楽しさがあります！

【周船寺駅から徒歩7分】週2日休み◎持ち帰り業務＆残業ゼロなので安心

仕事内容 【 職場について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福岡県福岡市西区にある認定こども園です。 幅広い年代の方が活躍中です。 経験が浅い方や、ブランクがある方も 安心してスタートできる環境を整えています。 『どの子も育つ、育て方ひとつ』をスローガンに、 豊かな人間を育む教育を行っています。 広く開放的な園庭で、子どもたちは毎日元気に遊んでいます。 【 業務について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 経験が浅い方や、ブランクがある方も歓迎！ 資格があればOKです♪ ◎おすすめポイント ・交通費全額支給 ・給与日払い制度があるので、急な出費にも安心 ・入社前の職場見学も可能なので、安心してスタートできます

1日5時間（PM)の短時間・週3日！資格不問の介護スタッフ募集！

■仕事内容 特別養護老人ホームで、 ご入居者様の生活全般の援助をする介護スタッフの募集です。 未経験者歓迎、介護の資格がなくてもOK！ 入居者お一人おひとりが、その方らしく暮らしていただけるように援助をお願いします。 【具体的には】 ・ ご入居者様の食事・排泄・入浴等の援助 ※入居者数：81名 ＼子育てと両立しやすい、働きやすい職場です！／ 藤の実会は、特に主婦(夫)さんやママさん・パパさんが働きやすい職場です。 みんな子育てを経験しているので、理解があります。 ＜希望休を取得できる！＞ 藤の実会は横の繋がりが強く、お子さまの行事などでの希望休の取得もできるので、プライベートとも両立できます！ ＜急なお休みにも対応！＞ お子さまの発熱などで急遽休むことになっても、嫌味を言われることは一切ありません。 むしろ「大丈夫？無理していない？それは大変だったね」と心配するメンバーばかりです！ ■仕事の特徴 週2・3日からOK 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

⭐1日1時間〜OK！✅週2日〜勤務！✨時間別手当あり！

仕事内容 ˚✧₊⁎POINT____________________ ★1日1時間〜！プライベートとの両立◎ ★週2日〜勤務！副業・WワークOK！ ★直行直帰OK！働きやすい環境◎ ____________________________˚✧₊⁎ 訪問介護スタッフを大募集！ ◎身体介護： 排泄介助・入浴介助・食事介助 通所利用時の送出しや迎え入れ等 お客様のニーズに合わせて サービスを提供いただきます！ 少し苦手な作業があっても事前に 打ち合わせがあるので安心ですよ！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 訪問エリア：西区、早良区、城南区、中央区 ⏩直行直帰OK 入社後しっかり研修を行い自信が持てるまで同行訪問を行います。 仕事での不安や悩みなどしっかりサポートいたします。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐活躍中のスタッフ⭐ 30代：3人 40代：3人 50代：7人 60代：5人 70代：5人 ✅働く職場環境- ◎職場の雰囲気 にぎやか ・・⭐・・ 落ち着いた ◎活躍している年齢層 20代 ・・・⭐・ 50代 ◎男女比 男性 ・・・⭐・ 女性 ◎知識や経験 必要 ・⭐・・・ 不要 ◎社内外コミュニケーション 多い ・・⭐・・ 少ない - ⭐長く働ける環境作りを目指しています⭐ シフトは自由でプライベートに合わせることができます。 ご自身のキャリアプラン・ライフプランに ピッタリの働き方を一緒に考えていきましょう！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐家庭と両立！子育て中でも働きやすい！⭐ 急な予定でお休みが欲しい、 体調を崩してしまったなども自分で 調整が可能なので安心して働けます！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

介護の“当たり前の負担”を変える職場。働きやすさ改革中！

仕事内容 介護職が抱えがちな 【人間関係】【待遇への不満】【過度な負担】 私たちはこれらの課題を見て見ぬふりをしません。 ICTの活用や適正な人員配置により、 「無理なく、長く働ける仕組み」を構築。 スタッフ全員が心からの笑顔で働ける環境を、 法人全体で守り続けています。 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅令和5年新設の清潔感ある複合施設◎ ✅看護小規模多機能とサ高住の併設施設！ ✅夜勤は原則2名体制で無理なく勤務可能 ✅年間休日120日でプライベートも充実♪ ✅賞与年2回で4.10ヶ月分（前年度実績） ✅資格取得支援制度あり！ ✅就職支度金10～15万円◎（条件あり） ✅先進的な取り組みで今後もどんどん業務ストレスを削減！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「看護小規模多機能しろくま野方」 「ブランヴィル野方」での 介護業務全般をお任せします。 |◤ 具体的な仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●食事、入浴、排泄などの日常生活介助 ●レクリエーションの企画や実施 ●利用者様の見守りや声かけ ●記録入力や報告書作成 ●送迎業務（できる方は歓迎・免許がない方も応募可） 看護職や他職種との連携が自然と身につく 環境で、チームケアを大切にしています。 ✨現場でのOJTや資格取得支援制度もあり 安心して介護のプロを目指すことが可能！ |◤ 社会福祉法人白熊会について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは福岡市城南区に拠点を置き、 介護老人福祉施設や短期入所 生活介護、通所介護、居宅 介護支援事業所など複数の 介護サービスを運営しています。 「ホスピタリティー」「ボールド」 「プロフェッショナル」を法人バリューに 掲げており、利用者様はもちろん、特に 仲間に対する思いやりの心を最も重要な 価値観として大切にしています。 介護職が主役のチームケア体制を整えており あなたの「やってみたい」を一緒に形に していける環境があります。 ぜひ一度、施設見学にお越しください。 質問だけでも歓迎いたします。 あなたのキャリアアップを全力で サポートします！

【福岡県／福岡市西区】完全週休2日制(土日)で安定勤務◎介護職＜正社員＞

仕事内容: 福岡市西区に位置するリハビリ専門デイサービスで、介護職・ヘルパーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ☆あなたの手助けが、利用者様の笑顔を生み出します！ 主な業務は、運動トレーニングの支援や、食事・入浴などの身体的サポートです。 ★さらに、担当者会議への参加や送迎業務、書類の作成もお任せします。 私たちのチームでは、あなたの資格や経験を重視し、共に成長し合える環境を提供しています。 ♪完全週休2日制で、土日がお休みなので、プライベートも充実！ 家族や友人との時間を大切にしながら、無理なく働くことが可能です。 《夏季や年末年始の休暇もあり、旅行の計画も立てやすいですよ！》 あなたの「誰かのための仕事」を、ぜひ私たちと共に実現しましょう。興味がある方は、面接対策のポイントなど、詳細をお話ししますので、お気軽にご相談ください！

年齢不問｜介護未経験OK｜マネジメント経験を活かせます✨

仕事内容 あなたのマネジメント経験を、ゼロから福祉の世界で活かしませんか？ 2026年には新規施設を続々オープン予定！（10拠点以上） 育成枠として「施設長候補」を積極採用中✨ - ✅介護経験ゼロから「施設長」へ 必要なのは介護知識ではなく、管理能力です。介護の知識は入社後に学べます！ ✅マネジメント経験が活きる！ 異業界で培ったシフト管理能力、スタッフ管理能力を求めています！ ✅十分なポストあり！ 2026年以降、新規施設を続々オープン予定です。 「上が詰まっていて昇進が見込めない…」という方も、 当社では年齢や社歴問わず活躍できますよ！ ＜施設オープン実績・予定＞ 2018年：曰佐 2024年：横浜・飯倉 2025年：有田・野方 2026年：松山・西都・三苫（2施設）オープン予定 2027年：6拠点以上オープン予定 ●他県にもオープン予定あり これから10拠点以上オープン予定があり、まだ施設長が決まってません！ 是非チャレンジしてみませんか？ - 【仕事内容】 施設全体の運営・管理をお任せします。 ＜⭐お仕事の流れ⭐＞ 介護ケアの習得⏩施設管理スキル装着⏩施設長デビュー 【介護ケア】 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） 【施設管理】 ・シフト作成、人員配置 ・入居希望者様やご家族様への施設説明、見学対応、契約手続き ・施設備品、介護用品の管理・発注 ・施設の収支管理 ・スタッフの教育・指導、面談 など 当施設は、入居者様一人一人の生活リズムやご希望に合わせた「個別ケア」を行っています。 そのため、スタッフの配置やスケジュール管理が非常に重要です。 「大人数のスタッフ管理能力」や「複雑なシフト管理スキル」を活かし、最適な施設運営の実現に力を貸してください！ - 【入社後の流れ・キャリアパス】 ✅STEP1：資格取得と基礎固め 介護未経験の方： ご入社前に「介護職員初任者研修」を取得していただきます。 入社後は、実務経験を積みながら「実務者研修」の取得を目指します。 ※資格取得支援制度あり！費用面などは会社がバックアップします。 既存施設でのOJT研修： 介護の基本知識、業務フローを現場で学びます。 ✅STEP2：1年後「副センター長」へ ✅STEP3：2年後「センター長」へ

年齢不問｜介護未経験OK｜マネジメント経験を活かせます✨

仕事内容 あなたのマネジメント経験を、ゼロから福祉の世界で活かしませんか？ 2026年には新規施設を続々オープン予定！（10拠点以上） 育成枠として「施設長候補」を積極採用中✨ - ✅介護経験ゼロから「施設長」へ 必要なのは介護知識ではなく、管理能力です。介護の知識は入社後に学べます！ ✅マネジメント経験が活きる！ 異業界で培ったシフト管理能力、スタッフ管理能力を求めています！ ✅十分なポストあり！ 2026年以降、新規施設を続々オープン予定です。 「上が詰まっていて昇進が見込めない…」という方も、 当社では年齢や社歴問わず活躍できますよ！ ＜施設オープン実績・予定＞ 2018年：曰佐 2024年：横浜・飯倉 2025年：有田・野方 2026年：松山・西都・三苫（2施設）オープン予定 2027年：6拠点以上オープン予定 ●他県にもオープン予定あり これから10拠点以上オープン予定があり、まだ施設長が決まってません！ 是非チャレンジしてみませんか？ - 【仕事内容】 施設全体の運営・管理をお任せします。 ＜⭐お仕事の流れ⭐＞ 介護ケアの習得⏩施設管理スキル装着⏩施設長デビュー 【介護ケア】 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） 【施設管理】 ・シフト作成、人員配置 ・入居希望者様やご家族様への施設説明、見学対応、契約手続き ・施設備品、介護用品の管理・発注 ・施設の収支管理 ・スタッフの教育・指導、面談 など 当施設は、入居者様一人一人の生活リズムやご希望に合わせた「個別ケア」を行っています。 そのため、スタッフの配置やスケジュール管理が非常に重要です。 「大人数のスタッフ管理能力」や「複雑なシフト管理スキル」を活かし、最適な施設運営の実現に力を貸してください！ - 【入社後の流れ・キャリアパス】 ✅STEP1：資格取得と基礎固め 介護未経験の方： ご入社前に「介護職員初任者研修」を取得していただきます。 入社後は、実務経験を積みながら「実務者研修」の取得を目指します。 ※資格取得支援制度あり！費用面などは会社がバックアップします。 既存施設でのOJT研修： 介護の基本知識、業務フローを現場で学びます。 ✅STEP2：1年後「副センター長」へ ✅STEP3：2年後「センター長」へ

1日６時間・週3日！日勤帯で子育てや家事・プライベートも両立！

■仕事内容 特別養護老人ホームで、 ご入居者様の生活全般の援助をする介護スタッフの募集です。 未経験者歓迎！ 入居者お一人おひとりが、その方らしく暮らしていただけるように援助をお願いします。 【具体的には】 ・ ご入居者様の食事・排泄・入浴等の援助 ※入居者数：81名 ＼育児や家事、プライベートと両立しやすい／ 子育て中の方も子育て卒業された方も、どちらも働きやすい職場です。 藤の実会は、特に主婦(夫)さんやママさん・パパさんが働きやすい職場です。みんな子育てを経験しているので、理解があります。 ■仕事の特徴 シフト制 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

