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☆1日8h×週5日勤務【携帯販売スタッフ】≪未経験OK！≫充実の待遇で働きやすさ抜群◎

募集要項 職種 携帯電話販売・アドバイザースタッフ 雇用形態 パート 仕事内容 携帯電話の接客・販売、契約手続、レジ、品出し、商品管理などのお仕事です。 ◇接客・販売 お客様のご要望をお伺いしながら、商品を選ぶお手伝いをします。 丁寧にお教えしますので、未経験でも大丈夫です。 ◇レジ まずは、アクセサリーなどの小物商品のお会計からスタート。 操作方法は、何度でも丁寧にお教えします。 ◇品出し・商品管理 売り場への商品補充や在庫チェックなどをお願いします。

会話を楽しむことから始める販売★未経験歓迎★20代30代40代女性活躍中★ほぼ残業なし★月10日休み

仕事内容 未経験でも安心のサポート体制 【継続的な成長を支援】 ◆店舗でのOJT研修充実 ◆チームワーク抜群で助け合える風土 ◆定期的なスキルアップ研修あり ◆ブランド・商品勉強会あり ◆新商品等の情報はいつでも店舗で確認OK 弊社が長年培ってきたノウハウ 充実した教育・研修制度で、 未経験からでもプロフェッショナルを目指せます。 【資格取得が自信に】 ジュエリーコーディネーター検定の資格取得支援あり！ 専門知識を身に付け、自信を持って接客できます。 資格取得後は手当も支給されるので、毎月の収入もUPします。 【自己成長→収入UP】 ◆年功序列ではなく個人の実力や貢献を正当評価 ◆頑張りが収入に直結するので高収入も可能 ◆資格取得支援制度や研修でスキルアップを応援 ◆店長やマネージャーへのキャリアアップも可能 「あなたに出会えてよかった」と言っていただける喜びを――。 【やりがい】 お誕生日や大切な記念日に、ご婚約やご結婚の際に、 人生に色どりを添えるジュエリー。 私たちの仕事はお客様の大切な 人生の節目に寄り添うものですから、 ”何を買うか”以上に“誰から買うか”が重要です。 だからこそ、 「あなたにお勧めしてもらえてよかった」 「あなたのおかげで、これだ！と思えるものに出会えた」 そう言っていただけることが何よりの喜びです。 【コンセプト】 “Timeless Precious” 時代を超えて輝き続けるあなたへ、 色褪せないプレシャスジュエリーを。 プライベートと両立しながら長く働ける 【オフも充実】 平日休みだと、人気の観光地もSNSで話題のお店も、 空いているときに楽しめます♪旅費も割安なので、 平日に連休を取得して旅行に出かける先輩スタッフもいます。 【育児との両立も応援】 ライフイベントを経ても、働き続けられる環境を整えています。 家事や育児と両立しながら働くスタッフも多いので、協力体制もバッチリです！ お任せする仕事の詳細 【業務内容】 店頭でのジュエリー販売・接客がメインです。 ◆店頭販売・接客 ◆商品管理（手配、在庫管理） ◆店内ディスプレイなどMD業務 ◆ラッピング ◆店内美化（店内清掃、陳列修正） など ゆくゆくは、売上データや顧客データの管理、 新人育成、などにも携わっていただきます。 いずれの店舗も数名規模なので、協力・サポートもしやすいです。 【1日の流れ（例）】 09:30～ 開店準備、メール確認 10:00～ 接客、商品在庫管理 12:30～ 遅番スタッフとのミーティング （情報共有、予算管理、出入荷確認など） 14:00～ お誕生日のお客様へのお電話、 お客様への修理完了連絡、接客 18:15～ 退勤★お疲れ様でした★ ※上記は9:30が出勤時刻の場合の一例です。 ※シフトや店舗により異なります。 ＜CUKE(クーキ)コンセプト「My Essentials」＞ いつも一緒にいられる。生活や肌になじむスキンジュエリーから個性を際立たせるアイコニックジュエリーまで、「あなた」を作るエッセンシャルジュエリーを取り扱ています。 ＜会社について＞ お客様のご要望にお答えする宝飾品の直営チェーン店を全国370店で展開。 それぞれのお店が地域に密着し、 お客様に満足いただけるジュエリーとの出会いをコーディネートしています。 “ものをつくり、おとどけする。私らしく、あなたらしく。”をテーマに 宝石研磨加工から、時代に応じてジュエリーづくり、“私らしさ”というブレない芯を大切している会社です。

レギュラーワークで安定勤務が可能◎ブランクある方、未経験の方OK！【女性スタッフ活躍中】

仕事内容 活かせるのは販売・接客の経験だけじゃない。「人の気持ちに寄り添える」「笑顔に自信あり」もOK！ 店頭でのジュエリーの接客販売がメインですが ・商品管理(手配、在庫管理)、店内ディスプレイなどMD業務 ・ラッピング ・店内美化 などできる事からはじめて、 ・売上や顧客データの管理 ・後輩の育成指導…など幅広い業務を担当します。 ★店舗配属時にOJT研修があります。 お客様が運命のジュエリーと出会うお手伝い。「買ってもらう」よりも「出会っていただく」という気持ちで。 「カワイイ！」とジュエリーに一目ぼれしたお客様が、ご購入を決めてくださった時の「あなたにお勧めしてもらえてよかった」という笑顔を見て、この仕事に就いてよかったなと達成感を味わうことができます。 「もっと喜ぶ顔がみたい」という気持ちは、宝石の知識を身に付けたり経験を積むごとに自分自身の喜びに代わっていきますよ。 「子育てがひと段落したから働きたいけど正社員はちょっと不安」という方にピッタリ！販売職未経験OK！ 「接客や販売の経験がない」けど「ファッションに関連する仕事をしたい」という夢が叶えられます！ 「自分の年齢で大丈夫かな」という心配も不要です。 「子どもが独立したから自分の好きなことにチャレンジしてみよう！」その気持ちを応援します。 未経験からでも家庭と両立しながら勤務が可能！ゆくゆくは正社員に…も可能な環境です。 福利厚生充実で長く安定して働ける環境をご用意！何歳になっても成長できるよう応援いたします！ ◎年間休日120日以上！残業ほぼナシ！ ◎正社員登用制度あり ☆平均勤続／9年 ☆平均有給取得／12.1日 ☆育児休業取得／女性63名・男性1名 ☆育児時短制度取得／67名 ☆育児支援制度／41名 ※小学3年生まで時短可 （2020年4月～2021年3月期グループ連結データ） ＜CUKE(クーキ)コンセプト「My Essentials」＞ いつも一緒にいられる。生活や肌になじむスキンジュエリーから個性を際立たせるアイコニックジュエリーまで、「あなた」を作るエッセンシャルジュエリーを取り扱ています。

京成グループの正社員！転居支度金制度20万円支給（規定あり）

仕事内容 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆普通自動車免許のみで応募OK！ ◆入社前に当社指定教習所にて、大型二種免許を取得！（支援制度あり） ◆働きやすい職場認定企業！ ◆京成グループの安定性 ◆お客様の日々を支えるやりがい ◆入社時転居支度金制度20万円支給（規定あり）！ ・家から勤務地が近かったから ・運転が好きだから ・だれもが知っている会社だから ・福利厚生が良さそうだから ・正社員になりたい 志望動機は人それぞれ。 少しでも興味をお持ちいただけたことはご縁だと思っています。 選考試験の前に、まずは説明会に参加してみてください！ 当社の魅力を存分にお伝えいたします。 月に複数回、夜間や土日祝日の説明会採用イベントを開催中！！ お気軽にご参加くださいね♪ ◆普通自動車免許のみで応募OK◆ 大型二種免許は入社前に取得可能です！ もちろん取得費用は会社がサポート。 【仕事内容】 様々なシーンでご活躍いただきます。 ◎路線バス ◎コミュニティバス ◎企業送迎バス ◎高速バス ◎ショッピングモールの貸切バス ☆充実した研修制度 約40～60日の入社時研修を終えた後、営業所に配属となります。 外部講師による接客・接遇面に関する研修も実施。 お客さまに気持ちよくご利用いただくためのサービスに力を入れています。 配属後も研修は続き、約3か月（目安）先輩運転士の見習いをしながら 運転技術や接客に磨きをかけてください。 個人差がありますので見習い期間はあくまで目安です。 みきわめに合格したら晴れて一人で乗務スタートです。 ☆小型・中型車両の運転からスタート可能！ コミュニティバスや送迎バスなど、路線バスより小さい車両を使用した 運転しやすいバスからスタートしていただきます。 ※経験を積んだ後は大型車両にステップアップ。 将来的には運行管理部門へのキャリアチェンジも目指せます。 ──────────────────────────── 【雇用形態】正社員 【給与】月給：23万1,000円＋各種手当＋賞与年2回（基本給の5ヶ月分相当） 【入社2年目想定年収】520万円（平均） ──────────────────────────── ☆京成バスについて 当社は、運輸業（鉄道・バス）・流通業・不動産業・レジャー業・サービス業・建設業・その他 7分野の事業を展開する京成グループの一員として、 東京都・千葉県の京成線・JR線沿線エリアや成田空港、 幕張新都心を拠点にバス事業を展開しています。 日本で初めてとなる連節バスの一般路線への導入や、 日本初のLCC（格安航空会社）対応高速バスの運行開始など、 業界での先駆的な取り組みを多数行っている当社。 昨今では、燃料電池バスや連節バスの導入など 交通需要の増加に速やかに対応しています。 今回はさらなる事業拡大のため、バス運転士の募集を行います。 将来は、バス運転士として習得したノウハウを活かし、 運行管理を含む多彩なキャリアも目指せます。

自分のライフスタイルを大切にしてほしい。だからこそクロネコヤマトは収入も休日も充実

仕事内容 担当エリアで荷物をお届け 「地域の顔」として安心で信頼できるサービスを提供 ●「地域の顔」として、安心で、信頼できるサービスを提供する仕事 あなたの届ける荷物が、誰かの特別な一日をつくる。 クロネコヤマトの車両を使って担当エリアのお客様へ荷物を配達・集荷する仕事です。 加えて、セールス活動も行います。地域に密着し、お客様と直接つながりながら、 ヤマト運輸の「地域の顔」として安心で信頼できるサービスを提供します。

契約社員・接客販売スタッフ／月給22万円 未経験・ブランクある方も活躍！買い物割引もあり！

仕事内容 睡眠ソリューションを提案する接客・販売のお仕事です。 寝具やインテリア用品に加え、スリープテック技術で快適な眠りをサポートします。 【主な仕事】 ・寝具、インテリア用品の接客・販売 ・その他生活用品の接客・販売 （リラクゼーション商品（フェイスケア用品など）、ひざ掛けなど） ・商品陳列、納品整理、売り場の簡単な清掃 ・売り場レイアウト・ディスプレイ変更 1日の仕事の流れ一例 ◆Aさん（1日の業務内容紹介/早番の場合） 10：00～ 出勤 朝礼、掃除等 12：00～ 開店作業、納品整理、販売・接客等 13：00～ 昼休憩 15：00～ 販売・接客 16：00～ 休憩 18：00～ 売場レイアウト変更 ディスプレイ変更等 18：30 退勤 専門知識は不要 商品の特性などは、少しずつ覚えていけばOK！ もちろん、接客中もわからないことは 先輩がすぐに助けます！ 接客・販売が未経験でも 安心してスタートできますよ。 いままで短期で勤務していた方も、 長期で腰を据えて働いてみませんか？ お客さまのご希望やお悩みを うかがいながら、最適な商品をご案内。 たとえば･･･ ・クーラーが苦手な方に、 寝苦しい夜に助かる寝具のご案内 ・肩こりや腰痛が辛い方に、枕の高さや 敷き布団の堅さのアドバイス などなど、様々なお悩みにこたえます。 販売スタッフ未経験も経験者も歓迎 インテリア・雑貨販売に限らず、 アパレル販売やカフェ・飲食の 販売接客経験も活かせます。 西川では30代から 中高年の方まで幅広く活躍中。 ブランクがある方も歓迎。 今までアルバイト・パートだった方も、 この機会に契約社員で働いてみませんか！ こんな働き方できます ・子育てが落ち着いたのでまた働きたい ・インテリアに興味があるから 好きなもの囲まれて働きたい ・自分自身も快適に眠りたいから、 仕事を通して知識が得られたら最高！ ・健康グッズが好きだから最新のものを いち早く知れるのはうれしい ・接客業にブランクはあるけど、 やっぱりお客様と触れ合う仕事は好き

【東証スタンダード上場】年間休日120日＆ほぼ定時退社／創業89年の老舗ブランドで接客を学べます

職種 ジュエリー販売スタッフ 仕事内容 ＜主な業務内容＞ ・接客 ・商品管理 ・イベント・季節に合わせたディスプレイ変更 ・店内清掃 ・お礼状作成や催事のご案内 ・事務業務（電話対応、メールチェック、伝票整理など） ◆お客様とのコミュニケーションが大切です。 何気ない会話を楽しみながらニーズをくみとり、商品ラインナップの中からお好みに合わせてジュエリーをご提案しています。ベリテの販売は「売る」よりも「お話を聞く」スタイル。お客様に喜んでいただきたい、その気持ちで始めてください！マンツーマンで丁寧にフォローするコーチャー制度、新人研修、フォローアップ研修など充実したフォローであなたの販売デビューをサポートします。 先輩のほとんどが未経験スタートなので安心してくださいね。 ◆1つでも当てはまる方は是非ご応募を □地元で長く働きたい！ □未経験から成長できる環境で働きたい □人と深く関わる仕事がしたい □ファッションやジュエリー、アクセサリーが好き！ □主婦（夫）・子育て世代も活躍できる職場を探している □接客が好きで、人と関わる仕事をしたい

経験不問✨派手過ぎなければ髪型ネイル自由✨有給消化率100％

仕事内容 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 人柄重視！好待遇の職場環境で安定！ 派手過ぎなければ髪型・ネイル自由！ ◎社員割引あり ◎賞与年２回（業績による） ◎勤務開始日相談OK！ 2026年1月からの開始も可！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ～未経験スタッフ活躍中のお仕事♪～ 【お仕事内容】 ✅納品書・請求書の作成 ✅書類整理 ✅ＰＣへの入力作業 など ✅その他、軽作業有（野菜の袋詰めなど） ※電話対応はほとんどありません！ 野菜の袋詰めなど簡単な軽作業の お手伝い業務もあり！ じっと座っての事務作業だけでなく、 体をちょっと動かせるので気分転換にも なりますよ✨ - ＜自分らしくを応援＞ 久しぶりのお仕事復帰の方も大歓迎！ 最初に丁寧にサポートするので安心です！ 髪型＆髪色自由！ お洒落を楽しみながら働ける環境◎ ＊即日勤務ＯＫ ＊お休みなどお気軽にご相談ください♪ - ～当社について～ 産地直送野菜専門店「イノベジ」✨ 産地直送のお野菜を都市のスーパーなどに お届け♪その他、規格外の八百屋さんの運営も◎ お取引先：大手～中小規模のスーパー 、 上場企業や成長企業、市場まで 幅広い企業さま にご利用いただいております。 提携企業さま続々増加中✨ - ～面接について～ ★面接は10～15分程度 先輩スタッフと希望の働き方など 雑談ベースでお話ししましょう♪ リラックスしてご来社ください◎

