千葉、西船橋、キャリアカウンセラー・派遣コーディネーターの求人・転職情報

【フルリモート】人事経験者・キャリアコンサルタント資格保持者優遇！シフト自由／大学生の就活支援！

仕事内容: ＼ 大学生の就活サポート ／ フルリモートで好きな時間に働ける！ ↓HPをチェック↓ https://syukatsu114.com/hp/ 【お仕事内容】 弊社の就活講座を購入した大学生を対象に 担当者がマンツーマンでつき、 オンライン面談とLINEで就活指導を行います。 ※面談頻度は購入プランに応じて変化 自己分析・企業分析・ES添削・面接対策など マニュアルやテキストを使いながらサポート。 ◉具体的なお仕事内容 ・大学生とのオンライン面談（自己分析・企業分析） ・ES（エントリーシート）の添削 ・面接の回答案作成・模擬面接の実施 ・LINEでの質問対応・就活相談

◎新規開拓なし！市川・船橋エリアの既存物流企業にじっくり向き合える◎最初は10～20名の派遣スタッフを担当、将来は60～70名規模へステップアップ◎年休120日・賞与年2回・西船橋駅徒歩1分＆車通勤OK

仕事内容: 【仕事内容】 ・お任せしたいお仕事は ・人材派遣・業務委託の既存・新規取引先からの案件・受注・提案業務。 ・現場スタッフの採用から管理といった人事活動 （スタッフ面接・選考・採用・フォローアップなど） 企業様と求職者様を結びつけて、地域を活性化させ 企業様にも求職者様にも喜んでいただけるやりがいあふれる仕事です。 雇用関わる社会貢献制の高い仕事なので、 会社としての目標はありますが、個人の目標やノルマは一切設けておりません。 企業様のため、求職者様のため、ノビノビと活躍してください！ 【具体的には】 ●企業様に対して 担当エリアは船橋市・市川市周辺になり、 既にお取引のある企業が中心です。 このエリアは日本でも有数の物流拠点がある地域ですから 常に物流・倉庫・運送系の求人ニーズがあります。 採用担当者様とお会いして、「どんな人材を何人求めているのか」をお聞きして そのニーズに合ったスタッフを提案してください。 企業が希望するスタッフを探して、スタッフの仕事見学などに同行するのも 大切なお仕事の一つです。　 採用決定後も引き続きフォローし、次のニーズがあった時に すぐに声をかけていただける関係を作っていきます。 また、仕事に慣れてきたら新規取引先の案件受注や提案にも携わってください。 ●スタッフさんに対して 派遣コーディネーターとして、仕事を探している人の話をお聞きし その方に合った企業をご紹介します。 採用が決まった後も定期的にフォローし、仕事の悩みや困っていることがあれば 企業に連絡して、スタッフさんが気持ち良く働けるようにしていきます。 スタッフさんから頼られ、何でも気軽に相談できる存在になってください。 【入社後は…】 最初は10～20名の派遣スタッフを担当し、既存顧客との信頼関係づくりに 専念していただけます。 【将来は…】 将来的には60～70名規模のチーム運営や、新規提案にも挑戦できるため、 マネジメント力・提案力を段階的に伸ばせます。 【こんな企業です】 「人とかかわるのが好き…」 「人を大切にしたい…」 「相手の気持ちになって行動できる…」 そんな方が活躍できる職場です！ 営業経験や人材業界の経験がない方からすると、 取引先の企業様の対応と既存スタッフさんや応募者の両方に気を配ることや 業界に必要な知識を学ぶことは難しく感じるかもしれません。 ですが大事なのは、あなたの人柄！ 「なかなか採用できないね?」という企業さんに寄り添ったり 「職場でこんな悩みが…」というスタッフさんの相談にのったり。 相手に親身になって気遣う気持ちがあれば、 きっと難しいことではないと思います。 とはいえ最初は、初めての出来事ばかりで戸惑うことも多いはず。 まず最初は事務手続きの手伝いやスタッフさんのフォロー、 営業同行や職場見学などから始めていきましょう！ しばらくは既存のお客様を担当していただきますが、 お仕事に慣れてきたら、新規のお客様の開拓もお願いしますね。 【 こんな企業です 】 ・千葉密着で“スピード×きめ細かさ”を実現 株式会社ジェスは、成田に本社を置き、ビルメンテナンス事業 ・人材派遣事業を中心に事業を展開。官公庁や大手企業を 主要顧客に、千葉県密着型のスピーディかつ丁寧な対応で 高い顧客満足を獲得しています。新規事業として、 県内の生産者・事業者を支援する通販サイト「ありがとねっと」も 運営し、地産地消・フードロス解消など SDGsの取り組みにも注力しています。