残業月4.1h以下、持ち帰りゼロ。生まれた余裕で保育を豊かに

仕事内容 ＼こんな想い、お持ちではないですか？／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □理想の保育と現実のギャップに悩んでいる □持ち帰り仕事や残業が当たり前の毎日… □専門職として、もっと自信をもって働きたい □ライフステージ関わらず、長く輝き続けたい 一つでも当てはまった方へ。 私たちが”保育士の働きがい”を 大切にできる理由をご紹介します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 子どもと「深く、向き合える」環境 】 私たちは、子ども一人ひとりの 「自分らしさ」を大切に、 専門医と共同開発した「眠育®」で 健やかな成長を支えます。 ICT活用で生まれた「時間」と 「心」のゆとりを使い、 子どもが自ら「選ぶ」遊びに寄り添います。 残業や持ち帰り仕事に追われず、 純粋に子どもと向き合う ”保育士として一番のやりがい”を 取り戻しませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社から「あなたへの約束」 】 私たちは、 ”日本一保育士が働きやすい会社” を目指します。 ⭐ あなたの声が会社を創る 現場の声で会社を良くする 「日本一保育士が働きやすい委員会」が、 私たちの自慢です。 職員主体の活動から園の垣根を 越えた交流が生まれ、あなたの 「もっとこうしたい」という声が 会社を動かします。 （永年勤続表彰なども職員の声で実現！） ⭐ 将来も安心の「安定感」 「アート引越センター」でおなじみの アートグループだから経営基盤は盤石。 全国に保育施設を展開する成長性と、 保育の質への継続的な投資により、 安心して長く働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 大手だから実現できる、 働きやすさ 】 ⭐プライベートも充実 ● 残業月平均4.1時間以下 ●持ち帰り仕事ゼロを徹底 ● 1時間単位の有給取得OK （園長も率先して活用） ● USJ優待など、嬉しい福利厚生も多数 ⭐ライフステージが変わっても安心 ●産休・育休の取得＆復帰実績多数 ●中学就学前まで使える「育児時短制度」 ●急な発熱でも安心の「子の看護休暇」完備 ⭐「ゆとり」を生む保育DX ●業界に先駆けICT（コドモン）を導入 ●事務作業や安全チェックの負担を大幅にカット！ ●子どもと向き合う時間をしっかり創出 ⭐「なりたい」を尊重する多彩なキャリアパス ●リーダーや園長へのステップアップの道 ●保育のプロとして現場で輝き続ける道 ●児童発達支援など別事業へ挑戦する道 あなたの希望や、 個性に合わせたキャリアを選べます。 あなたの可能性を最大限に応援します。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的なお仕事内容 】 子どもたちの「自分らしく」生きる力を育む、 あたらしい保育のお仕事です。 ✅一人ひとりの個性や発達に合わせた保育 ✅子ども主体の環境づくり ✅安心できる空間の維持 ✅保護者様と連携した子育てサポート ⭐弊社でのお仕事のポイント⭐ 私たちは保育士さんが保育に 集中できる環境を重視します。 例えば、時間のかかる壁面装飾は見直し、 子どもたちの作品を飾ることで負担を軽減。 こうした業務改善とICTの活用で 「持ち帰り仕事ゼロ」 「残業月平均4.1時間以下」 を実現しています。 また、発達に特性のあるお子さまへの対応も、 本部の療育事業部と連携できるため安心。 一人で悩むようなことはない環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 とある先輩保育士の1日（例） 】 08:30 ┃ 出勤・ミーティング （チームで1日の活動、お子様の様子を共有） 09:30 ┃ 午前の活動 （見守り保育） 12:00 ┃ ランチタイム・休憩 （しっかり1時間リフレッシュ！） 13:00 ┃ 午睡の見守り、事務作業 （ICTで効率化を徹底！） 15:00 ┃ 午後の活動、おやつ （子どもたちとゆったり楽しい時間） 17:30 ┃ 記録・終業準備を終え、定時退勤 （残業ほぼゼロ。気持ちよく帰宅できます） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 先輩インタビュー 】 ⭐ 元・認可保育園勤務 Aさん 以前は持ち帰り仕事が当たり前でしたが、 今は定時で帰れ、心に余裕が生まれました。 何より、子どもとじっくり向き合える 『これが私のやりたかった保育だ』と、 実感できています。 ⭐ 元・小規模保育園勤務 Bさん 『日本一保育士が働きやすい委員会』で、 自分の意見が反映されることに驚きました。 大手なのに風通しが良く、職員を 大切にしてくれる会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 アートチャイルドケアのご紹介 】 「アート引越センター」の アートグループの一員として、 全国で191以上の保育関連施設を運営。 「自分らしく」の保育理念を大切に、 子どもたち、保護者の皆様、 そして職員にとって”いちばん”の 保育園を目指しています。

大切なのは、子どもとちゃんと向き合いたいという気持ち。経験より“想い”を大切にしています。

仕事内容: 認可外保育園において、子どもたちへの保育業務全般をお願いします。 年齢や発達段階に合わせた活動を通して、子どもたちが楽しく過ごせる環境づくりに取り組んでいただきます。

【保育士/正社員】《残業少なめ》ジブン時間大切にしてトクイを活かそう★毎日がもっと楽しくなります！(地球の子ゆたか保育園(認可))

保育士/正社員★即日勤務OK！来年度からのスタートもOK！WCS001 保育士/資格必須 福岡県福岡市西区徳永360-3 正社員 求人の特徴 こども園 保育園 有給休暇あり 40 代も応募可 50 代も応募可 ブランク OK フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 子育て世代歓迎 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 職場見学可 業務内容 【お仕事内容】 0歳～5歳児の保育業務全般 【園について】 ★★2020年4月に開園した定員90名の中規模園です。「第2の家族」のようにあたたかい雰囲気の中で、一人ひとりの個性を大切に保育を行っています！周りに自然が多くある静かな環境で、子どもたちとのびのび遊びましょう！★★ ★みんなが成長できる場所！ 異年齢での交流を多くとりいれて、子ども同士の関わり合いを大切にしています。子どもたちの行動から「やさしさ・思いやり」など、たくさんのことを学べて一緒に成長できるので毎日が楽しいですよ！ ★未経験でもOK！ ピアノが苦手な方でも大丈夫☆彡あなたが得意な分野をのばして活かしていきましょう！分からないことや困ったことは、先輩保育士が丁寧にサポートするので安心です！子どもたちのキラキラな笑顔を見守りましょう♪ ★男女ともに活躍できる環境です♪ ★園見学はいつでも受け付けているので、お気軽にお問合せください！ ★★ご応募の流れ★★ 【1.ご応募】応募フォームよりご応募ください。 【2.採用担当よりご連絡】担当者よりヒアリングのためご連絡いたします。 ★まずは園見学から希望の場合も、お気軽にご応募ください！ ※本求人は、株式会社SACHIHIKOによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 保育士/資格必須 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ★★地球の子ゆたか保育園について★★ ★2020年4月、福岡市西区に新しく開園した保育園です。子ども同士の関わりを大切に、異年齢での交流を多く取り入れています。 ★地域の子どもたちが生涯にわたる人間形成の基礎を培う最も重要なこの時期に、質の高い保育を提供し心身ともに健やかに育つための支援を行っていきます。 ★食べることの大切さを伝えるために「自分たちで育てたものを食べる」という体験ができる環境をつくっています。 ★保育目標 『生きる力を育てる』

【福岡市西区今津、福重／早良区室見】障がい者グループホーム　フラワー　世話人・臨時職員　募集！

募集要項 職種 障がい者グループホーム世話人 雇用形態 パート 仕事内容 障がい者グループホーム（知的・精神）での食事準備等の生活のサポートをする業務です ○朝食作り、夕食作り（献立表どおりの食材が届き、簡単な調理になります） ○利用者の方への生活支援（掃除、洗濯等の声掛け、補助） ○お掃除（キッチン等の共用部） など

【未経験者歓迎】週休2日◎長期休暇あり◎育休取得実績多数★

仕事内容 児童の運動、学習、読書のお手伝いや 送迎などをお願いします！ 【具体的な仕事内容】 児童指導員として6～18歳の 子どもたちの指導・障がい児支援を お任せします。 ＼2026年新規事業所開業予定！／ オープニングスタッフとして入社可能です◎ ご入社時期についてもご相談ください。 【1日の流れ】 10:00 始業、朝礼 10:15 活動の準備 12:00 お昼休憩 13:00 順次児童のお迎え 学習支援、療育活動支援 17:00 順次児童お送り、掃除 支援記録、終礼 19:00 退社 「実務経験がないから不安…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな？」 という方も大歓迎！ 児童を想う気持ちがあればＯＫです！ /////////////////////////////////////////// ✨この求人のポイント✨ ✅現在活躍中のスタッフについて (一般社団法人だんだんの6事業所全体) 男性23名／女性24名 (20代15名・30代8名・40代11名・50代以上13名) 幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ ベテランスタッフがいるので安心◎ 風通しがよく明るく朗らかな職場です。 ✅ワークライフバランスのとれた職場環境 お仕事とプライベートの両立がしやすく、 メリハリのある働き方ができます。 残業も少なく、育休・産休も取得しやすいです。 お子様の急な体調不良も対応可能です。 ご相談ください。 /////////////////////////////////////////// 私たちと一緒に、 子ども達の明るい未来づくりに貢献しませんか？ ご応募お待ちしております。

＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事です◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 認可保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

定員48名の認可外保育園。こどもファーストの保育。正社員登用前提雇用！先生たちも大切にする仕組み有！

仕事内容 ＼のびのび保育園 九大学研都市園について／ ●定員48名(0歳～5歳児)小規模保育園 ＼保育士業務全般をおまかせします／ ・ゆとりある配置(基準配置人数＋1名) ・事務職員、看護師は常駐 ・誰かの負担が大きくならないよう業務分担 ～株式会社tenが運営する保育園～ ＜しがらみのない保育園をつくります＞ 当園は家族経営でも社福でもなく、株式会社運営の保育園です。 かつての体育会系の保育現場を脱却すべく取り組みを進めています。 例えば もう一度行事をする意味を思考します。 持ち帰り仕事をしたり、夜中まで準備することが行事の意味ではないです。 この行事は子どもたちが四季を理解するため、などの意味合いをもたせ、準備物の見直しを図っています。 ICTの導入もその一つです。 書き物を減らすことで、子どもたちとの時間を大切にできることはもちろん、 本当に保護者の方に伝えるべきことがおざなりにならずに済みます。 わたしたちは先生たち一人ひとりを尊重し、誰もがひとりぼっちにならない、居心地の良い職場づくりを実現しています。 ＜保育料は会社負担で子連れの出勤ができます＞ 出産後はお子さんと一緒に通勤して、自園で一緒に過ごすことができます。 「発語のタイミングを見ることができた！」と成長が早い乳児の一瞬を見届けられることが子連れ出勤ならではの特徴です♪ 先生たちも、どのお子さんにも平等。なので遠慮なく一緒に通勤してください！ ＜休日が取得しやすい秘訣があります＞ 毎月勤務時間数を満たせば、比較的自由な働き方ができるようにしています。 例えば、1日の労働時間は多少長くても、週5日働くのは厳しいという方は、週4日働いて1日休むようなシフトを作っています。 朝が苦手な方は遅番を中心にするなど、個人の要望に応じた勤務体制ができます。

上場企業で安定雇用♪年間休日120日♪1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます!!