＼朝８時までは時給UP ♪×未経験歓迎！×嬉しい社割有♪／荷受け・商品管理スタッフ募集

仕事情報 ● 仕事内容 ＜スーパーの荷受けスタッフ＞ 搬入口にて、商品の荷下し、商品の検品、 伝票管理、各売場への運搬（台車使用）を お願いします。 こんな方歓迎♪ ■荷受けや物流の勤務経験がある方 ■スーパーやコンビニ、ドラッグストアで勤務経験がある方 ■重い物の運搬に抵抗がない方（商品を載せた台車の運搬があります） ■未経験でも始めてみたい方 ■早朝のスキマ時間帯を有効に使いたい方 ■扶養内や短時間など働き方にご希望がある方 ■授業前にアルバイトをしたい学生さん 社員買物割引制度あり♪ 毎日のお買い物がちょっとお得に♪ ご本人とそのご家族（1名限り）に配布される「社員買物割引証」の利用で、いつでも５％割引にてお買い物が可能です。 （※税抜価格より・一部対象外あり） ご本人勤務店以外のイトーヨーカドー、ヨークマート、ヨークフーズ、ヨークプライス、コンフォートマーケットでも利用可能です。 こんなスタッフが活躍中！ イトーヨーカドーでは中高年層のスタッフ中心に、学生（高校生・大学生）や子育て中のママ、子育てを終えた主婦・主夫の方、シニアの方など様々な方が活躍中です。 スーパーのお仕事が未経験の方、ブランクがあって久しぶりのお仕事に不安な方も大丈夫！ 今働いているスタッフのほとんどが未経験で始めて立派に活躍中です！ 先輩スタッフの声 接客は自信がないのでスーパーの仕事は敬遠していましたが、早朝の荷受けのお仕事があると知り、応募しました。 接客はほぼないので、コツコツ・もくもくと作業をすることができます。 早朝のスキマ時間を有効に活用できており、仕事帰りはおいしいランチを食べに出かけたりと充実しています♪

未経験でも成長できる！ケーズデンキ【総合職正社員】第二新卒・既卒者を積極採用中！

募集要項 職種 接客スタッフ(総合職) 雇用形態 正社員 仕事内容 店舗での接客、販売及び付帯業務 ≪接客、販売≫ まずは、お客様のご要望をお伺いしながら、お買い物のお手伝いをします。 先輩社員がしっかりサポートする制度や充実の教育制度があるから、 未経験でも安心してスタートできます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ケーズデンキで働くPOINT★ @月平均残業時間は3～4時間程度！ A従業員ファーストの経営理念でワークライフバランス充実♪ Bノルマはありません！ C入社3年後定着率85%以上！ D人柄重視の採用です♪ 少しでも気になった方は「応募する」よりエントリーください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様に圧倒的に支持される「地域一番店づくり」に向けて、 あなたのポテンシャルを活かしてください♪

＼人気のお仕事♪未経験の方でも雑貨好きなら大歓迎◎／ロフトスタッフ募集！！

仕事情報 ● 仕事内容 ＜ロフトスタッフ＞ 接客、レジキャッシャー、品出し・商品陳列、 ラッピング、発注、お問い合わせ対応など ロフトとは ロフトでは、日々変わるお客様のニーズに合わせ、「今」の時代の生活者の心を動かすにはどうすればいいかを常に考えています。 ノートや手帳、ペンなど文房具、化粧品やダイエットグッズと幅広い商品、65万を超えるアイテムを揃え、日々の暮らしを彩る道具とスタイルを提案しています。 ロフトでの仕事のやりがい ロフトの限定商品、ユニークな文具や最新の化粧品をいち早く知ることができ、楽しみながらお仕事ができます。 また、クリスマスやバレンタインなど様々な季節のイベントに合わせて、幅広いジャンルの商品をお取扱いしています。 お客様に喜んでもらえることも多く、やりがいを感じられると思います。 社員買物割引制度あり♪ 毎日のお買い物がちょっとお得に♪ ご本人とそのご家族（1名限り）に配布される「社員買物割引証」の利用で、いつでも５％割引にてお買い物が可能です。 （※税抜価格より・一部対象外あり） ご本人勤務店以外のイトーヨーカドー、ヨークマート、ヨークフーズ、ヨークプライス、コンフォートマーケットでも利用可能です。 先輩スタッフの声 最初は品数の多さや売場を覚えることに不安もありましたが、今は様々な季節のイベントに合わせて変わるアイテムに常にワクワクしながら仕事をしています。 黄色いユニフォームに着替えるだけで、気持ちも上がります♪

本物の技術はあなたを自由にする。何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストへの一歩を！

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 他、社員寮や家賃負担制度などのサポートも万全です。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

残業ほとんどなし！未経験OK！今の労働環境にお悩みの方、働きやすさを追求した当社で一緒に働きませんか

仕事内容 新車から中古車、整備、保険、輸出入まで、 クルマに関わるあらゆる領域に挑戦できる 営業スタッフを募集！ 未経験OK！車の知識がない方もOK！ 飛び込み訪問・営業ノルマなし！ 土日祝休みも可能！ 現在幅広い年代の男女活躍中。 （業務内容/正社員） ・来店されたお客様との商談 ・契約書類作成 ・ローン案内 ・自賠責・任意など各種保険の案内と手続き ・車検時期ご案内とその手続き、等 ・展示車の洗車、内装清掃 ※個人ノルマはなし！店舗ごとの達成目標を設定し、 クリアすると歩合とは別の手当が支給。 ※営業経験や専門知識は必要なし。 ※来店数は1日6組前後。商談時間は1.5時間ほど。 接客や販売などサービス業の経験も活かせます。 カーディーラーはもちろん、各種個人営業・法人営業など 営業職の経験がある方は面接時にぜひアピールをお願いします！ ホームページ https://carinc.jp/ (未経験スタートからでも安心) 自動車関連のお仕事が 未経験の方も、基本的なパソコン操作や、 接客対応ができればOKです！ もちろん、保険業務経験者、 自動車業界経験者の方は大歓迎！ 最初からすべてお任せすることはありませんので ご安心ください。 まずは簡単なお仕事から 先輩スタッフがフォローし、丁寧にお教えします。 個人ノルマもないので焦らず、 お客様のご要望をしっかり汲みとっていきましょう！ 資格取得制度や家族手当、社員割引など 福利厚生も充実！ 働きやすさを大事にしている当社で 正社員として腰を据えて働きませんか？ 頑張り次第で随時キャリアアップも目指せる環境です！ 少しでも気になった方はお気軽にお問合せください。 お電話でのご応募もOK！ 0120-877-778(担当/採用係)まで 一緒に働ける日を楽しみにしています！

長く安定して働ける／シンプルなカジュアルスタイルブランド

仕事内容 定番のポロシャツやパンツ、ハットまで、 トレンドを加味したウエアの トータルコーディネートをご提案する お仕事です。 ＊具体的には… ◆お客様のお出迎え ◆商品の提案 ◆接客、販売 ◆試着のお手伝い ◆売場の片付け ◆商品の検品、店頭出し ◆レイアウト変えとディスプレイ ◆ストック整理 など ※レジ業務はありません！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ＜ クロコダイル（crocodile）レディスとは… ＞ ワニのワンポイントが特徴のカジュアルウェア ブランド！ベーシックで清潔感のある 「洗練された雰囲気」と、 豊富なカラーと上質な素材からうまれる 「自由で快適な着心地」で、 「大人のTPO」をスマートに演出します。 ＜ 待遇充実で安心！ ＞ 社会保険完備をはじめ、 あなたの頑張りを評価する制度も多数あり！ インセンティブ（報奨金）や、 表彰制度（年1回）で努力はしっかりと 給与に反映されるのでやりがい十分！ 社員割引で欲しい服が安く購入できるので、 ファッションが好きな方におすすめ！ お気に入りを色違いで揃えるスタッフも いますよ！

入社祝金60万円／最短2～3ヶ月で寿司職人を目指せる！／1回の勤務で1食無料のまかないあり

仕事内容 ＼東証プライム上場グループ安定企業で、正社員になろう！入社祝金最大60万円！／ 《未経験から短期間で寿司職人を目指せます！》 寿司居酒屋「や台ずし」で寿司の握りや調理、接客・ホール業務などをお任せします。 未経験の方は盛り付けや調理補助など簡単なキッチン業務からお任せします！ 飲食店でキッチンの経験がある場合は、最短2～3ヶ月でお寿司が提供できるようになります。 【大手ならではの働きやすさ・福利厚生】 ・業界トップクラスの入社祝金最大60万円（当社規定） ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20％オフ（本人がいれば友人・家族も対象） ・稼働分の50％を前払いする「前給制度」あり ・賞与年3回！実績賞与、精勤賞与などで積極的に還元 ・動画マニュアル完備 教育体制が整っているので安心 ・原則転居を伴う転勤なし！勤務エリア希望があれば、調整も可能 ★自己申請昇格精度あり！年数回の昇格・昇給も可能！ 出店店舗も増加中のため、昇格もしやすい環境です。 中期目標として500店舗の展開を目指しています。 【や台やグループ】 東北から九州にかけて居酒屋チェーン「や台やグループ」を展開するヨシックスフーズ。 「元気を持って帰ってもらう店なんやで」を基本理念に、なぜだが懐かしくあたたかい、屋台のような空間を提供しています。 常連のお客様から休日にはお子様連れのファミリー層など、幅広い客層から愛されているお店です。 現在(2025年4月時点)、全国で約370店舗を展開。 安定性と成長スピードの、どちらも兼ね備えた当社で一緒に成長しましょう！

イトーヨーカドー　四街道店のパート・アルバイトスタッフ求人ページへようこそ！

仕事情報 ● 仕事内容 惣菜の製造・売り切り・翌日準備や清掃などのお仕事です。 こんな方歓迎♪ イトーヨーカドーでは幅広い年齢層の方が勤務しています！学生 の方から主婦・主夫の方、フリーターやシニアの方まで、 経験の有無問わず活躍できる環境をご用意しております。また新 商品・話題商品に興味がある方、スーパーでの勤務経験のある方 大歓迎です。ぜひ一緒にイトーヨーカドーで活躍しましょう！ 生活スタイルに合わせて… 「学校が終わってから働きたい」学生さんは夕方から、「子供が 保育園に通っている時間だけ働きたい」主婦の方は朝から夕方に かけて、早朝にしっかり働きたい方は朝からお昼にかけて、など 株式会社イトーヨーカ堂でのパート・アルバイトは生活スタイル にあわせた勤務が可能です。応募時に気軽に相談してください。 社員買物割引制度あり♪ 毎日のお買い物がちょっとお得に♪ ご本人とそのご家族（1名限り）に配布される「社員買物割引証」の利用で、いつでも５％割引にてお買い物が可能です。 （※税抜価格より・一部対象外あり） ご本人勤務店以外のイトーヨーカドー、ヨークマート、ヨークフーズ、ヨークプライス、コンフォートマーケットでも利用可能です。 先輩からの声（食品担当） 最初は分からない事も周りの方に教えていただき、サポートして もらえるので、今は自信をもって仕事しています。新しい商品が 入ると一番の売り込みポイントは何かを考え試食したり、一緒に 働くパートタイマーの方と相談して売り場準備をしたり、様々な 工夫によって売上が変わってくるのでやりがいもあります。

入社祝金60万円／1回の勤務で1食無料のまかないあり！／働きやすい環境づくりに力を入れています◎

仕事内容 ＼東証プライム上場グループ安定企業で、正社員になろう！入社祝金最大60万円！／ 《未経験から短期間で寿司職人を目指せます！》 寿司居酒屋「や台ずし」で接客などのホール業務、寿司の握りや調理などをお任せします！ 未経験の方は、ホール業務からお店の雰囲気に慣れていただき、 徐々に盛り付けや簡単な調理補助などキッチン業務もお任せします！ 飲食店で調理経験がある方は、最短2～3ヶ月でお寿司が提供できるようになります。 【大手ならではの働きやすさ・福利厚生】 ・業界トップクラスの入社祝金最大60万円（当社規定） ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20％オフ（本人がいれば友人・家族も対象） ・稼働分の50％を前払いする「前給制度」あり ・賞与年3回！実績賞与、精勤賞与などで積極的に還元 ・動画マニュアル完備 教育体制が整っているので安心 ・原則転居を伴う転勤なし！勤務エリア希望があれば、調整も可能 ★自己申請昇格精度あり！年数回の昇格・昇給も可能！ 出店店舗も増加中のため、昇格もしやすい環境です。 中期目標として500店舗の展開を目指しています。 【や台やグループ】 東北から九州にかけて居酒屋チェーン「や台やグループ」を展開するヨシックスフーズ。 「元気を持って帰ってもらう店なんやで」を基本理念に、なぜだが懐かしくあたたかい、屋台のような空間を提供しています。 常連のお客様から休日にはお子様連れのファミリー層など、幅広い客層から愛されているお店です。 現在(2025年4月時点)、全国で約370店舗を展開。 安定性と成長スピードの、どちらも兼ね備えた当社で一緒に成長しましょう！

【自動車保証受付窓口業務募集】自動車保険の事務経験がある方は優遇！正社員として腰を据えて働きませんか

仕事内容 自動車保証受付窓口業務スタッフを募集！ 自動車保険の事務経験がある方は優遇！ あなたの経験を是非当社で活かしませんか？ 福利厚生充実！嬉しい日勤でお休みもしっかり取れるので プライベートも充実させながら無理せず働けます。 （業務内容/正社員） 自動車の故障・不具合の状況をヒアリングして、 保証適応可否の判断をしていただきます。 その後、自社または外部修理工場との連携をとりながら、 預かりから納車までの円滑なサポートをしていただきます。 (こんな方歓迎) チームでの協力やコミュニケーションを大切にする方 問題解決能力があり、柔軟に対応できる方 ホームページ https://carinc.jp/ (保険業務経験者、自動車業界経験者の方は大歓迎) 自動車・自動車整備の基礎知識のある方を 積極的に採用します！ 他にも自動車整備経験者はもちろん、 自動車修理・車検工場受付経験者の方も 即戦力として活躍できます。 最初からすべてお任せすることはありませんので ご安心ください。 資格取得制度や家族手当、社員割引など 福利厚生も充実！ 働きやすさを大事にしている当社で 正社員として腰を据えて働きませんか？ 頑張り次第で随時キャリアアップも目指せる環境です！ 少しでも気になった方はお気軽にお問合せください。 お電話でのご応募もOK！ 0120-877-778(担当/採用係)まで 一緒に働ける日を楽しみにしています！

残業ほとんどなし！未経験OK！今の労働環境にお悩みの方、働きやすさを追求した当社で一緒に働きませんか

仕事内容 新車から中古車、整備、保険、輸出入まで、 クルマに関わるあらゆる領域に挑戦できる 営業スタッフを募集！ 未経験OK！車の知識がない方もOK！ 飛び込み訪問・営業ノルマなし！ 土日祝休みも可能！ 現在幅広い年代の男女活躍中。 （業務内容/正社員） ・来店されたお客様との商談 ・契約書類作成 ・ローン案内 ・自賠責・任意など各種保険の案内と手続き ・車検時期ご案内とその手続き、等 ・展示車の洗車、内装清掃 ※個人ノルマはなし！店舗ごとの達成目標を設定し、 クリアすると歩合とは別の手当が支給。 ※営業経験や専門知識は必要なし。 ※来店数は1日6組前後。商談時間は1.5時間ほど。 接客や販売などサービス業の経験も活かせます。 カーディーラーはもちろん、各種個人営業・法人営業など 営業職の経験がある方は面接時にぜひアピールをお願いします！ ホームページ https://carinc.jp/ (未経験スタートからでも安心) 自動車関連のお仕事が 未経験の方も、基本的なパソコン操作や、 接客対応ができればOKです！ もちろん、保険業務経験者、 自動車業界経験者の方は大歓迎！ 最初からすべてお任せすることはありませんので ご安心ください。 まずは簡単なお仕事から 先輩スタッフがフォローし、丁寧にお教えします。 個人ノルマもないので焦らず、 お客様のご要望をしっかり汲みとっていきましょう！ 資格取得制度や家族手当、社員割引など 福利厚生も充実！ 働きやすさを大事にしている当社で 正社員として腰を据えて働きませんか？ 頑張り次第で随時キャリアアップも目指せる環境です！ 少しでも気になった方はお気軽にお問合せください。 お電話でのご応募もOK！ 0120-877-778(担当/採用係)まで 一緒に働ける日を楽しみにしています！

