福井、看護師、年間休日120日以上の求人・転職情報

仕事内容 ・特別養護老人ホームでの看護業務 ・入苑者の体調管理、投薬管理、通院同行等 ・オンコール対応あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 訪問看護師さん募集！ ∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 夕方には仕事を終えて 夜は家族とゆっくり食卓を囲める毎日へ 土日祝休み✧原則定時退社 日勤のみ✧夜勤なし 看護師としてのやりがいも 自分らしい暮らしもどちらも大切に✨ ∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 忙しい・休みにくい・毎日バタバタ… その働き方、もう卒業しましょう❀ ✦子育て世代に優しい… 急なお休みや学校行事にも快く対応！ 皆、同じ立場だから理解あるんです♪ ✦働きやすさも大切に… 今は育児優先の方→時短勤務の相談OK！ 長く続けられる→産休・育休実績あり♪ ✦毎日の暮らしがラクになる… 車通勤OK・無料駐車場・直行直帰OK 仕事が終わったら～ 保育園のお迎え、習い事の送迎、 夕食のお買い物 、そのまま直行ー！ ＼入社支度金20万円支給✨／ 新しい一歩を踏み出すあなたを 応援する制度をご用意しています♪ 〈 お仕事の詳細 〉 当社が運営する訪問看護ステーションを 拠点に、訪問看護業務をお願いします。 ◎バイタルチェック・体調管理 ◎ご家族へのアドバイス（服薬管理等） ◎理学療法士・作業療法士との連携 ◎ミーティングへの参加 ◎オンコール対応あり ー 1日の流れ ー ■朝：出社／申し送り／訪問1～2件目 ■昼：休憩 ■午後：訪問3件目～5件目／退社 ※直行直帰もOK 効率的なルート作成で無理なく働けます。 病院勤務→訪問看護に ジョブチェンジする方は ココをチェックしています！ ◇資格・経験は？ 看護師資格があれば 実務未経験でもOKです！ ◇こんなお悩み、ありませんか？ ・忙しくて毎日バタバタ ・夜勤があって生活リズムが不安定 ・時間に追われる働き方 ・休みを取りにくい環境 ▼ ▼ ▼ そんな働き方を見直して、 家庭・子育て・仕事をバランスよく 両立している方が活躍しています✨

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せします。 利用者様のご自宅や居住施設等を訪問し、主治医の指示書に基づいた看護サービスを提供します。 【主な業務内容】 ・健康状態、病状の観察 ・バイタルチェック ・服薬管理、服薬指導 ・医師の指示に基づく医療処置 ・療養生活に関する相談、支援 ・ご家族への相談、支援 ・終末期の看護、ターミナルケア ・主治医、ケアマネジャー、医療機関、関係事業所等との連携 ・訪問看護記録、計画書、報告書等の作成 ・その他、訪問看護業務に付随する業務 訪問には社用車を使用する予定です。 記録業務には電子カルテを使用予定です。 訪問看護未経験の方も歓迎します。開設前研修や同行研修などを通して、訪問看護の基本から学べる体制を整える予定です。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：変更なし ＜1日の流れ（例）＞ ◆8:30／出勤・朝のミーティング 出勤したら、その日の訪問スケジュールや利用者様の情報をスタッフ同士で共有します。 必要な物品や記録端末などを準備して、一日の訪問に備えます。 ◆9:00／訪問へ出発 準備ができたら社用車で利用者様のもとへ出発！ 福井市を中心に、利用者様のご自宅や居住施設などを訪問します。 ◆9:15／午前の訪問看護 利用者様の健康状態の観察やバイタルチェック、服薬管理、医師の指示に基づく医療処置、療養生活のサポートなどを行います。 訪問看護が初めての方は、先輩看護師との同行訪問からスタート。 利用者様との接し方や訪問時の流れ、記録方法などを実際の現場で学びながら、少しずつ仕事に慣れていただきます。 ◆12:00／お昼休憩 午前の訪問が終わったら休憩。 午後の訪問に向けてしっかりリフレッシュします♪ ◆13:00／午後の訪問看護 午後の訪問へ出発します。 一人ひとりの生活や希望に寄り添いながら必要な看護を提供し、状況に応じて主治医やケアマネジャー、関係機関とも情報共有・連携を行います。 ◆16:30／帰社・記録・情報共有 訪問を終えたらステーションへ戻り、訪問記録の確認や事務作業、スタッフ間での情報共有、翌日の準備などを行います。 スタッフ同士で相談できる時間も大切にし、気になることを一人で抱え込まない職場づくりを目指します。 ◆17:30／退勤 一日の業務が終わったら退勤です。 夜勤はありません。残業も基本ありません。 病棟での夜勤から働き方を変えたい方や、生活リズムを整えながら看護師として長く働きたい方にもおすすめの環境です◎ ※訪問件数や訪問時間、1日のスケジュールは利用者様の状況等によって変動します。

仕事内容: 訪問看護業務(5~10件/日） ・服薬管理 ・服薬確認 ・健康相談 ・生活援助 ・安否確認など ※オンコールなし ※精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費算定要件研修会」の受講が必要です。 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・選択できる働き方 【特徴】 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪看未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。