仕事内容 ＼ 期間限定キャンペーン！ ／ 今 だ け ！「入社時に引越しを伴う方」へ 「引越し支援金30万円支給」いたします！（諸条件あり） 転職時に引越しを予定されている方はこの機会に是非ご検討ください！ 詳細は下部の待遇・福利厚生にてご確認ください！ ー *【PDハウスが生まれた経緯】* 介護施設の運営を通じて、パーキンソン病患者の病状が悪化することに課題意識を持ち、 ひとつの病気に特化した施設が必要ではないかとのリハビリスタッフの声からPDハウスが誕生しました。 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「出かけたいけど1人では動けない」 「動けるときは自分で動きたい」 ご入居者様の声に寄り添い、未来に向けた願いと想いを実現していく為の施設です。 私たちにしかできない挑戦をこれからも続けていきます。 *【PDハウスの特徴】* 専門知識を持つスタッフが、ご入居者様おひとりおひとりに合わせた専門的な医療とリハビリ、看護、介護を提供しています！ ●社内資格制度や研修制度、専門医監修による“PDハウスリハビリメソッド”の活用など、 スタッフの「専門力向上」「知識向上」に努めています。 ●ご入居後に運動機能や認知機能の改善、QOLの改善を実感される方が多くいらっしゃいます。 ●ご入居者様の【平均在施設日数は3年4ヶ月】一定期間しっかりと関わることができます。 ※2019年7月にOPENしたPDハウス野芥の平均値(25年5月末時点) *【仕事内容】* 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ★*「訪問介護業務」*…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ★*「施設介護業務」*…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ★*「看護補助業務」*…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★先輩スタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『これまで経験してきた病院や施設と比較すると、ご入居者様の入居期間が長いと感じるので、 おひとりおひとりとしっかり関わることができています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご入居者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/ 【引越し支援金キャンペーンの適用条件について】 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ・入社時に引越しを伴う方（同一都道府県内での引越しも対象） ・会社指定の配属施設（都道府県は選択OK！）へ入社が可能な方 ・2025年10月1日以降の応募者かつ4月1日までに入社可能な方 ・本求人から応募した方 ※10月1日以前に応募や説明会予約の履歴等がある方は対象外となる場合がございます ※正社員雇用のみ対象となります ※キャンペーン内容は変更になる場合がございます ※キャンペーンは予告なく終了する場合がございます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

仕事内容 病棟における ・食事介助 ・入浴介助 ＊短時間の入浴、食事のみ介助者募集です。 ＊勤務曜日・勤務時間固定可 ＊ダブルワーク可（本業先からの許可必要） ＊週２日以上勤務できる方 ＃変更範囲：変更なし 資格や経験は不要。未経験者大歓迎です♪ 無資格・未経験の方も先輩スタッフがイチからサポートしますのでご安心ください♪ 短時間のお仕事なので、空いた時間を有意義に使えます。 人と接することが好きな方、体力には自信があるという方へおすすめです☆ 時給は1,500円と高待遇！ 福利厚生も充実しているので働きやすさも抜群です☆ ～学生の方も大歓迎～ 空いたスキマ時間を有効活用したい等、どんな理由でも大歓迎です。週2日以上で自分の好きな時間、好きな曜日に働けます。 興味を持たれた方は、ぜひお気軽にご応募ください！

来秋オープン｜介護未経験OK｜マネジメント経験を活かせます✨

仕事内容 ＊＼⭐2026年6月オープン予定⭐／＊ あなたのマネジメント経験を、ゼロから福祉の世界で活かしませんか？ - ✅介護経験ゼロから「施設長」へ 必要なのは介護知識ではなく、管理能力です。介護の知識は入社後に学べます！ ✅マネジメント経験が活きる！ 異業界で培ったシフト管理能力、スタッフ管理能力を求めています！ ✅万全な準備期間あり オープンまでは、既存施設で働きながら学べます！ 未経験からでも必要な知識や資格取得が可能です。 - 【仕事内容】 2026年6月に、福岡市城南区にオープン予定の新しい介護施設にて、施設全体の運営・管理をお任せします。 ＜⭐お仕事の流れ⭐＞ 介護ケアの習得⏩施設管理スキル装着⏩施設長デビュー 【介護ケア】 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） 【施設管理】 ・シフト作成、人員配置 ・入居希望者様やご家族様への施設説明、見学対応、契約手続き ・施設備品、介護用品の管理・発注 ・施設の収支管理 ・スタッフの教育・指導、面談 など 当施設は、入居者様一人一人の生活リズムやご希望に合わせた「個別ケア」を行っています。 そのため、スタッフの配置やスケジュール管理が非常に重要です。 「大人数のスタッフ管理能力」や「複雑なシフト管理スキル」を活かし、最適な施設運営の実現に力を貸してください！ - 【入社後の流れ・キャリアパス】 ✅STEP1：資格取得と基礎固め 介護未経験の方： ご入社前に「介護職員初任者研修」を取得していただきます。 入社後は、実務経験を積みながら「実務者研修」の取得を目指します。 ※資格取得支援制度あり！費用面などは会社がバックアップします。 既存施設でのOJT研修： 介護の基本知識、業務フローを現場で学びます。 ✅STEP2：1年後「副センター長」へ ✅STEP3：2年後「センター長」へ ※既存施設 ・ARKAホスピタルホーム野方 （福岡県福岡市西区野方2丁目7-31） ・ARKAホスピタルホーム有田 （福岡県福岡市早良区有田7丁目19-14） ・ARKAホスピタルホーム横浜 （福岡県福岡市西区横浜1丁目22-9）

上場企業で安定雇用☆年間休日120日！1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます！

仕事内容 *パーキンソン病専門ホーム「PDハウス」* *1つの病気に特化することで深いケアを提供できる介護施設を展開しております。* *【サンウェルズについて】* ●経営理念「自らが輝き人を元気にする」 ご利用者様が「その方らしく輝いて生きる」ことを応援させていただくために、共に働いてくれるスタッフ自身が「自分らしく輝いて生きる」ことが大切であると考え、運営をしております。 働くスタッフが輝けるように、年間休日の増加や待遇面の向上、研修制度の充実などを行ってきました。 そのような環境づくりに取り組みながら提供させていただいている「PDハウス」では、神経内科専門医の訪問診療や専門スタッフによるリハビリなど、継続的な治療を行うことによりQOLの向上を目指しています。 ご利用者様からは下記のような有り難いお声をいただいています。 ●ご利用者様からの声 『パーキンソン病の専門知識を持ったスタッフさんに関わっていただいたことで、PDハウスの皆さんやケアマネさんも驚くほどの復活を遂げられました。 日常的にとてもよくサポートしていただいていると感じています。 本当にいつもありがとうございます。』 『職員さん達はいつも明るく接してくださいます。 不安な気持ちの時や、気分が落ち込んでいる時も、職員さんの明るさに不安を和らげてもらっています。』 『リハビリの甲斐もあって、日常の簡単な動作ができるようになりました。 職員さんが自分のことのように喜んでくれて、とてもうれしかったです。』 このように、ご利用者様の変化を一緒に感じさせていただける、たくさんの機会がある施設です。 サンウェルズは、ご利用者様と社員の未来に寄与できる企業を目指して、全力を尽くして取り組んでまいります。 *【仕事内容】* はじめは先輩の看護師と一緒に入居者様のケアにあたり、看護補助業務として施設内業務をしていただきます！ 看護師が一緒に常に動いているので、未経験の方でも安心して業務していただけます☆ 入社後は、初任者研修の取得を目指していただきます！！ 初任者研修を取得したあとは、ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービス行っていただきます 日勤帯の業務から始め、慣れてきたら夜勤帯の業務もお願いします！ 研修制度も充実しており、できることから丁寧に指導します☆ 経験を積んでいただき、将来管理職も目指していただけます！！ 是非、介護業界へのチャレンジをサンウェルズでしてみませんか？ 【アピールポイント】 *★月3日まで希望休の申請OK！★* 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) *★有給休暇が取りやすい！★* 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ *★先輩スタッフの声★* 『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。 年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。 前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご利用者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』 【会社説明】 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに？サンウェルズってどんな会社？」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい！！」 「待遇や福利厚生はどうなの？」 ”応募する前に知りたい！！” そんなことをお伝えさせていただきます☆ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください☆ 1）当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス？ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ 2）施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ！！ 3）オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK！！ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております☆ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/

仕事内容: そんぽの家Ｓ　姪浜は定員143名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 ～主なお仕事～ ・身体介護（食事、入浴、排泄介助） ・生活援助（掃除、調理） ・その他（レクの実施、夜間巡回）など 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。

必ず年2回昇給・賞与あり！土日・祝休み✨持ち帰り仕事なし◎

仕事内容 保育士資格を無理ない働き方で活かせます ――――――――――――――――――― ⭐完全週休2日＋年間休日124日 ⭐月給24万円／保育士有資格者歓迎 ⭐持ち帰り仕事や早朝出勤、一切なし ⭐希望の勤務地が選べます。 ――――――――――――――――――― 保育園の早番・遅番・行事前の 激務に戻るのは難しい 家庭の時間を守りながら正社員で復職したい “子どもの成長を支える”仕事は続けたい、 でも働き方は変えたい こんな悩み、ありませんか？ あなたの希望、ここで叶います。 ✅エフが選ばれる理由 ………………………………………………… 給与・昇給・賞与でしっかり応える！ 前職給与考慮。昇給賞与は年2回支給。 経験と能力はさらに考慮します。 ＜具体的には…＞ ◆毎年全員、平均『9000円』昇給 ◆入社1年目で年収400万円以上 ◆キャリアアップで役職手当を支給 所長:9万円、係長:14万円、課長:21万円 ✅プライベートを大切にできる体制！ ………………………………………………… 勤務時間は原則10:00～19:00。 持ち帰り仕事や早朝出勤の 悩みから解放されます。 残業はありません◎ 土日祝休みで予定も立てやすい環境です。 ✅お任せすること ………………………………………………… ◆タブレットやテキストなどを 使ってのトレーニング ◆カリキュラム・宿題のサポート ◆レクリエーションの実施 など 子ども達は小学1～4年生がメインで 各教室に25名ほど在籍しています。 ・1日に平均12名ほど来校 ・職員は7名在籍 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 当社が運営する 『放課後デイサービス「エフ」』では、 子ども達の心身の発育をサポートする 療育支援を行っています。 ⏰1日の流れ（例） ………………………………………………… ■10:00 出勤・準備（対応方法を検討） ■12:00 休憩 ■14:00 送迎（学校へお迎え） ■15:00 療育支援 ■16:00 学習サポート ■17:00 自由時間（カードゲームなど） ■18:00 送迎（それぞれの自宅へ送迎） ■19:00 退勤 ⏩お預かりの時間 ●学校がある日…放課後～18時 ●休校日…10時～17時まで ⏩月2回はイベントを企画！ 食品サンプル作り、自動車工場見学など ✅入社後のサポート ………………………………………………… ◆初日はオリエンテーションを実施。 放課後デイサービスの概要や当施設の 役割について学びます。 ◆配属後は子ども達の顔と名前、 自宅の場所を覚えることからスタート。 わからない事があればサポートします！ ◆配属後も映像学習などで定期的に 職員研修を行いスキルUPしていきます。 ✅働きやすい環境 ………………………………………………… ◆残業は基本ありません！ 休日出勤になった場合は 振替休日を取得します。 ◆産休育休の取得実績もあり！ 当社は女性スタッフが中心に活躍中。 スタッフ同士フォローし合える関係で プライベートも大切にしながら働けます。 ╲╲勤務地について／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就業場所は希望や人員状況を考慮の上 下記いずれかとなります。 ※希望は面接時にお伺いします。 【早良区エリア】 室見教室／飯倉教室／有田教室 荒江教室／原北教室／南庄教室 次郎丸教室 【西区エリア】 野方教室／今宿教室／石丸教室 姪浜教室／福重教室／今宿東教室 下山門教室 【城南区エリア】 田島教室／鳥飼教室 友丘教室／茶山教室 【南区エリア】 花畑教室／長住教室 中尾教室／西高宮教室 【中央区エリア】 西新教室／小笹教室

一緒に笑える毎日が、何よりのやりがい

仕事内容: 園児一人ひとりの興味や性格に合わせて、遊びや日々の活動を工夫しながら関わっていただきます。 生活の中での学びや成長を丁寧に支えるお仕事です。 小さな挑戦や「これ、できるかも」という気持ちに寄り添いながら、子どもたちの意欲と成長を支えます。

仕事内容 当院に入院中の常時見守りが必要な患者様に対して、 患者様に向き合った見守り・レクリエーションを行って頂きます。 初心者の方でも丁寧に指導しますのでご安心ください。 ・各病棟へお迎え・送り ・挨拶・準備体操 ・レクリエーション ・準備・記録・片づけ ・ミーティング ・車椅子操作 ・移乗介助（ベッド⇔車椅子） ＊平日のみの勤務です ＊今までの経験に応じて時給額への加算あり

【保育士/正社員】未経験でも安心のサポート体制！働きやすさと離職率の低さが自慢です★(成徳保育園(認可))