美容師免許必須｜カラーのみ｜週休2日制｜残業・ノルマなし

仕事内容 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日114日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

フルリモートで、問題解決のプロへ。旅を支える裏方の主役に！

仕事内容 ＊業界トップクラスの成長企業でキャリアアップ！ ＊全国どこからでも働けるフルリモート／フレックス制度あり ＊完全週休2日／年間休日120日以上の働きやすさ ＊学歴・業界経験不問、人物重視の採用 ＊ネイル・ピアス・ひげOK、個性を尊重する社風 ＊食事補助や在宅手当など福利厚生も充実 ――― 【当社事業について】 “まずはやってみる”が合言葉。～完全在宅で、旅の品質をつくる仕事～ 私たちは、民泊運営代行サービス「faminect」を全国展開する成長企業です。旅行需要が高まる今、宿泊体験の“クオリティ”を守る仲間を募集しています。 この仕事は、建物や設備の課題を見つけ、オーナー・清掃会社・社内チームなどと連携しながらより良い滞在環境をつくる「改善のプロ」です。未経験からでも始められ、フルリモートで専門性を高められる仕事。働きやすさとやりがいの両方を求めたい方にぴったりです。 【仕事内容】 国内外のゲストが快適に滞在できるよう、宿泊施設の設備・備品を中心とした課題の改善・トラブル対応を行い、施設の品質維持・向上を担うポジションです。 オーナーとパートナー企業（清掃会社など）をつなぐ「調整役」として、コミュニケーション力や課題解決力を発揮いただけます。 【具体的な業務内容】 ①オーナーとの連携 ・施設の課題やご要望のヒアリング、状況把握 ・建物・設備・備品に関する改善提案 ・設備点検や清掃計画など品質維持に向けた提案 ②パートナー企業（清掃会社など）との連携 ・トラブルや課題の共有・報告・対応依頼 ・清掃品質のインスペクション結果報告 ・品質向上に向けた依頼・交渉 ・設備点検や清掃計画に関する調整業務 ③その他 ・請求書・領収書・各種書類整理 ・備品類の発注業務 ・リモートチーム・現地スタッフとの連携 ・部署間の情報共有

四街道市/クロコダイルレディス 週3日勤務です！※レジ業務はありません

募集要項 職種 アパレルの販売・接客スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 婦人カジュアルブランド【クロコダイルレディス】の接客販売および売場づくり！（レジ業務はありません） 〈販売員さんの一日〉 開店前に売場の片付けや商品の畳み直しをしてお客様をお出迎えします。商品フォローや新規の商品を検品・店頭出し・ストック整理を行います。 お客様が来店。お客様と楽しい会話をし、気に入ったお洋服をお買い上げいただきます。今日はどんな服をお探しですか？ 2名体制の売場です。 レジは集中レジで行い、レジ担当者がいま すので、接客販売に専念して働けます。 公休日やお昼休憩の時も、レジを お任せできるので安心して休めます。 職場はソフトで自由な雰囲気です。 本社の担当者とも 気軽に話や相談ができ、お客様も常連様が多く安心できる職場です。 当ブランドの製品は、品質、デザインなど長年の信頼も厚く、お客様にはとても喜んで いただいております。 ★クロコダイルブランドのコーナーです。気兼ねなくお仕事でき、商品ディスプレイなども、好きなスタイルで創ることができます。 ★メインのディスプレイは毎週、指示どおりに着せていただき、その他のディスプレイやレイアウトは季節や気温・天候に合わせてアレンジしてください。

未経験・無資格OK！初心者さん・主婦（夫）さん・Ｗワーカーさん活躍中！簡単だから気軽に始められます！

仕事内容 ＜女性スタッフ多数活躍中＞ 気軽に始められるカンタンなお仕事！ 土日祝時給UP！週3日～4日勤務！ 主婦（夫）さん・Ｗワーカーさん大歓迎！ あなたに合った曜日・時間での勤務を 考慮します！扶養内勤務もOK！ 丁寧なサポートで未経験でも安心！ 嬉しいクリーニング割引制度もあり！ 【仕事内容】 クリーニング店の受付・レジ、 衣服の仕分け・お渡し等をお任せします。 ＜具体的な内容＞ ・お客様から衣服の受付 ・工場への出荷作業 ・クリーニングの済んだ衣服の 仕上がりチェック ・お客様へ衣服の返却 ＜初心者さんも活躍中！すぐ覚えられる＞ 接客や衣服の扱い方などは研修で イチから丁寧に指導します。 難しい作業はないので、 ゆっくり丁寧な作業を心掛ければOK！ 働きながら接客スキルや衣服の知識を 身に付けていきましょう！ ＜ライフスタイルに合わせて自由に働けます！＞ 「第二の人生を楽しみたい！」 「子供の手が離れて、時間が出来た」 「年齢は高めだけど、元気だしフルタイムで働きたい」 「新しく色々覚えるのは難しそうだから、 自分でもすぐできる仕事だといいな～」 店舗で働いている60代女性スタッフは、 「子供が独り立ちしてから家で旦那と二人で、 時間も余裕だしパートしたいな～と思ってたの。 年齢が高めだから断られちゃうことも多かったんだけど、 まだまだ元気だしフルタイムで働きたくって！ クリーニングって家事の知識活かせるし、 常連さんも多くて楽しいから週5で勤務しちゃってるわ～」 と、話してくれました！ 衣服を扱うクリーニング店では 家事の知識・経験をすぐに活かせます！ 「今まであんまり仕事探しをしたことなくて」 「新しい知識をいれるのも不安」 そんな心配はいりません！ あなたの経験が必要な職場なので、 ぜひ当社で第二の人生を始めてみてください！

未経験・無資格可☆店舗多数【ウエルシアで働くパート求人】ドラッグストアの調剤事務

仕事情報 ● 仕事内容 お客様とのコミュニケーションも多いので、 座りっぱなしで入力だけで終わるのはイヤ！ という方におすすめ。主に「処方箋の受付」、 「データ管理」、「医薬品の在庫管理と発注」 などの事務作業をお任せします。 ☆未経験可 調剤事務の経験や資格がなくてもお気軽にご応募ください。 また、経験があってもブランクがあるので不安という方も 歓迎しています。 仕事ではパソコンを使うことが多いので、基本的な操作が わかる方や普段からPCを使い慣れている方にオススメです。 主婦（夫）の方も活躍中！ 基本は曜日固定シフト制ですが、子供の学校行事等で 休まなければならない場合も、事前に申請すればOK！ シフトの相談がしやすい環境と店長がいるのも 嬉しいポイントです。 風通しのよさが自慢。 長く働きたいなら職場環境や人間関係はとても大切です。 ウエルシアは上下関係がなく、スタッフが和気あいあいと働く 風通しのよい環境が自慢です。新人さんもすぐに業務と環境 に慣れるようにサポートします。また、様々な年代のスタッフと コミュニケーションが取れるのも楽しく働けるポイントです。 ウエルシアのご紹介 「ウエルシアグループ（welcia）」は全国で店舗を展開している 調剤併設型のドラッグストアチェーン店です。創業以来、地域 に密着した薬局として多くのお客様からご愛顧頂いています。 2016年9月には「HACドラッグ」、2019年3月には「一本堂」と 統合。さらなる店舗数拡大とサービス向上を目指しています。

市役所業務　経験者募集　◆自治体事務正社員　 ◆土日祝休み　◆車通勤可　◆社会保険完備で福利厚生充実　◆WEBで面接できます

【職種】 その他 一般事務 【雇用形態】 正社員

【事務】いきなり最終面接、翌月働ける！高給×未経験からの事務

仕事内容 【初月からフルリモート】 最初の1ヶ月はフルリモートでの研修です。 パソコンや仕事内容について、現在のご自宅で勉強をしてもらいます。 【研修後】 研修後は、全国にある拠点から選んでいただき、ご自宅から近い支社にて出社をして働いていただきます。 家から通ってもらってもOK！ 家から通いずらい場合は、完全無料の社宅貸し出しあり！ テレワーク推進企業のため、少しずつ仕事内容を覚えていったら、リモートの頻度が増えていきます！ 【スキルアップ×ワークライフバランス】重視の事務職です！ 未経験からのチャレンジも大歓迎！ お任せするのは、プロジェクトを円滑に進めるためのサポート業務。 進行が遅れていたり、コストや内容にズレが出ている場合には調整を行うなど、プロジェクト全体の安定に貢献していただきます。 【主な業務内容】 チームサポート：スタッフの調整や業務の補助を行い、スムーズに作業が進むように支えます。 資材や備品の管理：必要な道具や資材を準備し、現場が滞らないように整えます。 進行管理：計画通りに進んでいるかを確認し、遅れが出そうな場合は早めに対応。 コスト管理：予算を意識しながら無駄を省き、効率的にプロジェクトを進めます。 事務作業：データ入力や書類の作成など、日常的なオフィスワークも担当します。 いきなり全てをお願いすることはありません。少しずつ覚えていただき、段階的にスキルアップできる環境です。 【働き方について】 入社後 1ヶ月間はオンライン研修あり（時期によって変動） ExcelやWordの使い方、ビジネスメールの書き方など、PCの基本操作から研修します。「PCはあまり使ったことがない」という方もご安心ください。 その後は、知識やスキル習得のために出社勤務が基本となります 習熟度に応じて、将来的にはリモートでの勤務も可能です。

美容師免許必須｜カラーのみ｜週休2日制｜残業・ノルマなし

仕事内容 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日114日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * 新入社員へのフォロー * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

【介護資格不要】残業ほぼなし✨️週休2日シフト制！賞与年2回！研修＆余暇支援サービス充実！資格支援制度も⭕️

仕事内容: 《お仕事内容》 訪問入浴サービススタッフ 看護師を含むチームで行う、 訪問入浴のお仕事です。 使用車両：ワンボックスタイプの専用車 ……………………………………………… 《具体的な業務の流れ》 ■ 訪問～15分：入浴・準備 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご自宅へ到着後、 浴槽の搬入と設置を行います。 ご自宅の水道からホースを使って 車内へ水を引き込み、お湯に変換して 再びホースを通して浴槽へお湯を張ります。 ■ ～約30分：入浴介助 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様をベッドから抱えて 浴槽まで移動し、入浴をサポートします。 洗髪 → 顔 → 上肢 → 上半身 → 下半身 → 背中 → 陰部　の順で洗い、10分程度入浴。 看護師がバイタルチェックを行い、 体調により入浴が難しい場合は 部分浴や清拭に切り替えることもあります。 ■ ～約45分：片付け・撤収 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入浴後は浴槽や備品を片付け、 機材を車に詰め込み 次のご利用者様宅へ向かいます。

年間休日120日／残業ほぼなし／業界トップランナーの安定企業

仕事内容 子ども一人ひとりの個性に寄り添い、成長を支えるお仕事。 「誰にだって輝ける舞台がある」という理念を掲げ、個別指導塾や児童発達支援・放課後等デイサービス事業を展開する株式会社クラ・ゼミ。 「一人ひとりが尊重され、活躍できる社会」の実現を目指し、療育事業の国内トップランナーとして、発達に不安を抱える全国の子どもたちやご家族へのサポートを強化しています。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子どもたちの成長をサポートする「児童指導員」のお仕事。 個別支援なので、一人ひとりに丁寧に寄り添うことができ、お子様と一緒に学んで成長できます。 【具体的な仕事内容】 ◎お子様の支援や支援準備 ◎ご家族とのコミュニケーション など お子さまの発達面はもちろん、生活・対人関係・コミュニケーションスキルの向上を目指したサポートを行います。 自主性をもって子どもと向き合い、試行錯誤を重ねながら一緒に喜びあう空間を創り上げていく…そんな、やりがいを実感できるお仕事です。 〈クラ・ゼミで働く魅力〉 ■企業の安定基盤 児童福祉部門で業界最大手の400教室以上を運営する当社。 企業としての安定性はもちろん、その実績や経験をもとに手厚く充実した研修を受けられます。 全国にネットワークがあるため、情報共有も発達しているという点も魅力です。 ■働きやすい環境 当社では、社員一人ひとりの生活を大切にしています。 社長や事業責任者が全国の事業所で職員と直接対話し、社員の声を反映することで、労働環境のアップデートを続けています。 ★年間休日120日、残業ほぼゼロ、持ち帰り仕事なし ★転居を伴う転勤は原則なし。（本人希望の転勤は相談可能） など、「社員の働きやすさ」を重視した職場づくりに注力しています。 ■互いの個性を尊重しあう社風 活躍している社員の性別、年齢、経験はさまざま。 そんな中でも共通しているのは、互いに仲間を思いやり「助け合いながら働こう」という姿勢です。 不安なことや困ったことをいつでも相談できる安心感があります。 お子さまの日々の一歩を見守りながら、自身も着実に成長し、ステップアップしていくことができるお仕事です。 お子さまたちの成長にマンツーマンで寄り添い、「できた」が増える喜びを分かち合ってみませんか？

【スーパー鮮魚スタッフ】未経験OK！ライフスタイルに合わせて働けます◎

募集要項 職種 スーパー鮮魚スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ≪主なお仕事≫ ヤックススーパーマーケットの鮮魚売場にて、品出しやパック詰め、商品加工、値付け、シール貼りなどを行っていただきます。 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方でも大丈夫！ 魚の加工の仕方も学べて、毎日の料理にも活かせます勤務は選べるシフト制。 うれしい従業員割引もあります！

未経験・無資格可☆店舗多数【ウエルシアで働くパート求人】ドラッグストアの調剤事務

仕事情報 ● 仕事内容 お客様とのコミュニケーションも多いので、 座りっぱなしで入力だけで終わるのはイヤ！ という方におすすめ。主に「処方箋の受付」、 「データ管理」、「医薬品の在庫管理と発注」 などの事務作業をお任せします。 ☆未経験可 調剤事務の経験や資格がなくてもお気軽にご応募ください。また、経験があってもブランクがあるので不安という方も歓迎しています。仕事ではパソコンを使うことが多いので、基本的な操作がわかる方や普段からPCを使い慣れている方にオススメです。 主婦（夫）の方も活躍中！ 基本は曜日固定シフト制ですが、子供の学校行事等で休まなければならない場合も、事前に申請すればOK！シフトの相談がしやすい環境と店長がいるのも嬉しいポイントです。 風通しのよさが自慢。 長く働きたいなら職場環境や人間関係はとても大切です。ウエルシアは上下関係がなく、スタッフが和気あいあいと働く風通しのよい環境が自慢です。新人さんもすぐに業務と環境に慣れるようにサポートします。また、様々な年代のスタッフとコミュニケーションが取れるのも楽しく働けるポイントです。 ウエルシアのご紹介 「ウエルシアグループ（welcia）」は全国で店舗を展開している調剤併設型のドラッグストアチェーン店です。創業以来、地域に密着した薬局として多くのお客様からご愛顧頂いています。2016年9月には「HACドラッグ」、2019年3月には「一本堂」と統合。さらなる店舗数拡大とサービス向上を目指しています。