地方・海外勤務歓迎✨　著名人・スポーツ選手も受講する英語コーチングサービスイングリードのリスキリング事業をリード！

仕事内容: 株式会社Morrow Worldが展開している「イングリード」は英語力を伸ばしたい著名人・スポーツ選手・経営者・ビジネスマンなど、一流のお客様にも多く選んでいただいている英語コーチングサービスです。 受講生様の目標に合わせ、当社の優秀な英語コーチがオーダーメイドのカリキュラムを作成し、1on1で毎週カウンセリングを行い英語力向上のサポートを行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方必見 ✅ 日本全国、海外から、フルリモートでも働ける ✅リスキリング事業の立ち上げから関わることができる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集背景】 イングリードでは、キャリアアップのために英語を学び直す「リスキリング」を支援を開始いたします。それに伴いお客様のキャリア相談から英語力を向上させるリスキリング支援を提供するために、キャリア支援の経験が豊富なコンサルタントを募集いたします。 【具体的な業務内容】 お問い合わせいただいたお客様に対し、お客様の「英語力を身につけた未来」から逆算したキャリアプランの整理と、イングリードのご提案をお任せいたします。 * ヒアリングとキャリアプランの整理 * お客様の英語力を分析し、課題を特定 * 理想のキャリアを実現するための、英語学習方法を提案 * イングリードのご成約前後のお客様の個別対応やご案内 お客様自身も気づいていない可能性の扉を開き、本気で叶えたい夢の実現を後押しする仕事です。 その他、キャリア支援の体制構築やサービスのクオリティ向上に関わる、イングリードのリスキリング支援をリードするお仕事もお任せいたします。