保育士/正社員★即日勤務OK！来年度からのスタートもOK！WCS001 保育士/資格必須 福岡県福岡市西区大町団地１１３５－６ 正社員 求人の特徴 こども園 保育園 有給休暇あり 40 代も応募可 50 代も応募可 ブランク OK フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 子育て世代歓迎 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 職場見学可 業務内容 【お仕事内容】 0～5歳児の保育業務 ＊初年度は複数担任制の未満児クラス担当 ＊登降園管理にICTを導入 ＊事務しごとの負担少なめ！ ┗・月案、年間計画はPCで入力 ・れんらく帳は0歳児のみ ＊バスの添乗業務なし 【園について】 ★★当園から歩いてすぐ、小規模保育園の「成徳保育園ココテラス」と合わせて、職員52名が活躍中！職員が多いからこその働きやすさと、離職率の低さが自慢☆子どもたちへの愛情あふれる当園で、十人十色の保育スタイルを勉強してみませんか？★★ ★頼れる先輩が全力でフォロー！ 分からないことがあるまま2年目を迎えることがないよう、先輩がていねいに指導！職員同士とても仲がよく、分からないこと、困ったこと、急な休み…何でもすぐに相談できます★ ★オン・オフばっちり！プライベートも充実♪ 役割分担をして負担を減らしているから、残業はほとんどなし☆シフトを細かく分けていて、予定を優先しやすく、休みも取りやすいです！仕事もプライベートも楽しんでいる職員が多いですよ♪ ★園見学は随時受け付けています。HPやInstagramでも情報発信中！のぞいてみて下さいね☆ ★★ご応募の流れ★★ 【1.ご応募】応募フォームよりご応募ください。 【2.採用担当よりご連絡】担当者よりヒアリングのためご連絡いたします。 ★まずは園見学から希望の場合も、お気軽にご応募ください！ ※本求人は、株式会社SACHIHIKOによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 保育士/資格必須 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ★★成徳保育園について★★ ★3つの大きな特徴 ・冷水まさつ 皮ふに刺激を与えることで血流をよくし、体温を高め、健康を保ち、丈夫な身体を促進します。 ・はだし保育 足の裏への刺激は大脳、感覚器官に影響を与えます。足裏を積極的に刺激することで、身体全体の動きへの神経伝導が早くなり、運動神経が良くなる傾向があるといえます。 ・布おむつ 気持ち悪さを感じ、子どもが主体的に知らせるようになりおむつはずれが早くなります。本園では、2歳児クラスへ上がるまでにパンツへ完全移行できるように取り組んでいます。 ★幼少期に多くの体験を！ 成徳保育園では、たくさんの経験をさせてあげてあげたいと考えています。 サイコロ遊び・指先遊び・体育遊び・平仮名カタカナ・チューターシステムなど、多くの教材を揃えたり、外部講師による体育教室・絵画教室・スイミングなどを通して、子ども達の興味関心や、得意なことを見つけるお手伝いをしています。 また、3～5歳児は月に1度園外保育に行っています。 場所は、動物園・プラネタリウム・防災センター・工場・マリーンワールドなど、担任が行きたいとこに。 送迎用ではなく、園外保育用に自園のバスがあるので、安全に、融通が利いたスケジュールで行くことが出来ます。

40・50代＆主婦さん活躍中！家庭の用事やお子さんの学校行事など考慮！残業も持ち帰り仕事も一切なし◎

仕事内容 ★定員12名の小規模保育園だから一人ひとりのお子さんとしっかり向き合いながら働けます。 ＜積極採用中＞ 一般的な保育士業務全般をお任せします。 ・園児の検温記録、排泄援助、食事補助 ・保育施設衛生管理 ・書類作成（月案、週日案等） ・保護者対応 など 保育士間で分担して行います。 持ち帰りの仕事なし！ 事務業務や、消毒清掃等の環境整備は 専任職員が対応するため、 保育に専念できる環境です。 即戦力として活躍してほしいので、 保育士としての実務経験のある方は大歓迎！ イチから丁寧に指導するので、 子育てなどでブランクがある方も 安心してご応募ください。 あじや保育園は定員12名の小規模保育園。 一人ひとりの子どもと じっくり向き合いたい方にピッタリです。 ★気さくなスタッフが多い楽しくにぎやかな職場です。仕事と子育てとの両立もバックアップします！ 活躍中の保育士は40～50代が中心。 気さくなスタッフが多い 楽しくにぎやかな職場です。 子育てと仕事を両立している人も多く 結束力も抜群！ 運動会などの学校行事や 家庭の用事があるときはもちろん、 お子さんが急に熱を出したときなども、 みんなで協力しながら臨機応変に対応します。 久々の職場復帰の方もご安心ください。 ★「みんな大好き！」という理念のもと、共に遊び時に見守りながら子どもたちの成長をサポートしています。 あじや保育園の理念は「みんな大好き！」。 自分が大好き・家族が大好き・ お友だちが大好き・先生が大好き─ 大きな愛で包み込みながら 子どもたちと共に遊び、共に笑い、 時には見守り、寄り添うことで、 一人ひとりの成長をサポートしたいと 考えています。 この理念に共感してくださる方は大歓迎！ 子どもたちの笑顔を 一緒に守っていきましょう。 ★腰を据えて長く働いていただけるように、充実の福利厚生をご用意しました。 研修旅行、社会保険完備、産休・育休、 制服貸与、車通勤可、交費規定支給、 時間外手当支給、昇給あり、 日替り弁当(社割)など福利厚生も充実◎ 安心して働ける環境です。 面接では、ざっくばらんにお話しましょう！

仕事内容 病棟での看護補助業務及び介護業務全般 具体的には… ・食事介助 ・入浴介助 ・移動の付き添い ・レクリエーションの実施 ・リハビリ ・介護記録 ・各種委員会活動 残業はほぼありません。 仕事とプライベート、オンオフ切り替えしやすい職場環境です。 普段の日中のお仕事だけでなく夜勤に関しても、先輩スタッフや看護師が近くにいるので、介護の資格をお持ちでない方、ケアワーカーの経験がない方でも、安心して業務に取り組むことができます。 充実の研修制度でイチからサポートいたします！ 2月より面会OKとなったため、患者様にも笑顔が増え、ご家族とのコミュニケーションもやりがいの一つです。人の役に立ちたい、誰かのサポートをするのが好き、そんな方からのご応募をお待ちしております。 ＜看護学校学費制度＞でキャリアアップも可能！ 自身のキャリアアップを目指す方、いろいろなことに前向きに挑戦したい方を全力でバックアップ！ 熱意や柔軟性のある方がどんどん成長できる環境です。 【※夏の間はスポーツ飲料、塩飴等準備して、熱中症対策を行っています】

オープンしたばかり★週3日、1日4時間〜勤務OK！

仕事内容 ＜ココがPOINT＞ ✅オープニングスタッフ ✅週3日、1日4時間〜勤務OK！ ✅高時給！（時給1,365円～） ✅夜勤なし！ ✅充実した研修制度完備！ ✅残業実績月平均1分！（既存施設） ＜主な業務内容＞ 施設内にて身体介助や 生活援助などを行います。 主な業務として… ✅食事介助 ✅排泄介助 ✅生活支援 （清掃、洗濯、買い物など） など ✅痰吸引 （費用全額会社負担にて資格取得） ✅経管栄養 （費用全額会社負担にて資格取得） ※移動支援を通して外出も行います ★喀痰吸引研修3号の取得を 原則介護スタッフ全員に進めています。 その他の資格取得支援制度もあり。 受講費については当社が全額負担です。 ＊…＊……＊……＊……＊……＊…＊ ✅Point１ ＼＼週3日、1日4時間〜／／ それぞれのライフステージに 合った働き方が実現できます ご希望はぜひ面接時に お聞かせください★ ✅Point２ ＼＼入浴介助はありません／／ 重労働になる入浴介助については 外部への訪問入浴を利用するため 不要になります また従業員1名に対し ご利用者さまも1名の体制になるので より本人に寄り添った サービス提供もしやすくなっています。 ✅Point３ ＼＼連携保育園、保育手当あり／／ 子育てと仕事の両立は、想像以上に大変。 働くママ・パパを応援します！ 弊社なら育児と仕事、 どちらも充実できます。 ＜センター長からのメッセージ＞ この求人に興味を持っていただき ありがとうございます。 当施設はご利用者さまを、 介護・看護・リハビリの3職種が 連携し支えています。 スタッフがうまく連携できるよう お互いの壁をつくらずに仕事ができる 環境づくりに力を 入れている点が特徴です。 無資格・未経験からスタートした スタッフも多く活躍しています。 高齢者介護とは 異なる難しさもありますが、 素直な気持ちで取り組むことが できれば大丈夫！ ご利用者さまが 「これに挑戦したい」という 想いを叶える支援をし、 その喜びを一緒に 感じられるのがこの仕事の魅力です。 ご利用者さまの希望を形にする 喜びを分かち合いながら働きませんか？ ＜先輩スタッフインタビュー＞ 人と接することが好きで転職し、 未経験から介護職をスタートしました。 ご利用者さまが「ありがとう」と 言葉にしてくださるときはもちろんですが、 言葉にできなくても、 目の輝きや小さな仕草、 ふと浮かぶ笑顔に感謝の想いが 込められている瞬間があります。 その温かさに触れるたび、 この仕事を選んで良かったと実感しています。 先輩が丁寧に教えてくれる安心の環境で、 子育てと両立しながら働ける点も魅力です。 シフトや有休の相談もしやすく、 急な休みにも柔軟に対応して いただけるのでとても助かっています ＊…＊……＊……＊……＊……＊…＊ 【施設見学のご案内】 場所／福岡県福岡市西区野方2-7-31 ALS専門施設『ARKAホスピタルハウス野方』 ＼個別説明会実施中／ 業務内容や雇用条件について、 また、入社後の教育プログラム及び 1日の流れなどをわかりやすく ご説明いたします。 お買い物帰りやお散歩の途中など、 お気軽にご参加ください。 ①ARKAホスピタルハウス野方 ②本社（百道浜） ③Web（Zoom使用） 随時説明会を開催しております。 ※ご参加ご希望の際は 0120-927-228（採用担当）まで ご連絡くださいませ。 【本社】9:30～18:00（平日のみ） ＊…＊……＊……＊……＊……＊…＊

2026年6月オープン✨経験者歓迎｜残業ゼロ｜入浴介助なし

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐2025年6月オープン予定⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ オープニングメンバー大募集！ 資格や経験は一切不問！立ち上げメンバーとして、新しい施設を一緒に作っていきませんか？ 【具体的な仕事内容】 当ハウス（ALS・神経難病専門施設）にお住まいのご利用者さまのお部屋を訪問し、1対1でじっくりと向き合う介護ケアを行います。 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅働きやすさ抜群 資格や経験を活かし、長く活躍してほしいからこそ、働きやすさにこだわっています！ ✨入浴介助なし：外部の訪問入浴サービスを利用します。 ✨移動なし：施設内訪問のため、運転業務や悪天候での移動負担はありません。 ✨1対1の担当制：時間に追われる集団ケアではなく、ご利用者さま一人ひとりに寄り添えます。 ✅残業ゼロの徹底 担当制でスケジュールが明確なため、残業は原則ありません（既存施設では月平均1分）。 オン・オフのメリハリをつけて働けます！ ✅医療的ケアでキャリアアップ 介護福祉士としての経験に加え、「喀痰吸引」などの医療的ケアも全額会社負担で学べます！ 研修・教育は専任の担当者がマンツーマンで丁寧に指導します。 「医療的ケアは初めて」という方も、安心してスキルアップできる環境です♪ ＜研修について＞ オープンまでは、既存施設で研修を兼ねて勤務可能です。 ご希望の施設があればご相談ください！ ・ARKAホスピタルホーム野方 （福岡県福岡市西区野方2丁目7-31） ・ARKAホスピタルホーム有田 （福岡県福岡市早良区有田7丁目19-14） ・ARKAホスピタルホーム横浜 （福岡県福岡市西区横浜1丁目22-9）

＜ブランクのある方も歓迎♪＞資格や経験を活かして自分らしく働ける！残業も持ち帰り仕事も一切ありません

仕事内容 お子さんたちの「笑顔」と「成長」をサポート！保護者の皆さんの仕事を支えるために欠かせないお仕事です。 ＜積極採用中＞ 「お弁当のあじや」をはじめ、地域の皆さんにお弁当・お惣菜をお届けしているあじやエンタープライズ。 その社内で勤務する保護者の方々が、安心して仕事と向き合えるように、 お子さんたちをお預かりする企業内保育園での保育業務全般をお任せします。 個々のお子さんとしっかり向き合える小規模園ならではのやりがいを感じていただけます。 保育士資格をお持ちの方なら、実務経験が浅い方でも、お仕事にブランクがある方でも大歓迎！ 現在、あじやエンタープライズでは計6ヶ所の保育園を展開中。 0～3歳のお子さんを中心にお預かりしています。 一緒に働く仲間たちは、20～50代まで年齢も様々！ 週2～3日でもOKのほか、都合にあわせシフトを考慮してもらえるのも嬉しいポイント！ 持ち帰りの仕事なし！ ワークライフバランス重視派の方にもピッタリな環境です。 お仕事のモチベーションをバックアップ！充実の福利厚生で、あなたの仕事と生活を応援します。 昇給はもちろん、各種手当も完備。 会社として、安心して長く働いていただくための取り組みに、全力で向き合っています。 勤務時間は15時30分まで。 車通勤もOKだから、仕事帰りにそのままお買い物にも行けるなど、 家事と両立しやすいのが嬉しいというママさんスタッフも多いんです♪