未経験・無資格可☆店舗多数【ウエルシアで働くパート求人】ドラッグストアの調剤事務

仕事情報 ● 仕事内容 お客様とのコミュニケーションも多いので、 座りっぱなしで入力だけで終わるのはイヤ！ という方におすすめ。主に「処方箋の受付」、 「データ管理」、「医薬品の在庫管理と発注」 などの事務作業をお任せします。 ☆未経験可 調剤事務の経験や資格がなくてもお気軽にご応募ください。 また、経験があってもブランクがあるので不安という方も 歓迎しています。 仕事ではパソコンを使うことが多いので、基本的な操作が わかる方や普段からPCを使い慣れている方にオススメです。 主婦（夫）の方も活躍中！ 基本は曜日固定シフト制ですが、子供の学校行事等で 休まなければならない場合も、事前に申請すればOK！ シフトの相談がしやすい環境と店長がいるのも 嬉しいポイントです。 風通しのよさが自慢。 長く働きたいなら職場環境や人間関係はとても大切です。 ウエルシアは上下関係がなく、スタッフが和気あいあいと働く 風通しのよい環境が自慢です。新人さんもすぐに業務と環境 に慣れるようにサポートします。また、様々な年代のスタッフと コミュニケーションが取れるのも楽しく働けるポイントです。 ウエルシアのご紹介 「ウエルシアグループ（welcia）」は全国で店舗を展開している 調剤併設型のドラッグストアチェーン店です。創業以来、地域 に密着した薬局として多くのお客様からご愛顧頂いています。 2016年9月には「HACドラッグ」、2019年3月には「一本堂」と 統合。さらなる店舗数拡大とサービス向上を目指しています。

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

誰かの成長を支える仕事★賞与年2回★住宅手当/家族手当あり！

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 PPIHグループでは生鮮部門拡大にともない スーパーや専門店での惣菜部門のご経験や 知識をお持ちの方を積極採用中です！ 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・全国47都道府県の店舗あり ・海外店舗あり！ グローバル企業で活躍したい方も歓迎 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 自身の本拠地(ご自身が設定した住所で会社から承認された場所)がある都道府県を基準とし、エリア内（会社が指定する都道府県範囲）でのみ、転居を伴う異動の可能性あり。

【ヤックススーパーマーケット四街道店　レジスタッフ】未経験OK！ライフスタイルに合わせて働けます◎

募集要項 職種 スーパーレジスタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ≪主なお仕事≫ ヤックススーパーマーケットにて、接客販売・レジ業務を行っていただきます。 レジ初心者の方も明るい笑顔と親切な応対ができればOK！ 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方も安心して始めていただけます。 勤務は選べるシフト制。 うれしい従業員割引もあります！

【未経験OK】1日5h 週2～OK！英語が好き/活かしたい方歓迎◎主婦(夫)/学生も活躍中！

仕事内容 ＊子どもと英語が好きな方にピッタリ♪働きながら英語を学べます◎＊ 【給与】時給1,600円～2,500円 【勤務時間】14：00～21：00（1日5h～/週2日～勤務OK！） 【募集要件】経験不問！Wワーク・副業もOK 【服装】制服貸与 / 私服通勤もOK！（一部条件あり） ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ・子どもと英語が好きな方にピッタリな仕事です！ ・アルバイトでも有給休暇が付与されます！ ・働きながら英語学習可能！大学生/主婦(夫)も活躍中！ ・オンライン面接対応可！(面接は1回のみ) ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ 【仕事内容】 ペッピーキッズクラブの英語講師・教室運営 対象生徒：幼児(1歳)～高校生(18歳) ※1レッスン7～12名の人数を担当 ※生徒の約9割が幼児と小学生です (高校生クラスは教室により異なる) ＊レッスン準備 (準備手当あり) ＊保護者様とのコミュニケーション(欠席時の電話連絡等) ＊サマースクール等のイベントのご案内(ノルマなし) レッスンは歌やダンスなど 楽しみながら学べる内容となっています。 レッスン内容に沿った指導書があるため 安心して進められます！ 【職場環境】 男女比 1：9 安心のフォロー体制◎ 困ったときは先輩講師や仲間にいつでも相談できる環境です！ ★約8割の方が講師未経験からのスタートです！ ★20代・30代・40代など幅広い年齢層の方が活躍しています！ ★主婦(夫)歓迎！育児をしながら働いている方も多数！ ★海外留学・ワーホリ・海外生活経験者の方歓迎！ ※もちろん経験がなくても問題ありません！ 【雇用形態】 アルバイト・パート ＊この求人のポイント＊ ◆入社6か月経過で有給休暇付与 お子さんの行事等のお休みにも有給休暇を活用されています！ 働く日数や時間などは相談して、 安心して勤務いただけるようサポートします。 ◆入社後の研修や実際のレッスンなどで 自然と英語を口にする時間も増えるので、 語学の勉強をしながら楽しくお仕事していただけます！ ◆レッスン時以外は日本語での会話もOK！ 勤務中全て英語で対応いただく必要はないため、ご安心ください。 HPにてレッスンの様子をご覧いただけます。 https://job.ittti.co.jp/job/ ＊運営会社情報＊ ・社名：イッティージャパン株式会社 ・本社所在地：名古屋市名東区姫若町3-2 ・代表取締役：川口 路広 ・創業：1989年 8月／設立：2004年 4月 ・運営教室：約1,400教室(全国47都道府県) ※2024年 1月現在 ・HP：https://www.ittti.co.jp

「秋から変わる。」アルバイトでも昇給・子育て支援充実。「ずっとここで働きたい」が叶う職場。

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】 メンズ・レディススーツ、オフィスカジュアル、フォーマル ウェアの販売。品出しやディスプレイ作成なども行います。 しっかり研修を行うのでアルバイト未経験でも大丈夫♪ 未経験でも安心 接客、商品知識は研修で丁寧に教えます♪仕事中も 分からないことはインカムですぐに聞けるので安心♪ 「人見知りだったけど、接客が好きになりました」 というスタッフがいっぱい！仕事を通じて、自分自身 のファッションセンスやビジネスマナーも磨ける！ 業界NO.1の青山 シーンに合わせたコーディネートなど、お客様によ って知りたい内容は様々。そんなお客様に積極的に アドバイスをするのが私たちの接客スタイル。業界 No.1の青山だから、「青山での接客経験が就活に活 きた」という学生さんも沢山！ ずっとここで働きたい そんな声が自然と増える理由があります。 たとえば、出産・育児に関するサポート体制はもちろん、 年2回の賞与や昇給制度、資格取得支援も充実。 さらに、自社商品をお得に買える社員割引や、交通費の支給（月10万円まで）など、「ライフステージが変わっても安心してずっと働ける。」そんな環境を目指しています。 一緒に働く人 ここで働く人は、明るくて笑顔の人が多いです。私自身も、 コミュニケーション力が以前より上がったと友人から 言われますが、それはお手本となる魅力的な先輩が たくさんいるからだと思います。お店の雰囲気も 先輩・後輩の堅い感じがなく、とてもフレンドリーです♪

2026年度　新卒募集（医療事務職）◆2026年3月卒業する方　◆第2新卒も歓迎！　◆会社説明会のみの参加もOK！

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

◎土日祝休み　◎未経験・無資格OK　◎社会保険完備　◎駅チカ　◎車通勤可

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: 千葉構内タクシーグループならではの自由な働き方！ 1日働いて、2日休むという形で自由に働くことが可能ですが、 土日は必ず休みたい！などのご要望にもお応えいたします！ 「家事を済ませてから出社したい」 「病院に行くため途中で退社」 「夜型なので夜勤がいい」など ご自身の都合に合わせ、フレックスで希望通りの働き方が可能です！ 応募後、お気軽にご相談ください。 ＜基本勤務時間＞ 【日勤】8：00～17：00 【夜勤】17：00～26：00 【隔日勤務】8：00～26：00（1日働くと次の2日休み!） なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を抑えていただくため、弊社では100名以上在籍する年収500万越えのトップドライバーから、効率的な回り方・アプリの使い方、周辺地理など再現性がある本当の稼ぎ方を伝授してもらえる体制を整えています。ただ研修を行うのではなく、稼ぐ回り方や、リアルタイムで何処にお客さんが集まっているかという情報を、日々LINEや電話で共有をしたり、全員で稼ぐ文化が根付いているのです。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。 この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、 他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。 すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。 これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。 入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

【アルバイト】未経験OK！ライフスタイルに合わせて働けます◎ヤックスドラッグ四街道大日店

募集要項 職種 ドラッグストア販売スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ≪主なお仕事≫ ■ レジ 自動釣銭機なので、お釣りの渡し間違いの心配はありません！ ■ 品出し 商品の補充をお願いします♪ 陳列の場所は決まっているので迷いません◎ ■ 接客対応 商品についてのお問い合わせや売場のご案内をお願いします！ 医薬品は登録販売者が対応するのでご安心ください☆彡

【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎

仕事内容 入居されているお客様の介護に携わりながら、ホーム長の補佐・サポートの業務もお願いします。 ≪介護業務≫ 介護IoTを取り入れ、スマホ型の端末で記録を入力したり、見守りロボット・AIの導入などを進めています。 事務作業が効率化されたことで、お客様のケアに向き合う時間が増えるだけでなく、残業時間の軽減にも繋がっています。 ≪施設運営業務≫ ●施設の人事業務：採用面接、スタッフとの面談の対応、人事考課、労務対応等 ●施設運営業務：業績の管理、行政・監査・事故への対応等 ●会議等への参加 ●新規入居のお客様の契約と付随する業務 ※施設運営についてはOJTで少しずつ経験を積み、学んでいきます。 育成カリキュラムに沿って、段階を追ってじっくりステップアップ可能です！

経験・アイデアをドン・キホーテの惣菜部門で活かしませんか♪

仕事内容 PPIHグループでは生鮮部門拡大にともない スーパーや専門店での惣菜部門のご経験や 知識をお持ちの方を積極採用中です！ 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・全国47都道府県の店舗あり ・海外店舗あり！ グローバル企業で活躍したい方も歓迎 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、ライフステージにあわせて勤務形態を選択いただける制度あり。

週2日・1日3時間～OK！シフト柔軟／子育てや家事と両立しながら働ける／扶養内勤務可／ブランクok

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ セルフサービスのガソリンスタンドなので、 ガソリンの給油は基本的にお客様が行います。 お客様からご質問等をいただいた際に、 丁寧に対応してくれればＯＫ！ ・給油方法のご案内 ・お客様へのチラシ配り ・キャンペーンのご案内 ・タイヤの空気圧チェック ・洗車 など ＜＜ 働くメリット沢山！ ＞＞ 【シフト融通】ご家族の都合によるお休みや シフト変更も柔軟に対応します！ 【扶養内勤務可】高時給でしっかり稼げる 【正社員登用制度】安定して長く働けます！ 【職場環境良好】スタッフ同士チームワークの良い職場です 【丁寧な研修】動画マニュアルあり！未経験も安心！ ＜＜ コスモ石油販売株式会社について ＞＞ 「ココロも満タンに」でおなじみのコスモ石油。 全国に約600カ所の直営ステーションを運営しています。 ・燃料の販売 ・洗車 ・オイル交換 ・車検 などのカーメンテナンス事業、カーリース事業を展開。 地域に密着した“暮らしのサービスステーション”として、 豊かな暮らしを支えるパートナーを目指しています！ ＜＜パートで働くAさんのインタビュー＞＞ 少しでも家計の足しにしたいと思い、 パートを始めました。 ・シフトの柔軟性があり、子供の 学校行事や急な体調不良にも対応できる ・子育てに理解がある職場なので、 お互いにサポートし合える ・和気あいあいとした雰囲気で毎日楽しい 主婦（夫）の方にとっても、 とても働きやすい職場だと思います！！

週2日・1日3時間～OK！シフト柔軟／未経験歓迎！学校と両立しながら働ける／幅広いスキルが身につく

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ セルフサービスのガソリンスタンドなので、 ガソリンの給油は基本的にお客様が行います。 お客様からご質問等をいただいた際に、 丁寧に対応してくれればＯＫ！ ・給油方法のご案内 ・お客様へのチラシ配り ・キャンペーンのご案内 ・タイヤの空気圧チェック ・洗車 など ＜＜ 働くメリット沢山！ ＞＞ 【シフト融通】学校の授業や試験の都合での お休みやシフト変更も対応可能！ 長期休暇に沢山シフトに入ることもできます！ 【効率よく働く】短時間でも高時給で稼げます！ 【職場環境良好】スタッフ同士チームワークの良い職場 【丁寧な研修】動画マニュアルあり！未経験も安心！ 【スキルアップ】販売・接客・カーケア…幅広く学べる ＜＜ コスモ石油販売株式会社について ＞＞ 「ココロも満タンに」でおなじみのコスモ石油。 全国に約600カ所の直営ステーションを運営しています。 ・燃料の販売 ・洗車 ・オイル交換 ・車検 などのカーメンテナンス事業、カーリース事業を展開。 地域に密着した“暮らしのサービスステーション”として、 豊かな暮らしを支えるパートナーを目指しています！ ＜＜アルバイトで働くBさんのインタビュー＞＞ 入学後、学校から近かったことを きっかけに応募しました。 ・授業と被らないように働ける ・時給が高いので効率よく稼げた ・教育体制が整っていて安心できた ・同世代のスタッフも多いので、 毎日楽しくお仕事できる …などが気に入っているポイントです。 働いた分は貯金をして、 長期休暇には友達と旅行に行く予定です！

フリーターさん歓迎！WワークOK！学生さん大歓迎！自分の頑張り次第で時給がどんどん上がりますよ♪

仕事内容 ギター･ゲーム･カメラが好きな方にオススメ！好きな物に囲まれながら働けます！ 楽器・ＰＣ・オーディオなどの 幅広い商品の買取やクリーニングをして お店に並べるのがメインのお仕事です。 ※買取(査定)作業はマニュアルあり 先輩がイチから教えます！ 買い取り業務は毎日たくさんの 楽しい商品が運ばれてくるので 毎日ワクワクしながら働けます！ あなたの「好き」や趣味を仕事に活かせます！知識・経験は不要です！ 【買取り＆査定】 先輩がイチから教えます！ 難しい知識は必要なし！ 【クリーニング】 きれいに掃除することで、新品同様の仕上がりに！ 次のお客様に手に取っていただけるよう、丁寧に作業します。 【商品陳列】 お客様が商品を手に取りやすいように商品を陳列します。 自分の工夫が売上アップにつながるのでやりがいバッチリ！ キャリアも給与もUP！！自分の頑張り次第で時給がどんどん上がります！ 働きながら商品知識が付いてくる！ もっと楽しくなるお仕事です！ 自分の趣味を活かしたり深められる職場 頑張りはしっかり評価！昇給制度あり！ 正社員登用もあり！（毎年10名以上実績あり) ※しっかりとした研修制度があるので、未経験からでも キャリアアップできる環境が整っています。 ”楽しいリユースショップ”パソコン・ゲーム・オーディオ・カメラ等に興味がある方大歓迎！ ＜特別な知識や経験は一切不要！＞ ＜未経験で始めたスタッフが多数活躍中＞ 使わなくなったけどたくさん思い出がある、 お気に入りだったなど、捨てるのはちょっと…、 他の人に使って欲しい… 毎日たくさんのお品物をお客様から買い取り、 それを必要としてくれる客様へお売りしています！ 出会いや繋がりにやりがいを感じます！

時給1150円★週1日～・2時間～OK！土日祝フルタイム勤務可能な方大歓迎♪

仕事内容 仕事内容 ■ホール 受付、お会計、お渡し、ポテトやバーガー、ドリンクの準備をお任せします！注文～会計までがタッチパネル式のセルフレジになっている店舗もあります。セルフレジの使い方に困っているお客様がいたらサポートをお願いします♪ ■調理 ケンタッキーでしか食べることのできないあの自慢のオリジナルチキンの調理や骨なしケンタッキー、季節限定チキンの調理をお任せします。 レシピやマニュアルがしっかり決まっているので安心！ 先輩スタッフが優しく教えてくれます♪ 活躍中のスタッフの働き方 学生Aさん「平日は学校が忙しいので、週末メインでお小遣い稼ぎしています！」 主婦Bさん「家事を一通り片づけてから、子供が帰ってくるまでの短時間で勤務しています！」 フリーターCさん「旅行資金を貯めたいので、フルタイムでガッツリ働いています！」 NEWスタッフ大募集中！ 全国チェーンだからマニュアルがしっかり整っていて未経験の方でも安心です。よく出るメニューは決まっていますしね。気さくなスタッフが多く、アットホームな雰囲気ですぐに輪に入れるはず！プライベートが忙しいスタッフも多いので、シフトは皆で助け合って調整しています。 外国人の方は就労可能な在留資格を持っていることが条件です。 ※面接や勤務中のコミュニケーションは日本語なので日常会話（N4)程度の日本語が話せることが望ましいです。 Foreigners must have a residence permit to work. we are looking for the person who can communicate at a daily conversational level.