未経験向けのオーダーメイド研修◎天職に出会おう＊20代活躍中

仕事内容 ＋・。――――――――――――――― お人好し、GWCにあつまれ！ ―――――――――――――――・。＋ 人材コーディネーターのこの求人を ご覧いただいているということは "人"と関わることが好きなんだと思います。 そんなアナタにお願いがあります。 『 5年以内の上場目標を 助けては、くれませんか？？ 』 ★「働きがい」と「働きやすさ」を 両立する企業として、2025年に 『ホワイト企業認定』を取得！ ・。＊私たち「GWC」について＊・。 人材事業やプロモーションコンサル事業を 軸に企業様の課題解決に貢献しています。 大田観光協会のofficialサポーター企業で 行政とのシティブランディングも推進。 AI検索体験サービスなど事業も多角化し 安定した事業基盤を確立しています！ シゴデキ人材がたくさんいるわけでもなく イケイケの営業がいるワケでもない 当社が上場を見据えられるまでに 毎年毎年、成長を続けてこられた理由が 『お人好し集団』だからだと思っています。 研修段階から、1人1人に合わせて教えて 仕事を覚えるサポートをしているので、 100人100色の得意や苦手が分かります。 「●●さん、大変そうだから手伝うねー」 「最近、コツ掴んだからの作業やらせて」 と、周りがお人好しを発揮して、皆で 得意を活かして、効率的に仕事を進めて きたから、会社も全国に活動範囲を広げ ることができています。 優しいね、と言われることが多かったり 断るの苦手なタイプだと感じることが 多かったり、主役よりも潤滑油的な役割 の方が性に合っている方は、ぜひこの お人好しメンバーを一緒に働きませんか？ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ▼▼仕事もプライベートも充実！▼▼ ＃ほとんどが未経験スタート！未経験歓迎 ＃強みを活かし求職者の仕事探しを後押 ＃定着率9割！将来見据えて安定叶えよう ＃平均年齢26.6歳！若手が引っ張る組織 ＃昇格チャンスは年12回！昇給賞与有 ＃年間休日120日/残業少なめ ＃有休消化率は91.1%！ ＃産育休取得実績多数！育児支援有 ▼【お任せするお仕事】 - ＜具体的な仕事内容＞ 【”人”と”企業”の架け橋】になるお仕事です！ ■クライアント（企業）へのご提案とフォロー 「いつまでに、どんな人が、何人くらい必要か」をヒアリングしていきます。基本的には当社を 知っている既存クライアントとのやり取りがメインです。 ■求職者（派遣スタッフ）への対応 要望のあった人材を採用し、クライアント先に派遣をしていきます。コーディネーターとして、 求職者のフォローを行ないます。 仕事探しで困っている方、 人材不足で困っている企業、 双方の役に立てるお仕事です。 「相談に耳を傾けるのが得意！」 「的確なアドバイスをすることが好き！」 実体験や研修、日々の業務を通じて あなたの個性や強みを活かした マネジメントの仕方を習得します。 ＋・。――――――――――――――― ▼【まず最初は…】 - 人材コーディネーターはたくさんの キャリアパスからベストな選択肢を一緒に 探すシゴト。だから採用する人材が どのような仕事をするのか、スキルアップ や知識習得のために実際の現場研修から スタートしましょう。 業務の流れや取り組んでいる事業、 社員の悩みや不安、メンタルフォロー の方法などを、実際の仕事に触れながら 覚えることで、説得力のあるサポートが できるようになるんです♪ 現場研修は「オーダーメイド式教育」！ 個人に合わせたカスタマイズ研修で しっかり2ヶ月間のレクチャーを行います。 ほとんどのスタッフが未経験入社。 みんな1から業務を習得できています☆彡 ※未経験入社が95％！ 「人材サービスって何？」 「自分の強みって何？」 まだ何もわからなくても問題なし！ 全部当社で知っていけばOKです！ ▼【ジョブチェンジ制度あり！】 - 仕事をしていくなかで 自分にとって向いている仕事や やってみたい仕事に出会うことも。 そんな時はジョブチェンジ制度を使用し 接客や営業、人事・広報などの 他職種にもチャレンジ可能！ 自分の強みや特技を活かして 成長できる環境が整っています！ ▼【目指せるキャリア】 - 昇格チャンスが【年12回】あるので 個人のペースに合わせて成長可能！ 頑張りがすぐに反映されるので モチベーションも保ちやすいです！ ▼昇格例▼ ・持前の吸収力とリーダーシップを活かし 入社半年でリーダーになった23歳男性 ・慎重派・コツコツ派の自分を活かし 入社1年後に急速成長して一気に チームマネージャーへ抜擢された女性 あなたのペースで焦らず 成長を目指してくださいね！ ―――――――――――――――・。＋ ＼選考は人柄重視です！／ - 当社では「職歴」だけの不合格はナシ！ 職務経歴ではなく、一人ひとりの “個性”や“未来”を見て選考を行っています。 「個性を活かし活躍できる場所を見つけた」 そんな当社での“成功体験”が そのまま求職者のお仕事探しに活かせる。 今までのどんな体験も、どんな挫折も 当社なら絶対に無駄になりません！ ＼ワークライフバランスも大切に／ - ＃年間休日120日 ＃完全週休2日制 ＃年間の有給消化日数は平均9.14日 ＃残業は月平均9hと少なめ！ 仕事を頑張るためにはプライベートの 充実も必要不可欠だからこそ オンオフ両立できる環境を整備！ しっかりリフレッシュできるからこそ 仕事にも全力で打ち込めるんです！ ＋・。―――――――――――――――