仕事内容 医療機関併設の通所リハビリテーション事業所における介護全般 具体的には… ・ワゴン車、ミニバン、１ＢＯＸ、軽自動車による送迎と運転 （送迎エリア：西区～糸島市） ・各種レクリエーションやリハビリテーション補助 ・食事、入浴介助 ・介護記録（ＰＣ使用）、各種委員会活動等 ＊将来の配置：仕事内容変更なし 仕事とプライベート、オンオフ切り替えしやすい職場環境です。 先輩スタッフが近くにいるので、介護の資格をお持ちでない方、ケアワーカーの経験がない方でも、安心して業務に取り組むことができます。 充実の研修制度でイチからサポートいたします！ 人の役に立ちたい、誰かのサポートをするのが好き、そんな方からのご応募をお待ちしております。

【要資格／実務経験不問】デイサービス未経験でも安心！日勤のみ／希望休考慮／基本残業なし／30～50代の女性中心に活躍中

■仕事内容 ＼資格を活かして、新しい介護に挑戦！／ 「デイサービス未経験」も大歓迎！資格があれば実務経験は問いません！ これまでの介護経験を活かして、ご利用者様の日々を彩る新しい分野に挑戦しませんか？ ※初任者研修修了・実務者研修修了・介護福祉士いずれかの資格をお持ちの方の募集です。 【仕事内容】 デイサービスセンターでの介護業務全般をお任せします。 気さくなベテランスタッフが多く、心強いサポート体制で経験が浅い方でも安心！困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 ＜具体的には＞ （1）介護業務 ご利用者様と一緒にレクリエーションの実施、身体介助（入浴・食事・排泄など） （2）記録業務 日々の記録はモバイル端末やPCを使用して行います。 難しいPCスキルは不要！専用のソフト操作を覚えれば、すぐに使いこなせるようになります。 （3）送迎業務 送迎業務もありますが、大型車両の運転は専任のドライバーが担当するためご安心ください！ 普通車両（軽自動車など）で1～2名の近隣のご利用者様を送迎いただくか、または、大型車両に添乗してサポートいただく形となります。 （4）生活相談員業務 専任の生活相談員がお休みの際に、代行業務（ご利用者ご家族やケアマネジャーとの連絡調整、担当者会議への参加など）を担当いただきます。 ＜施設概要＞ ・利用定員：34名（うち、9名は午前中のみ） ・送迎エリア：福岡市西区・早良区 ＼「デイサービスは初めて」という方もご安心ください／ 現在活躍中のスタッフも、多くが他分野から転職してきました。ブランクがある方も大歓迎！ デイサービス特有の業務（レクリエーションなど）は先輩が丁寧に指導します。新しい知識・スキルを身につけられる環境です！ ＼ほぼ残業なし＆18時台には退勤！家庭との両立もバッチリ／ 夜勤は一切なく、9:00～18:00または9:30～18:30の固定シフトです。 基本的に残業はないため、ご家庭やプライベートと無理なく両立しながら、安定して長く働ける環境です。 ＼子育て中の方も多く活躍中です！／ 現在活躍しているスタッフは、全員女性で30代～50代が中心。 子育て中や子育て経験のある職員が働いており、お互いの事情がよく分かるため、何かあれば助け合える風土があります。 ■仕事の特徴 即日勤務OK 長期歓迎 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎

年齢不問｜介護福祉士・サ責経験歓迎｜残業なし✨

仕事内容 サービス提供責任者・介護福祉士経験者の方、大歓迎！ 2026年には新規施設を続々オープン予定！（10拠点以上） 育成枠として「施設長候補」を積極採用中✨ - ✅高収入！ ✅残業なし ✅十分なポストあり！ 2026年以降、新規施設を福岡市内に続々オープン予定です。 「上が詰まっていて昇進が見込めない…」という方も、当社では年齢や社歴問わず活躍できますよ！ ＜施設オープン実績・予定＞ 2018年：曰佐 2024年：横浜・飯倉 2025年：有田・野方 2026年：松山・西都・三苫（2施設）オープン予定 2027年：6拠点以上オープン予定 ●他県にもオープン予定あり これから10拠点以上オープン予定があり、まだ施設長が決まってません！ 是非チャレンジしてみませんか？ - 【仕事内容】 施設全体の運営・管理をお任せします。 ＜⭐お仕事の流れ⭐＞ 介護ケアの習得⏩施設管理スキル装着⏩施設長デビュー 【介護ケア】 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） ●ALSならではの技術の習得に大体3ヶ月程度を想定しています。 【施設管理】 ・シフト作成、人員配置 ・入居希望者様やご家族様への施設説明、見学対応、契約手続き ・施設備品、介護用品の管理・発注 ・施設の収支管理 ・スタッフの教育・指導、面談 など 当施設は、入居者様一人一人の生活リズムやご希望に合わせた「個別ケア」を行っています。 経験を活かして、「理想のケア」「理想の職場」をゼロから作っていけます✨ - 【入社後の流れ】 ✅運営サポートをしつつ、当社の理念やマネジメント手法を取得 ✅STEP2：1年後「副センター長」へ ✅STEP3：2年後「センター長」へ

交通費支給⭐️再雇用制度有✨夜勤なし✅️年休120日以上✨担当者オススメ⭕️研修支援有✨経験者優遇❗️車通勤ＯＫ⭐️週休2日✊️駅チカ

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜年間休日120日◎＞【賞与4.00ヶ月分！ 】リフレッシュ休暇あり★障がい者支援施設での支援業務！ 【概要】 ●利用者様の食事支援・入浴支援・排せつ支援・レクリエーションの実施、 送迎等をお任せします。 ●福岡市営地下鉄七隈線『橋本駅』から徒歩7分と駅チカ！ 通いやすさも魅力のひとつです♪ ●120日の年間休日が魅力的☆彡プライベートを楽しみ、 イキイキとお仕事をしていただけますよ！ 【アドバイザーからのひとこと】 色々な目線から求人のご提案をさせていただきます。 納得のいく転職活動にできるようサポートいたします。 福岡県福岡市西区『ぴあすまいる西センター』にて、 支援員さんを募集しています。 主に重度身体障がいをお持ちの利用者様に対する日常生活の支援業務全般をお任せします。 新人スタッフが安心して働けるよう法人全体で教育体制に力を入れています♪ スキルアップのための研修や資格取得支援制度も充実！ 賞与はなんと計4.00ヶ月分と好待遇◎17時半終業☆早めの帰宅が可能ですので、 プライベートの時間も充実できますよ★少しでも気になる点がございましたらぜひお気軽にお問い合わせください。 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

仕事内容 病棟での看護補助及び介護業務全般 ・食事、入浴、レクリエーション、リハビリ等 ・介護記録 ＊9時から17時までの間の3時間以上で勤務できます ＊就業時間、出勤日数、出勤曜日、保険加入の有無等は希望に沿います ＊入職お祝い金あり！（規定による支給条件あり） ＊今までの経験に応じて時給額への加算あり ＃変更範囲：変更なし 残業はほぼありません。 仕事とプライベート、オンオフ切り替えしやすい職場環境です。 仕事をする上でいちばん大事なチームワーク。 当法人では職員同士の距離感が近く、素直に話し合うことができる環境で 利用者様や職員同士のコミュニケーションを大切にしながら業務をすすめています。 チームワークが良いため、どの職場も明るくて楽しい雰囲気の中でお仕事をしています。 子育て世代に理解のある職場です。 一から丁寧に指導しますので、安心してお仕事ができる環境です！ 興味を持たれた方は、ぜひお気軽にご応募ください！

大切なのは、子どもたちを想う気持ち。経験よりも心を重視しています。

仕事内容: 温かい雰囲気の保育園で、園児の成長を見守るお仕事です。 食事・午睡・遊びの見守りに加え、保護者対応や簡単な事務作業にも携わっていただきます。

＜フルタイム勤務＞子どもたちにとっても、職員にとっても、”心の基地”となる保育園を目指しています！

仕事内容 【仕事内容】 パート保育士募集中！勤務時間帯ご相談ください◎資格があれば年齢不問・ブランクや経験が浅くてもＯＫ！ パート社員として0～5歳の子ども達の保育業務を行います。 保育士資格の保持者でしたら、未経験・ブランクがある方でもOK！ リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの自慢】 ●社員・同居家族はフィットネスジム無料で利用可能！※該当地域のみ ●子の看護休暇は中学校就学前まで対象引き上げ！ ●病気・怪我で長期間仕事が出来なくなった場合も収入を一部補償する制度あり！ ●残業が少ない（1ヶ月5～10時間程度） 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。

力まず、自然体で働ける場所がここに

仕事内容: 保育園内での保育業務全般をお任せします。 日々の生活支援や遊びの時間を通して、子どもたちの健やかな成長を見守るお仕事です。

来年6月オープン｜介護福祉士・サ責経験歓迎｜残業なし✨

仕事内容 ＊＼⭐2026年6月オープン予定⭐／＊ サービス提供責任者・介護福祉士経験者の方、大歓迎！ - ✅高収入！ ✅残業なし ✅オープンしたばかりのキレイな施設で働けます！ - 【仕事内容】 2026年6月に、福岡市城南区にオープン予定の新しい介護施設にて、施設全体の運営・管理をお任せします。 ＜⭐お仕事の流れ⭐＞ 介護ケアの習得⏩施設管理スキル装着⏩施設長デビュー 【介護ケア】 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） ●ALSならではの技術の習得に大体3ヶ月程度を想定しています。 【施設管理】 ・シフト作成、人員配置 ・入居希望者様やご家族様への施設説明、見学対応、契約手続き ・施設備品、介護用品の管理・発注 ・施設の収支管理 ・スタッフの教育・指導、面談 など 当施設は、入居者様一人一人の生活リズムやご希望に合わせた「個別ケア」を行っています。 経験を活かして、「理想のケア」「理想の職場」をゼロから作っていけます✨ - 【入社後の流れ・キャリアパス】 ✅運営サポートをしつつ、当社の理念やマネジメント手法を取得 ✅STEP2：1年後「副センター長」へ ✅STEP3：2年後「センター長」へ ※既存施設 ・ARKAホスピタルホーム野方 （福岡県福岡市西区野方2丁目7-31） ・ARKAホスピタルホーム有田 （福岡県福岡市早良区有田7丁目19-14） ・ARKAホスピタルホーム横浜 （福岡県福岡市西区横浜1丁目22-9）

【保育士/正社員】「ここでずっと働きたい」と思ってもらえる環境を用意しています♪(姪浜もみじの森保育園(認可))

保育士/正社員★即日勤務OK！来年度からのスタートもOK！WCS001 保育士/資格必須 福岡県福岡市西区愛宕南２－３－６ 正社員 求人の特徴 こども園 保育園 有給休暇あり 40 代も応募可 50 代も応募可 ブランク OK フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 子育て世代歓迎 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 職場見学可 業務内容 【お仕事内容】 ・0～5歳児を対象とした保育業務 ・クラス担任 【園について】 ★★当園では、先輩から日々「今日はどうだった？」「手伝おうか」と優しく声がかかり、常にあなたの成長をバックアップする体制があります。実務未経験でも、経験がまだ浅くても大丈夫！新しい仲間が増えるのを職員一同心待ちにしています♪★★ ★残業は少なめです！ 「オンとオフをはっきり分けよう」が社風のひとつです。残業時間は月平均3時間程度と少なめなので、プライベートの時間もしっかり楽しめます♪早番の日はジムやプールに行くという職員や、先輩とごはんに行くという若手職員など、仕事後の楽しみ方は様々です♪ ★育休の取得・復帰実績多数！ 職員の妊娠が分かった時みんなでお祝いしたり、復帰した職員のために「おかえり会」をしたり、「子どもを預ける先が見つからない！」という時、他の先生が情報集めをしてくれたり。当園では子育てと仕事の両立を、全員で応援する風土があります♪ライフステージに合わせて、長く働き続けられる環境です。 ★いつでも見学自由です♪元気いっぱいのもみじっ子にぜひ会いに来てください♪ ★★ご応募の流れ★★ 【1.ご応募】応募フォームよりご応募ください。 【2.採用担当よりご連絡】担当者よりヒアリングのためご連絡いたします。 ★まずは園見学から希望の場合も、お気軽にご応募ください！ ※本求人は、株式会社SACHIHIKOによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 保育士/資格必須 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ★★姪浜もみじの森保育園について★★ ★2017年にオープンしたばかりのまだ新しい保育園です。福岡と東京に複数の保育園を運営する「社会福祉法人 信正会」が運営しています。 ★「子どもだからこの程度でいい」ということでなく、「子どもだからこそ、本物に触れさせていきたい」という建学の精神を胸に、一人ひとりの子どもを「小さなおとな」として尊重する愛のある教育で、本物の乳幼児教育を目指し、豊かな人間を育む教育を行っています。 ★保育士経験2～40年と幅広い世代の保育士が「責任と信頼」をモットーに働いています。課外の専任講師とバランスの取れた保育展開を行い、園内にはいつも感謝の心と優しさが溢れています。