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

【週2日～OK！家庭と両立◎】経験不問！お客様の「なりたい自分」を叶えるお手伝い♪地元の方も歓迎！

仕事内容 ●接客を楽しめるお仕事！ ／ 主婦・ミドル層活躍中！ 柔軟なシフトで続けやすい◎ ＼ ★週2日～OK！ 「家庭と両立しながら」 「扶養内で無理なく続ける」 そんな働き方も実現♪ ★幅広い世代を応援！ 「お客様と共感しながら接客を 楽しんでいます！」 そんな主婦・40代・50代も活躍中！ ★販売経験のある方は積極採用！ 過去の業界は一切問いません◎ ★ブランクある方も大歓迎！ 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、 おしゃれや医療用など幅広く利用されている ウィッグの接客・販売のお仕事です。 1日の接客人数は1～3名程度、 じっくりとお客様に寄り添った接客ができます。 「おしゃれが好き」「人と話すことが好き」 というみなさまのご応募をお待ちしています。 ●「興味深さ」「奥深さ」が詰まっています☆・。 ファッションとしてのウィッグ、 医療用としてのウィッグ、 女性の輝きに寄り添うため、 様々な側面から向き合えるお仕事です。 美容師の経験、医療・福祉業界、 接客・サービス業での ホスピタリティを活かしながら 女性が綺麗になるためのお手伝いとして 専門性高く働ける面白さがあります◎ ●家庭との両立・久々の社会復帰を応援！ 「家計にプラスする為！ もちろん自分のお小遣いも(笑)」 そんな主婦さんや 「子育てや介護が落ち着いて 社会復帰したい！」 そんな方も元気に活躍中！ 実際に10年以上のブランクを経て、 接客・販売の仕事に再挑戦した という方も多くいます！ ライフスタイルは変化するもの。 あなたの次の一歩を応援します☆ ●年齢に関する心配は無用！ 年齢を問わず、新人さんは大いに受け入れます！ 新しいお客様の出会いも嬉しいですが、 新しいスタッフさんとの出会いも嬉しいんです！ 40代の先輩が50代の新人さんに指導する場面も ありますし、年齢を気にしている人はいません！ 是非、安心して飛び込んで来てください♪ ●50代Aさんのやりがい『お客様からのありがとうがうれしい』 お店にいらっしゃるお客様は、 自分の髪に何かしらの悩みを抱えて いらっしゃる方が多く、 まずその悩みや不安をじっくり聞くことが大切です。 時には自分の経験や、 世間話も交えながら会話をする中で お客様の不安な表情が和らぎ、 ピッタリの商品が見つかったときには 笑顔でありがとうと言って下さる！ その瞬間が嬉しいんです！

首都圏で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜首都圏で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: ブラック企業を退職し、一念復帰 「前職ではどれだけ働いても給料は変わらないし、休みは全然自由に取れないし...」と語るのは2年前に弊社へ転職されたSさん。今では月50万円以上を稼ぎつつ、見違えるようにイキイキと働いていらっしゃいますが、これまでは苦難の道のりだったそうです。「大前提、がんばったぶんだけ給料にしっかり反映される。同僚に気を遣わず、子供の参観日も行けるようになって、家族のために自由に時間が使えて嬉しい。」と先日の飲み会で語ってくれました。 いろんな境遇の方がいらっしゃると思いますが「稼ぎたい」「自分のペースで楽しく仕事がしたい」とお悩みの方は、ぜひ一度だけでいいので、ご相談ください。「タクシーって案外いいな」と、きっと感じていただけると確信しています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を抑えていただくため、弊社では100名以上在籍する年収500万越えのトップドライバーから、効率的な回り方・アプリの使い方、周辺地理など再現性がある本当の稼ぎ方を伝授してもらえる体制を整えています。ただ研修を行うのではなく、稼ぐ回り方や、リアルタイムで何処にお客さんが集まっているかという情報を、日々LINEや電話で共有をしたり、全員で稼ぐ文化が根付いているのです。 また、初めての方への育成制度としても、2種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。 この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、 他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。 すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。 これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 有休消化率100%！希望でいつでも休める企業風土！ 100％と言われると、返ってなんだか怪しいかもしれませんが、本当です！！そうはいっても「忙しい時期や人手不足になったら嫌な顔をされるんじゃないの？」と思われるかもしれませんが、そんな空気感ではありません！勤務自体もフレックス制度を取り入れ、勤務体系も多岐にわたる弊社では「休みを物理的にも（そして精神的にも笑）とりやすい」空気感があるんです！信じてください！！ 千葉構内タクシーグループならではの自由な働き方！ 1日働いて、2日休むという形で自由に働くことが可能ですが、 土日は必ず休みたい！などのご要望にもお応えいたします！ 「家事を済ませてから出社したい」 「病院に行くため途中で退社」 「夜型なので夜勤がいい」など ご自身の都合に合わせ、フレックスで希望通りの働き方が可能です！ 応募後、お気軽にご相談ください。 ＜基本勤務時間＞ 【日勤】8：00～17：00 【夜勤】17：00～26：00 【隔日勤務】8：00～26：00（1日働くと次の2日休み!） GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

ほっともっとで一緒に働きましょう おいしいお弁当を提供するお仕事です

仕事内容 【調理スタッフ】 （仕事内容） メイン業務・・・ほっともっとのお弁当の簡単な調理業務を行っていただきます。 ご飯をよそって、おかずを盛り付ける… そんなシンプルなことから始めましょう。 調理経験がなくて不安な方もご安心ください。 マニュアルもしっかり整備されており、基本的には簡単な調理内容です。 慣れてくると、美味しいお弁当を素早く作ることができるようになりますよ。 サブ業務・・・お客様から注文をお受けし、お弁当をお渡しする接客業務も行っていただきます。 雇用形態：パート・アルバイト 【受動喫煙対策】 【契約期間】 【加入保険】 【休日】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

【3月末までの短期】平日・午後から勤務も応相談！働きながらビジネスマナーも身に着きます♪

仕事内容 お仕事内容 未経験からでもスタイリストになれるチャンス☆接客や陳列、レ ジ(お会計/ラッピング)などのお仕事をお願いします。ファッシ ョン知識がなくても、フォロー体制がしっかりしているので安心 してご応募くださいね☆AOKIのお仕事に興味を持っていただけた ら、人員状況によっては長期で勤務いただくことも可能です！ 「わたし時間」で働ける AOKIのお仕事の魅力は「わたし時間」で働けること。AOKIでは シフトの時間が細かく、他の予定も立て易い！掛け持ちで働きた いフリーターさんにも◎「わたし時間」で無理なく働けるから、 そのまま長期で勤務いただく先輩も多数☆ 働きながら知識が身に付く 人と話すことが好き、接客がしたい、という方なら、アパレルで の経験は問いません。スーツの知識も最初はゼロで問題ありませ ん。あなたのペースで覚えていただければ大丈夫です。AOKIで 働くうちに、自然とおしゃれなファッションコーディネートが できるようになりますよ。 社員割引でお得に買い物も 商品購入時には「社員割引」でスーツやシャツを 格安で購入できます！ その他、グループ会社の「コート・ダジュール」や 「快活クラブ」でも特別割引があります☆ 株式会社AOKI 株式会社AOKIは、あなたのスタイリスト「AOKI」と、次代のライ フスタイルの扉を開く"鍵"となる「ORIHICA」2つのファッション ブランドを全国展開する企業です。ビジネスとカジュアルを融合 した「ビジカジ」スタイルを確立したAOKIは、メンズ＆レディス ともに、様々なベストスタイルをご提案しています。

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: ブラック企業を退職し、一念復帰 「前職ではどれだけ働いても給料は変わらないし、休みは全然自由に取れないし...」と語るのは2年前に弊社へ転職されたSさん。今では月50万円以上を稼ぎつつ、見違えるようにイキイキと働いていらっしゃいますが、これまでは苦難の道のりだったそうです。「大前提、がんばったぶんだけ給料にしっかり反映される。同僚に気を遣わず、子供の参観日も行けるようになって、家族のために自由に時間が使えて嬉しい。」と先日の飲み会で語ってくれました。 いろんな境遇の方がいらっしゃると思いますが「稼ぎたい」「自分のペースで楽しく仕事がしたい」とお悩みの方は、ぜひ一度だけでいいので、ご相談ください。「タクシーって案外いいな」と、きっと感じていただけると確信しています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を抑えていただくため、弊社では100名以上在籍する年収500万越えのトップドライバーから、効率的な回り方・アプリの使い方、周辺地理など再現性がある本当の稼ぎ方を伝授してもらえる体制を整えています。ただ研修を行うのではなく、稼ぐ回り方や、リアルタイムで何処にお客さんが集まっているかという情報を、日々LINEや電話で共有をしたり、全員で稼ぐ文化が根付いているのです。 また、初めての方への育成制度としても、2種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。 この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、 他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。 すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。 これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 有休消化率100%！希望でいつでも休める企業風土！ 100％と言われると、返ってなんだか怪しいかもしれませんが、本当です！！そうはいっても「忙しい時期や人手不足になったら嫌な顔をされるんじゃないの？」と思われるかもしれませんが、そんな空気感ではありません！勤務自体もフレックス制度を取り入れ、勤務体系も多岐にわたる弊社では「休みを物理的にも（そして精神的にも笑）とりやすい」空気感があるんです！信じてください！！ 千葉構内タクシーグループならではの自由な働き方！ 1日働いて、2日休むという形で自由に働くことが可能ですが、 土日は必ず休みたい！などのご要望にもお応えいたします！ 「家事を済ませてから出社したい」 「病院に行くため途中で退社」 「夜型なので夜勤がいい」など ご自身の都合に合わせ、フレックスで希望通りの働き方が可能です！ 応募後、お気軽にご相談ください。 ＜基本勤務時間＞ 【日勤】8：00～17：00 【夜勤】17：00～26：00 【隔日勤務】8：00～26：00（1日働くと次の2日休み!） GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

人気のフルリモート/1251200330

仕事内容 【仕事内容】 在宅コールセンターオペレーター！ 大手通販サイト「Amazon」の 問い合わせ対応◎ ※当社はAmazonのカスタマーサービス業務 を請け負っています。当社の従業員として カスタマーサービス業務を 担当していただける方を募集します。 【具体的には】 ✅注文商品の発送状況確認 ✅商品交換の対応 ✅サービスの利用方法説明 など お客さまの心配やお困りごとを見極めて 問題を解決するお仕事です。 【リモートでもしっかりサポート】 「困った」「どうしよう」と思ったら すぐにチャットで相談OK お客様対応中に困ったことがあっても 安心です◎ 【通勤なし！完全在宅勤務】 面接・入社手続き・研修から すべてフルリモート！ 通勤ゼロで時間のゆうこう活用♪ 在宅手当・使用機器貸出あり◎ 【自由なオシャレが楽しめる】 完全在宅なので服装や髪型、ネイルも自由♪ ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ✨この仕事が気になったら詳細へGo！ ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ■選考方法■ 一次選考はWeb登録にて実施！ 応募後に届く案内メールをよくご確認頂き ご登録をお願いいたします。 詳しくはコチラもご覧ください♪↓↓ https://www.j-meets.com/staff/detail/1807.html ★設問回答（主に自宅環境について） ★マイミル登録 ・基本情報 ・適性検査 ・スキルテスト ↳一般常識（所要時間：9分） ↳タイピングテスト（所要時間：3分） ※すべて必須。ご登録がない場合は 選考できませんのでご注意ください ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【入社日】 1月15日（木） 【研修】 座学2週間+OJT2週間/9-18時 ※研修期間中は土日休み（祝日は研修あり） ※座学参加必須 ※入社手続き・研修から全て在宅で 実施します ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜試用期間＞ 入社日～翌月末迄（同時給） ＜こんな経験が活かせる＞ ・販売 ・接客 ・テレフォンアポインター ・データ入力 ・テレフォンオペレーター ・テレアポスタッフ ・事務パート

イトーヨーカドー　四街道店のパート・アルバイトスタッフ求人ページへようこそ！

仕事情報 ● 仕事内容 品出し、値下げ売り切り、清掃などの簡単なお仕事です こんな方歓迎♪ イトーヨーカドーでは幅広い年齢層の方が勤務しています！学生 の方から主婦・主夫の方、フリーターやシニアの方まで、経験の 有無問わず活躍できる環境をご用意しております。また精肉や 鮮魚の加工技術をお持ちの方、スーパーでの勤務経験のある方 大歓迎です。ぜひ一緒にイトーヨーカドーで活躍しましょう！ 生活スタイルに合わせて… 「学校が終わってから働きたい」学生さんは夕方から、「子供が 保育園に通っている時間だけ働きたい」主婦の方は朝から夕方に かけて、早朝にしっかり働きたい方は朝からお昼にかけて、など 株式会社イトーヨーカ堂でのパート・アルバイトは生活スタイル にあわせた勤務が可能です。応募時に気軽に相談してください。 社員買物割引制度あり♪ 毎日のお買い物がちょっとお得に♪ ご本人とそのご家族（1名限り）に配布される「社員買物割引証」の利用で、いつでも５％割引にてお買い物が可能です。 （※税抜価格より・一部対象外あり） ご本人勤務店以外のイトーヨーカドー、ヨークマート、ヨークフーズ、ヨークプライス、コンフォートマーケットでも利用可能です。 先輩からの声（食品担当） 最初は分からない事も周りの方に教えていただき、サポートして もらえるので、今は自信をもって仕事しています。新しい商品が 入ると一番の売り込みポイントは何かを考え試食したり、一緒に 働くパートタイマーの方と相談して売り場準備をしたり、様々な 工夫によって売上が変わってくるのでやりがいもあります。

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を抑えていただくため、弊社では100名以上在籍する年収500万越えのトップドライバーから、効率的な回り方・アプリの使い方、周辺地理など再現性がある本当の稼ぎ方を伝授してもらえる体制を整えています。ただ研修を行うのではなく、稼ぐ回り方や、リアルタイムで何処にお客さんが集まっているかという情報を、日々LINEや電話で共有をしたり、全員で稼ぐ文化が根付いているのです。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。 この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。 すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。 入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

週5日勤務 (週1日から相談可!) 土日いずれか勤務でその他ご希望曜日選択可! 30~40代主婦(夫)活躍中!