西船橋　人材派遣のサービス提案・スタッフ管理

仕事内容 【仕事内容】 ■お任せしたいお仕事は ・人材派遣・業務委託の既存・新規取引先からの案件・受注・提案業務。 ・現場スタッフの採用から管理といった人事活動 （スタッフ面接・選考・採用・フォローアップなど） 企業様と求職者様を結びつけて、地域を活性化させ 企業様にも求職者様にも喜んでいただけるやりがいあふれる仕事です。 雇用関わる社会貢献制の高い仕事なので、 会社としての目標はありますが、個人の目標やノルマは一切設けておりません。 企業様のため、求職者様のため、ノビノビと活躍してください！ 【具体的には】 ●企業様に対して 担当エリアは船橋市・市川市周辺になり、 既にお取引のある企業が中心です。 このエリアは日本でも有数の物流拠点がある地域ですから 常に物流・倉庫・運送系の求人ニーズがあります。 採用担当者様とお会いして、「どんな人材を何人求めているのか」をお聞きして そのニーズに合ったスタッフを提案してください。 企業が希望するスタッフを探して、スタッフの仕事見学などに同行するのも 大切なお仕事の一つです。 採用決定後も引き続きフォローし、次のニーズがあった時に すぐに声をかけていただける関係を作っていきます。 また、仕事に慣れてきたら新規取引先の案件受注や提案にも携わってください。 ●スタッフさんに対して 派遣コーディネーターとして、仕事を探している人の話をお聞きし その方に合った企業をご紹介します。 採用が決まった後も定期的にフォローし、仕事の悩みや困っていることがあれば 企業に連絡して、スタッフさんが気持ち良く働けるようにしていきます。 スタッフさんから頼られ、何でも気軽に相談できる存在になってください。 【入社後は…】 最初は10～20名の派遣スタッフを担当し、既存顧客との信頼関係づくりに 専念していただけます。 【将来は…】 将来的には60～70名規模のチーム運営や、新規提案にも挑戦できるため、 マネジメント力・提案力を段階的に伸ばせます。 【企業の特徴】 「人とかかわるのが好き…」 「人を大切にしたい…」 「相手の気持ちになって行動できる…」 そんな方が活躍できる職場です！ 営業経験や人材業界の経験がない方からすると、 取引先の企業様の対応と既存スタッフさんや応募者の両方に気を配ることや 業界に必要な知識を学ぶことは難しく感じるかもしれません。 ですが大事なのは、あなたの人柄！ 「なかなか採用できないね?」という企業さんに寄り添ったり 「職場でこんな悩みが…」というスタッフさんの相談にのったり。 相手に親身になって気遣う気持ちがあれば、 きっと難しいことではないと思います。 とはいえ最初は、初めての出来事ばかりで戸惑うことも多いはず。 まず最初は事務手続きの手伝いやスタッフさんのフォロー、 営業同行や職場見学などから始めていきましょう！ しばらくは既存のお客様を担当していただきますが、 お仕事に慣れてきたら、新規のお客様の開拓もお願いしますね。 【 こんな企業です 】 ■千葉密着で“スピード×きめ細かさ”を実現 株式会社ジェスは、成田に本社を置き、ビルメンテナンス事業 ・人材派遣事業を中心に事業を展開。官公庁や大手企業を 主要顧客に、千葉県密着型のスピーディかつ丁寧な対応で 高い顧客満足を獲得しています。新規事業として、 県内の生産者・事業者を支援する通販サイト「ありがとねっと」も 運営し、地産地消・フードロス解消など SDGsの取り組みにも注力しています。