車通勤可！週５日！フルタイムでガッツリ稼げるＧＨでの介護職！

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅派遣求人 ✅社保完備 ✅週５日勤務 ✅ブランクＯＫ ✅WワークＯＫ ✅残業ほぼなし ✅介護スタッフ ✅グループホーム ✅車通勤可（駐車場無料） ✅フルタイムでしっかり稼げる ✅職場見学ＯＫで安心スタート ✅就業中のフォロー体制もあり ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ [ グループホームでの介護業務全般 ] ( ２ユニット ) 食事介助 入浴介助 排泄介助 健康管理 レクレーション 身の回りのお世話 基本、調理業務はありません [ 週５日／フルタイム・フルシフト ] ケアスタッフとしてヘルパー 業務に従事していただきます。 [ 人材派遣 ] 弊社 株式会社 シンコー（派遣元企業）と 雇用契約を結び（給与支給・保険加入等） グループホーム（派遣先企業）、福岡市 西区（勤務地）で、派遣先からの業務指示 の下、介護員として就業していただきます。 就業前に、派遣先企業との面談・職場見学を 行いますので、職場の雰囲気を確認できた後 勤務開始することができます。 面談・職場見学には弊社営業スタッフが同行 いたしますので、どうかご安心ください。 [ 契約期間 ] ２～３ヶ月更新 ( 派遣スタッフと派遣先 双方合意の上 ） 契約期間満了後、他の派遣先での就業も可 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【お仕事探しをしっかりサポートします】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ～～ お気軽にお問い合わせください ～～ ✨短期派遣で働きたい ✨長期派遣で働きたい ✨即日勤務を希望したい ✨１〜２ヶ月後から働きたい ✨とりあえず派遣登録だけしておきたい ✨交通機関で通勤できる派遣先で働きたい ✨自宅近くで車通勤できる派遣先で働きたい ✨派遣先面談を受けてから就業するか決めたい ✨職場見学で派遣先企業の雰囲気を確認したい ✨派遣の経験がなく先ずはお話しから聞きたい ✨派遣の経験があり条件の合う派遣先を探してほしい [ お電話からのご応募・お問い合わせ先 ] ( ＴＥＬ： ０９２-４７３-７３７７ ) 会社名：株式会社 シンコー ｢ 求人番号 Ｓ-２３８-０６ ｣ とお伝えいただければ幸いです。

子どもの笑顔が、あなたの背中を押してくれる

仕事内容: 日常の遊びや生活を通して、子どもたちがのびのびと育つ環境を一緒につくっていきます。 安心感のある関わりの中で、成長の土台となる心と体のバランスを丁寧にサポートしていただきます。

＜パート保育士＞子どもたちにとっても、職員にとっても、”心の基地”となる保育園を目指しています！

仕事内容 【仕事内容】 パート保育士募集中！勤務時間帯ご相談ください◎資格があれば年齢不問・ブランクや経験が浅くてもＯＫ！ パート社員として0～5歳の子ども達の保育業務を行います。 保育士資格の保持者でしたら、未経験・ブランクがある方でもOK！ リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの自慢】 ●社員・同居家族はフィットネスジム無料で利用可能！※該当地域のみ ●子の看護休暇は中学校就学前まで対象引き上げ！ ●病気・怪我で長期間仕事が出来なくなった場合も収入を一部補償する制度あり！ ●残業が少ない（1ヶ月5～10時間程度） 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。

シフト制/夜勤なし/こども休暇あり【ツクイのデイサービス/介護職員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 【デイサービスの介護職員】 主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業務/各種記録業務など サービス・職種の魅力 お客様との関わりを通して、感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。 日によってご利用されるお客様が違うので、様々なお客様と関わることができ、対応力の向上に繋がります。 日中のみの勤務なので、ワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 充実の社内研修制度 入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修など、様々なプログラムで専門職としてスキルアップを目指すことが可能です。 入社から1年間はチューターという指導担当者が育成・フォローを担当します。 初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/テーマ別法定研修/階層別研修など 企業型確定拠出年金/ＤC ツクイではスタッフの財産形成を「企業型確定拠出年金(ＤC)」でサポートしています。 毎月掛金を積み立て、その資金を運用しながら老後の資産を蓄える制度です。 スタッフのみなさんが安心して生活できる制度をご用意しています。 髪色・髪型自由！ネイルOK 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさを活かしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

子育て世代を応援！急なお休みも対応可能◎ブランクOK≪福岡県福岡市西区周辺≫

仕事内容: 子どもたちの笑顔と未来を守るお仕事☆彡 ✅子どもたちの身の回りのお世話 見守り、着替え・食事・トイレ介助 ✅子どもたちの発育サポート お散歩、室内外の遊び、制作活動 ✅保育環境の整備 おもちゃの消毒、教室清掃 ✅保護者・家庭との連携 連絡帳、書類作成 ※施設によってお仕事内容は異なります。 経験が浅い方、子どもと接するのが好きな方、ブランクのある方 など すぐに慣れることができるサポート体制が整っています。 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

仕事内容 病棟での看護補助業務及び介護業務全般 具体的には… ・食事介助 ・入浴介助 ・移動の付き添い ・レクリエーションの実施 ・リハビリ ・介護記録 ・各種委員会活動 残業はほぼありません。 仕事とプライベート、オンオフ切り替えしやすい職場環境です。 先輩スタッフや看護師が近くにいるので、介護の資格をお持ちでない方、ケアワーカーの経験がない方でも、安心して業務に取り組むことができます。 充実の研修制度でイチからサポートいたします！ 2月より面会OKとなったため、患者様にも笑顔が増え、ご家族とのコミュニケーションもやりがいの一つです。人の役に立ちたい、誰かのサポートをするのが好き、そんな方からのご応募をお待ちしております。 ＜看護学校学費制度＞でキャリアアップも可能！ 自身のキャリアアップを目指す方、いろいろなことに前向きに挑戦したい方を全力でバックアップ！ 熱意や柔軟性のある方がどんどん成長できる環境です。 【※夏の間はスポーツ飲料、塩飴等準備して、熱中症対策を行っています】

家庭との両立を叶える☆派遣で自由シフト！週4日OK！≪福岡県福岡市西区周辺≫

仕事内容: 子どもたちの笑顔と未来を守るお仕事☆彡 ✅子どもたちの身の回りのお世話 見守り、着替え・食事・トイレ介助 ✅子どもたちの発育サポート お散歩、室内外の遊び、制作活動 ✅保育環境の整備 おもちゃの消毒、教室清掃 ✅保護者・家庭との連携 連絡帳、書類作成 ※施設によってお仕事内容は異なります。 経験が浅い方、子どもと接するのが好きな方、ブランクのある方 など すぐに慣れることができるサポート体制が整っています。 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

未就学児まで預けられる保育園を利用可能♪

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <資格>無資格OK <施設形態>グループホーム 【お仕事内容詳細】 ＜資格がなくても始められる介護のお仕事＞ 介護施設で、ご利用者様の食事・入浴・排せつなどの日常生活のサポートを行っていただきます。 まずは簡単な業務からスタートし、先輩スタッフが丁寧にフォローする体制が整っているため、 未経験の方や資格がない方も安心してチャレンジできます。 人と関わることが好きな方、誰かの役に立つ仕事がしたい方にぴったりです。 働きながら資格取得を目指せる環境もありますので、長くキャリアを築きたい方にもおすすめです。 グループホームってどんな施設？ ＜目指すのは、“もう1つの我が家”＞ グループホームは、認知症のある高齢者の方が、 少人数のユニットで家事を分担しながら、家庭的な雰囲気の中で共同生活を送る施設です。 地域に根ざしたサービスとして運営されております。

高時給の保育士。働き方が変わる！シフト自由・残業なし・週3日OK♪≪福岡県福岡市西区周辺≫

仕事内容: 子どもたちの笑顔と未来を守るお仕事☆彡 ✅子どもたちの身の回りのお世話 見守り、着替え・食事・トイレ介助 ✅子どもたちの発育サポート お散歩、室内外の遊び、制作活動 ✅保育環境の整備 おもちゃの消毒、教室清掃 ✅保護者・家庭との連携 連絡帳、書類作成 ※施設によってお仕事内容は異なります。 経験が浅い方、子どもと接するのが好きな方、ブランクのある方 など すぐに慣れることができるサポート体制が整っています。 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

＜2022年4月オープン＞送迎業務なし＊無料駐車場完備でマイカー通勤OK！

仕事内容: ✅詳細 ●市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、社用車（日産デイズ／クリッパー）を運転して外出する業務もあります。入居者様を乗せて移動するような業務はありません。 ●子育てや介護等で多少ブランクがある方も歓迎！産前産後休暇・育児休暇を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中しており、ライフステージが変化しても長く働くことができる環境です♪ ●日々の活動記録や本部との連絡、書類作成業務はPCで行います。PCでの入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。

看護師・正職員募集！【福岡市西区今津にある救護施設勤務】/自立支援のための施設です。

募集要項 職種 救護施設の看護師 雇用形態 正社員 仕事内容 入所者50名に対する看護業務全般 具体的には… ・バイタル測定 ・受診調整・同行 ・服薬管理 ・整容行為 ・感染症対策等 ・利用者支援に関する業務 《救護施設とは？》 １.生活保護制度にかかわる長い伝統と 幅広い支援のノウハウを持つ施設です。 ２.日常生活が困難な方の衣食等を満たす 自立支援のための施設です。 ３.利用者にとって最適な自己実現が 図られるよう支援する施設です。 ４.地域における福祉の拠点として 生活困窮者支援のために取り組む施設です。

JR筑肥線周船寺駅徒歩9分／準夜勤スタッフ／介護資格を活かせる／研修充実の学研グループ

募集要項 職種 準夜勤専門スタッフ／サービス付き高齢者向け住宅 雇用形態 パート 仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅の入居者様が対象のお仕事です。 サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。 夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供（見回り・巡回、夜間ナースコール対応、就寝・起床介助、ご家族連絡など）ケア提供全般を担当いただきます。 学研グループの一員である当社は北海道から九州まで全国施設を有し、「将来自分が住みたい」「家族に住ませたい」「知人に紹介したい」そんなサービス・住宅を提供しています。

週3日勤務／未経験・ブランクのある方も歓迎！普通免許必須

■仕事内容 デイサービスでの介護業務全般を行う介護スタッフの募集です。 未経験者歓迎、介護の資格がなくてもOK！ 利用者お一人おひとりが、安心して過ごしていただけるように援助をお願いします。 【具体的には】 ・入浴・食事の介護、日常生活上のお世話 ・レクリエーションや記録業務 ・利用者送迎 ※車内添乗の他、運転も行います（運転する場合は軽自動車を使用。その他の車輌は添乗のみです。） ※利用人数：34名（終日25名・半日9名） ※送迎エリア：福岡市西区・早良区 ＼子育てと両立しやすい、働きやすい職場です！／ 藤の実会は、特に主婦(夫)さんやママさん・パパさんが働きやすい職場です。 みんな子育てを経験しているので、理解があります。 ＜希望休を取得できる！＞ 藤の実会は横の繋がりが強く、お子さまの行事などでの希望休の取得もできるので、プライベートとも両立できます！ ＜急なお休みにも対応！＞ お子さまの発熱などで急遽休むことになっても、嫌味を言われることは一切ありません。 むしろ「大丈夫？無理していない？それは大変だったね」と心配するメンバーばかりです！ ■仕事の特徴 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 中高年応援