仕事内容: 子どもたちに英語の楽しさを伝えるお仕事です♪ ワーキングホリデーや語学留学・交換留学などの海外経験はあるけど、 帰国したらなかなか英語を使う機会がない・・・ そんなあなた、セイハ英語学院で、子どもたちへの指導を通して英語力に磨きをかけませんか？ 流暢に話すことができなくても、読み書きが完璧でなくても、英語で日常のコミュニケーションが取れれば大丈夫です！ 子ども向けの英会話指導・教室運営業務をお願いします。 【具体的には】 ◆英会話レッスン ・主に幼児・小学生の子どもたちが楽しく英語を学べるよう 歌やダンス、ゲームを用いて楽しくレッスンをしていただきます。 1クラスに対して外国人英会話講師と2人体制で行います。 発音や文法などを正しく理解できるためのサポートをお願いいたします。 適正に応じて下記コースのレッスンをお願いいたします。 ハロークラブコース (0〜3歳) プリスクールコース(年少〜年長) エレメンタリーAコース (小1〜小3) エレメンタリーBコース (小4〜小6) JHコース (中学生) ・全国統一のカリキュラムに沿って教えるので、初めての方でも安心です (テキストは全て当社のオリジナルです。教材作成の準備は基本的にありません。) ◆教室運営 ・レッスンスケジュール管理や保護者対応、生徒情報管理、季節に合わせた教室のデコレーション等 ◆その他 ・ハロウィンやクリスマス等のイベント企画や無料体験レッスン ・近隣の幼稚園・保育園に挨拶訪問、商業施設内特設ブースでのPRイベントの実施など (業務量の10~22%ほど) ※レッスン以外は日本語で業務を行います キャリアパス： ・正社員登用制度積極実施中！ 【入社後の流れ】 まずはすでにご担当いただいている別スタッフのレッスンを一緒に受けていただきます。 マニュアルや研修に沿って 平均で1ヶ月程度で独り立ちができるようサポートをいたします。 キャリアパス： 長期的に腰を据えながらキャリア形成ができる環境です。 エリアレッスントレーナー、キャンペーンリーダー、ブロックマネージャーなどへキャリアアップし先生たちを指導をしたり、社内公募制度を利用して海外勤務にチャレンジするなど、多様なキャリアパスがあります。

日曜休み／経験不問！未経験からスタート可能！資格取得支援有

仕事内容 【おすすめポイント】 ・未経験歓迎！資格取得支援でスキルアップを応援！ ・賞与年2回＋処遇改善一時金年2回でしっかり評価 ・年間休日112日！有休や産休・育休・介護休暇もOK ・交通費全額支給！マイカー通勤も可能 ・介護福祉士は経験に応じて給与UP！ ・転職者も多数活躍中！ほっとできる環境が魅力 【仕事内容】 ・入浴機材の搬入・設置 ・入浴中の補助（洗身・着脱介助など） ・入浴後の片付けや機材の積み込み 【具体的には】 看護師を含む3名1組で、ご自宅で入浴が難しいお客様宅を訪問します！ 浴槽の設置や準備から入浴のサポート、着衣・バイタルチェックまで対応！ 1日6件程度の訪問！運転業務はありません！ 入浴中は洗髪から陰部洗浄までを順に行い、体調に応じて部分浴や清拭へ切り替えることもあります！ 現場では常にチームで対応！安心して業務に取り組めます！ 【会社の特徴】 セントケアでは、資格取得支援制度や長期障害補償、福利厚生が充実！ 職員専用の「ほっとライン」で悩みも相談可能！ 希望に応じた職種異動もでき、幅広い経験を積むことができます！ YouTube『セントケア千葉』で実際の仕事の様子も公開中！

『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！

仕事内容 【イリーゼについて】 ★一人ひとりの個性・多様性を尊重し、髪型・髪色についての規程を無くしました！好きなヘアスタイルであなたらしく働けます♪ ★電子記録システムやインカム、見守りセンサーなど、介護IoT・テクノロジーを各施設に随時導入。業務効率の改善などに繋がっています！ ★希望休は月2日取得できます。通常の夜勤あり介護職や時短勤務、経験を積んでリーダー職など、さまざまな働き方ができる環境を整えています。 【主な業務内容】 日中の勤務シフトにのみ対応する『日勤正社員』での募集です。 基本的な介護業務全般をお任せします。 ✦イリーゼには独自の『オーダーメイド研修』制度があり、各個人に合わせて苦手を克服・自分のケアに自信が持てる研修プランを組んでいます。 日勤帯は人手も多いので、研修担当や先輩スタッフにも相談しやすく不安な事があってもすぐに解消できますよ！ ✦イリーゼが何よりも大切にしているのは『人』。 お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 単純な業務だけの介護で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎

《未経験OK》週2日～＆短時間OK!!自由度高めシフト★昇給あり★まかないあり★年齢不問

仕事内容 未経験スタート大歓迎＊キッチンスタッフ 料理の盛り付けや調理サポートなどの、 簡単な調理業務をお任せします！ 《お仕事詳細》 ・野菜のカット（朝帯のみ包丁使用します） ・食材を混ぜたり等の簡単な調理 ・盛り付け作業 ・食器洗浄 ・簡単な清掃 など 常に複数人が勤務しているので、 一人に業務が偏るなんてことはありません！ 《普段料理をしない方でも大丈夫》 「包丁を握ったことがない」 「調理のお仕事は初めて！」 そんな方も安心してスタートできるよう 丁寧なサポートあり！ ＊未経験からスタートした先輩多数活躍中 ＊バイトデビュー歓迎 《シフトの相談お気軽に！》 ＊家事や育児を優先したい！ ＊学校終わり夕方から！ ＊Ｗワークのスキマ時間で！ ・・・など、今の生活スタイルを 優先したシフト相談OKです！ 《うれしい厚待遇たくさん》 馬車道グループ全部で使える 「食事割引券」の支給あり！ ＊交通費支給あり ＊まかないあり 《お店のご紹介》 文明開化時のハイカラな趣向を凝らした店内！ 自慢のスパゲッティやハンバーグを、 古き良き異空間でお楽しめるファミリー向けレストランです

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

入社祝金最大90万円！／賞与年3回で稼げる／飲食業界経験者は前職年収を考慮／食事補助あり

仕事内容 ＼東証プライム上場グループ安定企業で、正社員になろう！入社祝金最大90万円！／ お寿司を握ったり、一品料理の調理などのキッチン業務、接客などのホール業務をお任せします。 ゆくゆくは店長候補として、 商品の受発注や在庫売上管理、アルバイトの面接や育成などのマネジメント業務をお任せしていきます！ 【大手ならではの働きやすさ・福利厚生】 ・入社祝金最大90万円（入社祝金60万円+即握手手当30万円）／規定あり ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20％オフ（本人がいれば友人・家族も対象） ・稼働分の50％を前払いする「前給制度」あり ・賞与年3回！実績賞与、精勤賞与などで積極的に還元 ・動画マニュアル完備、教育体制が整っているので安心 ・原則転居を伴う転勤なし！勤務エリア希望があれば、調整も可能 ★自己申請昇格制度あり！年数回の昇格・昇給も可能！ 出店店舗も増加中のため、昇格もしやすい環境です。 中期目標として500店舗の展開を目指しています。 【業界屈指の3つの経営戦略】 ・田舎戦略 安定利益×従業員の雇用が確保できる立地での店舗展開 ・老舗理論 大企業の効率化・統制と、個人店の手作り感・温かみのある店づくりの両方を合わせた店舗運営 ・施工の内製 創業以来続く建築部門（ヨシオカ建装）があり、他社が5年以上かかるところ1・2年で資金回収可＆早期利益確保 【や台やグループ】 東北から九州にかけて居酒屋チェーン「や台やグループ」を展開するヨシックスフーズ。 「元気を持って帰ってもらう店なんやで」を基本理念に、なぜだが懐かしくあたたかい、屋台のような空間を提供しています。 常連のお客様から休日にはお子様連れのファミリー層など、幅広い客層から愛されているお店です。 現在(2025年4月時点)、全国で約370店舗を展開。 安定性と成長スピードの、どちらも兼ね備えた当社で一緒に成長しましょう！

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 精肉・畜産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 国内店舗で新業態『肉ドンキ』の展開や、 海外店舗での国産牛の販売・和牛串焼きの 展開など国内のみならず海外にも 活躍の場があり、チャンス・ポストが 急増しています！ 入社後、まずは精肉売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に 月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへの キャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・全国47都道府県の店舗あり ・海外店舗あり！ グローバル企業で活躍したい方も歓迎 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能 (1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた 求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 自身の本拠地(ご自身が設定した住所で 会社から承認された場所)がある都道府県を 基準とし、エリア内（会社が指定する 都道府県範囲）でのみ、転居を伴う異動の 可能性あり。

【スーパー青果販売スタッフ】未経験OK！ライフスタイルに合わせて働けます◎ヤックス四街道

募集要項 職種 スーパー青果スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ≪主なお仕事≫ ヤックススーパーマーケットの青果売場にて、品出しやパック詰め、商品加工、値付け、シール貼りなどを行っていただきます。 簡単な作業が中心なので、未経験の方でも大丈夫です！野菜や果物の知識が身に付いて、毎日の料理にも活かせます。 うれしい従業員割引もあります！

【スーパー惣菜販売スタッフ】未経験OK！ライフスタイルに合わせて働けます◎

募集要項 職種 スーパー惣菜スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ≪主なお仕事≫ ヤックススーパーマーケットの惣菜売場にて、品出しやパック詰め、簡単な調理、値付け、シール貼りなどを行っていただきます。 料理経験がなくてもOK！先輩スタッフがフォローしながら簡単な作業から始めていただきます。 勤務は選べるシフト制。 うれしい従業員割引もあります！

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を抑えていただくため、弊社では100名以上在籍する年収500万越えのトップドライバーから、効率的な回り方・アプリの使い方、周辺地理など再現性がある本当の稼ぎ方を伝授してもらえる体制を整えています。ただ研修を行うのではなく、稼ぐ回り方や、リアルタイムで何処にお客さんが集まっているかという情報を、日々LINEや電話で共有をしたり、全員で稼ぐ文化が根付いているのです。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。 この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。 すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。 入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

日本語と英語で子ども達に英語の楽しさを伝えるレッスンができる方◎歌や踊りを通じて身体を動かしながら楽しみましょう♪

仕事内容: 子どもたちに英語の楽しさを伝えるお仕事です♪ ワーキングホリデーや語学留学・交換留学などの海外経験はあるけど、 帰国したらなかなか英語を使う機会がない・・・ そんなあなた、セイハ英語学院で、子どもたちへの指導を通して英語力に磨きをかけませんか？ 流暢に話すことができなくても、読み書きが完璧でなくても、英語で日常のコミュニケーションが取れれば大丈夫です！ 子ども向けの英会話指導・教室運営業務をお願いします。 【具体的には】 ◆英会話レッスン ・主に幼児・小学生の子どもたちが楽しく英語を学べるよう 歌やダンス、ゲームを用いて楽しくレッスンをしていただきます。 1クラスに対して外国人英会話講師と2人体制で行います。 発音や文法などを正しく理解できるためのサポートをお願いいたします。 適正に応じて下記コースのレッスンをお願いいたします。 ハロークラブコース (0〜3歳) プリスクールコース(年少〜年長) エレメンタリーAコース (小1〜小3) エレメンタリーBコース (小4〜小6) JHコース (中学生) ・全国統一のカリキュラムに沿って教えるので、初めての方でも安心です (テキストは全て当社のオリジナルです。教材作成の準備は基本的にありません。) ◆教室運営 ・レッスンスケジュール管理や保護者対応、生徒情報管理、季節に合わせた教室のデコレーション等 ◆その他 ・ハロウィンやクリスマス等のイベント企画や無料体験レッスン ・近隣の幼稚園・保育園に挨拶訪問、商業施設内特設ブースでのPRイベントの実施など (業務量の10~85%ほど) ※レッスン以外は日本語で業務を行います 【入社後の流れ】 まずはすでにご担当いただいている別スタッフのレッスンを一緒に受けていただきます。 マニュアルや研修に沿って 平均で1ヶ月程度で独り立ちができるようサポートをいたします。 キャリアパス： 長期的に腰を据えながらキャリア形成ができる環境です。 エリアレッスントレーナー、キャンペーンリーダー、ブロックマネージャーなどへキャリアアップし先生たちを指導をしたり、社内公募制度を利用して海外勤務にチャレンジするなど、多様なキャリアパスがあります。

未経験歓迎！髪色自由ピアスOK！朝～深夜OK！週2日～働き方イロイロ！まねきねこで楽しく稼ご～！

仕事内容 店舗数日本一！まねきねこのメリットその1！ ＜おしゃれOK！自分らしく働ける♪＞ お客さまが不快な思いをされないことが前提ですが、 明るい笑顔、清潔感のある方なら髪色や髪型は自由! お客さまに食事を提供する業務があるため、 ネイルは単色で装飾なし、 ピアスは片耳に1個ずつとさせていただきます。 ◆メリットその2！ ＜営業時間が幅広いからシフトはイロイロOK♪＞ 早朝も昼も夕方も夜間も、都合に合う時間でOK！ 週2日～希望相談下さいね！ スグ勤務スタートもOK！ ★色んな働き方ができる！ ◎両立したい大学生の例 「週末限定」「授業後に夕方～」 「試験期間休み」OK！ ◎家事育児と両立希望パートさん例 「子どもが家に居ない、朝や昼の時間だけ」 「土日祝休みで平日だけ」 「扶養範囲内」OK！ ◎稼ぎたいフリーターさん例 「週5日×ロングのレギュラー勤務」 「高時給の深夜帯メイン」OK！ ◎Ｗワーク例 「本業が休みの日ダケ」 「夜勤専属」 「別のバイト前に午前中のみ」OK！ ◆メリットその3！ ＜初バイトや経験に自信がなくても安心スタート♪＞ フロント/受付/レジ/調理補助/ルーム清掃 ちょっとした洗い場など 簡単な作業から1つずつお任せします。 当店では未経験スタートの先輩が多数活躍中！ 「できるかな…」と不安な気持ちもよく分かります。 イチから丁寧に教えますし、 分からない事はスグ聞ける環境なのでご安心を！ ◆メリットその4！ ＜嬉しい特典多数！昇給ありで時給UP！＞ ・食事補助あり！ ・50％OFF従業員割引あり！ ・カタログギフトやミニボーナスが貰える！ ★昇給制度…目指せまねきねこ！笑 しろねこ→くろねこ→まねきねこ と、ランクUP＆時給UPしていきます！ ◆メリットその5！ ＜★雰囲気の良さ100点★＞ 18歳以上・20代・30代・40代・50代の 色んなスタッフが働いていて楽しい！ 皆気さくで新人さんもスグ馴染めますよ♪ 「店長！今月は稼ぎたいです！」 「店長～来月はテスト期間でシフト減らしたい…」 なども自由に相談しちゃって下さい！笑

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: 千葉構内タクシーグループならではの自由な働き方！ 1日働いて、2日休むという形で自由に働くことが可能ですが、 土日は必ず休みたい！などのご要望にもお応えいたします！ 「家事を済ませてから出社したい」 「病院に行くため途中で退社」 「夜型なので夜勤がいい」など ご自身の都合に合わせ、フレックスで希望通りの働き方が可能です！ 応募後、お気軽にご相談ください。 ＜基本勤務時間＞ 【日勤】8：00～17：00 【夜勤】17：00～26：00 【隔日勤務】8：00～26：00（1日働くと次の2日休み!） なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を抑えていただくため、弊社では100名以上在籍する年収500万越えのトップドライバーから、効率的な回り方・アプリの使い方、周辺地理など再現性がある本当の稼ぎ方を伝授してもらえる体制を整えています。ただ研修を行うのではなく、稼ぐ回り方や、リアルタイムで何処にお客さんが集まっているかという情報を、日々LINEや電話で共有をしたり、全員で稼ぐ文化が根付いているのです。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。 この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、 他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。 すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。 これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。 入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

手に職を！メリハリよく働き、休暇充実！素敵なキャリア形成を！

仕事内容 ハイエースやキャラバンで建材商品の配送を担当していただきます！ 手積み、手下ろしは一切ないので、 身体への負担を少なくお仕事が出来ます。 配送エリアは、首都圏内のみの地場配送なので、 長距離の運転はありません！ 【1日の流れ(例)】 8：00／業務開始 ▼ 8：30〜12:00／1件目の配送・納品 ▼ 12：00〜13:00／昼休憩 ▼ 13：00〜15:00／2件目の積込 ▼ 15：00〜17:30／2件目の配送・納品 ▼ 18：00／業務終了 【過酷なイメージを覆す！圧倒的な働きやすさ】 運送業といえば「夜勤・長距離・帰れない・休めない」など 過酷なイメージがありませんか？ 当社はそんなブラックなイメージをひっくり返す“働きやすさ”が自慢です！ 「週休2日制で残業少なめ」「日勤・近距離のみでモチロン毎日帰れる」 「福利厚生が充実」「資格取得支援」「研修体制も整っている」など 他の業界を含めても労働環境の整備が進んでいます◎ 働きやすいからみのり運輸を選んだ、そんな従業員の声も多数です♪ 【自分に合った働き方を実現できます】 ご希望にの合わせた業務内容やシフト・休みで業務可能です！ 例えば、「今月はガッツリ稼ぎたいから、業務量を多くしてほしい」や 「今月や家族の予定や旅行があるからシフトを少なめに」など 1人1人のライフスタイルに合わせた働き方を実現できます！

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

保育士補助│10:00-15:00間で1日3時間～、短時間OK＜週3～/実務未経験OK＞日払いOK

仕事内容 ＜小規模保育施設・小規模保育園で保育のお仕事＞ ・子どもたちの遊びの見守り・サポート ・寝かしつけ、食事補助、トイレの手伝い ・連絡帳や日誌の記入 ・清掃、準備、片付け ※担任業務なし 【保育/埼玉・千葉エリア】 ＜働き方自由！＞ ＼ブランク復帰歓迎！主婦(夫)さん活躍中！シニア応援！／ 無理なく勤務！午前のみ・午後のみ・扶養内もOK！ 午前だけの4.5h短時間や夕方16時まで等、融通抜群♪ 眠っていた「保育士資格を活かしたい」といった方も歓迎！ ＜マンパワーグループの特長＞ 1.柔軟な働き方を実現 時短勤務、通いやすいエリアでの就業等、融通◎ 2.就業前～就業後まで安心サポート 就業先の設備・環境、保育所の方針等を働く方へ具体的に説明し、 安心して就業を開始できるように支援！ 3.一人ひとりに合わせた中長期キャリア形成を支援 無料のオンライントレーニング、研修プログラムが充実！ 【給与支払いについて】 当社では「日払い」「週払い」「月払い」からお選びいただけます。 急な出費も計画的な貯金も◎ 自分スタイルで働きやすい♪ ※ただし、日払い＝即日お振込みではありません。 初回ご利用時は手続きにお時間をいただく場合があり、また保険関連の処理により、 初日の勤務分をその日のうちにお受け取りいただくことはできません。 ※また、システムメンテナンス等により、 日払い・週払いの対象外となる日が発生する場合があります。 →詳細はご就業時に担当者までお気軽にお問い合わせください。

【主婦・主夫パート活躍中 】【接客／販売スタッフ未経験OK 】【育児／家事と両立するママさんパパさん活躍中 家庭都合休も相談OKです】

仕事内容 ＝＝＝＝仕事内容＝＝＝＝ ワンちゃんネコちゃん、小動物さんのご案内や、飼い主様に対しての 最適なペット用品のご案内などの接客／販売業務をお願いします。 ＜具体的には・・・＞ １）接客業務（アドバイザースタッフ） ・ワンちゃんネコちゃん、小動物さんのご紹介 ・お迎えいただいてからのサポートなど ２）お手入れ・管理業務 ・健康チェック、日々のお世話 ・健康状態の説明など ３）商品販売/管理業務 ・ペット用品（犬・猫・小動物）のご紹介 ・発注～納品、品出し ・売り場清掃など ＜ある1日の流れ＞ 9：00～出勤、引き継ぎ事項確認 10：00～ 荷受け・商品陳列・品出し・売場づくり 11：00～開店後、お客様対応（接客販売業務） 12：00～昼食 13：00～お客様対応（接客販売業務） 必要に応じて倉庫整理なども行います 17：00～商品発注／帳票整理 18：00～退勤 ＝＝＝未経験や初心者さんも安心＝＝＝ 定期的な実技研修も備えてますので、初心者歓迎・ブランクOK 徐々にステップアップが可能ですので、まずはご応募ください ＝＝＝スキルアップして正社員も◎＝＝＝ 正社員は更に充実した福利厚生の中で働けます。 産休・育休制度や家庭都合休・時短勤務制度などライフステージに合わせた働き方、 通勤手当・残業手当・トリマー手当・インセンティブなど給与面でも充実 ＝＝＝「人間力」も高められる環境＝＝＝＝ 業界最高水準の知識やノウハウを持つ当社では、接客員としての スキルも磨けるよう、丁寧に研修いたします。 商品やペットに関する知識のみならず、お客様応対に関する基礎から しっかり身につけることが可能です。 ＝＝＝＝スタッフの70%が一番に上げる嬉しい社割制度あり ＝＝＝＝ 在籍スタッフのうち8割がペットを飼っていることもあり、 非常に満足度が高い待遇になっています ペットのご飯や生活用品が安く買えるので、ワンちゃんネコちゃんにも ちょっぴり贅沢させてあげれるかも ？

【日曜休み♪】福利厚生充実で安心して働ける環境✨週休2日シフト制⭐️昇給有⭐️研修制度有⭐️余暇支援サービス充実⭐️資格取得支援制度有⭐️

仕事内容: 《お仕事内容》 ● 入浴に必要な機材の搬入搬出、設置 ● 入浴準備 ● 入浴中の洗髪、洗体介助 ※車の運転業務はありません 《お仕事の流れ》 ◇訪問～15分：浴槽搬入・入浴準備 ……………………………………………… ご利用者様宅へ到着後、 挨拶をしてすぐ浴槽準備を開始します。 ベッド横など居室内で作業を行うことが多く 防水シートで床を保護して浴槽を設置。 ホースでお湯を張り、入浴の準備を整えます 状況により、看護師と一緒に 着脱介助に入ることもあります。 ◇～約45分：片付け ………………………… 入浴後は体を拭いてベッドへ移動。 浴槽・備品を片付けて車に積み込みます。 完了後、次のご利用者様宅へ移動します。

男女活躍中／未経験の方も歓迎

仕事内容 ■仕事内容 国内最大級！ゴルフ場運営会社で魅力あるゴルフ場を作り出すコース管理の業務全般 ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎当社では性別を問わず、男性も女性も活躍しています！ ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備していますので、 未経験の方も是非、チャレンジしてください。 ※造園業や土木工事などの経験がある方は歓迎します ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約2,200コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約7.8％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

年休115日／完休2日／希望休制・土日休みOK／未経験歓迎☆

仕事内容 ✅年商450億円見込みの安定・成長企業！ ✅完全週休2日制・年間休日115日以上 ✅希望休制度なので連休・土日休みもOK ✅ポジション多数！幹部候補を目指せます ✅人に感謝されるやりがいあるお仕事☆ ✅ノルマなし！お客様に向きある環境！ ✅夜間・当直勤務なし、急な呼び出しなし ✅中途入社が9割☆働き易い環境です！ ✅あなたを高く評価！前職給与大幅考慮 ✅店舗多数あり！好きな勤務地で働ける！ ✅Web面接大歓迎！遠方の方もぜひ！！ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨業績好調につきNEWスタッフ大募集✨ ＼業界屈指の成長率／ 組織の拡大とともにポジションも多数。 意欲ある方は早期の昇進・昇格も可能！ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に約200店舗の会館を展開しています。 未経験者は26万円以上を保障。 葬祭・葬儀業界経験者は月給30万円以上。 また前職給を要考慮し、高待遇をお約束！ 前職給与より平均10％～60％収入UP！ 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した方も 数多く活躍しています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 大切なご家族を失ったご遺族に親身に 寄り添いながらご葬儀のプランニングから お通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の 法事のサポートを行っていただきます。 お問い合わせいただいたお客様に 葬儀についてのご説明や進行フロー 等のご説明からスタートします。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識や 作法をイチから学んでいただけます。 その後、備品準備、会場設営・撤去、 運営サポートなどアシスタント業務を 行い全体の流れを覚えていきましょう。 【具体的には…】 ◆病院やご自宅へのお迎え ◆葬儀の打ち合わせ （日時・会場・式の内容など） ◆関係各所への連絡・手配 ◆通夜・告別式の運営進行 ◆葬儀後のアフターフォロー 未経験者の方は研修・OJTの後に、 先輩のサポートのもと簡単な 業務からはじめていただきます。 約1年程度で独り立ちができ、 現場を仕切れるように成長できますよ。 ★業界未経験の方も安心の教育体制 入社後は先輩のアシスタントとして実務を 学び独り立ちまで丁寧にサポートします。 経験者の方にはこれまでの経験を最大限に 活かせるポジションをご用意しています。 ★チームで支える体制 担当者が全ての業務を担うのではなく、 司会や設営・搬送などを分業。 負担を分散し、質の高いサービス提供と 働きやすさを両立しています。 詳しいことは、面接の際にしっかり お話しますので何でも質問してください♪ 【ある1日の流れ（例）】 09:00 出社／メール・スケジュール確認 09:30 ご遺族への電話連絡・ご案内準備 10:30 式場準備・司会内容確認 12:00 昼休憩 13:00 ご遺族来場・お打合せ／会場ご案内 14:00 通夜前の最終確認・導線案内・誘導 15:00 通夜開始（進行・アフターフォロー） 17:00 終了後、片付け／ご遺族へ翌日案内 18:00 業務終了・退勤 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「この業界を選んでよかった。」 人生の最期を支えるこの仕事は 景気に左右されにくく、 なくなることがありません。 実際に働くなかで安定した環境で 成長できるという実感を持てています。 評価制度も明確で努力が しっかり昇給に反映されるし、 資格支援もあるので専門性を高めながら、 長くキャリアを築ける環境だと思います。 （入社2年目／20代後半／元販売職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「あなたがいてくれてよかった」 その一言が、何よりのやりがい。 葬儀は、ご遺族にとって突然で、 どうすればいいか分からないことばかり。 だからこそ私たち葬祭ディレクターが、 そっと気持ちに寄り添う時間をつくる。 それがこの仕事の一番大切な役割です。 式が終わった後の 「本当にありがとう」が、 今も忘れられません。 （入社3年目／30代前半／未経験入社） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■転職して「働きやすさ」に驚きました！ 前職では夜間対応や急な呼び出しも多く、 プライベートの予定を立てるのも一苦労…。 でも、当社に転職してからは 当直なし・分業制で無理なく働ける環境に。 業務もきちんと役割分担されているので、 生活にもゆとりが持てました。 「もっと早く転職すればよかった…」 本音でそう思っています。 （入社1年目／30代前半／同業から転職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

経験・アイデアをドン・キホーテの鮮魚部門で活かしませんか♪

仕事内容 PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 海外では、日本をはじめ世界から届く鮮度の 高いネタが自慢の『わか桜』の展開など、 国内のみならず海外でも活躍の場があり、 チャンスやポストが急増しています！ 入社後、まずは鮮魚売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 経験に応じて商品の買いつけ～販売戦略など 裁量の大きい仕事をお任せしていきます。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に 月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへの キャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・全国47都道府県の店舗あり ・海外店舗あり！ グローバル企業で活躍したい方も歓迎 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能 (1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた 求人勤務地から変更となる場合があり、 配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として 入社。入社して一定期間経過後に引越しを 伴う異動の有無や特定エリアのみなど、 ライフステージにあわせて勤務形態を 選択いただける制度あり。

【フル在宅】変化が日常。数字で「勢い」を実感できる経理の仕事

仕事内容 『ZINO』は全国に展開中のエンタメBAR。 1ヶ月に2店舗以上のペースで出店するほどの勢いがある成長ベンチャー企業です！ 出店スピード日本トップクラスの当社で、成長を数字で支える経理ポジション。 数字管理だけじゃなく、事業成長の仕組みをつくるお仕事です。 *✅ 具体的なお仕事* まずは出来るところから、下記の業務メインでお任せします。 ■データ抽出：POSデータ、原価、人件費、客数などをの集計など ■仕訳・会計処理：売上・仕入・経費・給与などをMFクラウドに入力。 ■請求書・領収書管理：取引先への請求・支払処理、領収書・レシートの整理。 ■現金・預金管理：店舗ごとの売上入金・レジ締めチェック、銀行入出金の照合 ■月次・年次決算：試算表作成、税理士との連携、法人税・消費税対応 現場のリアルな数値をもとに、経営に直結する大切なポジションです。 経理経験を、もっとワクワクするステージでやってみましょう！ *✅ 自分の時間も大切にできる働きやすさ* プライベートも大切にできる、ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。 土日祝休み・年間休日120日以上に加え、リフレッシュ休暇もあります。 有給休暇も取りやすく、5日以上の連続休暇もOK。 リフレッシュの時間も大切にしながら、長く働ける環境づくりを大切にしています。 *【ZINOについて】* ZINOは、ただのBARじゃありません。 「人が活きる」空間をつくることに本気の会社です。

＜内々定最短2週間／オンライン選考＞＼「がんばらない経営」ケーズホールディングスで新卒採用強化中／

募集要項 職種 【2026年新卒採用】接客・販売スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 【接客・販売職】 まずは店舗での接客・販売を行います。 （家電製品、携帯電話並びに関連商品） 接客と販売を通じて、どこでも通用するスキルの習得と、 当社の経営理念の理解を深めていただくことが目的です。 ～接客の主な流れ～ １：購入をご検討されているお客様へお声がけ ※お客様からお声がけいただく場合も多くあります。 ２：お客様との会話を通じ、ニーズをヒアリング ３：商品のご案内 ４：メリットだけでなく、デメリットも漏れなくお伝え その場で購入を決断されなくてももちろんOK！ 押し売りは絶対にNGです。 一度ご検討いただくためお帰りになったお客様から、 再来店時にご指名をいただき、ご購入いただけた時は本当に嬉しい瞬間です。 「会話を通して、相手のニーズをキャッチアップする」 このスキルは、どんな場面でも活きる非常に大切なスキルです。 「売上をあげなければいけない…」 「忙しくて接客してる時間がない…」 そんなことは当社では”絶対に”ありません。 毎日の接客を通じて、あなたのスキルを高めていってくださいね。 お客様に圧倒的に支持される「地域一番店づくり」に向けて あなたのポテンシャルを活かしてください♪