社会福祉士の資格活かす◎持ち帰り・残業ゼロ✨年間休日124日

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━╮ エフが選ばれる理由！ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ⭐残業ゼロ！持ち帰り仕事もありません ⭐年間休日124日！土日・祝休み ⭐月給24万円～！現職給与も考慮 ⭐社会福祉士の資格が活かせます！ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『放課後デイサービス「エフ」』で、 子ども達の心身の発育をサポートする 療育支援を行っています。 ◆タブレットやテキストなどを 使ってのトレーニング ◆カリキュラム・宿題のサポート ◆レクリエーションの実施 など ◆生徒在籍数：各教室に25名程 └小学1～4年生がメイン 1日に来校する子どもは平均12名ほど。 この人数を7名の職員でサポートします。 手厚い人員体制だからこそ、 スタッフ同士でフォローし合える関係です。 産休・育休の取得実績多数！ ライフステージが変わっても長く働けます。 ⏩児童分野が未経験でも安心サポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護分野からのキャリアチェンジも大歓迎。 入社初日はオリエンテーションで 放課後デイサービスの概要や役割を学べます。 配属後はまず、 子ども達の顔や名前を覚えることから。 分からない事はサポートします。 定期的な映像学習など職員研修も充実。 スキルアップできる環境です。 ⏩キャリアも収入も将来設計ができる魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現職の給与を考慮します。 注目は年2回の昇給（4月・10月）。 毎年全員、平均9000円の実績があります。 明確な役職手当もあり、 （所長9万円、係長14万円など） 頑張りが正当に評価され 将来設計がしやすい環境です。 入社1年目で年収400万円以上も可能です。 ⏰1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:00 出社・準備 12:00 お昼休憩 14:00 送迎：学校または自宅へお迎え 15:00 療育支援・学習サポート 17:00 自由時間・遊びの見守り 18:00 送迎・それぞれの自宅へ送迎 19:00 退社・残業はありません ※休校日は9:00～18:00勤務 ✅お預かりの時間 ●学校がある日…放課後～18時 ●休校日…10時～17時まで ✅月2回はイベントを企画！ 食品サンプル作り、自動車工場見学など ╲╲勤務地について／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就業場所は希望や人員状況を考慮の上 下記いずれかとなります。 ※希望は面接時にお伺いします。 【早良区エリア】 室見教室／飯倉教室／有田教室 荒江教室／原北教室／南庄教室 次郎丸教室 【西区エリア】 野方教室／今宿教室／石丸教室 姪浜教室／福重教室／今宿東教室 下山門教室 【城南区エリア】 田島教室／鳥飼教室 友丘教室／茶山教室 【南区エリア】 花畑教室／長住教室 中尾教室／西高宮教室 【中央区エリア】 西新教室／小笹教室

子どもの気持ちにそっと寄り添う、あたたかな保育の場です。

仕事内容: 認可・認証保育園にて、保育業務全般を担当していただきます。 生活リズムの支援、行事の企画・運営、保護者とのやりとりなど、子どもの健やかな成長を支える役割です。

週3日勤務／未経験・ブランクのある方も歓迎！普通免許必須

■仕事内容 デイサービスでの介護業務全般を行う介護スタッフの募集です。 未経験者歓迎、介護の資格がなくてもOK！ 利用者お一人おひとりが、安心して過ごしていただけるように援助をお願いします。 【具体的には】 ・入浴・食事の介護、日常生活上のお世話 ・レクリエーションや記録業務 ・利用者送迎 ※車内添乗の他、運転も行います（運転する場合は軽自動車を使用。その他の車輌は添乗のみです。） ※利用人数：34名（終日25名・半日9名） ※送迎エリア：福岡市西区・早良区 ＼子育てと両立しやすい、働きやすい職場です！／ 藤の実会は、特に主婦(夫)さんやママさん・パパさんが働きやすい職場です。 みんな子育てを経験しているので、理解があります。 ＜希望休を取得できる！＞ 藤の実会は横の繋がりが強く、お子さまの行事などでの希望休の取得もできるので、プライベートとも両立できます！ ＜急なお休みにも対応！＞ お子さまの発熱などで急遽休むことになっても、嫌味を言われることは一切ありません。 むしろ「大丈夫？無理していない？それは大変だったね」と心配するメンバーばかりです！ ■仕事の特徴 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 中高年応援

「遊び」と「生活」が仕事になる｜OTの新しいキャリア✨

仕事内容 「本当にやりたい支援ができない」 「書類業務に追われ、時間がない」 「給与や待遇の変化が、見えない」 臨床現場の様々な制約に、 疲れを感じてる方へ。 株式会社エフは、 やりがい・環境・待遇の全てを約束します ………………………………………………… 年末までは仕事が立て込む。 でも転職は考えていて 求人を見ているあなたへ。 動けないなら、応募はまだ先でOKです。 “タイミング”相談にも、のりますよ。 ╭━━━━━━━━━━╮ エフを選ぶ3つの理由 ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ⏩あなたのアイディアに期待！ 私たちの仕事は 「発達や知的に遅れのある お子様に対する療育支援」。 まさに、作業療法士の専門性が 最も輝くフィールドです。 ”遊び”を通して身体の使い方や 社会性を育み、日々の学習補助を 通して”できる”喜びを教える。 成長に繋がる手応えのある仕事です。 ⏩プライベートを犠牲にしない！ 心の健康があってこそ、最高の パフォーマンスができると考えます。 ▶勤務時間は厳守⇒自分の時間や 家族との時間を大切にできます。 ▶年間休日124日⇒休日出勤時は 必ず平日に振替休日を取得。 ▶有給100％消化⇒全員が全日消化の 実績が休みやすさの証拠です。 ⏩正当な評価とキャリアパス 昇給・賞与はそれぞれ年2回支給。 所長になると役職手当として別途支給。 明確なキャリアパスと それに見合った報酬を用意しています。 ＜具体的には…＞ ◆毎年全員、平均『9000円』昇給 ◆入社1年目で年収400万円以上 ◆キャリアアップで役職手当を支給 所長:9万円、係長:14万円、課長:21万円 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 当社が運営する 『放課後デイサービス「エフ」』では、 子ども達の心身の発育をサポートする 療育支援を行っています。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ⏰1日の流れ（例） ――――――――― 10:00 出社・準備 └子ども達の対応方法をチームで検討 ▼ 14:00 送迎 └学校または自宅へお迎え ▼ 15:00 療育支援・学習サポート ▼ 17:00 自由時間 └遊びの見守り ▼ 18:00 送迎 └それぞれの自宅へ送迎 ▼ 19:00 退社 └残業はありません ※休校日は9:00～18:00勤務 ✅お預かりの時間 学校がある日…放課後～18時 休校日…10時～17時まで ✅月2回はイベントを企画！ 食品サンプル作り、自動車工場見学など ╲╲入社後のサポート／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆初日はオリエンテーションを実施。 放課後デイサービスの概要や当施設の 役割について学びます。 ◆配属後は子ども達の顔と名前、 自宅の場所を覚えることからスタート。 わからない事があれば先輩がサポートします！ ◆療育は未経験でも問題なし！ 入社後の研修やフォロー、 配属後も映像学習などで定期的に 職員研修を行いスキルUPしていきます。 ╲╲勤務地について／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就業場所は希望や人員状況を考慮の上 下記いずれかとなります。 ※希望は面接時にお伺いします。 【早良区エリア】 室見教室／飯倉教室／有田教室 荒江教室／原北教室／南庄教室 次郎丸教室 【西区エリア】 野方教室／今宿教室／石丸教室 姪浜教室／福重教室／今宿東教室 下山門教室 【城南区エリア】 田島教室／鳥飼教室 友丘教室／茶山教室 【南区エリア】 花畑教室／長住教室 中尾教室／西高宮教室 【中央区エリア】 西新教室／小笹教室

【要資格／実務経験不問】デイサービス未経験でも安心！日勤のみ／希望休考慮／基本残業なし／30～50代の女性中心に活躍中

■仕事内容 ＼資格を活かして、新しい介護に挑戦！／ 「デイサービス未経験」も大歓迎！資格があれば実務経験は問いません！ これまでの介護経験を活かして、ご利用者様の日々を彩る新しい分野に挑戦しませんか？ ※初任者研修修了・実務者研修修了・介護福祉士いずれかの資格をお持ちの方の募集です。 【仕事内容】 デイサービスセンターでの介護業務全般をお任せします。 気さくなベテランスタッフが多く、心強いサポート体制で経験が浅い方でも安心！困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 ＜具体的には＞ （1）介護業務 ご利用者様と一緒にレクリエーションの実施、身体介助（入浴・食事・排泄など） （2）記録業務 日々の記録はモバイル端末やPCを使用して行います。 難しいPCスキルは不要！専用のソフト操作を覚えれば、すぐに使いこなせるようになります。 （3）送迎業務 送迎業務もありますが、大型車両の運転は専任のドライバーが担当するためご安心ください！ 普通車両（軽自動車など）で1～2名の近隣のご利用者様を送迎いただくか、または、大型車両に添乗してサポートいただく形となります。 ＜施設概要＞ ・利用定員：34名（うち、9名は午前中のみ） ・送迎エリア：福岡市西区・早良区 ＼「デイサービスは初めて」という方もご安心ください／ 現在活躍中のスタッフも、多くが他分野から転職してきました。ブランクがある方も大歓迎！ デイサービス特有の業務（レクリエーションなど）は先輩が丁寧に指導します。新しい知識・スキルを身につけられる環境です！ ＼ほぼ残業なし＆18時台には退勤！家庭との両立もバッチリ／ 夜勤は一切なく、9:00～18:00または9:30～18:30の固定シフトです。 基本的に残業はないため、ご家庭やプライベートと無理なく両立しながら、安定して長く働ける環境です。 ＼子育て中の職員も活躍中です！／ 現在活躍しているスタッフは、全員女性で30代～50代が中心。 子育て中や子育て経験のある職員が働いでおり、お互いの事情がよく分かるため、何かあれば助け合える風土があります。 ■仕事の特徴 即日勤務OK 長期歓迎 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎

大切なのは、子どもたちを想う気持ち。経験よりも心を重視しています。

仕事内容: 温かい雰囲気の保育園で、園児の成長を見守るお仕事です。 食事・午睡・遊びの見守りに加え、保護者対応や簡単な事務作業にも携わっていただきます。

仕事内容 病棟での看護補助及び介護業務全般 ・食事、入浴、レクリエーション、リハビリ等 ・介護記録 ＊9時から17時までの間の3時間以上で勤務できます ＊就業時間、出勤日数、出勤曜日、保険加入の有無等は希望に沿います ＊入職お祝い金あり！（規定による支給条件あり） ＊今までの経験に応じて時給額への加算あり ＃変更範囲：変更なし 残業はほぼありません。 仕事とプライベート、オンオフ切り替えしやすい職場環境です。 仕事をする上でいちばん大事なチームワーク。 当法人では職員同士の距離感が近く、素直に話し合うことができる環境で 利用者様や職員同士のコミュニケーションを大切にしながら業務をすすめています。 チームワークが良いため、どの職場も明るくて楽しい雰囲気の中でお仕事をしています。 子育て世代に理解のある職場です。 一から丁寧に指導しますので、安心してお仕事ができる環境です！ 興味を持たれた方は、ぜひお気軽にご応募ください！

手当充実♪子育て手当あり◎マイカー通勤可能☆賞与あり◎駅ちか◎福岡市西区今宿西にあるサ高住/での介護職求人☆常勤☆正社員

仕事内容: ✅詳細 介護業務全般 ・施設内の居室での簡単な清掃、洗濯などのヘルパー業務 ・デイサービスでの利用者さまへの支援業務　（外部への車での送迎業務はありません） ※夜勤は2名体制、月4回程度 ※ipad導入で記録が簡単

定員51名の認可外保育園。こどもファーストの保育。正社員登用前提雇用！先生たちも大切にする仕組み有！

仕事内容 ＼すせんじ駅前保育園について／ 「子どもファースト」がモットー♪ ●定員51名の企業主導型保育園 ●0～5歳児 ＼保育士業務全般をおまかせします／ ・ゆとりある配置(基準配置人数＋1名) ・事務職員、看護師は常駐 ・誰かの負担が大きくならないよう業務分担 ～株式会社tenが運営する保育園～ ＜しがらみのない保育園をつくります＞ 当園は家族経営でも社福でもなく、株式会社運営の保育園です。 かつての体育会系の保育現場を脱却すべく取り組みを進めています。 例えば もう一度行事をする意味を思考します。 持ち帰り仕事をしたり、夜中まで準備することが行事の意味ではないです。 この行事は子どもたちが四季を理解するため、などの意味合いをもたせ、準備物の見直しを図っています。 ICTの導入もその一つです。 書き物を減らすことで、子どもたちとの時間を大切にできることはもちろん、 本当に保護者の方に伝えるべきことがおざなりにならずに済みます。 わたしたちは先生たち一人ひとりを尊重し、誰もがひとりぼっちにならない、居心地の良い職場づくりを実現しています。 ＜保育料は会社負担で子連れの出勤ができます＞ 出産後はお子さんと一緒に通勤して、自園で一緒に過ごすことができます。 「発語のタイミングを見ることができた！」と成長が早い乳児の一瞬を見届けられることが子連れ出勤ならではの特徴です♪ 先生たちも、どのお子さんにも平等。なので遠慮なく一緒に通勤してください！ ＜休日が取得しやすい秘訣があります＞ 毎月勤務時間数を満たせば、比較的自由な働き方ができるようにしています。 例えば、1日の労働時間は多少長くても、週5日働くのは厳しいという方は、週4日働いて1日休むようなシフトを作っています。 朝が苦手な方は遅番を中心にするなど、個人の要望に応じた勤務体制ができます。

年齢不問｜介護福祉士・サ責経験歓迎｜残業なし✨

仕事内容 サービス提供責任者・介護福祉士経験者の方、大歓迎！ 2026年には新規施設を続々オープン予定！（10拠点以上） 育成枠として「施設長候補」を積極採用中✨ - ✅高収入！ ✅残業なし ✅十分なポストあり！ 2026年以降、新規施設を福岡市内に続々オープン予定です。 「上が詰まっていて昇進が見込めない…」という方も、当社では年齢や社歴問わず活躍できますよ！ ＜施設オープン実績・予定＞ 2018年：曰佐 2024年：横浜・飯倉 2025年：有田・野方 2026年：松山・西都・三苫（2施設）オープン予定 2027年：6拠点以上オープン予定 ●他県にもオープン予定あり これから10拠点以上オープン予定があり、まだ施設長が決まってません！ 是非チャレンジしてみませんか？ - 【仕事内容】 施設全体の運営・管理をお任せします。 ＜⭐お仕事の流れ⭐＞ 介護ケアの習得⏩施設管理スキル装着⏩施設長デビュー 【介護ケア】 ・身体介助（排泄介助、体位交換など） ・生活援助（清掃、洗濯など） ・見守り、コミュニケーション ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養など） ●ALSならではの技術の習得に大体3ヶ月程度を想定しています。 【施設管理】 ・シフト作成、人員配置 ・入居希望者様やご家族様への施設説明、見学対応、契約手続き ・施設備品、介護用品の管理・発注 ・施設の収支管理 ・スタッフの教育・指導、面談 など 当施設は、入居者様一人一人の生活リズムやご希望に合わせた「個別ケア」を行っています。 経験を活かして、「理想のケア」「理想の職場」をゼロから作っていけます✨ - 【入社後の流れ】 ✅運営サポートをしつつ、当社の理念やマネジメント手法を取得 ✅STEP2：1年後「副センター長」へ ✅STEP3：2年後「センター長」へ

賞与あり♪日勤のみ◎＜無資格・未経験OK＞意欲をしっかり評価◎丁寧な研修制度でサポート！

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>無資格OK <施設形態>グループホーム 【お仕事内容詳細】 ＜資格がなくても始められる介護のお仕事＞ 介護施設で、ご利用者様の食事・入浴・排せつなどの日常生活のサポートを行っていただきます。 まずは簡単な業務からスタートし、先輩スタッフが丁寧にフォローする体制が整っているため、 未経験の方や資格がない方も安心してチャレンジできます。 人と関わることが好きな方、誰かの役に立つ仕事がしたい方にぴったりです。 働きながら資格取得を目指せる環境もありますので、長くキャリアを築きたい方にもおすすめです。 グループホームってどんな施設？ ＜目指すのは、“もう1つの我が家”＞ グループホームは、認知症のある高齢者の方が、 少人数のユニットで家事を分担しながら、家庭的な雰囲気の中で共同生活を送る施設です。 地域に根ざしたサービスとして運営されております。

【福岡県／福岡市西区】資格経験不問◎看護小規模多機能型居宅介護にて介護職員の募集

仕事内容: ★福岡市西区に新しくオープンした看護小規模多機能型居宅介護施設で、介護職員として活躍しませんか？★ 当施設では、定員29名の利用者さんに「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを提供し、 それぞれのニーズに寄り添った温かいケアを行っています。《》 無資格・未経験の方も大歓迎♪ 人と接することが好きな方には特にぴったりの職場です！ 充実した研修制度や資格取得支援があるため、 未経験者やブランクのある方でも安心して成長できる環境です。 また、残業がほぼなく、プライベートの時間もしっかり確保できますので、 メリハリを持って働くことが可能です！ 長期的に安定して働ける福利厚生も整っており、 あなたのライフスタイルに合わせた働き方が実現できます♪ ご興味がある方には、面接対策ポイントなどもお伝えしますので、 お気軽にお問合せください！☆

賞与あり♪日勤のみ◎＜無資格・未経験OK＞意欲をしっかり評価◎丁寧な研修制度でサポート！

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <資格>無資格OK <施設形態>グループホーム 【お仕事内容詳細】 ＜資格がなくても始められる介護のお仕事＞ 介護施設で、ご利用者様の食事・入浴・排せつなどの日常生活のサポートを行っていただきます。 まずは簡単な業務からスタートし、先輩スタッフが丁寧にフォローする体制が整っているため、 未経験の方や資格がない方も安心してチャレンジできます。 人と関わることが好きな方、誰かの役に立つ仕事がしたい方にぴったりです。 働きながら資格取得を目指せる環境もありますので、長くキャリアを築きたい方にもおすすめです。 グループホームってどんな施設？ ＜目指すのは、“もう1つの我が家”＞ グループホームは、認知症のある高齢者の方が、 少人数のユニットで家事を分担しながら、家庭的な雰囲気の中で共同生活を送る施設です。 地域に根ざしたサービスとして運営されております。

「勤続５年超を促進する環境作り」を目指し、2024年から「リフレッシュ特別連続休暇」を新設！

仕事内容: そんぽの家Ｓ　姪浜は定員143名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。 ‐‐‐‐‐‐‐‐登録ヘルパーの働き方‐‐‐‐‐‐‐‐ご自身の勤務希望（勤務可能）時間とご利用者さまの希望時間が一致するとその時間にお仕事ができます。 短時間から働くことができるので、お子様の行事や、ご家族の予定を優先し、扶養の範囲内をご希望の方も無理なくご勤務いただけます♪働き方や勤務時間の詳細は面接時にご相談ください！

『笑い声』も『泣き声』もあなたを頼っている証≪福岡県福岡市西区周辺≫

仕事内容: 子どもたちの笑顔と未来を守るお仕事☆彡 ✅子どもたちの身の回りのお世話 見守り、着替え・食事・トイレ介助 ✅子どもたちの発育サポート お散歩、室内外の遊び、制作活動 ✅保育環境の整備 おもちゃの消毒、教室清掃 ✅保護者・家庭との連携 連絡帳、書類作成 ※施設によってお仕事内容は異なります。 経験が浅い方、子どもと接するのが好きな方、ブランクのある方 など すぐに慣れることができるサポート体制が整っています。 あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします！

介護の資格、経験を活かせる仕事！高時給で長期安定！年齢不問、幅広い年代の方が働いています！

仕事内容 介護施設内での作業全般、利用者さん対応も含む

2024年11月リニューアルオープン！最短1日4時間、週2日でOK！育児支援あり☆

仕事内容 ＼ふくしげ保育園について／ 「子どもファースト」が大切にしている想い♪ ●2024年リニューアルオープンにつきオープニングスタッフを募集しています。 ●子連れ通勤可(保育料は会社が保育料を負担します) ●Wワーク・時短勤務・扶養内など幅広く対応可 (週1日勤務もご相談いただけます) 【仕事：保育士のお仕事全般】 事務スタッフが常駐しており、本社からのサポート体制も整っており！保育にしっかり集中できる環境です。 【残業や持ち帰り仕事はありません】 決まった時間内でメリハリのある柔軟で安心して働ける体制を整えています。 正社員比率も高い園なので、困ったことがあってもすぐに助け合える環境です。 保育士パふくしげ

どもたちの成長の一瞬に立ち会える、心あたたまるおしごとです。

仕事内容: 登園から降園まで、子どもたちと一緒に過ごしながら、食事・遊び・午睡など日常生活のサポートを行います。 保護者対応や記録の作成にも携わっていただき、あたたかく寄り添う保育をお願いします。

⭐1日1時間〜OK！✅週2日〜勤務！✨時間別手当あり！

仕事内容 ˚✧₊⁎POINT____________________ ★1日1時間〜！プライベートとの両立◎ ★週2日〜勤務！副業・WワークOK！ ★直行直帰OK！働きやすい環境◎ ____________________________˚✧₊⁎ 訪問介護スタッフを大募集！ ◎生活援助： 主に部屋の掃除や洗濯、調理・買い物など 生活において必要なサポートをお願いします。 少し苦手な作業があっても事前に 打ち合わせがあるので安心ですよ！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 訪問エリア：西区、早良区、城南区、中央区 ⏩直行直帰OK 入社後しっかり研修を行い自信が持てるまで同行訪問を行います。 仕事での不安や悩みなどしっかりサポートいたします。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐活躍中のスタッフ⭐ 30代：3人 40代：3人 50代：7人 60代：5人 70代：5人 ✅働く職場環境- ◎職場の雰囲気 にぎやか ・・⭐・・ 落ち着いた ◎活躍している年齢層 20代 ・・・⭐・ 50代 ◎男女比 男性 ・・・⭐・ 女性 ◎知識や経験 必要 ・⭐・・・ 不要 ◎社内外コミュニケーション 多い ・・⭐・・ 少ない - ⭐長く働ける環境作りを目指しています⭐ シフトは自由でプライベートに合わせることができます。 ご自身のキャリアプラン・ライフプランに ピッタリの働き方を一緒に考えていきましょう！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐家庭と両立！子育て中でも働きやすい！⭐ 急な予定でお休みが欲しい、 体調を崩してしまったなども自分で 調整が可能なので安心して働けます！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

保育士/小規模保育/正社員/日勤のみ/社保完備

■仕事内容 あおぞら保育園では、子どもたちの成長を支える保育士を募集中です！ あなたの優しさと専門性を活かして、子どもたちと一緒に楽しい時間を過ごしませんか？ ☆小規模保育のため、一人ひとりの子どもに寄り添った丁寧な保育が実現できます♪ 《具体的な仕事内容》としては、日々の保育活動や遊びのプランニング、食事やお昼寝のサポートなど、保育全般をお任せします。 また、保護者とのコミュニケーションも大切にしており、子どもたちの成長を一緒に見守ることができます。 ★温かい雰囲気の中で、仲間と共に充実した日々を送りましょう！ あなたのアイデアや工夫を活かしながら、子どもたちの未来を一緒に育てていく仲間をお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。

【福岡県／福岡市】土日休み☆リハビリ専門のデイサービスにて生活相談員兼管理者の募集〈正社員〉

仕事内容: 《リハビリ特化型デイサービスでの生活相談員・管理者募集中♪》 あなたの優れたコミュニケーションスキルを駆使し、利用者様に寄り添った生活支援を実現するお仕事です！ ☆具体的には、利用者様との面談や相談業務に加え、リハビリプランの作成、スタッフとの連携を通じてサービスの質を向上させることが求められます。 また、送迎業務も含まれるため、運転が得意な方には最適なポジションです！ ★福岡市中心部に位置する当施設では、マイカー通勤が可能なので、通勤も楽々♪ 土日休みで、プライベートな時間も大切にしながら、充実したお仕事に取り組むことができます。 昇給や賞与制度が整っており、あなたの努力がしっかりと評価される環境です！ ☆面接対策や詳細についてはお気軽にお尋ねください。あなたの挑戦をお待ちしています！