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

手作りパンの技術を学び、焼きたての美味しさを提供しよう！

仕事内容 【仕事内容】 早朝にデリシャスなパンを焼きましょう！ 四街道駅から徒歩11分の好立地、 Le Matin 四街道店で新メンバーを募集しています。 当店は焼きたてパンが自慢のパン屋で、 生地から手作りするこだわりがあります。 入社後は先輩のサポートを受けながら、 パン作りの全工程を学んでいける環境です。 詳細は下記の通り： - 仕込み作業：小麦粉や水を配合し、こねあげる作業。 経験を積んだ後に担当。 - 分割成形作業：仕込んだ生地を分割し、パンの形を整える。 - 焼成：スペインから直輸入した石窯やオーブンでパンを焼き上げる。 レシピやトッピングもお任せ。 - 製造業務：サンドウィッチなども製造。 平日は約2000個、休日は約4000個のパンを製造。 当店の自慢は全て手作りのパンと、 スペイン直輸入の石窯で焼き上げること。 パリっとした食感に仕上がったパンは絶品です！ 是非一緒に働きませんか？

急成長する企業の労務担当者として挑戦してみませんか？

仕事内容 労務担当者として、従業員の働きやすい環境を支えながら、幅広い人事・労務業務に携わっていただきます。 ご希望のキャリアに応じては、専門性を磨きながら制度企画や人事全般へと業務領域を広げていくことも可能です。 スタートアップ特有のスピード感の中で、「労務が組織の成長に直結するやりがい」を実感しながらご活躍いただけます。 【想定される主な業務】 労務管理業務 - 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き - 労務関連の規程整備・更新 - 衛生委員会や安全衛生対応 従業員対応 - 入退社手続き、雇用契約書作成 - 就業に関する相談対応 - オンボーディング・福利厚生手続き 人事全般のサポート業務 - 人事関連データの収集・管理 - 資料作成・事務対応 - 採用・人材開発との連携業務

『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！

仕事内容 【イリーゼについて】 ★一人ひとりの個性・多様性を尊重し、髪型・髪色についての規程を無くしました！好きなヘアスタイルであなたらしく働けます♪ ★電子記録システムやインカム、見守りセンサーなど、介護IoT・テクノロジーを各施設に随時導入。業務効率の改善などに繋がっています！ ★希望休は月2日取得できます。通常の夜勤あり介護職や時短勤務、経験を積んでリーダー職など、さまざまな働き方ができる環境を整えています。 【主な業務内容】 日中の勤務シフトにのみ対応する『日勤正社員』での募集です。 基本的な介護業務全般をお任せします。 ✦イリーゼには独自の『オーダーメイド研修』制度があり、各個人に合わせて苦手を克服・自分のケアに自信が持てる研修プランを組んでいます。 日勤帯は人手も多いので、研修担当や先輩スタッフにも相談しやすく不安な事があってもすぐに解消できますよ！ ✦イリーゼが何よりも大切にしているのは『人』。 お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 単純な業務だけの介護で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎

ほっともっとで一緒に働きましょう おいしいお弁当を提供するお仕事です

仕事内容 【販売・接客スタッフ】 （仕事内容） メイン業務…カウンターでお弁当の受け渡しを行っていただきます。 まずは「いらっしゃいませ」と 笑顔でお客様をお迎えしましょう。 「今月のおすすめはコレです」 なんて会話も楽しみながら、注文をとって お弁当をお渡しする接客業務がメインになります。 サブ業務・・・マニュアルに沿ってお弁当を作っていただく調理業務もおこなっていただきます。 雇用形態：パート・アルバイト 【受動喫煙対策】 【契約期間】 【加入保険】 【休日】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

人気の完全在宅！未経験OK/1251200330

仕事内容 ✨人気の完全在宅勤務✨ 通勤ゼロでストレスフリー 自分の時間にゆとりが持てます♪ ✅リモートでもしっかりサポート！ 「困った」「どうしよう」と思ったら すぐにチャットで相談OK 業務中の疑問や不安も解消できて安心♪ ✅職場環境をサポート！ 業務用PCは会社がご用意 1日410円の在宅勤務手当あり 初めての方も安心してスタートできます◎ ✅面接から入社手続き、研修も来社不要！ 全てリモートで完結できるので 遠方からの応募も安心♪ 全国どこからでも ご応募いただけます◎ 【仕事内容】 在宅コールセンターオペレーター！ 大手通販サイト「Amazon」の 問い合わせ対応◎ ※当社はAmazonのカスタマーサービス業務 を請け負っています。当社の従業員として カスタマーサービス業務を 担当していただける方を募集します。 ＜具体的には＞ お電話で ｢商品の発送状況｣｢商品の交換｣ ｢サービスの利用方法｣など、 お客さまの心配やお困りごとを見極めて 問題を解決するお仕事です。 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ✨この仕事が気になったら詳細へGo！ ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ■選考方法■ 一次選考はWeb登録にて実施！ 応募後に届く案内メールをよくご確認頂き ご登録をお願いいたします。 詳しくはコチラもご覧ください♪↓↓ https://www.j-meets.com/staff/detail/1807.html ★設問回答（主に自宅環境について） ★マイミル登録 ・基本情報 ・適性検査 ・スキルテスト ↳一般常識（所要時間：9分） ↳タイピングテスト（所要時間：3分） ※すべて必須。ご登録がない場合は 選考できませんのでご注意ください ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【入社日】 1月15日(木) 【研修】 座学2週間+OJT2週間/9-18時 ※研修期間中は土日休み（祝日は研修あり） ※座学参加必須 ※入社手続き・研修から全て在宅で 実施します ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜試用期間＞ 入社日～翌月末迄（同時給） ＜こんな経験が活かせる＞ ・販売 ・接客 ・テレフォンアポインター ・データ入力 ・テレフォンオペレーター ・テレアポスタッフ ・事務パート

お電話の応募は「043-242-6541」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。

仕事内容: GOアプリ導入＋4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築！ 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である"東京四社"のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか？ いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか？」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか？」だと、考えております。 その両方を実現するため、弊社では グループ全体600名のうち、300名を超える“年収500万円以上のトップドライバー”が所属 しています。 彼らから効率的な回り方・アプリの使い方・地理知識など、再現性のある“本当に稼げる技術”を直接学べる体制を整えています。 単なる研修ではなく、実際に稼ぐための回り方や、 「今どこにお客様が集まっているか」といった生の稼働情報を LINEや電話で日々共有し合う文化が根付いており、 “全員で稼ぐ”ことを当たり前にしています。 また、初めての方への育成制度としても、２種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています（※入社後３ヵ月は下限月20万円の給与も保証）。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中！ タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代～40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー！】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」（入社3か月／Aさん） 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は２日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました！ ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」（入社年／Ｂさん） 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」（入社6か月／Cさん） もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています（笑）。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる！」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。

経験・アイデアをドン・キホーテの精肉部門で活かしませんか♪

仕事内容 PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 精肉・畜産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 国内店舗で新業態『肉ドンキ』の展開や、 海外店舗での国産牛の販売・和牛串焼きの 展開など国内のみならず海外にも 活躍の場があり、チャンス・ポストが 急増しています！ 入社後、まずは精肉売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ■キャリアについて： 【専門職コースとは】 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を 極めるポジションです◎ 肉を 加工して商品化する技術を活かして、 主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を 受験いただき、その査定結果などを踏まえ 技能給手当・生鮮手当が月給に加算して 支給されます！賞与は配属店舗・部門の 業績も査定対象となります。 生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・全国47都道府県の店舗あり ・海外店舗あり！ グローバル企業で活躍したい方も歓迎 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能 (1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた 求人勤務地から変更となる場合があり、 配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として 入社。入社して一定期間経過後に引越しを 伴う異動の有無や特定エリアのみなど、 ライフステージにあわせて勤務形態を 選択いただける制度あり。

◎創業100年。美味しさにこだわる製パン企業◎ゼロから挑戦できるパン職人◎週休2日制/商品の社員割引あり♪

仕事内容: 【仕事内容】 ・焼き立てパンが人気のお店のパン職人 店舗で生地から手作りするのが、ル・マタン流。 パン作りの工程は「仕込み」「分割成形」「焼成」「調理」の 4つに分かれています。入社後は先輩の補助からスタート。 習熟度を考慮しながら各工程の作業をじっくりと習得。 4～5年先を目安に、一人前のパン職人に育成します。 各工程の作業は以下の通りです。 ＜仕込み作業＞ 生地の元を作る、パンを作る段階で一番重要なポジションです。 小麦粉や水を配合し、こねあげる。温度や湿度がとても重要で、 季節によっても調整が必要な、まさに熟練作業。 充分に経験を積んだ後でこのセクションをお任せします。 ＜分割成形作業＞ 仕込みでこねあげた生地を分割し、パンの形を作っていきます。 ＜焼成（パンを焼く）＞ 店内にはスペインから直輸入した石窯が1台、縦型が2台あり、 それを使用してパンを完成させていきます。 それぞれのパンにはレシピがあり、それに応じたトッピングも お任せします。 ＜調理パン製造＞ サンドウィッチなどの製造業務をお任せします。 ※パンは平日で約2000個。休日は約4000個製造します。 ＜こだわりのパン屋です＞ 当店のパンは店舗で生地から手作りしており、 スペイン直輸入の石窯で焼いています。 パリっとした触感に仕上がった自慢のパンは、 一度食べたらやみつきです！ 【こんな企業です】 ・創業100年を誇る老舗の製パン企業 1923年には製パン事業をスタートさせた当社は 今年で創業100年の記念すべき節目を迎えました。 現在では「ル・マタン」、「マロンド」という店名の、 焼き立てパンのお店を千葉県内13ヵ所で運営。 ベーカリーショップ以外にも、和・洋菓子製造から 学校給食の納入、炊飯事業、乳製品の卸業と事業領域を 積極的に拡大しています。 また『美味しいパンをお客様にお届けしたい』という 美味しいパン作りへのこだわりの強さも当社ならでは。 こうした美味しいパン作りへの想いはお客様にも伝わり、 中には親子三代に亘ってご利用頂いているような 常連のお客様が多いのも当社の大きな特徴です。 ・じっくりと時間をかけて一人前のパン職人を育成 もしあなたが「人に喜んでもらえる仕事がしたい」と お考えなら、当社でパン作りの真髄を学びませんか。 もちろんやる気さえあれば、全くの未経験も入社OK。 先輩職人の指導の下、じっくりと時間をかけて、 「仕込み」から「分割成形」「焼成」「調理」までの 各工程の技術やスキルをしっかりと身につけることができます。 パン職人として一人前に成長すれば、近い将来、 飲食業界でも高い市場価値を得られること間違いなしです。 少しでも興味がある方は、この機会にパン職人という やりがいの大きな仕事にチャレンジしてみませんか。

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 海外では、日本をはじめ世界から届く鮮度の 高いネタが自慢の『わか桜』の展開など、 国内のみならず海外でも活躍の場があり、 チャンスやポストが急増しています！ 入社後、まずは鮮魚売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 経験に応じて商品の買いつけ～販売戦略など 裁量の大きい仕事をお任せしていきます。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ■キャリアについて： 【専門職コースとは】 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を 極めるポジションです◎ 肉を 加工して商品化する技術を活かして、 主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を 受験いただき、その査定結果などを踏まえ 技能給手当・生鮮手当が月給に加算して 支給されます！賞与は配属店舗・部門の 業績も査定対象となります。 生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・全国47都道府県の店舗あり ・海外店舗あり！ グローバル企業で活躍したい方も歓迎 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能 (1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた 求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 自身の本拠地(ご自身が設定した住所で 会社から承認された場所)がある都道府県を 基準とし、エリア内（会社が指定する 都道府県範囲）でのみ、転居を伴う異動の 可能性あり。

【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎

仕事内容 ・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートになりますので、医療保険の対応や難しい処置をお願いすることはありません。 医師との連絡は24時間気軽に取ることができるのでご安心ください。 施設にはケアマネージャーも在籍しており、他の介護スタッフとも連携してのチームケアが可能◎ 多角的な面からお客様の情報が収集でき、相談もしやすい環境です。

「朝だけ」や「昼～夕方」等OK！スキマ時間で稼げる♪＜髪色自由ピアスOK＞食事補助＆社割＆昇給あり♪

仕事内容 ＜経験に自信がなくても安心スタート♪＞ ◎未経験歓迎！久々のパート復帰も歓迎！ フロント/受付/レジ/調理補助/ルーム清掃 ちょっとした洗い場など。 簡単な作業から1つずつお任せします。 当店では未経験スタートや、 ブランク復帰の先輩が多数活躍中！ 「できるかな…」と不安な気持ちもよく分かります。 イチから丁寧に教えますし、 分からない事はスグ聞ける環境なのでご安心を！ ★マニュアル動画を確認できる スタッフ専用タブレット端末もあります♪ ＜オープン～夕方の時間帯、募集中！＞ 「朝ダケ」「午前中」 「朝～夕方」 「昼～夕方」など ★短時間～長時間まで大歓迎！ ★日数も週2日～週5日で好きな曜日でOK！ ↓希望叶います♪ 「子どもの送り迎えや家事の合間に働きたい」 「子育ても落ち着いたし、フルタイムで稼ぎたい」 「早朝の空いた時間を活用したい」 「かけもち/Wワークでスキマ時間に勤務」 「今の生活にプラス収入UP」 ＜他の時間より比較的ゆったり落ち着いています◎＞ また、まねきは持ち込みOKなので、 フードの注文も他より少なめ！ 清掃や、ポスター貼り等 モクモク作業の時間もあり◎ また、朝昼は常連さんも多く 時には差し入れやお土産を頂くことも♪ 慣れてきたら、仲良しのお客さんと 会話を楽しむ余裕もできますよ！ ＜飽きずに、色んな人と働ける楽しさがあります♪＞ 芸人や歌手など夢追うフリーター、 子育て世代/子育て卒業世代の主婦パートさん、 大学生・短大生・専門学生、Wワーク社会人など 18歳以上・20代・30代・40代・50代の男女幅広く活躍中♪ 音楽やエンタメ好きにも嬉しい◎ 店舗数日本一のまねきねこでは、 アニメや漫画、アーティストやVtuber等との 珍しい期間限定コラボも頻繁に実施中！ ＜他にも嬉しいメリット沢山★＞ ・自宅でいつでもできる！ 履歴書不要のラクラクスマホ面接実施中！ ・食事補助あり！ ・50％OFF従業員割引あり！ ・カタログギフトやミニボーナスが貰える！ ・おしゃれもOK♪ お客さまが不快な思いをされないことが前提ですが、 明るい笑顔、清潔感のある方なら髪色や髪型は自由! ※お客さまに食事を提供する業務があるため、 ネイルは単色で装飾なし、 ピアスは片耳に1個ずつとさせていただきます。 ★時給UP！目指せまねきねこっ笑 しろねこ→くろねこ→まねきねこ、と ランクアップしていく昇給制度あり♪ ★社員登用あり

仕事内容 各市町村のふるさと納税担当者から現状をヒアリングし、自社プランナーと共に改善企画を考え、リード獲得に向けて活動します。また、各市町村の事業者へ、ふるさと納税返礼品の出品の提案、仕入れの交渉を行っていただきます。あなたのアイディアが各市町村の特産物を生み出す可能性も！地域活性化につながるやりがいのある仕事です。 ・自治体へのご挨拶活動（訪問、電話、WEB営業など） ・既存顧客、自治体からのお問い合わせ対応 ・事業者への仕入れ交渉、規格提案 【仕事の魅力】 ・自治体のお客様に対する業務提案なので、社会貢献度が高く、それぞれの自治体様や事業者様と一緒に、地方創生を作り出すことが出来ます。